Вакансии концепт: работа в IT и digital
Вакансии компании концепт в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 2. Обновлено .
Города с вакансиями
- Воронеж2
Форматы работы
- Офис2
hh.ru
от 50k ₽РоссияВоронежОфис
Привет! Мы ищем маркетолога, который станет голосом нашего бренда и поможет нам стать заметнее на рынке.
Чем предстоит заниматься:
Ты наш идеальный кандидат, если:
Чем предстоит заниматься:
- Создавать смыслы: Писать классные тексты для соцсетей, рассылок и сайта. Мы ищем того, кто умеет объяснять сложное простыми словами.
- Быть в соцсетях: Управлять нашими профилями, общаться с аудиторией и внедрять новые форматы контента.
- Оживлять сайты: Следить, чтобы наши сайты были актуальными, удобными и «живыми».
- Делать события: Организовывать крутые онлайн-вебинары и классные офлайн-встречи. От идеи до реализации — ты будешь в центре процесса.
- Управлять Digital-инструментами: Работать с подрядчиками (SEO, контекст, таргет). Ты — наш главный контролер, который следит, чтобы бюджеты работали на результат.
Ты наш идеальный кандидат, если:
- Любишь писать и умеешь делать это быстро и без ошибок.
- Понимаешь, чем отличается пост в Telegram от письма в e-mail.
- Не боишься технических задач (CMS, настройки рассылок).
- Организован: можешь одновременно готовить вебинар и проверять отчет от подрядчика.
- Обладаешь отличными коммуникативными навыками (с людьми и с подрядчиками).
Мы предлагаем
- обсуждаемая конкурентная зп, исходя из компетенций кандидата.
- 40 часовая рабочая неделя (09:00-18:00; 08:00-17:00 на выбор).
- Реальная возможность профессионального и финансового роста, мы быстро растем и наш персонал тоже.
- Офисный формат работы
- Курсы, тренинги за счет компании.
- Аккредитованная IT-компания ( все бонусы, в том числе отсрочка от службы).
- Прозрачная система мотивации.
Мы нацелены на долгосрочное сотрудничество!
hh.ru
от 120k ₽РоссияВоронежОфис
Мы ищем сильного лидера, который возьмет на себя управление полным циклом проектов внедрения и доработки систем на базе 1С. Вам предстоит не только управлять сроками и ресурсами, но и формировать команду, выстраивать процессы взаимодействия между бизнесом и разработкой, а также контролировать качество технических решений.
Обязанности
Управление проектами: Планирование, запуск, контроль и завершение проектов внедрения 1С (от сбора требований до промышленной эксплуатации).
Управление командой: Руководство группой (разработчики, аналитики, консультанты), распределение задач, менторство и контроль загрузки.
Взаимодействие со стейкхолдерами: Сбор и анализ бизнес-требований, защита проектных решений перед заказчиками/руководством, управление ожиданиями.
Контроль качества и методологии: Контроль соблюдения методологии управления проектами (Agile, Waterfall или гибрид), контроль качества постановки задач (ТЗ) и соблюдения стандартов разработки 1С.
Управление рисками и изменениями: Выявление потенциальных рисков проекта, управление изменениями в рамках проекта (Change Management).
Бюджетирование: Контроль соблюдения сроков и бюджетов проектов.
Требования
Опыт в 1С: Глубокое понимание архитектуры платформы «1С:Предприятие 8» и принципов работы типовых конфигураций (ERP, КА, УТ, ЗУП, БП и др.).
Опыт внедрения: Успешные кейсы внедрения 1С «с нуля» или масштабных проектов по переходу с других систем.
Опыт управления: Опыт руководства командой (от [X] человек) и понимание специфики работы 1С-разработчиков и аналитиков.
Технический бэкграунд: Понимание принципов интеграции систем (API, шины данных, HTTP/SOAP), знание того, как работают доработки (модификации) и как они влияют на обновление системы.
Управленческие навыки: Владение инструментами планирования (Jira, YouTrack, MS Project и др.) и методологиями управления проектами (PMBOK, Scrum).
Soft Skills: Сильные коммуникативные навыки, умение переводить с «бизнесового» на «технический» и обратно, лидерские качества и стрессоустойчивость.
Будет плюсом
Опыт работы с комплексными интеграциями 1С с внешними системами (WMS, CRM, BI, сайты).
Знание специфики отраслевых решений.
Опыт управления распределенными командами.
Наличие сертификатов «1С:Профессионал» или «1С:Специалист».
Мы предлагаем
Обязанности
Управление проектами: Планирование, запуск, контроль и завершение проектов внедрения 1С (от сбора требований до промышленной эксплуатации).
Управление командой: Руководство группой (разработчики, аналитики, консультанты), распределение задач, менторство и контроль загрузки.
Взаимодействие со стейкхолдерами: Сбор и анализ бизнес-требований, защита проектных решений перед заказчиками/руководством, управление ожиданиями.
Контроль качества и методологии: Контроль соблюдения методологии управления проектами (Agile, Waterfall или гибрид), контроль качества постановки задач (ТЗ) и соблюдения стандартов разработки 1С.
Управление рисками и изменениями: Выявление потенциальных рисков проекта, управление изменениями в рамках проекта (Change Management).
Бюджетирование: Контроль соблюдения сроков и бюджетов проектов.
Требования
Опыт в 1С: Глубокое понимание архитектуры платформы «1С:Предприятие 8» и принципов работы типовых конфигураций (ERP, КА, УТ, ЗУП, БП и др.).
Опыт внедрения: Успешные кейсы внедрения 1С «с нуля» или масштабных проектов по переходу с других систем.
Опыт управления: Опыт руководства командой (от [X] человек) и понимание специфики работы 1С-разработчиков и аналитиков.
Технический бэкграунд: Понимание принципов интеграции систем (API, шины данных, HTTP/SOAP), знание того, как работают доработки (модификации) и как они влияют на обновление системы.
Управленческие навыки: Владение инструментами планирования (Jira, YouTrack, MS Project и др.) и методологиями управления проектами (PMBOK, Scrum).
Soft Skills: Сильные коммуникативные навыки, умение переводить с «бизнесового» на «технический» и обратно, лидерские качества и стрессоустойчивость.
Будет плюсом
Опыт работы с комплексными интеграциями 1С с внешними системами (WMS, CRM, BI, сайты).
Знание специфики отраслевых решений.
Опыт управления распределенными командами.
Наличие сертификатов «1С:Профессионал» или «1С:Специалист».
Мы предлагаем
- обсуждаемая конкурентная зп, исходя из компетенций кандидата.
- 40 часовая рабочая неделя (09:00-18:00; 08:00-17:00 на выбор).
- Реальная возможность профессионального и финансового роста, мы быстро растем и наш персонал тоже.
- Офисный формат работы
- Курсы, тренинги за счет компании.
- Аккредитованная IT-компания ( все бонусы, в том числе отсрочка от службы).
- Прозрачная система мотивации.
Мы нацелены на долгосрочное сотрудничество!
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.