Вакансии IT и digital с hh.ru

qLead — digital-партнёр, который выводит бренды на новые рынки и помогает им расти стабильно и системно. Уже более 3 лет мы сопровождаем проекты под ключ: от стратегии до результата. Специализируемся на Латинской Америке и глубоко погружены в специфику индустрии.

В связи с расширением команды, мы ищем HR People Partner, способного усилить нашу команду!

Чем предстоит заниматься:

• Поддержкой руководителей по вопросам управления и развития команд, участием в организационных изменениях;

• Разработкой и совершенствованием HR-регламентов и автоматизацией процессов совместно с HR BP;

• Сопровождением сотрудников на всех этапах жизненного цикла: адаптация, испытательный срок, one-to-one, exit interview;

• Работой с вовлечённостью, мотивацией, удержанием сотрудников и развитием корпоративной культуры;

• Консультированием руководителей по HR-процессам, регламентам и кадровым вопросам;

• Работой с текущими кейсами сотрудников, возражениями и нестандартными ситуациями;

• Контролем соблюдения внутренних норм и политик компании;

• Ведением HR-документации, таблиц и операционной отчётности;

• Тесным взаимодействием с командами рекрутмента, офис-менеджмента и IT-поддержки.

• Опыт работы в роли HR People Partner / HR Generalist / HRG от 1 года;

• Понимание HR-процессов и жизненного цикла сотрудника;

• Умение выстраивать доверительные отношения с руководителями и сотрудниками;

• Навыки ведения переговоров и разрешения конфликтных ситуаций;

• Внимательность к деталям и готовность к операционной работе;

• Отличные навыки работы с Excel / Google Таблицами;

• Гибкость, проактивность и готовность работать в быстро меняющейся среде;

• Готовность к работе в офисе полный день.

• Возможность влиять на процессы и участвовать в развитии HR-направления в динамичной компании;
• Участие в организационных изменениях и развитии корпоративной культуры;
• Широкий круг общения и взаимодействие с разными подразделениями;
• Конкурентоспособную заработную плату, обсуждаемую на собеседовании.

Компания «Вольтаж» — стабильный лидер на рынке автозапчастей. Мы не стоим на месте: активно растем, открываем новые регионы и сейчас запускаем амбициозный проект по созданию крупного веб-сервиса для оцифровки и масштабирования всего бизнеса.

Мы собираем продуктовую команду. Это значит, что вы будете участвовать в проектировании архитектуры нового, высоконагруженного сервиса с нуля.

Чем предстоит заниматься:

• Организация надежного взаимодействия нового веб-сервиса с существующей ИТ-инфраструктурой компании (1С: Управление торговлей, Бухгалтерия и др.).
• Автоматизация бизнес-процессов компании, связанных с учетом товародвижения, закупками и продажами.

• Обеспечение бесперебойной работы инфраструктуры для внутренних пользователей.

​​​​​​​Мы ждем, что вы:

• Имеете опыт коммерческой разработки на 1С от 2 лет и умеете хорошо читать чужой код.
• Хорошо разбираетесь в первичном учете, понимаете типы себестоимости и знаете принцип двойной записи
• Имеете опыт или готовы активно работать с веб-сервисами (HTTP-запросы, обмен данными, интеграция с внешними системами
• Владеете платформой 1С:Предприятие 8 (опыт с конфигурациями УТ, БП, ЗУП будет плюсом).
• Готовы работать в команде, где принято обсуждать решения, проходить код-ревью и планировать работу на спринтах.
• Умеете работать с обычными и управляемыми формами

Мы предлагаем:

• Современный офис на Юге Москвы, шаговая доступность от метро Южная + корпоративный шаттл от станции.
• Просторное рабочее пространство, зоны отдыха, кофе-поинты.
• Полис ДМС с включенной стоматологией.
• Наставничество опытного тимлида: системный онбординг, код-ревью, поддержка на всех этапах работы.
• Карьерный рост: команда создается с нуля, вместе с масштабированием проекта будет расти и ваша роль.
• Белая заработная плата, официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ

Если вас заинтересовала вакансия, оставляйте отклик.

• Ведение кадрового делопроизводства;
• Организация работы с персональными данными, обеспечение их конфиденциальности и защиты;
• Ведение миграционного учета (работники ВКС);
• Развитие и адаптация персонала. Организация профессионального обучения и повышения квалификации работников;
• Мониторинг изменений в трудовом законодательстве и нормативно-правовых актах о персональных данных;
• Разработка проектов кадровых локальных нормативных актов (инструкций, положений, приказов) и дополнительных соглашений. Их актуализация согласно изменениям законодательства;
• Отчетность и взаимодействие государственные органы (Росстат, СФР и др.);
• Штатная численность работников около 120 чел.

• Высшее образование по направлению: "Юриспруденция" (желательно);
• Уверенное знание трудового законодательства и умение применять его на практике;
• Опыт работы в отделе кадров от 3 лет;
• Опыт подготовки регламентированной отчетности;
• Уверенное владение ПК, хорошее знание Excel;
• Знание 1C ЗУП является преимуществом;
• Высокий уровень ответственности, аккуратности, дисциплинированности, готовность к большому объему работы с документами.

• Официальное трудоустройство, испытательный срок 3 месяца;
• График работы: 5/2, 8:30-17:15, работа в офисе;
• Доставка корпоративным транспортом (из всех районов города);
• Гарантированное премирование 2 раза в год по результатам оценки, ежегодная индексация заработной платы;
• ДМС (расширенная программа со стоматологией);
• Компенсация затрат на спорт;
• Полная компенсация питания в столовой завода;
• Комфортные условия труда и дружный коллектив.

Ceramo Stone Group — компания, работающая в сфере керамогранита, натурального камня, приглашает в свою команду SMM-менеджера.

Если вы умеете создавать интересный контент, понимаете, как привлекать аудиторию через социальные сети, умеете снимать и монтировать Reels и хотите развиваться в коммерческом SMM — будем рады видеть вас в нашей команде.

Обязанности:

• Ведение и развитие социальных сетей компании (Instagram и другие актуальные площадки).
• Разработка и реализация SMM-стратегии.
• Создание контент-плана на месяц/неделю.
• Съёмка фото- и видеоконтента в салонах, на объектах и производстве.
• Создание и монтаж Reels, Stories, коротких видеороликов.
• Подготовка креативного и продающего контента о продукции компании.
• Написание текстов для публикаций, Stories и рекламных материалов.
• Освещение новинок, акций, проектов, реализованных объектов и мероприятий компании.
• Работа с визуалом страницы: оформление публикаций, Stories, актуальных разделов.
• Анализ статистики социальных сетей и эффективности контента.
• Отслеживание трендов, актуальных форматов и идей для Reels.
• Взаимодействие с отделом продаж для понимания потребностей клиентов и продвижения актуальных товаров.
• Участие в разработке рекламных и маркетинговых активностей.
• Подготовка отчётности по результатам работы социальных сетей.

Требования:

• Опыт работы SMM-менеджером от 1 года.
• Умение самостоятельно создавать фото- и видеоконтент.
• Хорошее понимание Instagram, Reels, Stories и современных SMM-инструментов.
• Навыки видеомонтажа и обработки фото.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Креативность, инициативность и умение предлагать новые идеи.
• Ответственность за результат и соблюдение сроков.
• Умение работать самостоятельно и взаимодействовать с командой.
• Наличие портфолио будет преимуществом.

Будет большим плюсом: опыт работы в сфере продаж, строительства, дизайна интерьера, недвижимости, мебели, отделочных материалов или схожих направлениях.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы: 5/2, с 10:00 до 18:00.
• Заработная плата на испытательный срок — 350 000 тенге на руки.
• После успешного прохождения испытательного срока — 400 000 тенге на руки.
• Компенсация обеда — около 30 000 тенге в месяц.
• Работа в стабильной компании.
• Дружный коллектив и комфортные условия труда.
• Возможность профессионального и карьерного роста.
• Работа с интересным визуальным продуктом и возможность реализовывать собственные креативные идеи.

📍 Место работы:

г. Астана, Ceramo Stone Group.

Если вы считаете, что SMM — это не просто публикация постов, а инструмент продвижения и продаж, будем рады познакомиться с вами!

Направляем энергию в дело. Сбытовой департамент «Газпром нефти» обеспечивает топливом крупнейший бизнес страны, специальные службы и обычных автомобилистов, чтобы скорые приезжали к людям, промышленные предприятия добывали, а люди успевали по своим делам и путешествовали.

В команде департамента важна каждая роль. Слаженная работа бухгалтерии, HR, юридического сопровождения, IT-поддержки помогает нам оперативно реагировать на любые вызовы и потребности клиентов.

Управление защиты информации департамента региональных продаж «Газпром нефти» приглашает в свою команду Главного специалиста по менеджменту инцидентов информационной безопасности. Выбирайте преимущества и бонусы работы в стабильной компании, реализуйте себя в масштабных проектах.

РОЛЬ И ЗАДАЧИ В КОМАНДЕ:

• Реагировать и расследовать инциденты ИБ.
• Назначать сотрудникам курсы по темам ИБ в корпоративном университете, контролировать прохождение назначенных курсов.
• Проводить первичные инструктажи ИБ для новых сотрудников с выдачей реквизитов учетных записей;
• Анализировать информацию, зарегистрированную системами защиты информации в части выявления инцидентов, устранять последствия атак.
• Взаимодействовать с другими подразделениями в рамках реагирования на инциденты ИБ.
• Проводить выездные проверки состояния ИБ на удаленных объектах (АЗС).
• Контролировать проведение организационных и технических мероприятий, обеспечивающих защиту конфиденциальной информации.

Обязанности:

• Разработка креативных визуалов для социальных сетей и рекламных кампаний;
• Создание дизайна постов, Stories, Reels-обложек, баннеров и других digital-материалов;
• Разработка рекламных креативов с учётом целевой аудитории и маркетинговых задач;
• Создание визуальных концепций и поддержание единого фирменного стиля;
• Работа в тесном взаимодействии с SMM-специалистами, маркетологами и контент-командой;
• Адаптация дизайнов под различные форматы и рекламные площадки;
• Использование AI-инструментов для создания и обработки визуального контента;
• Генерация изображений, идей и визуальных концепций с помощью современных AI-инструментов;
• Постоянный поиск новых визуальных решений и трендов в digital-дизайне.

Требования:

• Опыт работы графическим дизайнером от 3 лет;
• Наличие сильного и актуального портфолио;
• Уверенное владение Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Figma;
• Уверенное использование AI-инструментов в дизайне;
• Умение эффективно работать с ChatGPT, Midjourney, Adobe Firefly, Leonardo AI и другими AI-инструментами будет преимуществом;
• Понимание принципов композиции, типографики, цвета и визуальной иерархии;
• Опыт создания рекламных креативов для социальных сетей;
• Понимание трендов SMM и digital-дизайна;
• Креативность, насмотренность и внимание к деталям;
• Умение самостоятельно предлагать идеи и визуальные решения;
• Ответственность и соблюдение дедлайнов;
• Умение работать в команде и быстро адаптироваться к новым задачам.
• Опыт работы графическим дизайнером — не менее 3 лет.
• Отличное владение современными AI-инструментами для дизайна и создания визуального контента.
• Умение эффективно использовать AI для генерации изображений, обработки визуалов, разработки креативных концепций и ускорения рабочих процессов.
• Глубокое понимание возможностей AI-инструментов и умение самостоятельно подбирать подходящие инструменты под конкретную задачу.

Мы предлагаем:

• Работу в динамичной SMM и маркетинговой команде;
• Возможность реализовывать собственные креативные идеи;
• Использование современных AI-инструментов в работе;
• Профессиональное развитие и рост;
• Стабильную заработную плату по результатам собеседования;

• Создание креативного визуального и текстового контента.
• Съёмка и монтаж видео.
• Разработка концепций сторис и постов.
• Запуск таргетированной рекламы.
• Анализ метрик.

• Опыт работы с соцсетями: уверенное ведение и продвижение аккаунтов в Instagram, TikTok, Facebook, Threads, Telegram и других платформах.
• Аналитика: умение строить стратегию продвижения, улучшать вовлечённость и охваты.
• Тренды: знание актуальных трендов, мемов и форматов для разных платформ, способность быстро адаптировать их под бренд.
• Работа с инструментами: уверенное владение графическими и видео редакторами (Canva, Premiere, CapCut и др.), планировщиками контента, аналитическими сервисами (Google Analytics, внутренние метрики соцсетей).
• Портфолио: наличие реальных кейсов с доказанными результатами (рост аудитории, вовлечённость, продажи через соцсети).
• Самостоятельность: умение вести проект от идеи до реализации, планировать контент и оперативно реагировать на тренды.

• Возможен гибридный график работы (онлайн/оффлайн).
• Выезды на места проведения маркетинговых активностей.

Мы - инновационная компания, создающая полную экосистему для промышленного майнинга криптовалют от охлаждения до custom-прошивок для ASIC-майнеров и платформы мониторинга и управления оборудованием. Наши решения помогают клиентам по всему миру максимизировать энергоэффективность и хешрейт.

Ищем опытного web-дизайнера.

Вы попадете в движовую маркетинг-команду и дизайн-отдел, где можно влиять на визуальное развитие бренда, участвовать в редизайне сайта, продуктовых страниц, дизайн-системы и ключевых материалов для международного рынка. У нас есть пространство для инициативы, концептов, экспериментов с AI-инструментами, визуалами, frontend-прототипами и новыми подходами к подаче сложной информации.

• Генерация креативных визуалов и участие в создании веб-приложений.

• Дизайн и редизайн страниц сайта, адаптивы.

• Развитие дизайн-системы и фирменного стиля.

• Опыт работы в web-дизайне от 3 лет (создания сайтов, лендингов, промо-страниц, продуктовых страниц и адаптивных web-интерфейсов).

• Сильный UI. Умение делать интерфейсы выразительными, красивыми, правильно расставлять акценты.

• Навыки работы с Figma и инструментами AI (генерация визуалов и вайбкодинг). Не требуется уровень frontend-разработчика, но важно понимание, как ИИ может ускорить дизайн-процесс и помочь показать идею в интерактивном виде.

• Умение аргументировать дизайн-решения: объяснять структуру страницы, визуальные акценты, UX-логику, выбор сетки, композиции и сценария, а также сравнивать несколько вариантов и обосновывать, почему выбранное решение лучше подходит под цель проекта.

• Умение работать в рамках текущих стайл гайдов, но с постепенными улучшениями и эволюционным развитием визуального языка.

• Самостоятельность, ответственность, открытость к обратной связи, инициативность и любовь к дизайну!

Что будет плюсом:
- Опыт работы в дизайн-студии или агентстве.
- Понимание маркетинговой логики: оффер, CTA, конверсия, доверие, структура лендинга.
- Интерес к технологиям, инженерии, оборудованию, дата-центрам, IT и автоматизации.

Условия:
- Понятные ориентиры по развитию, метрики качества и возможность расти не только как исполнитель, но и как сильный самостоятельный web-дизайнер.
- Тимбилдинги, корпоративы. Компенсация спорта и поздравления с праздниками от компании.
- Гибкий начало дня, гибридный формат работы (чередование дома и офиса).
- Достойная заработная плата по результатам работы.

Обратите внимание, что отбор на позицию проходит через тестовое задание и предоставление портфолио.

В поисках мастера кадрового искусства!

Если вы умеете ловко управляться с документами, любите порядок в бумагах и цените человеческий капитал — присоединяйтесь к нашей команде! Мы ищем Менеджера по персоналу, который станет надежной опорой для сотрудников и поможет бизнесу расти.

Ваши задачи:

• Ведение полного кадрового делопроизводства: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников
• Работа с иностранными гражданами: оформление документов, контроль сроков
• Оформление, учет и хранение трудовых книжек
• Ведение табеля учета рабочего времени, формирование расчетных листов
• Составление, ведение и корректировка штатного расписания
• Подготовка графиков отпусков и сменности
• Подготовка копий трудовых книжек, справок по запросам сотрудников
• Ведение воинского учета
• Оформление приказов по общей деятельности организации

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание трудового законодательства РФ и основ работы с иностранными гражданами
• Уверенное владение ПК, знание 1С или аналогичных программ
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации
• Грамотная устная и письменная речь

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство с первого дня
• График работы 5/2, выходные по согласованию
• Рабочий день с 8:00, без ночных смен
• Работа на территории работодателя, возможны разъезды по объектам
• Стабильная заработная плата, своевременные выплаты
• Дружный коллектив и поддержка на всех этапах адаптации

О компании Фаворит Сервис — эксперт в сфере складской логистики, упаковки, погрузки и транспортировки грузов, а также клининга. Мы ценим профессионализм, надежность и стремление к развитию. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая делает сервис качественным и своевременным!

Fellow – ИТ компания нового поколения, предлагающая сервисно-ориентированный подход к разработке ПО, тестированию и сопровождению информационных систем для бизнеса. Компания iFellow объединила в себе лучшие российские практики и передовой зарубежный опыт реализации проектов любой сложности для развития информационных технологий и бизнес-процессов.

iFellow работает на ИТ рынке с 2015 года. Начиная с 2018 года, основной специализацией компании стало направление комплексной системной интеграции и разработка программного обеспечения. Сегодня компания предлагает целый ряд инновационных решений для финансовых, страховых и телекоммуникационных компаний, грузовой и пассажирской авиации, нефтегазовой отрасли, сельского хозяйства, а также ритейла и логистики.

На текущий момент мы расширяем нашу команду и будем рады принять в наш коллектив Архитектора системной и информационной безопасности на fintech проект .

• Проектировать сеть на базе разработанных концептуальных дизайнов;
• Проектировать средства защиты;
• Оформлять документацию для команды внедрения.

• Опыт работы архитектором в сети информационной безопасности от 1 года;
• Проектирование в крупном интерпрайзе корпоративных инфраструктур на уровне сети;
• Опыт проектирования и документирования сетевых систем;
• Обязательна работа в крупном интерпрайзе и в крупном проектировании;
• Участие в крупных инфраструктурных проектах (участие в проектах на базе ПО из реестра российских программ будет рассматриваться как преимущество);
• Понимание принципов построения безопасной архитектуры информационных систем;
• Применение нормативных и регуляторных требований ИБ к архитектурным решениям;
• Понимание сетевой модели OSI;
• Понимание принципов организации SSL соединений, VPN;
• Знание основ построения локальных сетей, межсетевого экранирования и инспекции трафика;
• Опыт проектирования сетевой инфраструктуры;
• Знание Windows и Linux (опыт администрирования);
• Опыт внедрения средств защиты информации;
• Готовность работы с документами (Бизнес требования, Технические задания, Схемы и тп);
• Опыт проектирования частных облаков, облачных решений;
• Опыт внедрения облачных инфраструктур.

• Офисный/гибридный формат работы в офисе заказчика;
• Работа в аккредитованной IT- компании;
• Трудоустройство по трудовому договору;
• ДМС после успешного прохождения испытательного срока;
• Корпоративный английский;
• Корпоративная библиотека на Лит.рес;
• Предоставляем необходимое оборудование для работы;
• 5 дополнительных оплачиваемых дней к больничному.

Обязанности:

• Анализ процессов складской и транспортной логистики с целью их дальнейшей автоматизации.
• Сбор и консолидация требований к информационной системе от разных подразделений.
• Формулирование задач на разработку решений на базе 1С. Внедрение и сопровождение внедрённых решений на базе 1С.
• Тестирование внедряемых решений на базе 1С перед запуском в эксплуатацию.
• Приоритезация потребностей совместно с руководителями подразделений.
• Обучение и консультации пользователей, составление инструкций.
• Адаптация внедрённых решений по срочным обособленным задачам, решение текущих проблем пользователей.
• Администрирование пользователей и настройка прав.
• Внедрение решений в разных городах РФ.

Требования:

1. Опыт работы с 1С 8.3 не менее года
2. Участие в проектах внедрения и сопровождения 1С
3. Опыт взаимодействия с пользователями.
4. Знакомство со складскими процессами и транспортной логистикой.
5. Опыт интеграции систем на базе 1С:ERP, УТ

Желательно навыки и квалификация:

• Участие в разработке высоконагруженных систем на 1С
• Навык написания документации (для пользователей и разработки)
• Наличие сертификатов 1С
• Знание языков высокого уровня (Python, C/С++) будет преимуществом

Условия работы:

• Заработная плата обсуждается на собеседовании
• Удаленный формат работы
• Гибкое начало рабочего дня
• Интересные задачи

Личные качества:

• Нацеленность на результат
• Аналитический склад ума
• Коммуникабельность
• Неконфликтность

Привет, давай знакомиться!
Мы - бренд уходовой косметики VOIS

• Мы гордимся тем, что занимаем первое место в категории «Красота» на Wildberries, а наши продукты не только завоевали признание онлайн, но и с радостью представлены в офлайн-магазинах
• Наш оборот в месяц на Wildberries и Ozon составляет больше 2 млрд. рублей
• У нас большая международная команда, которая работает удаленно по всему миру
• Наша миссия: превратить уход за собой в простой, доступный и приятный процесс, освобождая пространство девушек для поиска и выражения себя

Что получишь ты?

• Ты можешь стать частью истории самого быстрорастущего бренда косметики в РФ. У тебя есть возможность довести бренд до самых амбициозных целей и стать самым крупным брендом косметики в РФ к 2030 году. Мы не боимся трудностей, мы считаем, что в РФ есть все возможности построить мощнейший отечественный бренд

Твои задачи:

• Создавать короткие видео для Instagram, Tik Tok, Youtube, где ты будешь сниматься в главной роли
• Монтировать и публиковать в соц.сети
• Разрабатывать идеи для видео вместе с командой контент-экспертов

Что ожидаем от тебя:

• Пройденные курсы по блогингу (будет преимуществом)
• Опыт в создании Reels/видео в TikTok и других соц.сетях
• Знание программ монтажа и обработки видео
• Хороший визуальный вкус и насмотренность, творческий подход к созданию вирусных видео, креативность в генерации идей, раскрепощенность и умение держаться на камеру
• Обязательно наличие техники для съемок

Если тебе откликаются наши ценности, наша внутренняя энергетика и атмосфера в команде - тогда скорее оставляй отклик!

Мы — сеть танцевальных студий в Москве (22 филиала, более 3000 активных клиентов). Обучаем взрослых танцам: сальса и бачата.

Рекламный бюджет 400–500 тыс. ₽ в месяц. Ищем одного частного специалиста надолго: работа напрямую с собственником, доход без потолка (60–150 тыс. ₽ в месяц).

О проекте:

• Гео — Москва, 13 сегментов клиентов.

• Работаем через свой eLama и свои рекламные аккаунты в Яндекс Директе.

• Нужен специалист, который сам ведёт рекламу от объявления до заявки в CRM.

• У нас уже есть серьёзная база для анализа ЦА: аватары клиентов расписаны по лестнице Ханта и jobs to be done. Вам не придётся тратить недели на «угадайку» — всё готово. Остаётся использовать эти данные, чтобы быстрее запускать гипотезы, находить связки и снижать стоимость лида.

✅ Если хотите достойно зарабатывать удаленно на востребованном продукте - откликайтесь! После отклика – в чат hh.ru вы СРАЗУ получите демонстрацию должности, чтобы вы ознакомились с условиями, компанией, поняли кто клиенты и что за продукт еще ДО собеседования. Заполните ее на 100% — и мы свяжемся с вами в приоритетном порядке.

Кого ищем:

• Частный специалист, который работает руками сам (не агентство и не команда).

• Каждый день использует ИИ: подключает ИИ-агента к Директу и Метрике, ищет аномалии в данных, делает креативы потоком (десятки в неделю).

• Сам делает и тестирует посадочные страницы и квизы: разные варианты, мобильная версия, проверяет, доходит ли заявка до CRM.

• Системно проверяет гипотезы: минимум 10 гипотез, доведённых до вывода, в месяц. Скорость тестов — приоритет.

• Хочет расти вместе с проектом: вознаграждение 60–150 тыс. ₽ в месяц, схема — фикс плюс бонусы за количество заявок, их стоимость и другие показатели.

Кого не ищем:

• Агентства и команды.

• Тех, кто «ведёт 15 проектов на автомате».

• Тех, кому нужен только фикс («стабильные 40 тысяч и всё»).

Условия:

• Доход: 60–150 тыс. ₽ в месяц (фикс + бонусы за результат, схему обсуждаем лично).

• График работы: гибкий, 10.00 - 19.00 по будням по Мск, также возможна частичная занятость (обсуждаемо)

• Удаленная работа из любой точки мира

• Работа в едином инструменте: CRM Битрикс 24: база знаний, задачи и полным комплектом всего необходимого функционала

• Работа в тесном контакте с адекватным современным владельцем, который шарит в маркетинге.

• Серьёзный бюджет 400–500 тыс. ₽ в месяц — есть на чём быстро тестировать.

• Доступ к данным: Метрика, CRM, записи звонков, кастдевы.

• Мы сами работаем с ИИ и понимаем о чём речь.

✅ Если Вы прочитали до этого места, значит вакансия создана для вас - откликайтесь и в чат hh.ru получите небольшую демонстрацию должности. Если пройдете быстро — получите фору перед другими кандидатами и мы оперативно пообщаемся лично.

MIR VR – крупнейшая сеть парков виртуальной реальности в Санкт-Петербурге. Компания существует с 2016 года, и активно развивается. На текущий момент у нас 7 точек по разным районам города.

Мы ищем в команду ведущего системного администратора, и если вас привлекает разнообразие задач, топовое оборудование и дружная команда, которая говорит на одном языке -- смело откликайтесь!

Обязанности:

• Управление технической поддержкой сети клубов, координация работы и выездов приходящего помощника;
• Настройка и администрирование парка устройств (более 150 единиц техники) совместно с квалифицированным помощником;
• Контроль стабильной работы компьютерных сетей, оптимизация сетевой инфраструктуры;
• Подбор конфигураций ПК, контроль своевременной сборки, модульного ремонта и замены расходников (сложные задачи — лично, линейные — силами помощника);
• Подбор оборудования, комплектующих и расходников для закупки, планирование технических бюджетов;
• Поддержание стабильной работы ПК, офисных МФУ, ПО и экспертная удаленная поддержка сотрудников компании по сложным вопросам работы с VR-устройствами;
• Поддержание порядка в технической документации, отчетности и актуализация базы знаний.

• Понимание базовых принципов построения проводных и беспроводных сетей (опыт работы с управляемым сетевым оборудованием);
• Понимание принципов построения архитектуры ПК, отличные знания современного «железа»;
• Опыт подбора конфигураций ПК и его последующей сборки / модернизации;
• Навыки координации задач: умение эффективно распределять нагрузку, ставить задачи младшему специалисту и контролировать результат;
• Неравнодушное отношение к своему делу, желание развивать ИТ-инфраструктуру компании и развиваться профессионально;
• Технический английский язык (умение свободно читать документацию и мануалы к оборудованию);
• Подтверждённый опыт работы с VR-устройствами не обязателен, но будет Вашим преимуществом. Любовь к игровой индустрии и технологиям будущего приветствуется!

Будут плюсом: знание английского языка.

• График 5/2, график составляется с помощником (важно присутствие одного из сотрудников на связи), начало рабочего дня гибкое;
• Офисный характер работы с редкими выездами (1-2 раза в неделю) для решения сложных задач;
• Стабильная зарплата, складывается из оклада и KPI за стабильную работу ИТ-инфрастуктуры (размер определяется индивидуально);
• Дружный коллектив: мы общаемся на «ты», у нас нет дресс-кода, а все сотрудники — уверенные пользователи ПК (вам не придется объяснять, где кнопка «Пуск»)
• Скидки на продукцию компании и наших партнеров;
• Софинансирование курсов повышения квалификации;
• Возможность оформления ДМС.

Плюс к отклику: к вакансии прикреплен небольшой тест с вопросами о вашем опыте с сетями, VR и железом. Кандидатов с ответами рассматриваем в первую очередь.

До встречи!

Компания «Эстетик» (www.estetik-online.ru) работает в сфере профессиональной косметологии: оборудование, косметика, расходные материалы, учебный и сервисный центр.

Ищем сильного ведущего маркетолога, который сможет управлять маркетингом как системой: реклама, аналитика, SMM, дизайн, сайт, SEO, репутация и подрядчики.

Нужен самостоятельный специалист с перспективой роста до руководителя отдела маркетинга.

Обязанности:

• Управление digital-маркетингом компании и координация подрядчиков

• Формирование маркетинговой команды: поиск, подбор и подключение специалистов и подрядчиков под задачи бизнесПоиск и оценка директологов, таргетологов, SEO-специалистов, дизайнеров, разработчиков, SMM и других исполнителей

• Постановка задач команде, контроль сроков, качества и результатов

• Замена слабых исполнителей и усиление команды по мере необходимости

• Постановка задач и контроль специалистов по Яндекс Директ и VK Ads

• Контроль рекламных бюджетов, CPL, CPA, CAC, ROAS, ДРР и качества лидов

• Анализ рекламы по реальным лидам, продажам и выручке

• Взаимодействие с SMM, дизайнерами, разработчиками и другими подрядчиками

• Контроль маркетинговой части сайта

• Организация и контроль SEO-продвижения

• Развитие присутствия компании в AI-поиске, GEO/AEO

• Работа с репутацией компании, отзывами и поисковой выдачей

• Анализ конкурентов и рынка

• Разработка маркетинговых акций, спецпредложений и новых гипотез

• Работа с клиентской базой и повторными продажами

• Подготовка управленческой отчетности по маркетингу

• Формирование маркетингового плана и предложений по развитию

Требования:

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет

• Опыт управления маркетинговыми проектами и подрядчиками

• Опыт поиска, подбора и оценки специалистов

• Умение формировать команду под задачи бизнеса

• Умение определять, какого специалиста не хватает и когда выгоднее привлечь подрядчика, а когда сотрудника в штат

• Навыки постановки задач, контроля и оценки результата работы команды

• Хорошее понимание Яндекс Директ, VK Ads и performance-маркетинга

• Понимание маркетинговой аналитики и экономики рекламы

• Работа с CPL, CPA, CAC, CR, ROAS, ДРР

• Опыт работы с Яндекс Метрикой, CRM, желательно Bitrix24

• Понимание SEO и умение контролировать SEO-подрядчиков

• Опыт взаимодействия с SMM, дизайнерами и разработчиками

• Сильные аналитические навыки

• Самостоятельность и инициативность

• Умение предлагать решения, а не только выполнять поставленные задачи

• Опыт ORM/SERM, GEO/AEO и AI Search будет плюсом

• Наличие проверенной базы подрядчиков будет большим плюсом

• Уверенное использование AI-инструментов в маркетинге

  Условия:

• Доход 130 000 - 170 000 ₽ на руки + KPI

• График 5/2, с 10:00 до 18:00

• Работа в офисе в Новосибирске

• После испытательного срока возможен гибридный формат по согласованию

• Перспектива роста до руководителя отдела маркетинга

• Возможность реально влиять на маркетинговую стратегию компании

• Рабочие рекламные бюджеты и несколько направлений бизнеса для развития

• Минимум лишней бюрократии, важен результат

Привет! Мы ищем в команду продюсера (организатора) конференций, для подготовки очных и онлайн конференций.

Компания QUORUM Conference - один из лидеров в сфере деловых конференций в России. За последние 15 лет мы провели более 250 очных конференций в Москве и более 30 онлайн конференций.

Что ожидаем от вас:

• Опыт работы в качестве продюсера платных конференций от года(ппыт организации конференций в сфере Retail или HR- большой плюс)
• Пунктуальность, внимание к деталям и превосходные коммуникационные навыки
• Развитые навыки поиска и анализа информации
• Навыки организации командной работы
• Опыт в журналистике приветствуется

Что надо делать:

• Подбор и интервьюирование спикеров для написания программы (по телефону)
• Написание программы конференции (совместно с программным директором)
• Приглашение и подготовка спикеров - TOP 1000 компаний РФ
• Подготовка рекламных материалов о конференции для маркетинга и продаж
• Ведение спикеров до и на конференции
• Подготовка наследства конференции (отчета)

Плюсы сотрудничества с нами:

• Программы проверяет программный директор и качество гарантировано
• Вы приобретаете полезные знакомства в разных нишах

Ваше вознаграждение:

• 150000-280000 р. в месяц (в зависимости от результатов)
• Оформление по договору Самозанятого или ИП

Если Вы заинтересованы в сотрудничестве, оставьте отклик, заполните анкету, и мы обязательно свяжемся с вами.

С уважением,

Hr-менеджер

Гукасян Юлия

Обязанности:

• проектирование и реализация алгоритмов компьютерного зрения под производственные задачи;
• обработка и анализ изображений и видеопотоков на Python с использованием OpenCV и смежных библиотек;
• развёртывание и отладка прототипов для детекции
• оценка и сравнение алгоритмических подходов на реальных данных;
• внедрение и подключение готовых моделей (в т. ч. YOLO) к приложению или сервису;
• формирование и валидация тестовых датасетов в объёме, необходимом для проекта.

Требования:

• опыт использования OpenCV;
• уверенный Python (прикладной уровень);
• опыт в OpenCV: фильтрация, преобразования, thresholding, контуры, морфология, детекция признаков, перспективные преобразования;
• работа с изображениями, камерами и видеопотоками;
• базовая линейная алгебра: векторы, матрицы, координатные преобразования;
• навыки отладки и анализа ошибок на реальных данных.

Условия:

• релокация в Республику Татарстан;
• конкурентный уровень з/п;
• дневная рабочая неделя (ненормированная);
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск, г. Нижнекамск;
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе.

ОК РУСАЛ приглашает на работу Руководителя направления в отдел обеспечения информационной безопасности.

Обязанности

• Экспертиза проектной, рабочей и эксплуатационной документации, разрабатываемой на всех этапах жизненного цикла объектов КИИ, ИС (в том числе ИСПДн), АСУ ТП и ИТ-инфраструктуры, на предмет соответствия требованиям законодательства РФ, отечественных и международных стандартов, ВНД по защите информации;
• Разработка технических и организационных требований к проектированию, внедрению и эксплуатации подсистем защиты информации объектов КИИ, ИС (в том числе ИСПДн), АСУ ТП и ИТ-инфраструктуры Компании, контроль выполнения указанных требований;
• Проведение аудитов ИС на предмет соответствия требованиям законодательства и внутренних нормативных документов в области информационной безопасности;
• Формирование предложений по совершенствованию СУИБ и СОБИ, автоматизации процессов ИБ, в т.ч. с помощью технологий ИИ;
• Сопровождение разработки информационных систем для нужд подразделения ИБ.

Требования

• Высшее образование по направлению «Информационная безопасность»;
• Опыт работы по направлению ИБ не менее 3 лет;
• Опыт разработки и проверки проектной документации на соответствие требованиям законодательства в области ИБ;
• Навык проведения аудитов ИБ;
• Опыт администрирования средств защиты информации;
• Знание законодательства РФ в области защиты информации (КТ, ИСПДн, АСУ ТП), стандартов по информационной безопасности;
• Навыки работы с базами данных, MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), СЭД, веб-системами на уровне продвинутого пользователя.

Условия

• Работа в стабильной и развивающейся компании;
• Официальное трудоустройство;
• Расширенный социальный пакет (включая дотацию на питание, ДМС);
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и компетенций кандидата;
• График 5/2;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Место работы: г. Красноярск, ул. Ленина.

«Натур Пласт» формирует единую корпоративную AI-платформу для управления бизнесом. Мы ищем эксперта, который поможет определить правильную модель системы и принять участие в её реализации.

У компании уже есть серверная инфраструктура и отдельные AI-решения. Следующий шаг - объединить данные, аналитику и AI-инструменты в единую управляемую платформу.

Ключевое требование

Для нас принципиально важно, чтобы кандидат уже лично участвовал в создании и запуске аналогичной корпоративной платформы.

Речь идёт не об отдельном чат-боте, AI-агенте или простой автоматизации, а о системе, которая:
— объединяет несколько корпоративных источников данных;
— имеет пользовательские или управленческие кабинеты;
— учитывает разные роли и уровни доступа;
— использует AI для аналитики, выявления отклонений, поддержки решений или запуска сценариев;
— была внедрена и реально использовалась сотрудниками или руководителями компании.

Важно уметь показать такую платформу или её отдельные элементы, объяснить свою личную роль, архитектуру решения и полученный бизнес-результат.

Наше видение платформы
Платформа должна:
— объединять данные из Битрикс24, 1С, TrueStats, WB, Ozon и других источников;
— показывать руководителям актуальное состояние бизнеса и причины отклонений;
— выявлять риски, несоответствия и точки роста;
— помогать принимать решения на основе фактических данных;
— запускать согласованные сценарии, действия и уведомления;
— учитывать роли пользователей и ограничения доступа;
— фиксировать эффект внедрения в деньгах, времени, качестве и скорости процессов.

Задачи эксперта
— изучить действующую инфраструктуру и бизнес-задачи компании;
— проанализировать сильные российские и международные аналоги;
— показать релевантные примеры уже реализованных систем, интерфейсов и AI-сценариев;
— предложить целевую архитектуру корпоративной AI-платформы;
— определить, какие решения целесообразно разработать самостоятельно, а какие — использовать в готовом виде;
— описать источники данных, интеграции, роли пользователей и права доступа;
— предложить 3–5 приоритетных сценариев с наибольшим бизнес-эффектом;
— подготовить прототипы ключевых экранов и логику взаимодействия пользователей с платформой;
— сформировать требования к безопасности, мониторингу, устойчивости и качеству данных;
— подготовить дорожную карту развития с оценкой сроков, ресурсов, стоимости и рисков;
— принять участие в реализации платформы и контроле соответствия результата разработанной концепции.

Результат первого этапа
— обзор и сравнение релевантных платформ и решений;
— концепция корпоративной AI-платформы «Натур Пласт»;
— схема архитектуры и движения данных;
— структура пользовательских и управленческих кабинетов;
— 3–5 приоритетных сценариев с критериями результата;
— прототипы основных экранов;
— технические требования к следующему этапу;
— дорожная карта реализации.

Требования к эксперту
— подтверждённый опыт создания и запуска как минимум одной сопоставимой корпоративной AI-платформы;
— личное участие в разработке концепции, архитектуры или внедрении такой системы;
— наличие решений, которые были доведены до эксплуатации и реально использовались бизнесом;
— готовность показать интерфейсы, схемы, демонстрацию или другие подтверждения реализованных проектов;
— понимание LLM, AI-агентов, RAG, API, баз данных и интеграций;
— опыт работы с CRM, ERP, BI и другими корпоративными системами;
— умение связывать техническую архитектуру с задачами и экономикой бизнеса;
— понимание информационной безопасности, разграничения доступов и устойчивости систем;
— способность объяснять сложные решения понятным языком и аргументировать выбор архитектуры;
— умение оценивать результат через конкретные показатели: экономию времени и затрат, повышение качества данных, скорость процессов и снижение ошибок.

Кандидатов, имеющих опыт только в создании отдельных ботов, простых AI-агентов, прототипов или no-code-автоматизаций, без запуска комплексной корпоративной системы, мы не рассматриваем.

Формат
— проектная удалённая работа;
— прямое взаимодействие с собственниками и руководителями компании;
— условия и стоимость первого этапа обсуждаются с финальными кандидатами;
— по итогам разработки концепции возможно дальнейшее участие в реализации и развитии платформы.

Проектная мастерская «Ньютон Парк». Мы — команда, которая создает корпоративные музеи для крупных промышленных предприятий. Мы превращаем сложные технологические процессы, историю заводов и производственные цепочки в понятные, современные и визуально захватывающие экспозиции.

https://newton-lab.com/home

Ищем универсального моушн-дизайнер, который умеет визуализировать сложные технические процессы, оживлять статичный контент и самостоятельно создавать графику в рамках общего художественного стиля проекта. Вы будете отвечать за весь цифровой визуал музейных экспозиций — от видео-роликов до графических материалов и наполнения интерактивных приложений.

Обязанности:

• Создавать цифровой визуальный контент для музейных экспозиций: 3D/2D анимационные ролики, графику, иллюстрации, схемы и инфографику (демонстрация работы оборудования, принципов производства).

• Разрабатывать наполнение для интерактивных приложений и мультимедийных зон: интерфейсы, анимацию, статичные экраны, карточки, иконки.

• Анимировать статические изображения (фото, чертежи, картины, архивные снимки).

• Использовать нейросети (AI) для генерации концептов, текстур, видео-фонов.

• Работать в связке с главным дизайнером проекта, следуя принципиальному дизайну и общему художественному стилю экспозиции.

• Готовить финальные файлы под разные форматы экранов (включая нестандартные и большие LED-экраны).

Требования:

• Уверенное владение After Effects, Premiere Pro.

• Знание Cinema 4D (или Blender) на уровне, достаточном для создания простых 3D-сцен, симуляций и интеграции 3D в композицию.

• Опыт работы с нейросетями.

• Понимание принципов композиции, света, тайминга и монтажа.

• Навык «оживления» статики.

• Умение работать с векторной и растровой графикой (Illustrator, Photoshop).

• Умение готовить визуальные материалы (картинки, схемы, иллюстрации) в строгом соответствии с принципиальным дизайном и общим художественным стилем проекта.

• Способность работать по заданному визуальному коду: подхватывать стилистику, цветовую палитру, типографику и графические приёмы, заданные главным дизайнером, и масштабировать их на все носители.

• Внимание к деталям и умение сохранять визуальную целостность контента на всех этапах — от отдельных картинок до финальных роликов и интерфейсов приложений.

• Портфолио с примерами технической анимации или сложного моушна (ссылка обязательна).

​​​​​​Условия:

• Своевременная выплата заработной платы;

• Возможно официальное трудоустройство;

• Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00;

• Мастерская расположена по адресу: ул. Ады Лебедевой, 101а;

• Оплачиваемый отпуск 28 дней в год;

• Дружный коллектив;

• Возможность участвовать в разработке интересных уникальных проектов.

Привет! Мы - команда "I LIKE IT".

Мы - динамично растущая сервисная IT-компания, которая помогает малому и среднему бизнесу внедрять и поддерживать современные IT-решения. Наша команда - это люди, которые любят свое дело и постоянно развиваются.

И прямо сейчас мы ищем Системного администратора в офис для нашего клиента (медицинский центр).

ВНИМАНИЕ: вакансия офисная, утром нужно быть в офисе клиента, во второй половине дня можно работать удаленно. Полной удаленки нет.

Чем предстоит заниматься:

• Диагностика и настройка ПК, периферии и ПО, установка драйверов
• Решение проблем пользователей с МИС (Медицинская информационная система)
• Администрирование Windows, почты на базе Outlook Exchange
• Базовая сетка: TCP/IP, DHCP, DNS, подключение принтеров и роутеров
• Поддержка пользователей, решение обращений

Что нужно уметь:

• 2+ лет опыта на аналогичной роли

• Владение Windows на уровне администратора, уверенный hardware/software

• Опыт администрирования почты на базе Outlook Exchange

• Базовое администрирование сетевого оборудования MikroTik, Zyxel, TP-LINK

• Желательно: опыт работы с МИС, опыт работы в мед.организации

• Клиентоориентированность и желание помогать пользователям

• Умение объяснить сложные вещи простым языком, хорошие коммуникативные навыки

Что мы предлагаем:

• График работы: 5/2;

• ЗП: 85000 руб. на руки на время испытательного срока (3 месяца), 90000 руб. на руки - после;

• Формат работы: до обеда в офисе (м. Тургеневская) для решения задач на месте, вторая половина дня - удаленно;

• Оформление удобным для вас способом (ТК, СЗ) и оплачиваемые на 100% отпуска и больничные;

• Свобода и минимум бюрократии в компании – у нас все просто и гибко!

Скорее откликайся и мы свяжемся с тобой!:)

Компания "Ла Вояж - круизы и путешествия", осуществляющая деятельность более 10 лет в круизном сегменте российского туризма, приглашает на работу системного администратора.

Мы приглашаем сотрудников, которые увлечены своим делом и стремятся работать в передовой компании.

Компания является ведущим многопрофильным туроператором, специализирующимся на реализации индивидуальных туров и круизов по всему миру и России на основе передовых технологий бронирования собственной разработки.

Туроператор "Ла Вояж круизы и путешествия" обладает самыми передовыми технологиями реализации туристических услуг, в том числе морских и речных круизов, позволяющих автоматизировать подбор и бронирование индивидуального тура по любым параметрам.

Непрерывное и динамичное развитие компании в области туристических IT технологий позволяет нашей компании из года в год увеличивать объемы реализации в двух сегментах B2B и B2C. Так например, наша компания первая на российском рынке изобрела инновационный и очень популярный инструмент бронирования "Динамические круизные пакеты" и успешно его внедрила.

Весь рабочий процесс в компании автоматизирован, деятельность департаментов связана между собой единой системой, что позволяет сотрудникам выполнять профессионально и качественно свои обязанности в большом объёме.

Благодаря инновационным IT разработкам, компания стала резидентом Всероссийского инновационного центра “Сколково” и имеет льготы для дальнейшего перспективного развития в области технологий и бизнеса.

В компании создана система повышения квалификации сотрудников, постоянно проводятся стажировки и обучение, в том числе за границей.

Если вы заинтересованы в работе в перспективной, быстро развивающейся компании, уделяющей IT разработкам огромное внимание, заинтересованы в повышении собственной квалификации - присоединяйтесь к нам, мы будем рады видеть вас в своей команде!

Добро пожаловать к нам - современным и успешным !

Обязанности:

• Управление компьютерами и техническая поддержка 30 пользователей (подключение/перенос рабочих мест пользователей, создать почту, сборка компьютера, создать аккаунты, подключить телефон, настроить удаленный доступ)

• Работа с операционными системами Windows и Linux
• Администрирование Active Directory (AD)
• Настройка и поддержка сетевых папок и прав доступа
• Конфигурирование и поддержка рабочих телефонов
• Написание небольших автоматизированных скриптов для оптимизации рабочих процессов
• Установка и обновление программного обеспечения
• Диагностика и решение технических проблем

Требования:

• Опыт работы с операционными системами Windows и Linux
• Знание и опыт администрирования Active Directory
• Умение настраивать сетевые папки и управлять правами доступа
• Навыки написания скриптов на языках программирования (например, Bash, PowerShell)
• Опыт работы с настройкой и поддержкой телефонов
• Знание сетевых технологий и протоколов
• Знание принципов виртуализации и Docker-контейнеров будет плюсом
• Умение работать в команде и под руководством
• Ответственность и внимательность к деталям
• Высшее техническое образование будет преимуществом

Условия работы:

• стабильный среднемесячный доход от 160 000 руб. по итогам собеседования
• полная занятость, полный рабочий день в офисе
• возможности для профессионального роста, освоения новых технологий и обучения
• работа в дружном коллективе профессионалов
• современное оборудование на рабочих местах
• скидки на авиабилеты, отели и туры для сотрудников и членов их семей
• оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска
• испытательный срок 2-3 месяца
• современный офис класса “А” в 12 мин ходьбы от м. Калужская (Воронцовская)

Группа компаний "КАМАЗ" - крупнейшая автомобильная корпорация, занимающая лидирующие позиции на рынке производства большегрузов в России. ПАО "КАМАЗ" - социально ответственное предприятие. Компания является градообразующим предприятием города Набережные Челны и действует ради долгосрочных интересов и благосостояния своих сотрудников.

Компания "КАМАЗ" объявляет конкурс на вакансию "Специалист по адаптации и удержанию персонала".

Место работы: Генеральная дирекция ПАО "КАМАЗ" (52 к-с).

Чем Вам предстоит заниматься:

• Формирование индивидуальных программ адаптации РСиС и рабочего персонала производства
• Осуществление мониторинга процесса адаптации РСиС и рабочего персонала
• Проведение индивидуальных бесед с сотрудниками, находящимися в процессе адаптации, а также руководителями вновь принятых сотрудников
• Проведение индивидуальных бесед с увольняющимися сотрудниками, выявление причин увольнения, работа по удержанию сотрудников в системе ПАО "КАМАЗ"
• Формирование положительного HR бренда компании
• Участие в проектах по процедуре Удержания сотрудников в системе ПАО "КАМАЗ"
• Ведение отчетности установленного образца

• Высшее образование, желательно психологическое
• Опыт работы по направлению не менее 2-х лет
• Высокий уровень коммуникативных навыков
• Умение убеждать
• Активная жизненная позиция и позитивный настрой

• Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
• Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
• Интересная работа в крупной стабильной компании
• Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
• Широкие возможности для обучения и развития
• РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
• официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
• Забота о сотрудниках:
• компенсация питания
• компенсация проезда до работы и обратно
• система материальной поддержки
• специальные льготы для женщин, имеющих детей
• льготные условия банковского кредитования
• льготная пенсионная программа
• льготные условия участия в жилищной программе
• корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
• яркие корпоративные мероприятия
• разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
• санаторно-курортное лечение
• доставка на работу и с работы вахтой
• Забота о детях сотрудников:
• бесплатные путевки в детские лагеря
• оригинальные новогодние подарки
• приоритетное право на трудоустройство
• трудоустройство на период летних каникул
• бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

Если Вы ориентированы на профессиональное развитие в крупной компании, мы Вас ждем!

PANDA Digital Group — креативное диджитал-агентство полного цикла. С 2013 года превращаем сложные маркетинговые задачи в измеримые результаты: от разработки сайтов и приложений до комплексного продвижения (SEO, контекст, SMM, таргет, видеопродакшн). Работаем с клиентами из России, ОАЭ, США, Сербии, Германии, Чехии.

Центральный офис расположен: г. Волгоград, ул. Пугачёвская, д. 16.

Приглашаем в нашу команду SMM-менеджера.

Требования:

• Опыт работы SMM-менеджером от 2-х лет в digital-агентстве или маркетинговом агентстве;
• Наличие портфолио;
• Приоритет SMM-менеджерам из г. Волгоград;
  
• Умение работать с несколькими проектами одновременно и не терять фокус;
• Умение писать живые, цепляющие тексты;
• Опыт работы с аналитикой: встроенные инструменты площадок, внешние системы, понимание ключевых метрик (ER, CTR, CPF, CR);
• Навык создания коротких вертикальных видео — самостоятельно или через ТЗ видеопродакшну;
• Внимание к деталям и насмотренность;
• Понимание нишевых особенностей направлений: спорт, медицина, недвижимость, HoReCa, производство и др.;
• Навыки работы в графических и видеоредакторах (Figma, CapCut, Canva, Premiere и подобных);
• Опыт настройки таргетированной рекламы в VK Ads;
• Опыт работы с AI-инструментами: нейросети для генерации текстов, изображений, идей;
• Английский язык на уровне чтения и переписки — у нас в работе международные проекты.
  

  Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать SMM-стратегии под бизнес-задачи клиентов: от узнаваемости до лидогенерации;
• Составлять контент-планы, которые работают на цели, а не заполняют ленту;
• Писать тексты, ставить ТЗ копирайтерам, дизайнерам и видеографам – принимать результат;
• Работать с короткими вертикальными видео: клипы VK, рилсы, шортсы;
• Адаптировать контент под специфику каждой площадки: VK, Telegram, MAX, RuTube, Дзен и т.д.;
• Отвечать на комментарии аудитории, работать с отзывами и негативом — превращать недовольных в лояльных;
• Развивать сообщества, стимулировать живое обсуждение под публикациями;
• Анализировать эффективность: охваты, ER, стоимость подписчика, конверсии в целевые действия;
• Готовить отчётность для клиентов с выводами и рекомендациями;
• Тестировать новые форматы, отслеживать тренды и обновления алгоритмов.
  

  Мы предлагаем:

• Сильную команду единомышленников: ты не один в поле воин, за каждым проектом стоит команда;
• Свободу в идеях: мы поощряем инициативу и нестандартные подходы;
• Прокачку навыков: тренды меняются быстро, и мы следим за ними вместе. Конференции, курсы, обмен опытом внутри команды;
• Профессиональный рост: от ведения проектов до руководства направлением SMM;
• Формат работы: удалённый, с возможностью гибридной работы из офиса в г. Волгоград (г. Волгоград, ул. Пугачёвская, д. 16, офис 1005);
• Уровень заработной платы обсуждаем с финальным кандидатом с учетом пожеланий.