Вакансии IT и digital с hh.ru
Подборка вакансий, у которых есть действующая публикация на hh.ru, включая дополнительные источники объединённых карточек. HireSeeker не является сервисом hh.ru.
Найдено: 22 678. Обновлено .
Компания «Солвтех» разрабатывает цифровые решения для механизированной добычи нефти, объединяя отраслевую экспертизу и современные IT-технологии.
Один из ключевых продуктов компании - платформа CycleOp для управления механизированным фондом скважин. В нее входят решения для подбора оборудования, мониторинга и диагностики, учета оборудования и управления надежностью.
Сейчас мы ищем Middle UX/UI-дизайнера, который усилит команду и будет работать над развитием наших B2B-продуктов.
В наших интерфейсах много данных, инженерных расчетов, взаимосвязанных параметров и нестандартных пользовательских сценариев. Поэтому нам нужен дизайнер, которому интересно погружаться в предметную область, разбираться в сложной продуктовой логике и превращать ее в понятные и удобные инструменты для пользователей.
Чем предстоит заниматься
-
проектировать интерфейсы B2B-систем для специалистов нефтегазовой отрасли вместе с аналитиками, отраслевыми экспертами и разработчиками;
-
прорабатывать пользовательские сценарии и переводить сложную инженерную и расчетную логику в понятный пользовательский путь;
-
развивать существующие интерфейсы и улучшать их на основе обратной связи пользователей;
-
презентовать и аргументировать свои решения перед командой;
-
сопровождать реализацию: взаимодействовать с разработчиками, проводить дизайн-ревью и контролировать качество реализации;
-
участвовать в обсуждении продуктовых и UX-решений внутри команды;
-
периодически подключаться к другим дизайнерским задачам компании: подготовке презентаций, печатных и информационных материалов.
Что мы ожидаем
-
от 2 лет опыта в продуктовой разработке или сопоставимый уровень самостоятельности и сильное портфолио;
-
системное мышление и структурный подход к решению дизайн-задач;
-
умение видеть интерфейс не как набор отдельных экранов, а как часть целостного пользовательского и продуктового сценария;
-
опыт проектирования интерфейсов с высокой информационной плотностью;
-
способность погружаться в незнакомую предметную область и разбираться в требованиях вместе с аналитиками и экспертами;
-
уверенное владение Figma: Auto Layout, компоненты, Variants;
-
понимание компонентного подхода и принципов построения дизайн-систем;
-
понимание того, как дизайн реализуется на фронтенде и какие технические ограничения могут влиять на решение;
-
уверенная работа с векторной графикой и способность при необходимости самостоятельно создавать простые интерфейсные элементы: иконки, технические схемы, иллюстрации состояний;
-
умение использовать AI-инструменты для ускорения анализа, проектирования и других рабочих процессов;
-
хороший уровень UI и внимание к деталям.
Будет плюсом
-
опыт проектирования сложных B2B-систем, инженерных или аналитических интерфейсов;
-
опыт работы с графиками, дашбордами и визуализацией данных;
-
участие в usability-тестированиях и глубинных интервью;
-
базовое понимание HTML/CSS;
-
понимание технических ограничений и стоимости реализации дизайн-решений.
Что для нас важно
Самостоятельность и способность вести задачу от постановки проблемы до передачи решения в разработку. Готовность задавать вопросы и разбираться в сложной логике, спокойно обсуждать решения и работать с обратной связью.
Мы ищем дизайнера, для которого хороший интерфейс профессиональной системы - это не только визуальная составляющая, но прежде всего понятный, функциональный и эффективный рабочий инструмент.
Условия
-
гибридный формат работы;
-
работа над реальными технологическими продуктами для нефтегазовой отрасли;
-
взаимодействие с разработчиками, аналитиками и отраслевыми экспертами;
-
возможность влиять на продуктовые и UX-решения.
В рамках отбора предусмотрено тестовое задание, после успешного выполнения - собеседование с командой.
Если вам интересно работать со сложными профессиональными системами, погружаться в продукт и находить понятные решения для непростых задач - будем рады познакомиться.
Мы создаем и развиваем корпоративный движок потоковой обработки данных на основе Apache Flink, который используется разработчиками банка для построения приложений реального времени: фрод-мониторинг, скоринг, обогащение транзакций, расчеты. Вы будете работать в платформенной команде, которая отвечает за фреймворк и платформенные возможности Flink.
Платформа находится в фазе активного развития: в рамках стратегического проекта мы снижаем сквозную задержку поставки данных с часов до секунд, развиваем stateful-обработку на внешних state backends, строим self-service управление жизненным циклом приложений и готовим платформу к сценариям реального времени для AI-агентов. Аналитик в этой команде — ключевая роль на стыке архитектуры, разработки и потребителей: от качества проработки требований напрямую зависит скорость и надежность развития платформы.
Обязанности:
- анализ, проработка ТЗ и приемка реализации механизмов stateful-обработки с использованием внешних state backends (S3-совместимое объектное хранилище, HBase, перспективно — Fluss) для сценариев соединения с большими справочниками и хранения состояния приложений
- проектирование решений для повышения отказоустойчивости и управляемости приложений: savepoints, автоскейлинг, восстановление после сбоев
- разработка требований к интеграции Flink-приложений с корпоративными системами: аутентификация, секрет-менеджеры, логирование (ELK), метрики (Prometheus/Grafana)
- проработка требований к системе мониторинга состояния Flink-кластеров и джобов: метрики JVM, backpressure, checkpoint durations, lag
- анализ и проектирование процесса управления жизненным циклом приложений (деплой, апгрейд, остановка) через корпоративный портал управления сервисами
- проектирование интеграции Flink JobManager / REST API с порталом управления
- выявление и формализация потребностей внутренних команд-разработчиков
- Создание подробной технической документации, чек-листов и best practices для команд-потребителей
- Тестирование реализованных функций: разработка тест-планов и сценариев (включая негативные и нагрузочные), проведение приемо-сдаточных испытаний.
Требования
- опыт работы системным или бизнес-аналитиком от 4 лет, из них не менее 2 лет в области потоковой обработки данных или Big Data
- опыт проектирования и описания интеграций через REST API
- знание принципов работы систем мониторинга (Prometheus, Grafana), умение читать и интерпретировать метрики
- продвинутый уровень SQL, умение работать с технической документацией (RFC, официальная документация)
- навыки декомпозиции сложных задач и построения процессов; отличные коммуникационные навыки для работы с техническими командами (разработчики, DevOps) и потребителями (data-инженеры)
- умение четко и структурно документировать требования в виде ТЗ / User Stories с критериями приемки.
Будет плюсом:
- глубокое понимание архитектуры Apache Flink: концепции операторов, state, checkpointing, savepoints, exactly-once семантика, роль JobManager/TaskManager
- практический опыт проектирования или эксплуатации Flink-приложений; понимание проблематики хранения и восстановления состояния
- знание экосистемы Hadoop / Big Data: HDFS, HBase, Kafka; понимание принципов работы с объектными хранилищами (S3)
- опыт работы с Kubernetes: понимание основных концептов (Pods, Deployments, Services, ConfigMaps).
Мы предлагаем:
- комфортный современный офис в Москве: БЦ Даниловский форт, рядом с М.Тульская, Верхние котлы
- возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Будущие задачи:
1. Разработка и внедрение ЛНА с нуля:
- Ведение локальных нормативных актов (ПВТР, положение об оплате труда, положение о персональных данных, график отпусков).
- Создание специфических для IT документов: положение о дистанционной работе, гибком графике, испытательном сроке, премировании.
- Организация порядка утверждения, вступления в силу и ознакомления сотрудников (в т.ч. электронно).
2. Штатное расписание и организационная структура:
- Обеспечение связи штатки с ЛНА и трудовыми договорами.
- Применение профстандартов и ЕКС/ЕКСД там, где это обязательно (понимание исключений для IT-ролей).
- Планирование структуры под рост компании (закладка масштабируемости, чтобы избежать ежемесячных переписываний).
3. Полный цикл КДП:
- Ведение всех процессов: прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, больничные.
- Оформление сотрудников из разных регионов (дистанционный найм, взаимодействие с ЦЗН).
- Оформление иностранных сотрудников (при необходимости: патенты, уведомления МВД).
4 .Внедрение КЭДО:
- Знание правовой базы (ст. 22.1 ТК РФ, требования к ЭП, порядок перехода).
- Настройка маршрутов: согласование приказов, ознакомление с ЛНА, подписание договоров и доп.соглашений.
5. Отчетность и комплаенс:
- Знание всех форм кадровой отчетности: ЕФС-1 (включая СЗВ-ТД), СЗВ-М, ЕНС, ЕФС-1 по пенсионному стажу.
- Сдача отчетности через операторов ЭДО (Контур, СБИС, 1С-Отчетность).
- Обеспечение требований 152-ФЗ (хранение, обработка, согласия, уведомление Роскомнадзора).
6. Подбор персонала:
- Получать вакансии от руководителей и разбираться, какого человека действительно нужно найти;
- Искать подходящих кандидатов на HH.ru, в Telegram и других источниках;
- Самостоятельно выходить на кандидатов и заинтересовывать их вакансией;
- Проводить первичные интервью и отбирать тех, кто действительно подходит компании;
- Организовывать встречи с руководителями и сопровождать кандидата до принятия решения;
- Вести несколько вакансий одновременно и контролировать каждый этап подбора;
- Закрывать вакансии в согласованные сроки и отвечать за результат подбора.
На какой опыт мы ориентируемся:
- знание Трудового законодательства, программы 1С ЗУП;
- опыт работы на аналогичных должностях от 2 лет;
- уверенные навыки работы в MS Office (Word, Excel), ПК, офисные программы;
- высшее образование (экономическое, юридическое, управление персоналом, специалист по КДП);
- Умение работать в режиме многозадачности;
- внимательность к документам;
- самостоятельное ведение данного участка, умение консультировать сотрудников по кадровым вопросам;
- грамотная устная и письменная речь, способность ясно излагать свои мысли;
- нацеленность на работу в команде и соблюдение ее интересов.
Что мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ с первого дня, "белую" заработную плату.
- Работу в стабильной и развивающейся компании.
-
Современное оборудованное рабочее место в комфортном офисе (шаговая доступность от м. Перово).
-
График работы: офис 5/2 с 9:00 до 18:00.
- Наличие зон отдыха и помещений для приема пищи.
Мы — продуктовая компания, развиваем cowork.ru — корпоративную AI-платформу: агентный ассистент с подключаемыми инструментами (MCP), отложенными задачами, базами знаний и каталогом навыков. Ищем инженера в AI-команду: мы делаем экспериментальные фичи для продукта, быстрые PoC для B2B-заказчиков на базе платформы, standalone-решения и R&D — от агентских бенчмарков до вопросов инференса на собственных GPU.
Обязанности:
- Разрабатывать агентные системы: tool use / function calling, многошаговое планирование, human-in-the-loop
- Проектировать и подключать MCP-серверы: превращать внешние системы и данные в инструменты агентов
- Быстро собирать PoC и MVP под заказчиков на базе платформы (сжатые сроки, живые демо)
- Делать экспериментальные фичи для продукта и отдельные standalone-решения
- Итеративно улучшать компоненты агентной системы — системные промпты, скилы, инструменты — опираясь на метрики и разбор траекторий (в том числе прогоны на нашем открытом агентском бенчмарке)
- Тестировать и внедрять модели разных модальностей: текст, vision/OCR, ASR
- Работать с базами знаний: RAG-пайплайны, гибридный поиск, обработка документов
- Контейнеризировать и деплоить решения, в том числе on-prem
- Опыт работы 1–3 года, есть реальные LLM-проекты (агенты, ассистенты, RAG)
- Python (asyncio, FastAPI), Git, Docker / docker-compose
- Уверенная работа с LLM API: OpenAI-compatible интерфейсы, function calling, structured output, стриминг
- Опыт работы с большими моделями разных семейств (Qwen, DeepSeek, GigaChat, GPT/Claude/Gemini)
- Понимание архитектуры LLM на прикладном уровне: трансформеры, MoE, контекстное окно и его ограничения, узкие места инференса
- Понимание MCP (Model Context Protocol): устройство протокола, опыт создания или подключения серверов
- RAG как один из навыков: chunking, embeddings, гибридный поиск (BM25 + dense), reranking
- PostgreSQL, Redis
- Оценка качества: eval-пайплайны, метрики, разбор трейсов агентов
- Способность объяснить принятые технические решения и их trade-offs
Будет плюсом:
- Опыт разворачивания инференса на GPU: vLLM / SGLang, multi-GPU конфигурации, квантизация (FP8/INT8)
- Агентные фреймворки и SDK: Strands Agents, OpenAI Agents SDK, LangGraph, CAMEL
- Durable execution: Restate, Temporal
- Observability и трейсинг: Langfuse, OpenTelemetry
- Мультимодальные модели: VLM (Qwen-VL и др.), OCR-пайплайны, ASR (Whisper и аналоги)
- Фронтенд-навыки: собрать демо на React/TypeScript и показать решение
- Опыт с LiteLLM или другими model-роутерами
-
Достойная заработная плата + годовой бонус
-
Сильная команда
-
ДМС с первого месяца работы
-
Работа в аккредитованной IT компании
-
Льготная ипотека от Сбера
-
Локация: Москва, м. Цветной бульвар.
Привет!
Мы - команда Sintec Group, компания, основанная в 1999 году холдинговая компания с более чем 25-летним успешным опытом реализации масштабных инфраструктурных и социальных проектов. Является одним из ключевых акционеров нескольких бизнес-направлений, в числе которых:
- United Petrochemicals (UPEC) – производство смазочных материалов, антифризов, технических жидкостей, автохимии и автокосметики по контракту для ведущих брендов;
- HausHerz Corporation – производство высококачественной бытовой химии: обеспечивающих идеальную чистоту средств для стирки, мытья посуды, профессионального клининга.
Хочешь стать частью команды профессионалов и работать в крупной компании федерального уровня? Тогда наша вакансия Инспектора по кадрам для тебя!
Кто нам нужен:
- Ответственный сотрудник, готовый применить свой опыт в работе;
- С опытом ведения кадрового делопроизводства от 3х лет;
- Способный работать с документацией в больших объёмах;
- Уверенный пользователь 1С 2.5, 3.1.
Какие будут задачи:
- Ведение КДП офисных и производственных сотрудников в 1С;
- Работа с архивом кадровых документов;
- Проверка табелей рабочего времени сотрудников;
- Формирование отчетности по персоналу.
Что мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ с первого дня;
- Комфортный график работы: 5/2 с 9:00-18:00;
- Достойный уровень заработной платы (оклад + премия);
- Расширенный пакет ДМС с первого дня трудоустройства (включая стоматологию);
- Корпоративные скидки на продукцию компании;
- Корпоративный транспорт до места работы;
- Компенсацию жилья на весь период работы в компании, если вы готовы к переезду в наш регион (Калужская область, г. Обнинск)
- Уникальную возможность получить опыт на крупном предприятии и прокачать себя как профессионала;
- Сплоченный коллектив и руководитель-наставник, готовые прийти на помощь.
Скорее откликайся и присоединяйся к команде лучших, мы ждём тебя!
"Нетрика Медицина" - компания в составе N3.Group, которая разрабатывает современные IT-решения для государственного и частного здравоохранения.
Наши продукты помогают пациентам быстрее получать медицинскую помощь, врачам - эффективнее работать, а системе здравоохранения - становиться технологичнее. При разработке решений мы опираемся на лучшие практики и накопленную отраслевую экспертизу, благодаря чему являемся одним из лидеров российского рынка цифрового здравоохранения.
Сейчас мы в поиске коллеги на позицию «Аналитик BI»
Чем предстоит заниматься:
- Формировать постановки на доработку модуля визуализации BI-системы, к примеру, постановку на создание визуализации “Плиточная карта”
- Оказывать техническую поддержку клиентам по работе с BI‑продуктом;
- Собирать и анализировать требования к новому функционалу BI‑системы;
- Формулировать и оформлять технические задания (ТЗ) для разработчиков;
- Взаимодействовать с командой разработки в роли аналитика;
- Отслеживать статусы задач разработчиков, координировать выполнение;
- Участвовать в обсуждении и проработке новых фич;
Для нас важно:
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы в аналитике от 2-х лет;
- Умение связно, структурировано выражать свои мысли (письменно и устно);
- Способность к обучению и решению нешаблонных задач аналитики;
- Умение составлять SQL-запросы и работать с БД;
- Базовые знания информационных технологий, СУБД, SQL, систем анализа данных;
- Способность самостоятельно ставить задачи и предлагать решения;
- Проактивность: инициативность в поиске улучшений и устранении проблем.
Будет преимуществом:
- Опыт работы с любым BI-инструментом, участие в проектах с BI-системами;
- Наличие портфеля успешных проектов в области анализа данных, формирования требований, разработки, внедрении информационных систем;
- Знание правил разработки технической документации, ТЗ.
Наш стек:
- Языки программирования: Python, SQL;
- Документация, ведение задач: Confluence, OTRS, Jira;
- БД: ClickHouse, PostgreSQL;
- ETL: Apache Airflow;
- Визуализация: Apache Superset.
Мы предлагаем Вам:
Работу в аккредитованной IT компании.
- Достойную систему мотивации.
- Программу ДМС, включая стоматологию после испытательного срока.
- Возможность обучения и развития внутри компании.
- Перспективу профессионального, карьерного и финансового роста.
- Вы получите опыт участия в крупнейших проектах цифровизации здравоохранения и будете работать бок о бок с ведущими специалистами компании.
Дежурный сетевой инженер (сутки/трое)
Обязанности:
- Обработка запросов и задач в системе Service Desk.
- Контроль событий в системах мониторинга, анализ и устранение инцидентов.
- Эксплуатация и поддержка корпоративной сети передачи данных, локальных сетей предприятия и ЦОД.
- Эскалация сложных инцидентов на старших инженеров и вендоров.
- Документирование инцидентов.
- Участие в технических мероприятиях по автоматизации эксплуатации сетей.
- Координация выездных инженеров и подрядчиков.
Требования:
- Законченное высшее или средне-специальное образование.
- Опыт работы с сетевым оборудованием Cisco, Huawei, H3C, Eltex, Juniper от 1 года.
- L2: VLAN, 802.1Q, access/trunk, native VLAN. STP/RSTP: настройка, поиск и устранение петель. LACP и static link aggregation. L2 Security: Port Security. DHCP Snooping. Dynamic ARP Inspection. IP Source Guard. BPDU Guard и Root Guard. Storm Control.
- L3: OSPF: понимание принципов, просмотр соседей и маршрутов, базовая диагностика. BGP: понимание принципов, просмотр состояния сессии, диагностика проблем с соседством. VRRP/HSRP: настройка и мониторинг.
- Сервисы: DHCP. DNS.
- Инструменты: ping, traceroute, mtr, tcpdump, telnet, nc. Базовый Linux: ip, ss, grep, tail, tcpdump.
- Процессы: Опыт работы в Service Desk или тикет-системе. Английский: чтение технической документации.
- БУДЕТ ПЛЮСОМ: Сертификаты CCNA или вендорские Huawei HCIA, Eltex. Опыт работы в NOC или на дежурстве 24/7.
Условия:
- Оформление в соответствии с ТК РФ с 1-го рабочего дня;
- Стабильный и прозрачный доход (полностью белая заработная плата);
- График: 5/2, при замещение сотрудников будет сутки/трое;
- Дотация на питание в столовой бизнес-центра – 150 руб. в день;
- ДМС после 3-х месяцев работы.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка и поддержка встроенного ПО для вычислительных блоков и навигационных систем
- Реализация логики работы с периферией и коммуникационными шинами (HAL уровень)
- Оптимизация производительности и потребления памяти (resource-constrained environment)
- Реализация и интеграция пользовательских протоколов поверх аппаратных интерфейсов
- Написание модульных и интеграционных тестов для новых функций и рефакторинга существующего кода
- Участие в код-ревью и поддержание высоких стандартов качества кода в команде
Что мы ожидаем:
- Cвободное владение стандартами C++17/20 (умные указатели, RAII, move-семантика, шаблоны)
- Умение работать с отладчиками (GDB, LLDB), анализ дампов памяти, использование Valgrind/AddressSanitizer для поиска утечек и UB
- Понимание принципов работы ОС реального времени (RTOS), опыт работы с FreeRTOS
- Опыт работы с железом (GPIO, UART, SPI, I2C, CAN, ETH) на уровне HAL
- Коммерческий опыт разработки на С++ от 4 лет
- Опыт оптимизации кода под ограничения ресурсов (память, CPU)
- Опыт реализации пользовательских протоколов поверх аппаратных интерфейсов
- Понимание принципов модульного тестирования (Unit Testing)
- Опыт написания интеграционных тестов, включая эмуляцию периферии и железных интерфейсов (mocking/stubbing аппаратных зависимостей)
hoster.by — одна из первых в стране IT-компаний, которая давно стала синонимом качественного хостинга и облачных решений для бизнеса.
Сегодня мы:
- Единственный в Беларуси аккредитованный регистратор международных доменов и крупнейший регистратор доменов .BY/.БЕЛ.
- Провайдер всех существующих на рынке видов хостинга, инфраструктурных решений для сложных проектов и готовых облачных сервисов для бизнеса.
- SOC hoster.by — первый коммерческий центр кибербезопасности, аттестованный Оперативно-аналитическим центром при Президенте Республики Беларусь.
Если вы ищете возможность развиваться в мире сетевых технологий, мы рады пригласить вас на вакансию Network Engineer.
Чем вы будете заниматься:
- Планированием, управлением и настройкой сетевой инфраструктуры.
- Управлением политиками Firewall.
- Диагностикой и устранением неисправностей в сетевой инфраструктуре.
- Проектированием и внедрением новых решений в сетевой инфраструктуре.
- Поддержкой работы с интернет-провайдерами (ISPs).
- Проектированием и внедрением решений по безопасности сети.
- Обеспечением удаленного доступа.
Что мы ожидаем от вас:
- Опыт работы сетевым инженером от 3 лет в сфере сетевых технологий.
- Высшее образование.
- Знания в области Switching.
- Знания и опыт в маршрутизации, включая протоколы динамической маршрутизации (EIGRP, OSPF, BGP).
- Знание принципов диагностики и обеспечения отказоустойчивости ИТ-систем.
- Понимание ключевых принципов и методов защиты информации в корпоративных сетях.
- Опыт работы с Cisco; желательно знание Check Point, FortiGate и других межсетевых экранов (firewalls).
- Опыт работы с сетевыми сервисами: DHCP, FTP/TFTP, DNS, LACP, ARP, RADIUS, TACACS+, IPsec.
- Опыт работы с различными типами VPN и протоколами шифрования.
- Администрирование Linux (TCP/IP, сетевые модули, Troubleshooting, Firewall).
- Наличие сертификатов будет существенным плюсом.
С нашей стороны:
— Свободу действий и принятия решений.
— Современный офис в Caspian Plaza (ул. Аранская, 8). Работа только в офисе.
— Полный социальный пакет (оплата больничных листов, ДМС, 8 sick days, 28 календарных дней трудового отпуска, частичная оплата обучения иностранному языку, скидки от партнеров и многое другое).
— 100% возможность самореализации.
— Достойную зарплату.
С нами вы сможете применить свои навыки, работать с современными решениями и стать частью команды, которая стремится к инновациям и совершенству.
* вакансия на перспективу
Чем предстоит заниматься
-
Разрабатывать и поддерживать интерфейсы на React и TypeScript.
-
Реализовывать новые функциональные возможности и UI-компоненты.
-
Работать с формами, таблицами, фильтрами, модальными окнами и другими элементами интерфейса.
-
Интегрировать frontend с backend через REST API: получать и отправлять данные, обрабатывать ошибки и состояния загрузки.
-
Работать со state management (Effector, Redux, Zustand или аналогичные решения).
-
Развивать и поддерживать SPA-приложение с учетом компонентного и модульного подхода.
-
Разбираться в существующем коде и вносить изменения без нарушения текущей логики приложения.
-
Проводить рефакторинг и улучшать существующий код.
-
Участвовать в code review и поддерживать качество и читаемость кода.
-
Взаимодействовать с backend-разработчиками при интеграции API и реализации новых функций.
-
Декомпозировать задачи, оценивать сроки и самостоятельно доводить задачи средней сложности до результата.
-
Участвовать в оптимизации производительности и стабильности React-приложения.
-
При необходимости работать с настройкой и поддержкой frontend-сборки.
-
Коммерческий опыт во frontend-разработке от 2 лет.
-
Уверенное знание JavaScript ES6+.
-
Практический опыт разработки интерфейсов на React.
-
Понимание React Hooks и принципов работы функциональных компонентов.
-
Базовое понимание жизненного цикла компонентов и принципов оптимизации рендеринга.
-
Опыт работы с TypeScript: типизация компонентов, props, API-моделей и состояний.
-
Опыт работы со state management: Effector, Redux, Zustand или аналогичными решениями.
-
Понимание архитектуры SPA-приложений и компонентного подхода.
-
Опыт работы с REST API.
-
Опыт использования UI-библиотек: Ant Design, Material UI или аналогов.
-
Умение писать понятный, поддерживаемый и переиспользуемый код.
-
Понимание базовых принципов модульной архитектуры.
-
Опыт работы с Git: ветки, pull request, code review, разрешение простых конфликтов.
-
Умение самостоятельно разбираться в существующем коде и находить оптимальный способ решения задачи.
-
Способность самостоятельно выполнять задачи средней сложности.
-
Умение декомпозировать задачи, задавать уточняющие вопросы и оценивать сроки.
-
Ответственность, внимательность к деталям и готовность работать в команде.
-
Работа в офисе или гибрид: г.Ташкент, ул Махтумкули 79;
-
График работы 5/2, 9:00-18:00 или 10:00-19:00 по Ташкенту.
-
Обучение и развитие: частичная компенсация онлайн-курсов, конференций, внешних тренингов.
-
Корпоративные мероприятия и клубы по интересам (футбол, киберспорт и тд).
-
Сувениры, мерч, подарки к праздникам.
-
Реферальная программа.
-
Корпоративная SIM-карта.
Основные задачи: ведение рабочих таблиц и помощь с текущими задачами отдела маркетинга; выполнение поручений руководителя в рамках маркетинговых задач загрузка и публикация готового контента; подготовка и отправка push-уведомлений - всему необходимому научим; помощь в организации брендирования партнерских точек; заказ полиграфической и брендированной продукции;
Требования: внимательность и ответственность; грамотная письменная речь; уверенное владение компьютером, Google Docs и Google Sheets; умение работать с несколькими задачами одновременно; готовность обучаться и быстро осваивать новые инструменты.
Будет плюсом: опыт работы с социальными сетями; опыт взаимодействия с типографиями или подрядчиками; базовое понимание маркетинга.
Компания «Инструментгрупп» – одна из лидирующих компаний на белорусском рынке аренды строительного оборудования и техники.
Наша главная миссия- "Надежная техника для создания будущего"
И сегодня команда belrent.by в поисках активного и желающего развиваться Специалиста по маркетингу!. Долгие годы наш бизнес рос и развивался благодаря высокому качеству услуг, нестандартным подходам, профессионализму команды.
Мы понимаем, что маркетинг - это стратегическая функция, которая поможет нашему бизнесу масштабироваться и достигнуть еще более амбициозных целей.
Главная цель - создать эффективно работающую систему лидогенерации, стратегию привлечения и удержания клиентов для завоевания еще большей доли рынка.
Преимущества работы с нами:
- Окладная часть на испытательном сроке (2 месяца)-2000 на руки, после 2500 на руки. Уровень оплаты зависит от Ваших компетенций и всегда обсуждаем.
- Мы стабильная компания, у нас нет задержек по выплате зарплат.
- Полное сопровождение и поддержка в период адаптации.
- Коллектив, в котором присутствует доброжелательность, уважение и взаимопомощь.
- Отпуск два раза в год с возможностью выбора дат.
- Обучения и тренинги за счет компании.
- Рабочий график - 5/2, с 8.30 до 17.30. в дальнейшем возможен гибридный график работы.
- Место работы: ул. Карвата, 88Б (Степянка).
- Возможность использовать оборудование бесплатно для наших сотрудников (по согласованию с руководством) и другие бенефиты для сотрудников компании.
Нам важно:
- Опыт работы в сфере маркетинга от 1 года.
- Знание инструментов маркетинговой аналитики и в целом инструментов, используемых в маркетинге.
- Навыки работы в графических редакторах: Figma, Corel, Fotoshop.
- Уверенное ведение рекламных кампаний в Яндекс Директ и Google Ads.
- Знание инструментов вед-аналитики (Яндекс Метрика и GA4, CRM система).
- Готовность работать и учиться для достижения личного и общего результата.
Чем нужно заниматься:
- Настройка и ведение контекстной рекламы в Google и Яндекс.
- Работа с веб-аналитикой ( Яндекс Метриками и GA4, CRM-системой).
- Редактирование сайтов компании (изменение цен, написание текстов, фото и баннеры).
- Создание презентаций и лендингов.
- Сегментировать базу клиентов для рассылок, а также участвовать в создании и подготовке коммерческих, уникальных предложений и офферов.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
*позиция, планируемая к созданию и замещению (перспективная)
Ждем ваших откликов и будем рады познакомиться!
- Разработка и доработка функциональности в конфигурациях 1С под задачи бизнеса (склад, закупки, продажи, финансы, планирование);
- Поддержка и развитие интеграционных механизмов между 1С и внешними системами (REST API, HTTP-сервисы, обмены данными);
- Оптимизация существующих бизнес-процессов в 1С с точки зрения производительности, корректности и масштабируемости;
- Участие в анализе и устранении инцидентов, связанных с работой учетных систем;
- Взаимодействие с бизнес-аналитиками для уточнения требований и проработки решений;
- Проектирование технических решений и участие в архитектурных обсуждениях (особенно для уровня Senior);
- Развитие и поддержка обменов между подсистемами и внешними сервисами;
- Анализ узких мест в текущей реализации и предложение улучшений.
- Опыт коммерческой разработки на платформе 1С:Предприятие (уровень Middle / Senior);
- Практический опыт работы с типовыми конфигурациями (1С:УТ 11 / 1С:КА 2.5 ERP — в зависимости от опыта);
- Понимание бизнес-процессов производственно-торговых компаний (складская логистика, закупки, продажи, планирование);
- Опыт разработки и доработки обменов данными и интеграций между системами;
- Уверенное владение языком 1С:
- запросы
- СКД
- регистры накопления и сведений
- управляемые формы;
- Опыт диагностики и исправления ошибок в продуктивных системах.
Желательные:
- Практический опыт работы с 1С:ERP / 1С:УТ 11 / 1С:КА на уровне глубокой доработки;
- Опыт оптимизации производительности запросов и архитектуры решений;
- Участие в проектах внедрения, миграции или существенной переработки конфигураций.
- Оформление официальное согласно ТК РФ;
- График работы: 5/2 с плавающим началом рабочего дня;
- ДМС;
- Интересные и масштабные проекты, где вы сможете реализовать свой потенциал и внести значимый вклад;
- Конкурентный уровень оплаты (обсуждается по результатам собеседования);
- Работа в команде высококлассных профессионалов, готовых к обмену опытом;
- Работа в крупной динамично развивающейся компании – лидере отрасли.
- Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании.
- Анализ рынка, конкурентов, целевой аудитории и трендов.
- Планирование и запуск рекламных кампаний.
- Работа с digital-каналами: социальные сети, контекстная реклама, таргетированная реклама и другие каналы привлечения клиентов.
- Постановка задач подрядчикам, дизайнерам, SMM-специалистам и другим исполнителям.
- Контроль рекламного бюджета и эффективности рекламных кампаний.
- Анализ показателей: заявки, стоимость привлечения клиента, конверсия, ROMI/ROI.
- Подготовка маркетинговых отчетов и предложений по улучшению результатов.
- Участие в разработке акций, рекламных материалов и специальных предложений.
- Взаимодействие с отделом продаж для повышения количества и качества входящих заявок.
- Постоянное тестирование новых каналов и инструментов продвижения.
- Опыт работы маркетологом от 1–2 лет.
- Понимание принципов digital-маркетинга и воронки продаж.
- Опыт запуска и оптимизации рекламных кампаний.
- Умение работать с аналитикой и основными маркетинговыми показателями.
- Навыки анализа целевой аудитории и конкурентов.
- Умение самостоятельно планировать работу и доводить задачи до результата.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Ответственность, инициативность и системный подход.
- Умение работать в команде.
- Будет преимуществом опыт работы с CRM, Google Analytics/аналогами, рекламными кабинетами и системами аналитики.
- Официальное трудоустройство.
- Конкурентная заработная плата по результатам собеседования.
- График работы: 6/1.
- Работа в офисе / гибридный формат.
- Профессиональное развитие и возможность карьерного роста.
- Работа над реальными маркетинговыми задачами и возможность влиять на результат компании.
- Дружный коллектив и комфортные условия работы.
- Корпоративное обучение и развитие профессиональных навыков.
Обязанности:
- создание креативной графики для соцсетей;
- создание и адаптация контента под формат Instagram;
- разработка шаблонов и макетов;
- подготовка визуала для рекламных кампаний;
- участие в разработке контент-планов и генерации визуальных идей.
Что для нас важно?
- креатив, ответственность и системность в работе;
- умение работать в Figma, Adobe Photoshop и Illustrator; ИИ-сервисами
- внимательность, обладание чувством стиля, композиции и типографики;
- умение работать в сжатые сроки и управлять несколькими задачами одновременно.
Личные качества:
- ответственность и самостоятельность;
- внимание к деталям;
- готовность работать в команде.
Мы предлагаем:
- формат работы: удаленка с периодическими встречами с командой оффлайн;
- занятость: гибкий график;
- работа с узнаваемыми брендами;
- официально.
Привет! Мы — «Агредатор», аккредитованная российская ИТ-компания, специализирующаяся на разработке собственных интеграционных решений для крупного бизнеса финансового сектора.
Мы сейчас в поисках бизнес-аналитика, который станет связующим звеном между заказчиками и командой разработки.
Чем предстоит заниматься:
Сбор и анализ требований:
-
Сбор и анализ бизнес-требований от заказчиков и внутренних стейкхолдеров.
-
Формализация требований в виде технических заданий, User Story и BPMN-диаграмм.
-
Проведение встреч по сбору требований с заказчиками.
-
Документирование договоренностей по итогам встреч и обсуждений.
Аналитика и оптимизация:
- Анализ бизнес-процессов компании и команды, разработка предложений по их оптимизации.
- Анализ данных по текущим бизнес-показателям (метрики, дашборды).
- Исследование рынка и конкурентного окружения.
- Подготовка аналитических отчётов и презентаций по эффективности процессов и фич.
Работа с продуктом и командой разработки:
-
Участие в приоритизации бэклога и формировании продуктовой стратегии совместно с менеджером.
-
Формирование и актуализация бэклога.
-
Коммуникация с командой разработки по уточнению требований и приёмке реализованного функционала.
-
Проверка соответствия реализованного функционала исходным требованиям.
-
Участие в daily-встречах (стендапах) с командой.
-
Мониторинг и обработка входящих запросов от стейкхолдеров (продукт, разработка, бизнес).
Документирование и инструменты:
-
Ведение и актуализация задач в Jira/Confluence (или аналогичной системе).
-
Актуализация BPMN-схем и проектной документации.
Мы ожидаем от кандидата:
-
Опыт работы от 2 лет в бизнес-аналитике, из них от 1 года — в продуктовой разработке.
-
Понимание методологий сбора требований (Agile, Scrum, Waterfall).
-
Опыт моделирования бизнес-процессов (BPMN, UML).
-
Практический опыт работы с Jira, Confluence или аналогичными инструментами.
-
Интерес к IT-сфере и готовность погружаться в предметную область интеграционных решений.
Что мы предлагаем?
- Работу в стабильной аккредитованной IT-компании, которая находится в активной стадии роста.
- Участие в проектах по внедрению новых технологий и подходов.
- Рыночную оплату труда в соответствии с опытом + ежегодный пересмотр заработной платы.
- Социальный пакет: оформление по ТК РФ с первого дня работы, белая заработная плата, 3 больничных без больничного в год.
- График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня (с 8.00 до 11.00), из них 2 дня работы удаленно после ИС.
- Офис в центре города по адресу: Газетный переулок, 121/262А, а также оборудованное рабочее место.
- Комфортную атмосферу внутри компании: общение на «ты» и хорошо выстроенные процессы без лишней бюрократии.
- Возможности для профессионального развития: посещение конференций, прохождение курсов и приобретение профессиональной литературы.
- Корпоративные мероприятия (ретро с командой, дни вкусностей, байдарки, дни именинника и многое другое).
ТОО Юнистафф — стратегический партнер для широкого круга компаний, доверяющих профессионалам решение сложных и трудоемких задач, связанных с управлением фондом оплаты труда.
Компания Юнистафф оказывает услуги аутсорсинга бизнес-процессов на территории СНГ более 25 лет.
Основными услугами компании являются:
- Бухгалтерский и налоговый учет
- Расчет заработной платы
- Учет кадров и ведение кадрового делопроизводства
- Аудит кадрового делопроизводства
- Восстановление кадровых документов
- Постановка воинского учета
- Аудит и организация мероприятий по охране труда
- Внедрение системы управления персоналом
- Разработка внутренних нормативных документов
Сейчас мы в поисках Ведущего специалиста по кадровому администрированию
Обязанности:
- ведение полного цикла кадрового делопроизводства, включая документы по всем кадровым операциям, ведение штатного расписания, табелей учета рабочего времени, личных дел, архива и т.д.
- работа с 1С. ЗУП
- внесение и актуализация информации в Enbek.kz
- взаимодействие со специалистами по расчету заработной платы
- ведение воинского учета
- подготовка и сдача кадровой и статистической отчетности
- администрирование страхования сотрудников
- консультирование по вопросам КДП и трудового законодательства
- аудит кадрового делопроизводства
- средне-специальное или высшее профильное образование
- хорошее знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства РК
- уверенное владение 1С в части кадрового учета, Enbek.kz
- знание порядка ведения воинского учета, требований по работе с персональными данными
- владение пакетом MS Office (Word, Excel, Outlook)
- знание английского и казахского языков приветствуется
Условия:
- официальное трудоустройство
- испытательный срок - 3 месяца
- заработная плата без задержек на расчетный счет
- дистанционная работа по графику
Проект по продвижению и рекламе приглашает на стажировку будущих специалистов по рекламе. Это возможность войти в профессию, поработать с реальными проектами и вырасти до крутого самостоятельного специалиста.
Кого мы ищем:
Начинающих специалистов (студентов последних курсов и выпускников), которым интересна интернет-реклама и которые хотят разобраться в ней на практике, а не только в теории.
Чем предстоит заниматься:
- Работать с рекламными кабинетами (таргетированная и контекстная реклама);
- Помогать в настройке, запуске и ведении рекламных кампаний;
- Собирать и анализировать статистику, готовить отчёты;
- Участвовать в проработке и оптимизации кампаний под руководством наставника;
- Погружаться в инструменты интернет-маркетинга на реальных задачах.
Мы ждём, что ты:
- Уже видел рекламные кабинеты «вживую» — заходили, пробовали, разбирались (даже на базовом уровне);
- Готов учиться, вникать и работать руками;
- Внимателен к деталям и цифрам.
Мы предлагаем:
- Формат стажировки с обучением и наставником;
- Занятость на старте — 20–30 часов в неделю, с гибким графиком под учёбу;
- Продолжительность стажировки – 3 месяца;
- Стажировка – оплачиваемая, оформление официальное по срочному трудовому договору;
- После прохождения стажировки – есть возможность перейти на полноценную занятость в команду агентства;
- Реальные проекты и портфолио по итогам стажировки.
В сопроводительном письме напиши нам, что ты уже умеешь и сколько часов в неделю готов уделять работе.
Мы – HR-холдинг Ventra. Уже более 22 лет мы специализируемся на предоставлении инновационных решений, HR-консалтинга и гибкой занятости.
Ventra входит в список лучших работодателей России по версии HH, подразделения группы компаний входят в рейтинги крупнейших ИТ-компаний, крупнейших трейд-маркетинговых агентств, а руководители группы – в список ТОП-1000 российских менеджеров.
На текущий момент мы находимся в поиске активного, мотивированного Project manager/ Проектного менеджера в международную FMCG-компанию.
На текущий момент позиция открыта на период 1-1,5 года с возможностью пролонгации и переводом на другие проекты.
Чем предстоит заниматься:
- Подготовка плана проекта разработки/доработки ПО, организация, координация и коммуникации с внутренними командами Заказчика, поставщиков и заинтересованными лицами, для реализации проектов по разработке ПО.
- Управление и формирование проектной команды в соответствии с планом и нуждами проекта по разработке ПО.
- Организация создания и утверждение Технического Задания по разработке /доработке ПО, включая документирование и согласование будущих бизнес-процессов, реестр дефектов, оценка влияния на структуру бизнес-ролей и загрузку, составление нефункциональных требований.
- Проведение сбора требований для написания Технического задания по разработке/доработке ПО, фиксирование функциональных и нефункциональных требований Заказчика. Определение критериев и оценка ключевых показателей разрабатываемых решений.
- Обеспечение необходимой коммуникации и координация действий команд Заказчика и подрядчиков на этапах разработки концепции, инициирования, разработки (проектирование, развертывание, тестирование).
- Нахождение узких мест решений (бэклог, пользовательские истории).
- Участие в разработке ПО, оценка разработанного функционала ПО, согласование разработанного ПО с Заказчиком, передача информации ответственным командам.
- Управление рисками, составление реестра проблем, управление P&L.
- Проведение анализа/тестирования разработанного ПО, постоянный мониторинг, автоматизация, доработка алгоритмов и технической логики ПО.
- Управление процессом тестирования разработанного ПО, решением проблем, возникших в результате тестирования, информирование команды, а также документирование тестовых сценариев и их результатов.
Что мы ждём от тебя:
- От 5 лет опыта управления ИТ и производственными проектами в FMCG компаниях.
- Предпочтительно наличие сертификата Project Management Professional (PMP).
- Опыт управления проектами в области сквозной маркировки продукции будет серьезным плюсом при рассмотрении кандидата.
- Уверенное знакомство с программными инструментами, методологиями и передовым опытом в области управления проектами.
- Опыт ведения проектов на протяжении всего жизненного цикла.
- Отличные аналитические навыки.
- Сильные навыки межличностного общения.
- Доказанная способность завершать проекты в соответствии с установленным объемом, бюджетом и сроками.
Что мы предлагаем:
-
Полностью белое оформление по ТК РФ (белая заработная плата, отпуска, больничные);
- Оформление в ИТ-аккредитованную компанию (мобилизационная бронь, льготная ИТ-ипотека при наличии действующей);
- Возможность полностью удаленной работы на территории РФ
Мы – HR-холдинг Ventra. Уже более 22 лет мы специализируемся на предоставлении инновационных решений, HR-консалтинга и гибкой занятости.
Ventra входит в список лучших работодателей России по версии HH, подразделения группы компаний входят в рейтинги крупнейших ИТ-компаний, крупнейших трейд-маркетинговых агентств, а руководители группы – в список ТОП-1000 российских менеджеров.
На текущий момент мы находимся в поиске активного, мотивированного Data Analyst/ Аналитика Данных в международную FMCG-компанию.
Чем предстоит заниматься:
- Подготовка и обработка данных.
- EDA и принятие решений по методологии и подходу к анализу.
- Тестирование гипотез с помощью статистических методов/моделей.
- Регулярные встречи с заказчиками, презентация промежуточных результатов и сбор обратной связи.
- Подготовка презентаций с результатами анализа, визуализация данных.
Что мы ждём от тебя:
- Опыт в аналитике от 1-го года.
- Высокий уровень владения Python, Pyspark, SQL для обработки данных и решения аналитических задач, опыт работы с Excel.
- Глубокое понимание теории вероятности и математической статистики, опыт использования статистических методов для решения практических задач.
- Опыт визуализации данных: Power BI/Tableau/любые другие BI-инструменты/пакеты для визуализации данных python.
- Базовое понимание работы с базами данных, ETL-процессов.
- Хорошие навыки коммуникации и взаимодействия с заказчиками для выявления потребностей.
- Аналитический склад ума и критическое мышление.
- Английский язык на уровне не ниже В1.
Будет плюсом:
- Опыт работы с A/B тестами (от дизайна до анализа результатов)
- Опыт работы с causal inference
- Отпыт работы в FMCG/ритейле/e-commerce
Что мы предлагаем:
-
Полностью белое оформление по ТК РФ (белая заработная плата, отпуска, больничные);
- Оформление в ИТ-аккредитованную компанию (мобилизационная бронь, льготная ИТ-ипотека при наличии действующей);
- Возможность полностью удаленной работы на территории РФ
Группа компаний «АГР» (AGR Automotive Group)-30 лет опыта в автомобильном бизнесе!
Наши активы: заводы по производству автомобилей и автокомпонентов в Калуге и в Санкт-Петербурге, складской комплекс в городе Чехов
Наши бренды: SOLARIS, TENET, JELAND, TENET PLUS, ESTEO
Группа уполномочена на организацию послепродажного (гарантийного и сервисного) обслуживания автомобилей марок Volkswagen, Audi и ŠKODA на территории России.
Уважаемые соискатели!
Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать ожидаемый уровень заработной платы.
Обязанности:
• Разработка и реализация ИТ стратегии завода в связке с производственными и бизнес-целями (цифровизация, импортозамещение, поддержка роста);
• Создание и развитие ИТ-инфраструктуры завода: сети, серверы, СХД, рабочие места, периферия, промышленный сегмент (MES/SCADA, АСУТП, терминалы сбора данных и т.п.);
• Планирование, внедрение и сопровождение ключевых систем: ERP, MES/SCADA, WMS, системы контроля и учета производства, сервис -деск, корпоративные сервисы;
• Организация ИТ-поддержки пользователей (офис, производство, склады): 1 я/2 я линия, SLA, процессы управления инцидентами и запросами по ITIL;
• Обеспечение информационной безопасности: политика ИБ, контроль доступа, защита промышленных сетей, соответствие требованиям регуляторов;
• Управление ИТ-командой завода: подбор, развитие, мотивация, формирование графиков дежурств и замен, онбординг/оффбординг сотрудников;
• Взаимодействие с подрядчиками и вендорами: выбор, контроль качества услуг и проектов, управление договорной базой по ИТ;
• Участие в проектах по автоматизации и цифровой трансформации производства (IoT, аналитика, мониторинг оборудования, внедрение новых решений);
• Бюджетирование и планирование затрат на ИТ (CAPEX/OPEX), контроль исполнения бюджета и участие в инвестиционных проектах завода;
• Регулярная отчетность для директора завода/директора по ИТ Группы: статус проектов, риски, показатели по ИТ сервисам и инфраструктуре.
Требования:
• Высшее техническое/ИТ‑образование (информатика, автоматизация, промышленная ИТ‑инфраструктура или смежные области);
• Опыт руководства ИТ‑службой или ИТ‑отделом на производственном предприятии (желательно — завод, промплощадка) от 3–5 лет;
• Опыт создания или масштабной модернизации ИТ‑инфраструктуры «с нуля» или в условиях строительства/запуска нового завода;
• Понимание промышленных систем: MES, SCADA, АСУТП, интеграция с ERP и другими корпоративными системами;
• Практический опыт организации сервисной модели поддержки пользователей: SLA, тикет‑система, процессы по ITIL;
• Опыт управления подрядчиками, интеграторами и аутсорсинговыми ИТ‑компаниями;
• Навыки бюджетирования и планирования ИТ‑затрат, участие в закупках и выборе поставщиков;
• Развитые управленческие и коммуникативные навыки, умение выстраивать взаимодействие с производством, службой главного инженера, бухгалтерией и руководством;
• Стратегическое мышление, ориентация на результат, способность работать в условиях меняющихся приоритетов запуска и развития завода;
• Знание английского языка для взаимодействия с иностранными вендорами и поставщиками.
Условия:
• График работы: 5/2, с возможностью привлечения к решению критических инцидентов вне рабочего времени;
• Место работы: территория завода (офис на площадке, присутствие в производственной зоне по необходимости);
• Корпоративная мобильная связь, ноутбук;
• Частичная компенсация питания;
• Комфортная кухня (холодильник, микроволновка, чайник, посудомоечная машина и пр.);
• ДМС;
• Скидка на приобретение нового автомобиля;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ в штат ООО «АГР Холдинг», полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;
• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования.
ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:
- Анализ существующих процессов, сбор данных, выявление узких мест.
- Выявление бизнес-требований внутренних заказчиков.
- Моделирование процессов AS-IS/TO-BE.
- Разработка функциональных требований и ТЗ на создание, внедрение и дальнейшую доработку CRM.
- Взаимодействие с ИТ, разработчиками и интеграторами на всех этапах реализации.
- Сопровождение запуска CRM и последующего развитие системы, тестирование результатов.
- Консультирование и обучение пользователей.
- Высшее образование.
- Опыт работы с CRM от 3 лет в качестве бизнес- аналитика /CRM-администратора/ аналитика.
- Глубокое понимание процессов B2B-продаж и логики воронки «долгих» продаж.
- Обязателен опыт внедрения CRM или существенной перестройки CRM.
- Опыт описания и оптимизации бизнес-процессов.
- Опыт консолидации различных бизнес-процессов, подразделений или информационных систем в единую CRM-модель.
Будет плюсом:
- Опыт работы с несколькими CRM или миграции между системами. Bitrix24, amoCRM, 1С CRM или аналогичные системы.
- Опыт миграции данных и интеграции нескольких информационных систем. Power BI / другие BI-инструменты.
- Опыт интеграции CRM с 1С / ERP.
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница сокращенный рабочий день, гибридный формат работы.
- Комфортное рабочее место в офисе класса "А" в 10 минутах от станции метро ЦСКА, в начале 2027 офис переедет на ст. м. Павелецкая.
- Годовой бонус за результативную работу.
- Заботу о здоровье: страхование жизни и здоровья (ДМС), страхование от несчастных случаев, корпоративный психолог.
- Корпоративные и благотворительные мероприятия, участие в отраслевых и мировых конкурсах (AtomSkills, Человек года), программы признания.
- Профессиональное обучение в корпоративной академии, доступ к корпоративной библиотеке и обучающим платформам.
- Понятный карьерный трек с возможностью профессионального и карьерного роста, карьерные консультации.
- Помощь менторов и наставников - у каждого сотрудника есть персональный план развития.
- Спортивную жизнь: участие в корпоративных соревнованиях, ежегодная спартакиада, корпоративное приложение для спорта, а также наличие собственных корпоративных хоккейной и волейбольной команд, йога.
ИНССМАРТ - сервис для страховых компаний, брокеров, агентов и риэлторов!
Мы разрабатываем маркетплейс для работы на рынке страхования и являемся катализатором для покупок и продаж. Нашим решением пользуются тысячи партнеров по всей России.
Мы аккредитованная ИТ-компания и действующие резиденты Сколково!
Наша команда сейчас активно растет и находится в поисках амбициозных коллег!
Основные задачи на этой должности:
- Функциональное и регрессионное тестирование веб-приложений и API;
- Разработка тестовых требований, тестовых сценарий и тест-кейсов, подготовка тестовых данных;
- Мониторинг ошибок, анализ логов и описание задач;
- Разработка и поддержка автотестов (в перспективе).
Ключевые обязанности:
- Составление тестовой документации и поддержка актуальной версии;
- Анализ требований, тестового покрытия;
- Составление плана тестирования;
- Анализ и проверка инцидентов;
- Локализация и заведение ошибок;
- Тестирование API, данных, сервисов, UI;
- Тестирование web-приложений (frontend & backend) и баз данных;
- Проведение ручного функционального, интеграционного и регрессионного тестирования;
- Документирование и трекинг проблем в JIRA.
Командная работа:
- Взаимодействие с продакт-менеджером и командой разработки для четкого понимания проекта и целей тестирования;
- Оценка времени и ресурсов, необходимых для выполнения тестирования в установленные сроки.
Мы предлагаем:
- Гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00;
- 1 удаленный день в неделю;
- Официальное оформление (по ТК РФ или ГПХ для самозанятых/ИП);
- Испытательный срок: 3 месяца;
- ДМС после 1 года работы;
-
Постоянное обучение и развитие твоих навыков;
- Своя волейбольная команда!
-
Офисный режим работы в комфортном офисе со свежим кофе, полезными перекусами и корпоративными мероприятиями;
- Команда: молодые, энергичные коллеги, готовые поддерживать и вдохновлять.
Почему тебе у нас понравится?
-
мы живем в корпоративной среде friendly, где принято обращаться ко всем на “ты”, а инициатива и профессиональный рост поощряется и не остается не замеченным))
-
мы команда талантливых и увлеченных людей, выводящих услуги в сфере страхования и финансов на наивысший уровень)
ООО «ВДГБ СОФТВАРЕ» — профессиональный разработчик программного обеспечения и IT-консультант с 2004 года на рынке информационных технологий.
Основные направления деятельности
-
Разработка ПО — создание индивидуальных программных решений под задачи заказчика
-
IT-консалтинг — профессиональные консультации в сфере информационных технологий
-
Криптографическая защита — разработка и внедрение систем шифрования информации
-
Техническое обслуживание — поддержка информационных систем и криптографических средств
-
Комплексные решения — внедрение защищённых информационных и телекоммуникационных систем.
Обязанности:
-
Эксплуатация и внедрение СЗИ;
-
Мониторинг событий ИБ;
-
Техническое сопровождение программных и программно-аппаратных СЗИ;
-
Консультирование работников Компании по вопросам информационной безопасности;
-
Контроль соблюдения требований информационной безопасности;
-
Проведение аудитов в области защиты информации, выявление и анализ угроз и уязвимостей в информационных системах, определение объектов защиты, выработка рекомендаций по их устранению.
- Опыт эксплуатации и администрирования СЗИ. АВПО, NGFW, VipNet, WAF, SIEM, DLP, KWTS, KSMG, KWTS, сканеры уязвимостей;
- Опыт работы Windows, Linux, Active Directory;
- Высшее техническое образование в области информационной безопасности или диплом о профессиональной переподготовке в объеме не менее 512 часов в области информационной безопасности;
- Коммуникабельность, стремление к профессиональному росту, обучаемость, дружелюбность.
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
- График работы 5/2 с 09-00 до 18-00, пятница 09:00-16:30;
- Полный социальный пакет (включая ДМС);
- Возможность получения новых знаний;
- Годовой бонус.
Юридическая Компания «Старт» — эксперт в области банкротства физических и юридических лиц, арбитражных споров и защиты бизнеса.
Юридическая Компания "Старт":
- осуществляет свою деятельность с 2012 года;
-
имеет самый высокий рейтинг 5.0 по мнению Яндекса на основании 500 отзывов клиентов;
-
помогла сохранить активы клиентов на 1,5 млрд. руб;
-
привлекла к ответственности контролирующих должников лиц на сумму более 1 млрд. рублей;
-
более 4 000 завершенных проектов в области банкротства.
Сейчас в нашу команду мы ищем SMM-менеджера, который возглавит контент-маркетинг с упором на измеримые результаты и интеграцию с бизнес‑процессами (в том числе с CRM и воронками)
Обязанности:
- Разрабатывать и реализовывать долгосрочную SMM‑стратегию под цели бизнеса: рост охватов, вовлечённости, лидов и продаж через соцсети.
- Формировать и вести контент‑план (посты, сторис, Reels/Shorts, лонгриды) с распределением по площадкам и привязкой к этапам воронки продаж.
- Писать тексты и ставить ТЗ на визуал (фото, видео, инфографика), самостоятельно готовить простые креативы.
- Управлять сообществами и каналами (ВКонтакте, Telegram, Дзен, YouTube и др.): модерация комментариев, работа с обратной связью, обработка негатива по скриптам.
- Запускать и контролировать таргетированную рекламу, оценивать эффективность по ключевым метрикам (CTR, CPC, CPL, CR и т.п.).
- Разрабатывать механику органического привлечения аудитории между площадками, построение трафиковых связок между Дзеном, Telegram, VK, YouTube и продуктами компании.
- Анализировать статистику (охваты, вовлечённость, переходы, конверсии), готовить регулярные отчёты и предлагать корректировки стратегии.
- Следить за трендами, тестировать новые форматы и инструменты, внедрять лучшие практики.
- Синхронизировать соцсети с другими каналами коммуникации (сайт, email‑рассылки, CRM) — например, вести UTM‑разметку и фиксировать источники лидов.
Требования:
- Опыт работы SMM‑менеджером от 1–2 лет (обязательно портфолио с примерами и цифрами результатов).
- Уверенное владение кабинетами соцсетей и рекламными инструментами (VK Ads, Telegram Ads и аналоги).
- Навыки работы с аналитикой: Яндекс Метрика, встроенные метрики соцсетей, сквозная аналитика, выгрузки и простые отчёты в Google Таблицах/Excel.
- Умение писать продающие и вовлекающие тексты, адаптировать стиль под целевую аудиторию и tone of voice компании.
- Базовые навыки работы с графическими и видеоредакторами (Canva, Figma, CapCut, Photoshop) или умение чётко ставить ТЗ дизайнеру/видеографу.
- Понимание воронок продаж, сегментации аудитории и базовых маркетинговых метрик.
- Организованность, умение работать в таск‑трекерах (Trello, Notion, YouTrack, Битрикс24 и т.п.) и соблюдать дедлайны.
Условия:
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Фиксированный оклад + KPI
- График 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница до 17:00 (удаленно);
- Оформление с первого рабочего дня;
- Подарки на день рождение от компании;
- Карьерный рост.
Ждем тебя!
Вакансии по профессиям
- 3D-дизайнер
- AI инженер
- Специалист по внедрению AI
- Аналитик 1С
- Аналитик SAP
- Android разработчик
- Angular
- Системный архитектор
- BI / DWH / ETL специалисты
- Бренд-менеджер
- Бизнес-аналитика
- Chief Data Officer
- Chief Marketing Officer
- CPO / Product lead
- Комьюнити-менеджер / DevRel
- C&B специалист
- Контент-маркетинг
- C++/C
- Креативный директор
- Unit Lead / CTO
- Кибербезопасность
- Аналитика данных
- Data Engineer
- Data Science & ML
- Администратор баз данных
- Дизайн-лид / Арт-директор
- 1С специалисты
- DevOps
- Digital-маркетинг
- C#
- Embedded & IoT
- Ивент-менеджер
- Flutter разработчик
- Гейм-дизайн
- Игровая графика
- Продюсер игр
- Серверный разработчик игр
- Go
- Графический дизайн
- HR-специалист
- HRBP/HRD/PP
- iOS разработчик
- Java/Scala/Kotlin
- KMP разработчик
- Лендинги и вебмастер
- Level-дизайн
- Low-code / CRM-интегратор
- MLOps инженер
- Motion дизайн
- Сетевой инженер
- Node.js
- Other (Ruby, Rust, Elixir)
- Other (Vanilla / Fullstack / Svelte)
- Performance-маркетинг
- PHP
- PR и коммуникации
- Продуктовый дизайн
- Product менеджмент
- Продакт-маркетинг
- Project менеджмент
- Python
- Автоматизация тестирования
- Ручное тестирование
- React
- React Native разработчик
- Рекрутинг
- SAP специалисты
- Scrum Master / Agile Coach
- SMM
- Системный администратор
- Системная аналитика
- Тимлид / Техлид
- Технический менеджер
- UI/UX дизайнер
- Unity разработчик
- Unreal разработчик
- Вайбкодинг / AI-разработчик
- Vue
- WordPress разработчик
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.