Вакансии IT и digital с hh.ru

Мы — специализированное рекрутинговое агентство, занимающееся подбором специалистов для компаний строительной отрасли.

Мы ищем Специалиста отдела кадров, который станет частью управленческой команды и со временем сможет вырасти до руководителя направления или самостоятельного управленца.
Это позиция для человека с высокой мотивацией к развитию, которому интересно не просто выполнять поручения, а разбираться в бизнесе, учиться у собственника, постепенно брать на себя больше ответственности и расти вместе с компанией.

Чем предстоит заниматься:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством);
• подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
• формирование и ведение личных дел работников;
• проверка табелей учета рабочего времени;
• заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности работников; Учёт предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков отпусков;
• составление установленной отчетности (ПФР, ЦЗН);
• формирование архива, составление ЛНА, должностных инструкций;
• ведение воинского учета.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании строительной отрасли;
• Участие в крупных строительных проектах;
• Официальное трудоустройство;
• Конкурентный уровень заработной платы, обсуждаемый индивидуально с успешным кандидатом;
• Профессиональную команду.

Подробную информацию о компании, проектах и условиях работы предоставим кандидатам, соответствующим требованиям вакансии, в процессе общения с консультантом.
Если ваш опыт соответствует задачам позиции, направляйте отклик. Мы свяжемся с подходящими кандидатами и подробно расскажем о вакансии.

В связи с активным ростом компании мы в поисках Стажера в отдел Graduate recruitment & HR-brand

Будущие задачи:

• Подбор начинающих специалистов в сферы корпоративных финансов, аудита, IT и юриспруденции;
• Проведение телефонных и очных интервью;
• Развитие HR-бренда: участие в написании контент-плана, дизайн постов, ведение соц.сетей, участие в ярмарках вакансий и взаимодействии с ВУЗами.

Мы ожиданием:

• Высшее образование (экономическое или техническое будет плюсом);
• Уверенное владение английским языком (письменно и устно) - будет плюсом;
• Владение программой Figma;
• Хорошие коммуникации, ориентированность на результат, умение работать в режиме многозадачности;
• Готовность к обучению и самообучению, стремление повышать свой профессиональный уровень и расти по карьерной лестнице.

Мы предлагаем:

• Возможность совмещать работу с учебой: готовы рассмотреть занятость 25/30/35/40 часов в неделю на стажировку с продолжительностью от 3-х до 6-и месяцев.

• Финансовое благополучие: оплачиваемая стажировка с дальнейшим трудоустройством штат компании, пересмотр оклада и грейда дважды в год.
• Удобный офис в историческом районе с развитой инфраструктурой, в шаговой доступности от метро: Добрынинская / Серпуховская / Павелецкая.
• Технологичное рабочее место: 2+ монитора, многофункциональный портал собственной разработки, собственная система обслуживания баз данных, сильная ИТ-инфраструктура, intel 10+, nvme ssd, 32gb ram.
• Обучение и развитие: внутренние и внешние тренинги, компенсация обучения, участие в конференциях, корпоративная база знаний, скидки на изучение английского языка.
• Привлекательный социальный пакет: мобильная связь, корпоративное такси, дополнительные дни отпуска, доплата по больничным листам до 100% зарплаты, компенсация покупки абонемента в спортзал, софинансирование ДМС.
• Насыщенную корпоративную жизнь: у нас есть кейс-чемпионаты, английский клуб, волейбол, тематические вечера, выезды на природу и многое другое.
• Прозрачные и быстрые внутренние процессы.

О нас:

Paylater - финтех-сервис, позволяющий оплачивать товар или услугу в рассрочку как онлайн, так и офлайн. Мы, микрофинансовая организация, существуем с 2022 года и уже зарекомендовали себя на рынке. Мы стремимся к дальнейшему росту и развитию, предлагая кредитные продукты POS, кредиты наличными и оплату частями для более 400 компаний-партнеров.

Обязанности:

• Развивать направление мобильных телефонов: искать точки роста, понимать, почему у одного мерчанта продажи идут, а у другого нет, и превращать это в конкретные инициативы;
• Работать с мерчантами напрямую: разбирать их показатели, находить проседания, договариваться об улучшениях вместе с командой продаж;
• Регулярно анализировать продажи в разрезе мерчантов, категорий и брендов — и делать из цифр выводы, а не просто отчёты;
• Выстраивать антифрод-процессы с нуля и дальше: правила, сценарии, разбор инцидентов, работа с подозрительными мерчантами и клиентами;
• Вести интеграции с внешними антифрод-системами: выбор вендора, постановка требований, запуск вместе с разработкой, оценка эффекта;
• Писать PRD, ставить задачи разработчикам в Jira и доводить фичи до продакшена.

• ​​Опыт продакт/прожект-менеджмента от 2–3 лет, желательно в финтехе, кредитовании, BNPL или e-commerce;
• Уверенная работа с данными: Excel/SQL, умение самостоятельно собрать и разобрать выгрузку;
• Понимание того, как устроен фрод в онлайн-кредитовании, или готовность быстро в этом разобраться;
• Опыт интеграций с внешними сервисами;
• Умение ставить задачи разработчикам и говорить с ними на одном языке;
• Умение общаться с партнёрами: не боитесь звонить мерчанту и разбираться, что у него идёт не так;
• Русский и узбекский — рабочие языки.

Будет плюсом:

• Опыт работы с антифрод-решениями, скорингом или кредитными бюро (КАТМ, MyID и т.п.);
• Понимание рынка смартфонов и ритейла в Узбекистане;
• Опыт в финтехе и в сервисах рассрочки.

Условия:

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• График работы: 5/2;
• Современный, комфортабельный офис в центре города (в шаговой доступности от метро Ойбек).

Руководитель отвечает за стратегию и операционное управление неголосовыми каналами банка — социальными сетями и digital-коммуникациями с клиентами.

Основные задачи:

• Управление командой и развитие неголосовых каналов;

• Контроль SLA и качества клиентских ответов;

• Работа со сложными обращениями и эскалациями в клиентский сервис, PR и комплаенс;

• Разработка сценариев реагирования на негатив и кризисные ситуации;

• Контроль соответствия коммуникаций требованиям банка и регулятора;

• Анализ показателей: SLA, качество ответов, тональность, объём обращений и клиентский опыт.

Требования:

• Опыт на руководящей позиции в клиентском сервисе, CX, SMM, digital-коммуникациях, контакт-центре или смежных направлениях от 1 до 3 лет;

• Опыт управления командой и выстраивания операционных процессов;

• Практический опыт работы с клиентскими обращениями, SLA, эскалациями и негативом;

• Опыт разработки процессов и стандартов клиентской коммуникации;

• Понимание антикризисных коммуникаций и работы с репутационными рисками;

• Сильные управленческие и коммуникационные навыки, способность быстро принимать решения в нестандартных ситуациях;

• Опыт работы с KPI и аналитикой клиентских каналов;

• Умение взаимодействовать с PR, клиентским сервисом, комплаенсом, маркетингом и другими подразделениями;

• Опыт в банке или финтехе будет преимуществом.

Мы предлагаем

Гибкость и баланс работы и жизни

Возможность взять 24 дня в году работать из любой точки мира.

27 календарных дней оплачиваемого отпуска.

Дополнительный выходной в день рождения, а также 2 оплачиваемых дня для родителей по уходу за детьми.

Профессиональное обучение и воркшопы для развития как технических, так и софт-скиллов.

Корпоративные мероприятия, командные встречи, праздники, чемпионаты и wellness-инициативы, которые помогают нам оставаться активной и сплочённой командой.

Спортивные клубы: йога, футбол и баскетбол.

• Выстраивание и обеспечение базовой защиты информационных систем и инфраструктуры компании;
• Настройка и администрирование технических средств защиты информации: файрволов, антивирусов, систем обнаружения вторжений (IDS/IPS), VPN, средств шифрования для данных, баз и резервных копий. Внедрение многофакторной аутентификации (MFA) и реализация принципа минимальных привилегий;
• Мониторинг и обнаружение критических уязвимостей ОС, ПО, используемых в Компании, организация работы по их устранению;
• Поиск уязвимостей и тестирование. Проведение аудита: сканирование сетей, приложений, кода на слабые места;
• Непрерывное наблюдение за инфраструктурой. Реагирование на инциденты ИБ, проведение расследований: анализ логов, сетевого трафика, событий безопасности в реальном времени;
• Управление рисками и стратегия. Оценка информационных рисков, анализ угроз (в том числе через TI);
• Работа с нормативными требованиями, оценка соответствия. Контроль соблюдения отраслевых стандартов (ISO 27001 и др.), требований законодательства (152-ФЗ о персональных данных и др.);
• Обеспечение безопасности персональных данных и данных, относящихся к «коммерческой тайне»;
• Обучение и формирование культуры безопасности. Проведение инструктажей и тренингов, тестов для сотрудников, чтобы повысить их осведомлённость о киберугрозах (фишинг, социальная инженерия);
• Согласование изменений в инфраструктуре при модернизации;
• Документирование процессов. Разработка, внедрение и контроль соблюдения политик, регламентов и процедур ИБ;
• Управление доступами и учетными записями;
• Участие в взаимодействии с регуляторами при необходимости.

• Официальное трудоустройство с первого дня согласно ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Амбициозный, энергичный коллектив;
• Большое количество корпоративных мероприятий, возможность обучения за счет компании;
• Корпоративная мобильная связь;
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, ненормированный рабочий день;
• Работа в деловом центре столицы - Москва Сити, Башня Федерация.

Требуется SMM-специалист

В проекты:
🍽️ кафе
🍣 доставка роллов

Обязанности:

— ведение Instagram: сторис и посты,

— разработка контент-плана: подбор референсов и актуальных форматов,

— дизайн сторис/постов.

— организация съёмок совместно с фотографом/видеографом

Требования:

— уверенное владение Canva или другими приложениями для создания дизайна сторис/постов,

— насмотренность и чувство визуала,

— ответственность и самостоятельность,

— умение работать в команде и соблюдать дедлайны.

опыт не менее года

Условия:

В команде есть:

— видеограф/фотограф

— маркетолог

— контент-маркетолог

Формат работы: гибрид
онлайн/оффлайн
📍выезд на сьемки 2-3 раза в неделю

Все подробности об оплате будут обсуждаться при собеседовании

• Проведение пусконаладочных работ серверного оборудования, систем хранения данных и сопутствующей ИТ-инфраструктуры.
• Инсталляционные и настроечные работы ИТ окружения, в том числе виртуализации zVirt, серверные ОС Астра/Альт Линукс, СУБД Тантор и др.
• Решение сложных интеграционных и диагностических задач, поиск обходных решений.
• Разработка детальных планов работ.
• Подготовка эксплуатационной документации и инструкций.
• Экспертная поддержка проектных команд внедрения в вопросах построения ИТ-инфраструктуры и обоснования, выбранных решения.

• Опыт работы системным администратором инфраструктуры или DevOps-инженером от 3 лет
• Желательный практический опыт работы с серверным оборудованием и СХД.
• Уверенное администрирование серверных ОС Linux
• Опыт самостоятельного развертывания и конфигурирования платформ виртуализации (предпочтительно zVirt)
• Понимание принципов работы СУБД и опыт установки и базовой настройки СУБД (предпочтительно Тантор)
• Широкий кругозор в области информационных технологий и базовые знание работы LDAP, TCP/IP, VLAN, DNS, маршрутизации и других основных сетевых протоколов.
• Навыки использования Ansible, Bash, Python или PowerShell.
• Умение читать проектную документацию и оформлять технические инструкции, схемы и протоколы испытаний

Преимуществом будет:

• Разработка, настройка и сопровождение CI/CD-пайплайнов для сборки, тестирования и развертывания приложений
• Опыт настройки резервного копирования и мониторинга
• Опыт работы с контейнеризацией Docker и оркестрацией Kubernetes
• Участие в крупных проектах внедрения распределенной ИТ-инфраструктуры.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработная плата два раза в месяц;
• Удобный график работы: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45;
• Возможности для профессионального роста и обучения;
• Современная инфраструктура: Комфортные условия труда в офисе;
• Дополнительные бенефиты: ДМС со стоматологией и возможностью застраховать родственников по льготным тарифам. корпоративная программа лояльности BestBenefits для сотрудников компании.

Sharmax Motors - международная компания, поставляющая высококачественное оборудование как для наземных, так и для водных приключений. От эндуро-велосипедов, квадроциклов и багги до гидроциклов, лодок и подвесных моторов у нас найдется что-то для каждого любителя острых ощущений. Уже более десяти лет мы переосмысливаем свободу и приключения для смелых людей по всему миру. И мы только начинаем. Наша миссия - дать свободу каждому и воссоединить людей с природой! В связи с расширением компании, мы ищем сильного менеджера по цифровому маркетингу в Дубае.

Обязанности:

Требования:

Условия:

ГК Алми приглашает в свою команду специалиста по кадрам!

Ваши задачи:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, трудовые и социальные отпуска, продление контрактов, и т. д.);
• Поиск и подбор персонала;
• Выдача справок сотрудникам;
• Составление характеристик на сотрудников;
• Составление отчетности;
• Консультация сотрудников компании по вопросам трудового законодательства.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 1 года;
• Среднее специальное или высшее образование (желательно юридическое);
• Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства;
• Опыт ведения не менее 100 штат. единиц;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание программы 1С версия 8.

Мы предлагаем:

• Работа в крупной, стабильной и известной компании;
• Официальное оформление по трудовой книжке;
• Дружный, профессиональный коллектив;
• График работы (0,75 шт.ед.) 5/2; или 4/3.
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Кешбек 7% от покупок (по корпоративной карте "ВЫГОДА");
• 20% скидка на обеды (продукция собственного производства);
• Бесплатное корпоративное обучение;
• Онлайн-доступ к корпоративным обучающим материалам;
• Достойные условия работы и отдыха.

Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей компании!

О компании

Строительная и Торговая компании в Ташкенте, поставляем отделочные материалы для офисов и коммерческих объектов. У нас три сайта и три Instagram-аккаунта.

Задача роли

Вести наше онлайн-присутствие и отвечать за его качество: самостоятельно делать ежедневную работу и контролировать внешних подрядчиков (SEO-специалиста и фотографа).

Обязанности:

• Обновлять сайты: менять фото и блоки, добавлять и удалять страницы, править тексты;
• Вести три Instagram: контент-план, посты, сторис, Reels, ответы в директе и комментариях;
• Готовить контент: описания товаров, кейсы завершённых объектов, подписи;
• Ставить задачи SEO-специалисту, принимать работу и проверять его отчёты по Яндекс.Метрике, Google Analytics и Search Console;
• Готовить ТЗ фотографу на съёмку объектов, принимать материал и превращать его в контент;
• Готовить еженедельный и ежемесячный отчёты для руководителя.

• Опыт работы с сайтами на CMS (WordPress, Tilda, Bitrix и т.п.), понимание основ SEO;
• Умение читать веб-аналитику;
• Опыт ведения Instagram, желательно B2B, стройка или интерьеры;
• Базовые навыки Photoshop/Canva и монтажа коротких видео;
• Грамотный русский, узбекский приветствуется, английский как плюс;
• Ответственность, аккуратность, умение чётко ставить задачи подрядчикам.

• Опыт в строительной или отделочной тематике;
• Опыт работы с подрядчиками;

• Оформление по ТК, полный день, офис в Ташкенте
• Зарплата по результатам собеседования
• Испытательный срок 3 месяца

Основные задачи:

• Сопровождение, обновление, доработка и автоматизация систем 1С;
• Доработка: Разработка нового функционала и доработка имеющегося на базе платформ 1С: Предприятие 8.3 (преимущественно крупные задачи);
• Поддержка: Обновление не типовых учетных систем 1С:УПП, ЗУП, БП, УАТ, WMS, ERP; Оперативное взаимодействие с пользователями по техническим вопросам;
• Автоматизация: Разработка и настройка различного функционала по техническому заданию или с возможностью самостоятельного подхода к реализации задач по согласованию с пользователями;
• Внедрение: Непосредственное участие в проектах внедрения различной сложности (разработка АРМ, отчетов, обработок или переход на новые конфигурации 1С);
• Администрирование: Администрирование серверных баз данных 1С в части обновления платформ, настроек резервного копирования, разворачивания баз данных;
• Интеграции: Настройка и разработка интеграций систем 1С с различными сервисами (web, api, шины данных, ЭДО); Перенос данных в рамках внедрений программных продуктов 1С (правила обмена).

Что ожидаем от кандидата:

• Опыт разработки в учетных системах 1С от 3х лет.
• Рассматриваем кандидатов только из г.Казани или готовых переехать в г.Казань.

• Оформление с первого дня по законодательству ТК РФ;
• Корпоративный вахтовый автобус из любого района города и ближайших поселков;
• Стабильная и своевременная зарплата;
• У нас активный, позитивный коллектив, а в начале твоего профессионального пути, тебя будет курировать опытный наставник;
• Удобный график работы 5/2;
• Рабочее место: с. Усады, ул. Ласковая, 1.

В нашей компании вас ждут

• Медицинский осмотр при трудоустройстве за счёт Компании;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
• Прозрачная система мотивации, позволяющая абсолютно каждому сотруднику в полной мере реализовать свои способности;
• Корпоративное обучение и программа развития персонала за счет компании;
• Дополнительные выходные дни, предоставляемые в соответствии с ТК РФ;
• Скидки на продукцию собственного производства;
• Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и детям сотрудников Компании.

Почему стоит на нас обратить внимание

• Работа на производстве - это стабильность, уверенность в завтрашнем дне и задачи, позволяющие гордиться собой;
• Мы не просто производим — мы создаем тренды, завоевываем международные рынки и каждый день делаем жизнь миллионов людей вкуснее и полезнее;
• Начинающим специалистам мы даем возможность осваивать новые навыки и строить свою карьеру;
• Более 60 наименований нашей продукции представлены в 12 странах мира;
• Мы — крупная и надёжная компания: в наших рядах более 2000 профессионалов;
• Входим в группу компаний «НЭФИС».

Мы ждём тебя! Стань частью сильной команды!

Сеть автосалонов RULI — это надежный партнер в выбор автомобилей с пробегом. Мы предлагаем широкий спектр сопутствующих услуг, чтобы сделать опыт клиента максимально комфортным.

ПОЧЕМУ СТОИТ РАБОТАТЬ ИМЕННО С НАМИ?
- 5 лет на рынке: мы зарекомендовали себя, не только как надежного партнера, но и достойного работодателя;
- 5,0 - наш рейтинг на продающих площадках - клиенты доверяют нам;
- 4,9 - оценка на hh ру - мы ценим сотрудников, а сотрудники ценят нас;
- Авито, Автохаб, Автобосс - прокачиваем команду только у ТОП тренеров;
- Еще мы не забываем активно отдыхать душой и телом. Устраиваем турниры по теннису, ходим в зал и получаем крутые подарки от руководства на праздники и за отлично проделанную работу.

Для расширения нашей команды мы приглашаем на работу МАРКЕТОЛОГА.

ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:

• Подготовка, согласование и реализация медиапланов совместно с отделом продаж;
• Запуск рекламных кампаний, направленных на лидогенерацию;
• Планирование маркетинговых бюджетов и контроль расхода выделяемых средств;
• Оценка эффективности проведенных маркетинговых рекламных кампаний и разработка плана корректировок;
• Взаимодействие с внутренними отделами автоцентра;
• Контроль соблюдения стандартов автоцентра;
• Контроль сопровождение социальных сетей, в том числе работа с смм - специалистами;
• Полный цикл продвижения бренда компании;
• Сопровождение сайта компании;
• Разработка акций/стимулирующих предложений в связке с руководителем отдела продаж;
• Работа в СРМ (Битрикс 24)
• Работа с классифайд - площадками: авито,дром;
• Работа в таргетированной и контекстной рекламой;
• Увеличение конверсии компании.

РАБОТА ПОДОЙДЕТ ТЕБЕ, ЕСЛИ У ТЕБЯ ЕСТЬ:

• Опыт работы в сфере маркетинга;
• Умение анализировать результаты проведенных рекламных кампаний и находить точки роста;
• Развитые коммуникативные навыки.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Офисный формат работы в графике 5/2 (возможность рассмотрения гибридного графика работы)

• официальное трудоустройство;

• наставничество в период испытательного срока;

• реальные перспективы профессионального, финансового и личного роста;
• современное оборудованное рабочее место (ноутбук, смартфон, сим-карта, комната приема пищи, комната для чаепитий + кофе машина).

Готов приступить к реализации себя в нашей команде? - оставляй отклик, или звони по указанному номеру. Мы ждем тебя в команде "RULI"

ООО "НКСИ" (Ногинский Комбинат Строительных Изделий) - завод компании Estima, первого производителя керамогранита в России. Работает с 2001 года, именно здесь 25 лет назад была выпущена первая в стране керамогранитная плитка.

Сегодня ООО "НКСИ" это:

• Более 300 сотрудников;
• Полный цикл производства керамогранита 24\7;
• Высокий уровень автоматизации процессов производства;
• Бережное отношение к природе (сертификат EcoMaterial с самой высокой оценкой 2026г.).

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и подбор персонала на производство, склад;
• Проведение телефонных интервью, организация личных собеседований;
• Проведение адаптации персонала;
• Курирование кандидата до момента оформления в штат;
• Ведение различной отчетности.

• Опытный пользователь ПК: Word, Excel, Outlook, Интернет;
• Активность, целеустремленность, ответственность за результат;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Опыт работы в Сall-центре будет являться преимуществом.

• Официальное трудоустройство в соответствии по ТК РФ + соц. гарантии;
• Своевременная заработная плата (2 раза в месяц без задержек на карту);
• График работы: 5/2, с 8.00 до 17.00;
• Льготное питание в столовой;
• Доставка на работу корпоративным транспортом (из Ногинска, Электростали, Киржач, Павловский-Посад);
• Место работы: г. Ногинск, ул. Бетонная д. 1

Estima - первый производитель керамогранита в России.

Уже 25 лет мы работаем на рынке, развиваем собственное производство и создаём продукт на стыке дизайна, технологий и архитектуры.

• 2 собственных завода - в Ногинске и Самаре;
• 1 500 сотрудников;
• 22 фирменных салона;
• широкая география присутствия в России и за её пределами.

Вдохновляй, формируй, продвигай: стань лидером PR-отдела в ведущем цифровом вузе страны!

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать PR-стратегию университета, делая бренд узнаваемым и современным
• Формировать информационную политику вуза, выстраивать коммуникации с городскими, отраслевыми и федеральными СМИ
• Курировать выпуск корпоративной газеты «Связист»: полный цикл производства печатной и электронной версии
• Управлять контентом официальных соцсетей университета (VK, Telegram, при необходимости YouTube, Rutube), определять контент-стратегию
• Организовывать PR-мероприятия, поддерживать имидж университета на высоком уровне
• Анализировать эффективность PR-активностей, готовить отчёты и предложения по развитию
• Руководить командой PR-отдела, вдохновлять и развивать сотрудников
• Организация и информационное сопровождение публичных мероприятий вуза
• Контроль соблюдения единого фирменного стиля и бренд-медиа
• Антикризисное PR-управление в образовательной среде

Что важно для успеха:

• Опыт работы в сфере PR/коммуникаций от 3 лет, желательно в образовательных или крупных общественных организациях
• Практические навыки построения PR-стратегий и реализации комплексных коммуникационных проектов
• Опыт взаимодействия со СМИ, ведения переговоров, подготовки пресс-релизов и официальных комментариев
• Умение управлять производством печатных и электронных изданий
• Знание современных digital-инструментов, опыт ведения и продвижения соцсетей
• Навыки аналитики, умение оценивать эффективность PR-мероприятий
• Лидерские качества, организованность, креативность, грамотная устная и письменная речь

Условия и преимущества:

• Работа в команде профессионалов в одном из лучших ИТ-вузов страны
• Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата
• График 5/2, рабочий день с 9:00
• Возможности для профессионального роста и реализации собственных идей
• Участие в масштабных проектах и мероприятиях федерального уровня

О компании Санкт-Петербургский государственный университет телекоммуникаций им. проф. М. А. Бонч-Бруевича — признанный лидер подготовки специалистов в области связи, телекоммуникаций и ИТ. Университет объединяет пять факультетов, два института, военный учебный центр и колледжи в трёх городах. Входит в топ-20 цифровых университетов Москвы и Санкт-Петербурга, реализует 50 образовательных программ и готовит специалистов по самым востребованным направлениям. Присоединяйтесь к команде, которая формирует будущее цифровой России!

Предприятие ПАО "Техприбор" приглашает на вакансию "Системный администратор" в отдел автоматизированной системы управления предприятием

Обязанности:

• Администрирование парка физических серверов;
• Администрирование кластера виртуальных машин;
• Настройка и ремонт серверного оборудования (диагностика, замена компонентов, сборка систем);
• Обслуживание сетевой инфраструктуры: настройка VLAN, ACL, PortSec, Radius, маршрутизации, диагностика и решение проблем;
• Обеспечение резервного копирования данных серверов и баз данных, восстановление информации;
• Конфигурирование цифровой АТС;
• Информационно-техническая поддержка пользователей.

• Высшее образование
• Знание операционных систем семейства Windows Server (не ниже 2008) и Linux на уровне администратора;
• Глубокое знание сетевых технологий: TCP/IP, VLAN, NAT, VPN, Port Security, RADIUS;
• Практический опыт настройки и администрация служб и сервисов: AD, DNS, DHCP, WSUS, GPO и подобных;
• Опыт работы с системами виртуализации;
• Опыт работы с системами мониторинга;
• Опыт работы с цифровыми АТС;
• Опыт работы с межсетевыми экранами, шлюзами безопасности.

• Работа на предприятии оборонно-промышленного комплекса ПАО «Техприбор»
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• Официальная заработная плата 135 000 рублей (до вычета)
• Пятидневная рабочая неделя с 08.30 до 17.10
• Стабильная заработная плата
• ДМС со стоматологией
• Система поощрений согласно коллективному договору (выплаты за выслугу лет от 1 года работы, вознаграждение по итогам года)
• Льготное посещение спортивного комплекса предприятия
• Льготный отдых на Чёрном море в санатории «Зелёная роща»

AQUARIUS — ведущий российский разработчик и производитель компьютерной техники.
AQUARIUS осуществляет все этапы разработки и производства ИТ-продукции в России.
Производственные комплексы AQUARIUS расположены в г. Тверь и г. Шуя.
Мы способны выпускать свыше 2 млн единиц высокотехнологичных устройств в год.

Основные направления деятельности компании:
• Производство и разработка серверов, СХД, ПК, ноутбуков, моноблоков, планшетов, телекоммуникационного оборудования;
• Сервисное и гарантийное обслуживание оборудования AQUARIUS.

Обязанности:

• Администратор проектов обеспечивает административное и информационное сопровождение назначенных проектов разработки и специальных проектов на всем жизненном цикле продукции.

• Создает и ведет информационное пространство проекта в корпоративных системах: структура, доступы участников, порядок и навигация.
• Ведет данные проекта в корпоративных системах (состав работ, сроки, контрольные точки, статусы, участники, документы), обеспечивает их полноту и актуальность.
• Регулярно выясняет с участниками проекта фактический ход закрепленных за ними работ, состоявшиеся и намечающиеся отклонения, нехватку исходных данных, решений, доступов и ресурсов.
• Устраняет самостоятельно выявленные ошибки координации, о каждом отклонении информирует руководителя проекта, содержательные проблемы передает ему для решения.
• Отслеживает обеспеченность проектной команды и прохождение инициированных в проекте заявок, оформляет заявки, информирует о задержках.
• Обеспечивает прохождение документов управления проектом: согласование, подписание, сроки, актуальность действующих версий.
• Оформляет по поручению деловую переписку по проекту, отслеживает получение и сроки ответов; содержание переписки определяет поручающий.
• Организует совещания, готовит материалы, оформляет протоколы, ведет реестр решений и поручений, отслеживает их исполнение.
• Формирует отчетность по проектам по установленным формам, собирает исходные данные от участников.
• Обеспечивает завершение административного контура проекта: отслеживает закрытие задач, поручений, документов и данных, эскалирует незавершенное, комплектует и передает документы на хранение, переводит информационное пространство проекта в архивное состояние или закрывает его.​​​​​​​

Требования:

• Высшее. Дополнительное образование в области управления проектами является преимуществом.

Обязательно:

• навык ведения данных проекта в информационных системах: состав работ, сроки, контрольные точки, статусы, участники;
• опыт работы в системах управления работами и задачами;
• навык сбора фактического хода работ с участниками проекта и выявления отклонений на ранней стадии;
• навык организации согласования документов и контроля сроков согласования;
• навык подготовки и оформления протоколов, ведения реестров решений и поручений, контроля их исполнения;
• навык формирования отчетности по установленным формам и сбора исходных данных от участников;
• грамотная письменная речь, навык подготовки деловой переписки;
• уверенное владение офисными приложениями

Желательно:

• опыт работы в ERP;
• опыт работы с документами ограниченного распространения.

Условия:

• Оформление по ТК РФ в штат аккредитованной IT - Компании. На рынке более 35-и лет (2500+ сотрудников);
• ДМС;
• Доплата больничного;
• Бесплатная парковка;
• Система премирования;
• График работы офис (гибкое начало дня)/позже возможен гибрид 1-2 дня
• Адрес офиса: Москва, улица Крылатская, д 17 к 4; Корпоративные шаттлы от м. Крылатское, м. Народное ополчение и м. Улица 1905 г.
• Прозрачная система оплаты, полностью "белая" заработная плата.

AQUARIUS — ведущий российский разработчик и производитель компьютерной техники.
AQUARIUS осуществляет все этапы разработки и производства ИТ-продукции в России.
Производственные комплексы AQUARIUS расположены в г. Тверь и г. Шуя.
Мы способны выпускать свыше 2 млн единиц высокотехнологичных устройств в год.

Основные направления деятельности компании:
• Производство и разработка серверов, СХД, ПК, ноутбуков, моноблоков, планшетов, телекоммуникационного оборудования;
• Сервисное и гарантийное обслуживание оборудования AQUARIUS.

Мы в поиске кандидата на вакансию Руководитель проектов в команду разработки клиентского оборудования.

Обязанности:

• Планирование и отслеживание исполнения проектов;
• Ведение проектов и документации проектов согласно ГОСТ;
• Управление разработкой и участие в ней;
• Управление рисками проектов, своевременная эскалация рисков и проблем;
• Создание и ведение документации по субсидиям согласно требованиям Минпромторга;
• Совместная работа с инженерами и представителями бизнеса для быстрого исправления трудностей проектов и гладкого исполнения;
• Организация постановки изделия на производство, решение трудностей в процессе с Производством;
• Ответственность и ведение всех соседних аспектов проектов в течение всей жизни проектов;
• Ведение отчетов по проектам;
• Предусмотрены зарубежные командировки.

Требования:

• Опыт работы в роли руководителя проектов/смежной от 3 лет;

• ОБЯЗАТЕЛЬНО: опыт руководства проектами разработки оборудования;

• Английский – уровень B1 и выше;

• Понимание процессов разработки (Agile, Scrum, Waterfall);

• Знание ЕСКД, ЕСТД и понимание жизненного цикла продукта;

• Умение управлять рисками проекта и качеством получаемого результата;

• Confluence, Jira – опытный пользователь;

• 1С – пользователь;

• Опыт использования САПР (CAD, CAM, ECAD);

• Git – будет преимуществом;

• Знание основ стандарта PMBOK.

Условия:

• Оформление по ТК РФ в штат Компании - На рынке более 35-и лет (2500+ сотрудников);
• ДМС;
• Доплата больничного;
• График работы офис (гибкое начало дня)/позже возможен гибрид 1-2 дня
• Адрес офиса: Москва, улица Крылатская, д 17 к 4; Корпоративные шаттлы от м. Крылатское, м. Народное ополчение и м. Улица 1905 г.
• Прозрачная система оплаты, полностью "белая" заработная плата.

Приглашаем в нашу команду заместителя руководителя отдела маркетинга. Мы ищем профессионала, заряженного энергией и вдохновением на достижение высоких результатов.

Мы предлагаем Вам:

• заработную плату выше среднерыночной;
• комфортные условия труда: современный офис в центре города;
• оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
• предоставление сотрудникам компании доступа к базе знаний и корпоративной библиотеке для личностного и профессионального развития;
• интересные творческие задачи и широкие возможности для самореализации;
• поддержка и сопровождение сотрудника на протяжение всего периода адаптации;
• слаженную команду специалистов: маркетологи, дизайнер, видеомонтажер, авитологи;
• поддержку со стороны руководства, которое заинтересовано в вашем успехе, помогает преодолевать трудности, способствует раскрытию вашего потенциала.

Ключевые задачи, которые Вы будете решать:

• анализ рынка, конкурентов и целевой аудитории;
• планирование и проведение рекламных кампаний в Яндекс.Директ, Авито и офлайн-рекламе;
• контроль бюджета и эффективности рекламных кампаний;
• взаимодействие с подрядчиками и агентствами;
• подготовка отчетов и аналитических материалов;
• разработка и реализация медиаплана для продвижения продукции;
• активное участие в жизни отдела и готовность оперативно подхватить задачи коллег в случае необходимости.

Кого мы видим на данной позиции:

• опыт работы в маркетинге от 3-х лет;
• высшее образование;
• опыт работы с Яндекс.Директ, Авито приветствуется;
• навыки анализа данных и принятия решений;
• проактивность, нацеленность на результат и высокий уровень организованности;
• умение работать в команде;
• способность быстро адаптироваться к различным задачам и ролям внутри отдела.

Если Вы хотите сделать вклад в развитие успешной компании и реализовать свой потенциал, то присоединяйтесь к нашей дружной команде единомышленников! Мы ждем Ваших откликов!

Маркетинговая группа «Отдел» — это 100+ успешных проектов, 50+ талантливых сотрудников и место, где тебя слышат и не препятствуют воплощению идей. Мы растем, и нам в команду нужен сильный лидер.

Присоединяйся к нам! Мы ищем Руководителя отдела платного трафика ✨
Что ты будешь делать?

1. Управление командой: найм, адаптация и обучение директологов и таргетологов, мотивация, контроль выполнения KPI сотрудников, постановка задач и проведение регулярных встреч (one-to-one, планерки).

2. Стратегическое выстраивание процессов: разработка и внедрение эффективной системы работы отдела платного трафика, создание и актуализация регламентов, чек-листов и инструкций для команды.

3. Аналитика и контроль качества: анализ метрик на проектах, аудит рекламных кампаний, оценка эффективности работы специалистов и корректировка стратегий.

4. Управление проектами: контроль выполнения KPI на клиентских проектах, реализация маркетинговой стратегии, кросс-функциональное взаимодействие с отделами маркетинга, дизайна и контента для достижения общих целей.

5. Развитие направления: мониторинг трендов в performance-маркетинге, тестирование и внедрение новых инструментов, гипотез и площадок для привлечения трафика.

Что для нас важно?
-Опыт работы от 1 года в управлении отделом performance-маркетинга / платного трафика
-Отличное знание Яндекс Директ и рекламного кабинета ВКонтакте, понимание их алгоритмов и возможностей на сильном экспертном уровне.
-Глубокое понимание маркетинга в целом: умение видеть картину целиком и связывать настройки трафика с бизнес-метриками клиента (лиды, продажи, ROMI).
-Навыки построения и оптимизации рабочих процессов, опыт написания регламентов и масштабирования команды.
-Аналитический склад ума, умение работать с большими объемами данных и делать на их основе практические выводы.
-Развитые коммуникативные и лидерские качества: умение вдохновлять команду и аргументированно отстаивать стратегию.

Что мы предлагаем?

✨ Заработок: от 80 000 руб. Подробнее обсуждаем на собеседовании;
✨ Идеальный баланс работы и жизни: удаленка, 5/2, будь на связи с 8:00 до 17:00 (мск) и вовремя выполняй задачи;
✨ Удалённый офис организован в Битриксе;
✨ Оплачиваемые больничные и отпуска
✨ Поддержка и дружелюбие: у нас экологичная атмосфера, где каждый готов помочь;
✨ Обучение и карьерный рост: твои идеи услышат и помогут реализовать.

📩 Откликайся на вакансию, и давай делать крутой трафик вместе! 🚀

ИмпортТехСнаб — один из ключевых поставщиков силовой гидравлики в России. Мы развиваем цифровые инструменты и автоматизацию и ищем специалиста, который сможет стать связующим звеном между бизнесом и IT.

Нам нужен человек с реальным опытом цифровой трансформации, который умеет не только формировать концепцию и ставить задачи, но и самостоятельно погружаться в техническую часть и работать руками.

Чем предстоит заниматься:

• Анализировать бизнес-процессы компании и находить возможности для их цифровизации и автоматизации;
• Формировать и реализовывать roadmap цифровой трансформации;
• Работать с руководителями подразделений: выявлять бизнес-потребности и переводить их в конкретные IT-задачи;
• Проектировать решения, направленные на сокращение ручных операций, ошибок, времени и затрат;
• Развивать корпоративные системы, в первую очередь 1С и Битрикс24;
• Проектировать и реализовывать интеграции между информационными системами;
• Самостоятельно выполнять часть технических задач: настройки, отчеты, бизнес-процессы, интеграции, обмены и права доступа;
• Формировать требования и технические задания для разработчиков и подрядчиков;
• Управлять реализацией IT-проектов: приоритеты, сроки, качество и результат;
• Организовывать тестирование и внедрение новых решений;
• Оценивать эффективность реализованных изменений с точки зрения бизнеса;
• Исследовать новые технологии, включая AI, и находить возможности их практического применения в компании.

Что для нас важно:

• Практический опыт реализации проектов цифровой трансформации бизнеса с измеримым результатом;
• Опыт автоматизации и изменения бизнес-процессов, а не только внедрения отдельных IT-систем;
• Умение переводить бизнес-потребности в конкретные IT-решения;
• Сильная техническая база и готовность самостоятельно работать руками;
• Практический опыт работы с 1С, понимание интеграций и возможностей развития системы;
• Опыт работы с Битрикс24 или другими CRM/BPM-системами;
• Опыт постановки задач разработчикам и взаимодействия с внешними IT-подрядчиками.

Мы предлагаем:

• Возможность напрямую влиять на цифровую трансформацию компании;
• Работу с бизнес-процессами разных подразделений: продажи, закупки, логистика, склад, финансы, HR;
• Прямое взаимодействие с руководителями подразделений и руководством компании;
• Официальное оформление и стабильную заработную плату;
• График 5/2 с гибким началом рабочего дня;
• Гибридный формат работы;
• ДМС после испытательного срока.

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы, графики отпусков и т.п.);
• учет рабочего времени (графики работы, табели);
• выдача справок и иных документов, связанных с трудовой деятельностью сотрудника.

• Знание 1С 8,
• Опыт работы от 2 лет,

• График работы 5/2
• Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня,
• Обучение за счет организации,
• Возможность профессионального развития

• Собирать сквозную картину Lamoda Premium — 1p и 3p вместе и в контексте всей Lamoda: ассортимент, трафик и выдача, клиентская база, экономика сегмента;

• Формулировать и проверять гипотезы роста — и доводить их от идеи до внедрённой инициативы с измеренным эффектом;

• Приносить бизнесу зоны роста и точки внимания — риски, аномалии, разворачивающиеся тренды и переводить их в приоритеты: где потенциал больше, а усилий меньше;

• Строить и поддерживать аналитику и метрики, на которые команда смотрит постоянно

• Измерять эффект инициатив: до/после, вклад в сегмент;

• Работать кросс-функционально с байингом, планированием продаж и ценообразованием, маркетингом, операциями, продуктом и финансами — участвовать в решениях команды на равных

• Опыт от 3 лет в бизнес-аналитике в e-commerce или на маркетплейсе;

• Уверенный SQL — самостоятельно достаёте и собираете данные;

• Опыт работы с большими данными о продажах и клиентах;

• Умение формулировать и проверять гипотезы;

• Умение доносить вывод бизнесу;

• Уверенное владение AI-инструментами в ежедневной работе.

Будет плюсом:

• Опыт в fashion / lifestyle или premium-сегменте — понимание специфики ассортимента и клиента;
• Работа одновременно с 1p и 3p моделями (собственный сток + маркетплейс/партнёры);
• Опыт A/B-тестов и оценки эффекта инициатив;
• Работа рядом с байингом / категорийным менеджментом.

• Компенсация отпуска до 100% оклада;
• ДМС со стоматологией и программой ментальной поддержки, чек-апом здоровья раз в год;
• Забота о своих: до 15 дней больничного в год оплатим в размере 100% от текущего оклада, стационар оплачиваем без ограничений по сроку;
• Доступ к программе "Добросервис": консультации психологов, юристов, финансовых и ЗОЖ-консультантов;
• Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно;
• Оплата участия в профессиональных конференциях, также организуем мероприятия, куда можно ходить и спикером, и зрителем, где сотрудники обмениваются опытом от технических тем до путешествий и бизнеса.

Мы компания ФАХМАНН РУССЛАНД, производитель и надежный поставщик кровельных систем водоотвода, вентиляции, а также садового инвентаря, наша номенклатура постоянно расширяется. Собственное конструкторское бюро и высокотехнологичное производство позволяет нам кратно расти ежегодно. Мы производим действительно качественный продукт, которому доверяют потребители.

В связи с развитием компании, ищем менеджера по продукту.

Обязанности:

1.Работа с 1С

2.Работа в битрикс24

3.Поиск поставщиков

4.Командировки

5.Cоздания новых видов продукции(концепция, проработка нового продукта, расчет себестоимости, запуск, вывод на рынок)

6.Изучение рынка для выявление потребности в новом продукте(генерирование идей, отбор идей, потребность от продаж)

7.Развите и поддержка (Сбор обратной связи, улучшение продукта)

8.Сертифкация продукции, технические листы, разработка нормативных документов (ТУ, СТО)

Ожидаемые результаты: Поиск поставщиков, разработка документации, разработка и ввод новых продуктов, подписание договоров, улучшение текущей линейки, сертификация, расчет себестоимости продкта, анализ рынка, расчет окупаемости проекта.

• Уверенное знание ПК, 1С, Excel
• Строительное/техническое образование
• Опыт работы в сфере производства и продаж навесных потолков будет являться преимуществом.

• Официальное оформление с первого рабочего дня;
• Белая ЗП со стабильными выплатами 2 раза в месяц (обсуждается на собеседовании)
• График работы 5/2, с 8:30 до 17:00
• Возможность развивать свои профессиональные навыки и расти в структуре нашей Компании;
• Работа в сплоченной команде профессионалов.

• обсуждаемая конкурентная зп, исходя из компетенций кандидата.
• 40 часовая рабочая неделя (09:00-18:00; 08:00-17:00 на выбор).
• Реальная возможность профессионального и финансового роста, мы быстро растем и наш персонал тоже.
• Офисный формат работы
• Курсы, тренинги за счет компании.
• Аккредитованная IT-компания ( все бонусы, в том числе отсрочка от службы).
• Прозрачная система мотивации.

Мы нацелены на долгосрочное сотрудничество!