Вакансии IT и digital с hh.ru

Вакансия открыта в команде продукта, который позволяет противодействовать нелегальной активности в сети интернет для ключевых федеральных заказчиков. Наш продукт находит нелегальный контент, обрабатывает его и помогает в принятии решений нашим заказчикам.

Сейчас мы усиливаем команду и ищем руководителя проекта, который будет управлять полным циклом: от формирования стратегии развития проекта и первого контакта с заказчиком до дальнейшего его сопровождения.

Эта вакансия тебе точно подойдет, если ты ищешь:

• работу в социально значимом проекте, возможность влиять на безопасность цифрового пространства;
• надёжное место в устойчивом бизнесе с возможностью роста: управление портфелем проектов;
• реальную автономию в принятии решений и возможность формировать процессы под свои идеи;
• минимум бюрократии, максимум эффективности: у нас гибкая рабочая среда, где ценят инициативу и результат;
• взаимодействие с действительно сильной технической командой и ключевыми заказчиками, а также работу напрямую с CEO;
• возможность работать на удаленке или в гибридном формате на территории РФ.

Основные задачи:

• взаимодействие с заказчиками — ты будешь ключевым связующим звеном между клиентом и командой, проводить переговоры с B2B/B2G сегментом, погружаться в их задачи, оперативно решать вопросы и находить новые точки роста проекта;
• управлением проектом — разработать product roadmap с долгосрочным развитием проекта, а также предстоит приоритизировать бэклог продукта, используя аналитику, бизнес-цели и потребности заказчиков;
• выстраивание процессов — разрабатывать планы проектов, оптимизировать рабочие процессы внутри команды и внедрять AI-сервисы/инструменты автоматизации, чтобы мы всегда работали эффективно и в срок;
• управление командой — формировать и руководить проектной командой, распределять задачи и контролировать их выполнение;
• управление бюджетом — готовить сметы, контролировать затраты на проект и анализировать финансовые показатели проекта;
• документация и отчетность — вести проектный документооборот и регулярно предоставлять отчеты о метриках проекта.

Мы ищем специалиста, который имеет:

• высшее образование в области управления проектами, информационных технологий, экономики или смежных областях;
• опыт управления IT-проектами (полный цикл заказной разработки) B2B или B2G от 3 лет с портфолио успешных кейсов;
• глубокое понимание методологий и инструментов управления проектами;
• умение расставлять приоритеты, эффективно управлять временем и находить решения для сложных задач;
• опыт взаимодействия с внешними заказчиками (активные коммуникации);
• отличные навыки коммуникации и ведения переговоров;
• успешный опыт взаимодействия с техническими командами (разработчики, тестировщики, аналитики);
• навыки управления бюджетом и проектными ресурсами;
• опыт запуска B2G/B2B проектов в странах СНГ будет большим плюсом.

Мы предлагаем:

• официальное оформление по ТК РФ;
• достойный оклад, обсуждается индивидуально;
• возможность работать удаленно из любой точки РФ или по желанию приходить в офис в Москве или Казани;
• график работы 5/2, с 09:00 до 18:00;
• современное корпоративное оборудование для комфортной работы;
• компенсация ИИ сервисов;
• соцпакет с ДМС, включая стоматологию (через 3 месяца работы);
• возможность обучения английскому языку в разговорном клубе;
• яркие корпоративные праздники и спортивные тимбилдинги;
• классную, дружелюбную и открытую к новому команду, прозрачные коммуникации с открытой обратной связью;
• возможность влиять на решения в проекте, инициировать изменения, которые могут быть полезны бизнесу.

Citix - один из лидеров рекламно-медийного рынка Казахстана и Центральной Азии.

Мы создаем инновационные продукты в сфере AdTech и Smart City.

Мы разрабатываем и масштабируем умные городские гаджеты - продукты на стыке технологий, медиа и городской инфраструктуры, которые ежедневно видят и используют миллионы людей.

Наша миссия - Создавать умные, полезные и интерактивные города, где бренды говорят с горожанами на актуальном языке через технологии.

Citix - обладатель серебряной награды международного фестиваля рекламы «Каннские львы» 2025.

Мы верим:

• в мечты, которые становятся кейсами
• в решения, которые масштабируются
• в действия, которые делают нас лидерами

Ищем Recruiter в HR-команду. Нам нужен специалист, который умеет самостоятельно вести подбор от заявки до выхода сотрудника, умеет работать с разными типами вакансий и хочет развиваться в рекрутменте.

В подборе будут как бизнесовые и функциональные позиции, так и IT-вакансии, поэтому важно быть готовым работать с разными профилями и быстро разбираться в требованиях.

Чем предстоит заниматься

— Вести полный цикл подбора: от получения заявки и уточнения профиля до выхода сотрудника.

— Работать с вакансиями разных направлений: продажи, маркетинг, финансы, административные и операционные функции, IT и другие.

— Самостоятельно искать и привлекать кандидатов через HH, LinkedIn, Telegram, профессиональные сообщества и другие источники.

— Проводить первичные интервью, оценивать опыт, компетенции, мотивацию и соответствие кандидата позиции.

— Взаимодействовать с hiring managers: уточнять требования, согласовывать профиль, обсуждать кандидатов и управлять обратной связью.

— Координировать процесс интервью и сопровождать кандидата на всех этапах подбора.

— Участвовать в развитии рекрутинговых процессов, инструментов и источников поиска.

— Работать с IT-вакансиями: понимать специфику технических профилей и уметь самостоятельно находить релевантных специалистов.

Что нам важно

— Опыт работы в рекрутменте от 1 года.

— Опыт самостоятельного ведения вакансий полного цикла.

— Практический опыт подбора IT-специалистов будет преимуществом.

— Умение измерять и оценивать свои результаты в цифрах.

— Умение работать с разными категориями вакансий и быстро погружаться в новый профиль.

— Навыки активного поиска кандидатов.

— Системность, самостоятельность и умение работать с несколькими задачами одновременно.

— Желание расти и развиваться как комплексный HR специалист.

— Английский язык уровня не ниже Intermediate

Что предлагаем

• Масштаб и признание: Работа в компании - лидере AdTech-рынка. Ваши проекты будут менять облик городов и цифровую среду.
• Профессиональный лифт: Доступ к уникальной экспертизе на стыке технологий и медиа. Здесь вы будете работать в кругу сильнейших профессионалов.
• Культура идей: Мы ценим инициативу и даем реальную возможность внедрять свои решения без бюрократии.
• Забота и поддержка: Мы рядом не только в работе, но и в важные личные моменты - в Citix принято поддерживать сотрудников в значимых жизненных событиях.
• Комфортная среда: Современный технологичный офис и сильное комьюнити единомышленников. Зоны отдыха с аэрохоккеем, кикером и настольным теннисом и другие приятные бенефиты.

Ищем SMM-специалиста, который умеет не только вести соцсети, но и создавать сильный контент: придумывать идеи, снимать, монтировать, писать тексты и быстро адаптировать тренды под компанию — как самостоятельно, так и посредством подрядчиков.

Нам нужен человек с хорошим визуальным вкусом, грамотной речью, насмотренностью и умением работать с современными AI-инструментами.

Обязанности:

Контент и SMM

• Ведение и регулярное наполнение социальных сетей компании.
• Подготовка контента под Instagram*, VK, Telegram, Дзен, YouTube и другие площадки.
• Участие в разработке идей и рубрик для социальных сетей.
• Поиск актуальных трендов, механик и форматов и их адаптация под тематику компании.
• Создание как имиджевого и официального, так и более живого, развлекательного и вирусного контента.

Съёмка и монтаж

• Самостоятельная съёмка фото и видео и взаимодействие с подрядчиками.
• Умение поставить кадр, подобрать ракурс, свет и композицию.
• Съёмка Reels / Shorts / клипов и других вертикальных форматов.
• Монтаж роликов: динамика, музыка, титры, субтитры, переходы, базовая цветокоррекция.
• Умение создавать трендовые ролики, а не только стандартные корпоративные видео.
• Работа как с заранее подготовленным сценарием, так и самостоятельная разработка сценариев.

Тексты

• Написание постов для социальных сетей.
• Создание коротких текстов, заголовков, подводок и сценариев для видео.
• Подготовка экспертных и информационных материалов.
• Написание официальных текстов и пресс-релизов.
• Адаптация одного инфоповода под разные площадки и аудитории.
• Грамотный русский язык и умение писать понятно, без тяжёлого корпоративного канцелярита.

Дизайн

• Создание простых визуалов для социальных сетей.
• Работа в Figma / Canva и нейросетях.
• Подготовка карточек, обложек, сторис, презентационных материалов.
• Умение соблюдать фирменный стиль компании.

Работа с AI

Важно, чтобы кандидат активно использовал искусственный интеллект в работе, например, ChatGPT/Sora/Kling и другие.

Будет плюсом умение:

• генерировать и дорабатывать изображения с помощью AI;
• создавать или изменять видео с помощью нейросетей;
• генерировать идеи, сценарии и раскадровки;
• использовать AI для ускорения монтажа и обработки контента;
• создавать необычные визуальные решения и спецэффекты;
• работать с современными инструментами вроде ChatGPT, Midjourney, Runway, Kling, Veo и аналогами;
• самостоятельно находить и осваивать новые AI-инструменты.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Работа в офисе + посещение мероприятий для съемки;
• График работы 5/2 с 9 до 18;
• Выделение бюджетов на проекты;
• Перспектива карьерного роста и расширения зоны ответственности по мере развития Компании.

  При отклике

  Просим обязательно приложить портфолио.

  Особенно интересно посмотреть:

  ● снятые и смонтированные вами видео;

  ● Reels / Shorts / клипы;

  ● примеры ведения социальных сетей;

  ● тексты;

  ● визуалы;

  ● необычные или креативные проекты;

  ● работы, созданные с использованием AI.

  Желательно отдельно указать, какую часть представленных работ вы выполняли лично.

Команда Банка Ozon создаёт и развивает сервисы для покупателей и продавцов. Мы строим банк как современный IT-продукт — с передовыми технологиями и микросервисной архитектурой. Все самые сложные и важные системы банка реализуем сами: процессинг, учётное ядро, финансовый мониторинг, переводы через Систему быстрых платежей. Среди наших продуктов — виртуальная и пластиковая карта для выгодных покупок на Ozon и за его пределами, рассрочка, банк для юридических лиц и программы финансирования продавцов.

Отдел разработки инструментов тестирования Ozon Банка ищет сильного инженера в команду quality gates. Эта команда сфокусирована на разработке пайплайнов, написании линтеров и разработке QA-системы аппрувов.

Если вы амбициозны, обладаете широким кругозором в IT, радеете за качество и хотите развиваться в SDET - мы вас ждем!

Что предстоит делать:

• Выстраивать Quality Gates для сервисов разработки
• Разрабатывать инструменты сбора и анализа покрытия тестами
• Настраивать и разрабатывать пайплайны (Gitlab CI)
• Выстраивать процессы тестирования пайплайнов
• Разрабатывать вспомогательные утилиты для тестировщиков и разработчиков

Мы ожидаем, что вы:

• Знаете Python и/или Go
• Умеете работать с Gitlab CI
• Умеете работать с PromQL и Grafana
• Работали с Docker

Будет плюсом:

• Опыт работы с Postgres
• Опыт работы с ClickHouse
• Опыт разработки backend/frontend сервисов
• Опыт с k8s
• Опыт работы с нагрузочным тестированием

Описание компании

Группа компаний «Амрита» — это инновационная экосистема в сфере стоматологии, включающая несколько ключевых направлений:
— Оптово-розничная торговля стоматологическими материалами, инструментами и оборудованием.
— Сервисный центр, обеспечивающий обслуживание и поддержку стоматологического оборудования.
— Учебный центр, где специалисты повышают квалификацию и осваивают новые навыки.
— Собственный бренд медицинской одежды «Тезис».

В связи с масштабированием компании мы ищем в команду активного, креативного и системного SMM-специалиста, способного самостоятельно выстраивать процессы и эффективно развивать digital-направление.

Условия работы:

— Зарплата: оклад от 80000 руб. + KPI (итоговый уровень доход обсуждается на собеседовании исходя из квалификации кандидата)
— График: 5/2, с 9:30 до 18:00 (в пятницу до 17:00)
— Испытательный срок: 3 месяца
— Трудоустройство согласно ТК РФ
— Полная занятость (8 часов)

Обязанности

— Анализ рынка и аудитории: сегментация ЦА, составление портретов пользователей, формирование УТП, анализ конкурентов и их контент-стратегий.
— Разработка и реализация SMM-стратегии и контент-плана.
— Ведение и развитие соцсетей: VK, Telegram, Instagram, YouTube, Яндекс.Карты.
— Привлечение целевой аудитории, рост подписчиков и вовлеченности.
— Создание контента (фото, видео, тексты): посты, сторис, рекламные материалы.
— Отслеживание трендов и адаптация их под TOV бренда.
— Анализ SMM-показателей (рост аудитории, охват, вовлеченность, трафик, CPL, лиды) и реализация действий по их увеличению.
— Поддержка и обновление сайта, публикации на внешних площадках, работа с отзывами.
— Организация взаимодействия с блогерами, лекторами и врачами.
— Проведение конкурсов, розыгрышей, работа с комментариями и сообщениями.
— Формирование и поддержка имиджа бренда, развитие бренда УЦ «Амрита».
— Поиск новых каналов продвижения и гипотез роста.
— Работа с партнерами, организация коллабораций и участие в профильных мероприятиях.
— Копирайтинг (новости, статьи, релизы, презентационные материалы и др.).
— Контроль производства материалов и взаимодействие с подрядчиками.
— Участие в мероприятиях (сбор фото/видео-контента, интервью, отзывы).
— Взаимодействие с отделом маркетинга и другими подразделениями.

Требования

— Опыт работы в SMM от 3 лет. Опыт работы в стоматологической отрасли будет вашим преимуществом.
— Высшее образование (маркетинг, журналистика, PR — как преимущество).
— Практический опыт ведения и развития соцсетей.
— Умение анализировать эффективность и работать с метриками.
— Навыки фото- и видеосъёмки, монтажа и дизайна.
— Владение графическими редакторами (например, Adobe Photoshop и аналоги).
— Опыт работы с блогерами и инфлюенсерами.
— Креативность, чувство стиля и насмотренность.
— Самостоятельность, инициативность и ориентация на результат.

Ключевые навыки

SMM · SMM-стратегия · Аналитика · Контент-маркетинг · Копирайтинг · Видеосъёмка · Фотосъёмка · Графический дизайн · Работа с блогерами · Анализ целевой аудитории

В сеть студий аэройоги, растяжки и массажа "GAMAK" требуется SMM специалист для ведения страниц в социальных сетях.

Что нужно делать?

• Вести социальные сети компании
• Создавать фото/видео контент (выезд в студию).
• Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегии.
• Разрабатывать контент-план публикаций.
• Публиковать контент согласно графику.
• Создавать видео клипы.
• Работать с блогерами.
• Создавать визуальное оформление контент.
• Анализировать статистику, вести отчётность

.

Что мы ждём от тебя?

• Опыт работы в SMM.
• Наличие успешных кейсов ведения в похожих нишах.
• Умение разрабатывать креативные идеи и писать продающие тексты.
• Ответственность, визуальный опыт (насмотренность).
• Навыки работы в графических редакторах.

Что мы предлагаем?

• Удаленная работа.
• Бесплатные занятия в студии.
• Массаж по стоимости для сотрудников

В сопроводительном письме просьба рассказать об успешных кейсах ведения страниц в социальных сетях.

20 000 руб. на испытательный срок (1 месяц). 25 000 -30 000 после успешного прохождения испытательного срока.

Обязанности:

• Разработка и верстка различных видов упаковки и инструкций для продукции компании.
• Верстка каталога продукции компании.
• Разработка дизайн-макетов для оформления магазинов.
• Разработка и адаптация макетов наружной рекламы.
• Разработка и верстка печатных рекламных материалов по бренд-буку компании (визитки, листовки, буклеты, брошюры, сувенирная продукция).
• Подготовка файлов к печати.
• Обеспечение своевременного производства печатной продукции и контроль ее качества.

Требования:

• Знание программ: Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe Indesign, CorelDraw.
• Высшее специальное образование.
• Наличие портфолио.
• Умение работать по бренд-буку.
• Опыт работы 1-3 года (приветствуется опыт в промышленном дизайне).
• Внимательность.
• Грамотность.

Условия:

• график работы: 5/2 (с 08.00 до 17.00);
• оформление по ТК РФ;
• парковка на территории компании;
• полноценные комплексные обеды (40 руб), своя столовая.

Про нас:

Мы занимаемся эксплуатацией и развитием федеральной информационной системы ВетИС. ВетИС - это комплекс из нескольких больших веб-приложений: более 1 млн. пользователей, 15 млн. электронных документов оформляется ежедневно, на всей территории Российской Федерации обеспечивается прослеживаемость производства и перемещения всех партий сырья и пищевой продукции животного происхождения, от поля до прилавка.

В технических подразделениях центра работают более 80 сотрудников - это backend- и frontend-разработчики, тестировщики, аналитики, специалисты по технической поддержке, системные администраторы. Мы выполняем полный цикл разработки и внедрения новых технологий для обеспечения качества и безопасности пищевой продукции.

В процессе разработки мы следуем ценностям agile-манифеста: люди и взаимодействие важнее процессов, работающий продукт важнее документации, сотрудничество с заказчиком важнее ТЗ, готовность к изменениям важнее следования плану. Если и вам это по душе, если вы уже наработались на удаленных аутсорсинговых проектах и готовы к чему-то действительно серьезному, или только набираетесь опыта, но имеете большое желание и обоснованную уверенность в своих силах, мы приглашаем вас в команду.

Обязанности:

• сбор и анализ исходной информации, выявление требований к функциям программного обеспечения (бизнес, функциональных, нефункциональных, интеграционных);
• описание бизнес-процессов;
• формализация, документирование и сопровождение требований на разработку и модернизацию программного обеспечения (ТЗ, варианты использования, пользовательские истории, макеты интерфейсов, сопутствующие документы);
• анализ требований к функциям программного обеспечения, включая углубленное изучение требований, устранение противоречивости требований, детализацию двусмысленных требований;
• согласование требований к программному продукту с заказчиком;
• работа с командой над решением логических вопросов, связанных с разработкой нового функционала;
• сопровождение разработки, внесение доработок и изменений, консультации разработчиков;
• сопровождение разработки пользовательской документации системы, описывающей работу функций программного обеспечения;
• приемка результатов;
• формирование и предоставление отчетности о ходе работ по разработке требований к программному обеспечению.

Требования:

• высшее ИТ-образование;
• понимание основ процесса разработки веб-приложений, веб-сервисов;
• знание методов описания и спецификации различных видов требований к программному обеспечению;
• опыт описания, спецификации и моделирования бизнес-процессов (BPMN);
• умение четко формулировать задачи;
• грамотная устная и письменная речь;
• ответственность‚ внимательность к деталям‚ умение работать в команде‚ обучаемость‚ стремление повышать свой профессиональный уровень.
• приветствуется и будет большим плюсом опыт работы в качестве системного аналитика в разработке программного обеспечения, web-сервисов;
• приветствуется и будет большим плюсом опыт в построении запросов (SQL) различной сложности;
• приветствуется и будет большим плюсом знание Agile методологии;
• приветствуется и будет большим плюсом знание основ usability и user experience.

Условия:

• полный рабочий день;
• оформление по ТК РФ;
• заработная плата по результатам собеседования, мы готовы обсуждать различные суммы в случае выдающихся знаний и интересного опыта;
• корпоративные мероприятия и Team building events;
• тренажерный зал;
• дружный коллектив профессионалов.

Дополнительно:
Если вам кажется, что эта работа для вас, но вы не подходите по какому-либо пункту, мы все равно хотим увидеть ваше резюме. Нам нужны люди, готовые учиться новому и получать удовольствие от работы.

Про нас:

Мы занимаемся эксплуатацией и развитием федеральной информационной системы ВетИС. ВетИС - это комплекс из нескольких больших веб-приложений: более 1 млн. пользователей, 15 млн. электронных документов оформляется ежедневно, на всей территории Российской Федерации обеспечивается прослеживаемость производства и перемещения всех партий сырья и пищевой продукции животного происхождения, от поля до прилавка.

В технических подразделениях центра работают более 80 сотрудников - это backend- и frontend-разработчики, тестировщики, аналитики, специалисты по технической поддержке, системные администраторы. Мы выполняем полный цикл разработки и внедрения новых технологий для обеспечения качества и безопасности пищевой продукции.

В процессе разработки мы следуем ценностям agile-манифеста: люди и взаимодействие важнее процессов, работающий продукт важнее документации, сотрудничество с заказчиком важнее ТЗ, готовность к изменениям важнее следования плану. Если и вам это по душе, если вы уже наработались на удаленных аутсорсинговых проектах и готовы к чему-то действительно серьезному, или только набираетесь опыта, но имеете большое желание и обоснованную уверенность в своих силах, мы приглашаем вас в команду.

Обязанности:

• Ведение проектов Цифровой трансформации Россельхознадзора (интеграционные проекты G2G и G2B, проекты по внедрению, развитию и тех.сопровождению ФГИС): управление интеграцией, содержанием, расписанием, стоимостью, качеством, ресурсами, коммуникациями, рисками, закупками, заинтересованными сторонами.
• Техническая экспертиза проекта. Согласование архитектурных, функциональных и технических решений по задачам. Подготовка и расчет проектных ресурсов.
• Подготовка и выполнение плана проекта, плана приемо-сдаточных испытаний (по требованиям Постановления Правительства № 676), проектной документации (в том числе ГОСТ 19 и 34 серии).
• Организация взаимодействия с функциональными заказчиками, подрядчиками и поставщиками во время реализации проекта (решение административных вопросов, ведение договоров, официальной переписки, первичная документация, проведение презентаций, подготовка коммерческих предложений и т.д.).
• Согласование условий договора с заказчиком на этапе входа в проект, организация конкурсных процедур (44-ФЗ) и обеспечение условий договора на этапе реализации проекта.

Требования:

• Высшее техническое образование либо высшее экономическое образование со специализацией в области информационных технологий.
• Опыт ведения крупных проектов или системы проектов от начала до завершения.
• Опыт работы в области управления проектами внедрения/разработки ПО.
• Опыт координации информатизации, знание требований к порядку создания, развития, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации государственных информационных систем и дальнейшего хранения содержащейся в их базах данных информации.
• Знание принципов и опыт работы с ФГИС КИ, АИС Учета, НФАП будет большим плюсом.
• Понимание принципов процесса разработки веб-приложений, веб-сервисов.
• Опыт разработки проектной документации (технических заданий, функциональных спецификаций).
• Опыт общения с заказчиком для согласования проектов.
• soft skills: ответственность, аккуратность, аналитический склад ума, критическое мышление.

Условия:

• полный рабочий день;
• поможем на этапе онбординга, не оставим одного;
• оформление по ТК РФ;
• заработная плата по результатам собеседования, мы готовы обсуждать различные суммы в случае выдающихся знаний и интересного опыта;
• возможно предоставление отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации;
• корпоративные мероприятия и Team building events;
• тренажерный зал;
• дружный коллектив профессионалов.

Дополнительно:
Если вам кажется, что эта работа для вас, но вы не подходите по какому-либо пункту, мы все равно хотим увидеть ваше резюме. Нам нужны люди, готовые учиться новому и получать удовольствие от работы.

Наш клиент – международная фармацевтическая компания.

Мы ищем аналитика из ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ-компаний или сферы FMCG (обязательно!), который будет:

• Развивать аналитику на основе данных МДЛП (мониторинг движения лекарственных препаратов);

• Развивать аналитику стран СНГ (вторичные / третичные продажи, данные рынка);

• Поддерживать базы данных: валидировать отчеты по продажам и остаткам, проверять данные на полноту и достоверность, поддерживать справочники (продукты, сети, менеджеры);

• Работать с Power BI: поддерживать Power BI Report Server, поддерживать текущие дашборды и разрабатывать новые;

• Оптимизировать процессы и интегрировать системы;

• Разрабатывать и/или поддерживать кросс-функциональные проекты;

• Выполнять ad-hoc аналитические задачи и запросы.

Кого мы ищем:

• Оконченное высшее образование;
• Опыт работы в аналитике продаж от 3 лет в фармацевтических или FMCG компаниях;
• Знание языка SQL (T-SQL) на уровне написания запросов SELECT/UPDATE/INSERT INTO с использованием вложенных запросов;
• Знание языка DAX и опыт разработки дашбордов в Power BI;
• Знание MS Office, Excel на уровне продвинутого пользователя;
• Опыт написания скриптов с использованием Python будет преимуществом;
• Опыт работы с функционалом по постановке планов менеджерам по работе с ключевыми клиентами.
• Знание ETL процессов, Python, PostgreSQL будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Работу в динамичной компании с возможностью профессионального роста;
• Современный офис (м. Цветной бульвар) и комфортные условия труда;
• Конкурентную заработную плату (фикс + годовой бонус);
• Гибридный формат работы (2 дня в офисе и 3 дня удаленных);
• Расширенный пакет ДМС со страхованием жизни;
• Систему льгот для сотрудников.

Обязанности:

• Создание, настройка и оптимизация кампаний в Google Ads (Search, Performance Max, Display, YouTube)
• Ведение рекламных кампаний в Facebook и Instagram (Meta Ads)
• Сбор семантики, работа с минус-словами, настройка аудиторий
• Идеи для рекламных текстов и креативов, проведение A/B-тестов
• Настройка отслеживания конверсий (GA4, Google Tag Manager, Meta Pixel)
• Базовые работы по SEO: аудит сайта, подбор ключевых слов, on-page оптимизация
• Анализ результатов и подготовка отчётов для клиентов
• Эффективное распределение рекламного бюджета и достижение KPI (CPA, ROAS, CTR)
• Build, set up and optimize Google Ads campaigns (Search, Performance Max, Display, YouTube)
• Manage Facebook and Instagram advertising campaigns (Meta Ads)
• Conduct keyword research, manage negative keywords and set up audiences
• Contribute ideas for ad copy and creatives, run A/B tests
• Set up conversion tracking (GA4, Google Tag Manager, Meta Pixel)
• Handle core SEO tasks: site audits, keyword research, on-page optimization
• Analyze performance and prepare client reports
• Allocate ad budgets efficiently and hit KPIs (CPA, ROAS, CTR)

Требования:

• Практический опыт в digital-маркетинге от 2–3 лет
• Опыт самостоятельной работы в Google Ads и Meta Ads Manager
• Знание основ SEO
• Навыки работы с Google Analytics 4 и Google Tag Manager
• Аналитическое мышление, умение работать с цифрами
• Умение вести несколько проектов одновременно
• Знание русского и узбекского языков; английский — преимущество

Будет плюсом:

• Сертификаты Google Ads / Meta
• Опыт работы с зарубежными клиентами
• Опыт в Microsoft Ads, TikTok Ads или LinkedIn Ads
• Портфолио или кейсы с результатами кампаний

• At least 2–3 years of hands-on experience in digital marketing
• Experience working independently in Google Ads and Meta Ads Manager
• Understanding of SEO fundamentals
• Working knowledge of Google Analytics 4 and Google Tag Manager
• Strong analytical skills and comfort with numbers
• Ability to manage several projects at once
• Fluency in Uzbek and Russian; English is a plus

Nice to have:

• Google Ads / Meta certifications
• Experience with international clients
• Experience with Microsoft Ads, TikTok Ads or LinkedIn Ads
• A portfolio or case studies showing campaign results

Условия:

• Работа в офисе: г. Ташкент, Бунёдкор
• График: понедельник–пятница 9:00–18:00, суббота 9:00–13:00
• Воскресенье — выходной
• On-site in our office: Tashkent, Bunyodkor shoh street
• Schedule: Monday–Friday 9:00–18:00, Saturday 9:00–13:00
• Sunday off

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы и развитие информационной инфраструктуры (серверы, ПК, сеть, телефония, VPN, программное обеспечение и т.п.);
• Обеспечение технической поддержки сотрудникам Компании по работе с информационными системами, компьютерным оборудованием и периферийными устройствами.

Требования:

• Знания и практический опыт в области построения инфраструктур на базе серверных решений Microsoft и Linux;
• Базовые знания построения сетей;
• Опыт администрирования ПО, обеспечивающего функционирование сети (DNS, DHCP, LDAPS, Radius);
• Опыт администрирования Windows Server: AD, ADFS, DNS, DHCP, GP, DFS;
• Понимание принципов информационной безопасности и управления рисками;
• Знание и опыт работы с системами резервного копирования;
• Опыт работы с мониторингом и оптимизацией производительности систем (Zabbix);
• Навыки написания технической документации;
• Базовые навыки работы с системами виртуализации;
• Ответственность, коммуникабельность и умение работать в команде.

Условия:

• Работа с стабильной, успешно развивающейся компании;
• Комфортные условия работы и молодой дружный коллектив;
• Корпоративные мероприятия и другие привилегии.

Обязанности:

1. Управление социальными сетями предприятия:

• Создание и реализация контент-плана для различных площадок (Instagram, Facebook, Tik-tok и др.).
• Написание вовлекающих постов, создание визуального контента (фото, видео/Reels).
• Модерация комментариев, оперативные ответы на вопросы пользователей и работа с обратной связью.

2. Связи с общественностью:

• Укрепление репутации компании как эксперта на фармацевтическом рынке.
• Написание и рассылка пресс-релизов, инициирование публикаций, отработка входящих запросов от журналистов.
• Мониторинг упоминаний бренда в сети и работа с репутационным фоном.
• Организация участия компании в профильных выставках, конференциях и вебинарах.

3. Рекламная деятельность и Digital-маркетинг:

• Планирование и проведение таргетированной рекламы в соцсетях и контекстной рекламы в поисковых системах.
• Разработка и запуск электронных рассылок.

4. Аналитика и отчетность

• Анализ ключевых показателей рекламных кампаний: охваты, вовлеченность, стоимость лида, конверсия.
• Подготовка регулярных отчетов о проделанной работе, аналитика активности конкурентов.
• Документооборот в рамках своей деятельности.

Требования:

• высшее профильное образование(реклама, маркетинг);

• владение инструментами графического дизайна (Canva, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator);

• навыки копирайтинга (умение писать просто о сложном);

• понимание специфики фармацевтического рынка будет существенным преимуществом;
• английский язык приветствуется;
• опыт работы в маркетинге от 1 года.

Мы предлагаем:

• доставку автобусом предприятия от ст.м. Могилевская и обратно;

• график работы: Пн-Чт с 8.00 до 17.00, Пт с 8.00 до 15.45;

• выплаты вознаграждений до 10 раз в год;

• доплаты за стаж;

• материальная помощь к отпуску (1,1 должностного оклада) на оздоровление;

• подарки к праздникам, посещение физкультурно-оздоровительных комплексов и туристические поездки в соответствии с коллективным договором;

• добровольное медицинское страхование;
• частичная доплата за питание;
• проведение первоначального обучения непосредственно на рабочем месте для быстрого освоения обязанностей.

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1817653/detail-public/

АО «Российские космические системы» (РКС, входит в Госкорпорацию "Роскосмос") - один из лидеров мирового космического приборостроения, разрабатывает, производит, испытывает, поставляет и эксплуатирует бортовую и наземную аппаратуру и информационные системы космического назначения на протяжении 75 лет.

Обязанности:

• Проведение лабораторных специальных исследований технических средств.
• Подготовка организационно-распорядительной и отчётной документации.
• Проведение оценки защищённости информации от утечки по техническим каналам.
• Монтаж и настройка средств защиты информации.
• Проведение аттестации объектов информатизации в соответствии с руководящими документами ФСТЭК России.

Требования:

• Уверенное пользование и опыт работы с контрольно-измерительным оборудованием.
• Внимательность и ответственность при подготовки отчётных документов.
• Знание нормативно-правовой базы в области защиты информации.
• Знание устройства компьютерной техники.
• Коммуникабельность, ответственный подход к выполнению поставленных задач.

​Условия:

• Работа на крупном предприятии ракетно-космической отрасли, занимающая лидирующие позиции на рынке уже около 75 лет;
• официальное оформление согласно ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничные листы;
• полностью белую конкурентную заработанную плату;
• хороший и дружный коллектив, программы наставничества, стимулирующие надбавки для начинающих специалистов;
• возможность получения дополнительного высшего образования на базе предприятия (магистратура, аспирантура);
• социальные поддерживающие программы для работников;
• социальный пакет (после прохождения испытательного срока).

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства и личных дел сотрудников.
• Оформление приема, перевода, отпусков и увольнения.
• Подготовка трудовых договоров, приказов, справок и кадровых документов.
• Ведение учета рабочего времени и отпусков.
• Подбор персонала и организация собеседований.
• Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов.
• Подготовка кадровой отчетности.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в HR/кадровом делопроизводстве.
• Знание трудового законодательства Республики Узбекистан.
• Уверенное владение MS Office.
• Знание узбекского и русского языков.
• Ответственность, внимательность и конфиденциальность.

Условия:

• Официальное трудоустройство.
• Стабильная заработная плата.
• График работы: 5/2.
• Современный офис и комфортные условия работы.
• Возможности профессионального развития и обучения.

Компания: ТОО «Perficio Group» — молодая компания, только выходим на рынок
Сфера: Сәулет · Дизайн · Құрылыс (Архитектура · Дизайн · Строительство)
Формат работы: Офис (г. Тараз)
Занятость: Полная
График: 6/1, с 09:00 до 18:00 (возможны переработки при высокой загруженности)
Опыт работы: 1–3 года
Зарплата: 150 000 тг (фикс) + % от продаж. Потенциальный доход — до 500 000 – 800 000 тг

О нас

«Perficio Group» — молодая казахстанская компания в сфере архитектуры, дизайна и строительства. Мы только открываемся и формируем команду профессионалов, которые хотят расти вместе с нами. Мы реализуем проекты полного цикла — от идеи до сдачи объекта.

Сейчас мы строим бренд с нуля — и нам нужен специалист, который возьмёт на себя полный цикл работы с контентом: от съёмки до публикации и аналитики. Это не позиция «на потоке» — это возможность зайти в проект на старте и стать частью его истории.

Наши соцсети: Instagram / TikTok / YouTube — @perficio.group
Сайт: perficio.kz

Чем предстоит заниматься

Ведение социальных сетей (Instagram, TikTok, YouTube):

• Разработка контент-стратегии и контент-плана под нишу архитектуры и строительства.

• Публикация постов, Reels, Stories, TikTok-видео, Shorts.

• Работа с комментариями и Direct, поддержание вовлечённости аудитории.

• Анализ показателей (охваты, ER, прирост подписчиков) и корректировка стратегии.

• Мониторинг трендов и адаптация их под задачи компании.

• Работа с заявками из соцсетей: обработка входящих обращений, передача в отдел продаж, отслеживание конверсии.

Съёмка контента (мобилография):

• Самостоятельная съёмка видео и фото на смартфон.

• Съёмка объектов, процессов строительства, дизайн-проектов, команды.

• Постановка кадра, работа со светом, композицией.

• Выездные съёмки на объектах (при необходимости).

Монтаж:

• Монтаж вертикального видео (Reels, TikTok, Shorts).

• Работа с субтитрами, трендовыми звуками, эффектами, переходами.

• Цветокоррекция и базовая обработка в мобильных редакторах (CapCut, InShot, VN и др.).

Требования

• Опыт ведения Instagram и TikTok от 1 года (подтверждённое портфолио обязательно).

• Навыки мобилографии: умение снимать качественный контент на телефон.

• Владение программами монтажа (CapCut, InShot, VN и аналоги).

• Понимание алгоритмов Instagram и TikTok, знание трендов.

• Насмотренность, чувство стиля, креативное мышление.

• Наличие современного смартфона с качественной камерой.

• Ответственность, соблюдение дедлайнов, умение работать самостоятельно.

• Готовность к работе в офисе г. Тараз.

• Ориентация на результат: понимание, что доход напрямую зависит от качества работы и привлечённых клиентов.

• Готовность работать на старте: мы только запускаемся, поэтому важно быть гибким, инициативным и не бояться брать ответственность.

Будет плюсом:

• Опыт работы в нише архитектуры, дизайна, строительства или недвижимости.

• Навыки графического дизайна (Canva, Figma).

• Кейсы с вирусными роликами.

• Навыки фотосъёмки и обработки (Lightroom, Snapseed).

• Опыт работы с заявками и воронкой продаж.

• Опыт запуска соцсетей с нуля.

Условия

• Оформление: [Трудовой договор / ГПХ / Самозанятость — укажите нужное].

• График работы: 6/1, с 09:00 до 18:00.

• Выходной день: 1 день в неделю. День отдыха может меняться в зависимости от загруженности компании (например, не воскресенье, а пятница).

• Возможны переработки при высокой загруженности — компенсируются [по договорённости / дополнительной оплатой / отгулами].

• Место работы: офис в г. Тараз, микрорайон Салтанат, 19А, 3 этаж.

Оплата труда

• Фиксированная часть: 150 000 тг.

• Переменная часть: процент от продаж (обсуждается индивидуально на собеседовании).

• Потенциальный доход: при хороших результатах — до 500 000 – 800 000 тг в месяц.

• Мы заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве и готовы обсуждать прогрессивную шкалу процентов для специалистов, которые показывают стабильный результат.

Почему стоит откликнуться именно сейчас

• Мы на старте — у вас есть возможность влиять на стратегию и стиль бренда.

• Нет «застывших» процессов — ваши идеи будут услышаны.

• Рост дохода напрямую зависит от ваших результатов.

• Мы ищем не «сотрудника на оклад», а профессионала своего дела, который хочет строить проект вместе с нами.

Как откликнуться

Откликайтесь через кнопку «Откликнуться» на hh.kz или направляйте резюме и ссылку на портфолио на:

📧 (с пометкой «SMM-менеджер»)
📱 WhatsApp: +7 775 121 23 10
🌐 Сайт: perficio.kz
📸 Instagram / TikTok: @perficio.group

⚠️ Внимание: отклики без портфолио (ссылки на аккаунты, которые вы вели, примеры Reels/TikTok) не рассматриваются.

Приглашаем в свою команду Android-разработчика.

Формат работы: офис (г. Минск).

– опыт коммерческой разработки под Android от 6 месяцев;

– уверенные знания Android SDK;

– знания и опыт разработки на Kotlin, Kotlin Coroutines, Koin, Retrofit, Flow, Room, FCM, LiveData, Glide;

– понимание паттернов проектирования, умение их применять;

– знание и понимание принципов ООП, SOLID;

– понимание концепции Clean Architecture;

– умение реализовывать нестандартные элементы UI;

– способность работать самостоятельно, рассчитывать свои силы и время для выполнения задач;

– коммуникабельность, эффективная работа в команде;

– опыт работы с Git, понимание GitFlow.

Будет плюсом:

– опыт работы с Android NDK, Dagger 2, WebRTC, WebSockets, Jetpack Compose, Coroutines Channels;

– опыт работы с Android Architecture Components и Android Application Components.

ссылка на Общереспубликанский банк вакансий на информационном портале государственной службы занятости не размещается на основании абз. 5 ст. 34 закона Республики Беларусь "О занятости населения" (ГПД, рабочие места планируемые к созданию или размещению)

AVM Media — одна из крупнейших медиагрупп России: в составе холдинга несколько телекомпаний-производителей, рекламное агентство полного цикла, event-агентство и онлайн-издания.

Мы будем рады увидеть в своей команде трудоспособного, ответственного и инициативного человека, который умеет мыслить результативно и оперативно решать задачи.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения; оформление отпусков, командировок, листков нетрудоспособности и т.д.
• Формирование и ведение личных дел сотрудников.
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек.
• Поиск и подбор персонала; проведение первичного собеседования; организация и координация собеседований с руководителями подразделений.
• Ведение воинского учета.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы не менее 3-х лет по направлению.
• Опыт в подборе персонала.
• Грамотная речь.
• Коммуникабельность, целеустремленность, ответственность, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость.
• Знание программ: Microsoft Office: Word, Excel, 1С:ЗУП 8.3.

Условия:

• Официальное трудоустройство.
• График работы: 5/2 c 10:00 до 19:00.
• Место работы: м. Белорусская/м. Савёловская.
• Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами.
• Просьба в сопроводительном письме указывать зарплатные ожидания.

Группа компаний LIMKORM – крупнейшая российская торгово-производственная компания в индустрии зообизнеса.

Мы активно развиваемся в области производства кормов для домашних животных и ценных видов рыб, а также премиальных витаминно-минеральных комплексов для домашних животных, вкусоароматических добавок, гидролизатов, премиксов и альтернативных источников белка.

Мы более 10 лет выражаем свою любовь к питомцам, создавая качественный продукт!

Преимуществом наших компаний является высокотехнологичное импортное оборудование, позволяющее осуществлять контроль на каждом этапе технологического процесса и способствующее выпуску качественного продукта, соответствующего международному стандарту, а также индивидуальный подход к каждому клиенту.

В связи с развитием компании мы в поиске Руководителя направления корпоративных мероприятий.

Обязанности:

Требования:

• Знание принципов работы реферальных программ;

• Законодательные и нормативные правовые акты, регулирующие трудовые отношения, рекламную, информационную и коммуникационную деятельность;

• Основы Hr-маркетинга, внутренних коммуникаций, корпоративной культуры и брендинга работодателя;

• Принципы формирования ценностного предложения работодателя и коммуникации с сотрудниками и кандидатами;

• Современные каналы и форматы внутренних и внешних коммуникаций;

• Принципы разработки контента о сотрудниках, командах, профессиях и корпоративной культуре;

• Методы повышения вовлечённости, лояльности и участия сотрудников во внутренних инициативах;

Условия:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
• Финансовая и нефинансовая мотивация сотрудников;
• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Стабильная заработная плата;
• Стильный комфортабельный офис, оснащенный тренажерным залом;
• Возможность получить передовой опыт в команде высококлассных специалистов.

Чем предстоит заниматься:

• Анализ рынка РС-компонентов и мониторинг активности конкурентов в разрезе выделенных брендов;
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии по каждому выделенному бренду/вендору в соответствии с целями компании;
• Аналитика и управление маркетинговыми проектами.
• Участие в медиапланировании: распределение вендорских бюджетов по каналам и их реализация;
• Системная коммуникация с мировыми брендами комплектующих к ПК и предоставление регулярной отчетности о проведенных активностях;
• Организация участия в ивентах (TIBO, GameExpo, Темные материи) и обеспечение пост-сопровождения;
• Работа со стоком товаров. Сегментирование, запуск маркетинговых мероприятий по сокращению стока на складе.

Чего ждём от кандидата:

• Опыт самостоятельного ведения проектов от идеи до отчета;
• Понимание рынка РС-компонентов и игровой индустрии будет преимуществом;
• Умение работать с цифрами и считать эффективность маркетинговых активностей;
• Навыки презентации и ведения деловых переписок.

Если вы хотите стать частью динамично развивающейся компании, активно развиваться и воплощать самые смелые идеи, то ждем ваши отклики!

Вакансия является перспективной, а рабочее место планируемым к замещению.

Обязанности:

• Участие в разработке стратегии и реализация рекламно-маркетинговых акций и кампаний, направленных на продвижение продукции, на расширение рынков сбыта, на повышение лояльности к бренду.

• Реализация рекламных кампаний и оценка их эффективности.

• Подготовка информационных материалов, презентаций, составление аналитических отчетов.

• Ведение корпоративных соцсетей (разработка стратегии продвижения в соцсетях, создание дизайна, контент-плана, написание и оформление постов, stories, reels, аналитика, привлечение и увеличение аудитории), публикации и обсуждение на специализированных форумах в интернете.

• Участие в дизайне, верстке и подготовке всех печатных рекламных и презентационных материалов, необходимых для деятельности компании (открытки, рекламные модули, баннеры, инфографика, презентации, листовки и т.д.).

• Участие в разработке, создании и монтаже видеороликов.

• Организация взаимодействия со СМИ.

• Участие в написании новостей, пресс-релизов (анонсов и пост-релизов) и их распространение в СМИ.

• Документационное обеспечение деятельности (контроль за своевременностью и правильностью оформления и возврата оригиналов документов от контрагентов).

• Организация участия в отраслевых выставках, ярмарках, форумах, конференциях.

• Контроль соблюдения стандартов фирменного стиля при реализации маркетинговых программ.

• Поддержание контента корпоративного сайта в актуальном состоянии.

• Конкурентный анализ: сбор и анализ информации о конкурентах из различных источников, ведение баз данных.

Требования:

• Продвинутый пользователь программ

• Уверенный пользователь Microsoft Office;

• Высокая работоспособность, ответственность, внимательность, пунктуальность

• Деловая этика

Условия:

Мы предлагаем работу в молодом дружном коллективе перспективной иностранной компании с оформлением по ТК РФ и стабильной заработной платой.

Заработная плата по результатам собеседования.

• График работы (5/2) по 8 часов с 9:00 до 18:00.

• Работа на территории работодателя (г. Егорьевск, ул. Смычка, д 47).

• ДМС.

• Парковка.

• Оплата посещения бассейна.

• Новогодние детские подарки.

• Годовое премиальное вознаграждение (13 зарплата).

Мы — динамично развивающаяся группа компаний в сфере промышленного и гражданского строительства, проектирования и инжиниринга.

Реализуем масштабные проекты, развиваем современные технологии управления и формируем сильную профессиональную команду.

В связи с развитием HR-функции приглашаем в команду HR-менеджера, который будет участвовать в развитии корпоративной культуры, внутренних HR-процессов и сопровождении сотрудников на всех этапах их работы в компании.

Обязанности:

• подбор и адаптация персонала

• организация полного цикла подбора персонала;
• проведение интервью и оценка кандидатов;
• сопровождение кандидатов до выхода на работу;
• участие в разработке HR-регламентов;
• участие в формировании планов обучения;
• развитие внутренних коммуникаций;
• участие в автоматизации HR-процессов;
• подготовка HR-аналитики и отчетности;
• участие в проектах по развитию организационной структуры компании.
• участие в развитии HR-бренда работодателя.

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы HR-менеджером от 2 лет;
• опыт подбора специалистов различного уровня;
• понимание процессов адаптации и оценки персонала;
• знание трудового законодательства Республики Казахстан;
• уверенное владение MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Teams);
• высокий уровень коммуникации, инициативность, системное мышление, ответственность;
• умение работать в режиме многозадачности.
• знание казахского языка обязательно.

Будет преимуществом

• опыт работы в строительных, проектных, производственных или EPC-компаниях;
• опыт автоматизации HR-процессов;
• опыт проведения обучения;
• участие в проектах организационного развития;
• знание 1С и HR-систем.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• Современный офис и дружная команда.
• График работы 5/2
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

Мы Группа Астра – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года.

Наша миссия – обеспечить технологический суверенитет России и ее лидерство в мировой IT-индустрии путем создания базовых технологий, специального и пользовательского ПО. Стратегическая цель – к 2030 году стать национальным производителем программных продуктов No1.

Обязанности:

• Наполнение SAFe-пайплайна: эпики, фичи, задачи с бизнес-ценностями, метриками влияния и кейсами обоснования.
• Разработка продуктово-бизнесовых дашбордов: заведение метрик, их отслеживание и цифровизация процессов.
• Декомпозиция идей в PRD: экономика фич, конкурентный анализ, элементы discovery для передачи в разработку.
• Взаимодействие с PO и разработкой: backlog-артефакты, прототипы гипотез, симбиоз с ИИ/low-code инструментами.Параллельная работа над проектами средней сложности: аналитика конкурентов, экономика без тяжелых вычислений.

Требования:

• Глубокое понимание SAFe, включая работу с эпиками, Lean Canvas, а также методы оценки RICE/ICE.
• Опыт продуктового/бизнес анализа с фокус на метриках, PRD, discovery.
• Ориентация на ключевые метрики, составление PRD, проведение исследований, стремление к оцифровке процессов.
• Владение инструментами ИИ: использование low-code платформ, таких как Cursor, Notebook.

Условия работы:

• Заряженная команда. Нам нравится решать нетривиальные задачи, делиться опытом и драйвом. Мы растем, но всегда сохраняем ламповость маленькой компании.
• Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный «белый» доход и полноценный соцпакет.
• Добираться легко. Офис в 2 минутах ходьбы от станции метро Бутырская.
• Конкурентная заработная плата.
• Забота о здоровье. Оформим расширенный полис ДМС.
• Спорт — это про нас. У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. Найти кого-то для afterwork-активностей не проблема. Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и проводим турниры по настольному футболу.
• Для поддержания вашего бодрого настроения и продуктивности в нашем офисе всегда есть бесплатный кофе, чай, печеньки и фрукты.
• Корпоративные скидки и привилегии от BestBenefits.

Team.Inno – одна из наиболее опытных белорусских компаний в области полного цикла разработки, внедрения и поддержки программного обеспечения, бизнес-анализа, дизайна, тестирования и управления проектами

За 18+ лет мы реализовали более 1600 проектов в разных отраслях для заказчиков из США, Канады, Великобритании, Германии, Франции, Италии, Японии и других стран. Наша команда специализируется на 40+ бизнес-доменах, включая Artificial Intelligence, Machine Learning, Augmented & Virtual Reality

Сейчас Team.Inno объединяет 3500+ специалистов, которые работают в офисах компании в Беларуси, Польше, Литве, Грузии и Германии. Мы постоянно ищем опытных и начинающих специалистов, а с 2025 предлагаем обучение на бесплатных онлайн-курсах для всех, кто хочет начать карьеру в IT

У нас можно пробовать себя на проектах разного масштаба, менять направления и выбирать карьерные треки. Присоединяйся!

Чем ты будешь заниматься:

• Разрабатывать программное обеспечение
• Проектировать и разрабатывать масштабируемые приложения с использованием современных подходов и фреймворков
• Сопутствующие задачи: митинги, оценки фич, анализ требований
  
  Требования:
• Разговорный английский от В1+ и выше;
• Уверенные знания Dart: глубокое понимание структур данных, работа с функциями и классами, понимание и навыки работы с асинхронностью;
• Опыт работы с Flutter: умение создавать свои виджеты, знание отличий между Stateless и Stateful виджетами, знание и умение работать с любым стейт- менеджером (Cubit/Bloc, Riverpod, Provider);
• Умение работать с Git.
  
  Общие требования:
• Высокая заинтересованность в обучении и профессиональном развитии;
• Умение грамотно, четко и структурировано рассказать о своих знаниях, решениях и учебном/практическом опыте;
• Наличие рабочего проекта (код на GitHub/GitLab), в котором продемонстрированы навыки верстки, работы с архитектурой и написания чистого кода.
  
  Мы предлагаем:
  
  Обучение и развитие:
• Большой пул разноплановых проектов в таких сферах, как FinTech, Medicine, Entertainment, eCommerce, Gaming, Artificial Intelligence и др.
• Минимум легаси; короткий бенч
• Широкий стек технологий, возможность перехода между ними
• Индивидуальные карты роста и регулярный пересмотр условий (роли на проекте, уровня ЗП)
• Подготовка к собеседованиям с зарубежными заказчиками на английском языке
  
  Рабочая среда:
• Офисный формат работы
• Просторные и комфортные рабочие места
• Подробный онбординг: знакомство с командой, процессами и правилами, экскурсия по офису, welcome card
• Уютные кухни, игровые комнаты, коворкинги, лаунж-зоны
  
  Дополнительные бонусы:
• Cкидки у компаний-партнеров (от пиццерий и книжных до магазинов бытовой техники)
  
  Ну что, ты с нами? Ждем тебя в нашей дружной команде!

Эта вакансия для тех, кто хочет плавно погрузиться в маркетинг и внутренние процессы сильнейшей команды на рынке BTL-рекламы.

Mea Marketing — это амбициозная и стремительно развивающаяся команда профессионалов. Мы проводим рекламные компаний крупным некоммерческим организациям, нуждающимся в новых клиентах.

Наша миссия - быть лучшей компанией для своих сотрудников, лучшим партнером для нынешних и будущих клиентов.

Наша цель - быть на гребне волны рынка, получая удовольствие от того, что мы делаем. В текущих обстоятельствах мы имеем все ресурсы для улучшения позиций компании.

Если Вы открыты для нового опыта, энергичны, хотите развивать себя в сфере рекламы, приглашаем Вас стать частью нашей команды!

Мы предлагаем:

• Обучение профессии от специалистов данной сферы: если у Вас нет опыта, мы научим вас как базовым знаниям, так и собственным приёмам;
• Опытного наставника, который обеспечит поддержку на первых порах вашей карьеры;
• Саморазвитие: в нашей компании ценится стремление сотрудников к профессиональному и личностному росту, и мы организовываем тренинги, семинары, лекции для повышения квалификации;
• Высокий заработок: наши специалисты получают заработную плату еженедельно;
• Карьерный рост: вертикальный от стажера до тим лида. Если проявишь себя, можешь дорасти до руководителя филиала;

• Удобный график 5 дней в неделю с 11:00 до 20:30;
• Участие в различных BTL-проектах. Инструменты BTL позволяют контактировать с участниками акций лично, непосредственно на event-площадках. Наши основные заказчики крупные благотворительные организации, в том числе международные;
• Командировки по России и странам СНГ.

Главный приоритет для нас - обучение новых сотрудников.

Чем тебе предстоит заниматься на первом этапе:

• Проводить презентации по проектам наших заказчиков, консультировать потенциальных клиентов о дальнейшем взаимодействии;
• Работать с людьми, взаимодействовать с различной аудиторией в формате "лицом к лицу" в рамках мероприятий проекта, повышать узнаваемость бренда;
• Определять наиболее эффективные каналы коммуникации с целевой аудиторией;
• Тестировать новые проекты;
• Вести отчетность об эффективности проделанной работы.

Ты нам подходишь, если:

• Умеешь грамотно выстраивать общение с клиентом и командой;
• Имеешь желание расти и развиваться вместе с коллективом;
• Коммуникабельность - одно из главных твоих достоинств (или ты хочешь, чтобы так было);
• Креативное мышление, генерация новых решений;
• Высокая самомотивация, лидерские качества.

Мы готовы взять сотрудника без опыта, который готов работать над собой и становиться лучшей версией себя каждый день.

Если Вы разделяете наши взгляды тогда оставляйте отклик на вакансию, мы с Вами созвонимся и обсудим дальнейшие действия.

Если ты хочешь ускорить процесс, позвони нашей HR-команде самостоятельно :)