Бренд-менеджер — свежие вакансии

Привет! Мы создаём городские сервисы, которые помогаю десяткам миллионам пользователей и строим наш бренд с любовью к городам и их жителям. Наша команда помогает 2ГИС говорить с людьми на одном языке. Мы отвечаем за стратегии, разрабатываем креативные концепции, запускаем федеральные рекламные кампании 360 и брендовые спецпроекты. И следим за тем, чтобы каждая коммуникация усиливала узнаваемость и ценность бренда.

Мы ищем Brand Lead приложения 2ГИС в РФ, который строит бренд-функцию: цели, роли, артефакты, правила работы, календарь процессов.Бренд-стратегия: позиционирование, платформа бренда, tone of voice, messaging.

При отклике на вакансию, пожалуйста, добавьте в сопроводительное письмо ссылку на портфолио или примеры выполненных работ.

Что предстоит делать:

• Бюджетирование и защита: формирует бюджет, обосновывает инвестиции, защищает на комитетах, отвечает за эффективность (в т.ч. brand metrics);
• Работа со стейкхолдерами: выстраивает договорённости с маркетингом/продуктом/PR/HR/коммерцией, управляет ожиданиями, умеет говорить «нет» и защищать фокус.;
• Разрабатывать и масштабировать платформу бренда с фокусом на приложение 2ГИС и его пользовательские сценарии;
• Процессы в компании: как бренд обслуживает бизнес (брифы, приоритизация, согласования, запуск кампаний, гайдлайны, контроль качества);
• Процессы в компании: как бренд обслуживает бизнес (брифы, приоритизация, согласования, запуск кампаний, гайдлайны, контроль качества).;
• Бренд-стратегия: позиционирование, платформа бренда, tone of voice, messaging;
• Управление метриками и эффективностью проектов: анализировать результаты рекламных кампаний и спецпроектов;
• Презентовать итоги и выводы команде и стейкхолдерам;
• Оптимизировать стратегию на основе инсайтов и аналитики.

Это человек, который:

• Переводит бизнес-цели в бренд-цели и годовой/квартальный roadmap.
• Инициирует и использует исследования (brand tracking, U&A, сегментации), формулирует гипотезы и принимает решения на основе данных.
• Выстраивает end-to-end процесс запуска бренд-инициатив: бриф → разработка → согласования → запуск → пост-анализ.
• Настраивает приоритизацию, SLA и прозрачные правила взаимодействия со стейкхолдерами.
• Обеспечивает качество и консистентность бренда: гайдлайны, ревью, при необходимости бренд-комитет.
• Управляет стейкхолдерами: карта, ожидания, конфликты; фасилитировать обсуждения и защищать решения.
• Планирует и защищает бюджет, готовить сметы; повышает эффективность микса и unit-экономики кампаний.
• Отвечает за бренд-метрики (awareness, consideration, preference, NPS/brand love, SOV, ad recall) и регулярную отчетность.
• Руководит командой и подрядчиками: найм/развитие, постановка задач, контроль сроков/качества/бюджета.
• Держит бренд-рамку и является партнером для бизнеса.

Почему стоит к нам присоединиться:

• 2ГИС — аккредитованная IT-компания;
• Можно работать удалённо — для нас важны твоя экспертиза и результат, а не локация. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске;
• Само собой, полностью белая зарплата. Заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации;
• Если хочешь делиться своим опытом, мы только за — поможем с выступлениями на конференциях и статьями для Хабра;
• Есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов.

Любишь интересные проекты, общение и новые знакомства? Ищем человека для взаимодействия с брендами и участия в совместных проектах.

Что предлагаем:

• Доход от 100 000 ₽ + дополнительные премии;

• График 5/2, 2/2 или индивидуальный;

• Работа с крупными брендами и интересными проектами;

• Комфортное рабочее пространство;

• Бесплатные билеты на фэшн-показы Московской недели моды;

• Скидки на брендовые изделия от партнёров.

Что предстоит делать:

• Взаимодействовать с представителями брендов;

• Обсуждать идеи и возможности сотрудничества;

• Координировать коммуникацию по проектам.

Что ожидаем:

• Легко находишь общий язык с людьми;

• Грамотно и уверенно общаешься;

• Инициативность и интерес к новым проектам;

• Интерес к брендам и современной индустрии.

Хочешь работать там, где каждый день новые люди и проекты? Откликайся!

Чем предстоит заниматься:

• Анализ рынка РС-компонентов и мониторинг активности конкурентов в разрезе выделенных брендов;
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии по каждому выделенному бренду/вендору в соответствии с целями компании;
• Аналитика и управление маркетинговыми проектами.
• Участие в медиапланировании: распределение вендорских бюджетов по каналам и их реализация;
• Системная коммуникация с мировыми брендами комплектующих к ПК и предоставление регулярной отчетности о проведенных активностях;
• Организация участия в ивентах (TIBO, GameExpo, Темные материи) и обеспечение пост-сопровождения;
• Работа со стоком товаров. Сегментирование, запуск маркетинговых мероприятий по сокращению стока на складе.

Чего ждём от кандидата:

• Опыт самостоятельного ведения проектов от идеи до отчета;
• Понимание рынка РС-компонентов и игровой индустрии будет преимуществом;
• Умение работать с цифрами и считать эффективность маркетинговых активностей;
• Навыки презентации и ведения деловых переписок.

Если вы хотите стать частью динамично развивающейся компании, активно развиваться и воплощать самые смелые идеи, то ждем ваши отклики!

Вакансия является перспективной, а рабочее место планируемым к замещению.

Компания ZNWR — российский бренд одежды. Концепция бренда — одежда создаёт состояние Каждый продукт ZNWR — это история, которую мы хотим рассказать. И в этой истории главный герой — вы. Мы создаём не одежду, а состояния, истории, смыслы, свой особенный мир.

Разместить резюме

Разместить резюме

Витрина вакансий

Витрина вакансий

Разместить вакансию

Разместить вакансию

База резюме

База резюме

HR и команда

HR и команда

Карьера и поиск работы

Карьера и поиск работы

Подборка Маркетинг

Подборка Маркетинг

SMM и контент

SMM и контент

Вакансии и поиск кандидатов

Вакансии и поиск кандидатов

Продажи

Продажи

Подборки авторов

Подборки авторов

Все статьи

Все статьи

Мы в социальных сетях

Мы в социальных сетях

Еще вакансии

Copy: Бренд-менеджер в бренд одежды ZNWR

р.

р.

Работодатель: Компания ZNWR — российский бренд одежды. Концепция бренда — одежда создаёт состояние Каждый продукт ZNWR — это история, которую мы хотим рассказать. И в этой истории главный герой — вы. Мы создаём не одежду, а состояния, истории, смыслы, свой особенный мир. Что нужно делать и сделать: • Участвовать в формировании и развитии бренд-стратегии • Следить за целостностью позиционирования бренда и коммуникаций • Развивать бренд-платформу и ключевые смыслы бренда • Работать над коммуникационными кампаниями вместе с командами PR, SMM и контента • Формировать маркетинговый календарь и определять направления развития бренда • Участвовать в запуске новых коллекций, проектов и коллабораций • Исследовать аудиторию, анализировать поведение клиентов и искать новые сегменты • Курировать культурные инициативы и бренд-активации • Анализировать эффективность проектов и работать с бренд-метриками Пожелания к кандидату: • Опыт работы бренд-менеджером, маркетинг-менеджером или бренд-стратегом от 3х лет • Опыт работы со сферой моды, лайфстайл и др. • Понимание, как развивать бренд через продукт, контент и клиентский опыт • Знание современной культурной повестки и потребительских трендов • Сильные навыки стратегического мышления • Умение принимать решения на основе данных и аналитики Что предлагаем: • Формат работы: Офис, Москва • ЗП обсуждается индивидуально с кандидатом Для отклика 📲: hr@znwr.ru #job_вакансия #джобстер #работа # офис #вакансии # маркетинг #brand #pr #брендменеджер ▫️ еще вакансии на сайте ▫️ журнал коллеги Джобстер ▫️ разместить свое резюме Должность: Бренд-менеджер Компания работодатель: ZNWR Формат работы: Офис Гео: Москва Ниша: Ecommerce Ниша: Fashion Уровень: Senior

Разместить резюме Маркетолога

Разместить резюме Менеджера по продажам

Разместить резюме SMM-менеджера

Разместить резюме Таргетолога

Разместить резюме Дизайнера

Разместить резюме Руководителя отдела маркетинга

Разместить резюме Руководителя отдела продаж

Просто разместить резюме и найти работу

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies 🍪

• Позиционирование бренда
• Управление визуальным кодом
• Развитие ассортимента (NPD)
• Разработка коммуникационной стратегии
• Повышение узнаваемости и лояльности бренда

• Опыт работы в FMCG (Food) от 3 лет, желательно с продуктами с короткими сроками годности (мясо, молоко), но рассматривается любой опыт в FMCG
• Навыки запуска новых продуктов (NPD)
• Экспертиза в ритейл-маркетинге: опыт работы с собственной розницей или сетевым ритейлом, понимание логики покупателя у полки
• Владение инструментами аналитики: умение работать с данными продаж (1С, Excel), проведение SWOT-анализа конкурентов, замер показателей здоровья бренда (NPS, узнаваемость)
• Навык управления подрядчиками: постановка четких ТЗ дизайнерам, SMM-агентствам и типографиям, контроль качества и сроков работы​​​​​​​​​​​​​​
• Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК

  Компания с полным соблюдением действующего законодательства;

  Режим работы: 5/2 , 08.00-17.00

Мы приглашаем на вакансию: Бренд - менеджер

Ваша зона ответственности:

- изучение рекламно-маркетинговой деятельности конкурентов, лучших практик на других рынках, внедрение изменений;

- разработка и заказ полиграфической и сувенирной продукции;

- контроль сайтов и РИМ компании на актуальность (рендеры, архитектурный макет, вся информация на сайтах, в буклетах, рекламных макетах и тд.);

- разработка и корректировки РИМ с дизайнером и подрядчиками;

- проведение оценки эффективности каналов размещения;

- взаимодействие с SMM-менеджером по ведению соцсетей, составлению контент-плана и анализу эффективности ведения соцсетей, контроль написания текстов, новостей и пресс-релизов для сайтов;

- продюсирование имиджевых и рекламных фото и видеосъемок (рекламные фото/видео жилого комплекса и окружения, стройки, аэрофотосъемки);

- контроль и подготовка фото и видеосъемок динамик строительства, аэрофотосъемок и интервью сотрудников компании (согласования съемок со всеми департаментами, обеспечение надлежащего вида локаций);

- контроль и ведение архива фото - и видео - материалов компании;

- организация рекламного оформления и контроль объектов, офисов продаж (баннеры, вывески) и шоу-румов компании на надлежащий вид, комплектность, уборку, надлежащий сервис и сроки выполнения работ;

- организация, проведение и контроль подрядчиков на мероприятиях компании;

- контроль монтажей вывесок, навигации, оформления строительных площадок;

- контроль ведения документооборота отдела маркетинга;

- контроль дедлайнов по всем задачам, подготовка отчётов руководству;

- выполнение прочих задач в рамках своих компетенций, поставленных руководством;

- соблюдение внутренних регламентов.

Наши пожелания:

• Опыт от 3-х лет на аналогичной должности в сфере девелопмента/строительства (в event-агентстве и/или in-house) - обязательно;
• Опыт работы с наружной рекламой;
• Умение доносить через контент ценности и мировоззрение компании;
• Опыт организации сложных фото/видеосъемок;
• Аналогичный опыт работы, крутые кейсы в портфолио;
• Отличное знание русского языка;
• Умение отбирать подрядчиков и управлять ими;
• Развитые навыки деловой коммуникации на различных уровнях взаимодействия.

Что мы предлагаем:

• график работы 5/2 - с 10:00 до 19:00;
• з/плата полностью белая - выплачивается 2 раза в месяц: обсуждается по итогам собеседования;
• все социальные гарантии, оформление по ТК РФ с первого дня;
• рабочее место: м. Полежаевская / м. Хорошевская, МЦК Зорге;
• комфортная и дружелюбная рабочая атмосфера в сплоченном коллективе стабильной компании;
• возможность профессионального роста.

Hiring now Senior Brand Manager in our head office in UAE 🇦🇪 !

We are seeking a passionate Senior Brand Manager to drive our brand vision forward! If you have 4-7 years of experience and a love for brand management, we want you on our team!

Apply now through the link below

Senior Brand Manager

Procter & Gamble, Дубай, Дубай, Объединённые Арабские Эмираты

Компания БорисХоф имеет более, чем 30-тилетний экспертный опыт в продаже и обслуживании автомобилей, в том числе в составе международной компании. Компания неоднократно становилась победителем национальной премии Автодилер года и других значимых официальных рейтингов.

Компания БорисХоф приглашает в команду Бренд-менеджера

Что предстоит делать:

• управлять стратегией и позиционированием бренда БорисХоф, брендом автопроизводителя, обеспечивать эффективную синергию брендов;
• анализировать рынок, аудиторию, конкурентов и потребительские инсайты;
• планировать и реализовывать маркетинговые ATL, BTL, Retail Media и performance-кампании, акции, специальные проекты;
• обеспечивать тесное взаимодействие с представителями автомобильных брендов в России, бизнесом, электронной коммерцией, дизайнерами и агентствами;
• обеспечивать поступление целевых звонков и заявок на покупку новых автомобилей;
• обеспечивать выполнение требований и прохождение плановых аудитов автопроизводителей;
• курировать создание контента, роликов и иных креативных решений;
• готовить, согласовывать и реализовывать GTM-кампании по направлению;
• оптимизировать бизнес-процессы;
• контролировать ключевые KPI, формировать регулярную отчетность и аналитические выводы.

Требования:

• релевантный опыт управления маркетингом от 3 лет;
• опыт работы бренд-менеджером, маркетинг-менеджером от 2 лет;
• понимание специфики автомобильного рынка необязательно, но будет плюсом;
• опыт реализации комплексных маркетинговых кампаний в ATL, BTL и Digital;
• навыки работы с агентствами, дизайнерами, продакшеном и медийными подрядчиками;
• владение инструментами аналитики и отчетности по маркетинговым активностям;
• уверенное владение PowerPoint и Excel;
• владение нейросетевыми инструментами, например, ChatGPT;
• системное мышление, самостоятельность, коммуникабельность.

Мы предлагаем:

• работу с ведущими мировыми автомобильными брендами;
• официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
• стабильную белую заработную плату, выплачиваемую без задержек;
• ДМС, оплачиваемый отпуск и больничный;
• график работы 5/2 с 9-18 или 10-19, после испытательного срока гибридный формат работы 3 дня офис/ 2 удаленно;
• льготные условия на покупку и обслуживание автомобиля;
• команду профессионалов, где ценят инициативу и результат;

• комфортную столовую с полноценными и вкусными обедами;
• поддержку наставника и возможности профессионального роста внутри компании.

Мы предлагаем:

• Корпоративная культура, основанная на уважении к людям.
• Работа в крупном, активно развивающемся Холдинге.
• Рабочее место в комфортном современном офисе.
• Соблюдение трудового законодательства.
• Конкурентный уровень оплаты труда.
• График работы - 5/2 с 8:00 до 17:00/ с 9:00 до 18:00.
• Собственный Корпоративный университет и онлайн-библиотека.
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях.
• Возможность дополнительного бонуса - действует акция «Приведи друга» (10 000 рублей за каждого приведенного кандидата, который станет нашим сотрудником).
• Забота о детях - подарки вашим детям к Новому году и набор принадлежностей для первоклассников к 1-ому сентября.
• Качественная адаптация (индивидуальное сопровождения от HR).

Основные задачи:

• Разработка и внедрение коммуникационной стратегии бренда.
• Подбор оптимальных каналов и инструментов коммуникации под бизнес-задачи.
• Реализация и контроль выполнения коммуникационного плана.
• Создание коммуникационных сообщений и рекламно-информационных материалов, работающих на узнаваемость и вовлечённость аудитории.
• Управление развитием сайта и присутствием в социальных сетях как ключевыми точками контакта с потребителями.
• Формирование и развитие программы лояльности, формирующей устойчивую связь с клиентами.
• Управление бюджетом и эффективное его использование.
• Построение системы оценки эффективности коммуникационных кампаний и контроль результатов.

Что нам важно:

• Высшее образование по специальностям: маркетинг, реклама, экономика.
• Опыт работы от 5 лет в бренд/маркетинговых коммуникациях в FMCG, из них не менее 2 лет на руководящей позиции (руководитель отдела, ведущий менеджер).
• Наличие подтверждённых кейсов по разработке и внедрению коммуникационных стратегий.
• Опыт управления digital‑проектами (сайт, соцсети) и программой лояльности.
• Знания бренд-менеджмента, позиционирования и айдентики, интегрированных коммуникационных стратегий, планирования и KPI, digital-каналов и UX-метрик, медиа- и веб-аналитики, рекламного права, стратегического планирования и управления бюджетом.
• Навыки руководства командами и подрядчиками, контроля брендбука и tone of voice, аналитики и отчётности, координации спецпроектов, переговоров с топ-менеджментом.

Мы предлагаем:

• Корпоративная культура, основанная на уважении к людям.
• Работа в крупном, активно развивающемся Холдинге.
• Рабочее место в комфортном современном офисе.
• Соблюдение трудового законодательства.
• Конкурентный уровень оплаты труда.
• График работы - 5/2 с 8:00 до 17:00/ с 9:00 до 18:00.
• Собственный Корпоративный университет и онлайн-библиотека.
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях.
• Возможность дополнительного бонуса - действует акция «Приведи друга» (10 000 рублей за каждого приведенного кандидата, который станет нашим сотрудником).
• Забота о детях - подарки вашим детям к Новому году и набор принадлежностей для первоклассников к 1-ому сентября.
• Качественная адаптация (индивидуальное сопровождения от HR).

Основные задачи:

• Разработка и внедрение коммуникационной стратегии бренда.
• Подбор оптимальных каналов и инструментов коммуникации под бизнес-задачи.
• Реализация и контроль выполнения коммуникационного плана.
• Создание коммуникационных сообщений и рекламно-информационных материалов, работающих на узнаваемость и вовлечённость аудитории.
• Управление развитием сайта и присутствием в социальных сетях как ключевыми точками контакта с потребителями.
• Формирование и развитие программы лояльности, формирующей устойчивую связь с клиентами.
• Управление бюджетом и эффективное его использование.
• Построение системы оценки эффективности коммуникационных кампаний и контроль результатов.

Что нам важно:

• Высшее образование по специальностям: маркетинг, реклама, экономика.
• Опыт работы от 5 лет в бренд/маркетинговых коммуникациях в FMCG, из них не менее 2 лет на руководящей позиции (руководитель отдела, ведущий менеджер).
• Наличие подтверждённых кейсов по разработке и внедрению коммуникационных стратегий.
• Опыт управления digital‑проектами (сайт, соцсети) и программой лояльности.
• Знания бренд-менеджмента, позиционирования и айдентики, интегрированных коммуникационных стратегий, планирования и KPI, digital-каналов и UX-метрик, медиа- и веб-аналитики, рекламного права, стратегического планирования и управления бюджетом.
• Навыки руководства командами и подрядчиками, контроля брендбука и tone of voice, аналитики и отчётности, координации спецпроектов, переговоров с топ-менеджментом.

Мы предлагаем:

• Корпоративная культура, основанная на уважении к людям.
• Работа в крупном, активно развивающемся Холдинге.
• Рабочее место в комфортном современном офисе.
• Соблюдение трудового законодательства.
• Конкурентный уровень оплаты труда.
• График работы - 5/2 с 8:00 до 17:00/ с 9:00 до 18:00.
• Собственный Корпоративный университет и онлайн-библиотека.
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях.
• Возможность дополнительного бонуса - действует акция «Приведи друга» (10 000 рублей за каждого приведенного кандидата, который станет нашим сотрудником).
• Забота о детях - подарки вашим детям к Новому году и набор принадлежностей для первоклассников к 1-ому сентября.
• Качественная адаптация (индивидуальное сопровождения от HR).

Основные задачи:

• Разработка и внедрение коммуникационной стратегии бренда.
• Подбор оптимальных каналов и инструментов коммуникации под бизнес-задачи.
• Реализация и контроль выполнения коммуникационного плана.
• Создание коммуникационных сообщений и рекламно-информационных материалов, работающих на узнаваемость и вовлечённость аудитории.
• Управление развитием сайта и присутствием в социальных сетях как ключевыми точками контакта с потребителями.
• Формирование и развитие программы лояльности, формирующей устойчивую связь с клиентами.
• Управление бюджетом и эффективное его использование.
• Построение системы оценки эффективности коммуникационных кампаний и контроль результатов.

Что нам важно:

• Высшее образование по специальностям: маркетинг, реклама, экономика.
• Опыт работы от 5 лет в бренд/маркетинговых коммуникациях в FMCG, из них не менее 2 лет на руководящей позиции (руководитель отдела, ведущий менеджер).
• Наличие подтверждённых кейсов по разработке и внедрению коммуникационных стратегий.
• Опыт управления digital‑проектами (сайт, соцсети) и программой лояльности.
• Знания бренд-менеджмента, позиционирования и айдентики, интегрированных коммуникационных стратегий, планирования и KPI, digital-каналов и UX-метрик, медиа- и веб-аналитики, рекламного права, стратегического планирования и управления бюджетом.
• Навыки руководства командами и подрядчиками, контроля брендбука и tone of voice, аналитики и отчётности, координации спецпроектов, переговоров с топ-менеджментом.

• Работа с партнерами и заказчиками по продвижению продуктов вендора;
• Продажи, сейловая/техническая поддержка на встречах с партнёром/заказчиком, генерация проектов;
• Просчет решений, формирование спецификаций, работа с конфигуратором и порталом вендора
• Развитие и структуризация партнерской сети; привлечение новых партнеров по IBM;
• Организация и проведение маркетинговых активностей, в том числе и совместных с вендором;
• Подготовка и проведение презентаций, вебинаров, семинаров и консультаций для партнеров и их заказчиков по продуктам, входящим в зону компетенции, в том числе и сравнительных, согласно плану и по запросу;
• Согласование демо и пилотных проектов, ведение отчетности и анализа их эффективности;
• Анализ рынка: мониторинг рыночных трендов и действий конкурентов
• Подготовка отчетности по прогнозам продаж.

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы по специальности от 3 лет;
• Знание английского языка – В1, В2, С1;
• Понимание архитектур хранения данных DAS, SAN и NAS, технологий Fibre Channel, IP SAN, принципов организации блочного и файлового доступа к данным;
• Знание технологий виртуализации, контейнеризации и оркестрации приложений;
• Знание технологий управления базами данных, включая реляционные и нереляционные СУБД, вопросы производительности, масштабирования, высокой доступности и защиты данных;
• Понимание архитектуры банковских и финансовых информационных систем, требований к непрерывности бизнеса, высокой производительности и отказоустойчивости;
• Знание технологий информационной безопасности, включая IAM, PAM, SIEM, защиту данных, управление уязвимостями и соответствие требованиям регуляторов;
• Понимание процессов цифровой трансформации, управления данными, интеграции корпоративных систем, API, микросервисной архитектуры и технологий искусственного интеллекта;
• Навыки выявления бизнес-потребностей заказчика и трансформации их в технические и коммерческие решения.
  
  Личные качества:
• Способность работать как индивидуально, так и в команде;
• Умение принимать ответственность за свои решения;
• Усидчивость, высокая степень самоорганизации;
• Стремление к построению качественных процессов.

Мы — российский бренд детской дизайнерской одежды LOOMKNITS".

Создаём коллекции, в которых сочетаются красота, комфорт и высокое качество, с вниманием к каждой детали. Мы сотрудничаем с различными фабриками и активно масштабируем бренд, чтобы наши изделия радовали семьи по всей стране.

Наши ценности: любовь к детям и родителям, равное внимание к каждому, забота о семейном окружении и создание вещей, которые делают детство особенным.

Сейчас мы ищем бренд-менеджера, который поможет усиливать бренд, развивать каналы и масштабировать нашу аудиторию.

Ваши задачи:

• Управление маркетинговой стратегией во всех каналах (DTC, retail, маркетплейсы, CRM).

• Управление медиабюджетом и планирование эффективности каналов.

• Глубокое изучение целевой аудитории и использование инсайтов в коммуникациях.

• Оптимизация перформанса: снижение CAC, рост ROMI, управление трафиком.

• Создание омниканальной модели взаимодействия клиента.

• Развитие бренда: стиль, визуал, позиционирование, бренд-коды.

• Управление контент-продакшном совместно с арт-директором.

• Развитие CRM: сегментация, триггеры, персонализация, рост LTV.

• Построение локального маркетинга для розничных точек.

Что мы ищем в кандидате:

Сейчас основной фокус — умение выстраивать работу с инфлюенсерами.

Ключевые навыки:

• Бюджетирование и медиапланирование: распределение бюджета, оценка эффективности, среднесрочное планирование.

• Client Insight: умение читать мотивации целевой аудитории (доверие, качество, безопасность, эстетика, скорость выбора).

• Перформанс-маркетинг: управление CAC, ROMI, CPA, медиамиксом и бюджетами.

• Омниканальность: связка DTC, розница, CRM, работа с повторными покупками.

• Построение бренда: визуальная эстетика, позиционирование, бренд-коды.

• Эмоциональный маркетинг: создание ощущений доверия, уюта, стиля, заботы.

• CRM и удержание: сегментация, триггеры, персонализированные коммуникации, рост LTV.

• Аналитика: работа с цифрами — CAC, ROMI, трафик, воронки, эффективность каналов.

Условия:

• Работа в офисе бренда в комфортных условиях в минуте ходьбы от м. Спортивная;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

• Ежемесячная оплата труда не ниже рыночной, обсуждаем с кандидатами индивидуально;

• График работы 5/2, с 9 до 18;

• Участие в корпоративных мероприятиях: корпоративы, стратсессии, тематические праздники;

• Пространство для реализации личных инициатив и профессионального роста;

• Оплата курсов, профессиональных семинаров, посещения профильных мероприятий;

• Работа в команде высококлассных профессионалов с едиными ценностями и дружелюбной атмосферой.

Если вам близка миссия LOOMKNITS" и вы хотите создавать маркетинг, который приносит пользу семьям, — будем рады вашему отклику.

Сушкоф и пицца — это не просто рестораны и доставка японской кухни и пиццы. Наша сеть насчитывает уже более 40 ресторанов в 10 городах России — мы амбициозная фудтех компания с яркой историей и грандиозными планами, и наша команда нуждается именно в тебе, чтобы стать лучше!

Сейчас мы ищем сильного бренд-маркетолога, который возьмёт на себя маркетинговое развитие бренда, сделает его ещё заметнее, ближе к гостю и эффективнее с точки зрения бизнеса.

Мы не ищем «менеджера по соцсетям» , - нам нужен стратег с руками, который понимает, как бренд зарабатывает деньги.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке маркетинговой стратегии и позиционирования бренда;

• Поддерживать единый фирменный стиль во всех каналах — онлайн и офлайн;

• Вносить предложения по улучшению клиентского пути (от рекламы до послесервиса);

• Разрабатывать и запускать рекламные кампании (онлайн + офлайн);

• Готовить креативы, организовывать акции, ивенты, спецпроекты;

• Вести соцсети: контент-план, вовлечение аудитории, tone of voice;

• Взаимодействовать с блогерами, медиа и инфлюенсерами;

• Реализовывать коллаборации, которые работают на узнаваемость и продажи;

• Мониторить ключевые показатели: выручка, охваты, ER, CAC, DRR, ROMI;

• Оценивать эффективность кампаний, готовить отчётность;

• На основе цифр предлагать, что усиливать, а что отключать;

• Изучать аудиторию, сегментировать, понимать боли и инсайты;

• Участвовать в разработке новых продуктов и акций;

• Проверять гипотезы и внедрять лучшие решения;

• Работа с макетами с помощью ИИ, составление ТЗ на изготовление сложных макетов;

Наши ожидания:

• Опыт работы бренд-маркетологом / маркетологом в офлайн-бизнесе (HoReCa) от 3 лет;

• Понимание, как работает бренд в физической точке контакта (не только в онлайне);
  Будет преимуществом:

• Опыт в сетевых ресторанах или федеральных сетях;

• Навык работы с фото/видео (базовый или средний);

• Понимание кухни F&B (себестоимость, технологические карты, специфика продукта);

• Опыт проведения исследований аудитории (опросы, фокус-группы);

• Успешные кейсы запуска рекламных кампаний (онлайн + офлайн) с измеримым результатом;

Что мы тебе предлагаем:

• Оформление согласно ТК РФ;
• Гибкое начало рабочего дня (работа оффлайн в офисе);
• Оклад + kip (обсуждается лично с руководителем);
• Быстрая адаптация и возможность карьерного роста;
• Комфортный офис в самом центре города с удобной транспортной развязкой (5 минут от метро Геологическая;
• Скидки на собственную продукцию и продукцию партнеров;
• Молодой коллектив и атмосфера доверия и взаимоподдержки;

Если вы смотрите на упаковку и думаете не только «красиво», но и «а почему здесь именно такой текст?» — нам по пути.

Если можете разобраться в новом продукте, найти его сильную сторону, превратить характеристики в понятное УТП, написать текст для упаковки и тут же предложить, как сделать её лучше — ещё лучше.

Мы ищем бренд-маркетолога, который не ждёт ТЗ на каждый чих, а сам видит, что можно улучшить.

Что предстоит делать?

Продукт

● Погружаться в новые продукты и помогать выводить их на рынок.

● Формировать УТП, позиционирование и ключевые сообщения.

● Писать продающие тексты для сайта, презентаций, каталогов, коммерческих предложений и прайс-листов.

● Работать с текстами и смыслами на упаковке.

● Предлагать идеи, как сделать продукт, упаковку и его подачу лучше.

● Работать вместе с продуктовой и дизайн-командой.

Визуал

● Участвовать в создании упаковки, презентаций, POS-материалов и других визуальных материалов.

● Ставить задачи дизайнерам и давать содержательную обратную связь.

● Следить за актуальными трендами и понимать, что сегодня выглядит современно, а что уже нет.

● Иметь хороший вкус, насмотренность и собственное мнение.

Сайт и digital

● Развивать и совершенствовать сайт — от контента и продуктовых страниц до пользовательского пути.

● Работать с аналитикой и искать точки роста конверсии.

● Придумывать и тестировать гипотезы по улучшению сайта.

● Вести рассылки и программу лояльности.

● Адаптировать сайт и коммуникацию под российский и международные рынки.

Офлайн и мероприятия

● Организовывать выставки, презентации, продуктовые запуски и партнёрские мероприятия.

● Курировать всё — от идеи и поиска подрядчиков до реализации.

● Работать с брендовыми зонами, POS-материалами и офлайн-интеграциями.

● Быть готовым к 2–3 командировкам в год для подготовки и проведения мероприятий.

А теперь главное

Мы не ищем человека, который будет просто «вести бренд».

Нам нужен человек, который может посмотреть на продукт и сказать:

«Здесь круто. Здесь непонятно. А вот здесь вообще можно сделать гораздо лучше». И потом — взять и сделать.

Нам важны: сильный текст, хороший вкус, насмотренность, продуктовая любознательность, самостоятельность и умение доводить идеи до результата.

Если вам нравится не просто делать маркетинг, а делать продукт, который хочется выбрать среди других, — будем рады познакомиться)

• Опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий, брендирования и позиционирования продуктов

Знания и навыки

• Глубокое понимание рынка мобильных аксессуаров, трендов и конкурентов.

• Навыки проведения маркетинговых исследований и анализа данных.

• Способность разрабатывать позиционирование бренда и создавать уникальные предложения.

• Знание Digital-маркетинга: соцсети, контент-маркетинг, реклама онлайн.

• Владение инструментами аналитики (Google Analytics, маркетинговые платформы и т.п.)

Личные качества

• Креативность и инициативность

• Умение работать в команде и самостоятельно

• Организованность и умение управлять проектами

• Стрессоустойчивость и внимательность к деталям

Условия

• оклад от 120 000р на руки на время ИС, после оклад + KPI

• испытательный срок - 3 месяца

• работа в собственном красивом офисе формата Openspace в 15 минутах от станции Василеостровская / Приморская / Спортивная

• официальное трудоустройство, 100 % оплачиваемые отпуска и больничный

• возможность карьерного роста

• корпоративные скидки сотрудникам на продукцию компании

• кофе, чай, фрукты, десерты

• различные корпоративные мероприятия и выезды

Мы — лидеры на маркетплейсах в нише товаров для хобби и творчества: 10 лет подряд растём на 20–30 % в год — и это не случайность, а результат сильной команды, выстроенных процессов и устойчивого бренда. Мы по‑настоящему любим своё дело и глубоко понимаем аудиторию: наша цель — не просто продавать, а создавать вокруг бренда вдохновляющее комьюнити и помогать людям раскрывать творческий потенциал.

Наша команда в поисках сотрудника, который дополнит маркетинговое и PR‑направление бренда «Малевичъ». Сейчас мы масштабируемся на западные рынки и ищем тех, кто поможет усилить нашу коммуникацию и комьюнити. Наш офис — в центре Москвы, в 10 минутах ходьбы от метро «Арбатская/Тверская»: здесь комфортно работать и реализовывать большие идеи.

Чем предстоит заниматься:

1. Работа с существующими, новыми, в т.ч. иностранными площадками

• Генерация идей для контента и продвижения.
• Внедрение новых методик и инструментов развития бренда.
• Контент-план и план акций — в связке с руководителем отдела контента и директором по развитию, с привязкой к календарю выхода новинок.
• Запуск и поддержка новых площадок (приоритеты: Facebook, TikTok, Amazon).
• Оценка эффективности и отчетность перед руководством по результатам работы ежемесячно.
• Дорожная карта выхода на зарубежную аудиторию (Facebook/Amazon) с учетом специфики.
• Создание контента.
• Работа с блогерами: подбор по релевантности аудитории, переговоры о бартере и коммерческих интеграциях, организация отправки продукции, оценка результативности.
• Развитие отношений с профильными сообществами, художественными школами и отраслевыми медиа.
• Общение с подписчиками и отработка негатива.
• Создание контента, разработка концепции имиджевых съемок совместно с коллегами.

2. Поддержка B2B продаж

• Производство электронных рассылок для отдела B2B.
• Переговоры с ключевыми клиентами и совместные маркетинговые проекты.
• Предоставление информации и фото новинок менеджерам B2B (по плану поступления новинок).

3. Вспомогательные материалы бренда (совместно с художниками)

• Сувенирная и печатная продукция: стикеры, открытки, книги.
• Образовательные продукты: видеокурсы, уроки.

4. Организация собственных мероприятий, отраслевых выставок и тестирований продукции.

Что мы ждем от соискателей:

• Знание особенностей продвижения брендов на зарубежных площадках, понимание специфики иностранной аудитории.
• Опыт ведения переговоров о бартере и коммерческих интеграциях с расчетом экономики проекта.
• Успешные кейсы организации мероприятий — от концепции до реализации и пост-анализа.
• Понимание алгоритмов ключевых социальных сетей и логики их изменений.
• Понимание полного цикла создания визуального контента (организация имиджевых съемок, работа с фотостоками) и образовательных продуктов (запись видеокурсов, верстка книг и сувенирной продукции).
• Навык взаимодействия со смежными подразделениями.
• Грамотный литературный русский язык; английский — на рабочем уровне.
• Практические навыки работы с ИИ-инструментами.

Инструменты:

• Сервисы мониторинга LiveDune, Brand Analytics, YouScan — на уровне настройки и обучения команды.
• Платформы рассылок Unisender, Mindbox или аналоги.

Что будет определяющим при выборе:

• Способность превращать хаотичный поток креативных идей в воспроизводимые процессы — и при этом не терять сам креатив.
• Умение говорить с руководством не на языке охватов и лайков, а на языке бизнес-результата.
• Преимущество: знание рынка художественных товаров или увлечение творческой сферой.

Наши возможности для вас:

• Собственная фото/видео-студия и опытные фотографы.
• Штат дизайнеров в офисе и на фрилансе.
• Готовая высококлассная концепция Tone of Voice, которой можно следовать.
• Коллеги, которые всегда готовы поддержать и помочь воплотить самые смелые идеи.

• Достойная зарплата по результатам прохождения собеседования, ее ежегодная индексация.
• Профессиональный и финансовый рост
• Работа в офисе в центре Москвы (м. Арбатская, Тверская - 10 минут пешком)
• Официальное трудоустройство.
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в офисе. Удаленный, гибридный формат работы не рассматриваем.
• Соцпакет на выбор: ДМС, обучение, фитнес.
• Скидки на покупку товаров бренда.

Ресторанная компания Поляна ищет в команду бренд-маркетолога

Кто мы
Одна из крупнейших в Поволжье ресторанных компаний в сфере гостеприимства! Работаем с 22+ проектами, в том числе с крупными федеральными франшизами, и создаем собственные концепции ресторанов, в которые влюбляется весь город

Кто ты

Человек с опытом работы бренд-маркетолога, проект-менеджера или PR-менеджера от 3х лет

Что предстоит делать?

• Создавать новый продукт и совершенствовать существующий
• Ловить тренды внедрять их в действующие концепции. Грамотно ставить ТЗ исполнителям. Вводить новые меню
• Анализировать показатели
• Заниматься аналитикой гостевых потоков, продаж продукта, находить возможности для роста финансовых показателей, анализировать рекламные активности.
• Разрабатывать стратегии и применять маркетинговые инструменты в работе
• Искать и инициировать новые точки и форматы развития бренда, отслеживать тренды в ресторанной сфере (продукт, сервис, атмосфера), планировать и реализовывать маркетинговый календарь, составлять медиаплан на месяц, создавать технические задания по продукту и сервису для бренд-шефа , шеф-бармена и управления.
• Грамотно ставить ТЗ исполнителям

PR, event

• Организовывать мероприятия разного масштаба: дегустацию, мастер-класс, День Рождения проекта, Новогодние корпоративы, проводить внутренние встречи компании, аудиты.
• Организовывать фотосессии, видеосъемки, встречи с блогерами. Вести базу партнеров, оценивать эффективность сотрудничества. Агрегировать и правильно распределять задачи между исполнителями, поддерживать наличие печатной продукции.

Digital & SMM

• Контролировать работу SMM-менеджера, таргетолога и контекстолога, контролировать контент-план и ведение групп, аккаунтов, рекламных кампаний.
• Следить за выполнением SMM-менеджером, таргетологом и контекстологом стратегических задач.

Это твоя работа мечты, если ты:

• Самостоятельный, решаешь задачи сами без «волшебнго пинка», умеешь защищать свои идеи
• Мыслишь системно
• Находишься в актуальном информационном поле
• Любишь анализировать данные и находить решения

Какие условия?

• Современный комфортный офис компании - в центре Самары
• Посещение ресторанов по себестоимости (только никому не говори)
• Оплата мобильной связи
• возможности для профессионального развития: курсы, мастер-классы, конференции, книги
• Ноутбук для работы
• Насыщенная корпоративная жизнь и команда экспертов, влюбленных в свое дело и неравнодушных

Представляем вам уникальную возможность стать частью команды профессионалов МРИИ — престижного курорта Крыма, признанного лидером в сфере гостеприимства. Мы входим в экосистему СБЕРа.
В связи с развитием собственных премиальных гастрономических брендов (вина, сыры, оливковое масло и другие продукты), находимся в поиске Бренд‑менеджера.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы: 5/2 (офис).
• Корпоративное жилье или компенсация проживания для иногородних.
• Компенсация переезда после прохождения испытательного срока (3 месяца).
• Корпоративный транспорт до работы и обратно (Ялта, Большая Ялта, Севастополь).
• Бесплатное питание в корпоративном ресторане.
• Очное и онлайн-обучение, программы развития талантов, корпоративная библиотека.
• Активная корпоративная жизнь: мероприятия, экскурсии и походы по Крыму, клубы по интересам, тренировки по 13 видам спорта (большой и настольный теннис, бассейн, фитнес, йога, кроссфит, футбол, волейбол, баскетбол и др.).
• Специальные предложения на проживание и другие услуги и товары комплекса.
• Корпоративные продукты Сбербанка в части ипотеки - льготное кредитование или рефинансирование.
• Специальные предложения для сотрудников от партнеров компании и многое другое!

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и развитие бренд‑стратегии в премиальном сегменте виноделия и гастрономии.
• Формирование уникального позиционирования бренда вина, сыров и другой гастрономии.
• Глубокий анализ премиального рынка: тренды потребления, поведение целевой аудитории.
• Участие в создании новых продуктов: концепции линеек, разработка упаковки и названий с учётом премиального восприятия.
• Контроль визуальной идентики: дизайн этикеток, упаковки, POS‑материалов в соответствии с премиальными стандартами.
• Разработка и реализация коммуникационной стратегии (дегустации, гастрономические ужины, винные туры).
• Сотрудничество с сомелье, шеф‑поварами, гастрономическими критиками и инфлюенсерами.
• Организация участия в выставках, конкурсах и фестивалях, включая международные дегустационные конкурсы.
• Развитие каналов продаж премиум‑сегмента (бутики, винные карты ресторанов).
• Трейд‑маркетинг: поиск и постановка ТЗ подрядчикам (комплектующие, типография, дизайн, интернет‑маркетинг).
• Контроль бюджета бренда и оценка эффективности маркетинговых активностей.
• Мониторинг отзывов и формирование репутации бренда в профессиональном сообществе и среди потребителей.
• Подготовка презентационных материалов, бренд‑буков и обучающих программ для партнёров и команды продаж.
• Участие в дегустационном комитете.

Пожелания к кандидату:

• Высшее образование, желательно профильное (маркетинг, реклама, PR, экономика, коммерция).
• Опыт работы в аналогичной должности (гастрономия, виноделие) от 3 лет. Опыт в премиум сегменте будет преимуществом.
• Навык анализа рынка и целевой аудитории.
• Успешный опыт разработки и запуска новых продуктов на рынок.
• Знание инструментов развития бренда в премиум‑сегменте.
• Опыт разработки стратегических планов по развитию бренда, составления брифов и технических заданий для исполнителей.
• Успешный опыт сотрудничества с партнёрами.
• Опыт разработки и проведения презентаций, публичных выступлений.
• Уверенный пользователь ПК (PowerPoint, Word, Excel). Знание Tilda, Figma и WordPress — преимущество.
• Коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь, способность работать в команде, аналитические способности, высокая самостоятельность и ответственность, развитая насмотренность в премиум‑сегменте.

Если вы ищете интересную работу в стабильной и развивающейся компании, присоединяйтесь к МРИИ! Мы будем рады видеть вас в нашей команде.

О нас:
Премиальный ресторан японской и паназиатской кухни в Ставрополе с собственной доставкой.
У нас 2 филиала и амбиции стать брендом №1 по уровню сервиса, кухни и визуала.
Ищем маркетолога с опытом, который готов взять на себя управление продвижением, развитием бренда и ростом продаж.
Что нужно делать:
Разработка и реализация маркетинговой стратегии бренда (онлайн и офлайн)
Продвижение доставки: трафик, вовлечение, повторные заказы
SMM-менеджмент: креатив, ТЗ для контента, публикации, лидогенерация
Настройка и оптимизация рекламы (таргетинг, контекст, агрегаторы, Яндекс, Telegram Ads и др.)
Контроль и участие в съёмках, визуале, брендовых материалах
Анализ эффективности: ROMI, CPA, возврат клиентов, LTV
Проведение акций, коллабораций, ивентов — с душой и по делу
Взаимодействие с командой дизайнеров, smm-менеджером, курьерами и управляющими
Кого мы ищем:
Опыт в маркетинге в сфере ресторанов, еды, HoReCa, доставки — от 1,5–2 лет
Понимание воронок продаж, UTM-меток, аналитики (Google, Yandex, TgStat и др.)
Чувство вкуса и визуального брендинга (особенно важно для премиум-сегмента)
Умение работать в динамичной среде и брать ответственность
Будет плюсом: опыт продвижения через блогеров, знание Food Aggregators, CRM-аналитики, фото/видео-продакшн
Условия:
Зарплата от 60 000 (вилка обсуждается по опыту и результатам)
Работа в офисе в Ставрополе, 5/2
Свобода реализации: можно влиять, предлагать, запускать
Доступ к качественному продакшну (есть бюджет, дизайнер, фотограф)
Сильный продукт, красивая кухня и команда, которая любит своё дело

Уделите пожалуйста время и прочтите до конца описание вакансии!

ДубльДом — пионер и лидер модульного домостроения в России. За годы работы мы не только сделали серийный модульный дом узнаваемым и востребованным продуктом, но и во многом сформировали новый образ загородной жизни — современной, архитектурной и близкой городскому среднему и креативному классу.

Мы производим и устанавливаем дома, но наша задача значительно шире. Мы хотим менять представление людей о жизни за городом — вдохновлять на переезд, более свободную жизнь и близость к природе.

Сейчас мы ищем руководителя бренд-маркетинга: не администратора рекламных инструментов, а человека, который будет развивать позиционирование ДубльДома, находить сильные идеи и превращать их в заметные проекты, истории и события.

Основные задачи

• Развивать позиционирование и долгосрочную коммуникационную стратегию ДубльДома.
• Вместе с основателем и командой определять темы, смыслы и проекты, которые будут формировать образ компании.
• Формировать редакционную политику социальных сетей, YouTube, Telegram и других каналов.
• Находить героев и рассказывать истории о домах, людях, природе, архитектуре и современной загородной жизни.
• Придумывать и реализовывать специальные проекты, коллаборации и PR-поводы.
• Организовывать мероприятия для владельцев ДубльДомов, партнёров и друзей компании: встречи, лекции, мастерские, спортивные, семейные и культурные события. В том числе развивать формат «Дача ДубльДома».
• Руководить работой SMM-специалистов, редакторов, дизайнеров, фотографов, видеопродакшена и внешних подрядчиков.
• Следить за качеством содержания, визуальным уровнем и единой тональностью бренда.
• Выстраивать отношения со СМИ, авторами, культурными площадками, партнёрами и лидерами мнений.
• Анализировать результаты: рост аудитории, охваты, вовлечённость, обсуждения, упоминания бренда и влияние коммуникации на интерес к продукту.

SEO, платная реклама, сайт, отзывы и поддержка продаж также входят в контур маркетинга, но не являются главным содержанием этой роли. В центре работы — развитие бренда, идеи, люди, содержание и новые проекты.

Кого мы ищем

Нам подойдёт человек, который:

• имеет опыт в бренд-маркетинге, PR, коммуникациях, медиа или специальных проектах;
• умеет видеть бренд целиком, а не как набор рекламных каналов;
• способен самостоятельно предлагать идеи и доводить их до реализации;
• умеет находить и рассказывать живые человеческие истории;
• обладает хорошим визуальным вкусом и культурным кругозором;
• интересуется архитектурой, дизайном, современной культурой и изменениями образа жизни;
• умеет руководить командой и подрядчиками;
• соединяет творческое мышление с планированием, бюджетами, аналитикой и ответственностью за результат;
• готов обсуждать важные решения с основателем и командой, аргументировать свою позицию и при этом самостоятельно вести текущую работу.

Мы не ищем человека, который будет копировать взгляд основателя или угадывать его мысли. Нам нужен самостоятельный профессионал с собственной точкой зрения, который сможет глубоко погрузиться в ДубльДом, почувствовать характер компании и развивать бренд дальше.

Формат работы

Это не удалённая позиция. Основной формат — работа из офиса в Москве.

Нам важно, чтобы руководитель находился внутри жизни компании: общался с архитекторами, производством, продажами и сервисом, участвовал во встречах команды, бывал на производстве, в установленных домах и на мероприятиях.

Ключевые проекты и принципиальные решения обсуждаются совместно с основателем. В ежедневной работе мы рассчитываем на самостоятельность, инициативу и профессиональную ответственность.

Уровень дохода и систему мотивации обсудим с подходящим кандидатом.

Что прислать вместе с откликом

Помимо резюме и портфолио, коротко ответьте на два вопроса:

1. Как вы понимаете главную задачу маркетинга ДубльДома?
2. Какие две-три темы или проекта вы предложили бы бренду в первую очередь?

Нам важны не объём сопроводительного письма и не знание «правильных» формулировок, а ваш способ мыслить, чувствовать бренд и превращать идеи в работающие проекты.

Almafood — одна из крупнейших российских компаний в категории кофе и растворимых напитков с более чем 36-летней историей.
Мы производим продукты, которые ежедневно выбирают миллионы людей: от вендинга и федеральных сетей до маркетплейсов и HoReCa.
Сегодня компания находится в одном из самых интересных этапов своего развития.
Мы запускаем масштабный ребрендинг Alta Roma, строим современную архитектуру брендов, усиливаем digital-направление и готовимся к развитию на международных рынках.

Именно поэтому мы ищем не просто директора по маркетингу.
Мы ищем человека, который сможет построить сильные бренды.

Что будет входить в задачи:

• Разработать долгосрочную бренд-стратегию Alta Roma, Almafood, MyTime.
• Руководить запуском масштабного ребрендинга Alta Roma.
• Построить современную систему маркетинга, объединяющую бренд, digital, influencer marketing, PR, контент и трейд-маркетинг.
• Создать бренд, который будут выбирать не только за вкус, но и за эмоции.
• Управлять всеми точками контакта с потребителем — от упаковки и сайта до отзывов на маркетплейсах и социальных сетей.
• Разрабатывать и выводить на рынок новые продукты совместно с командой RnD.
• Формировать маркетинговую стратегию для России и будущего экспорта.
• Построить сильную команду маркетинга и развивать ее.
• Работать в тесной связке с коммерческой, продуктовой и производственной командами.

Мы ищем человека, который:

• уже выводил на рынок успешные бренды;
• умеет создавать love brand, а не только рекламные кампании;
• понимает современный digital, influencer marketing, AI и контент;
• умеет соединять аналитику, стратегию и креатив;
• умеет быстро принимать решения и доводить проекты до запуска;
• способен вдохновлять команду и быть лидером изменений;
• мыслит как предприниматель, а не как исполнитель.

Что мы предлагаем:

• Работа в стабильной компании в команде с сильной экспертной группой;
• Офис в 5 минутах от ст.м. Технопарк;
• Скидки на продукцию компании;
• График работы 5/2, работа в офисе;
• Официальное трудоустройство, белая з/п, отсутствие переработок и отдых в праздничные и выходные дни;
• Уровень совокупного ежемесячного дохода обсуждается с кандидатом, успешно прошедшими все этапы конкурса.