Team Lead ML Engineer (Gen AI) (Python)

Обязанности:

• анализ бизнес-задач, формулирование гипотез;
• выбор метрик и подходов: от классического ML до сложных LLM-агентов;
• проектирование архитектур моделей и нейросетей;
• написание, обучение и отладка моделей;
• проведение экспериментов, сравнение подходов, фиксация результатов;
• менторство дата-сайентистов, проведение код-ревью;
• выстраивание культуры воспроизводимых экспериментов;
• перевод кода из прототипов в Jupyter-ноутбуках в поддерживаемые production-решения;
• управление ожиданиями, приоритизация задач;
• оценка ROI от внедрения ML-функций и инициатив;
• тесная работа с MLOps/DE-лидером для передачи моделей в продакшн;
• написание спецификаций и требований к обслуживанию моделей, данным и мониторингу;
• участие в проектировании пайплайнов и интеграций.

Требования:

• уверенное знание линейной алгебры, теории вероятностей, статистики и основ математической оптимизации;

• понимание unit-экономики ML;

• умение быстро читать и имплементировать статьи с arXiv, оценивать state-of-the-art подходы;

• умение объяснять сложные математические и ML-концепции;

• продвинутый Python: ООП, асинхронность, написание чистого и поддерживаемого кода;

• продвинутый SQL: оконные функции, оптимизация запросов, работа с большими объёмами данных;

• опыт работы с библиотеками для анализа данных;

• опыт применения градиентного бустинга;

• глубокое понимание метрик, работы с дисбалансом классов и временными рядами;

• глубокое знание PyTorch, Transformers и экосистемы HuggingFace;

• опыт построения RAG-пайплайнов и создания AI-агентов;

• опыт fine-tuning LLM;

• опыт работы с векторными базами данных;

• опыт работы с реляционными и аналитическими СУБД;

• опыт визуализации данных.

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• полис добровольного медицинского страхования;
• предоставление платного жилья для иногородних;
• гарантия профессионального роста;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Чем предстоит заниматься:

• Формирование стратегии и роадмапа — вы влияете не только на код, но и на бизнес
• Разработка технической архитектуры — вы внедряете свои идеи и современные инженерные подходы
• Руководство кросс-функциональной командой — вы создаете сильную и эффективную разработку
• Влияние на полный цикл разработки — кодинг, реализация фичей, код-ревью, контроль качества, оптимизация процессов
• Быстрые релизы без боли — вы участвуете в реализации лучших практик DevOps и CI/CD

Почему это интересно:

• Современный стек – Java, Spring Boot, Kotlin, Kafka, PostgreSQL, Redis
• Оптимальный баланс кода и процессов — участие не только в разработке, но и в построении инженерных процессов: улучшение CI/CD, ускорение разработки, developer experience
• Большие возможности — нам всего 3 года, но мы уже лидеры рынка в стране. Благодаря интенсивному развитию бизнеса мы даем большую зону ответственности и возможности, которых нет в крупных состоявшихся компаниях
• Уникальный опыт — мы строим и развиваем международный бизнес командой выходцев из бигтеха СНГ. Профессионалы из 12+ стран экспериментуют и внедряют только лучшие работающие практики, а не копируют стандартные подходы
• Обучение и развитие — мы поддерживаем как внутри компании, так и за ее пределами (митапы, конференции, проф обучение, публикации). А еще помогаем развивать личный бренд
• Формат работы – можно удаленно из любой точки мира или поможем с релокацией в солнечный Ташкент

Что для нас важно:

• Опыт в роли Tech Lead / Team Lead / Engineering Manager от 2 лет
• Разработка на Java от 5 лет
• Работа с микросервисной архитектурой и высоконагруженными системами
• Запуск продуктов с нуля — проектирование архитектуры, выбор технологий
• Глубокое знание backend-разработки: Java/Kotlin, Spring Boot, PostgreSQL/MySQL, Kafka, Redis

Что мы предлагаем:

• Удалёнка из любой точки мира или уютный офис в Ташкенте
• Карьерное развитие — даём действительно неограниченные возможности для роста
• Зарплата на уровне топовых компаний
• Уникальная культура – мы сохранили дух стартапа, при этом уже отстроили зрелые процессы
• Работа в командах сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы
• Отсутствие дресс-кода и минимум бюрократии. Приятный бонус — программа здоровья в привязке к вашей локации, скидки от партнеров и другие плюшки

Обязанности:

• Лидирование проекта внедрения шины Datareon ESB;
• Обеспечение запуска Datareon ESB в промышленную эксплуатацию: настройка платформы, подключение и интеграция необходимых потоков, тестирование, мониторинг, передача в регулярную эксплуатацию;
• После запуска - обеспечение стабильной и безопасной работы платформы;
• Оперативное устранение инцидентов и контроль соблюдения SLA;
• Развитие интеграционных решений: подключение новых систем и обменов, оптимизация производительности и отказоустойчивости, управление изменениями и релизами;
• Поддержание актуальности документации и стандартов;
• Развитие внутренней экспертизы команды.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Обязательный опыт от 2 лет в роли ведущего разработчика, архитектора или технического лидера;
• Участие минимум в одном промышленном внедрении ESB или платформы обмена сообщениями;
• Знание и опыт работы с Datareon ESB;
• Знание подходов к интеграции с 1С:Предприятие 8;
• Английский язык - на уровне чтение технической документации;
• Желательно знание Kafka/RabbitMQ, API Management, Kubernetes/OpenShift, Prometheus/Grafana, ELK/OpenSearch, C4/UML/OpenAPI.

Условия:

• Оформление согласно ТК;
• Интересные и амбициозные задачи международной компании с возможностью профессионального и карьерного развития;
• Финансовая стабильность: конкурентный уровень дохода, ежегодная индексация заработной платы;
• Формат работы гибридный (1-2 раза офис) или полностью удаленный (если другой город);
• Мы заботимся о сотрудниках и предлагаем: страховку от несчастного случая, ДМС, компенсацию затрат на занятия спортом и здоровье, компенсацию питания, скидки на фирменную продукцию, продуктовые наборы.

• Корпоративный транспорт от м. 1905 г, жд Нахабино.