Вакансии IT и digital с hh.ru

Обязанности:

• Профессиональное владение Figma и Tilda;
• Аккуратный нейминг слоев на английском языке;
• Умение работать с обратной связью и готовность к итеративным доработкам;
• Базовые навыки работы с пакетом Adobe;
• Понимание принципов UX/UI и умение адаптировать дизайн под пользовательские задачи;
• Использование и развитие дизайн-системы;
• Создание креативов для рекламных кампаний.

Требования:

• Наличие портфолио с работами;
• Опыт сотрудничества с менеджерами по продукту, программистами и дизайн-лидом.

Условия:

• Работа с переездом в г. Елабуга (Республика Татарстан);
• Транспорт до работы из г. Елабуга;
• Работа в крупной и стабильной компании — в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• Карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Обязанности:

• Доработка существующего программного обеспечения для радиорелейных станций.
• Разработка приложений и скриптов для диагностических/производственных стендов (Python/shell).
• Разработка/корректировка функционала ПО на C/C++:
  • Алгоритмические задачи общего характера (управление логикой работы устройств и периферийным оборудованием).
  • Технологического ПО для сервисных и диагностических функций.
• Отладка программного обеспечения на оборудовании.
• Отладка программного обеспечения диагностических/производственных стендов.
• Работа с периферийными устройствами SPI, UART, I2C, MDIO.
• Тестирование и документирование результатов работы.

• Требования:

• Обязательные:
  • Знание языка C/C++ и значительный опыт разработки на нем (минимум 3 года).
  • Умение быстро разбираться в чужом коде и адаптировать его. Опыт работы с legacy кодом.
  • Знание языка Python и опыт разработки на нем.
  • Опыт работы с Embedded Linux (минимум 2 года).
  • Опыт работы с системами сборки образов Buildroot и/или Yocto (минимум 1 год).
  • Опыт работы с загрузчиком u-boot.
  • Опыт работы с системами контроля версий (Git), Bitbucket и Bamboo.
  • Опыт написания скриптов на Shell.
  • Опыт использования систем удаленного доступа (SSH, Telnet).
  • Системный подход к решению задач.
  • Хорошие навыки анализа и решения проблем.
  • Умение работать как самостоятельно, так и в команде.
  • Ответственность и внимательность к деталям.
• Будет плюсом:
  • Умение работать с отладочным оборудованием (осциллограф, логический анализатор).
  • Навык чтения электрических схем и понимание принципов работы интерфейсов SPI, UART, I2C, Ethernet.
  • Понимание архитектуры ПЛИС и его примитивов.
  • Знание любого языка RTL (VHDL, Verilog).
  • Опыт работы с базами данных.
  • Знание английского языка на уровне чтения технической документации.

Условия:

• Развитие: профессиональный рост, команда экспертов, внутреннее и внешнее обучение;

• Забота: ДМС, оплата 10 календарных дней нетрудоспособности в году в размере 100% заработка, релокационный бонус;

• Комфорт: гибкое начало рабочего дня, гибридный график работы.

TEAMLY – это IT-платформа для совместной работы и управления знаниями. Она бесшовно объединяет функции командной работы, ведения базы знаний и корпоративного обучения.

Благодаря разнообразному функционалу она позволяет переводить весь накопленный опыт компании в реально работающие навыки и знания сотрудников.

Нам доверяют свои знания известные компании: ВкусВилл, Аналитический центр при Правительстве РФ, Капитал Life, 1С-Рарус, Интерлизинг. А также средний и малый бизнес, например, Грузчики.ру.

В данный момент команда TEAMLY активно растет, в связи с чем мы будем рады видеть в нашей команде QA Engineer / Тестировщика. Востребованный продукт гарантирует быстрый рост и интересные задачи.

Чем предстоит заниматься

• Развивать HTTP API и бизнес-логику двух асинхронных Python-сервисов на FastAPI.
• Проектировать и реализовывать RAG-пайплайны: retrieval, query rewriting, multi-hop поиск, сбор контекста, structured output, цитирование источников и обработку частичных ответов.
• Развивать агентные сценарии на LangChain, LangGraph и deepagents: инструменты, middleware, ограничения числа вызовов, защита от циклов и контроль контрактов ответа.
• Улучшать качество семантического поиска: chunking, dense/sparse retrieval, фильтры Qdrant, reranking, RRF и token budget.
• Развивать событийную индексацию статей, файлов и структурированного контента через Kafka.
• Обеспечивать корректную мультитенантность и фильтрацию результатов по правам пользователей, групп и сообществ.
• Интегрировать и заменять LLM-, embedding- и reranking-провайдеры, включая OpenAI-compatible API, vLLM и Ollama.
• Работать с PostgreSQL, Redis и Qdrant, проектировать модели данных и Alembic-миграции.
• Диагностировать проблемы качества, производительности и надежности на границах внешних сервисов.
• Развивать автоматические тесты и quality gates, поддерживать воспроизводимые локальные и CI-окружения.
• Улучшать наблюдаемость: структурированные логи, технические метрики, OpenTelemetry и трассировку LLM/RAG через Langfuse.
• Участвовать в декомпозиции задач, ревью кода и принятии архитектурных решений.

Технологический стек

• Python 3.12, async/await;
• FastAPI, Pydantic 2;
• SQLAlchemy 2 async, Alembic, PostgreSQL;
• Redis, Apache Kafka, aiokafka;
• Qdrant, dense/sparse vectors, embeddings, reranking, RRF;
• LangChain, LangGraph, deepagents;
• OpenAI-compatible API, vLLM, Ollama;
• Pytest, pytest-asyncio, mypy, Black, Flake8;
• Docker, Docker Compose, Kubernetes, GitLab CI;
• Langfuse, OpenTelemetry.

Что для нас важно

• Уверенное владение Python и практический опыт разработки backend-сервисов.
• Хорошее понимание асинхронного программирования: event loop, конкурентный I/O, таймауты, отмена, управление ресурсами и graceful shutdown.
• Опыт разработки API на FastAPI или сопоставимом Python-фреймворке.
• Практический опыт с PostgreSQL и SQLAlchemy: транзакции, конкурентный доступ, индексы, миграции и диагностика запросов.
• Опыт интеграции внешних сервисов и проектирования устойчивого взаимодействия: retry/backoff, timeout, idempotency, ограничение параллелизма и обработка частичных отказов.
• Понимание событийной архитектуры и семантики Kafka consumer: consumer groups, offset commit, rebalance, повторная доставка и идемпотентная обработка.
• Понимание устройства RAG: chunking, embeddings, retrieval, reranking, контекстное окно, ограничения LLM и способы снижения галлюцинаций.
• Умение писать unit- и интеграционные тесты для асинхронного кода, отделяя бизнес-логику от внешней инфраструктуры.
• Способность разбираться в существующей кодовой базе, находить причины проблем и предлагать минимальные, проверяемые изменения.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​
  
  Будет преимуществом
• Production-опыт с Qdrant или другой векторной базой.
• Практический опыт hybrid search, sparse retrieval, reranker и оценки ранжирования по Precision@K, Recall@K, MRR, MAP или NDCG.
• Опыт разработки LLM-приложений на LangChain/LangGraph или другом orchestration framework.
• Опыт работы со structured output, function/tool calling и потоковой генерацией.
• Понимание prompt injection, разграничения доступа к данным и других рисков безопасности RAG/agent-систем.
• Опыт эксплуатации сервисов в Kubernetes и настройки observability.
• Опыт работы с локальными моделями и inference-серверами: vLLM, Ollama, embedding/reranking inference.

Автоцентр ГАЗ - официальный дилер коммерческой техники в Удмуртии, который более 20 лет работает на рынке автоуслуг.

О компании:
Мы — стабильная компания, работающая на рынке более 20 лет. В связи с расширением ищем ответственного профессионала в команду HR.

Задачи:

☑️ Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (6 юридических лиц, штат 150 человек)

☑️ Поддержание в актуальном состоянии локально-нормативных актов

☑️Ведение подбора персонала

☑️ Ведение воинского учета

☑️ Ведение штатного расписания

☑️ Ведение табеля учета рабочего времени.

☑️ Формирование и сдача отчетности в СФР, ЦЗН и др.

☑️ Участие в организации корпоративных мероприятий

☑️ Контроль соблюдения трудовой дисциплины сотрудниками

Необходимые навыки:

☑️ Высшее образование + курсы по кадровому делопроизводству

☑️ Релевантный опыт работы от 3 лет в коммерческих организациях со штатом 100-150 человек

☑️ Знание трудового законодательства

☑️ Навык работы в программе 1С: Камин 5, Консультант+

МЫ ГАРАНТИРУЕМ НОВОМУ СОТРУДНИКУ:

✅ Стабильность, на рынке уже более 16 лет

✅ Официальное трудоустройство согласно ТК РФ

✅ Конкурентную "белую" заработную плату

✅ Выплаты 15 и 30 числа каждого месяца без задержек

✅ Гарантированные социальные и пенсионные отчисления

✅ Оплачиваемые отпускные, больничные, материальная помощь

✅ Удобный график работы 5/2 , время на выбор: 8.00-17.00 / 9.00 - 18.00 / 8.30-17.30

✅ Обучение и повышение квалификации за счет компании

✅ Доступ к Справочно-правовым системам

✅ Яркую корпоративную жизнь, подарки детям

✅ Комфортные условия труда, оборудованное рабочее место

✅ Льготы на услуги автосалона

Если это все про Вас и Вы разделяете наши ценности и любовь к своему делу — оставляйте отклик и мы обязательно свяжемся с Вами в течение рабочего дня.

Звоните или пишите в любой удобный для Вас мессенджер.

Компания «Shermadini House» – это профессиональная команда с 10-летним опытом работы. Мы являемся производителями собственной парфюмерной продукции, которую реализуем оптом и в розницу.

Компания располагает:

• Широким выбором ассортимента;
• Проработанными каналами привлечения потенциальных клиентов;
• Более 10-ка партнёров франчайзи по РФ;
• Разработанной системой логистики;
• Собственными торговыми точками и магазинами на популярных маркетплейсах;
• В команде десятки квалифицированных специалистов;
• Поставленной системой обучения;
• Комфортными и гибкими условиями занятости.

Чтo пpедстoит дeлaть:

• Настройка, обслуживание оргтехники и ноутбуков для работы;
• Настройка ПО;
• Контроль учетных записей;
• Контроль работоспособности системы видеонаблюдения;
• Администрирование рабочих мест;
• Взаимодействие с интернет-провайдерами и IT-подрядчиками;
• Обучение сотрудников корпоративным программам и т.д.

Какие навыки важны для этой работы:

• Работа с TeamViewer (или аналог. программой);
• Ремонт ПК/ноутбуков или телефонов;
• Знание Windows 10/11 и Windows Server;
• Понимание работы сетевых протоколов TCP, UDP и OSI;
• Монтаж Ethernet.

Какие качества мы ценим:

• Честность и добросовестность;
• Дисциплинированность;
• Внимательность.

Что мы предлагаем:

• График работы 5/2;
• Время работы: 9:30-18:30;
• Обед 1 час (в удобное для вас время);
• Стабильная выплата зарплаты 2 раза в месяц без задержек;
• Конкурентоспособная оплата труда;
• Стабильный оклад + премия (ежемесячная и годовая), высокий бонус;
• Возможность в полной мере реализовать свой потенциал (перспективы карьерного роста, руководство прислушивается к Вашим идеям, есть возможность реализовать свой проект в рамках направления);
• Возможность обучения и развития;
• Дружный, молодой коллектив, работа в команде профессионалов;
• Насыщенная корпоративная жизнь (мотивационные конкурсы, социально-ориентированные проекты: выездные корпоративные мероприятия: спортивные конкурсы, и много-много интересного!!!);
• Бонусы от руководства: активный спорт, семинары- тренинги и мастер классы от лучших бизнес спикеров страны и т.д. (компания проводит онлайн и оффлайн тренинги с выездом в Тулу и Москву);
• Лучшие условия труда, рабочее место, помещение для перекуса, комната отдыха и релакса с приставкой PS5 (эту зоны вы можете забронировать для себя, чтобы приятно провести время после работы).
• Оплата корпоративной связи;
• Официальное трудоустройство;
• Корпоративные бонусы, скидки на собственную продукцию;
• Оплачиваемый отпуск и больничный;
• День пиццы каждую среду (включает в себя напитки за счет компании)

ФармЗнание — IT-компания на стыке фармацевтики и образования.

У нас два ключевых направления:

• B2C — образовательная платформа и профессиональное сообщество для фармацевтов и провизоров: вебинары, курсы, подкасты, статьи, бонусная программа, онлайн-активности;
• B2B — рекламные и образовательные спецпроекты для фармкомпаний: интеграции, кампании, размещения, контент и продвижение «под ключ».

Зачем нужен

Разгрузить руководителей подразделения (директора по развитию, директора по маркетингу, CRM-менеджера) от операционного B2B-маркетинга и собрать регулярный контур: ивенты, контент, КП, рассылки, B2B-комьюнити, follow-up.

• Полностью удаленную работу;
• Все социальные гарантии по ТК: официальное трудоустройство, белая и всегда своевременная заработная плат.

«УК Деметра-Холдинг» — крупнейший в России вертикально интегрированный инфраструктурный холдинг. Компания развивает собственную сеть элеваторов, владеет глубоководными морскими зерновыми терминалами и логистической инфраструктурой. «Деметра-Холдинг» постоянно расширяет портфель актуальных услуг и онлайн-инструментов, которые дают предприятиям АПК возможность строить бизнес максимально эффективно.

Оформление в "СИАМ Консалтинг" - аккредитованную ИТ-компанию Холдинга

Мы ищем опытного старшего сетевого инженера, который усилит команду в поддержании и развитии надежной и безопасной сетевой инфраструктуры нашей компании.

Чем предстоит заниматься:

• Администрированием межсетевых экранов Usergate, FortiGate(настройка, обновление, и т.д.);
• Взаимодействием со службой технической поддержкой производителя оборудования;
• Взаимодействием с отделом ИБ;
• Оформлением запросов на изменение правил прохождения трафика;
• Ведением технической документации (описание и актуализация схем сетей L1/L2/L3 и схем сетевого взаимодействия, IPAM, и т.д.);
• Настройкой коммутаторов Cisco, Вектор, Eltex;
• Ведением общего реестра оборудования и лицензий по Usergate;
• Реагированием на события мониторинга состояния сетевой инфраструктуры, диагностикой и решением инцидентов/проблем;
• Ведением и оформлением критических инцидентов;
• Подготовкой отчетов.

Мы будем рады, если вы:

• Имеете опыт работы в сфере сопровождения сетевого инжиниринга не менее 4х лет;
• Работаете с сетевым оборудованием (UserGate, Cisco);
• Понимаете принципы работы L2-уровня, TCP/IP, VRRP, BGP, OSPF, IPSec;
• Имеете опыт работы документирования сетевой инфраструктуры и составления отчетов;
• Работаете с системами мониторинга и управления сетью;
• Знаете принципы и практики информационной безопасности;
• Умеете работать как самостоятельно, так и эффективно взаимодействовать в команде.

Что мы предлагаем:

• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию, конкурентоспособная заработная плата, расширенный социальный пакет, техника для работы;
• Премии по результатам работы за год;
• ДМС: в него входит большой перечень медицинских услуг, включая стоматологию и страховку для выезда за рубеж;
• Гибридный график работы;
• Гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00, график работы - 5/2;
• Комфортный офис в близости к метро м. Новослободская, Маяковская, Цветной бульвар.

Фармзнание — платформа для фармацевтов и провизоров. Мы развиваем сайт, социальные сети и комьюнити, проводим вебинары, выпускаем статьи и подкасты, запускаем образовательные и специальные проекты.

Интернет-маркетолог будет работать с действующими B2C-продуктами и проектами Фармзнания в рамках утверждённой стратегии и позиционирования, во взаимодействии со специалистами по рекламе, CRM, SMM, комьюнити, контенту, дизайну и разработке.

Мы ищем интернет-маркетолога, который будет развивать текущий B2C-маркетинг: проводить аудит действующих коммуникаций, подхватывать уже начатые проекты, курировать регулярные маркетинговые процессы и организовывать новые запуски.

Стратегию и план развития B2C-направления, ключевые проекты и задачи, цели, основные метрики, исходные концепции, приоритеты и бюджет формирует директор по маркетингу. Интернет-маркетолог получает конкретные проекты и задачи в рамках этого плана, детализирует их реализацию, организует работу участников, контролирует выполнение и представляет результаты. При необходимости он предлагает улучшения и выносит на согласование решения, которые могут повлиять на концепцию, сроки, бюджет или результат проекта.

Что нужно делать

1. Аудировать и улучшать текущий B2C-маркетинг

• проверять, насколько сайт, SMM, реклама, офферы, визуалы, контент и другие точки контакта соответствуют стратегии и позиционированию;

• находить расхождения, слабые места и возможности для улучшения;

• готовить предложения по изменениям с обоснованием и приоритетами;

• согласовывать существенные изменения с директором по маркетингу;

• после согласования передавать задачи профильным специалистам и контролировать реализацию.

2. Вести текущие проекты и регулярные процессы

• подхватывать уже начатые B2C-проекты, разбираться в текущем статусе и доводить их до согласованного результата;

• собирать план работы, задачи, зависимости, сроки и критерии готовности;

• курировать регулярные маркетинговые процессы, связанные с вебинарами, регистрациями, страницами, формами и коммуникациями с пользователями;

• координировать выполнение взаимосвязанных задач в рамках проекта;

• своевременно выносить на директора по маркетингу риски, задержки и вопросы, требующие решения;

• стандартизировать повторяющиеся задачи и предлагать улучшения.

3. Реализовывать новые B2C-проекты и запуски

• получать от директора по маркетингу задачу, цель, основную метрику, концепцию и ключевые решения по реализации;

• переводить полученные вводные в детальный рабочий план, фиксировать этапы, задачи, участников, зависимости и сроки;

• уточнять недостающие детали и выносить на согласование вопросы, влияющие на концепцию, бюджет, сроки или результат;

• готовить и редактировать необходимые офферы, сообщения, тексты и технические задания;

• координировать работу участников и проверять готовность всех элементов;

• собирать результаты по заданным метрикам и готовить выводы и предложения.

4. Прорабатывать маркетинговую логику

• связывать продукт, оффер, канал продвижения, посадочную страницу, целевое действие и дальнейшую коммуникацию с пользователем;

• проверять пользовательский путь от первого контакта до регистрации, заявки, участия или другого целевого действия;

• замечать, когда проблема находится не только в рекламе, но и в продукте, странице, оффере или воронке;

• готовить предложения по улучшению и согласовывать существенные изменения с директором по маркетингу;

• работать с рекламными тестами совместно со специалистом по рекламе: оценивать офферы, посадочные страницы, аудитории, гипотезы и результаты.

5. Работать с командой и аналитикой

• взаимодействовать с SMM, рекламой, CRM, комьюнити, контентом, дизайном и разработкой;

• формулировать содержательные проектные задачи, согласовывать зависимости и проверять соответствие результата задаче;

• работать с Яндекс.Метрикой, Вебвизором, конверсиями и другими digital-показателями;

• собирать результаты по заданным метрикам, формулировать выводы и предлагать улучшения;

• подключаться к другим приоритетным задачам B2C-интернет-маркетинга в пределах своей компетенции.

Работа строится в кросс-функциональной команде. Специалисты остаются владельцами своих направлений, а интернет-маркетолог отвечает за согласованность реализации в рамках переданного проекта или процесса.

Что для нас важно

• опыт работы в интернет-маркетинге от 5 лет;

• опыт ведения B2C digital-проектов и регулярных маркетинговых процессов;

• продуктовое и маркетинговое мышление: способность связывать продукт, продвижение, пользовательский путь и бизнес-результат;

• понимание performance-маркетинга и рекламных связок;

• умение работать с сайтом, посадочными страницами, формами и воронками;

• умение писать и редактировать маркетинговые тексты, офферы и технические задания;

• опыт кросс-функциональной работы с рекламой, SMM, CRM, контентом, дизайном и разработкой;

• умение декомпозировать задачи, контролировать сроки и доводить работу до результата;

• способность делать выводы на основании данных, а не только собирать отчёты;

• умение быстро погружаться в готовую стратегию, продукт и позиционирование;

• использование AI-инструментов и обязательная проверка полученного результата.

Условия

• официальное трудоустройство и полностью белая заработная плата: оклад и премиальная часть, предложение по зп формируется индивидуально;

• удалённая работа, график 5/2 ;

• дружная устоявшаяся команда и минимум бюрократии;

• разнообразные задачи, профессиональное развитие и возможность влиять на продукт и результаты бизнеса.

Обязанности:

- Техническое сопровождение проектов по сетевому оборудованию (коммутаторы и маршрутизаторы);

- Техническая поддержка сетевого оборудования;

- Поиск, анализ и воспроизведение проблем заказчиков на тестовом стенде;

- Инсталляция, настройка и сопровождение проектов (маршрутизаторов и коммутаторов, сетей передачи данных заказчиков)

- Разработка методик тестирования, ручное и автоматизированное тестирование коммутаторов и маршрутизаторов.

- Работа с системой учета заявок;

- Консультации по работе и настройке оборудования;

- Подготовка инструкций и FAQ;

- Проведение обучения заказчиков по работе с сетевым оборудованием.

Требования:

- Знание сетевых технологий и практические навыки работы (модель OSI, стек протоколов TCP/IP, маршрутизация, знания сетей на уровне CCNA);

- Опыт реализации проектов на сетевом оборудовании;

- Опыт поиска и устранения неисправностей сетевого оборудования и сетей передачи данных.

- Высшее образование (техническое в области связи);

- Желательно наличие сертификатов CCNA/CCNP (или знаний, соответствующим данным уровням);

- Активная жизненная позиция;

- Готовность к редким командировкам.

Условия:

∙ Пятидневная рабочая неделя с 9.30 до 18.00;

∙ заработная плата по результатам собеседования + премии;

∙ Социальный пакет (бесплатные обеды, оплата больничных, отпусков, обучение, корпоративные мероприятия);

∙ Оформление согласно ТК РФ;

∙ Офис рядом с м. Царицыно (5-7 мин. пешком).

ХЛЕБОПЕКАРНОЕ ПРОИЗВОДСТВО в связи с расширением штата, приглaшaет на постоянную рaботу -Системного администратора.

Обязанности:

• Установка, настройка и ремонт ПК, серверов, оргтехники (принтеров, сканеров) и сетевых устройств.
• Установка и обновление операционных систем (Windows, Linux), а также офисных и прикладных программ (MS Office, 1С).
• Настройка локальной сети, интернета, Wi-Fi, контроль сетевой безопасности и прав доступа пользователей.
• Отслеживание нагрузки на серверы и сети, предотвращение аварийных ситуаций.
• Помощь сотрудникам компании в решении проблем с техникой и программами

Требования:

• Знание SQL
• умение настраивать резервное копирование, восстанавливать данные и защищать периметр сети.
• знание операционных систем Windows XP, 7, 10, 11
• понимание работы компьютерных сетей

Условия:

• График работы : 5/2 с 9-00 до 18-00
• выплата зарплаты 2 раза в месяц;
• столовая на территории;
• скидки на продукцию;
• парковка.

• Установкой и настройкой продуктов коммуникационной платформы на инфраструктуре заказчиков (on-premise / private cloud).
• Поддерживать и сопровождать ранее развернутые инсталляции: мониторинг, обновления, устранение инцидентов, профилактические работы.
• Тестировать платформу: проверка новых версий, валидация конфигураций, воспроизведение багов, участие в приемочном тестировании.
• Участвовать в развитии продукта: сбор обратной связи от заказчиков, формулировка требований к разработке, приоритизация доработок.
• Взаимодействовать с отделом разработки и документации, улучшать архитектуру, писать технические гайды, актуализировать инструкцию по внедрению.
• Работа с руководителями проектов: оценка трудоёмкости, планирование работ, техническое сопровождение этапов внедрения.
• Решением сложных интеграционных задач, давать консультации по архитектуре и эксплуатации.

Для нас важно:

• Опыт работы в эксплуатации или внедрении инфраструктурных Enterprise-проектов — от 3 лет.
• Опыт настройки серверного (вычислительного) оборудования: bare-metal, виртуализация, работа с RAID, сетевыми интерфейсами, дисковыми подсистемами.
• Экспертные знания в эксплуатации Linux-систем: администрирование, тюнинг ядра, работа с systemd, journal, правами доступа, ресурсами.
• Уверенные знания сетей и стека TCP/IP: DNS, HTTP/HTTPS, маршрутизация, firewall, диагностика (tcpdump, netstat, ss, curl).
• Опыт использования инструментов управления конфигурацией: Ansible (опыт с Puppet / Salt / Chef будет плюсом).
• Опыт работы с Docker: сборка образов, docker-compose, базовое понимание изоляции и сетей контейнеров.
• Опыт работы с Kubernetes: деплой приложений, работа с kubectl, понимание Pod/Deployment/Service/Ingress.
• Опыт настройки балансировщиков нагрузки: HAProxy, Nginx или аналогов (reverse proxy, SSL-терминация, health checks).
• Опыт работы с СУБД: установка, базовая настройка, бэкапы, диагностика проблем (PostgreSQL, MySQL или другие реляционные БД).
• Хороший опыт траблшутинга: умение быстро локализовать корневую причину сбоя в распределённой системе, работать с логами, метриками, трассировкой.

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

• РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
• КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
• РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами.
• КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!

Для нас важно:

• Обязательно наличие высшего образования, связанного с ИТ и(или) сферой безопасной разработки ПО/математика, физика.
• Основной стек: C# + JavaScript/TypeScript (интересны и другие ЯП).
• Понимание, на что конкретное срабатывание анализатора может повлиять с точки зрения безопасности.
• Навыки администрирования ОС Linux.
• UML (для моделирования угроз и понимания архитектуры ПО).
• Понимание технологии контейнеризации и опыт работы с Docker.
• Понимание технологии CI/CD.
• Понимание технологии компиляции программных продуктов; опыт работы с GCC, LLVM, MSVC.
• Умение выбирать и применять на практике инструменты безопасности, такие как SAST, SCA, а также интерпретировать полученные с помощью них результаты.
• Понимание методик AppSec и DevSecOps.
• Знание стандартов: ISO/IEC 14882:2014, 14882:2017, 14882:2020; ECMA-334, ECMA-262.
• Знание английского языка на уровне чтения технической литературы.
• Сильные аналитические способности, усидчивость (срабатываний бывает очень много, требуется многочасовая кропотливая работа).

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день.
• Оплачиваемый отпуск и больничный согласно ТК РФ.

Мы — SMM-академия Михаила Христосенко, за 11 лет обучили более 400 000 предпринимателей и специалистов.

Основные воронки: продвижение в социальных сетях и нейросети.

Мы масштабируем результаты через:

• Отработанные воронки, которые приносят стабильные результаты 1–5 лет

• Несколько отделов продаж со стабильными показателями

• Бюджеты на VK до 20–30 млн в месяц.

Вы наш идеальный кандидат, если:

• У вас есть кейсы, где стоимость реги выходила от 600–900₽ при качественном трафике на новый рекламный кабинет, который окупался и давал целевой ROMI / прибыль.

• Имеете опыт работы с бюджетом от 500 000 ₽/мес в рамках одного проекта в VK Ads именно в нише онлайн-образования за 2026 г— обязательно!

• Глубоко понимаете парсинги: находите целевые сообщества, работаете не только через LAL.

• Имеете минимум 2 года опыта в VK Ads, постоянно оптимизируете, тестируете гипотезы, масштабируете связки.

• Готовы брать ответственность за показатели лидогенерации и масштабирование.

Важно: опыт и понимание работы с трафиком именно на лендинги GetCourse

(мы не льём трафик на сенлер, не используем лидформы ВК — только полноценные лендинги).

Что мы предлагаем:

• Доход без потолка — оклад + % от объёма отлитого бюджета (детали на собеседовании).

В активные месяцы специалисты зарабатывают от 40 000 до 370 000₽.
Большие бюджеты и поддержка нейроспециалистов в штате.

• Идеальные условия для роста — крупные объёмы бюджета, стабильная воронка, горячая аудитория.
• Стабильность, работа в сильной команде.

Процесс отбора:

Заполнение анкеты

Беседа с HR

Тестовое задание

Собеседование с руководителем.

СММ специалист

Обязанности

• Разработка и реализация стратегий продвижения в социальных сетях
• Создание и публикация контента, взаимодействие с аудиторией
• Анализ эффективности рекламных кампаний и активности в соцсетях
• Мониторинг трендов и конкурентов в сфере SMM
• Ведение отчетности и оптимизация рекламных бюджетов

Требования

• Опыт работы в сфере SMM от 1 года
• Знание основных социальных платформ и инструментов аналитики
• Креативность и умение работать с текстом и визуалом
• Ответственность и умение работать в команде
• Желание развиваться и обучаться новому

Условия

• Официальное трудоустройство по ТК КР
• График работы 5/2, 8 часов в день
• Работа в селе Чок-Тал, Ыссык-Куль
• Стабильная заработная плата

Обязанности:

• Фото на визу, документы
• Ксерокопия, распечатка, дизайн

Требования:

• Корол
• Фотошоп

Условия:

• С 17:00 до 23:00
• Заработная плата обговаривается при встрече

Требования:

* Опыт руководства маркетингом от 3 лет;
* Опыт построения маркетинговой стратегии и системы с нуля;
* Сильные навыки в лидогенерации и привлечении клиентов;
* Умение работать с аналитикой и цифрами;
* Опыт управления командой и маркетинговым бюджетом;
* Понимание воронки продаж и CRM;
* Опыт работы с несколькими филиалами будет преимуществом;
* Наличие успешных кейсов с конкретными результатами.

​​​​

Обязанности:

• Анализировать кредитные заявки и портфель для выявления fraud-паттернов и аномалий;
• Анализировать просрочки, подтвержденные fraud-кейсы и риск-сегменты;
• Готовить аналитические выборки и расчеты с использованием SQL, Excel и при необходимости Python;
• Участвовать в тестировании и мониторинге antifraud-правил, стоп-факторов;
• Анализировать связи и подозрительные кейсы, документировать признаки и готовить аналитические выводы.

Требования:

• SQL: выборки, JOIN, агрегирование и анализ больших массивов данных;
• Продвинутый Excel; BI-инструменты являются преимуществом;
• Python (pandas) является преимуществом;
• Базовое понимание кредитного процесса и показателей просрочки;
• Понимание логики antifraud-правил и анализа кейсов;
• Аналитическое мышление, внимание к деталям и умение проверять гипотезы;
• Умение формулировать выводы и рекомендации на основе данных;
• Самостоятельность, ответственность и коммуникабельность.

Условия:

• Развивайтесь в динамичной финансовой сфере;

• Достойный уровень заработной платы и бонусов;

• Возможность профессионального и карьерного роста в крупнейшем банке страны;

• Конкурентоспособную заработную плату.

• ДМС;

• Трудоустройство согласно законодательству РУз;

• График работы 5/2, 09:00-18:00.

В компанию Flor2U - один из лидеров по доставке цветов с представленностью более чем в 150 городах России и не только - ищем сильного перформанс-специалиста, руководителя маркетинга, который будет отвечать за рост продаж в e-commerce сегменте через привлечение новых клиентов и удержание существующих.

Что предстоит делать:

- возглавить отдел маркетинга и настраивать процессы в отделе;
- обеспечивать рост продаж за счет стратегии привлечения и удержания клиентов (Retention);
- выстраивать и оптимизировать перформанс-маркетинг с фокусом на мобильный трафик (mobile-first);
- управлять каналами привлечения;

- формировать и развивать команду маркетинга;
- фокусироваться на измеримых результатах и ключевых бизнес-метриках.

Наш идеальный специалист:

- возглавить отдел маркетинга и настраивать процессы в отделе;
- обеспечивать рост продаж за счет стратегии привлечения и удержания клиентов (Retention);
- готов исследовать и развивать новые рынки и направления;
- выстраивать и оптимизировать перформанс-маркетинг с фокусом на мобильный трафик (mobile-first);
- управлять каналами привлечения: Google, Instagram, Twitter (X) и другими;
- формировать и развивать команду маркетинга; - имеет опыт в области международного бизнеса.

Что мы предлагаем:

- возможность возглавить собственную команду;
- работу с классным продуктом и сильной компанией с амбициозными планами;
- комфортная заработная плата (отталкиваемся от ожиданий).

Ждем Ваш отклик! В сопроводительном письме напишите, пожалуйста, про Ваш опыт в e-commerce (можно кратко), был ли опыт с Зарубежными компаниями .

Мы — Lucky Hunter, международное IT-рекрутинговое агентство, которому доверяют мировые технологические гиганты и самые яркие стартапы. Мы активно растём и ищем амбициозного IT-рекрутера, готового вывести свою карьеру на новый уровень вместе с нами!

Почему именно Lucky Hunter?
Мы - не очередное агентство, мы - знак качества, нас знают на рынке и мы работаем круче всех! Наш высокий уровень сервиса ценят клиенты и кандидаты. Все наши проекты приходят к нам по сарафанному радио , только настоящие партнёрства. И мы будем рады научить тебя работать по нашей уникальной системе.

Мы ценим открытость и уважение. Мы так же тщательно выбираем клиентов, как они выбирают нас , мы не сотрудничаем с сомнительными компаниями, не любим бесконечные тестовые задания и не тратим твое время зря.

Наша команда - наша гордость. Наши рекрутеры работают с нами годами, потому что у нас твой труд действительно ценят и вознаграждают. Мы понимаем, что «отличная команда и интересные проекты» - это важно, но не оплачивает счета, поэтому предлагаем конкурентную зарплату и достойные бонусы.

Что ты будешь делать:

• Искать лучших IT-специалистов и Digital по всему миру.
• Использовать как классические, так и нестандартные инструменты сорсинга.
• Проводить качественые и содержательные интервью.
• Общаться с клиентами на всех этапах - от первого брифа до выхода кандидата на работу.
• Поддерживать актуальную базу кандидатов в нашей CRM

✨ Что мы ждём от тебя:

• От 2 лет опыта в IT-рекрутменте (опыт работы в агентстве - большой плюс) .
• Умение вести несколько задач одновременно и показывать результат.
• Активное использования AI-тулинга для оптимизации своей работы.
• Самостоятельность, мы доверяем тебе планирование своего времени и загрузки.
• Уверенность, что в рекрутменте невозможного нет.
• Стойкость - ты сохраняешь спокойствие даже в сложных поисках.
• Интерес к технологиям и любознательность.
• Готовность вести 7-10 вакансий одновременно (в зависимости от сложности).
• Свободный английский — must-have!

Что мы предлагаем:

• Гибкий график (стартуем рабочий день с 10:00-11:00 gmt+3).
• Конкурентную зарплату и бонусы (обсуждаем индивидуально).
• Клиентов, которыми будешь гордиться - от мировых гигантов до самых классных стартапов.
• Полный доступ к лучшим инструментам сорсинга и нашим уникальным наработкам.
• Неограниченные возможности роста и свободу воплощать свои идеи.

Привет!

Мы IT-компания Globerce Capital. Рады знакомству!

IT-холдинг Globerce Capital – это команда молодых и амбициозных профессионалов. Мы проводим полный цикл разработки продукта (Fintech, e-commerce, telecom), включая консалтинг, проектирование, внедрение и поддержку комплексных IT-решений для бизнеса.

Мы ищем Frontend Developer уровня senior к нам в команду!

Обещаем сложные и интересные задачи, а также амбициозные, масштабные проекты!

По задачам:

• Проектирование и разработка архитектуры веб-сайтов, SPA, сервисов и приложений с использованием современного технологического стека

• Создание адаптивной, отзывчивой и кросс-платформенной вёрстки с учётом требований SEO и современных архитектурных подходов к стилизации

• Интеграция протоколов сетевого взаимодействия реального времени, включая обработку потоковых данных, работу с низкоуровневыми сетевыми соединениями и двунаправленным обменом

• Разработка и внедрение компонентов аналитической визуализации, интерактивных графиков, 2D/3D-анимации и визуальных эффектов

• Создание кросс-платформенных и гибридных решений, а также обеспечение глубокой интеграции и оптимизации работы веб-контента в нативных контейнерах мобильных и десктопных систем

• Оптимизация производительности, дебаггинг, профилирование и настройка процессов автоматической сборки кода

• Обеспечение высокого качества UX/UI, проведение отладки и покрытие функционала модульными и интеграционными тестами

Hard skills:

• Языки программирования и стандарты: JavaScript (ES6, ES2015, ES7+), TypeScript, HTML5, CSS3

• Фреймворки, библиотеки и среда выполнения: ReactJS, Next.js, Angular2+, Node.js, jQuery, Zod, Framer Motion (motion)

• Вёрстка, стилизация и архитектура CSS: Адаптивная, отзывчивая, семантическая и кросс-браузерная / кросс-платформенная вёрстка, CSS-препроцессоры (Sass, Less, Stylus), постпроцессоры, CSS Modules, принципы SEO-оптимизации

• Веб-технологии и API: DOM, SVG, HTML5 API

• Сборка, отладка и системы контроля версий: Git, Webpack, Gulp, Grunt, дебаггинг и profiling JS-кода (Chrome DevTools, Firebug и др.)

• Протоколы сетевого взаимодействия: WebSockets, WebRTC, Socket.io, gRPC, работа с UDP

• Инструменты визуализации и графики: D3.js, Chart.js, Vis.js, Highcharts, Canvas API, WebGL

• Кросс-платформенная и гибридная разработка: React Native, Capacitor, Tauri, PWA

• Работа с WebView: Интеграция и оптимизация WebView (React Native WebView, Capacitor WebView, нативные WebView в Android и iOS)

Наши бенефиты:

• Удобный гибкий график работы (начинать рабочий день в 9:00 или в 10:00 - выбираешь сам)
• Трудоустройство по ТК РК
• ДМС для сотрудников и их близких
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях (рождение ребенка, свадьба, утрата близкого и тому подобное)
• Прозрачная система грейдирования
• Скидки на спортивные абонементы в ведущих фитнес-клубах, комплименты от популярных заведений (десерты & кофе), подарки и бонусы от ряда наших партнеров, English Club внутри компании
• Корпоративная техника (ноутбуки/мониторы)
• Технологичный офис в центре Алматы

Международная фармацевтическая компания приглашает в свою команду активного, коммуникабельного и целеустремлённого Group Product Manager.
Наш портфель — современные препараты, которые помогают и взрослым, и детям каждый день.

💪 Ваши основные задания:

• Разработка стратегии продвижения продуктов портфеля ответственности в Казахстане, участие в развитии всего портфеля Компании, лонч продуктов;
• Долгосрочный и краткосрочный прогноз продаж и рыночной доли продуктов портфеля ответственности;
• Формирование бюджета (доходного и расходного), управление ценообразованием, управление P&L портфеля ответственности;
• Маркетинговый анализ целевого рынка и результатов деятельности,а также факторов, влияющих на рост доли рынка в стране по продуктам портфеля ответственности;
• Планирование промоционной активности, постановка задач и контроль их выполнения внешней службой, Junior Product manager для выполнения плана продаж по портфелю ответственности;
• Подготовка отчетов/презентаций к внутренним и внешним Business review, подготовка промоционного цикла и цикловой книги для внешней службы; подготовка и проведение тренингов для внешней службы по продуктам портфеля ответственности;
• Поддержка брендов в других рынках CIS (Кыргызстан, Армения, Грузия) в качестве маркетингового эксперта;

• Управление работой Junior Product manager (1-2 человека), коучинг и менторство.

🔍 Кого мы ищем:

• Опыт работы Продакт менеджером/Бренд менеджером на фарм рынке не менее 5х лет;
• Высшее образование по маркетингу /медицинское/фармацевтическое;
• Знание английского языке на уровне Upper-Intermediate и выше;
• Высокий уровень аналитические способности, ориентация на результат, лидерство;
• Навыки ведения переговоров, проведения презентаций;
• Расстановка приоритетов и классификация задач в условиях многозадачности, управление командой (распределение ресурсов, постановка целей, определение приоритетов);
• Навыки анализа конкурентного рынка/категории/субкатегории, таргетинга и сегментации, планирования, прогнозирования и бюджетирования;
• Уверенный пользователь MS Office.

🌎 Мы предлагаем:

• Работу с известными брендами и масштабными проектами
• Достойный оклад + регулярные бонусы по результатам работы
• Медицинское страхование
• Оплачиваемый отпуск
• Официальное трудоустройство, «белые» выплаты, полное соблюдение Трудового кодекса страны
• Возможность профессионального развития в стабильной международной компании
• Дружный коллектив, поддержку и корпоративные мероприятия

Если вы ищете работу, где ценят профессионализм, инициативу и человечность, отправляйте своё резюме с указанием желаемого уровня дохода.

«Мега Персонал» — федеральный лидер в сфере аутсорсинга. Наша главная ценность — люди. Мы верим, что именно правильная команда создаёт выдающийся результат. Наша команда — это наша гордость: умные, успешные, активные специалисты, которые всегда готовы помочь друг другу.

Мы ищем ответственного и внимательного кадрового делопроизводителя, который разделяет наши ценности и готов стать частью сильной команды.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства.

• Оформление приёма, переводов и увольнений сотрудников.

• Миграционный учёт (работа с документами иностранных граждан).

• Выполнение поручений руководителя отдела кадров.

Требования:

• Образование не ниже среднего специального.

• Знание миграционного учёта.

• Уверенное знание ТК РФ.

• Владение 1С 8.3.

• Внимательность, ответственность и аккуратность в работе с документами.

Условия:

• Оформление с первого рабочего дня: испытательный срок до 3 месяцев — по договору ГПХ, после успешного прохождения — по трудовому договору.

• Заработная плата «белая», без задержек от 80000 до 100000 рублей на руки.

• График 5/2, с 9:00 до 18:00. Суббота и воскресенье — выходные.

• Место работы: Москва, Волгоградский проспект, д. 43, к. 3, БЦ «Авилон Плаза».

Откликнитесь на вакансию, если вы готовы стать частью нашей команды! В сопроводительном письме можно кратко рассказать об опыте кадрового делопроизводства и миграционного учёта.

Какие задачи необходимо решать:

• Разработка рабочих прототипов
• Проверка бизнес-гипотез, новых технологий и пользовательских сценариев
• Подготовка наглядных демонстраций для внутренних стейкхолдеров или клиентов
• Эксперименты с новыми подходами и инструментами для оценки их применимости в будущих продуктах компании

Наши ожидания:

• Знание Python 3.10+
• Знания и опыт работы с FastApi (создание, развертывание и оптимизация REST API, включая работу с документацией)
• Знания и опыт написания асинхронного кода с использованием asyncio, aiohttp, asyncpg, motor или других библиотек для асинхронной работы с веб-серверами и базами данных
• Опыт работы с базами данных Postgres, MongoDb, Redis (работа с асинхронными драйверами для эффективной работы с БД)
• Опыт работы с брокерами (RabbitMq, Kafka)
• Docker, Git, CI/CD
• Опыт проектирования и разработки масштабируемых и высоконагруженных систем
• Профилирование и оптимизация производительности
• Опыт код-ревью и наставничества в команде

Будет плюсом, если:

• Есть опыт работы с библиотекой transformers для интеграции и использования предварительно обученных моделей

Приглашаем к себе в команду опытного специалиста для ведения и продвижения сайта компании.

Мы, компания с опытом более 20 лет по комплексному оснащению учебных заведений и административных зданий мебелью и оборудованием на всей территории Российской Федерации.

Работа в Офисе работодателя!

Чем предстоит заниматься:

- Осуществлять информационное администрирование-обновление, наполнение, внутреннюю оптимизацию, поисковое продвижение действующего сайта компании;

- Продвигать сайт компании и продукцию в социальных сетях и интернете;

- Сопровождать сайт компании, подготавливать и систематизировать материалы для размещения на сайте;

- Анализировать эффективность работы сайта и продвижения;

- Создавать новые сайты и интернет-каналы для продвижения бренда и узнаваемости компании;

- Подготавливать документацию по обслуживанию интернет-ресурсов, аналитических справок, отчетности.

- Разрабатывать стратегии по развитию и привлечению новых клиентов, рекламодателей, партнеров;

- Выстраивать взаимоотношения с поставщиками услуг по обслуживанию сайтов;

- Контролировать состояние домена, своевременность оплат продления.

Что ждём от вас:

- Образование – высшее/среднее профессиональное, дополнительное профильное образование;

- Опыт работы в создании и продвижении сайтов от 6-ти лет;

- Способность доносить смыслы до аудитории и писать нестандартные живые тексты;

- Умение анализировать эффективность рекламы, создавать и внедрять новинки для успешного продвижения;

- Навык работы в команде;

- Грамотную письменную и устную речь;

- Отличное знание офисных программ;

- Желание развиваться и зарабатывать;

- Организованность, ответственность, внимательность к деталям;

- Позитивный настрой и энергичность.

Мы предлагаем:

- Оформление согласно ТК РФ;

- Фиксированный оклад, премии по итогам работы;

- Комфортный офис класса «В+» в БЦ «Барклай Плаза», 10 мин. ходьбы от м. Парк Победы, Багратионовская, Фили;

- Пятидневная рабочая неделя;

- График работы с 9.00 до 18.00, пятница до 17.00;

- Возможность финансового и карьерного роста;

- Поддержку и участие в рабочем процессе.

Вам предстоит:

• Разработка и поддержка тестовой документации (тест-кейсы, чек-листы, тест-планы) в соответствии с регламентами;

• Проведение функционального, интеграционного и регрессионного тестирования;

• Заведение и сопровождение баг-репортов;

• Работа с тестовым окружением (конфигурация переменных, проверка сервисов, анализ логов);

• Проведение приемочного тестирования и демо для заказчика;

• Анализ бизнес-функциональных требований.

Мы ожидаем:

• Опыт работы ручным тестировщиком от 2 лет;

• Опыт участия в автоматизации бекенда от 1 года на Python (pytest, requests);

• Опыт формирования тестовой документации;

• Умение работать с DevTools;

• Опыт анализа сетевых запросов через снифферы траффика (DevTools, Charles, Fiddler);

• Опыт работы с баг-трекинговыми системами и TMS;

• Понимание принципов работы HTTP;

• Опыт тестирования API (Postman/Swagger);

• SQL (базовый уровень);

• Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);

• Опыт работы с CI/CD.

Будет плюсом:

• Базовый опыт работы с Kubernetes (Rancher, Lens): просмотр логов, перезапуск контейнеров, выполнение команд;

• Опыт написания и настройки пайплайнов в Gitlab;

• Опыт интеграции с TMS;

• Опыт написания и настройки пайплайнов в GitLab CI/CD;

• Опыт работы с мок-серверами(на подобии mountebank, wiremock).

Мы предлагаем:

• Работу в крупной международной компании;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Полностью белую заработную плату;
• График: 5/2, полностью удаленный формат работы;
• Возможность посещения офиса - м. Проспект Мира (5 минут пешком).

Дополнительные бонусы:

• Работа в дружной команде и развитая корпоративная жизнь;
• Возможность профессионального и карьерного роста, гибкое отношение к новым идеям;
• Возможность повышения квалификации и переподготовки по выбранной специальности в нашем корпоративном университете с получением сертификата или диплома;
• Программа ДМС;
• Корпоративные скидки в фитнес-клубы;
• Премиум доступ к платформе со скидками от партнеров;
• Реферальная программа для сотрудников;
• Подарки на день рождения;
• Доплата к больничным и отпускам до полной заработной платы.