Продуктовый и проектный менеджмент — свежие вакансии

EnCata Product Development — сервис полного цикла по разработке и изготовлению физических продуктов. Мы создаём носимые устройства, медицинские приборы, промышленное и производственное оборудование — от первоначальной идеи и инженерной проработки до прототипирования и подготовки к серийному производству.

В связи с расширением команды мы ищем проектного менеджера с опытом управления hardware-проектами.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять проектами разработки физических продуктов от согласования требований до прототипирования, испытаний и подготовки к производству.
• Планировать сроки, бюджет, ресурсы, этапы и контрольные точки проекта.
• Координировать кросс-функциональную команду, распределять задачи, управлять загрузкой и контролировать сроки и качество.
• Собирать и согласовывать требования, управлять изменениями, рисками и приоритетами при ведении нескольких проектов.
• Контролировать бюджет, взаимодействовать с поставщиками, подрядчиками и производственными партнёрами.
• Вести коммуникацию с русскоязычными и зарубежными заказчиками, управлять ожиданиями и информировать о статусе проекта.
• Готовить отчётность, проводить ретроспективу и фиксировать полученный опыт.

Что для нас важно:

• Высшее техническое образование.
• Не менее трёх лет опыта управления проектами разработки физических продуктов или оборудования.
• Практический опыт в электронике / механике / автоматике / приборостроении или других hardware-направлениях.
• Опыт управления кросс-функциональной инженерной командой.
• Навыки планирования сроков, ресурсов и бюджета, управления рисками и изменениями требований.
• Разговорный английский на уровне B2 или выше — для общения с зарубежными заказчиками.
• Знание Agile, Waterfall и Kanban, умение выбирать и адаптировать подход под специфику проекта.
• Аналитическое мышление, самостоятельность и проактивность.

Будет преимуществом:

• Опыт работы с системами промышленной автоматизации и робототехникой.
• Опыт взаимодействия с производством, поставщиками и контрактными изготовителями.
• Участие в прототипировании, испытаниях, сертификации или подготовке продукта к серийному производству.

Что мы предлагаем:

• Работу над разнообразными инженерными продуктами для стартапов и промышленных компаний.

• Возможность участвовать в полном цикле создания продукта — от концепции до готового физического изделия.

• Сильную кросс-функциональную команду специалистов в области электроники, механики, embedded-разработки и производства.

• Свободу в выборе и адаптации подходов к управлению проектами.

• Гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 9:00 и сокращённую пятницу.

• Возможность частично удалённой работы после прохождения испытательного срока.

• Официальное трудоустройство и полный социальный пакет.

• Конкурентный фиксированный оклад и проектные бонусы.

• Профессиональное обучение и возможности для развития.

• Корпоративные мероприятия и отсутствие дресс-кода.

Если вам интересно управлять сложными инженерными проектами и создавать физические продукты от идеи до производства — будем рады познакомиться!

Рабочее место является планируемым к созданию или замещению (перспективным).

Финтех-компания в сфере онлайн-трейдинга. Мы масштабируем привлечение трейдеров на международных рынках и ищем проджекта в нашу команду.

Нужен не классический проджект, который «поставил задачу → спросил статус», а человек, который воспринимает проект как свой. Не прячется за формальным «это не моя зона ответственности». Самостоятельный, энергичный, не боится напоминать руководителям.

Что нужно делать

• Вести все задачи проекта в Agile: постановка, распределение, контроль статусов и дедлайнов

• Ежедневно контролировать выполнение задач руководителями отделов (Traffic, Sales, Content, Product) — пинговать, проверять контрольные точки, эскалировать просрочки

• Проводить планёрки (пн/ср/пт), готовить протоколы, переводить решения в конкретные задачи с ответственными и сроками

• Сквозной контроль: от постановки задачи до фактического завершения

• Контроль YouTube-процесса и производства креативов по всей цепочке

• Выявлять системные проблемы и предлагать решения CEO

• Координировать работу на стыке отделов и подрядчиков

• Поддерживать актуальную картину: что поставлено, что выполнено, что просрочено, где нужно вмешательство CEO

Кого мы ищем

• Опыт Project Manager / Operations Manager / координатора проектов в digital, FinTech, Trading, Crypto, Web3, affiliate, инфобизе или смежных сферах

• Уверенная работа с таск-менеджерами и таблицами

• Русский — свободный, английский — желательно

• Умеет держать много параллельных процессов

Что мы предлагаем

• Удалённая работа, только фуллтайм (без совмещений)

• Оформление по ТК РФ

• Заработная плата обсуждается индивидуально оклад + премии по результатам

🚀 Ищем Growth manager(Mobile Apps)

Growth manager который влияет на продукт не процессами, а данными и решениями. Если вам интересно разбираться, почему растут или падают метрики, и видеть прямой результат своих решений - давайте знакомиться.

Что нужно от вас:

✅ 3+ года опыта в Growth / Product в продуктовых компаниях с мобильными приложениями.

✅ Понимание ключевых mobile-продуктовых метрик: DAU/MAU, Activation, Retention, Conversion, ARPU/ARPPU, LTV, CAC, ROAS.

✅ Опыт проведения A/B-тестов: от формулирования гипотезы и дизайна эксперимента до анализа результатов и принятия решения.

✅ Сильные навыки продуктовой аналитики и умение самостоятельно находить точки роста на основе данных.

📍 Формат: идеально - это офис в Минске, но при сильном мэтче готовы рассмотреть удалёнку из разных локаций.

Откликайтесь и пишите в личку - расскажу подробнее ТГ @alesia_rozhok

Мы в поиске Руководителя проектов для создания лучших цифровых сервисов по управлению жизненным циклом бизнеса — от регистрации компании до её ликвидации. Мы ищем инициативного лидера, который возьмет под управление разработку сервиса «Ликвидация бизнеса» и поможет клиентам решать сложные юридические задачи в несколько кликов.

Вам предстоит выстроить процессы с нуля, погрузиться в методологию и вывести продукт на новый уровень, опираясь на данные и современные технологии. Проект уже защищен на комитете и находится в активной стадии реализации.

• стратегия и исследования: проведение анализа рынка и конкурентов, проверка продуктовых гипотез, формирование видения продукта и MVP

• управление продуктом: линейное руководство реализацией, методологическое проектирование и утверждение процессов, составление и контроль метрик продукта, мониторинг показателей после запуска и проведение мероприятий по их улучшению

• работа со стейкхолдерами: проведение интервью и UX-исследований, выявление потребностей, согласование требований и управление ожиданиями

• управление требованиями: формализация бизнес- и пользовательских требований (Use Cases, User Stories), приоритизация, ведение продуктового бэклога, обработка CR (Change Request) и анализ влияния изменений

• бизнес-процессы и интеграции: моделирование и оптимизация процессов (BPMN), чтение sequence-диаграмм (UML), мэппинг и участие в проектировании интеграционного взаимодействия

• UI/UX: построение CJM, формирование User Story Map (USM), совместная работа с дизайнером для визуализации решений

• аналитика и инновации: применение Process Mining (является преимуществом) для выявления узких мест, мониторинг удовлетворенности клиентов, использование AI-инструментов (RAG-подход, промпт-инжиниринг)

• командная работа: проведение демо-показов продукта, участие в функциональном тестировании, сбор обратной связи, подготовка презентационных и обучающих материалов, взаимодействие с UI/UX-дизайнерами и системными аналитиками.

• высшее образование (техническое, экономическое, финансовое или математическое)

• опыт управления проектами от 3 лет

• владение техниками сбора и документирования требований (User Stories, Use Cases, критерии приёмки)

• уверенная работа с инструментами моделирования: BPMN, UML (ER-диаграммы, use case, sequence), CJM, USM

• опыт работы в Agile/Scrum, владение Jira и Confluence (создание диаграмм, CJM, проведение мозговых штурмов)

• опыт применения ИИ-инструментов в рабочих задачах

• умение работать с несколькими заинтересованными сторонами, управлять конфликтами требований и приоритетами

Будет преимуществом:

• опыт работы в банковском секторе

• опыт реализации сложных продуктов с участием нескольких команд разработки, навыки Process Mining

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

• гибридный формат работы

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.

Вам предстоит:

• управлять двумя инженерными командами: 4 администратора баз данных с фокусом на BI-направление и 2 администратора баз данных с фокусом на инфраструктуру 1С и финансовые системы;
• планировать работу команд, распределять нагрузку и контролировать выполнение задач;
• взаимодействовать с заказчиками и смежными командами, в том числе с департаментом разработки, согласовывать требования, сроки и приоритеты;
• участвовать в формировании квартальных и годовых планов команд;
• оценивать, декомпозировать, приоритизировать и планировать крупные задачи;
• участвовать в технических обсуждениях и развитии процессов работы команд.

Мы ждём, что вы:

• имеете опыт управления инженерными командами от 3-х лет, в том числе командой администраторов баз данных;
• имеете опыт планирования, приоритизации и контроля выполнения задач;
• понимаете принципы эксплуатации СУБД и связанных с ними инфраструктурных решений.

Будет плюсом, если вы:

• работали администратором баз данных;
• имеете опыт взаимодействия с заказчиками (командами разработки);
• работали с Microsoft SQL Server или имеете хорошее понимание его инфраструктуры.

ООО «Торговый дом «Пермский завод промоборудования» генеральный дилер предприятия ООО "ПЗПО" с 2014 года. Мы занимаемся продажей грузоподъемного оборудования, выпускаемого заводом ООО «ПЗПО»: краны мостовые однобалочные, двухбалочные, краны козловые, консольные краны, легкие крановые системы.

ООО "ПЗПО" - современное динамично развивающееся предприятие по производству мостовых кранов и другого подъёмно - транспортного оборудования с 2009 года.
Производство и оптовая торговля подъемно-транспортными машинами и оборудованием.
Завод имеет три производственные площадки, площадью более 20000 кв.м.

Приглашаем в свою команду настоящего профессионала своего дела, готового внедрять новые практики работы, заниматься обучением своей команды и внедрять новое.

Обязанности:

Общее управление деятельностью отдела;

Организация взаимодействия с другими отделами и подразделениями завода;

Разработка должностных инструкций;

Составление дорожных карт, планов-графиков деятельности отдела;

Постановка задач и контроль их выполнения специалистами отдела;

Анализ статистических данных по результатам деятельности отдела;

Подготовка и предоставление отчета непосредственному руководителю о проделанной работе.

Ежедневный оперативный контроль деятельности отдела;

Разработка технологических нормативов, процедур/инструкций/методик.

Работа с Заказчиками и Поставщиками: участие в технических и коммерческих совещаниях и переговорах.

Ведение проектов поставки оборудования для нужд строительства объектов нефтегазовой отрасли.

Контроль исполнения Договоров поставки.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет. Опыт работы в должности Главного инженера проекта / экспедайтинга проекта в области машиностроение от 3 лет.

• Образование высшее профессиональное (техническое). Опыт работы на предприятиях машиностроения, организаторские способности.

• Опыт работы ГИП.

Условия:

• официальное трудоустройство, гибкая система оплаты, возможность профессионального роста;
• работа в коллективе профессионалов;
• пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.

ПОЖАЛУЙСТА, УКАЗЫВАЙТЕ В СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ ЖЕЛАЕМЫЙ УРОВЕНЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ!

Обязанности:

• РЕГУЛЯРНЫЕ КОМАНДИРОВКИ НА ОБЪЕКТЫ СТРОИТЕЛЬСТВА КОМПАНИИ.
• Участие в переговорах с заказчиком, обсуждение условий договора поставки/подряда.
• Организация, координирование и контроль процесса разработки конструкторской (рабочей) документации.
• С целью своевременного и качественного выполнения комплекса работ, организация производственного взаимодействия:

специалистов компании;

специалистов других проектных и торгово-закупочных организаций, заводов-изготовителей.

• Знание и контроль на всех стадиях реализации проекта объемов и сроков выполнения работ.
• Ведение комплексного графика реализации проекта.
• Инициирование или, в рамках своей компетенции и полномочий, самостоятельное проведение технических совещаний.
• Осуществление постоянного контроля над ходом реализации проекта, выполнения работ и услуг на объекте строительства.
• Обеспечение, совместно с ПТО, линейных инженерно-технических работников компании руководящих возведением объекта строительства, полными комплектами исполнительной, технической и отчетной документации. Систематический контроль хода ее заполнения.
• Участие в сдаче заказчику объекта в составе комиссии.

• Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях, в первую очередь Руководителем проекта, не менее 5 лет (ГИП, директор по строительству).
• Желателен опыт работы с малоэтажным деревянным домостроением.
• ГОТОВНОСТЬ К КОМАНДИРОВКАМ!!!

• Оформление по ТК.
• Рабочее место, оборудованное всем необходимым.
• Офис в бизнес-центре в шаговой доступности от ст. м. Черная речка., рядом с бизнес-центром остановка общественного транспорта.
• Кофе/чай, офисная кухня.
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом

О нас:
Мы — команда технических экспертов, где каждый специалист вносит свой вклад в развитие современных технологий. Наша компания создаёт инновационные решения и предоставляет возможности для профессионального роста. Мы ценим профессионализм, стремление к развитию и готовность делиться знаниями.

Задачи:

• Участие в подготовке финансово‑экономического обоснования стоимости проекта;
• Составление и сопровождение план‑графика работ (включая диаграмму Ганта);
• Контроль исполнения план‑графика и регулярное (по запросу) информирование руководителя проекта и курирующего заместителя директора о ходе работ;
• Своевременное уведомление руководства о рисках, способных привести к срыву сроков;
• Выявление узких мест, анализ процессов и подготовка предложений по их оптимизации (включая автоматизацию);
• Контроль полноты и качества проектной документации;
• Обеспечение своевременного предоставления заказчику всех документов и материалов, предусмотренных соглашением (контрактом);
• Участие в совещаниях и рабочих встречах, выполнение отдельных проектных задач по согласованию (подготовка документации, участие в испытаниях и т. п.);
• Ведение деловой переписки и протоколирование решений.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в IT не менее 1 года;
• Опыт работы в системе управления проектами (например, OpenProject, Jira, MS Project или аналог);
• Умение работать с редакторами диаграмм и блок‑схем (MS Visio или аналог);
• Базовое представление об архитектуре информационных систем и функциях их компонентов (интерфейсы, модули, подсистемы, серверная часть);
• Понимание принципов построения баз данных.

Будет плюсом:

• Знание основ алгоритмизации и программирования;
• Понимание этапов жизненного цикла программных продуктов;
• Пладение нотациями моделирования бизнес‑процессов (IDEFO, EPC, BPMN 2.0);
• Знание требований российского законодательства в ИТ‑сфере;
• Знакомство с требованиями к документации по ГОСТ (серии 34 и 19);
• Умение читать и строить схемы бизнес‑процессов и план‑графики (в том числе диаграммы Ганта);
• Навыки расчёта стоимости проекта.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Комфортный офис в Москве;
• Профессиональное обучение и возможности для роста;
• Дружный коллектив и корпоративная культура.

В Центре Робототехники Сбера мы интегрируем передовые робототехнические системы собственной разработки, включая манипуляторы, мобильные колесные роботы, мобильные манипуляторы, роботов собак и другие cutting-edge решения, в реальные промышленные проекты, чтобы обеспечить эффективность и автоматизацию процессов.

Мы ищем единомышленников, которые разделяют нашу страсть к робототехнике и готовы присоединиться к нашей команде экспертов.

Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.

• ведение бэклога задач и контроль ведения артефактов в базе знаний команды

• контроль соблюдения оперативных задач, обеспечение координации участников

• подготовка и помощь в проведении совещаний, выставок и мероприятий

• участие в подготовке документов/ инструкций по проекту

• подготовка статистической и аналитической информации и отчетов по проектам.

• высшее образование, в приоритете техническое

• уверенный навык ведения документооборота, планирования работ и координация команд

• опыт работы в проектной деятельности в инженерных/софт/IT командах  от 2-х лет

• коммуникабельность, ответственность, самодисциплина, педантичность, внимание к деталям

• готовность к выездной работе на мероприятия

• знание английского языка на уровне чтения документации.

Будет преимуществом:

• знания в области робототехники, промышленной автоматизации, принципов автоматизации

• общее понимание современных ИИ-инструментов и их возможностей.

• комфортный современный офис г. Москва, МЦК ЗИЛ, Автозаводская 23а к2

• формат работы - лаборатория робототехники

• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior)

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Основные обязанности:

• Разработка и защита продуктовых дорожных карт перед внутренними и внешними стейкхолдерами;
• Формирование продуктовых и архитектурных требований для высоконагруженных систем (миллионы транзакций в сутки);
• Управление полным жизненным циклом продукта: discovery → дизайн → разработка → интеграция → запуск → эксплуатация;
• Координация работы продуктовых, технических, юридических и коммерческих команд;
• Взаимодействие с государственными органами и регуляторами: участие в тендерах, согласование условий, подписание договоров, соблюдение требований законодательства;
• Построение и контроль SLA/SLO (аптайм, сроки обработки платежей, возвраты, инциденты);
• Ответственность за ключевые KPI продукта: количество и объём транзакций, аптайм, удовлетворённость пользователей, доходность

Требования:

• Опыт работы Product Manager’ом в fintech / payments / B2B-платформах от 3 лет;

• Сильные аналитические навыки, опыт работы с продуктовой аналитикой (Google Analytics, Amplitude, Mixpanel, Grafana, Kibana);

• Понимание принципов построения high-load систем: микросервисная архитектура, очереди и шины данных (Kafka, RabbitMQ), отказоустойчивость и масштабирование;

• Понимание требований информационной безопасности и compliance: PCI DSS, ISO 27001, AML/KYC, регуляторные требования;

• Опыт работы с инструментами продуктовой и проектной работы: Jira, Confluence, Asana, Miro, Figma;

• Навыки финансового моделирования: юнит-экономика, расчёт ROI, тарифные сетки, revenue-sharing;

• Базовое знание SQL / BI-инструментов для самостоятельного анализа данных.

Будет плюсом:

• Опыт работы с платёжными процессингами, банками или госструктурами;
• Опыт запуска и масштабирования продуктов в регулируемой среде;
• Понимание процессов эквайринга и платёжной инфраструктуры.

Условия:

• Комфортный офис в центре Ташкента;
• Профессиональный рост, обучение, участие в отраслевых конференциях;

• Возможность влиять на продукт и процессы;

• Участие в масштабных проектах в сфере платёжных технологий;

• Дружный коллектив и лояльное руководство.

• организация и контроль проектных и строительных работ;
• проверка и анализ проектной и рабочей документации;
• ведение деловой переписки;
• контроль сроков и качества выполнения работ;
• координация проектировщиков и подрядчиков;
• контроль исполнительной документации;
• регулярное отслеживание фактического хода работ.

• высшее образование по специальности или направлению подготовки в области строительства;
• знание ПУЭ и НТД;
• уверенный пользователь ПК, владение МС, Office (word, excel), 1С

• Официальное трудоустройство;
• Добровольное медицинское страхование (включая стоматологическое обеспечение) за счет средств компании, страхование от несчастных случаев на производстве;
• Возможность обучения, повышения квалификации средствами работодателя;
• Дополнительные выплаты к заработной плате: ежегодная стимулирующая выплата к отпуску, выплаты по коллективному договору (в связи со значимыми жизненными событиями), за отраслевой стаж;
• летняя оздоровительная компания для детей работников;
• новогодние подарки детям работников до 14 лет;
• организуем спартакиады и конкурсы.
• целевое обучение работников и их детей
• реферальная программа (приведи друга)

О нас:

Мы — ИТ-кластер Интегратор, который строит интеграции Сбера с государством: СМЭВ, ФНС, ФТС, ЦБ. Через наши сервисы проходит юридически значимый документооборот банка и клиентов. В кластере 6 продуктовых команд, Devops и OPS. Портфель включает развитие действующих интеграций и запуск новых продуктов: ЭДО для физлиц, проверку контрагентов по госбазам, вывод подсистем в резервный ЦОД.

Зачем нам вы:

Нам нужен человек, который отвечает за поставку на уровне всего кластера, а не одной команды: от квартального плана до релиза в ПРОМ. Наша работа зависит от регуляторов, ДКБ, смежных АС и инфраструктуры. Без сквозного управления сроки начинают плыть.

• планирует проекты и релизы: цели, скоуп, план-график, бюджет (ПШЕ), ресурсы; управляет изменениями скоупа

• обеспечивает сквозную поставку изменений до промышленной эксплуатации: CI/CD, quality gates, релизные окна, прохождение CAB

• управляет зависимостями и коммуникацией со стейкхолдерами: командами, смежными АС, заказчиком, подрядчиками; готовит отчётность руководству

• ведёт реестр рисков и блокеров, эскалирует проблемы, обеспечивает стабильность после релиза совместно с сопровождением

• отслеживает метрики сроков, бюджета и поставки (lead time, change failure rate, MTTR) и инициирует улучшения процесса.

• опыт от 3 лет в управлении ИТ-проектами или поставкой (PM, Delivery Lead, Release Manager) в распределённых командах

• знание методологий (PMBOK, Agile, гибридные подходы), SDLC, CI/CD и процессов ITSM (change, incident, problem)

• навыки оценки трудозатрат, бюджетирования и работы с инструментами планирования и метрик (Jira, Confluence, дашборды)

• развитые навыки переговоров, фасилитации и презентации статуса топ-менеджменту

• понимание микросервисной и интеграционной архитектуры; опыт в банке или с госсистемами (СМЭВ, ФНС) будет преимуществом

• высшее образование

Будет преимуществом:

• навыки работы с генеративными AI-моделями

• опыт создания AI-агентов и использования их в работе.

• гибридный формат по адресу Кутузовский проспект 32к1 (первое время - офис)

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• выгодная ипотека для сотрудников

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.

• Инициировать и развивать проекты, направленные на рост цифрового бизнеса компании.

• Развивать цифровые каналы и модели продаж, прорабатывать бизнес-модели, продающие механики и клиентские сценарии.

• Прорабатывать и запускать новые цифровые продукты и решения совместно с кросс-функциональными командами - от идеи и бизнес-концепции до вывода на рынок и дальнейшего развития.

• Развивать каналы продаж: анализировать клиентские пути, воронки и результаты, находить точки роста и возможности повышения конверсии и эффективности.

• Запускать и вести инициативы по развитию клиентской базы, в т.ч. по кросс-продажам, вовлечению и удержанию клиентов. Тестировать новые механики.

• Развивать партнерские проекты: прорабатывать совместные бизнес-модели и новые возможности, координировать запуск и дальнейшее развитие.

• Координировать портфель цифровых продуктов и бэклог задач, приоритеты, статусы и дорожные карты. Выстраивать взаимодействие с продуктом, маркетингом, IT, проектными и другими подразделениями. Формировать бизнес-требования, определять целевой результат и ключевые метрики.

• Изучать рынок, digital-тренды, технологии и лучшие практики, находить новые точки роста.

• Анализировать результат и готовить отчетность.

• Опыт от 4-5 лет в цифровом бизнесе, цифровых продажах, продуктах или проектах; опыт в страховании, банках, финтехе, e-commerce, телекоме и цифровых агентствах будет преимуществом.

• Опыт самостоятельной проработки и запуска новых digital-инициатив - от идеи и концепции до реализации.

• Сильное бизнес-мышление, инициативность и проактивность: способность видеть возможности, формировать решения и самостоятельно двигать проекты вперед.

• Опыт создания или развития цифровых каналов, новых продуктов, моделей продаж и партнерских решений.

• Опыт управления цифровыми продажами, клиентскими путями, UX, воронками, конверсиями и основными продуктовыми и бизнес-метриками.

• Опыт в кросс-продажах и вовлечении клиентов приветствуется.

• Умение одновременно работать с несколькими проектами.

• Понимание API-интеграций и форматов диджитального взаимодействия с партнерами.

• Умение структурировать задачи, самостоятельно искать и предлагать решения.

• Сильные аналитические, коммуникационные и презентационные навыки.

• Самостоятельность, ответственность и ориентация на результат.

• Работа в современном офисе в центре Москвы, станция метро «Киевская».
• График 5/2 с 9:30 до 18:00 (гибридный формат работы после испытательного срока).
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ.
• Забота о здоровье - оформим ДМС со стоматологией, дадим специальные условия страхования для себя и близких, скидки на сетевые фитнес-клубы.
• Обучение и карьерный рост - проводим регулярное обучение, приглашаем внешних экспертов, подключим к корпоративной библиотеке.
• Корпоративные скидки у компаний-партнеров (рестораны, одежда, путешествия, обучение и т.д.).
• Фиксированный оклад + ежеквартальный и годовой бонус.

Ключевые задачи:

• Координация проектных задач: постановка, контроль сроков выполнения задач смежных подразделений
• Сбор и анализ требований: сбор бизнес потребностей, их декомпозиция
• Моделирование бизнес-процессов: описание и визуализация текущих процессов (As-Is) и целевых схем (To-Be) в утвержденных нотациях
• Ведение проектной документации : актуализация технических заданий (ТЗ), пользовательских историй, критериев приемки и базы знаний проекта
• Взаимодействие с командой : участие во встречах, ретроспективах, ведение протоколов встреч
• Мониторинг инфраструктуры: базовый контроль работоспособности тестовых сред совместно с системными администраторами

Что важно для нас:

• Понимание теоретических основ и ключевых различий между методологиями управления проектами
• Понимание этапов жизненного цикл ПО (анализ, проектирование, разработка, тестирование, внедрение, поддержка)
• Знание основных нотаций описания процессов (BPMN) и понимание сфер их применимости
• Умение работать с большими объемами информации, структурировать данные и находить причинно-следственные связи
• Развитые коммуникативные навыки, способность находить общий язык с техническими специалистами и бизнесом
• Общее представление об архитектуре ИТ-систем, опыт работы с базами данных/схемами в рамках обучения
• Грамотная устная и письменная речь
• Высшее образование (выпускники) по направлениям: Бизнес-информатика, Прикладная информатика, Бизнес-экономика или смежным ИТ-специальностям
  Будет плюсом:
• Знание SQL: написание и чтение сложных запросов
• Понимание архитектуры DWH : знание концепций хранилищ данных (Data Lake, Lakehouse)
• Опыт работы с СУБД : понимание специфики колоночных и реляционных баз данных (ClickHouse, PostgreSQL, Greenplum)
• Базовые навыки поиска багов (опыт тест-дизайна или ручного тестирования в рамках вузовских проектов)

Что мы предлагаем:

• Стажировка длительностью 12 месяцев
• График работы – 40 часов в неделю
• Оплата – 90 000 рублей до вычета налогов
• Возможность дальнейшего трудоустройства
• Комьюнити стажеров
• Поддержка опытного наставника
• Доплата к отпуску и больничному листу
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
• Льготное кредитование для сотрудников
• Обучение в корпоративном университете банка
• Корпоративная библиотека

Аренда — это молодой технологичный продукт на исторически офлайновом рынке аренды. Сейчас мы развиваем целую экосистему решений: от электронного договора и 3D-туров до финансовых продуктов после заключения договора.

Работа с метриками продукта

Вы будете работать с B2C-продуктом: строить и улучшать воронки привлечения жильцов и собственников, добиваться роста продуктовых метрик, опираясь на бизнес-цели.

Аналитика и работа с данными

Предстоит плотно работать с данными: строить воронки, анализировать поведение пользователей и находить точки роста. На основе этих данных вы будете формировать продуктовые решения, выдвигать и проверять гипотезы.

Оптимизация пользовательского пути

Нужно анализировать и улучшать UX на всём пути пользователя до заключения договора. Ваша задача — сделать путь пользователя понятнее, удобнее и эффективнее.

Управление сроками и ожиданиями

Вы будете отвечать за этапы discovery и delivery: работать в связке с командами разработки, аналитики и дизайна, вести активную коммуникацию, контролировать сроки и формировать реалистичные ожидания.

Больше о создании продуктов в Яндексе — в канале Yandex for Products

* Не менее четырёх лет работали менеджером продукта
* Можете работать в быстро меняющихся условиях, знаете, как расставлять приоритеты собственных задач и задач команды (разработки, аналитики, тестирования и других)
* Готовы отвечать за эффективность продукта, принимать решения и брать на себя ответственность
* Понимаете, как устроена разработка, умеете говорить с разработчиками, аналитиками, дизайнерами на одном языке
* Умеете запускать инициативы, которые увеличивают выручку, и управлять их жизненным циклом
* Понимаете аналитику продукта: видите смысл за метриками, декомпозируете сложные задачи, проверяете гипотезы и знаете, как метрики связаны с деньгами
* Системно и структурно мыслите, способны чётко аргументировать свою точку зрения

* Работали над B2C-продуктами с офлайн- и онлайн-рынком
* Получили техническое образование и имеете опыт работы с данными
* Имеете опыт в Growth-направлении или работали с воронками привлечения пользователей
* Понимаете специфику рынка недвижимости

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поиске Project Manager.

Чем предстоит заниматься:

• Взаимодействие с заказчиками, маркетологами, технической поддержкой, другими командами, на предмет выявления проблем, новых требований;
• Структуризация полученной информации в виде ТЗ, задач в системе контроля задач;
• Коммуникация в профильных чатах в зависимости от контекста, построение Roadmap, декомпозиция работ;
• Фасилитация встреч, фиксирование договоренностей, контроль исполнения;
• Управление проектами, постановка и контроль выполнения задач.

Необходимые навыки и опыт:

• Опыт работы от 2-х лет на аналогичной позиции на проектах разработки мобильных приложений;
• Понимание работы мобильных приложений и их взаимодействия с сервисами (в сопроводительном письме расскажите, пожалуйста, о своем опыте ведения мобильных проектов);
• Понимание современных методологий разработки, умение проектировать спринты;
• Умение использовать программы для сниффинга;

Будет плюсом:

• Опыт управления распределенными командами;
• Базовый опыт работы с API, включая чтение JSON-структур и использование инструментов вроде Postman для отправки и анализа запросов;

Что компания может предложить вам:

• Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;

• Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;

• Офисный формат работы;

• Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;

• Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные;

• ДМС после 6 месяцев работы;

• Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);

• Компенсация спортзала;

• Корпоративное питание в офисе;

• 4 day-off в год за счет компании;

• Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;

• Годовой бонус по результатам работы;

• Реферальная программа за успешную рекомендацию;

• Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью.

Компания "Пилот" основана в 1992 году. С момента образования и по сегодняшний день, основным направлением деятельности компании являются продажа и последующее обслуживание торгово-кассового и весового оборудования а также создание программно-аппаратных комплексов для предприятий розничной торговли и сетевых ритейлеров.

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!

Обязанности:

• Ведение проектов (контроль качества, сроков, бюджетов и рисков);
• Коммуникации с заказчиком (согласование планов, сроков, требований, бюджетов);
• Управление проектной группой (постановка целей и задач, оценка деятельности и контроль загрузки каждого отдельного сотрудника, способность выявлять проблемы и разрешать конфликты внутри проектной группы);
• Контроль создания и ведение проектной, технической и организационной документации: устав проекта (при необходимости), календарные планы; технические задания; функциональные требования; протоколы статусных встреч по проекту; паспорт проекта.
• Ведение бэклогов (ошибки, технические долги, задачи в развитие, запросы клиента, намеченные действия) проекта. Расстановка и согласование приоритетов по задачам бэклога;
• Участие в процессе продажи проекта, тендерах и заключении договоров (подготовка предварительных календарных планов и бюджетов);

Требования:

· Опыт работы в Retail IT или в сфере ИТ в розничной торговле (работа с кассовым ПО и специальным торговым оборудованием) от 3-х лет.

· Опыт управления проектами по внедрению требований маркировки и разрешительного режима:

• Знание и понимание принципов работы ТС ПИоТ и ЛМЧЗ.
• Понимание логики взаимодействия кассового ПО с ТС ПИоТ и ЛМЧЗ и ГИС МТ при работе разрешительного режима маркировки.
• Желателен опыт руководства проектами по интеграции кассовых систем с ТС ПИоТ.

· Понимание различных архитектур кассового ПО и принципов работы специального торгового оборудования на уровне, необходимом для постановки задач и контроля разработчиков.

· Желателен опыт проектов по внедрению кассовых решений.

· Знание и опыт управления проектами.

· Наличие опыта руководства (в рамках проектной группы).

· Владение ПО Microsoft Office на уровне пользователя.

· Грамотность.

· Английский язык – чтение, письменный.

· Опыт в каких организациях (сферах) предпочтителен: в сфере Retail IT

Основные личностные качества, способствующие эффективной работе на данной должности:

• Коммуникабельность, настойчивость, стрессоустойчивость, умение признавать свои ошибки и исправлять их;
• Уметь работать с возражениями, отстаивать свою точку зрения, уметь вдохновлять проектную команду;
• Способность к обучению , следование бизнес процессам компании, владение информационными системами компании на уровне пользователя, знание портфолио компании;
• Постоянное совершенствование процессов проектного управления, развитие проектного подхода в требованиях к информационным ресурсам компании.

Условия работы:

• Оформление по ТК РФ в штат компании на постоянную занятость.
• Оплачиваемы отпуска, больничные.
• Конкурентоспособная и полностью официальная «белая» з/п (точный уровень обсуждается с успешным кандидатом);
• График: 5/2 с 9:30 до 18:00, офис м. Электрозаводская (2 минуты пешком).

Присылайте резюме. Звоните! Оперативно рассмотрим и дадим обратную связь!

• Управлять жизненным циклом продуктов портфеля: от подготовки к запуску и вывода на рынок до дальнейшего развития

• Разрабатывать и реализовывать маркетинговые и продуктовые стратегии брендов

• Анализировать фармацевтический рынок, конкурентную среду, потребительские тренды и динамику продаж

• Формировать прогнозы и определять точки роста продуктов

• Разрабатывать годовые бизнес-планы и бюджеты по брендам

• Планировать и контролировать маркетинговый бюджет

• Взаимодействовать с отделами продаж, маркетинга, закупок, регуляторики и другими подразделениями компании

• Разрабатывать промо- и информационные материалы по продуктам

• Подготавливать презентации и обучающие материалы для медицинских и фармацевтических представителей

• Проводить презентации и продуктовые обучения для команды

• Организовывать коммуникации и профессиональные мероприятия для врачей и фармацевтов

• Планировать и реализовывать промо-активности совместно с внутренней командой и подрядчиками

• Участвовать в запуске новых продуктов и разработке go-to-market стратегии

• Оценивать эффективность маркетинговых активностей и принимать решения на основе полученных результатов

• Высшее образование — медицинское, фармацевтическое, биологическое, маркетинговое или экономическое будет преимуществом

• Опыт работы Product Manager / Brand Manager в фармацевтической сфере от 2 лет

• Хорошее понимание фармацевтического рынка и специфики Rx и/или OTC-продуктов

• Понимание принципов продвижения лекарственных препаратов

• Сильные аналитические навыки и уверенное владение Excel

• Умение создавать, структурировать и проводить презентации

• Умение работать с большими объёмами информации и переводить аналитику в конкретные решения

• Опыт планирования и управления бюджетами

• Навыки взаимодействия с подрядчиками и кросс-функциональными командами

• Системное мышление, самостоятельность и ориентация на результат

• Хорошие коммуникативные навыки

• Английский язык на уровне, достаточном для чтения профессиональной документации

Будет преимуществом:

• Опыт запуска новых препаратов и вывода продуктов на рынок

• Опыт работы с дистрибьюторами и аптечными сетями

• Опыт работы одновременно с несколькими брендами

• Понимание digital-продвижения и e-commerce в фармацевтической сфере

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК Республики Узбекистан

• Стабильную заработную плату;

• ДМС после успешного прохождения испытательного срока

• Профессиональное обучение и развитие

• Участие в конференциях, тренингах и профильных мероприятиях

• Возможность непосредственно влиять на развитие продуктов и стратегию брендов компании

• Работу с перспективным фармацевтическим портфелем

Условия:

• Полная занятость

• Формат работы: офис

• График: 5/2

• Рабочее время: с 09:00 до 18:00

• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования