Работа в России: вакансии IT и digital

Профессиональное HR-Агентство - "ВНАЙМ".

Наша команда подбирает квалифицированных сотрудников. У нас нет замен кандидатов за счет качественного подбора на каждом этапе найма, где у нас своя методология! Собственник с опытом работы в HR более 11 лет.

Наши клиенты - Медиа Холдинг ТВК, Ресторан Sabai Bar, Парк активного отдыха Ствол, Белое яблоко, Строительная компания АРТСТРОЙ, ESTETICA - мебель премиум класса, Белый Кот, СПА Клиник AcaнНа, ГК Деталь Групп, Инженерный центр Варма, ЭВО Ритейл, Resform монолит, АбсолютАвто, Selby, IT - компания Куаргет, ЭНЕРДЖИГРУПП, Трикси, Акредитованная IT - компания Куаргет; Сеть цветочных салонов Амур и др.

Мы работаем только с осознанными заказчиками, где заработная плата всегда в рынке и адекватные требования к кандидатам. Рабочих не подбираем!!

ФРИЛАНСЕРОВ НЕ РАССМАТРИВАЮ!

Мне важно чтобы был опыт подбора не только бэк- офиса , ТОПОВ и др, но и it- специалистов!

Что мы предлагаем:

• Работа в крутой энергичной и заряженной команде с крутым Руководителем));
• Ввод в должность под наставничеством HRD;
• Заработная плата в первый месяц: Совокупный 70.000 (Оклад 30.000 + 12.000 за каждую закрытую вакансию);

• Со 2-го месяца: Совокупный 115.000 ( 15. 000 за каждую закрытую вакансию + Оклад 30.000 ;

• Мастермайнды, где мы будем делиться инструментами своей уникальной методологии;
• Периодические внутренние обучения;
• Удаленный формат работы в графике 5/2 по 8 часов;
• Карьерный рост до Ведущего HR/Руководителя группы подбора персонала;

Что для нас важно:

• Мы ищем того, у кого есть уже КРЕПКАЯ база и опыт в рекрументе от 5 лет (Не массовый);
• Ты подбирала специалистов/руководителей среднего звена/ТОПОВ!
• Опыт подбора IT- специалистов по типу фронтенд/бэкенд/фулстек разработчик;
• Ты не про интуитивный найм и против истории "найм ради найма";
• Знаешь и применяешь эффективные инструменты оценки;
• Ты не сидишь не ждешь откликов! Понимаешь, что грамотно написанная вакансия тебе же облегчает работу на всех дальнейших этапах найма;
• Самостоятельно планируешь свой рабочий день и расставляешь правильно приоритеты;
• Тебе нравится проводить глубинные телефонные интервью и собесы;
• У тебя поставленная речь, ты умеешь продавать вакансию и оперативно ориентируешься в разговоре;
• Ты хочешь развиваться в HR-сфере.

Чем необходимо заниматься:

• Эффективное закрытие вакансий таких как: (бизнес-ассистент, менеджер по продажам, бухгалтер, глав. бух, маркетолог, проектировщик, финансовый менеджер, РОП, директор производства, HR, IT- специалисты и др);
• Полный цикл работы по рекрутингу: Составление профилей должности; написание вакансий; своевременная обработка откликов (скрининг резюме);
• Проведение телефонного интервью с кандидатами и Zoom-собеседований;
• Оценка Hard и soft skills кандидатов;
• Предоставление кандидатов с релевантным функционалом относительно заданной вакансии;
• Системно вести базу кандидатов и воронку подбора;
• Участие в планерках; Работа согласно выстроенной системы;

Стань частью нашей классной команды!

Мы смело можем себя называть Богинями подбора!!)

Обязанности:

• ведение документации по учёту и движению персонала;
• сопровождение процедур оформления трудовых отношений;
• учёт,ведение и хранение трудовых книжек;
• ведение установленной документации по кадрам согласно номенклатуре дел;
• организация табельного учёта использования рабочего времени работниками Кадрового центра;
• учёт личного состава работников и оформление личных дел,подготовка и выдача работникам справок,копий документов.

Требования:

• высшее образование по специальности;
• опыт работы от 2-х лет по специальности.

Условия:

• официальное оформление по ТК РФ;
• квартальные премии;

Здравствуйте, ГК МАСКОМ более 35 лет занимает лидирующие позиции в области разработок оборудования для обеспечения информационной безопасности в России и странах СНГ.

В связи с расширением приглашаем Ведущего специалиста службы персонала

Обязанности:

• Разработка внутренних нормативных документов (положения, должностные инструкции и т.п.)
• Оценка персонала.
• Планирование и организация обучения и развития.
• Адаптация персонала.
• Кадровое администрирование ( есть отдельный специалист по кадрам ).
• Подготовка отчетности в контролирующие органы.
• Работа с архивом.
• Внутренние проекты (кадровый аудит, анализ процессов и оргструктуры, разработка предложений)

Требования:

• Высшее образование (управленческое, психологическое, юридическое, финансовое)
• Опыт работы в СП: от 5 лет
• Экспертное знание трудового законодательства.
• Опыт проектной работы.
• Опыт работы с Гостайной желателен.

Условия:

• Компания работает с 1991 года на рынке информационной безопасности
• Входит в реестр предприятий ОПК
• Базовый оклад обсуждается на собеседовании
• Премии (ежемесячные, годовой бонус)
• Доплата за стаж работы в компании
• 30% надбавка к отпуску после года работы
• Заработная плата выплачивается без задержек
• Беспроцентные корпоративные кредиты с удобными сроками погашения
• Добровольное медицинское страхование
• Возможности профессионального роста и развития. Есть свой учебный центр
• Премии к рождению детей и юбилярам
• Подарки сотрудникам и их детям на Новый год
• Корпоративные мероприятия
• Рабочий день - 9-18 часов., пятница 9-17 часов
• Оформление по ТК РФ
• Сплоченный и стабильный коллектив
• Офис рядом с плф. Сетунь (МЦД1), м. Молодёжная

Обязанности

• Настройка и обслуживание СЗИ, СКЗИ в Учреждении
• Разработка и реализация мероприятий в области управления уязвимостями ИБ
• Реагирование на инциденты ИБ
• Разработка и ведение технической документации в области ИБ
• Подготовка отчетов и служебных записок

Требования

• ​Образование не ниже среднего специального
• Опыт работы техподдержки от 1 года
• Опыт развертывания и работы с СЗИ, СКЗИ (в т.ч. UserGate, VipNet, Континент, DLP, KES, KEDR, SOAR, Vgate, CryptoPro, SNS, SIEM, Xspider и др.)
• Знание и понимание работы сетевых протоколов передачи данных
• Ведение деловой переписки

Вашими преимуществами будут:

• Опыт работы в Государственных учреждениях
• Навыки работы в системе электронного документооборота Правительства Москвы
• Опыт настройки активного сетевого оборудования

Личностные качества

• Возможность работать в режиме многозадачности

• Дисциплинированность
• Внимательность
• Стрессоустойчивость
• Умение работать в команде

Условия

• Работа в стабильном государственном Учреждении
• Оформление в полном соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 с 08-00 до 17-00 (пятница до 15-45)
• Удобное расположение офиса в шаговой доступности от м. Цветной бульвар (5 - 10 минут)
• Квартальные и годовые премии
• Ежегодная индексация ЗП
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях
• Целевое обучение для детей сотрудников ГКУ «Организатор перевозок» в ведущих высших учебных заведениях
• Прохождение практики в Транспортном комплексе Правительства Москвы
• Наличие профсоюзной организации и молодежного совета
• Бесплатное обучение и повышение квалификации в Корпоративном университете Транспортного комплекса Москвы и в Московском городском университете управления Правительства Москвы
• Корпоративные скидки и тарифы от компаний–партнеров

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде! Твой город – твое дело!

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Стабильную заработную плату.
• Комфортный офис.
• Дружный коллектив.
• Возможности для профессионального развития

Обращаем внимание, что данная вакансия не предполагает подбор персонала и сдачу отчетности. Основная задача - ведение кадрового документооборота.

Если вы соответствуете требованиям и заинтересованы в данной позиции, ждем ваше резюме!

Обязанности:

• Ведение личных дел сотрудников (формирование, учет, хранение).
• Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников.
• Ведение учета трудовых книжек и внесение записей.
• Оформление отпусков (график, приказы, расчеты).
• Подготовка справок и копий кадровых документов по запросу сотрудников.
• Обеспечение конфиденциальности кадровой информации.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Уверенное владение ПК (MS Office, 1С:ЗУП - желательно).
• Внимательность к деталям, аккуратность, ответственность.
• Умение работать с большим объемом информации.
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы развиваем стратегически важное направление, которое кардинально меняет подход к ритейлу. Наш продукт представляет собой комплексную B2B-платформу, объединяющую несколько продуктовых доменов. Проект находится на активной стадии запуска, имеет утвержденную дорожную карту развития на годы вперед и амбициозные планы по масштабированию.

Задачи, которые вам предстоит решать:

• Лидирование всего продукта: от стратегического планирования и дискавери до реализации и масштабирования.
• Глубокая проработка и оптимизация сложных бизнес-процессов, работа с большим бэклогом и приоритизация гипотез.
• Кросс-функциональное взаимодействие с ключевыми стейкхолдерами: бизнес-заказчиками, разработкой, аналитикой, юристами, маркетингом и другими продукт-командами.
• Развитие продукта и вывод его на лидерские позиции на рынке.
• Построение и оптимизация продукт-процессов с нуля. В перспективе — формирование и управление собственной командой.

Мы ищем кандидата, который:

• Имеет успешный опыт запуска и масштабирования сложных высоконагруженных B2B или B2B2C продуктов.
• Видит картину целиком, умеет глубоко погружаться в процессы и прорабатывать их до конца.
• Является сильным лидером мнений, способен эффективно коммуницировать и отстаивать свою позицию как на уровне топ-менеджмента, так и с коллегами из смежных команд.
• Имеет опыт работы в e-commerce, понимание логистических и складских процессов будет серьезным преимуществом.
• Владеет английским языком на разговорном уровне.
• Готов к высокой нагрузке, самостоятельности и командировкам.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Белая заработная плата;
• График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19, офисный формат работы;
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж.
• Корпоративные программы, скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
• Программы по материальной помощи и подарочный сертификат при рождении ребёнка;
• Поддержка команды и обучение внутренним процессам;
• Кухня с печеньками, фруктами и другими снеками;
• Оборудование для работы от компании.

Мы группа компаний «Астра» – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года.

Наша миссия – обеспечить технологический суверенитет России и ее лидерство в мировой IT-индустрии путем создания базовых технологий, специального и пользовательского ПО. Стратегическая цель – к 2030 году стать национальным производителем программных продуктов №1.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать GTM-стратегии для продуктов: определять позиционирование, ценностные предложения, целевые сегменты и сценарии применения.
• Анализировать рынок, конкурентов и потребности клиентов, выявлять возможности для развития продуктов и проверять маркетинговые гипотезы.
• Формировать планы продуктового маркетинга : определять приоритеты, инициативы, каналы продвижения, ресурсы и показатели эффективности.
• Готовить продукты к запуску и продвижению: разрабатывать продуктовую упаковку, презентации, конкурентные сравнения и другие инструменты для продаж.
• Совместно с продажами развивать спрос и работать с ключевыми клиентами, в том числе формировать и реализовывать ABM-стратегии.
• Координировать маркетинговые активности со смежными командами: продуктом, продажами, центральным маркетингом, PR и партнёрским направлением.
• Оценивать эффективность продуктового маркетинга, отслеживать показатели воронки продаж и вклад маркетинговых инициатив в коммерческие результаты.

Что мы ожидаем:

• Опыт в продуктовом маркетинге в ИТ-разработчике корпоративного ПО или инфраструктурных решениях.
• Опыт разработки позиционирования, ценностных предложений и GTM-стратегий.
• Умение анализировать рынки и конкурентную среду, сегментировать аудиторию и находить возможности для развития продукта.
• Навык перевода сложных технических характеристик в понятные бизнес-ценности и аргументы для разных аудиторий.
• Опыт взаимодействия с продажами, участия в развитии воронки и подготовки инструментов для работы с клиентами.
• Умение работать с данными, формулировать гипотезы, определять показатели эффективности и оценивать результаты маркетинговых инициатив.
• Навыки подготовки презентаций, конкурентных сравнений, аналитических материалов и продуктовых предложений.
• Умение структурировать информацию, самостоятельно вести проекты и координировать работу нескольких подразделений.

Будет преимуществом:

• Опыт продвижения серверного ПО, операционных систем, инфраструктурных платформ
• Опыт запуска новых продуктов и вывода решений на новые сегменты рынка.
• Опыт работы с крупными корпоративными заказчиками, интеграторами и партнёрским каналом.
• Понимание специфики сложных B2B-продаж с длительным циклом сделки и несколькими участниками принятия решения.
• Опыт разработки ABM-стратегий и оценки вклада маркетинга в развитие коммерческой воронки.

Условия:

• Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный «белый» доход и полноценный соцпакет.

• Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией.

• Спорт — это про нас. У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. – найти кого-то для afterwork-активностей не проблема. Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и приходим на турниры по настольному футболу просто поболеть.

• Добираться легко. 3 минуты от м. «Бутырская».

Мы ищем технически сильного специалиста, который будет отвечать за реализацию проектов развития производства: от анализа производственных возможностей текущего оборудования и выбора технического решения до закупки оснастки, проведения испытаний и запуска в промышленную эксплуатацию.

Это самостоятельная экспертная позиция без прямых подчиненных, предполагающая взаимодействие с производственными подразделениями, поставщиками оборудования, коммерческой службой, финансовой службой и руководством компании.

Задачи:

• Анализировать возможности действующего оборудования для выпуска новых видов продукции.
• Подбирать оборудование, пресс-формы и другую технологическую оснастку под производственные задачи.
• Разрабатывать технические задания совместно с производственными подразделениями.
• Искать российских и зарубежных поставщиков оборудования и оснастки.
• Организовывать тендеры, анализировать коммерческие и технические предложения.
• Проводить технические переговоры с поставщиками.
• Согласовывать технические спецификации, условия приемки, гарантии и участвовать в подготовке договоров.
• Управлять реализацией проектов: сроки, бюджет, контроль изготовления, поставки и испытаний.
• Координировать взаимодействие с производством при внедрении новых технических решений.
• Готовить технико-экономические обоснования инвестиций.
• Предлагать решения по повышению загрузки действующего оборудования и расширению ассортимента.
• Возможное участие в международных профильных выставках.

Требования:

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы на промышленном предприятии от 5 лет.
• Практический опыт подбора и закупки промышленного оборудования или технологической оснастки.
• Опыт самостоятельной реализации технических проектов.
• Умение работать с технической документацией, чертежами, спецификациями.
• Навыки переговоров с производителями оборудования.
• Понимание экономики инвестиционных проектов.
• Технический английский язык.

Будет преимуществом:

• Опыт в производстве ПЭТ-преформ, пластиковых колпачков или литьевых изделий.
• Знание термопластавтоматов и пресс-форм.
• Опыт взаимодействия с зарубежными поставщиками.
• Практический опыт запуска новых изделий в серийное производство.

Условия:

• Работу в крупной производственной компании.
• Самостоятельное управление техническими проектами.
• Возможность непосредственно влиять на развитие производственных мощностей.
• Взаимодействие с ведущими производителями оборудования и оснастки.
• Условия оплаты, обсуждаемые с учетом опыта и компетенций кандидата.

ЭТМ — это комплексный федеральный поставщик инженерных систем, входящий в список 200 крупнейших* компаний России

Обязанности:

• Проектирование таблиц для фиксации первичных данных и производительных витрин данных для последующего BI-анализа (Vertica) с учетом требований на загрузку данных .
• Поддержка и расширение формата имеющихся таблиц и витрин.
• Настройка ETL/ELT процессов с акцентом на эффективность и отказоустойчивость.
• Мониторинг и оптимизация производительности (ETL/ELT процессов; выборки данных) .
• Проведение тестирования по итогу разработки таблиц/витрин.
• Сопровождение бизнес-тестирования витрин данных.
• Подготовка описаний ETL/ELT процессов.
• В качестве дополнения - формирование фоновой отчетности на основе данных аналитической СУБД.
• Участие в проектных совещаниях, предусмотренных по проектам.
• Участие в процессе ревью проектирования таблиц в разных ролях (автор или рецензент).

Требования:

• Глубокие знания SQL, опыт работы с реляционными/не реляционными БД.
• Знание Python (базовые алгоритмы и структуры данных, работа с БД, с файлами).
• Понимание принципов построения хранилищ данных (Data Warehouse, Data Lake) на Vertica.
• Опыт работы с большими данными (Clickhouse, Greenplum, Vertica).
• Опыт работы с ETL/ELT инструментами (Apache AirFlow, NiFi и тд).
• Наличие минимальных представлений о cmd/bash shell (scheduler/cron).
• опыт работы с инструментами потоковой загрузки данных (Apache Kafka, Apache Spark Streaming).
• Навыки программирования Python (опционально JAVA, php).
• Опыт обеспечения надежности систем: обработка ошибок, мониторинг, тестирование.
• Использование инструментов командной разработки .
• Знание систем ведения задач проектов.
• Опыт сбора БТ на данные.

Условия:

• Работа в аккредитованной российской IT-компании.
• Работа над масштабными, интересными проектами в управляющем центре крупной компании.
• Официальное трудоустройство с первого дня работы.
• Гарантии и льготы в соответствии с трудовым законодательством РФ.
• Современный офис в центре города (выделенные зоны приема пищи, обособленные места отдыха, корпоративный кофе).
• График: 5/2 с 08:30 до17:30 (в пятницу до 16:30);
• Бесплатные тренировки по футболу, тег-регби, настольному теннису, членство в беговом клубе.
• Скидки на матчи клуба "Зенит".
• Корпоративные скидки на изучение английского языка.
• Бесплатные билеты в Мариинский театр на ежемесячной основе.

Ищем сильного руководителя маркетинга — стратега с коммерческим мышлением, который умеет развивать продажи в B2B и рознице, укреплять позиции компании на действующих рынках и запускать новые направления.

Нам нужен лидер с глубокой аналитикой, опытом продвижения технических продуктов и современным взглядом на онлайн- и офлайн-маркетинг. Экспертное владение ИИ и готовность внедрять его в работу команды — обязательная часть профиля.

«Акваполис» — торгово-производственная Компания с многолетним опытом поставок комплексного оснащения бассейнов, аквапарков и водных объектов. У нас 6 филиалов в РФ, 2 собственных завода по производству фильтров, труб и фитингов, прямые контракты с 60+ мировыми производителями и продуктовый портфель из 17 000+ наименований.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать комплексную маркетинговую стратегию компании для B2B- и B2C-направлений, объединяя онлайн- и офлайн-каналы с учётом коммерческих целей, особенностей продуктов и клиентских сегментов;

• Организовывать исследования рынка: оценивать его ёмкость, потенциал, динамику и структуру спроса, анализировать клиентские сегменты, регионы, сезонность и тенденции, формировать прогнозы развития;

• Развивать действующие направления и оценивать потенциал новых направлений и рынков, разрабатывать стратегии вывода продуктов и брендов, организовывать запуск и продвижение;

• Системно изучать конкурентов: ассортимент, цены, условия сотрудничества, позиционирование, каналы продвижения, сильные и слабые стороны;

• Анализировать продажи и ассортимент по категориям, брендам, продуктам, регионам и клиентским группам: динамику, выполнение планов, маржинальность, востребованность продукции;

• Развивать бренд компании и собственные торговые марки: формировать их позиционирование и стратегии продвижения, обеспечивать единый стиль представления в разных каналах, повышать узнаваемость, лояльность и доверие клиентов;

• Применять ИИ для исследований, анализа данных, разработки и проверки гипотез, подготовки контента и автоматизации регулярных задач, внедрять эффективные сценарии использования ИИ в работу отдела;

• Управлять интернет-продвижением и развивать каналы привлечения клиентов;

• Развивать сайты и интернет-магазин, делать их удобнее для клиентов и повышать конверсию в заявки и покупки;

• Выстраивать маркетинговую аналитику, оценивать вклад каналов в продажи и окупаемость продвижения, оптимизировать затраты на привлечение клиентов;

• Изучать потребности и поведение B2B- и розничных клиентов, критерии выбора продукции, причины отказов и повторных покупок;

• Готовить аналитические обоснования для развития ассортимента, запуска новинок, ценовых решений и маркетинговых активностей;

• Организовывать участие компании в отраслевых выставках и конференциях, проведение семинаров, презентаций, вебинаров и других мероприятий для клиентов и партнёров;

• Формировать и защищать маркетинговый бюджет, контролировать расходы и окупаемость инвестиций, перераспределять ресурсы в пользу каналов и мероприятий с наибольшим вкладом в продажи;

• Руководить командой маркетинга и подрядчиками: определять приоритеты, распределять задачи, контролировать сроки и качество, развивать сотрудников и взаимодействие с другими подразделениями;

• Формировать регулярную отчётность, представлять руководству выводы и рекомендации, корректировать планы по результатам анализа.

Наши пожелания к кандидату:

• Экспертный уровень использования ИИ в маркетинге: практический опыт решения исследовательских, аналитических и творческих задач, построения многоэтапных сценариев работы и автоматизации процессов, умение оценивать качество полученных результатов;

• Опыт работы в технической сфере: оборудование, инженерные решения, технические продукты или сопоставимые направления, способность разбираться в характеристиках продукции и переводить их в понятные клиенту преимущества;

• Сильный опыт B2B-маркетинга и понимание розничного бизнеса, различий в выборе продукта, принятии решений и механике продаж;

• Опыт развития новых направлений и выхода на новые рынки — от исследования и оценки потенциала до запуска и анализа коммерческих показателей;

• Опыт работы в маркетинге от 5 лет, управления маркетинговой командой — от 3 лет;

• Практический опыт исследования рынка, анализа конкурентов, продаж и ассортимента;

• Опыт управления онлайн- и офлайн-продвижением, маркетинговым бюджетом, выставками и другими мероприятиями;

• Уверенное владение Excel, опыт работы с данными из 1С и CRM, навыки работы с BI-системами будут преимуществом;

• Современный подход к маркетингу: готовность проверять гипотезы, осваивать новые инструменты и принимать решения на основе данных.

Мы предлагаем:

• Возможность влиять на маркетинговую стратегию, развитие брендов и СТМ, новых направлений и рынков компании;

• Масштабные задачи на стыке B2B, розницы, e-commerce, собственного производства;

• Официальное оформление по ТК РФ;

• Удобный график: пятидневную рабочую неделю (пн-пт) с 09:00 до 18:00;

• Современный офис в БЦ «Вест Парк» (Очаковское шоссе, д. 34) с бесплатным трансфером от и до м. Аминьевская, также есть парковка на территории БЦ, 50% стоимости которой мы компенсируем.

Возглавьте маркетинг Акваполиса и влияйте на развитие бизнеса!

Начните сопроводительное письмо с фразы «Хочу возглавить маркетинг Акваполиса, потому что» — так мы поймём, что вы внимательно прочитали вакансию. В сопроводительном письме кратко опишите два достижения, которыми вы гордитесь как руководитель маркетинга. Это могут быть рост продаж, развитие бренда, запуск нового направления, повышение эффективности продвижения или построение команды.

Для каждого примера укажите:

• какую задачу решали;

• какова была ваша роль, какие решения вы приняли;

• каких результатов достигли — желательно в цифрах или процентах.

Достаточно 5–7 предложений.

Амбиции и фокус на результат — наша главная движущая сила!

Обязанности:

- Контроль фонда оплаты труда, стимулирующих и компенсационных выплат.

- Обеспечение учета рабочего времени, анализ использования рабочего времени.

- Участие в планировании и бюджетировании расходов на персонал.

- Ведение и разработка штатного расписания.

- Разработка и предоставление материалов к награждению работников.

- Планирование и оптимизация численности персонала.

- Осуществление планирования, учета и контроля за использованием средств, выделяемых на социальную поддержку персонала, материальная помощь.

- Расчёт доплат, дополнительного премирования.

- Обеспечение внутренней отчетности, статистической отчетность по численности и уровню заработной платы.

- Разработка ЛНА по вопросам корпоративных социальных программ и системы выплат работникам социальных льгот в соответствии с законодательством РФ.

Требования:

- Высшее образование (экономическое).

- Стаж работы в области оплаты труда не менее 2 лет.

- Опыт работы в области компенсации и льгот.

- Знание трудового законодательства.

- Знание систем мотивации труда. Знание особенностей формирования бюджета, сбора и обработки информации, системы оплаты труда.

- Уверенный пользователь ПК: - MS Office на уровне продвинутого пользователя (Excel – сложные формулы и сводные таблицы, Word, Power Point). Знание, базы 1С ЗУП (зарплата и кадры) 8.3 - обязательно.

Условия:

• Работа в одной из крупнейших нефтегазовых компаний;
• График работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 8:00 до 17:00;
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях;
• Полис ДМС;
• Компенсация санаторно-курортного лечения;
• Корпоративные мероприятия, награждения лучших и подарки к праздникам;
• Возможность профессионального роста;
• Брендированные рюкзаки первоклашкам к 1 сентября;
• Подарки детям работников на Новый год.
• Активный и дружный коллектив.

«Квантастика» - это онлайн-школа программирования для детей 7–16 лет.
У нас 13 000+ учеников, лицензия, аккредитация и мы являемся резидентами Сколково. Мы быстро растем и ищем в команду настоящего «хранителя порядка», который обеспечит идеальный документооборот для наших штатных сотрудников и внештатных исполнителей.

С кем и как вы будете работать?
Ваш основной фокус - документальное сопровождение соглашений с внештатными исполнителями и партнерами (включая иностранных граждан, например, из Республики Беларусь). Вы будете главным гарантом того, что все документы оформлены по закону, подписаны вовремя и корректно отражены в системах.

Что нужно делать:

• Администрировать документы внештатных исполнителей и подрядчиков (основной блок): вести полное сопровождение - от сбора документов и проверки реквизитов до подготовки соглашений о расторжении, внесения данных в 1С и контроля подписания.

• Сдавать отчетность: своевременно готовить и отправлять сведения в госорганы (в частности, форму ЕФС-1 при заключении и прекращении договоров с внешними исполнителями).

• Быть надежной опорой команды: администрировать пул фрилансеров и внешних экспертов (отправка приглашений, контроль подписания документов и принятие заданий), а также подхватывать классические задачи по кадровому администрированию в периоды отпусков коллег (приемы, переводы, увольнения).

• Вести документацию: актуализировать штатное расписание, вести внутреннюю отчетность и консультировать сотрудников по вопросам оформления.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт от 3 лет в кадровом администрировании или документообороте с опытом регулярного оформления внештатных сотрудников/подрядчиков.

• Отлично знает законодательство: уверенно ориентируется в трудовом праве и нормах оформления подрядных отношений, отслеживает изменения.

• Понимает специфику работы с разными форматами найма и легко адаптируется к ним.

• Технологичен: уверенно работает в 1С:ЗУП, системах ЭДО (Диадок, Консоль, HrLink) и умеет работать с отчетностью.

Что мы предлагаем:

• Удаленку из любой точки мира: работайте там, где вам комфортно.

• Стандартный график: 5/2 с 10:00 до 19:00 (без переработок и хаоса).

• Стабильный доход: 50 000 рублей на руки.

Почему это интересно?
Вам не придется скучать над однотипными документами. Вы будете решать реальные кейсы (включая оформление иностранных граждан), наводить порядок в процессах и видеть результат своей работы в четко работающем документообороте EdTech-компании.

Если вы любите идеальный порядок в документах, легко находите общий язык с людьми и хотите работать в комфортном удаленном формате - ждем ваше резюме! 💌

Медиагруппа «РИМ» — один из лидеров рынка наружной рекламы. Мы гордимся нашими достижениям, всегда двигаемся вперед, активно растем и постоянно расширяем географию своего присутствия.

Мы в поисках маркетолога, и нам нужен человек, который понимает рынок, чувствует аудиторию, умеет работать с аналитикой и знает, как сделать бренд заметным и востребованным.

Обязанности

• Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию медиагруппы РИМ.
• Продвигать бренд компании, её продукты, рекламные возможности и новые направления.
• Разрабатывать маркетинговые кампании для привлечения клиентов и партнёров.
• Анализировать рынок рекламы, конкурентов, аудиторию и тренды.
• Участвовать в создании новых рекламных продуктов и их позиционировании.
• Организовывать маркетинговые активности, мероприятия и специальные проекты.
• Формировать задачи для дизайнеров, креаторов и подрядчиков.
• Разрабатывать презентационные и коммерческие материалы совместно с командой.
• Оценивать эффективность маркетинговых инициатив и предлагать точки роста.

Требования

• У тебя есть опыт в маркетинге и продвижении брендов.
• Ты умеешь мыслить стратегически и действовать системно.
• Понимаешь принципы digital-маркетинга, брендинга и коммуникаций.
• Можешь самостоятельно вести проекты от идеи до результата.
• Умеешь работать с цифрами, исследованиями и аналитикой.
• Способен объединять креатив и бизнес-показатели.
• Проявляешь инициативу и не ждёшь подробных инструкций на каждом этапе.

Будет преимуществом: опыт в рекламном бизнесе, медиакомпаниях, B2B-маркетинге или продвижении сложных продуктов.

Условия:

• Официальное трудоустройство и стабильная "белая" зарплата
• График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00
• Современный офис в команде профессионалов
• Возможности для обучения и карьерного роста внутри медиахолдинга
• Участие в масштабных рекламных проектах федерального уровня

С нами работают самые известные компании, рекламу которых вы видите каждый день. Мы ценим рост и развитие, поддерживаем командный дух и стремимся к качественным результатам.

Если ты заряжен на результат, любишь вызовы и хочешь работать в окружении профессионалов — оставляй отклик!

Юридическая компания BLS c 1998 года защищает интересы работодателей.
Мы единственная в России узкоспециализированная компания, работающая только в трудовом праве.

Среди наших проектов: представление в судах, разработка систем управления персональными данными, аутсорсинг HR-процессов, аудит и восстановление документов по охране труда, расследование несчастных случаев, оценка профрисков, сопровождение проверок гос. органов и многое другое.
Среди наших клиентов – Русагро, SAP, GSK, Merz Pharma, Nissan, Dr.Reddy’s. Компания входит в лидеры в ведущих юридических рейтингах – Право.ру-300, Коммерсант, Эксперт, Best Lawyers, IAOP.

Мы приглашаем специалиста по кадровому делопроизводству, станьте частью нашей дружной команды.

Чем необходимо будет заниматься:

• Вести кадровый учёт штата 200–250 сотрудников: приём, переводы, увольнения, отпуска, воинский учёт и кадровая отчётность;

• Взаимодействовать с сотрудниками и клиентами, поддерживая высокий уровень сервиса и имидж компании.

Вы нам подходите, если вы:

• Имеете опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года;
• Активны, клиентоориентированы и трудолюбивы;
• Уверенный пользователь ПК (Word‚ Excel‚ Оutlook, 1С);
• Готовы к самостоятельному изучению информации.

Что вы получите придя в BLS:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Достойный уровень оплаты труда: оклад + ежеквартальная премия + компенсации;
• ДМС — после 6 месяцев работы;
• Разъездная работа в центре Москвы: 4 клиента в ведении, график посещения формируется на квартал, без переездов между клиентами в течение дня;
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Корпоративную скидку на обучение английскому языку;
• Работу в профессиональной команде в динамичной компании;
• Стабильность: BLS — лидер рынка с 1998 года, с безупречной репутацией и устойчивым ростом;
• Быстрые решения и минимум бюрократии — у нас короткие процессы согласования и подбора;
• Доступ к внутренней базе знаний и поддержку наставника — вашего руководителя.

Присоединяйтесь к BLS — работайте с лучшими и развивайтесь в профессии вместе с нами!
Оставляйте отклик — мы будем рады познакомиться!

В компанию по производству печатей и штампов требуется графический дизайнер.

В молодую и динамично развивающуюся компанию требуется дизайнер векторной графики. Для отрисовки макетов для последующей гравировки изделий на лазерном оборудовании.

Мы работаем с розничными продажами и с заказами на WB и Озон. Требуется оперативная обработка входящих заказов, т.е. получить от заказчика ТЗ и нарисовать макет.

Обязанности:

1. Отрисовка макетов печатей, штампов, бейджей для утверждения заказчиком.
2. Обработка входящих заказов (клиент нам пишет что требуется сделать сам, мы по этому ТЗ делаем макет и отправляем на согласование)
3. Создание баннеров для маркетплейсов.
4. Разработка дизайна новых продуктов.
5. Предметная фотосъемка товаров.

Требования:

1. Знание векторной графики (обязательна работа в Corel Draw, будьте готовы продемонстрировать навыки на собеседовании)
2. Photoshop (желательно)
3. Внимательность и аккуратность
4. Желательно знание видеоредакторов для создания видеороликов обзора продукции
5. Знание Типографики
6. Скорость работы

Пожелания:

Предпочтителен опыт работы в типографии или копи-центре. Понимание основ работы оборудования.

Предлагаем:

1. Уютный офис с комфортным рабочим местом и небольшой дружный коллектив :)
2. График работы: пн-сб с 8.30 до 16.30 (шестидневка. В субботу возможен неполный день).
3. Для активных и замотивированных сотрудников - перспективы развития и роста зарплаты

Итоговый оффер з/п по итогам собеседования.

Вдохновляющая возможность для экспертов по Битрикс24!

Если вы чувствуете себя как рыба в воде в мире CRM, умеете превращать хаос в стройные процессы и хотите влиять на эффективность бизнеса — эта вакансия для вас!

Ваши задачи: • Настройка и оптимизация бизнес-процессов в Битрикс24; • Автоматизация повторяющихся действий и внедрение новых сценариев работы; • Поддержка пользователей: консультации, обучение, решение возникающих вопросов; • Контроль качества и актуальности данных в CRM; • Приглашение новых сотрудников, настройка структуры компании, ролей и прав доступа; • Оперативное закрытие доступа уволенным сотрудникам и передача их задач новым ответственным; • Настройка воронок продаж, стадий сделок, карточек контактов и компаний; • Создание и корректировка пользовательских и обязательных полей, справочников, шаблонов документов; • Ведение документации по настройкам и процессам CRM.

Настраивать условия и время запуска роботов, постановку задач, уведомления и смену ответственных; триггеры перехода между стадиями. Проверять сценарии автоматизации.

При использовании в компании настраивать смарт-процессы, их поля и связи с CRM; несложные маршруты согласования в штатном дизайнере бизнес-процессов.

Выполнять штатные настройки используемых CRM-форм, почты, телефонии и открытых линий. Проверять поступление заявок и распределение ответственных, работу действующих подключений и приложений.

Контролировать заполнение карточек, выявлять и согласованно объединять дубли. Выполнять импорт, экспорт и массовые изменения данных с проверкой результата и соблюдением прав доступа.

. Настраивать стандартные отчёты CRM и фильтры; проверять данные по воронкам, конверсии и работе менеджеров по согласованной методике.

Разбирать обращения, устранять ошибки настроек, обучать работе в Битрикс24 и готовить инструкции. Передавать сложные сбои поддержке или интегратору и контролировать решение.

. Собирать запросы подразделений, согласовывать изменения, готовить задания на нестандартные доработки интегратору или разработчику. Тестировать результат перед запуском и вести журнал изменений.

Наши ожидания: • Опыт работы с Битрикс24 от 3 лет; • Глубокое понимание принципов работы CRM и бизнес-процессов; • Навыки автоматизации и интеграции сервисов внутри Битрикс24; • Умение структурировать информацию и выстраивать логику процессов; • Внимательность к деталям и высокий уровень ответственности; • Коммуникабельность и готовность помогать коллегам; • Опыт настройки ролей, прав, структуры компании и шаблонов документов; • Способность быстро реагировать на запросы и находить решения нестандартных задач.

Профессиональные знания. Знание сделок, контактов, компаний и лидов в Битрикс24. Настройка воронок, стадий, карточек, полей и ролевых прав; работа с импортом, экспортом, контролем дублей и стандартными отчётами CRM. Умение проверять автоматизации.

Работа с запросами подразделений. Умение выяснить потребность пользователя, описать требуемый результат, настроить решение средствами Битрикс24 или подготовить понятное задание интегратору; диагностировать ошибки настроек и объяснять решение пользователю.

Личные качества. Внимательность, системность, ответственность, коммуникабельность, умение объяснять технические вопросы понятным языком и доводить обращения до решения.

Границы роли: настройка и сопровождение CRM Битрикс24. Администрирование сети, серверов и компьютеров, разработка программного кода и сложных интеграций в базовый функционал не входят. На нестандартные доработки администратор готовит задания профильным специалистам и проверяет результат.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата;

• График работы 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00 или с 8 до 17:00;

Оклад на испытательный срок ( 2 месяца) 130 тыс руб, после испытательного 170 тыс рублей;

• Работа в офисе в дружелюбной и профессиональной команде;

• Возможности для профессионального роста и развития;

• Интересные задачи и участие в развитии HR-процессов компании.

О компании NIVEL — кадровое агентство и внешний HR-партнёр для бизнеса с 2011 года. Мы строим долгосрочные отношения с клиентами, внедряем современные HR-технологии и помогаем компаниям находить лучших специалистов. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая меняет рынок труда к лучшему!

Наша команда состоит из более чем 1000 специалистов, работающих на федеральном уровне. С 2000 года мы реализовали 1100 проектов во всех отраслях экономики. А ещё КОРУС — это 60 вендоров, 20 направлений автоматизации, 14 производственных департаментов.

ГК «КОРУС Консалтинг» является официальным партнером «1С» с 2007 года. Команда 1С в КОРУСе сегодня — это более 200 профессионалов с большим опытом реализации (более 18 лет) комплексных ERP-проектов на базе 1С, в том числе отмеченных в профессиональном сообществе (премия Comnews XV, Retail Tech 2024, 1С:Проект года 2024 и другие).

Мы ежегодно входим в первую десятку крупнейших интеграторов решений «1С» и занимаем позиции в ТОП-5 по версии TAdviser — как компания, которая умеет реализовывать сложные проекты и отвечать за результат.

В связи с расширением бизнеса мы приглашаем классных специалистов в один из самых крупных и динамичных департаментов компании с богатой историей — «1С».

Наш опыт включает:

• проектировать программы цифровой трансформации;

• запускать высоконагруженные системы;

• автоматизировать все виды учета;

• оптимизировать запасы и операционные процессы;

• реализовывать ИТ-стратегии по замене зарубежных решений;

• поддерживать и развивать внедренные системы.

Мы строим долгосрочные партнерские отношения. Наши клиенты — это известные компании, такие как «Галамарт», «Рив Гош», «Газпром нефть», «Петрович», «Инвитро», «Сименс Технологии Газовых Турбин», «Магнит», «РЖД» и многие другие.

Если тебе важно работать с крупными брендами и проектами, развивать свои компетенции, применять опыт в сфере «1С» и ты Функциональный архитектор 1С - присоединяйся!

О деятельности:

• Проведение предпроектных обследований: формирование функциональных требований, модели процессов, функциональной архитектуры и программы проектов, разработка рекомендаций по изменению бизнес-процессов;
• Построение функциональной архитектуры решения на базе ПП на платформе: сбор и анализ требований заказчика, выработка архитектурных и проектных решений;
• Формирование и согласование разработанных аналитиками проектных документов (концепция ИТ решений, ТЗ, ЗНР, ПиМИ и др), обеспечение необходимого качества документов;
• Организация и проведение комплексного и интеграционного тестирования при подготовке к запуску, контроль в период ОПЭ, передача в ПЭ.

Нам интересно:

• Опыт участия в крупных проектах по автоматизации процессов на базе платформы 1С в роли функционального или системного архитектора от 2-х лет;
• Опыт организации и контроля работы команды аналитиков;
• Экспертное знание: 1С: ERP, либо 1С: УХ;
• Опыт работы в проектах внедрения на блоках Управление предприятием, Комплексная автоматизация, Бухгалтерия, Управление торговлей, Розница, Документооборот, CRM и УНФ.

Наше предложение:

• возможность удаленного формата работы;
• возможности обучения и повышения квалификации за счет компании;
• изучение английского языка + бесплатная практика с носителями (KORUS english club);
• бесплатные занятия футболом и волейболом;
• ДМС;
• помощь и поддержка на всех этапах работы;
• официальное трудоустройство.

Мы аккредитованная IT - компания. Платежный сервис А3 помогает быстро и безопасно совершать оплату коммунальных услуг, штрафов ГИБДД, налогов, образования, мобильной связи, Интернета и ТВ, а также позволяет совершать переводы с карты на карту по всей территории России.

Компания работает уже на протяжении 15 лет, и на сегодняшний день более 50 000 поставщиков услуг по всей стране доступны для оплаты через Платежный сервис А3. Ежемесячно на базе сервиса физическими лицами совершаются более 10 миллионов платежей.

Среди наших партнеров ВТБ, Тинькофф Банк, Газпромбанк, Альфа-банк и многие другие.

Ищем системного аналитика на сложные интеграционные задачи

Ваши будущие задачи:

Анализ, разработка документации и ведение задач по интеграции ИС поставщиков услуг в нашу систему:

• Анализ, разработка документации и ведение задач на разработку сервисов;

• Интеграция новых поставщиков услуг, перенос реализаций со старых сервисов в новые;

• Полное ведение задачи по интеграции: анализ, описание протокола поставщика, составление документации на разработку сервисов, проведение верхнеуровневой настройки взаимодействия сервисов, сопровождение тестирования и вывода в прод и передача проекта команде поддержки;

• Составление приложений к договорам о технологическом взаимодействии;

• Cильный технический уклон.

Требования:

• Аналогичный опыт работы от 5 лет (Senior);

• Общее понимание нотаций UML, BPMN. Составление непротиворечивых требований, внутренней документации и приложений к договору о технологическом взаимодействии;

• Понимание многоуровневой модели TCP/IP;

• Общие знания об архитектуре приложений;

• SOA, монолиты, микросервисы;
• синхронная и асинхронная интеграции;
• архитектурный стиль REST API;

• Знание SQL на уровне составления запросов с учетом предполагаемой нагрузки при выполнении запроса. Назначение индексов, плана выполнения запросов.

От нас:

• ​Работа в успешной и стабильной компании;
• Софинансирование обучения;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет, ДМС, корпоративная мобильная связь, свободный дресс-код;

• Интересные задачи, опытная команда;

• Комфортный офис в центре Москвы, м. Арбатская, гибридный формат работы (обсуждается с командой)

Ищем инженера-программиста для работы с прошивками, конфигурациями и лабораторной отладкой БПЛА. Основное направление - Betaflight. Работа предполагает полный цикл: изменение и сопровождение кода прошивки, сборка из исходников, подготовка hex/bin-файлов или релизных архивов, проверка на реальном оборудовании и оформление понятных инструкций. В дальнейшем постепенное подключение к задачам по ArduPilot: параметры, логи,Mission Planner/QGroundControl, настройка периферии и работа с кодом.

Задачи

• Разработка, сопровождение и отладка изменений в коде Betaflight под задачи компании.

• Сборка Betaflight из исходников, подготовка hex/bin-файлов и релизных архивов.

• Подготовка прошивок с заранее заданными настройками для серийных дронов.

• Работа с конфигурациями, CLI dump/config/target, режимами, arming, receiver, OSD и аналоговым VTX.

• Настройка дрона с нуля до состояния, готового к проверке и полёту.

• Диагностика проблем на стыке кода прошивки, конфигурации и аппаратной части.

• Работа с периферией и интерфейсами UART, I2C, CAN, PWM.

• Проверка прошивок и настроек на реальном оборудовании в лаборатории.

• Разбор нестандартного оборудования с неполной документацией.

• Ведение Git как рабочего инструмента: ветки, коммиты, diff, pull/push, merge/rebase.

• Подготовка внутренних инструкций, чек-листов, release notes и технических заметок.

Требования

• C/C++ на уровне, достаточном для чтения, изменения и отладки кода прошивок.

• Практический опыт работы с БПЛА, FPV-дронами или полётными контроллерами.

• Понимание Betaflight и базовой логики настройки дрона.

• Умение работать с Betaflight Configurator и CLI.

• Понимание типовых причин, почему дрон не armится.

• Опыт с receiver, modes, arming, OSD и аналоговым VTX.

• Базовая embedded-грамотность: порты, тайминги, конфигурация периферии, сборка под target.

• Практическое понимание UART, I2C, CAN, PWM и диагностики проблем подключения периферии.

• Опыт работы с Git.

• Готовность работать не только с кодом, но и с реальным оборудованием в лаборатории.

• Базовые навыки пайки, подключения, прошивки и проверки электронных модулей.

• Умение разбираться в неполной документации и доводить задачу до воспроизводимого результата.

• Умение фиксировать результаты работы в понятных инструкциях и чек-листах.

Будет плюсом

• Опыт самостоятельной сборки или модификации Betaflight.

• Опыт отладки или модификации прошивок для полётных контроллеров.

• Работа с нестандартными flight controller, receiver, VTX, GPS, CAN-устройствами.

• Опыт работы с ArduPilot, Mission Planner или QGroundControl.

• Опыт работы с STM32, DFU, STM32CubeProgrammer, ST-Link.

• Опыт настройки аналогового VTX, SmartAudio, IRC Tramp, pit mode.

• Опыт работы с мультиметром, осциллографом, логическим анализатором, программаторами или

лабораторным блоком питания.

• Опыт подготовки релизов, чек-листов или инструкций для производства.

• Публичные репозитории, патчи, инструкции, чек-листы или технические заметки.

Условия

Официальное трудоустройство, оформление по ТК РФ

Заработная плата определяется по результатам собеседования, после прохождения испытательного срока (2-3 месяца) увеличивается согласно договоренностях на собеседовании

ГК Конфидент - крупнейший в России вендор и системный интегратор в области информационной безопасности и разработки средств защиты информации. Наши продукты применяются для защиты конфиденциальной информации и информации, составляющей государственную тайну до уровня «совершенно секретно».

Наши заказчики: органы государственной власти по всей России, крупнейшие энергетические компании, медицинские и банковские учреждения, страховые компании.

О самом важном:

• 34 года истории
• 200+ сотрудников
• 7 продуктов в экосистеме
• 700+ партнеров в РФ
• Сотни тысяч постоянных заказчиков
• 4500+ проектов реализуется в РФ с использованием наших продуктов

Компания имеет ИТ-аккредитацию.

Обязанности:

• Внедрение СЗИ в инфраструктуру заказчиков.
• Развитие собственной компетенции по продуктовым линейкам различных вендоров и направлениям защиты информации.
• Оказание технических консультаций заказчикам.
• Развитие базы знаний по изученным продуктам, методикам внедрения и результатам работы проектных команд с точки зрения внедрения.
• Работа с вендорами СЗИ в качестве совместной ТП, оказываемой Заказчикам

Чем нужно владеть обязательно:

• Понимание сетевых технологий и сетевой безопасности, знание уровней сетевой модели OSI, технологии NAT и принципов работы МЭ.
• Опыт администрирования ViPNet
• Знание ОС Linux, Windows на уровне администратора.
• Навыки внедрения и понимание работы любого из перечисленных средств защиты: Cisco ASA, ViPNet, S-Terra, АПКШ Континент, Check Point.
• Навыки внедрения средств антивирусной защиты (Dr.Web, Kaspersky, ESET NOD32 и др.).
• Опыт внедрения систем защиты информации на основе вышеприведённых решений.
• Уверенное владение пакетом MS Offce.

Желательно:

• Понимание принципов работы систем управления событиями безопасности(SIEM) и систем предотвращения утечек информации(DLP).
• Опыт проведения комплексного аудита по информационной безопасности.
• Умение работать со сканерами уязвимостей различных производителей.
• Знания в области российского законодательства по защите информации и персональным данным (ФЗ-149, ФЗ-152, приказ ФСТЭК России №21, 31,ПП РФ №1119, приказ ФСБ России №378), СТРК, ГОСТ 34 др., 187 ФЗ, СТО БР ИББС).
• Знания в области международных стандартов информационной безопасности (iso 27001, 17799, PCI DSS и опыт оценки рисков, анализ угроз безопасности информации).
• Наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию и владения навыками работы с СЗИ различных производителей(DallasLock,ViPNet, Континент,MaxPatrol и др.).

Что мы предлагаем нашим сотрудникам:

• Наставника в период адаптации.
• Огромные возможности для обучения и роста.
• ДМС со стоматологией
• Врач в офисе.
• IT аккредитованная компания.
• оформление по ТК РФ (полностью "белая" зп);
• уровень дохода обсуждается индивидуально, при отклике напишите, пожалуйста, ваши ожидания;
• график работы: 5-ка, гибкое начало рабочего дня.
  После испытательного срока возможен гибридный формат (2 дня удаленки в неделю).
• 10 минут пешком от ст.м. Елизаровская;
• перспектива карьерного роста;
• насыщенная корпоративная жизнь, подарки к праздникам, детям на Новый год.

Мы ищем Fullstack Web Developer для разработки и развития веб-приложений и сервисов нашей компании. Вам предстоит работать над frontend- и backend-частями приложений, проектировать архитектуру, прорабатывать бизнес-логику и обеспечивать качество и надёжность решений. Важная часть работы — самостоятельное принятие технических решений и эффективное использование AI-инструментов с опорой на инженерные практики.

Обязанности:

• Проектирование, разработка и сопровождение frontend-приложений и fullstack-сервисов

• Проработка бизнес-требований, функциональных сценариев и архитектуры решений

• Разработка и поддержка API и интеграций

• Работа с базами данных: проектирование схем, миграции и оптимизация запросов

• Обеспечение качества кода: тестирование, логирование, мониторинг и рефакторинг

• Проведение code review и техническое консультирование команды

• Поддержка технической документации и инструкций для AI-агентов

Требования:

• Уверенное знание TypeScript, React, Next.js и Node.js

• Опыт проектирования архитектуры приложений и понимание принципов System Design

• Умение анализировать бизнес-логику, выявлять противоречия и учитывать нестандартные сценарии до начала реализации

• Опыт работы с PostgreSQL и ORM (Drizzle / Prisma): проектирование схем, индексы, миграции, оптимизация запросов

• Опыт работы с headless CMS (Payload, Strapi или аналоги)

• Понимание принципов тестирования, логирования и мониторинга приложений

• Умение оценивать сроки, самостоятельно организовывать работу и своевременно сообщать о рисках

• Ответственное отношение к данным и доступам

• Хорошие коммуникативные навыки, готовность к code review и командной работе

• Engineering-first подход к использованию AI: приоритет качественной архитектуры и инженерных практик над автоматизацией ради автоматизации

Будет плюсом:

• Опыт работы с Mantine

• Опыт разработки на Express или Hono

• Опыт работы с Docker и GitHub Actions

• Опыт написания unit-, integration- и e2e-тестов с Vitest и Playwright

• Практический опыт использования AI-агентов в разработке

Стек: TypeScript, React, Next.js, Mantine, Node.js, Express, Hono, PostgreSQL, Drizzle, Prisma, Payload, Strapi, Docker, GitHub Actions, Vitest, Playwright.

Условия:

• Удалённая работа

• Полная занятость

• Конкурентная оплата

• Участие в развитии продуктов компании.

ГК Конфидент - крупнейший в России вендор и системный интегратор в области информационной безопасности и разработки средств защиты информации. Наши продукты применяются для защиты конфиденциальной информации и информации, составляющей государственную тайну до уровня «совершенно секретно».

Наши заказчики: органы государственной власти по всей России, крупнейшие энергетические компании, медицинские и банковские учреждения, страховые компании.

О самом важном:

• 34 года истории
• 200+ сотрудников
• 7 продуктов в экосистеме
• 700+ партнеров в РФ
• Сотни тысяч постоянных заказчиков
• 4500+ проектов реализуется в РФ с использованием наших продуктов

Компания имеет ИТ-аккредитацию.

«Конфидент-Интеграция» набирает темп и приглашает себе в команду специалиста по защите информации, который будет искать уязвимости и внедрять СЗИ в направлениях антивируса, защиты от несанкционированного доступа в инфраструктуру наших клиентов.

Обязанности:

• Внедрение СЗИ в инфраструктуру заказчиков.
• Развитие собственной компетенции по продуктовым линейкам различных вендоров и направлениям защиты информации.
• Оказание технических консультаций заказчикам.
• Развитие базы знаний по изученным продуктам, методикам внедрения и результатам работы проектных команд с точки зрения внедрения.
• Работа с вендорами СЗИ в качестве совместной ТП, оказываемой Заказчикам

Чем нужно владеть обязательно:

• Навыки внедрения, администрирования и понимание работы решений антивирусной защиты Kaspersky Endpoint Security и Kaspersky Security Center,
• Навыки внедрения, администрирования и понимания работы СЗИ от НСД DallasLock, Secret Net Studio;
• Умение работать со сканерами уязвимостей XSpider, Сканер ВС;
• Знание ОС Linux, Windows на уровне администратора;
• Опыт внедрения систем защиты информации на основе вышеприведённых решений;
• Уверенное владение пакетом MS Offce.

Желательно:

• Опыт проведения комплексного аудита по информационной безопасности.
• Знания в области российского законодательства по защите информации и персональным данным (ФЗ-149, ФЗ-152, приказ ФСТЭК России №21, 31,ПП РФ №1119, приказ ФСБ России №378), СТРК, ГОСТ 34 др., 187 ФЗ, СТО БР ИББС).
• Знания в области международных стандартов информационной безопасности (iso 27001, 17799, PCI DSS и опыт оценки рисков, анализ угроз безопасности информации).
• Наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию и владения навыками работы с СЗИ различных производителей(DallasLock, Kaspersky, Positive Technologies и др.).

Что мы предлагаем нашим сотрудникам:

• Наставника в период адаптации.
• Огромные возможности для обучения и роста.
• ДМС со стоматологией
• Врач в офисе.
• IT аккредитованная компания.
• оформление по ТК РФ (полностью "белая" зп);
• уровень дохода обсуждается индивидуально, при отклике напишите, пожалуйста, ваши ожидания;
• график работы: 5-ка, гибкое начало рабочего дня.
  После испытательного срока возможен гибридный формат (2 дня удаленки в неделю).
• 10 минут пешком от ст.м. Елизаровская;
• перспектива карьерного роста;
• насыщенная корпоративная жизнь, подарки к праздникам, детям на Новый год.

Этапы:

- технический скриниг с рекрутером. 30 мин. Онлайн
- техническое собеседование с руководителем. 60 мин. Офлайн в офисе

Вдохновляй перемены вместе с WEB разработкой!

Ты увлечён технологиями и хочешь быть на передовой цифровой трансформации? Присоединяйся к нашей команде и помогай внедрять приложения, веб-сервисы, которые меняют бизнес и жизнь людей к лучшему!

Твои задачи:

• Проектирование и разработка новых функций или целых модулей сайта;
• Верстка страниц по макетам (Figma и др.) с учетом адаптива под мобильные устройства и ПК;
• Написание серверной логики и работа с базами данных (оптимизация SQL-запросов);
• Интеграция сторонних сервисов (платежные системы, CRM, 1С, внешние API);
• Контроль качества кода (code review), поиск и исправление ошибок (багов);
• Развертывание (деплой) сайтов на серверах и контроль безопасности.

Наши ожидания:

• Опыт коммерческой разработки от 1 года;
• Уверенные знания: HTML5, CSS3, JavaScript / TypeScript;
• Знание основного языка/фреймворка (например: React / Vue для фронтенда или Laravel / Nest.js / Django для бэкенда);
• Опыт работы с базами данных (PostgreSQL, MySQL) и понимание принципов работы REST API;
• Базовые навыки: контейнеризация (Docker), понимание принципов безопасности веб-приложений (защита от SQL-инъекций, XSS).

Условия и преимущества:

• Рассматриваем кандидатов на удаленный формат работы, в графике 5\2;
• Возможности для профессионального роста и обучения;
• Участие в интересных проектах, которые влияют на будущее;
• Современное рабочее место и все необходимые инструменты.

О компании: ООО «ИТ-Транс»
Мы — команда энтузиастов, которые верят в силу технологий и стремятся делать мир лучше с помощью искусственного интеллекта. У нас ценят инициативу, поддерживают развитие и всегда открыты к новым идеям. Присоединяйся и стань частью будущего уже сегодня!

Проекты: 0250 и «Я люблю Тургояк»

Ищем в команду талантливого, креативного и инициативного дизайнера с хорошим чувством стиля, высокой насмотренностью и желанием создавать интересные визуальные решения.

Нам нужен не просто исполнитель, работающий по техническому заданию, а человек, который умеет самостоятельно генерировать идеи, предлагать нестандартные решения, экспериментировать с новыми инструментами и превращать идеи в качественный визуальный продукт.

В работе предстоит развивать визуальную коммуникацию двух совершенно разных брендов.

0250 — российский производитель малых архитектурных форм, создающий современные решения для архитектуры и городских пространств.

«Я люблю Тургояк» — туристический проект, объединяющий парк, отель, природу и атмосферу отдыха на озере Тургояк.

Основные задачи и обязанности

1. Креатив и визуальные решения

* Самостоятельная генерация идей и нестандартных дизайнерских решений.

* Разработка визуальных концепций для рекламных кампаний, мероприятий и новых проектов.

* Создание креативных материалов, которые выделяют бренды среди конкурентов.

* Умение быть в тренде и применять актуальные визуальные решения.

* Работа в рамках существующих брендбуков с возможностью предлагать новые идеи и решения.

2. Графический дизайн

* Разработка рекламных и маркетинговых материалов.

* Создание баннеров, афиш, плакатов, буклетов и другой полиграфии.

* Дизайн презентаций, коммерческих предложений и каталогов.

* Разработка визуальных материалов для социальных сетей и digital-рекламы.

* Создание инфографики и визуальных элементов.

* Подготовка макетов к печати.

3. Дизайн для бренда 0250

* Разработка каталогов продукции и презентационных материалов.

* Создание визуального контента для продвижения архитектурных изделий.

* Дизайн коммерческих предложений и маркетинговых материалов.

* Разработка графики для выставок, форумов и профессиональных мероприятий.

* Поддержание современного, эстетичного и узнаваемого визуального стиля бренда.

4. Дизайн для бренда «Я люблю Тургояк»

* Разработка рекламных материалов для парка и отеля.

* Создание афиш мероприятий, сезонных предложений и специальных акций.

* Дизайн меню, навигации, информационных материалов и полиграфии.

* Разработка визуальных концепций для праздников и мероприятий.

* Создание материалов для социальных сетей и рекламных кампаний.

* Создание атмосферных визуальных материалов, передающих философию проекта.

* Поддержание фирменного стиля бренда.

5. Командная работа

* Взаимодействие с директором по маркетингу, SMM-менеджером и руководителем компании.

* Участие в обсуждении рекламных кампаний и креативных проектов.

* Самостоятельное предложение идей и вариантов реализации.

* Соблюдение сроков и контроль качества готовых работ.

Наши ожидания

* Опыт работы графическим дизайнером.

* Уверенное владение Adobe Photoshop, Illustrator, Figma или аналогичными профессиональными инструментами.

* Хороший эстетический вкус и высокая насмотренность.

* Понимание композиции, типографики, цвета и современных визуальных трендов.

* Умение работать с существующими брендбуками.

* Опыт подготовки макетов к печати.

* Интерес к AI-инструментам и желание использовать их в работе.

* Умение самостоятельно предлагать идеи, а не только выполнять поставленные задачи.

* Внимательность к деталям.

* Ответственность, инициативность и самостоятельность.

Условия работы

* Работа в штате компании.

* Офис в центре Челябинска.

* График 5/2, полный рабочий день.

* Работа с двумя интересными и разноплановыми брендами.

* Возможность реализовывать собственные креативные идеи.

* Участие в разработке новых проектов и рекламных кампаний.

* Работа в команде с директором по маркетингу и руководителем компании.

* Возможность экспериментировать с современными AI-инструментами.

* Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.

Главное для нас

Мы ищем дизайнера, который не ограничивается выполнением технических заданий.

Нам нужен человек, который умеет видеть возможности, предлагать нестандартные решения, следит за современными тенденциями и постоянно развивается.

Человек, который не просто умеет красиво оформлять, а способен придумывать, создавать и развивать визуальную эстетику наших брендов.

Твои задачи:

• Уверенное владение одним или несколькими языками (например, Python, Java, JavaScript/TypeScript, C++, C#, PHP) в зависимости от направления (Backend, Frontend, Fullstack, Mobile);
• Знание SQL / NoSQL, умение проектировать схемы баз данных и писать запросы;
• Работа с командной строкой (CLI), средами разработки (IDE — IntelliJ IDEA, VS Code, PyCharm и др.) и контейнеризацией (Docker);
• Навыки работы с нейросетями для генерации/проверки кода и соблюдения информационной безопасности;
• Знание принципов REST, GraphQL, клиент-серверного взаимодействия и шаблонов проектирования (Design Patterns).

Наши ожидания:

• Опыт работы программистом разработчиком от 3 лет;
• Знание одних их нескольких основнов языка (например, Python, Java, JavaScript, C++, C#);
• Обязательное владение инструментом Git для работы с кодом в команде;
• Знание принципов защиты данных, аутентификации и работы с правами доступа;
• Понимание массивов, списков, стеков, очередей, деревьев, графов и принципов оценки сложности кода.

Условия и преимущества:

• Рассматриваем кандидатов на удаленный формат работы, в графике 5\2;
• Выплаты заработной платы : еженедельно;
• Возможности для профессионального роста и обучения;
• Участие в интересных проектах, которые влияют на будущее.

О компании: ООО «ИТ-Транс»
Мы — команда энтузиастов, которые верят в силу технологий и стремятся делать мир лучше с помощью искусственного интеллекта. У нас ценят инициативу, поддерживают развитие и всегда открыты к новым идеям. Присоединяйся и стань частью будущего уже сегодня!