Project менеджмент — свежие вакансии

Руководитель проектов в экспертное подразделение, которое помогает организациям развивать ИТ, проводить технологические изменения и цифровую трансформацию.

Наши заказчики: компании Группы Сбер, внешние компании и региональные органы власти.

• развитие ИТ-функции организаций с учетом целей бизнеса, технологических ограничений и требований заказчика.

• самостоятельное управление ИТ- и консалтинговыми проектами: определение объема работ, планирование этапов и ресурсов, контроль сроков, рисков и качества результатов.

• оценка ИТ-ландшафта, инфраструктуры, работы с данными и зрелости ИТ-процессов; выявление ограничений и подготовка рекомендаций.

• моделирование и реинжиниринг процессов бизнеса и ИТ, описание текущего и целевого состояния, распределение ролей и определение показателей.

• оценка затрат и ожидаемых эффектов технологических инициатив, подготовка и защита предложений и бизнес-кейсов перед руководством заказчика.

• формирование бизнес- и системных требований к цифровым и ИИ-решениям на основе задач заказчика; определение условий проверки гипотез и проведения пилотов.

• исследование технологий и ИТ-продуктов, сопоставление альтернатив и проверка обоснованности экспертных заключений.

• проведение интервью и рабочих сессий, согласование решений с заказчиком и смежными подразделениями, представление промежуточных и итоговых результатов.

• участие в формировании и актуализации ИТ-стратегии заказчика, синхронизация технологического ландшафта с долгосрочными целями бизнеса.

• формирование верхнеуровневых дорожных карт развития технологий (на 1–3 года), определение ключевых этапов, зависимостей и контрольных точек достижения целевого состояния.

• оценка портфеля текущих и планируемых инициатив на предмет соответствия утвержденной стратегии, подготовка предложений по пересмотру нерелевантных проектов.

• высшее техническое образование и не менее 5 лет опыта в ИТ или технологическом консалтинге, включая подтвержденную разработку и реализацию ИТ-стратегий крупных организаций.

• руководство сложными ИТ-проектами и программами изменений: самостоятельное планирование работ, управление рисками, ресурсами и согласование результатов с заказчиком.

• разработка стратегий цифровой трансформации и ИТ-стратегий: декомпозиция бизнес-целей в портфель инициатив, дорожные карты и метрики реализации.

• структурирование сложных задач и системный анализ: проведение gap-анализа текущего и целевого состояния ИТ-функции, обследование ИТ и проектирование процессов с оценкой влияния на бизнес-метрики.

• знание и применение фреймворков управления ИТ, разработкой и данными (COBIT, ITSM/ITIL, DevOps, TOGAF) для создания платформенных решений; понимание возможностей и ограничений ИИ для формирования долгосрочных технологических дорожных карт.

• расчет бизнес-кейсов, подготовка аналитических материалов и аргументированная защита рекомендаций перед руководством уровня C-level и советами директоров, включая фасилитацию стратегических сессий с первыми лицами.

• ведение переговоров с бизнес-заказчиками и техническими специалистами, поиск баланса между тактическими внедрениями и стратегическими инвестициями; готовность к командировкам (применение ИИ-инструментов в аналитике — преимущество).

• комфортный офис ул.Поклонная д.3 (10 минут пешком от ст. м. Кутузовский проспект), после адаптации возможен гибридный формат работы

• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия

• корпоративный спортзал, зоны отдыха

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• расширенный ДМС и льготное страхование семьи

• гибкий дисконт по ипотеке — всего ⅓ ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного пользования на трех близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

🔥 ИЩЕМ PROJECT MANAGER В МИНСК

В минский офис Softnetix, на проект в сфере iGaming и спортивной аналитики 🚀

Нам нужен человек, который двигает проекты вперёд, а не ждёт, пока всё случится само: планирует работу команды, следит за бэклогом и роадмапом, разбирает запросы клиентов и показывает заказчику результат.

Ищем тех, у кого есть опыт PM от года, опыт управления 2–3 командами или одной большой и английский от B2. Будет здорово, если у тебя есть опыт в iGaming или геймдеве.

Работа только в офисе в Минске, удалёнку и релокацию не рассматриваем.

Все подробности в вакансии: https://lnkd.in/d_kxAuiV

Пиши в личку мне или Andrei Golubenko.

Знаешь подходящего человека? Отметь его в комментариях 🙌

#вакансия #projectmanager #Минск #iGaming #IT

Вакансия Project Manager в Минске, работа в компании Софтнетикс

rabota.by

ИТ-группа N3.Tech создает цифровые решения на уровне сложных, масштабных и критически важных систем для государства и крупного бизнеса. Мы объединяем инженерию, отраслевой консалтинг и продуктовый подход, чтобы брать на себя полную ответственность за результат — от идеи до работающего решения, влияющего на миллионы людей.

У нас работают команды, которые не боятся сложных задач: высоконагруженные платформы, государственные информационные системы, транспорт, импортонезависимые корпоративные решения. Мы ищем людей, которым важно делать осмысленные проекты, видеть реальный эффект своей работы и расти вместе с сильной технологической командой и амбициозными клиентами.

Мы вам доверим задачи:

• Взаимодействовать с топ-менеджерами крупнейших компаний и государственных заказчиков по вопросам реализации требований к разработке и развитию ИС

• Управлять полным жизненным циклом проекта: организация работы проектной команды, контроль сроков, управление рисками и качеством на всех этапах от инициации до вывода в продакшн

• Участвовать в создании технических заданий, от которых зависит эффективность и надежность реализуемых проектов

• Готовить ключевую проектную документацию, которая определяет стратегию и тактику проекта

• Отстаивать интересы компании перед ключевыми заказчиками

Вы нам подойдете, если у вас есть:

• Опыт управления IT-проектами и полное понимание жизненного цикла разработки ПО

• Опыт управления проектами для внешнего заказчика с фиксированными обязательствами по срокам и стоимости
• Опыт работы по 44-ФЗ или 223-ФЗ

• Опыт самостоятельного создания проектных артефактов: паспорт проекта и его дорожная карта, реестр рисков, финансовая модель

• Владение системами стека Atlassian (Jira, Confluence) и инструментами для управления проектами

• Готовность брать ответственность за качество работы и сроки выполнения задач

• Высокий уровень коммуникативных и презентационных навыков

Мы предлагаем комфортные условия для решения сложных задач:

• Аккредитованная ИТ-компания

• Полное соблюдение ТК РФ

• ДМС, полис путешественника и страхование от несчастных случаев

• 4 дополнительных выходных в год по болезни

• Гибкое начало рабочего дня с 09:00 до 11:00

• Формат работы на выбор: офис или гибрид

• Полностью оснащенный офис в центре Санкт-Петербурга (м. Площадь Восстания / м. Чернышевская)

• Частичная компенсация парковки в зоне офиса

• Баланс работы и отдыха: корпоративы, тимбилдинги и клубы по интересам

Главное достоинство N3.Tech — это люди, которые здесь работают. У нас развита корпоративная культура, поддержка и обмен опытом.

Присоединяйтесь к нашей команде и проявляйте себя, создавая цифровое будущее с нами!

Мы-крупная производственная компания. На данный момент мы в поиске Руководителя проектного офиса в Ростове-на-Дону. Готовы предложить Вам расширенный релокационный пакет, чтобы переезд был для вас максимально комфортным.

Ищем сильного профессионала в области методологии и контроля проектного управления. Ваша ключевая задача — систематизировать, стандартизировать и автоматизировать проектную деятельности компании, повысить ее прозрачность и управляемость, а также обучить команду единым стандартам.

Обязанности:

Задачи и зона ответственности:

- Разработка, внедрение и актуализация единых стандартов, регламентов (ЛНА) и шаблонов проектного управления компанией.

- Оценка и повышение уровня зрелости проектного управления.

- Сквозной контроль и мониторинг портфеля проектов (сроки, бюджеты, ресурсы, риски, качество).

- Методическое руководство и координация руководителей проектов на местах, проведение разборов системных отклонений и нарушений.

- Формирование консолидированной отчетности, дашбордов и аналитических материалов для ТОП-менеджмента

- Выявление критических рисков, подготовка экспертных заключений по запуску, приостановке или закрытию проектов.

- Постановка ТЗ и участие во внедрении/доработке информационных систем управления проектами (MS Project, TurboProject, 1С ERP и др.), снижающих ручной труд.

- Развитие проектных компетенций сотрудников, трансляция лучших практик проектного управления.

Наши ожидания от кандидата:

- Высшее образование (техническое, экономическое или в сфере менеджмента).

- Опыт работы Руководителем PMO / заместителем руководителя PMO от 3–5 лет в крупных холдинговых или производственных структурах.

- Глубокое понимание методологий и стандартов проектного управления , успешный опыт разработки ЛНА.

- Практический опыт автоматизации проектного управления и работы с ИТ-системами (MS Project, 1С ERP и др.).

- Сильные аналитические способности, системный подход, развитые управленческие и презентационные навыки.

Условия работы:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ,

- График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 (комфортное завершение рабочего дня).

- Доставка сотрудников корпоративным транспортом до места работы и обратно.

- Расширенный соцпакет, ДМС, программы корпоративного обучения и развития.

- Возможность оказать прямое влияние на эффективность бизнеса всей Группы компаний.

Будем рады Вашему отклику!

Находимся в поиске

Project Manager в компанию, которая создает базовые станции для LTE- и 5G-связи.

Чем предстоит заниматься

• Выстраивать и сопровождать проекты внедрения изменений и нового функционала на сетях заказчиков.
• Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, менеджерами и внешними командами.
• Создавать проекты, инструкции, планы действий, схемы оперативного контроля и эскалации для контроля ситуаций, влияющих на качество сервиса и продукта.
• Отслеживать и анализировать заявки на изменения, сопровождать критичные заявки и проблемы на всех этапах решения, с момента обнаружения и до устранения.
• Обеспечивать и контролировать сроки и качество своего проекта.
• Заниматься подготовкой презентационных материалов, отчетности по проектам.
• Взаимодействовать со смежными структурными подразделениями для организации единого сервиса и поддержки продукта.

Требования

• Опыт работы от 4 лет в сфере управления ИТ/Телеком-услугами.
• Знание методологии PMI, PRINCE2, ITIL, Incident management, Change management, Problem management.
• Знание принципов построения ИТ-систем в целом.
• Знание основ договорной работы, опыт взаимодействия с ИТ-подразделениями и заказчиками ИТ-услуг.
• Опыт управления метриками проекта, формирования отчетности.
• Опыт создания регламентов, нормативной документации по ИТ-процессам.

Будет плюсом:

• Высшее техническое/математическое образование.
• Знание базовых принципов построения телеком-сетей 4G/5G.
• Наличие сертификатов по обучению или сертификации по PMI/PRINCE2.

Условия

• Гибридный формат работы.
• Медицинская страховка после испытательного срока со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж.
• Скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее.
• Участие во внешних IT-конференциях.

Мы-крупная производственная компания. На данный момент мы в поиске Руководителя проектного офиса в Ростове-на-Дону. Готовы предложить Вам расширенный релокационный пакет, чтобы переезд был для вас максимально комфортным.

Мы ищем сильного профессионала в области методологии и контроля проектного управления. Ваша ключевая задача — систематизировать, стандартизировать и автоматизировать проектную деятельности компании, повысить ее прозрачность и управляемость, а также обучить команду единым стандартам.

Задачи и зона ответственности:

- Разработка, внедрение и актуализация единых стандартов, регламентов (ЛНА) и шаблонов проектного управления компанией.

- Оценка и повышение уровня зрелости проектного управления.

- Сквозной контроль и мониторинг портфеля проектов (сроки, бюджеты, ресурсы, риски, качество).

- Методическое руководство и координация руководителей проектов на местах, проведение разборов системных отклонений и нарушений.

- Формирование консолидированной отчетности, дашбордов и аналитических материалов для ТОП-менеджмента.

- Выявление критических рисков, подготовка экспертных заключений по запуску, приостановке или закрытию проектов.

- Постановка ТЗ и участие во внедрении/доработке информационных систем управления проектами (MS Project, TurboProject, 1С ERP и др.), снижающих ручной труд.

- Развитие проектных компетенций сотрудников, трансляция лучших практик проектного управления.

Наши ожидания от кандидата:

- Высшее образование (техническое, экономическое или в сфере менеджмента).

- Опыт работы Руководителем PMO / заместителем руководителя PMO от 3–5 лет в крупных холдинговых или производственных структурах.

- Глубокое понимание методологий и стандартов проектного управления , успешный опыт разработки ЛНА.

- Практический опыт автоматизации проектного управления и работы с ИТ-системами (MS Project, 1С ERP и др.).

- Сильные аналитические способности, системный подход, развитые управленческие и презентационные навыки.

Условия работы:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ,

- График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 (комфортное завершение рабочего дня).

- Доставка сотрудников корпоративным транспортом до места работы и обратно.

- Расширенный соцпакет, ДМС, программы корпоративного обучения и развития.

- Возможность оказать прямое влияние на эффективность бизнеса всей Группы компаний.

Будем рады вашим откликам!

Мы-крупная производственная компания. На данный момент мы в поиске Руководителя проектного офиса в Ростове-на-Дону. Готовы предложить Вам расширенный релокационный пакет, чтобы переезд был для вас максимально комфортным.

Ищем сильного профессионала в области методологии и контроля проектного управления. Ваша ключевая задача — систематизировать, стандартизировать и автоматизировать проектную деятельности компании, повысить ее прозрачность и управляемость, а также обучить команду единым стандартам.

Задачи и зона ответственности:

- Разработка, внедрение и актуализация единых стандартов, регламентов (ЛНА) и шаблонов проектного управления компанией.

- Оценка и повышение уровня зрелости проектного управления.

- Сквозной контроль и мониторинг портфеля проектов (сроки, бюджеты, ресурсы, риски, качество).

- Методическое руководство и координация руководителей проектов на местах, проведение разборов системных отклонений и нарушений.

- Формирование консолидированной отчетности, дашбордов и аналитических материалов для ТОП-менеджмента

- Выявление критических рисков, подготовка экспертных заключений по запуску, приостановке или закрытию проектов.

- Постановка ТЗ и участие во внедрении/доработке информационных систем управления проектами (MS Project, TurboProject, 1С ERP и др.), снижающих ручной труд.

- Развитие проектных компетенций сотрудников, трансляция лучших практик проектного управления.

Наши ожидания от кандидата:

- Высшее образование (техническое, экономическое или в сфере менеджмента).

- Опыт работы Руководителем PMO / заместителем руководителя PMO от 3–5 лет в крупных холдинговых или производственных структурах.

- Глубокое понимание методологий и стандартов проектного управления , успешный опыт разработки ЛНА.

- Практический опыт автоматизации проектного управления и работы с ИТ-системами (MS Project, 1С ERP и др.).

- Сильные аналитические способности, системный подход, развитые управленческие и презентационные навыки.

Условия работы:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ,

- График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 (комфортное завершение рабочего дня).

- Доставка сотрудников корпоративным транспортом до места работы и обратно.

- Расширенный соцпакет, ДМС, программы корпоративного обучения и развития.

- Возможность оказать прямое влияние на эффективность бизнеса всей Группы компаний.

Будем рады Вашим откликам, пишите!

Обязанности

• Управлять цифровыми проектами на территории Сибирь и Дальний Восток
• Отвечать за разработку и реализацию тактических мероприятий, направленных на рост выручки, расширение клиентской базы и увеличение прибыльности цифровых проектов
• Активно искать и привлекать новых заказчиков, анализируя потребности рынка цифровых продуктов
• Анализировать результаты тендерной деятельности и предоставлять отчетность

Требования

• Хороший кругозор в области современных ИТ-продуктов/технологий
• Знание и опыт применения на практике стандартов управления проектами
• Знание стандартов разработки проектной документации
• Опыт реализации крупных телекоммуникационных и интеграционных проектов

Крупная федеральная компания с развитой технологической инфраструктурой и собственными цифровыми продуктами расширяет команду IT-направления.

Ищем Руководителя проектов, который возьмёт на себя реализацию IT-проектов для retail-направления: от проработки бизнес-инициатив и выбора решений до внедрения и передачи систем в эксплуатацию.

Задачи

• Проработка инициатив, поступающих от бизнес-заказчиков.
• Формирование концепции, дорожной карты и команды проекта.
• Разработка и контроль плана реализации проекта.
• Анализ рынка и участие в выборе информационных систем и технологических решений.
• Организация взаимодействия с внешними поставщиками и подрядчиками.
• Участие в закупочных процедурах и процессе заключения договоров.
• Контроль сроков, бюджета, качества и результатов проекта на всех этапах.
• Координация взаимодействия бизнеса, IT-команд и внешних партнёров.
• Организация приёмки результатов проекта.
• Передача внедрённых решений на дальнейшее сопровождение.

Требования

• Высшее образование.
• Опыт управления проектами от 3 лет.
• Опыт реализации проектов в retail-направлении от 3 лет.
• Понимание полного жизненного цикла IT-проекта: от формирования требований до внедрения и сопровождения.
• Опыт взаимодействия с бизнес-заказчиками, внутренними IT-командами и внешними поставщиками.
• Опыт выбора и внедрения информационных систем будет преимуществом.
• Уверенное владение Jira, Confluence, Microsoft Office.

Условия

• Официальное оформление по ТК РФ.
• Работа в крупной стабильной компании.
• Офисный формат, современный офис в центре Москвы.
• ДМС.
• Расширенная корпоративная социальная программа.
• Дополнительные оплачиваемые дни отдыха.
• Возможности профессионального обучения и развития.
• Масштабные IT-проекты и возможность влиять на развитие retail-направления.

Вам предстоит:

• Курировать кросс-командной и кросс-функциональной разработки: координация нескольких команд, управление зависимостями между ними, синхронизация сроков и приоритетов.
• Коммуницировать со стейкхолдерами: регулярные статусы, эскалации, прозрачность по прогрессу, рискам и блокерам.
• Работать с ожиданиями заказчика: согласование сроков и объёма, управление изменениями, честный разговор о том, что реально, а что нет.
• Участвовать в формировании бэклога с бизнесом: сбор и структурирование запросов, помощь в приоритизации по ценности и срочности.
• Участвовать в формировании бэклога с продуктовыми командами: декомпозиция инициатив, проверка готовности задач к разработке, увязка продуктовых и технических приоритетов.
• Владеть всем циклом поставки (end-to-end delivery): от инициации до релиза
• Заниматься планированием и управлением roadmap на горизонт квартала-полугода: капасити-планирование, оценка сроков, согласование релизных планов с бизнесом.
• Управлять рисками и зависимостями: выявление рисков заранее, план миграции, эскалация на нужный уровень до того, как проблема стала пожаром.

Формат работы - гибридный.

Вы нам подходите, если:

• Имеете опыт работы проджект-менеджером от 3 лет;
• Знаете методологию управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall);
• Имеете опыт работы с инструментами управления проектами (Jira, Trello, YouTrack и др.);
• Имеете опыт c проектами в HR tech (будет плюсом).

Младший проектный менеджер

Яндекс - транснациональная технологическая компания, которая создаёт интеллектуальные продукты и сервисы на основе машинного обучения, чтобы улучшать и упрощать жизнь пользователей.Наша команда развивает рекламный бизнес Яндекса в Казахстане, Узбекистане и Кыргызстане: работает с ключевыми клиентами и агентствами, развивает выручку и совершенствует внутренние процессы продаж.

В настоящий момент мы находимся в поисках Младшего проектного менеджера, который будет помогать команде продаж в операционных и аналитических задачах, а также вести небольшие проекты от постановки задачи до получения результата.

Что нужно делать:

- Работать с CRM: размечать новых клиентов, поддерживать актуальность клиентских карточек и помогать команде продаж с операционными задачами;
- Участвовать в планировании квартальных клиентских баз: сегментировать клиентов, распределять их между менеджерами и готовить данные к началу нового квартала;
- Анализировать данные по выручке: собирать фактические показатели, сравнивать их с планом, готовить аналитические срезы для команды и руководителя;
- Самостоятельно находить взаимосвязи в данных и формулировать выводы на основе проведённого анализа;
- Вести небольшие проекты: самостоятельно декомпозировать задачи, определять последовательность действий, координировать работу и доводить проекты до результата;
- Взаимодействовать со смежными командами: проводить встречи, фиксировать договорённости и контролировать выполнение задач в установленные сроки.

Мы ждём, что вы:

- Внимательно и точно работаете с данными, таблицами, CRM и дашбордами;
- Умеете самостоятельно декомпозировать задачи и работать с несколькими задачами одновременно;
- Умеете анализировать информацию и делать выводы на основе данных;
- Легко находите общий язык с людьми, умеете задавать уточняющие вопросы и договариваться со смежными командами;
- Быстро осваиваете новые инструменты и процессы и готовы работать с HubSpot и внутренними аналитическими системами;

Мы предлагаем:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00 по Московскому времени;
- Полностью удаленную работу (режим home-office);
- Возможность расти и развиваться в структуре компании Яндекс.

Для работы вам потребуются:

- Собственный ПК или ноутбук;
- Высокоскоростной и устойчивый интернет;
- Гарнитура;
- Спокойное место без посторонних шумов.

Предлагаем стать частью команды, помогающей реализовывать образовательные проекты и воплощать в жизнь самые смелые идеи.

Опыт работы в сфере образования обязателен!

Обязанности:

• Управлять проектом детских IT курсов в офлайне: планировать, координировать команду, следить за сроками и результатом;
• Контролировать работу отдела продаж и выполнение плана — команда уже сформирована, ваша задача следить за показателями и помогать им расти через обучение;
• Ставить задачи дизайнерам, копирайтеру, редактору и маркетологу по разработке рекламных материалови принимать результат;
• Придумывать новые идеи для развития проекта и тестировать гипотезы: форматы курсов, акции, каналы привлечения;
• Взаимодействовать с командой методического блока по созданию образовательных продуктов и организации учебного процесса;
• Следить за экономикой проекта: анализировать цифры и влиять на прибыльность;
• Готовить отчёты по результатам, участвовать в регулярных встречах со стейкхолдерами, руководителями подразделений и ЛПР;
• Участвовать в переговорах с партнёрами;

• Опыт управления проектами или операционкой от 2 лет — вы вели проект как руководитель или правая рука руководителя;
• Опыт управления командой: умеете ставить задачи, контролировать сроки и добиваться результата;
• Понимание продаж: работали с планами, воронкой и знаете, как влиять на показатели;
• Дружите с цифрами: умеете работать с бюджетом, анализировать данные и делать выводы;
• Уверенно работаете в Excel и PowerPoint, есть опыт работы с CRM (Битрикс24 или аналоги);
• Умеете вести переговоры и договариваться;
• Готовы к командировкам в Омск и Мурманск.

Будет плюсом:

• Опыт в образовательных проектах, особенно в детском сегменте или офлайн формате;
• Опыт подготовки проектной документации и презентаций;
• Знание инструментов ИИ, умение вайбкодить для оперативного запуска mvp и проверки гипотез

• Высшее образование.

• График работы 5/2 (рабочее время вы можете выбрать самостоятельно), суббота/воскресенье - выходной, после первого месяца работы возможен гибридный формат.
• Удобное расположение офиса: кампусы м. Сокол
• Официальное трудоустройство: отпуск, больничные
• Комфортные и уютные кафе, кафетерии и столовые, где можно с коллегой, другом выпить кофе, пообщаться над совместным проектом и обсудить последние корпоративные новости
• Уникальную атмосферу в команде, разность поколений, культур
• Инвестиции в Ваше будущее за счет повышения компетенций и лучших мировых практик
• Для сотрудников Корпорации на площадке есть корпоративные фитнес залы, залы для занятия йоги, SPA центры и массажные кабинеты.

• На всем этапе входа в Корпорацию Вас будет сопровождать и поддерживать наставник и руководитель, который будет внимательно и бережно интегрировать Вас в Компанию.

Мы ищем ИТ-лидера стрима, который не просто управляет проектами, а реально трансформирует производство ПО с помощью современных технологий — в первую очередь искусственного интеллекта.

Если вы руководитель, который уже внедрял ИИ-инструменты в реальные процессы разработки, умеет вести за собой команды через изменения и делает это с измеримым результатом — эта вакансия для Вас.

Обязанности:

• руководство стримом, состоящим из 15 команд: управление потоком работ, рисками, бюджетами, репортингом;
• обеспечение своевременной разработки новой функциональности продуктов в рамках проектов;
• координация работы команд с подрядчиками и вендорами коробочных решений;
• согласование архитектурных и технологических решений;
• постановка задач командам, контроль исполнения и качества результатов;
• организация работ по внедрению, настройке и восстановлению ИС в случае сбоя;
• ответственность за соответствие архитектурным стандартам, тех. стеку, стандартам ИБ, требованиям к производительности и надёжности (совместно с архитектором);
• организация процессов разработки в командах, оптимизация, устранение барьеров;
• техническое ревью спроектированных решений, помощь командам в создании лучших инженерных продуктов;
• внедрение ИИ в производственные процессы;
• поиск, оценка и внедрение ИИ-инструментов, ускоряющих и улучшающих процессы разработки, тестирования и поставки ПО;
• выстраивание процессов производства ПО с опорой на ИИ-ассистентов, автогенерацию кода, ИИ-тестирование и другие практики;
• проведение экспертиз и пилотов ИИ-решений от идеи до продакшена;
• формирование культуры использования ИИ в командах: обучение, наставничество, измерение эффекта.

Требования:

• высшее образование (техническое, ИТ);
• опыт руководства и управления группой команд (минимум 5), общий масштаб руководства — от 50 человек;
• опыт работы на позиции технического директора или лидера разработки — от 3 лет;
• опыт проведения реорганизаций;
• практический опыт внедрения ИИ в производственные процессы разработки ПО — не теоретическое знание, а реализованные кейсы;
• понимание того, как меняется процесс разработки с использованием ИИ: от проектирования и кодинга до ревью, тестирования и релизов;
• опыт работы в режиме трансформации;
• владение методиками управления проектами: как гибкими (SAFe, LeSS), так и водопадными (PMI, Prince2);
• понимание жизненного цикла ИТ-проектов, уверенные навыки управления рисками в продуктовой разработке;
• опыт горизонтального взаимодействия в кросс-функциональной структуре — с SRE/поддержкой, DevOps, информационной безопасностью, ИТ-инфраструктурой;
• опыт проектирования и разработки высоконагруженных и отказоустойчивых приложений;
• понимание плюсов и минусов разных архитектурных подходов (микросервисы, монолит и др.);
• знание принципов взаимодействия систем: SOAP/REST, брокеры сообщений (Kafka, RabbitMQ и др.);
• обучение и наставничество тимлидов, регулярная качественная обратная связь;
• развитие технических и управленческих компетенций в командах.

ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.

Наш проект Навигатор целей — интеллектуальный AI-агент, интегрированный в экосистему СберБанка, который помогает клиентам формулировать жизненные цели, выстраивать к ним персональные финансовые траектории и сопровождает на каждом этапе до достижения результата. Продукт влияет на: конверсию клиентов в банковские продукты, долгосрочный retention, удовлетворённость клиентов (CSI) и другие метрики.

• работа в методологии Sbergile

• построение коммуникаций внутри команды/со смежными командами

• формирование проектных планов, мониторинг выполнения DoR релизов

• сопровождение разработки

• сквозная коммуникация с аналитиками смежных систем на всех этапах реализации проекта

• контроль сроков выполнения работ

• опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет

• понимание типовых решений для клиент-серверных приложений

• опыт работы в MS Word, Atlassian Confluence, Jira, MS Excel, MS Power Point

• знание этапов релизного процесса

• знание принципов REST/Web сервисов, очередей сообщений, XML/JSON, XSD/JSON Schema

• понимание принципов реляционных СУБД, знание SQL

Будет плюсом:

• навыки работы с генеративными AI-моделями

• опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов

• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации

• формат работы - офис (БЦ Поклонка)

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• бесплатная подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трех близких, скидки на продукты компаний-партнеров

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.

Обязанности

• Управление ресурсами: Координация работы разработчиков, тестировщиков, дизайнеров, системных архитекторов и внешних подрядчиков (поставщики железа)
• Идентификация рисков: Выявление технических и организационных рисков (например, проблемы с интеграцией биометрии, сбои в работе NFC, юридические требования к хранению данных)
• Контроль сроков: Мониторинг выполнения задач по спринтам/этапам, управление рисками срыва дедлайнов (например, задержка поставки оборудования или сертификации ПО)
• Контроль качества: Организация процессов тестирования (Unit, Integration, System, UAT), контроль прохождения сертификации (ФСТЭК, ФСБ, требования ЦБ РФ для платежных модулей)
• Отчетность: Регулярная отчетность перед руководством и заказчиком о статусе проекта, бюджете и ключевых метриках (KPI)
• Синхронизация: Проведение регулярных встреч с командой. Связующее звено между бизнесом (отдел продаж, маркетинг) и технической командой
• Управление изменениями: Контроль процесса внесения изменений в требования, оценка их влияния на сроки и бюджет
• Пилотный запуск: Организация тестового запуска на ограниченной группе терминалов, сбор обратной связи, устранение критических багов
• Масштабирование: Планирование тиражирования решения на парк терминалов, координация логистики и установки

Требования

• Опыт работы менеджером проектов/руководителем продуктовых направлений
• Приветствуется опыт работы с Jira, Confluence
• Умение работать с данными и программами представления данных (Excel, Power Point)
• Опыт лидирования и реализации проектов для розничного бизнеса
• Готовность работать фулл тайм офис (Оружейный переулок, 41)

Вам предстоит обеспечивать бесперебойную, предсказуемую разработку и поддержку внутренних финансово-операционных сервисов. А также:

• управлять зависимостями: координировать работу команды с другими командами ИТ-блока. Выявлять блоки и согласовывать сроки интеграций;
• адаптировать и внедрять Agile-практики (Scrum/Kanban) под реалии команды. Настраивать прозрачные процессы планирования, отчетности и коммуникации;
• коммуницировать со стейкхолдерами;
• помогать в быстрой интеграции новых сотрудников;
• контролировать качество и сроки: обеспечивать предсказуемость релизов, мониторинг метрик (Value| Cost, Innovation Rate, Cycle Time).

Мы ценим инициативу в достижении общего результата и уважаем мнение каждого сотрудника. В соискателе на данную вакансию для нас также важно:

• опыт работы от 3 лет в роли Delivery Manager в IT-проектах, предпочтительно в финансовом секторе или страховании;
• понимание специфики финансовых процессов (бухгалтерия, налогообложение, операционные риски);
• большим преимуществом будет опыт работы с ИИ;
• глубокое понимание Agile/Scrum/Kanban. Умение гибко адаптировать фреймворки под нужды бизнеса;
• навыки переговоров и презентации.

Мы предлагаем стать частью профессиональной команды в стабильной компании, которая входит в число отраслевых лидеров. Успешного кандидата также ждет:

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования;
• ДМС со стоматологией и обслуживанием в лучших клиниках Москвы;
• страхование от несчастного случая и онкологических заболеваний;
• корпоративная программа «Здоровье 360» и другие программы well-being;
• скидки на продукты компании и партнеров (туризм, рестораны, фитнес и т.д.).

Компания SYSTEMAIR- крупный производитель вентиляционного и климатического оборудования. Несмотря на прекращение поставок с европейских заводов после введения санкций со стороны Евросоюза, компания продолжает активно развивать собственное производство в России.

Цель компании: создание и реализация комплексных климатических решений совместно с экспертами в области качества воздуха помещений.

В настоящий момент мы ищем коллегу на должность Менеджер проекта в филиал г. Екатеринбург, который будет:

• работать с имеющейся базой клиентов;
• заниматься активным поиском клиентов (проектные организации, застройщики, генеральные подрядчики, строительно-монтажные организации), заниматься поиском строительных/реконструируемых объектов;
• подготавливать и продвигать инженерные решения на базе оборудования Systemair, "закладывать" оборудования в проект, вести проекты на всех этапах жизненного цикла, составлять коммерческие предложения, подготавливать и подписывать договора, контролировать отгрузки и оплаты оборудования, отслеживание дебиторскую задолженность;
• готовить отчетность.

Что хотим видеть в новом коллеге:

• высшее техническое образование (желательно профильное: ТГВ, ПГС, Техника и физика низких температур, т.д.);
• опыт продаж промышленной климатической техники или ведения проектов (строительство).

Что готовы предложить:

• оформление в соответствие ТК РФ с первого дня;
• доход официальный от 138 000 оклад + ежеквартальная премия;
• обучение нашему продукту;
• график: 5/2 с 9.00 до 18.00;
• адрес офиса - БЦ "Континент", пр. Ленина, 50Б (комфортные условия работы, новый офис с хорошим видом на город).

В проектный офис ищем руководителя проектов для развития ИТ-инфраструктуры и реализации инициатив в области информационной безопасности. Предстоит управлять проектами от постановки задачи до передачи решений в эксплуатацию, координировать технические команды и подрядчиков, учитывать особенности работы промышленного предприятия.

Чем предстоит заниматься

• Управлять проектами модернизации ИТ-инфраструктуры и внедрения средств защиты информации: определять цели, содержание, сроки, бюджет и необходимые ресурсы.
• Совместно с заказчиками формировать требования, ожидаемые результаты и критерии успешного завершения проектов.
• Организовывать взаимодействие подразделений ИТ, ИБ, производства, закупок и внешних подрядчиков.
• Координировать обследования, разработку технических заданий, согласование решений, поставки оборудования и программного обеспечения.
• Контролировать выполнение работ, обязательства подрядчиков и расходование бюджета.
• Управлять рисками, изменениями и зависимостями между проектами; своевременно выносить вопросы на решение руководства.
• Планировать внедрение с учетом непрерывности производственных процессов: пилотирование, окна работ, резервные сценарии и восстановление при сбоях.
• Организовывать испытания, приемку, передачу документации и решений в эксплуатацию.
• Готовить понятную отчетность о статусе проектов и участвовать в развитии стандартов проектного офиса.

Что мы ожидаем

• Опыт управления ИТ-проектами от 6 лет, включая завершенные проекты в области инфраструктуры и/или информационной безопасности.
• Практические навыки управления сроками, бюджетом, ресурсами, рисками и изменениями.
• Понимание принципов работы корпоративных сетей, серверной инфраструктуры, виртуализации, систем хранения данных, резервного копирования и отказоустойчивости.
• Понимание основных задач ИБ и назначения средств защиты: управление доступом, защита сетей и конечных устройств, мониторинг событий безопасности.
• Умение обсуждать технические решения с профильными специалистами и оценивать их влияние на сроки, стоимость и результат проекта.
• Опыт взаимодействия с поставщиками и интеграторами, подготовки технических заданий и организации приемки работ.
• Умение координировать команды без прямого административного подчинения, договариваться о приоритетах и добиваться выполнения принятых решений.
• Способность понятно представлять руководству состояние проекта, проблемы и варианты их решения
• Готовность к командировкам в г. Верхняя Салда

Будет преимуществом

• Опыт работы на промышленном предприятии или в компании с территориально распределенной инфраструктурой.
• Опыт проектов с повышенными требованиями к доступности систем и непрерывности бизнеса.
• Опыт взаимодействия с подразделениями АСУ ТП и понимание особенностей производственных сетей.
• Опыт одновременного управления несколькими связанными проектами.
• Профильное образование и дополнительная подготовка в области управления проектами, ИТ или ИБ

Условия:

• Работа в аккредитованной ИТ-компании на стороне заказчика;
• Белая заработная плата, готовы рассматривать ваши ожидания;
• Различный формат работы: офис, гибрид, удаленка;
• ДМС с первого дня и ежегодная индексация заработной платы;
• Корпоративная среда, в которой ценятся самостоятельность, развитие, позитивный настрой и результат;

В крупную компанию, занимающуюся монтажными и пусконаладочными работами по слаботочным системам, электрике, автоматизации, требуется Руководитель проекта

Обязанности:

• Планирование материально-технических ресурсов.
• Бюджетирование.
• Управление ресурсами проекта.
• Формирование отчетности по проекту.
• Исполнение обязательств по контракту.

• Опыт управления командой проекта.
• Отчетность по проекту.
• Опыт работы на крупных объектах.
• Понимание слаботочных систем, электрики, автоматизации.
• Приветствуется опыт управления проектом по разработке и сдаче ПИР, прохождения гогсэкспертизы.
• Рассмотрим кандидатов с опытом на руководящих должностях в инженерной службе.

• Официальное трудоустройство.
• Свовременная и стабильная зарплата+ премии.
• Компенсация автомобиля.
• Возможности карьерного роста до регионального директора, исполнительного директора.