Бренд-менеджер — свежие вакансии
Обновляется каждый час. Найдено: 35 вакансий за последнюю неделю.
- Вакансий за неделю:
- 35
- Медиана:
- 100 000 ₽
- Вилка:
- 80 000 ₽ — 150 000 ₽
Зарплаты — по 68 вакансиям с указанной вилкой за 30 дней
HireSeeker — агрегатор вакансий. Собираем вакансии со всех основных площадок и показываем по вашей специальности. Подпишитесь на ежедневную подборку только релевантных.
Менеджер по бренду и корпоративным коммуникациям
Основная цель позиции
Развитие и укрепление бренда Холдинга и организаций образования, обеспечение единых коммуникационных подходов, повышение узнаваемости и репутации брендов, формирование эффективной системы внешних и внутренних коммуникаций, а также реализация маркетинговых и PR-кампаний, способствующих достижению стратегических целей Холдинга.
Основные задачи
- Разработка и реализация коммуникационной стратегии Холдинга. Формирование и реализация PR-плана. Взаимодействие со СМИ, отраслевыми площадками и профессиональными сообществами. Подготовка пресс-релизов, комментариев, интервью и экспертных публикаций. Мониторинг репутационного поля и управление репутационными рисками. Обеспечение единых стандартов бренд-коммуникаций. Формирование и актуализация позиционирования брендов.
- Развитие экспертного бренда руководителей Холдинга.
- Разработка концепций маркетинговых и имиджевых кампаний. Анализ восприятия бренда и эффективности коммуникаций. Оценка эффективности маркетинговых и PR-активностей. Использование данных и аналитики для корректировки коммуникационных решений.
Функциональные обязанности
- Разработка и реализация коммуникационных и брендовых проектов. Координация маркетинговых и PR-инициатив организаций Холдинга. Подготовка коммуникационных материалов для различных аудиторий. Разработка креативных концепций и коммуникационных решений. Организация мероприятий, форумов, конференций и публичных выступлений. Подготовка презентаций и материалов для акционеров, партнеров и внешних стейкхолдеров. Контроль эффективности коммуникационных и маркетинговых активностей.
Несет ответственность за:
- Соответствие коммуникаций стратегии и позиционированию брендов. Соблюдение корпоративных стандартов бренда.
- Качество и своевременность коммуникационных материалов.
- Эффективность маркетинговых и PR-кампаний.
- Репутацию Холдинга в информационном поле.
KPI
- Рост узнаваемости брендов, доля рынка, рейтинги. Улучшение показателей восприятия бренда, увеличение количества позитивных упоминаний. Выполнение коммуникационного и маркетинговых планов в рамках задач.
- Соблюдение сроков реализации проектов. Качество взаимодействия с внутренними заказчиками.
Квалификационные требования
Образование
Высшее образование в области:
- Маркетинга;
- PR и коммуникаций;
- Журналистики;
- Бренд-менеджмента;
- Бизнеса и менеджмента.
Опыт работы
- Не менее 5 лет в области маркетинга, брендинга, PR или корпоративных коммуникаций.
- Опыт работы в крупных компаниях, холдингах, международных компаниях либо ведущих маркетинговых и коммуникационных агентствах.
- Опыт управления коммуникационными проектами полного цикла.
Профессиональные знания
- Бренд-стратегия и бренд-менеджмент.
- Корпоративные коммуникации.
- PR и медиакоммуникации.
- Контент-маркетинг.
- Маркетинговая аналитика.
- Основы UX и дизайн-мышления.
- Исследования потребителей и клиентского опыта.
Навыки
- Разработка коммуникационных стратегий.
- Управление брендом.
- Управление маркетинговыми кампаниями.
- Работа с подрядчиками и агентствами.
- Подготовка презентаций и коммуникационных материалов.
- Анализ эффективности маркетинговых активностей.
- Навыки публичных коммуникаций.
Личностный профиль
Для вашей задачи я бы особенно искала человека со следующим набором качеств:
- Стратегическое мышление.
- Развитое дизайн-мышление и клиентоцентричность.
- Сильные коммуникационные навыки.
- Креативность в сочетании с системностью.
- Умение работать как с идеями, так и с цифрами.
- Высокая самостоятельность и инициативность.
- Способность управлять несколькими проектами одновременно.
- Развитое чувство бренда и репутации.
- Навык превращать стратегию в понятные коммуникации.
Маркетолог (Руководитель отдела маркетинга)
Мы - ООО «Сибирская Оптовая Компания», развиваем собственные бренды мотоэкипировки и товаров для активного отдыха, выстраивая полный цикл производства с ведущими предприятиями стран Юго-Восточной Азии.
Наша цель — создавать продукты, которые будут выбирать и ценить во всем мире.
Почему мы открыли вакансию?
Мы не хотим быть компанией, которая просто продает мотоэкипировку.
Мы хотим создавать бренды, которые становятся ориентиром в своей нише. Бренды, которые узнают, рекомендуют друзьям и ассоциируют с качеством, надежностью и современным подходом.
Мы стремимся задавать тренды в мотосфере, формировать сильное профессиональное сообщество вокруг наших брендов и выводить их на мировой уровень.
Для этого мы ищем маркетолога, который готов не просто поддерживать текущие процессы, а генерировать идеи, запускать проекты, экспериментировать и напрямую влиять на развитие компании и рост продаж.
Чем предстоит заниматься
- развивать маркетинговую стратегию собственных брендов;
- повышать узнаваемость компании и формировать сильный бренд;
- создавать маркетинг, который приводит к росту продаж, а не только к росту охватов;
- искать новые идеи, тестировать гипотезы и нестандартные инструменты продвижения;
- запускать проекты, которые выделяют компанию среди конкурентов;
- работать с блогерами, лидерами мнений, мотосообществами, мероприятиями и партнерскими проектами;
- участвовать в выводе новых продуктов и брендов на рынок;
- анализировать эффективность маркетинговых инструментов и принимать решения на основе данных;
- тесно взаимодействовать с отделами продаж, ВЭД, разработки продукции и дизайна.
Наши ожидания
- успешный опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий;
- понимание, что главная задача маркетинга — помогать бизнесу расти и увеличивать продажи;
- умение мыслить нестандартно, предлагать новые идеи и доводить их до реализации;
- аналитический склад ума, умение работать с цифрами и оценивать эффективность маркетинговых активностей;
- опыт работы с брендом, позиционированием или выводом новых продуктов будет большим преимуществом;
- умение работать самостоятельно, брать ответственность за результат и принимать решения;
- инициативность, высокая самоорганизация и желание постоянно развиваться.
Мы ищем человека, который будет не просто заниматься маркетингом.
Мы ищем человека, который поможет построить бренды, за которыми будут следить, которым будут доверять и которые станут ориентиром в мотосфере и сфере активного отдыха не только в России, но и далеко за ее пределами.
Вакансия предполагает работу в офисе, для каждой локации — своя карточка вакансии. Щёлкни по локации, чтобы перейти на её карточку.
На протяжении 30-ти лет, команда ГК ТРИОЛ с любовью и заботой создает качественные продукты для домашних животных. Мы входим в ТОП-3 зооиндустрии в России! У нас амбициозные задачи, огромные возможности для профессионального развития и команда единомышленников, преданных делу.
Мы хотим, чтобы нашу заботу оценили как можно больше домашних питомцев, поэтому активно расширяем географию присутствия не только в России, но и за рубежом.
Мы верим в себя и каждый день посвящаем любимому делу!
Чем предстоит заниматься:
- Анализ рынка‚ выявление целей для улучшения позиционирования продукта
- Разработка стратегии развития брендов
- Составление маркетингового плана и его реализация на квартал, полугодие, год
- Участие в подготовке и запуске рекламных кампаний по развитию и продвижению брендов, анализ эффективности
- Разработка рекомендаций по формированию ассортимента производимой продукции, взаимодействие с продукт-менеджером
- Участие в разработке визуального брендинга: упаковки, рекламных и POS-материалов
- Поиск и работа с подрядчиками, контроль выполнения задач
- Активное участие в бюджетировании и планировании квартал/год
- Высшее образование (предпочтительно "Маркетинг")
- Опыт вывода на рынок новых продуктов/категорий
- Опыт работы по планированию и распределению бюджета
- Опыт работы с исследовательскими агентствами, проведения количественных и качественных маркетинговых исследований, знание поставщиков исследовательских услуг
- Опыт проведения Digital, SMM компаний с современным инструментарием
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Знание трендов соцсетей, контент-маркетинга и рекламы
Мы предлагаем:
- Работу в компании лидера рынка зоотоваров!
- Стабильную, конкурентную «белую» заработную плату.
- Мы погружаем: в бизнес-процессы.
- Мы обучаем: корпоративное обучение в Академии Триол, посещение профильных семинаров, выставок и тренингов, корпоративная библиотека.
- Мы заботимся о комфорте:
- Рабочий день с 9-17, сокращен на час, летом по пятницам до 16-00;
- Оплачиваемые 5 дней в году отсутствия без больничного;
- ДМС после года работы работы;
- Можно пользоваться бесплатно парковкой;
- Столовая для сотрудников, вендинговые аппараты для здорового питания "Вкус Вилл";
- Корпоративный транспорт г. Щелково;
- У нас стильный, комфортный, современный офис!
- Корпоративная культура, спортивные мероприятия, подарки детям, поздравления с днем рождения!
Уважаемые соискатели!!! Просьба обращать внимание на месторасположение офиса- Щелковский район, д.Соколово ул. Промышленная стр 6, в 7 минутах ходьбы от станции Осеевская .
Мы ценим Ваш интерес, проявленный к нашей компании. Ваше резюме будет внимательно рассмотрено специалистами отдела персонала в течение недели. При положительном результате рассмотрения мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. Отсутствие ответа в течение недели означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящей вакансии. Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе, и при появлении подходящей вакансии мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.
Обязанности:
- Сопровождение разработок новых продуктов;
- Координация работ по NPD-плану;
- Текущие корректировки упаковки, согласование эталонов;
- Участие в разработке маркетингового плана по вверенным брендам;
- Планирование и реализация активностей по развитию и продвижению бренда в рамках рекламного бюджета, анализ их эффективности;
- Интеграция в релевантные бренду события; разработка уникальных информационных поводов для продвижения в социальных сетях;
- Участие в создании коммуникационных материалов, в том числе различные презентации в Power Point;
- Мониторинг активностей конкурентов, проведение сторчеков, полочных тестов;
- Оперативное взаимодействие с различными структурами компании;
Требования:
- Высшее образование (предпочтительно "Экономика" / "Маркетинг");
- Опыт работы на аналогичной должности в крупных FMCG-компаниях;
- Опыт ведения проектов в сфере бренд-менеджмента/продакт-менеджмента;
- Опыт работы с большими массивами данных: анализ, структурирование, визуализация;
- Владение английским языком (уровень не ниже Intermediate);
- Хорошие презентационные и коммуникационные навыки (опыт проведения презентаций для групп от 20 человек);
- Уверенный пользователь ПК (Excel, Power Point), опыт работы с данными Nielsen, GFK, TNS;
- Нацеленность на результат и развитие, сильные аналитические способности.
Условия:
- Работа в офисе с 9:00 до 18:00, гибридный или удаленный формат работы не предусмотрен.
- Офис находится в шаговой доступности от ст. метро «Выборгская»;
- Служебные командировки (России, СНГ);
- ДМС, 50% оплата занятий спортом, корпоративные поездки в страны произрастания чая и кофе, подарки сотрудницам на 8 Марта и детям к Новому Году.
«Торговая Группа Союз» - группа компаний, которая специализируется на производстве продукции для профессиональной кухни, пищевых производств и ритейл.
Наша компания существует на рынке уже более 30 лет. Занимается производством молочных, комбинированных и растительных сливок, молока, смесей для мороженого, кондитерских кремов, творожного сливочного сыра, высокобелковых коктейлей и других продуктов под торговыми марками:
-
Чудское озеро
-
CREAMART
-
Лужский молочный комбинат
-
Dally Cream
-
Yomilk Protein
-
Brise
Молочная продукция под брендом «Чудское озеро» занимает ведущие позиции на рынке сегмента HoReCa. Компания так же производит Неактивные сухие пивные дрожжи - сырье для производства пищевых добавок, сырье для производства кормов для животных, БАДов.
Предприятие имеет собственную сырьевую базу - современный автоматизированный колхоз, расположенный в Псковской области. Производственные площадки компании располагаются в Новгородской, Ленинградской и Псковских областях.
По многим видам деятельности компания является ведущим российским производителем, осуществляющим поставки своей продукции по всей территории страны и за рубеж.
Торговая Группа Союз ориентирована на инновации, ведёт постоянную маркетинговую деятельность и находится в активном поиске талантливых специалистов.
Чем предстоит заниматься:
Управление брендами
- Разработка и реализация стратегий развития брендов.
- Формирование позиционирования, ключевых сообщений и коммуникационных платформ.
- Управление бренд-портфелем и поддержание единых стандартов брендинга.
- Поиск новых возможностей для роста брендов и категорий.
- Участие в разработке новых продуктов и запуске их на рынок.
- Подготовка концепций, упаковки и продуктовых преимуществ.
- Координация взаимодействия между маркетингом, производством, R&D и отделом продаж.
- Анализ потребительских потребностей и рыночных трендов.
Маркетинг и коммуникации
- Планирование и реализация маркетинговых кампаний.
- Разработка рекламных материалов, презентаций, каталогов и POSM.
- Работа с digital-каналами, контентом и отраслевыми площадками.
- Организация участия брендов в выставках, форумах и профессиональных мероприятиях.
- Поддержка и сопровождение продаж
- Разработка инструментов для отдела продаж и дистрибьюторов.
- Подготовка трейд-маркетинговых активностей.
- Участие в выводе новинок в HoReCa и дистрибьюторские каналы.
- Создание материалов для переговоров с клиентами и партнёрами.
Аналитика
- Анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов.
- Оценка эффективности маркетинговых активностей.
- Мониторинг ключевых показателей брендов и продаж.
- Подготовка планов и реализация развития брендов на основе данных.
Мы ожидаем:
- Опыт работы бренд-менеджером от 2–3 лет.
- Опыт работы в FMCG будет преимуществом.
- Понимание принципов построения и развития брендов.
- Навыки управления проектами и взаимодействия с подрядчиками.
- Аналитическое мышление и умение работать с данными.
- Высокий уровень самостоятельности и ответственности.
- Умение превращать идеи в реализованные проекты.
Будет преимуществом:
- Опыт работы в молочной категории или продуктах питания.
- Опыт запуска новых продуктов.
- Опыт работы с HoReCa-рынком.
- Знание принципов трейд-маркетинга и категорийного менеджмента.
Условия:
- Работу в стабильной и развивающейся компании с сильной командой;
- Возможность профессионального роста и реализации креативных идей.
- Современный офис и комфортные условия труда.
- Помощь наставника, корпоративное обучение;
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00, с 13.00 до 14.00 обед; суббота, воскресенье и
все праздничные – выходные дни. - Широкие возможности для карьерного роста и перспективы роста З/П (З/П на старте может быть выше, от уровня компетенций);
- Ежемесячные премии за стаж работы в компании;
- Материальная помощь к 01.09, к НГ, подарки к НГ, подарки к ДР;
- Корпоративное питание;
- Доставка до офиса и обратно на такси за счет компании;
- Оплата больничных, отпускных;
- Дружный коллектив профессионалов.
Менеджер по HR-бренду и внешним коммуникациям
FIT SERVICE — одна из крупнейших сетей автосервисов в России и СНГ. Более 17 лет мы развиваем партнёрскую сеть и помогаем собственникам автосервисов строить прибыльный бизнес.
Мы строим бренд, который привлекает лучших. И нам нужен HR-бренд-менеджер, который сделает его ещё сильнее — через контент, события и работу с аудиторией.
Задачи:
- Создавать текстовый контент для карьерных соцсетей.
- Разрабатывать визуальные креативы (Figma, CapCut) для карьерных каналов и внутренних проектов.
- Вести переговоры с подрядчиками, организаторами мероприятий. -Курировать участие в рейтингах работодателей.
- Анализировать эффективность каналов: охваты, вовлечённость, конверсия. -Работать с внутренними каналами (FITFM, корпоративная платформа).
Что важно в твоём опыте:
- Опыт работы с HR-брендингом от 1 года.
- Навык работы в команде, умение встраиваться в процессы.
- Организованность и ответственность — доводите дела до конца.
- Честность: не замалчиваете отсутствие результата, а ищете пути решения. -Ориентация на достижение целей и работа на командный результат.
Мы предлагаем:
- Доход: оклад + KPI.
- Заботу о здоровье: полис ДМС.
- Масштаб: федеральная компания с международным присутствием.
- Комфортный офис с верандой и зоной отдыха.
- Бонус: 15 000 ₽ за каждого приведённого друга.
Готовы развивать HR-бренд лидера рынка, управлять проектами и добиваться плановых охватов? Жмите «Откликнуться»
Кто мы
* Around - современный российский fashion-бренд женской одежды в сегменте daily premium.
Натуральные материалы, продуманный крой, внимание к деталям - основа продукта и подхода к работе.
* Основатели - Женя и Виталий Кузьмины. Философия бренда: «делать всё от сердца».
* Ниша: fashion (базовая капсула).
* Команда 20 сотрудников, работаем в плотном контакте с CEO.
* Мультиканальные продажи: оффлайн-магазины в Москве и Екатеринбурге, интернет-магазин, корнеры в ТЦ и маркетплейсы.
* Цель на ближайший год: системно нарастить узнаваемость, охваты и лояльность, выстроить масштабируемые маркетинговые процессы и усилить визуальное присутствие бренда.
* Роль с перспективой роста до руководителя отдела маркетинга.
Ищем маркетолога‑практика, который умеет совмещать креатив и систему. Нам важен вкус, понимание ДНК и визуального кода бренда, а также умение считать ROI, ДРР и другие метрики.
Условия
* Формат: гибрид (2 дня в неделю офис + 3 дня в удалёнка).
* Офис в центре Екатеринбурга (ул. Шевченко, 11).
* График: 5/2, фокус на результат.
* Доход: 100 000 ₽ на руки + доплата по KPI (10 000-30 000 ₽) при выполнении целевых показателей.
* Оформление: самозанятость/ИП (обсуждается индивидуально).
* Испытательный срок: 2 месяца.
* Подчинение: напрямую CEO.
* В команде: совместная работа с собственниками + управление сотрудниками и подрядчиками (SMM, event, дизайнер, типографии, агентства).
* Планерки: 1–2 раза в неделю (стратегия, календарь, метрики).
Распределение нагрузки по блокам (ориентир по времени и важности)
* Продвижение - 50% (охваты, узнаваемость, лояльность через SMM, PR, инфлюенс, коллаборации, кросс‑промо, ивенты и т. д.)
* Управление и аналитика - 20% (метрики, отчётность, контроль подрядчиков, эффективность каналов)
* Бренд‑менеджмент - 20% (бренд‑платформа, визуальный код, сохранение ДНК в коммуникациях)
* Исследования - 10% (ЦА, конкуренты, тренды, гипотезы)
Обязанности
* Управление и контроль метрик совместно с CEO: настроить отчётность, KPI, регулярный контроль эффективности (ROI, ДРР, охваты, конверсии и т. п.), фиксировать динамику и точки роста.
* Оформить бренд‑платформу: структурировать существующее, привести к понятному виду (файл/презентация), доделать недостающие части, зафиксировать ДНК, визуальный код и правила применения.
* Разработать/скорректировать SMM‑стратегию, упорядочить работу с контентом: контент‑план, матрица контента, рубрикатор, календарь публикаций.
* Вести маркетинговый календарь: синхронизировать съёмки, релизы коллекций, промо, ивенты, коллаборации и кросс‑промо.
* Организовывать съёмки коллекций: на старте - логистика, документы, координация; со временем - полноценное продюсирование (брифы, ТЗ, контроль результата, постпродакшн).
* Растить охваты, узнаваемость и лояльность через комплекс инструментов: SMM, PR, инфлюенс‑маркетинг, коллаборации, кросс‑промо, офлайн‑мероприятия и спецпроекты.
* Курировать подрядчиков и сотрудников (дизайнеры, типографии, агентства, фотографы и т. д.): ставить задачи, контролировать качество, сроки и соответствие бренд‑коду.
* Проводить базовые исследования: анализ ЦА, конкурентов, трендов, тестирование гипотез, формирование рекомендаций по позиционированию и каналам.
Требования
* Понимание рынка fashion и специфики продвижения одежды: как работает визуал, как считывается ДНК бренда, как формируются ассоциации у аудитории.
* Баланс креатива и системности: умение генерировать идеи и визуальные решения, а также упаковывать их в понятные процессы и метрики.
* Владение системой метрик: понимание, как считать и интерпретировать ROI, ДРР, охваты, вовлечённость, конверсии; опыт настройки регулярной отчётности.
* Опыт работы с бренд‑платформой или бренд‑кодом: умение структурировать и фиксировать правила позиционирования и визуала.
* Практический опыт продвижения: SMM‑стратегии, контент‑планы, работа с подрядчиками, организация съёмок/ивентов.
* Хорошие коммуникативные навыки: умение договариваться, ставить понятные задачи, синхронизироваться с командой и собственником, защищать гипотезы цифрами и примерами.
* Внимание к деталям и аккуратность в документах, ТЗ и отчётности.
Если вы проактивный, системный и мотивированный специалист, которому интересно расти вместе с брендом, брать ответственность за результат и совмещать сильный креатив с цифрами – присылайте отклик.
-
выполнение плана запуска товаров СТМ: составление технического задания, проведение тендера, проведение переговоров с поставщиками, утверждение качественных параметров продукта, согласование себестоимости, разработка упаковки, запуск товара в реализацию;
-
выполнение плана по рентабельности продаж; разработка и реализация мероприятий, направленных на развитие и увеличение продаж товаров СТМ вверенной категории;
-
анализ рынка, трендов, конкурентов.
-
опыт работы в разработке новых товаров
-
умение вести переговоры, коммуникабельность;
-
аналитические способности, умение работать с большим объемом информации;
-
профессионализм, инициативность, ответственность, многозадачность, ориентация на результат, умение творчески мыслить, умение работать самостоятельно и в команде.
- работа в крупной и стабильной компании, входящей в ТОП-10 федеральных продуктовых сетей;
- официальное трудоустройство, полностью белый доход, соц.пакет согласно ТК РФ;
- офис в современном бизнес комплексе с развитой инфраструктурой (Бизнес комплекс «Квартал»);
- доставка служебным транспортом из районов города: Южный автовокзал,Парк Хаус, Ботаника;
- график работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- обучение, наставничество и поддержка в отделе;
- перспективы роста и развития в команде профессионалов.
Привет!
Мы — юридическая компания, специализирующаяся на сопровождении банкротств юридических лиц. Помогаем кредиторам возвращать активы, а должникам — защищать свои интересы в сложных банкротных спорах. Нашу работу отличает сочетание сильной юридической экспертизы, финансового анализа и глубокого понимания бизнеса.
Сейчас мы ищем в Москве специалиста, который поможет вывести развитие личного бренда на новый уровень: будет создавать и продвигать экспертный контент, развивать социальные сети, организовывать публикации в СМИ, находить возможности для выступлений и преподавания, а также системно усиливать узнаваемость эксперта и компании.
ВНИМАНИЕ: Вакансия актуальна до 25.08.2026г.
Что предстоит делать:
- Разрабатывать и реализовывать стратегию развития личного бренда эксперта.
-
Вести социальные сети: формировать контент-план, готовить и публиковать материалы.
-
Превращать экспертные мысли и черновики в качественные статьи, посты, кейсы и сценарии.
-
Организовывать фото- и видеосъемки, самостоятельно монтировать видео или управлять подрядчиками.
-
Взаимодействовать со СМИ, редакциями и отраслевыми площадками, организовывать публикации экспертных материалов.
-
Искать возможности для выступлений на конференциях, форумах и отраслевых мероприятиях, сопровождать подготовку к ним.
-
Развивать сотрудничество с университетами и образовательными площадками, организовывать преподавательскую деятельность эксперта.
-
Находить блогеров и партнеров для совместных проектов, повышающих узнаваемость бренда.
-
Исследовать целевую аудиторию, конкурентов и лучшие практики экспертного маркетинга.
-
Координировать работу подрядчиков и использовать AI-инструменты.
Будет здорово, если вы:
-
Имеете опыт развития личного бренда предпринимателей, руководителей или отраслевых экспертов от 2-х лет.
-
Самостоятельны, системны и умеете доводить проекты до результата.
-
Любите работать с сильными экспертами и хотите создавать один из самых узнаваемых личных брендов в профессиональной среде.
Что вы получите:
- Оклад от 120000 руб. обсуждается по итогам собеседования в зависимости от опыта и навыков;
- Удаленный формат работы (с выездами на съемки и мероприятия по Москве).
- График работы: 5/2, 9-18.
- Доступ к корпоративным нейросетям.
- Возможность пополнить портфолио крутыми кейсами.
Скорее оставляйте отклик! Вакансия актуальна до 25.08.2026г.
Бренд-менеджер в Leokid
Гибрид, офис в Санкт-Петербурге, З/П обсуждается индивидуально
Leokid — бренд стильной и функциональной верхней детской одежды, который уже более 14 лет помогает родителям делать прогулки с детьми комфортнее. Мы представлены во всех ключевых каналах продаж: собственном интернет-магазине, крупнейших маркетплейсах и широкой сети оптовых партнеров.
Что нужно делать
— Создавать концепции к каждой коллекции совместно с арт-директором
— Работать с продуктовым фокусом: понимать ЦА, позиционирование и УТП каждого товара
— Курировать баннеры, поп-апы и другие промо-элементы на сайте
— Курировать план имейл-рассылок, согласовывать макеты писем и контролировать результаты
— Курировать контент-план в социальных сетях, согласовывать посты и контролировать результаты рекламных и SMM-активностей
— Разрабатывать специальные предложения, инфоповоды, мероприятия
— Согласовывать список блогеров, курировать и контролировать бюджет
— Контролировать эффективность партнёрских программ
— Курировать все дизайн-материалы на всех носителях
— Стратегически управлять процессами производства контента
Какие требования
— Опыт написания стратегий и запуска рекламных кампаний
— Навыки в дизайне
— Сильная коммуникация
— Креативность
— Умение писать тексты
— Развитый эмоциональный интеллект
Тестовое задание будет предложено на следующих этапах отбора.
Откликнуться: ТГ — @essnna
#marketing #brand #senior #leokid
Сейчас мы растем и ищем творческого, системного и амбициозного Бренд-маркетолога, который поможет нам сделать бренд «Грузинский истории» самым узнаваемым и любимым в городе.
Чем предстоит заниматься:
- Развитие бренда: Формирование и трансляция единой концепции бренда во всех точках касания (онлайн и офлайн).
- Маркетинговая стратегия: Разработка и реализация планов продвижения сети (акции, спецпредложения, сезонные меню).
- Контент и визуальная коммуникация: Контроль качества визуального контента (фото/видео), постановка ТЗ фотографам и дизайнерам, контроль SMM-стратегии.
- Работа с инфлюенсерами: Поиск блогеров, организация пресс-завтраков, дегустаций и коллабораций.
- Event-маркетинг: Организация мероприятий внутри ресторанов (праздники, живая музыка, тематические вечера).
- Аналитика: Отслеживание эффективности рекламных кампаний, анализ конкурентной среды и поведения гостей.
- Управление репутацией: Работа с отзывами и поддержание высокого уровня лояльности гостей.
Мы ждем от вас:
- Опыт работы маркетологом (желательно в сфере HoReCa, FMCG или ритейле) от 2 лет.
- Понимание основ брендинга: умение работать с позиционированием, Tone of Voice и айдентикой.
- Навыки управления проектами: вы умеете вести несколько задач одновременно и соблюдать дедлайны.
- Креативное мышление + аналитический склад ума: вы можете придумать яркую акцию и при этом посчитать её эффективность.
- Грамотность и эстетический вкус: вы чувствуете стиль и понимаете, какой контент «вкусно» продает продукт.
- Знание инструментов Digital-маркетинга (таргетированная реклама, работа с соцсетями, геосервисы).
Что мы предлагаем:
- Оклад + KPI
- Официальное трудоустройство и работа в динамично развивающейся сети.
- График: 5\2. Офис (ул. Калинина, 62) + наши рестораны.
- Возможность работать в команде единомышленников, которые любят свое дело.
Готовы писать историю нашего бренда вместе с нами?
Присылайте ваше резюме и краткое сопроводительное письмо (будет здорово, если расскажете о самом успешном кейсе в маркетинге).
HookahPlace Futura - это современные лаундж проекты с активной гостевой жизнью и большим количеством постоянных гостей. Нас объединяет одна концепция ретрофутуризма, винтажа и видения будущего глазами людей прошлого
Мы приглашаем маркетолога в команду
Обязанности:
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии для бренда Futura и отдельных локаций (4 заведения)
• Построение единого позиционирования и голоса бренда
• Запуск и сопровождение PR-кампаний: работа с медиа, блогерами, инфлюенсерами
• Поиск и реализация коллабораций с брендами
• Подготовка брифов и взаимодействие с командой по таргетированной рекламе
• Участие в настройке геолокационного продвижения и локальных кампаний
• Анализ эффективности маркетинговых активностей, построение воронок, отчётность
• Координация с дизайнерами и операционной командой
Требования:
• Опыт в маркетинге или PR от 2–3 лет, желательно в HoReCa, event-индустрии или lifestyle-брендах
• Опыт разработки маркетинговых стратегий и запуска PR-кампаний
• Навыки поиска и ведения переговоров с партнёрами и инфлюенсерами
• Понимание digital-инструментов: таргет, аналитика, SMM, геопривлечение
• Системное мышление, креативность, внимательность к деталям
• Умение работать в режиме многозадачности
Условия:
Работу в динамичной, креативной среде с возможностью влиять на развитие бренда
• Бюджет на реализацию идей и проведение мероприятий
• Гибкий график и гибридный формат
• Возможность профессионального роста
• Доступ к закрытым ивентам и внутренним тарифам на услуги
Заработная плата от 200 000 рублей на руки
За 4 года мы открыли уже 4 проекта. Это значит, что ты не просто закрываешь рутину, а растёшь вместе с нами: новые заведения, новые задачи и новый уровень
Компания Constell Group - лидер в секторе СТМ продукции для крупных сетей России. Более 17 лет на рынке.
Выпускаем широкий ассортимент кондитерских товаров, бумажной гигиенической продукции, пластиковой упаковки и полимерной продукции.
В нашу команду требуется Бренд-менеджер для разработки и внедрения долгосрочной и краткосрочной стратегии развития бренда, запуска новых продуктов
Задачи:
- Лидировать проект создания бренда;
- Проводить анализ рынка, потребителей, конкурентов;
- Разрабатывать стратегию продвижения бренда;
- Планировать мероприятия и акции, связанные с развитием бренда на рынке;
- Проводить анализ отношения и удовлетворенности потребителей взаимодействием с управляемым брендом, использовать полученные результаты в своей работе;
- Разрабатывать ценовую политику и условия продажи товаров под управляемым брендом в разных каналах распределения, в том числе правила мерчандайзинга;
- Составлять прогнозы объемов продаж и их маржинальности в разных каналах;
- Мониторить рекламации со стороны потребителей на продукты бренда и принимать меры для внесения технологических, конструкторских и прочих изменений;
- Определять положение бренда и отслеживать его динамику относительно аналогичных или схожих продуктов конкурентов.
Что важно:
- Высшее образование (маркетинг, управление бизнесом или смежные области).
- Обязателен опыт работы вывода на рынок нового продукта от производителя.
- Опыт работы на позиции Product Manager, Бренд-менеджер или в аналогичной роли от 1 года.
- Навыки анализа данных, понимание потребностей целевой аудитории и конкурентных преимуществ.
- Опыт работы с креативными проектами: упаковка, бренд-дизайн, описание продуктов.
- Вовлечённость, креативность, способность работать в динамичной среде.
- Оформление согласно ТК РФ, вся з/п белая без задержек;
- График работы с 9-00 до 18-00 в комфортном и уютном офисе с видом на Кубанскую набережную;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Высокий уровень заработной платы определяется по результатам собеседования;
О проекте
Мы запускаем премиальный бренд уходовой косметики.
Производство — Москва и область.
Продукт разрабатывается с нуля.
Мы не идём на маркетплейсы, не строим бренд вокруг сравнения с импортом
и не конкурируем ценой. Приоритетный канал сбыта пока не определен – это задача
в том числе для этой позиции. Дальше собственный D2C и селективный ритейл.
Нам нужен человек, который умеет строить бренд в узкой нише, а не гнать
трафик на широкую воронку.
Чем предстоит заниматься:
Исследование и ядро аудитории
• Собрать карту конкурентного поля: цена, активные компоненты, канал,
заявления.
• Сформулировать портрет ядра в терминах поведения и триггеров
покупки.
Платформа бренда
• В связке с фокус-группой собрать документ позиционирования: во что
бренд верит, против чего выступает, кому говорит «нет», как звучит и как себя
ведёт.
• Приёмочный критерий: смысл марки пересказывается одной фразой в
обычном разговоре.
Продукт и цена
• Продуктовая матрица стартовой линейки: 4–6 позиций, роль каждой,
объёмы фасовки.
• Розничные и отгрузочные цены, unit-экономика по каждому каналу с
учётом комиссий, логистики и промо.
Платформа заявлений
• Определить, какие утверждения об эффективности мы имеем право
делать и под какие нужны испытания.
• Составить бриф лаборатории на инструментальные тесты и на
потребительское тестирование.
• Обеспечить чистоту формулировок по ТР ТС 009/2011 и ФЗ «О
рекламе».
Айдентика и упаковка
• Бриф дизайнеру и приёмка работы по внятным критериям.
• Участие в выборе упаковки вместе с фокус-группой.
Коммуникация
• Редакционная политика и контент, построенный как обучение:
материалы для профессионалов отдельно, для конечного покупателя отдельно.
• План точечных касаний с аудиторией: конкретные клиники,
конкретные специалисты, конкретные отраслевые события, блогеры и прочее.
• Запуск собственного канала продаж: сайт, телеграм, CRM, сценарии
повторной покупки.
Аналитика
• Ведёт метрики: повторная покупка на горизонте 60/90/180 дней, доля
топ-20% клиентов в выручке, стоимость привлечения и LTV, число активных
профессиональных партнёров.
Что не делегируется
Чтобы не было недопонимания на входе: решения о том, во что верит бренд,
кто ядро клиентов, кому мы отказываем, финальное имя, упаковка, ценовая
политика и решение не входить в канал принимает основатель и фокус-группа.
Маркетолог готовит материал, аргументирует и спорит — но не решает единолично.
Требования:
Обязательно
• 3 лет в маркетинге потребительского бренда, из них хотя бы один запуск
продукта с нуля.
• Опыт работы с профессиональным или аптечным каналом.
• Опыт вывода бренда в селективный бьюти-ритейл.
• Опыт в косметике, дермокосметике, фарме или БАД — то есть
понимание, что заявления об эффективности ограничены законом.
• Считает unit-экономику продукта, а не только бюджет кампании.
• Пишет готовый текст, а не только бриф копирайтеру.
• Готовность ездить по клиникам и разговаривать с косметологами лично.
Будет большим плюсом
• Понимание требований маркировки в системе «Честный знак».
• Опыт работы с международными или иностранными компаниями.
Кого мы точно не ищем
• SMM-специалиста в чистом виде.
• Человека, который на первой встрече предлагает медиаплан, ещё не
поняв, кому мы продаём.
• Агентство вместо человека в команде.
Кондитерская фабрика «Нева» приглашает в свою команду бренд-менеджера для развития ассортиментного портфеля компании. Мы являемся одним из крупнейших кондитерских предприятий Северо-Запада по производству зефира, печенья, мармелада и пастилы.
Вниманию кандидатов: рассматриваются резюме только с релевантным опытом работы в FMCG-сфере.
Чем предстоит заниматься:
- Аналитика категории, рынка, конкурентов, потребительских предпочтений и трендов
- Управление ассортиментным портфелем компании: аналитика, ввод / вывод / ротация ассортимента в разрезе категорий и брендов, развитие вверенных товарных категорий и торговых марок
- NPD: генерация идей по новым видам продукции, взаимодействие с технологами и производством, проведение дегустаций, подбор форматов упаковки, постановка ТЗ на дизайн, подготовка новинки к старту продаж, отслеживание экономических показателей
- Разработка лимитированных и сезонных коллекций
- Подготовка презентаций, написание статей о продукте; участие в разработке полиграфических и сувенирных материалов
- Фотосъемка ассортимента как своими силами, так и с привлечением сторонних фотографов
Требования к кандидату:
- Высшее профильное образование по специальности маркетинг/ реклама / PR
- Опыт работы бренд-менеджером / продакт-менеджером от 2 лет в производственной компании FMCG-сектора с успешными кейсами в портфолио
- Навыки каталожной и постановочной фотосъемки продукта будут преимуществом
- Художественный вкус, профессиональная насмотренность, грамотная устная и письменная речь
- Умение сочетать в себе творческое начало и аналитику, быть стратегом, иметь высокие навыки планирования и уметь держать в голове большой объем информации
- Высокий уровень ответственности, самостоятельность, умение дипломатично решать рабочие вопросы
Что предлагаем:
- Гибридный график: 2 дня в офисе, 3 дня из дома
- Удобное расположение офиса в районе Светлановской площади (метро «Пионерская», «Удельная», «Площадь Мужества»)
- Работу в профессионально сильной и дружной компании
- Стабильные выплаты заработной платы без задержек
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- Скидки на продукцию компании
В сопроводительном письме ожидаем увидеть ссылки на портфолио с реализованными проектами по развитию ассортимента и запуску новых брендов.
Цветочная студия "Цветут Цветы" открывает вакансию маркетолога, который будет отвечать не только за продвижение, но и за развитие бренда. Придумывать идеи, создавать инфоповоды, развивать партнерства и помогать бренду становиться заметнее.
Чем предстоит заниматься
- Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию
- Придумывать активности, спецпроекты
- Искать партнеров, инициировать коллаборации
- Выстраивать работы с блогерами и лидерами мнений
- Участвовать в разработке PR стратегии и искать новые возможности для органических упоминаний
- Совместно с контент менеджером формировать идеи и реализовывать их на онлайн площадках
- Работать не только с имиджем, но и с бизнес-показателями: трафиком, повторными покупками, эффективностью маркетинговых каналов
Кого мы ищем
Человека с опытом в маркетинге / бренд-маркетинге / PR, которому близка эстетика современных lifestyle брендов
Что для важно, чтобы Вы
- Обладали хорошей насмотренностью и чувством визуальной культуры
- Умели самостоятельно генерировать идеи и доводить их до результата
- Обладали высокими коммуникативными навыками и умели выстраивать долгосрочные отношения
Что мы предлагаем
- Работа с живым, развивающимся брендом
- Классная команда со здоровой коммуникацией внутри
- Гибридный график работы, офис расположен вблизи метро Белорусская/ Савеловская
- Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
В сопроводительном письме расскажите о себе и пришлите примеры своих проектов, которыми гордитесь. Пожалуйста, откликайтесь на вакансию, если готовы к выполнению тестового задания.
Ваши задачи:
- Разработка бренд- и категорийной стратегии, годовых и квартальных планов;
- Планирование и контроль маркетингового бюджета;
- Запуск новых продуктов: от идеи до вывода на рынок и поддержки продаж;
- Координация разработки и обновления упаковки;
- Планирование промо-, PR- и BTL-активаций;
- Постановка задач контент- и продакшн-командам, контроль сроков и качества;
- Анализ рынка, конкурентов и результатов маркетинговых активностей;
- Координация работы с продажами, закупками, производством, финансами, юристами и подрядчиками;
- Переговоры с партнёрами и подрядчиками при необходимости.
Наши требования:
- Опыт в бренд-менеджменте или маркетинге, желательно FMCG;
- Опыт запуска продуктов и маркетинговых проектов;
- Понимание брендинга, продвижения и работы с бюджетами;
- Аналитическое мышление и сильные навыки проектного управления;
- Самостоятельность и ответственность за результат;
- Главная задача позиции: системно развивать бренд и обеспечивать реализацию маркетинговых инициатив от стратегии до результата.
Что мы предлагаем:
- Оформление согласно ТК КР.
- Работу в динамично развивающейся компании.
- Возможность влиять на развитие бренда.
- Дружную команду и поддержку на всех этапах.
- Конкурентную заработную плату и бонусную систему.
- Профессиональный рост и обучение.
- Корпоративные мероприятия, скидки, комфортный офис.
В связи с ростом ресторанов приглашаем присоединиться к команде маркетинга. На данный момент у нас уже 15 ресторанов и ежегодно открываем 2-3 новых.
Самому известному нашему бренду - «Рататуй family» - в этом году 15 лет.
С 2018 года развиваем сетевой бренд «Креветки и Бургеры».
Помимо больших масс-маркет проектов мы управляем и моно-ресторанами сегмента middle-up: Морская/10, Pumpula, Comunale.
Для нас каждый проект — это живая история со своим характером и ценностями, а бренд-менеджер — их главный носитель.
Что тебе предстоит делать:
- Стать драйвером бренда, с помощью команды переводить его на новый уровень узнаваемости.
- Мыслить стратегически - уметь писать стратегии, считать стратегии и составлять планы по ним.
- Заниматься продвижением: искать коллаборации с брендами и инфлюенсерами, придумывать и реализовывать рекламные кампании и тд
- Придумывать крутой визуал и коммуникации: работать плечом к плечу с дизайнером над продающими макетами и креативом, который не оставляет равнодушным. Контролировать все точки контакта: от карточек в агрегаторах до соцсетей.
- Принимать участие в работе над меню: анализировать продажи и тренды, участвовать в дегустациях и организовывать стильные съемки для нового меню и бара.
- Думать цифрами: анализировать гостей, средний чек и эффективность рекламы, чтобы твои решения были не только креативными, но и подкреплены данными.
Что мы предлагаем:
- официальное трудоустройство;
- бонус - питание в наших ресторанах;
- офис в центре Екатеринбурга;
- возможность удаленной работы (1-2 дня в неделю) после прохождения испытательного срока;
- оплачиваемый отпуск 28 дней;
- мягкая адаптация и погружение в работу ресторанной отрасли;
- возможность учиться за счет компании;
- своевременные выплаты зарплаты 2р в месяц;
- реальную возможность влиять на развитие известных ресторанных проектов в Екатеринбурге.
- площадку для реализации твоих самых смелых идей в маркетинге и брендинге.
- работу, в которой творчество встречается с аналитикой.
ТОО «МК Корпорация» — современная международная ресторанная компания с сильным ТОП-менеджментом, портфелем из 22 проектов и планами активного расширения.
Мы объединяем сильную команду, современные подходы к управлению и высокий уровень сервиса. Для нас важно не просто работать в индустрии гостеприимства, а создавать места, куда хочется возвращаться — за атмосферой, качеством и эмоциями.
Сейчас мы усиливаем маркетинговый департамент и ищем бренд-менеджера, который будет развивать существующие бренды и участвовать в запуске новых проектов.
Это роль для человека, который чувствует рынок, понимает digital, умеет запускать рекламные кампании и хочет влиять на рост ресторанной сети.
Задачи:
- Формирование и развитие бренд-стратегии
- Управление маркетинговым бюджетом
- Запуск и ведение рекламных кампаний (digital + offline)
- Контроль эффективности маркетинга и рост ключевых показателей
- Развитие коммуникации бренда: креатив, контент, имидж
- Участие в запуске новых проектов и концепций
- Работа с продуктом и меню совместно с бренд-шефом
- Взаимодействие с подрядчиками и партнёрами
- Контроль стандартов бренда в сети
Мы ожидаем:
- Опыт в бренд-менеджменте / маркетинге
- Понимание digital-инструментов и современных каналов продвижения
- Опыт запуска рекламных кампаний и проектов
- Сильные аналитические навыки
- Насмотренность, вкус и интерес к ресторанной индустрии
Условия:
- Работа в одной из крупнейших ресторанных групп города;
- Конкурентная заработная плата;
- Профессиональное развитие и участие в масштабных маркетинговых проектах;
- Поддержка и открытая коммуникация со стороны руководства.
Мы ищем человека, который готов работать с масштабом, влиять на развитие брендов и быть частью роста компании.
- Работа с партнерами и заказчиками по продвижению продуктов вендора;
- Продажи, сейловая/техническая поддержка на встречах с партнёром/заказчиком, генерация проектов;
- Просчет решений, формирование спецификаций, работа с конфигуратором и порталом вендора
- Развитие и структуризация партнерской сети; привлечение новых партнеров по IBM;
- Организация и проведение маркетинговых активностей, в том числе и совместных с вендором;
- Подготовка и проведение презентаций, вебинаров, семинаров и консультаций для партнеров и их заказчиков по продуктам, входящим в зону компетенции, в том числе и сравнительных, согласно плану и по запросу;
- Согласование демо и пилотных проектов, ведение отчетности и анализа их эффективности;
- Анализ рынка: мониторинг рыночных трендов и действий конкурентов
- Подготовка отчетности по прогнозам продаж.
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы по специальности от 3 лет;
- Знание английского языка – В1, В2, С1;
- Понимание архитектур хранения данных DAS, SAN и NAS, технологий Fibre Channel, IP SAN, принципов организации блочного и файлового доступа к данным;
- Знание технологий виртуализации, контейнеризации и оркестрации приложений;
- Знание технологий управления базами данных, включая реляционные и нереляционные СУБД, вопросы производительности, масштабирования, высокой доступности и защиты данных;
- Понимание архитектуры банковских и финансовых информационных систем, требований к непрерывности бизнеса, высокой производительности и отказоустойчивости;
- Знание технологий информационной безопасности, включая IAM, PAM, SIEM, защиту данных, управление уязвимостями и соответствие требованиям регуляторов;
- Понимание процессов цифровой трансформации, управления данными, интеграции корпоративных систем, API, микросервисной архитектуры и технологий искусственного интеллекта;
- Навыки выявления бизнес-потребностей заказчика и трансформации их в технические и коммерческие решения.
Личные качества: - Способность работать как индивидуально, так и в команде;
- Умение принимать ответственность за свои решения;
- Усидчивость, высокая степень самоорганизации;
- Стремление к построению качественных процессов.
- Разработка и реализация маркетинговой стратегии бренда.
- Планирование и контроль маркетинговых активностей для повышения узнаваемости и продаж.
- Взаимодействие с креативными агентствами, подрядчиками и внутренними отделами для реализации рекламных кампаний.
- Управление бюджетом на продвижение бренда, анализ эффективности маркетинговых кампаний.
- Проведение анализа рынка, мониторинг конкурентов и исследование потребностей целевой аудитории.
- Участие в разработке и запуске новых продуктов.
- Контроль за визуальной и коммуникационной целостностью бренда.
- Опыт работы бренд-менеджером в FMCG не менее 2-3 лет.
- Знание принципов бренд-менеджмента и маркетинга.
- Успешный опыт реализации маркетинговых стратегий и рекламных кампаний.
- Развитые навыки работы с бюджетами и аналитикой.
- Способность к самостоятельному принятию решений и проактивности.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Знание узбекского и русского языков на хорошем уровне, знание английского будет преимуществом.
- Уверенный пользователь MS Office, знание специализированных программ для маркетинга будет плюсом.
- Культура, где можно расти, развиваться и чувствовать себя комфортно
-
Работа в крупной стабильной компании
-
Рабочий график 5/2, 9:00-18:00
-
Своевременная и стабильная оплата труда
Обязанности
- Разработка и актуализация бренд-стратегии, включая позиционирование и архитектуру бренда
- Управление годовым маркетинг-планом и контроль ключевых метрик бренда
- Оптимизация ассортимента и запуск новых продуктов (NPD) в сотрудничестве с R&D и производством
- Построение коммуникационной платформы и управление креативными агентствами
- Планирование и реализация маркетинговых кампаний в различных каналах
- Совместная разработка стратегии выхода на рынок и контроль исполнения промо-активностей
- Планирование и контроль маркетингового бюджета, анализ эффективности и конкурентный мониторинг
- Опыт работы в маркетинге FMCG от 3 до 5+ лет, из них минимум 2 года на позиции бренд-менеджера
- Знания в области бренд-менеджмента, позиционирования, управления портфелем и коммуникациями
- Опыт запуска продуктов, редизайна упаковки и взаимодействия с агентствами
- Понимание специфики молочной продукции или смежных категорий будет преимуществом
- Стабильная занятость в крупной компании
- Работа в офисе с нормированным графиком
- Возможности для профессионального роста и развития
Head of Brand, Strategic Communications & Content/Директор по бренду
Компания развивает в Московском регионе формат индустриальных парков. Мы создаём новую категорию на рынке промышленной недвижимости и ищем руководителя, который возглавит эту коммуникационную трансформацию.
Обязанности:
-
Разработка и внедрение платформы бренда и позиционирование категории
-
Выстраивание системного PR с федеральными, деловыми и отраслевыми СМИ
-
Создание и управление собственными медиа (YouTube, Telegram, VK, Дзен, короткое видео)
-
Интегрирование коммуникаций с продажами — прогрев клиентов на всех этапах длинной B2B-сделки
-
Внедрение в CRM оценки влияния контента на воронку и квалифицированные обращения
-
Проведение мониторинга репутации, СМИ, конкурентов и поискового спроса
-
Разработка антикризисных протоколов для нештатных ситуаций
-
Формирование внутренней команды (редакция, PR, соцсети) и управление внешними подрядчиками
-
Управление бюджетом службы, распределение ресурсов между каналами и проектами
- Отчетность перед собственником по ключевым бизнес- и бренд-метрикам
Требования:
-
Опыт от 10 лет в бренде/PR/контенте, от 5 лет — на руководящей роли
-
Подтверждённый кейс создания нового бренда или рыночной категории
-
Опыт продвижения сложных B2B-продуктов с длинным циклом сделки
-
Наличие измеримых коммерческих результатов (брендовый спрос, прямые обращения, вклад в воронку)
-
Личное участие в запуске YouTube или бренд-медиа, понимание редакционной модели
-
Опыт управления бюджетами, командами и внешними подрядчиками
-
Приоритетны кандидаты с опытом в e-commerce, логистике, индустриальной недвижимости или платформах для МС
Условия:
-
Прямое подчинение собственнику
-
Реальные полномочия по стратегии, бюджету и формированию команды.
-
Конкурентный фиксированный доход + годовой бонус по KPI.
-
Возможность создать новую рыночную категорию с нуля и стать её публичным автором.
- Формат работы: офисный
- ДМС / Фитнес
Бренд-менеджер
Чем предстоит заниматься:
-
управлять продвижением проектов;
-
обеспечение трафиком отделов продаж;
-
разрабатывать стратегию и тактику продвижения совместно с руководителем группы;
-
участвовать в формировании воронки продаж;
- управлять бюджетом продвижения;
- выполнять поставленные бизнес задачи и ключевые метрики эффективности;
- анализировать результаты своей работы;
- организовывать производство рекламно-информационных материалов;
- разрабатывать и запускать новые проекты .
- анализировать эффективность рекламных кампаний, выявление наиболее эффективных рекламных каналов и коммуникаций;
- проведение мониторингов активностей̆ конкурентов.
Наши пожелания к кандидату:
- высокие навыки достижения цели и результативности, многозадачность;
- глубокое понимание каналов продвижения;
- знание инструментов оценки эффективности;
- Ведение до 5 проектов;
- знание рынка недвижимости и опыт в данном направлении будет Вашим преимуществом.
Мы готовы предложить Вам:
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- стабильная выплата белой заработной платы - 2 раза в месяц;
- высокая мотивация: оклад 120 000 рублей на руки+ квартальный KPI;
- график работы 5/2, сб-вс выходные;
- корпоративная академия обучения - каждый сотрудник имеет безграничную возможность прокачать свои знания и навыки;
- ДМС программа для сотрудников;
- корпоративная скидка на обеды;
- работу в сплоченной команде профессионалов;
- современный, стильный и комфортный офис;
- место работы располагается в г. Краснодар, ул. Фадеева, 212.
С уважением к Вам, команда ССК.
Нам нужен самостоятельный специалист, способный видеть возможности для развития брендов, формировать маркетинговые инициативы и доводить их от идеи до измеримого результата.
Чем предстоит заниматься:- Разрабатывать и реализовывать маркетинговые стратегии для нескольких брендов.
- Анализировать целевую аудиторию, рынок, конкурентов и актуальные тренды.
- Курировать присутствие брендов в социальных сетях совместно с SMM-командой/подрядчиками.
- Формировать и развивать influencer-направление: база релевантных инфлюенсеров и лидеров мнений, seeding, gifting, paid collaborations, специальные проекты, переговоры и анализ эффективности размещений.
- Придумывать и организовывать маркетинговые мероприятия, презентации, pop-up события, клиентские мероприятия и другие активности для продвижения брендов.
- Контролировать маркетинговый бюджет и эффективность рекламных активностей.
- Формировать коммуникационные концепции и идеи рекламных кампаний.
- Самостоятельно определять маркетинговые приоритеты, формировать предложения и инициировать новые активности в рамках стратегии брендов.
- Переводить креативные концепции коллекций, продуктов и специальных проектов в полноценные маркетинговые и коммуникационные кампании.
- Следить за актуальными тенденциями в fashion, beauty, luxury, lifestyle и digital marketing и адаптировать их под бренды компании.
Требования:
- Опыт работы в маркетинге от 5 лет.
- Желателен опыт работы с fashion, beauty, luxury брендами.
- Практический опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий.
- Опыт работы с блогерами и influencer marketing.
- Понимание принципов позиционирования и развития бренда.
- Умение работать одновременно с несколькими проектами и брендами.
- Умение самостоятельно планировать работу, расставлять приоритеты и соблюдать сроки.
- Сильные коммуникационные и переговорные навыки.
- Умение работать с подрядчиками и внутренней командой.
Мы предлагаем:
- Динамичную рабочую среду, разнообразные задачи и возможность быстро расширять свою экспертизу.
- Работу в команде профессионалов fashion-индустрии.
- Возможность самостоятельно предлагать и реализовывать собственные маркетинговые идеи и проекты.
- Работу в комфортном офисе в центре города.
Кто такой Бренд-менеджер
Бренд-менеджер отвечает за то, каким продукт воспринимается: позиционирование, обещание аудитории, tone of voice, единый смысловой и визуальный язык во всех точках контакта. Это стратегическая роль — не «сделать красивый баннер», а решить, за что бренд стоит и чем отличается, а потом проследить, чтобы каждая кампания это обещание держала.
В IT-компаниях бренд-менеджер сводит воедино работу перформанса, контента и PR: у всех каналов должно быть общее лицо. Он ведёт brand book, формулирует ключевые сообщения, следит за метриками узнаваемости и здоровья бренда — от знания до доверия.
Роль нужна там, где продукт вырос из стадии «лишь бы купили» и конкурирует не ценой, а смыслом. Сильный бренд снижает стоимость привлечения и удерживает аудиторию, поэтому его строят осознанно.
Требования и стек
Бренд-менеджер работает на стыке стратегии и данных, поэтому инструментарий смешанный.
- Исследования: brand health tracking, опросы и панели, глубинные интервью, анализ конкурентов
- Аналитика: Яндекс.Метрика и GA4 для поведения на сайте, Brand Lift в рекламных кабинетах, медиамониторинг (Brand Analytics, Медиалогия)
- Продакшн: ТЗ для дизайнеров и агентств в Figma, ведение brand book и гайдлайнов
- Управление кампаниями: брифы, медиапланы, работа с подрядчиками
Ключевые метрики — узнаваемость (aided/unaided), consideration, NPS, доля голоса (SOV). Важнее инструментов здесь умение перевести абстрактное «нравится/не нравится» в измеримую гипотезу и проверить её. Бренд-менеджер часто выступает заказчиком для креативного директора и агентств, поэтому нужно уметь ставить творческую задачу словами.
Что ждут от кандидата
Чаще всего ищут людей с опытом в маркетинге, которые уже отвечали за результат кампаний. Главный вход в профессию — прийти из смежной роли: продакт-маркетинга, коммуникаций или digital, где вы уже работали с позиционированием и аудиторией.
Что обычно проверяют:
- умение объяснить позиционирование конкретного бренда и разобрать, почему оно работает
- опыт запуска кампаний от брифа до замера результата
- понимание метрик здоровья бренда, а не только продаж
- насмотренность: любимые кейсы, разбор чужих ребрендингов
Сильное преимущество — портфолио, где видна ваша роль: не «команда сделала», а «я сформулировал сообщение, вот как изменились метрики». Стратегическое мышление ценят выше владения конкретным инструментом — инструменты осваиваются быстро, а чувство бренда нарабатывается годами и кейсами.
Зарплаты и спрос
Медианная зарплата — 100 000 ₽ по вакансиям за последние 30 дней. Подробная статистика зарплат Бренд-менеджер.
Смотрите также в каталоге
Хотите персональную подборку?
Введите свои критерии — мы отфильтруем вакансии по вашим требованиям
Найти подходящие вакансии →