Вакансии фц знание: работа в IT и digital

ФармЗнание — IT-компания на стыке фармацевтики и образования.

У нас два ключевых направления:

• B2C — образовательная платформа и профессиональное сообщество для фармацевтов и провизоров: вебинары, курсы, подкасты, статьи, бонусная программа, онлайн-активности;
• B2B — рекламные и образовательные спецпроекты для фармкомпаний: интеграции, кампании, размещения, контент и продвижение «под ключ».

Зачем нужен

Разгрузить руководителей подразделения (директора по развитию, директора по маркетингу, CRM-менеджера) от операционного B2B-маркетинга и собрать регулярный контур: ивенты, контент, КП, рассылки, B2B-комьюнити, follow-up.

• Полностью удаленную работу;
• Все социальные гарантии по ТК: официальное трудоустройство, белая и всегда своевременная заработная плат.

Фармзнание — платформа для фармацевтов и провизоров. Мы развиваем сайт, социальные сети и комьюнити, проводим вебинары, выпускаем статьи и подкасты, запускаем образовательные и специальные проекты.

Интернет-маркетолог будет работать с действующими B2C-продуктами и проектами Фармзнания в рамках утверждённой стратегии и позиционирования, во взаимодействии со специалистами по рекламе, CRM, SMM, комьюнити, контенту, дизайну и разработке.

Мы ищем интернет-маркетолога, который будет развивать текущий B2C-маркетинг: проводить аудит действующих коммуникаций, подхватывать уже начатые проекты, курировать регулярные маркетинговые процессы и организовывать новые запуски.

Стратегию и план развития B2C-направления, ключевые проекты и задачи, цели, основные метрики, исходные концепции, приоритеты и бюджет формирует директор по маркетингу. Интернет-маркетолог получает конкретные проекты и задачи в рамках этого плана, детализирует их реализацию, организует работу участников, контролирует выполнение и представляет результаты. При необходимости он предлагает улучшения и выносит на согласование решения, которые могут повлиять на концепцию, сроки, бюджет или результат проекта.

Что нужно делать

1. Аудировать и улучшать текущий B2C-маркетинг

• проверять, насколько сайт, SMM, реклама, офферы, визуалы, контент и другие точки контакта соответствуют стратегии и позиционированию;

• находить расхождения, слабые места и возможности для улучшения;

• готовить предложения по изменениям с обоснованием и приоритетами;

• согласовывать существенные изменения с директором по маркетингу;

• после согласования передавать задачи профильным специалистам и контролировать реализацию.

2. Вести текущие проекты и регулярные процессы

• подхватывать уже начатые B2C-проекты, разбираться в текущем статусе и доводить их до согласованного результата;

• собирать план работы, задачи, зависимости, сроки и критерии готовности;

• курировать регулярные маркетинговые процессы, связанные с вебинарами, регистрациями, страницами, формами и коммуникациями с пользователями;

• координировать выполнение взаимосвязанных задач в рамках проекта;

• своевременно выносить на директора по маркетингу риски, задержки и вопросы, требующие решения;

• стандартизировать повторяющиеся задачи и предлагать улучшения.

3. Реализовывать новые B2C-проекты и запуски

• получать от директора по маркетингу задачу, цель, основную метрику, концепцию и ключевые решения по реализации;

• переводить полученные вводные в детальный рабочий план, фиксировать этапы, задачи, участников, зависимости и сроки;

• уточнять недостающие детали и выносить на согласование вопросы, влияющие на концепцию, бюджет, сроки или результат;

• готовить и редактировать необходимые офферы, сообщения, тексты и технические задания;

• координировать работу участников и проверять готовность всех элементов;

• собирать результаты по заданным метрикам и готовить выводы и предложения.

4. Прорабатывать маркетинговую логику

• связывать продукт, оффер, канал продвижения, посадочную страницу, целевое действие и дальнейшую коммуникацию с пользователем;

• проверять пользовательский путь от первого контакта до регистрации, заявки, участия или другого целевого действия;

• замечать, когда проблема находится не только в рекламе, но и в продукте, странице, оффере или воронке;

• готовить предложения по улучшению и согласовывать существенные изменения с директором по маркетингу;

• работать с рекламными тестами совместно со специалистом по рекламе: оценивать офферы, посадочные страницы, аудитории, гипотезы и результаты.

5. Работать с командой и аналитикой

• взаимодействовать с SMM, рекламой, CRM, комьюнити, контентом, дизайном и разработкой;

• формулировать содержательные проектные задачи, согласовывать зависимости и проверять соответствие результата задаче;

• работать с Яндекс.Метрикой, Вебвизором, конверсиями и другими digital-показателями;

• собирать результаты по заданным метрикам, формулировать выводы и предлагать улучшения;

• подключаться к другим приоритетным задачам B2C-интернет-маркетинга в пределах своей компетенции.

Работа строится в кросс-функциональной команде. Специалисты остаются владельцами своих направлений, а интернет-маркетолог отвечает за согласованность реализации в рамках переданного проекта или процесса.

Что для нас важно

• опыт работы в интернет-маркетинге от 5 лет;

• опыт ведения B2C digital-проектов и регулярных маркетинговых процессов;

• продуктовое и маркетинговое мышление: способность связывать продукт, продвижение, пользовательский путь и бизнес-результат;

• понимание performance-маркетинга и рекламных связок;

• умение работать с сайтом, посадочными страницами, формами и воронками;

• умение писать и редактировать маркетинговые тексты, офферы и технические задания;

• опыт кросс-функциональной работы с рекламой, SMM, CRM, контентом, дизайном и разработкой;

• умение декомпозировать задачи, контролировать сроки и доводить работу до результата;

• способность делать выводы на основании данных, а не только собирать отчёты;

• умение быстро погружаться в готовую стратегию, продукт и позиционирование;

• использование AI-инструментов и обязательная проверка полученного результата.

Условия

• официальное трудоустройство и полностью белая заработная плата: оклад и премиальная часть, предложение по зп формируется индивидуально;

• удалённая работа, график 5/2 ;

• дружная устоявшаяся команда и минимум бюрократии;

• разнообразные задачи, профессиональное развитие и возможность влиять на продукт и результаты бизнеса.

ФармЗнание — IT-компания на стыке фармацевтики и образования.

Мы – команда, которая создает и внедряет инновационные маркетинговые продукты для фармацевтического рынка. Так же мы являемся лидерами в области развития непрерывного и дополнительного профессионального образования для фармацевтов и сотрудников медицинской сферы.

Мы ищем в свою команду Ведущего инженера по тестированию на веб-продукт.

Зона ответственности

• Качество релизов. Приёмка задач, регресс перед выкаткой, разбор прод-инцидентов до причины. Решение, что проверяется руками, что автотестами.
• Тест-сценарии по задачам. Разбор критериев приёмки, поиск дыр в требованиях, возврат вопросов до начала разработки, проверяемые сценарии.
• Автоматизация. End-to-end тесты на Playwright, тесты API (GraphQL), запуск в CI с блокировкой выкатки при падении, поддержка тестов при изменениях продукта, стабилизация нестабильных тестов, тестовые данные и окружения.
• Участие в организации процесса. Очередь проверки, приоритеты, договорённости с разработкой о том, что считается «готово к тесту» — вместе с продакт-менеджером и руководителем разработки.
• ИИ как инструмент. Генерация сценариев и тестовых данных, разбор логов, автоматизация рутины с помощью ИИ-ассистентов.

Стек

• Продукт: PHP / Yii2, Vue / Nuxt, GraphQL API, MySQL / MariaDB, PostgreSQL.
• Инструменты: GitLab CI/CD (self-hosted), Linear, Sentry, Grafana, Figma, Claude Code.
• Автоматизация: Playwright.

Инструменты, которыми должен владеть

Обязательно:

• Playwright — автоматизация end-to-end.
• DevTools браузера — вкладки Network и Console: видеть запросы, ответы, ошибки фронта.
• Клиент для API — Postman, Insomnia, Altair или аналог: дёргать GraphQL вручную, проверять ответы без интерфейса.
• Git и GitLab — посмотреть merge request, запустить пайплайн, понять, почему упал тест в CI.
• SQL-клиент — DBeaver или любой: посмотреть, что реально записалось в таблицу.

Желательно:

• k6 или JMeter , Sentry, Docker .

Обязательные требования

• Опыт ведущего тестировщика или QA-лида на веб-продукте — от 3 лет. Отвечал за результат, а не только выполнял проверки.
• Практический опыт автоматизации end-to-end на Playwright: писал тесты, запускал в CI, поддерживал.
• Умение писать тест-сценарии по требованиям и находить в требованиях пробелы.
• Разбор багов до причины: логи, запросы к API, базовый SQL, понимание границы фронт / бэк.
• Готовность работать с ИИ-инструментами в тестировании.
• Организованность: держит очередь, называет сроки и попадает в них, проговаривает состояние работы.

• Реальный опыт применения ИИ-ассистентов в тестировании: генерация кейсов, разбор логов, написание автотестов с помощью Claude, Copilot или аналогов.
• Тестирование GraphQL API.
• Нагрузочное тестирование — у нас вебинары на тысячи одновременных участников.
• Опыт в edtech, медицине или фарме.

Условия:

• Удобный удаленный формат работы.
• Все социальные гарантии по ТК: официальное трудоустройство, белая и всегда своевременная заработная плата.
• Мы являемся аккредитованной ИТ-компанией и наши сотрудники имеют право на все предусмотренные законодательством льготы.