Вакансии IT и digital с hh.ru

FIN.by is IT outsourcing company that provides unique solutions in data analytics using Power BI and DWH, web-application development using Java, .NET, Python, JS, Salesforce, develops AI-Powered bots on the WorkFusion, Temporal and N8N platforms to perform various operations, e.g.: processing large data sets, interactions between digital systems etc. The company is an HTP resident with head office in Minsk.

Кого мы ищем

Мы ищем перспективного Backend .NET Developer уровня от Junior+ до Middle- для участия в разработке приложения в сфере пассажирских авиаперевозок.

Проект будет переходить на AI Agentic Workflow парадигму разработки, где AI полностью занимается разработкой: берет тикет из Jira, ведет разработку и отправляет код в PR.

В процессе перехода к новой парадигме разработчик будет использовать AI как своего помощника при традиционном цикле разработки.

Миграция процесса будет происходить под непосредственным руководством и менторингом технического директора из USA.

Что Вас ждет:

• стадии отбора: техническое интервью с командой FIN.by и CTO из USA;
• перенятие опыта и вход в проект/существующую команду разработчиков с первых дней работы под менторством старших коллег и CTO;
• работа с высоконагруженной API-cистемой и сопровождаемой admin-системой, поддержка Agentic Workflow.

Для успешной работы на данном проекте необходимо:

• коммерческий опыт работы на платформе .NET от 1 года;
• уверенный навык ревью pull requests и чужого кода;
• уверенное владение C#, ASP.NET, преимуществом будет опыт с Framework 4.8;
• уверенное владение relational DB MS SQL, преимуществом будет знание PostgreSQL;
• преимуществом будет знание языков: JS, Typescript, Python (на проекте используются для CI/CD и Automation QA);
• знание и понимание ООП, паттернов проектирования и их грамотное применение на практике;
• преимуществом будет опыт разработки с использованием AI Agents;
• уверенное владение английским языком (B2 / Upper-Intermediate и выше);
• системное и аналитическое мышление;
• высокий уровень самоорганизованности и исполнительности, внимательность, инициативность, способность работать в команде.

Условия труда:

• оплата труда привязанная к USD;
• оплачиваемые sick-days, отпуск согласно ТК РБ;
• предоставление доступа к AI для работы;
• компенсация занятий спортом AllSports;
• корпоративы и праздники, печеньки в офисе:)
• молодой дружный коллектив;
• гибкий график работы со смещенным графиком ближе к вечеру;
• комбинированный формат работы (офис + удаленка).

Чем предстоит заниматься:

• Поддержка, развитие и улучшение облачной инфраструктуры в AWS (включая VPC, EC2, EKS, IAM, Route 53, S3);
• Управление платформами на базе Kubernetes;
• Проектирование, внедрение и поддержка Infrastructure as Code с использованием Terraform и Ansible;
• Поддержка деплоя сервисов и стандартизации платформы с помощью Helm;
• Построение, поддержка и развитие CI/CD‑пайплайнов с использованием GitLab CI и Argo CD, администрирование on‑premises GitLab;
• Поддержка и развитие мониторинга и observability (VictoriaMetrics, VictoriaLogs, Grafana);
• Администрирование и поддержка HashiCorp Vault;
• Диагностика и поддержка Linux‑окружений, работающих на EC2 и в Kubernetes;
• Базовая операционная поддержка PostgreSQL, MS SQL, Apache Airflow, а также БД, работающих в AWS RDS и Kubernetes;
• Участие во внедрении мер безопасности инфраструктуры и платформ (шифрование, сегментация сети, безопасное взаимодействие сервисов и т. д.);
• Разработка внутренних инструментов и решений для автоматизации;
• Разбор инцидентов, выявление первопричин и внедрение превентивных улучшений.

Что мы ожидаем:

• Высшее образование;
• Сильный практический опыт работы с AWS, особенно VPC, EC2, EKS, IAM, Route 53, а также понимание сетевых концепций;
• Уверенный опыт использования Terraform в продакшене;
• Глубокий практический опыт работы с Kubernetes;
• Хорошие знания Helm и опыт поддержки переиспользуемых шаблонов и chart’ов;
• Практический опыт с Helm Library Charts и Go‑templating;
• Уверенные навыки администрирования Linux;
• Хорошее понимание сетевых основ: TCP/IP, DNS, HTTP(S), TLS, VPN, балансировка нагрузки, ingress;
• Опыт построения и поддержки CI/CD‑пайплайнов, предпочтительно с GitLab CI;
• Опыт работы с GitOps‑инструментами, такими как Argo CD;
• Понимание мониторинга, логирования и устранения проблем в распределённых системах;
• Умение писать скрипты и инструменты автоматизации на Bash, Python или Go;
• Понимание основ безопасности инфраструктуры: работа с секретами, шифрование, контроль сетевого доступа, принцип наименьших привилегий, безопасные соединения;
• Английский язык на уровне минимум B1, предстоит общение с иностранцами.

Мы предлагаем:

• Прозрачную систему мотивации (оклад + ежегодные бонусы до 3ех окладов);
• Подключение на крупный и стабильный проект. Разнообразие интересных задач;
• Отсутствие бюрократии, высокая степень свободы. Решения принимаются очень быстро;
• Карьерный рост, прямое влияние на бизнес и возможность использовать новейшие технологии.

• организация работы бригады, постановка задач сотрудникам
• формирование плана работ
• проверка документации бригады
• участие в изготовлении и испытаний опытных образцов

• высшее образование (факультеты: информационные технологии, математики и механики; радиофизический; физический; радиоэлектроника и информационные технологии; информатика, математика и компьютерные науки)
• опыт работы в должности старшего (ведущего) программиста или должность руководителя группы разработки (Senior developer, Team Lead), а также эквивалентных или аналогичных должностях
• владение языком программирования С/С++
• понимание содержания основной стандартной библиотеки языка программирования С/С++; включая структуры данных и алгоритмы
• опыт разработки программного обеспечения для микроконтроллеров и ПЭВМ
• опыт разработки и проектирования архитектуры программного обеспечения, включая знакомство с шаблонами проектирования и оценку быстродействия на основе архитектуры
• понимание внутренней архитектуры и работы процессора и микроконтроллера
• знакомство со средой программирования LAR, EW, Keil, MS Visual Studio и тд
• умение читать электрические и электро-пневматические схемы уровня Э3, С2
• понимание процессов в области сертификации ПО согласно отраслевым стандартам
• знакомство с интерфейсами CAN(ARINC825-2), UART, SPI и др.
• знакомство с ЕСКД
• понимание теории в области цифровой обработки сигналов и теории автоматического управления
• понимание нормативной базы в области построения НИОКР
• понимание различных методологий разработки программного обеспечения

• работа в Ленинском районе города
• удобная транспортная развязка
• график работы 5/2 (с 7-30 до 16-10)
• полный социальный пакет
• возможность профессионального и карьерного роста
• корпоративное обучение
• оздоровление в корпоративном медицинском центре
• санаторно-курортное лечение
• организация летнего отдыха детей сотрудников предприятия
• культурно-спортивные мероприятия
• парковка
• выплаты за выслугу лет
• материальная помощь
• страхование от несчастных случаев

• Разработка и реализация SMM-стратегий для увеличения продаж
• Ведение и обновление страниц в социальных сетях
• Анализ эффективности рекламных кампаний
• Взаимодействие с командой для координации маркетинговых активностей
• Мониторинг трендов и конкурентов в социальных сетях.
• Создание и контроль стороннего трафика .

• Знание основных социальных сетей и маркетплейсов.
• Навыки создания контента и управления сообществами
• Аналитический склад ума для оценки эффективности кампаний
• Коммуникабельность и умение работать в команде
• Ответственность и инициативность

• Возможность работы в гибридном формате: офис/удаленно
• Оклад плюс процент от продаж по согласованным KPI
• Стабильная занятость и дружелюбный коллектив

Сервер Молл — поставщик серверного оборудования и инфраструктурных решений для бизнеса.

Мы работаем в сложной B2B-нише: серверы, системы хранения данных, сетевое оборудование, виртуализация и решения для ЦОД.

Ищем Junior PPC-специалиста, который уже работал с Яндекс Директом и хочет развиваться именно в контекстной рекламе.

Нам нужен человек, которому нравится работать с цифрами, таблицами и рекламными кампаниями: находить неэффективные запросы, улучшать настройки, запускать новые кампании и постепенно повышать качество рекламы.

Работа будет проходить в связке с senior PPC-специалистом.

Что будет в работе

Большая часть задач — практическая работа с рекламными кампаниями:

• запуск новых кампаний в Яндекс Директе;
• создание и расширение семантики;
• группировка ключевых запросов;
• работа с минус-словами;
• регулярный анализ поисковых запросов;
• поиск и отключение неэффективных ключей;
• подготовка объявлений;
• настройка корректировок;
• контроль расходов;
• анализ CTR, CPC, CPL и других показателей;
• работа с Яндекс Метрикой и отчетами;
• внесение изменений в кампании на основе данных.

Нам подойдет человек, если вы:

• работали с Яндекс Директом от 6 месяцев;
• понимаете структуру рекламных кампаний;
• умеете работать с ключевыми словами и минус-словами;
• знаете, как анализировать поисковые запросы;
• умеете работать с таблицами и цифрами;
• внимательно относитесь к деталям;
• готовы регулярно выполнять большое количество практических задач.

Важно

Это не позиция маркетолога широкого профиля.

Основной фокус работы:

• Яндекс Директ;
• поисковая реклама;
• аналитика;
• оптимизация рекламных кампаний.

Не требуется сразу самостоятельно строить стратегию или управлять всем бюджетом. Но важно желание глубоко разобраться в PPC и научиться работать с реальными кампаниями.

Вам может быть комфортно у нас, если:

• вам нравится порядок в данных;
• вы любите искать ошибки и улучшать результат;
• вам интересно разбираться, почему один запрос работает лучше другого;
• вам комфортна регулярная работа с таблицами, настройками и отчетами.

Не подойдет, если:

• вы хотите заниматься SMM, контентом или общим маркетингом;
• вам интереснее придумывать идеи, чем работать с данными;
• вы не любите монотонные задачи;
• вы хотите только стратегическую работу без выполнения операционных задач.

Условия

• Работа под руководством senior PPC-специалиста.
• Формат работы: офис в Санкт-Петербурге, обсуждение гибрида после прохождения испытательного срока. Полностью удаленный формат работы не рассматривается.
• График: 9:00-18:00 или 10:00-19:00.
• Зарплата: оклад + kpi.

Восточная Горнорудная Компания — один из крупнейших российских производителей угля с активами на Сахалине. Компания объединяет масштабный производственный комплекс: угольный разрез, обогатительную фабрику, 23-километровый магистральный конвейер, морской порт и собственный флот. Продукция компании поставляется преимущественно на рынки Азиатско-Тихоокеанского региона — в Китай, Японию, Южную Корею и другие страны.

Мы ищем опытного руководителя по компенсациям и льготам (Head of C&B). Это стратегическая роль на стыке бизнеса, финансов и HR, предполагающая не сервисную поддержку, а непосредственное влияние на производительность, эффективность затрат и удержание ключевых сотрудников. Руководителю предстоит сформировать целостную архитектуру вознаграждения: от политики оплаты труда до долгосрочных программ мотивации и прозрачной системы принятия управленческих решений.

ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Формировать и реализовывать стратегию вознаграждения, направленную на достижение бизнес-целей, рост производительности, привлечение, мотивацию и удержание ключевых сотрудников.
• Разрабатывать, внедрять и совершенствовать системы оплаты труда, включая схемы переменного вознаграждения, долгосрочные программы стимулирования и компенсационные пакеты.
• Формировать единые принципы и подходы к управлению вознаграждением в компании.
• Анализировать рынок труда, уровень вознаграждений и лучшие практики, адаптируя их к задачам бизнеса и текущим экономическим условиям.
• Разрабатывать и внедрять долгосрочные программы мотивации для различных категорий сотрудников.
• Выстраивать систему аналитики и управленческой отчетности по вознаграждениям, обеспечивая прозрачность, качество данных и аргументированность принимаемых решений.
• Оценивать эффективность действующих программ вознаграждения и формировать предложения по их развитию.
• Моделировать финансовые последствия изменений в системах оплаты труда и мотивации.
• Консультировать руководителей по вопросам компенсаций, мотивации и принципов формирования вознаграждения.
• Сопровождать изменения и обеспечивать внедрение новых подходов в бизнес-функциях компании.

НАМ ВАЖНО:

• Высшее образование в области экономики, финансов, управления персоналом или по смежному направлению.
• Успешный опыт управления функцией компенсаций и льгот в крупных компаниях.
• Глубокое понимание современных подходов к построению систем оплаты труда, премирования и долгосрочной мотивации.
• Практический опыт разработки и внедрения систем вознаграждения, связанных с финансовыми и операционными результатами бизнеса.
• Сильные аналитические навыки, умение работать с большими массивами данных и трансформировать аналитику в управленческие решения.
• Стратегическое и системное мышление, способность выстраивать долгосрочную архитектуру вознаграждения.
• Понимание бизнес-контекста и умение связывать HR-инструменты с производственными, финансовыми и операционными целями компании.
• Развитые навыки коммуникации, аргументации и взаимодействия с руководителями всех уровней.
• Самостоятельность, ориентация на результат и готовность нести ответственность за внедрение разработанных решений.
• Плюсом будет опыт работы в промышленной, производственной, добывающей или другой крупной территориально распределенной компании.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Стратегическую роль с возможностью напрямую влиять на эффективность бизнеса и его финансовые результаты.
• Возможность сформировать современную систему вознаграждения и внедрить лучшие рыночные практики.
• Масштабные проекты трансформации систем оплаты труда, мотивации и управленческой аналитики.
• Работу с первыми лицами компании и участие в принятии стратегических решений.
• Высокий уровень самостоятельности и возможность видеть результат своей работы на уровне всей компании.
• Работу в стабильной, динамично развивающейся компании.
• График работы: пятидневная рабочая неделя.
• Возможности профессионального и карьерного роста.
• Корпоративное обучение и постоянное развитие.
• Поддержку здорового образа жизни: спортивные мероприятия и корпоративные фитнес-залы.
• Дополнительные материальные выплаты в связи со значимыми жизненными событиями.

• Управлять клиентами с ежемесячным бюджетом от 10 млн рублей
• Обеспечивать CSI > 8, решать спорные ситуации и соблюдать дедлайны
• Развивать бюджеты и подключать новые каналы под цели клиента (апсейл)
• Проводить стратегические встречи, глубоко погружаться в бизнес клиента
• Контролировать выполнение план-факта по финансам и дебиторскую задолженность
• Вести документооборот по закрепленным клиентам

• Знание digital-инструментов, систем аналитики, структуры рынка и поставщиков
• Опыт работы с крупными клиентами и сложными проектами
• Умение расставлять приоритеты, формулировать цели и задачи и планировать рабочее время
• Опыт работы с документами (договоры и приложения на работы, акты, счета)
• Умение работать в пакете MS Office - PowerPoint, Outlook, Excel

Обязанности:

• Разработка системы мотивации для разных направлений бизнеса и категорий персонала, определение структуры вознаграждения, моделирование
• Формирование дорожной карты внедрения новой системы оплаты труда и сопровождение внедрения на предприятиях
• Мониторинг рынка заработных плат: участие в обзорах, выявление тенденций, подготовка предложений по изменению зарплат, формирование «вилок»
• Проведение ежегодного пересмотра заработных плат на предприятиях, согласование предложений о работе/изменении зарплат
• Участие в формировании стратегии оплаты труда, подготовка материалов к защите
• Участие в автоматизации C&B процессов
• Другие проекты и задачи C&B блока
• Коммуникация с сотрудниками предприятий, помощь и обучение сотрудников

• Высшее образование (экономическое, техническое)

• Опыт работы с аналогичным функционалом, численностью свыше 1000 человек

• Опыт разработки систем мотивации, КПЭ, работы с обзорами заработных плат

• Знание систем оплаты труда и мотивации, подходов к бюджетированию

• Знание трудового и налогового законодательства в части систем оплаты труда и льгот

• Навыки подготовки презентационных материалов

• Продвинутый пользователь Excel (сводные таблицы, сложные формулы, Power Query, умение создавать модели)

• Знание 1С ЗУП (преимущество)

• Работа в динамично развивающейся управляющей компании холдинга
• Конкурентный уровень оплаты
• Корпоративный ноутбук, мобильная связь, ДМС
• Возможность гибридного формата работы

Перфоманс Лаб — эксперт в области тестирования и обеспечения качества с 2008 года. Мы тестируем IT-продукты и помогаем нашим клиентам создавать лучшее. Мы очень любим свое дело и всегда в поиске — идеальных решений, передовых методик и талантливых профессионалов, которые мыслят стратегически!

Мы ждём от тебя:

• Опыт коммерческой разработки автотестов на C#;
• Опыт работы с тестовыми фреймворками (NUnit / xUnit / MSTest);
• Практический опыт работы с Selenium / Playwright или аналогами;
• Опыт интеграции автотестов в CI/CD (Jenkins / GitLab CI / TeamCity).

🚀 Что мы предлагаем:

Стабильность и заботу:

• «Белая» зарплата, оформление по ТК РФ.
• Оплачиваемый отпуск 31 день в год.
• Современный корпоративный ноутбук.

Непрерывный рост:

• Внутренние курсы от лучших QA-практиков компании, карьерный консультант и индивидуальный план развития.
• Полная компенсация стоимости международной сертификации ISTQB.
• Компенсация обучения на внешних платформах по твоему выбору.
• Корпоративная школа английского языка.

Комфорт и команда:

• Развитая корпоративная культура: праздники, тимбилдинги, поздравления с днем рождения.
• Работа в сплоченной команде профессионалов, где ценят твоё мнение и поддержат в решении сложных задач.

Присоединяйся, чтобы строить сильную автоматизацию. Давай сделаем это вместе — отправляй резюме!

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ (штатная численность 250-300 человек): оформление приема, перевода, увольнения сотрудников
• Ведение и учет трудовых книжек (в том числе СТД-Р)
• Оформление отпусков, командировок, больничных
• Оформление и учет договоров о материальной ответственности
• Ведение табеля учета рабочего времени
• Работа в 1С:ЗУП
• Участие во внедрении и сопровождении КЭДО
• Работа в КЭДО ( HRLink)
• Своевременная сдача отчетов в ПФР, ФСС, Росстат
• Подготовка справок и отчетов для сотрудников и руководства
• Взаимодействие с бухгалтерией, внутренними подразделениями и контролирующими органами

Требования:

• Опыт самостоятельного ведения КДП от 3-х лет
• Отличное знание ТК РФ, нормативных актов, стандартов оформления документов
• Опыт работы с КЭДО (СБИС, Контур, 1С или другие системы)
• Уверенный пользователь 1С и Excel (ВПР, сводные таблицы)
• Внимательность к деталям, структурность, ответственность
• Опыт сопровождения проверок ГИТ, ПФР, ФСС
• Знание программы СБИС/Контур
• Опыт ведения кадров в IT-компании

Условия:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании
• Центральный офис у метро «Водный стадион»
• ДМС со стоматологией после прохождения ИС
• Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Достойную Вашего профессионального уровня зарплату
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный

Lancet Uniform - бренд одежды для медицинских сотрудников. Мы развиваем собственный визуальный язык, создаём новые продукты и постоянно ищем способы делать форму не только функциональной, но и визуально выразительной.

Сейчас мы ищем дизайнера, который присоединится к команде и будет работать на стыке брендинга, fashion-дизайна, принтов, продукта и digital.

Чем предстоит заниматься:

— разрабатывать принты и графику для коллекций;

— сопровождать разработку принтов на этапе производства и принимать результат;

— разрабатывать дизайн аксессуаров и мерча;

— развивать визуальный язык и айдентику Lancet Uniform;

— адаптировать дизайн-концепции под разные носители и форматы;

— создавать визуальные решения для мероприятий, специальных проектов и коллабораций;

— разрабатывать графику и визуальный контент для социальных сетей;

— работать вместе с продуктовой и креативной командами над новыми капсулами и продуктами;

— использовать AI-инструменты для поиска визуальных направлений, генерации изображений, концепций и быстрых итераций.

Ты будешь работать в связке с арт-директором и креативным директором, а также с командами дизайна, маркетинга, SMM и продукта.

Что нам важно:

— уверенное владение Figma;

— свободная работа с Midjourney, Nano Banana и другими AI-инструментами;

— опыт развития визуального стиля или айдентики бренда;

— понимание визуальной консистентности;

— опыт разработки принтов, мерча или других графических решений для физического продукта;

— понимание производственного процесса и нюансов подготовки дизайна к реализации;

— способность быстро генерировать и тестировать большое количество визуальных идей.

Мы много работаем с генерацией изображений и визуальных концепций, поэтому нам нужен человек, который действительно свободно использует нейросети в ежедневной работе, а не просто знаком с ними.

Будет плюсом:

— опыт работы с fashion-брендами;

— опыт в 3D;

— опыт в web-дизайне;

— опыт создания дизайна для одежды, аксессуаров и других физических продуктов.

Портфолио:

Портфолио — обязательная часть отклика.

Нам особенно интересно увидеть актуальные проекты за последние 3–4 месяца, в которых можно оценить твой текущий уровень и визуальный почерк.

Особенно интересны:

— комплексная работа с айдентикой;

— развитие визуального решения на разных носителях;

— принты и графика для одежды или продукта;

— fashion / lifestyle / retail / смежные категории;

— проекты, где видно участие дизайнера от идеи до реализации.

Условия:

• Зарплата: 80 000–110 000 ₽ на руки
• График: 5/2, 9:00-18:00/ 10:00-19:00
• Формат:гибрид

Почему Lancet Uniform:

Мы растём — и вместе с нами растёт наша дизайн-команда. Здесь у дизайнера будет возможность напрямую участвовать в развитии визуального языка бренда.

У нас много пространства для инициативы: если появляется сильная идея, между ней и реализацией нет длинной цепочки согласований. Можно быстро придумать, протестировать и увидеть результат в реальном продукте или коммуникации.

Что ещё предлагаем:

— амбициозную команду и возможность сильно влиять на развитие бренда;

— разнообразные задачи на стыке fashion, продукта, брендинга и digital;

— возможность работать с принтами, аксессуарами, капсулами и специальными проектами;

— активное использование AI в дизайн-процессах;

— быстрый темп и минимум бюрократии;

— возможность видеть результат своей работы в реальном продукте;

— тёплую атмосферу и поддерживающую коммуникацию внутри команды.

Этапы отбора:

1.Интервью с HR после оценки портфолио

2.Интервью с арт-директором

3.Финальная встреча с командой

Если вы видите данную вакансию, значит поиск ещё ОТКРЫТ! Оставляйте отклик и мы свяжемся с вами!

Мы внедряем ИИ-консультанта на сайты — умный виджет, который заменяет менеджера на первой линии: отвечает посетителям 24/7, отрабатывает возражения, собирает контакты. Технология работает на 6 500+ сайтов, конверсия из диалога в лид — 60–74%. У нас сильные кейсы в десятках ниш: медицина, e-com, образование, строительство, B2B-услуги.

Ищем самостоятельного технического специалиста, который возьмёт на себя внутренние сервисы, техническую поддержку команды и автоматизацию процессов.

Сейчас вы будете поддерживать команду около 8 человек, в перспективе — удалённую команду 20–25 сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

– Техническая поддержка

● Решать технические вопросы сотрудников и доводить их до результата.

● Настраивать программы, браузеры, почту, мессенджеры, телефонию и рабочие устройства.

● При необходимости подключаться удалённо.

● Взаимодействовать с поддержкой сервисов и подрядчиками.

– CRM и рабочие сервисы

● Администрировать amoCRM: роли, поля, шаблоны, уведомления, виджеты, настройки процессов.

● Создавать аккаунты, настраивать права и доступы, подключать новых сотрудников.

● Контролировать закрытие доступов при увольнении.

● Вести учёт сервисов, лицензий, номеров и доменов.

– Автоматизация и интеграции

● Находить рутинные операции и сокращать ручную работу.

● Писать небольшие скрипты и работать с API.

● Настраивать интеграции между сервисами.

● Внедрять и поддерживать автоматизации.

● Документировать созданные решения.

– Дополнительные задачи

● Подбирать и сравнивать новые сервисы.

● Работать с таблицами и данными: выгрузки, перенос, очистка.

● Организовывать резервное копирование важных данных и настроек.

● Вносить небольшие правки на сайте.

● Создавать короткие инструкции и поддерживать базу знаний.

● Формулировать ТЗ для технических задач и контролировать их реализацию.

Обязательно:

● опыт работы с CRM и облачными сервисами;

● практический опыт с API и скриптами;

● понимание интеграций между сервисами;

● умение самостоятельно искать и внедрять решения;

● способность диагностировать технические проблемы и доводить задачи до результата.

Будет плюсом:

● опыт работы с amoCRM;

● телефония и корпоративная почта;

● no-code/low-code автоматизации;

● базовые HTML/CSS;

● опыт работы с SaaS-сервисами.

Нам нужен не просто исполнитель, который работает по инструкции, а специалист, который может получить задачу «нужно решить проблему», самостоятельно разобраться, предложить варианты, согласовать решение и внедрить его.

Важно уметь видеть возможности для улучшения: если какую-то операцию команда постоянно делает вручную — найти способ её упростить или автоматизировать.

Что мы предлагаем:

● Удалённый формат, 5/2 с 10:00 до 19:00

● Без микроменеджмента и бюрократии, быстрые решения

● Возможность развивать и масштабировать систему вместе с ростом компании.

● Оформление: для старта самозанятость, далее — официальное оформление

Быстрый процесс найма: вакансия срочная, поэтому готовы оперативно принимать решение по подходящему кандидату — в течение недели после собеседования с руководителем. При взаимном интересе готовы согласовать выход на работу в ближайшее время!

Российская ИТ-компания Интерпроком (включена в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий) уже 25 лет занимается разработкой собственных продуктов и выступает партнером крупнейших торговых сетей и государственных учреждений. Компания участвует в разработке комплексных решений для автоматизации бизнес-процессов крупных клиентов.

На проект по внедрению ЕАМ-системы (ТОИР) на предприятиях атомной отрасли (импортозамещение), ищем Дежурного инженера Linux для усиления существующей команды.

Обязанности:

• Техническая поддержка и сопровождение клиентов компании;
• Выявление и устранение неисправностей в работе сервисов;
• Отслеживание и устранение аварийных ситуаций;
• Контроль и оперативное реагирование на события системы мониторинга;
• Контроль поступления обращений клиентов по различным каналам и принятие их в работу в соответствии с регламентами;
• Диагностика ошибок в программном обеспечении, разработанным в компании и формирование задач для разработчиков;
• Оказание Заказчикам консультационных услуг по работе систем и компонентов разрабатываемого компанией ПО;
• Анализ и решение кейсов находящихся в зоне ответственности отдела.

• Настройка и администрирование серверов Linux;
• Написание скриптов на bash, python;
• Знание SQL (PostgreSQL);
• Мониторинг работы ИТ систем;
• Знания основ маршрутизации в IP-сетях;
• Опыт работы системным администратором, специалистом технической поддержки или QA-инженером.

Мы предлагаем:

• График: 1/3 (сутки/трое);
• Конкурентный уровень заработной платы;
• Трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию;
• Работа в уникальном проекте федерального масштаба;
• Оформление по ТК РФ и белую заработную плату;
• Компания предоставит необходимое ПО и ноутбук;
• Поддержка команды;
• Офис в 2-х минутах от метро Нагатинская.

Мы приглашаем опытного специалиста возглавить отдел информационной безопасности нашего контакт-центра.
Вам предстоит обеспечивать защиту конфиденциальных данных клиентов и сотрудников, предотвращать кибератаки, управлять рисками и угрозами, связанными с обработкой персональных данных.

Условия:

- Официальное оформление

- Белая заработная плата (оклад + ежемесячное премирование) - уровень обсуждается с успешным кандидатом индивидуально

- Гибридный график работы

- Комфортный офис класса А, в 2 минутах от метро Бутырская

Основные задачи:

- Организация и контроль процессов защиты персональных данных клиентов и сотрудников
- Контроль соответствия организации требованиям законодательства РФ в области обработки и защиты персональных данных (ФЗ №152)
- Контроль соблюдения норм конфиденциальности, целостности и доступности данных, разработка внутренних инструкций и регламентов
- Поддержание и обновление документации по вопросам информационной безопасности в компании
- Анализ рисков информационной безопасности, мониторинг состояния защищенности инфраструктуры, разработка планов реагирования на инциденты
- Проведение тренингов и повышение осведомленности сотрудников о правилах обработки персональных данных и мерах предосторожности
- Взаимодействие с государственными органами и клиентами компании
- Участие в проектировании новых ИТ-решений с точки зрения информационной безопасности
- Проведение внутренних и внешних аудитов и оценка рисков, связанных с обработкой персональных данных.

Требования:

- Высшее образование в области ИТ или информационной безопасности.
- Опыт работы руководителем подразделения информационной безопасности не менее 3-х лет
- Глубокое понимание технологий и методов защиты информации, знание стандартов ISO 27001, PCI DSS, GDPR
- Актуальные знания в сфере законодательства РФ, умение работать с нормативно-правовыми актами РФ в области защиты информации.
- Умение эффективно управлять командой специалистов по информационной безопасности
- Отличные коммуникативные навыки и способность вести переговоры с различными уровнями руководства.
- Активная позиция, инициативность и способность принимать решения в условиях неопределенности.

О компании: CallTraffic — это один из крупнейших контактных центров в России с более чем 15-летним опытом работы. Мы ведем крупные федеральные и международные проекты, и наши площадки расположены по всей России. В нашей команде более 3000 сотрудников, и мы предлагаем уникальные возможности для карьерного роста и профессионального развития. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов в сфере клиентского сервиса!

Команда ГигаЧат Бизнес, дочерняя организация Сбера, мы занимаем лидирующие позиции в сфере коммерциализации технологии GenAI с продуктом GigaCowork. Мы предлагаем полный цикл решений: LLM-модель GigaChat для локальной и облачной инсталляции, инфраструктуру для GenAI, платформу для разработки агентных систем, готовые GenAI-решения для быстрого старта в типовых задачах, реализацию уникальных клиентских кейсов, консалтинг по GenAI-трансформации. В своей работе мы помогаем нашим партнерам перейти от экспериментов с технологией к промышленному масштабированию, обеспечивая безопасность, адаптивность и экономическую выгоду.

Обязанности

• разработка продукта по полному циклу: от исследования и прототипа до production-ready решения
• создание end-to-end функциональности на Python и TypeScript/React
• разработка асинхронных backend-сервисов и API на FastAPI
• развитие интерфейсов для работы с AI-агентами: чаты, потоковая генерация, вызовы инструментов, управление сессиями, разрешения и Human-in-the-Loop сценарии
• проработка архитектуры, API-контрактов и интеграций между frontend, BFF, агентным runtime и другими сервисами платформы
• интеграция LLM API, баз знаний, корпоративных систем и внешних сервисов
• развитие существующей кодовой базы: рефакторинг, оптимизация производительности и устранение технического долга
• разработка переиспользуемых компонентов и модулей, участие в развитии дизайн-системы
• покрытие решений unit-, integration- и e2e-тестами
• участие в code review, технической декомпозиции и менторинге менее опытных разработчиков

• участие в настройке CI/CD, контейнеризации, мониторинге и диагностике приложений.

Требования

• общий опыт коммерческой разработки от 5 лет
• уровень Middle+ или Senior
• опыт коммерческой backend-разработки на Python от 3 лет
• уверенное владение TypeScript и практический опыт разработки production-приложений на React
• опыт работы с FastAPI или другим современным Python web-фреймворком
• хорошее понимание asyncio, конкурентного выполнения, сетевого взаимодействия и обработки ошибок
• понимание архитектуры frontend-приложений, управления клиентским и серверным состоянием, композиции и декомпозиции компонентов
• опыт проектирования и интеграции REST API; понимание SSE и WebSocket
• навыки работы с PostgreSQL, SQL, миграциями и ORM; опыт использования Redis или других нереляционных хранилищ
• понимание аутентификации и авторизации: JWT, OAuth 2.0, OIDC
• опыт написания автоматических тестов на backend и frontend
• владение Git, понимание CI/CD, Docker и Docker Compose
• базовое понимание Kubernetes и принципов эксплуатации сервисов в production
• умение самостоятельно прорабатывать техническое решение, декомпозировать задачу и договариваться о контрактах внутри команды
• внимание к качеству интерфейсов, адаптивности и кроссбраузерности

Будет плюсом

• опыт создания продуктов или отдельных функций на базе LLM
• знакомство с агентными фреймворками: Strands Agents, LangChain/LangGraph, CrewAI или Semantic Kernel
• опыт работы с протоколами MCP, A2A или AG-UI
• опыт реализации AI-интерфейсов: чат-ботов, потоковой генерации, визуализации вызовов инструментов и Human-in-the-Loop сценариев
• опыт построения RAG-систем: embeddings, chunking, hybrid search, reranking, Qdrant или другие векторные базы данных
• знакомство с event-driven архитектурой, Redis Streams и системами надёжного выполнения длительных процессов, например Restate
• опыт работы с S3-совместимыми хранилищами и пайплайнами обработки документов
• опыт с TanStack Query/Router, Zustand, Tailwind CSS, shadcn/ui, Radix UI или Storybook
• знание Kubernetes, Helm и практический опыт эксплуатации микросервисов
• опыт настройки наблюдаемости с помощью Prometheus, OpenTelemetry, Langfuse или Sentry
• практика использования AI-ассистентов для разработки: Codex, Claude Code, GitHub Copilot или Cursor.

Условия

• ДМС с первого месяца работы
• работа в аккредитованной IT компании
• льготная ипотека от Сбера
• локация: Москва, м. Цветной бульвар.
• участие в развитии одного из ключевых направлений GenAI Сбера
• возможность работать с крупнейшими российскими компаниями и промышленными холдингами
• команду экспертов и доступ к передовым технологиям GenAI/LLM
• обучение, рост и участие в стратегических проектах по трансформации отраслей.

Ищем аналитика для развития интернет-магазина ANTA.

Ключевые направления — аналитика продаж, воронки покупки, ассортимента и эффективности рекламы.

Ваша задача — находить точки роста и превращать данные в конкретные рекомендации для бизнеса.

Чем предстоит заниматься

• Анализировать продажи: выручку, маржинальность, средний чек, выкуп и возвраты в разрезе категорий, товаров и каналов привлечения.
• Исследовать воронку от посещения сайта до покупки, выявлять причины потери клиентов и предлагать решения для повышения конверсии.
• Оценивать эффективность ассортимента: спрос, оборачиваемость, остатки и доступность размеров. Готовить рекомендации по ассортиментной матрице и пополнению запасов.
• Анализировать рекламный трафик и результаты кампаний: качество аудитории, конверсию, стоимость заказа и клиента, ДРР и ROAS.
• Оценивать результаты акций и A/B-тестов, предлагать гипотезы роста и проверять эффект изменений.
• Готовить регулярную отчётность, контролировать качество данных и помогать командам e-commerce, маркетинга и закупок принимать решения.
• Использовать ИИ-инструменты для обработки данных, поиска закономерностей, формирования гипотез и автоматизации аналитических задач, проверяя точность результатов.

Что мы ожидаем

• Опыт в аналитике e-commerce, понимание показателей продаж, ассортимента и рекламной эффективности.
• Уверенное владение Excel или Google Sheets: сводные таблицы, формулы, обработка и визуализация данных.
• Знание Яндекс Метрики или Google Analytics, принципов атрибуции и настройки событий электронной торговли.
• Практический опыт использования ИИ-инструментов в аналитике: подготовка запросов, работа с таблицами и отчётами, проверка выводов на исходных данных.
• Умение находить причины изменения показателей, понятно объяснять выводы и предлагать конкретные действия.

Будет преимуществом

• Опыт аналитики интернет-магазинов одежды, обуви или спортивных товаров.
• Опыт работы с CRM-системами и анализа данных о клиентах и заказах.

Что предлагаем

• Офисный формат работы.
• Возможность напрямую влиять на развитие интернет-магазина и показатели онлайн-продаж.
• Интересные задачи на стыке аналитики, e-commerce, маркетинга и продукта.
• Возможность профессионального развития в направлении продуктовой и e-commerce аналитики.
• Участие в спортивных мероприятиях.
• Скидка на продукцию бренда.

Кого мы ищем

Нам нужен аналитик, который не ограничивается подготовкой отчётов, а умеет понять, почему изменился показатель, найти причину и предложить решение.

Если вам интересно работать с реальными данными интернет-магазина, находить точки роста и видеть влияние своей работы на онлайн-продажи — будем рады познакомиться.

Обязанности:

В рекламное агентство "РЕКЛАУД" требуется графический дизайнер/ дизайнер-верстальщик.

ТОЛЬКО ПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ В ОФИСЕ!

Основная: Разработка дизайн-макетов рекламно-полиграфической продукции по техническому заданию (флаеры, буклеты, макеты листовок, визиток, логотипы, наклейки)

Разработка мокапов

Создание логотипов и фирменные стили, графический дизайн

Требования:

- Знание графических программ (уверенное владение Corel Draw, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator);

- Знание предпечатной подготовки;

- Опыт работы в типографии (приветствуется);

- Опыт и знание правил верстки;

- Умение работать в команде;

– Знание особенностей при работе с вектором и растром;

– Аккуратность и внимательность.

Приветствуется:

- опыт аналогичной работы;

- внимательность к деталям и аккуратное исполнение;

- обладание художественным вкусом;

- четкое понимание поставленных задач;

- грамотность;

- наличие портфолио.

Условия:

• График работы 5/2, 10:00-19:00 (но обсуждается);
• З/п 50 000 рублей на руки (переработки оплачиваются отдельно);
• Выплаты зарплаты 2 раза в месяц без задержек – 10 и 25 числа;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Дружный коллектив;
• Рядом магазины, столовая, остановки и метро.

Вам предстоит:

• Разрабатывать и самостоятельно реализовывать стратегию HR-бренда Ozon;
• Придумывать спецпроекты, формирующие привлекательный образ компании для сотрудников и соискателей;
• Работать с текстами, графикой, видео, внутренними и внешними каналами коммуникаций;
• Создавать и поддерживать в актуальном состоянии информационные ресурсы компании;
• Развивать соцсети для соискателей;
• Использовать разные инструменты для развития HR бренда;
• Анализировать результаты кампаний и улучшать их эффективность .

Мы ожидаем, что вы:

• Работаете в сфере внутренних коммуникаций или развития HR-бренда от 3 лет;
• Умеете планировать и реализовывать сложные коммуникационные проекты;
• Организовывали корпоративные мероприятия и спецпроекты в онлайне и офлайне;
• Креативны, инициативны, умеете вдохновлять команду;
• Не боитесь дедлайнов, вопросов "зачем" и режима многозадачности;
• Вели корпоративные соцсети, умеете работать с контентом любой сложности и digital-инструментами;
• Пишите тексты быстро, ярко и понятно.

В Корпорацию требуется бизнес-аналитик по процессам Приемной комиссии.

Задача роли — анализировать и развивать сквозные процессы Приемной комиссии на стыке CRM/SCRM, Электронной очереди и Акады. Аналитик будет работать с процессами оформления абитуриентов, визитами в офлайн-точки, передачей на зачисление, досбором документов и интерфейсами для сотрудников.

В зоне ответственности — сбор и структурирование требований, анализ текущего бэклога задач, описание пользовательских сценариев, подготовка постановок для команд разработки, участие в приемке доработок и развитие интерфейсов для внутренних пользователей, включая Карточку абитуриента в SCRM.

Нам нужен специалист, который умеет видеть процесс целиком, работать с несколькими системами, переводить бизнес-запросы в понятные требования и помогать командам разработки реализовывать изменения в единой логике.

Будет преимуществом опыт работы с CRM-системами, внутренними операционными интерфейсами, процессами офлайн-обслуживания клиентов, Jira/Confluence и задачами на стыке нескольких IT-систем.

Для Вас мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство: оформление с полным пакетом социальных гарантий, включая отпуск и больничные
• ДМС со стоматологией
• Комфортные кафе и столовые: уютные пространства для общения с коллегами за чашкой кофе, обсуждения совместных проектов и последних корпоративных новостей
• Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды
• Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста
• Возможность посещения бизнес-мероприятий: участие в мероприятиях, способствующих расширению профессиональных связей и знаний
• Корпоративные фитнес-услуги: на площадке корпорации доступны фитнес-залы, залы для занятий йогой, SPA-центры и массажные кабинеты с персональной скидкой для сотрудников
• Поддержка на этапе адаптации: вас будет сопровождать наставник и руководитель, которые помогут вам бережно интегрироваться в коллектив.

Ждем Ваш отклик!

ООО «МТГ. Бизнес-решения» разрабатывает программные продукты для корпоративных и государственных заказчиков.

Основное направление компании — система управления электронной очередью «Максима Прайдекс». Также мы развиваем системы анкетирования, Digital Signage, программные модули с применением машинного обучения и искусственного интеллекта, внутренние сервисы и новые направления.

Ищем менеджера проектов / бизнес-аналитика, которому интересно развиваться на стыке работы с заказчиками, анализа требований, развития программных продуктов и управления разработкой.

Готовы рассматривать кандидатов с небольшим опытом. Для нас важнее способность разбираться в новых задачах, задавать вопросы, структурировать информацию и доводить дело до результата.

Обязанности:

• Общаться с заказчиками и отделом продаж, уточнять и структурировать запросы на доработки.
• Разбираться в существующих возможностях продуктов компании и определять, можно ли решить задачу без дополнительной разработки.
• Готовить понятные требования и постановки задач для разработчиков.
• Организовывать обсуждение вариантов реализации и получение оценок от команды.
• Контролировать выполнение задач, сроки и договорённости, своевременно обращать внимание на риски и возникающие проблемы.
• Участвовать в проверке реализованных доработок и основных пользовательских сценариев.
• Изучать продукты конкурентов и другие программные решения, искать удачные функциональные и UX-практики и предлагать идеи для развития наших продуктов.
• По мере погружения в продукты и процессы — самостоятельно вести отдельные проекты и крупные доработки, координировать работу разработчиков, тестировщика, DevOps и других специалистов.

Самостоятельно программировать не требуется. Важно уметь разобраться в задаче, при необходимости получить информацию у профильных специалистов и довести вопрос до результата.

Что важно для нас:

• Общее понимание процесса разработки программного обеспечения.
• Умение общаться с людьми, выяснять реальные потребности и структурировать полученную информацию.
• Способность понятно и грамотно формулировать требования и задачи.
• Готовность разбираться в технических вопросах и самостоятельно искать необходимую информацию.
• Внимательность к деталям, срокам и договорённостям.
• Готовность задавать вопросы, предлагать варианты решения и аргументировать свою позицию.
• Опыт работы бизнес- или системным аналитиком, менеджером проектов, специалистом по внедрению, тестировщиком или в технической поддержке будет преимуществом.
• Будет плюсом базовое понимание API, баз данных, веб-приложений, интеграций, клиент-серверной архитектуры, Scrum или Kanban.

Условия:

• Официальное трудоустройство.
• Полностью белая заработная плата с выплатой два раза в месяц.
• Испытательный срок — 3 месяца.
• Пересмотр заработной платы по итогам успешного прохождения испытательного срока.
• Первые 6 месяцев — работа в офисе в Москве.
• В дальнейшем при достаточном уровне самостоятельности возможен постепенный переход на гибридный формат.
• Прямое взаимодействие с генеральным директором — собственником компании, архитектором продуктов и руководителем разработки.
• Возможность непосредственно влиять на развитие программных продуктов компании.
• Возможность постепенно увеличивать самостоятельность и зону ответственности, развиваясь одновременно в направлении бизнес-анализа и управления проектами.
• Небольшая команда и прямое общение без лишней бюрократии.
• Дружелюбная рабочая атмосфера, корпоративные мероприятия и совместные праздники.

Обязанности:

- ведение проекта полностью от получения запроса до поставки продукции

- работа с постоянными заказчиками и поиск новых потенциальных заказчиков

- постоянный мониторинг новостей в сфере судостроения, ведение деловой переписки, составление коммерческих предложений, взаимодействие с отделами компании

Требования:

• ответственность
• коммуникабельность
• обучаемость

• оформление по ТК
• с 09.00 до 17.00
• оклад+премии

Мы хотим освободить команду от рутины и ищем специалиста, который построит для этого рабочие решения на базе искусственного интеллекта: от первой идеи до запуска и сопровождения.

Чем предстоит заниматься

• Разбираться в наших процессах и находить, где автоматизация даст наибольший эффект
• Проектировать и внедрять решения на языковых моделях (Claude, OpenAI, YandexGPT, GigaChat и др.)
• Связывать между собой CRM, таблицы, мессенджеры, почту и внутренние системы
• Автоматизировать работу с документами: генерацию, обработку, классификацию, извлечение данных
• Создавать ИИ-ассистентов и чат-ботов для сотрудников и клиентов
• Следить за качеством работы решений, улучшать промпты и сценарии
• Документировать результаты и обучать команду работе с ними

Что важно для нас

• Опыт построения автоматизаций на n8n, Make или аналогичных платформах
• Уверенное владение Python или JavaScript/Node.js
• Практика работы с API языковых моделей: промпт-инжиниринг, структурированные ответы, RAG
• Опыт интеграций через REST API и вебхуки
• Умение самостоятельно вникать в процессы и предлагать решения, а не только выполнять готовое ТЗ
• Понимание требований 152-ФЗ и основ информационной безопасности
• 2-3 реализованных проекта, которые можно показать

Будет преимуществом

• Опыт работы с Bitrix24, amoCRM или другими CRM
• Опыт развёртывания решений на собственных серверах и работы с локальными моделями
• Опыт работы с базами данных и векторными хранилищами

Условия

• Формат работы: офис, гибрид или удалённо, по договорённости
• Формат сотрудничества: проектная работа или постоянное сотрудничество
• Понятные задачи и быстрая обратная связь
• Возможность влиять на выбор инструментов и архитектуру решений

Как откликнуться
Пришлите ссылки на кейсы или портфолио и коротко напишите, с какого процесса вы бы начали и почему.

• Автоматизировать построение и обновление витрин отчетности и целевых данных
• Настраивать расписания и зависимости задач оркестрации
• Внедрять типовые проверки качества данных на этапах загрузки и обработки
• Документировать логику построения витрин, источники данных и ограничения
• Подводить итоги экспериментов, рассчитывать ключевые метрики и оценивать статистическую значимость результатов.
• Готовить отчеты по A/B-тестам, включая гипотезы, методологию расчетов, результаты и рекомендации
• Презентовать результаты анализа внутренним заказчикам
• Участвовать в сборе требований к систематизированной отчетности
• Готовить прототипы отчетов и согласовать их с заказчиками
• По согласованным прототипам готовить дашборды в Superset и собирать обратную связь по ним

• Высшее техническое или экономическое образование
• Знание SQL, реляционных БД, индексов, партиционирования и базовых подходов к оптимизации запросов
• Навыки сопровождения и доработки пайплайнов обработки данных под руководством старших коллег или в рамках согласованной архитектуры
• Понимание инструментов оркестрации задач, включая Airflow или аналогичные решения
• Владение Python на уровне написания скриптов, утилит и автоматизации типовых операций
• Умение работать с Git
• Владение Python 3 и библиотеками для анализа данных: pandas, numpy, scikit‑learn, statsmodels, scipy
• Понимание жизненного цикла АБ-тестирования: постановка задачи, дизайн эксперимента, мониторинг и оценка результато.
• Понимание жизненного цикла ML‑моделей: постановка задачи, подготовка данных, обучение, тестирование, внедрение, мониторинг и переобучение
• Владение инструментами визуализации данных, включая Superset
• Понимание жизненного цикла построения систематизированной отчетности: постановка задачи, подготовка данных, мониторинг, сбор обратной связи
• Опыт работы в банках, крупных технологических компаниях или телеком-операторах как преимущество

• Стабильный прозрачный доход: заработная плата по итогам собеседования, премия по результатам работы
• График с 9:00 до 18:00, по пятницам сокращённый день
• Забота о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, льготное страхование для близких, полис путешественника
• Бесплатный фитнес-зал A-Sport в офисах, сетка групповых занятий, турниры по киберспорту, теннису, футболу, волейболу, шахматам, корпоративные слоты на забегах
• Безлимитные онлайн-консультации психолога, фитнес-тренера, юриста, нутрициолога и других специалистов
• Карьерная траектория, менторство, курсы по ИИ, менеджменту, продукту и дизайну, доступ к внешнему обучению и конференциям
• Доступ к ИИ-платформе AlfaGen, нейросетям «в кармане сотрудника» — сервису Alfa AI, конструктору ИИ-агентов
• • Мерч за вовлечённость, программа Приведи друга с выплатами без ограничений
• • 60+ сообществ по интересам, проект Non-Random Coffee, премия Alfa Award лучшим сотрудникам и проектам
• • Доступ к онлайн-библиотеке Alpina Digital, онлайн-курсам Синхронизация по искусству, кино, музыке и психологии

Ты разбираешься в звуке, свете и видео? Любишь, когда техника работает идеально, а клиенты довольны? Тогда тебе к нам! Мы ищем Менеджера проектов, который станет связующим звеном между идеей и её воплощением на сцене, в клубе или ресторане.

Твои задачи:

• Подбор профессионального звукового, светового и видео оборудования под задачи клиента
• Составление коммерческих предложений и технической документации
• Проведение технических консультаций для клиентов
• Организация и контроль подключения, настройки и запуска оборудования
• Ведение проектов от первого звонка до финального аплодисмента

Что важно для успеха:

• Опыт работы с профессиональным сценическим оборудованием (звук, свет, видео) от 1 года
• Уверенное владение ПК, MS Word, MS Excel
• Опыт работы в 1С (УНФ), CRM приветствуется
• Навыки расчёта и обоснования технических решений, умение аргументировать выбор оборудования
• Грамотная устная и письменная речь, навыки ведения деловой переписки и переговоров с техническими и нетехническими специалистами
• Готовность к командировкам и выездам на объекты
• Будет плюсом практический опыт работы «в поле»: участие в монтаже, пусконаладке, тестировании систем

Условия и преимущества:

• График 5/2, рабочий день с 8:00
• Оформление по ТК РФ, стабильная зарплата
• Возможность профессионального роста и обучения

О компании Мы — команда, которая помогает учреждениям культуры, образования, HoReCa и развлекательной индустрии создавать атмосферу с помощью качественного звукового, светового и видео оборудования. Мы не просто продаём технику — мы воплощаем идеи в жизнь, делая каждый проект уникальным. Присоединяйся и стань частью перемен!

AGNI — российский бренд электротехнических товаров: сетевые фильтры, разветвители, тройники, зарядные устройства и смежные категории для дома, офиса и техники.

Мы быстро растём в e-commerce и федеральном ритейле, запускаем новые продуктовые направления и ищем человека, который сможет брать продукт “от идеи до продаж”, а не просто координировать отдельные этапы.

Нам нужен не классический корпоративный бренд-менеджер, а сильный проектный человек с предпринимательским мышлением: быстро разбираться, двигать фабрики, дизайнеров, закупки, маркетинг и продажи к конкретному результату.

Обязанности:

• Находить возможности для развития ассортимента. Изучать рынок, ниши, потребности покупателей, отзывы и результаты продаж. Предлагать новые товары, категории и улучшения существующих моделей.
• Формировать концепцию продукта. Определять, для кого создается товар, какую задачу решает, какими характеристиками должен обладать и за счет чего покупатель выберет его.
• Прорабатывать экономику. Совместно с закупками, финансами и продажами оценивать себестоимость, целевую цену, плановую маржинальность, потенциал спроса и объем первой партии.
• Готовить продуктовые ТЗ. Совместно с инженерами описывать требования к функциональности, конструкции, материалам, комплектации, удобству использования и упаковке.
• Работать с фабриками совместно с закупками. Сравнивать предложения, обсуждать технические решения, согласовывать образцы и доработки, а также вести разработки с "нуля" с инженерами, контролировать соответствие продукта согласованным требованиям.
• Организовывать тестирование образцов. Совместно с профильными специалистами проверять характеристики, качество и удобство использования, фиксировать замечания и добиваться их устранения.
• Участвовать в процессе разработки упаковки и пользовательского опыта совместно с бренд-менеджером и продуктовым маркетологом. Вместе с дизайнерами и профильными специалистами делать продукт понятным и удобным для покупателя.
• Управлять запуском. Составлять план, определять этапы и сроки, координировать участников, заранее выявлять риски и доводить продукт до первой партии и старта продаж.
• Готовить продукт к выходу на рынок вместе с маркетингом и продажами. Передавать подтвержденные характеристики, преимущества, сценарии использования и информацию для карточек товара, презентаций и обучения команды.
• Развивать продукт после запуска. Анализировать продажи, маржинальность, отзывы и причины возвратов. Предлагать доработки, расширение линейки или вывод неэффективных моделей.

Кого мы ищем:

• У вас есть опыт разработки и запуска физических товаров: можете показать конкретные продукты и объяснить свою роль на каждом этапе.
• Вы хорошо разбираетесь в одной или нескольких близких категориях: электротехника, электроника, зарядные устройства, аксессуары или бытовая техника.
• Умеете переводить потребности покупателя в конкретные требования к товару и оценивать технические предложения поставщиков.
• Есть опыт взаимодействия с фабриками, производителями или поставщиками, желательно в Китае.
• Понимаете связь характеристик продукта, себестоимости, цены, спроса и маржи.
• Умеете самостоятельно собирать недостающую информацию, предлагать план действий и принимать обоснованные решения в условиях неопределённости.
• Готовы погружаться в образцы, документы и производственные детали, договариваться с участниками проекта и отвечать за результат в своей зоне ответственности.

Будет плюсом:

• Опыт работы с электротехническими товарами под собственной торговой маркой.
• Понимание особенностей продаж на маркетплейсах и в федеральном ритейле.
• Опыт подготовки упаковки, инструкций и маркировки.
• Опыт взаимодействия со специалистами по сертификации и контролю качества.
• Английский язык для переписки и переговоров с поставщиками.

Условия:​​​​​​​

• Официальное трудоустройство;
• Работа в быстрорастущем российском бренде;
• Продукты, которые реально выходят на рынок, а не остаются в презентациях;
• Прямое взаимодействие с собственником;
• Возможность влиять на ассортимент и запуск новых категорий;
• Офис: Рязань (для кандидатов из Москвы возможен гибридный формат после периода погружения.);
• Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом по опыту и зоне ответственности.

Отклик:

В сопроводительном письме кратко напишите:

• Какие физические товары вы запускали.
• С какими фабриками / поставщиками работали.
• Был ли опыт упаковки, инструкции, маркировки.
• Какой продукт вы довели от идеи до продаж.
• Почему вам интересен формат быстрорастущего бизнеса, где нет готовых регламентов на каждый шаг.

ВАЖНО: на данной позиции предусмотрено ТЗ.