Маркетинг & Creative — свежие вакансии

Dyshop — премиальный мультибрендовый магазин техники. В портфеле — Dyson, Medicube, PLAUD, планируем дальнейший рост. У нас собственный сервисный центр, и мы не продаём через скидки и «горящие предложения» — мы показываем, как техника работает, и даём человеку самому убедиться в том, как она может сделать жизнь комфортнее.

Контент нужен соответствующий: спокойный, экспертный, честный. Распаковки, тесты, сравнения, «как выбрать». Без плоских кликбейтов.

Задача

Развивать соцсети бренда и приводить через них клиентов. Вы — единственный человек, который отвечает за контент, поэтому ведёте полный цикл: идея → съёмка → монтаж → текст → публикация → аналитика.

Что делать

Контент-план. Разрабатывать контент-план на месяц под каждую площадку — с рубриками, форматами и датами публикаций, — согласовывать его с руководителем отдела маркетинга и отвечать за исполнение в срок.

Тексты и сценарии. Писать посты, сценарии роликов и заголовки самостоятельно: от идеи и раскадровки до финального текста под публикацию.

Организация съёмок. Планировать съёмочные дни на розничных точках: согласовывать даты с администраторами магазинов, вовлекать продавцов и сотрудников сервисного центра в кадр, готовить продукт и локацию, ставить задачи участникам съёмки и вести процесс на площадке.

Продакшен. Снимать фото и видео — в магазинах, в сервисном центре, в студийных условиях. Монтировать вертикальные ролики под VK Клипы, Reels и Shorts: сборка, звук, субтитры, графика.

Оформление. Готовить визуал публикаций: дизайн постов, обложки, сторис, карточки — в единой айдентике бренда.

Комьюнити. Отвечать на комментарии и входящие сообщения в соцсетях, передавать обращения с коммерческим интересом в отдел продаж, отрабатывать негатив в тоне бренда.

Аналитика. Снимать метрики по каждой площадке (охваты, ER, досмотры, переходы, заявки), готовить регулярную отчётность и на её основе корректировать контент-план — что зашло, что нет и почему.

Интеграции. Участвовать в рекламных интеграциях и работе с блогерами: подбор площадок, ТЗ, контроль выхода, оценка результата.

Площадки

VK, Telegram, YouTube, Instagram*, MAX.

Ожидаемый результат-минимум за 3 месяца

• Telegram — 3 000 подписчиков
• VK — 5 000 подписчиков
• Instagram* — 10 000 подписчиков
• 3 ролика с охватом от 100 000, один ролик-миллионник

Всё это — при падении ER не более чем на 10%. Накрутки не нужны, они видны и обесценивают работу.

Что мы ждём от вас

Обязательно:

• Опыт в SMM или контент-мейкинге от 1 года
• Портфолио: ссылки на аккаунты и ролики с указанием вашей роли и цифр по ним
• Съёмка на смартфон/камеру: кадр, свет, звук
• Монтаж вертикальных роликов (CapCut / Premiere Pro / DaVinci)
• Дизайн постов (Figma / Canva / Photoshop)
• Копирайтинг: тексты и сценарии пишете сами
• Понимание метрик: охваты, ER, досмотры, переходы
• Грамотная письменная речь
• Готовность выезжать на съёмки в магазины 1–2 раза в неделю

Будет плюсом:

• Опыт в премиальной технике, бытовой электронике или бьюти
• Работа с блогерами и рекламными интеграциями
• Использование нейросетей для ускорения продакшена
• Базовое знание Яндекс.Метрики

Условия

Испытательный срок: 3 месяца

Оклад: 70 000 – 120 000 ₽ на руки — итог по результатам собеседования и уровню портфолио

Бонусы: квартальный до 30% оклада за выполнение KPI; разовые — за каждый ролик с охватом от 100 000 и за ролик-миллионник; бонус за заявки и продажи из соцсетей

Соцпакет: скидка на технику Dyshop, оплата сервисов и подписок, обучение за счёт компании

Рост: до руководителя контент-направления с командой (видеограф, дизайнер) — при выходе на плановые метрики

Что не подойдёт

• Нет портфолио или невозможно показать конкретные работы и результаты по ним
• Опыт только в «постинге» без съёмки и монтажа
• Кликбейт, агрессивный продающий тон, «последний день скидок» — это не наш язык
• Накрутки подписчиков и охватов
• Ориентация только на 100% удалёнку

Как проходит отбор

1. Скрининг резюме и портфолио — 1–2 дня
2. Онлайн-интервью с руководителем отдела маркетинга, 40–60 минут: разбираем портфолио и цифры
3. Тестовое задание — 3 рабочих дня, объём до 4 часов (оплачивается).
4. Оффер

Тестовое задание:

1. Контент-план на 2 недели для одной площадки (VK или Telegram)
2. Один вертикальный ролик 30–45 секунд о любом продукте из нашего портфеля (Dyson/Medicube/PLAUD) — можно снять на свою технику
3. Коротко: какие метрики вы отслеживаете и почему

Отклики разбираются вручную, будем благодарны за короткое сопроводительное письмо со ссылкой на ваши работы.

* Instagram принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией и запрещённой на территории РФ.

Меня зовут Артём и я руководитель нашего салона. Спасибо, что заинтересовались нашей вакансией!
Наша команда постаралась открыть красивый и современный салон цветов с большим потенциалом.

У нас важные задачи, а именно довести красоту наших работ до покупателей, стать узнаваемыми в новой локации, увеличить каналы продаж.

Мы ищем специалиста, который будет:
- отвечать за визуал наших работ, а именно: красивая фотография, видеосъёмка, обработка, монтаж
- размещать наш продукт (букеты и композиции) на существующие каналы продаж: сайт, Инстаграм, маркетплейсы
- отвечать за визуал наших каналов продаж, а именно: свежие идеи, редактирование информации, предложение новых блоков
- поиск, анализ и развитие новых каналов продаж: например анализ и последующий запуск нового маркетплейса или социальной сети
- анализ конкурентов, рынка, поиск свежих идей, товаров и их презентация для последующего запуска
- поиск, анализ и коммуникация с блогерами, перспективными блогерами, различными подрядчиками
- участие в формировании и запуск рекламных компаний

Не обязательно всё уметь, важно иметь большое желание и быстро обучаться

У вас:
- не будет потолка зарплаты
- интересные и важные задачи в красивой сфере
- вы будете гордиться своим местом работы и результатом вашего труда
- скидка на цветы для вас - 40%
- чай и кофе всегда в наличии

Работа салона 09:00-21:00

График и заработная плата обсуждаются на собеседовании с каждым кандидатом отдельно.

Ведущий маркетолог | Международные круизы

«Инфофлот» — компания №1 в круизной отрасли России по объёму продаж. Ежегодно с нами путешествуют более 150 000 пассажиров.

Сейчас мы ищем Ведущего маркетолога для развития направления международных и морских круизов.

Направление уже работает. Есть продажи, рекламные кампании, аналитика, накопленные данные, команда маркетинга и бюджет 2–3 млн ₽ в месяц.

Мы понимаем, что используем потенциал рынка далеко не полностью.

Поэтому нам нужен не человек, который просто возьмёт под контроль существующую рекламу на новом уровне детализации и профессионализма.

Нам нужен маркетолог, который сможет разобраться, какие продукты действительно стоит продвигать, где находятся точки роста и во что компании выгодно вкладывать следующие миллионы маркетингового бюджета.

При подтверждённой эффективности мы готовы увеличивать бюджет направления до 10 млн ₽ в месяц.

В чём задача

Каждый месяц у нас есть десятки продуктов, маршрутов, круизных компаний и предложений, которые потенциально можно продвигать.

Но рекламировать всё одинаково — плохая стратегия.

Поэтому главный вопрос этой должности:

в какой продукт сейчас стоит вложить деньги, кому его продавать, каким предложением и через какой маркетинговый инструмент — чтобы получить максимальный прирост бронирований.

Иногда ответом будет новая рекламная кампания.

Иногда — другой текст, баннер или посадочная страница.

Иногда окажется, что мы неправильно выбрали аудиторию или недостаточно хорошо объясняем ценность продукта.

Иногда нужно будет найти новое направление, которое до этого практически не продвигалось.

А иногда исследование должно привести к выводу:

«В этот продукт сейчас вкладывать рекламные деньги не нужно».

Например, если конкурент продаёт практически тот же круиз значительно дешевле, бессмысленно пытаться решить продуктовую проблему увеличением рекламного бюджета.

Умение принимать такие решения для нас гораздо ценнее, чем умение просто хорошо управлять рекламным кабинетом.

Чем вы будете заниматься

Ваша работа будет находиться на стыке продукта, маркетинга, аналитики и коммерции.

Нужно будет:

• исследовать рынок международных круизов;
• изучать продукты, цены и предложения конкурентов;
• анализировать спрос и поведение покупателей;
• проводить CustDev и другие исследования аудитории;
• находить продукты с наибольшим потенциалом роста;
• понимать, почему одни предложения продаются лучше других;
• разбираться, где проблема находится в рекламе, где — в продукте, где — в цене, а где — в коммуникации;
• формировать маркетинговые гипотезы;
• оценивать потенциальный эффект и стоимость проверки;
• выбирать гипотезы, которые заслуживают бюджета;
• запускать тесты;
• анализировать результат;
• масштабировать то, что подтвердилось;
• быстро прекращать то, что не работает;
• ставить задачи специалистам по рекламе, сайту, аналитике, контенту и IT;
• контролировать реализацию и возвращаться к цифрам после запуска.

При этом вам не придётся делать всё руками.

В компании уже есть специалисты и подрядчики, которым можно ставить задачи по рекламе, сайту, аналитике и другим направлениям.

От Ведущего маркетолога мы в первую очередь ждём исследований, решений, приоритизации и ответственности за результат.

Как мы смотрим на маркетинговый бюджет

Для нас совершенно неинтересен рост маркетингового бюджета сам по себе.

Мы хотим, чтобы вместе с бюджетом росла эффективность его использования.

То есть появлялось всё больше подтверждённых связок:

продукт → аудитория → предложение → инструмент → экономика → результат.

вы нашли закономерность → сформулировали гипотезу → получили бюджет на тест → подтвердили результат → увеличили инвестиции → получили существенно больший объём продаж.

А затем нашли следующую точку роста.

Нас интересуют не бесконечные косметические улучшения CTR на несколько процентов.

Мы хотим регулярно находить решения, которые способны заметно менять результат всего направления.

Что будет результатом вашей работы

В первые недели нужно будет глубоко разобраться в существующем направлении:

• что мы сейчас продаём;
• кому;
• за счёт каких инструментов;
• с какой экономикой;
• что делают конкуренты;
• какие исследования уже проведены;
• какой информации нам не хватает.

После этого должен появиться понятный план:

что сохраняем → что усиливаем → что прекращаем → что проверяем следующим.

Примерно через 1,5 месяца мы ожидаем увидеть план развития ключевых международных продуктов с приоритетами, гипотезами, бюджетами и критериями оценки.

К концу испытательного срока должны быть получены результаты первых тестов.

Дальше главный показатель работы — появление всё новых подтверждённых способов увеличивать продажи международных круизов.

Через 6–12 месяцев мы хотим видеть не набор разрозненных рекламных кампаний, а понятную систему, которая позволяет регулярно находить новые источники роста и осознанно масштабировать маркетинговые инвестиции.

Кого мы ищем

Нам не так важно, как называлась ваша предыдущая должность.

Гораздо важнее, как вы думаете и какие решения принимали раньше.

Нам будет интересно познакомиться, если вы:

• умеете исследовать рынок и конкурентов;
• проводили исследования аудитории;
• можете работать с большим объёмом разрозненной информации;
• способны находить закономерности и делать из них практические выводы;
• умеете отличать факт от предположения;
• строили и проверяли маркетинговые гипотезы;
• умеете считать экономику тестов;
• работали с маркетинговыми бюджетами от 1–2 млн ₽ в месяц;
• умеете выбирать между разными продуктами и каналами, а не смотреть на задачу исключительно через один рекламный инструмент;
• понимаете связь маркетинга с продажами;
• способны аргументированно сказать как «сюда стоит вложить ещё несколько миллионов», так и «сюда деньги вкладывать не надо».

Английский язык

Для этой позиции нужен рабочий английский язык.

Мы работаем с международным продуктом: мировыми круизными компаниями, зарубежными маршрутами, иностранными сайтами, тарифами, исследованиями и маркетинговыми материалами.

Значительная часть информации просто отсутствует на русском языке либо появляется на английском значительно раньше.

Поэтому важно самостоятельно читать англоязычные источники, изучать предложения зарубежных компаний, анализировать их сайты и разбираться в нюансах продукта без посредника и переводчика.

Как организована работа

Работа построена двухнедельными спринтами в тесном взаимодействии с Руководителем по маркетингу.

В начале определяем, что именно проверяем и зачем.

Раз в неделю сверяем промежуточные результаты.

Раз в две недели подводим итоги и выбираем следующие приоритеты.

Пока работа идёт по плану, ежедневного контроля нет.

Приоритеты не меняются каждое утро.

При этом руководитель любит разбираться в деталях и может задавать много вопросов к данным и логике гипотезы. Если вам нравится защищать решения фактами, это скорее плюс этой работы, чем проблема.

К ошибкам в экспериментах относимся спокойно.

Гипотеза имеет право не подтвердиться.

Важно другое: мы должны понимать, зачем потратили деньги и что узнали в результате.

Возможности роста

Эта позиция может стать следующим шагом именно для человека, который хочет развиваться в продуктовом маркетинге, а не всю карьеру оставаться специалистом одного рекламного канала.

Здесь можно работать с продуктом, ценой, предложением, аудиторией, рекламой, аналитикой и продажами одновременно.

И видеть финансовый результат собственных решений.

Если в течение года вы показываете, что способны находить точки роста, улучшать экономику маркетинга и управлять всё большим масштабом, мы готовы обсуждать повышение, расширение зоны ответственности и увеличение полномочий.

Это может быть больший бюджет, новые продукты, дополнительные направления и более высокий уровень влияния на маркетинг компании.

Условия

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.
• Полностью белая заработная плата.
• Выплаты два раза в месяц.
• Фиксированная часть + понятная переменная часть, связанная с результатами.
• ДМС после прохождения испытательного срока.
• График 5/2 с гибким началом рабочего дня.
• Работа в Москве: Русаковская ул., 13.
• Льготные условия на круизы для сотрудника и его близких.

О компании

White Wave — казахстанский бренд мелкобытовой техники, продаём на Kaspi. Компания растёт быстро, команда небольшая, решения принимаются без длинных согласований.

Instagram и TikTok у нас уже работают. Теперь нам нужен человек, который возьмёт эти каналы и превратит их в канал продаж.

Кого мы ищем

SMM-менеджера, который отвечает за результат канала цифрами: рост охватов и количество заявок.

Это не работа «выкладывать посты». Мы ждём человека, который сам придумает, снимет, напишет и потом посмотрит, что сработало, а что нет — и на следующей неделе сделает иначе.

Подчинение — напрямую руководителю компании.

Обязанности

• Вести Instagram и TikTok бренда
• Разрабатывать контент-план: недельный, месячный, квартальный
• Придумывать сценарии и снимать контент самостоятельно в офисе и на объектах (видеограф, монтажер, модели есть)
• Писать тексты для публикаций и сторис
• Искать тренды и адаптировать их под бренд
• Отслеживать метрики и отчитываться по ним

Требования

• Опыт ведения коммерческого аккаунта от 1 года
• Портфолио обязательно — с цифрами до и после
• Умение снимать и монтировать на телефоне
• Грамотный русский язык, казахский приветствуется
• Понимание, чем контент для продаж отличается от контента для лайков

Важно, о чём мы говорим сразу: Нужно выпускать сторис каждый день, без останованки, первые месяцы съёмки вы делаете руками, каждый день. Монтажёр и видеограф в команде есть. Если вы ищете позицию, где только стратегия и постановка задач — это не она.

Условия

• 350 000 – 500 000 ₸ на руки: оклад плюс KPI за рост охватов и заявок - отдельно обсудим
• Офис в Алматы, график 5/2, работа на месте (не удалённо)
• Официальное оформление
• Монтажёр в команде
• Свобода внутри плана: мы говорим, куда идём, вы решаете, как
• Через несколько месяцев, когда канал вырастет — возможность собрать под себя команду: stories maker, оператор

Как откликнуться

Приложите ссылку на портфолио или аккаунты, которые вы вели. Напишите пару предложений: какой результат вы там получили и что для этого сделали.

Отклики без портфолио мы не рассматриваем.

Контакты:
What's App: 87076632694
Telegram: Zhanasyl1

Привет!

Мы — бьюти-бренд EYYA. Создаем уходовую косметику с видимым эффектом - как после косметолога, только без процедур. Делаем реально эффективные формулы: с сильными компонентами и современными технологиями, но по адекватной цене.

Мы недавно запустились, но о нас уже активно говорят в соцсетях.Ищем профессионала, который умеет находить бриллианты среди тысяч креаторов и замечать форматы, которые действительно цепляют людей.

Ваша основная задача - выстроить бесперебойный процесс тестирования смыслов и гипотез через UGC и регулярно снабжать SMM-команду сильным контентом.

Что нужно будет делать:

• Находить референсы, форматы и хуки, которые с высокой вероятностью залетят и дадут результат.

• Искать UGC-креаторов, отбирать лучших и выстраивать с ними работу.

• Писать сценарии, хуки и ТЗ — коротко, цепко и так, чтобы хотелось досмотреть до конца.

• Запускать много тестов, быстро делать выводы и масштабировать то, что показывает лучший результат.

Что для нас важно:

• У вас большой опыт и сильная насмотренность в вертикальных видео.

• Вы работали с брендами и можете показать результаты своей работы.

• Вы понимаете, что цепляет в первые секунды ролика и почему люди досматривают его до конца.

• Умеете находить подход практически к любому человеку, договариваться и выстраивать сильные рабочие отношения.

• Умеете находить уникальные форматы, комбинировать идеи и создавать что-то новое.

• Любите тестировать гипотезы и искать закономерности.

• У вас есть азарт делать контент охватнее, сильнее и интереснее.

• Готовы много работать и получать удовольствие от процесса.

Что мы предлагаем:

• Работу в паре с сильным лидером.

• Работу с командой, которая поможет и поддержит.

• Работу с брендом, который действительно видят и обсуждают.

• Быстрый рост при высоких результатах.

• Удалённую работу из любой точки мира.

SMM-менеджер / контент-менеджер для Instagram

Мы — проект про город, снимаем обзоры на локации, рестораны и места, рассказываем куда сходить в городе и что поделать.

Обязанности:

— Создание контента для одной социальной сети — Instagram, с акцентом на Reels

— Подготовка и публикация постов: 6–8 публикаций в неделю

— Съемка и монтаж Reels

— Подготовка визуалов и публикаций в Figma по готовым шаблонам — дизайн с нуля придумывать не требуется

— Периодические выезды на съемки городских локаций: рестораны, кафе, новые открытия и интересные места Москвы

— Поиск актуальных локаций, заведений, событий и инфоповодов для оперативной съемки

— Анализ трендов в Instagram/Reels и быстрая адаптация их под формат аккаунта

— Инициативное предложение новых рубрик, идей для видео и форматов подачи, чтобы аккаунт не просто регулярно обновлялся, а развивался и рос

— Оперативная съемка новых мест и открытий в числе первых, пока тема актуальна для аудитории

— Подготовка материалов и передача их на согласование перед публикацией

Требования:

— Нахождение в Москве

— Возможность выезжать на съемки городских локаций

— Умение снимать короткие видео для Reels и работать с визуальным контентом

— Навыки монтажа видео

— Навыки работы в Figma или готовность быстро научиться работать по готовым шаблонам

— Понимание трендов Instagram/Reels и желание быстро внедрять актуальные форматы

— Инициативность: важно не просто выполнять задачи, а предлагать идеи, искать новые места и видеть, что может зайти аудитории

— Аккуратность и готовность согласовывать контент перед публикацией

— Ответственность, пунктуальность и соблюдение дедлайнов

Условия:

— Работа с одним Instagram-аккаунтом, вы отвечаете только за контент, отвечать на сообщения в аккаунте вам не нужно

— Отвечать на комментарии в аккаунте

— Основной фокус — Reels и визуальный контент

— Часть работы удаленно, часть — выезды на съемки по Москве

— Работа по готовым шаблонам и понятной структуре

— KPI по результатам работы

— Возможность развивать городской медиа-аккаунт и первым снимать новые интересные локации Москвы

Вакансия подойдет всего лишь 1% соискателей...

Приветствую!
Меня зовут Нади, я ищу в команду Специалиста, который будет работать с порталами Avito,ЦИАН и закупать рекламу, посевы, рассылки и пр. на других площадках.

✅О нас:

■ Мы - застройщик нового поколения, совершающий революцию на рынке загородной недвижимости, мы строим коттеджные поселки бизнес и премиум-класса;

■ Наша большая цель: Построить город на 20.000 домовладений из группы коттеджных поселков.

Сейчас мы строим флагманский поселок Ели Estate, с уникальной природой в окружении хвойного реликтового леса, 5-ти кратный победитель премии "Поселок года", самый титулованный поселок в России на сегодняшний день!

Создаем инфраструктуру из 34 объектов для комфортной жизни: мы единственный коттеджный поселок с каскадом прудов на 1 Га и прудом с подогревом на 150 кв.м2;

■ Результатом будет - квалифицированные лиды для отдела продаж, пришедшие с площадок, в рамках согласованного бюджета.

✅Что нужно будет делать:

■ Размещаться на досках объявлений и порталах недвижимости. (Авито / Циан / Яндекс-недвижимость / ДомКлик и т.д.);

■ “Вкручиваться” в каждую площадку и искать точки максимизации показов/откликов и т.д. Тестировать все доступные инструменты;

■ Создавать продающие объявления (текста, заголовки, фото, видео, баннеры), тестировать и находить наиболее конверсионные варианты;

■ Создавать несколько аккаунтов для тестирования различных способов продвижения (от лица компании, от частных риелторов);

■ Общаться с представителями площадок, добиваться лучших условий размещения, договариваться о рассылках, проводить и контролировать их;

■ 10% от бюджета всегда будет выделяться на тестирование новых площадок;

■ Вести учёт ключевых метрик (просмотры/отклики/позиция) по каждому источнику, принимать решения на основе данных;

■ Проводить проблемные интервью (КАСТ ДЕВЫ) с клиентами для формирования ценностных предложений и их использования в объявлениях.

Резюме: С меня на начальном этапе видение и текущие наработки, с вас профессионализм, желание разобраться и сделать на 10/10. Начинаем с Авито / Циан, доводим до точек максимизации, далее подключаем новые площадки/порталы. Вам, как специалисту, дадим полный картбланш попробовать все, что есть в плане продвижения на рынке недвижимости. Сможете раскрыться как маркетолог на все 100%.

✅ Навыки:

■ В первую очередь нам нужен ИМЕННО маркетолог, который мыслит воронкой продаж, метриками, а не просто кликами;

■ Копирайтинг. Навыки написания продающих текстов и уникальных торговых предложений на хорошем / высоком уровне;

■ Базовые навыки переговоров и продаж;

■ Владение Excel и Google Docs, умение составлять таблицы и отчеты, анализировать ROI/ROMI и подобные метрики;

■ Грамотная речь и письмо без орфографических ошибок;

■ Веб-аналитика, опыт в анализе и интерпретации веб-данных;

■ Умение работать с CRM-системами.

■ Photoshop/Figma. Способность создавать баннеры и картинки самостоятельно, либо курировать процесс с дизайнером;

✅К чему нужно быть готовым:

■ График 5/2, без удаленки - Офис, который представляет собой собственный загородный дом на 150 кв.м в 5 минутах от Ели Estate. У каждого специалиста есть свое отдельное пространство.

■ 100% фокус на нашем проекте, без сайд-воркинга;

✅ Чего ждем от вас:

■ Высокий уровень энергии, работоспособности и стрессоустойчивости. Отдел маркетинга работает в бешеном ритме. Чтобы нам синхронизироваться, необходим специалист, также сильно заряженный на работу, ставящий карьеру и самореализацию на 1 место;

■ Готовность к изменениям, умение быстро перестраиваться исходя из приоритетов и многозадачности, гибкость мышления;

■ ПРОактивность. Вы сами звоните, спрашиваете, предлагаете варианты, говорите, что надо отснять (видео/фото), какие нужны материалы и т.д. Мы не бегаем за вами;

■ Въедливость, дотошность, внимание к деталям и мелочам;

■ Начните сопроводительное письмо с фразы: “Поселок года”;

■ Хорошие коммуникативные навыки, отсутствие страха перед звонками и отказами;

■ Опыт от 3-х лет в интернет-маркетинге. Наличие кейсов в недвижимости будет преимуществом.

✅ Почему нужно присоединиться именно к группе MDI:

■ Доход на старте: 150.000₽ - 200.000₽, через полгода мы пересмотрим мотивацию с возможностью роста в вилку 200.000₽ - 250.000₽;

■ Возможность стать Руководителем отдела трафика в быстрорастущей девелоперской компании;

■ Работа с крутым имиджевым продуктом, который не стыдно продавать!

■ Обучение и наставничество от основателя и других специалистов нашей компании. Вам будет чему поучиться у нас;

■ Эффективные сотрудники получают премии и бонусы - часы, земельные участки, автомобили, путевки на отдых, крутые корпоративы и т.д.;

■ Работа в нестандартной обстановке, где нет душных офисов и унылого графика;

• Ведение кампаний на ручных стратегиях и автостратегиях: корректировка ставок, контроль расхода, актуализация минус-слов, чистка неэффективных площадок и др
• Создание новых кампаний, тестирование гипотез для получения лидов
• Написание текстов объявлений Оптимизация РК
• Сбор семантического ядра
• Контроль и анализ эффективности рекламных кампаний

• Работа с системами веб-аналитики
• Умение работать с сервисами оптимизации контекстной рекламы
• Контекстная реклама

• Наличие кейсов, портфолио с примерами работ
• Владение программами и сервисами: Key Collector, Editor, Direct Commander, Spywords (умение работать с любыми другими сервисами оптимизации контекстной рекламы будут большим плюсом)
• Работа с бюджетом от 1 млн руб
• Работа с системами веб-аналитики Яндекс.Метрика, Ка50, Calltouch, CoMagic, Power BI

• З/п высокая, по результатам собеседования
• График работы: удаленно, с онлайн-встречами

Privé Select — новое boutique-агентство по подбору домашнего персонала для русскоговорящих семей в Москве, Европе и Дубае.

Нам нужен hands-on маркетолог, который умеет находить источники клиентов, быстро тестировать гипотезы и принимать решения на основе цифр.

Главная задача

Построить первые воспроизводимые каналы привлечения квалифицированных заявок от семей и определить, куда наиболее эффективно направлять маркетинговый бюджет.

Что предстоит делать

• Провести быстрый аудит продукта, ЦА, конкурентов и текущей маркетинговой воронки.
• Предложить и приоритизировать каналы привлечения клиентов.
• Сформировать план тестов на первые 1–2 месяца.
• Самостоятельно запускать и оптимизировать Яндекс.Директ.
• Тестировать Telegram как канал привлечения: посевы, тематические сообщества, размещения, другие рабочие механики.
• Искать дополнительные источники лидов: партнёрства, сообщества, referral-механики, поисковая реклама, ретаргетинг, influence и другие гипотезы.
• Работать с посадочными страницами: понимать, куда вести каждый тип трафика и что влияет на конверсию.
• Настроить простую и прозрачную аналитику по всей воронке.
• Еженедельно анализировать результаты и перераспределять бюджет в пользу работающих каналов.
• Давать рекомендации по офферу, контенту и воронке, если они влияют на получение заявок.

Что важно

Ищем человека, который умеет работать не по принципу:

«Мне дали канал — я его настроил»,

а по принципу:

«Вот бизнес, вот клиент, вот экономика. Вот три наиболее перспективные гипотезы, вот как мы их проверим и по каким цифрам решим, что масштабировать».

Must have

• практический опыт привлечения лидов для услуг;
• уверенная работа с Яндекс.Директ;
• понимание Telegram-посевов и закупки рекламы;
• опыт тестирования нескольких acquisition-каналов;
• понимание UTM, CPL, CAC, конверсии и ROMI;
• умение работать с небольшими бюджетами и быстро проверять гипотезы;
• способность самостоятельно вести переговоры с площадками и подрядчиками;
• сильное аналитическое мышление.

Большой плюс

• опыт high-ticket / premium services;
• recruitment / HR;
• luxury / concierge;
• real estate;
• relocation;
• private education;
• проекты для обеспеченной аудитории;
• опыт продвижения в Европе или Дубае;
• influencer marketing;
• понимание SEO и CRO.

О проекте

NARR — платформа интерактивных историй с ИИ-рассказчиком: гибрид книги и игры, где пользователь становится главным героем и сам управляет сюжетом, а искусственный интеллект реагирует на его действия и реплики в реальном времени.

На платформе уже более 50 историй от 9 авторов в 10 жанрах — от детектива и sci-fi до романтики и хоррора — и свыше 23 000 сыгранных сессий. Мы развиваем не только сами истории, но и инструменты для авторов, монетизацию и живое сообщество вокруг проекта.

Сейчас мы ищем в команду SMM-специалиста / комьюнити-менеджера, который возьмет на себя развитие соцсетей и коммуникацию с аудиторией проекта.

Чем предстоит заниматься

• Ведение социальных сетей проекта: контент-план, публикации, оформление, актуальные форматы;
• Управление комьюнити: модерация, вовлечение аудитории, ответы на вопросы и обратную связь;
• Работа с комьюнити игрового продукта: организация обсуждений, сбор и систематизация фидбэка от игроков;
• Инфлюенс-маркетинг: поиск инфлюенсеров и блогеров, переговоры, координация коллабораций и интеграций;
• Нативные размещения: подготовка и согласование нативного контента в блогах и медиа;
• Разработка и реализация контент-стратегии в соцсетях совместно с командой;
• Организация активностей для аудитории: конкурсы, опросы, спецпроекты, работа с амбассадорами;
• Мониторинг упоминаний проекта и работа с репутацией в сети;
• Анализ метрик соцсетей, подготовка отчетности по результатам;
• Взаимодействие с командой продукта и маркетинга для синхронизации коммуникаций.

Мы ожидаем

• Опыт работы SMM-специалистом и/или комьюнити-менеджером от 1 года (опыт в геймдеве, интерактивных медиа или IT-продуктах будет плюсом);
• Понимание специфики ведения соцсетей (ВКонтакте, TikTok и другие площадки);
• Опыт инфлюенс-маркетинга и работы с блогерами;
• Грамотную устную и письменную речь, умение писать вовлекающие тексты;
• Креативность, инициативность и умение генерировать идеи для контента;
• Умение работать с аналитикой соцсетей и делать выводы на основе данных;
• Самостоятельность и ответственность — работа удаленная, важно уметь организовать себя.

Мы предлагаем

• полностью удаленную работу с гибким графиком;
• работу в амбициозном IT/AI-продукте на стыке литературы, игр и технологий;
• возможность напрямую влиять на развитие сообщества и продукта;
• свободу предлагать и реализовывать собственные идеи;
• дружелюбную команду и открытую коммуникацию без лишней бюрократии;
• профессиональный рост вместе с растущим проектом.

Условия

• Формат работы — полностью удаленный;
• Доход — 60 000 – 80 000 рублей (обсуждается на собеседовании, в зависимости от опыта);
• График — полный рабочий день;
• Оформление по договоренности.

Оставляйте отклик – будем рады знакомству!

МИА РФ - сеть стоматологических клиник, которая развивается колоссальными темпами и уверенно занимает лидирующие позиции на рынке. По итогам 2025 года мы вошли в ТОП-1 сетевых стоматологий России по версии StartSmile Top и Forbes. Сегодня сеть объединяет 5 клиник в Санкт-Петербурге, Москве и Краснодаре. До конца года мы планируем еще 6 новых клиник по всей России.

Наша специализация - имплантология и протезирование по технологии All-on-4. Мы фокусируемся на комплексных решениях, которые возвращают пациентам возможность улыбаться без ограничений, и работаем на стыке высоких стандартов медицины и клиентского сервиса.

OKKPRO - автоматизированная-платформа для контроля качества медицинских консультаций на базе искусственного интеллекта.

Записываем приёмы в кабинетах, автоматически расшифровываем речь и анализируем диалог врача с пациентом по индивидуальным чек-листам, давая руководителям клиник объективную картину. Продукт включает дашборды для всех ролей, LMS-модуль и AI-тренажёр переговоров с виртуальным пациентом.

Работаем с рынком частной медицины и активно растём.

Вакансия для работы из офиса!!

Задачи, которые предстоит выполнять:

1. Лидогенерация и управление каналами привлечения:

- Обеспечение регулярного и прогнозируемого потока целевых заявок на демонстрацию продукта;

- Самостоятельный поиск, проверка и масштабирование новых каналов привлечения.

2. Позиционирование и контент-маркетинг (в нише B2B/Стоматология):

- Глубокий анализ целевой аудитории, упаковка и адаптация ценностного предложения продукта под различные сегменты медицинского бизнеса;

- Популяризация бренда в стоматологической сфере через контент: создание сильных кейсов, организация и проведение вебинаров, ведение Telegram-канала, публикации в профильных СМИ и ведение соцсетей.

3. Управление подрядчиками:

- Постановка четких технических заданий и координация работы фрилансеров и подрядчиков (таргетологи, дизайнеры, копирайтеры, PR, продакшн);

- Приемка работы, контроль соблюдения дедлайнов и эффективности использования бюджета подрядчиками.

4. Аналитика:

- Настройка и поддержание сквозной аналитики от первого клика до оплаты;

- Постоянный мониторинг юнит-экономики привлечения, ведение отчетности и оптимизация маркетингового бюджета на основе данных.

5. Взаимодействие с отделом продаж:

- Тесное взаимодействие с отделом продаж, выстраивание единого понимания «целевого лида» (MQL/SQL) и оперативный сбор обратной связи по качеству заявок;

- Совместная работа над повышением конверсии из заявки в продажу и прямым влиянием маркетинга на рост выручки компании.

Что для нас важно:

- Опыт в B2B-SaaS или IT-сфере;

- Опыт сборки B2B-маркетинга «под ключ»: Вы уже проходили путь от разработки стратегии и позиционирования до запуска конкретных каналов привлечения;

- Вы свободно считаете и управляете метриками CPL, CAC, LTV, ROMI, анализируете конверсии на каждом этапе воронки и принимаете решения на основе данных, а не ощущений;

- Навык постановки четких ТЗ подрядчикам по всем направлениям и жесткий контроль результатов.

Мы предлагаем:

1. Оформление по ТК РФ;

2. Конкурентная заработная плата (более подробно расскажем на личной встрече);

3. Работу в команде, где ценят вашу экспертизу и мнение;

4. Рост и развитие внутри компании.

Marketing Specialist (Email, Reputation & Affiliate) в Unlimit

💙Наш читатель уже получил оффер в эту компанию
📍Белград/Лимасол/Лондон
💎3+ года опыта в маркетинговых коммуникациях, PR, affiliate/partner-маркетинге или управлении брендом, желательно в B2B, финтех, payments, др., Excellent English
🚀В компании работают русскоговорящие ребята

Unlimit — разрабатывают платежную B2B платформу для международных расчетов.

Размер команды — 500+ | Компания прибыльна и развивается с 2009 года 🔥

Узнать подробнее и откликнуться: тут

🤝Прямой контакт HR и ещё 200+ вакансий для маркетологов в компаниях с русскоговорящими фаундерами/командами — в нашей рассылке

Другие вакансии в компании:
— Agentic Content Creator
— Business Growth and Partnership Manager
— Senior Product (Tap to pay)

KEFIR - студия-разработчик, известная своими хитами «Last Day on Earth», «Frostborn», «Sunday City» и др.

Флагманы занимают первые места в чартах и миллионах сердец по всему миру, о чем свидетельствует четверть миллиарда загрузок.

Сейчас мы ищем контент креатора/креативного продюсера на площадках TikTok, Reels и Shorts для продвижения на них нашей игры Sunday City.

Вы - наш человек, если у вас есть:

• опыт работы на данной или аналогичной позиции

• портфолио с примерами аккаунтов + понятным вкладом и результатами

• экспертное понимание платформ и принципов органического продвижения в TikTok, Reels, Shorts

• понимание цикла производства видео креативов: от идеи до публикации

• опыт разработки контент-стратегий

• высокая креативность и инициативность

• вкус и чуйка на виральность

• умение адаптировать идеи под продукт и аудиторию игры

• высокий интерес к играм

• готовность выполнить тестовое задание

Будет плюсом:

• навыки видеопродакшена и монтажа в Premiere Pro

• опыт работы с игровыми движками (Unity, Unreal Engine)

• опыт работы с AI для генерации идей и креативов

• любовь к играм

Кое-что о задачах:

• генерация идей для органического продвижения проектов в TikTok, Reels, Shorts

• написание сценариев и ТЗ

• организация брейнштормов и разработка виральных концепций

• беспрерывный анализ инфоповодов, трендов в TikTok, Reels

• ведение всех этапов продакшена: от идеи до финала

• участие в разработке стратегии органического продвижения проектов

Помимо работы:

• лекции от топовых спикеров нашего профиля
• крутые внутренние ивенты
• собственная медицинская диагностическая клиника

Само собой:

• удаленная работа
• официальное оформление
• мощное железо
• курсы английского

• Ищем креативного SMM-специалиста в магазин часов! ⌚️

  График: 2/2 или 1/1, через день
  Время: 09:00-18:00
  Формат: работа в офисе, возможны выезды в фотостудии

  Что нужно делать:

• Ежедневно публиковать 5-6 Stories
• Каждый день снимать новые креативные видео
• Придумывать идеи для контента
• Снимать и монтировать видео
• Следить за визуалом и качеством контента
• Полный ежедневный чек-лист предоставляется в WhatsApp

• Что для нас важно:

• Креативность и чувство визуала
• Умение качественно снимать видео
• Навыки видеомонтажа
• Желание создавать нестандартный и продающий контент
• Знание казахского языка - обязательно
• Студенты также могут работать
• Можно совмещать работу с другими проектами

• С нашей стороны:

• Вся техника и реквизит предоставляются: камера, свет, штатив, стедикам, фоны и аксессуары
• Комфортная атмосфера
• Дружная команда
• Возможность творчески самореализоваться

• Если ты умеешь снимать красиво, придумывать креативы и монтировать видео - будем рады видеть тебя в нашей команде!

Приветствую, уважаемый соискатель!

Меня зовут Петров Максим, я являюсь основателем агентства по новостройкам. Если ты находишься в поиске компании, в которой ты хочешь помогать людям за счет контента и реализовывать свои амбициозные финансовые цели - тогда тебе стоит дочитать до конца.

Мы помогаем покупать квартиры в новостройках комфорт и бизнес класса в Санкт-Петербурге. Нашу работу оплачивают застройщики, а клиенты получают высококлассный сервис и квартиру на самых выгодных условиях. В 2025 мы вошли в ТОП-7 агентств в Петербургской недвижимости и стали одними из лидеров в TrendAgent. Компания ежемесячно растет, вопреки всему.

Кого мы ищем?

Талантливого специалиста, который сможет сможет самостоятельно генерировать вертикальный контент для привлечения новых клиентов.

В компании есть команда, которая готова содействовать и вовлеченный собственник

У нас амбициозные задачи и нам нужен специалист ориентированный на сверх результат.

Обязанности:

• Разработка и реализация контент-стратегии, направленной на генерацию лидов.

• Создание и тестирование вирусных видео (TikTok, Reels, Shorts и др.)

• Организация съемок и монтажа видео.

• Построение и оптимизация воронок для лидогенерации (квизы, чат-боты, лид-формы и т.п.).
• Обеспечение стабильного выполнения KPI по количеству и стоимости лидов.
• Аналитика эффективности контента: CTR, CPL, CR и др.
• Взаимодействие с командой маркетинга для достижения целевых показателей.

Требования:

• Опыт работы с контентом, ориентированным на лидогенерацию.

• Знание принципов вирального продвижения и работы с короткими видео-форматами.

• Навыки построения и оптимизации маркетинговых воронок.

• Умение работать с аналитикой и метриками эффективности.

• Креативность и умение быстро запускать гипотезы.

• График и мотивация обсуждается индивидуально с кандидатом, фикс + KPI.

Если вы дочитали до конца и все вложенные смыслы в вакансию вам откликаются - поздравляю, возможно вы нашли то, что давно искали. Начните сопроводительное письмо со слов: «Готов помогать!».

GRUSHKA — это федеральная сеть клиник косметологии и салонов красоты премиум-класса. За 11 лет мы выросли в мощный бьюти-холдинг с представительствами в ключевых регионах России. Мы создаем пространство, где эстетика, передовые технологии и безупречный сервис сливаются воедино.

Сейчас мы ищем сильного SMM специалиста (г. Екатеринбург), который поможет вывести контент-маркетинг компании на новый уроПрошу Вас направить ссылку на продающие рилсы, видио- контент.
напишите ,по-жа, даты в какой именно период Вы вели тот или иной проект .вень, а после испытательного срока возглавить направление SMM.

Почему вам понравится у нас (Мы предлагаем):

• Работа в составе федеральной сети с безупречной репутацией и сильными инвестициями.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, своевременная выплата заработной платы.
• Прозрачную систему мотивации с бонусами за результат и внедрение новых инструментов.
• Возглавить направление SMM и контент маркетинга федеральной сети после прохождения испытательного срока.
• Возможность возглавить весь контент-маркетинг группы компаний GRUSHKA, включая федеральную сеть клиник, международные проекты и собственный IT-продукт для бьюти бизнеса.
• Работу с собственной CRM-системой.
• Специальные условия для сотрудников на услуги косметологии и эстетической медицины.

Ваши задачи (Зона ответственности):

• Разрабатывать SMM стратегию и контент-план с фокусом на привлечение клиентов.
• Организовывать съемки, создавать сценарии, контролировать монтаж и адаптацию контента под разные площадки.
• Развивать работу с блогерами, UGC-авторами и амбассадорами бренда.
• Анализировать эффективность контента, тестировать гипотезы и улучшать показатели.
• Использовать ИИ для создания контента, изучения аудитории, поиска новых идей и масштабирования процессов.
• Выстраивать систему контент-маркетинга и стандарты работы для всех филиалов.
• Увеличивать количество обращений и записей через социальные сети.

Наш идеальный кандидат:

• Опыт работы в SMM, контент-маркетинге или digital-маркетинге.
• Уметь создавать контент, который приводит клиентов, а не только набирает просмотры.
• Умение анализировать результаты и принимать решения на основе данных.
• Самостоятельность, инициативность и ответственность за результат.

Будет большим плюсом:

• Опыт работы в сфере услуг, косметологии, медицины или бьюти-индустрии.
• Опыт работы с блогерами, UGC и influencer-маркетингом.
• Опыт организации съемок, монтажа или постановки задач команде.
• Опыт использования ИИ для создания контента и автоматизации работы.

Откликайтесь на вакансию. Будем рады познакомиться!

Мы ищем бренд-менеджера, который будет отвечать за развитие бренда компании, запуск маркетинговых кампаний и специальных проектов. Эта роль для человека, который умеет сочетать стратегическое мышление, аналитику и сильные навыки управления проектами, влияя на восприятие бренда и бизнес-результаты.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке и развитии бренд-стратегии компании, обеспечивать её интеграцию во все коммуникации бренда;
• Разрабатывать и запускать промо- и имиджевые кампании 360°;
• Инициировать и реализовывать специальные проекты для усиления бренда;
• Анализировать маркетинговые исследования, данные и метрики эффективности, формировать выводы и рекомендации;
• Готовить отчеты, формировать и внедрять learnings по итогам кампаний;
• Разрабатывать брифы для кросс-функциональных команд и координировать реализацию проектов;
• Вести бренд-календарь коммуникаций и обеспечивать его исполнение;
• Участвовать в разработке коммуникационной стратегии.

Что для нас важно:

• Опыт в бренд-менеджменте и построении брендов;
• Практический опыт разработки бренд-платформ и реализации бренд-стратегий;
• Понимание современных каналов и инструментов маркетинговых коммуникаций;
• Знание ключевых бренд- и маркетинговых метрик;
• Умение работать с количественными и качественными исследованиями и применять выводы на практике;
• Навык подготовки качественных брифов и постановки задач смежным командам;
• Сильные презентационные навыки.

Будет преимуществом:

• Опыт запуска крупных интегрированных кампаний 360°;
• Опыт работы в быстрорастущих компаниях, e-commerce или digital-среде.

Что мы предлагаем:

• Комфортный офис в центре Ташкента;
• Карьерное развитие — даём действительно неограниченные возможности для роста;
• Зарплата на уровне топовых компаний;
• Уникальная культура – мы сохранили дух стартапа, при этом уже отстроили зрелые процессы;
• Работа в командах сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы;
• Отсутствие дресс-кода и минимум бюрократии. Приятный бонус — программа здоровья в привязке к вашей локации, скидки от партнеров и другие плюшки.

Uzum E-com объявляет набор на стажировку в Influence Marketing-команду для поддержки проектов Uzum Market и Uzum Tezkor.

Требования к кандидатам:

• Выпускники университета или студенты последнего курса, заканчивающие обучение в текущем году

Hard Skills:

• Свободное владение русским и узбекским языками

• Понимание локального digital-контекста Узбекистана: блогеров, Telegram-каналов, Instagram, YouTube и TikTok

• Уверенное владение Google Sheets / Excel

• Умение работать с Google Docs / Word

• Понимание основных форматов социальных сетей

• Базовое понимание digital-метрик: охваты, просмотры, ER, CPM

• Умение искать и подбирать блогеров и каналы под задачи кампании

Soft Skills:

• Развитые навыки коммуникации

• Ответственность и соблюдение дедлайнов

• Внимательность к деталям

• Готовность к обучению

• Интерес к соцсетям, блогерам, трендам и локальным инфоповодам

• Гибкость и умение быстро адаптироваться к изменениям

• Умение работать в команде и кросс-функциональном взаимодействии

Что предстоит делать:

• Искать и подбирать блогеров, инфлюенсеров и Telegram-каналы под кампании Uzum Market и Uzum Tezkor

• Собирать данные по конкурентам

• Вести и регулярно обновлять базу данных

• Проверять блогеров перед размещением на соответствие брифу, аудитории, тематике и требованиям бренда

• Помогать в подготовке ТЗ, брифов и материалов для интеграций

• Коммуницировать с блогерами, агентствами, подрядчиками и внутренними командами

• Контролировать сроки и корректность публикаций

• Собирать статистику и материалы для отчетности

• Помогать готовить отчеты и анализировать результаты размещений

• Следить за трендами, новыми блогерами и актуальными форматами в социальных сетях

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство

• Гибкий график по договоренности с руководителем

• Конкурентную заработную плату

• Интересные задачи с фокусом на развитие в Influence Marketing

• Работу с проектами Uzum Market и Uzum Tezkor

• Поддержку команды и профессионального наставника

Чтобы подать заявку на стажировку, заполните заявку — мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Присоединяйтесь к Uzum E-com и начинайте свою карьеру вместе с нами!

HR Team, Uzum E-commerce

Контур — экосистема для бизнеса. Наши сервисы помогают каждой третьей компании России делать рабочие процессы проще и эффективнее: вести бухгалтерию, сдавать отчетность в госорганы, обмениваться документами без бумаги, общаться друг с другом на удаленке и многое другое. С нами жизнь 3,1 миллионов предпринимателей и их сотрудников становится легче.

О направлении

Управление информационных технологий создает и поддерживает эффективную, удобную и безопасную IT-экосистему внутри Контура.

О роли

Ищем лидера, который выстроит работу трех взаимосвязанных отделов: автоматизации, внедрения и лицензирования. От руководителя направления ожидаем способность взять на себя операционную нагрузку и придать командам автономность. Ключевая задача — управлять людьми, процессами и приоритетами, чтобы структура работала как единый механизм и приносила бизнесу измеримую ценность.

Задачи

• Провести процесс реорганизации: лицензирование + внедрение + поддержка коробочных решений в едином ритме.
• Планировать работу направления на квартал и год, распределять приоритеты между отделами и проектами.
• Считать и доказывать ценность наших сервисов, отстаивать приоритеты перед смежными командами и руководством.
• Развивать сотрудников, особенно технических специалистов: инженеров, аналитиков, внедренцев с учетом разного уровня их автономности.
• Мягко, но последовательно внедрять дисциплину и процессы.
• Управлять проектами внедрения и изменения коробочных и облачных решений.
• Взаимодействовать с внутренними заказчиками и вендорами.
• Участвовать в выборе новых IT-решений.
• Контролировать эксплуатацию и администрирование коробочных решений.
• Улучшать бизнес-процессы внутри направления через автоматизацию: Контур.Документы, Jira, Wiki, Mattermost, Р7, Диск и др.

Мы ожидаем

• Опыт в роли руководителя не менее трех лет.
• Опыт реализации проектов внедрения и обновления IT-решений: внедрение коробочных решений и интеграции между системами.
• Знание процессов эксплуатации и администрирования IT-решений: поддержка, мониторинг, управление изменениями.
• Навык планирования работы направления от недели до квартала, с горизонтом в год.
• Опыт реорганизации или объединения команд, приведения разрозненных групп к единым процессам.
• Умение развивать технических специалистов: инженеров, аналитиков, внедренцев, — с учётом разного уровня автономности и зрелости.
• Лидерские навыки, инициативность, ответственность за результат команды.

Будут плюсами

• Опыт работы с лицензированием ПО, внутренним или вендорским.
• Опыт в роли бизнес- или системного аналитика. Понимание, как превращать потребности заказчиков в задачи для инженеров.
• Знание инструментов: Jira, Wiki, Mattermost, SharePoint, Р7.
• Опыт взаимодействия с вендорами по вопросам согласования, внедрения, сопровождения.

Мы предлагаем

• Свободу в достижении бизнес-целей. Мы доверяем экспертизе коллег и не любим микроменеджмент. Вы сами выбираете, как достичь нужного результата, с опорой на отлаженные процессы внутри компании.
• Поддержку и адаптацию. Плавная передача знаний внутри команды и наставник на период испытательного срока.
• Работа из комфортного офиса в Екатеринбурге со всеми преимуществами здоровых IT-компаний: библиотека с профессиональной литературой, спортзалы и зоны для отдыха и работы на свежем воздухе.

YB Clinic — премиальные клиники превентивной медицины.

Более 6 лет на рынке.
Рейтинг 5.0 на Яндекс, 900+ оценок.

Ищем performance-партнёра, который умеет приводить реальных покупателей в рамках целевого CAC.

• самостоятельно запускать и вести трафик
• формировать и тестировать рекламные гипотезы
• работать с офферами, аудиториями и креативами
• контролировать CPL, конверсии и CAC покупателя
• анализировать качество трафика до фактической покупки
• масштабировать эффективные рекламные связки
• работать совместно с отделом продаж
• вести прозрачную аналитику по рекламным расходам и результатам.

• подтверждённый опыт работы с медицинским трафиком с высоким средним чеком
• опыт работы с рекламными бюджетами от нескольких миллионов рублей в месяц
• умение оценивать не только количество и стоимость лидов, но и качество привлечённых пациентов
• готовность подтвердить заявленные результаты реальными данными рекламных кабинетов
• Опыт продвижения IV-терапии / капельниц будет значительным преимуществом.

После первичного визита пациент может приобрести:

• курс IV-терапии
• абонемент на массаж
• комбинированные программы
• флагманские программы.

МОДЕЛЬ ОПЛАТЫ

Вознаграждение зависит от качества результата и фактически купивших новых пациентов.

➡️ Базовая покупка
Оплата: 2 000–4 000 ₽ за каждого нового пациента с целевой покупкой
Максимально допустимый CAC — 35 000 ₽

➡️ Комбинированные программа
Оплата: 3 000–6 000 ₽
Максимально допустимый CAC — 40 000 ₽

➡️ Флагманские программы
Оплата: 5 000–20 000 ₽
Максимально допустимый CAC — 100 000 ₽

Чем ниже CAC и выше качество покупки, тем выше вознаграждение.

ПОЧЕМУ ЭТА ПОЗИЦИЯ МОЖЕТ БЫТЬ ИНТЕРЕСНА

Большой потенциал масштабирования. Если Вы находите рабочую рекламную связку и сохраняете целевой CAC, мы готовы увеличивать рекламные бюджеты до многомиллионных объёмов.

Нам нужен масштабируемый поток новых покупателей.

Чем больше качественных пациентов Вы способны приводить при сохранении экономики, тем выше Ваш доход.

Кандидаты без подтверждённого опыта работы с медицинским трафиком и данных по CAC покупателя не рассматриваются.

ЗНАКОМСТВО

1️⃣ Анкета.
При отклике необходимо заполнить короткую анкету по опыту, медицинским кейсам и результатам.

2️⃣ Подтверждение.
На следующем этапе мы попросим подтвердить заявленный performance-кейс доступом к статистике рекламного кабинета в режиме «Только чтение» либо аналогичным уровнем доступа на другой рекламной площадке.

Скриншоты рекламных кабинетов сами по себе подтверждением кейса не являются.

Для YB Clinic performance-маркетолог — один из ключевых людей роста бизнеса. Мы ищем человека, который хочет масштабировать вместе с нами поток новых покупателей.

Возможно, Вы искали:
Traffic Manager / Performance Marketing Manager / Performance-маркетолог / Paid Traffic Specialist / Media Buyer / PPC Specialist / Digital-маркетолог / Специалист по платному трафику / Acquisition Manager / Growth Marketing Manager / Lead Generation Manager.

Sirius Partners - компания в сфере международной логистики и ВЭД. Работаем с поставками из Китая: переговоры и выкуп у фабрик, международная перевозка, таможенное оформление, сертификация и сопровождение поставки до склада клиента.

Мы ищем сильного маркетолога, который умеет не просто делать контент и запускать рекламу, а системно приводить B2B-клиентов и считать результат маркетинга в деньгах.

Основная задача

Построить управляемую систему маркетинга Sirius Partners, которая стабильно генерирует качественные B2B-лиды и продажи.

Обязанности

- Разработать и реализовывать маркетинговую стратегию Sirius Partners.
- Сегментировать целевую аудиторию и формировать отдельные офферы под разные категории клиентов.
- Выстроить стабильную систему лидогенерации.
- Запускать и тестировать рекламные каналы: Instagram/Meta, Google, TikTok и другие площадки.
- Искать новые каналы привлечения B2B-клиентов.
- Анализировать конкурентов на рынке логистики и ВЭД Казахстана.
- Разрабатывать рекламные офферы и посадочные страницы.
- Совместно с отделом продаж анализировать качество поступающих лидов.
- Контролировать путь клиента: реклама → заявка → расчёт → сделка → повторная покупка.
- Работать с CRM и клиентской базой: сегментация, реактивация старых клиентов, рассылки и повторные продажи.
- Разрабатывать контент-стратегию: кейсы, экспертный контент, Reels, коммерческие предложения, рекламные материалы.
- Ставить задачи SMM, дизайнеру, видеографу, таргетологу и другим подрядчикам и контролировать их результат.
- Контролировать маркетинговый бюджет и перераспределять его в наиболее эффективные каналы.
- Предоставлять руководителю понятный еженедельный и ежемесячный отчёт по маркетингу.

Что мы НЕ ищем

Нам не нужен человек, основной результат которого - количество публикаций, красивый Instagram, охваты и подписчики.

Маркетинг в Sirius оценивается по лидам, клиентам, продажам и прибыли.

KPI

Основные показатели:

- количество квалифицированных B2B-лидов;
- стоимость квалифицированного лида;
- конверсия лид → расчёт;
- конверсия лид → клиент;
- стоимость привлечения клиента (CAC);
- количество новых клиентов из маркетинга;
- выручка и валовая прибыль от привлечённых клиентов;
- доля повторных обращений;
- ROMI рекламных каналов.

Маркетолог должен:

- провести аудит текущего маркетинга;
- проанализировать CRM и источники заявок;
- определить наиболее прибыльные сегменты клиентов;
- провести анализ конкурентов;
- разработать маркетинговую стратегию;
- настроить аналитику;
- сформировать офферы;
- подготовить план рекламных тестов;
- составить контент-план.

Результат месяца: мы понимаем, кого привлекаем, каким предложением, через какие каналы и как считаем результат.

- запуск рекламных гипотез;
- тестирование нескольких каналов и офферов;
- запуск отдельных кампаний под разные сегменты;
- работа с существующей клиентской базой;
- корректировка рекламы по качеству лидов совместно с отделом продаж.

Результат месяца: появляются измеримые данные по стоимости и качеству лидов, определяются рабочие связки.

3-й месяц — масштабирование

- отключение неэффективных каналов;
- увеличение бюджета на эффективные;
- повышение качества лидов;
- снижение стоимости привлечения клиента;
- построение прогноза по маркетингу на следующие 3–6 месяцев.

Результат: маркетолог способен показать в цифрах, сколько компания вкладывает в маркетинг и сколько продаж/прибыли получает в результате.

Кого мы ищем

- Опыт в B2B-маркетинге.
- Сильная аналитика.
- Понимание performance-маркетинга и лидогенерации.
- Умение работать с CRM и воронкой продаж.
- Опыт управления подрядчиками и командой.
- Умение считать CAC, CPL, конверсии, ROMI.
- Способность самостоятельно предлагать и тестировать гипотезы.
- Опыт в логистике, ВЭД, B2B-услугах или сложных продажах будет большим преимуществом.

Нам нужен человек, который приходит не с вопросом «что сегодня выложить?», а с вопросом «где мы можем получить ещё 30 качественных клиентов и сколько это будет стоить?»