Маркетинг & Creative — свежие вакансии

КГ PROGRESS в поиске лидера PR-направления формата "играющий тренер"! Мы ищем специалиста с сильной практической экспертизой, который виртуозно создает экспертные тексты руками и при этом умеет эффективно рулить проектом: распределять задачи (есть второй человек на проекте), контролировать качество и направлять второго PR-менеджера. Если вы обладаете высоким чувством ответственности, проактивностью и заряжены позитивным настроем - давайте создавать яркие инфоповоды вместе!

Обязанности:

• Постоянное сопровождение PR-службы клиента и проактивная работа с ней, постоянная коммуникация, умение донести позицию, поиск лучших вариантов решения задач клиента
• Разработка и доработка PR-стратегий: на год, на 3 месяца, по инфокампаниям к продуктовым темам
• Планирование публикаций на ближайшую неделю, месяц, квартал, год
• Помощь с подготовкой еженедельной, двухнедельной, месячной и годовой отчетности, а также по запросу клиента (формат презентаций, активное использование Медиалогии)
• Написание текстов всех видов и форм: пресс-релизы, колонки, интервью, статьи, спецпроекты, репортажи, новости на сайт, обновление и корректировка информации на сайте компании и сторонних сайтах о компании, слоганы, листовки, аудиосообщения и т.п. (достаточно большой объем текстов)
• Креативные идеи публикаций и мероприятий под инфоповоды, поиск нестандартного формата и инструментария, а также захода для публикаций в СМИ, поиск новых площадок для публикаций
• Поиск и взаимодействие с лояльными журналистами в Tier-1 СМИ, постоянное расширение базы региональных СМИ.
• Инициализация публикаций и тем для публикаций на постоянной основе с инфоповодом или без него. Контроль за выходом публикаций, исправление неточностей в новостях, замена фото в СМИ.
• Ежедневный анализ медиаполя конкурента, подготовка отчетов, своевременное информирование клиента о действиях конкурента
• Антикризис. Постоянный анализ инфополя на кризисные ситуации, предложения по их решению, проактивная работа по их недопущению
• Информационная поддержка мероприятий и инфоповодов клиента в платных СМИ
• Проведение еженедельного совещания с клиентом
• Получение информации от клиента для написания материалов.
• Взаимодействие с партнерами клиента для создания информационных поводов и мероприятий
• Сбор и предложение, а также организация участия представителей клиента в отраслевых и специализированных выставках, конференциях, рейтингах и премиях.
• Сбор и предоставление бухгалтерской отчетности по итогам месяца для клиента.
• Курирование менеджеров на проектах.
• ВАЖНО: Особенности клиента: График работы: с 9:00 до 19:00. Редко бывают задачи срочного порядка (дедлайн 15 минут–2 часа); 1 января всегда рабочий день.

Требования к кандидату:

• Имеете опыт работы в PR от 5-ти лет;
• Опыт работы в PR-агентствах приветствуется;
• Вовлеченность в «жизнь» клиента;
• Умеете проявлять настойчивость и убеждать клиента;
• Умеете эффективно организовать взаимодействие с клиентом, реализовывать имиджевые мероприятия и создавать инфоповоды;
• Умеете работать с текстами;
• Имеете навыки взаимодействия со СМИ и различными площадками по размещению;
• Умеете правильно распределять и планировать бюджет;
• Проводите аналитику проектов и PR-кампаний;
• Умеете грамотно расставлять приоритеты;
• Стрессоустойчивость;
• Навыки работы в режиме многозадачности;
• Тайм-менеджмент - ваше кредо;
• Нацеленность на результат.

Условия:

• Оплата: 200 000 руб./мес (на руки).
• Оформление договор оказания услуг ГПХ (с СЗТ, ИП)
• График и формат: Удаленка / но возможны встречи с клиентом в г. Москва.

DASM Group — крупнейшая и лидирующая группа рекламных агентств в Казахстане, Центральной Азии, на Кавказе.

В состав группы компаний входят 10 рекламных агентств, оказывающих услуги по трем направлениям: креатив, медиа и баинг.

Наша экспертиза в рекламной индустрии - это более 30 лет уникального опыта, сочетающего традиции и новаторство.

Мы — первые, кто привёз золотого Каннского льва в Центральную Азию.

Наш слоган: Дай миру узнать о тебе!

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и актуализировать digital-медиапланы с учетом брифов, KPI и бюджетов клиентов;
• Запускать, вести и оптимизировать рекламные кампании в Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, DV360 и других рекламных системах;
• Ежедневно отслеживать эффективность кампаний, анализировать ключевые показатели (CTR, CPC, CPA/CPL, CR, ROAS) и находить возможности для улучшения результатов;
• Контролировать выполнение медиапланов, бюджетов, сроков размещения и корректность настроек рекламных кампаний;
• Взаимодействовать с внутренними командами: Analytics, Account Management, SMM & Influence, закупки и другими подразделениями;
• Координировать работу подрядчиков и участников проектов, контролировать сроки и оперативно решать возникающие вопросы;
• Готовить и проверять финансовую отчетность по проектам, вести необходимый документооборот;
• Тестировать новые digital-инструменты и решения, оценивать результаты их внедрения и формировать рекомендации по дальнейшей оптимизации.

Что мы от вас ожидаем:

• Умение самостоятельно планировать свою работу, расставлять приоритеты и соблюдать сроки;
• Проактивность, ответственность и готовность предлагать решения;
• Сильные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в команде;
• Знание английского языка на уровне, достаточном для работы с англоязычными интерфейсами, ведения деловой переписки и участия в рабочих созвонах;
• Хорошие презентационные навыки: подготовка и разработка презентаций для клиентов, уверенная устная презентация;
• Интерес к новым технологиям и готовность изучать и применять AI-инструменты и нейросети в работе над проектами;
• Наличие и готовность регулярно обновлять профессиональные сертификаты Google и Яндекс.

Что мы предлагаем:

• Работа в крупнейшем рекламном холдинге Казахстана, Центральной Азии, Кавказа.
• Возможности карьерного и горизонтального роста внутри Холдинга.
• Корпоративное обучение, внутренняя Академия.
• Забота о вашем благополучии — корпоративная программа психологической поддержки, чтобы вы могли получать помощь специалистов в любой момент.
• Корпоративные мероприятия и поддержка команды.
• Скидки на обучение от наших партнёров.

Digital-менеджер, Менеджер по digital-маркетингу, Менеджер по интернет-рекламе, Менеджер по медиапланированию в интернете, Digital-стратег, Digital-специалист, Digital media planner

Компания Homex рада объявить о вакансиях руководителя отдела маркетинга.

Компания : Homex/Лагуна Резорт.
Местоположение: Батуми, Грузия. Кого мы ищем? Мы ищем высококвалифицированного руководителя отдела маркетинга, способного создавать, возглавить и постоянно развивать всю маркетинговую экосистему компании. Эта роль выходит далеко за рамки управления сетями, метарекламой или контентом. Мы ищем влияние лидера, способного проводить глубокий глубокий анализ рынка, клиентов и бизнеса, а также преобразовывать полученные данные в эффективные маркетинговые стратегии, обеспечивая измеряемый рост бизнеса. Ключевые обязанности

• Разработать и внедрить комплексный маркетинговый эффект компании;
• Провести углубленное исследование потребителей и сегментацию рынка;
• Разработать и укрепить позиционирование проекта и ослабить бренд;
• Проведите дополнительный анализ;
• Оптимизируйте воронку продаж для повышения эффективности;
• Повышение качества клиентов и коэффициента конверсии;
• Планирование, управление и оптимизация маркетингового бюджета;
• Координировать работу внешних агентств, партнеров и подрядчиков;
• Отслеживать, анализировать и составлять отчеты об эффективности маркетинга на основе ключевых показателей эффективности (KPI);
• Проверяйте новые маркетинговые идеи, кампании и гипотезы роста.

Требуемая квалификация

• Минимальный опыт работы в маркетинге — 5 лет;
• Сильное стратегическое мышление и деловой подход;
• Отличные аналитические навыки и умение решать проблемы;
• Подтвержденный опыт принятия маркетинговых решений на основе данных;
• Глубокие знания в области брендинга и влияния на рынок;
• Практический опыт в сфере политического маркетинга;
• Отличные коммуникативные, лидерские качества и умение управлять командой.

Предпочтительные квалификации

• Опыт работы в сфере недвижимости или девелопмента;
• Опыт работы на международных рынках;
• Владение английским языком на высоком уровне.

Что мы

• Возможность возглавить маркетинг одного из самых амбициозных проектов в сфере недвижимости в Грузии;
• Высокий уровень автономии и ответственность за принятие решений;
• Конкурентоспособная заработная плата и льготы; Фикс 5000 лари и бонус
• Прекрасные возможности для профессионального и карьерного роста.

Homsters - proptech-компания, которая меняет то, как люди ищут и выбирают недвижимость.

Мы создаем цифровую экосистему для рынка недвижимости: развиваем платформу, мобильное приложение и продукты для покупателей, собственников и застройщиков в Казахстане и Центральной Азии.

Каждый день через Homsters люди выбирают квартиры, изучают жилые комплексы, сравнивают предложения и принимают одно из самых важных решений в жизни.

Сейчас мы ищем контент-менеджера, который поможет нам держать большой объем информации в идеальном порядке: следить за актуальностью данных, качеством оформления и полнотой контента, находить ошибки и постоянно улучшать то, что видит пользователь.

Нам нужен человек, который умеет работать системно, внимателен к деталям и понимает: хороший цифровой продукт начинается с качественной информации.

Задачи

• Обновлять и поддерживать актуальность информации на сайтах
• Собирать характеристики объектов и ЖК (интернет + звонки партнерам)
• Коммуницировать с партнёрами и обрабатывать запросы на изменения
• Добавлять карточки, фото, описания, планировки, документы
• Придумывать категории, структуру разделов, улучшать UX контента
• Публиковать и рерайтить новости рынка недвижимости
• Следить за качеством изображений и инициировать замену
• Тестировать новые функции сайтов/приложений, фиксировать баги
• Работать с дизайнерами, копирайтерами и командой разработки

Требования

• грамотная устная и письменная речь
• внимательность к деталям
• ответственность и самостоятельность
• умение систематизировать информацию
• не бояться звонков и общения с партнёрами
• стрессоустойчивость

Будет плюсом

• опыт работы с CMS/админками
• digital / медиа / маркетинг / недвижимость
• графические редакторы
• казахский язык

Дополнительно влияет на бонусы:

• рост CTR и эффективности карточек;
• качество, полнота и актуальность контента;
• инициативы, которые улучшают продукт и пользовательский опыт;
• скорость и аккуратность работы.

Условия

• фикс + бонус за выполнение KPI
• стабильные выплаты без задержек
• офис в центре Алматы
• 5/2, полный день
• работа в команде
• возможность роста до продукт / маркетинг-менеджера
• чай / кофе и адекватная атмосфера

Как откликнуться

Отправьте слово "Дом" в сопроводительном сообщении - так мы поймём, что вы внимательно прочитали вакансию.

Обязанности:

• Разработка графических материалов для digital-каналов Банка: Instagram, Telegram, официальный сайт, email-рассылки.
• Создание баннеров, постов, stories, обложек и других визуальных материалов.
• Подготовка макетов полиграфической продукции с учетом требований типографии: буклеты, флаеры, каталоги, POS-материалы.
• Обработка и ретушь фотографий для рекламных кампаний и продуктовых каталогов.
• Верстка презентаций и коммерческих предложений в соответствии с утвержденным фирменным стилем Банка.
• Адаптация готовых рекламных макетов под различные форматы и площадки размещения.
• Соблюдение брендбука и единого визуального стиля во всех выпускаемых материалах.
• Своевременное выполнение задач в соответствии с брифами маркетолога и руководителя подразделения.

Требования:

• Среднее специальное или высшее образование.
• Опыт практической работы графическим дизайнером — от 1 года.
• Наличие портфолио — обязательно.
• Уверенное владение Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator.
• Знание Adobe InDesign и CorelDRAW будет преимуществом.
• Понимание принципов верстки, типографики и цветокоррекции.
• Базовые знания подготовки макетов к печати и работы с цветовыми моделями CMYK/RGB.
• Умение работать по техническому заданию и соблюдать установленные сроки.
• Готовность работать по гражданско-правовому договору (ГПХ).

Условия:

• Оформление по гражданско-правовому договору (ГПХ).
• График работы: 5/2, 09:00–18:00.
• Место работы: г. Ташкент.

Quant Hill — лицензированная инвестиционная компания(ДУ, брокер, дилер), основанный командой количественных аналитиков, трейдеров с более чем десятилетним опытом работы.
В нашем портфеле — уникальные торговые стратегии, запатентованное программное обеспечение и глубокая экспертиза на глобальных финансовых рынках.

Основное направление — управление капиталом состоятельных(HNWI, UHNWI), квалифицированных инвесторов на международных рынках.
Мы имеем доступ к большинству крупных международных площадок и реализуем на них надежные инвестиционные продукты.

Ищем уверенного специалиста который кратно разовьет активность в медиа.

📍 Работа из офиса в Бишкеке.

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию для инвестиционной компании проекта

• Вести и развивать аккаунты во всех ключевых социальных сетях

• Составлять контент-план и контролировать его выполнение

• Писать посты, новости, анонсы, образовательные материалы (в том числе с использованием нейросетей)

• Готовить визуалы: обложки, карточки, презентации

• Анализировать метрики, готовить отчёты, предлагать гипотезы для роста

• Опыт съёмки видео (портфолио обязательно!): умение работать с камерой, выстраивать кадр, работать со светом и звуком

• Навык монтажа: базовое владение программами для монтажа (Premiere Pro, CapCut, Final Cut, DaVinci Resolve или аналоги)

• Взаимодействовать с аналитиками, дизайнерами и внешними подрядчиками

• Адаптировать сложные финансовые темы под простой и понятный язык для аудитории

Что мы ждём от кандидата

• Опыт работы SMM-менеджером от 2 лет (желательно в FinTech, инвестициях, аналитике, образовательных проектах или B2B)

• Понимание специфики разных социальных сетей и их аудиторий

• Умение писать простые, понятные и цепляющие тексты

• Навык работы с графическими инструментами (Canva, Figma или аналоги)

• Знание базовых инструментов аналитики и умение делать выводы из цифр

• Готовность работать в условиях ограниченной информации и самостоятельно находить нужные данные

• Интерес к инвестициям и финансовой грамотности (экспертиза не обязательна, но желание разбираться — обязательно)

Что мы предлагаем

• Заработная плата: от 50 000 до 70 000 сом (в зависимости от опыта)

• Работа из современного офиса в Бишкеке

• Участие в развити инвестицонной компании, брокера.

• Возможность предлагать идеи и реально влиять на развитие продукта

• Работа в команде профессионалов с глубокой экспертизой в финансах и технологиях

"Провиант" в связи с расширением штата ищет нового сотрудника на должность Маркетолога в нашу дружную компанию! Если тебе небезразлична сфера гастрономии и сервиса, откликайся, обсудим детали!

Обязанности:

• Аналитика:

-Анализ рынка и конкурентов;

-Анализ целевой аудитории;

-SWOT-анализ (сильные и слабые стороны заведения);

-Планирование и KPI, разработка маркетинговой стратегии, планирование бюджета.

• Управление репутацией и работа с отзывами (2ГИС, Яндекс Карты).
• Работа с меню и продуктом (Разработка меню, описание).
• Фотосъемка: контроль и организация предметной и интерьерной съемки. Вкусные фото для меню, соцсетей, сайта.
• Социальные сети и SMM (Контент-план, сторрителлинг, комьюнити-менеджмент, фото и видеосъемка).
• Разработка промо-акций и систем лояльности.

• Видео и фотосъемка: организация и проведение фото и видео съемок, подбор моделей, подборка референсов (совместно с SMM-менеджером).

• Digital-маркетинг будет Вашим преимуществом (ЯндексЕда, Delivery Club, Картографические сервисы, E-mail-маркетинг, Яндекс Директ, SEO).

• Опыт в дизайне приветствуется (Создание макетов, обработка фото, владение AI-инструментами).

Требования:

• Опыт работы в профессии от 1го года;
• Стрессоустойчивость;
• Способность мыслить критически;
• Навыки в аналитике;
• Способность мыслить стратегически;
• Желание обучаться новому;
• Ответственность;
• Многозадачность;
• Креативность;
• Коммуникабельность.

Условия:

• Работа в офисе в графике 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Специальные скидки на продукцию компании;
• Медицинское страхование ДМС.

EcoStandard group – это экосистема услуг и сервисов по охране труда и окружающей среды, инженерным изысканиям, геологическим услугам и обучению сотрудников. С 1997 года мы делаем бизнес ответственнее и технологичнее.

За 25 лет работы мы увеличили штат с 5 сотрудников до 800+, открыли 20 филиалов и представительств и добавили больше 250 новых услуг. Нам доверяют такие известные российские и международные компании, как «‎Сбер», «‎РЖД», «‎Газпром», «‎Мегафон», Teboil, Inditex, «‎ВТБ», Samsung, «‎Роснефть», X5 Retail Group.

Работа в EcoStandard group – это постоянное развитие, обучение у лучших экспертов рынка, перспективы карьерного роста и общение с дружной командой единомышленников. Присоединяйтесь и вы!

Чем предстоит заниматься:

• Разработка PR-стратегии холдинга и по направлениям деятельности.
• Развитие бренда и имиджа компании, антикризисный PR.
• Анализ и оценка эффективности PR-активностей.
• Организация работы сотрудников департамента PR.
• Выстраивание единого плана работ совместно с маркетингом, продажами и производственными направлениями.
• Поддержка связи с представителями профильных и федеральных деловых СМИ и общественными организациями, поиск возможностей для публикаций, выступлений, сотрудничества.
• Работа с пресс-службами клиентов и партнёров.
• Организация и проведение PR мероприятий (выставки, конференции, круглые столы, клиентские мероприятия).
• Разработка информационных и рекламных материалов (презентации, видеоролики) совместно с департаментом маркетинга.
• Формирование и планирование контент-плана, развитие каналов продвижения компании (сайт, социальные сети и другие возможности).
• Взаимодействие с клиентами, профильными министерствами, профессиональными сообществами (приглашения на выставки, содействие в организации мероприятий, поддержка и т.п.).
• Поиск подрядчиков и контроль исполнения работ.

Мы ждем от вас:

• Высшее профильное образование (связи с общественностью PR/журналистика/реклама).
• Опыт работы в сфере PR от 5 лет и лидером группы/отдела PR от 2-х лет.
• Опыт по продвижению услуг B2B/B2C или в рекламном/коммуникационном/PR агентстве является преимуществом.
• Опыт организации деловых мероприятий и взаимодействия с деловыми СМИ обязателен.
• Высокие организаторские способности, высокая работоспособность, стремление к профессиональному росту.
• Умение писать тексты и отличное знание русского языка.
• Навыки тайм-менеджмента, умение расставлять приоритеты.
• Знание делового этикета.
• Инициативность, коммуникабельность.

Мы предлагаем:

• Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ.
• Стабильная заработная плата, включающая в себя фиксированный оклад и бонусную систему от личных достижений.
• Пятидневная рабочая неделя (8-ми часовой рабочий день), гибридный формат работы после испытательного срока предполагает 1 удаленный день в неделю по согласованию с руководителем.
• Индивидуальная программа адаптации для каждого сотрудника, комфортный старт, поддержка наставника и HR.
• Корпоративная библиотека, внутренняя система обучения.
• Корпоративно-социальная ответственность: возможность вместе с компанией делать добрые дела.
• Современное офисное пространство с выделенной зоной для отдыха и общения, спортивные секции, клубы по интересам.
• Бонусы за участие в реферальных программах («Приведи Друга», «Приведи клиента»).
• Открытость руководства идеям сотрудников, что дает возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу, улучшить бизнес-процесс и двигаться по карьерному пути, опирающему на ваши сильные стороны.
• Яркая корпоративная жизнь, отмечаем не только День Рождения компании и Новый Год, но профессиональные праздники, устраиваем детские утренники и Celebrations по пятницам. Более 20 мероприятий в год!

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!

Обязанности:

• Продвижение брендов (продуктов) в социальных медиа
• Ведение социальных сетей
• Создание контента
• Реализация SMM стратегии
• Анализ вовлеченности и других показателей
• Генерация новых идей
• Постановка задач подрядчику, работа с кросс-функциональной командой: дизайнеры, копирайтеры, таргетологи
• Отслеживание трендов в социальных сетях
• Взаимодействие с командами продуктов
• Написание интересных, продающих текстов
• Запуск таргетированной рекламы, анализ показателей эффективности

Требования:

• Оконченное высшее образование
• Аналогичный опыт работы от 3 лет
• Понимание функционала социальных медиа

• Знание основ маркетинга

• Умение работать в графических и видеоредакторах

• Навыки работы с инструментами аналитики

Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы

• В офисе есть все необходимое для продуктивной и комфортной работы

• Возможность реализовать себя в значимых городских проектах
• Место работы в шаговой доступности от метро Чистые пруды
• График работы 5/2 (гибрид, с 9:00 до 18:00, пятница - короткий рабочий день)

Ателье путешествий 80 Ways в поисках SMM-специалиста

Мы не просто продаем туры, наша специфика — это индивидуальный подход, глубокая экспертиза и премиальный сервис

Сейчас мы ищем в команду специалиста, который сможет перенести этот уровень в соцсети и конвертировать эстетику в продажи

Нам не нужен SMM ради галочки. Нам нужен специалист, который понимает, как контент приводит реальных клиентов

Чем предстоит заниматься:

Ежедневное ведение:

• VK: оптимальное кол-во постов/нед + сторис ежедневно.
• Telegram + MAX: канал (оптимальное кол-во постов/нед
• Instagram: рилсы (оптимальное кол-во/нед), сторис (ежедневно).

Контент-продакшн:

• Фото/видео туров (съемки или сток с доработкой)
• Креативы: оптимальное кол-во/мес (рилсы, карусели, баннеры)
• Копирайтинг: посты, сторис, рекламные тексты

Работа с UGC и инфлюенсерами (поиск + переговоры)

Реклама и аналитика:

• Еженедельные отчеты: лиды, CTR, ROI. A/B-тесты креативов/аудиторий

Мы точно сработаемся, если вы:

• Имеете высокую насмотренность в люкс-сегменте. Идеально, если у вас уже есть опыт работы с travel, fashion или premium-недвижимостью

• Мыслите воронками продаж. Вы умеете самостоятельно находить пробелы в контенте, закрывать возражения через посты и мягко подводить клиента к покупке

• Понимаете, что SMM — это в первую очередь инструмент бизнеса

• Готовы погрузиться в проект и стать частью команды

Что мы предлагаем:

• Адекватную адаптацию. Мы не требуем выполнения жестких KPI с первого дня. План выстраивается и растет постепенно в течение первых 3 месяцев работы

• Свободу действий. Вы сможете реализовывать свои идеи и гипотезы без тотального микроменеджмента. Для нас важен результат, а не количество согласований

• Достойные условия. Финансовая мотивация прозрачная и обсуждается с кандидатом по итогам собеседования

Важно:

1. В сопроводительном письме обязательно прикрепите ссылку на ваше портфолио (примеры постов, видео-кейсы и результаты по проектам)

2. Вакансия подразумевает тестовое задание

Отклики без примеров работ не рассматриваем.

Мы ищем коллегу, который выстроит системные внутренние коммуникации, усилит вовлечённость сотрудников и станет стратегическим партнёром для HR и бизнеса.

Ваш задачи:

• Формирование и развитие стратегии внутренних коммуникаций в медиагруппе START

• Управление всеми каналами корпоративных коммуникаций

• Лидирование внутриком-проектов

• Развитие корпоративной культуры, ценностей и employer brand внутри компании

• Проектирование и проведение ключевых корпоративных мероприятий: стратегические сессии, town hall, бизнес-встречи, тимбилдинги

• Управление подрядчиками (дизайн, продакшн, digital)

• Создание контент-стратегии: корпоративные медиа, рассылки, портал, спецпроекты

• Создание и внедрение программ признания и нематериальной мотивации

• Организация обратной связи, внутренних исследований и eNPS

• Контроль айдентики и коммуникационных стандартов

• Участие в формировании HR-стратегии компании

Мы ждём от вас

• Опыт во внутренних коммуникациях, HR, корпоративных медиа

• Опыт построения внутриком-систем «с нуля» или масштабирования существующих

• Стратегическое мышление и ориентацию на бизнес-результат

• Сильные навыки storytelling и контент-менеджмента

• Умение работать с метриками вовлечённости и эффективностью коммуникаций

• Высокий уровень самостоятельности и ответственности

Что мы предлагаем

• Конкурентную заработную плату и годовые бонусы

• Официальное оформление по ТК РФ

• Современный офис рядом с м. Киевская

• Гибридный формат работы и гибкое начало дня

• Расширенную ДМС со стоматологией и международной страховкой

• Бюджет на обучение, конференции и развитие управленческих навыков

• Подписку START на пяти устройствах

Ищем Senior Marketing Manager в Travel-tech стартап!
FindGuide это платформа, с помощью которой туристы находят персональных гидов в любой точке мира и на любом языке. Что-то среднее между Uber и профессиональным маркетплейсом, только для путешественников и гидов. Продукт растёт и меняется и нам нужен человек, который будет заниматься маркетингом!

Что нужно делать:

• Выводить FindGuide в профильные тревел-медиа, подкасты, YouTube-каналы и международные издания, чтобы о нас говорили в странах откуда наша аудитория (весь мир).
• Находить блогеров и инфлюенсеров на ключевых рынках, выстраивать с ними отношения, договариваться об интеграциях и отслеживать реальный результат, а не охваты ради охватов.
• Нужно вести соцсети продукта, разрабатывать контент-планы, следить за трендами и анализировать статистику с пониманием, что работает на международную туристическую аудиторию
• Запускать и оптимизировать кампании в Meta, Google; управлять бюджетами с фокусом на CPA и окупаемость.

Так же тестировать новые каналы, гипотезы и форматы - у нас международная аудитория и простор для нестандартных решений!

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт в онлайн-маркетинге от 4–5 лет, из которых значительная часть в PR, performance или influencer-направлении.
• Опыт работы с международными рынками, так как аудитория нашего продукта - туристы и гиды по всему миру.
• Английский B2+ как рабочий язык: письма, переговоры с блогерами, коммуникация с зарубежными партнёрами.
• Умение работать самостоятельно: ставить задачи, приоритизировать, доводить до результата без микроменеджмента.
• Будет плюсом - опыт в travel или продвижении мобильных приложений.

Что предлагаем:

• Абсолютное доверие с нашей стороны.
• Официальное трудоустройство.
• ДМС со стоматологией.
• Компенсация спорта и обучения.
• Компенсация больничных до 100%.
• Уютный офис возле станции метро «Чкаловская» с кофе-поинтами, массажным креслом и свежими завтраками.
• Гибридный формат работы (1 день из дома) после испытательного срока, пятидневная рабочая неделя.
• Крутая дружная команда, которая всегда тебя поддержит.
• И все, что нужно для безопасной счастливой жизни.

Если у вас есть желание взять на себя важную роль в развитии бизнеса - будем рады познакомиться!

MediaWay — креативное контент-агентство. Мы создаём короткие видео, развиваем социальные сети и помогаем проектам расти за счёт органического контента.

Сейчас ищем человека, который замечает новый мем раньше, чем он появляется у всех брендов. А ещё помнит рекламу, передачи, музыку, игры и другие культурные коды 90-х и 2000-х и умеет превращать их в актуальные Reels.

Это не классическая позиция личного ассистента. Основная задача — помогать CEO MediaWay развивать контентное направление: находить идеи, создавать ролики и системно работать над ростом органических охватов.

Что предстоит делать

• Следить за трендами, мемами и механиками Instagram Reels и TikTok.

• Искать забытые сюжеты, шутки и культурные отсылки, которые можно переупаковать под современную аудиторию.

• Формировать банк идей и предлагать концепции роликов.

• Придумывать хуки, сценарии и механику подачи.

• Создавать короткие видео: от идеи до готового ролика.

• Выполнять базовый монтаж в CapCut, добавлять субтитры, музыку и необходимые эффекты.

• Публиковать контент и соблюдать согласованный график.

• Анализировать просмотры, удержание, досмотры, пересылки, сохранения и рост аудитории.

• Понимать, почему один ролик получил рекомендации, а другой нет, и использовать выводы в следующих публикациях.

• Оперативно подхватывать контентные задачи CEO и самостоятельно доводить их до результата.

Кого мы ищем

• У тебя есть опыт создания Reels, TikTok или Shorts.

• В портфолио есть ролики с результатом от 50 000 просмотров и кейсы органического роста аккаунтов.

• Ты понимаешь алгоритмы Instagram и TikTok: хуки, удержание, досмотры, пересмотры, сохранения и пересылки.

• Умеешь работать в CapCut: собрать динамичный ролик, сделать субтитры и базовую обработку.

• Понимаешь основы SMM и знаешь, как контент связан с целями проекта и ростом метрик.

• Хорошо ориентируешься в современных трендах и мемах, но при этом знаешь культурные коды 90-х и 2000-х.

• Можешь не только выполнять готовое техническое задание, но и самостоятельно предлагать идеи.

• Соблюдаешь сроки, фиксируешь договорённости и не пропадаешь.

• Спокойно относишься к тестированию гипотез: не каждый ролик становится вирусным, но каждый должен давать данные для следующего решения.

Нам особенно важны

• Насмотренность и чувство юмора.

• Инициативность без постоянных напоминаний.

• Способность быстро превращать сырую идею в готовый контент.

• Дисциплина и ответственность за результат.

• Готовность работать напрямую с CEO в быстром темпе.

Что предлагаем

• Прямое взаимодействие с CEO MediaWay и быстрые решения без длинных согласований.

• Возможность влиять на контентную стратегию, а не просто монтировать ролики по готовому ТЗ.

• Пространство для экспериментов с форматами, мемами и вирусными механиками.

• Понятные метрики: органические просмотры, удержание, вовлечённость и рост аудитории.

• Возможность вырасти вместе с контентным направлением MediaWay.

Как откликнуться

В сопроводительном письме обязательно приложи:

1. Ссылки на 3–5 лучших Reels, TikTok или Shorts.

2. Укажи свою роль в каждом ролике: идея, сценарий, съёмка, монтаж, публикация.

3. Расскажи, какие ролики набрали от 50 000 просмотров и за счёт чего, по твоему мнению, они получили охваты.

4. Приведи хотя бы один пример органического роста аккаунта с конкретными цифрами.

5. Напиши, какой забытый мем, сюжет или культурную отсылку из 90-х или 2000-х ты бы вернул в Reels сегодня.

Отклики без портфолио и описания личного вклада рассматривать не сможем.

KNX24 (Инттехно) — мы №1 на рынке обучения и дистрибуции оборудования для «Умных домов».

Нам доверяют Альфа-Банк, Сбербанк и еще более 500 гигантов рынка. Мы меняем подход к инженерии через интеллектуальные системы.

Наша миссия — делать технологии доступными, а жизнь — комфортной.

Мы приглашаем к себе в команду Ведущего маркетолога.

Чем будем заниматься:

• Работать над повышением конверсий на сайтах
• Выявлять боли аудитории и закрывать их
• Настраивать и отслеживать ключевые показатели
• Анализировать поведение пользователей на сайте
• Анализировать метрики и готовить отчёты по эффективности маркетинга
• Исследованием рынка и мировых трендов, анализом конкурентов для улучшения клиентского опыта
• Управлением внутренней маркетинговой командой (смм, дизайнер, маркетолог) и внешними подрядчиками: ставить задачи, контролировать качество работы и достижение KPI, отвечать за реализацию маркетинговой стратегии.

Что мы от Вас ждём:

• Опыт работы маркетологом не менее 3 лет;
• Подтверждённый опыт реализации успешных маркетинговых кейсов с измеримыми результатами;
• Практический опыт B2B-маркетинга;
• Опыт управления командой;
• Знание инструментов продвижения;
• Знание цифровых маркетинговых инструментов и аналитики;
• Осведомлённость о новейших трендах и тенденциях в области маркетинга и рекламы;
• Креативность, ответственность, умение работать в команде.

Условия:

• Оформление по ТК РФ (компания на рынке 8 лет, отсутствие текучки среди ключевых сотрудников);

• Прямое взаимодействие с руководством компании и участие в принятии стратегических решений;

• Комфортный офис в центре (м. Курская / Бауманская, 15 минут пешком)

• Полная занятость, офис (удалёнка и гибрид не рассматривается)

• Молодой дружный коллектив, ‍где тебе помогут и поддержат

• Корпоративные мероприятия

Хочешь расти вместе с нами?
Это твой шанс попасть в лучшую команду умных домов в стране.

Команда СоюзМаш ищет сотрудника в пресс-службу, готового глубоко погружаться в промышленную и машиностроительную повестку, работать с большими объемами информации и разбираться в сложной отраслевой фактуре. Важно уметь превращать сложные технические и экономические темы в понятные, содержательные и увлекательные материалы.

Нам нужен пытливый, инициативный и самостоятельный человек, который умеет задавать вопросы, искать информацию, проверять факты, находить интересные детали и предлагать собственные идеи.

Основные задачи

• Подготовка и редактирование пресс-релизов, новостей, комментариев, официальных заявлений и других информационных материалов.
• Взаимодействие со СМИ: работа с запросами журналистов, подготовка комментариев, организация интервью и других форматов.
• Подготовка и публикация материалов для официального сайта и социальных сетей организации, адаптация контента под разные площадки и аудитории.
• Самостоятельный поиск информационных поводов, тем и актуальной отраслевой фактуры.
• Подготовка аналитических и информационных справок, презентаций и материалов для руководства.
• Разработка визуальной составляющей материалов: подбор изображений, подготовка концепций и ТЗ, создание и адаптация визуального контента.
• Мониторинг СМИ, социальных сетей и информационной повестки.
• Информационное сопровождение мероприятий, координация фото- и видеосъемки.
• Взаимодействие с предприятиями отрасли, экспертами, подразделениями организации и подрядчиками.

Что важно

• Опыт работы в пресс-службе, СМИ, PR или корпоративных коммуникациях.
• Опыт взаимодействия с федеральными и отраслевыми СМИ.
• Готовность быстро и глубоко погружаться в новые темы и разбираться в профессиональной фактуре.
• Пытливость, инициативность и самостоятельность.
• Умение работать с большими объемами информации, выделять главное и видеть взаимосвязи.
• Сильные навыки написания и редактирования текстов, грамотная письменная и устная речь.
• Опыт ведения корпоративных социальных сетей и официального сайта.
• Хороший визуальный вкус и развитая насмотренность.
• Умение работать с современными AI-инструментами для поиска и обработки информации, подготовки текстов и визуального контента.
• Внимательность к фактам и деталям, ответственность, умение работать в команде.

Будет преимуществом

• Опыт работы с промышленной, машиностроительной, экономической или общественно-политической тематикой.
• Навыки работы с графическими редакторами и визуальным контентом.
• Навыки видеомонтажа и работы с видеоконтентом.
• Опыт подготовки аналитических и презентационных материалов.

Мы предлагаем

• График работы 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00. В отдельных случаях, связанных с проведением мероприятий и актуальной информационной повесткой, возможна работа за пределами стандартного рабочего времени.
• Официальное трудоустройство.
• Достойную заработную плату.
• Интересные и разнообразные задачи на стыке PR, СМИ, digital, аналитики и визуальных коммуникаций.
• Работу с актуальной промышленной и машиностроительной повесткой и участие в значимых отраслевых проектах.
• Возможность работать с руководителями, экспертами и представителями крупнейших предприятий отрасли.
• Сильную профессиональную среду и возможность быстро развивать отраслевую экспертизу.
• Возможность реализовывать собственные идеи и профессионально развиваться в разных направлениях коммуникаций.
• Комфортные условия работы и современный офис класса А.

Обязанности:

• Взаимодействие с журналистами и медиа
• Подготовка информационных материалов
• Организация мероприятий
• Мониторинг и анализ
• Работа с запросами
• Информационное наполнение цифровых каналов
• Решение кризисных ситуаций
• Делопроизводство и архивирование

Требования:

• Высшее образование по направлениям: «журналистика», «связи с общественностью», «государственное и муниципальное управление», "политология"

Условия:

• График работы 5/2, суббота и воскресенье выходные дни
• Полный соцпакет

Менеджер по внешним коммуникациям станет частью команды стратегических коммуникаций Selectel. Мы ищем профессионала, который:

• интересуется сферой IT и готов погружаться в рынок облачных и AI-сервисов
• имеет сильную экспертизу в Media Relations: понимает, как устроен современный медиаландшафт, умеет выстраивать долгосрочные отношения с журналистами деловых и отраслевых СМИ
• продолжит выстраивать долгосрочное и эффективное взаимодействие с ключевыми аналитиками рынка
• будет запускать маркетинговые и PR-проекты с клиентами компании и курировать другие стратегические проекты внутри команды

Основные задачи

• Развивать долгосрочные отношения с ключевыми журналистами и аналитиками облачного рынка: выстраивать прозрачные отношения и поддерживать их информированность относительно развития компании
• Поддерживать коммуникации стратегических инфоповодов и ключевых инициатив компании, инициировать новые инфоповоды на базе исследований и аналитики
• Запускать совместные с клиентами маркетинговые проекты, нацеленные на усиление имиджа Selectel (спецпроекты в СМИ, выступление клиентов на мероприятиях)
• Работать с экспертами компании: находить темы, готовить к публичным выступлениям и усиливать их присутствие в инфополе
• Проводить мониторинг и анализ коммуникационных активностей других игроков рынка
• Взаимодействовать с коммуникационным агентством (брифинги, контроль исполнения, приемка работ) и другими подрядчиками (поиск подрядчика под задачу, брифинг, координация, приемка работ)

Мы ожидаем

• Опыт более трех лет в коммуникациях (корпоративный или продуктовый PR) - самостоятельно обеспечивали коммуникационную поддержку крупных инфоповодов (выход на новый рынок, запуск нового продукта и подобное)
• Понимание целей взаимодействия с журналистами и аналитиками и использование различных инструментов для развития отношений с ними.
• Умение правильно рассказать о клиентском проекте, и понимание, в чем ценность такой коммуникации
• Сильные навыки копирайтинга и редактуры текстов
• Опыт работы в сфере IT или других сферах с фокусом на продвижение сложного B2B-продукта
• Умение работать в команде и эффективно взаимодействовать со стейкхолдерами разного уровня внутри компании

Будет плюсом

Опыт координирования PR-проектов публичной компании или компании-эмитента облигаций

Обязанности:

• Развитие официальных групп в социальных сетях на русском и иностранных языках (англ, турецкий и др)
• Создание контента (в том числе визуального) для Vk, LinkedIn, Instagram, YouTube, Fb, Telegram, Twitter, площадок Yandex.Zen, vc.ru и др.
• Привлечение конвертируемого в продажи трафика на сайт компании.
• Настройка таргетированной рекламы.
• Управление репутацией, поддержание положительного имиджа компании, работа с негативом в соц. сетях.
• Поиск аккаунтов с целевой аудиторией для партнерства, работа с инфлюенсерами и внешними агентствами.
• Отслеживание метрик, работа с отчетностью.

Требования:

• Опыт продвижения продуктов через соц сети на глобальном рынке
• Знание тонкостей продвижения бренда в ключевых соц.сетях YouTube, Instagram, VK, Telegram, Facebook, LinkedIn, Twitter.
• Владение английским языком B2-C1.
• Владение SMM-инструментами (инструменты интеграции, парсеры, боты), аналитическими инструментами.
• Знание графических редакторов, умение самостоятельно создавать графический контент, обрабатывать фото.
• Умение легко, интересно и много писать на разные темы, включая сложные технические.

Дополнительным плюсом:

• Опыт продвижения на иностранных рынках
• Знакомство с темой хостинга / продажи интернет услуг / продажей программного обеспечения.

Условия:

• Полный рабочий день 5/2 в Ярославском офисе компании
• Официальное трудоустройство, белая з/п.
• Профессиональный и карьерный рост
• Заработная плата от 70 000 р. в месяц (по результатам собеседования и уровню ваших знаний)
• Четкая и понятная система мотивации, индексация зарплаты.
• Дружный и сплоченный коллектив, комфортная адаптация на рабочем месте.
• Дополнительные бонусы от компании по прошествии 3-12 месяцев: доступ к библиотеке, компенсация питания, участие в корпоративных мероприятиях, обучение за счет компании, подарки.
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов.

Кратко о компании:

• Компания Cloud4U основана в 2009 году.
• Провайдер облачных сервисов, входит в ТОП10 России.
• Развитие Облачных сервисов (IaaS, SaaS, и т.д.), ориентированных на представителей корпоративного сегмента.
• Центральный офис и технологическая платформа компании расположены в Москве.
• Компания оперирует на рынках России, Европы и Азии.

Обязанности:

• Развитие официальных групп в социальных сетях на русском и иностранных языках (англ, турецкий и др)
• Создание контента (в том числе визуального) для Vk, LinkedIn, Instagram, YouTube, Fb, Telegram, Twitter, площадок Yandex.Zen, vc.ru и др.
• Привлечение конвертируемого в продажи трафика на сайт компании.
• Настройка таргетированной рекламы.
• Управление репутацией, поддержание положительного имиджа компании, работа с негативом в соц. сетях.
• Поиск аккаунтов с целевой аудиторией для партнерства, работа с инфлюенсерами и внешними агентствами.
• Отслеживание метрик, работа с отчетностью.

Требования:

• Опыт продвижения продуктов через соц сети на глобальном рынке
• Знание тонкостей продвижения бренда в ключевых соц.сетях YouTube, Instagram, VK, Telegram, Facebook, LinkedIn, Twitter.
• Владение английским языком B2-C1.
• Владение SMM-инструментами (инструменты интеграции, парсеры, боты), аналитическими инструментами.
• Знание графических редакторов, умение самостоятельно создавать графический контент, обрабатывать фото.
• Умение легко, интересно и много писать на разные темы, включая сложные технические.

Дополнительным плюсом:

• Опыт продвижения на иностранных рынках
• Знакомство с темой хостинга / продажи интернет услуг / продажей программного обеспечения.

Условия:

• Полный рабочий день 5/2 в Ярославском офисе компании
• Официальное трудоустройство, белая з/п.
• Профессиональный и карьерный рост
• Заработная плата от 70 000 р. в месяц (по результатам собеседования и уровню ваших знаний)
• Четкая и понятная система мотивации, индексация зарплаты.
• Дружный и сплоченный коллектив, комфортная адаптация на рабочем месте.
• Дополнительные бонусы от компании по прошествии 3-12 месяцев: доступ к библиотеке, компенсация питания, участие в корпоративных мероприятиях, обучение за счет компании, подарки.
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов.

Кратко о компании:

• Компания Cloud4U основана в 2009 году.
• Провайдер облачных сервисов, входит в ТОП10 России.
• Развитие Облачных сервисов (IaaS, SaaS, и т.д.), ориентированных на представителей корпоративного сегмента.
• Центральный офис и технологическая платформа компании расположены в Москве.
• Компания оперирует на рынках России, Европы и Азии.

Раскрой свой креатив и стань голосом нашей компании: ищем SMM‑/PR‑менеджера!

Хочешь не просто «постить картинки», а реально влиять на узнаваемость бренда и продажи? У нас есть масштабная задача — и команда, которая поддержит твои самые смелые идеи. Мы развиваем крупный проект в сфере недвижимости и ищем человека, который поможет нам ярко и убедительно рассказывать о нём аудитории.

Что ты будешь делать (и почему это интересно):

- Создавать видеоконтент — от сценария до финального монтажа, плюс прокачивать его с помощью ИИ. Мы не боимся экспериментов и хотим внедрять современные инструменты там, где они реально работают.

- Вести соцсети и медиа: разрабатывать контент‑планы, придумывать новые форматы, писать вовлекающие тексты и запускать публикации на всех ключевых площадках.

- Работать со СМИ: размещать материалы, выстраивать коммуникацию, отслеживать отраслевые тренды и адаптировать лучшие практики под наши задачи.

- Анализировать результаты: смотреть метрики, понимать, что «заходит» аудитории, и корректировать стратегию, чтобы каждый пост работал на цель.

- Освещать внутренние инфоповоды компании — превращать обычные события в сильные истории, которые цепляют и запоминаются.

Мы ждём, что ты:

- Имеешь от 3 лет опыта в SMM, PR или производстве контента и можешь показать портфолио реальных проектов;

- Уверенно работаешь в программах для монтажа видео и обработки фото, активно используешь нейросети для создания и доработки контента;

- Умеешь снимать и монтировать видео самостоятельно, от идеи до готового ролика;

- Владеешь основами медиаменеджмента, имеешь опыт работы со СМИ;

- Мыслишь категориями маркетинга и коммуникаций, а не просто «делаешь красиво»;

- Креативен, инициативен и не боишься предлагать новые идеи;

- Говоришь и пишешь грамотно, легко находишь общий язык с разными людьми.

Будет плюсом (и серьёзно увеличит шансы на оффер):

- опыт в сфере недвижимости — ты уже знаешь эту аудиторию и её боли;

- нaличие автoмобиля — это поможет быстрее и эффективнее закрывать задачи с выездами на объекты в Уфимском районе.

Условия, которые мы предлагаем:

- Зарплата — обсуждается на собеседовании;

- Полная занятость, работа в офисе с периодическими выездами на объекты;

- Испытательный срок — 3 месяца;

- Возможность реализовывать собственные идеи и видеть, как они влияют на результаты компании.

Если ты из сферы недвижимости — нам особенно хочется с тобой познакомиться: твой опыт станет мощным стартом для общих побед.

Не жди «идеального момента» — он сейчас. Отправляй резюме и портфолио в сопроводительном письме, в котором коротко расскажи, какой проект считаешь своим самым сильным кейсом и что хочешь привнести в нашу команду.

Давай создавать контент, который замечают!

Обязанности:

• Коммуникация в части PR
• Выстраивание SMM
• Работа с местными блогерами в Дубае
• Выстраивание и поддержание коммуникации с потенциальными клиентами, а так же их поиск
• Выстраивание системы, которая косвенно увеличит охваты и продажи.

Требования:

• Аналитический склад ума
• Проактивность
• Структурированность
• Навыки коммуникации
• Владение Microsoft Office.

Условия:

• Заработная плата: 8 500 AED в месяц
• Место работы - кампус Университета Synergy, расположенный по адресу: Дубай, JLT, Mazaya Business авеню BB1 (так же предусмотрен удаленный формат работы)
• Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды
• Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста
• Поддержка на всем этапе адаптации: Вас будет сопровождать наставник и руководитель, которые помогут Вам бережно интегрироваться в коллектив.