Вакансии леста игры: работа в IT и digital
Вакансии компании леста игры в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 3. Обновлено .
География и форматы всех вакансий компании за последние 30 дней.
Города с вакансиями
- Минск: 16
- Санкт-Петербург: 11
- Москва: 5
Форматы работы
- Офис: 29
- Гибрид: 1
- Удалённая работа: 1
Леста Игры разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями. В офисах компании в Санкт-Петербурге, Минске и Москве работает более 2000 талантливых профессионалов.
Мы делаем игры, которые стали настоящим культурным феноменом: «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, а также работаем над новыми перспективными проектами. Мы не намерены останавливаться — впереди нас ждут новые вызовы и миллионы игроков.
Сейчас мы активно ищем Project manager Community&SMM для работы в минском офисе.
Обязанности:
- Ведение проектов команды Community&SMM, выстраивание процессов внутри команды и с другими направлениями.
- Планирование и декомпозиция проектов и задач.
-
Ведение необходимой проектной документации.
-
Контроль реализации проектов: сроки, взаимодействие команд, качество и риски.
-
Выстраивание понятного и эффективного взаимодействия между командами.
-
Поиск узких мест и точек для улучшения процессов внутри команды.
Требования:
- Опыт проектного управления от 2 лет.
- Опыт кросс-командного взаимодействия.
-
Уверенное понимание принципов управления проектами: от планирования до контроля результата.
-
Практический опыт выстраивания и оптимизации процессов в командах.
-
Умение договариваться, управлять ожиданиями, разрешать конфликты и удерживать фокус команд.
Будет плюсом:
-
Опыт работы в геймдеве или с игровыми продуктами.
-
Понимание специфики работы отдела паблишинга в геймдеве и работы комьюнити-команды в частности.
- Работу в IT-компании (резидент ПВТ).
- Трудоустройство по ТК РБ.
- Расширенный полис ДМС с первого месяца работы.
- Доплаты по больничным листам и days off.
- Тренажёрный зал и душевые в офисе.
- Компенсацию спорта.
- Компенсацию стоимости питания в корпоративной столовой.
- Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).
- Комнаты отдыха с настолками, приставками, бильярдом, теннисными столами, а также релакс-зоны с массажными креслами.
- От 500 до 1000 ед. игрового золота на аккаунт в игре ежедневно.
- Доставку сотрудников корпоративными шаттлами метро <-> офис «Волна» (Минск, Партизанский проспект, 178/2).
- Гибкое начало дня: приходим в офис с 8 до 11, уходим с 17 до 20.
Мы ищем нового коллегу – Technical Project Manager, который усилит нашу команду.
Задачи, которые предстоит выполнять:
-
Ведение крупных инфраструктурных проектов и инициатив по оптимизации операционных процессов end-to-end.
-
Управление изменениями корпоративной и игровой инфраструктуры, включая облачные миграции, изменение архитектуры и другие ключевые модернизации.
-
Координация разноплановых технических команд: системных и серверных администраторов, DevOps, сетевых инженеров, специалистов по информационной безопасности, продуктовых и других команд.
-
Проработка технических решений, управление зависимостями, рисками, сроками и ресурсами.
-
Ведение Security- и Compliance-проектов, трансляция требований в технические и организационные изменения.
Мы ожидаем:
-
5+ лет опыта в управлении техническими проектами.
-
Опыт управления ожиданиями заказчиков и ключевых стейкхолдеров.
-
Опыт координации нескольких проектов, а также нескольких инженерных команд.
-
Хорошая техническая база и понимание того, как устроены production-инфраструктура и современные IT-системы.
-
Способность самостоятельно погружаться в незнакомую техническую область.
-
Умение разговаривать с инженерами на одном языке и объяснять технические решения бизнесу.
-
Опыт принятия решений и управления рисками в условиях неопределённости.
Будет плюсом:
- Опыт работы инженером, DevOps, Infrastructure Engineer или на проектах с выраженным техническим контекстом.
- Участие в больших миграциях infrastructure / datacenter / hardware → cloud.
- Работа с высоконагруженными или распределёнными production-системами.
- Понимание специфики игровой инфраструктуры.
Что мы предлагаем:
-
Работу в аккредитованной IT-компании.
-
Расширенный полис ДМС.
-
Доплаты по больничным листам и days off.
-
Тренажёрный зал и душевые в офисе.
-
Компенсацию спорта.
-
Компенсацию питания.
-
Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).
-
Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.
-
Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.
-
От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно.
-
Гибкое начало дня: приходим в офис с 8 до 11, уходим с 17 до 20.
Леста Игры разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями.
В офисах компании в Санкт-Петербурге, Минске, Москве и Ташкенте работает более 2000 талантливых профессионалов.
Мы делаем игры, которые стали настоящим культурным феноменом: «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, а также работаем над новыми перспективными проектами.
Мы не намерены останавливаться – впереди нас ждут новые вызовы и миллионы игроков.
Готовы вместе создавать будущее игровой индустрии?
Мы ищем нового коллегу – Technical Project Manager, который усилит нашу команду.
Обязанности:
-
Ведение крупных инфраструктурных проектов и инициатив по оптимизации операционных процессов end-to-end.
-
Управление изменениями корпоративной и игровой инфраструктуры, включая облачные миграции, изменение архитектуры и другие ключевые модернизации.
-
Координация разноплановых технических команд: системных и серверных администраторов, DevOps, сетевых инженеров, специалистов по информационной безопасности, продуктовых и других команд.
-
Проработка технических решений, управление зависимостями, рисками, сроками и ресурсами.
-
Ведение Security- и Compliance-проектов, трансляция требований в технические и организационные изменения.
-
5+ лет опыта в управлении техническими проектами.
-
Опыт управления ожиданиями заказчиков и ключевых стейкхолдеров.
-
Опыт координации нескольких проектов, а также нескольких инженерных команд.
-
Хорошая техническая база и понимание того, как устроены production-инфраструктура и современные IT-системы.
-
Способность самостоятельно погружаться в незнакомую техническую область.
-
Умение разговаривать с инженерами на одном языке и объяснять технические решения бизнесу.
-
Опыт принятия решений и управления рисками в условиях неопределённости.
-
Работу в аккредитованной IT-компании.
-
Расширенный полис ДМС.
-
Доплаты по больничным листам и days off.
-
Компенсацию спорта и оборудованные спортивные зоны в офисе.
-
Компенсацию обедов.
-
Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).
-
Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.
-
Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.
-
от 500 до 1000 ед. игрового золота на аккаунт в игре ежедневно.
-
Гибкое начало дня: приходим в офис с 8 до 11, уходим с 17 до 20.
Вакансии по профессиям
- C++/C (4)
- Unit Lead / CTO (1)
- Кибербезопасность (3)
- Аналитика данных (1)
- Дизайн-лид / Арт-директор (1)
- Гейм-дизайн (6)
- Игровая графика (3)
- Серверный разработчик игр (1)
- HRBP/HRD/PP (1)
- Level-дизайн (1)
- Project менеджмент (3)
- Python (2)
- Тимлид / Техлид (1)
- Технический менеджер (2)
- UI/UX дизайнер (2)
- Unreal разработчик (4)
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.