Работа в Санкт-Петербурге: вакансии IT и digital

Мы строим внутреннюю платформу AI-агентов, которая меняет то, как устроены операционные процессы: от управления качеством до цепочки поставок. Вам предстоит возглавить команду, которая реализует эту платформу — выстроить процессы, вырастить инженеров и обеспечить стабильную поставку ML-решений в среде, где каждое техническое решение влияет на безопасность реального производства.

Что вы будете делать

• Руководить ML-командой — ставить задачи, проводить ревью, помогать инженерам расти и принимать решения по найму и структуре команды.
• Развивать платформу AI-агентов — определять архитектурные подходы, приоритизировать компоненты и следить за тем, чтобы платформа решала реальные операционные задачи, а не существовала ради себя.
• Выводить модели и агентов в прод — выстраивать процессы обучения, валидации, деплоя и мониторинга, так, чтобы это работало стабильно в условиях производственной среды.
• Строить MLOps-процессы — версионирование данных и моделей, воспроизводимость экспериментов, автоматизация пайплайнов и контроль качества на каждом этапе.
• Синхронизироваться с продуктом и бизнесом — переводить задачи из управления качеством, цепочки поставок и других операционных функций в конкретные ML-постановки.
• Следить за качеством и деградацией моделей — выстраивать мониторинг, реагировать на дрейф данных и держать метрики под контролем, понимая цену ошибки в регулируемой среде.

Что важно для нас

• Опыт руководства ML- или Data-Science-командой — вы уже принимали решения по найму, задачам и техническому направлению.
• Уверенный инженерный бэкграунд: понимание архитектуры распределённых систем и умение читать и обсуждать чужой код.
• Практический опыт вывода моделей в продакшн — не просто обучение, а полный цикл до живого сервиса со стабильным мониторингом.
• Знание MLOps-практик: CI/CD для ML, трекинг экспериментов, управление зависимостями и воспроизводимость.
• Понимание принципов построения агентных систем — оркестрация, инструменты, управление состоянием, надёжность.
• Умение общаться с не-ML-аудиторией — продуктом, операционными функциями, ИБ и юристами — и находить решения, которые устраивают всех.

Мы предлагаем

• Реальные задачи из управления качеством, цепочки поставок и производства — без искусственных датасетов и учебных кейсов.
• Работу в среде, где технические решения имеют вес: их видят регуляторы, ими пользуются операционные команды.
• Сильное инженерное окружение, доступ к платформенной инфраструктуре и внутренним языковым сервисам.
• Пространство для роста: от технических решений до стратегии направления.

О нас:

Мы разрабатываем и производим медицинские изделия по заказу крупнейших лечебных учреждений. В результате нашей работы на свет появляются редкие, а зачастую и уникальные изделия.

Нам нужен человек, которому комфортно сочетать серьёзные инфраструктурные задачи с обычной пользовательской поддержкой. Важно внимательно относиться к обращениям сотрудников, самостоятельно разбираться в проблемах и доводить их до результата.

Не ожидаем знания всех существующих технологий. Ожидаем уверенную техническую базу, готовность осваивать новое и брать на себя решение ИТ-вопросов: выяснить потребность, подобрать подход, реализовать и проверить результат. Если для решения нужны закупки, подрядчик или дополнительная экспертиза — определить, что требуется, и обосновать это.

Стек используемых технологий:

WIndows 10, Debian, Ubuntu, Rocky Linux.

Виртуализация: Proxmox VE 9.1.4.
Windows Server: Active Directory (GPO, IIS, DNS, RemoteApp, FS).
Linux Server: Postfix, PostgreSQL, OpenVPN, Docker, Nginx Proxy Manager, ISPConfig.
Windows: eVision (СКУД), Omada TP-Link, SQLite, 1С 8.3 (ЗУП. Бух).
Сеть: Mikrotik, TP-Link, Dahua

Обязанности:

• Поддержка и обеспечение бесперебойной работы парка оборудования (~40 рабочих станций на windows, 5МФУ).
• Администрирование, развертывание системного и прикладного ПО.
• Настройка сетевого оборудования (коммутация, маршрутизация, DHCP, VLAN, VPN, firewall).
• Монтаж и наладка ЛВС, контроль выполнения монтажа, наладки и обслуживания СКУД.
• Обеспечение архивации и резервного копирования, сохранности и миграции данных, развертывание и поддержка Raid-массива.
• Администрирование Wi-Fi сети.
• Обеспечение информационной безопасности.
• Администрирование сервера, базы данных, и пр.

Требования:

• Релевантный опыт работы.
• Готовность заниматься всем спектром ИТ-задач компании — от помощи пользователям до серверной инфраструктуры.
• Умение самостоятельно организовать работу и расставлять приоритеты.
• Спокойное, уважительное отношение к сотрудникам с любым уровнем технической подготовки.
• Стремление устранять причины повторяющихся проблем и сокращать объём ручного обслуживания.
• Умение делать систему понятной и обслуживаемой, чтобы её работа не зависела от постоянного личного присутствия одного человека.

Условия:

• Рассматриваются сотрудники только на полную занятость и работу в офисе. Удалёнка и совмещение - не вариант!
• Официальное трудоустройство.
• Питание за наш счет.
• Возможность профессионального роста в своей специальности.
• Возможность получения навыков в смежных специальностях.
• График работы с 09:30 до 18:30, пятидневная рабочая неделя.
• Спецодежда и СИЗы.
• Испытательный срок - 2 месяца.

Динамично развивающаяся Управляющая компания "Green Garden" в поиске Маркетолога.

Все проекты расположены на территории аэропорта Пулково:

Винный бар и фудмаркет «Вино и вкусности» (зона прибытия)

Кафе «Берёзка поинт» (зона регистрации)

Кафе «Терраса» (Международная зона)

Ресторан "Грин Гарден" (Международная зона)

Итальянское бистро "Скай Пицца" (Международная зона)

Обязанности:

• Сопровождение всего бренд – портфеля компании на on-line и off-line рынках;
• Участие в формировании рекламных стратегий и тактическом построении программ по стимулированию сбыта;
• Разработка и реализация рекламной и PR-стратегии для ресторанной группы
• Организация съёмок, фотосессий, мероприятий
• Поддержание положительного имиджа, работа с отзывами
• Актуализация информации о ресторанах на различных ресурсах
• Составление, согласование и эффективное освоение маркетингового бюджета,
• Анализ рынка для эффективного формирования и привлечения ЦА
• Медиапланирование и реализация медийных планов;
• Разработка (визуальные кейсы, экономическая эффективность, прогноз) и реализация маркетинговых акций, нацеленных на продвижение продуктов и услуг, рост товарооборота;
• Бенчмаркинг - динамический мониторинг, деятельности конкурентов и рыночных тенденций, новинок и их успешная интеграция в маркетинговые продукты;
• Проведение и организация маркетинговых исследований на предмет изучения потребительского поведения;
• Работа со статистическими данными, of-line аналитическими и веб-аналитическими отчетами и аудиторскими данными. Умение делать выводы и предложения на основе данных;
• Управление репутацией бренда на рынках on-line / off-line;
• Инициация предложений по увеличению гостепотока и транзакций;
• Администрирование соц.сетей компании (контент, визуал);
• Обработка первичной документации;
• Коммуникация с подрядчиками, фрилансерами и аутсорсинговыми компаниями;
• Сквозное взаимодействие со смежными службами;

Требования:

• Высшее образование в области маркетинга, рекламы и PR или экономики и бизнес - управлении;
• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
• Знание сегмента HoReCa в авторитетных компаниях будет большим преимуществом;
• Знание on-line / off-line маркетинга с учетом понимания дифференциации;
• Глубокие познания принципов стимулирования сбыта – продвижения;
• Развитые навыки насмотренности в ресторанной нише;
• Умение фиксировать и презентовать результаты своей деятельности. Ведение отчетов, планнеров;
• Высокий уровень владения пакетом MC Office (excel и pptx в особенности);
• Базовое умение работы в графических редакторах;
• Глубокие познания в области взаимоотношений с клиентами – конечными потребителями.
• Эффективное управление программами лояльности;
• Знание принципов создания рекламных инструментов (верстка, копирайтинг, графический веб – дизайн, материаловедение);
• Знание законодательных аспектов маркетинга и рекламы.
• Знание актуальных трендов индустрии
• Чувство стиля и креативность, высокий уровень самоорганизации и энергичность

Условия:

• Своевременная выплата ЗП, 2 раза в месяц,
• Оформление по ТК РФ,
• Компенсация проезда, (Пулково)
• Вы сами выстраиваете график работы. Главное - результат!
• Стабильная работа в растущем проекте с командой профессионалов.
• Скидки в ресторанах компании
• График работы 5/2

Big Data МТС — место, где телеком-данные превращаются в реально работающие IT-продукты. Мы создали и протестировали несколько десятков сервисов. Самые успешные из них уже стали частью экосистемы МТС. Например, МТС Маркетолог, рекомендации в KION (МТС ТВ), услуга “Кто звонит?” или Спам-blacklist.

Кого мы ищем?

Middle+/Senior Data Scientist в продукт Защитник

Описание продукта

Мы — data-команда продукта МТС Защитник, который защищает миллионы пользователей от телефонного спама и мошенников. Это живая и постоянно меняющаяся задача: спамеры адаптируются под фильтры, меняют поведение и тексты, а мошенники регулярно придумывают новые схемы, используя социальную инженерию и давление на эмоции. Мы работаем с большими объёмами данных и моделями, которые должны не просто хорошо считать метрики, но и стабильно работать в продакшене с жёсткими требованиями к latency и качеству — и реально влиять на безопасность людей.

Чем предстоит заниматься

• Поддерживать и развивать ML-модели для выявления телефонного спама и мошенничества (табличные модели и NLP: классификация текстов, анализ расшифровок звонков).
• Заниматься feature engineering, у нас много витрин и источников данных, важно извлекать из них полезные сигналы.
• Участвовать в построении pipeline от данных до production-инференса (обучение, оптимизация, мониторинг).
• Участвовать в постановке задач разметки и работе с качеством данных.
• Общаться с бизнес-заказчиками: помогать формализовать задачи, согласовывать метрики, объяснять ограничения и результаты моделей.
• Предлагать и проверять новые подходы к детектированию спама и мошеннических сценариев.

Что нужно для этой работы

• Опыт работы в Data Science / ML от 3 лет.
• Хорошее понимание классического ML и практический опыт feature engineering.
• Опыт продуктивизации ML-моделей и их сопровождения.
• Опыт в дообучении NLP-моделей под конкретные задачи: классификация, NER.
• Умение переводить бизнес-задачи в ML-формулировки и внятно объяснять результаты.
• Уверенные навыки Python и SQL.
• Опционально: PySpark, Hadoop, MLOps.

Что мы предлагаем:

• Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах.

• Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше.

• Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации.

• Участие во внешних IT-конференциях. Мы выступаем на HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг и даже проводим собственную конференцию по архитектуре True Tech Arch.

• Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку.

А еще:

• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию.

• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.

• Отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня по ненормированному графику.

• Прием врачей общей практики и массаж в офисе.

• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких.

• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Наш Клиент, аккредитованная IT-компания (разработка игр для игровых автоматов) открывает вакансию ​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Системный программист (Linux)

Требования к успешному кандидату:

• Высшее техническое образование (в сфере IT или математики)
• Знание английского языка на уровне чтения технической документации/деловой переписки
• 3+ года опыта программирования на языке С++ под Linux
• Опыт работы Linux/Unix системах
• Уверенное знание С++ и STL
• Владение методологией ООП (объектно-ориентированного программирования)
• Способность и желание углублять и совершенствовать знания, самостоятельность, способность искать нестандартные и эффективные методы решения задачи

Профессиональные обязанности:

• Разработка и сопровождение программных компонентов на С++
• Участие в проектах компании, связанных с разработкой программно-аппаратных комплексов в области игровой индустрии
• Взаимодействие с другими отделами разработки и тестирования программного обеспечения

Условия работы:

• Работа в аккредитованной IT-компании
• Интересные задачи в динамично развивающейся компании
• Официальное оформление по ТК РФ
• Достойный уровень заработной платы, бонусы и премии по результатам работы, а также годовой бонус
• ⁠Комфортный и современный офис в пешей доступности от м. пл. Ленина
• ⁠ДМС
• Бесплатные обеды
• Компенсация абонемента в фитнес-центр (50%)
• Корпоративные курсы английского языка прямо в офисе 2 раза в неделю
• Развитая корпоративная культура

Как международный Managed IT Service провайдер, мы развиваем услуги комплексного управления ИТ-инфраструктурой заказчиков поверх различных облаков (private & public cloud, AWS, GCP), а также услуги Managed DevOps.

Кого мы ищем:

В команду DevOps ищем инженера, который возьмёт на себя автоматизацию сборки и доставки — CI/CD, артефакты, релизный пайплайн — и при этом уверенно стоит на ногах как системный администратор Linux. Нам важно, чтобы вы умели сократить время сборки, собрать воспроизводимый артефакт и довести его до продуктива без ручных шагов — и точно так же спокойно разбирались с тем, что происходит на самом сервере: от прав на файлы и systemd до нагрузки на диск, сети и базы.

Чем предстоит заниматься:

Автоматизация сборки и доставки

• Развитие CI/CD на базе GitLab CI: переиспользуемые шаблоны и компоненты пайплайнов, единые стандарты сборки для команд разработки;
• Сокращение времени и повышение надёжности пайплайнов: кэширование, параллелизация, устранение «мигающих» джоб, управление парком GitLab Runner;
• Сборка, версионирование и публикация артефактов: контейнерные образы, пакеты (RPM/DEB), внутренние реестры и зеркала (Foreman, registry);
• Автоматизация выкладки: релизные пайплайны, окружения (dev/stage/prod), безопасные стратегии деплоя и предсказуемый откат, GitOps-подход;
• Тестирование инфраструктурного кода: линтеры, статический анализ, проверки на секреты и уязвимости, автотесты ролей Ansible (Molecule) в CI;
• Разработка и сопровождение внутренних PaaS-решений и self-service инструментов для команд разработки.

Администрирование и эксплуатация

• Администрирование, развитие и поддержка Linux-серверов и Open-Source ПО: развёртывание, обновления, разбор проблем в работающих сервисах;
• Сопровождение СУБД (PostgreSQL, MongoDB, Redis), веб-серверов и балансировщиков (Nginx, HAProxy), очередей (RabbitMQ, Kafka);
• Настройка сетевой связности и безопасных соединений: TCP/IP, фаерволы, VPN, SSL/TLS и работа с сертификатами;
• Поддержка систем мониторинга и сбора логов (Icinga2, VictoriaMetrics, Grafana, ELK): проверки, метрики, дашборды и алерты на свои сервисы;
• Резервное копирование и восстановление, контроль ёмкости и производительности;
• Неотложное решение проблем с работой сервисов в рамках работы с инцидентами, участие в их разборе.

Общее:

• Аналитика и внесение изменений в архитектуру инфраструктуры проектов;
  Автоматизация рутинных процессов эксплуатации;
  Взаимодействие с командами разработки и эксплуатации, участие в планировании и развитии стека;
  Участие в согласовании архитектуры, инструментов и стандартов, ведение документации.

Требования:

• ​​​​​​​Продвинутое владение Linux (RHEL, Oracle Linux, Debian): понимаете архитектуру ОС, загрузку, systemd, файловые системы и права, управление пакетами и ресурсами;
• Опыт диагностики: умеете найти причину по логам и системным утилитам (strace, tcpdump, ss, top/iotop и т. п.), а не только перезапустить сервис;
• Опыт построения пайплайнов CI/CD на базе GitLab CI: не только «написать .gitlab-ci.yml», но и спроектировать процесс сборки и доставки для нескольких команд;
• Опыт работы с системами контейнеризации и оркестрации (Docker, Kubernetes): сборка образов, деплой, сети, хранилища, ресурсные лимиты;
• Опыт работы с системами управления конфигурацией и инфраструктурой (Ansible, Terraform), понимание практик IaC;
• Опыт администрирования СУБД (PostgreSQL, MySQL) и веб-серверов (Nginx, HAProxy и т. п.);
• Знание принципов функционирования сетей Ethernet и стека TCP/IP, понимание настройки безопасных соединений (SSL/TLS);
• Опыт работы с системами мониторинга и сбора логов (Icinga2/Prometheus/VictoriaMetrics, Grafana, ELK);
• Уверенное владение bash, опыт написания автоматизации на Python;
• Знание ключевых аспектов информационной безопасности;
• Знание английского языка на уровне, достаточном для работы с ПО, чтения документации и текстовой коммуникации.

Будет большим плюсом:

• Опыт работы с репозиториями артефактов и управлением зависимостями (Nexus, Harbor, Foreman), подпись и происхождение артефактов (supply chain security);
• Опыт внедрения GitOps (ArgoCD, Flux) и шаблонизации деплоя (Helm, Kustomize);
• Опыт работы с микросервисной архитектурой и понимание концепций Cloud-native;
• Знание языка программирования Go;
• Опыт работы с системами виртуализации (VMware) и объектными S3-хранилищами (StorageGRID, SeaweedFS и т. п.);
• Опыт работы с системами управления идентификацией пользователей (FreeIPA, Keycloak);
• Опыт настройки резервного копирования и восстановления;
• Знакомство с процессами ITIL/ITSM;
• Вы активно используете AI-инструменты в повседневной работе и помогаете командам внедрять их в свои процессы.

Используемый стек:

• GitLab + GitLab CI;
• Ansible + Terraform + Molecule;
• Foreman (repository management);
• Docker + Kubernetes;
• Icinga2 + VictoriaMetrics + Prometheus + Grafana;
• ELK Stack;
• FreeIPA + Keycloak;
• Linux (Oracle Linux, Debian);
• PostgreSQL + MongoDB + Redis;
• Nginx + HAProxy;
• RabbitMQ + Kafka;
• NetApp StorageGRID + SeaweedFS;
• PowerDNS;
• Jira + Confluence.

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT-компании;
• Полностью официальное оформление по ТК РФ, с белой заработной платой и отпуском 28 дней;
• Бонусы и премии по результатам работы;
• Конкурентный уровень заработной платы — размер обсудим на собеседовании;
• График работы — 5/2, с гибким началом рабочего дня и возможностью работать удалённо;
• Мощное железо и всё необходимое для продуктивной работы;
• Обучение за счёт компании, в том числе профессиональная сертификация, конференции и мастер-классы;
• Высокопрофессиональную и дружную команду специалистов, увлечённых своим делом;
• Корпоративные мероприятия;
• Современный офис в центре Санкт-Петербурга в бизнес-центре класса А (в пешей доступности от ст. м. Чернышевская).

Мы постарались вместить в описание больше деталей, но нам всё ещё есть, что рассказать. Будем рады познакомиться!

Компания ищет руководителя группы кадрового делопроизводства — сильного эксперта в КДП, который сможет не только обеспечить безупречное ведение кадровых процессов, но и последовательно развивать их автоматизацию с использованием современных цифровых решений и технологий искусственного интеллекта.

Чем предстоит заниматься

Управление КДП

• Руководить работой группы кадрового делопроизводства и распределять задачи между сотрудниками.
• Обеспечивать ведение кадрового учета в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ.
• Контролировать работу с воинским учетом, персональными данными и отчетностью.
• Организовывать подготовку документов и сопровождение проверок контролирующих органов.
• Разрабатывать, актуализировать и внедрять локальные нормативные акты, инструкции и регламенты в области КДП.
• Консультировать руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровых процедур.
• Взаимодействовать с бухгалтерией, юридической службой, службой информационных технологий, безопасностью и другими подразделениями.

Автоматизация и развитие процессов

• Проводить аудит текущих процессов КДП и выявлять возможности для их оптимизации.
• Формировать и реализовывать дорожную карту автоматизации кадрового документооборота.
• Участвовать в выборе, настройке и внедрении цифровых решений.
• Переводить кадровые процессы из ручного режима в электронный формат.
• Изучать и применять возможности искусственного интеллекта для: подготовки и проверки кадровых документов, поиска и структурирования информации, автоматизации типовых запросов сотрудников, контроля полноты и качества кадровых данных, формирования отчетов и аналитики, создания базы знаний и цифровых помощников для HR-функции.
• Оценивать эффективность внедренных решений и обеспечивать их дальнейшее развитие.
• Следить за соблюдением требований к защите персональных данных, информационной безопасности и ответственному использованию ИИ.

Наш идеальный кандидат

• Имеет высшее образование — юридическое, кадровое, управление персоналом или смежное.
• Имеет опыт работы в кадровом делопроизводстве от 7 лет, включая опыт руководства командой от 3 лет.
• Уверенно ориентируется в полном цикле КДП и умеет самостоятельно выстраивать кадровые процессы.
• Имеет опыт прохождения проверок трудовой инспекции и других контролирующих органов.
• Знает требования к работе с персональными данными, воинскому учету и электронному кадровому документообороту.
• Имеет опыт внедрения или развития систем автоматизации.
• Понимает принципы процессного управления и умеет описывать процессы, формировать регламенты и ставить задачи на автоматизацию.
• Интересуется технологиями искусственного интеллекта и понимает, как применять ИИ для повышения эффективности HR-процессов.
• Умеет критически оценивать результаты работы ИИ, проверять документы и нести ответственность за принимаемые решения.
• Умеет выстраивать взаимодействие с бизнесом, ИТ, юристами и внешними подрядчиками.
• Готов не только поддерживать существующие процессы, но и активно менять их к лучшему.

Будет преимуществом:

• Практический опыт использования ИИ-инструментов в HR, документообороте или аналитике.
• Опыт управления проектами цифровой трансформации.
• Понимание принципов работы с HR-аналитикой и кадровыми метриками.

Мы предлагаем

• Возможность возглавить ключевое направление и повлиять на развитие кадровых процессов компании.
• Участие в проектах по цифровизации КДП и внедрению решений на основе ИИ.
• Самостоятельность в принятии решений и поддержку руководства в реализации изменений.
• Профессиональную команду и взаимодействие с сильными коллегами из HR и ИТ.

Сеть компании ЮMoney представляет из себя несколько географически распределенных офисов и дата-центров, построенных на сетевом оборудовании Cisco. Также, мы активно используем Linux и готовые open-source решения, разрабатываем собственные инструменты для управления инфраструктурой.

Вам предстоит:

• Обслуживать и развивать сетевую инфраструктуру компании
• Администрировать сетевые устройства: Linux firewalls (Ubuntu +BIRD + Iptables) Linux SLB (IPVS), Cisco и другие
• Поддерживать и развивать собственные решения и сторонние сервисы: OpenVPN, open-source Load Balancing (IPVS + Keepalived), Linux Routing (BIRD), DNS (PowerDNS, BIND), DHCP
• Управлять сетевой инфраструктурой согласно концепции Infrastructure as Code: Bitbucket, Ansible
• Автоматизировать прикладные задачи сетевой инфраструктуры с помощью Bash/Python
• Вести техническую документацию

Мы ждём, что вы:

• Работаете с ОС семейства Linux на уровне администратора
• Имеете опыт работы с программными файрволами Linux
• Понимаете принципы работы динамической маршрутизации, имеете практический опыт работы с протоколами BGP, OSPF
• Знаете, как работают основные протоколы стека TCP/IP
• Имеете базовые навыки программирования на Bash/Python
• Работали с сетевым оборудованием Сisco
• Знаете сетевые технологии и сервисы на уровне CCNP
• Понимаете механизмы балансировки трафика

Будет плюсом, если вы:

• Знаете Linux Ubuntu
• Знакомы с Git
• Практиковались с Ansible: умеете читать плейбуки и вносить правки, понимаете, для чего нужны roles, templates, tasks и inventory
• Работали с CI/CD Jenkins
• Имеете опыт работы с облачными сервисами
• Занимались внедрением и поддержкой IP-фабрик

В бэкенде мы ведем работу над отказоустойчивостью и масштабируемостью сервиса, обеспечивая бесперебойную работу 24/7 в течение всего года.

Cтек наших технологий:

• Java 25;
• Spring Core, Spring JDBC, Spring MVC, Spring Boot;
• REST, JSON, OpenAPI, Swagger;
• PostgreSQL (Jooq, Flyway), ElasticSearch, Kafka, Redis;
• TestNG, Gradle, Jenkins, SonarQube, Jacocо;
• BitBucket (Git), Jira, Confluence;
• Ansible, Zabbix, Grafana, Kibana, Zipkin.

Если вы работаете с какими-то из этих технологий или хотите им научиться, у нас всегда есть увлекательные задачи. Главное — мы ищем ответственного разработчика, который готов работать в команде профессионалов для миллионов пользователей.

Мы ожидаем:

• опыт коммерческой разработки от 2-х лет;
• уверенные знания Java;
• знание базовых алгоритмов и структур данных;
• навыки работы с базами данных;
• умение проектировать API и структуру БД;
• умение тестировать свой код;
• понимание принципов работы многопоточных программ;
• знание сетевых протоколов (HTTP, TCP, UDP);
• знание Spring framework;
• знание принципов CI/CD.

Будет плюсом:

• умение проводить code review;
• опыт проектирования архитектуры приложений;
• опыт оптимизации приложений и БД

# юмани # java # spring # PostgreSQL # BitBucket # git

Наша AI-команда разрабатывает AI-Агентов, ML-модели и LLM-приложения для корпоративного бизнеса в Корпоративно-инвестиционном блоке, полностью выполняет весь цикл работ: от сбора и анализа данных до разработки/внедрения моделей в ПРОМ, мониторинга и защиты решений от Банковских регуляторов.

Продуктовая команда, в которой предстоит работать, занимается разработкой и внедрением AI-решений, направленных на агентизацию процесса цифровой трансформации бизнеса клиентов в Сбере (направление DTaaS). Эти инструменты призваны оптимизировать и улучшить работу наших внутренних специалистов-сотрудников Сбера : менеджеров по успеху клиентов (CSM) и клиентских менеджеров сегмента ККСБ.

В том числе мы:

Разрабатываем и внедряем AI-агентов на базе LLM (как правило, линейка моделей SberDevice - GigaChat).

Используем современный стек: A2A, MCP, LangGraph, LangChain, Kubernetes, Hadoop, Elastic и многое другое.

Реализуем оркестрацию AI-Агентов, мултиагентные мультимодальные системы, RAG-сервисы.

Участвуем в проектах по иференсу open-source LLM на собственном кластере GPU, разработке NoCode-фабрики Агентов.

Развиваем свой AutoML фреймворк совместно с Sber AI Lab и работаем с SotA-архитектурами.

Строим витрины данных и BI-дашборды для мониторинга ML-моделей, AI-Агентов.

•

• разработка и внедрение AI-Агентов в production

• разрабатывать end-2-end интеграции с внешними системами и другими сервисами по протоколам Kafka, REST API, gRPC, WS и др.

• сопровождать релизы моделей и агентов: документации, демо, защита решений от регуляторов

• взаимодействовать с бизнес-заказчиками, архитекторами и продуктовыми командами для развития AI-решений в бизнесе

• опыт работы в роли ML-инженера, DS, MLOps или Python Backend в ML

• ВАЖНО: опыт промышленной разработки на Python, знание ООП/паттернов проектирования и опыт работы с микросервисной архитектурой

• опыт работы с большими объёмами данных и распределенными хранилищами данных: например, Hadoop

• опыт работы с фреймворками для построения AI-агентов, такими как LangChain или LangGraph, базовые знания ML/DL

• владение инструментами для LLM-мониторинга и MLOps/ CI & CD.

Будет плюсом:

• опыт работы с распределенными очередями задач и сообщений, потоковой обработки данных - celery, taskiq, rabbitmq, Kafka, faststream

• опыт разработки высоконгруженных систем, гео-распределенных систем, оpenShift/Kubernetes

• опыт в инженерии данных.

• гибридный формат работы в офисе на Уральской, 1 (г. Санкт-Петербург), есть корпоративная развозка от метро, зоны отдыха, столовая
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм+ с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

• Принять существующую кодовую базу, оценить технические риски и сформировать реалистичный план выпуска вместе с руководителем проекта и командой L3.
• Проектировать архитектуру L2, лично разрабатывать критические компоненты, проводить code review и организовать работу инженера-программиста.
• Определить контракты обмена с L3 и оборудованием, обработку повторов и потерь связи, автономную работу линии и восстановление данных.
• Обеспечить наблюдаемость, производительность, безопасное обновление и откат версий, устанавливать измеримые критерии готовности релиза.
• Организовать интеграционные испытания на стенде и поддержку FAT/SAT совместно с инженерами АСУТП и наладчиками, разбирать инциденты и устранять причины.

• Опыт от 5 лет коммерческой разработки C# и от 2 лет технического руководства.
• Опыт выпуска и сопровождения промышленно используемого продукта, архитектурных решений и технического наставничества.
• Умение измерять p95/p99 задержки, пропускную способность и устойчивость при отказах.
• Умение согласовать границы ответственности L2, L3, ПЛК и инженерной команды, написание технический решений и эксплуатационной документации.

• Работу в стабильной компании с 30-летним опытом на рынке системной интеграции, с постоянным портфелем проектов.
• Поддержку и помощь коллег.
• Формат работы: гибрид.
• График работы 5/2 (пн-пт), рабочий день с 10 до 19 или с 9 до 18.
• Офис в шаговой доступности от ст.м. Лесная.
• Уровень дохода обсуждаем на собеседовании, мы открыты к диалогу.

АО "Императорский фарфоровый завод", известный во всем мире производитель элитной посуды и сувенирной продукции из фарфора, приглашает на работу старшего системного администратора.

Регулярные рабочие задачи:

• Администрирование распределенной сети (объекты: офис и магазины в Санкт-Петербурге);
• Обеспечение бесперебойного функционирования сетевой и серверной инфраструктуры, каналов передачи данных;
• Настройка кассового оборудования и ПО;
• Администрирование ролей Windows Server (AD, DHCP, DFS, FS, NPS, TS, Cert…);
• Резервное копирование и восстановление данных;
• Обеспечение централизованной антивирусной защиты и кибербезопасности;
• Настройка сетевого оборудования Cisco;
• Техническая поддержка пользователей (консультации, локальная и удаленная помощь, восстановление работы рабочих станций, их модернизация, настройка новых рабочих мест);
• Администрирование удаленного доступа на базе решений Cisco/Microsoft;
• Участие в проектах развития сетевой и серверной инфраструктуры;
• Разъездная работа (1 раз в неделю).

Необходимые навыки:

• Теоретические знания сетевых технологий на уровне CCNA;
• Хорошие навыки диагностики и ремонта ПК, установки программного обеспечения;
• Опыт настройки сервисов и личных кабинетов использующих ЭП и МЧД, опыт получения ЭП и формирование МЧД;
• Хорошие навыки диагностики и базовом ремонте офисной техники (принтеры, МФУ и пр.);
• Навыки самостоятельной прокладки локальных сетей, базовое понимание архитектуры их построения, назначение её элементов, активных и пассивных сетевых устройств;
• Понимание принципов виртуализации, опыт работы с любыми гипервизорами enterprise-уровня (Hyper-V, KVM, ESXi и пр.);
• Навыки работы с СХД, понимание структуры (тома, LUN и пр.);
• Опыт работы с системами видеонаблюдения (как с серверными, так и с использованием видеорегистраторов);
• Знания базовых принципов организации IP-телефонии;
• Понимание сути сетевой безопасности и практических мер по её реализации для защиты инфраструктуры;
• Практический опыт настройки стандартных ролей Windows Server (DC, DNS, DHCP и пр.);
• Базовые знания *NIX-like систем умение развернуть простые сервисы (Postfix, Named, Squid и пр.);
• Умение работать в командной строке, писать простые скрипты BASH, PowerShell.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной компании с многовековой историей и традициями;
• Полностью белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, без задержек; оклад + ежемесячная премия);
• График работы 5/2 (сб и вс - выходные); с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17:00;
• Место работы: офис в пешей доступности от м. Ломоносовская;
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня; соц.пакет, полис ДМС после прохождения испытательного срока;
• Отличные перспективы карьерного роста для начинающих специалистов;
• Корпоративные мероприятия, а так же конкурсы и призы за активное участие в жизни предприятия.

Команда Meta DWH в Яндексе работает с масштабными данными и инфраструктурой, обеспечивает аналитическую и инфраструктурную поддержку Яндекса на стратегическом уровне.

Наши ключевые направления:

Инфраструктурная аналитика. Оптимизируем вычислительные кластеры с миллионами CPU и петабайтами RAM — это не тестовые стенды, а живая инфраструктура одной из крупнейших IT‑компаний мира. Наша аналитика закладывает фундамент для устойчивого долгосрочного роста бизнеса.

Эффективность аналитики и Data Governance. Внедряем системные решения для ускорения аналитики, повышаем прозрачность данных и выстраиваем процессы управления данными на уровне всей компании.

Мы ищем опытных специалистов: старших разработчиков, дата‑инженеров, тимлидов. Работа у нас — это возможность применить и развить свою экспертность на задачах мирового уровня.

Анализ и оптимизация инфраструктуры

Вам предстоит проводить глубокий анализ работы критически важной инфраструктуры Яндекса, выявлять узкие места и точки роста. Вы будете разрабатывать и внедрять решения по оптимизации вычислительных кластеров с миллионами CPU и петабайтами RAM — обеспечивать их стабильную и эффективную работу на уровне крупнейшей IT‑компании.

Проектирование витрин данных

Вы будете создавать масштабируемые витрины данных, учитывающие текущие и перспективные потребности бизнес‑подразделений, обеспечивать соответствие решений корпоративным стандартам качества данных, а также требованиям по безопасности и доступности информации.

Создание инструментов для анализа потребления ресурсов

Сотни команд используют инфраструктуру обработки больших данных. Ваша цель — увеличить долю пользователей, которые активно занимаются оптимизациями. Вы должны дать ответственным за «железо» понимание того, на что тратятся ресурсы и где их можно использовать эффективнее.

Улучшение инструментов Data Governance

Вам предстоит подготавливать данные для сервиса DataCatalog, улучшать их связность и ускорять поставку данных для решения реальных задач пользователей.

Формирование технической стратегии

Нужно будет участвовать в разработке долгосрочной технической стратегии и роадмапа развития аналитической платформы, оценивать перспективные технологии, предлагать архитектурные изменения и обосновывать инвестиции в развитие инфраструктуры с точки зрения бизнес‑целей компании.

Больше о разработке в Яндексе — в канале Yandex for Developers

* Работали в роли старшего разработчика, дата‑инженера или тимлида от трёх лет
* Глубоко понимаете принципы построения и эксплуатации DWH и аналитических платформ
* Владеете инструментами и технологиями работы с большими данными, например Hadoop, Spark, SQL, Python
* Умеете анализировать сложную инфраструктуру и предлагать масштабируемые решения
* Способны вести за собой команду и принимать решения на стыке технологий и бизнес‑задач
* Нацелены на результат и готовы отвечать за влияние своих решений на работу всей компании

Что вы получите
* Масштаб: работа с инфраструктурой и данными Яндекса — это задачи, которые редко встречаются даже в крупных международных компаниях
* Влияние: ваши решения будут напрямую влиять на эффективность ключевых бизнес‑процессов
* Экспертность: возможность обмениваться опытом с сильнейшими специалистами отрасли и расти профессионально
* Ресурсы: доступ к передовым технологиям и инструментам для реализации самых смелых идей
* Карьерные перспективы: возможности для профессионального и лидерского роста внутри одной из ведущих IT‑компаний России

Готовы принять вызов? Отправляйте резюме — давайте обсудим, как ваш опыт поможет нам двигаться вперёд!

Специальность: 1C

Направление: Корпоративные IT-системы

Технологии: 1С

Привет!

Мы - команда развития бухгалтерского и налогового учёта. Занимаемся доработкой самописной конфигурации на базе 1С 8.3 под требования законодательства, дорабатываем существующие и разрабатываем новые модули, отчеты и обработки по блокам бухгалтерского и налогового учета.

Сейчас мы в поиске Ведущего разработчика 1С, который сможет усилить нашу команду экспертизой и опытом.

Стек технологий:
• 1C 8.3, EDT, GIT
• Сборочные линии: sonar, синтаксис EDT и конфигуратора
• Тесты: YAxUnit и Vanessa
• AI: 1С Напарник, Magnit Copilot

Наши задачи команды:
• Реализация новых и доработка существующих документов, регистров накопления и бухгалтерских проводок.
• Доработка и создание контрольных отчетов по блокам бухгалтерского и налогового учета.
• Доработка деклараций (прибыль, НДС, имущество), книг покупок/продаж, счетов-фактур под изменения законодательства.
• Доработка и оптимизация процедур закрытия месяца: расчет курсовых разниц, распределение затрат, регламентные операции.

Наша команда состоит из 16 человек: TL, 7 разработчиков 1С (ищем 8го) и 8 аналитиков 1С.

Задачи

• Разрабатывать и модернизировать программное обеспечение 1С в соответствии с техническим заданием.
  • Прорабатывать архитектуру решений на базе программного обеспечения 1С.
  • Контролировать качество и соответствия кода стандартам разработки.
  • Оптимизировать существующие инструменты и отчёты 1С.

Что мы ожидаем

• Опыт программирования в среде 1С 8.Х от 3 лет.
• Понимание принципов оптимального построения запросов.
• Опыт работы с внешними источниками данных и REST.
• Знание СКД, БСП.

Будет плюсом

• Опыт работы с 1С:Бухгалтерия и/или 1С:ERP.
• Разработка на 1С:EDT с подключенной системой версионирования GIT.
• Опыт работы с самописными/кастомизированными конфигурациями.
• Опыт работы на блоках бухгалтерского либо налогового учета.

Мы предлагаем

• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию.
• ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи.
• Технику для работы.
• Работу в уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Савеловская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, так же есть офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и в Иннополисе.
• Возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах.
• Развитие – мы оплачиваем обучение на курсах и участие в конференциях.
• Возможность проведения и участия в митапах, хакатонах, где есть возможность познакомиться с работой других подразделений.
• Наличие корпоративных скидок PRIMEZONE и программ лояльности от компании.
• Наличие корпоративной библиотеки курсов.
• Возможность рекомендовать компанию своим друзьям, участвуя в реферальной программе.

«Лисса» — рекламно-производственная компания с более чем 11-летней историей. Мы обладаем собственным полиграфическим и текстильным производством, создаём брендированную продукцию «под ключ» — от макета до доставки. Наши клиенты не только топ-бренды, но и малый, средний и крупный бизнес, для которого важны качество, сроки и сервис. В связи с расширением производственных мощностей ищем в свою команду графического дизайнера.

Сейчас мы активно растем и хотим, чтобы наше медиаприсутствие соответствовало нашему уровню. Мы ищем не просто исполнителя, а креативного лидера, который станет голосом нашего бренда и выведет контент и коммуникацию на новый уровень.

Если ты живешь в трендах и видишь в соцсетях не просто развлечение, а мощный бизнес-инструмент — тебе к нам!

ВАЖНО! Резюме без портфолио автоматически отклоняются.

Ключевые задачи:

• Разработка и реализация контент-стратегии для увеличения узнаваемости бренда, охватов и прямых продаж.
• Лидогенерация через контент
• Создание вирусного контента всех форматов: от креативных текстов и фото до вовлекающих видео (включая самостоятельную съемку и монтаж).
• Организация и проведение прямых эфиров, конкурсов и розыгрышей.
• Постоянный анализ конкурентов и трендов рынка для удержания лидирующих позиций.
• Разработка и публикация контента по медиапланам во всех ключевых соцсетях (ВКонтакте, Telegram, YouTube, TikTok, ЗапретныйГрам).
• Живая коммуникация с нашей аудиторией: ответы на комментарии и сообщения, построение диалога с потенциальными клиентами.
• Активная работа с комьюнити: активизация подписчиков и формирование лояльного ядра аудитории.

Мы предлагаем:

• Стабильный доход: заработная плата от 70 000 рублей на руки + система KPI (подключается после успешного прохождения испытательного срока).
• Стабильность и уверенность: официальное трудоустройство по ТК РФ (после испытательного срока).
• Удобный график: с 9:00 до 18:00, пятидневная рабочая неделя (гибридный формат работы исключительно после прохождения испытатательного срока).
• Комфортные условия: современный офис в 5 минутах пешком от м. Петроградская.
• Развитие: обучение и курсы повышения квалификации за счет компании.
• Атмосферу: молодая и динамичная команда, корпоративный мерч и рабочие задачи, в которых можно реализовать самые смелые идеи.
• Работа в офисе (м. Петроградская).
• Испытательный срок: 3 месяца.

Мы ищем тебя, если у тебя есть:

• Опыт работы SMM-менеджером или контент-менеджером от 2-х лет и готовое портфолио.
• Навык создания продающих и вовлекающих текстов, сценариев для постов и видео.
• Умение самостоятельно снимать и монтировать качественный фото- и видеоконтент (на смартфон/камеру).
• Опыт работы с графическими редакторами (Canva, Adobe Photoshop/Figma) и программами для монтажа видео (CapCut, Premiere Pro/Final Cut).
• Проактивность: ты сам предлагаешь идеи и видишь, как их можно реализовать.
• Трендвотчинг: ты всегда в курсе последних новинок и вирусных кейсов в соцсетях.
• Креативность: ты умеешь смотреть на привычные вещи под новым углом.

Будет преимуществом:

• Опыт ведения личного блога.
• Навыки таргетированной рекламы.
• Понимание производственных процессов (полиграфия, мерч, сувенирка).

• Разрабатывать сервисы и модули TraceLine на C#/.NET, операторские API и передачу событий через SignalR.
• Реализовывать адаптеры оборудования совместно с инженерами: протоколы, таймауты, повторные подключения, диагностику и симуляторы устройств.
• Обеспечивать сохранность состояния и кодов при обрыве сети и перезапуске: транзакции, идемпотентность, локальные очереди и последующую синхронизацию.
• Создавать модульные и интеграционные тесты; воспроизводить дефекты на стенде, профилировать производительность, поддерживать сборку и развёртывание под Linux.
• Проверять выбранные компоненты на совместимость с Native AOT и документировать ограничения; участвовать в запусках и разборе технических инцидентов.

• Опыт от 3-х лет коммерческой разработки C#, самостоятельная реализация и сопровождение модулей.
• Уверенное владение ASP.NET Core, сериализацией JSON, SQL и сетевым взаимодействием, обработка ошибок и управление ресурсами.
• Практика отладки конкурентного выполнения, отмены операций, перегрузки очередей и восстановления состояния после сбоев.
• Умение читать чужой код, работать через pull request и объяснять причины технических решений.

• Работу в стабильной компании с 30-летним опытом на рынке системной интеграции, с постоянным портфелем проектов.
• Поддержку и помощь опытных коллег.
• Формат работы: гибрид.
• График работы 5/2 (пн-пт), рабочий день с 10 до 19 или с 9 до 18.
• Офис в шаговой доступности от ст.м. Лесная.
• Уровень дохода обсуждаем на собеседовании, мы открыты к диалогу.

Обязанности:

• Заносить в компьютерные базы данных различную информацию, важную и необходимую для работы организации.
• Следить за состоянием компьютера и копировальной техники.
• Своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме.
• Соблюдать установленные сроки исполнения заданий и поручений.

Требования:

• Образование: Среднее профессиональное
• Знание офисных программ MS Office ( Word, Excel (формулы).
• Знание Moodle.

Условия:

• Оформление с первого дня работы.
• Отпуск 28 дней, дополнительный отпуск 7 дней.
• Премии.
• Возможны доплаты.

Мы ищем активного и ответственного менеджера проектов, который возьмет на себя полное ведение клиентов от первой встречи до подписания закрывающих документов.

Мы рассматриваем эту позицию как стартовую площадку для будущего руководителя направления: при достижении плановых показателей карьерный рост займет несколько месяцев.

Обязанности:

• Полный цикл ведения сделки и сопровождения наших сотрудников: сопровождение услуг, закрытие сделок (патенты, медицинские книжки);

• Постановка задач команде и контроль их выполнения в рамках проекта;

• Работа с внутренней документацией по проекту: подготовка договоров, актов, счетов;

• Регистрация и ведение документооборота в специализированных программах;

• Помощь в подписании документов для новых сотрудников команды (трудоустройство, охрана труда, журналы инструктажей);

• Ведение отчетности по проектам и статусов коммуникации с клиентами.

Требования:

• Опыт работы менеджером проектов;

• Навыки продаж и умение вести переговоры, в том числе с иностранными гражданами;

• Высокий уровень самоорганизации, системное мышление;

• Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

• График 5/2, офисный формат работы;

• Финансовые условия:

  • Оклад — 60 000 + KPI-бонусы. Начиная со второго месяца - доход от 100.000. В первый месяц - 80.000;

• Реальные возможности карьерного роста.