Вакансии IT и digital с hh.ru

Цезарь Сателлит – это очень динамично. Ежедневно мы предотвращаем десятки случаев краж и автомобильных угонов по всей территории России, в странах Европы, Азии и СНГ, обеспечивая сохранность жизни и имущества своих клиентов. Стоит посмотреть страничку нашей компании тут на HH, чтобы стало яснее, что мы делаем.

Главная наша задача – помогать людям чувствовать себя в безопасности.

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников, ведение личных дел, трудовых книжек и договоров;
• Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов компании;
• Оформление и учёт отпусков, больничных, командировок;
• Ведение табеля учета рабочего времени;
• Развитие и поддержка внутренних и внешних коммуникаций в компании.

• Знание трудового законодательства РФ и нормативных актов по кадровому учёту;
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с конфиденциальной информацией;
• Уверенное владение ПК, знание 1С и офисных программ;
• Грамотная письменная и устная речь.

• Работа в крупной стабильной компании;
• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9:00 -18:00.

Обязанности:

- оформление приема на работу, переводов, отпусков и увольнений согласно Трудовому кодексу;

- ведение личных дел сотрудников и трудовых книжек (около 200 чел.);

- ежемесячные отчеты в контролирующие органы (СФР, ЦЗ, Росстат);

- Разработка и утверждение внутренних ЛНА.​​​​

Требования:

• образование не ниже средне-специального;
• опыт работы не менее 2-х лет;
• уверенный пользователь ПК, знание 1С;
• готовность работать в режиме многозадачности.

​​​​​​

Условия:

• трудоустройство в соответствии ТК РФ;
• своевременная и белая выплата з/п оклад+премии
• график работы: 5/2.

• Обеспечение стабильной работы серверов и сетевого оборудования банка
• Администрирование и поддержка IT-инфраструктуры
• Мониторинг и устранение сбоев в работе систем
• Обеспечение безопасности информационных систем
• Взаимодействие с пользователями по вопросам IT-поддержки

• Знание операционных систем и сетевых технологий
• Опыт работы с серверным оборудованием
• Умение быстро решать технические проблемы
• Ответственность и внимательность
• Готовность работать в офисе банка

• График работы 5/2
• Зарплата 150 000 рублей до вычета налогов
• Работа в банке в городе Белгород
• Официальное оформление
• Возможно трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию

ОТР 2000 - ИТ компания с более, чем 25-летней историей реализации масштабных проектов разработки, внедрения и сопровождения ПО для банков, федеральных ведомств и коммерческих организаций.

Мы развиваем нашу команду экспертов и ищем Менеджера по внутренним коммуникациям.

Какие задачи предстоят:

• Дизайнить и верстать: собирать лендинги для внутренних проектов и верстать красивые email-рассылки.
• Развивать каналы коммуникаций: делать так, чтобы корпоративный Telegram-канал, интранет-портал и почтовые рассылки были полезными, живыми и читаемыми.
• Создавать контент: писать посты, статьи, анонсы. Искать интересных спикеров внутри компании, готовить вопросы и проводить интервью (в том числе в аудио/видео формате).
• Организовывать события: запускать онлайн-мероприятия (встречи, вебинары, квизы) и участвовать в подготовке классных офлайн-ивентов.
• Развивать сообщества: помогать сотрудникам объединяться в тематические клубы по интересам и поддерживать их активность.
• Работать с мерчем: закупать, кастомизировать и отправлять корпоративную продукцию (welcome-пакеты, подарки, мерч для событий).

• Опыт во внутренних коммуникациях от 2 лет, понимание, как работать с разными аудиториями.
• Технические навыки: базовая верстка в Tilda и сервисах почтовых рассылок (Unisender, Dashamail и т.п.), навыки в Figma (собрать баннер, оформить статью, подготовить макет), базовый вайбкодинг для автоматизации рутины.
• Навыки копирайтинга - писать живо, понятно и без «воды».
• Навыки интервьюирования.

• Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
• Возможность принять участие в проекте федерального масштаба;
• Доверие к сотрудникам и отсутствие микроменеджмента;
• Гибкий соцпакет: ДМС, программа СберЗдоровье, подарки на день рождения и многие другие приятные бонусы
• Гибридный формат работы в одном из наших уютных офисов (г. Москва/ г. Санкт-Петербург/ г. Казань/ г. Чебоксары/ г. Пермь/ г. Ростов-на-Дону)

EASY REСRUIT - компания, которая с 2007 года занимается аутсорсингом и аутстаффингом персонала.

На данный момент мы активно ищем специалиста по кадрам, который хочет стать частью дружной и профессиональной команды! Мы предлагаем Вам интересную работу в стабильной компании с комфортным офисом.

Вас ждет теплый и поддерживающий коллектив, где каждый ценит взаимопомощь и готов делиться опытом.

Ваши задачи:

• Мини-собеседование пришедших кандидатов, т.е. повторное информирование об условиях вакансии по одну из проектов, и подбор подходящего для работы адреса.
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение сотрудников).

Прием на трудовые договора, а также на договора возмездного оказания услуг, в том числе с самозанятыми, как граждан РФ, так и СНГ.

Все процессы автоматизированы и доработаны в 1С, в том числе и при приеме иностранных граждан. Договоры и иные необходимые документы формируются после проведения приема автоматически.

Уведомления о приеме/увольнении иностранных граждан для подачи в МВД России формирует и подает другое подразделение нашей Компании.

• Взаимодействие с существующими клиентами и сотрудниками посредством Telegram-канала и других CRM-систем;
• Подготовка справок, копий документов по запросу сотрудников;
• Выдача направлений для прохождения медицинского осмотра и сдачи анализов;

• Ведение гугл.таблиц.

Что важно:

• Образование: средне-специальное, высшее;
• Опыт работы от 1 года;
• Знание 1С 8.3 (обязательно);
• Опыт работы с гражданами СНГ (будет преимуществом)

Вы идеально нам подходите, если:

• Свободно владеете ПК и офисными программами MS Office (Word, Excel);
• Вы ответственный, внимательный к деталям человек;
• Вы обладаете отличными коммуникативными навыками;
• Вы умеете работать в команде и быстро обучаетесь новому.

Что мы предлагаем:

• Интересные и разнообразные задачи;
• Мы ценим теплую атмосферу в коллективе, где каждый сотрудник может рассчитывать на поддержку и профессиональное развитие. Если Вы ищете работу, где ваши усилия будут ценить, а коллеги станут настоящими друзьями, то эта вакансия для вас!

Условия работы:

• График 5/2, с 10.00 до 19.00 (суббота, воскресенье выходные);
• Работа по ТК РФ;

Место работы: г. Москва, офис будет находиться на севере города.

Мы в поисках Бизнес-аналитика в команду HR-Tech. Мы создаем экосистему сервисов, которые делают жизнь наших сотрудников проще и продуктивнее.

Вам предстоит:

• Моделировать бизнес-процессы as is / to be в нотации BPMN;
• Определять связи между смежными системами и оценивать их взаимное влияние;
• Вести полный цикл работы с требованиями: выявление, валидация, управление изменениями;
• Выявлять области улучшений, формировать и защищать предложения по развитию продукта;
• Писать чёткие БФТ и продуктовую документацию: пользовательские истории, требования к интеграциям и интерфейсам;
• Участвовать в управлении бэклогом совместно с продакт-менеджером
  Вести базу знаний команды, документировать процессы и решения
  Готовить аналитику и рекомендации при запуске новых функций и проектов.

Формат работы - офис\гибрид на ст. м. Полянка.

Вы нам подходите, если:

• Имеете практический опыт описания бизнес-процессов в нотации BPMN;
• Работаете с полным циклом работы с требованиями: выявление, валидация, управление изменениями;
• Обладаете системным мышлением: способность находить решение там, где нет готового ответа, рассматривая задачу с разных сторон;
• Умеете договариваться с техническими специалистами, HR-бизнесом и смежными командами, аргументированно отстаивать позицию;
• Ценим аналитический склад ума;
• Опыт работы с кадровыми платформами или системами документооборота - плюс, но не решающий фактор.

О нас

Разрабатываем онлайн-сервисы микрофинансирования: регистрация и скоринг клиентов, выдача займов, платежи, графики и начисления, интеграции с бюро кредитных историй и платёжными провайдерами. Команда небольшая, решения принимаем быстро, до прода доходит всё, что вы сделали

Чем предстоит заниматься

• Разработка и поддержка микросервисов на Java/Spring Boot

• Интеграции с внешними системами: платёжные шлюзы, БКИ, СМС, сервисы проверки клиентов

• Разбор инцидентов на проде: логи, база, трейсы, поиск причины и исправление

• Доработка финансовой логики: платежи, графики, начисления

Мы ищем не только человека, который понимает код

Большая часть наших задач начинается не с кода, а с вопроса: почему клиенту начислили не то, почему платёж завис, как должна работать новая схема погашения. Ждём, что вы будете (начнете) разбираться в предметной области: как устроены займы, проценты и графики, что требует закон, как работают платёжные провайдеры. Задавать вопросы бизнесу, спорить с постановкой, если она расходится с реальностью, и предлагать решение, а не только реализовывать написанное.

Что ждём

• Опыт коммерческой разработки на Java от 3 лет. Опыт должен подтверждаться записями в трудовой книжке (бумажной или электронной, выписка отправленная с Госуслуг подойдёт)

• Хорошая база computer science: структуры данных и алгоритмы, конкурентность и многопоточность, как работают транзакции и уровни изоляции, сети и HTTP, как устроена БД изнутри

• Понимание паттернов проектирования и интеграции и умение выбрать подходящий, а не самый модный: идемпотентность, повторы и таймауты, transactional outbox, асинхронная обработка, защита от гонок

• Spring Boot, Spring Data, JPA и чистый JDBC, понимание, когда какой подход уместен

• PostgreSQL: запросы, индексы, планы выполнения, блокировки, пулы соединений

• Брокеры сообщений (RabbitMQ или Kafka), понимание гарантий доставки

• Docker, Kubernetes на уровне «задеплоить, найти под, прочитать логи», GitLab CI

Работа с ИИ, это обязательно

ИИ-агенты у нас рабочий инструмент каждый день: пишут код, разбирают логи, ходят в базына чтение, ревьюят изменения. Ждём, что вы:

• ежедневно работаете с агентами (Claude Code, Cursor, Codex и подобными), а не пробовали пару раз

• умеете настраивать окружение агента под проект: правила и инструкции, скиллы, хуки, подключение MCP-серверов, распределение работы между субагентами

• ставите агенту задачу так, чтобы результат был проверяемым: контекст, границы, критерии готовности

• критически проверяете результат: читаете дифф, гоняете тесты, ловите выдуманное

• понимаете, где ИИ ускоряет работу, а где задачу лучше сделать самому

Будет плюсом

• Опыт в финтехе, МФО или банках

• Keycloak, OAuth2

• Elasticsearch/Kibana, Grafana

• Опыт разбора прод-инцидентов под нагрузкой

• Свои скиллы, агенты или инструменты для ИИ, которые можно показать

Как проходит отбор

1. Короткий созвон: знакомимся, рассказываем о проекте

2. Техническое интервью: Java, базы данных, computer science, разбор задачи из нашей практики

3. Практическая сессия с ИИ: решаете задачу, похожую на нашу, в своём окружении и с любым ИИ-инструментом, демонстрируя экран. Смотрим не на скорость, а на то, как вы ставите задачу агенту, проверяете результат и принимаете решения

Чем предстоит заниматься:

• разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию для каждого бренда с учетом его целевой аудитории и воронки продаж;
• управлять маркетинговым бюджетом и оценивать эффективность рекламных активностей с помощью сквозной аналитики;
• создавать систему лояльности и post-sale коммуникаций, чтобы возвращать клиентов и увеличивать повторные покупки;
• анализировать рынок, конкурентов и потребности целевой аудитории;
• находить новые идеи для развития бизнеса и реализовывать их.

Требования:

• опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий;
• сильные лидерские и управленческие навыки: умение формировать команду, ставить цели, развивать сотрудников и выстраивать эффективные процессы;
• умение выстраивать эффективное взаимодействие между маркетингом и продажами;
• опыт создания системы маркетинга, которая помогает привлекать и удерживать клиентов;
• проактивность, самостоятельность и предпринимательский подход.

Условия:

• интересные и амбициозные задачи;
• оформление по ТК РФ, официальная заработная плата;
• комфортные условия работы;
• график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.

Мы ищем сильного и самостоятельного PR-профессионала, который будет отвечать за публичную репутацию и медиаприсутствие Фонда. Нам нужен специалист, который умеет создавать информационные поводы, интересные СМИ и лидерам мнений, добиваться органических публикаций без больших бюджетов на продвижение и превращать проекты Фонда в заметные истории федерального и регионального уровня.

Это позиция для специалиста, который хорошо понимает, как устроено современное российское медиаполе, умеет самостоятельно работать с журналистами, редакциями, Telegram-каналами, и ВК-сообществами, инфлюенсерами и профессиональными сообществами и способен выстраивать коммуникации Фонда «под ключ».

Что предстоит делать:

• разрабатывать и реализовывать PR-стратегию Фонда, определять ключевые темы, аудитории, сообщения и каналы коммуникации;

• обеспечивать системное присутствие Фонда в федеральном и региональном информационном поле;

• самостоятельно находить и создавать сильные инфоповоды на основе программ, результатов, исследований, экспертной позиции и партнерств Фонда;

• выстраивать отношения со СМИ: питчить темы, предлагать эксклюзивы и комментарии, инициировать интервью, колонки, экспертные материалы, спецпроекты и другие форматы;

• формировать и развивать собственный пул журналистов, редакторов, авторов TГ-каналов, инфлюенсеров и медиапартнеров;

• готовить и редактировать весь ключевой коммуникационный контент: пресс-релизы, питчи, новости, комментарии, колонки, интервью, кейсы, истории героев, аналитические материалы;

• адаптировать одну тему под разные каналы и аудитории: СМИ, Telegram, VK, сайт Фонда, партнерские площадки;

• оперативно включать Фонд и его экспертов в актуальную общественную и информационную повестку;

• организовывать пресс-мероприятия, интервью, брифинги и другие коммуникационные активности;

• обеспечивать участие Фонда и его руководителей в значимых форумах, конференциях, премиях, рейтингах и других событиях социальной и благотворительной сферы;

• готовить тезисы, выступления, презентации, Q&A и другие материалы для руководителей и экспертов Фонда;

• вести TГ-канал и VK-сообщество Фонда: формировать контент-план, создавать контент, развивать вовлеченность и органический охват;

• развивать сайт Фонда с точки зрения контента и публичного позиционирования;

• развивать информационные партнерства с НКО, профессиональными сообществами, фондами, образовательными организациями и другими участниками социальной сферы;

• отслеживать медиаполе и репутационные риски, анализировать результаты коммуникаций и предлагать способы усиления публичных позиций Фонда.

• опыт работы в PR, внешних коммуникациях или медиа от 3 лет;

• подтвержденный опыт получения органических публикаций и медиаприсутствия без существенных бюджетов на платное продвижение;

• хорошее понимание российского медиарынка и принципов работы федеральных, деловых, общественно-политических и региональных СМИ;

• опыт работы с Telegram-каналами, VK, лидерами мнений и новыми форматами медиадистрибуции;

• умение самостоятельно находить информационные поводы и превращать сложные или «немедийные» проекты в темы, интересные журналистам и аудитории;

• отличные навыки письма и редактуры: способность быстро написать сильный питч, комментарий, новость, колонку или тезисы для спикера;

• понимание информационной повестки в сферах благотворительности, социальной политики, образования, устойчивого развития / ESG и корпоративной социальной ответственности;

• знание ключевых организаций, экспертов, СМИ, Telegram-каналов, форумов, премий и профессиональных площадок социальной и благотворительной сферы;

• способность самостоятельно вести несколько коммуникационных направлений одновременно — от идеи и переговоров до выхода публикации или запуска контента;

• умение работать напрямую с руководителями и экспертами, быстро погружаться в содержание проектов и формулировать сильную публичную позицию;

• инициативность, высокая самостоятельность и ориентация на измеримый результат;

• готовность к командировкам.

К резюме просим приложить короткое портфолио или ссылки на ваши наиболее сильные PR-кейсы. Особенно интересно увидеть:

• публикации в СМИ, которые удалось получить без оплаты размещения;

• кейсы, где вы самостоятельно придумали или существенно усилили информационный повод;

• примеры работы с федеральными и региональными СМИ — публикации, интервью, колонки или спецпроекты;

• примеры текстов, написанных вами лично;

• кейсы работы с Telegram-каналами, инфлюенсерами или профессиональными сообществами.
  Для каждого кейса желательно коротко указать: «задача → ваша роль → что было сделано → результат»

Мы предлагаем:

• возможность формировать публичную репутацию Фонда и напрямую влиять на его позиционирование;

• работу с масштабными социальными и образовательными проектами федерального и регионального уровня;

• высокий уровень самостоятельности и возможность реализовывать собственные коммуникационные идеи;

• возможности профессионального развития и обучения;

• оформление по ТК РФ;

• ДМС;

• работу в офисе в центре Москвы, удаленный формат не предусмотрен;

• полная занятость, график: 5/2, ненормированный рабочий день.

Обязанности:

Управление проектом оптимизации включая:

• Целеполагание проекта;
• Рассчет потенциального экономического эффекта;
• Проработка as is и to be процесса;
• Составление дорожной карты внедрения, включая все ИТ доработки и организационные мероприятия;
• Формулирование БФТ;
• Курирование внедрения;
• Мониторинг результативности оптимизации;
• Расчет фактического эффекта;
• Проведение аналитики, проверка гипотез и формулирование выводов;
• Подготовка ТЗ на отчеты в BI;
• Разработка внутренних нормативных документов;
• Организация обучения сотрудников компании по оптимизированным процессам.

• Высшее образование: техническое/ математическое/ экономическое/ управленческое;
• Опыт работы от 3 лет на позиции процессного/ бизнес-аналитика, менеджера по оптимизации;
• Как преимущество опыт в роли технического специалиста/менеджера в одной из предметных областей: строительство, строительный контроль, проектирование, управление проектами, закупки, договорная деятельность, клиентский сервис, проектное финансирование;
• Компетенции в области процессного и проектного управления;
• Уверенный пользователей ИИ ассистентов и агентов;
• Знание нотации BPMN на уровне неисполняемых моделей;
• Навыки презентации и защиты концепций;
• Навыки применения различных методологий управления проектами;
• Ярко выраженные софты: коммуникабельность, логическое мышление, способность грамотно и понятно аргументировать, самостоятельность и проактивность;
• Способность работать в режиме многозадачности.

• Классный современный офис БЦ Сидней Сити (от м. Звенигородская 3 мин. пешком);
• Комфортный гибридный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00;
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов;
• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека;
• Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно;
• Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях;
• Дополнительные бонусы: корпоративные карты питания, скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения для сотрудников компании в Best Benefits и скидки в сетях отелей, банках и др.;
• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.

Привет!

Мы – одна из первых сетей прачечных в Санкт-Петербурге. Больше 15 лет назад открыли первую точку, а сегодня у нас уже 70+ прачечных и химчисток по всей России и филиалы за рубежом.

Наша цель – сделать химчистку и стирку такими же простыми, как заказ такси: сдал вещи, получил чистыми, без лишних вопросов. Мы хотим, чтобы уход за одеждой перестал быть рутиной, а освободившееся время люди тратили на себя.

Параллельно развиваем IT-направление: строим цифровые продукты, которые упрощают сервис для клиентов и автоматизируют работу сети.

Что предстоит делать

• Изучать клиентов: интервью, кастдев, анализ данных — понимать, почему выбирают нас, что мешает вернуться
• Формировать позиционирование, ценностное предложение и стратегию на основе того, что узнали
• Определять сегменты и решать, через какие каналы, сообщения и офферы их привлекать
• Ставить задачи команде и подрядчикам: таргетологам, дизайнерам, SMM, SEO – и отвечать за результат их работы
• Работать с воронкой от первого касания до повторного заказа: сайт, посадочные, карты, соцсети, офлайн-материалы
• Придумывать механики, чтобы клиенты возвращались чаще и оставались дольше
• Строить гипотезы, тестировать, снимать результат и решать, что делать дальше

Кого мы ищем

Важно:

• Опыт в маркетинге от 3 лет
• Умеете проводить исследования и интервью с клиентами — или хотите глубоко в этом развиваться
• Знаете как превращать разрозненные наблюдения в чёткие формулировки: ценности, позиционирование, ценностное предложение
• Понимаете экономику: CAC, LTV, Retention, конверсия, повторные продажи
• Работаете с гипотезами: сформулировать, запустить, измерить, сделать выводы
• Понимаете performance-маркетинг, но не сводите к нему весь маркетинг
• Умеете читать данные: Яндекс.Метрика, Google Analytics, CRM
• Понятно ставите задачи подрядчикам и контролируете качество

Будет плюсом:

• Опыт в услугах, офлайн-бизнесе, ритейле, клининге или франшизах
• Опыт развития локального бизнеса в конкретном городе
• Умение применять подход JTBD и понимание основ продуктового маркетинга
• Применяете AI не только для текстов, но для анализа, гипотез, автоматизации — опыт с AI-агентами отдельный плюс
• Основы автоматизации, n8n или Make

Что предлагаем

• Удалённая работа из любой точки мира
• Гибкий график: нам важен результат, но нужно быть на связи с командой в рабочие часы по СПб
• Оформление по ТК РФ
• Влияние не только на рекламу, но и на продукт, сервис и стратегию
• Свобода в решениях: нет бюрократии и долгих согласований
• Возможность собрать команду под себя и вырасти в CMO
• Быстрый отбор: без десяти этапов и тестовых на неделю

Как откликнуться

Напишите в свободной форме небольшой рассказ о себе: какой у вас опыт, с какими проектами работали, проводили ли исследования клиентов, какие гипотезы запускали и какой результат считаете самым сильным в своей работе.

В Группе Компаний "ДНК-Технология", производителе оборудования и тест-систем для молекулярно-генетических исследований, открыта вакансия Бизнес-аналитика 1С (отдел развития информационных систем).

Обязанности:

• анализ текущих рабочих процессов Компании для оптимизации и улучшения, в том числе с использованием конфигураций 1С;
• проведение интервью с сотрудниками для сбора пожеланий и требований;
• формирование ТЗ для разработчиков;
• тестирование результатов разработок программистов 1С на уровне пользователя;
• настройка типовых конфигураций 1С: ERP, CRM, Документооборот (справочники, отчеты, документы, интерфейсы);
• анализ требований для интеграции 1С с другими системами (CRM, Битрикс24, сайты);
• консультирование пользователей, создание инструкций и обучение пользователей.

• полное высшее образование (техническое, инженерное, естественно-научное);
• релевантный опыт работы от 3х лет;
• знание 1С: ERP, 1С:ДО, 1С: CRM. Приветствуется опыт работы с Битрикс24;
• аналитический склад ума, оперативность в работе, собранность, коммуникабельность.

• соблюдение всех норм ТК РФ;
• работа в офисе;
• ДМС;
• корпоративное питание.

Мы — один из крупнейших частных банков России с более чем 25-летней историей. Работая в нашем банке, вы станете частью профессиональной команды, обеспечивающей стабильность и бесперебойную работу всех подразделений. Мы ценим экспертизу и ответственность — ведь от вашей работы зависит общий успех банка. Мы создаём комфортную среду, где каждый специалист чувствует себя уверенно и может развиваться в крупной и надёжной компании.

Обязанности:

Проекты развития и сопровождения интеграционных продуктов обеспечивающих работу информационных систем и сервисов через СМЭВЗ

• Организация мероприятий по оценке трудоёмкости реализации проектов;
• Взаимодействие с командой и смежными командами для выполнения задач;
• Осуществление управления в проектах (планирование, организация и контроль исполнения);
• Ведение оперативной отчётности;
• Проведения анализа хода работ по проектам;
• Ведение реестра проблем по проектам, осуществление анализа проблем и подготовка предложений по их решению, управление рисками;
• Ведение учёта трудозатрат по проектам, согласование форм учёта рабочего времени;
• Осуществление взаимодействия с Заказчиком по проектам в пределах своей компетенции;
• Обеспечение анализа, локализации и исправление дефектов, выявленных на продуктивных средах;
• Выполнение подготовки и проверки технической и организационной документации.

Требования:

• Знание основных методологий разработки ПО, их особенностей и различий. Понимание жизненного цикла ПО и роли аналитики, разработки, тестирования сопроводительных процессов на каждом этапе;
• Наличие опыта подготовки и согласования документации на выполнения работ;
• Знание базовых техник описания целевого поведения разрабатываемых систем;
• Знание подходов к сбору анализу и описанию функциональных и нефункциональных требований;
• Знание Agile-практик (Scaled Agile Framework), умение применять их на практике;
• Jira, Сonfluense.
• Форматы данных JSON/XML, схемы XSD/ JSON, технологии Xpath.

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
• Формат работы удаленный;
• Удалённый рабочий стол - подключение к RDP;
• Офис располагается в шаговой доступности от метро «Преображенская площадь» (БЦ «ПРЕО8»), менее 1 минуты пешком;
• Стабильная заработная плата (оклад + квартальные премии);
• Полный социальный пакет, ДМС со стоматологией. Возможность страхования родственников по корпоративной стоимости;
• Льготное кредитование сотрудников;
• Сервис корпоративных скидок и привилегий BestBenefits.
• Спецпредложения от партнеров: скидки на бронирование отелей, обучение, фитнес, сотовую связь и многое другое.
• Спортивные клубы: футбол, волейбол, бег, шахматы, киберспорт.
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия банка.
• Корпоративная жизнь: конкурсы, командные поездки в разные города России и за границу, награждения лучших сотрудников, бесплатные корпоративные мероприятия за счет банка.

Если вам близки стабильность, профессиональная среда и возможность развиваться в крупной компании с безупречной репутацией, где ценят каждого сотрудника за его компетенции, — будем рады познакомиться и обсудить детали. Откликайтесь, присылайте резюме — мы перезвоним в течение 1 рабочего дня!

Компания IT Baltic - ИТ-интегратор, работающий в направлениях ИТ консалтинга, автоматизации процессов и цифровой трансформации Компаний, а также заказной разработки. В портфолио компании есть собственные уникальные продукты и решения для различных отраслей и сегментом рынка. Благодаря команде отраслевых специалистов, продукты и системы IT Baltic получают опережающее конкурентное преимущество не только на локальном, но и международных рынках.

Мы находимся в поисках System Analyst с локацией Москва или МО для работы над проектом в домене финтех.

Требования:

Обязанности:

О проекте:

Просьба рассказать в сопроводительном письме о Вашем опыте с С4, SQL, большими объемами данных.

Мы – быстрорастущая FMCG-компания, которая всего за несколько лет стала заметным игроком на рынке. Сегодня нас уже более 100 человек, и мы продолжаем активно развиваться, расширять ассортимент и запускать новые продукты.

Сейчас мы ищем Проектного менеджера – человека, который будет полностью вести проекты по запуску новых продуктов: от идеи и формирования плана до вывода на рынок и post-launch анализа.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять проектами по запуску новых продуктов от идеи до вывода на рынок
• Формировать планы проектов, управлять сроками, бюджетом, ресурсами и рисками
• Координировать работу кросс-функциональной команды и распределять зоны ответственности
• Контролировать соблюдение сроков, бюджета, требований к продукту и качества проекта
• Управлять изменениями и оперативно решать возникающие проблемы
• Организовывать проектные встречи, фиксировать решения и контролировать выполнение задач
• Готовить бизнес-кейсы и материалы для прохождения Stage Gate
• Выявлять и минимизировать проектные риски, вести реестр рисков
• Вести проектную документацию и регулярную статусную отчётность
• Участвовать в дегустациях и post-launch анализе результатов запуска

Что ждём от кандидата:

• Опыт управления проектами (желательно в FMCG) от 3 лет

• Подтвержденный опыт успешного запуска новых продуктов (от 10 шт.)

• Уверенное владение инструментами планирования (MS Project или аналоги) и методологиями управления (Waterfall/Agile)

• Понимание финансовой модели проекта (P&L) и опыт управления бюджетом

• Знание жизненного цикла продукта в FMCG, понимание специфики категории продуктов питания

• Высокий уровень самоорганизации: умение работать с большим объемом разноплановых задач и не терять фокус

• Продвинутый пользователь Excel и Power Point (убеждать цифрами и презентациями – твой daily task)

• Отличные коммуникативные навыки: тебе предстоит договариваться со всеми – от технологов до топ-менеджмента

Что мы предлагаем:

• Официальное оформление, белую заработную плату
• Комфортный офис рядом с метро Павелецкая
• Гибридный формат работы 3-2
• Заботу о здоровье: ДМС с первого дня работы
• Финансовую защищенность: страхование жизни и здоровья от несчастных случаев и критических заболеваний
• Доступ к корпоративной платформе скидок на покупки - Best Benefits
• Материальную помощь по особым жизненным моментам
• Команду экспертов и рост: ты будешь работать вместе с топ-специалистами из мира FMCG, у которых можно многому научиться
• Культуру доверия и драйва: у нас минимум бюрократии, общение «на ты» и доброжелательная атмосфера

• Участие в эксплуатации и администрировании сетевого оборудования ядра сети;
• Анализ и устранение инцидентов в зоне ответственности, проведение диагностики и восстановительных мероприятий;
• Автоматизация процессов взаимодействия с сетевым оборудованием;
• Разработка технических решений и информационных систем для взаимодействия с сетевым оборудованием;
• Планирование и выполнение плановых, аварийных и профилактических работ, обеспечение минимального времени простоя сервисов;
• Участие в разработке и внедрении улучшений, направленных на повышение надежности и производительности сети, разработка автоматизации. Мониторинг состояния оборудования и сетевых сервисов, выявление узких мест и потенциальных рисков;
• Соблюдение требований эксплуатационной и информационной безопасности;
• Контроль соблюдения SLA и показателей качества связи;
• Контроль актуальности технической документации, схем сети и базы знаний по оборудованию;
• Наставничество и техническая поддержка инженеров младшего уровня;
• Соблюдение регламентов и стандартов работы.

• Глубокие знания принципов построения и функционирования сетевых архитектур, включая ЦОД и ядро сети, глубокое понимание стека TCP/IP, модели OSI, знания технологий и протоколов передачи данных: TCP/IP, VLAN, LACP, OSPF, BGP, MPLS, QoS, EVPN, DHCP, DNS, VRRP;
• Понимание принципов функционирования IP/MPLS-сетей: MP-BGP, BGP RR, протоколов распределения меток (LDP/RSVP), L3VPN, VPLS;
• Понимание принципа работы протокола IPv6;
• Понимание принципов работы оборудования BRAS/BNG, протокола RADIUS;
• Опыт проектирования, внедрения, конфигурирования и эксплуатации сетевого оборудования ведущих производителей (Nokia, Cisco, Juniper, Huawei и т.п.) в сегменте ядра сети;
• Опыт работы с системами мониторинга сети (Zabbix, PRTG, Nagios, LibreNMS и т.д.) и системами управления инцидентами (Service Desk, Jira и т.д.);
• Умение анализировать и устранять сложные сетевые инциденты, работать анализаторами сетевого трафика (NetFlow, SNMP, Wireshark, специализированные NMS);
• Знание принципов построения отказоустойчивых сетей и балансировки нагрузки;
• Опыт работы с Docker ;
• Навыки настройки и поддержки серверов и облачных сервисов;
• Умение выстраивать простые процессы CI/CD;
• Уверенное владение одним или несколькими языками программирования;
• Опыт разработки и внедрения программных решений;
• Понимание архитектурных паттернов разработки;
• Навыки работы с базами данных (SQL, NoSQL);
• Умение писать чистый и модульный код;
• Умение проводить анализ кода коллег для выявления ошибок в логике и оформлении кода;
• Умение находить ошибки в программном коде и исправлять их;
• Опыт документирования технических решений, составления технической документации и регламентов;
• Навыки коммуникаций и командной работы;
• Навыки обучения и наставничества младших специалистов;
• Владение средствами автоматизации и скриптами для администрирования сетевого оборудования (Python и т.п.).

• Трудоустройство согласно ТК РФ, полностью официальная заработная плата;
• График работы 5х2, с 09.00 ч. до 18.00 ч., суббота и воскресенье - выходные дни;
• Программа ДМС: доступ к качественным медицинским услугам, лечению без длительных ожиданий, очередей и дополнительных затрат для сотрудников компании;
• Скидки на услуги компании, бонусные программы от наших партнеров;
• Возможность профессионального обучения и карьерного роста в команде профессионалов!

Вакансия открыта в Инновационном центре «Безопасный транспорт», который входит в структуру Московского метрополитена. С 2017 года мы собираем и анализируем Big Data всего Транспортного комплекса Москвы. Эти данные помогают создавать продукты и проекты, которые улучшают работу транспортной инфраструктуры столицы и развивать ИТ.

У Инновационного центра более 10 направлений работы: аналитика, моделирование, разработка, консалтинг и другие. Более 300 экспертов ежедневно работают над тем, чтобы дороги Москвы стали безопаснее, а поездки — комфортнее. Если вы хотите видеть результаты своего труда на улицах Москвы, присоединяйтесь к нашей команде.

Основные задачи

• Взаимодействие с заказчиками для сбора и уточнения требований к проектам
• Проведение встреч и презентаций для клиентов, чтобы обеспечить понимание и согласование требований
• Подготовка технических заданий (ТЗ) на основе собранных требований
• Анализ и доработка макетов и прототипов дашбордов, предоставленных заказчиком
• Оценка визуализации макетов и верификация соответствия требованиям ТЗ
• Разработка и внедрение новых и оптимизация существующих бизнес-процессов (Анализ процессов AS-IS создание и согласование схем TO-BE)
• Взаимодействие с внутренними и внешними клиентами, выстраивание партнерских взаимоотношений
• Кросс-функциональная работа с командами по реализации предложенных инициатив
• Подготовка отчетов и документации по проектам
• Заведение макетов проектов в Miro с описанием логики и методологии в соответствии с ТЗ
• Участие в приёмке разработанных дашбордов, оценка и верификация соответствия решения требованиям.

Опыт и навыки

• Законченное высшее образование
• Опыт работы в качестве бизнес-аналитика предпочтительно в области BI или аналитики данных
• Знание инструментов визуализации данных, таких как Visiology, Power BI, будет преимуществом

• Умение работать в команде и готовность помогать коллегам

• Заинтересованность в личном развитии и развитии города

• Релевантный опыт работы от 2 лет

Условия

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Гибридный формат работы: 5/2, всего 1 день работаем из офиса в центре Москвы (в шаговой доступности от м. Белорусская)
• Расширенный отпуск: 42 календарных дня
• Корпоративные бонусы: корпоративные скидки от компаний-партнеров, льготы на отдых в оздоровительном комплексе метрополитена, специальные программы в лагерях для детей сотрудников и многое другое
• Финансовые условия обсуждаем индивидуально в зависимости от опыта кандидата

Ancomp — ведущий российский производитель IT- и AV-оборудования и системный интегратор полного цикла. С 1998 года мы создаем высокотехнологичные решения для бизнеса и инфраструктурных объектов. В период активного роста мы ищем в свою команду стратегического и результативного Продакт-менеджера, который возьмет на себя полную ответственность за жизненный цикл продуктов и будет напрямую влиять на их коммерческий успех.

Чем предстоит заниматься:

Вы будете управлять всем жизненным циклом продуктов в одном или нескольких направлениях:

• Системы отображения (проекторы, LCD-панели, Digital Signage);
• Интерактивные панели и доски;
• Оборудование для ВКС и переговорных комнат

Ключевые зоны ответственности:

1. Стратегия и аналитика

• Разработка и реализация продуктовой стратегии в соответствии с бизнес-целями компании
• Проведение глубокого анализа рынка, конкурентной среды и потребностей клиентов.
• Выявление новых возможностей для роста и уточнение позиционирования продукта.
• Определение ключевых метрик продукта (OKR), анализ данных для принятия решений.

2. Развитие продукта и управление бэклогом

• Формирование и актуализация дорожной карты развития продукта (Product Roadmap).
• Сбор, анализ и приоритизация требований от клиентов, стейкхолдеров и рынка.
• Управление продуктным бэклогом, формулировка пользовательских историй и спецификаций.
• Проектирование карты пути клиента (CJM) и удобных UX-сценариев.

3. Исследования и клиентоцентричность

• Проведение исследований аудитории и CustDev-интервью.
• Анализ пользовательского опыта и обратной связи для постоянного улучшения продукта.
• Бенчмаркинг лучших отраслевых и кросс-индустриальных практик.

4. Маркетинг и продвижение

• Разработка экспертных материалов и продуктового контента для сайта, маркетплейсов и отраслевых ресурсов.
• Подготовка компании к участию в профильных мероприятиях.
• Расширение каналов продаж, поиск и развитие партнерств.
• Проведение обучающих сессий и презентаций для внутренних команд и внешних стейкхолдеров.

5. Кросс-функциональное взаимодействие

• Координация работы команд разработки (R&D), дизайна, маркетинга и продаж.
• Тесное взаимодействие с инженерными командами на всех этапах создания продукта.
• Поддержка отдела продаж на предпродажном этапе и в сложных переговорах.
• Контроль наличия и актуальности технической документации (совместно с сервисным отделом).

Мы ищем специалиста, который:

• Имеет успешный опыт управления продуктом (Product Management) от концепции до вывода на рынок и поддержки.
• Владеет инструментами стратегического анализа, управления бэклогом и построения дорожных карт.
• Умеет работать с данными, проводить рыночные исследования и CustDev.
• Обладает глубоким пониманием продуктовых метрик и клиентоцентричного подхода.
• Имеет опыт работы с CJM и основами UX.
• Является сильным коммуникатором, способным ясно доносить идеи и аргументировать свою позицию перед разными аудиториями.
• Готов активно участвовать в продвижении продукта и развитии партнерской сети.
• Имеет сильные коммуникативные навыки и способность выстраивать эффективные взаимоотношения с внутренними командами и партнерами, Системность, стремление во всем наводить порядок, проактивность, нацеленность на результат.

Что мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании с опытом более 25+ лет и отличной репутацией
• Работу в динамичном рынке с перспективными продуктами.
• Комфортный офис в шаговой доступности от станции м. Автозаводская, возможно обсуждение гибридного графика работы после прохождения испытательного срока;
• Возможность оформления полиса ДМС, а также карточки в сетевой фитнес;
• Конкурентную зарплату, бонусы за результат.

• Управлять релизами системы 1С (формирование состава, контроль сроков, соблюдение регламентов);
• Обеспечивать приёмку релиза и минимизация рисков для продуктивной среды;
• Координировать тестирование, контролировать устранение дефектов, проверять целостность данных после обновлений;
• Администрировать состав релиза от инициации до внедрения, отслеживать взаимное влияние доработок и управлять зависимостями;
• Готовить документацию по релизу (release notes, инструкции, отчёты), вести документооборот и актуализировать базу знаний;
• Участвовать в межфункциональных рабочих группах по улучшению процессов;
• Согласовывать сроки и риски, рационально использовать ресурсы проекта.

• Высшее, неполное высшее;
• Специализированные курсы 1С, Сертификат 1С специалист (как преимущество!);
• Опыт управления 2-4 релизами в проектах внедрения/развития 1С (лучше ERP‑класса) с реальным развёртыванием в продуктив;
• Архитектура и функционал типовых конфигураций 1С (ERP, ЗУП, «1С:Документооборот» и др.), механизмы интеграции 1С с внешними системами;
• Жизненный цикл релиза и методики управления изменениями, навыки ведения графика релизов и построения матриц влияния доработок;
• Методики тестирования и принципы подготовки тест планов, тест кейсов и сценариев;
• Способы проверки целостности данных после обновления, методы выявления и фиксации дефектов (работа с трекерами, оформление баг репортов);
• Основы проектного управления, навыки постановки задач по автоматизации тестирования;
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость и внимание к деталям, проактивность и ответственность.

• График работы: 5/2 с 08-00 до 17-00 (3 месяца формат офис, гибрид после испытательного срока);
• Место работы: г. Москва, г.о. Щербинка, ул. Первомайская, вл. 6, с.2;
• Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ;
• ДМС (включая стоматологию);
• Система адаптации и наставничества для новых сотрудников;
• Столовая на территории предприятия;
• Корпоративная парковка и специальная парковка для велосипедистов;
• Комфортные условия труда и дружелюбная атмосфера в коллективе.

Издательство видеоигр Upscale Studio ищет B2B Marketing Specialist для поиска и продвижения проектов на PlayStation®5, Xbox Series X|S и Nintendo Switch™.

Основной твоей задачей будет поиск и продажа клиентам наших услуг, сопровождение до заключения договора, а также ведение аналитики воронки продаж по клиентам и вышедшим проектам. У нас уже есть готовые наработки и множество интересных игр. От кандидата ожидаем креативность, целеустремлённость и желание развиваться вместе с нами.

Почему с нами интересно работать?

— Во-первых, это уникальная возможность поработать с платформами Nintendo, PlayStation и Xbox. Это существенно прокачает твоё резюме и даст бесценный опыт;

— Во-вторых, ты сможешь прикоснуться к любимой сфере разработки игр и поработать с множеством интересных и известных проектов;

— В-третьих, у нас полная свобода мнений: ты можешь предлагать любые идеи и пробовать разные способы продвижения;

— В-четвёртых, в нашей команде собраны опытные специалисты, которые могут дать тебе новые полезные знания и навыки;

— В-пятых, мы работаем без офиса — ты можешь работать прямо из дома;

— В-шестых, у нас нет чёткого графика: работаешь тогда, когда тебе удобно — главное, вовремя выполнять задачи.

Мы ждём от тебя:

— Умение коммуницировать и договариваться с людьми;

— Знание английского языка на уровне A2–B1;

— Умение использовать AI в рабочем процессе;

— Умение самостоятельно искать информацию и находить решения;

— Понимание цифр и аналитика показателей проектов;

— Умение составлять отчёты и на их основе формировать гипотезы;

— Готовность пробовать новое и не сдаваться.

От нас:

— Обучение и поддержка в сфере маркетинга;

— Постепенное погружение в наши процессы;

— Поддержка на всех этапах работы;

— Оплата необходимых сервисов для работы;

— Оплачиваемый отпуск и больничные;

— Обучающие курсы и гибкий график;

— Достойная оплата за твои усилия.

Этапы отбора:

— Рассмотрение резюме;

— Оценка твоих кейсов;

— Онлайн-собеседование.

Welcome aboard!

Будем рады видеть тебя в нашей команде!

Издательство видеоигр Upscale Studio ищет B2B Marketing Specialist для поиска и продвижения проектов на PlayStation®5, Xbox Series X|S и Nintendo Switch™.

Основной твоей задачей будет поиск и продажа клиентам наших услуг, сопровождение до заключения договора, а также ведение аналитики воронки продаж по клиентам и вышедшим проектам. У нас уже есть готовые наработки и множество интересных игр. От кандидата ожидаем креативность, целеустремлённость и желание развиваться вместе с нами.

Почему с нами интересно работать?

— Во-первых, это уникальная возможность поработать с платформами Nintendo, PlayStation и Xbox. Это существенно прокачает твоё резюме и даст бесценный опыт;

— Во-вторых, ты сможешь прикоснуться к любимой сфере разработки игр и поработать с множеством интересных и известных проектов;

— В-третьих, у нас полная свобода мнений: ты можешь предлагать любые идеи и пробовать разные способы продвижения;

— В-четвёртых, в нашей команде собраны опытные специалисты, которые могут дать тебе новые полезные знания и навыки;

— В-пятых, мы работаем без офиса — ты можешь работать прямо из дома;

— В-шестых, у нас нет чёткого графика: работаешь тогда, когда тебе удобно — главное, вовремя выполнять задачи.

Мы ждём от тебя:

— Умение коммуницировать и договариваться с людьми;

— Знание английского языка на уровне A2–B1;

— Умение использовать AI в рабочем процессе;

— Умение самостоятельно искать информацию и находить решения;

— Понимание цифр и аналитика показателей проектов;

— Умение составлять отчёты и на их основе формировать гипотезы;

— Готовность пробовать новое и не сдаваться.

От нас:

— Обучение и поддержка в сфере маркетинга;

— Постепенное погружение в наши процессы;

— Поддержка на всех этапах работы;

— Оплата необходимых сервисов для работы;

— Оплачиваемый отпуск и больничные;

— Обучающие курсы и гибкий график;

— Достойная оплата за твои усилия.

Этапы отбора:

— Рассмотрение резюме;

— Оценка твоих кейсов;

— Онлайн-собеседование.

Welcome aboard!

Будем рады видеть тебя в нашей команде!

Привет! Это LB Group. Среди наших проектов — J’PAN, RA’MEN, WU SHU, Senti Menti и Nene. Сейчас мы ищем в команду старшего Influence-маркетолога 🫂

Чем предстоит заниматься:

• Стратегия и результат. Реализовывать Influence-стратегию для всего портфеля брендов и предлагать идеи. Цели — узнаваемость, охват, трафик и продажи с интеграций.

• Полный цикл управления кампаниями. Планирование бюджетов, подбор блогеров, проверка ресерчей, переговоры, запуск (включая маркировку), пост-аналитика и масштабирование успешных механик.

• Комьюнити вокруг брендов. Выстраивать долгосрочные отношения с лидерами мнений, формировать пул амбассадоров и закрывать бартерные/спецпроектные истории без потери качества.

• Креатив и смыслы. Придумывать нешаблонные, но экономически обоснованные механики интеграций. Писать или редактировать ключевые сообщения.

• Кросс-функциональное взаимодействие. Плотно работать с другими подразделениями.

• Аналитика и отчётность. Оценивать эффективность интеграций по реальной вовлечённости. Выстраивать прозрачную отчётность на этих принципах и регулярно защищать результаты перед командой.

• Тренды и тесты. Следить за повесткой, тестировать новые площадки и форматы (VK, Telegram, YouTube, Likee и др.), быстро внедрять рабочие инструменты в наши кампании.

• Менторство. Курировать junior-специалистов/подрядчиков, если команда растёт (у нас ценят, когда опытом делятся).

Кого мы ищем:

• Опыт в инфлюенс-маркетинге от года. Идеально – работа с HoReCa, lifestyle- и fashion-проектами.

• Ты умеешь «продавать» через блогеров. У тебя есть кейсы с конкретными цифрами: рост узнаваемости, охваты, продажи с интеграций.

• Переговоры и эмпатия. Чувствуешь людей, договариваешься на win-win и можешь выстроить тёплое комьюнити, а не разовые касания.

• Аналитический склад ума. Дружишь с таблицами и платформами аналитики.

• Креатив. Генерируешь идеи, которые одинаково хорошо смотрятся у блогера и в отчёте.

• Насмотренность и тренды. Знаешь, кто есть кто в медийной тусовке, какие каналы и форматы сейчас реально работают, умеешь отличить накрученный аккаунт от живого.

• Речь. Грамотная устная и письменная.

• Самостоятельность. Пришёл, увидел, предложил, защитил идею, запустил и показал результат.

Условия:

• От 120 000 рублей на руки

• Классный офис в историческом центре Москвы

• Скидка 40% во всех ресторанах группы

• График фулл-тайм офис с 10:00 до 19:00

Если чувствуешь, что это про тебя, – присылай резюме и пару кейсов, где ты рулил процессом и отвечал за результат. Будем знакомиться 🤍

Работа строго в офисе 5/2.

Обратите внимание на адрес офиса: Новомосковский административный округ, квартал № 48, 2с10.

Обязанности:

• Администрирование типовой конфигурации 1С:Корп, БИТ-Финанс, ЗУП, УАТ и сопровождение пользователей,
• Доработка программного обеспечения 1С:Корп, БИТ-Финанс, ЗУП, УАТ в соответствии с техническими заданиями, вынесение предложений по автоматизации бизнес-процессов предприятия,

• Проектирование решения с нуля или модифицирование типовых конфигураций под бизнес-процессы,

• Проектирование архитектуры баз данных и логистики, интегрирование 1С с внутренней программой,

• Оптимизирование производительности, создание комплексных отчётов или подключение внешних инструментов,

• Понимание механизма блокировок, транзакций, особенностей работы 1С-сервера,

• Консультирование пользователей по работе с системами 1С.

Требования:

• Высшее по специальности «Информационные технологии»,
• Опыт работы от 5-х лет в области разработки и администрирования программных продуктов 1С и сопровождения пользователей 1С,
• Опыт доработки программных продуктов 1С в рамках автоматизации бизнес-процессов предприятия,
• Личные качества: инициативность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, высокий уровень самоорганизации, умение работать в команде, внимательность к деталям.

• Работа в крупной, динамично развивающейся компании,
• Возможность карьерного роста,
• ДМС,
• Официальное трудоустройство по ТК РФ (полный соц.пакет).

Группе компании АВАНГАРД, официальному дилеру автомобилей различных брендов, на постоянную работу требуется специалист технической поддержки 1С

Обязанности:

• Консультирование и техническая поддержка работы внутренних пользователей в системах 1С (нетиповые конфигурации)
• Оперативное консультирование и решение проблем через удаленное подключение.
• Оформление bug report
• Тестирование внесенных изменений
• Написание инструкций, обучение пользователей в их работе с программой оперативного учета на пл. 1С.

Требования:

• Образование техническое/экономическое
• Знакомство с одной из типовых конфигураций 1С8.3., или другими системами автоматизации бизнеса;
• Знание основных объектов системы 1С, понимание взаимосвязи между ними;
• Знание языка запросов 1С будет вашим преимуществом;
• Уверенный пользователь MS Office;
• Опыт работы с Jira и Confluence будет вашим преимуществом;
• Умение работать в команде, коммуникабельность.

Приветствуется: Обучаемость, коммуникабельность, желание развиваться в направлении программирования или аналитики.

Условия работы:

• Официальная достойная белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц
• Выполнение социальных гарантий - оплата отпусков, больничных листов, пособий
• Возможность развиваться, работать в интересных проектах, современные условия работы, профессиональный дружный коллектив
• Своя недорогая и вкусная столовая, корпоративные цены на продукты и услуги компании
• Комфортабельный офис в Приморском районе (здание ДЦ "Mercedes-Benz") Приморский 54 корпус 3
• Гибридный график работы (офис + удаленнно)
• Пятидневная рабочая неделя с 2-мя выходными

• Осуществлять мониторинг производительности программных продуктов на платформе 1С и контроль резервного копирования;
• Осуществлять поддержку, сопровождение и обновление продуктов 1С;
• Консультировать и обучать сотрудников - пользователей по функционалу используемых программных продуктов 1С;
• Выявлять и устранять, а при необходимости передавать на устранение разработчикам ошибки функционирования конфигураций на платформе 1С;
• Участвовать в восстановлении информационных систем и данных информационных систем после сбоев;
• Анализировать требования, формировать и согласовывать проектную документацию (функциональные требования, технические задания, технические требования) для новых и изменяемых программных продуктов на платформе 1С;
• Выполнять функциональное тестирование новых и изменяемых программных продуктов на платформе 1С.

• Знание нотаций моделирования бизнес-процессов;
• Знание и навыки администрирования типовых конфигураций БП, ЗУП, ДО, УТ;
• Знание инструментов разработки, внедрения и администрирования программных продуктов на платформе 1С;
• Знание компонентов серверной программной среды и платформы 1С;
• Опыт поддержки пользователей продуктов на платформе 1С;
• Опыт поиска и выявления программных и логических ошибок;
• Навыки разработки функциональных требований и технических заданий;
• Способность работать в команде;
• Коммуникабельность, умение выстраивать коммуникации с внутренними заказчиками и пользователями.

Будет являться преимуществом:

• Знание предметных областей (управленческий, бухгалтерский, налоговый, кадровый учет, документооборот);
• Знание методик управления проектами и разработкой;
• Сертификаты 1С.

• Трудоустройство по ТК РФ;

• График работы 5/2;

• Скидка на корпоративное питание;

• ДМС;

• Возможность премирования;

• Место работы - офис рядом с аэропортом Шереметьево/Терминал В.