Digital-маркетинг — свежие вакансии

SEO-агентство с фокусом на финтех, SaaS и IT-продукты. Ведём клиентские проекты одновременно в Google и Яндексе, работаем с крупными программатик-структурами и мультиязычными сайтами. Команда распределённая, работаем удалённо.

Кого ищем

Middle+/Senior SEO-специалиста, который сам строит стратегию по проекту, а не ждёт ТЗ. Вести будете 1-2 клиентских проекта параллельно, с полной ответственностью за результат.

Задачи

• Аудит и стратегия по новым клиентам: точки роста, план на первые 3 месяца, KPI
• Семантика и структура: кластеризация, посадочные, программатик-шаблоны на масштабе
• Работа одновременно с Google и Яндексом — разные подходы к заголовкам, контенту, коммерческим факторам
• Техническое SEO: индексация, канониклы, hreflang, Core Web Vitals, sitemap-логика. ТЗ разработчикам пишете сами, конкретно и без «оптимизируйте скорость»
• GEO/AEO: цитируемость клиентских брендов в ChatGPT, Perplexity, Google AI Overviews, Алисе — schema-разметка, форматы под извлечение, замер доли упоминаний
• Линкбилдинг: стратегия, отбор доноров, ТЗ копирайтерам под внешние размещения
• Отчётность клиенту: ежемесячный отчёт с цифрами и планом, созвоны, где нужно спокойно объяснить, почему трафик просел

Требования

1. От 3 лет в SEO, из них минимум год — на проектах в обеих системах: Google и Яндекс
2. Проверяемые кейсы: минимум два в Google и два в Яндексе, с цифрами (трафик до/после, период, ваш конкретный вклад). Скрины GSC / Метрики или доступ к отчётам
3. Опыт агентства или нескольких проектов параллельно — умение не тонуть в переключении контекста
4. Сайты от 1000 страниц, понимание программатик-SEO
5. Уверенный Ahrefs (или Semrush / Serpstat) — как рабочий инструмент, а не «посмотреть DR»
6. HTML/JS на уровне «читаю код и понимаю, что сломано»
7. Умение общаться с клиентом: объяснить решение, отстоять позицию, признать ошибку

Будет плюсом

Опыт в финтехе, SaaS, B2B или e-commerce

Мультиязычные проекты, hreflang, локализация

Реальная практика с AEO/GEO — замеряли цитируемость в LLM, а не читали про неё

Next.js / Nuxt, n8n, автоматизация рутины

Условия

Удалённо, full-time. Часовой пояс — [МСК ±3]

Оформление по ТК РФ, с первого дня работы

Как откликнуться

Отклики без сопроводительного письма не рассматриваем. В письме:

Минимум 4 кейса — два в Google, два в Яндексе. По каждому: ниша, что было, что вы сделали, что стало. Цифры и период обязательно

Ссылки на проекты (если NDA — укажите нишу и приложите скрин динамики)

Одним абзацем: как вы будете растить цитируемость клиента в ChatGPT и AI Overviews

Сколько проектов вели одновременно и как распределяли время

• Обязанности:

• Стратегия: Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании

• Аналитика: Ежедневный мониторинг и анализ показателей эффективности (CTR, CPC, CPL, ROI, ROMI).

• Оптимизация: Работа с воронками продаж, проведение A/B тестов рекламных креативов и гипотез.

• Контент: Постановка ТЗ дизайнерам и копирайтерам, участие в создании рекламных материалов.

• Отчетность: Подготовка регулярных отчетов по расходованию бюджета и результативности кампаний.

• Опыт работы на позиции маркетолога/таргетолога от 1 до 2 лет.

• Глубокое знание инструментов Meta Ads Manager, Google Analytics, настройка Facebook Pixel.

• Умение работать с большими бюджетами и масштабировать успешные связки.

• Аналитический склад ума (вы должны дружить с цифрами, а не только с креативом).

• Наличие портфолио с результатами (кейсами) — обязательно.

• Понимание основ копирайтинга и принципов работы конверсионных лендингов.

• Надо знать Битрикс24 и SEO оптимизации - написание статей для нашего сайта.

• Достойная заработная плата (фиксированная часть + KPI за результаты).

• График работы: [ 5/2, с 09:00 до 18:00].

• Комфортный офис в центре города

• Возможность профессионального обучения и карьерного роста.

• Молодая и амбициозная команда без бюрократии.

В связи с расширением штатных единиц, нам требуется «Маркетолог».

Современный маркетолог должен понимать, как определить бизнес-цели компании, провести анализ и сегментацию аудитории, оценить сильные и слабые стороны бизнеса в сравнении с конкурентами, сформировать УТП и многое другое, что лежит в основе классического маркетинга.

Обязанности:

- Оценка эффективности текущих рекламных каналов и переложения по оптимизации;

- Анализ и подбор оптимальный рекламных каналов;

- Исследование конкурентов (позиционирование, канала продвижения, сильные и слабые стороны, маркетинговая проработка сайтов;

- Исследование рынка ( объем, карта рынка, тренды, прогнозы);

- Проведение маркетингового аудита сайта;

- Анализ эффективности рекламных компаний;

- Разработка дизайнов;

- Разработка комплексного маркетинговой стратегий развития;

- Контроль и внедрение необходимых доработок вместе с группами компаний;

- Контроль эффективности работы и подготовка отчётности для Учредителя компании.

Мы ожидаем от кандидата:

- Аналитический подход к работе;

- Грамотная письменная, устная речь (опыт написания коррекция и редактирование текстов, маркетинговых материалов);

- Опыт формирование маркетинговой и рекламной стратегии, маркетингового плана;

- Опыт в работ маркетолога;

- Продвижение компании.

Условия работы:

- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

- Официальное трудоустройство;

- Своевременная заработная плата.

Если вы прочитали до конца прошу написать желаемую заработную плату.

Сеть медицинских центров «ЗВЕЗДА» работает с 2008 года в Казани. За это время доверили своё здоровье более 210 877 человек. Сегодня сеть насчитывает 5 медицинских центров с удобным расположением и графиком работы, оснащённых передовой медицинской техникой лучших мировых производителей для диагностики и лечения заболеваний, в том числе на ранней стадии. Штат — 119 высококвалифицированных специалистов.

Наш маркетинг — это диалог между врачом и пациентом и мы ищем коллегу, который найдет самый короткий путь к ним.

Чем предстоит заниматься:

• разработка и реализация маркетинговых стратегий (онлайн и оффлайн);
• создание и адаптация контента для сайта, соцсетей и партнерских площадок;
• поддержание актуальной информации на внешних ресурсах (2ГИС, Яндекс.Карты, мед. агрегаторы);
• проведение маркетинговых исследований и анализ конкурентов;
• участие в организации мероприятий, выставок и акций;
• подготовка отчетности по эффективности маркетинговых активностей;
• кроссфунциональное взаимодействие с медицинским и административным персоналом.

Что мы ожидаем от вас:

• опыт работы в маркетинге от 2-х лет;
• базовые знания в digital-маркетинге (SEO, SMM, контент-маркетинг) или готовность активно их осваивать;
• опыт работы в медицинской сфере - желательно;
• понимание воронки маркетинга и роли различных каналов продвижения;
• навыки аналитики и подготовки отчетов;ответственность, проактивность, обучаемость и умение работать в команде.

Мы предлагаем:

• работу в историческом центре города Казани на Карла Маркса, 46;
• график работы: пятидневка с 9:00 до 18:00;
• заработную плату: оклад + KPI;
• яркую корпоративную жизнь: регулярные мероприятия и праздники, способствующие сплочению команды и психологическому комфорту;
• поддержку со стороны руководства;
• психологическую поддержку: мы заботимся о вашем благополучии и предоставляем возможность консультаций с корпоративным психологом для поддержания эмоционального равновесия;
• обучение и развитие: мы инвестируем в повышение квалификации и развитие наших сотрудников, предоставляя возможности для профессионального роста.

Ждем вашего резюме, чтобы начать совместную работу.

Мы — консалтинговая компания, помогаем строительным организациям с подготовкой документов. Ищем в команду опытного и креативного маркетолога, который будет системно привлекать B2B-клиентов исключительно через digital-каналы.

Что нужно делать:

Требования:

Условия:

Как откликнуться: Чтобы мы поняли, что вы именно тот, кто нам нужен, в первом сообщении обязательно укажите:

Важно: Мы не ищем тех, кто будет «думать неделю» или сможет выйти на работу только через месяц-два. Если вы свободны, готовы сказать «согласен, погнали», в кратчайшие сроки сформулировать стратегию и приступить к её активной реализации — отправляйте отклик прямо сейчас.

Отклики без указанных 3-х пунктов рассматриваться не будут.

Мы 13 лет занимайся ремонтом квартир, домов, дизайном интерьера, а также продажей чистовыми и чистовыми материалами для ремонта. remontvspb.ru

В настояший момент мы ищем уверенного в своих способностях, а также с хорошем резюме Seo-специалиста

Обязанности:

• продвигать сайт в топ выдачи Яндекса и гугла. В нейровыдачу. Есть упор на некоторые страницы, которые дают клиентов с большим чеком.

• Опыт в сео продвижение не менее 7 лет. Подтвержденный!
• Участие в тематических мероприятиях крайне приветствуется

• В команде есть верстальщик , который хорошо знает сайт ( но многих знаний по сео ему не хватает.
• сайт старый больше 10 лет. был топ 3 Яндекса и есть в топ 3 Гугла сейчас сейчас заказнчивается редбрендинг, чистка лишнего кода. Работы по постигу страниц информационных закончатся только в августе/сетрябре.
• Оплата 1 или 2 раза в месяц.
• Если вы из Петербурга То необходимо будет посещать офис 1 раз месяц.

если дочитали ло конца в сопроводительном напишите "seo-мое творчество"

Вдохновляй, анализируй, продвигай!

Ты чувствуешь тренды раньше других, умеешь превращать идеи в яркие кампании и не боишься креативных вызовов? Тогда тебе к нам! Мы ищем маркетолога, который не просто реализует стратегии, а станет драйвером продвижения ресурсов телекомпании и партнером для отдела продаж.

Твои задачи:

• Разработка и реализация эффективных стратегий продвижения ресурсов телекомпании
• Активное взаимодействие с отделом продаж для достижения общих целей
• Работа с клиентами: формирование комплексных планов продвижения, презентация идей, сопровождение проектов
• Анализ эффективности маркетинговых кампаний, подготовка отчетности и предложений по оптимизации
• Создание креативных материалов и визуальных решений (работа с Photoshop, Corel, ИИ)
• Мониторинг рынка, конкурентов и трендов в медиа
• Анализ реализуемых проектов, отчеты с понятными результатами

Что важно для успеха:

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет
• Креативность и умение быстро генерировать нестандартные решения
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Аналитический склад ума, умение работать с данными и делать выводы
• Владение Photoshop и Corel
• Оперативность, самостоятельность, ответственность

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство, стабильная "белая" зарплата
• График работы 5/2
• Работа в офисе в дружной профессиональной команде
• Интересные задачи и проекты в сфере медиа

О компании:
Динамичная телекомпания, создающая востребованный контент. Мы не просто вещаем — мы формируем тренды и ищем человека, который превратит наши ресурсы в эффективный инструмент для бизнеса наших клиентов.

SoftSnow — IT-компания из Санкт-Петербурга, сертифицированный партнёр Директум и аккредитованная Минцифры организация. Мы внедряем экосистему электронного документооборота для крупного бизнеса и государственного сектора по всей России: банки, промышленность, ОПК, университеты, энергетика.

За 5 лет — более 40 клиентов, в том числе РАНХиГС (50 филиалов, 2 000+ пользователей), Полиметалл, предприятия ОПК. Средний LTV клиента — 10 лет. Выручка растёт: цель на ближайший год — 350–400 млн рублей.

Для осуществления этой цели ищем опытного маркетолога. Который умеет
состроить и вести систему лидогенерации, стабильно передаёт в продажи квалифицированные лиды (SQL) через контент, мероприятия (вебинары/конференции), сайт и другие каналы лидогенерации, а также поддерживает сделки материалами на всех этапах воронки.

Ключевые задачи
1. Лидогенерация и воронка: планировать и запускать inbound/outbound кампании; оптимизировать конверсии на ключевых этапах; считать CPL/CAC/SQL rate и улучшать их.
2. Мероприятия: полный цикл вебинаров и отраслевых конференций (идея, спикеры, лендинг, промо, регистрация, пост обработка лидов, отчётность).
3. Проработка гипотез по альтернативным каналам лидогенерации от идеи до реализации.
4. Сайт и контент: администрирование сайта (WordPress), обновление разделов, SEO база, публикация кейсов, статей, one pagers, презентаций для sales.
5. Email и база: сегментация контактов, регулярные рассылки (Unisender/Sendsay/аналоги), прогрев контактов для отдела продаж.
6. Аналитика и отчётность: метрики по каналам, медиапланы, бюджеты, еженедельные/ежемесячные отчёты руководству.
7. Подрядчики: постановка ТЗ, контроль сроков и качества (дизайн, копирайт, таргет, SEO, видео).
8. Поддержка продаж: подготовка материалов под конкретные сделки, value proposition по отраслям, анализ проигранных сделок (lost reasons).avtopoligon.

Требования к кандидату
• Опыт в B2B маркетинге 2–5 лет, желательно в IT/интеграторах/SaaS или в сервисных B2B компаниях со сложными продажами, где цикл сделки в среднем 6-12 месяцев.
• Подтверждённый опыт лидогенерации и работы с воронкой (inbound + outbound), умение считать и улучшать CPL/CAC/SQL.
• Практический опыт организации вебинаров и конференций (от идеи до пост обработки лидов).
• Навыки работы с сайтом на WordPress, базовое понимание SEO, умение быстро обновлять контент и лендинги.
• Опыт email маркетинга (Unisender/Sendsay/аналоги) и работы с CRM (Bitrix24 или аналог) на уровне продвинутого пользователя.
• Умение структурировать данные, готовить отчёты, медиапланы, бюджеты и презентовать их руководству.
• Базовая компьютерная грамотность: понимание, какие задачи бизнеса решают разные классы ИТ систем (ЭДО/ECM/BPM/ERP и т.п.).
• Навык управления подрядчиками: постановка задач, контроль сроков и качества.
• «!» Навыки работы с ИИ для генерации контента, PowerPoint/презентации. Плюсом будет наличие собственно ИИ-ассистента или нескольких.

Что предлагаем:

Сильная команда. Люди и коллектив – наш главный приоритет. Мы с заботой относимся к каждому сотруднику, помогаем, создаем атмосферу, в которой тепло и комфортно. Ценим открытость и честность, поэтому рядом с нами люди, которые это разделяют;

Гибкий режим работы. Возможен полностью удалённый формат;

Интересные проекты. Каждый день решаем интересные и сложные задачи, в результате создаем новые ценности наших продуктов и реальную пользу для клиентов;

Постоянное развитие. Мы не дадим скучать. Наш кайф и наша энергия — в развитии;

Достойная зарплата. И возможности стабильно расти в финансовом плане;

Социальный пакет. Оформление по ТК РФ, белая зарплата, ДМС, уютный офис;

Регулярные корпоративные мероприятия. Выезды на природу (шашлык, байдарки) и корпоративы (Новый Год, ДР фирмы и прочие праздники).

Адрес: Санкт-Петербург, Невский проспект, 104

Тип занятости: Полная занятость, полный день с 9.30 до 18.00

Для развития и продвижения брендов компании в свою команду мы ищем креативного, с высоким уровнем ответственности и опытом работы в сфере продаж автомобилей от 1 года маркетолога!

Если ты активный, хочешь много зарабатывать и развиваться в автомобильном бизнесе - мы будем рады видеть твой отклик!

Обязанности:

• Планирование и организация работы по проведению рекламных кампаний;
• Участие в организации маркетинговых мероприятий;
• Ведение и анализ всех маркетинговых активностей;
• Участие в разработке и подготовке маркетинговых планов, их реализация;
• Публикация/актуализация текстовых, графических, фото- и видеоматериалов на всех ресурсах компании;
• Подготовка контента в мессенджеры и соцсети;
• Подготовка рекламных материалов, разработка макетов;
• Координация по обеспечению дилерского центра необходимыми рекламными носителями и полиграфией, контроль наличия всех необходимых маркетинговых материалов в дилерском центре;

Требования:

• опыт работы в автомобильном бизнесе от 1 года является обязательным;
• базовые навыки съемки фото и видео;
• уверенный пользователь офисного пакете: таблицы, документы;
• готовность осваивать новые инструменты и процессы внутри отдела.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя (выходные суббота и воскресенье);
• Полный социальный пакет, предоставляемый компанией;
• Перспектива карьерного роста внутри компании, профессиональный рост.

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ

• разработка и реализация маркетинговой стратегии Bellissimo Pizza;

• управление всеми направлениями маркетинга: LSM, Digital, CRM, SMM, performance и локальными активностями ресторанов;

• развитие и продвижение цифровых продуктов компании: мобильного приложения, программы лояльности, доставки, онлайн-заказов и других digital-инструментов;

• разработка и запуск digital-кампаний для привлечения новых гостей и увеличения повторных заказов;

• управление локальным маркетингом ресторанов (LSM): акции, открытия, мероприятия, партнерства и активности для привлечения гостей;

• увеличение продаж и трафика ресторанов через эффективные маркетинговые инструменты;

• анализ поведения гостей, клиентских сегментов и эффективности каналов привлечения;

• развитие CRM и программы лояльности, работа над удержанием и возвратом гостей;

• контроль эффективности рекламных кампаний и маркетингового бюджета;

• анализ ROMI, CAC, LTV, конверсии и других ключевых маркетинговых показателей;

• работа с внешними агентствами, подрядчиками, блогерами и digital-партнерами;

• взаимодействие с операционным блоком, IT, HR, финансами и другими подразделениями для реализации маркетинговых проектов;

• разработка маркетинговых решений на основе аналитики, а не только креативных идей;

• формирование сильного маркетингового бренда Bellissimo Pizza на рынке Казахстана;

• участие в масштабировании сети и поддержка маркетингом открытия новых ресторанов.

МЫ ИЩЕМ

• сильного маркетолога, который умеет соединять стратегию, креатив и конкретный коммерческий результат;

• человека с опытом в Digital и пониманием современных инструментов продвижения;

• лидера, который умеет самостоятельно принимать решения и отвечать за результат;

• специалиста, который понимает, как превращать digital-продукты в инструмент роста продаж и лояльности гостей;

• человека, который умеет работать с цифрами, аналитикой и маркетинговыми показателями;

• сильного коммуникатора, способного эффективно взаимодействовать с командой и подрядчиками.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• работу в активно развивающейся сети Bellissimo Pizza;

• возможность сформировать и реализовать маркетинговую стратегию компании;

• возможность влиять на развитие бренда и цифровых продуктов;

• высокий уровень самостоятельности и ответственности;

• профессиональное развитие и карьерный рост;

• работу с масштабными задачами и возможность реализовывать собственные идеи;

• участие в развитии сети и открытии новых ресторанов по Казахстану;

• команду, ориентированную на рост, результат и постоянное развитие.

ООО "ЕвроХолл" занимается производством, продажей и установкой окон ПВХ, остеклением балконов и лоджий, а также решениями для квартир, частных домов и коммерческих объектов.

Ищем интернет-маркетолога, который будет заниматься SEO-продвижением сайтов компании, подготовкой контента и развитием социальных сетей.

Главная цель — рост целевого трафика и количества обращений от потенциальных клиентов.

Как распределяются задачи

1. SEO и работа с сайтами — 50%;
2. подготовка и размещение контента — 25%;
3. ведение социальных сетей — 25%.

Приоритеты определяются совместно с руководителем с учётом бизнес-задач, сезонности и результатов продвижения.

Чем предстоит заниматься

SEO и сайты

• Проводить SEO-оптимизацию сайтов: семантика, структура, метатеги, перелинковка, индексация и выявление технических ошибок.
• Анализировать поисковый спрос, позиции и конкурентов, находить точки роста.
• Оптимизировать существующие страницы и предлагать новые посадочные страницы.
• Обновлять контент, услуги, акции и примеры выполненных работ.
• Работать с локальным SEO.
• Анализировать органический трафик, звонки и заявки.
• Формулировать гипотезы по увеличению трафика и конверсии.
• Ставить технические задачи разработчику и контролировать их выполнение.

Основные направления продвижения: окна ПВХ, остекление балконов и лоджий, окна для квартир и частных домов, ремонт и регулировка окон, москитные сетки, подоконники и сопутствующие товары.

Программирование и сложные технические доработки выполняет разработчик или подрядчик.

Контент и социальные сети

• Составлять контент-план.
• Готовить и редактировать тексты для сайтов и социальных сетей.
• Публиковать кейсы, отзывы, примеры выполненных объектов и материалы «до/после».
• Создавать полезный и продающий контент о продукции и услугах компании.
• Собирать материалы у менеджеров, замерщиков и монтажников.
• Вести основные социальные сети компании.
• Готовить посты, истории и короткие видео.
• Анализировать охваты, вовлечённость, переходы и обращения.

Компания помогает получать фотографии, видео и информацию с объектов.

Профессиональная фото- и видеосъёмка и сложный монтаж не входят в обязанности маркетолога.

Аналитика

• Работать с Яндекс Метрикой, Google Analytics и сервисами для вебмастеров.
• Контролировать корректность отслеживания заявок и других целевых действий.
• Анализировать источники трафика и качество обращений.
• Готовить ежемесячный отчёт с результатами и предложениями по дальнейшим действиям.

Что мы ожидаем

• Опыт работы интернет-маркетологом, SEO-, контент- или SMM-специалистом от 1 года.
• Хорошее понимание принципов SEO.
• Опыт работы с коммерческими сайтами.
• Умение самостоятельно размещать и обновлять контент.
• Опыт работы с системами веб-аналитики.
• Грамотный русский язык и умение писать понятные тексты.
• Понимание принципов контент-маркетинга и социальных сетей.
• Умение самостоятельно планировать задачи и расставлять приоритеты.
• Ориентацию на бизнес-результат: целевой трафик, звонки и заявки.

Будет преимуществом

• Понимание локального SEO и опыт продвижения услуг в Минске и Минской области.
• Уверенная работа с Google Search Console, Яндекс Вебмастером и SEO-сервисами.
• Опыт работы с CMS.
• Умение работать с Canva или аналогичными инструментами.
• Наличие кейсов по росту органического трафика или количества заявок.
• Навыки создания короткого контента для социальных сетей.
• Навыки работы с AI-инструментами — ChatGPT, Claude, Gemini и др. — для подготовки контента, анализа информации, генерации идей и автоматизации рутинных задач.

Что не входит в обязанности

• программирование и самостоятельная разработка сайтов;
• сложный графический дизайн;
• профессиональная фото- и видеосъёмка;
• самостоятельное ведение всей платной рекламы;
• обработка и закрытие продаж;
• регулярная работа по вечерам и в выходные дни.

Как будем оценивать результат

На испытательный срок согласовываем конкретный план работы.

Основные ориентиры:

• выполнение согласованных SEO- и контент-задач;
• рост видимости и качественного органического трафика;
• увеличение количества целевых звонков и заявок;
• регулярность и качество контента;
• рост обращений из социальных сетей;
• корректность аналитики и качество предлагаемых гипотез.

Количество подписчиков и позиции по отдельным запросам не являются единственными KPI.

Мы предлагаем

• от 2 500 Br на руки — итоговая сумма зависит от опыта кандидата;
• официальное оформление;
• работу в офисе в центре Минска;
• график 5/2;
• понятные задачи и приоритеты;
• поддержку разработчика по техническим вопросам;
• доступ к необходимым SEO- и аналитическим инструментам;
• возможность использовать AI-инструменты в работе;
• взаимодействие с руководителем и отделом продаж;
• возможность предлагать и тестировать собственные идеи;
• профессиональный и финансовый рост по результатам работы.

Бронируй Онлайн — IT-компания, которая развивает сферу гостеприимства в России. Мы создаем экосистему для отелей: от CRM и модулей онлайн-бронирования до аналитики и автоматизации процессов. Наши решения помогают тысячам отелей работать быстрее и эффективнее, освобождая время для главного — предоставления качественного сервиса.

Мы растем вместе с рынком и формируем его стандарты. Мы ищем CRM-маркетолога, который поможет нам построить управляемую CRM-систему, которая превращает существующую клиентскую базу в источник дополнительных продаж: от стратегии сегментации и сценариев коммуникаций до аналитики, автоматизации и управления командой.

В Бронируй Онлайн можно расти, влиять на продукт и видеть результат своей работы в цифрах. Если тебе близка логика маркетинговых воронок, ты умеешь писать тексты, которые двигают к действию, и хочешь развиваться в IT — будем рады знакомству.

Что мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату (обсуждаем индивидуально, исходя из опыта);

• 28 календарных дней оплачиваемого отпуска в год;

• 5 sick days — дополнительная возможность восстановиться при необходимости;

• График 5/2 с 9:30 до 18:30;

• На выбор: удаленка, офис или гибрид (центр Краснодара);

• Работу в TravelTech — одной из самых динамично развивающихся отраслей;

• Системный онбординг и поддержку руководителя;

• Возможность профессионального роста и развития в CRM и performance-направлении;

• Участие в развитии продукта и маркетинговых стратегий.

Чем предстоит заниматься:

• Разработать и реализовать CRM-стратегию: определить цели направления, ключевые сегменты, сценарии коммуникаций, каналы и приоритетные точки роста продаж из существующей базы;

• Управлять CRM-каналом и его развитием: выстроить омниканальную систему коммуникаций — email, мессенджеры, боты, CRM-задачи и касания со стороны продаж — и синхронизировать их между собой;

• Провести аудит CRM-базы и инфраструктуры: понять, какие данные и системы уже есть, чего не хватает, как использовать данные для сегментации и персонализации коммуникаций;

• Проектировать CRM-сценарии по всей воронке: прогрев, дожим, реактивация, возврат в воронку, повторные касания, допродажи и удержание клиентов;

• Разрабатывать логику коммуникаций и customer journey: определять, кому, когда, через какой канал и с каким сообщением обращаться в зависимости от этапа воронки;

• Ставить смысловые ТЗ на создание коммуникаций: формировать для копирайтеров подробные задачи с целью, контекстом пользователя, ключевым посылом, оффером, CTA и логикой следующего шага;

• Руководить CRM-командой: ставить задачи, распределять зоны ответственности, контролировать сроки и качество реализации CRM-инициатив;

• Тестировать гипотезы и развивать канал: искать новые механики, которые увеличивают конверсию, продажи и выручку из существующей базы;

• Построить систему CRM-аналитики: оценивать не только открытия и клики, но и влияние коммуникаций на лиды, сделки, продажи, выручку и повторные покупки;

• Синхронизировать CRM с маркетингом и продажами: выстраивать единую логику работы с пользователем на всех этапах воронки.

Что для нас важно:

• Опыт в B2B, идеально, если SaaS/ IT;

• От 3 лет опыта в CRM-маркетинге, retention или customer marketing, включая опыт самостоятельного запуска CRM-коммуникаций;

• Опыт разработки и реализации CRM-стратегии и управления CRM-каналом;

• Опыт построения сегментации, customer journey и омниканальных сценариев коммуникаций;

• Опыт управления CRM-командой или подрядчиками: постановка задач, контроль реализации, развитие специалистов;

• Опыт работы с CRM-аналитикой и воронкой продаж: умение связывать коммуникации с лидами, сделками, выручкой и другими бизнес-метриками;

• Умение самостоятельно проектировать сценарии коммуникаций и ставить смысловые ТЗ на их разработку.

Будет преимуществом:

• Опыт работы с Altcraft, Битрикс, Smartbot;

• Опыт выстраивания коммуникаций между несколькими системами, где данные лежат не в одном месте;

• Опыт внедрения сквозной аналитики, CRM-дашбордов;

• Понимание B2B-воронки и длинного цикла сделки;

• Опыт в SaaS / IT / b2b-сервисах;

Нам подойдет человек, который:

• Умеет наводить порядок в хаотичной CRM-среде, а не только работать в уже идеально настроенной системе;

• Мыслит не “рассылками”, а сценариями, сегментами, воронкой и деньгами;

• Готов, к тому, что результат важно будет показать в первый месяц работы – без долгой раскачки;

• Может сам предложить стратегию и логику сценариев и коммуникаций с базой в зависимости от этапа лида в воронке.

Мы ожидаем, что CRM-маркетолог поможет нам прийти к следующему состоянию:

• База сегментирована и понятна с точки зрения потенциала продаж;

• Коммуникации в Altcraft, Битрикс и Smartbot работают как единая система, а не как три параллельных канала;

• Запущены ключевые CRM-механики на реактивацию, прогрев и возврат лидов в воронку;

• Есть понятная аналитика по эффективности CRM-коммуникаций;

• CRM становится заметным источником роста продаж из существующей базы.

Флоу-найма

Онлайн-интервью с HR — знакомство (30–40 минут);

Профильное интервью с нанимающим специалистом (40–60 минут);

Финальное интервью с СЕО компании (40–60 минут);

Рекомендации с предыдущих мест работы;

Оффер, welcome-онбординг — и добро пожаловать в команду!

Если тебе откликается работа на стыке контента, аналитики и маркетинговых воронок — отправляй резюме. Будем рады познакомиться и обсудить, как усилим email-направление вместе!

Мы предлагаем:
- работу в успешной и стабильной компании;
- своевременную, стабильную заработную плату 2 раза в месяц, уровень зп обсуждается;
- график работы 5/2;
- режим работы с 9-00 до 18-00;
- комфортный офис.

Growth-маркетолог / руководитель роста FoodTech

Доход: от 80 000 до 125 000 ₽ и выше
Формат: удалённо
Сотрудничество: договор оказания услуг с самозанятым

О компании

«ЭльКурьеро» — действующий локальный сервис заказа и доставки еды из ресторанов Симферополя. Продукт работает по модели ресторанного маркетплейса и сейчас обрабатывает около 2 000 заказов в месяц.

Наша ближайшая цель — выйти на стабильные 5 000 заказов в месяц, сформировать системную модель подключения ресторанов и подготовить сервис к дальнейшему масштабированию.

Для этого мы ищем hands-on growth-маркетолога, который сможет создать стратегию роста с нуля и лично организовать её реализацию.

Задачи

— Провести аудит продукта, клиентской воронки, ресторанной базы, каналов привлечения и текущей аналитики.

— Разработать стратегию роста количества заказов с 2 000 до стабильных 5 000+ в месяц.

— Создать отдельную B2C-стратегию привлечения и удержания пользователей.

— Создать B2B-стратегию поиска, подключения и активации ресторанов.

— Сформировать и приоритизировать backlog маркетинговых и продуктовых гипотез.

— Запускать локальные партнёрства, реферальные программы, ресторанный кросс-маркетинг, корпоративные продажи, программы лояльности и другие механики органического роста.

— Развивать CRM-маркетинг: сегментацию, повторные заказы, реактивацию и персональные предложения.

— Повышать конверсию сайта от первого посещения до завершённого заказа.

— Планировать бюджет и оценивать CAC, LTV, retention, ROMI и стоимость дополнительного заказа.

— Управлять подрядчиками и контролировать сроки и результат.

— Создать понятную еженедельную отчётность для собственника.

Мы не исключаем контекстную или таргетированную рекламу, но не рассматриваем их как готовую стратегию. Нам нужен специалист, который умеет искать точки роста внутри продукта, ресторанной базы и локального рынка.

Ожидаемый результат

— Сформирована измеримая стратегия роста.

— Работают две управляемые воронки: пользователи и рестораны.

— Проводятся регулярные маркетинговые и продуктовые эксперименты.

— Растут повторные заказы и частота покупок.

— Сервис достигает 5 000 завершённых заказов в месяц и удерживает этот объём не менее трёх месяцев.

Требования

— От трёх лет практического опыта в growth-, продуктовом или performance-маркетинге.

— Желателен опыт в FoodTech, агрегаторах, доставке, e-commerce или локальных маркетплейсах.

— Наличие кейсов с конкретными показателями: количество заказов, CAC, retention, выручка и маркетинговый бюджет.

— Понимание экономики двухстороннего маркетплейса.

— Опыт работы с аналитикой, CRM-коммуникациями, программами лояльности и реферальными механиками.

— Способность самостоятельно проводить исследования, собирать экономическую модель и запускать тесты.

— Умение аргументированно спорить с собственником и защищать решения цифрами.

Условия

— Фиксированное вознаграждение: 50 000 ₽ в месяц.

— Переменная часть: 15 ₽ за каждый завершённый оплаченный заказ.

— При текущем объёме доход составляет около 80 000 ₽ в месяц.

— При 5 000 заказов доход составит 125 000 ₽ в месяц.

— Верхняя граница переменной части не ограничена.

— Бюджет на рекламный трафик: 100 000 ₽ в месяц.

— Бюджет на подрядчиков: до 60 000 ₽ в месяц.

— Полностью удалённый формат.

— Прямое взаимодействие с собственником.

— Возможность влиять на продукт, маркетинг и стратегию развития компании.

Этапы отбора

1. Рассмотрение резюме и кейсов.
2. Интервью с собственником.
3. Короткое тестовое задание.
4. Финальное обсуждение стратегии и условий.

В сопроводительном письме укажите один кейс, где вы увеличили количество заказов или выручку, и приведите показатели «до/после».

Квалитет-Трейд - амбициозная команда профессионалов. Мы движемся вперед большими шагами, активно продаем, активно продвигаем свои интернет-магазины, занимаемся комплексным digital-маркетингом, охватываем все виды рекламы, в том числе и SEO продвижение и поэтому приглашаем в свою команду инхаус SEO-специалиста.

Чем предстоит заниматься:

• Оптимизировать и продвигать сайты компании (около 30) в ПС Яндекс и Гугл
• Проводить аудит сайтов компании
• Выводить требуемые ключи и страницы в топ 10 поисковой выдачи.
• Ставить задачи веб разработчикам и контролировать их выполнение.
• Составлять технические задания для копирайтеров и проверять тексты после сдачи на соответствие ТЗ.
• Анализировать юзабилити, поведенческие факторы сайтов. Контроль и анализ результатов продвижения.
• Оптимизировать сайты (оптимизация структуры и наполнения сайтов под продвигаемые тематики, внутренняя перелинковка и пр.)
• Анализировать эффективность продвижения и составлять отчетность

Что мы в вас ищем:

• Умение работать преимущественно с битрикс
• Понимание особенностей работы поисковых систем
• Знание методов поисковой оптимизации и умение применять их на практике
• Умение читать и понимать HTML
• Умение работать с системами статистики Яндекс.Метрикой, Google Analytics
• Умение работать с профессиональными SEO-инструментами Яндекс.Вебмастером, Google Search Console
• Знание MS Excel, Word

За это будем рады вам предложить:

• График работы: 5/2, с 10.00-19.00
• Постоянный профессиональный рост: внешнее и внутреннее обучение
• Свой штат программистов, копирайтеров, дизайнеров
• Открытые к диалогу руководители, молодой, сплоченный коллектив, дружественный микроклимат

Мы-мебельная фабрика с 15-летней историей и продуктом, в который мы искренне верим! Наши диваны и кресла уже представлены в более чем 100 партнерских салонах, и мы видим огромный потенциал для масштабирования. Сейчас мы активно растем и ищем в команду менеджера по маркетингу, который возьмёт на себя все аспекты продвижения: контент для соцсетей, тексты для рассылок и презентаций, организацию съемок, работу с отзывами, аналитику конкурентов и поддержку наших дилеров качественными маркетинговыми материалами. Мы ищем не просто исполнителя, а инициативного специалиста, готового предлагать идеи и влиять на результат.

Обязанности:

• Маркетинг и контент: Ведение соцсетей, составление текстов для презентаций и рассылок, работа с отзывами.

• Работа с визуалом: Организация фото- и видеосъемок (включая сборку мебели), обработка фото для визуализаций и складской программы.

• Коммуникация и администрирование: Обработка входящих запросов (почта, соцсети), взаимодействие с дизайнером по созданию раздаточных материалов, участие в организации мероприятий и мониторинг конкурентов.

  Задачи будут разными: сегодня нужно подготовить текст рассылки, завтра внести правки в учебные пособия, изучить конкурентов или сделать фото для складской программы. Поэтому нам важен человек, который не боится переключаться между задачами и умеет доводить их до аккуратного результата.

• Готовность к полной занятости в офисном формате: строго 5/2 с 08:00 до 17:00

• Приветствуются профильные знания в области маркетинга, рекламы или PR (высшее/неоконченное высшее образование в этих сферах будет вашим преимуществом).

• Навыки работы с соц. сетями

• Базовые навыки работы в видеоредакторах и с Google Таблицами/Документами.

• Знание графических редакторов будет плюсом.

• Грамотная речь и развитое чувство стиля.

• Ответственность и организованность.

• Дружный коллектив и комфортная рабочая атмосфера
• Развитая система поощрений
• Обучение и развитие: мы предоставляем регулярные тренинги, мастер-классы и курсы по развитию навыков
• Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00 часов, выходные суббота и воскресенье
• Корпоративные мероприятия
• Доставка служебным транспортом
• Подарки сотрудникам и детям сотрудников к Новому году
• Подарки и премии сотрудникам на праздники и юбилейные даты

Media Research Family – это команда профессионалов в репутационном маркетинге. Более 10 лет мы помогаем создавать и восстанавливать репутацию наших клиентов. Помимо крутых результатов, мы создали сильный HR-бренд - мы ценим наших сотрудников и заботимся о том, чтобы создавать условия для развития и роста.

Мы активно разрабатываем новые продукты в соответствии с современными трендами. Один из них – GEO (Generative Engine Optimization) – работа над тем, чтобы информация о бренде, продуктах, услугах компании появлялась в ответах ChatGPT, Алисы AI, генеративного поиска Яндекса, GigaChat, Gemini, DeepSeek и других AI-систем.

Мы ищем начинающего специалиста, который возьмёт на себя полный цикл GEO-продвижения от аудита видимости бренда в ответах нейросетей до разработки стратегии. Это практическая роль с ответственностью за внедрение. Специалист не только проводит исследования и пишет рекомендации, но и самостоятельно создаёт страницы и материалы, размещает контент и доводит работу до измерения результатов.

Первым проектом станет продвижение нашей собственной компании, далее - постепенный переход к клиентским GEO-проектам.

Направление ещё формируется в нашем агентстве, поэтому в кандидате для нас важнее любознательность, самостоятельность и способность разбираться в незнакомых задачах.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить аудит видимости бренда в ответах российских и международных AI-систем;
• Собирать тематические запросы и пользовательские сценарии, по которым потенциальные клиенты ищут информацию;
• Анализировать упоминания бренда, позиции конкурентов, источники и тональность в AI-ответах;
• Формулировать, согласовывать и проверять гипотезы повышения AI-видимости;
• Разрабатывать и реализовывать GEO-стратегии совместно с командой;
• Самостоятельно создавать и размещать контент: страницы, сравнения, рейтинги, FAQ и другие GEO-материалы;
• С помощью AI собирать простые инструменты автоматизации для мониторинга и анализа (вайб-кодинг);
• Проводить повторные замеры и оценивать динамику показателей;
• Готовить отчёты, презентации и рекомендации по дальнейшим шагам;
• Постепенно переходить к ведению клиентских GEO-проектов (на старте — не более двух одновременно).

Что для нас важно:

• Базовое понимание digital-маркетинга, контента, пользовательского поведения или аналитики;
• Наличие опыта работы с GEO (готовые GEO-кейсы / учебные проекты / прототипы / личные инструменты / опыт с собственным небольшим бизнесом);
• Умение самостоятельно проводить исследование и превращать выводы в конкретные действия;
• Умение давать AI подробный контекст и составлять промпты для сложных задач;
• Базовые навыки вайб-кодинга: с помощью AI написать или изменить скрипт, поработать с CSV, Excel, JSON и API;
• Критическое отношение к результатам нейросетей - проверка фактов и логики;
• Самостоятельность, системность и готовность доводить задачу до рабочего результата;
• Будет преимуществом: опыт в SEO, контент-маркетинге, интернет-рекламе, веб-аналитике или работе с CMS.

Условия:

• Полностью удалённая работа из любого региона России;
• Частичная занятость возможна в адаптационный период, далее полная занятость;
• График 5/2, рабочее время команды, с 10:00 до 19:00 по московскому времени
• Достойная оплата труда по итогам собеседования;
• Оценка работы по результатам и качеству, а не по постоянной демонстрации занятости;
• Работодатель оплачивает согласованные AI-сервисы, API и другие ресурсы, необходимые для работы;
• Тестовое задание проходит на онлайн встрече (60–90 минут), без бесплатной домашней работы.

Если вам интересна вакансия, есть опыт и понимание работы GEO, готовы расти и развиваться вместе с командой, работать с реальными проектами, то напишите короткое сопроводительное о вашем опыте и интересе к направлению GEO.

KROHNE CA — международная компания, официальный представитель KROHNE (Германия) в Казахстане и странах Центральной Азии. Мы занимаемся продажей и сервисным обслуживанием контрольно-измерительных приборов и реализуем технологические решения под ключ.
Штат компании — до 35 сотрудников, что позволяет сохранять гибкость, прямую коммуникацию и вовлечённость каждого члена команды.

Ищем специалиста с небольшим опытом работы в маркетинге, знанием английского языка и высшим образованием по профилю. Если вы находитесь в начале карьерного пути и хотите развиваться в B2B-маркетинге, будем рады познакомиться!

Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговых мероприятий для продвижения продукции и услуг.

• Планирование и контроль бюджета маркетинга.

• Анализ рынка и проведение маркетинговых исследований.

• Ведение контент-маркетинга: сайт, контекстная реклама, публикации в СМИ и интернет-порталах.

• Подготовка рекламных и информационно-технических материалов.

• Организация и участие в мероприятиях (выставки, семинары, вебинары).

• Разработка дизайна маркетинговых материалов и актуализация информации на сайте.

• Управление маркетинговой продукцией: закупка, распределение, персонализация.

• Работа с поставщиками продукции и услуг для маркетинговых целей.

• Контроль использования товарного знака компании.

• Сбор и анализ обратной связи клиентов для улучшения услуг и продукции.

• Высшее образование по профилю (маркетинг, PR, реклама).

• Английский не ниже Intermediate.

• Опыт работы в маркетинге (приветствуется).

• Знание интернет-маркетинга и SMM.

• Креативный, активный, инициативный.

— Официальное трудоустройство по ТК РК
— Стабильная заработная плата + годовые бонусы
— Добровольное медицинское страхование
— Корпоративная мобильная связь
— Комфортный офис и дружелюбная команда
— Удобный график с сокращённой пятницей
— Раз в месяц приятный бонус — Pizza Day 🍕

Чем предстоит заниматься:

• продвигать партнёрские акции и офферы для абонентов МТС: формировать медиаплан по каналам продвижения и поддерживать его актуальность;
• вести таблицу запусков с параметрами и аналитикой — от показов до целевого действия (получение промокода), отслеживать полную воронку;
• работать с внутренними каналами продвижения: инапп в приложении «Мой МТС», CRM-рассылки (push, SMS), внутренний SMM;
• координироваться с внешними и внутренними командами — согласовывать сроки, форматы и материалы для запуска акций;
• участвовать в определении пула релевантных партнёров на основе анализа пользовательского поведения и ретро-данных;
• помогать выстраивать механики вовлечения абонентов в офферы программы лояльности (продуктовые и маркетинговые каналы), участвовать в построении карты коммуникаций и определении правил коммуникации;
• готовить аналитические материалы: выдвигать гипотезы, проверять их на данных, визуализировать результаты в презентациях.

Что ждем от вас:

• ты — в том числе студент или выпускник профильного или технического направления (маркетинг, экономика, менеджмент и т.п.);
• умеешь работать с Excel/Google Sheets на уровне сводных таблиц и аналитики;
• делаешь понятные и структурированные презентации в PowerPoint;
• любознателен(-льна), хочешь развиваться в продуктовом маркетинге и работе с партнёрствами;
• умеешь коммуницировать с разными командами, не боишься задавать вопросы и предлагать решения;
• внимательность к деталям и аккуратность

Что предлагаем:

• официальное трудоустройство на срочный трудовой договор от 6 месяцев;
• удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;

• два дня в неделю можно работать удаленно: дома, в коворкинге, кафе или там, где хочется;

• развитие в командах профессионалов и опытный наставник, готовый делиться опытом;
• мобильная связь за счет компании;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета и онлайн-библиотеке.

Мы — бренд женской одежды (верхняя одежда, костюмы, трикотаж), продаёмся на Wildberries и Ozon. Строим собственный маркетинг: внешний трафик, бренд и прямую связь с аудиторией, чтобы не зависеть только от маркетплейсов.

Ищем руководителя отдела маркетинга, который на старте закроет внешний трафик через контент (блогеры + собственный контент, в т.ч. на нейросетях) и даст результат в деньгах, а затем возглавит весь маркетинг: заберёт под себя отдел контента, выстроит воронки и коммуникации с клиентами (Telegram- и Instagram-каналы, QR-воронка сбора аудитории, удержание и повторные продажи).

Что нужно будет делать

• На старте: запускать рекламу у блогеров (бартер и оплата), организовывать собственный контент (UGC + AI), находить и масштабировать окупаемые связки «товар × креатив × канал».
• Настроить трекинг и аналитику: подменные артикулы WB, трекинг-ссылки Ozon, промокоды; считать стоимость продажи, ДРР, окупаемость.
• Забрать отдел контента под маркетинг, выстроить процессы, стандарты и контроль качества.
• Построить воронки и коммуникации: каналы бренда (TG/IG), QR-воронка (товар → сбор аудитории → клуб/база), удержание и повторные продажи, база контактов в CRM.
• Формировать стратегию и понимать, когда подключать новые каналы (в т.ч. платный трафик); вести бюджет и отчётность.

Мы ждём, что вы:

• Работали в маркетинге e-commerce/маркетплейсов и/или fashion и отвечали за результат в деньгах.
• Реально запускали внешний трафик/рекламу у блогеров и считали окупаемость, а не лайки.
• Управляли контентом/командой или подрядчиками; ставили ТЗ и держали качество.
• Строили воронки и работу с аудиторией (каналы, сбор базы, удержание).
• Владеете метриками (ДРР, CPA, окупаемость, конверсии) и умеете принимать решения по данным.
• Самостоятельны и системны: приносите стратегию и результат.

Будет плюсом: опыт в одежде/бьюти и на WB/Ozon; AI-генерация контента и UGC без студии; клубы/сообщества, QR-воронки, CRM; знание маркировки рекламы (ОРД, erid).

Условия:

• Удалённо, полная занятость.

• Окладная часть + бонус за результат (KPI на окупаемость и рост собранной аудитории).

• Свобода строить маркетинг с нуля, готовый бюджет на внешний трафик, рост в полноценного директора с командой.

• работа напрямую с сильным собственником — быстрый рост компетенций;

• дружная команда, где ценят инициативу.

Если Вы дочитали до конца и всё описанное про Вас, то смело откликайтесь на вакансию, а сопроводительное письмо будет плюсом.

В случае соответствия, мы с Вами свяжемся в течение 8 часов!