Вакансии IT и digital с hh.ru

Группа компаний "Малибу"- организует деловые и развлекательные мероприятия уже более 20 лет, для государственных и крупных корпоративных клиентов в России и СНГ.

Мы ищем Event-менеджера, который умеет не только создавать яркие мероприятия, но и уверенно вести проекты в рамках государственных контрактов: внимательно работать с документацией, соблюдать сроки, контролировать бюджет и координировать десятки участников.

Если вам близки порядок в процессах, высокий уровень ответственности и масштабные задачи — присоединяйтесь к нашей команде.

Главные цели – качественный и своевременный расчет сметы проекта, поиск подрядчиков и получение от них лучших цен.

Обязанности:

• Своевременная обработка всех тендерных заказов (государственных и коммерческих), поступающих во внутреннюю систему.
• Расчет заказов (запросы поставщикам, переговоры по снижению цены, составление сметы) и анализ рисков.
• Реализация выигранных тендерных заказов.

Требования:

• Опыт расчета тендерных предложений , для государственных или коммерческих заказчиков в направлении (не менее 1 года).
• Желание обучаться и развиваться в данном направлении.
• Умение вести деловые переговоры с подрядчиками на высоком уровне.
• Ответственность, внимательность в оформлении документов, коммуникативность, отличная внимательность.

Условия:

• Работа с интересными региональными и федеральными проектами.
• Удобная CRM-система, которая позволит эффективно организовывать свой рабочий день.
• График удаленной работы 5/2 с гибким началом рабочего дня.
• Возможности карьерного роста в компании;
• Уровень окладной и мотивационной части заработной платы, обсуждается на собеседовании (обязательно рассмотрим Ваши ожидания).

Присылайте резюме и, если есть, портфолио реализованных мероприятий.

В сопроводительном письме расскажите о проекте, которым вы особенно гордитесь: какая была задача, какие сложности возникли и как вам удалось добиться результата.

Мы ищем человека, который умеет делать события заметными, процессы — управляемыми, а государственные проекты — безупречно реализованными.

Требования:

1. Работа в Figma

2. Умение верстать (Тильда/ WordPress )

3. Создание визуалов и адаптивов для рекламных кампаний и соц. сетей (баннеры, креативы для соцсетей).

4. Дизайн постов, сторис, Reels, презентаций.

5. Разработка сайтов, лендингов и посадочных страниц (UX/UI).

6. Подготовка макетов под разные платформы и форматы.

Условия:

1. Любой формат (как выберет сотрудник ): Удаленно / гибрид / офис.

2. График 5/2

3. Время работы/день: 8 часов (четкого временного промежутка нет): Сотрудник сам определяет начальное время выполнения своих задач, чтобы успеть их завершить.

В поисках мастера порядка и точности!

Мы ищем на базу отдыха в пос. Мостовской специалиста по кадрам, с совмещением обязанностей делопроизводителя, который не боится ответственности и готов стать незаменимым помощником для всей команды. У нас малое предприятие (численность до 20 человек).

Ваши задачи:

• Ведение кадрового учета в полном объеме
• Работа с документацией в 1С
• Оформление, систематизация и хранение документов
• Ведение журналов по деятельности организации
• Формирование и архивирование дел
• Прием входящих звонков
• Выполнение других задач по должности, связанных с делопроизводством

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание трудового законодательства и основ документооборота
• Уверенное владение 1С и офисными программами
• Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации
• Грамотная устная и письменная речь
• Организованность и умение расставлять приоритеты

Условия и преимущества:

• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00
• Работа в офисе на территории работодателя
• Дружный коллектив и поддержка на всех этапах адаптации

GoodNet — региональный провайдер в Краснодарском крае, мы предоставляем услуги связи частным и корпоративным клиентам.

Сейчас усиливаем техническую команду и ищем сетевого/системного инженера с опытом в телекоме.

Нам нужен специалист, который работал с реальной серверной и сетевой инфраструктурой, умеет самостоятельно разбираться в авариях и понимает, как устроена эксплуатация систем, от которых зависит работа клиентов.

Чем предстоит заниматься:

• Администрировать Linux-серверы и сервисы компании;
• Поддерживать и развивать сетевую инфраструктуру провайдера;
• Работать с оборудованием Cisco и MikroTik;
• Настраивать и диагностировать VLAN, маршрутизацию, DNS и другие сетевые сервисы;
• Работать с виртуальной инфраструктурой на Proxmox либо аналогичных платформах VMware / KVM;
• Поддерживать контейнеризированные сервисы в Docker;
• Работать с системой мониторинга Zabbix: контролировать состояние инфраструктуры, дорабатывать мониторинг, триггеры и уведомления;
• Анализировать аварии и инциденты, находить первопричину, а не только устранять симптом;
• Контролировать изменения в production-среде и возможность восстановления после нештатных ситуаций;
• Поддерживать резервное копирование конфигураций и критичных систем;
• Вести техническую документацию: схемы, инструкции, описания сервисов, процедуры восстановления, историю изменений;
• Использовать Git для хранения и контроля изменений конфигураций, скриптов и технических материалов;
• Взаимодействовать со вторым системным администратором, технической поддержкой и другими техническими подразделениями;
• Участвовать в дежурствах и устранении аварий;
• Постепенно автоматизировать регулярные операции и инженерные процессы.

Что для нас обязательно

Нам важно, чтобы кандидат действительно работал с Linux-системами: устанавливал и настраивал сервисы, диагностировал проблемы, анализировал логи, понимал права доступа, процессы, сеть и причины отказов; имел понимание сетевой базы (TCP/IP; VLAN; маршрутизация; DNS; понимание L2/L3; практический опыт с Cisco и с MikroTik); виртуализации (Proxmox либо VMware / KVM на сопоставимом уровне); работал с Zabbix; Docker; Git.

Большим преимуществом будет работа у интернет-провайдера, оператора связи, в эксплуатации сети или компании с распределённой сетевой инфраструктурой.

У этой позиции есть пространство не только для эксплуатации существующих систем. Мы хотим постепенно систематизировать инфраструктуру, улучшать мониторинг, развивать уведомления об инцидентах, автоматизировать повторяющиеся операции, переводить ручные процедуры в скрипты и playbook'и, уменьшать зависимость от знаний отдельных сотрудников, развивать документацию, использовать AI-инструменты для анализа, автоматизации и инженерных задач там, где это дает реальную пользу.

Поэтому нам особенно интересен человек, который не только отвечает на вопрос «как сейчас работает система», но способен задуматься: «как сделать так, чтобы через год она работала надежнее, прозрачнее и требовала меньше ручных действий?»

Уровень дохода обсуждаем индивидуально в зависимости от опыта и технического уровня кандидата.

Проектировать новые, упрощать и улучшать существующие digital-функци и банковские паттерны для мобильного приложения и внутренних систем.

Продумывать, создавать части и элементы UI-кита банка, обновлять библиотеку компонентов дизайн-системы в проектах.

Создавать анимацию в интерфейсах.

Работать с клиентским опытом, строить CJM и разрабатывать сценарии продуктов.

Генерировать решения в сотрудничестве с чаптерами и продуктовыми командами банка для достижения целей банка.

По запросу бизнес-заказчика собирать и тестировать прототипы, участвовать в исследованиях, работать с обратной связью и общаться "в полях" с реальными клиентами банка.

Подготавливать регулярные и «по запросу» отчеты и презентации по результатам работы.

​​​​​​

Требования

Сбор и анализ обратной связи от клиентов с целью выявления проблем и пожеланий по улучшению интерфейса;

Разработка прототипов интерфейса на основании собранных данных и лучших практик UX/UI дизайна;

Опыт проведения юзабилити-тестирований прототипов с реальными клиентами и внесение необходимых изменений на основе результатов тестирования;

Тесное сотрудничество с бизнес-аналитиками и системными аналитиками для соблюдения всех бизнес-требований и технических ограничений;

Подготовка дизайн-гайдов и детальных спецификаций для команды разработки.

Прозрачная система премирования — квартальные и годовые бонусы по результатам работы.

Профессиональный рост — внутреннее обучение, воркшопы, менторство и обмен опытом в сильной FinTech-команде.

Забота о сотрудниках — 28 дней оплачиваемого отпуска: 21 основной и 7 дополнительных.

Обед за счёт компании

• SMM- и контент-менеджер в «Юнилюкс»

  ТОО ПО «Юнилюкс» — производитель стальных радиаторов и отопительных котлов. Ищем сотрудника для ведения социальных сетей, создания фото- и видеоконтента и наполнения торговых площадок.

  Тематика контента — отопительное оборудование и его производство: обзоры продукции, особенности конструкции, рабочие процессы, испытания и применение оборудования. Важно желание разобраться в этой теме и научиться понятно и интересно рассказывать о ней покупателям. С техническими вопросами помогут наши специалисты.

  Сейчас работаем с Instagram, Kaspi и Satu. В дальнейшем планируем развивать другие социальные сети и торговые площадки.

  Обязанности:

• Ведение социальных сетей компании: оформление аккаунтов, составление контент-плана, подготовка текстов, Stories, Reels и других публикаций.

• Фото- и видеосъёмка продукции, производственных процессов и сотрудников.

• Подготовка сценариев, монтаж видео, обработка фотографий и создание рекламных роликов.

• Создание, наполнение и редактирование карточек товаров на маркетплейсах и торговых площадках: фотографии, описания, характеристики.

• Участие в запуске новых площадок и адаптация контента под их форматы.

• Подготовка визуальных материалов для отдела продаж и сайтов компании.

• Организация и поддержание архива фотографий и видео.

• Анализ результатов публикаций, краткая отчётность и предложения по улучшению контента.

• Ответы на сообщения покупателей и обработку заказов выполняет другой менеджер.

  Требования:

• Опыт самостоятельного ведения коммерческих аккаунтов и портфолио.

• Умение проводить фото- и видеосъёмку, работать со светом и звуком, монтировать видео.

• Навыки обработки фотографий и оформления публикаций.

• Грамотный русский язык. Знание казахского будет преимуществом.

• Умение писать понятные тексты и внимательно работать с технической информацией.

• Самостоятельность: от предложения идеи и организации съёмки до публикации готового материала.

• Соблюдение сроков и готовность взаимодействовать с производством и отделом продаж.

• Возможность приезжать на съёмки в офис и на завод по согласованному графику.

• Будет преимуществом опыт продвижения оборудования, строительных товаров или производственных компаний, а также работы с карточками товаров на Kaspi, Satu и других площадках.

  Условия:

• Полная занятость.

• Формат работы обсуждается: офисный, гибридный или удалённый с обязательными выездами на съёмки.

• При офлайн формате место работы — офис, с периодическими выездами на завод.

• Завод расположен в п.Коксай, Алматинская обл.

• График присутствия и съёмок согласовывается заранее.

• Прямое взаимодействие со специалистами компании для подготовки и проверки материалов.

• Для отклика отправьте резюме, ссылки на аккаунты, которые вы вели, и примеры ваших фото и видео. Кратко укажите, какие задачи выполняли лично, и предпочтительный формат работы.

• Ведение кадрового учета административного, инженерно-технического и производственного персонала, линейного персонала.
• Работа в ЕСУТД (enbek.kz) и 1С/ЗУП (обязательно!).
• Разработка и актуализация внутренних регламентов, положений и должностных инструкций.
• Формирование штатного расписания и кадровой отчетности.
• Организация оформления иностранных работников и нерезидентов.
• Контроль миграционных и разрешительных документов.
• Взаимодействие с государственными органами.

• Опыт работы в производственной компании /строительной компании
• Опыт работы с иностранными работниками / сменный /вахтовый методы работ.

• Конкурентная заработная плата.
• График работы 5/2
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

• 3+ лет опыта мобильной разработки
• Опыт разработки приложений для iOS и Android с использованием React Native
• Опыт работы с HTML, CSS и JavaScript
• Умение выстраивать базовую архитектуру проекта
• Разговорный английский уровня Intermediate и выше

• Удаленная работа
• Полная занятость (8 часов в день)
• Гибкий график без таймтрекеров
• Оплата в USD
• Оплачиваемый отдых, праздничные выходные, больничные

ИдаПроджект – PropTech разработчик №1 для 64% крупнейших девелоперских компаний из ТОП Forbes и ЕРЗ. За 10 лет смогли изменить весь цифровой рынок России и стать бессменным лидером в создании комплексных цифровых решений для недвижимости.

Компания прорабатывает все точки касания при покупке недвижимости, от посещения офиса продаж до получения ключей, и имеет одну из самых глубоких экспертиз в сфере digital-инструментов для продажи недвижимости.

Среди клиентов ИдаПроджект: A101, Level, Брусника, Гранель, MR Group, ФСК, ЛСР, Интеко, GloraX, Аквилон, «КРОСТ», Главстрой, Неометрия, DOGMA, СберСити, Донстрой, ССК, Страна Девелопмент, Ava Group, ВКБ-Новостройки и другие.

Сейчас мы ищем Python разработчика (FastAPI) в наш инхаус продукт - Лайт. Это b2b SaaS-платформа – цифровая система для застройщиков, состоящая из crm и no-code конструктора сайтов с подключаемыми фидами и интеграциями.

Что используем в работе:

• Python 3.13+, FastAPI, Pytest, SQLalchemy, Kafka.
• DDD, Clean architecture, Hexagonal Architecture, CQRS, Event Storming, Event Sourcing.
• DevOps: Gitlab CI\CD, Kubernetes.
• Monitoring: Sentry.
• Навыки работы с ИИ.

Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать микросервисную архитектуру, участвовать в принятии архитектурных решений по проекту.
• Работать с очередью сообщений Kafka и придерживаться event driven архитектуры.
• Работать с разными хранилищами (postgres, redis, S3).
• Развивать смарт-каталог недвижимости, реализовывать новые типы объектов недвижимости.
• Развивать систему no-code конструктора сайтов жилых комплексов, расширять функционал для конструирования сайтов застройщиков.
• Разрабатывать интеграции с клиентскими crm системами для улучшения процесса ведения сделок.
• Разрабатывать другие отраслевые сервисы.

Как сделаем жизнь комфортнее:

• Оформим по ТК РФ, все честно и официально, мы аккредитованная IT-компания.
• Гибкое начало рабочего дня с 9 до 11, фулл-тайм офисный формат работы - опенспейс с PS5 и тусовками по пятницам.
• Подписка на сервис BestBenefit для льготных условий на обучение, спортзал и другие сферы, после года работы - ДМС со стоматологией, психологическими сессиями, скидками в аптеках до 80% и др.
• Софтовая команда разработки, открытая к вопросам и обсуждениям, с огромным бизнес-опытом и четким видением будущего продукта.
• Внутренние митапы и стратсессии - можешь влиять на процессы, участвовать в развитии продукта.
• Сильный Lead (10+ лет опыта), у которого можно перенимать лучшие практики.
• Регулярное код-ревью - по каждой сделанной тобой задаче ты получишь подробный фидбэк.
• Подбираем людей по софт-скиллам, с единым вайбом.

Наши ожидания от тебя:

• Знания и опыт в профильных технологиях: Python, FastAPI, SQLalchemy, Pytest.
• Kafka (теоретические знания о технологии).
• Написание тестов в pytest.

Будет плюсом:

• Знания/опыт работы с микросервисами.
• Знания/опыт внедрения или поддержки чистой архитектуры.

Ищем разработчика, который возьмёт на себя расчётную часть 1С:ЗУП КОРП: начисления, удержания, перерасчёты и всё, что работает через менеджер расчёта зарплаты. Это не расчётчик и не консультант, а программист, который понимает, как зарплата считается внутри конфигурации, и умеет это менять, не ломая обновления.

Чем предстоит заниматься

• Дорабатывать и сопровождать расчётный контур ЗУП: виды расчёта, регистры расчёта, показатели и формулы, перерасчёты, удержания, НДФЛ и взносы
• Разрабатывать через программный интерфейс конфигурации: менеджер расчёта зарплаты, представления кадровых и расчётных данных
• Вести доработки в расширениях и сохранять их при обновлении релизов
• Разбирать расхождения в расчётах: находить причину в данных или в коде, исправлять и объяснять результат расчётчикам понятным языком
• Настраивать обмен ЗУП со смежными системами: табельный учёт, бухгалтерия, документооборот, кабинет сотрудника
• Делать отчёты и обработки на СКД для расчётчиков, кадров и бухгалтерии
• Вместе с пользователями формулировать задачу, описывать решение и проверять его на копии базы до выпуска

Что мы ждём

• Опыт разработки именно в ЗУП 3.1 / ЗУП КОРП от 2 лет
• Уверенное владение механизмами расчёта: планы видов расчёта, регистры расчёта, базовые и вытесняющие виды, периоды действия, перерасчёты
• Практика работы с менеджером расчёта зарплаты и программным интерфейсом ЗУП
• Понимание методики: оклад и средний заработок, отпуска, больничные, удержания, НДФЛ, страховые взносы
• Расширения, БСП, СКД, управляемые формы, хранилище конфигурации
• Опыт интеграций: HTTP- и веб-сервисы, XML/JSON, конвертация данных
• Умение написать понятную постановку и техническое описание своей доработки

Что мы ждём

• Опыт разработки именно в ЗУП 3.1 от 2 лет
• Уверенное владение механизмами расчёта: планы видов расчёта, регистры расчёта, базовые и вытесняющие виды, периоды действия, перерасчёты
• Практика работы с менеджером расчёта зарплаты и программным интерфейсом ЗУП
• Понимание методики: оклад и средний заработок, отпуска, больничные, удержания, НДФЛ, страховые взносы
• Расширения, БСП, СКД, управляемые формы, хранилище конфигурации
• Опыт интеграций: HTTP- и веб-сервисы, XML/JSON, конвертация данных
• Умение написать понятную постановку и техническое описание своей доработки

Будет плюсом

• Переход с ЗУП 2.5 на ЗУП 3.1 с переносом доработок
• Работа с базой от 1000 сотрудников и филиальной структурой
• Сертификаты «1С:Профессионал» или «1С:Специалист» по ЗУП

Как мы работаем и что создаём для вас:

• Команда и процессы: Мы — сплочённая команда профессионалов. Работаем по Agile (короткие спринты, планирование, оценка), используем Kanban, Confluence и Git. Вы получите основную задачу и возможность участвовать в смежных проектах. Для новичков предусмотрена поддержка наставника.
• Свобода и комфорт: Гибридный или удалённый формат работы. Современный комфортный офис в шаге от м. Тимирязевская с бесплатной парковкой.
• Достойные условия: Конкурентоспособная зарплата, обсуждение по итогам собеседования, и полный социальный пакет (включая ДМС, компенсацию питания).
• Офис для жизни: В распоряжении сотрудников — зоны отдыха, тренажёрный зал, организованное питание.

Готовы развивать один из главных продуктов на рынке 1С в компании-лидере?
Откликайтесь на вакансию — давайте обсудим ваше будущее в нашей команде!

Мы – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.

Более 30 лет опыта в импорте и дистрибуции товаров для автомобильной техники.

2100+ сотрудников на территории Беларуси.

ИЩЕМ В КОМАНДУ ПРОГРАММИСТА 1С

ЗАДАЧИ:

• Автоматизация различных бизнес-процессов компании на платформе 1С 8.х;
• Разработка функционала согласно предоставленного ТЗ, с последующим внедрением и сопровождением (при необходимости сбор/уточнение требований);
• Разработка обменов данными, механизмов интеграции 1С (в т.ч. с другими системами);
• Участие в проектах автоматизации бизнеса.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Опыт работы с 1С:8.х от 3-х лет;
• Опыт работы с управляемыми формами;
• Понимание клиент-серверной архитектуры работы приложения;
• Понимание предметной области бухгалтерского учета;
• Знание стандартов разработки 1С;
• Понимание методик доработки типовых конфигураций, находящихся на поддержке поставщика;
• Самостоятельность, ответственность, нацеленность на результат;
• Способность слушать, анализировать и формулировать предложения по развитию;
• Интерес к профессии, желание развиваться и совершенствоваться, использование новых технологий и методов работы.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

• Опыт работы с типовыми конфигурациями 1С (УТ10, УТ11, Бухгалтерия для РБ 2.1, прочими);
• Опыт работы с конфигурацией «Конвертация данных»;
• Опыт оптимизации, повышения производительности систем;
• Опыт работы с web- и http-сервисами;
• Опыт работы с конфигурациями транспортной логистики.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

1. Работа в стабильной международной Компании;
2. Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;
3. График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00;
4. Место работы: Современный офис в БЦ "Фортуна" в 100 м от метро "Спортивная";
5. Достойная заработная плата (Уровень заработной платы определяется в соответствии с опытом и навыками кандидата);
6. Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);
7. Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;
8. Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).
9. Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников:

• Возможность приобретения полиса добровольного медицинского страхования на льготных условиях для себя и близких родственников;
• Возможность повышения квалификации, развития и обучения за счет ресурсов Компании;
• Материальная помощь в соответствии с действующими в компании нормативными документами: подарок за стаж работы в Компании; подарки детям к Новому году;
• Возможность отдыха сотрудникам в Усадьбе «Три медведя» со скидкой;
• Возможность приобретения товаров Компании со скидкой;
• Возможность обслуживать свой автомобиль со скидкой на партнерских СТО;
• Возможность участия в корпоративных праздниках, организованных полностью либо частично за счет Компании.
• Предоставление сотрудникам и детям сотрудников, нуждающимся в санаторно-курортном лечении и оздоровлении, путевок на оздоровление и лечение.

ЖДЕМ ВАШИХ ОТКЛИКОВ!

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: Вакансия является перспективной.

Бизнес-аналитик (рыночный и кредитный риск по операциям с ЦВ и ЦФА)

Обязанности

• разработка методологии расчета метрик рыночного и кредитного риска по операциям с ЦФА и ЦВ, в том числе подходов к расчету дисконтов по обеспечению в виде ЦФА и ЦВ
• взаимодействие с кросс-функциональными подразделениями (Бизнес, IT, юридический департамент) в рамках совместных проектов
• участие в согласовании структуры отдельных сложно-структурированных сделок вне стандартных продуктов с ЦВ и ЦФА
• написание, согласование, контроль внедрения ТЗ по внедрению автоматических расчетов в IT системах, в том числе по ЦВ и ЦФА.

Требования

• высшее математическое, техническое или экономическое образование.
• опыт работы в риск-менеджменте (кредитные и/или рыночные риски) или DS приветствуется
• уверенное знание Python, архитектуры IT-систем, баз данных
• уверенное владение математическим аппаратом
• знание продуктов финансовых рынков (FX, Money Market, Derivatives) и области ЦВ и ЦФА приветствуется
• английский язык не ниже уровня Intermediate.

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская/ м.Тульская
• офисный формат работы
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Обязанности:

Предстоит заниматься разработкой инструментов тестирования и автотестированием системы дистанционного обслуживания юридических лиц. Начать тестирование с API и DB, затем UI.

• Изучение, анализ и тестирование требований;
• Участие в оценке трудозатрат и планировании работ по автоматизации тестирования;
• Проведение работ по автоматизации тестирования, настройка автоматических прогонов автотестов в CI/CD;
• Разработка инструментов тестирования и автотестов + code review;
• Управлять процессами автоматизации тестирования на проекте;
• Консультировать, оказывать техническую помощь и наставлять младших коллег;
• Анализ, локализация, регистрация и проверка исправлений дефектов;
• Написание автотестов на языке Java. (API/DB/UI);
• Поддержка автотестов.

Требования:

• Опыт в тестировании - от 5 лет;
• Опыт автоматизации тестирования - от 3 лет;
• Опыт работы/тестирования банковских систем, понимание ключевых процессов и продуктов;
• Знание процессов разработки ПО - SDLC;
• Знание СУБД PostgreSQL (Oracle), DDL/DML запросы;
• Умение составлять запросы SQL;
• Опыт работы с хранимыми процедурами; • Опыт работы с DBeaver/PGadmin или аналогами;
• Знание теории и опыт тестирования REST API, xml\json;
• Опыт работы с Postman/SoapUI;
• Знание реализации концепций ООП, языка Java (stream api + functional interfaces + модификаторы);
• Опыт работы: JUnit 5, JDBC (JDBI), Retrofit2 или аналогичными;
• Работа с логами ELK;
• Опыт работы с очередями сообщений Websphere/RH AMQ/Kafka;
• Опыт работы с Jira, Confluence, X-Ray (или аналоги Zephyr, Testrail, Test IT);
• Опыт работы с Jenkins, Groovy;
• Опыт работы с VCS (Bitbucket, GitLab, GitHub).

Вас ждет:

• Оформление официальное ТК;
• Формат работы удаленный;
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня (оплата больничных листов, отпусков);
• Белая заработная плата: фиксированный оклад (обсуждается на собеседовании с успешными кандидатами);
• График работы: 5/2;
• Соц. пакет: полис ДМС;
• Работа в молодом, дружном коллективе.

Мы находимся в поиске Менеджера по маркетингу, которому предстоит работать с готовыми офисными пространствами различного формата - коворкингами.

Взгляните на наши коворкинги на сайте workki.co и Вы поймете, что всю жизнь мечтали у нас работать)

Чем предстоит заниматься:

• Создание маркетинговых исследований рынка недвижимости;
• Подготовка тактики и стратегии по продвижению;
• Взаимодействие со средствами массовых коммуникаций в целях PR компании (продвижение сайта компании, соц. сети и т.д.);
• Расчет стоимости рекламных кампаний, составление медиапланов и предоставление их на утверждение руководству;
• Подготовка отчетности по результатам рекламных акций, анализ их эффективности, предоставление выводов и рекомендаций, направленных на повышение спроса;
• Прогнозирование и планирование маркетинговых мероприятий;
• Поддержание фирменного стиля компании, в том числе заказ рекламной продукции;
• Отслеживание рекламных кампаний конкурентных организаций, анализ и выстраивание собственных маркетинговых программ с учетом новых веяний в продвижении.

Кандидат должен обладать следующими знаниями:

• Способами ведения различных видов рекламных кампаний;
• Правилами коммуникаций и взаимодействия с различными средствами массовой информации (печатными СМИ, телевидением, радио, интернетом);
• Принципами проведения маркетинговых исследований;
• Спецификой изучения рынков, сопоставлением полученных данных, применением их к деятельности организации;
• Методами аналитики и прогнозирования;
• Основами внутреннего и внешнего ценообразования;
• Способами планирования, ведения учета и отчетности по проводимым маркетинговым мероприятиям.

Наши пожелания к кандидату:

• Высшее образование в сфере маркетинга.
• Опыт работы в недвижимости;
• Работа с платформами Циан, Авито.

• Официальную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования).
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня, все социальные гарантии.
• График работы с 9:30 до 18:00, 5/2.
• Отсутствие строгого дресс-кода.
• Корпоративный ДМС.
• Компенсация расходов на фитнес.
• Насыщенную корпоративную жизнь: корпоративные мероприятия, тимбилдинги и подарки к праздникам.
• Дружелюбный коллектив, поддержку руководства и наставников.

• Работу в успешно развивающейся компании.

• Возможность карьерного и профессионального роста.
• Офис в шаговой доступности от метро Комсомольская.

• Подготовка документов для представления работников учреждения к наградам, Почетным званиям, Почетным грамотам и другим поощрениям (оформление приказов и наградных документов на поощрение работников Учреждения на основании анализа, поступающих в отдел служебных записок и ходатайств о поощрении, написание ходатайств).

• Разработка должностных инструкций на основе норм, содержащихся в трудовом законодательстве и локальных актах Учреждения.

• Оформление приказов на привлечение к работе в выходные, нерабочие праздничные дни; оформление приказов на сверхурочную работу.

• Подготовка приказов о предоставлении мер социальной поддержки работникам Учреждения.

• Участие в проведении ежегодной инвентаризации материальных ценностей.

• Организация хранения, учёта, систематизации и обеспечения сохранности архивных документов по деятельности отдела.

• Участие в процессах ведения учета рабочего времени (суммированный, несуммированный).

• Участие в процессах нормирования труда (хронометраж).

• Подготовка приказов по деятельности отдела.

• Формирование отчетов по деятельности отдела.

• Высшее образование - бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.
• Стаж работы по специальности не менее 1 года.
• Знание нормативных правовых актов, определяющих нормы трудового права.
• Уверенный пользователь MS Word, Excel, 1С: Зарплата и кадры ГУ 8.3.
• Исполнительность, общительность, самообразование, доброжелательность, лояльность.

• 5-дневная рабочая неделя, с 08.30 по 17.30 (пятница до 16.30).
• Заработная плата от 94 000 руб. до 114 500 руб. до вычета НДФЛ, в зависимости от квалификации и опыта работы.
• Работа в пешей доступности от ст. м. "Московские ворота".
• Работнику устанавливается испытание сроком на 3 месяца.
• Все выплаты и компенсации в соответствии с ТК РФ (официальная заработная плата).
• Система поощрений (к праздникам, юбилейным датам, за выслугу лет и т.д.).

ООО «Юнител Инжиниринг» (входит в Группу «НЭК») – Российская производственно-инжиниринговая компания.

Приглашаем в свою команду Программиста 1С.

В Ваши задачи будет входить:

• Проектирование и разработка новых, доработка текущих информационных систем по подготовке консолидированной финансовой отчетности на платформе 1С: Предприятие 8.3
• Настройка интеграции информационных систем 1С между собой, а также с другими внешними и внутренними системами
• Анализ и оптимизация производительности баз 1С
• Администрирование баз 1С, баз данных MS SQL
• Консультирование пользователей по работе в системах 1С, документное сопровождение выполненных работ (техническое задание, инструкции, деловая переписка)
• Поддержка и доработка интеграционных сервисов (синхронизация данных, бесшовная интеграция, web/http сервисы)
• Настройка прав доступа, настройка процессов согласования в Документообороте;
• Разработка внешних отчетов, печатных форм и обработок
• Доработки конфигураций с использованием механизма расширений
• Разработка ТЗ, взаимодействие с постановщиком задач

• Сотрудник в ОФИС!!!
• Образование: высшее
• Опыт работы с 1С от 3 лет
• Наличие сертификатов 1С: Специалист (желательно)
• Знания основных принципов обмена между конфигурациями 1С и с внешними системами
• Знание основ бухгалтерского и управленческого учета приветствуется;
• Опыт администрирования серверных баз 1С и SQL
• Знание механизмов платформы 1С 8.x
• Понимание бизнес-процессов в организации
• Умение адаптировать пожелания пользователей в техническое задание, написание инструкций
• Обучаемость, не конфликтность, высокие коммуникативные навыки, ответственность за качество и соблюдение сроков по задачам разработки

• Высокая официальная заработная плата (обсуждается на встрече)
• Оформление по ТК РФ
• Годовой премиальный фонд
• Премирование на юбилейные даты и за приверженность компании
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях
• Страховка ДМС со стоматологией
• Компенсация питания
• Компенсация занятий спортом
• Компенсация летнего отдыха детей
• Подарки на 8 марта/23 февраля
• Подарки детям на новый год
• Корпоративные мероприятия для детей
• Корпоративные мероприятия для сотрудников
• Занятия хоккеем, волейболом, настольным теннисом
• Обучение за счет компании
• Возможность профессионального роста
• Участие в волонтерских мероприятиях
• Дружный коллектив
• Комфортное рабочее место
• Офис рядом с м.Автозаводская (7 минут пешком)
• Работа в стабильном холдинге

Acron Digital (ООО «АйТиОфис») - 100% дочерняя ИТ-компания Группы «Акрон» с государственной аккредитацией.​​​​​​​

Обязанности:

• Администрирование серверного оборудования вендоров HPE и DELL, виртуализация – VMWare;
• Администрирование серверной инфраструктуры на базе MS Windows (Active Directory, DNS, DHCP, GPO, PS script, Exchange, SCCM, DFS, WSUS, MS SQL Server, RDS и др.);
• Администрирование серверной инфраструктуры на базе Linux (RHEL, Debian, Asterisk + FreePBX, bash script);
• Администрирование баз данных (Oracle, PostgreSQL, MS SQL Server);
• Администрирование веб-серверов (Apache, IIS, Glassfish);
• Настройка и администрирование систем бесшовных Wi-Fi сетей на решениях от вендора Ubiquti;
• Администрирование систем хранения данных и резервного копирования (Veeam, Acronis, системы хранения данных HPE);
• Администрирование и настройка сетевого оборудования (Cisco, Brocade, Eltex, ZyXEL, HPE и др.);
• Администрирование систем мониторинга и логирования (Zabbix, ELK Stack, Consul, NOC, NetPing и др.);
• Настройка и администрирование средств защиты информации и инфраструктуры от несанкционированного доступа (антивирусное ПО, межсетевые экраны и NGFW, WAF, СКЗИ, шлюз безопасности электронной почты, менеджмент паролей и др.);
• Администрирование процессов автоматизированной доставки и сборки программного обеспечения (Crystal Reports server, Jenkins, пайплайны xml и yaml, SQL, shell).

• высшее образование по направлению деятельности;
• знание серверного и сетевого оборудования;
• знание модели OSI и стека протоколов TCP/IP, DNS, VLAN, VTP, OSPF, HTTP/HTTPS, WebDAV, SMB, протоколы VPN, NAT, STP/RSTP, VRRP и др;
• знание SQL и языков разметки HTML, XML, YAML;
• знание Python или Java будет преимуществом.

• трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• стабильная и конкурентоспособная заработная плата;

• полная занятость;

• рабочее место на промышленной площадке АО "ВКК", район пос. Железнодорожный (20 км. от г. Березники);
• бесплатная доставка к месту работы и обратно транспортом АО «ВКК»: г. Березники, г. Усолье, г. Соликамск (в т.ч. Боровск), г. Александровск, пгт. Яйва;
• санаторно-курортное оздоровление работников;
• предоставление путевок в детские лагеря;
• предоставление материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• помощь в улучшении жилищных условий (ипотечная программа);
• добровольное медицинское страхование работников;
• дотация на питание в столовой предприятия;
• скидка на посещение бассейна и занятия спортом в фитнес-зале;
• обеспечение спецодеждой;
• прохождение медицинской комиссии за счет работодателя.

Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.

Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.

Компания «ФАКТОРИЯ» ищет Дизайнера

Чем ты будешь заниматься:

• Разработка дизайна на упаковки;
• Разработка визуальных концепций и развитие визуальной составляющей бренда: логотип, айдентика, брендбук, гайдлайн;
• Генерация иллюстраций в ИИ;
• Разработка макетов для маркетинговых и PR-целей компании: рекламные объявления, интернет-баннеры, сувенирная и полиграфическая продукция, элементы дизайна для программного обеспечения собственной разработки и др.;
• Дизайн, верстка и подготовка макетов к печати / производству, а также адаптация их к разным носителям / каналам продвижения;
• Самостоятельное формирование ТЗ для подрядчиков и управление контрагентами по производству сувенирной, полиграфической и пр. видов продукции для маркетинга;
• Работа в области контента с крупными розничными маркетплейсами (Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет и другие);
• Отслеживание трендов дизайна карточек на маркетплейсах;
• Создание инфографики, видео обложек; Участие в процессе съемок (проработка брифов, тех.заданий и концепции).

Что мы ждем от тебя:

• Опыт работы в графическом дизайне в программах Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe InDesign и Figma на уровне не ниже 7 из 10;
• Знание базовых принципов дизайна;
• Опыт работы с нейросетями для создания изображений (Midjourney, Chat GPT и др.);
• Умение составлять ТЗ (в т.ч. спецификации для производства сувенирной и полиграфической продукции) и работать по ТЗ;
• Умение работать с референсами;
• Понимание, как сочетать цвета, шрифты и формы;
• Понимание основ маркетинга.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• Полностью белую заработную плату без задержек;
• Карьерный рост;
• Адаптацию и обучение
• офис г. Москва, для сильных и профессиональных кандидатов возможен гибридный график, удалённый формат работы, после испытательного срока, по согласованию.

Приходи развивать бизнес направления с нами!​​​​​​​

Привет! Мы GLASNO - бренд кастомизированной одежды. Мы растем через performance-маркетинг и органический контент

Сейчас в команду открыта позиция руководителя контент-завода, который сможет превратить производство Reels в стабильную систему привлечения лидов и продаж

У нас уже есть команда креаторов, которые выпускают контент каждый день. Раньше контент-завод приносил до 2 000 лидов в день. Ваша задача - находить новые работающие связки и масштабировать их

Что необходимо делать более детально:

• нанимать, обучать и управлять креаторами;
• следить за ежедневным выпуском контента;
• искать тренды, референсы и новые форматы;
• разрабатывать гипотезы и сценарии;
• анализировать успешные и неуспешные Reels;
• масштабировать рабочие форматы;
• сводить аналитику по креаторам и контенту;
• влиять на связь контента с лидами и продажами.

Что мы предлагаем:

• Работа в удаленном формате в графике 5/2 (с 10:00 до 19:00);

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Возможность напрямую влиять на развитие бренда, свободу предлагать и реализовывать собственные идеи;

• Работу в растущей компании с сильной командой.

Кого мы ищем:

Нам нужен сильный руководитель, который:

• умеет управлять командой и требовать результат;
• самостоятельно нанимает и заменяет слабых сотрудников;
• любит цифры, таблицы и аналитику;
• понимает Reels, Shorts, TikTok и современные контент-форматы;
• умеет разбирать, почему ролик залетел или провалился;
• быстро тестирует гипотезы и не любит долгую раскачку;
• смотрит не на просмотры, а на лиды и продажи;
• умеет масштабировать то, что работает.

Опыт в товарном бизнесе, fashion, e-commerce или управлении командой креаторов будет большим плюсом

Если вы умеете не просто делать контент, а строить систему, которая превращает контент в деньги, - будем рады познакомиться! Скорее оставляйте свой отклик)

Компания «Авто-подбор.рф» с 2013 года помогает клиентам подобрать автомобиль на вторичном рынке. За это время было проверено 100 000 автомобилей, проведено более 54 000 сделок и собрано 5 миллионов подписчиков на нашем YouTube канале.

Главный актив компании — это наши люди: талантливые, успешные, готовые эффективно работать и добиваться целей. Профессиональное развитие сотрудников — один из

приоритетов, определяющий наше лидерство на рынке работодателей. Мы стремимся к тому, чтобы наши сотрудники получали удовольствие от работы и гордились тем, что работают в нашей команде.

Сейчас открываем вакансию "Специалист по кадровому делопроизводству".

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, переводы, больничные, отпуска, увольнение)
• Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
• Оформление и ведение Самозанятых;
• Формирование и хранение личных дел работников, подготовкой кадровой документации для архивного хранения, работа с архивными документами;
• Составление и ведение графика отпусков, оформление приказов о предоставлении отпусков;
• Расчет страхового стажа;
• Ведение актуального штатного расписания, разработка, доработка локальных актов организации;
• Введение воинского учёта;
• Выдача различных кадровых справок и заверенных копий документов;
• Ввод данных в 1С ЗУП;
• Выполнение иных поручений руководства в рамках функционала.

• Свободное владение 1С 8.3 ЗУП;
• Знание ТК РФ и отслеживание всех нововведений и изменений;
• Знание стандартов и унифицированных форм кадровой документации;
• Умение самостоятельно организовывать рабочий процесс, укладываться в сроки;
• Внимательность к деталям, аккуратность;

• Место работы: м. Тульская (5-7 минут пешком);
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
• Система оплаты: Оклад+KPI
• Интересная корпоративная жизнь;
• Амбициозные и интересные задачи;
• Профессиональный рост и развитие;
• Отличный коллектив единомышленников.

ООО «ТД Комплект» - надежный поставщик и официальный импортер товаров для строительства, ремонта, сада и дома приглашает на работу программиста 1С 7.7.

ООО «ТД Комплект»

• На рынке РБ с 1996 года.
• Прямой поставщик брендов: Bull, Wortex, Startul, ECO, Fiskars, Solaris, Normann, Perfecto Linea, Arizone и др.
• Площадь складов сопоставима с четырьмя футбольными полями.
• Наша команда - более 1000 профессионалов в штате.
• Разветвлённая сервисная сеть по всей стране.

Мы предлагаем:

• Удобный график работы: пн-пт с 9.00 до 17.00, возможность удаленной работы.
• Участие в проектах разной сложности.
• Возможность изучения английского с внутренним преподавателем.
• ДМС, AllSports со скидкой после прохождения испытательного срока.
• Корпоративную скидку на ассортимент продукции компании.

Ваши обязанности:

• Доработка конфигураций на платформе 1С 7.7.
• Разработка отчетности.
• Обслуживание БД (SQL).
• Поддержка пользователей.

Рассмотрим вашу кандидатуру, если вы:

• Имеете опыт разработки на платформе 1С 7.7 (от 3-х лет);
• Имеете опыт работы с SQL, T-SQL.

Будем рады, если у нас Вы найдете Свое место работы!

StreetDNK — бренд, который создаёт качественные джинсы для повседневной жизни. Мы работаем на Wildberries и уверенно занимаем свою нишу в сегменте одежды, специализируясь исключительно на джинсах.

Мы — не просто один из селлеров. Мы — команда профессионалов, которая из года в год показывает стабильный рост. В прошлом году мы одели 145 000 человек. В этом планируем 300 000. Масштабируемся быстро, но осознанно.

В нашей команде 20 человек — специалисты из разных городов. Работаем полностью удалённо. Ценим результат, а не количество часов у экрана. Доверяем друг другу, но требуем прозрачности и дисциплины.

Сейчас нам нужен дизайнер, который будет заниматься созданием и редактированием визуального контента для карточек товаров с помощью графических редакторов и нейросетей.

Что предстоит делать

• Создание ИИ-фотосессий: генерация новых моделей и визуалов для одежды.

• Замена моделей на фото, замена одежды, цвета, формы и посадки изделий (например: багги, трубы и др.).

• Создание и редактирование дизайн-макетов карточек маркетплейсов.

• Внесение изменений в макеты (замена текста, изображений, элементов дизайна).

• Работа с цветокоррекцией.

• Работа с инфографикой — новые слайды, информационные блоки.

• Разработка визуала для сайта и новых карточек.

• Взаимодействие с командой маркетплейсов по ТЗ, загрузка готовых материалов на диск.

Нам подойдёт человек, который

• Понимает принципы работы нейросетей (Syntx, Nano Banana, Kling, GPT, Claude) и активно использует в работе.

• Имеет навыки работы с графическими редакторами (Canva, Figma, Photoshop или аналогичные).

• Имеет опыт работы с одеждой в нейросетях — понимает посадку, складки, свет.

• Знает Wildberries — как устроена карточка, воронка, первые слайды.

• Есть насмотренность, внимательность к деталям и аккуратность в работе.

• Есть готовность работать в интенсивном темпе.

• Имеет быструю обучаемость и желание развиваться в сфере ИИ и контента.

• Готов к правкам.

Будет преимуществом

• Опыт работы с джинсами/одеждой.

• Опыт работы с Wildberries.

• Насмотренность в fashion, блогах, трендах.

• Опыт с видео (Kling).

Мы предлагаем

• Развитие в быстрорастущей компании.

• Постоянное обучение новым инструментам (нейросети).

• Работу под руководством опытного специалиста и поддержку на старте.

• Доход обсуждаем индивидуально с каждым сильным кандидатом, мы готовы платить достойно за экспертизу и результат.

• Стабильную загрузку и долгосрочное сотрудничество (не проект и не совмещение).

• Удалённый формат.

• Полная занятость 5/2.

• Отпуск — 28 календарных дней.

Эта позиция для вас, если

• Вы любите видеть результат своей работы.

• Готовы к правкам и не воспринимаете их как критику.

• Хотите расти вместе с быстрорастущим брендом.

• Вам интересно работать с новыми инструментами.

Как откликнуться

Для отклика в сопроводительном письме пришлите ссылку на ваше портфолио. В ответ скинем вам короткое тестовое задание (15-20 мин). Далее — встреча с HR и руководителем, затем оффер.

Мы — международное кадровое агентство и онлайн-Академия персональных и бизнес-ассистентов Smart&Talented. Более 10 лет мы помогаем сильным ассистентам находить проекты с высоким уровнем задач, сильным окружением и возможностью профессионального роста.

Мы ищем человека, который возьмёт на себя организацию работы бизнес-клуба, взаимодействие с резидентами и развитие сообщества.

В клубе около 70 предпринимателей, преимущественно связанных с маркетплейсами, производством и смежными направлениями. Нам нужен не просто community-менеджер, а самостоятельный специалист, который умеет одновременно заботиться о людях, организовывать процессы и отвечать за результат.

Обязанности:

Работа с резидентами:

• Онбординг новых участников клуба.

• Регулярная коммуникация с резидентами.

• Сбор информации об участниках: их запросы, потребности, сильные стороны.

• Сбор обратной связи и выявление потребностей сообщества.

• Ведение актуальной базы и таблиц по резидентам.

• Отслеживание атмосферы внутри клуба и своевременная передача руководителю важных вопросов.

Организация мероприятий:

• Формирование календаря мероприятий на основе запросов резидентов.

• Поиск и привлечение спикеров.

• Согласование условий и сопровождение спикеров.

• Подготовка анонсов и текстов мероприятий.

• Приглашение участников и контроль доходимости.

• Поиск и бронирование площадок.

• Организация пространства, рассадки и необходимых закупок.

• Подготовка документов, NDA и контроль их подписания.

• Организационная и техническая координация мероприятий.

Координация «десяток»:

• Организация встреч участников.

• Сбор участников и напоминания.

• Создание Zoom-ссылок.

• Присутствие на встречах и фиксация запросов резидентов.

• Поиск потенциальных тем для мероприятий и подходящих спикеров.

• Контроль соблюдения правил клуба.

• Разработка идей для повышения эффективности работы «десяток».

Развитие клуба:

• Придумывать новые механики для развития сообщества.

• Работать над вовлечённостью и доходимостью мероприятий.

• Анализировать обратную связь и удовлетворённость резидентов.

• Участвовать в работе над продлениями участия.

• Продумывать подарочные боксы и другие способы повышения ценности клуба.

• Имеете релевантный опыт в PR, event-менеджменте, внутренних коммуникациях, community management или смежных направлениях.

• Опыт непосредственно в бизнес-клубе не обязателен.

• Пользуетесь AI-инструментами (ChatGPT и аналоги).

• Умеете готовить презентации.

• Имеете опыт организации мероприятий.

• Фиксированная часть 100 000 - 120 000 ₽ на руки.

• С учётом KPI совокупный доход может составлять 170 000–180 000 ₽.

• Официальное оформление по ТК РФ.

• Работа в офисе в Москва-Сити.

• График 5/2, полный день (после 18:00 — возможность быть на связи до 23:00).

• Возможны мероприятия, ужины и встречи в выходные.

• При сильных результатах возможен рост до руководителя направления бизнес-клуба.

  Этапы отбора:

• Онлайн-оценка эксперта Smart & Talented + видеофрагмент собеседования 7–10 минут.

• Собеседование с HR онлайн.

• Тест ПИФ в офисе работодателя.

• Финальное собеседование с руководителем.

• Проверка службой безопасности.

«ВОСТОК-ЗАПАД» сегодня:

• это команда профессионалов, нацеленных на успех и достигающих результат.
• Динамично развивающаяся компания(входит в РБК 500-крупнейших компаний и РБК 50-самых быстроразвивающихся компаний РФ) - лидер и крупнейший в Восточной Европе дистрибьютор продуктов питания в сегменте HoReCa.

• Победитель национальной премии «Логистика года» в номинациях: "Лучший дистрибьютор продуктов питания" и "Лучшая цепочка поставок fresh-продукции".

• Оператор услуг полного цикла закупок и логистики для крупнейших сетей фаст-фуда (Бургер Кинг, KFC, Шоколадница, Додо пицца и др.).
• 350 городов регулярной доставки по России и странам СНГ;
• 8 мультитемпературных дистрибуционных центров и 30+ кросс-доков с общей площадью более 100 000м2;
• 3500+ товаров лучших мировых брендов;
• Производственный комплекс площадью 10 000м2;
• HACCP и IFS, как основа пищевой безопасности;
• Сервисная поддержка 24/7 во всех часовых поясах;
• Инновационный мультитемпературный транспорт (более 300 собственных траков).
• для управления бизнесом в компании используется одна из передовых систем SAP 4 HANA, интегрированная с модулями SAP EWM И TM.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• Сбор, сведение и обработка данных, включая выгрузку отчетов из SAP, 1С, Excel, BI-отчетности.
• Проведение расчетов и факторного анализа по складской и транспортной логистике.
• Подготовка презентаций и визуализация данных для внутренних заказчиков.
• Взаимодействие с руководителями РЦ и другими заказчиками по аналитическим задачам, сведение информации в единый формат.
• Анализ текущих проблем складской и транспортной логистики, подготовка выводов.
• Функциональное руководство аналитиками складского и транспортного направления.
• Работа в динамичном режиме, с необходимостью оперативного реагирования на срочные задачи.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

• Высшее образование (предпочтительно в области математики, анализа, логистики).
• Продвинутый пользователь Excel, опыт работы с 1C, SAP будет вашим преимуществом.
• Знание процессов складской или транспортной логистики.
• Навыки визуализации данных и подготовки презентаций.
• Высокая обучаемость и многозадачность.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в динамичной Компании – лидере рынка в своем сегменте.
• Перспективы профессионального и карьерного роста.
• Официальное трудоустройство с первого дня работы, полностью «белая» заработная плата .
• Предоставление ДМС (включая стоматологию), после прохождения испытательного срока.
• Обучение и наставничество старших коллег.
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Дотация на питание в корпоративной столовой.
• Локация: г. Ногинск, технопарк Успенский.
• Доставка до офиса корпоративным транспортом.

Почему стоит выбрать нас?

• Мы ценим инициативность и даём пространство для профессиональной реализации.

• У нас прозрачная система оценки результатов и понятные критерии роста.

• Вы будете работать с востребованными позициями в динамично развивающейся отрасли.

• Мы поддерживаем обучение и развитие сотрудников.

У нас есть программы поддержки сотрудников:

• Финансовые консультации — профессиональная помощь в вопросах управления личными финансами и бюджетирования.
• Юридические консультации — поддержка по всем правовым вопросам, с которыми может столкнуться сотрудник.
• Психологическая поддержка — индивидуальные консультации с профессиональным психологом для решения личных и рабочих вопросов.
• Забота о питомцах — уникальная возможность получить онлайн-консультации по уходу за домашними животными от опытных ветеринаров.
• Предлагаем широкий спектр привилегий и бонусов для сотрудников от надёжных партнёров компании.

Вам предстоит:

• формировать и защищать портфель проектов развития по направлению
• управлять процессами и ресурсами для реализации проектов и иных запросов на автоматизацию
• контролировать внедрение изменений и передачу результатов автоматизации в поддержку
• организовывать эффективное взаимодействие в команде, с внутренними заказчиками и сотрудниками других направлений департамента
• подготавливать отчетность по результатам деятельности направления
• стек: php, .net core, javascript, Oracle, Delphi, C++, vue.js

Мы ожидаем, что у вас есть:

• опыт внедрения решений по автоматизации производственных систем в авиационной или транспортной сфере
• навыки планирования и бюджетирования IT–проектов, обоснования сроков и стоимости
• опыт управления внутренними и внешними командами
• опыт реализации проектов по созданию продуктов собственной разработки
• знание нотаций описания бизнес-процессов (ArchiMate, BPMN, UML)
• знание основ проектного управления (Agile, Scrum, Waterfall)
• высокий уровень коммуникативных навыков, умение вести переговоры

Мы предлагаем:

• конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования)
• место работы: современный офис в г. Екатеринбург на ул. Машинная 44/1
• график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
• корпоративное обучение
• корпоративную мобильную связь