Вакансии IT и digital с hh.ru

В торгово-производственную компанию требуется Программист 1С с опытом работы в торговых компаниях

Обязанности:

• работа с типовыми и нетиповыми программными продуктами 1С на платформе 8.3;
• доработка и настройки конфигурации;
• доработка программы под запросы бизнеса;
• консультирование по вопросам работы с программами 1С ЗУП 3.1, Бухгалтерия 3.0, УТ 11.1,
• обновление конфигураций;
• анализ чужого кода;
• интеграция 1С с WMS; с "Честный знак";
• устранение ошибок;
• написание тех заданий, инструкций;
• участие в проектах автоматизации.

Требования:

• образование высшее;
• опыт работы 1С от 2х лет (УТ, ЗУП, Бухгалтерия);
• опыт работы с нетиповыми конфигурациями;
• знание основных принципов работы со штрихкодами;
• умение читать и понимать чужой код;
• опыт работы с различными формами обмена;
• знание MS SQL - будет преимуществом.

Условия:

• Работа на складе г. Лобня, периодически возможны командировки в офис (м. Дмитровская);
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
• График работы: 5/2, очно на территории работодателя; после прохождения исп. срока - возможен гибрид;
• Корпоративный транспорт до склада;
• Бесплатное питание;
• Программа лояльности для сотрудников. На выбор: спорт, профильное обучение, ДМС;
• Возможность профессионального роста;
• Программа адаптации для новых сотрудников. Регулярная развивающая обратная связь от непосредственного руководителя и коллег.

В рекламное агентство Cima требуется SMM-специалист

В связи с расширением команды Cima ищет SMM-специалиста для постоянной работы с аккаунтами клиентов агентства.

💰 Зарплата: от 200 000 ₸
📍 г. Семей
⏰ Гибкий график
🎓 Возможно совмещать с учебой
🏠 Постоянно находиться в офисе не нужно

Что нужно делать:

— вести аккаунты клиентов рекламного агентства;
— составлять и реализовывать контент-планы;
— снимать фото и видео для социальных сетей;
— монтировать Reels и Stories;
— оформлять и публиковать контент;
— выезжать на съёмки к клиентам;
— при необходимости самостоятельно сниматься в кадре и участвовать в создании контента.

Требования:

— опыт работы с Instagram и понимание принципов SMM;
— умение красиво и динамично снимать контент;
— навыки монтажа коротких видео;
— наличие iPhone 15 или новее для качественной съёмки;
— готовность работать с разными сферами бизнеса;
— ответственность и соблюдение сроков;
— коммуникабельность и готовность взаимодействовать с клиентами;
— отсутствие страха камеры — иногда нужно будет самостоятельно появляться в роликах.

Что предлагаем:

Cima — действующее рекламное агентство, работающее с бизнесом по всему Казахстану. У нас постоянный поток проектов из разных сфер: производство, рестораны, магазины, клиники, услуги и другие направления.

Мы ищем специалиста не на разовый проект, а в команду на постоянную работу.

График гибкий: нет необходимости каждый день находиться в офисе. Основное — вовремя выполнять задачи, приезжать на запланированные съёмки и качественно вести закреплённые за вами проекты.

Работу можно совмещать с учебой, если вы умеете самостоятельно планировать своё время и соблюдать дедлайны.

Если вам нравится SMM, съёмки и создание контента и вы хотите работать с реальными бизнес-проектами — отправляйте резюме, примеры работ и несколько слов о себе.

Студия гравировки "Кактус"

(ТРЦ "Galileo")

Продавец-консультант со знанием графических редакторов Photoshop / Corel (Галилео)

Компания предлагает:

• Гарантированную заработную плату + премия по результатам месяца.
• Материальная помощь к отпуску
• Весёлый молодой коллектив и позитивную творческую работу
• Сменный график работы (2 / 2 с 10:00 до 22:00)
• Обучение и полное онлайн сопровождение первые рабочие дни.

Обязанности:

• Прямая продажа товаров (большой ассортимент),консультирование и помощь в выборе.
• Создание проектов под гравировку в программах Photoshop, Illustrator и/или Corel, исходя из пожеланий заказчика, нанесение алмазной гравировки посредством специальной программы и гравировального аппарата.
• Работа непосредственно в ТРЦ "Galileo", удаленный формат или частичная занятость НЕ предусмотрены.
• Контроль количества товара
• Ежедневное поддержание торгового острова в чистоте и порядке
• Ведение кассовой отчётности, ежедневные товарные отчёты, работа с кассой (обучаем, ничего сложного), материальная ответственность.

Вы ответственный, весёлый и креативный человек? Вам точно к нам!

Оптово-розничный продовольственный центр «Левый берег» входит в группу компаний и на ровне с крупнейшим Агрокластером ФУД СИТИ в ближайшее время преобразуется в ФУД СИТИ Химки.

ООО «СпецСтендЭкспо» приглашает Вас стать частью динамично развивающейся компании и приглашает на работу Специалист по кадрам

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства.

• Работа в 1С ЗУП 8.3., ЭДО;
• Обеспечение хранения кадровой документации (трудовые договоры, приказы по личному составу, журналы учета и т. д.).;
• Знание военного учета;
• Знание миграционного учета;
• Подбор персонала на текущие вакансии (1-2 в месяц): размещение вакансий на сайтах, работа с откликами, поиск кандидатов по базе резюме.

Требования:

• Среднее специальное;

• Знание трудового законодательства и особенностей ведения военного учета;
• Знание миграционного учета;
• Знание 1С: ЗУП 8.3, ЭДО;
• Знание алгоритма подбора персонала, опыт закрытия различных вакансий;

• Внимательность, ответственность, нацеленность на результат.

• Работа с Excel таблицами.

Условия:

• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ
• График работы - 5/2
• Часы работы с 9.00 до 18.00
• Бесплатное питание
• Бесплатная парковка
• Корпоративный транспорт (м .Алтуфьево, м. Ховрино)

Компания ООО ИЦ «АЙ-ТЕКО» - ведущий российский системный интегратор и поставщик информационных технологий для корпоративных заказчиков. Активно действует на рынке IT России с 1997 года, входит в ТОП-400 крупнейших российских компаний, ТОП-10 крупнейших IT-компаний России.

В связи с активным развитием проектов в компании открыта вакансия Middle+ QA engineer.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• Проведение ручного тестирования Web и REST API;
• Анализ и проявление требований;
• Создание тест-кейсов и чек-листов;
• Подготовка тестовых данных;
• Проведение различных видов тестирования: функционального, регрессионного, интеграционного, исследовательского;
• Работа с базой и логами;
• Заведение и сопровождение дефектов в баг-трекере;
• Участие в улучшении процессов тестирования.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ УСПЕШНОГО КАНДИДАТА:

• Коммерческий опыт в тестировании от 3х лет;

• Законченное высшее образование;

• Опыт работы с Jira;

• Опыт работы с любой TMS (у нас Zephyr);

• Умение декомпозировать требования и отвечать за покрытие кейсами;

• Опыт тестирования Web-приложений и работы с DevTools браузера;

• Опыт тестирования REST API и работы с Postman или аналогами;

• Понимание структуры HTTP-запроса, REST, форматов данных;

• Знание SQL на уровне JOIN и агрегатных функций.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа в аккредитованной ИТ-компании;
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы;
• ДМС с первого дня работы (включая стоматологию);
• Удаленный формат в пределах РФ;
• Корпоративный спорт: скидки на посещение фитнес-клубов, футбольная и волейбольная секции, собственный йога класс;
• Работа в команде, использующей гибкий подход к разработке;
• Работа в развивающемся IT-проекте с командой специалистов высокого уровня, возможность развития и обмена опытом.

Хэллоу!

Мы ищем Senior Software / Infrastructure инженеров, которые построят наш собственный глобальный пул прокси с нуля и заложат фундамент для наших будущих продуктов. Нам нужны инженеры, которым нравится создавать системы с нуля, которые уверенно чувствуют себя как в бэкенде, так и в инфраструктуре, и готовы полностью отвечать за результат своей работы.

NodeMaven не просто очередной поставщик прокси, а продукт, в основе которого лежит первый в индустрии алгоритм фильтрации IP по качеству.

• Меньше чем за два года мы стали одним из самых быстрорастущих продуктов на рынке прокси: 99,4% успешных запросов и миллионы гигабайт трафика по всему миру.
• Более 15 000 клиентов из сферы парсинга данных и партнерского маркетинга считают NodeMaven одним из самых стабильных прокси сервисов.

Почему NodeMaven?

• Молодой, но уже успешный продукт
• Необычная и интересная ниша
• Опытная и дружная команда
• Современный стек
• Ваш вклад реально заметен: коммуникация быстрая, без лишней бюрократии
• Возможность построить ключевую часть продукта с самого начала
• Офис в удобном расположении, в центре Москвы
• Доступ к “Company Benefits”
• Понятные перспективы роста: развиваться как специалист, отвечающий за собственное направление, или стать тимлидом одной из частей инфраструктуры

Чем предстоит заниматься:

• Проектировать, разрабатывать и масштабировать облачную (cloud native) инфраструктуру нашего глобального пула прокси
• Разрабатывать и поддерживать серверные приложения, включая личный кабинет для пользователей
• Настраивать и развивать мониторинг инфраструктуры
• Полностью отвечать за свои сервисы и участки инфраструктуры
• Вместе с продуктовыми менеджерами разбираться в задачах бизнеса и превращать их в надежные технические решения
• Участвовать в развитии продукта: предлагать технические улучшения и ревьюить предложения коллег

График работы: офис, 5/2, с 9-00 до 18-00 (по МСК)

• Продукт с подтверждённым product-market fit и быстро растущей базой пользователей

• Ежедневная практика английского, так как ты будешь работать с частично англоязычной командой
• Современный стек и AI инструменты для эффективной работы
• 28 рабочих дней оплачиваемого отпуска + оплачиваемые больничные

• Компенсация расходов на профессиональное развитие (профильные курсы, обучение, книги, конференции) в рамках политики обучения компании (после прохождения испытательного срока)

• Опыт разработки бэкенда и работы с облачной инфраструктурой от 3 лет
• Опыт настройки мониторинга
• Опыт масштабирования cloud native приложений и построения облачной инфраструктуры
• Хорошее понимание того, как устроен Linux
• Готовность работать с нашим стеком: Docker, PostgreSQL, SQL, Redis, RabbitMQ, FastAPI, NATS (опыт со всеми инструментами не обязателен)
• Будет плюсом: знание Python
• Открытость к офисному формату работы
• Английский на уровне B2

NodeMaven - продукт компании Eyes of Wonder, стартап-студии более 10 лет создающей успешные IT продукты в сфере браузерных и мобильных технологий, веб-автоматизации и AI. Сейчас у нас 3 активных инструмента, которыми пользуются более 20 000 клиентов по всему миру.

Мы ищем в нашу команду Младшего аналитика 1С! Если вы умеете переводить «хотелки» бизнеса на язык технических задач, знаете платформу 1С изнутри и хотите развиваться в направлении автоматизации на базе 1С:ERP — мы ждем именно вас.

Обязанности:

• Анализировать бизнес-процессы компании и подбирать оптимальные решения на базе платформы 1С:ERP;
• Описывать бизнес-процессы в нотациях BPMN, IDEF0;
• Разрабатывать технические задания (ТЗ) для создания нового функционала или модернизации существующих систем;
• Оказывать техническую поддержку пользователям 1С: оперативно решать проблемы, разбираться в ошибках;
• Координировать взаимодействие участников проекта (разработчиков, тестировщиков) при внедрении нового функционала 1С:ERP;
• Оценивать эффективность использования системы и участвовать в проектировании новых функциональных решений совместно с разработчиками;
• Обучать сотрудников работе в 1С:ERP, проводить мероприятия и писать понятные пользовательские инструкции (со скриншотами и пошаговыми алгоритмами).

• Знание 1С: Уверенное знание работы программы 1С:Предприятие, опыт сопровождения продуктов 1С и участия в проектах автоматизации.
• Навыки бизнес-анализа: Умение проводить интервью с пользователями, формализовать их требования, управлять задачами.
• Моделирование: Владение нотациями описания бизнес-процессов (BPMN, IDEF0).
• Инструменты: Уверенное владение MS Excel.
• Документация: Опыт написания пользовательских инструкций и технических заданий.
• Личные качества: Самостоятельность, высокая внимательность к деталям, отличные коммуникативные навыки (консультационный опыт будет плюсом) и главное — умение доводить начатую задачу до логического конца.

Условия:

• Стабильную работу в компании;
• Заработную плату: 55 000 – 60 000 руб. (совокупный доход, обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования);
• Официальное трудоустройство и стабильные выплаты, ДМС;
• Предоставление корпоративной мобильной связи, корпоративный транспорт;
• Возможность работать с современным стеком технологий (1С:ERP) и прокачивать свои навыки бизнес-анализа.

UPSIDE – агентство интегрированных коммуникаций с высокой синергией используемых каналов и инструментов: PR, маркетинг влияния, событийный маркетинг, медиасервис, креатив, digital-маркетинг, включая веб-разработку, performance-маркетинг и SMM.

Среди наших клиентов Яндекс, VK, Level Group, Xiaomi, L'Etoile, Стокманн и другие бренды из категорий tech, fashion, beauty, pharm.

Мы активно растем и находимся в поиске в свою команду Менеджера по маркетингу влияния (Influencer Marketing)

Обязанности:

• Участие в разработке стратегий продвижения клиентов посредством influencer marketing;
• Подбор наиболее релевантных лидеров мнений в соответствии с целями и задачами рекламных кампаний на основании статистики, анализа аккаунтов и KPIs;
• Разработка механик взаимодействия;
• Ведение коммуникации с лидерами мнений, агентствами, администраторами каналов и сообществ, составление брифов;
• Контроль выходов публикаций, KPIs, таймингов;
• Выстраивание и поддержание долгосрочных отношений с лидерами мнений (Запрещенограм, Telegram, TikTok, YouTube, VK);
• Поиск (ручной и с использованием сервисом аналитики) релевантных каналов/сообществ для реализации посевов;
• Регулярный мониторинг ключевых категорий лидеров мнений, новых трендов в работе influencer marketing;
• Ведение и обновление базы лидеров мнений по направлениям;
• Подготовка отчетов на ежемесячной и проектной основе, ведение документооборота
• Участие в подготовке тендерных предложений

Требования:

• Аналогичный опыт работы от 2 лет (желательно в агентстве);
• Наличие базы лидеров мнений обязательно;
• Опыт одновременного ведения 3-5 проектов;
• Знание сервисов аналитики;
• Опыт реализации посевов (ВК, ТГ);
• Активная жизненная позиция, широкий кругозор, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• Международные клиенты и интересные проекты;
• Гибкие процессы, демократичный стиль управления и корпоративная среда, основанная на командности и синергии людей;
• Быстрый рост – профессиональный, карьерный, финансовый;
• Гибкий режим работы;
• Комфортный офис в лофте в шаговой доступности от м. Менделеевская/ Новослободская.

Модный Город — сеть магазинов доступной моды: новые вещи, сток и секонд-хенд в одном пространстве. Мы работаем более 12 лет, развиваем 19+ магазинов и объединяем команду из 200+ сотрудников.

Сейчас мы ищем Руководителя отдела маркетинга, который возьмёт на себя развитие маркетинговой функции компании и поможет выстроить целостную систему: от стратегии и позиционирования бренда до привлечения, удержания и возврата клиентов.

Для нас принципиально важен опыт именно в fashion retail и понимание специфики розничной сети.

Чем предстоит заниматься:

• разрабатывать маркетинговую стратегию компании и отвечать за её реализацию;
• развивать бренд, его позиционирование и единые стандарты коммуникации с клиентом;
• формировать маркетинговый календарь и координировать активности в рознице, SMM, digital и CRM;
• развивать социальные сети бренда: определять цели, KPI, контентную стратегию и оценивать их влияние на трафик и продажи;
• развивать digital-направление и анализировать эффективность каналов привлечения клиентов;
• выстраивать CRM-маркетинг: сегментацию клиентской базы, автоматические коммуникации, реактивацию клиентов, увеличение частоты и доли повторных покупок;
• анализировать клиентский путь от первого контакта с брендом до покупки и последующего возвращения клиента;
• развивать программы лояльности и механики персонализированной коммуникации;
• управлять маркетинговым бюджетом и оценивать эффективность вложений;
• формировать систему маркетинговой аналитики и KPI: трафик, конверсия, стоимость привлечения, средний чек, клиентская база, повторные покупки, ROMI и другие показатели;
• анализировать рынок, конкурентов и новые маркетинговые инструменты;
• взаимодействовать с розницей и другими подразделениями компании;
• развивать маркетинговую функцию и участвовать в формировании команды. В перспективе планируется усиление направления отдельным CRM-маркетологом.

Что для нас важно:

• обязательный опыт работы в fashion retail на стороне бренда или розничной сети;
• опыт управления маркетинговым направлением и самостоятельной разработки маркетинговой стратегии;
• успешный опыт реализации маркетинговой стратегии, а не только её разработки;
• практический опыт развития социальных сетей бренда;
• уверенное понимание digital-маркетинга и основных каналов привлечения клиентов;
• глубокая экспертиза в CRM-маркетинге: работа с клиентской базой, сегментацией, удержанием, реактивацией и повторными покупками;
• хорошее понимание маркетинговой воронки и клиентского пути;
• уверенное владение маркетинговыми метриками и умение принимать решения на основании данных;
• опыт бюджетирования и оценки эффективности маркетинговых активностей;
• системность, самостоятельность и способность доводить стратегические инициативы до работающих процессов и измеримого результата.

Для этой роли особенно важны:

Нам нужен не только сильный маркетолог, но и сильный руководитель команды.

Важно уметь выстраивать открытые и конструктивные отношения с людьми, ставить понятные задачи, давать обратную связь, договариваться, вовлекать команду в изменения и объединять людей вокруг общего результата.

Мы ценим руководителей, которые умеют не только требовать результат, но и создавать среду, в которой команда понимает цели, свою ответственность и может эффективно работать вместе.

Для нас также важно совпадение по подходу к работе и ценностям компании: уважение к людям, открытая коммуникация, ответственность за свои решения, инициативность и ориентация на общий результат.

Формат работы:

• преимущественно удалённый формат;
• периодические встречи с командой в коворкинге;
• посещение магазинов сети — ориентировочно 1 раз в месяц;
• без регулярных региональных командировок;
• подчинение коммерческому директору;
• испытательный срок — 3 месяца.

Если у вас есть опыт развития маркетинга в fashion retail, вы умеете соединять бренд, SMM, digital, CRM и аналитику в единую систему, работать одновременно с клиентским опытом и коммерческим результатом и при этом умеете вести за собой команду — будем рады познакомиться.

«Здоровое Отечество» объединяет людей вокруг идеи здорового и активного образа жизни и реализует спортивные, социальные и образовательные проекты федерального уровня.

Мы выходим на новый этап развития: строим сильный узнаваемый бренд, масштабируем проекты и аудиторию, развиваем партнёрскую и цифровую экосистему. Для этого открываем новую позицию — директора по маркетингу.

Ищем руководителя, который возьмёт на себя стратегию, управление командой и результат: выстроит единую систему маркетинга, объединит продвижение отдельных проектов и поможет превращать их участников в постоянное активное сообщество Движения.

Что предстоит делать

• Разрабатывать и реализовывать маркетинговую и бренд-стратегию в соответствии с целями Движения.

• Управлять маркетинговой командой: ставить задачи и KPI, распределять ресурсы, контролировать сроки и качество, развивать сотрудников.

• Координировать все направления: креатив, SMM, PR, digital, трафик, контент, видеопродакшн, работу с блогерами и партнёрские интеграции.

• Развивать позиционирование и коммуникационную стратегию, повышать узнаваемость бренда, выстраивать работу с федеральными СМИ и блогерами.

• Обеспечивать маркетинговую упаковку, запуск и комплексное продвижение федеральных проектов, мероприятий и инициатив.

• Разрабатывать партнёрские и кросс-маркетинговые проекты с крупными компаниями, брендами и другими организациями.

• Планировать маркетинговый бюджет, контролировать расходы и оценивать эффективность инвестиций.

• Выстраивать аналитику и регулярную отчётность: ROMI, CAC/CPL, конверсии, охваты, вовлечённость и динамика аудитории.

• Участвовать в развитии цифровой экосистемы: формировать маркетинговые требования к платформе, CRM, воронкам и сквозной аналитике.

• Создавать систему привлечения, вовлечения и удержания аудитории, переводить участников мероприятий в постоянное сообщество Движения.

Что для нас важно

• Опыт от трёх лет на позиции руководителя маркетинга.

• Подтверждённый опыт разработки и реализации комплексной маркетинговой и бренд-стратегии.

• Умение управлять командой, процессами, ресурсами и KPI.

• Опыт бюджетирования, медиапланирования и оценки эффективности маркетинга на основе данных.

• Практическое понимание digital, performance-маркетинга, SMM, PR, контента, работы с блогерами и спецпроектами.

• Опыт построения воронок привлечения и вовлечения аудитории, понимание CRM и сквозной аналитики.

• Опыт маркетингового сопровождения крупных проектов и мероприятий, реализации партнёрских интеграций.

• Умение исследовать аудиторию, анализировать рынок и находить точки роста.

• Самостоятельность в принятии решений, системное и предпринимательское мышление.

• Сильные коммуникативные и переговорные навыки, способность вести несколько проектов и перестраивать работу при изменении приоритетов.

Будет преимуществом

Опыт в спорте и фитнесе, НКО и общественных проектах, beauty & wellness, крупных сетевых компаниях, ритейле, event-индустрии или других B2C-направлениях с большой аудиторией.

Условия

• Высокий уровень дохода и стабильная компания.

• Для сильного кандидата готовы обсуждать индивидуальные финансовые условия.

• Офис в Москве: Ленинградский проспект, 35с1, метро «Динамо» / «Петровский парк».

• График 5/2, с 09:00 до 18:00.

• Возможны командировки по России.

• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги.

• Возможность влиять на развитие бренда и участвовать в реализации федеральных проектов.

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и социальной сферы. А для миллионов горожан — повседневный помощник, который позволяет получать сотни услуг и сервисов в удобном цифровом формате в режиме 24/7

Сейчас команда активно растёт и продолжает набирать темп, поэтому мы в поисках новых талантов!

Что нужно делать:

• Участвовать в проектной деятельности по развитию, эксплуатации и внедрению ИС.
• Собирать, анализировать и документировать требования.
• Взаимодействовать с заказчиком, подрядчиками, и смежными подразделениями.
• Определять цели, задачи и результат проекта.
• Ставить задачи и контролировать качество их реализации.
• Формировать план работ и контролировать его соблюдения.
• Контролировать показатели проекта и результата в целом.

Какие знания и навыки нам важны:

• Опыт реализации крупных IТ-проектов.
• Умение составлять и работать с технической и проектной документацией.
• Знание ФЗ-44, ГОСТ 34, ПП РФ 676, ФЗ 149
• Опыт ведения проектов в Jira, Confluence

Что предлагаем:

• рыночную зарплату и премии
• драйвовые задачи и ресурсы для их реализации
• преимущества аккредитованной IT-компании
• материальную помощь в случае важных событий в жизни
• корпоративное обучение у топовых провайдеров и доступ к онлайн-библиотеке
• корпоративные тренировки и спортивные активности - бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие
• комьюнити по интересам
• скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.

В Департамент Маркетинга Управляющей Компании сети английских детских садов Sun School остро необходим и жизненно важен Специалист по контекстной рекламе (да, да, именно с большой буквы).

Немного о нас:

Sun School - это в первую очередь про людей. Детей, для которых мы существуем. Родителей, которые нам доверяют. Сотрудников, которые каждый день делают свою работу с большим энтузиазмом.

Департамент Маркетинга - команда, благодаря которой все больше родителей и будущих Партнеров узнает о Sun School. Мы отвечаем за коммуникации внутри сообщества и за его пределами. Генерируем заявки в сады, создаем контент, который выходит под брендом Sun School, отвечаем на комментарии, запросы и отзывы, а еще разрабатываем мероприятия. Наша задача улучшать все что мы делаем, придумывать необычные решения, тестировать гипотезы и создавать новое.

Вместе нам хорошо и интересно - средний срок работы сотрудников в нашем Департаменте - 4 года. Да, да, с нами есть ребята, которые работают по 6 и 7 лет.

Мы открываем новые направления, и новички к нам тоже приходят и остаются надолго. Познакомьтесь с нами ближе в аккаунте @sdelai.mne.marketing.

Садов становится все больше и сейчас мы ищем дополнительного сотрудника, который будет работать над привлечением клиентов в Sun School рядом с двумя опытными интернет-маркетологами, которые подскажут и если надо научат.

Нам нужен коллега, который:

• готов влиться в компанию, понять наши цели, задачи и стремиться к их совместному достижению;
• считает внимательность одним из своих положительных качеств;
• готов создавать новое и оригинальное, творить и внедрять;
• умеет нести персональную ответственность за сделанное и несделанное (в последнем случае не ищет оправдания в погодных условиях, лунных затмениях и госпереворотах в Венесуэле).

Технические требования:

• знать и уметь в Яндекс.Директ, Яндекс.Метрика, Google.Analytics, amoCRM;
• уважать таблицы;
• не впадать в панику при обновлениях алгоритмов Яндекса, хотя и в этом случае мы поймем и поддержим;
• уметь создавать технические задания (например: создание посадочных страниц и отдельных блоков);
• докапываться до сути при построении аналитических отчетов;
• уметь анализировать целевую аудиторию и понимать как на неё влиять;
• иметь четкое понимание как влиять на ключевые метрики в маркетинге.

Что будем делать:

• настраивать, запускать и перезапускать рекламные кампании в Яндекс.Директ для каждого конкретного детского сада;
• добиваться заданных показателей по стоимости заявки и их количеству
• анализировать результаты, искать точки роста;
• обсуждать и внедрять инструменты повышения конверсии посадочных страниц;
• составлять ежемесячные отчеты для клиентов;
• тестировать гипотезы направленные на увеличение конверсий на разных этапах продаж.

Что предлагаем:

• возможность творить, создавать, развиваться;
• незаурядный коллектив;
• ДМС;
• график 5/2 с 10 до 19;
• офис в центре Москвы;
• корпоративные мероприятия;
• оформление по ТК.

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!

Обязанности:

• Полный цикл кадрового делопроизводства: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, совмещения

• Ведение трудовых книжек (бумажных и электронных), формирование и хранение личных дел

• Оформление приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, контроль ознакомления сотрудников под подпись

• Составление и контроль выполнения сводного графика отпусков

• Мониторинг сроков срочных трудовых договоров и иных кадровых документов

• Ведение табеля учёта рабочего времени, контроль графиков и переработок

• Подготовка отчётности: численность, движение персонала, квотирование рабочих мест

• Участие в разработке и обновлении локальных нормативных актов

• Подготовка кадровых документов к архивному хранению

• Подготовка ответов на запросы государственных органов

• Высшее образование (юридическое, управление персоналом или экономическое)

• Опыт работы в кадровой сфере от 3 лет

• Владение специализированными программами: «УАИС 1С: Предприятие», Контур, СЭД

• Владение MS Office на уровне опытного пользователя (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)

• Грамотная устная и письменная речь, внимательность к документам

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Профессиональный коллектив, возможность участия в социально значимых проектах города
• График работы 5/2, с 09:30 до 18:00, офисный формат работы
• Офис в шаговой доступности от станций метро Орехово/Царицыно

Ищем специалиста, который любит разбираться в технических задачах и самостоятельно доводить их до результата. Компьютеры, сети, IP-телефония, CRM, NAS, почта и пользователи — всё это будет в вашей зоне ответственности. Если вы умеете не просто перезагрузить, а разобраться — ждём вас в команде.

Что будет в работе

* Поддержка и настройка рабочих компьютеров на Windows;
* Установка, обновление и настройка программного обеспечения;
* Диагностика неисправностей ПК и замена комплектующих;
* Администрирование диспетчерских и CRM-систем;
* Поддержка и развитие локальной сети компании;
* Поиск и устранение сетевых неисправностей;
* Техническая поддержка пользователей;
* Администрирование IP-телефонии Yealink, Cisco, Grandstream — около 100 абонентов;
* Работа с сетевыми хранилищами Synology и QNAP;
* Организация и контроль резервного копирования;
* Работа с ЭЦП и криптографическими компонентами;
* Администрирование корпоративной электронной почты;
* Техническое сопровождение сайта;
* Работа с аудиоредакторами;
* Подготовка технических заданий на IT-работы и услуги.

Кого мы ищем

Нам нужен человек, который умеет не только выполнить инструкцию, но и самостоятельно разобраться в проблеме и найти решение.

Будет важно:

* понимать, как устроены ПК и локальные сети;
* иметь практические навыки администрирования Windows;
* уметь самостоятельно устанавливать и настраивать программное обеспечение;
* уверенно пользоваться офисными программами;
* уметь составлять понятные технические задания;
* не бояться нестандартных технических задач;
* быть ответственным и внимательным;
* спокойно и доброжелательно общаться с пользователями.

Что предлагаем

* Заработная плата — 65 000 ₽ на руки;
* график 5/2, с 09:00 до 18:00;
* работа в офисе по адресу: Ярославский проспект, 66, корп. 1;
* стабильная занятость в управляющей компании;
* оборудованное рабочее место;
* адекватная рабочая коммуникация и понятные задачи.

Важно

Работа полностью офисная. На территории компании действуют правила внутреннего распорядка, в том числе правила в отношении курения.

В АО "Горэлектросеть" требуется системный администратор (ведущий инженер по обслуживанию сетевой и серверной инфраструктуры).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойного функционирования, настройка, администрирование, комплексное обслуживание виртуальной, серверной и сетевой распределенной ИТ-инфраструктуры.
• Проектирование и настройка отказоустойчивых кластеров (виртуализации, СУБД, почтовых систем, резервных каналов связи).
• Разработка архитектуры и планов модернизации распределенной ИТ-инфраструктуры, серверных мощностей и корпоративной сети.
• Ведение актуальной технической документации и схем сети, разработка нормативной документации, внутренних регламентов и инструкций.
• Обслуживание и настройка активного и пассивного сетевого оборудования (Cisco, HP, Mikrotik, Eltex).
• Обслуживание и администрирование серверного парка, в том числе Yadro, HP на базе Linux, MS Windows Server, Hyper-V Server.
• Обслуживание и администрирование почтовых серверов, систем IP-телефонии.
• Оперативное выявление и устранение неисправностей, инцидентов с помощью систем мониторинга, в том числе Zabbix, дашборды Grafana, анализа журналов аудита/логирования.
• Внедрение политик сетевой безопасности (сегментация сетей, списки доступа ACL, защита периметра, контроль доступа к серверам и АТС), расследование инцидентов безопасности.
• Обслуживание и поддержка парка ПК (50+) Windows 8.1/10/Linux-систем (Администрирование пользовательских ОС).

• ​​​​Высшее профессиональное (техническое) образование.

• Опыт работы в ИТ сфере от 5 лет.

• Глубокие знания систем виртуализации HyperV, KVM (развертывание «с нуля», кластеризация, опыт обновления), уверенная работа с виртуальными сетями.
• Глубокие знания и администрирования серверных линеек MS Windows 2012-2025, администрирования доменной инфраструктуры (AD, DNS, DHCP, FS, GPO, DFS, WSUS).
• Опыт работы с серверным оборудованием Yadro/HP, СХД (SAN, NAS), в то числе HP.
• Опыт установки, настройки и администрирования Linux и Unix-систем. Глубокие знания и практический опыт работы российскими службами каталогов (FreeIPA), внедрение, миграция.
• Уверенные знания принципов, опыт построения и администрирования защищенных сетей, сетевых экранов, сетевого и коммутационного оборудования, в т.ч. Cisco, HP, Континент, Eltex.
• Глубокое знание стека TCP/IP, знание и настройка протоколов, служб: OSPF, BGP, VPN, IPSEC, VLAN, NAT, STP, iSCSI и т.д. Знание принципов построения кампусных сетей.
• Уверенное владение системами мониторинга Zabbix, Grafana, знание протоколов управления сетью и сбора трафика (SNMP, NetFlow).
• Отличное знание систем резервного копирования и аварийного восстановления, включая Veeam Backup, КиберБэкап.
• Опыт настройки и администрирования IP-телефонии, знание Asterisk приветствуется.
• Понимание работы протоколов IMAP, POP3, SMTP. Опыт настройки и администрирования почтовых серверов. Знание современных средств защита почты и борьбы со спамом.
• Знание любого языка программирования, умение писать скрипты для автоматизации задач (Powershell, Perl и т.п).
• Умение работать с технической документацией, регламентами, схемами.
• Знание современного рынка IT-оборудования, технологий.
• Высокая ответственность, внимательность к деталям, стрессоустойчивость.

• Создание уникальных иллюстраций, иконок и графики для различных целей (веб-сайты, образовательные курсы,полиграфия, соцсети и др.).
• Вёрстка макетов для печатной продукции: каталоги, брошюры, листовки, презентации.
• Подготовка цифровых макетов для сайтов и рекламных баннеров.
• Тщательная работа с техническим заданием: следование брифу, соблюдение сроков и стандартов качества.
• Самостоятельная проверка и вычитка своей работы перед сдачей (орфография, соответствие ТЗ, целостность макетов).
• Подготовка файлов к печати и для передачи в разработку.

• Владеешь инструментами Adobe Photoshop, Illustrator и Figma, умеешь работать с нейросетями Gemini, chatGPT.
• Ты самостоятельно выстраиваешь работу: планируешь время, ищешь информацию и не ждешь постоянных напоминаний.
• Имеешь опыт работы в качестве дизайнера-иллюстратора от 3 лет.

• Удаленный формат работы.

Мне важно понимать твой опыт, поэтому в сопроводительном письме прошу прикрепить ссылку на портфолио! Отклик без ссылки на портфолио рассматриваться не будет.

• Серверное оборудование: монтаж в стойку, установка компонентов серверов(CPU, RAM, RAID, диски, БП), настройка RAID, обновление прошивок; настройка и обслуживание серверного оборудования; Телекоммуникации: настройка и обслуживание коммутаторов (VLAN, trunk, LACP/MLAG), PoE, LLDP-MED, QoS), маршрутизаторов (статика, OSPF, VPN IPsec, DHCP, NTR), Wi-Fi
• Виртуализация: установка и настройка VMware ESXi, Hyper-V, Proxmox; создание ВМ, кластеров НА, vMotion, управление хранилищами.
• Серверные ОС: Windows Server, Linux(Ubuntu, RHEL) настройка AD, DNS, DHCP, файловых служб, веб-серверов.
• Стрессоустойчивость, резервное копирование, репликация, мониторинг, диагностика
• Документирование: схемы, инструкции, IP-планы

• Высшее образование информационные технологии, от 2-х лет
• Знание систем виртуализации и операционные системы

• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00
• Стабильные выплаты заработной платы

• Составление отчётов о проверке календарно-сетевых графиков ИТ-проектов;
• Доработка чек-листа по проверке календарно-сетевых графиков ИТ-проектов;
• Проведение обучающих мероприятий (тренингов) по разъяснению критериев проверки календарно-сетевых графиков ИТ-проектов;
• Участие в разработке локальных нормативных документов и организация их согласования;
• Поддержка проектных команд в части календарно-сетевого планирования;
• Участие в постановке задач для внутренней автоматизации систем, связанных с управлением проектной деятельностью. Тестирование и приёмка результатов автоматизации.

• Опыт работы от 3 лет в области календарно-сетевого планирования;

• Опыт создания в MS Project больших (от 1000 строк) структурированных календарно-сетевых графиков ИТ-проектов;
• Опыт планирования в MS Project трудовых и финансовых ресурсов, бюджета ИТ-проекта;
• Опыт отслеживания прогресса ИТ-проектов в календарно-сетевых графиков;
• Опыт анализа резерва задач, в т.ч. критического пути календарно-сетевого графика ИТ-проекта;
• Знание методологий проектного управления;
• Навык подготовки и проведения обучающих мероприятий в очном/заочном формате;
• Уверенное владение MS PowerPoint, MS Project, MS Word, MS Excel, MS Visio;
• Коммуникабельность (контактность, тактичность, вежливость, умение строить разговор с партнёром в зависимости от поставленных целей). Умение работать в многозадачной среде;
• Плюсом будет: наличие сертификатов IPMA, PMI, PRINCE2.

• Официальное трудоустройство в соответсвии с ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (в пятницу до 16:45);
• Работа в аккредитованной Минцифры ИТ-компании;
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования);
• Соцпакет: программа ДМС со стоматологией, корпоративная мобильная связь, санаторно-курортное лечение;
• Возможность расти как вертикально, так и повышать уровень своих профессиональных и деловых компетенций;
• Внутреннее обучение: конференции, тренинги, мастер-классы, корпоративный университет. Внешнее обучение по направлению профессиональной деятельности;
• Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или чирлидингу;
• Комфортный офис в бизнес-центре «NordStar» с удобным расположением (5 мин пешком от метро «Беговая», МЦД-1).

Мы ищем опытного SRE-инженера для поддержки и развития распределённой облачной инфраструктуры на базе OpenStack-подобной экосистемы в собственном Linux-дистрибутиве (RPM-based).

Вам предстоит отвечать за эксплуатационную надёжность платформы, автоматизацию, наблюдаемость, процессы релизов и расследование инцидентов в production-среде.

Обязанности

• эксплуатация и развитие production-инфраструктуры облачной платформы (control plane + compute/network/storage)
• проектирование и сопровождение SLO/SLI, участие в управлении инцидентами (incident response), postmortem (RCA)
• автоматизация операционных задач (деплой, обновления, миграции, аудит конфигураций)
• разработка и сопровождение инфраструктурных инструментов (скрипты, сервисы, операторы, утилиты)
• диагностика сложных проблем в Linux/сетях/хранилищах/виртуализации, снижение MTTR
• поддержка observability: метрики, логи, трассировки, алерты, дешборды.
• работа с CI/CD и процессами релизов: тестирование, канареечные выкладки, rollback, контроль версий.

Требования

• отличное знание Linux (на уровне эксплуатации и диагностики): systemd, journalctl, cgroups, namespaces, сетевой стек (iptables/nftables, routing, MTU, TCP/UDP), файловые системы
• контейнеризация: Docker и/или Podman, работа с registry, networking, volumes.
• виртуализация: QEMU/KVM, понимание взаимодействия через libvirt (CLI/API), сетевые bridge/overlay.
• опыт работы с CI/CD (Git, GitLab CI или аналоги), автоматизация релизов.
• опыт работы с конфигурационным управлением (Ansible или аналог).
• базовый опыт работы с системами сборки и публикации пакетов RPM (rpmbuild/mock/koji или аналоги).
• опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.

Будет плюсом:

• практический опыт эксплуатации OpenStack (или его компонентов/аналогов)
• опыт работы с Ceph (или другими распределёнными хранилищами).
• навыки работы с Prometheus/Grafana/Alertmanager (или аналогичным стеком)
• опыт построения централизованных логов (Loki/ELK/OpenSearch).
• понимание сервисных архитектур: REST/RPC, message-bus подход (RabbitMQ/Kafka)
• опыт hardening, базовый security mindset (TLS, секреты, политики доступа)
• опыт поддержки собственного Linux-дистрибутива и внутренних репозиториев.

Условия

• работа с крупной модульной облачной инфраструктурой и реальными production-задачами
• возможность влиять на архитектуру эксплуатации, релизный процесс и надёжность платформы
• технически сложные задачи на стыке Linux, виртуализации, сетей и распределённых систем.
• годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
• статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
• корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
• льготная ипотека в Сбере, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.

Среди наших заказчиков — Правительство Татарстана, Правительство Москвы, более 16 федеральных министерств и более 600 коммерческих организаций.

Мы используем сертифицированные в России решения ФСБ и ФСТЭК:

— ViPNet Coordinator HW 5 (IDS), ViPNet Client / Administrator / Prime;
— Kaspersky Endpoint Security и Kaspersky Security Center;
— АПКШ «Континент» / Клиент / Соболь / Secret Net Studio;
— Cистему управления привилегированным доступом Solar SafeInspect;
— Кибер Бэкап;
— Cистемы анализа защищенности: RedCheck / Сканер-ВС.

Наша инфраструктура включает более 1000 серверов, АРМ и сетевых узлов в различных окружениях.

Мы стремимся автоматизировать повторяющиеся проверки, стандартизировать настройки, использовать мониторинг событий и делаем безопасность частью инфраструктуры, а не отдельным формальным этапом.

• Настраивать и управлять подсистемами ИБ;
• Анализировать и решать инциденты ИБ;
• Поддерживать и сопровождать ViPNet;
• Настраивать и эксплуатировать сертифицированные ФСТЭК России средства защиты информации;
• Ссуществлять мониторинг событий ИБ;
• Анализировать логи и метрики;
• Работать с заявками и инцидентами информационной безопасности;
• Работать с Ansible;
• Участвовать в разборе инцидентов и поиске причин возникновения проблем;
• Документировать решения и инфраструктуру ИБ.

• Принципы работы и настройки средств защиты информации;
• Основы информационной безопасности и управления инцидентами;
• Особенности работы с ViPNet;
• Сертифицированные ФСТЭК России средства защиты информации;
• Принципы мониторинга событий информационной безопасности;
• Работу с логами и метриками;
• Основы работы с Ansible;
• Принципы анализа и расследования инцидентов ИБ;
• Подходы к поиску причин возникновения проблем;
• Принципы документирования решений и инфраструктуры информационной безопасности.

• Работу в аккредитованной IT-компании;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Офис в казанском IT-Парке — Петербургская, 52;
• График работы 5/2, 9:00–18:00;
• Индивидуальный уровень дохода по результатам собеседования;
• Годовые премии;
• Регулярный пересмотр заработной платы;
• Внутреннее обучение и система наставничества;
• Возможность профессионального роста;
• Работа с современным стеком технологий;
• Сильную техническую команду, с которой интересно решать сложные задачи;
• Корпоративные мероприятия и другие внутренние активности.

Обязанности:

• Вести методологию регламентированного и управленческого учёта в 1С:КА:ё закрытие месяца, себестоимость и распределение затрат, НДС, операции между организациями.
• Собирать требования бухгалтерии и финансовой службы, писать постановки задач для программистов и подрядчиков, принимать результат.
• Сверять данные между информационными базами по оборотно-сальдовым ведомостям, находить и устранять расхождения.
• Сопровождать в 1С казначейство и движение денежных средств: статьи, заявки на расход, платёжный календарь, отчётность.
• Разбирать ошибки и расхождения в учёте, находить причину и исправлять методологию.
• Тестировать доработки и обновления конфигураций в части учёта до выпуска в рабочие базы.
• Отслеживать изменения законодательства и форм отчётности, готовить изменения в учёте.
• Консультировать и обучать пользователей бухгалтерии и финансовой службы, писать инструкции.

Требования:

• Опыт в 1С от 5 лет, из них от 3 лет — консультант или аналитик по регламентированному учёту в 1С:КА 2.
• Практический опыт работы с 1С:КА 2.5 и 1С:УПП 1.3.
• Глубокое знание бухгалтерского и налогового учёта руками: закрытие месяца, партионный учёт 2.2, себестоимость, НДС (раздельный учёт, строительство хозспособом), несколько организаций в одной базе.
• Опыт переноса остатков и сверки данных между базами.
• Опыт настройки казначейства и учёта движения денежных средств в 1С.
• Умение писать постановки задач, понятные программисту; проверять данные отчётами и запросами.
• Будет плюсом: сертификат «1С:Специалист-консультант» по регламентированному учёту ERP 2.5; отражение зарплаты в учёте; опыт в производственной компании, FMCG; ЭДО.

Условия:

• Прямой работодатель, официальное трудоустройство.
• График работы 5/2.
• Гарантированные выплаты 2 раза в месяц.
• Оплачиваемый ежегодный отпуск и больничный лист.
• Работа в офисе по адресу: г. Электроугли, ул. Центральная 109.

Мы — международная компания в сфере affiliate marketing, которая уже 4 года успешно развивается на рынке и реализует масштабные проекты.

Сейчас мы усиливаем digital-направление и ищем специалиста, который умеет работать с контентом как с инструментом роста — от идеи до измеримого результата.

Чем предстоит заниматься:

- Реализовывать контент-стратегию для различных digital-каналов.
- Создавать и редактировать тексты: экспертные статьи, кейсы, посты, материалы для медиа и социальных сетей.
- Работать с экспертами внутри компании: собирать информацию и превращать её в понятный и полезный контент.
- Адаптировать материалы под различные форматы и каналы — от Telegram и LinkedIn до профильных медиа.
- Работать с визуальным контентом и ставить задачи дизайнерам или подрядчикам.
- Анализировать эффективность контента, отслеживать охваты, вовлечённость, трафик и другие релевантные показатели.

Что мы ждём от кандидата:

- Опыт работы в контенте или маркетинге с фокусом на контент от 2+ лет.
- Опыт создания контента для B2B, digital или IT продуктов.
- Понимание digital-среды и умение быстро разбираться в сложных профессиональных темах.
- Сильные навыки написания и редактуры текстов: умеешь сделать сложную тему понятной, структурной и интересной.
- Опыт работы с социальными сетями и digital-площадками (Telegram, LinkedIn).
- Понимание основных контентных метрик и умение оценивать эффективность материалов.
- Навыки работы с визуальным контентом: Figma, Canva или аналогичные инструменты.

Что мы предлагаем:

- Конкурентную заработную плату — обсуждается по результатам собеседования.
- Полностью удалённый формат работы.
- Работу с международным рынком и профессиональной командой.

Для нас важно для этой позиции:

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы в продуктовой роли от 2 лет, желательно с опытом управления цифровыми продуктами и отдельными продуктовыми направлениями.
• Практический опыт управления продуктовым бэклогом: сбор, декомпозиция, оценка и приоритизация задач.
• Умение формализовать продуктовые требования в формате User Stories, Use Cases, бизнес- и технических требований.
• Опыт формулирования продуктовых гипотез, определения критериев их проверки и анализа результатов.
• Опыт работы с продуктовыми метриками и проведения A/B-тестирования.
• Понимание принципов работы искусственного интеллекта и генеративного ИИ, включая современные подходы к использованию LLM в цифровых продуктах.
• Базовое техническое понимание AI-решений: LLM, промпты, RAG, дообучение моделей, интеграция ИИ-функциональности в цифровые продукты.
• Практический опыт участия в разработке или развитии AI-функциональности, AI-помощников, AI-ассистентов или других продуктов на базе генеративного ИИ будет преимуществом.
• Умение самостоятельно прорабатывать требования к ИИ-функциональности — от продуктовой гипотезы и пользовательского сценария до детализированных требований для разработки.
• Опыт взаимодействия с командами разработки, дизайна, аналитики и продуктовых исследований.
• Опыт постановки задач внешним подрядчикам и/или участия в проектах в качестве внутреннего заказчика.
• Умение выступать связующим звеном между бизнесом, пользователями, продуктовой и технической командами.
• Способность быстро погружаться в сложную предметную область, формулировать проблему и переводить ее в конкретную продуктовую задачу.
• Будет преимуществом опыт работы в EdTech, образовательных платформах или digital-продуктах.
• Будет преимуществом опыт разработки AI-помощников, AI-тьюторов, интеллектуальных сервисов или персонализированных пользовательских сценариев.
• Ответственность и самостоятельность: способность самостоятельно вести продуктовую задачу от постановки до получения результата.
• Системное и критическое мышление, способность работать с неопределенностью и принимать решения на основе данных.
• Развитые коммуникационные навыки и способность эффективно взаимодействовать с различными командами и подрядчиками.

Перед кандидатом ставим следующие задачи:

• Управлять продуктовым бэклогом ИИ-направления: собирать, декомпозировать, оценивать и приоритизировать задачи с учетом продуктовых целей и потребностей пользователей.
• Развивать ИИ-функциональность цифровых продуктов компании: определять перспективные сценарии применения искусственного интеллекта и формировать требования к их реализации.
• Анализировать продуктовые метрики, выявлять точки роста, формулировать гипотезы по улучшению продукта и организовывать их проверку, в том числе посредством A/B-тестирования.
• Формализовывать пользовательские сценарии и продуктовые требования в формате User Stories, Use Cases, бизнес-требований и технических спецификаций.
• Самостоятельно прорабатывать задачи по ИИ-функциональности — от выявления пользовательской проблемы и формулирования гипотезы до подготовки детального задания на разработку.
• Ставить задачи команде разработки и обеспечивать их качественную проработку: формировать понятные требования, критерии приемки и ожидаемый результат.
• Взаимодействовать с дизайнерами и продуктовыми исследователями при проектировании пользовательских сценариев и развитии CJM.
• Участвовать в проведении продуктовых исследований, анализировать пользовательский опыт и на основании полученных данных формировать предложения по развитию продукта.
• Разрабатывать и развивать концепции ИИ-помощников и ИИ-тьюторов для пользователей цифровой платформы.
• Определять, какие AI-сценарии и технологии целесообразно использовать для решения конкретных пользовательских и бизнес-задач.
• Выступать внутренним заказчиком по проектам ИИ-разработки: формировать постановку задачи, согласовывать требования, взаимодействовать с подрядчиками и ИИ-лабораторией, принимать результаты работ.
• Взаимодействовать с AI/ML- и техническими специалистами, переводя продуктовую задачу в понятные для разработки требования.
• Оценивать результаты внедрения AI-функциональности, анализировать качество пользовательского сценария и формировать предложения по дальнейшему улучшению.
• Участвовать в формировании продуктовой дорожной карты ИИ-направления и определении приоритетов его развития.
• Следить за развитием технологий генеративного ИИ и оценивать возможности их применения в цифровых и образовательных продуктах компании.
• Обеспечивать полный цикл продуктовой проработки ИИ-функциональности: проблема → гипотеза → пользовательский сценарий → требования → разработка → приемка → анализ результата → дальнейшее развитие.

Мы предлагаем вам:

• Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор;
• Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы;
• Офис в центре Москвы (м. Новослободская/Менделеевская/Достоевская);
• ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию;
• Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации;
• Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот;
• Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone;
• Корпоративный спортзал;
• Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность.

Мы — лидеры на маркетплейсах в нише товаров для хобби и творчества: 10 лет подряд растём на 20–30 % в год — и это не случайность, а результат сильной команды, выстроенных процессов и устойчивого бренда. Мы по‑настоящему любим своё дело и глубоко понимаем аудиторию: наша цель — не просто продавать, а создавать вокруг бренда вдохновляющее комьюнити и помогать людям раскрывать творческий потенциал.

Наша команда в поисках сотрудника, который дополнит маркетинговое и PR‑направление бренда «Малевичъ». Сейчас мы масштабируемся на западные рынки и ищем тех, кто поможет усилить нашу коммуникацию и комьюнити. Наш офис — в центре Москвы, в 10 минутах ходьбы от метро «Арбатская/Тверская»: здесь комфортно работать и реализовывать большие идеи.

Чем предстоит заниматься:

1. Работа с существующими, новыми, в т.ч. иностранными площадками

• Генерация идей для контента и продвижения.
• Внедрение новых методик и инструментов развития бренда.
• Контент-план и план акций — в связке с руководителем отдела контента и директором по развитию, с привязкой к календарю выхода новинок.
• Запуск и поддержка новых площадок (приоритеты: Facebook, TikTok, Amazon).
• Оценка эффективности и отчетность перед руководством по результатам работы ежемесячно.
• Дорожная карта выхода на зарубежную аудиторию (Facebook/Amazon) с учетом специфики.
• Создание контента.
• Работа с блогерами: подбор по релевантности аудитории, переговоры о бартере и коммерческих интеграциях, организация отправки продукции, оценка результативности.
• Развитие отношений с профильными сообществами, художественными школами и отраслевыми медиа.
• Общение с подписчиками и отработка негатива.
• Создание контента, разработка концепции имиджевых съемок совместно с коллегами.

2. Поддержка B2B продаж

• Производство электронных рассылок для отдела B2B.
• Переговоры с ключевыми клиентами и совместные маркетинговые проекты.
• Предоставление информации и фото новинок менеджерам B2B (по плану поступления новинок).

3. Вспомогательные материалы бренда (совместно с художниками)

• Сувенирная и печатная продукция: стикеры, открытки, книги.
• Образовательные продукты: видеокурсы, уроки.

4. Организация собственных мероприятий, отраслевых выставок и тестирований продукции.

Что мы ждем от соискателей:

• Знание особенностей продвижения брендов на зарубежных площадках, понимание специфики иностранной аудитории.
• Опыт ведения переговоров о бартере и коммерческих интеграциях с расчетом экономики проекта.
• Успешные кейсы организации мероприятий — от концепции до реализации и пост-анализа.
• Понимание алгоритмов ключевых социальных сетей и логики их изменений.
• Понимание полного цикла создания визуального контента (организация имиджевых съемок, работа с фотостоками) и образовательных продуктов (запись видеокурсов, верстка книг и сувенирной продукции).
• Навык взаимодействия со смежными подразделениями.
• Грамотный литературный русский язык; английский — на рабочем уровне.
• Практические навыки работы с ИИ-инструментами.

Инструменты:

• Сервисы мониторинга LiveDune, Brand Analytics, YouScan — на уровне настройки и обучения команды.
• Платформы рассылок Unisender, Mindbox или аналоги.

Что будет определяющим при выборе:

• Способность превращать хаотичный поток креативных идей в воспроизводимые процессы — и при этом не терять сам креатив.
• Умение говорить с руководством не на языке охватов и лайков, а на языке бизнес-результата.
• Преимущество: знание рынка художественных товаров или увлечение творческой сферой.

Наши возможности для вас:

• Собственная фото/видео-студия и опытные фотографы.
• Штат дизайнеров в офисе и на фрилансе.
• Готовая высококлассная концепция Tone of Voice, которой можно следовать.
• Коллеги, которые всегда готовы поддержать и помочь воплотить самые смелые идеи.

• Достойная зарплата по результатам прохождения собеседования, ее ежегодная индексация.
• Профессиональный и финансовый рост
• Работа в офисе в центре Москвы (м. Арбатская, Тверская - 10 минут пешком)
• Официальное трудоустройство.
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в офисе. Удаленный, гибридный формат работы не рассматриваем.
• Соцпакет на выбор: ДМС, обучение, фитнес.
• Скидки на покупку товаров бренда.

Можно совмещать с основной работой (от 4 часов в неделю)

Яндекс Практикум — сервис онлайн-образования, где реально освоить востребованную цифровую профессию и найти стабильную работу. А технологии и команда экспертов помогают довести дело до конца.

Креативная студия Яндекс Практикума ищет редактора с опытом в маркетинге на проектную занятость. Вместе с командой вы будете создавать рекламные коммуникации для разных сегментов целевой аудитории, работать над повышением метрик баннеров и рассылок, разбираться в тонкостях продукта и писать пуши, которые захочется заскринить.

Что делает редактор?

• Готовит маркетинговые тексты разных форматов по брифу от заказчиков.

• Редактирует и дорабатывает уже готовые тексты рассылок, баннеров, лендингов.

• Придумывает креативные заголовки и рекламные объявления.

• Ищет, как улучшить тексты на основе данных.

• Проводит ревью текстов на предмет соответствия бренду и ToV.

• Пишет лид-магниты и другие форматы лонгридов.

• Создаёт текстовые прототипы маркетинговых и брендовых лендингов.

• Пишет статьи для контент-маркетинга (Хабр и др. площадки).

• Готовит структуру и тексты презентаций.

Что мы ожидаем от вас?

• Умеете писать и редактировать разные маркетинговые тексты и понимаете особенности коммуникации в разных каналах: рассылках, перфоманс-маркетинге, пуш-уведомлениях, промостраницах, SMM и спецпроектах.
• Умеете писать креативные копирайты для заголовков и рекламных объявлений, мыслить смыслами и концепциями.
• Внимательно разбираетесь в поставленном тз, критически осмысляете задачу, не упускаете детали и задаете наводящие вопросы.
• Умеете работать в команде, участвовать в обсуждении задач и предлагать креативные решения.

• Улавливаете нюансы Tone of Voice бренда и отражаете их в коммуникациях.

• Умеете быстро при помощи нейронок разбираться в незнакомой для себя теме, проводить мини-ресёрчи.

Еще нам важно:

• Понимание принципов работы маркетинговых воронок и умение работать с портретом ЦА.

• Грамотность и высокий уровень внимательности к задаче и тексту.

• Опыт работы в маркетинговых коммуникациях от 3-х лет.

• Опыт редактуры маркетинговых текстов.

• Опыт работы с разными каналами: СRM, SMM и контент-маркетинг, перфоманс-маркетинг.

• Опыт рекламного копирайтинга и креатива.

• Опыт написания лонгридов — посты в блог, статьи, спецпроекты.

Будут преимуществом:

• Опыт работы с SEO-текстами.
• Опыт работы с образовательными или IT-проектами.
• Понимание диджитал-маркетинга в широком смысле.
• Интерес к техническим и цифровым специальностям (программирование, аналитика данных).
• Английский B2 и выше.
• Умение и желание оптимизировать свою работу с ИИ — обучать модели и создавать инструменты под задачу и закрывать больший объём работы при необходимости.

Что мы предлагаем?

• Парт-тайм занятость. Готовы предложить вознаграждение за выполнение каждой отдельной задачи. При определении уровня оплаты мы ориентируемся на основные виды задач:

  5 sp — 4788 руб: письма-дайджесты, акционные письма, анонсы фич (например, чат-ботов) или курсов, контентные рассылки с готовой структурой и подробным исходником, набор коротких текстов для РСЯ.

  8 sp — 7660 руб.: переработка сырой фактуры в статью, например, дайджест ИИ-новостей, контентное письмо про инвестиции, партнерские тексты, контентные рассылки, где нужно собирать фактуру и придумывать структуру.

  После завершения работ редактор оценивает фактического объём задачи. Если он отличается от изначальной оценки, есть возможность скорректировать стоимость.

• Удаленное сотрудничество, нужно только быть на связи в мессенджерах и иногда в Zoom.
• Возможность экспериментировать и реализовать свой потенциал: мы доверяем вашему опыту и не тратим время и силы друг друга на микроменеджмент.
• Плавное погружение в сотрудничество и поддержка команды.