Вакансии IT и digital с hh.ru

Руководитель маркетинга / Head of Marketing — запуск проекта с нуля Удалённо | Постоянное сотрудничество

Российская компания специализируется на иммиграционных услугах в ЕС. У нас 12 лет опыта работы в этой сфере. Запускаем новый иммиграционный проект, специализирующийся на одной услуге. У нас есть необходимый опыт, экспертная информация и материалы, которые предоставим для работы.

Ищем не отдельного SMM-специалиста, копирайтера или маркетолога по рекламе, а руководителя, который возьмёт на себя весь маркетинг проекта: от разработки стратегии до организации её реализации и привлечения клиентов.

Основные задачи
• Разработать маркетинговую стратегию и определить эффективные каналы привлечения клиентов;
• Организовать создание, наполнение и продвижение сайта;
• Запустить и развивать Telegram, Instagram, YouTube и другие площадки;
• Организовать создание и распространение контента: статьи, посты, видео, Reels, Shorts;
• Продвигать материалы на VC.ru, Дзене, Пикабу и других площадках. • Развивать бренд компании;
• Активно использовать AI-инструменты для маркетинга, создания контента и автоматизации процессов;
• Анализировать результаты, увеличивать количество целевых обращений и улучшать эффективность продвижения.

Часть задач специалист выполняет самостоятельно, для остальных может привлекать сторонних исполнителей за дополнительную оплату по согласованию с компанией. Вся организация, координация и контроль работы — ответственность руководителя маркетинга.
Требования
• Опыт работы в маркетинге от 3 лет, включая запуск проектов с нуля;
• Понимание SMM, контент-маркетинга, SEO, рекламы и видеопродвижения;
• Уверенное практическое владение ChatGPT и другими AI-сервисами;
• Умение самостоятельно принимать решения, организовывать работу и отвечать за результат.

Условия
• Удалённая работа, долгосрочное сотрудничество;
• Высокая вовлечённость в проект, связь в рабочее время;
• Возможно совмещение с другими проектами;
• Прямое взаимодействие с собственником компании;
Оплата по договорённости.

Как откликнуться Начните отклик со слова «ЗУБР».

Укажите:
1. Опыт работы и примеры 2–3 проектов, которые запускали или развивали, с конкретными результатами;
2. Какие задачи выполняете самостоятельно, а какие через привлечённых специалистов;
3. Какими AI-сервисами пользуетесь и для каких задач;
4. В каком городе и стране сейчас находитесь;
5. Желаемый уровень ежемесячной оплаты.

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и социальной сферы. А для миллионов горожан — повседневный помощник, который позволяет получать сотни услуг и сервисов в удобном цифровом формате в режиме 24/7

Что нужно делать:

- разрабатывать и поддерживать backend корпоративной платформы управления бюджетной и закупочной деятельностью

- разрабатывать бизнес-логику для финансового планирования, учета бюджетных лимитов, контрактов и электронного согласования

- писать и оптимизировать сложные SQL-запросы, работать с CTE, оконными функциями и вложенными запросами

- анализировать планы выполнения запросов и заниматься оптимизацией производительности баз данных

- работать с индексами, транзакциями, блокировками и хранимыми процедурами

- участвовать в миграции с MS SQL Server на PostgreSQL и адаптировать существующие запросы, процедуры и схемы данных

- разрабатывать и поддерживать backend-компоненты на C# и .NET Core

- разрабатывать и поддерживать интеграции с внешними системами через REST и SOAP, работать с XML, JSON и файловым обменом

- работать с Kafka для асинхронного взаимодействия и обработки событий

Какие знания и навыки нам важны:

- глубокое знание PostgreSQL или MS SQL Server и уверенное владение SQL

- опыт написания и оптимизации сложных SQL-запросов

- понимание принципов работы индексов, транзакций, блокировок и хранимых процедур

- опыт анализа планов выполнения запросов и оптимизации производительности БД

- опыт работы с C# и .NET Core будет преимуществом

- понимание принципов разработки REST API и SOAP

- опыт работы с XML и JSON

- опыт работы с Kafka или другими брокерами сообщений

- уверенное владение Git

- опыт миграции между СУБД будет большим плюсом

Что мы предлагаем:

- Рыночную зарплату и премии;

- График работы 5/2;

- Интересные задачи и ресурсы для их реализации;

- Преимущества аккредитованной IT-компании;

- Материальную помощь в случае важных событий в жизни;

- Корпоративное обучение и доступ к онлайн-библиотеке;

- Корпоративные тренировки и спортивные активности: бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие;

- Комьюнити по интересам;

- Скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.

Стань частью команды ДИТ Москвы и воплощай в жизнь цифровые проекты столицы!

Что такое eXpress

• Лидер рынка коммуникаций. Мы – №1 на рынке (итоговый рейтинг корпоративных мессенджеров CNEWS, декабрь 2022, 2023, 2024).
• Доказанное качество. Доверие крупнейших российских заказчиков и амбициозные проекты с 11 компаниями из топ-20 списка РБК500.
• Постоянный рост. Сегодня в нашей команде более 270 сотрудников и мы активно расширяемся.
• Уникальные технологии. Мы с нуля создали собственный протокол передачи данных. Сегодня это единственный распределенный (федеративный) протокол онлайн-коммуникаций в мире.
• Мы придумали смартаппы и приложение-криптоконтейнер, которые полностью перевернули понятие «защищенная корпоративная мобильность».
• Мы не копируем чужое. Мы создаем новое, что до нас никто не создавал.

О направлении Business Solutions:

Наша команда отвечает за разработку платформы чат-ботов и SmartApps, которые глубоко интегрируются в бизнес-системы клиентов. Сейчас мы ищем опытного Python-разработчика, который любит технологические вызовы и готов принимать участие во всём цикле создания нового функционала — от проектирования до релиза.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и поддерживать новые возможности платформы с учётом высоких нагрузок и безопасности данных.
• Создавать чат-боты и SmartApps, интегрируя их с системами заказчиков.
• Разрабатывать админку и веб-сервисы, улучшать существующую инфраструктуру.
• Участвовать в code review и прорабатывать архитектурные решения вместе с командой.
• Оценивать задачи и проектировать новые фичи в тесном взаимодействии с аналитиками, тестировщиками и РП.

Технологический стек:

• Python 3
• FastAPI
• PostgreSQL
• SQLAlchemy 1.4+
• Redis
• Docker, Linux
• pytest
• Mypy, Black, we-make-python-styleguide

Требования к кандидатам:

• Коммерческий опыт на Python от 3х лет.
• Практический опыт асинхронной разработки от 2-ух лет (FastAPI, Django, AIOHTTP и т.д.).
• Умение писать и использовать unit-тесты (Pytest или другие фреймворки).
• Базовое знание Docker и принципов контейнеризации, опыт работы в Linux-среде.
• Опыт использования и понимание SQLAlchemy и Redis.

Будет плюсом:

• Опыт написания чат-ботов, Telegram MiniApps, ai-ассистентов.
• Опыт интеграции с внешними системами (REST, gRPC, WebSockets).
• Навыки оптимизации производительности (профилирование, рефакторинг).

Что готовы тебе предложить:

• Масштабный и высоконагруженный проект: возможность заниматься широким кругом задач, прокачивать свои инженерные скиллы и влиять на выбор подходов/технологий/библиотек;
• Атмосфера профессионализма: тебя будут окружать опытные коллеги – единомышленники по всей стране, которые с удовольствием делятся опытом и знаниями друг с другом;
• Сложные и интересные задачи: мессенджер — это сложно, поэтому и интересно. Мы постоянно развиваемся и стараемся не только реализовывать новую функциональность, но и улучшать старый, проводя рефакторинг кода;
• Наш стек: мы работаем с Git и JIRA и у нас развитая инженерная культура разработки, прозрачный процесс код ревью. Мы оперативно внедряем новые фичи, доставляя их клиенту через настроенные процессы CI/CD и высокопрофессиональную команду QA;
• Условия работы: оформление по ТК РФ; полностью белая конкурентная заработная плата, ориентируемся на ожидания кандидата в первую очередь;
• Обучение: наставничество, внутреннее обучение в команде или внешние конференции, курсы;
• Здоровье: после прохождения испытательного срока - доступ к программе ДМС.

Banks Soft Systems - системно значимая российская ИТ-компания, специализирующаяся на разработке, внедрении и поддержке решений по цифровизации клиентского обслуживания для банков, финтех-компаний, госсектора, телекома, ритейла, медицины, сферы ЖКХ в России и СНГ. Мы разрабатываем системы речевой аналитики, развиваем платформы дистанционного банковского обслуживания, а также оказываем услуги по заказной и аутсорс разработке. Мы практикуем наиболее востребованные рынком технологические решения: от машинного обучения до разработки 1С.

Чем нужно будет заниматься:

• Обслуживание, мониторинг и поддержка инфраструктуры компании;
• Совершенствование существующей инфраструктуры в целях повышения ее отказоустойчивости и масштабируемости;
• Своевременное реагирование и устранение возникающих в инфраструктуре проблем;
• Проведение регулярного аудита и системных тестов на безопасность, производительность и доступность;
• Плотная работа с командой разработки для обеспечения бесперебойной работы сервисов;
• Стремление автоматизировать все процессы по-максимуму.

Что мы ждём от кандидата:

• Опыт в роли DevOps инженера от 5 лет;

• Опыт работы с инструментами контейнеризации Docker и Podman;

• Опыт работы с GitLab CI/CD, понимание процессов и этапов разработки программного обеспечения;

• Опыт работы с системами мониторинга и логирования: ELK, Prometheus, Loki, Graylog;

• Опыт работы с базами данных: Oracle или PostgreSQL, MySQL, MongoDB;

• Понимание принципов Infrastructure as Code (IaC) и знание инструментов для его реализации;

• Опыт работы с инструментом оркестрации контейнеров Kubernetes.

• Комфортный график работы: 5/2 с графиком на выбор: 9:00-18:00 или 10:00-19:00;

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РУз с первого дня;
• Ежеквартальные премии по итогам выполнения KPI;
• Современный офис в центре города с полностью оборудованной инфраструктурой для работы и отдыха: спортзал, chill zone, PS5, настольный теннис и футбол;
• Расширенный социальный пакет: ДМС, регулярные тимбилдинги, пакет бесплатных переводов до 50 млн сум в Paynet Mobile и другие бонусы;
• Полное или частичное покрытие расходов на профильное обучение и повышение квалификации.

ГК «Мирролла» - это Российская научно-производственная компания, которая занимается разработкой, созданием и реализацией лечебной косметики, масел и биологически активных добавок на натуральной основе.

Обязанности:

• Оформление приёмов, переводов, увольнений, трудовых договоров, договоров о неразглашении коммерческой тайны, согласий на обработку персональных данных, договоров материальной ответственности, различных видов отпусков, периодов временной нетрудоспособности;
• Контроль заполнения табеля учета рабочего времени;
• Ведение миграционного учета, в том числе:
  - подготовка ходатайств на продление патента иностранного гражданина;
  - контроль сроков разрешительных документов иностранных работников (патентов);
  - учет чеков по оплате в таблице exсel.
• Составление и своевременная корректировка штатного расписания;
• Разработка должностных инструкций, ЛНА, приказов, положений;
• Формирование и ведение личных дел сотрудников, хранение и ведение трудовых книжек сотрудников, электронных трудовых книжек;
• Ведение графика отпусков организации;
• Взаимодействие с государственными органами (ГУ МВД, ФНС, УПФР, и пр.);
• Подготовка справок, копий запрашиваемых сотрудниками документов;
• Оказание экспертной поддержки и консультация по кадровым вопросам;
• Учет, ведение, хранение и передача в архив всей кадровой документации;
• Контроль изменения в ТК РФ.

• опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 5 лет, в компаниях с численностью свыше 300 человек;
• знание трудового законодательства;
• обязательно наличие практического опыта учета иностранных сотрудников на протяжении не менее 2-х лет;
• опыт работы 1С ЗУП 8.3, MS Office.

• Официальное оформление с первого дня работы по ТК РФ;
• Рабочий день 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Комфортное рабочее место в современном бизнес-центре (ул. Лиственная, д.20);
• Развозка на корпоративном такси от станций метро Озерки, Академическая;
• Вкусные бесплатные обеды от собственной столовой;
• Достойный уровень оплаты труда, выплаты два раза в месяц без задержек (полностью белая заработная плата);
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока (до 3х месяцев);
• Консультации офисного терапевта;
• Бесплатное парковочное место.

Обязанности:

- Разработка и размещение вакансий, скрининг резюме.

- отбор соискателей соответствующих необходимым требованиям;

-помощь ведущему специалисту по ведению кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, отпуска, составление графиков отпусков отчёты СФР - 300 человек);

- Создание условий для эффективной работы команды и помощь в разрешении конфликтных ситуаций.

Требования:

-Высшее или средне-специальное образование;

- Знание программы 1С ERP;

- Опыт сдачи отчетности в Статистику, СФР, центр занятости;

- Знания трудового законодательства РФ;

- Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет.

Условия:

- Оформление по Трудовому кодексу, полный соц. пакет;

- График работы: полный рабочий день с 09:00 - 18:00;

- Льготное питание;

- Доставка до работы служебным транспортом или компенсация ГСМ

- Место работы: Уфимский район, Кузнецовский родник, здание 1

Чем предстоит заниматься:

- Полное ведение кадрового делопроизводства, штат 350 - 400 человек, в компании (КЭДО).
- Организация ведения трудовых книжек работников и выдачи кадровых справок.
- Осуществление воинского учёта работников.
- Контроль ведения табелей учёта рабочего времени.
- Мониторинг сроков действия документов об аккредитации , организация направления сотрудников на дополнительное обучение.
- Формирование и сдача установленной законодательством отчётности в государственные органы, включая предоставление необходимых сведений о трудовой деятельности работников в установленные законом сроки и по установленным формам (СФР, ЦЗН, Росстат П4(НЗ), военкомат).
- Взаимодействие с государственными структурами и контрольными органами по вопросам кадровой деятельности, в рамках своих должностных обязанностей.
- Участие в разработке локальных нормативных актов (ЛНА), внутренних регламентов, должностных инструкций и иных организационно-правовых документов компании.

Мы ожидаем от кандидата:

- Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет, преимущество имеют кандидаты с опытом работы в сфере розничной торговли.
- Уверенные знания и навыки работы с системами автоматизации, такими как 1С 8.3., Контур.Экстерн.
- Желательно наличие опыта работы с системой электронного документооборота (КЭДО) с предпочтением системы SABY.
- Высокая контактность, способность эффективно взаимодействовать с работниками разных уровней и подразделений компании.
- Внимание к деталям, ответственность и дисциплина в выполнении обязанностей.

Условия:

- График 5/2, с 9:00 до 18:00, в офисном центре ост. "Памятник морякам Североморцам" Ворошиловского района

- Всё по ТК РФ: белая зп, отпуска, больничные

- Обучение, вебинары от компании

- Поддержка коллег и развитие внутри сети

• Установка и настройка программного обеспечения, компьютеров, периферийного оборудования, настройка и поддержание работоспособности сети Учреждения и сети "Интернет".
• Участие в подготовке и проведении конференций, совещаний, семинаров.
• Администрирование электронных цифровых подписей сотрудников.

• Среднее профессиональное или высшее образование, опыт работы в области инфокоммуникационных систем и технологий.

Акционерное общество «Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина» (АО «НПЦАП», входит в состав ГК «Роскосмос») — это мощная интегрированная структура, один из лидеров ракетно-космической отрасли России.

АО «НПЦАП» - уникальное предприятие, осуществляющее комплексную разработку систем управления для ракетно-космической техники: от создания теории управления полетом, проектирования и изготовления всех необходимых компонентов до испытаний и эксплуатационного обслуживания. Более чем полувековая история предприятия – значительный путь от создания систем управления для первых отечественных баллистических ракет до разработки современных автоматизированных систем управления космических и ракетных комплексов.

В НАШЕМ ЦЕНТРЕ СОЗДАНЫ УСЛОВИЯ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ УНИКАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОПЫТА И ВОЗМОЖНОСТИ КАРЬЕРНОГО РОСТА!

Обязанности:

• выполнение комплекса мероприятий по обеспечению безопасности объектов КИИ;
• настройка и администрирование средств и систем защиты информации;
• мониторинг и выявление угроз безопасности информации;
• анализ и устранение уязвимостей в информационной структуре;
• разработка и актуализация нормативной и методической документации по защите информации;
• расследование и подготовка отчетов по компьютерным инцидентам.

• высшее образование в области информационной безопасности или информационных технологий;
• опыт работы от 3 лет по данному направлению;
• опыт работы с 187-ФЗ;
• опыт работы со средствами защиты информации(EDR,VPN,NAT,Network Firewalls(Sandbox),DLP,IPS/IDS,NTA/NDR,SIEM).

• график работы с 8.00 до 17.00 (пт. до 15.45);
• работа в стабильной компании;
• конкурентная заработная плата;
• активная корпоративная жизнь (молодежные мероприятия, спортивные секции, соревнования и творческие конкурсы);
• спортивные секции для работников и их семей;
• социальная поддержка и помощь:
  • помощь в решении жилищных вопросов (компенсация найма жилья или процентов по ипотеке);
  • санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей;
  • материальная помощь и дополнительные оплачиваемые выходные при жизненных ситуациях (вступление в брак, рождение ребенка и т.д.);
  • питание и медицинские услуги на территории предприятия;
  • ДМС .

Добро пожаловать в команду профессионалов!

Мы — INBRAND, крупнейший в России и Топ-6 в мире холдинг индустрии красоты.

Мы знаем, как строить успешный бизнес, и продолжаем развиваться!

ЧИО ЧИО — один из наших флагманов, сеть японских экспресс-парикмахерских, предлагающая уникальный подход к стрижке и уходу за волосами. Мы являемся самой быстрорастущей сетью в салонном бизнесе и уже открыли 800 точек в России и за рубежом.

Сейчас мы активно развиваемся и ищем маркетолога.

Что мы предлагаем:

* Полностью удалённый формат работы с графиком 5/2 с 09:00 до 18:00 мск.

* Оформление по договору самозанятости или ИП

* Оклад 80 000 рублей + премиальная часть;

* Поддержка на старте и ресурсы для работы.

Основные задачи:

*Составление маркетингового плана по запуску новых филиалов;

*Реализация плана, запуск, сопровождение рекламных активностей;

*Повышения частоты посещений и среднего чека действующих клиентов;

*Повышения эффективности маркетинговых инвестиций;

* Контроль единых стандартов маркетинга в сети.

Мы ищем кандидатов, которые владеют:

*Современными инструментами digital-маркетинга.

*Performance-маркетингом и управлением воронкой продаж.

*Локальным маркетингом для розничных точек.

*Программами лояльности и удержания клиентов.

*CRM-маркетингом и маркетинговая автоматизация.

*Основами финансового анализа и экономики маркетинга.

*Построением маркетинговой отчетности и дашбордов.

Если ты хочешь работать с интересным продуктом, влиять на результат и хорошо зарабатывать — оставляй отклик на вакансию, и мы свяжемся с тобой в ближайшее время!

Сегодня перед компанией "ИЦ ИАС" поставлены задачи по импортозамещению зарубежного программного обеспечения ранее используемого в области поддержания жизненного цикла в процессе эксплуатации сложных технических изделий из авиационной, автомобильной и ряда других отраслей. Поэтому мы активно расширяем команду, которую ожидает плодотворная и очень интересная работа на протяжении многих лет.

Обязанности:

1. Управление полным циклом проектов: руководить реализацией крупных IT-проектов от этапа инициации до внедрения изменений, опытной эксплуатации и передачи на техническую поддержку.
2. Планирование и контроль: формировать календарные графики, расставлять приоритеты в отслеживании задач, контролировать сроки выполнения и соответствие результатов ожидаемому качеству.
3. Управление загрузкой аналитиков: осуществлять ресурсное планирование, распределять задачи между системными/бизнес-аналитиками, контролировать их утилизацию и емкость.
4. Координация проектной команды: оказывать менторскую поддержку аналитикам в части выявления потребностей Заказчика, контролировать качество постановки задач техническим писателям.
5. Взаимодействие с разработкой: эффективно взаимодействовать с администратором (лидом) команды разработки для приоритизации пула задач, контроля сроков реализации и сглаживания «узких мест» (без прямого микроменеджмента программистов).
6. Управление соисполнителями: координировать работу внешних подрядчиков и партнеров, в том числе в части написания ТЗ, контроля хода и качества выполнения их работ.
7. Взаимодействие с Заказчиком: организовывать и вести переговоры, выявлять и фиксировать требования, управлять бэклогом проекта и ожиданиями ключевых стейкхолдеров без рисков для реализации.
8. Ведение проектных артефактов: своевременно разрабатывать и актуализировать проектную документацию (уставы, календарные и ресурсные планы, протоколы, Change Requests).
9. Работа в таск-трекерах: вести учет задач, статусов и дефектов в ИС Битрикс24 и баг-трекере Mantis BT(опционально).
10. Отчетность и презентации: подготавливать отчетные материалы и проводить презентации выполненных работ для Заказчика и топ-менеджмента компании.

Требования:

1. Опыт в IT: общий стаж в индустрии от 6 лет, из них не менее 2-х крупных успешно завершенных ИТ-проектов в роли Руководителя проекта.
2. Методологии управления: глубокие знания стандартов управления проектами (PMBOK), а также практический опыт применения гибких и гибридных методологий (Waterfall, Scrum, Kanban, Agile).
3. Стандарты документации: подтвержденный опыт работы с проектами по ГОСТ 34 и 19 серии.
4. Продвинутый Excel: отличные навыки работы в MS Excel (сводные таблицы, сложные формулы вроде ВПР/XLOOKUP/ИНДЕКС, построение ресурсных матриц и диаграмм Ганта).
5. Навыки презентации: уверенное владение MS PowerPoint / Keynote, умение структурно и визуально понятно упаковывать сложные технические метрики для бизнеса.
6. Коммуникации и фасилитация: отличные навыки ведения переговоров, умение аргументированно отстаивать позицию компании, сглаживать и решать конфликтные ситуации, налаживать коммуникацию между всеми участниками проекта.
7. Личные качества: системное мышление, внимание к деталям, способность быстро разбираться в новых сложных предметных областях, инициативность.
8. Опыт работы с распределенными и гибридными проектными командами.

Как преимущество:

• опыт управления проектами по созданию, внедрению или развитию автоматизированных систем класса ERP, MES или MRO (ТОиР) с количеством пользователей не менее 500.
• наличие бэкграунда в роли системного/бизнес-аналитика или программиста в прошлом.
• опыт интеграции нескольких систем от разных соисполнителей в единую экосистему.

Мы аккредитованы Минцифры как ИТ организация и имеем различные лицензии для обеспечения дополнительных возможностей в текущих реалиях. Кроме того у нас вы получите:

• сложные и интересные проекты для различных областей промышленности;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• график работы: 5/2, с 10-00 до 19-00;
• комфортабельный офис в пешей доступности от м. Курская/Чкаловская;
• ДМС после испытательного срока;
• дружный коллектив.

⚡️ На крупное промышленное предприятие г. Карачева требуется администратор баз данных отдела информационных технологий⚡️

Полный день ⏰ Стабильные выплаты два раза в месяц

Выплата квартальной премии и 13-й зп по итогам работы Общества.

Мы предлагаем:

1️⃣ Официальное трудоустройство

2️⃣ Полный соц. пакет (оплачиваемые отпуска, больничные, спец. одежда, путевки в оздоровительные детские лагеря, новогодние подарки детям и т.д.)

3️⃣ Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации

4️⃣ Доставка сотрудников корпоративным транспортом по маршруту Брянск - Карачев - Брянск

5️⃣ Столовая на территории завода с вкусными обедами

6️⃣ Собственный тренажерный зал для работников завода

7️⃣ Участие в спортивных и культурных мероприятиях (секция бокса, футбола и настольного тенниса; участие в ГТО и турслёте и т.д.)

Обязанности:

✏️ Развёртывание СУБД на серверах, применение обновлений безопасности, миграция на новые мажорные версии;

✏️ Отслеживание выпусков новых версий и исправления ошибок СУБД и соответствующего ПО, планирование и выполнение работ по обновлению СУБД и ПО;

✏️ Настройка параметров СУБД под конкретное серверное оборудование;

✏️ Оптимизация производительности БД: анализ выполнения запросов, работа с индексами, настройка параметров СУБД. Оптимизация распределения вычислительных и сетевых ресурсов, взаимодействующих с БД;

✏️ Наблюдение за событиями СУБД, нагрузкой вычислительных ресурсов, устранение ошибок, анализ предупреждений. Выявление и устранение взаимных блокировок и долгих транзакций;

✏️ Ведение эксплуатационной и технологической документации, подготовка отчётов о функционировании БД;

✏️ Разработка стратегии резервного копирования, планирование и выполнение работ по резервному копированию, оперативному восстановлению данных из резервных копий, разработка процедур и скриптов для резервного копирования и восстановления данных, учёт резервных копий;

✏️ Управление учётными записями пользователей и приложений, разграничение прав доступа.

Требования:

1️⃣ Высшее техническое (профильное) образование. Приветствуется наличие профессиональных сертификатов;

2️⃣ Опыт работы в должности администрирования конкретной СУБД не менее 2-х лет;

3️⃣ Глубокие знания СУБД (Microsoft SQL, PostgreSQL, MySQL);

4️⃣ Знания языка запросов SQL на уровне проектирования сложных запросов, оптимизации медленных запросов, знание процедурных расширений (PL/pgSQL, T-SQL);

5️⃣ Администрирование ОС Windows / Linux на уровне настройки ядра под требования БД, написания скриптов автоматизации (bash, python);

6️⃣ Знание методов резервного копирования, умение стратегического планирования резервного копирования и проверки резервных копий;

7️⃣ Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, Grafna) и специализированными утилитами (pgBadger, Performance Monitor).

⚡️ Откликайся на вакансию прямо сейчас и стань частью нашего дружного коллектива! ⚡️

Cloud.ru Evolution Stack — модульная облачная платформа для создания частного, гибридного или распределенного облака в контуре крупной организации или госкомпании с учетом существующего IT-ландшафта.

Чем предстоит заниматься:

• Владеть бэклогом ML/AI-сервисов в составе Evolution Stack: декомпозиция требований, формирование тикетов, приоритизация, поддержание актуального роадмапа
• Работать с входящими запросами от заказчиков (Client Feature Requests): анализировать бизнес-потребности, переводить их в чёткие технические требования
• Взаимодействовать с командой пре-сейла: совместно уточнять бизнес-сценарии, участвовать в приоритизации задач, иногда подключаться к встречам с заказчиками
• Ставить задачи командам разработки, участвовать в планировании спринтов, принимать результаты на демо
• Консультировать пре-сейл и смежные команды по техническим вопросам в области ML/AI
• Проводить качественные исследования: глубинные интервью с заказчиками, анализ сценариев использования продукта
• Эпизодически поддерживать маркетинговые активности — помогать с позиционированием и описанием ML/AI-возможностей платформы

Требования:

• Технический бэкграунд: опыт в роли разработчика, data scientist или ML-инженера — обязателен
• Понимание жизненного цикла ML-моделей: data → train → deploy → monitor
• Понимание концепций и практик GenAI: LLM, RAG, fine-tuning, embeddings
• Личный опыт активного использования GenAI-инструментов в работе
• Опыт работы с ML-платформами (MLflow, Kubeflow, SageMaker, Vertex AI или аналоги)
• Понимание аппаратного и программного стека для построения ML/GenAI-платформ (GPU-инфраструктура, inference-сервисы, оркестрация)
• Опыт работы с private/hybrid cloud: on-premise-развёртывание, интеграция с корпоративной инфраструктурой
• Опыт работы с enterprise B2B-заказчиками
• Понимание специфики отчуждаемых продуктов и дистрибутивов

Требуется переезд в Республику Татарстан, г. Елабуга

Обязанности:

• администрирование Linux‑инфраструктуры;
• настройка и диагностика серверов;
• автоматизация рутинных процессов;
• работа с контейнеризацией и Kubernetes.

Требования:

• начальные знания Astra Linux;
• работа с серверным оборудованием;
• приём и обработка обращений пользователей;
• установка и настройка операционных систем.

• дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);

• работа в команде с сильными специалистами, меняющими промышленность страны;

• предоставление платного жилья для иногородних;

• релокация в г. Елабуга, Республика Татарстан.

Если вы любите, когда «всё работает», умеете находить причины сбоев и хотите влиять на надёжность ИТ-среды — это предложение для вас!

Ваши задачи:

• Поддержка инфраструктуры: Обслуживание серверов, рабочих станций, сетевого оборудования и периферии.

• Администрирование систем: Настройка и поддержка Windows, Active Directory, почтовых сервисов и корпоративных приложений.

• Безопасность и резервирование: Контроль доступа, обновление ПО, настройка бэкапов.

• Сеть: Диагностика и устранение проблем с сетью, настройка маршрутизации, Wi-Fi.

• Поддержка пользователей: Помощь коллегам в решении технических вопросов, обучение и наставничество.

• Развитие: Участие во внедрении новых сервисов, автоматизации рутины и оптимизации процессов.

Наши ожидания:

• Опыт работы системным администратором от 0–3 лет (уровень обсуждаем).

• Уверенное знание Windows Server, Active Directory, сетей (TCP/IP, DNS, DHCP).

• Навыки работы с Linux (желателен, но не обязательно).

• Понимание принципов информационной безопасности и резервного копирования.

• Умение анализировать проблемы и быстро находить решения.

• Ответственность, внимательность и готовность учиться новым технологиям.

• Приветствуется: опыт с SQL, Zabbix, Oracle.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство и стабильная «белая» зарплата.

• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (возможны варианты).

• Работа в офисе компании: современное оборудование и все необходимые ресурсы.

• Возможности для профессионального роста: оплата курсов, сертификаций, участие в конференциях.

• Дружный коллектив и поддержка наставника в первые месяцы.

• Реальная возможность влиять на ИТ-ландшафт.

Требования:

• высшее образование в области ИБ или профессиональная переподготовка
• знание приказов ФСТЭК
• знание принципов построения, эксплуатации, модернизации систем защиты информации, способов реализации организационных и технических мер защиты

Обязанности:

Условия работы:

• стабильная заработная плата 2 раза в месяц без задержек
• график работы с 08.00 часов до 17.00 часов
• доставка к месту работы и обратно служебным транспортом (Центр, ЖБИ, Пионерский, ВИЗ, Юго-Запад, Втузгородок, Химмаш, Ботаника (метро), Площадь 1905г., Кедровое, В.Дуброво, М.Исток)
• полный соцпакет
• дотация на питание
• ДМС
• санаторно-курортное оздоровление
• трудоустройство в соответствии с ТК РФ (соц. гарантии)
• оплата больничных листов
• ежегодный оплачиваемый отпуск
• подарки на новый год детям сотрудников

В Службу информационной безопасности АО ФК "Спартак-Москва" требуется ведущий специалист ИБ.

Чем предстоит заниматься:

• Сопровождение и мониторинг следующих классов защиты информации: VM, NTA, EDR, SB;
• Участие в интеграции новых СЗИ;
• Сопровождение по части информационной безопасности объекта информатизации ИСПДн (Приказ ФСТЭК № 77);
• Мониторинг сетевой инфраструктуры на предмет несанкционированного доступа и иных угроз информационной безопасности;
• Участие в проектах связанных с оптимизацией процессов по информационной безопасности;
• Участие в расследованиях возникающих инцидентов информационной безопасности;
• Участие в проведении проверок внутренних подразделений на соответствие требованиям информационной безопасности.

Для нас важны:

• Высшее образование в области информационной безопасности;
• Опыт работы по направлению информационной безопасности не менее 3-х лет;
• Знание и понимание основных сетевых протоколов, модели OSI и сетевого стека TCP/IP;
• Знание российских и международных стандартов в сфере информационной безопасности (ФЗ № 149, ФЗ-63, ГОСТы, ISO 27001 и др.);
• Уверенные знания требований законодательства РФ в области защиты персональных данных (ФЗ № 152, ПП-1119, Приказ ФСТЭК № 21, Приказ ФСБ № 378 и др.);
• Продвинутые знания принципов работы ОС Windows;
• Понимание принципа работы NGFW;
• Уверенные навыки работы с решениями класса защиты VM, NTA, EDR, SB.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, график работы 5/2, испыт.срок 3 месяца;
• Конкурентная заработная плата, ежеквартальное и годовое премирование по итогам спортивного сезона;
• Комфортный офис с кофе-поинтом в шаговой доступности от метро Спартак;
• ДМС со стоматологией с доступом к лучшим клиникам и международным страхованием;
• Подключение к программе лояльности для работников, скидки на билеты на домашние матчи и фирменную продукцию;
• Оплата профильного обучения, перспективы профессионального развития;
• Работа в молодой динамичной и дружной команде.

Маркетолог по развитию B2B

Клининг | B2B | Клиенты А / А+ | Аналитика | Масштабирование

Мы ищем сильного маркетолога-стратега, который поможет компании выйти на новый уровень развития и системно привлекать крупных корпоративных клиентов.

Основная задача позиции — не просто генерировать заявки, а создать маркетинговую систему, которая обеспечит стабильный приток качественных B2B-клиентов категорий А и А+, усилит позиционирование компании и позволит масштабировать бизнес.

Обязанности:

1. Маркетинговая стратегия

• разработка и реализация маркетинговой стратегии компании;
• формирование маркетингового плана исходя из целей бизнеса и продаж;
• определение приоритетных сегментов рынка;
• разработка стратегии привлечения клиентов категории А / А+;
• формирование позиционирования компании на рынке клининговых услуг;
• разработка стратегии масштабирования маркетинговых каналов;
• определение приоритетных регионов, отраслей и типов объектов;
• разработка маркетингового бюджета и контроль его эффективности;
• формирование системы KPI маркетинга.

2. Глубокая аналитика рынка клининга

• Одна из ключевых задач — глубокое изучение рынка клининговых услуг и конкурентной среды.

  Предстоит:

• анализировать рынок клининга и его динамику;
• изучать структуру рынка и основные сегменты;
• анализировать целевые отрасли и категории клиентов;
• исследовать потребности крупных корпоративных заказчиков;
• проводить конкурентный анализ;
• изучать предложения, цены и позиционирование конкурентов;
• анализировать сильные и слабые стороны конкурентов;
• выявлять свободные ниши и перспективные направления;
• анализировать тенденции и изменения спроса;
• отслеживать появление новых форматов услуг;
• исследовать факторы, влияющие на принятие решения о выборе клинингового подрядчика;
• формировать прогнозы развития рынка;
• выявлять точки роста для компании.

3. Привлечение клиентов категории А / А+

Фокус — крупные корпоративные клиенты и объекты высокого уровня.

Необходимо:

• определить профиль идеального клиента;
• сформировать сегментацию клиентов А / А+;
• сформировать базы целевых компаний и объектов;
• разработать стратегии выхода на целевые компании;
• создавать маркетинговые кампании под конкретные сегменты;
• разрабатывать инструменты Account-Based Marketing (ABM);
• формировать персонализированные предложения для крупных клиентов;
• создавать маркетинговые материалы для работы с ЛПР и ЛВР;
• совместно с коммерческим блоком формировать стратегии привлечения ключевых клиентов;
• обеспечивать качественный поток целевых лидов в отдел продаж.

4. ABM и работа с крупными клиентами

Будет большим преимуществом опыт Account-Based Marketing.

Предстоит:

• формировать список приоритетных компаний;
• сегментировать целевые аккаунты;
• изучать структуру и потребности конкретных компаний;
• определять ЛПР/ЛВР и точки входа;
• разрабатывать персонализированные сценарии коммуникации;
• создавать индивидуальные маркетинговые предложения;
• совместно с менеджерами по продажам вести целевые аккаунты;
• анализировать эффективность работы с каждым сегментом.

5. Взаимодействие с коммерческим директором и отделом продаж

Маркетолог должен работать в тесной связке с коммерческим блоком.

• совместная разработка стратегии привлечения клиентов;
• постановка маркетинговых задач исходя из плана продаж;
• определение целевых сегментов и клиентов;
• формирование качественного потока лидов;
• анализ конверсии маркетинговых лидов в сделки;
• участие в разработке коммерческих предложений;
• подготовка презентаций, кейсов и материалов для продаж;
• совместный анализ причин побед и проигрышей;
• работа над повышением конверсии на всех этапах воронки;
• анализ эффективности каналов привлечения.

6. Масштабирование

• поиск каналов, которые можно масштабировать;
• тестирование новых каналов привлечения;
• оценка эффективности маркетинговых гипотез;
• масштабирование успешных рекламных кампаний;
• развитие регионального маркетинга;
• выход на новые сегменты рынка;
• разработка маркетинговых инструментов для запуска новых направлений;
• создание воспроизводимой системы привлечения клиентов;
• снижение зависимости от отдельных рекламных каналов.

7. Аналитика и сквозная эффективность

• построение маркетинговой аналитики;
• анализ CAC — стоимости привлечения клиента;
• анализ CPL и стоимости квалифицированного лида;
• анализ ROMI/ROI маркетинговых каналов;
• анализ конверсии по этапам воронки;
• анализ LTV клиентов;
• сегментация клиентской базы;
• оценка эффективности рекламных кампаний;
• анализ источников лидов и продаж;
• построение сквозной аналитики «канал → лид → встреча → КП → договор → выручка»;
• регулярная подготовка аналитических отчётов для руководства.

8. Бренд и позиционирование

• развитие позиционирования компании на рынке;
• формирование экспертного образа бренда;
• развитие репутации компании среди крупных корпоративных заказчиков;
• разработка кейсов реализованных проектов;
• подготовка экспертного контента;
• развитие сайта и digital-каналов;
• создание презентационных материалов для B2B-продаж;
• формирование доверия к компании как к профессиональному подрядчику для крупных объектов.

• опыт работы маркетологом в B2B от 3 лет;
• опыт разработки маркетинговой стратегии;
• сильные аналитические навыки;
• опыт проведения маркетинговых исследований;
• опыт конкурентного анализа;
• понимание B2B-маркетинга;
• опыт привлечения корпоративных клиентов;
• умение работать с цифрами и финансовыми показателями;
• понимание воронки продаж;
• опыт взаимодействия с отделом продаж;
• навыки сегментации целевой аудитории;
• умение формировать и проверять маркетинговые гипотезы;
• способность самостоятельно проводить исследования и делать выводы;
• продвинутый уровень Excel / Google Sheets;
• желательно знание CRM и систем сквозной аналитики.

Будет большим преимуществом

• опыт работы в клининге / facility management / эксплуатации недвижимости;
• опыт B2B-маркетинга;
• опыт продвижения услуг с длинным циклом сделки;
• опыт работы с крупными корпоративными клиентами;
• опыт ABM-маркетинга;
• опыт работы с сегментом коммерческой недвижимости;
• опыт продвижения услуг для бизнес-центров, торговых центров, складов, производственных объектов;
• опыт регионального масштабирования;
• опыт построения маркетинга с нуля;
• опыт работы с Битрикс24;
• опыт построения сквозной аналитики.

Какой результат мы ожидаем

Через маркетинг должна быть построена система:

Аналитика рынка → Стратегия → Сегментация → Целевые клиенты А/А+ → Маркетинговые кампании → Качественные лиды → Продажи → Договоры → Масштабирование.

Маркетолог должен понимать не только «как запустить рекламу», но и:

• где находятся наши самые привлекательные клиенты;
• почему они должны выбрать нас;
• какие у них боли и потребности;
• кто принимает решение;
• где и как с ними контактировать;
• сколько стоит привлечение такого клиента;
• сколько клиент приносит компании;
• какие каналы можно масштабировать;
• какие направления рынка будут расти в ближайшие годы

Мы предлагаем

• ключевую роль в развитии маркетинга компании;
• возможность фактически сформировать маркетинговую стратегию компании;
• работу непосредственно с руководством и коммерческим блоком;
• возможность влиять на масштабирование бизнеса;
• высокий уровень самостоятельности;

В отклике просим указать

• В каких B2B-сегментах вы работали?
• Какие маркетинговые стратегии самостоятельно разрабатывали?
• Какие рынки и конкурентов анализировали?
• Есть ли опыт привлечения крупных корпоративных клиентов?
• Работали ли с сегментом А / А+?
• Есть ли опыт ABM-маркетинга?
• Какие маркетинговые показатели были в вашей зоне ответственности?
• Какие каналы привлечения показали лучший результат?
• Приведите пример маркетингового проекта, который дал измеримый рост продаж.

Более 35 лет мы занимаемся поставкой комплектов строительных материалов для кровель, стен и фасадов зданий. Основой нашей деятельности является стремление к тому, чтобы как можно больше объектов с нашим участием были построены хорошо.

Наши ориентиры при поиске сотрудников:

• Мы заинтересованы в сотрудничестве с теми, кому близки наши ценности и подходы к работе.
• Мы за взаимное доверие, гибкость и умение договариваться. Мы открыты к диалогу и приветствуем инициативы сотрудников.
• Для нас важны доброжелательность и стремление работать на благо клиентов, в независимости от должности.
• Мы ценим выполнение взятых на себя обязательств каждой из сторон. Например, за все время работы мы ни разу не задержали выплаты зарплат. У большей части сотрудников стаж работы в компании более 10 лет.

Что предстоит делать:

Создание, развитие и ликвидация продуктов.

Для этого:

• Проведение исследований рынков и клиентов;
• Формулирование целей по продуктам и обеспечение их достижения;
• Настройка бизнес-процессов, необходимых для развития продуктов;
• Проведение мероприятий, необходимых для развития продуктов;
• Создание и настройка посадочных страниц. Отслеживание эффективности через ключевые метрики;
• Взаимодействие со всеми службами для достижения наибольшей эффективности работы и повышения удовлетворенности клиентов;

Что ждем от Вас:

• Умение мыслить системно: анализировать, планировать, работать с большим объемом информации;
• Гибкость, адаптивность и готовность к изменениям;
• Готовность работать в кросс-функциональных командах для реализации проектов и развития продуктов и процессов;
• Высокий уровень самоорганизованности.

Что предлагаем:

• Официальное оформление в соответствии с ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белую заработную плату;
• Работа в офисе 5 дней в неделе, позже переход на гибридный формат работы: 3 дня работа из офиса, 2 дня – удаленный формат работы;
• Офис находится по адресу Красногорский р-н, д. Гольево, ул. Центральная 6Б;
• График работы 5/2, на выбор 8-17 или 9-18;
• Заработную плату обсуждаем по результатам собеседования;
• Возможность получить опыт работы в компании, где нет жесткой иерархии. Мы стремимся к командному формату: вы участвуете в реальных проектах в командах, влияете на решения и видите результат своего вклада.
• Для успешной адаптации и глубокого понимания специфики работы компании обязательным условием является получение практического опыта работы с клиентами в течение первых 6 месяцев работы.

• Работа с BI-отчетностью: проектирование, разработка, актуализация дашбордов и отчетных форм. Обеспечение качества, достоверности и своевременности данных, а также техническая поддержка пользователей
• Интеграция данных и ETL: подключение к внутренним и внешним источникам данных; разработка, тестирование и сопровождение процессов извлечения, преобразования и загрузки данных (ETL/ELT); мониторинг производительности потоков данных
• Управление доступами: предоставление, изменение и отзыв прав доступа к данным и аналитическим системам в соответствии с регламентами информационной безопасности
• Предиктивная аналитика: подготовка и обработка данных для построения прогнозных моделей; взаимодействие со специалистами по Data Science при внедрении моделей в бизнес-процессы и мониторинг их качества
• Работа с требованиями: проведение интервью и рабочих встреч с Заказчиками для выявления потребностей в аналитике; документирование, согласование и приоритизация требований

• Высшее образование в области информатики, математики, статистики, экономики или смежных технических дисциплин
• Опыт разработки ETL-процессов, анализа данных или бизнес-аналитики не менее года
• Практический опыт работы с языками программирования Python и SQL
• Владение инструментами визуализации данных и системами бизнес-аналитики (BI)
• Знание принципов работы реляционных и нереляционных СУБД, а также архитектур данных
• Знание основ теории вероятностей, математической статистики и методов анализа данных
• Знание методик сбора и формализации требований от заказчиков

• Место работы: Московская обл., Красногорский р-н, 26 км. Автодороги "Балтия", БЦ "Рига Ленд"
• Корпоративный транспорт от м. ул. 1905 года, м. Щукинская, м. Строгино, МЦД Красногорская
• Конкурентные условия оплаты труда
• Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь и другие)

Компания:

Post Punk Publishing – делаем потребительские AI-продукты – чатботы и B2C SAAS cервисы.

Ищем человека, который возьмет в свои руки платный трафик в RU сегменте целиком, от креатива до когортной окупаемости. Не оператора кабинета, а владельца результата.

Главная задача

Масштабировать приток платящих пользователей так, чтобы стоимость платящего (CAC) оставалась в бенчмарке, а качество когорт не падало. Объём без окупаемости не нужен.

Что делать:

1) Ведение рекламных кампаний

Запуск, ведение и масштабирование кампаний в Яндекс Поиске, РСЯ, VK Рекламе и in-app сетках.

В дальнейшем – тест новых источников и площадок: поиск каналов с качественной аудиторией, а не только с дешёвой.

Управление бюджетом по нормативам: потолок CAC, стоп-правила, лимиты на тесты

2) Креативы

Производство и тест креативов по матрице гипотез: сегмент × боль × угол × формат

Норма – поток новых гипотез каждую неделю, а не поиск одного гениального креатива

Ведение библиотеки креативов с результатами

3) Посадочные

ТЗ на посадочные: связка оффер → посадочная → онбординг в продукт

4) Аналитика

• Понимание как делать аналитику через Claude
• Глубокая аналитика Директа: поисковые запросы, площадки РСЯ, сегменты, ставки, стратегии
• Сквозная разметка: метка источника доезжает до оплаты и продления
• Еженедельный отчёт по каналам

Кто нам подходит:

• Знание гео Россия

• 2+ года самостоятельного ведения Яндекс Директа с бюджетами от 1 млн ₽/мес, с кейсами в цифрах

• Опыт в подписочных продуктах, мобильных приложениях или инфопродуктах – большой плюс

• Понимаешь юнит-экономику: знаешь разницу между CAC и CPL, LTV и выручкой первого месяца, средним и предельным CAC

• Умеешь сам собрать креатив и посадочную, не дожидаясь дизайнера (Figma, нейросети для визуалов и видео, ИИ лендинги)

• Уверенно работаешь с Метрикой, UTM, постбэками, таблицами

• Глубокое использование Claude либо Codex в своей работе

• Опыт прохождения модерации в чувствительных тематиках – плюс

Отдельный плюс:

• Знание современного VK

• Опыт ведения InApp сетей

• Понимание антифрода

Что мы предлагаем:

• Фикс 200-250 000 ₽ + бонус, привязанный к плану

• Прямая работа с фаундерами, решения за часы, а не недели

• Бюджеты растут вместе с результатом: чем выше качество источников, тем больше денег на масштаб

• Гибрид в москве, гибкий график

• Продукт, которым реально пользуются: DAU/WAU платящих 65%

В отклике пришли 1-2 кейса с цифрами (бюджет, CAC, окупаемость, продукт).

Холдинг "Kavaya Group" – с 1992 г. объединяет в себе множество направлений бизнеса, основным из которых, является производство и реализация продуктов питания (более 36 000 тонн в месяц). Мы ежегодно становимся лауреатами престижных и значимых премий и наград.

Сейчас мы находимся в поиске Разработчика 1С

ПОЧЕМУ ВЫБИРАЮТ НАС?

• Уровень дохода: до 250 000 рублей после вычета налогов
• Гибкий график: 5/2 (09:00–18:00 или 10:00–19:00)
• Современный офис: г. Москва, Ярославское шоссе, 146к2 — Культурно-деловой центр "Ханой-Москва"
• Участие в реальных проектах автоматизации производства (MES, интеграция с АСУТП)
• Корпоративная культура: праздники, дни рождения, тематические мероприятия
• Команда, которая строит производственную автоматизацию практически с нуля — ваш вклад будет виден в конкретных цифрах: снижение брака, точность себестоимости, скорость сборки заказов
• Бесплатная парковка на территории Культурно-делового центра
• Корпоративная мобильная связь
  
  ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ?

  Поддержка и развитие учётного контура 1С:

• Поддержка и обновление ключевых конфигураций: 1С:Бухгалтерия 8 КОРП, 1С:ЗУП ПРОФ, 1С:ERP Управление предприятием 2, 1С:Управление автотранспортом и другие
• Синхронизация данных между базами 1С, интеграция с внешними системами (ВетИС, Честный знак, ЭТРН)
• Консультирование пользователей, разработка новых обработок и отчётов

• Развитие производственной автоматизации

• Настройка обмена данными с микрокомпьютерами и контроллерами на линиях (весовое оборудование, дозаторы, датчики) для фиксации фактического производства в реальном времени
• Участие в проекте MES — связка данных с оборудования с производственным планированием и прослеживаемостью в 1С
• Внедрение WMS, адресного хранения, штрихкодирования (расширенный штрихкод)
• Участие в проекте автоматизации — обмен данными между 1С и промышленными контроллерами, сбор показателей с производственного оборудования

ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ ВАС?

• Глубокие знания и практический опыт работы с 1С:ERP, 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП
• Опыт интеграции 1С с внешними системами (не только между базами 1С, но и с "железом" — плюс, если уже есть опыт работы с промышленными протоколами)
• Желателен опыт (или готовность разобраться) в интеграции 1С с контроллерами, СКУД и подобными
• Стремление к развитию, готовность браться за нетиповые задачи на стыке 1С и производственного оборудования

ЧТО ДЕЛАЕТ НАС УНИКАЛЬНЫМИ?

• Эксклюзивные бренды: мы производим только качественную продукцию и работаем с топовыми поставщиками, что позволяет нам предлагать клиентам лучшую продукцию
• Инновационные методы работы: мы используем автоматизацию и AI-инструменты, что позволяет нам быть на шаг впереди конкурентов
• Поддержка на каждом этапе: вы получите все необходимые ресурсы для успешной работы

Мы предлагаем не просто работу, а возможность быть успешными. Не упустите шанс стать частью нашей команды, которая меняет правила игры на рынке. Отправляйте свое резюме - давайте знакомиться. Первое собеседование уже завтра!

«Торговая Группа Союз» - группа компаний, которая специализируется на производстве продукции для профессиональной кухни, пищевых производств и ритейл.

Наша компания существует на рынке уже более 30 лет. Занимается производством молочных, комбинированных и растительных сливок, молока, смесей для мороженого, кондитерских кремов, творожного сливочного сыра, высокобелковых коктейлей и других продуктов под торговыми марками:

• Чудское озеро

• CREAMART

• Лужский молочный комбинат

• Dally Cream

• Yomilk Protein

• Brise

Молочная продукция под брендом «Чудское озеро» занимает ведущие позиции на рынке сегмента HoReCa. Компания так же производит Неактивные сухие пивные дрожжи - сырье для производства пищевых добавок, сырье для производства кормов для животных, БАДов.

Предприятие имеет собственную сырьевую базу - современный автоматизированный колхоз, расположенный в Псковской области. Производственные площадки компании располагаются в Новгородской, Ленинградской и Псковских областях.

По многим видам деятельности компания является ведущим российским производителем, осуществляющим поставки своей продукции по всей территории страны и за рубеж.

Торговая Группа Союз ориентирована на инновации, ведёт постоянную маркетинговую деятельность и находится в активном поиске талантливых специалистов.

Мы ищем бренд-менеджера, который будет отвечать за развитие и продвижение брендов компании, формировать маркетинговые стратегии и усиливать позиции брендов на рынке.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация стратегий развития брендов.
• Формирование позиционирования, ключевых сообщений и коммуникационных платформ.
• Управление бренд-портфелем и поддержание единых стандартов брендинга.
• Поиск новых возможностей для роста брендов и категорий.
• Анализ потребительских потребностей и рыночных трендов.
• Планирование и реализация маркетинговых кампаний.
• Разработка рекламных материалов, презентаций, каталогов и POSM.
• Работа с digital-каналами, контентом и отраслевыми площадками.
• Организация участия брендов в выставках, форумах и профессиональных мероприятиях.
• Разработка инструментов для отдела продаж и дистрибьюторов.
• Создание материалов для переговоров с клиентами и партнёрами.
• Анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов.
• Оценка эффективности маркетинговых активностей.
• Мониторинг ключевых показателей брендов и продаж.
• Подготовка планов и реализация развития брендов на основе данных.

Мы ожидаем:

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет.
• Опыт работы в FMCG будет преимуществом.
• Понимание принципов построения и развития брендов.
• Навыки управления проектами и взаимодействия с подрядчиками.
• Аналитическое мышление и умение работать с данными.
• Высокий уровень самостоятельности и ответственности.
• Умение превращать идеи в реализованные проекты.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в молочной категории или продуктах питания.
• Опыт работы с HoReCa-рынком.

Условия:

• Работу в стабильной и развивающейся компании с сильной командой;
• Возможность профессионального роста и реализации креативных идей.
• Современный офис и комфортные условия труда.
• Помощь наставника, корпоративное обучение;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00, с 13.00 до 14.00 обед; суббота, воскресенье и
  все праздничные – выходные дни.
• Широкие возможности для карьерного роста и перспективы роста З/П (З/П на старте может быть выше, от уровня компетенций);
• Ежемесячные премии за стаж работы в компании;
• Материальная помощь к 01.09, к НГ, подарки к НГ, подарки к ДР;
• Корпоративное питание;
• Доставка до офиса и обратно на такси за счет компании;
• Оплата больничных, отпускных;
• Дружный коллектив профессионалов.

Мы Flario Group — международная группа компаний, один из ведущих поставщиков и производителей профессиональной косметики в Беларуси и России, а также с представительством в Чехии, ОАЭ и Казахстане.

Наши бренды-бестселлеры: LIMBA, TaShe.

• Собирать боксы и подарки для блогеров и партнёров, организовывать отправки и доставки, вести учёт отправлений
• Помогать на всех этапах подготовки мероприятий: перевозить реквизит, участвовать в подготовке площадки, помогать во время и после мероприятия
• Закупать необходимые подарки и материалы, взаимодействовать с подрядчиками и курьерами, организовывать доставки
• Работать с документооборотом: счета, чеки, закрывающие документы, передавать документы в бухгалтерию
• Оказывать поддержку команде в оперативных задачах: отправка, сбор подарков, организация доставки и перевозок

• Опыт работы с блогерами, рассылками, в сфере ивентов и организации мероприятий
• Умение решать организационные вопросы и знание базового документооборота
• Самостоятельность и умение работать в режиме многозадачности
• Желание работать и ответственность
• Работа предполагает физическую активность, включая переноску тяжёлых предметов

• Работа в международной и стабильно-развивающейся компании
• График работы: с 10.00 - 18.00 (возможность удалённой работы 1-2 раза в неделю)
• Обучение за счет компании. Готовы оплачивать курсы, конференции, семинары
• Компенсация занятий по изучению и совершенствованию английского языка
• Корпоративные скидки на продукцию собственного и импортного производства в магазинах Flario
  
  Откликайся и стань частью beauty-команды Flario Group!
  Рабочее место является планируемым к созданию и (или) замещению (перспективным).

Требуется переезд в Республику Татарстан, г. Елабуга

Обязанности:

• администрирование Linux‑инфраструктуры;
• настройка и диагностика серверов;
• автоматизация рутинных процессов;
• работа с контейнеризацией и Kubernetes.

Требования:

• начальные знания Astra Linux;
• работа с серверным оборудованием;
• приём и обработка обращений пользователей;
• установка и настройка операционных систем.

• дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);

• работа в команде с сильными специалистами, меняющими промышленность страны;

• предоставление платного жилья для иногородних;

• релокация в г. Елабуга, Республика Татарстан.