Аналитика — свежие вакансии

ООО "Ред Софт" - отечественный поставщик решений и услуг в области информационных технологий. Компания осуществляет комплексные проекты в области хранения и управления данными на основе собственного промышленного программного обеспечения. ООО "Ред Софт" состоит в реестре аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий.

Заказчиками Ред Софт являются федеральные и региональные органы власти Российской Федерации, корпоративный сектор, организации в банковской сфере, в сферах образования и медицины.

Уважаемые соискатели, пожалуйста, обратите внимание: данная вакансия подразумевает очный формат работы в городе Тверь.

Чем предстоит заниматься:

• Обследование автоматизируемых процессов заказчиков, сбор и анализ требований;
• Проектирование решений, разработка моделей бизнес-процессов и диаграмм, формирование задач на разработку информационных систем и их частей;
• Формирование и согласование проектной, эксплуатационной документации на информационные системы в соответствии с ГОСТ 34 серии;
• Поддержка процессов разработки и тестирования, приёмка выполненных задач на разработку информационных систем и их частей;
• Демонстрация, согласование и внедрение в эксплуатацию разработанных решений в составе проектной команды, обучение пользователей.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы в роли системного аналитика от 2 лет;
• Опыт проектирования информационных систем или отдельных компонентов;
• Знания по структуре и принципам работы реляционных БД (нормализация данных, сущности, связи, ключи, индексы, форматы данных);
• Знание SQL в части команд DML, подзапросов, агрегатных функций и группировок, умение составлять запросы средней сложности;
• Компетенции по направлениям интеграции (SOAP-протокол/REST-архитектура), непосредственное участие в проектировании электронного взаимодействия (со стороны клиента или сервиса);
• Знание ER-моделей - имеется представление о нотациях Чена и Мартина ("Вороньи Лапки");
• Практические навыки графического описания процессов при помощи UML (use case, activity, sequence), BPMN; понимание основных элементов и принципов построения соответствующей нотации/диаграммы;
• Опыт подготовки пользовательской и эксплуатационной документации, инструкций и технических описаний;
• Понимание основных принципов ООП;
• Внимательность к деталям, системное мышление, грамотная устная и письменная речь

Что мы предлагаем:​​​​​

• Стабильность, постоянное трудоустройство в быстрорастущей компании, занимающейся импортозамещением;
• Работа в аккредитованной Минцифры IT-компании, продукты которой находятся в реестре российского ПО;
• Комфорт: нет бюрократии, проводим собеседование в 1, max 2 этапа и быстро даем фидбек, гибкое начало рабочего дня и нет дресс-кода;
• Плавный ввод в должность, период адаптации, наставничество;
• ДМС со стоматологией;
• Внутреннее и внешнее обучение;
• Корпоративная жизнь - совместные образовательные, спортивные и развлекательные мероприятия.

Тебе предстоит:

• Проектировать технические решения на платформе 1С 8.3. согласно бизнес-требованиям: структуры данных (регистры, документы, планы обмена), определять затронутые компоненты, оценивать влияние на существующую архитектуру и процессы, выявлять точки интеграции и зоны риска.
• Разрабатывать стратегии интеграции с внешними системами (API, очереди сообщений, ESB), формировать требования к SLA сервисов, специфицировать форматы обменов (JSON/XML), протоколы (REST/SOAP), требования к обработке ошибок и повторным отправкам.
• В рамках Scrum-процесса участвовать в планировании спринта, оценке сложности задач, уточнении требований, отвечать на вопросы команды разработки.
• Осуществлять декомпозицию сложных задач на подзадачи для команды разработки (1С), оценивать трудоёмкость и приоритизировать их совместно с менеджером команды.
• Выполнять техническую экспертизу решений на соответствие архитектуре, стандартам качества и требованиям к производительности.
• Проверять, что реализованный функционал соответствует спроектированному техническому решению и Acceptance Criteria.
• Выявлять технический долг: участки кода и архитектурные решения, требующие рефакторинга или перепроектирования. Готовить обоснование с измеримыми эффектами (снижение времени поддержки, ускорение вывода изменений, уменьшение количества инцидентов) для совместного обсуждения с техлидом и архитектором.
• Участвовать в решении инцидентов: анализ корневых причин (Root Cause Analysis) и формирование требований к исправлению.

Пожелания по опыту:

• Опыт работы системным аналитиком 1С от 4 лет (на позиции Middle+ / Senior).
• Работа в Scrum /Agile: опыт работы в кросс-функциональной команде, участие в спринт-планировании, уточнении требований, ежедневных стендапах.
• Фреймворки системного анализа: UML (диаграммы классов, последовательности, деятельности, состояний), BPMN 2.0 (моделирование процессов с учетом интеграций), ArchiMate (для архитектурного описания решений) будет преимуществом.

Личные качества:

• Системное мышление, способность видеть картину целиком и детали одновременно.
• Проактивность в вопросах улучшения архитектуры и процессов.
• Навыки фасилитации и аргументированной коммуникации с разработчиками и заказчиками.
• Ответственность за принимаемые архитектурные решения и качество конечного продукта.

FunFlow — аккредитованная IT-компания, разработчик популярных мобильных игр и приложений. Уже более 15 лет мы помогаем миллионам людей скрасить свободное время, создавая топовые развлекательные игры и сервисы по всему миру.

Социальный игровой проект, который мы разрабатываем, растет на +20% каждый год! Наша аудитория — более миллиона пользователей ежедневно, которые совершают десятки тысяч покупок и более 50 000 000 сыгранных игр каждый день.

Немного о нашем подходе:

Мы быстро растем и адаптируемся под меняющийся рынок. Мыслим целями, а не задачами, ценим свободу в выражении идей и проактивность. Не боимся рисковать, тестируем новые инструменты и гипотезы. В компании собрано комьюнити из DWH-разработчиков, data-инженеров, ML-инженеров и аналитиков, что дает вам возможность делиться опытом и вдохновляться интересными решениями. Для реализации новых задач и всего потенциала проекта нам нужен сильный Senior DWH-разработчик.

Вам предстоит работать с хранилищем объемом 1 ПБ, которое ежедневно растет на 350 ГБ и в пиковые моменты принимает сотни тысяч событий в секунду. Это возможность не просто поддерживать существующий DWH, а влиять на его архитектуру, внедрять платформенные решения и выбирать будущий технологический стек.

Задачи, которые вас ждут:

• Пересмотреть слоистую архитектуру DWH и обновить модели данных с учетом выросших объемов и числа потребителей;

• Внедрить dbt и перевести разработку моделей из набора отдельных скриптов в единое платформенное решение;

• Вместе с командой Data Engineering перенести оркестрацию моделей на Airflow, а моделирование — с HDFS на S3;

• Проводить код-ревью, развивать правила линтера и повышать качество работы с моделями;

• Исследовать альтернативы Impala, собирать PoC и проверять новые решения — например, Trino и Iceberg поверх S3;

• Работать с продуктовыми аналитиками, маркетингом, продюсерами и ML-командой над витринами для продуктовых задач, предиктов, поиска аномалий и персонализации.

Мы ждем, что вы:

• Проектировали и развивали хранилища данных объемом от десятков ТБ;

• Уверенно владеете SQL и понимаете подходы к моделированию данных: Kimball, Data Vault или классическую слоистую архитектуру;

• Понимаете принципы работы распределенных движков, экосистемы Hadoop и S3-совместимых хранилищ;

• Работали с Airflow, в идеале участвовали в переносе оркестрации на него;

• Готовы принимать технические решения, аргументировать их и доводить миграции до результата;

• Имеете опыт код-ревью и готовы делиться инженерными практиками с командой.

Будет плюсом:

• Опыт внедрения и настройки dbt;

• Опыт работы с Trino, Iceberg или другими современными решениями для DWH;

• Опыт проведения R&D и запуска новых технологий в промышленную эксплуатацию.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление с первого рабочего дня и белую зарплату;

• Работу в просторном офисе с современным оборудованием и офисными кухнями;

• Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00;

• ДМС со стоматологией, частичную компенсацию сервиса «Ясно» и онлайн-занятий в Skyeng, компенсацию расходов на спорт и обучение;

• Участие в профильных конференциях и курсах, корпоративные мероприятия и занятия в группах по направлениям: волейбол, падел-теннис, квизы, мафия и настольные игры.

Почему стоит работать с нами:

Большая аудитория. Дневная аудитория продуктов, над которыми мы работаем, — более миллиона пользователей. А значит, вы сможете быстро увидеть, как принятые технические решения влияют на продукт и бизнес.

Развитие скиллов. У нас сильная команда с различными компетенциями. Вы сможете развиваться в архитектуре DWH, моделировании данных, платформенной разработке, оркестрации и работе с распределенными хранилищами.

Нет бюрократии. У нас нет утомительных бюрократических согласований. Мы умеем быстро превращать идею в гипотезу, гипотезу — в тест, а результаты теста — в решения. Много и хорошо тестируем идеи и подкрепляем их данными.

Возможность роста. У нас есть понятный вектор для роста Senior DWH-разработчика. Мы стремимся собрать команду суперпрофессионалов, которые будут отвечать за целые направления, определять технические стандарты и получать новые зоны ответственности.

Скорость разработки. Благодаря скорости нашей работы и миллионной аудитории вы сможете довольно быстро увидеть результат своей работы и не будете «работать в стол».

Прозрачность. Мы всегда делимся новостями и данными продуктов, не скрываем метрики, продаем команде разработки свои идеи, исходя из цифр и ожиданий, к чему каждый новый функционал приведет.

Мы открыто говорим о текущих сложностях: накопленном легаси, ограничениях Impala, уходящем Hadoop и кастомном оркестраторе, из которого вырос проект. Это не сюрпризы после выхода, а реальные инженерные задачи, на которые можно влиять.

Ждем ваш отклик! Мы будем рады видеть вас в команде и научим всему, что умеем сами. С нами вы сможете создавать лучшие продукты на мировом рынке.

UDS Менеджмент — компания, которая входит в состав холдинга UDS group и обеспечивает профессиональное сопровождение ключевых бизнес-направлений: строительство, добыча нефти и драгоценных металлов.

В нашу команду требуется аналитик данных (бизнес-аналитик) поторганизационному развитию

Что мы предлагаем:

• ​​Оформление по ТК РФ, соцпакет и ДМС
• Достойная заработная плата, квартальное и годовое премирование
• График 5/2, с 8.30 до 17.30
• Место работы - уютный офис в центре (БЦ Парус, ул. Пушкинская, 277)

Чем предстит заниматься:

• Собирать и консолидировать данные об организационной структуре, штатной и фактической численности, вакансиях, уровнях управления, фонде оплаты труда и других показателях
• Анализировать соотношение основных и поддерживающих функций.
• Проводить анализ динамики численности, затрат на персонал, текучести и производительности
• Объединять данные из нескольких баз 1С ЗУП, Excel-файлов и других информационных систем
• Автоматизировать регулярный сбор, обработку и консолидацию данных.
• Разрабатывать модели данных, аналитические инструменты, управленческую отчетность и дашборды
• Контролировать полноту, достоверность и непротиворечивость информации.
• Выявлять расхождения между организационной структурой, штатным расписанием и фактическими кадровыми данными
• Участвовать в формировании единых справочников компаний, подразделений, функций, процессов, должностей, ролей и уровней управления
• Обеспечивать хранение исторических данных и сопоставимость показателей до и после организационных изменений
• Документировать источники данных, методики расчета и правила формирования показателей
• Проводить количественный анализ разрывов между текущим и целевым состоянием организационных структур
• Разрабатывать показатели готовности и перехода к целевой организационной модели
• Формировать дашборды мониторинга организационных изменений
• Оценивать достигнутые результаты и бизнес-эффекты после внедрения изменений
• Готовить аналитические материалы и рекомендации для руководителей
• Обучать внутренних пользователей работе с отчетами и дашбордами
• Обеспечивать конфиденциальность персональных и управленческих данных

Чего мы ждем от кандидата:

• Обязательно: высшее образование в области прикладной математики, статистики, экономики, информационных технологий, бизнес-информатики или смежных направлений. Желательно: дополнительное обучение по SQL, Power BI или другие аналитические системы, Python, управлению данными, TOGAF или бизнес-архитектуре
• Опыт работы аналитиком данных, BI-аналитиком, специалистом по управленческой отчетности от 2 лет; опыт консолидации данных из нескольких источников; опыт автоматизации отчетности.
• Приветствуется опыт организационной или HR-аналитики, участия в проектах реорганизации и трансформации, работы в холдинге

• СУБД и SQL; Excel на продвинутом уровне; Power BI или аналогичная BI-система.
  Приветствуется: PostgreSQL, MS SQL Server, 1С ЗУП, 1С:ERP, Битрикс24, DAX, Python, API, JSON/XML.

• Приветствуется умение читать техническую документацию на английском языке

• Системное мышление, внимательность, самостоятельность, способность работать с конфиденциальными данными и объяснять сложные выводы понятным для бизнеса языком

Мы — Umai Retail, одни из лидеров розничного рынка Кыргызстана. Работаем с 2002 года и объединяем торговые сети Globus, SPAR, «Народный» и «Достор».

Сейчас мы ищем HR-аналитика в нашу команду — человека, который будет работать с данными, анализировать ключевые HR-показатели и помогать принимать решения на основе цифр.

Мы ждем от Вас:

• Высшее образование: экономика, математика, статистика, управление персоналом или смежные направления;
• Опыт работы от 1 года в HR-аналитике, C&B, расчёте зарплаты или аналитике данных. Опыт в ритейле — плюс;
• Уверенное владение Excel:
  • ВПР (VLOOKUP), СУММЕСЛИ/СУММЕСЛИМН, СЧЁТЕСЛИ, ЕСЛИ, ИНДЕКС+ПОИСКПОЗ;
  • сводные таблицы и диаграммы;
  • фильтрация, условное форматирование, работа с большими массивами данных.
• Понимание ключевых HR-метрик: текучесть, укомплектованность, ФОТ, средняя заработная плата;
• Опыт работы с 1С:ЗУП или другими HR-системами;
• Умение собирать данные из разных источников, проверять их и сводить в единый отчёт;
• Внимательность к деталям и высокая точность в работе с данными;
• Умение работать с конфиденциальной информацией;
• Способность понятно и наглядно объяснять выводы руководителям;
• Русский язык — свободно, кыргызский — плюс.

Будет плюсом

• Power BI, Power Query;
• Знание Трудового кодекса КР в части кадрового учёта.

Что предстоит делать:

• Подготовка регулярной HR-отчётности по подразделениям.
• Анализ текучести, движения персонала и укомплектованности магазинов.
• Анализ ФОТ, зарплат и премий, отслеживание отклонений и динамики.
• Построение и поддержка HR-дашбордов для руководства.
• Подготовка разовых аналитических отчётов и расчётов для HR и бизнеса.
• Участие в планировании численности персонала и автоматизации отчётности.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом КР;
• Конкурентную заработную плату;
• Возможности профессионального и карьерного развития;
• Бонусы за стаж работы в компании;
• Работу в крупной розничной компании и возможность влиять на HR-процессы через аналитику.

Если Вам интересно работать с HR-аналитикой в крупной розничной компании, будем рады познакомиться! Откликайтесь на вакансию — будем ждать вас в команде Umai Retail.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• Управление стратегиями розничного кредитного конвейера (реализация автоматических систем принятия решений розничного бизнеса для новых и лояльных клиентов;
• Управление структурой кредитного портфеля (портфельный менеджмент) с полной линейкой продуктов розничного бизнеса (цифровые залоговые, беззалоговые кэш кредиты, карточные лимиты, автокредитование, BNPL, POS и т.д;
• Аналитика и предложения по продуктовым стратегиям. Прогноз влияния на CoR и продажи;
• Антифрод в офф- и онлайн каналах в беззалоговых продуктах, картах, авто- и потребительском кредитовании;
• Цифровой коллекшн с использованием инструментов искусственного интеллекта: голосовой робот, речевая аналитика, ML модели Precollection-, Collection-scoring на всех этапах взыскания (Soft и Hard);
• Реализация процесса MLOps (Data Science, DevOps, ML Engineering) в курируемом подразделении для оценки кредитного риска, антифрода, коллекшн и кросс-продаж.

МЫ ОЖИДАЕМ ЧТО У ВАС ЕСТЬ:

• Высшее образование в области финансов, экономики, математики, статистики, банковского дела или смежных направлений;
• Опыт работы в банковской/финансовой сфере от 7–10 лет, в том числе не менее 3–5 лет на руководящей позиции в области управления розничными рисками;
• Глубокое знание принципов управления кредитными, мошенническими, операционными и иными рисками в розничном бизнесе;
• Практический опыт построения и развития системы управления розничными рисками на всех этапах жизненного цикла клиента: привлечение, скоринг, выдача, сопровождение, мониторинг, взыскание;
• Опыт разработки и внедрения кредитной риск-стратегии и риск-аппетита по розничному портфелю;
• Знание современных подходов к кредитному скорингу;
• Опыт управления качеством кредитного портфеля, NPL/Stage 2–3, cost of risk и другими ключевыми показателями розничного риска;
• Понимание принципов построения автоматизированного кредитного конвейера и принятия решений (Decision Engine);
• Знание требований регулятора в части управления банковскими рисками и достаточности капитала;
• Лидерские качества и развитые управленческие навыки;
• Умение выстраивать эффективное взаимодействие с топ-менеджментом и бизнес-подразделениями.

Будет преимуществом:

• Опыт запуска или трансформации системы розничного риск-менеджмента;
• Знание IFRS 9 и принципов формирования ожидаемых кредитных убытков (ECL);
• Опыт работы с BI и аналитическими инструментами: SQL, Python/R, SAS, Power BI и аналогичными решениями.

Отдел аналитики

Ищем Бизнес-аналитика, который будет работать на стыке бизнеса, продукта и разработки и помогать создавать цифровые решения для агробизнеса.

Нам нужен специалист, который умеет не просто собирать требования, а глубоко разбираться в бизнес-процессах клиента, выявлять реальную потребность и переводить её в понятные задачи для продукта и разработки.

Чем предстоит заниматься:

• Собирать и анализировать требования от клиентов, бизнеса, заказчиков и продуктовой команды.
• Самостоятельно проводить интервью и рабочие встречи с представителями агробизнеса.
• Изучать бизнес-процессы клиентов: поля, посевы, технику, ГСМ, склады, агрооперации, отчётность, план-факт, мониторинг.
• Формировать технические задания, функциональные спецификации, User Stories, сценарии, схемы процессов и Acceptance Criteria.
• Прорабатывать логику новых функций: роли и права пользователей, статусы, уведомления, отчёты, интеграции, мобильные и веб-сценарии.
• Описывать пользовательские сценарии и логику экранов для дальнейшей работы UX/UI-дизайнеров и разработчиков.
• Оценивать требования, выявлять скрытую сложность, зависимости, риски и возможные ограничения.
• Работать совместно с дизайнерами, разработчиками, тестировщиками и Product/Project Manager.
• Участвовать в тестировании и приёмке реализованного функционала.
• Анализировать конкурентов и рынок AgTech, собирать и систематизировать обратную связь пользователей.

Что нам важно:

• Опыт работы бизнес-аналитиком / системным аналитиком / продуктовым аналитиком от 4–5 лет.
• Практический опыт самостоятельного сбора и анализа требований у заказчиков и конечных пользователей.
• Опыт подготовки ТЗ и документации для команд разработки и заказчиков.
• Хорошее владение методами бизнес-анализа: интервью, сбор требований, описание процессов, декомпозиция задач.
• Понимание жизненного цикла разработки ПО и принципов работы продуктовой команды.
• Умение переводить бизнес-потребности в понятные задачи для дизайна, разработки и тестирования.
• Понимание B2B-продуктов и корпоративных систем.
• Уверенный Excel / Google Sheets и использование инструментов ИИ.
• Грамотная письменная речь и умение структурировать сложную информацию.

Будет большим преимуществом:

• Опыт работы с AgTech, FMS, GPS/телематикой, спутниковым мониторингом.
• Опыт работы с ERP / WMS / CRM и системами автоматизации.
• Опыт в агросекторе, производственных компаниях, логистике, работе с техникой или складскими процессами.
• Базовое знание SQL, API, Jira, Confluence.
• Понимание Agile / Scrum / Kanban.
• Знание казахского и/или английского языка.
• Образование в сфере IT, экономики, управления, математики, агрономии, инженерии или смежных направлениях.

Какой человек нам нужен:

Мы ищем специалиста с системным и аналитическим мышлением, который умеет задавать правильные вопросы и докапываться до сути задачи.

Важно быть самостоятельным, внимательным к деталям, проактивным и готовым быстро погружаться в специфику агробизнеса.

Вы будете работать на стыке бизнеса, продукта, дизайна и разработки, поэтому нам особенно важны сильные коммуникационные навыки и способность говорить с разными командами на одном языке.

Условия:

• Бонусная система не предусмотрена.
• Оформление согласно законодательству РК.
• Ноутбук предоставляется.
• Периодические командировки.
• Водительские права категории B — преимущество.
• Работа в отделе аналитики, непосредственный руководитель — Директор.
• Взаимодействие с отделами продаж и развития бизнеса, разработки и интеграции.

Срочная вакансия.

Обязанности:

• Координировать и курировать процесс сбора и анализа требований и их путей реализации заинтересованными сторонами;
• Производить оценку разработанных путей решения и внедрения, возможных рисков внедрения, и составлять итоговое заключение по варианту реализации требований бизнеса с учетом рекомендаций системных аналитиков;
• Разрабатывать способ реализации нестандартных и сложных продуктов и сервисов с учетом выполнений стратегических целей Компании;
• Координировать процессы проведения экспертного бизнес-анализа с участием нескольких бизнес аналитиков в рамках реализации сложных интегрированных решений с использованием многих ИТ и технических систем;
• Курировать проведение блиц-анализа в рамках оперативного внедрения маркетинговых инициатив;
• Проводить экспертизу и анализ в рамках локальных проектах Компании.
• Обеспечивать полноту требований к доработке ИТ систем и разработку дизайна.

Требования:

• Высшее образование;

• Опыт работы бизнес-аналитиком;

• Знание SQL и структуры баз данных;

• Технический английский язык (уровень Intermediate);

• Специальные умения: организаторские способности, аналитические способности, умение работать с техническими заданиями, способность принимать решения и брать на себя ответственность, организованность, инициативность;

• Понимание значимости и влияния процесса бизнес-анализа ИТ на эффективность реализации активностей бизнеса и ИТ-проектов.

• Возможность расти и развиваться в корпоративной среде, где придерживаются ценностей;
• График работы 5/2 - офис, с 9-00 до 18.00;
• Оформление трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством;
• Добровольная медицинская страховка или абонемент в фитнес-клуб Чехов;
• 27 календарных дней оплачиваемого отпуска в год;
• Активная и вовлеченная корпоративная культура;
• Служебная сотовая связь.

В производственную компанию в Подольске ищем Аналитика 1С:ERP на новую позицию. Предстоит вести полный цикл задач от обследования бизнес-процессов до внедрения функционала. В перспективе: возможность возглавить IT-отдел.

Обязанности:

• вести полный жизненный цикл задач: от постановки до внедрения и сдачи функционала;
• обследовать бизнес-процессы, проводить интервью с пользователями, описывать процессы;
• формировать функциональные требования, писать ТЗ и ставить задачи разработчикам;
• организовывать тестирование и сопровождать устранение ошибок и функциональных разрывов;
• консультировать пользователей по внедрённому функционалу.

Требования:

• опыт работы аналитиком 1С от 3 лет;
• уверенное знание 1С:ERP, опыт внедрения и развития системы;
• опыт работы с ресурсными спецификациями, плановыми калькуляциями и производственными отчётами;
• понимание бухгалтерского и складского учёта;
• опыт работы с модулями ГОЗ будет преимуществом.

Условия:

• от 220 000 ₽ на руки, финальная сумма обсуждается по итогам собеседования;
• график 5/2, с 8:00 до 17:00;
• на испытательный срок работа из офиса, далее возможен гибрид;
• официальное трудоустройство с первого дня;
• ДМС после испытательного срока;
• перспектива роста до руководителя IT-отдела;
• место работы: Подольск, мкр. Климовск.

IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.

• Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей страны и на 9-м месте в категории «IT-компании» 2025 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний;
• Мы в 25% лучших по уровню счастья среди компаний отрасли IT и России 2025 по версии Happy Job;
• У нас есть ИИ-песочница - среда для экспериментов и реальных проектов на современных опенсорс-больших языковых моделях. Здесь можно применять ИИ для оптимизации своей работы, автоматизации процессов и реализации собственных идей от гипотезы до результата;
• Являемся аккредитованной ИТ-компанией.

Ищем специалиста, который сможет координировать работу аналитиков по блокам и при этом глубоко погружаться в качество требований, данных и расчётов. Важная часть роли — отличать корректно рассчитанные системой показатели от формально сформированных или некорректных данных.

Чем предстоит заниматься:

• координировать аналитиков по отдельным блокам;
• выстраивать работу команды аналитиков в рамках спринтов;
• собирать, верифицировать и валидировать требования из ТЗ, ОПЗ и ПМИ;
• работать с Jira и Confluence: трассировка, заведение задач, работа с компонентами и дубликатами;
• управлять рисками и дедлайнами в команде аналитиков;
• работать с витринами данных и датасетами, понимать особенности приёма структурированных и неструктурированных данных;
• анализировать налоговую отчётность, показатели платёжеспособности, скрытые риски и аномалии, использовать прогнозирование;
• оценивать корректность расчётов и определять, является ли показатель результатом реального расчёта системы или формально сформированной цифрой.

Мы ожидаем:

• опыт координации команды аналитиков и организации работы в рамках спринтов;
• уверенное владение SQL и PostgreSQL;
• понимание основных ИТ-технологий;
• понимание работы с витринами данных, датасетами, структурированными и неструктурированными данными;
• способность глубоко проверять требования и результаты расчётов, выявляя несоответствия между заявленным и фактически рассчитанным результатом.

Будет плюсом:

• знание налоговой отчётности, показателей платёжеспособности, подходов к выявлению скрытых рисков и аномалий, прогнозированию.

Мы предлагаем:

• гибкие форматы работы: возможность работы в офисе или по гибридному графику;
• рабочий график: пятидневная рабочая неделя (пн.–чт. с 09:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45);
• достойное вознаграждение: конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты;
• официальное трудоустройство: полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц;
• заботу о здоровье:
• компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню,
• добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию,
• возмещение до 50% затрат на занятия спортом;
• развитие и обучение:
• профессиональное обучение и сертификация за счет компании,
• организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов,
• партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox,
• доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital;
• дополнительные выходные: возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев.

Frontside - 25 лет мы создаем архитектурный облик городов, производя технологичные фасадные и кровельные решения. Мы не просто продаем материалы, а реализуем сложные инженерные проекты.

Сейчас мы запускаем масштабный проект по развертыванию ERP-системы для новой производственной площадки. Наша цель - спроектировать с нуля устойчивую, масштабируемую архитектуру, которая станет фундаментом для современного завода.

Нам нужен не просто «старший программист», а владелец архитектуры, который готов брать ответственность за системные решения и выступать партнером для бизнеса и ИТ-директора. Ключевая задача роли — построить не набор отдельных доработок, а единую, устойчивую и развиваемую ERP-систему компании.

Что предстоит делать

• Проектировать целевую архитектуру 1С:ERP (To-Be процессы) и принципы её развития, реализации.
• Находить баланс между типовыми механизмами ERP и кастомной разработкой, оценивая стоимость владения и влияние каждого внедрения.
• Проектировать связи ERP с MES, WMS, CRM, ЭДО, УПП/ЗУП и внешними сервисами. Нам нужна единая экосистема.
• Задавать технические стандарты разработки для команды, проводить архитектурные ревью, помогать разработчикам в решении сложных технических кейсов.
• Выстраивать структуру нормативно-справочной информации и контролировать быстродействие системы в условиях реального производства.

Мы ждем, что вы:

• Имеете опыт в архитектурной роли от 2-х лет и общий опыт в 1С от 5 лет.
• Знаете производство: понимаете, как работают производственные циклы, склад и закупки не только в коде, но и в жизни.
• Реализовали минимум один крупный проект внедрения или развития 1С:ERP.
• Занимаете активную позицию: не ждете готового ТЗ от аналитика, а сами участвуете в проектировании бизнес-процессов.
• Умеете аргументированно защищать технические решения перед бизнесом и ИТ-руководством.

Будет плюсом: опыт миграции и понимание современных стандартов интеграции данных.

Что мы предлагаем

• Масштаб и автономия: вы - главный по архитектуре на проекте нового завода. Мы доверяем вашему опыту и даем право принимать решения.

• Профессиональный рост: работа в связке с опытным ИТ-директором, участие в проектировании сложных MES/WMS контуров.
• Прозрачные критерии успеха: никакого микроменеджмента - работа на результат (карта архитектуры, реестр решений).
• Гибкость: удалённый формат работы. Возможны разовые командировки на запуск площадки.
• Условия: официальное трудоустройство в штат, стабильность и «белая» зарплата от 300 000 рублей на руки (уровень дохода готовы обсуждать индивидуально).

Если вы хотите создать ERP с нуля для нового завода, стать техническим лидером и партнёром руководителя ИТ - откликайтесь.

Наша компания участвует в рейтинге работодателей России от HH.ru.

Голосование проходит с 1 по 31 октября.

Если вам интересна наша компания и вы хотите поддержать её, проголосуйте по ссылке: https://rating.hh.ru/poll

Это займёт 1–2 минуты. Спасибо!

ООО «РТ‑ВТ» — дочерняя компания ПАО «Ростелеком» и разработчик современной ERP-системы, объединяющей большое количество различных подсистем.

Наша уникальная технологическая платформа позволяет бесшовно соединять модули, созданные на разных языках и фреймворках, обеспечивая единое пространство данных и процессов.

Полноценная ERP-система «РТ‑ВТ» закрывает все ключевые контуры управления государственной компании — от стратегического планирования до оперативного учёта и отчётности.

Чем предстоит заниматься:

• Сбор, анализ и систематизация данных из корпоративных систем и внешних источников;

• Моделирование бизнес‑процессов с использованием нотации BPMN;

• Разработка и актуализация технической и проектной документации (ТЗ, ТП, ЭП и др.) в соответствии с ГОСТ серии 34 и серии 19;

• Участие во внедрении ИТ‑решения по проектной технологии;

• Анализ требований и участие в подготовке предложений по автоматизации процессов;

• Взаимодействие с заказчиками и смежными подразделениями для уточнения требований и согласования решений;

• Подготовка отчетной и технической документации, обеспечение её соответствия ГОСТ и требованиям контракта.

• Опыт производственных систем, опер учета (складской двор, ремонты и др.);

• Опыт ведения крупных гос.проектов (разработка ГИС) или схожих по объему описания документации (ГОСТ 19, 34);

• Знание конфигурации: 1С ТЛЭ (1С:Предприятие 8. Транспортная логистика, Экспедирование и управление автотранспортом КОРП), Axelot TMS, 1С УАТ (Управление автотранспортом);

• Наличие различных сертификатов по 1С в портфолио - как преимущество.

• Работа в аккредитованной IT компании;

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• Белая заработная плата (подробнее обсудим на собеседовании);

• Работа в комфортном офисе Ростелекома, рядом с м. Румянцево;

• Корпоративное обучение: внутренние митапы, участие в конференциях, доступ к корпоративным библиотекам технической и бизнес литературы;

• Экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды.

Обязанности:

• Анализ процессов складской и транспортной логистики с целью их дальнейшей автоматизации.
• Сбор и консолидация требований к информационной системе от разных подразделений.
• Формулирование задач на разработку решений на базе 1С. Внедрение и сопровождение внедрённых решений на базе 1С.
• Тестирование внедряемых решений на базе 1С перед запуском в эксплуатацию.
• Приоритезация потребностей совместно с руководителями подразделений.
• Обучение и консультации пользователей, составление инструкций.
• Адаптация внедрённых решений по срочным обособленным задачам, решение текущих проблем пользователей.
• Администрирование пользователей и настройка прав.
• Внедрение решений в разных городах РФ.

Требования:

1. Опыт работы с 1С 8.3 не менее года
2. Участие в проектах внедрения и сопровождения 1С
3. Опыт взаимодействия с пользователями.
4. Знакомство со складскими процессами и транспортной логистикой.
5. Опыт интеграции систем на базе 1С:ERP, УТ

Желательно навыки и квалификация:

• Участие в разработке высоконагруженных систем на 1С
• Навык написания документации (для пользователей и разработки)
• Наличие сертификатов 1С
• Знание языков высокого уровня (Python, C/С++) будет преимуществом

Условия работы:

• Заработная плата обсуждается на собеседовании
• Удаленный формат работы
• Гибкое начало рабочего дня
• Интересные задачи

Личные качества:

• Нацеленность на результат
• Аналитический склад ума
• Коммуникабельность
• Неконфликтность

De Janeiro - надёжный поставщик кофе из Бразилии
Мы закрываем полный цикл производства: от закупки зерна до обжарки и упаковки готового продукта.

De Janeiro занимает лидирующие позиции по продажам на маркетплейсах.
Ежегодно более 1000 000 покупателей доверяют нам свою утреннюю чашку кофе.

Компания активно растёт, усиливает IT направление, поэтому приглашаем в команду

ПРОГРАММИСТА-КОНСУЛЬТАНТА 1С

Мы ищем специалиста по 1С с опытом сопровождения и доработки учетных систем. Ваша задача –оказание технической поддержки, анализ существующих решений и автоматизация бизнес-процессов.

Ключевые компетенции:

• Знание и практический опыт работы с 1С:Управление торговлей (УТ) и/или 1С:УНФ
• Умение анализировать требования пользователей и переводить бизнес-задачи в технические решения в 1С
• Доработка типового функционала 1С, создание отчетов, обработок, печатных форм и настроек
• Понимание интеграций 1С с внешними системами и сервисами маркетплейсов
• Понимание процессов продаж на маркетплейсах по схеме FBS
• Осознание полного цикла обработки заказа:

поступление заказа → резервирование → сборка → маркировка → передача в доставку → отгрузка → возврат

• Понимание складского учета, движения товаров, остатков и резервов.
• Знание производственных процессов: планирование производства, потребности в материалах, выпуск продукции, перемещение и списание ТМЦ
• Составление технической документации (инструкций для пользователей), участие в обучении пользователей

Для эффективной работы необходимо:

• Опыт участия в проектах по автоматизации продаж, склада и производства
• Понимание работы с API маркетплейсов
• Опыт работы с производственным учетом в 1С
• Знание управленческого и оперативного учета
• Навыки SQL и работы с СКД
• Опыт интеграции 1С с Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет и другими маркетплейсами
• Опыт автоматизации FBS-процессов
• Понимание программной реализации (чтение кода и отладка)

Мы ценим каждого нашего сотрудника, поэтому предлагаем:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Полностью «белая» заработная плата оклад
• График работы, 5/2 с 9:00-18:00 или 10:00-19:00 на Ваш выбор. Умеренный гибрид обсуждаем
• Комфортный, стильный, современный офис с лаундж-кухней и развитой инфраструктурой. В пешей доступности станция метро "Лесная" и автомобильная парковка рядом с офисом
• Доброжелательную атмосферу в команде, слаженное взаимодействие и просто приятных коллег
• Вовлеченного руководителя, который хорошо понимает специфику работы и окажет поддержку на каждом этапе работы
• Автоматизация всех бизнес-процессов
• Work-life balance. В обед мы обедаем, не задерживаемся на работе, уважаем личное пространство друг друга и после работы идем отдыхать
• Большие скидки для сотрудников на продукцию Компании
• Подарки от Компании на значимые события и поддержка в трудную минуту
• Доступ к корпоративному обучению
• Развитая корпоративная культура, построенная на ценности людей и признании профессионализма!

Мы ценим Ваше время и интерес к сотрудничеству, поэтому обязательно ответим на каждый отклик!

Вакансия: Специалист-консультант по автоматизации бизнес-процессов (1С)

О компании и команде

Мы — крупная производственная компания, и мы ищем специалиста-консультанта, который станет ключевым звеном между бизнесом и IT в нашем отделе оптимизации. Вам предстоит работать в тесной связке с инженером по оптимизации и программистом 1С: вы будете анализировать потребности бизнеса, формализовать их и сопровождать внедрение решений на всех этапах.

Чем предстоит заниматься

• Сбор и анализ требований — проводить интервью с руководителями и исполнителями процессов, выявлять точки роста и формулировать задачи по автоматизации.
• Консультирование пользователей — помогать сотрудникам компании в работе с 1С: Управление торговлей 11, 1С: Бухгалтерия, отвечать на вопросы по ведению учета и использованию функционала.
• Разработка и согласование решений — совместно с инженером по оптимизации готовить предложения по изменению процессов, согласовывать их с бизнес-подразделениями.
• Постановка задач программистам — составлять четкие технические задания на доработку конфигураций, участвовать в тестировании и приемке результатов.
• Управление изменениями — разрабатывать планы внедрения (пилоты, этапность), проводить обучение и тренинги для пользователей, собирать обратную связь.
• Настройка и поддержка — настраивать права пользователей, обмены данными, печатные формы и отчеты в рамках своей компетенции.
• Мониторинг эффективности — отслеживать, как внедренные решения влияют на KPI процессов, и при необходимости корректировать подходы.

Мы ожидаем, что у вас есть

• Опыт работы от 2–3 лет в роли консультанта, аналитика или ведущего специалиста 1С.
• Глубокие знания и практический опыт с конфигурациями:
  • 1С: Управление торговлей 11 (обязательно);
  • 1С: Бухгалтерия предприятия 3.0 (обязательно);
  • 1С: ERP (будет преимуществом).
• Понимание структуры базы и принципов работы типового функционала.
• Навыки анализа и решения инцидентов, возникающих при работе с системой.
• Умение формулировать технические задания для разработчиков.
• Хорошие коммуникативные навыки и опыт проведения обучения пользователей.

Будет плюсом:

• Наличие сертификата «1С:Профессионал» по УТ 11 или ERP.
• Опыт работы с регламентированным и управленческим учетом.
• Знание методологий оптимизации бизнес-процессов.

Мы предлагаем

• Официальное оформление по ТК РФ, стабильная «белая» заработная плата.
• График работы 5/2.
• Интересные и разнообразные задачи с реальной возможностью влиять на бизнес-процессы компании.
• Работа в профессиональной команде с прозрачными процессами и поддержкой на старте.
• Возможности для карьерного и профессионального роста (включая обучение и сертификацию).

• Анализировать бизнес-процессы и потребности заказчиков в области автоматизации основных процессов;
• Собирать и формализовать требования к автоматизации и доработке программных продуктов на базе платформы 1С: Предприятие 8.3;
• Анализировать типовой функционал 1С и предлагать оптимальные варианты решения задач клиента;
• Ставить задачи для разработчиков и контролировать их реализацию;
• Разрабатывать проектные решения, техническую документацию (стандарты, инструкции);
• Участвовать в тестировании, приемке и запуске доработок;
• Консультировать пользователей, анализировать и предлагать оптимальные решения по возникающим вопросам;
• Участвовать в сопровождении и развитии решений на базе платформы 1С: Предприятие 8.3;
• Презентовать программные продукты потенциальным покупателям (участие в pre-sale.

Для нас важно:

• опыт работы от 3 лет в качестве бизнес-аналитика, системного аналитика или консультанта 1С на крупных проектах;
• экспертное владение несколькими решениями 1С;
• понимание архитектуры и принципов работы платформы 1С:Предприятие 8.3;
• уверенное чтение кода 1С и написание запросов;
• уверенное владение нотациями моделирования и описания бизнес-процессов (BPMN, EPC, IDEF0);
• опыт презентации и защиты проектных решений;
• готовность работать с задачами высокой сложности и в условиях многозадачности.

• прозрачная система начисления вознаграждения;
• интересные задачи, которые способствуют профессиональному развитию;
• дополнительные выплаты к важным событиям в жизни сотрудников и компании;
• корпоративная библиотека;
• комфортный офис в Парке высоких технологий;
• оборудованное рабочее место;
• место на парковке;
• чай/кофе за счет компании;
• оплачиваемая сертификация в 1С;
• корпоративные мероприятия;
• рабочий день с 9.00 до 18.00, в пятницу до 17.00.

Вакансия является планируемой к замещению, размещена на перспективу.

GLS Pharmaceuticals — это современный омниканальный бренд с высоким уровнем знания среди аудитории, ориентированной на здоровый образ жизни.
GLS - Самый динамично развивающийся бренд в категории БАД по итогам 2024 года по данным DSM Group.

Мы ищем в команду Консультанта-аналитика 1С, имеющего опыт работы на аналогичной должности и желание развиваться.

Чем предстоит заниматься:

• Консультация пользователей.

• Участие в проекте развития «1С: ERP Управление

  предприятием 2.5».

• Анализ поступающих запросов от функциональных

  заказчиков, выбор оптимального способа реализации

  запроса, формирование функциональных требований,

  разработка ТЗ, приемка работ от программистов.

• Поддержка пользователей по блокам 1С: ERP,

  Продажи, Планирование, Логистика,

  регламентированный учет (Сопровождение закрытия

  месяца), бюджетирование, казначейство, 1С: ЗУП.

• Обучение пользователей, создание инструкций.

• Поддержка процессов маркировки в 1С.

• Готовность к офисному формату работы

• Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет.

• Наличие сертификатов 1С по ERP будет являться

  преимуществом.

• Приветствуются знания бухгалтерского, финансового

  учета.

• Хорошие знания подсистем Производство и Продажи.

• Приветствуются знания процессов маркировки

  продукции и продажи маркированных товаров.

• Работу в стабильной Российской компании – производителе БАДов, лидере в сегменте онлайн продаж;
• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ;
• Фиксированный оклад + годовой бонус по результатам работы;
• ДМС со стоматологией;
• Предоставление ноутбука и всего необходимого для комфортной работы;
• Карьерное и профессиональное развитие, а также обучение за счет компании;
• Приобретение продукции компании с корпоративной скидкой;
• Современный офис расположен в БЦ ЗИЛ Технопарк (территория бывшего завода ЗИЛ) недалеко от м. Тульская, Автозаводская, ЗИЛ, МЦК ЗИЛ.

Мы ищем бизнес-аналитика в команду разработки мобильного приложения.

В этой роли предстоит работать на стыке бизнеса и разработки: собирать и формализовывать требования, прорабатывать бизнес-процессы, переводить бизнес-задачи в понятные требования для команды разработки и сопровождать функциональность до приёмки.

Будет особенно интересен опыт в страховании, ДМС, финансовом секторе или мобильных продуктах.

Задачи:

• Сбор, анализ, формализация и сопровождение бизнес-требований.
• Выявление потребностей пользователей и заказчиков, уточнение и детализация требований.
• Описание AS IS / TO BE процессов и определение необходимых изменений.
• Формирование и документирование функциональных и нефункциональных требований (ФТ/НФТ).
• Декомпозиция требований до уровня, необходимого для передачи в разработку.
• Формирование критериев приёмки и участие в согласовании ожидаемого результата.
• Проектирование и визуализация бизнес-процессов, в том числе сквозных процессов с участием нескольких систем.
• Подготовка постановок и требований для команды разработки.
• Участие в тестировании и приёмке реализованного функционала.
• Демонстрация реализованной функциональности заказчикам и стейкхолдерам.
• Взаимодействие с внутренними заказчиками, командами разработки и внешними поставщиками решений.
• Участие в интеграции мобильного приложения с другими информационными системами банка и страховой компании.
• Подготовка и актуализация аналитической и проектной документации.
• При необходимости — работа с документацией по REST/SOAP-интеграциям.

Мы ожидаем:

Обязательно

• Опыт работы бизнес-аналитиком от 4 лет.
• Уверенное понимание и практический опыт работы с ФТ и НФТ.
• Опыт описания бизнес-процессов AS IS / TO BE.
• Умение выявлять, структурировать и формализовать требования.
• Опыт декомпозиции бизнес-требований до задач для разработки.
• Практический опыт формирования критериев приёмки функционала.
• Понимание жизненного цикла разработки ПО и роли бизнес-аналитика на этапах анализа, разработки и приёмки.
• Опыт взаимодействия с разработчиками, тестировщиками, заказчиками и другими стейкхолдерами.
• Умение самостоятельно вести задачу от выявления потребности до согласования и приёмки результата.
• Системное мышление, внимательность к деталям и хорошие коммуникативные навыки.
• Опыт работы с Jira, Confluence или аналогичными инструментами.

Будет плюсом:

• Опыт работы в страховании, особенно в направлении ДМС.
• Опыт работы с банковскими или финансовыми продуктами.
• Опыт анализа требований для мобильных приложений.
• Понимание принципов интеграционного взаимодействия.
• Опыт работы с REST/SOAP и технической документацией по API.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ.
• ДМС.
• Корпоративную технику.
• Конкурентный уровень дохода, обсуждается с успешным кандидатом.
• Работу в крупной экосистеме на стыке банка, страхования и цифровых продуктов.
• Гибридный формат работы.
• Возможность участвовать в развитии востребованного мобильного продукта и сложных интеграционных решений.

Требуемый опыт работы: от 2-х лет
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Формат работы: удалённо

Требуемые компетенции:

• Опыт сбора и анализа требований заказчика (БТ) и написание аналитики;
• Опыт проектирования и описания интеграционных взаимодействий;
• Опыт работы с клиент-сервисными приложениями;
• Умение четко ставить задачу разработчикам (BE и FE) (написание ТЗ, декомпозиция задач);
• Опыт работы с REST/Web сервисов, очередей сообщений (MQ, Kafka);
• Знание нотаций XML/JSON;
• Опыт работы Jira, Confluence, BPMN, UML (или аналогичными инструментами);
• Опыт работы с планированием и контролем сроков выполнения задач.

Софты: проактивность, коммуникабельность, ответственность, самостоятельность.

Процесс собеседования

• Тестовое задание на разработку документа ТЗ;
• Интервью по видеосвязи с PM-ом и Тимлидом;
• Оффер.

Трайб "Государственные продукты и сервисы" занимается интеграциями с гос.органами

Обязанности

• сбор, анализ, формализация функциональных требований к ПО
• участие в разработке архитектуры решения
• построение логической моделей баз данных
• проектирование функциональных решений/интеграции
• составление технического задания на разработку
• проектирование процессов в нотации BPM
• консультация разработчиков/тестировщиков по требованиям/ошибкам
• оценка трудозатрат, планирование и работа в спринтах (agile/scrum).

Требования

• опыт работы в роли системного аналитика от 3-х лет
• навыки составления технического задания
• знание функциональных/нефункциональных требований
• опыт проектирования интеграций (REST API/Kafka, GPRS)
• опыт проектирования высоконагруженных систем
• опыт проектирование БД
• навыки работы с SQL, UML, Jira, Confluence
• опыт и понимание solution архитектуры (микросервисы, сервис-ориентированная и событийно-ориентированная архитектура, балансировка)
• общее понимание в ИБ (криптография, шифрование, аутентификация)
• общее понимание работы сети (DNS, VPN, NAT, FW)

Будет плюсом:

• Опыт работы с GIS

Условия

• формат работы - офис (ул. Кутузовский проспект 32)
• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трех близких, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративная пенсионная программа.

Для этого мы строим с нуля две вещи. Первая — self-serve платформа: это набор инструментов, шаблонов и автоматизации. С их помощью домен сам выкатывает свой data product без заявки в нашу команду. Вторая — федеративный governance: это единые правила по контрактам, качеству, доступам, метаданным и стоимости запросов. Эти правила применяются автоматически на уровне платформы.

Чем предстоит заниматься:

• Проектировать и строить self-serve платформу с нуля: путь домена от подключения источника до опубликованного data product без участия нашей команды.

• Автоматизировать жизненный цикл контрактов данных: описание схемы, версионирование, проверка обратной совместимости на CI, валидация данных на проде, генерация DDL и пайплайнов из контракта.

• Кастомизировать каталог данных и OpenMetadata под нашу модель: собственные сущности и custom properties, автоматическая регистрация data products, lineage от источника до витрины, связка каталога с контрактами, качеством и доступами, доработка API и UI под внутренние сценарии.

• Делать качество и наблюдаемость частью платформы: проверки данных, SLA на data products, алерты, метрики свежести и полноты, контроль стоимости запросов и хранения.

• Заходить в домены и работать вместе с их командами: разбирать модель данных, проектировать data products, переносить существующие пайплайны на платформу, доводить до production.

• Проводить обучения и онбординг доменов: воркшопы, документация, гайдлайны, разбор типовых ошибок, поддержка команд на первых итерациях.

• Работать с batch и streaming pipelines в production-среде.

Стек: PySpark, Airflow, ClickHouse, Trino, PostgreSQL, Kafka Connect, Debezium, Kubernetes, Iceberg, dbt, OpenMetadata.

Что для нас важно:

• Практический опыт в Data Engineering: Python, SQL, orchestration и production data pipelines.

• Опыт работы с Airflow или другими оркестраторами.

• Понимание batch и streaming processing, опыт работы со Spark / PySpark.

• Опыт работы с lakehouse- и аналитическим стеком: Trino/Presto, ClickHouse, Iceberg/Parquet/DeltaLake.

• Опыт с Kafka, Kafka Connect, Debezium или другими event streaming инструментами.

• Опыт разработки внутренних инструментов и сервисов, а не только пайплайнов: чистый код, тесты, CI/CD, Kubernetes.

• Инженерное мышление: умение думать про надёжность, стоимость, качество данных, поддержку и влияние изменений на пользователей.

• Умение работать с внутренними пользователями: собрать требования у домена, объяснить решение, провести обучение, написать документацию, которой будут пользоваться.

Будет плюсом: опыт с data contracts, каталогами данных (OpenMetadata, DataHub, Amundsen), data quality фреймворками, dbt, а также опыт участия во внедрении Data Mesh или похожей децентрализованной модели.

Почему это интересно:

• Платформа, контракты, автоматизация и governance проектируются сейчас, и вы будете влиять на то, какими они получатся.

• Даём широкую зону ответственности и возможность влиять на архитектурные решения, платформенные подходы и то, как команды внутри компании работают с данными.

• Здесь много сложных инженерных задач: надёжный streaming, CDC, Spark, Iceberg/Trino/ClickHouse, качество данных, наблюдаемость, стоимость запросов и production reliability.

• У нас современный стек: PySpark, Airflow, ClickHouse, Trino, PostgreSQL, Kafka Connect, Debezium, Kubernetes, Iceberg, dbt, OpenMetadata.

• Мы сохранили скорость и инициативность стартапа, но уже отстроили зрелые процессы: понятные цели, production-подход, ответственность за результат и прозрачную коммуникацию.

• Формируем измеримые цели всей командой и смотрим не только на факт выполнения задач, но и на их влияние на бизнес, пользователей данных и скорость работы продуктовых команд.

• Работаем в команде сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы, инженерное мышление и способность предлагать улучшения.

• Команды слушают и слышат друг друга: мы работаем с бизнесом, аналитиками и продуктами как партнёры.

В федеральной розничной сети "Лента" открыта вакансия Специалист по планированию запасов (аналитик) в формат "Фабрика Еды"

• Поддержание отчетности и улучшение;
• Отчетность на основании остатков, объемов производства;
• Планирование короткого горизонта (ежемесячного);
• Еженедельная/ежедневная отчетность.

• Высшее или среднее профессиональное образование;
• Опытный пользователь MS Office, отличное знание MS Excel (ВПР, сводные таблицы, функции, формулы);
• Умение работать в аналитических инструментах, составление и поддержание работы отчетности EXCEL, Poqwer BI, Python
• Точность и внимательность в работе с цифрами;
• Развитые аналитические навыки.

• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы: 5/2 с 9:30 до 18:00;
• Удаленный формат работы (редкие посещения офиса);

• Работа в современной и стабильной компании;
• Многоуровневая система обучения и развития персонала;
• Дружный коллектив профессионалов;
• Компенсационный пакет - ДМС, включая стоматологию.

Обязанности:

• Анализ и подготовка данных из корпоративных систем, выгрузок и файлов.
• SQL-расчёт KPI, план-факта, прогноза, отклонений и аналитических срезов.
• Подготовка аналитических наборов данных для управленческих дашбордов и приложений.
• Описание методик показателей: формула, источник, периодичность, гранулярность, правила расчёта.
• Сверка данных с владельцами, выявление пропусков, дублей, расхождений НСИ и других проблем качества.
• Формирование требований к витринам, загрузкам и проверкам качества для data engineering-команды.
• Проверка цепочки «источник → витрина → дашборд».
• Подготовка кратких аналитических выводов для руководства.

• Опыт работы Data Analyst / BI Analyst от 2 лет;
• Уверенный SQL: JOIN, CTE, оконные функции, агрегаты, подзапросы;

• Excel / Power Query: подготовка, анализ и сверка данных;

• Опыт работы с PostgreSQL, ClickHouse, Greenplum, Trino/Presto или аналогичными СУБД;

• Опыт построения дашбордов в BI-платформах;

• Понимание DWH, data lake/lakehouse, ETL/ELT, витрин данных и аналитических моделей: факты, измерения, ключи, справочники, гранулярность, star schema;

• Умение перевести бизнес-вопрос в KPI, методику расчёта и аналитический набор данных.

Преимуществом будет:

• Опыт работы в управленческой, финансовой или производственной аналитике;
• Понимание план-фактного анализа, бюджета, ЦФО, затрат, себестоимости, маржинальности, денежных потоков и инвестиционных показателей;
• Опыт работы с производственной программой, выпуском, загрузкой мощностей, сроками, запасами, качеством, НЗП и исполнением заказов;
• Работа с данными ERP, MES, систем бюджетирования, казначейства, закупок или проектного управления;
• Работа со Spark, Airflow и Kafka на уровне пользователя data-платформы: поиск данных, контроль обновлений, проверка статусов и результатов загрузок;
• Python для аналитики: pandas, Jupyter, openpyxl;
• Знание data quality, data governance, НСИ/MDM, lineage и правил доступа;
• Опыт подготовки данных для AI/ML/LLM;
• Опыт в промышленной компании, холдинге, госкорпорации или регулируемой среде.

• Трудоустройство в ООО "РК-Цифра";
• Оформление по ТК РФ;
• График 5/2;
• Отсутствие дресс кода;
• ДМС расширенный со стоматологией;
• Компенсация абонемента в фитнес-клуб;
• Льготные условия по ипотеке;
• Наставничество на испытательном сроке.

О Компании:
Мы компания по оптовой продаже запчастей - "АКВИЛОН", работаем с 2015 года. Входим в пятерку крупнейших поставщиков на В2В рынке.

Мы сотрудничаем с ведущими поставщиками и производителями!
Из клиентов такие игроки рынка как AVILON, ROLF, AUTO-EURO, Еmex, что позволяет нам предлагать широкий ассортимент продукции для различных марок автомобилей.

Мы амбициозны - у нас самые высокие цели на развитие и создание лучших условий для своих сотрудников.

Наша миссия: обеспечивать клиентов высококачественными запчастями, оперативной доставкой и профессиональным сервисом.

Преимущества и условия вакансии:
• Сформированная команда и бизнес-процессы;
• Корпоративный пакет лояльности: профильное обучение, курсы английского языка, подключение к программе медицинского сопровождения, корпоративная библиотека;
• Открытая корпоративная культура, регулярные мероприятия за счёт компании;
• Стабильный график работы с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00;
• Работа в комфортном офисе: г. Долгопрудный, в двух остановках от ст. м. Ховрино (ехать около 10 минут) – без удалёнки и гибрида, только офис;
• Всегда своевременные выплаты зарплаты - 5 и 20 числа.

Чем необходимо будет заниматься:
• Проводить анализ и исследование причин проблем в 1С, предлагать варианты решений, устранять ошибки;
• Писать технические задания для программистов 1С на доработку;
• Общаться с внутренними заказчиками и разбираться в их потребностях и возникающих проблемах;
• Анализировать поступающие запросы: понимать, какую задачу на самом деле необходимо решить и требуется ли для этого доработка 1С;
• Предлагать варианты решения задач с учётом возможностей 1С и существующих доработок;
• Формулировать и уточнять требования, готовить понятные постановки задач для разработчиков 1С;
• Сопровождать задачу в процессе разработки: отвечать на возникающие вопросы и уточнять требования;
• Сопровождать задачу в процессе разработки: отвечать на возникающие вопросы и уточнять требования;
• Проверять реализованные доработки перед передачей пользователям;
• Разбираться в новых для компании механизмах 1С: изучать документацию и другие источники информации, консультироваться со специалистами, проводить эксперименты на тестовой базе.

Требования:
• Уверенный пользователь 1С: Управление торговлей;
• Опыт работы с 1С: УТ от 1–2 лет;
• Сертификат 1С: Профессионал или опыт работы во франчайзи;
• Понимание основных объектов и механизмов 1С;
• Базовое знание языка запросов 1С либо готовность быстро его освоить;
• Опыт самостоятельного поиска и исследования причин проблем в 1С;
• Умение ясно формулировать мысли;
• Умение расставлять приоритеты, планировать свою работу;
• Высокий уровень обучаемости.

Этапы отбора:

• Собеседование с HR;​​​​​​​
• Собеседование с руководителем отдела;
• Проверка по СБ;​​​​​​​
• Приглашение на работу.

Ждем ваш отклик, до встречи;)

О компании

Inca Digital — компания в области данных и аналитики цифровых активов. Мы работаем с биржами, финансовыми институтами, регуляторами и блокчейн-экосистемами: отслеживаем транзакции, движение ликвидности и незаконные финансовые потоки, помогаем клиентам видеть потенциальные риски и принимать решения на основании данных.

Наша инфраструктура сводит структурированные и неструктурированные данные из блокчейнов, бирж, социальных сетей и финансовых рынков в единый аналитический движок — для мониторинга финансовых рынков и противодействия незаконным финансовым потокам.

Наша команда работает полностью удаленно по всему миру. У нас асинхронный формат, минимум встреч и прозрачная культура: важна сила аргументов, а не должность. Вместе с вами будут работать дата-инженеры, квант-исследователи, аналитики и лингвисты.

О роли

Вы будете проводить ончейн и OSINT-расследования: отслеживать транзакции, группировать адреса, атрибутировать активность конкретным игрокам на основании полученных данных, а также сводить данные из множества источников в обоснованные аналитические выводы.

Чем предстоит заниматься

• Отслеживать транзакции между разными блокчейнами и объединять в кластеры адреса на основании источников средств, времени и объемов транзакций, а также других характерных паттернов активности.

• Вести OSINT-расследования и сбор данных из открытых и проприетарных источников.

• Собирать и нормализовать данные из блокчейн-эксплореров, API нод, индексаторов, публичных датасетов и внутренних систем.

• Анализировать неполные и нестандартные данные: выявлять паттерны и риски.

• Проводить due diligence блокчейн адресов и организаций.

• Создавать скрипты и дашборды, а также автоматизировать процессы сбора и анализа данных.

• Создавать репорты, описывающие основные выводы и методологию сбора и анализа данных.

Что мы ждём от вас

• Глубокое понимание структуры и особенностей блокчейн-данных: транзакций, смарт-контрактов, механики DEX и пулов ликвидности, работы мостов, а также практических различий между EVM- и не-EVM-экосистемами.

• OSINT-навыки: сбор и верификация информации, сопоставление цифровых следов из разных источников.

• Опыт работы с большими массивами данных (структурированными и неструктурированными), включая их фильтрацию, агрегацию и формирование аналитических выводов.

• Опыт работы с Python и SQL.

• Практический опыт применения методов и инструментов веб-скрейпинга для извлечения информации из онлайн-источников. Опыт настройки процессов автоматизации будет существенным преимуществом.

• Рабочий уровень английского языка с упором на письменную коммуникацию. Вся рабочая коммуникация и документация ведутся на английском языке.

• Развитые навыки устной и письменной коммуникации на английском языке, умение четко и аргументированно доносить сложные результаты анализа как техническим специалистам, так и нетехнической аудитории.

Как проходит отбор

1. Отбор на эту позицию включает практическое задание.

2. Звонок 30 минут с членом команды в случае успешного выполнения тестового задания.

3. Все офферы делаются при условии успешного прохождения задания кандидатом.

Для прохождения практического задания, перейдите по это ссылке в открытый GitHub репозиторий: https://github.com/1712n/dn-institute/issues/1222 . Мы рассматриваем только отклики с выполненным практическим заданием. Решение нужно будет прислать пул-реквестом в этот репозиторий, как описано в задании. В отклике укажите ваш GitHub-юзернейм и ссылку на ваш пул-реквест.

Почему стоит идти к нам

• Полностью удаленная работа и высокий уровень доверия. Нам важен результат, а не отработанные часы.

• Конкурентная заработная плата и дополнительные компенсации расходов на медицинское обслуживание и уход за детьми.

• Мы обеспечиваем равные возможности при трудоустройстве и рассматриваем всех кандидатов исключительно на основании их квалификации и профессионального опыта.