Работа в России: вакансии IT и digital

SberOS — современная операционная система нового поколения

SberOS представляет собой уникальную разработку Сбербанка, созданную на основе открытого программного обеспечения Debian. Мы гордимся полной независимостью нашей системы от сторонних поставщиков и возможностью адаптировать её под любые потребности бизнеса.

Наш проект отличается высоким уровнем контроля качества и тщательной проработкой содержимого каждого компонента. Это позволяет нам создавать надежные и стабильные рабочие места для наших пользователей.

В твои задачи будет входить:

• разработка и эксплуатация инструментов сборки и развертывания операционной системы
• диагностика и устранение нестандартных проблем и сбоев операционной системы
• самостоятельное выявление нештатного поведения ОС и отклонений в работе, анализ причин и подготовка рекомендаций по предотвращению повторных инцидентов
• взаимодействие со смежными командами по вопросам решения возникающих проблем
• анализ диагностических данных и участие в расследовании инцидентов.

Мы ждем от кандидата:

• высшее образование
• опыт работы в поддержке или администрировании Linux от 2х лет
• опыт работы с Linux, включая: общее понимание архитектуры системы, процессы и управление ими, работу файловых систем и моделей прав доступа, systemd и управление сервисами, работу с пакетными менеджерами и репозиториями, диагностику проблем с использованием стандартных системных утилит, понимание работы сетевых протоколов
• опыт разработки скриптов с использованием Bash и/или Python
• опыт работы с системой контроля версий git
• опыт работы со службами каталогов (MS AD): настройка Linux-клиентов для работы в доменной среде, диагностика проблем аутентификации и авторизации
• понимание принципов информационной безопасности в корпоративной среде (сертификаты, шифрование LUKS, TPM, secure boot).

Будет плюсом:

• опыт работы с дистрибутивами на базе Debian
• опыт работы с Jira и Confluence (ведение задач, документации и базы знаний)
• опыт работы с AI инструментами.

Мы предлагаем:

• комфортный офис по адресу г. Екатеринбург, ул Розы Люксембург
• формат работы - только офис
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм, которой можно поделиться с тремя близкими
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

В связи с открытием позиции мы ищем менеджера по маркетингу, который будет отвечать за развитие бренда, реализацию маркетинговых и рекламных кампаний, а также формирование спроса на гостиничный продукт.

Основные обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговых и рекламных акций, участие в формировании планов маркетинговых мероприятий, подготовка предложений по маркетинговому бюджету и контроль его исполнения.

• Обеспечение развития бренда компании и суббрендов, контроль соблюдения фирменного стиля и стандартов бренда во всех коммуникациях и на всех носителях.

• Участие в разработке гостиничного продукта и проектных решений объектов в части маркетинговой концепции, позиционирования и брендированных элементов гостевого опыта.

• Организация разработки и продвижения рекламных, презентационных и информационных материалов, фирменной и сувенирной продукции.

• Наполнение и актуализация корпоративного сайта и официальных аккаунтов в социальных сетях.

• Взаимодействие со СМИ, подготовка пресс-релизов, публикаций и комментариев, мониторинг упоминаний компании.

• Организация участия компании в отраслевых мероприятиях (выставки, конференции и т.п.).

Требования:

• Высшее образование.

• Уверенное владение ПК: Microsoft Office, 1С ДО, ИИ-инструменты, Adobe Photoshop, Bitrix.

• Профессиональные компетенции: разработка маркетинговой стратегии, аналитика рынка и конкурентной среды.

• Личностные качества: коммуникабельность, навыки переговоров, стрессоустойчивость, деловая хватка.

• Предпочтителен опыт работы в компаниях сферы девелопмента и гостиничного сектора.

Условия:

• Официальное трудоустройство.

• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.

• Работа в офисе, 5-дневная рабочая неделя.

​​​​​​​

Обязанности:

1. Деятельность по организации труда и оплаты персонала:

- подготовка предложений по формированию бюджета на организацию труда персонала;

- участие в формировании планового бюджета фонда оплаты труда, стимулирующих и компенсационных выплат;

- участие в реализации системы оплаты труда и материального стимулирования;

- анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам организации оплаты и труда персонала;

- оформление документов по вопросам оплаты и труда персонала;

- подготовка предложений по вопросам оплаты и труда персонала;

- формирование графиков работ оперативного персонала, контроль объема переработок, осуществление суммированного учета рабочего времени для отдельных категорий персонала;

- организация табельного учета рабочего времени;

- контроль дисциплины труда;

- планирование и анализ режима труда и отдыха персонала;

- формирование отчетов и проведение анализа сверхурочной работы персонала, подготовка предложений по снижению сверхурочной работы;

- формирование графиков работы персонала в программе 1С (ЗУП);

- документационное и организационное сопровождение системы организации и оплаты труда персонала.

2. Документационное обеспечение работы с персоналом:

- ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;

- ведение документации по учету и движению кадров;

- администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;

- ведение кадрового учета в автоматизированной системе (оформление кадровых документов в программе 1С (ЗУП);

- ведение учета стажа работы персонала;

- оформление и заполнение трудовых книжек;

- заполнение листков нетрудоспособности;

- оформление кадровых приказов (отпуска, предоставление дополнительных дней отдыха на ребенка-инвалида, за сдачу донорской крови, о смене фамилии и др.).

• Высшее образование, дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки в области экономики, нормирования и оплаты труда, программы повышения квалификации)

• опыт работы от 5 лет.

• опыт работы на производстве приветствуется!

• рабочий день с 8-00 до 17-00 с понедельника по пятницу;
• доставка на работу и с работы транспортом предприятия;

• официальное трудоустройство, с оплатой согласно ТК;

• добровольное медицинское страхование работников;

• социальные программы;

• по результатам работы за квартал премиальное поощрение в размере до 60% должностного оклада.

Привет! Это команда предиктивной аналитики блока Платформы.

Мы занимаемся моделированием утилизации IT-инфраструктуры Ozon. Наша цель — помогать IT Ozon масштабироваться под быструю экспансию Маркетплейса на российский и международный рынки.

Наши основные фокусы:

• Моделирование роста нагрузки на инфраструктуру в зависимости от стратегии экспансии бизнеса.

• Расчет капитальных (CAPEX) и операционных (OPEX) бюджетов Ozon Tech.

• Решение задач математической оптимизации, позволяющих сокращать избыточные расходы.

Мы ищем старшего Data Scientist для усиления команды.

Вы будете

• Заниматься классическими ML-задачами: временные ряды, математическая оптимизация и др.

• Разработкой ML-сервисов прогнозной аналитики в облаке Ozon.

• Разработкой мульти-агентных аналитических систем, автоматизирующих ad-hoc аналитику блока.

Нам важно

• Хорошее знание математической статистики, анализа данных и машинного обучения.

• Опыт написания продакшн-кода на Python.

• Знание принципов и опыт работы с кодовыми ассистентами, мульти-агентными AI-системами.
  

Будет плюсом

• Опыт разработки в облаках (AWS, GCP, Azure).

• Опыт работы с «железом» — серверами, комплектующими, сетевым оборудованием.

• Опыт работы с Kubernetes.

• Опыт участия в соревнованиях Kaggle и хакатонах.
  

Наша команда занимается внедрением AI в разработку на уровне всей компании VK. Наши клиенты — продуктовые команды из разных бизнес-юнитов компании.

Сейчас мы активно развиваем свою платформу для создания автономных AI агентов-разработчиков, а также внедряем общие AI-решения для автономизации различных этапов цикла разработки.

Ищем талантливого разработчика, которому интересны Agentic AI-системы, чтобы усилить нашу команду.

Примеры задач:

• Улучшение облачной системы Sandbox'ов, предоставляющих безопасное изолированное окружение для работы автономных AI-агентов
• Разработка, улучшение и внедрение различных мультиагентных пайплайнов для автономизации SDLC
• Создание системы бенчмарков для оценивания эффективности автономных AI-агентов для разработки
• Улучшение качества работы автономных AI-агентов для разработки

У нас интересно:

• Наша команда участвует в ключевых проектах компании
• Внутренние пользователи всегда рядом, сами приносят обратную связь и открыты к общению
• Разнообразные задачи и отсутствие рутины
• Широкие зоны ответственности и простор для творчества
• Нет лишней бюрократии

Задачи

• Разработка платформы для создания автономных AI-агентов разработчиков
• Разработка и внедрение мультиагентных пайплайнов для автономизации SDLC
• Улучшение качества работы автономных AI-агентов разработчиков

Требования

• Опыт коммерческой разработки production ready AI-систем
• Опыт или интерес к созданию инструментов для разработчиков: анализаторы кода, компиляторы, IDE-плагины, SWE AI-агенты и так далее 
• Уверенные навыки по работе с AI-агентами в разработке и их применению в реальных задачах  
• Понимание внутреннего устройства AI-агентов и базовых принципов agentic AI: prompt и context engineering для современных LLM, MCP, tool calling, etc.
• Опыт разработки и поддержки кода на Go (основной язык), Python или переход на них за испытательный срок
• Понимание принципов разработки ПО: подходы к тестированию и его виды, модели работы с Git, современные практики в CI/CD и всё остальное, с чем разработчики разных специализаций сталкиваются каждый день  

«Бизнес Интегратор» — платиновый партнёр 1С-Битрикс, больше 450 внедрений Битрикс24. Настраиваем CRM и отделы продаж, автоматизируем процессы, делаем интеграции с 1С, ЭДО, телефонией и мессенджерами и свои сервисы для клиентов.

Большую часть разработки у нас делает ИИ. Человек в этой связке не пишет код руками: он понимает задачу клиента, ставит её ИИ, проверяет результат и отвечает за то, чтобы клиент получил работающую вещь. Ищем такого человека.

Почему это стоит вашего времени

Умение работать с ИИ сейчас ищут почти везде, а научиться ему по-настоящему можно только на живых задачах. У нас это основная работа: проекты клиентов делаются вместе с Claude Code каждый день. Через несколько месяцев у вас будет то, чего нет у большинства кандидатов на рынке, — опыт, как довести с ИИ реальный проект до сдачи клиенту.

В отклике первым предложением напишите про свой опыт в Битрикс24, в управлении проектами и работе с ИИ — так мы поймём, что вы прочитали вакансию.

Как устроена работа

1. Руководитель продаёт проект и передаёт его вам: договор, КП, переписку с клиентом.
2. Вы разбираетесь в задаче вместе с клиентом, рисуете процесс схемой и пишете короткое ТЗ: что делаем и как поймём, что готово.
3. Делаете проект вместе с Claude Code: настройку портала, бизнес-процессы и роботов, интеграции, отчёты, небольшие веб-сервисы.
4. Тестируете сами: проходите сценарии как пользователь клиента, ловите ошибки, доводите.
5. Отдаёте руководителю готовый продукт с инструкцией для клиента.

Что нужно уметь

• Разбираться в чужом бизнесе: задать вопросы и собрать требования так, чтобы потом не переделывать.
• Работать в Битрикс24 — CRM, задачи, роботы. Конструктор бизнес-процессов — большой плюс.
• Писать ясно: ТЗ, инструкции, сообщения клиенту.
• Тестировать придирчиво — проверять, а не верить на слово, в том числе ИИ.
• Не бояться технического: читать код, логи и ответы API, понимать, что сделал ИИ.

Будет плюсом

• Опыт внедрения CRM у интегратора или в веб-студии.
• Опыт с ИИ-ассистентами для разработки: Claude Code, Cursor и похожими.
• Понимание REST API, вебхуков, SQL, HTML.

Что предлагаем

• Оформление в штат по ТК. Оклад 70 000 ₽ до вычета налогов и процент с закрытых проектов — всего до 150 000 ₽.
• Офис в Казани, график 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17:00. Когда освоитесь — можно перейти на удалёнку.
• Готовое рабочее место: сервер с Claude Code, база знаний с правилами и описанием всех наших систем, настроенный Битрикс24 компании.
• Обучение работе с ИИ на живых проектах вместе с руководителем: как ставить задачу, как проверять результат, где ИИ ошибается.
• Проекты от начала до сдачи: видно, что сделано вами.

KEFIR - студия-разработчик, известная своими хитами «Last Day on Earth», «Frostborn», «Sunday City», «Rob Run» и др.

Флагманы занимают первые места в чартах и миллионах сердец по всему миру, о чем свидетельствует четверть миллиарда загрузок.

Сейчас мы ищем комьюнити-менеджера, который поможет нам с поддержкой сообщества нашей игры Rob Run в вечерние и ночные часы (московское время).

Вы - наш человек, если у вас есть:

• опыт в игровом комьюнити-менеджменте от 2 лет

• опыт работы с англоязычной аудиторией

• отличный письменный и устный русский язык, уверенный английский уровня C1 (и выше)

• опыт работы со Steam (отзывы, хаб, анонсы через Steamworks) и Discord (модерация, роли, боты)

• опыт работы с инфлюенсерами: переписка, сопровождение, разбор проблемных кейсов

• готовностью работать в вечерние и ночные часы по московскому времени с плавающим стартом: с 17:00–18:00 до 20:00–21:00 МСК (по согласованию)

Будет плюсом:

• опыт с PvP/survival-аудиторией (Rust, DayZ, Tarkov и подобные): токсичность, читеры, вайпы

• понимание американской геймерской культуры и мемов, сеть контактов с EN-инфлюенсерами

• опыт кризисной коммуникации и работы с ревью-бомбингом

• опыт проведения стримов как КМ (Twitch, YouTube)

Кое-что о задачах:

• приём задач от дневного КМа на синке или из письменной передачи, их выполнение, handover-лог в конце каждой смены

• разбор в Steam отзывов и ответы на них, модерация Steam-хаба.

• модерация в Discord: репорты, тикеты, баны, работа с модераторами-волонтёрами.

• общение с сообществом, проведение ивентов и активностей в Discord в американское время

• потоковая работа: ответы в чате, разбор проблем и кейсов, возникших в смену; поддержка конкурсов для контент-мейкеров

• работа с группами модераторов и хелперов: ответы на вопросы, набор и перераспределение, контроль качества работы

• публикация подготовленных и самостоятельно написанных новостей и прочих текстов, вычитка EN-материалов команды, соблюдение ToV на английском

• сбор, обработка и передаче в команде баг-репортов и фидбэков

• мониторинг внешних площадок: Reddit, X, комментарии на YouTube/Twitch; раннее выявление негатива и ревью-бомбинга

• обработка срочных запросов команды, включая аварийные ситуации; оповещение игроков о даунтаймах и техработах

• подготовка отчётов по смене и по EN-сообществу

• совместное с основным КМ и командой планирование развития сообщества

Помимо работы:

• лекции от топовых спикеров нашего профиля
• крутые внутренние ивенты
• собственная медицинская диагностическая клиника

Само собой:

• удаленное сотрудничество

• официальное оформление
• мощное железо
• курсы английского

Kaspersky Vulnerability Management  – решение для централизованного управления уязвимостями и ошибками конфигурации в ИТ‑инфраструктуре крупных предприятий. Это программный комплекс, предоставляющий следующие возможности:

• Инвентаризация активов: автоматическое обнаружение серверов, рабочих станций, виртуальных машин, контейнеров и мобильных устройств; сбор данных о сетевых портах, сервисах, ОС и установленном ПО.
• Сканирование: агентное и безагентное (black‑box/white‑box) сканирование, поддержка многоплатформенного окружения.
• Выявление уязвимостей и конфигурационных ошибок.
• Приоритизация рисков: расчёт приоритетов на основе критичности, наличия эксплойтов, контекста актива и методики ФСТЭК.
• Анализ соответствия: проверка активов на соответствие внутренним, отраслевым и регуляторным требованиям.
• Отчёты и дашборды: отчёты о состоянии защищённости, сравнение результатов за разные периоды, визуализация приоритетов исправления.
• Интеграции через открытый API: передача данных об активах, уязвимостях и результатах сканирования в SIEM, CMDB, системы управления патчами и другие внешние решения.
• Регулярное обновление баз: скачивание и применение актуальных баз уязвимостей и правил проверки конфигураций.
• Централизованное управление: единый веб‑интерфейс Kaspersky Security Center Web Console для создания и контроля задач сканирования, просмотра рекомендаций и управления жизненным циклом уязвимостей.

Мы ищем талантливого и ответственного разработчика на golang, готового к нетривиальным задачам.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка продукта в сегменте B2B в роли Go разработчика
• Написание новых, поддержка и модификация существующих компонент платформы OSMP
• Оптимизация текущего кода
• Написание unit-тестов

Мы ожидаем:

• Опыт разработки на Go от 4-х лет
• Отличные знания Go и его идиом
• Умение писать понятный код и разбираться в чужом
• Опыт написания unit-тестов
• Технический английский

Будет плюсом:

• Опыт работы с highload системами
• Опыт работы с микросервисной архитектурой
• Опыт написания интеграционных тестов
• Знание и умение применять Domain Driven Design
• Опыт работы с базами данных в качестве программиста (желательно SQL Server, MySQL/MariaDB, Postgres)
• Опыт проектирования API

Обязанности:
- Проведение функционального тестирования (компонентное, интеграционное, регресс) в соответствии с функциональными и бизнес-требованиями
- Подготовка методики или плана тестирования функционала на основе бизнес-требований и функциональных требований
- Написание автотестов с использованием C#
- Написание тест-кейсов, документирование автотестов
- Подготовка тестовых данных
- Разработка и согласование критериев приемки и тест-кейсов- Согласование и валидация проектной документации
- Актуализация тестовой модели и внесение изменений в автотесты при изменении требований
- Проведение полного цикла тестирования
- Подготовка отчетности по релизу
- Взаимодействие с заказчиком, проведение демонстраций/уточнений по задачам
- Взаимодействие с командой проекта
- Отслеживание проблем на проде, анализ и воспроизведение дефектов
- Доработка тестового фреймворка автотестов

Требования:
Опыт работы в QА: от 2 лет.
Требуемые знания и навыки:
- Опыт тестирования web приложений (от 2 лет)
- Опыт покрытия новых функциональностей при помощи инструментов автотестирования (C#), боевой опыт;
- Опыт работы с Rest API
- Опыт работы с sql/nosql БД на уровне сложных запросов и выгрузок (join, View etc.)
- Опыт работы с CI/CD (Jenkins, GitlabCI)
- Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ)
- Postman, Jira, Confluence, Git, Visual Studio, Bitbucket

Условия:
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
- Гибкий график работы: вы сможете планировать время так, как удобно вам и вашей команде
- Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
- Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
- Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного
- Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни
- Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
- Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, МИФ и бизнес-изданий

«Авто-подбор.рф» на протяжении 11 лет подбирает беспроблемные автомобили по реальным ценам для своих клиентов, проводит полную проверку по 105 пунктам и сопровождает сделки купли-продажи. За это время было проверено 120 000 автомобилей, проведено более 75 000 сделок и собрано 5,2 миллионов подписчиков на нашем YouTube канале.

Мы активно растем и развиваемся, следующий шаг — это расширение команды.

Главный актив компании — это наши люди: талантливые, успешные, готовые эффективно работать и добиваться целей. Профессиональное развитие сотрудников — один из приоритетов, определяющий наше лидерство на рынке работодателей. Мы стремимся к тому, чтобы наши люди получали удовольствие от работы и гордились тем, что работают в нашей команде.

Сейчас в наш дружный коллектив на долгосрочное сотрудничество мы ищем «Сетевого инженера»

Обязанности:

• Проведение комплексного аудита сетевой инфраструктуры 4 автосервисов и 3 офисов.
• Разработка целевой архитектуры корпоративной сети и плана модернизации.
• Настройка и оптимизация маршрутизаторов, коммутаторов, межсетевых экранов и точек доступа.
• Организация резервирования интернет-каналов с автоматическим переключением при отказах.
• Проектирование и настройка VLAN, VPN, маршрутизации, ACL и сегментации сетей.
• Организация стабильной работы корпоративного и гостевого Wi-Fi, включая обследование покрытия и устранение проблем.
• Разделение сетевого доступа рабочих станций, серверов, телефонии, видеонаблюдения и гостевых устройств.
• Настройка централизованного мониторинга сетевого оборудования и каналов связи.
• Организация резервного копирования конфигураций сетевого оборудования.
• Разработка и поддержание документации: схемы сетей, IP-адресация, реестр оборудования, конфигурации и инструкции.
• Диагностика и устранение сетевых проблем, взаимодействие с интернет-провайдерами и подрядчиками.
• Тестирование отказоустойчивости и передача инфраструктуры в эксплуатацию.

• TCP/IP, DNS, DHCP, NAT, VLAN, STP, LACP.
• Статическая и динамическая маршрутизация.
• VPN: IPsec, WireGuard и другие технологии.
• Firewall, ACL, сетевая сегментация и основы информационной безопасности.
• Корпоративные Wi-Fi сети, стандарты 802.11, роуминг, планирование радиопокрытия.
• Настройка резервных интернет-каналов и отказоустойчивых соединений.
• Диагностика сетевых проблем: Wireshark, tcpdump, ping, traceroute, iperf.
• Мониторинг: Zabbix, LibreNMS или аналоги.
• Документирование инфраструктуры и резервное копирование конфигураций.
• Практический опыт работы с корпоративным сетевым оборудованием.

• Желательно:

• Опыт работы с MikroTik, Cisco, Fortinet, Keenetic, Ubiquiti или аналогами.
• Понимание сетевых требований IP-телефонии, видеонаблюдения, Windows AD и серверов 1С.
• Опыт автоматизации сетевых конфигураций.
• Знание NetBox, Ansible.
• Опыт взаимодействия с провайдерами и организации резервных каналов.

• Полная занятость на период проекта продолжительностью ориентировочно 4–6 месяцев, пятидневная рабочая неделя;

• Гибридный формат: выезды на объекты по необходимости, удалённая работа над проектированием, настройкой, мониторингом и документацией;

• Срочный трудовой договор на период проекта либо договор оказания услуг с ИП/подрядчиком.

Центр Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

• Анализирует действующие процессы, выявляет проблемные зоны и возможности для автоматизации;
• Собирает, структурирует и согласовывает бизнес-требования от заказчиков;
• Подготавливает бизнес-требования, функциональные требования, технические задания, пользовательские истории, сценарии использования, а также описывает бизнес-правила, алгоритмы, справочники, роли пользователей и требования к интеграциям;
• Участвует в разработке решений для достижения целевых бизнес-показателей и генерации новых идей;
• Взаимодействует с бизнес-заказчиками, продуктовыми командами, разработчиками, архитекторами и тестировщиками;
• Участвует в декомпозиции задач, уточняет требования в ходе реализации; участвует в подготовке тестовых сценариев, критериев приемки и проведении пользовательского приемочного тестирования;
• Анализирует дефекты и отклонения; проводит анализ данных для оценки эффективности процессов и внедрённых изменений;
• Готовит аналитические отчёты, презентации и рекомендации; ведёт проектную и процессную документацию;
• Планирует выполнение собственных задач и отчитывается о результатах перед руководителем.
• Формализация семантики бизнес-логов: описание структуры событий СПР на каждом этапе скоринга.
• Ведение единого глоссария терминов, правил и бизнес-контекста для LLM (описание того, какие параметры, внешние сервисы и статусы за что отвечают)
• Ведение документации по использованию и разработке чат-бота для рискового контура
• Составление каталога типовых запросов и эталонных сценариев взаимодействия с ботом (Few-Shot примеры, промпт-шаблоны) для точной интерпретации логов моделью
• Верификация работы ИИ
• Участие в проектировании бизнес-логики и требований к логированию
• Взаимодействие с командами: портфельные менеджеры, аналитики, разработчики СПР, архитекторы и AI-инженеры
• Исследование новых сценариев применения LLM для автоматизации рутинных задач риск-технологов и аналитиков
• Участие в построении, описании и оптимизации бизнес-процессов поточного кредитования МСБ
• Анализ действующих процессов, выявление проблемных зон и возможности для автоматизации
• Участие в декомпозиции задач, уточнение требований в ходе реализации; участие в подготовке тестовых сценариев, критериев приемки и проведении пользовательского приемочного тестирования
• Подготовка аналитических отчётов, презентаций и рекомендаций
• Осуществление сопровождения продукта, помощь с подключением, настройкой, ответы на вопросы по проекту ""чат-бот для рискового контура""

• Понимание рисковых и бизнес процессов кредитования
• навык программирования на Python, знание дополнительного языка высокого уровня ( Ruby, Java, JavaScript, C#, C++) будет плюсом..
• Понимание структуры xml/json сообщений
• Уверенное владение SQL
• Базовое понимание принципов работы LLM и опыт практического применения
• Умение «переводить» бизнес-правила на язык алгоритмов
• Владение на продвинутом уровне следующими пакетами Microsoft Office: MS Excel(знание VBA на среднем уровне), Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Project

Мы предлагаем:

• Гибридный формат работы: 3 дня в неделю из офиса;
• Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
• Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
• Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
• Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
• ДМС: медицинское страхование за счет компании;
• Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
• Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
• Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!

Информация о продукте:

Мы ищем человека, способного вместе с нами создавать и развивать продукт «Early Warning System».

Наши основные задачи:

• создание автоматизированного процесса своевременного выявления негативных тенденций в деятельности контрагентов на ранних стадиях на основании автоматизированной обработки большого объема данных из различных источников с использованием алгоритмов и моделей с применением технологий искусственного интеллекта.

• создание автоматизированного рабочего места подразделения мониторинга на целевых платформах Банка, обеспечив максимальную эффективность сотрудников для выполнения их функционала по мониторингу корпоративных клиентов.

• Проектирование, разработка и поддержка инфраструктуры для хранения и обработки больших данных

• Проектирование и настройка ETL-процессов, используя внутренние и внешние источники данных

• Проводить аналитику и периодические выгрузки данных для заказчиков

• Создавать SQL скрипты для работы с БД PostgreSQL

• Знание английского языка на разговорном уровне (англоговорящий заказчик)

• Отличное знание SQL

• Знание одного из языков Scala, Python (будет плюсом знание Java)

• Опыт работы с большими данными: Hadoop, Spark, Kafka.

• Знание алгоритмов и структур данных

• Понимание принципов проектирования и разработки баз данных

• Опыт работы с БД PostgreSQL, оптимизация запросов

* работа в офисе г. Москва

* много интересных задач, которые влияют на сотни тысяч людей и позволяют вырасти профессионально

* команда профессионалов, которая всегда поможет адаптироваться и поделится своей экспертизой

* корпоративный университет, Виртуальная школа Сбера, повышение квалификации, IT конференции, митапы, библиотека - обучение за счет компании

* график работы с гибким началом рабочего дня

* мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы

* структура дохода – оклад и годовая премия. Возможность пересмотра дохода через полгода

* ДМС с первого дня, программа для родственников, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний

* собственный спортзал

* материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа

* подписка СберПрайм+ для сотрудников, скидки и бонусы от компаний партнёров, а также различные корпоративные активности.

Мы, команда LoanPricing, прайсим кредиты по справедливой стоимости, чтобы Банк правильно оценивал риски и формировал резервы.

Мы используем C# и dotnet core, PostgreSQL, Kafka, OpenShift, Istio.

В нашей системе есть:

• прайсинговый движок (оценка fair value финансовых инструментов)

• аналитическое хранилище (аналог PostgreSQL)

• пользовательский интерфейс (React)

• интеграционная обвязка с внутренними сервисами банка

• cовместно с Product Owner отвечать за результат, участвовать в оценке задач, контролировать качество и сроки выполняемых доработок

• развивать продукты и инфраструктуру на платформе .NET Core, в том числе в облачной среде, как Senior-разработчик (до 50% времени): код-ревью, сложные участки, прототипы архитектурных решений

• автоматизировать процессы развертывания и мониторинга в облаке: OpenShift, Istio, Kafka

• актуализировать solution-архитектуру проекта: декомпозиция модулей, устранение устаревшего кода, повышение отказоустойчивости

• формировать стратегию технологического развития системы

• взаимодействовать с другими ролями (тестировщики, аналитики, архитекторы и менеджеры) внутри и вне команды

• развивать технические навыки членов команды, собеседовать и менторить новичков.

• опыт в роли Team Lead от 3х лет в промышленной разработке на C# / .NET

• навыки управления delivery-процессом: планирование, преоритизация, контроль исполнения

• знание как строить microservices, как делать оркестровку сервисов в облачных средах,

• опыт рефакторинга и стабилизации сложных систем

• опыт автоматизации инфраструктуры, чтобы все летало в облаках (K8s)

• желание углубиться в финансовую математику.

Будет плюсом:

• навык работы с генеративными AI-моделями, опыт создания AI-агентов и использования их в работе

• опыт проектирования или поддержки финансовых / прайсинговых / риск-систем

• знание МСФО 9, fair value / amortized cost моделей

• опыт работы с высоконадежными системами (финансовый сектор, телеком)

• опыт управления распределенной командой.

• офис рядом со станцией метро Кутузовская

• формат работы: гибрид (3 дня в офисе, 2 удаленно)

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Согласование бизнес-требований на создание или модификацию АБС ЦФТ-Банк;
• Написание и согласование функциональных требований на создание или модификацию АБС ЦФТ-Банк;
• Подготовка оценок по задачам;
• ИТ-тестирование и поддержка внедрения систем/нового функционала;
• 3-я линия сопровождения АБС ЦФТ-Банк;
• Управление задачей: контроль соблюдения сроков, решение нестандартных проблем, выстраивание горизонтальных коммуникаций.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Высшее образование;
• Опыт работы системным аналитиком от трех лет;
• Опыт работы с подсистемой "Учетное ядро" в АБС ЦФТ-Банк;
• Крайне желателен опыт работы с продуктом "Финансовый мониторинг";
• Уверенное владение SQL (PL-PLUS, PL/SQL - написание сложных запросов, умение разбираться в чужом коде, проектирование структуры данных), XML, JSON;
• Понимание принципов интеграции систем (вебсервисы, микросервисы);
• Работа с требованиями и понимание процессов разработки и тестирования ПО;
• Необязательные навыки и знания:
• Хорошее знание и понимание банковских продуктов.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Обучение за счет компании (посещение конференций, курсов, помощь в написании статей на Хабр и т.д.);
• Вертикальное и горизонтальное развитие: регулярные тренинги, вебинары, митапы;
• Забота о вашем здоровье: ДМС с первого месяца работы, куда входит стоматология;
• Прозрачный доход: оклад (по итогам интервью) + ежеквартальные премии по результатам KPI;
• Гибкий график (после завершения испытательного срока) для сотрудников в городах присутствия офиса. Для региональных - полная удаленка;
• Комфортные и современные офисы в городах присутствия (Москва, Санкт-Петербург, Уфа, Новосибирск и др.);
• Дополнительные бонусы от Россельхозбанка для сотрудников группы компаний (Скидки на спортзалы, рестораны, маркетплейсы и т.д.).

О вакансии

Ищем технического менеджера в команду, которая занимается организацией спортивных мероприятий, фестивалей и интерактивных проектов. Нужен специалист, который умеет работать руками, разбирается в оборудовании и готов отвечать за его подготовку, сборку, настройку и исправную работу.

Обязанности

• Сборка, подключение и настройка спортивного и интерактивного оборудования.
• Работа с инструментами, крепежом и сборно-разборными конструкциями.
• Диагностика неисправностей, мелкий ремонт и техническое обслуживание оборудования.
• Контроль состояния оборудования, его комплектности и расходных материалов.
• Подготовка оборудования и конструкций к выездным мероприятиям.
• Участие в монтаже, демонтаже и техническом сопровождении мероприятий.
• Организация хранения оборудования и поддержание порядка на складе.

Требования

• Опыт работы с техническим оборудованием, инструментами и конструкциями.
• Практические навыки сборки, подключения и настройки оборудования.
• Базовое понимание электрики и коммутации.
• Умение самостоятельно выявлять и устранять технические неисправности.
• Аккуратность, ответственность и самостоятельность.
• Готовность к выездам на площадки и гибкому графику в дни мероприятий.

Условия

• Работа в команде спортивных и событийных проектов.
• Полная занятость, оформление по договорённости.
• Работа в Москве с выездами на мероприятия.
• Разнообразные технические задачи и участие в крупных проектах.
• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.

15.07.2026

Предоставление безопасного сетевого взаимодействия в инфраструктуре дочерней организации ООО «РТЛ-Технологии», за счет функций

• Администрирование NGFW Solar, МСЭ\СКЗИ «Застава» (создание правил и политик доступа, разработка и применение профилей защиты, написание исключений, доработка сигнатур IPS\IDS);

• Решение инцидентов, связанных с работоспособностью и производительностью NGFW\СКЗИ;

• Взаимодействие с сетевыми подразделениями для решения возникающих проблем, разработка рекомендаций по улучшению работоспособности систем NGFW\СКЗИ;

• Аудит сетевых настроек, согласование сетевых доступов, контроль выполнения рекомендаций по настройке NGFW\СКЗИ и сегментации сетей;

• Разработка и поддержка рабочей документации средств сетевой защиты, ведение документации в рамках нормативных требований СКЗИ.

• Опыт внедрения или администрирования СКЗИ таких как VipNet, S-terra, Застава и т.п.

• Опыт внедрения или администрирования МСЭ, прокси или NGWF нового поколения отечественных или зарубежных вендоров таких как Континент, СheckPoint, UserGet и т.п.;

• Навыки настройки сетевого оборудования с использованием CLI;

• Знание сетевых протоколов: ICMP, DHCP, DNS, NTP, HTTP(S), SNMP и других;

• Понимание сетевых технологий: VPN (ipsec и openvpn), NAT, QoS и т.п.;

• Знание ОС Linux на уровне пользователя (уверенная работа в командной оболочке, чтение системных журналов, конфигурирование сети);

• Уверенные навыки использования утилит сетевой диагностики: PING, traceroute, wireshark и т.п.;

• Опыт диагностики и поиска неисправностей в сети предприятия;

• Понимание для чего нужны протоколы динамической маршрутизации: RIP, OSPF, BGP;

• Знание требований ФАПСИ 152.

• Работа в Ростелекоме —это официальное оформление и широкий соц.пакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться;

• Стабильный и прозрачный доход: оклад (по результатам интервью) + годовой бонус;

• Пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, гибридный формат.

• Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;

• Мед. страховка после испытательного срока (телемедицина, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка);

• Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;

• Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.

Мы — Рекордово, турагентство по организации спортивных сборов и бронированию спортивных баз. Ищем самостоятельного маркетолога для долгосрочного сотрудничества, который возьмёт на себя развитие и маркетинговую поддержку проекта.

Главная зона ответственности — сайт и его коммерческая эффективность. Сейчас мы готовим к запуску обновлённый сайт, поэтому в ближайшие месяцы предстоит много конкретных задач по переносу и улучшению контента, развитию каталога отелей и запуску новой версии.

В дальнейшем — поддержка и развитие сайта, другие маркетинговые задачи компании и самостоятельный поиск новых возможностей для роста бизнеса.

Чем предстоит заниматься

• Запуск и развитие сайта. Участвовать в запуске обновлённого сайта, работать над улучшением UX, контента и конверсии. Координировать работу комады.

• Контент и коммерческая упаковка. Развивать каталог спортивных объектов и его коммерческую подачу, создавать кейсы, спецпредложения и презентационные материалы.

• Клиентский опыт и коммуникации. Совершенствовать клиентский путь и взаимодействие с отделом продаж, улучшать коммерческие предложения и коммуникации, развивать работу с отзывами, рассылками и удержанием клиентов.

• Аналитика и оптимизация процессов. Анализировать эффективность сайта и маркетинговых решений, развивать веб- и CRM-аналитику. Находить возможности автоматизации, в том числе с помощью ИИ, и организовывать внедрение полезных инструментов.

• Организация работы исполнителей. Подбирать и привлекать необходимых специалистов и профильных подрядчиков, ставить задачи и контролировать качество их выполнения.

• Новые идеи и точки роста. Изучать конкурентов, потребности клиентов, новые сегменты и каналы продвижения. Самостоятельно предлагать и проверять гипотезы, оценивать их коммерческий потенциал и реализовывать перспективные инициативы.

Кого мы ищем

• Опыт в маркетинге от 3 лет, желательно в сфере услуг, онлайн-сервисов или e-commerce. Важен опыт самостоятельного ведения проектов, а не только отдельных каналов продвижения.

• Хорошее понимание сайтов и digital-маркетинга: UX, SEO, конверсия, веб-аналитика и основные инструменты привлечения клиентов. Опыт запуска и развития сайтов будет преимуществом.

• Навыки работы с контентом: умение писать и редактировать коммерческие тексты, формулировать преимущества, оценивать качество дизайна и визуальных материалов.

• Умение управлять исполнителями: ставить задачи разработчикам, дизайнерам, SEO-специалистам и контент-менеджерам, контролировать сроки и качество.

• Самостоятельность и бизнес-мышление: способность оценивать задачи с точки зрения коммерческой пользы, находить точки роста, предлагать решения и доводить их до результата.

Условия

• Удалённая работа, частичная занятость и гибкий график.

• На старте — активный этап около 3 месяцев: ориентировочно 50–70 часов в месяц, вознаграждение 80–110 тыс. ₽ в зависимости от согласованной загрузки и опыта.

• Далее — долгосрочное сотрудничество в формате регулярной маркетинговой поддержки с меньшей загрузкой. Объём задач и условия оплаты согласовываются по итогам первого этапа.

Обязанности:

• Предлагать идеи и составлять контент-план.
• Создавать сторис, посты и короткие видео: обзоры техники, сравнения, ответы на вопросы покупателей, жизнь магазина.
• Периодически приезжать на съёмки: заранее готовить сценарии, снимать товары и команду, монтировать материал.
• Писать понятные тексты и оформлять публикации по нашему брендбуку.
• Согласовывать информацию о товарах, ценах и предложениях с командой.
• Следить за результатами публикаций и предлагать улучшения.

Требования:

• Опыт ведения коммерческих соцсетей и портфолио.
• Умение снимать на телефон и монтировать короткие видео.
• Грамотная речь, внимание к оформлению и деталям.
• Самостоятельность: умение организовать работу от идеи до готовой публикации.
• Соблюдение договорённостей и сроков.

Условия:

• Удалённая работа с редкими выездами в магазин. Даты съёмок согласовываем заранее.
• Объём контента, график и оплату обсуждаем на собеседовании.

В отклике расскажите о себе, укажите желаемую оплату и приложите ссылки на аккаунты, которые вели, а также 2–3 примера своих видео. Напишите, какие задачи в этих проектах выполняли лично.

Открыта вакансия в международный финтех 🔎

Ищем инженера по информационной безопасности (SIEM / Linux).

📍Удалёнка (Рассматриваем в первую очередь кандидатов из РФ или тех, кто находится в России)

Что нужно уметь:

— работать с SIEM от 2 лет: Wazuh, KUMA, MaxPatrol, ELK или аналоги

— писать правила корреляции и парсеры

— разбирать инциденты

— уверенно работать с Linux, сетями и iptables

Направление ИБ строим почти с нуля, работать предстоит напрямую с CTO.

Если это вы или ваш знакомый, пишите в личку, просьба сразу присылать резюме 🙌

ТГ @logicset

#hiring #вакансия #ИБ #SIEM #Linux #удаленка

Европасс помогает клиентам оформлять визы, ВНЖ и гражданство. В наших соцсетях рассказываем об услугах, отвечаем на частые вопросы и знакомим аудиторию с работой команды.

Ищем SMM-менеджера на частичную занятость, который возьмёт на себя ведение соцсетей, будет предлагать идеи и создавать контент вместе с нашими специалистами.

Обязанности:

• Ведение Instagram, YouTube, Threads, Telegram и TikTok.

• Подготовка контент-плана, текстов, сторис и коротких видео.

• Ситуативная съёмка на телефон в офисе для сторис.

• Организация студийных съёмок интервью, подкастов и других длинных форматов.

• Согласование и публикация контента, анализ результатов.

Требования:

• Опыт ведения соцсетей и портфолио.

• Грамотность, навыки съёмки на телефон и монтажа.

• Самостоятельность, инициативность и соблюдение сроков.

Условия:

• Частичная занятость, преимущественно удалённо.

• Выезды в офис и на съёмки 2-4 раза в месяц.

• Офис в Москве, рядом с метро Воронцовская и Калужская.

• График и оплата обсуждаются.

Мы — Vibe Games, игровая компания, разрабатывающая успешные мобильные MMO-проекты!

Наш флагманский проект Matreshka RP уже входит в топ мобильных симуляторов в Google Play и App Store. Мы продолжаем развивать экспертизу команды, совершенствовать наши продукты и искать людей, которые хотят влиять на игру, а не просто закрывать задачи.

Сейчас мы ищем FTUE Game Designer в команду нашего проекта Vibe City специалиста, который поможет нам совершенствовать первый игровой опыт, находить точки роста и улучшать ключевые показатели удержания и конверсии новых игроков.

Ваши будущие задачи
- Анализировать первый пользовательский опыт (FTUE), находить точки роста и улучшать конверсии между этапами;
- Работать с игровыми метриками и воронками, исследовать поведение разных сегментов игроков;
- Формировать и проверять гипотезы по улучшению пользовательского опыта и повышению удержания игроков;
- Совместно с аналитиками, разработчиками и продуктовой командой находить и реализовывать решения для улучшения FTUE;
- Тестировать игровые сценарии, оценивать результаты изменений и проводить дальнейшие итерации;
- Изучать наш продукт и игры конкурентов, анализировать игровые механики и пользовательский опыт.

Основные требования
- Опыт работы геймдизайнером в F2P-проектах с фокусом на игровые метрики, аналитику и улучшение продуктовых показателей;
- Практический опыт работы с игровыми воронками и конверсиями: умение анализировать данные, выявлять причины оттока игроков и предлагать решения для улучшения метрик;
- Понимание принципов FTUE, построения первого игрового опыта и удержания пользователей;
- Опыт формирования и проверки продуктовых гипотез, оценки эффективности внедрённых изменений;
- Аналитическое мышление, самостоятельность, инициативность и внимание к деталям;
- Готовность глубоко погружаться в продукт, регулярно играть и исследовать пользовательские сценарии.

Будет плюсом
- Хорошее понимание специфики RP-проектов, их игровых механик и особенностей SA-MP;
- Опыт работы с LiveOps, монетизацией или оптимизацией игровых метрик;
- Опыт работы над FTUE, онбордингом или улучшением первых игровых сессий.

Работа с нами
Мы строим People-First рабочую среду, в которой доверяют экспертизе, дают пространство для решений и позволяют влиять на продукт, а не просто выполнять задачи.

С нами можно выбирать комфортный формат работы: удаленно или гибридно из офиса в Казани. Мы открыты к разным форматам оформления и готовы обсуждать подходящий вариант.

Vibe Games — быстрорастущая компания с амбициозными целями, поэтому у нас много пространства для развития, инициативы и профессионального роста.

Мы сохраняем баланс между перфомансом и здоровым ворк-лайф балансом: гибкое начало рабочего дня, 5 дополнительных выходных в год и культура, в которой результат важен не меньше, чем устойчивость команды.

А еще у нас есть то, ради чего стоит приходить в геймдев: живой продукт, уникальные игровые решения и команда, которая умеет сочетать фан и фокус на результате.

Чем предстоит заниматься

• Поддерживать аналитическую деятельность бизнеса.
• Поддерживать и дорабатывать существующую отчётность, а также разрабатывать новую отчётность (IT).
• Работать с финансовыми партнёрами по бюджетированию, аллокации расходов и финансовому результату.
• Подготавливать презентационные материалы для выступлений и участвовать в выступлениях.
• Мотивировать бизнес‑подразделения.
• Взаимодействовать с межфункциональными подразделениями: финансы, риски, сеть, IT, персонал.

Наши пожелания к кандидатам

• Высшее образование.
• Опыт создания автоматизированных отчётов и обработки больших данных с применением технологий SQL, Iceberg + S3, Oracle, Python / PySpark, Impala, GIT, AirFlow, Power BI.
• Знание структуры и архитектуры баз данных.
• Понимание жизненного цикла разработки и поддержки ПО отчётности (SDLC).
• Опыт взаимодействия с IT‑подразделениями, включающий формулирование задач, сбор требований и контроль соблюдения сроков.
• Навыки приоритизации задач и управления проектами, обеспечивающие эффективное распределение ресурсов и достижение целей.
• Опыт проведения статистических исследований и аналитики, а также уверенное владение PowerPoint и Excel (сводные таблицы, графики, подключение данных).

Что мы предлагаем

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
• Пятидневную рабочую неделю по графику 5/2.
• ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж с первого дня трудоустройства.
• Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам.
• Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнеров.
• Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии hh.ru, Forbes, РБК.
• Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня.