Маркетинг & Creative — свежие вакансии

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ
• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования и зависит от профессионального уровня кандидата, премии по результатам работы. Будем признательны, если обозначите Ваши финансовые ожидания при отклике
• Медицинская страховка (ДМС)
• Офис в шаговой доступности от ст. м. «Профсоюзная».
• Рабочий день с 10 до 18 часов, включая обеденный перерыв

Академия гостеприимства и сервиса VELOR приглашает в команду маркетолога, который будет отвечать за продвижение образовательных программ и стабильный поток целевых заявок.

Обязанности

1. Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения образовательных программ.
2. Настройка и ведение рекламных кампаний в Meta Ads, Google Ads, TikTok и других digital-каналах.
3. Генерация и увеличение потока целевых лидов.
4. Анализ эффективности рекламных кампаний и оптимизация рекламного бюджета.
5. Ведение социальных сетей и разработка контент-плана.
6. Продвижение бренда Академии в digital-каналах.
7. Организация и продвижение образовательных мероприятий: курсов, семинаров, мастер-классов.
8. Работа с CRM, желательно Bitrix24.
9. Подготовка маркетинговой аналитики и регулярной отчётности.
10. Взаимодействие с командой продаж для повышения конверсии лидов в клиентов.

Требования

1. Опыт работы маркетологом от 4-5 лет.

2. Практический опыт настройки и ведения таргетированной и контекстной рекламы.

3. Опыт продвижения образовательных продуктов будет преимуществом.

4. Опыт запуска рекламных кампаний, генерации лидов и анализа их эффективности.

5. Опыт работы с социальными сетями, контент-планированием и продвижением бренда.

6. Опыт организации и продвижения образовательных мероприятий будет преимуществом.

7. Опыт работы с CRM и маркетинговой аналитикой.

8. Грамотная письменная речь.

9. Инициативность, ответственность и ориентация на результат.

Основная задача

Обеспечение стабильного потока целевых заявок на образовательные программы Академии за счёт эффективного digital-маркетинга, рекламы и продвижения бренда.

Условия работы:

1. Пятидневная рабочая неделя, 5/2.
2. Полная занятость.
3. Официальное трудоустройство.
4. Возможность профессионального развития и реализации собственных маркетинговых инициатив.
5. Заработная плата — обсуждается по итогам собеседования.

Почему эта вакансия отличается от других

Мы посмотрели 215 вакансий по SMM, съёмке и контенту в Алматы. Только 8 из них предлагают делать и съёмку, и соцсети. В остальных вы либо пишете посты по чужому ТЗ, либо снимаете, по чужому сценарию.

У нас вы делаете полный цикл: придумали - сняли - смонтировали -выложили - посмотрели цифры.

Навыки:

- Видеосъёмка · Видеомонтаж · Reels и TikTok · Instagram · Сторисмейкинг ·

- Контент-план · Копирайтинг и сценарии · Аналитика соцсетей · Фотосъёмка еды ·

- CapCut / Premiere Pro · Canva или Photoshop

Обязанности:

- Снимать контент в кафе: блюда, бариста, гости, вечера и события 2–3 съёмочных дня в неделю

- Монтировать вертикальные ролики для Reels и TikTok - ориентир 12–16 роликов в месяц

- Вести Instagram @spot_city_cafe: сторис каждый день, посты по контент-плану

- Составлять контент-план на месяц и защищать его на встрече с маркетологом

- Снимать и монтировать афиши и репортажи с событий — у нас живая музыка и тематические вечера

- Отвечать на комментарии и сообщения, отслеживать отзывы в 2GIS

- Раз в месяц собирать отчёт: охваты, вовлечённость, сохранения, переходы, прирост подписчиков

- Помогать маркетологу: снимать креативы под рекламу, готовить материалы к запускам, участвовать в подготовке акций и сезонных предложений

- Держать фотобанк блюд в порядке — новые позиции меню снимаем в течение недели после ввода

Требования

- Портфолио: 3–5 роликов, которые вы сняли и смонтировали сами. Это важнее диплома и стажа

- Съёмка на телефон и/или камеру: понимаете свет, кадр и почему еду снимают именно так

- Монтаж в любом редакторе — CapCut, Premiere Pro, DaVinci. Смотрим на результат, не на софт

- Знаете Instagram и TikTok как пользователь, который понимает, почему один ролик набирает, а другой нет

- Русский и казахский — оба рабочих. Наша аудитория говорит на двух языках

- Готовность работать из кафе. Это офлайн-работа: контент находится в зале и на кухне

Будет плюсом

- Опыт съёмки еды и напитков

- Photoshop, Canva или Figma на уровне «поправить макет и собрать афишу»

- Опыт запуска рекламы в Meta Ads или TikTok Ads

- Умение писать тексты: сценарии, подписи, анонсы

- Опыт работы в общепите - понимаете, как устроена смена и когда бариста можно отвлечь

Условия

- до 400 000 ₸ на руки. Вилка зависит от портфолио, а не от «переговорных навыков»

- Через 6 месяцев - пересмотр до 500 000 ₸ при выполнении показателей по контенту

- Рост до маркетолога через 9–12 месяцев с пересмотром до 600 000 ₸: бюджеты, реклама, аналитика, работа с филиалами. Это не «возможность роста», а зафиксированный план с датами

- График 5/2, с 10:00 до 19:00. Съёмочные дни гибкие, события бывают вечером — отработанное время компенсируем отгулами

- Бесплатное питание в смену

- Рабочее место на Розыбакиева 247

Как откликнуться

Пришлите:

1. Ссылку на портфолио -Instagram, Google Drive, Behance, что удобно

2. Одно предложение: что бы вы сняли в "Spot" первым и почему

Группа компаний «Эксперт» — одна из крупнейших сетей диагностических центров в России.

Ассоциации врачей МРТ и КТ диагностики приглашает Продуктового маркетолога, который возглавит продвижение наших продуктов и бренда компании. Нам нужен специалист, способный запускать новые проекты с нуля, формировать долгосрочную стратегию и руками настраивать каналы привлечения клиентов.

Если вы умеете видеть за цифрами и метриками реальный продукт и потребности аудитории, а также готовы отвечать за результат — мы ждем вас в команде!

Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии по продвижению продуктов и бренда организации.
• Отвечать за продвижение образовательного сегмента компании "Ассоциации врачей МРТ и КТ диагностики" через ATL (наружная реклама, ТВ, радио);
• Вести ВК, Телеграмм канал, спецпроекты и коллаборации с блогерами и другими организациями; Рекламу на Яндекс площадке.
• Отслеживать ключевые показатели результативности и метрик эффективности кампаний и мероприятий;
• Анализ целевой аудитории, сегментация, изучение конкурентной среды, участие в формировании ценности продукта.
• Работа с новыми проектами.

Мы найдем общий язык, если у тебя:

• Опыт работы в маркетинге не менее 3 лет (опыт в маркетинге медицины будет преимуществом);
• Практические навыки работы по каналам продвижения, SMM;
• Опыт работы с CRM, анализом рынка, базами клиентов;
• Опыт в ATL (наружная реклама, ТВ, радио).

Мы предлагаем:

• Удаленную работу
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии (больничные, оплачиваемые отпуска, "белая" заработная плата, материальная помощь в трудных жизненных ситуациях);
• График работы 5/2: с 8:00 до 17:00 по московскому времени.
• Льготное медицинское обслуживание для вас и членов вашей семьи.

Работать в ГК Эксперт - иметь возможность влиять на бизнес! Присоединяйтесь к нашей команде - оставляйте свой отклик.

P A V L O V A - ресторан русско - французской кухни, вдохновленный фигурой легендарной балерины Анны Павловой приглашает МАРКЕТОЛОГА !

Балет, русское искусство и Франция - культурный код нашего проекта. Идеальное место работы для эстетов, гурманов, интеллектуалов и всех, кому небезразлична красота внутренняя и внешняя!

КЛЮЧЕВЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт от 2 лет в маркетинге (рестораны), с пониманием специфики продукта и сезонности;
• Вы умеете не просто запускать рекламу, а выстраивать воронки под конкретную ЦА, контролируете каждый этап — от привлечения до удержания гостя;
• Владеете инструментами digital-рекламы и знаете, как оценить их эффективность;
• Легко проводите маркетинговые исследования, работаете с цифрами и делаете выводы в Excel;
• Умеете превращать задачи в четкие ТЗ для дизайнеров, копирайтеров и рекламных подрядчиков, контролируете качество исполнения;
• Обладаете сильными коммуникативными навыками, командным духом и стрессоустойчивостью;
• Гибкость и адаптивность позволяют вам быстро реагировать на изменения, а критическое мышление и креативность — находить лучшие решения.

Будет преимуществом:

• Знание и практическое применение инструментов ИИ в повседневных задачах маркетолога.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

1️⃣ Наполнение и поддержание в актуальном состоянии сайтов ресторанов и карточек в агрегаторах (работа с отзывами, контентом);

2️⃣ Постановка задач дизайнеру и верстальщику по обновлению макетов, полиграфии и структуры сайтов;

3️⃣ Управление заказом полиграфии (взаимодействие с типографиями), подбор поставщиков услуг;

4️⃣ Курирование подрядчиков по таргетированной и контекстной рекламе: контроль запуска, бюджетов и результатов;

5️⃣ Разработка и запуск маркетинговых активностей: акции, спецпредложения, формирование плана продаж, ведение календаря мероприятий ресторана;

6️⃣ Организация «партнерского» обмена аудиториями;

7️⃣ Подготовка и запуск новых проектов (разработка идеи, позиционирование, дизайн, вывод на рынок);

8️⃣ Подготовка пресс-релизов, пресс-пакетов и SEO-статей для информационного продвижения;

9️⃣ Работа с официальным сайтом: контроль наполнения, обновлений и работы (коммуникация с IT-специалистом по сайту);

🔟 Проведение маркетинговых анализов и составление детальных ежемесячных отчетов на основе статистических данных.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

• Доход: 110 000 - 130 000 (оклад + KPI)
• Оформление: трудовой договор или ИП
• График 5/2, возможность гибкого начала рабочего дня с 09:00/10:00 + удаленные рабочие дни по согласованию с руководителем;

Будем рады вашему резюме и краткому сопроводительному письму.

До встречи!

Друзья, приветствую!

Меня зовут Иван Чеботарь, я руководитель SEO-направления в Комплето. Ищу себе в команду SEO-специалиста, который вместе с нами будет развивать 5-7 клиентских проектов с глубоким погружением, прокачиваться в digital и активно применять полученные знания на практике

Completo — маркетинговое агентство полного цикла, топ-50 работодатель по версии hh.ru и участник рейтинга работодателей РБК. Мы маркетинговое агентство, которое уже 18 лет выстраивает полную систему digital-маркетинга для B2B и B2B2C компаний, исходя из целей их бизнеса и стратегии развития.

Чем тебе предстоит заниматься у нас:

— Ежемесячное ведение до 7 SEO-проектов с сильной командой профессионалов;
— Подбор семантического ядра;
— Техническая оптимизация и улучшение поисковых сниппетов;
— Анализ SERP, конкурентов и лидеров ниш;
— Составление тегов title, description, h1 для новой семантики;
— Интересные технические задания, которые прокачивают твой опыт;
— Корректировка/доработка продвигаемых посадочных страниц.

Что мы ожидаем от нашего сотрудника:

— Выполнение задач широкого спектра: аудиты, анализы, написание ТЗ, меты и т.д. без контроля/проверки, потому что мы ценим свободу и самостоятельность;
— Умение составлять стратегии и планы, генерировать гипотезы и контролировать выполнение задач;
— Навыки пользования инструментами: Excel, KK, парсеры, веб мастера, системы аналитики, SEO сервисы и всем тем, что тебе будет полезно в работе за счет компании;
— Участие в проведении отчетов с нашими сильными Project-менеджерами.

Что мы предлагаем:

— Доход: FIX от 75 000 рублей + KPI + % за допродажу услуг клиенту;
— Быстрый рост в команде в рамках эффективной системы грейдирования и чуткому тимлиду, который объяснит, обучит и поддержит;
— Полностью удалённая работа с full-time занятостью;
— Обучение в направлении маркетинга на регулярных воркшопах и вебинарах за наш счёт;
— Работа над крупными проектами B2B-рынка под именем Completo.

Процесс найма:

Интервью с рекрутером --> тестовое задание --> интервью с командой --> оффер

Будем благодарны, если ты приложишь короткое сопроводительное письмо с ключевыми моментами:

• над какими типами проектов работал(а);
• сколько проектов вел(а) одновременно;
• самый сильный кейс и пример твоего SEO-аудита.

Откликаясь, не забудь указать в сопроводительном письме ключевое слово "Completo". Будем рады встрече в нашей команде!

ГК «Просвещение» ищет руководителя, который возглавит направление социальных медиа группы.Это роль для человека, который умеет одновременно видеть SMM на уровне бизнеса и погружаться в детали реализации. В зоне ответственности будет единая SMM-стратегия группы, развитие общих каналов ГК и координация SMM-функции в активах и дочерних компаниях.

Перед кандидатом мы ставим следующие задачи:
- Разрабатывать и реализовывать единую стратегию присутствия ГК «Просвещение» в социальных медиа с учетом бизнес-задач группы.
- Определять роль и задачи SMM-каналов группы, развивать общие площадки и ключевые сообщества.
- Координировать развитие SMM в активах и дочерних компаниях: выстраивать единые подходы, обмениваться практиками, находить точки синергии и контролировать качество реализации.
- Формировать систему управления SMM-функцией: процессы, стандарты, KPI, зоны ответственности и принципы взаимодействия между командами.
- Управлять SMM-бюджетом: планировать расходы, оценивать эффективность инвестиций и принимать решения на основе данных.
- Обеспечивать SMM-поддержку ключевых проектов, продуктов, информационных поводов и коммуникационных кампаний группы.
- Развивать сообщества и каналы, тестировать новые форматы и инструменты коммуникации.
- Выстраивать партнерства с лидерами мнений, профессиональными и тематическими сообществами.
- Анализировать эффективность каналов и контента, формировать систему отчетности и принимать решения на основе данных.
- Регулярно оценивать эффективность SMM-функции группы и предлагать решения для ее развития.

Для нас важно на данной позиции:
- 5+ лет опыта в SMM, digital-коммуникациях или смежных направлениях.
- Опыт руководства SMM-функцией, командой или несколькими направлениями.
- Опыт разработки и реализации SMM-стратегий для крупных компаний, брендов или проектов с широкой аудиторией.
- Опыт управления подрядчиками и кросс-функциональными командами.
- Опыт управления бюджетами и понимание экономики SMM: умеете считать стоимость привлечения, оценивать эффективность вложений и связывать коммуникационные показатели с бизнес-результатами.
- Хорошее понимание аналитики социальных медиа, ключевых метрик, принципов оценки эффективности контента и продвижения.
- Понимание современных инструментов SMM, контент-маркетинга, digital-коммуникаций и комьюнити менеджмента.

Будет преимуществом опыт работы как на стороне заказчика, так и агентства, наличие профессиональных маркетинговых и digital-премий, а также стремление к постоянному развитию и освоению новых инструментов и подходов.

Мы предлагаем вам:

• Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор;
• Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы;
• Офис в центре Москвы (м. Новослободская/Менделеевская/Достоевская);
• ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию;
• Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации;
• Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот;
• Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone;
• Корпоративный спортзал;
• Летняя детская комната;
• Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность.

Компания Changan входит в «Большую четвёрку» автопроизводителей Китая. Была основана в 1862 году в городе Чунцин.

На сегодняшний день Changan Automobile является одним из лидирующих автомобильных концернов Китая. Мировая география присутствия бренда включает более 70 стран. По результатам продаж 2020 и 2021 Changan стал китайским автомобильным брендом №1 в мире.

В 2013 году марка Changan официально дебютировала на российском рынке с моделью CS35. С начала 2020 года компания Changan продолжает демонстрировать стабильный рост и укреплять свои позиции на российском рынке.

В связи с активным ростом и развитием на территории России мы приглашаем в нашу дружную команду Менеджера по социальным сетям.

Обязанности:

• Подготовка контент- плана на следующий календарный месяц

• Взаимодействие с блогерами и журналистами на предмет подготовки материалов для публикации в группах в социальных сетях;

• Размещение материалов в группах, в соответствии с планом;

• Работа с обращениями и запросами пользователей в группах;

• Проведение стимулирующих мероприятий в группах;

• Ежемесячный анализ в социальных сетях, количество зарегистрированных пользователей и их активность;

• Разработка корпоративных рекомендаций по фирменному стилю (бренд бук) и адаптация и внедрение соответствующих руководств от головной компании для социальных сетей.

Требования:

• Обязателен опыт работы на аналогичной должности;
• Опыт работы в автобизнесе будет преимуществом;
• Высшее образование;
• Отличные коммуникативные навыки: грамотная письменная и устная речь, эмпатия, умение разрешать конфликты;
• Высокий уровень ответственности, внимательность к деталям;
• Желательно знание английского языка (возможность объясниться устно и письменно);
• ПК - уверенный пользователь (Excel, 1С).

Условия:

• Работа в крупной международной компании, лидере в своем сегменте рынка;
• Оформление согласно ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• Корпоративная мобильная связь;
• График работы: пн-пт с 09:30 до 18:00;
• Просторный, светлый офис в современном бизнес-центре Варшавка Sky. Оборудованная кухня в офисе, кафе и столовая в БЦ. Ближайшее м. Чертановская или м. Южная (пешком 10 мин от метро). Есть бесплатный корпоративный автобус от м. Южная.

Уважаемые соискатели, при отклике на вакансию, пожалуйста, укажите на какой уровень дохода Вы ориентированы.

Ищем маркетолога в DentalStuff. Девять лет ввозим и продаём стоматологическое оборудование и расходные материалы — клиникам, врачам напрямую и дистрибьюторам. Сейчас выводим на рынок собственный бренд: первая партия приходит на склад в декабре. До сих пор мы продавали чужие бренды, и продажи держатся на их известности. Амбиция — сделать собственный бренд основным в нашем ассортименте и добиться, чтобы врачи выбирали его по имени.

Удалённо, полная занятость. Оклад 90 000–120 000 ₽ плюс бонус за показатели, которые фиксируем на входе.

Что делать

Запустить собственный бренд.

У бренда нет ничего: ни сайта, ни каналов, ни рекламы. Основа позиционирования проработана на стратегических сессиях — вы достраиваете её и разворачиваете в упаковку, каналы, рекламу и запуск. Пространства для решений много.

Вести платный трафик.

Гипотезы, тесты, поиск работающих связок, масштабирование тех, что окупаются. Яндекс.Директ и VK Реклама.

Внедрить сквозную аналитику.

От разметки и целей до дашборда «расход → заявки → сделки → выручка по каналам». Связка рекламных кабинетов, Roistat и AmoCRM. Решения по бюджету принимаются на этих цифрах.

Выстроить контент-стратегию.

Что выпускаем, для кого и на каких площадках: статьи, письма, Telegram, ВКонтакте, короткие видео, интервью с врачами и подкаст. Отдельно SEO — структура каталога, семантика, тексты под поиск: канал долгий, начинать надо сейчас.

Работать с лидерами мнений.

Врачи-блогеры и лекторы: находить, договариваться, вести, считать результат в заявках и продажах.

Собирать материалы для продаж.

Каталоги, печатная продукция, презентации для клиник и дистрибьюторов — то, чем менеджеры работают в переговорах и на стенде.

Готовить выставки.

Стенд в Москве: смета, подготовка, сбор контактов и подсчёт, сколько из них дошло до сделок.

Запускать новые каналы.

Вебинары и мастер-классы для врачей, обучающая платформа, комьюнити, отраслевая премия — в планах есть, что запускать и когда, решаете вместе с собственником.

Как устроена роль

Вы играющий тренер: сейчас это одна штатная единица плюс подрядчики и аутсорсеры. По мере того как направления выходят на результат, обсуждаем команду и расширение вашей зоны ответственности.

Работаете в паре с отделом продаж: руководитель отдела и менеджеры дают обратную связь по качеству заявок, вы возвращаете им материалы и данные.

На первых месяцах рядом внешний CMO-консультант: помогает с планом и приоритетами, разбирает результаты, помогает ставить задачи подрядчикам. Повестку встреч приносите вы. Дальше он остаётся на стратегических точках.

AI

Маркетинг собираем AI-first: часть рутины закрывают модели и агенты, что именно автоматизировать — решаете вы. Регулярная операционка при этом остаётся на вас.

Нужно на входе:

• работаете с Claude, ChatGPT или аналогами каждый день, как с основной рабочей средой
• понимаете, как устроена автоматизация: из чего собирается цепочка, где она ломается и что ей нельзя доверить

Куда растём вместе: агенты и цепочки под наши процессы (Claude Code, n8n, Make), собственные библиотеки промптов и скиллов, подключение моделей к нашим данным — таблицам, CRM, базе материалов. Это направление мы разворачиваем и вкладываемся в него. Если у вас здесь опыт точечный, но вы хотите копать — расскажите, что уже пробовали.

Кого ищем

Маркетолога с опытом 3–5 лет в b2b и b2c.

Что нужно на входе:

• понимаете, как выводить продукт или бренд на рынок — от позиционирования до первых продаж
• ведёте перформанс руками: Яндекс.Директ, VK Реклама, Яндекс.Метрика, UTM-разметка
• считаете маркетинг в деньгах: сквозная аналитика, CRM, дашборды — Roistat, AmoCRM, DataLens, Looker Studio или аналоги
• работали с лидерами мнений: договорённости, запуски, оценка результата
• пишете сами: тексты, письма, сценарии, и делаете это грамотно

Доберём по ходу: организация вебинаров и мастер-классов · подготовка каталогов и презентаций · правка сайтов руками, админки и конструкторы · выставочный цикл.

Как вы работаете:

• Ведёте регулярную работу без напоминаний
• Сами приносите варианты решений и сами выходите на собственника
• Держите постоянную связь с отделом продаж
• Готовы вникать в продукт: оборудование, расходники, работа врача в кабинете

Плюсом: опыт в медицине, стоматологии или другой зарегулированной нише · маркировка рекламы (ОРД, ЕРИР) · съёмка и монтаж · SEO для каталога.

Условия

• Удалённо, полная занятость
• Оклад 90 000–120 000 ₽ плюс бонус за показатели
• Работаете напрямую с собственником, короткая цепочка согласований
• Работаете с утверждённым маркетинговым бюджетом и подрядчиками
• Командировки нечастые, по России — в основном Москва: выставки и съёмки

Что уже есть

Это действующий маркетинг DentalStuff — новый бренд вы строите с нуля, но опираетесь на эту базу: два сайта, группа ВКонтакте, Telegram-канал, аккаунт в Instagram, статьи на Дзене, Яндекс.Директ с медиапланом, таргет в VK Рекламе, AmoCRM, Roistat, Яндекс.Метрика, рассылки, фирменный стиль, каталоги и презентации, оформленный стенд на выставке, базы контактов с выставок, подрядчики по рекламе и разработке. Прошли две стратегические сессии: описали аудиторию, наметили направления, каналы и метрики.

Отбор

Смотрим ответы на три вопроса и кейсы → интервью с CMO-консультантом → интервью с собственником. Тестовое — только если после этого остаются вопросы. Отвечаем в течение пяти рабочих дней.

Как откликнуться

Пришлите резюме, ответы на три вопроса и 2–3 кейса, которыми гордитесь. Несколько абзацев, важна конкретность.

1. Бренд, продукт или услугу, которую вы выводили на рынок: что было на входе, что сделали, что получилось в цифрах
2. Как вы считали эффективность маркетинга: какие метрики, откуда данные, доводили ли до выручки
3. Где применяли AI в работе: задача, что собрали, результат

Если запуска бренда у вас не было — по первому вопросу разберите, как бы вы делали его у нас. Нам важен ход мысли.

• - Возможность проходить обучение и развивать профессиональные компетенции;
• - Возможность карьерного роста внутри компании;
• - Оплачиваемую стажировку;
• - График работы 5/2, с 08:00 до 17:00;
• - Место работы: г. Пермь, ул. Архитектора Свиязева, 37;
• - Бесплатную парковку;
• - Скидки на продукцию и услуги компании;
• - Корпоративные мероприятия;
• - Работу в команде крупной развивающейся федеральной сети.

• - Оказывать маркетинговые услуги и сопровождать франчайзи сети АВТОМОЁ;
• - Разрабатывать и реализовывать маркетинговые активности для увеличения продаж и привлечения клиентов;
• - Вести и продвигать компании в Яндекс Картах и 2ГИС: работать с карточками организаций, рейтингами, отзывами, контентом и рекламным продвижением;
• - Настраивать, вести и анализировать таргетированную рекламу во ВКонтакте;
• - Работать с Яндекс Директ: контролировать рекламные кампании;
• - Заниматься SMM: вести социальные сети, готовить контент, акции и рекламные публикации;
• - Ставить задачи на дизайн рекламных материалов и участвовать в разработке визуальных концепций;
• - Анализировать эффективность рекламных кампаний и предлагать решения по улучшению результатов;
• - Помогать франчайзи выбирать наиболее эффективные инструменты продвижения с учетом особенностей их города и бизнеса.

• - Опыт работы маркетологом от 3 лет;
• - Опыт самостоятельного ведения и реализации маркетинговых проектов;
• - Опыт работы с digital-инструментами: Яндекс Директ, VK Реклама, Яндекс Карты, 2ГИС, SMM;
• - Умение анализировать результаты рекламы и работать на конкретные бизнес-показатели;
• - Самостоятельность, инициативность и умение одновременно вести несколько проектов.

Artsofte – это аккредитованная IT-компания из Екатеринбурга.

Мы больше 20 лет разрабатываем программное обеспечение, которое помогает банкам, девелоперам и автодилерам строить качественный цифровой клиентский сервис. А еще у нас есть свой сервис мобильного документооборота и агентство digital-маркетинга.

Сейчас мы ищем контент-маркетолога в продуктовое подразделение Profitbase. Это цифровая экосистема для застройщиков, которая уже 10 лет является лидером в отрасли и задаёт стандарты рынка. Мы развиваем и внедряем решения для автоматизации продаж, маркетинга и ценообразования. 20% девелоперов России — наши клиенты. Мы работаем в 15 странах СНГ и Юго-Восточной Азии, помогая запускать проекты быстрее, продавать больше и управлять доходностью точнее.

У нас ты сможешь развивать передовые проекты, создавать концепции крупнейших отраслевых мероприятий, писать, снимать и говорить о цифровизации, технологиях, бизнесе, маркетинге и недвижимости. Превращать сложное в простое и объяснять «цифровой онбординг» на котиках, погружаться в сложные сферы и готовить C-level спикеров.

Обязанности:

• подбирать контент-форматы для решения бизнес-задач, участвовать в развитии контент-стратегии;
• курировать продакшн: организация видеосъемок, прямых трансляций;
• работать со спикерами: подготовка докладов, проведение репетиций, помощь в оформлении презентаций;
• проводить вебинары: проработка концепции, ведение проекта по чек-листу;
• готовить программы мероприятий: разработка концепции, подбор тем, поиск спикеров;
• создавать контент: статьи, кейсы, письма, лид-магниты, презентации, веб-страницы и мемы. Сбор фактуры, поиск и интервьюирование экспертов, написание и редактура текстов, постановка ТЗ дизайнерам и подрядчикам, верстка и оформление материалов;
• публиковать контент: сотрудничество со СМИ, размещение в блогах, соцсетях, на порталах;
• анализировать эффективность отдельных материалов и комплекса контент-маркетинга;
• формировать письма по готовым шаблонам, формировать сегменты и делать рассылки по ним (работаем в CarrotQuest). Если опыта нет — научим.

• у тебя есть опыт работы в классическом или контент-маркетинге, бренд-журналистике;
• умеешь работать с текстами в инфостиле: написание, редактура;
• понимаешь принципы визуального повествования и управления вниманием;
• понимаешь связь типов контента и бизнес-задач, которые они решают;
• понимаешь, что такое маркетинговые метрики и как они связаны с твоими текстами;
• умеешь управлять проектами на дистанции нескольких недель и месяцев: координировать участников, оценивать и контролировать сроки, прогнозировать риски;
• у тебя развитые коммуникативные навыки: готов провести интервью и с коллегой, и с клиентом, и с председателем правления банка (серьезно);
• ты умеешь быть гибким и договариваться, можешь отстоять интересы своего проекта и найти компромисс с маркетологами, дизайнерами и подрядчиками;
• умеешь работать с конструкторами сайтов: Tilda, Motor;
• можешь скорректировать макет в Figma (или готов этому научиться);
• умеешь подбирать мемы.

Условия:

У нас интересно:

• создание контента для многотысячной аудитории;
• работа в команде: обмен опытом с коллегами, которые выращивают маркетинговые проекты в отдельные медиа-бренды;
• работа с сильными заказчиками контента: развитие не только в созидательном, но и в бизнес-направлении. Широкие возможности для профессионального и карьерного роста.

Ты быстро вырастешь:

• доступ к авторскому курсу по контент-маркетингу Светланы Ковалевой;
• работа по отлаженным процессам создания контент-единиц, быстрый рост скиллов за счет чек-листов и инструкций;
• рост зарплаты по системе грейдов.

Комфортненько:

• официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью белый доход.
• гибкое начало рабочего дня на твой выбор: с 9:00/10:00. График работы 5/2, работа в офисе (1 день удаленно);
• никакого дресс-кода.

И в целом довольно приятно:

• в офисе есть двухметровая картонная Годзилла и коллекция экзотических шапок директора по маркетингу для антуража международной компании;
• конечно же у нас в офисе есть кофе, чай, настольный теннис, баланс борд, турник, настольные игры, цветы. Мы же IT-компания;
• 400 человек — это много, мы даже не все знакомы. Но у нас полно клубов по интересам — сплавы, походы, волейбол, бары, караоке. Скоро запустится книжный клуб;
• у нас может быть сложно, но никогда не бывает скучно. Приходи, если хочешь менять мир вместе с нами.

Мы ждем твое резюме! Будем рады знакомству :)

Чем предстоит заниматься:

• Формирование и реализация редакционной и контентной политики телеканала;
• Управление редакционной командой и координация работы всех подразделений, задействованных в создании контента;
• Обеспечение качества и юридической корректности контента;
• Стратегическое планирование развития телеканала, формирование программной сетки;
• Взаимодействие с внутренними службами и внешними партнерами;
• Анализ эффективности контента, адаптация контент-стратегии в соответствии с аналитикой;
• Участие в разработке и запуске новых контентных продуктов в рамках продуктовой деятельности.

Мы ждёт от тебя:

• Наличие высшего образования;
• Опыт работы в СМИ и медиа на руководящих должностях от 3х лет, навыки продуктового подхода и разработки продуктов от 3-х лет;
• Знания в сфере медиарынка, телевизионной индустрии, форматов вещания, контентных стратегий;
• Знания в сфере разработки и реализации программной сетки и редакционной политики телеканала;
• Навыки построения и управления редакционной командой;
• Навык организации и координации работы по созданию медиа-контента, обеспечению его соответствия программной направленности;
• Знание законодательства РФ в области СМИ, авторского права, регулирования контента, рекламы;
• Навыки стратегического планирования, управления редакционным бюджетом и распределения ресурсов;
• Навыки медиапланирования и продвижения контента;
• Понимание специфики работы системы EPG, навык управления системой, формирования требований, контроля качества;
• Владение современными инструментами медиамониторинга, контент-аналитики, понимание метрик эффективности контента (охваты, рейтинги);
• Знания в сфере продуктового менеджмента для производства новых контентных продуктов;
• Развитые коммуникативные и презентационные навыки, умение вести переговоры.

Мы предлагаем:​​​​

• Возможность присоединиться к профессиональной, высоко мотивированной и результативной команде, перспективы карьерного роста;
• Официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуск, командировки, больничные;
• Рыночную заработную плату по результатам собеседования;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока, 100% компенсацию больничного;
• Комфортные офисные условия;
• Корпоративные программы от наших партнеров;
• Бонусное подключение к телеком-услугам Дом.ru по тарифу «Сотрудник»;
• Яркую корпоративная жизнь и дружелюбную атмосферу в коллективе профессионалов!

Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд» — продуктовой EdTech-компании. Уже 17 лет мы делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 13 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий и 1500 сотрудников в штате. По итогам 2024 и 2025 годов мы — топ-1 компания детского EdTech-рынка по размеру выручки. Третий год подряд — №1 работодатель в отрасли «Наука и образование» по версии hh.ru.

О продукте и команде

Мы ищем руководителя группы маркетинга в сегмент «Помощь по школе».

«Помощь по школе» — это образовательные продукты для детей, которые помогают повысить знания и улучшить оценки по школьным предметам. Наша ЦА — родители детей 1–8 классов.

Сейчас в сегменте три формата обучения:

• репетиторы;
• мини-группы;
• интерактивные курсы.

Флагманский формат, который мы сейчас активно развиваем — мини-группы. При этом репетиторское направление — один из самых важных для бизнеса сегментов по выручке, поэтому его развитие будет одним из ключевых фокусов роли.

Ты будешь руководить командой из 3 продуктовых маркетологов и вместе с руководителем направления развивать маркетинг всего сегмента. При этом нам нужен не только менеджер: важно, чтобы ты мог(-ла) самостоятельно вести большие маркетинговые инициативы: запускать воронки, работать с позиционированием и упаковкой, валидировать гипотезы и находить точки роста.

Тебе предстоит

• отвечать за выполнение плана продаж и ключевых бизнес-метрик сегмента «Помощь по школе»;
• работать с данными и аналитикой: самостоятельно отслеживать ключевые бизнес- и маркетинговые метрики, выявлять причины роста и падения показателей, находить точки роста и принимать решения на основе данных;
• разрабатывать и реализовывать стратегию и тактику развития сегмента: формировать приоритеты и roadmap маркетинговых инициатив, декомпозировать стратегию в конкретные действия и контролировать их реализацию;
• управлять кросс-функциональным взаимодействием с бизнесом, аналитикой, продуктом, CRM, перформансом, академическим блоком и другими командами: ставить задачи, синхронизировать участников и контролировать реализацию инициатив;
• управлять командой из 3 продуктовых маркетологов: определять цели и фокусы сотрудников, формировать KPI на месяц, квартал и год, проводить 1:1, отслеживать выполнение задач, давать обратную связь и развивать команду;
• работать с маркетинговой воронкой на всех этапах: заявки, конверсии, продажи, отток и другие ключевые метрики;
• составлять и корректировать маркетинговую стратегию на основе данных, исследований аудитории, кастдевов, тестирования гипотез и A/B-тестов;
• ставить задачи на продвижение продуктов во всех интернет-маркетинговых каналах, анализировать результаты и масштабировать успешные кейсы;
• работать над улучшением лендингов, креативов и коммуникации, чтобы повышать эффективность привлечения;
• определять, как эффективнее работать с привлечённой базой: сегментировать пользователей, выстраивать прогрев и direct-коммуникации;
• работать с командой продукта над roadmap и позиционированием продуктов.

Что для нас важно

• от 3 лет опыта в продуктовом маркетинге, желательно в EdTech или высококонкурентном B2C-продукте;
• от 1,5 лет опыта управления командой продуктовых маркетологов;
• опыт разработки маркетинговой и GTM-стратегии;
• сильное продуктовое мышление и понимание того, как строятся и оптимизируются маркетинговые воронки;
• опыт работы с продуктовыми и бизнес-метриками: CAC, LTV, retention, конверсии и другими показателями воронки;
• понимание логики работы таргетированной рекламы (в т.ч. ретаргетинга), триггерных цепочек, SEO;
• опыт работы с исследованиями аудитории и сквозной аналитикой, а главное, уметь делать выводы из данных и использовать их для планирования и реализации кампаний и коммуникаций;
• ownership: готовность самостоятельно отвечать за результат и ключевые бизнес-показатели;
• умение эффективно работать в условиях высокой скорости: быстро определять приоритеты, фокусироваться на задачах с наибольшим влиянием на результат, принимать решения при неполной информации и двигать инициативы без излишней бюрократии
• сильные коммуникативные навыки: умение аргументировать решения, работать с разными командами и отстаивать позицию через данные и бизнес-цели.

Будет плюсом

• опыт в детском EdTech, особенно с репетиторскими продуктами или форматом 1-на-1;
• понимание родительской аудитории;
• опыт развития продуктов с большой воронкой и существенным объёмом продаж.

Что предлагаем

• большую зону ответственности и возможность напрямую влиять на ключевые бизнес-метрики сегмента;
• самостоятельность в принятии решений и возможность запускать собственные инициативы;
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня, белую зарплату 2 раза в месяц и ДМС после испытательного срока;
• годовой бонус при достижении целей;
• работу удалённо в пределах РФ или из офиса;
• гибкое начало дня: для нас важен результат;
• развитие: корпоративные языковые курсы, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения.

Процесс найма

Собеседование с рекрутером → тестовое задание → техническое собеседование с руководителем отдела → оффер :)

Будет классно, если в сопроводительном письме расскажешь, каких бизнес-результатов тебе удалось достичь, поделишься 1–2 сильными кейсами продуктового маркетинга и обозначишь зарплатные ожидания.

Компании, развивающей онлайн‑сервис по оценке сотрудников и кандидатов, требуется креативный маркетолог‑контентолог‑креатор, главная цель которого — увеличение количества пользователей сервиса и поток клиентов.

Работа полностью удалённая — можно из любой точки мира.

💰 Что мы предлагаем

✅ Постоянная удалённая работа над двумя проектами.

✅ Достойная ЗП: обсуждаем фикс + KPI от результатов.

✅ Возможность влиять на стратегию маркетинга и реализовывать свои идеи.

✅ Свобода в выборе инструментов, форматов и каналов.

✅ Быстрые согласования, отсутствие бюрократии.

✅ Рост вместе с проектами.

💼 Основные задачи

1. Лидогенерация и воронки: реализация стратегии привлечения клиентов, тестирование гипотез.

2. Поиск новых каналов: партнёрства, интеграции, лид‑магниты, коллаборации.

3. Ведение соцсетей: Telegram, VK, Instagram — контент‑план, публикации, рост аудитории.

4. Создание AI‑видео: короткие ролики, презентации, обучающие видео, креативные форматы.

5. Коммерческие материалы: КП, презентации, инструкции — совместно с дизайнером или через AI.

6. Статьи: написание материалов по HR‑оценке, рекрутингу, тестированию персонала.

7. Яндекс.Директ: настройка, оптимизация, аналитика (желательно, но не обязательно).

8. Работа с подрядчиками: постановка задач, контроль сроков и качества.

🎯 Требования

• Отличное владение AI‑инструментами и умение применять их в маркетинге.

• Опыт создания контента и ведения соцсетей.

• Креативность, самостоятельность, инициативность.

Будет преимуществом:

• Уверенное владение Яндекс.Директ.

• Умение писать статьи и структурировать информацию.

📩 Откликайтесь!

Мы ждём ваше резюме — оно может быть абсолютно любым. Можно писать прямо здесь на площадке или звонить

Обязанности:

Ведение соцсетей

• Съёмка контента
• Составление контент плана

Требования:

Опыт работы в бьюти сфере обязателен

Условия:

Зарплата каждую неделю

Возможен частичный бартер

• Услуга за услугу

• создание контент-плана сетей на неделю/месяц
• написание сценариев
• создание stories, постов reels в I, написание текстов к ним, умение выстраивать грамотный сторителлинг
• монтаж, создание обложек к материалам
• написание постов в telegram и threads ежедневно
• выкладывать посты в 3 сетях ежедневно и отслеживать их эффективность
• генерировать и создавать продающие сценарии
• взаимодействовать с командой по текущим вопросам, синхронизировать инфоповоды с повесткой и продуктовыми релизами
• придумывать и реализовывать креативы
• планировать и согласовывать визуал
• собирать еженедельный отчеты эффективности
• снимать фото и видео контент
• работа с блогерами
• создание плана и генерация почтовых рассылок

• грамотный живой русский язык
• опыт работы SMM бизнес-аккаунтов с реальным результатом
• умение работать с графическими редакторами, ИИ (!)
• умение быстрой обработки контента
• визуальный вкус
• знание английского как дополнительный бонус

• 100% удаленная вакансия
• возможность работы в активной развивающейся молодой компании
• достойный уровень оплаты, премия, корпоративные скидки
• возможность роста и самореализации

Компания — собственник и управляющая организация 25 бизнес-центров в Москве.

Ищем специалиста, который будет привлекать потенциальных арендаторов через контекстную рекламу, SEO, статьи, новости и другие рекламные каналы.

Нам нужен не просто специалист по размещению объявлений, а человек, который понимает, кто является целевым арендатором, по каким запросам он ищет помещение, сколько стоит обращение и как реклама влияет на показы и заключение договоров.

Основные задачи

• Самостоятельно вести рекламные кампании в Яндекс Директ.

• Подбирать и группировать поисковые запросы потенциальных арендаторов.

• Настраивать рекламу по бизнес-центрам, районам, станциям метро, площади и назначению помещений.

• Составлять минус-слова, тестировать объявления и посадочные страницы.

• Управлять рекламными бюджетами и отключать неэффективные кампании.

• Настраивать и контролировать цели в Яндекс Метрике, UTM-метки, формы и телефонию.

• Анализировать обращения, качество лидов, стоимость заявки и конверсию в показ помещения.

• Контролировать передачу обращений менеджерам по аренде и движение лида по воронке.

• Готовить отчеты по рекламным каналам и объяснять руководству результат рекламных расходов.

• Разрабатывать контент-план, готовить и публиковать статьи, новости и SEO-материалы.

• Продвигать страницы бизнес-центров и свободных помещений в поисковых системах.

• Обновлять информацию об объектах, ставках, площадях и условиях аренды.

• Размещать и анализировать объявления на ЦИАН, Авито и других площадках.

• Готовить данные и технические задания для презентаций, баннеров и рекламных макетов.

• Передавать дизайнеру площади, планировки, ставки, фотографии, характеристики и преимущества объектов.

Требования

• Опыт работы в интернет-маркетинге, контекстной рекламе или лидогенерации от 3 лет.

• Практический опыт работы с Яндекс Директ и Яндекс Метрикой.

• Опыт в коммерческой недвижимости, желательно в аренде офисов, складских или торговых помещений.

• Умение подбирать и группировать поисковые запросы, составлять минус-слова и анализировать рекламу.

• Понимание рекламной воронки, стоимости и качества лида, конверсии и эффективности рекламных каналов.

• Опыт подготовки и публикации статей, новостей и SEO-материалов.

• Навык постановки задач копирайтеру, дизайнеру и подрядчикам.

• Опыт работы с ЦИАН, Авито или другими площадками недвижимости.

• Уверенное владение Excel или Google Таблицами.

• Системность, внимательность и готовность отвечать за результат рекламного бюджета.

Ожидаемый результат

Управляемая рекламная воронка и качественные обращения от потенциальных арендаторов, а не просто большое количество объявлений, просмотров или публикаций.

На собеседовании кандидат должен уметь объяснить: кому подходит конкретное помещение, по каким запросам его ищут, сколько стоит целевой лид, какие кампании нужно отключить или масштабировать и как обращение передается менеджеру по аренде.

Условия

• График 5/2, офисный формат.

• Оклад: обсуждается от 130 000 на руки

• Взаимодействие с отделом аренды, дизайнером и рекламными подрядчиками.

• Рекламный бюджет предоставляется отдельно и не входит в заработную плату.

KPI

• Количество целевых обращений по объектам.

• Стоимость целевого лида.

• Конверсия из обращения в контакт с менеджером.

• Количество назначенных показов.

Adspector — динамично развивающаяся с 2018 года brandformance‑платформа.

Мы создаём экосистему продуктов:

• Собственная видеосеть (500+ млн показов в месяц)

• Программатик‑инструменты

• Решения для рекламы в Smart TV

• Глубокая аналитика на основе онлайн и офлайн‑данных

• Работаем с ТОПовыми брендами и агентствами, растём и развиваем новые направления.
  
  Мы находимся в поисках важного для нашей команды человека - Младший менеджер по работе с клиентами (Junior Digital Planner)

Чем предстоит заниматься:

• Коммуникация с клиентами по текущим проектам, сбор необходимой информации для

  постановки задач специалистам смежных отделов

• Мониторинг проектов, контроль достижения поставленных KPI и выполнения объемов

• Подготовка медиапланов для клиентов (преимущественно OLV/Display)

• Подготовка аналитических отчетов-презентаций по итогам РК, проведение post-campaign встреч и формирование рекомендаций

• Формирование сross-sale предложений, подготовка стратегий по брифу Клиента

• Быть в курсе всех последних изменений на рынке Programmatic и Digital, и делиться своей экспертизой с клиентами

Что мы ожидаем от тебя:

• Опыт работы c медийной рекламой/контекстной рекламой/таргетированной

  рекламой/RTB

• Знание рекламных форматов (Display, OLV) и особенностей размещения

• Опыт работы с системами аналитики (Яндекс Метрика, Google Analytics)

• Уверенные знания в Excel (ВПР, сводные таблицы, формулы) и Power Point

• Отличные коммуникативные навыки, нацеленность на результат, проактивность

Что мы предлагаем:

• Работа в светлом и просторном офисе неподалеку от ст. м. Чистые пруды/ Тургеневская/ Сретенский бульвар

• Трудоустройство по ТК РФ с полностью белой зарплатой (размер зарплаты обсуждаем на собеседовании, мы открыты к общению)

• ДМС после 6 месяцев работы

• Квартальные премии при успешном прохождении Испытательного срока

• Ежегодные индивидуальные планы развития

• Теплые и по-семейному уютные корпоративные мероприятия

• Дружная команда специалистов, нацеленных на результат

Присоединяйся к команде профессионалов, ждем встречи с тобой!

Мы студия интернет-решений GRAMPUS — команда из 160+ специалистов, уже более 11 лет мы помогаем нашим клиентам развивать бизнес: создаём сайты любой сложности и продвигаем их в интернете!

Входим в Топ-10 лучших рекламных проектов РФ в Workspace Digital Awards 2025 и 2026 г.

Сейчас у нас открыта вакансия специалиста по рекламе, который выведет бизнес наших клиентов в топ.

Что предстоит делать?

• Настраивать и вести рекламные кампании в Яндекс.Директ (научим);
• Общаться с клиентами: отвечать на вопросы, вести переговоры и переписку;
• Работать в команде с коллегами.

Что мы предлагаем?

• Обучение на старте: уже более 50 сотрудников прошли обучение — ещё полгода назад только начали обучаться, сегодня — старшие и ведущие специалисты;

• Возможность быстрого карьерного роста: от начинающего до главного специалиста за 10-12 месяцев, если будешь гореть делом;

• Работу из офиса: современный, просторный офис в центре города, график 5/2 (пн–пт с 9:00 до 18:00) — без переработок по вечерам и в выходные;

• Оклад + % и бонусы: чем лучше результат, тем выше доход, регулярные выплаты дважды в месяц без задержек;

• Команду, которая вдохновляет: эффективно работаем, бьём рекорды, а также вместе ездим на конференции.

Будет круто, если вы:

• Владеете ПК на уровне уверенного пользователя;

• Имеете аналитический склад ума, умеете мыслить логически и видеть причинно-следственные связи;

• Сможете объяснить клиенту сложное простыми словами и отстоять свою позицию;

• Готовы к работе с вопросами клиентов и умете аргументировать свою точку зрения.

Как с нами связаться:

• Оставить отклик на вакансию;
• Если не готовы ждать, то звоните по указанному номеру и мы назначим время собеседования.

CARCADE - автолизинг федерального масштаба.

1996 год – одна из первых автолизинговых компаний в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК «Газпромбанк Лизинг».

CARCADE предоставляет услуги лизинга легковых автомобилей, лёгкого коммерческого, грузового транспорта и специальной техники. Клиенты компании — десятки тысяч предпринимателей и компаний различных форм собственности, работающих во всех регионах России.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной лизинговой компании, лидере сегмента рынка;
• Стабильность и официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата: окладная часть + квартальная премия;
• График 5/2 (с 9:00 до 18:00) на территории работодателя;
• Бизнес-центр в историческом центре Москвы класса «А» (шаговая доступность от станций метро Таганская/Марксистская);
• Программу ДМС (большой выбор клиник, стоматология, госпитализация, скорая помощь, выезд врача на дом, онлайн-консультации, психологическая помощь, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников);
• Программу корпоративных привилегий доступную в BestBenefits (скидки и уникальные предложения от партнеров компании);
• Выгодные условия для приобретения автомобиля для сотрудников;
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
• Развитую корпоративную культуру: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, спортивные тренировки, корпоративы и подарки на день рождения компании и новый год;
• Компенсация питания в офисе.

Вашими задачами будет:

• Подготовка и редактирование информационных, новостных и имиджевых материалов (статьи, интервью, пресс-релизы) в соответствии с корпоративными стандартами и стилем;
• Разработка и реализация информационных рассылок и дайджестов для сотрудников компании, включая подбор контента, верстку и отправку;
• Публикация и актуализация материалов на корпоративном портале, обеспечение их соответствия внутренним регламентам и стандартам;
• Формирование и ведение контент-плана внутренних коммуникаций, планирование тематик и сроков выхода публикаций;
• Администрирование корпоративного Telegram-канала: создание и размещение контента, модерация обсуждений, анализ вовлечённости аудитории;
• Участие в проектной деятельности отдела: информационное сопровождение корпоративных мероприятий, участие в разработке концепций и сценариев, взаимодействие с подрядчиками и внутренними заказчиками;
• Трансляция ценностей компании, развитие внутреннего HR-бренда, формирование позитивного имиджа работодателя среди сотрудников.

Мы хотели бы видеть у Вас:

• Высшее образование;
• Знание этики делового общения;
• Обучаемость, внимательность, стрессоустойчивость, коммуникабельность;
• Уверенное владение ПК: продвинутый уровень MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
• Использование ИИ-инструментов;
• Ведение Telegram-канала.

Мы — Fiji, производственная компания и продавец №1 в категории полок из искусственного и натурального камня.

Мы создаем интерьерные решения из камня: полки, столы, блюда и предметы интерьера. Каждый месяц растем на Ozon и Wildberries и активно развиваем новые каналы продаж — собственный сайт, офлайн, B2B и B2C. Контент и визуальная коммуникация — один из ключевых драйверов нашего роста, и мы усиливаем это направление.

Сейчас мы ищем SMM-менеджера / контент-маркетолога — человека, который будет формировать визуальный и смысловой образ бренда в digital и отвечать за контент-стратегию компании.

О роли:

Это позиция для специалиста, который умеет не только вести соцсети, но и выстраивать контент как систему: от стратегии и рубрикатора до съемок и продакшена.

Вы будете отвечать за то, как бренд выглядит и звучит во всех digital-каналах, а также выстраивать работу с production-командой, которая с августа будет у вас в подчинении.

Чем предстоит заниматься:

1. Контент-стратегия и коммуникация

• Разработка коммуникационной стратегии бренда для разных аудиторий (дизайнеры, конечные покупатели, партнеры);
• Формирование Tone of Voice и позиционирования бренда в digital;
• Построение контент-стратегии по каналам: Instagram, Telegram, VK, Pinterest, Max.

2. Контент и креатив

• Ведение контент-плана и рубрикатора по всем каналам;
• Написание текстов под разные форматы и площадки;

• Самостоятельная съемка фото - и видеоконтента, а также производство части контента своими силами;

• Ведение Instagram (посты / Reels / Stories), Telegram, Max, Pinterest (пины, доски), VK.

3. Работа с production

• Менеджмент работы с отделом production: совместный креатив — команда снимает, SMM-менеджер задает и определяет креативный вектор контента;

• Брифинг и контроль видеографа и фотографа, подбор альтернативных контент-мейкеров и блогеров.

4. Аналитика

• Еженедельная отчетность по охватам, вовлеченности и переходам на сайт, заявки;

• Работа с сервисами аналитики (Livedune или аналог), KPI — охват аудитории и вовлеченность;

• Рекомендации по корректировке стратегии на основе данных, в том числе аналитики маркетплейсов.

Что предстоит на старте:

• В первую неделю — составить коммуникационную стратегию, рубрикатор и подготовить первые посты;

• К концу испытательного срока — оформленные профили в соцсетях, стабильная вовлечённость, работающий контент-план и налаженная работа с отделом production;

• С августа в компании появляется отдел production — он будет в вашем подчинении, и вы будете задавать вектор его работы.

Что ждем от кандидата:

• Опыт в SMM / контент-маркетинге от 2 лет, наличие портфолио обязательно;
• Кейсы разработки контент-стратегий, рубрикаторов и визуальных концепций;
• Опыт самостоятельного создания фото- и видеоконтента (Reels / Shorts);
• Умение писать тексты и работать с визуальной подачей;
• Опыт взаимодействия с продакшеном или управления креативной командой;
• Готовность к гибридному формату работы (3 дня в офисе ARTPLAY, Москва);
• Желание развиваться и расти в роли — вплоть до позиции Head of Marketing.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в нишах: интерьер, дизайн, мебель, премиальные товары для дома;
• Чувство стиля, насмотренность и понимание визуальной эстетики;
• Опыт работы с брендами, где контент напрямую влияет на продажи.

Что мы ценим в кандидате:

• Чувство стиля, эстетичный вкус и насмотренность — для нас это особенно важно;

• Ответственность и пунктуальность;

• Грамотную устную и письменную речь;

• Требовательность к результатам и системность;

• Открытость к обучению и любопытство;

• Стрессоустойчивость.

Условия:

• Гибридный формат: 3 дня в офисе (ARTPLAY), 2 дня удаленно, график 5/2 с 10 до 19.
• На испытательном сроке 2 месяца — 80 000 ₽.
• После испытательного срока — 80 000 ₽ + бонусы по KPI, общий доход от 100 000 ₽. Дополнительно — бонус за продажи из SMM-каналов.
• Компания оплачивает обучение и профильные мероприятия, предоставляет доступ к необходимым сервисам и внутренней базе курсов.
• Широкая зона ответственности и возможность влиять на развитие SMM и процессы компании.
• Перспектива роста до Head of Marketing за 6–8 месяцев при достижении результатов. Доход на позиции — от 150 000 ₽.

• Работа с сильным продакшеном и доступ к внутренним ресурсам компании;
• Собственное производство и возможность напрямую влиять на визуальный продукт и маркетинг;
• Корпоративные мероприятия, бонусы и скидки на продукцию.

В отклике обязательно приложите ссылку на портфолио или кейсы — это ключевой критерий отбора.

Присоединяйтесь к Fiji и станьте частью команды, которая создает качественные интерьерные решения и развивает один из самых перспективных брендов в своей нише!

SCAN — Siberian Contemporary Art Network — это программа поддержки и развития сибирского, уральского и дальневосточного арт-сообществ, организованная в совместной коллаборации предпринимателей и государства.

Миссия SCAN — развитие арт-рынка Сибири, Урала и Дальнего Востока, продвижение арт-сообщества и акторов современного искусства, проживающих и работающих на этих территориях, а также формирование статуса Красноярска как одного из выдающихся центров современного искусства страны.

Команда Центра развития современного искусства SCAN ищет в свою команду диджитал-специалиста/СММ, который будет работать с соцсетями Центра, его сайтом и записывать подкаст.

Какие задачи вам предстоит решать:

• Формирование контент-плана на несколько месяцев вперед;

• выполнение поставленных KPI по публикациям и органическому приросту аудитории;

• работа с разными аудиториями: telegram, instagram, vk;

• разработка стратегии про продвижению соцсетей Центра;

• фото и видеосъемка контента;

• написание текстов, в том числе для релизов проектов;

• работа с блогерами и инфлюенсерами трех регионов;

• продюсирование подкаста "Искусство нытинга";

• подготовка визуального контента с дизайнером;

• ведение сайта и редактура;

• реализация digital-части партнерских пакетов: публикации, упоминания, интеграции и спецпроекты;

• подготовка и согласование контента по партнерам совместно с ответственным за партнерства;

• сбор всех вышедших публикаций, ссылок, охватов и других показателей для итогового PR/digital-отчета по партнерству.

Условия:

• Удаленная работа (включение офлайн на планерки раз в неделю и мероприятия);

• высокопрофессиональная команда;

• работа с уникальным контентом.

Портфолио с показателями по прошлым проектам и резюме просим отправлять на почту.