Вакансии IT и digital с hh.ru

Вакансия: Специалист по информационной безопасности

Задачи:

• Участие в анализе и выявлении уязвимостей в информационных системах
• Мониторинг событий информационной безопасности и реагирование на инциденты
• Помощь в разработке и внедрении политик и процедур по защите информации
• Проведение базовых аудитов безопасности
• Ведение отчетности и документации по вопросам ИБ

Что важно для нас:

Условия и преимущества:

• Гибкий график: возможность совмещать с учебой или другой работой
• Частичная занятость и работа на месте работодателя
• Индивидуальное согласование рабочего времени
• Возможность профессионального роста и обучения

Фармацевтическая компания приглашает в команду "Контент-менеджера".

Обязанности:

• Заведение новых карточек по продуктам компании на маркетплейсы;
• Создание, согласование и размещение контента, актуализация карточек товаров на маркетплейсах и сайтах аптечных сетей;
• Работа с отзывами на маркетплейсах, сайтах аптечных сетей и сайтах-отзовиках;
• Автоматизация работы с отзывами;
• Оптимизация текстов на маркетплейсах;
• Контроль за актуальностью и достоверностью размещенной на сайтах информации;
• Ведение отчетности в соответствии с правилами, установленными в компании;
• Организация фото- и видеосъемки;
• Отслеживание современных трендов и адаптация их в контент;
• Еженедельный анализ результатов проделанной работы и эффективности текущей стратегии, совместно с командой, корректировка планов.

Требования:

• Умения написание кратких и обзорных статей о товаре (копирайт, рерайт);
• Грамотный письменный русский;
• Навыки seo-оптимизации текстов;
• Уверенный пользователь ПК. (Знание программ: MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
• Навыки владения Adobe Photoshop / Figma приветствуются;
• Быстрая скорость печати, грамотная устная и письменная речь;
• Творческая активность, инициативность, ответственность, аналитический склад ума.

Условия:

• График 5/2 офис, после ИС гибридный график.

BELL INTEGRATOR – крупный системный интегратор страны. Мы являемся аккредитованной ИТ– компанией.

На текущий момент с нами работает более 2500 высококлассных аналитиков, руководителей проектов, разработчиков, тестировщиков и специалистов по сопровождению крупных информационных систем. Bell Integrator активно реализует проекты по всей России, среди наших заказчиков – ведущие системообразующие финансовые, телеком и ритейл компании страны.

Проект: Крупный банковский проект

• тестирование интеграций
• тестирование веб приложений

• Опыт работы от 3+ лет в тестировании ПО (по ТК РФ)
• Опыт работы с процессингом операций (транзакции, блокировки, возвраты) в банковском секторе
• Понимание клиент-серверной архитектуры
• Опыт работы со смарт-контрактами
• Опыт тестирования сложного интеграционного взаимодействия (внешнего и внутреннего)
• Опыт работы c JSON и XML
• Опыт работы с брокерами сообщений
• Базовый SQL + опыт работы с Postgres/Oracle
• Опыт работы с интеграционной/сервисной шиной
• Опыт проведения системного, интеграционного и сквозного видов тестирования
• Опыт локализации сложных интеграционных дефектов
• Опыт работы с ДБО

• Удаленный формат работы из РФ, РБ
• Конкурентоспособная заработная плата
• Корпоративное обучение и сертификация в технических и бизнес областях
• Опыт работы в команде профессионалов

iFuture – это продуктовая IT-компания, которая разрабатывает собственный международный продукт с многомиллионной аудиторией в сфере спортивной аналитики и развлечений уже на протяжении 28 лет.

Чем предстоит заниматься:

• тестирование веб-, мобильной версии сайта и нативных мобильных приложений (iOS/Android)
• тестирование API
• проверка интеграций и проведение production verification после релизов
• функциональное, регрессионное, интеграционное и исследовательское тестирование
• проектирование, актуализация и поддержка тестовой документации (тест-кейсы, чек-листы, тест-планы)
• взаимодействие с командой разработки/аналитиками
• участие в планировании, оценке задач и улучшении процессов тестирования
• анализ и тестирование требований к продуктам
• анализ дефектов, локализация причин возникновения
• настройка, обновление и поддержка тестового окружения + работа с прокси, логами

• опыт в веб- и мобильном тестировании от 4-х лет
• опыт написания тестовой документации
• навыки установки и конфигурации тестового окружения
• понимание клиент-серверной архитектуры (HTTP/HTTPS, REST, JSON)
• опыт тестирования API (swagger, postman)
• опыт работы с Git (знание базовых команд git log, git commit, git add, git rm)
• знания Linux систем (SSH, работа с терминалом, grep, mc, tail, touch, nano)
• знания JSON, XML
• знания SQL (PostgreSQL/Oracle)
• опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ)
• понимание общих принципов разработки ПО, знание методик тестирования
• опыт работы с инструментами перехвата трафика: Charles Proxy / Fiddler / Proxyman
• опыт работы по Agile/Scrum
• аналитический подход к работе, самостоятельность, инициативность и развитые коммуникативные навыки
• английский язык: A2+ (чтение технической документации)

Будет преимуществом:

• Опыт работы с Kubernetes, ArgoCD
• Опыт работы с системами мониторинга (Grafana, Kibana) и логами
• Опыт работы с облачными платформами для кроссбраузерного и мобильного тестирования (LambdaTest, BrowserStack)
• Опыт менторства, проведения code review тестовой документации или онбординга QA

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня в аккредитованную IT-компанию;
• Корпоративный ДМС со стоматологией;
• Компенсацию занятий любым спортом/фитнесом, корпоративные скидки в сеть фитнес клубов;
• Оплату профильного обучения (курсы, конференции, вебинары, учебники и пр.);
• Возможность быть замеченным, признанным и оцененным по достоинству усилий и вклада в развитие продукта;
• Изучение английского языка с преподавателем онлайн;
• Гибкое начало рабочего дня (присутственные часы с 11 до 17);
• Удобный формат работы – удалённый формат/гибрид/офис;
• Интересную и насыщенную корпоративную жизнь

Аккредитованной IT-компании "Линнова" ("Лаборатория инновационных решений") для реализации новых крупных проектов необходимо расширение команды профессионалов и объявляем конкурс на вакансию Системный администратор

Обязанности:

- Администрирование и поддержка систем резервного копирования и мониторинга

- Настройка и управление системами мониторинга (серверов и сервисов)

- Контроль состояния ИТ-инфраструктуры

- Разработка и поддержка скриптов для автоматизации задач (Bash, Python, cmd и т. п.)

- Тестирование и восстановление данных из резервных копий

- Участие в разработке и внедрении новых решений для повышения надежности инфраструктуры

- Внедрение новых сервисов и технологий

- Развёртывание виртуальных машин

- Установка и настройка серверных ОС семейства Windows и Linux под различные задачи

- Администрирование служб: DNS, DHCP, AD, RDP, RDS и другие

- Администрирование оборудования MikroTik (VLAN, Routing, NAT, Firewall, DHCP, DNS, VPN)

- Анализ сетевых проблем и маршрутизации

- Настройка и сопровождение сетевого коммутационного оборудования

- Администрирование IP-телефонии (asterisk, elastix)

- Сопровождение VPN серверов (openvpn)

- Администрирование динамической маршрутизации на базе OSPF

- Взаимодействие с коллегами по "админскому блоку" (в том числе работа в команде)

- Взаимодействие с подрядными организациями

- Взаимодействие с инженерным блоком организации

- Эпизодические (редкие) выезды по обслуживаемым организациям

- Уверенные знания и опыт работы с ОС Windows (7/10/11/Server) и Linux (Debian, CentOS, RockyLinux и т. п.)

- Понимание принципов работы систем резервного копирования и мониторинга

- Умение писать и поддерживать скрипты для автоматизации задач

- Знание основных принципов работы сетевых технологий (TCP/IP, DNS, DHCP)

- Понимание принципов работы IP-телефонии (asterisk)

- Приветствуется опыт работы с такими системами как Bacula, VeeamBackup&Replication, Zabbix, Prometheus, Observium

- Практический опыт работы с платформами виртуализации VMware ESXi и Proxmox

- Умение быстро адаптироваться и решать нестандартные задачи

- Ответственность, обучаемость, способность работать в команде и эффективно решать проблемы

- Оформление по ТК РФ

- График работы 5/2

- Конкурентоспособная заработная плата

- Карьерный рост и профессиональное развитие

- Работа в комфортном офисе с современным оборудованием

- Перспективы участия в крупных проектах компании и внедрении новых технологий

Ведущий инженер телекоммуникационных систем (телефония) ИТ-отдела

Уважаемый кандидат!

Приглашаем Вас на вакансию ведущего инженера телекоммуникационных систем по направлению телефонии ИТ‑отдела Большого театра России.

Ваша работа будет направлена на обеспечение стабильной и бесперебойной эксплуатации систем телефонии одного из ведущих учреждений культуры Российской Федерации.

Зона ответственности

Администрирование АТС (аналог, цифра, ip) ИТ-инфраструктуры, модернизация и миграция на отечественные технологические решения.

Ключевые функциональные обязанности

Ключевые функциональные обязанности

Телефония и УПАТС

• Сопровождение и администрирование аналоговой, цифровой и IP-телефонии — от абонентских конечных точек до ядра телефонной инфраструктуры.
• Эксплуатация, настройка и модернизация АТС Mitel, Eltex и т.п.
• Конфигурирование шлюзов телефонии.
• Поддержка абонентских устройств: аналоговые телефоны, цифровые консоли, IP-телефоны.
• Интеграция УПАТС с внешними системами: операторы связи, системы регистрации переговоров.
• Администрирование маршрутизации вызовов, нумерационных планов, сервисов голосовой почты и автоответчиков.
• Обеспечение отказоустойчивости телефонной инфраструктуры: резервирование серверов УПАТС, дублирование транков.

Сетевая инфраструктура для телефонии

• Администрирование сетевого оборудования Cisco и Eltex в части передачи голосового трафика: QoS (802.1p, DSCP), VLAN для voice, LLDP/CDP для автонастройки IP-телефонов, DHCP.
• Администрирование Active Directory — интеграция УПАТС с LDAP/AD для синхронизации абонентских учётных записей.
• Уверенное владение операционными системами семейства Linux для работы с программными телефонными серверами.

Администрирование корпоративной мобильной связи

• Ведение абонентской базы корпоративных SIM‑карт: учёт номеров, тарифов, лимитов по подразделениям.
• Взаимодействие с операторами связи: оформление заявок на подключение/отключение номеров, перенос номеров, изменение тарифных планов, подключение корпоративных опций.
• Интеграция с внутренними системами: синхронизация абонентских данных с Active Directory, Service Desk, системами учёта ИТ‑активов, кадровой системой (приём/увольнение → автоматическая блокировка/разблокировка).
• Диагностика проблем мобильной связи у сотрудников: анализ покрытия, качества сигнала, роуминга, совместимости устройств, взаимодействие с техподдержкой оператора.

Контроль работы подрядных организаций и взаимодействие с операторами

• Ведение договоров с операторами связи: контроль сроков действия, условий SLA, тарифных изменений, лимитов и квот, фиксация дополнительных соглашений и протоколов разногласий.
• Подготовка и согласование технических заданий и спецификаций для подрядчиков и операторов (подключение новых площадок, расширение ёмкости, организация резервных каналов, внедрение новых сервисов).
• Контроль исполнения обязательств подрядными организациями: приёмка работ, проверка соответствия техническому заданию, контроль сроков и качества, оформление актов выполненных работ.
• Мониторинг соблюдения SLA операторами связи: анализ отчётов по доступности, качеству голосовой связи и передачи данных, эскалация инцидентов при нарушении целевых показателей.
• Организация и участие в технических совещаниях с подрядчиками и операторами, ведение протоколов, фиксация договорённостей и контрольных точек.
• Формирование и обоснование запросов на изменение условий договора (пересмотр тарифов, расширение лимитов, изменение SLA) на основе аналитики потребления и инцидентов.

Мониторинг и обслуживание

• Мониторинг телефонной инфраструктуры.
• Резервное копирование и восстановление конфигураций УПАТС, баз данных абонентов, записей голосовой почты.
• Диагностика и устранение инцидентов: трассировка вызовов, анализ логов УПАТС и шлюзов, поиск неисправностей на стыках аналоговых и цифровых линий.

Документация и учёт

• Разработка сопутствующей документации: инструкции по эксплуатации телефонной инфраструктуры, руководства пользователя, регламенты обслуживания.
• Работа с проектной документацией: технические задания на модернизацию и внедрение телефонных систем, схемы кабельных разводок и нумерации, акты приёма-передачи.
• Обеспечение учёта и контроля движения материальных ценностей и ИТ-активов в части телефонии в соответствии с учётной политикой учреждения.
• Подготовка документации для аттестации объектов информатизации (знание руководящих документов ФСТЭК, ФСБ России) — в части телефонной инфраструктуры.

Требования к кандидату

• Высшее образование в области ИТ, технических наук либо по иной технической специальности.
• Опыт работы с аналоговыми и цифровыми АТС, IP-телефонами, шлюзами
• Уверенное знание теории работы сетей, подтверждённое умением применять эти знания для диагностики и устранения сетевых инцидентов.
• Навыки администрирования сетевого оборудования Cisco и Eltex (L2/L3, QoS, VLAN) в контексте передачи голоса
• Знание современных технологий телефонии
• Навыки администрирования сетевого оборудования Cisco и Eltex (L2/L3, QoS, VLAN) в контексте передачи голоса.
• Опыт работы с операционными системами Linux (включая Astra Linux) и Active Directory.
• Опыт настройки мониторинга и систем логирования.
• Опыт работы не менее 6 лет в эксплуатации и администрировании распределённых информационных инфраструктур с численностью пользователей 500+.
• Уверенное владение инструментами мониторинга и диагностики сетей.
• Опыт миграции с аналоговых/цифровых АТС на IP-телефонию.
• Способность быстро осваивать новые технологии и решать сложные инфраструктурные задачи.
• Наличие сертификатов Mitel, Eltex, Cisco, Microsoft, Astra Linux будет преимуществом.

Условия

• Работа в комфортабельном офисе в центре Москвы, 2 минуты пешком от метро «Театральная».
• График работы 5/2, с 10:00 до 19:00.
• Соблюдение ТК РФ: оплачиваемые больничные, отпускные, индексация заработной платы.
• Ежеквартальное и годовое премирование по результатам работы.
• Собственная поликлиника рядом с местом работы.
• Собственный детский сад рядом с местом работы.
• Собственная база отдыха.
• Возможность посещать спектакли и общаться с артистами балета, оперы и хора.
• Предоставление брони от мобилизации в соответствии с действующим законодательством (для граждан, соответствующих критериям бронирования).
• Возможность стать частью ИТ-команды Большого театра России.

Чем предстоит заниматься

• Вести проекты по брендингу, перформанс-направлениям (таргетированная и контекстная реклама), веб-дизайну и SMM-продвижению
• Ставить задачи команде (дизайнерам, таргетологам, копирайтерам) и контролировать сроки их исполнения
• Общаться с клиентами, выступать основной точкой контакта по проекту
• Готовить и вести отчётность по проектам
• Планировать задачи и следить за соблюдением дедлайнов
• Подготавливать технические задания (ТЗ) для команды
• Помогать с текстами (возможно участие в подготовке несложных текстов)
• Использовать ИИ-инструменты в рабочих процессах
• При наличии навыков — готовить несложные макеты в Figma/ИИ-инструментах
• Готовить презентации для встреч с клиентами
• Контролировать оплаты по проектам

Что мы ожидаем от кандидата

• Опыт работы проджект-менеджером в агентстве будет преимуществом
• Понимание маркетинга в целом (диджитал-каналы, основные инструменты продвижения)
• Опыт работы с трекинговыми/таск-системами (Trello, Asana, Notion, Jira и т.п.)
• Базовое знакомство с Figma необязательно, но станет плюсом — достаточно уметь работать с комментариями и файлами
• Опыт использования ИИ-инструментов в работе
• Ответственность, проактивность, умение работать в многозадачном режиме

Условия

• Удаленная занятость
• Работа в команде с понятными процессами и дружелюбными людьми
• Растущий портфель проектов

• Ведение проектов
• Контроль исполнения и достижения поставленных целей
• Проведение аудита

• Высшее профессиональное образование
• Навыки управления проектами
• Высокий уровень самоорганизации, умение работать в команде и лидерские навыки
• Аналитические навыки
• Знание программных продуктов и навыки работы в них (MS Office, PowerPoint)
• Коммуникабельность, ответственность, целеустремленность

• Работа в дружном коллективе
• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ
• График работы 5/2

Задача аналитиков — извлекать из данных смысл и помогать командам принимать правильные решения. Этим и занимаются стажёры, которых интересует аналитика. Они проводят A/B-эксперименты; разрабатывают метрики для измерения производительности, качества и эффективности сервисов; находят аномалии в показателях работы продуктов и выясняют причины отклонений.

Мы ищем увлеченного стажера-аналитика со знаниями статистики и базовыми навыками программирования, который поможет нам в решении этих задач.

• знание математической статистики;
• Python;
• SQL будет плюсом;
• опыт применения машинного обучения приветствуется.

• крутой офис в центре Москвы со всем необходимым для комфортной работы и отдыха;
• оплачиваемая стажировка: 40, 30 или 20 часов в неделю;
• длительность стажировки от 3 до 6 месяцев;
• компенсация питания;
• гибкий график: мы не контролируем, кто во сколько приходит и уходит, главное для каждого из нас — выполнять задачи;
• экспертная и талантливая команда, у которой можно многому научиться;
• культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлеченные в процесс и небезразличные к тому, что они делают;
• реальные задачи, которые мы дадим решать во время стажировки;
• работа в технологической компании над полезными сервисами, которыми пользуются миллионы людей;
• возможность перехода в штат по результатам стажировки.

• Ведение локального маркетинга ;
• координация локального и федерального маркетинга ДОДО
• Разработка и реализация локального маркетингового плана отдельно для каждой пиццерии;
• Анализ локации, целевой аудитории, конкурентного окружения и потенциальных источников трафика;
• Поиск точек роста посещаемости и выручки ресторанов;
• Разработка и запуск локальных акций, специальных предложений и механик привлечения гостей;
• Поиск и развитие партнёрств с бизнес-центрами, ЖК, фитнес-клубами, салонами, магазинами и другими локальными бизнесами;
• Поиск и взаимодействие с локальными блогерами, лидерами мнений, районными сообществами и Telegram-каналами;
• Организация мероприятий, коллабораций и других локальных активностей;
• Поиск эффективных локальных рекламных каналов и организация размещений;
• Подготовка POSM и рекламных материалов: постановка задач дизайнерам и подрядчикам, контроль производства и размещения;
• Регулярное взаимодействие с управляющими ресторанов;
• Контроль реализации маркетинговых мероприятий;
• Анализ эффективности активностей: затраты, трафик, количество гостей, выручка и другие показатели;
• Подготовка регулярной отчётности по результатам работы.

• Опыт работы в маркетинге от 2 лет;
• Опыт в ресторанном бизнесе, HoReCa, retail или другом бизнесе с физическими точками;
• Понимание принципов локального маркетинга и генерации офлайн-трафика;
• Умение самостоятельно анализировать территорию вокруг объекта и находить потенциальные источники гостей;
• Опыт запуска локальных рекламных кампаний, промоакций, мероприятий и партнёрских проектов;
• Умение находить партнёров и самостоятельно проводить переговоры;
• Понимание принципов работы геосервисов и локального продвижения;
• Базовое понимание digital-маркетинга и основных рекламных каналов;
• Умение работать с маркетинговыми показателями и оценивать эффективность проведённых активностей;
• Умение самостоятельно ставить задачи дизайнерам, подрядчикам и контролировать результат;
• Самостоятельность, инициативность и ориентация на измеримый бизнес-результат;
• Готовность регулярно находиться непосредственно в ресторанах и изучать территории вокруг них.
  

  Важно: данная позиция не предполагает ведение социальных сетей или координацию готовых маркетинговых активностей. Мы ищем специалиста, способного самостоятельно находить возможности для продвижения конкретного ресторана в небольшом городе и реализовывать их.

  Что мы ожидаем от человека на этой позиции.

  Главный результат работы локального маркетолога — рост локального трафика и заказов, количества гостей и выручки ресторанов.

  Нам нужен человек, который не ждёт готового списка задач от центрального маркетинга, а самостоятельно изучает каждую локацию и отвечает на вопросы:

  — Откуда мы можем привести новых гостей?
  — Какие компании, ЖК и сообщества находятся рядом?
  — С кем можно сделать партнёрство или коллаборацию?
  — Какие локальные рекламные каналы здесь действительно работают?
  — Какие мероприятия или специальные предложения могут увеличить посещаемость?

  После этого — предлагает решение, согласовывает его, запускает и оценивает результат.
  
  График работы 5/2;
  Работа предполагает регулярное посещение ресторанов и работу непосредственно на территориях присутствия;

АЭРОДИСК — российский разработчик систем хранения данных и систем виртуализации. Ведущими продуктами и решениями компании являются системы хранения данных АЭРОДИСК ENGINE AQ и система виртуализации с открытым исходным кодом АЭРОДИСК Open vAIR. Программное обеспечение АЭРОДИСК зарегистрировано в Роспатенте, Минпромторге и в реестре отечественного ПО Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.

Мы приглашаем в свою команду Руководителя проектов в команду, которая управляет развитием наших ключевых продуктов.

Чем предстоит заниматься

• Полный цикл управления проектами: управление планированием, бюджетом, рисками, ожиданиями;
• Участие в проектах по внутренней разработке продуктов компании: R&D, тестирование, разработка, составление требований, написание документации;
• Участие в проектах интеграции решений с технологическими партнерами;
• Участие в тестированиях и внедрениях продуктов на площадках заказчиков;
• Реализация кросс-функциональных проектов, не связанных с ИТ-разработкой непосредственно.

Ключевые пожелания к опыту

• Опыт работы от 2 лет на позиции руководителя проектов в IT-сфере
• Опыт работы с командами разработки
• Профильное образование, в том числе курсы в области менеджмента или проектного управления, или продуктового управления
• Умение работать в рамках гибких методологий: SCRUM, Kanban
• Знание MS Project / Jira / Confluence / Redmine / Битрикс или любых других систем проектной автоматизации

Будет сильным преимуществом

• Опыт разработки IT-продуктов полного цикла
• Опыт управления проектами по разработке программно-аппаратных комплексов будет сильным преимуществом

Что по условиям

Прежде всего хотелось бы отметить, что мы - аккредитованная IT-компания, поэтому нашим IT-сотрудникам мы гарантируем отсрочку от срочной службы в армии;

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, возможность гибкого начала / окончания рабочего дня
• Просим обратить внимание, что работа предполагает присутствие в офисе. Мы ЗА эффективное очное общение и сплоченность коллектива :)
• Оформление по ТК РФ
• Социальный пакет по принципу выбора льгот:

• Расширенный пакет ДМС (стоматология, льготные условия для страхования родственников, консультация ветеринарного врача и страхование для выезжающих заграницу);

• Возможность компенсации на выбор: спорт, питание, транспортные расходы, изучение иностранных языков, подарок себе на День Рождения;

• Оплата мобильной связи сотрудникам;
• Внешнее обучение за счет компании (участие в конференциях, обучение на курсах повышения квалификации и т.д.);
• Внутренние тренинги и лекции от экспертов компании;
• Оплачиваемый day off до 10 календарных дней в год;
• Подарок на День Рождения от компании;
• Удобное рабочее место с предоставлением новой техники;
• Понятная и прозрачная система развития для каждого сотрудника;
• Электронная корпоративная библиотека - ALPINA DIGITAL;
• Дружелюбная атмосфера внутри компании;
• Уютный и яркий мерч для каждого сотрудника;
• Офис в БЦ "Кругозор" - 10 минут от м. Калужская.

А еще у нас есть

• Корпоративные мероприятия: весенние, спортивные мероприятия летом, согревающие зимние корпоративы;
• Беговой клуб, тренажеры в офисе для здорового тела и духа;
• Зона отдыха с аэрохоккеем, настольным футболом и с удобными мягкими диванами и креслами;
• Витаминные заряды каждый день в виде фруктов

Будем очень рады видеть в своей команде активного, открытого, честного, ответственного и позитивного будущего коллегу.

С нетерпением ждем отклик!

Расширяем команду и ждем Бизнес аналитика на Проект Сбербанка проект «ИИ помощник. Сервисы»

УДАЛЕНКА по РФ/ Гибрид при желании)

При желании можно будет прокачивать скиллы Системного аналитика))

О Проекте:

Мы ищем бизнес-аналитика в команду разработки ИИ-помощник. Сервисы. Наши проекты решают задачи в области автономизации процессов, построения нового клиентского пути в процессе управления и эксплуатации недвижимости.

Перспективным направлением для вакансии является функциональность мультиагентная система «Спутник» - первый автономный помощник в процессах эксплуатации на основе GigaChat:

– Промышленное тестирования функционала;

– формирование тестовых сценариев;

– постановка задачи разарботке по итогам тестирования.

Профиль вакансии:

• Формирования БА для доработок уже существующего функционала;

• Формирование тестовых корзин для расширения функциональности текущих AI-инициатив и сценариев применения GenAIАнализ влияния изменений на бизнес-процессы и их взаимосвязи;

• Трансформация бизнес- и пользовательских требований в функциональные и нефункциональные требования;

• Создание визуальных прототипов для понятного ТЗ;

• Документирование разрабатываемых бизнес-требований;

• Проработка возможности использования ИИ в бизнес- процессах;

• Промышленное тестирование работающего функционала.

Требования к опыту:

• Опыт работы бизнес-аналитиком/аналитиком от 2 лет;

• Опыт написания бизнес-требований к АС;

• Опыт работы с AI – инструментами;

• Опыт описания схем процессов (нотация BPMN 2.0, IDEF0 и пр.);

• Опыт работы с продуктами Atlassian: Confluence, Jira;

• Опыт проведения исследований клиентского опыта (количественные и качественные);

• Опыт тестирования.

Преимуществом для кандидатов будет являться:

• Владеете артефактами: Impact map, User story map, CJM;

• Системное мышление, способность охватывать несколько уровней абстракции, чтобы увидеть картину в целом. Умение из общего вычленять детали и из деталей собирать единое целое;

• Понимание подхода к оптимизации процессов в сфере управления и эксплуатации объектов недвижимости ;

• Практический опыт создания GenAI инициатив, AI-Агентов;

• Умение работать с базами данных и программами для обработки информации.

Что мы предлагаем:

!!! Входим в список IT ЛИЦЕНЗИРОВАННЫХ АККРЕДИТОВАННЫХ компаний (с соответствующими льготами));

• Оформление в соответствии с ТК РФ (СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА 1 ГОД);

• Итоговый уровень ЗП 130-140 тыс. на руки по ТК);

• Предоставление техники.

SMM-специалист / контент-мейкер в команду

Ищем второго человека в SMM-команду, основная задача которого — придумывать и создавать контент, который приносит бизнесу деньги

Сразу о главном: нам не нужен контент ради контента

Reels на 30 000 просмотров, который принес 500 000 ₽ продаж, для нас намного ценнее Reels на 2 000 000 просмотров, который не принес ничего

Поэтому каждая единица контента должна выходить с пониманием: зачем мы это публикуем и как это в итоге должно привести к продажам

Что нужно делать

— Постоянно генерировать идеи для контента

— Анализировать конкурентов, другие ниши и находить сильные форматы, которые можно адаптировать под нас

— Создавать контент своими руками: написать пост, придумать сценарий, сделать Stories, подготовить публикацию

— Участвовать в съемках и помогать команде реализовывать идеи

— Анализировать результат и постоянно искать новые рабочие форматы

У нас много площадок и форматов: Instagram, Reels, Stories, Telegram, YouTube, Shorts — есть где реализовывать идеи

Кого мы ищем

Нам нужен человек с хорошей насмотренностью, который умеет думать самостоятельно

Не ждать, пока ему скажут: «сними вот это, напиши вот это, выложи вот это», а самому приходить с идеями:

«Я увидел вот такой формат. Вот почему он работает. Давайте адаптируем его под нас. Вот что снимаем. Вот какой смысл доносим. Вот как это может привести к продаже»

Ты должен понимать маркетинг и главное — разницу между красивым контентом и контентом, который продает

Если твоя главная цель в SMM — красивая лента, регулярный постинг и хорошие охваты сами по себе — скорее всего, мы друг другу не подойдем

Почему у нас интересно работать

Мы — коммерческий проект, в котором контент напрямую превращается в продажи

Поэтому у нас нет истории, где SMM-специалист получает небольшой фикс, а от него просто требуют бесконечно «вести соцсети»

Ты влияешь на результат проекта — и зарабатываешь вместе с ним

Оклад + KPI + процент от продаж

Чем лучше работает твой контент и чем больше денег он приносит — тем больше зарабатываешь ты

На полной занятости доход может составлять 100 000 ₽ и выше

Условия

— Работа в офисе

— На старте возможна занятость от 4 часов в день

— В дальнейшем — переход на полный рабочий день

— Оклад + KPI + процент от продаж

Наш Instagram: nikitamoving_

Как откликнуться

Пришли:

1. Коротко о своем опыте

2. 3–5 лучших работ или аккаунтов, с которыми работал

3. Если есть — результаты контента в цифрах, особенно заявки и продажи

И будь готов ответить на главный вопрос:

Какой контент ты бы предложил снимать нам, чтобы он приносил деньги?

Будет небольшое тестовое задание

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и социальной сферы. А для миллионов горожан — повседневный помощник, который позволяет получать сотни услуг и сервисов в удобном цифровом формате в режиме 24/7

Ищем Senior Java-разработчикa , который будет развивать backend-часть продукта, участвовать в проектировании новых сервисов и интеграций, а также помогать постепенно улучшать существующую кодовую базу. У нас есть legacy-код, но мы не стремимся переписывать всё с нуля: важен прагматичный подход, при котором изменения действительно помогают продукту, бизнесу и команде.

Что нужно делать:

• нализировать архитектуру информационных систем Комплекса и ОИВ, в том числе баз данных
• Проводить исследования, чтобы оптимизировать технологии и решения для автоматизации процессов Комплекса
• Анализировать функциональные и нефункциональные требования, архитектурные механизмы и технологические решения подсистем и модулей
• Участвовать в формировании требований, выборе подходов, технологий, технических стандартов и спецификаций информационных систем
• Оценивать трудоемкость разработки подсистем, модулей и сервисов, в том числе задач разработчиков
• Собирать и анализировать нефункциональные требования к компонентам систем, оценивать их осуществимость и вырабатывать критерии выполнения
• Участвовать в разработке рабочих спецификаций и моделей, а также проектной и технической документации
• Планировать и реализовывать интеграции на системном и подсистемном уровнях
• Управлять реализацией и реализовывать структурные части системы (подсистемы, классы) или функциональные (варианты использования, сквозные функции)
• Проводить code review функционала подсистем, модулей и сервисов, в том числе сервисов информационного взаимодействия
• Разрабатывать программные компоненты и проверять их работу после интеграции в подсистемы

Какие знания и навыки нам важны:

• Коммерческий опыт разработки на Java с использованием Spring от 3 лет
• Глубокое знание Java Core (версии 11 и выше)
• Уверенное владение Spring Framework и его модулями: Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security
• Знание Spring Cloud, брокеров сообщений (RabbitMQ, Kafka), понимание реактивного программирования
• Опыт разработки микросервисной архитектуры
• Опыт интеграционного взаимодействия с различными системами через REST API, GraphQL и другие протоколы
• Опыт работы с реляционными (PostgreSQL) и NoSQL (MongoDB) базами данных
• Опыт работы с Docker и оркестрацией (Kubernetes)
• Уверенное знание Git, систем сборки (Maven, Gradle), средств CI/CD и современных IDE
• Владение принципами ООП и SOLID, понимание архитектуры приложений в целом
• Знание современных технологий и принципов разработки, модернизации и эксплуатации ПО и информационных систем
• Опыт работы с другими технологиями и фреймворками будет плюсом

Что предлагаем:

• Рыночную зарплату и премии
• Драйвовые задачи и ресурсы для их реализации
• Преимущества аккредитованной IT-компании
• Материальную помощь в случае важных событий в жизни
• Корпоративное обучение и доступ к онлайн-библиотеке
• Корпоративные тренировки и спортивные активности - бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие
• Комьюнити по интересам
• Скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.

Стань частью команды ДИТ Москвы и воплощай в жизнь цифровые проекты столицы!

Описание проекта:

Проект по импортозамещению в банковской сфере.

Что мы ожидаем от вас:

• Опыт работы с любой из систем Continuous Integration (Jenkins, TeamCity, Bamboo & etc);
• Опыт работы с любой из систем Continuous Delivery (ArgoCD, Flux & etc);
• Опыт работы с системами хранения артефактов (JFrog Artifactory, Nexus, ProGet);
• Опыт проектирования и самостоятельной реализации CI-пайплайнов;
• Опыт работы с Docker или podman, сборка образов, buildah в k8s;
• Опыт работы с Kubernetes;
• Опыт работы с Liquibase;
• Уверенное владение Git;
• Уверенное владение скриптовым языком Bash, GNU coreutils и BusyBox;
• Приветствуется навык работы с Ansible и Jinja2;
• Приветствуется навык работы с gradle;
• Умение тестировать и измерять результаты своей работы

Дополнительные (желательные) требования:

• Опыт работы с Service Mesh в части настройки observability, sidecar, канареечных релизов;
• Опыт разработки Pipeline для рендеринга документов из Asciidoc;
• Опыт работы с API при разработке Pipeline;
• Jira;
• Confluence;
• Bitbucket;
• GoLive;
• Sonarqube-CE.
• Крайне желательно:
• Опыт работы с инструментами ETL: Airflow; Spark; Hadoop; JupyterHub; Trino; OpenMetaData.
• Опыт работы с системами и протоколами авторизации/аутентификации:
• Keycloak; Kerberos; OAuth 2.0; OpenID Connect.

Должностные обязанности:

• Выполнять обязанности выделенного DevOps-инженера в продукт-рум;
• Настраивать средства CI/CD для команды разработчиков;
• Совершенствование CI/CD процессов;
• Настраивать средства централизованного сбора и анализа логов для сервисов компании;
• Помощь в формировании культуры релиз-менеджмента;
• Подготовка сценариев разворачивания приложений и их формальное описание с помощью Jenkins;
• Управление конфигурацией серверов;
• Совершенствование систем мониторинга и логирования;
• Тестирование инфраструктуры web-приложений (и esb-сервисов для направления SIP) до их выхода в продакшн: прогнозирование нагрузки, определение проблемных мест и их оперативное устранение;
• Совершенствование системы контейнерной оркестрации;
• Решение проблем и инцидентов;
• Ведение документации, написание инструкций и схем.

Условия:

• Формат работы Удаленно РФ/РБ;
• Возможность профессионального и карьерного роста в компании, возможность поучаствовать в разных проектах;
• Опыт работы в распределенной команде профессионалов;
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.

Наши продукты разрабатываются в интересах управления внутрибанковский безопасности. Мы создаем автоматизированные технические решения, направленные на выявление, регистрацию, управление и маршрутизацию событий, связанных с противоправными действиями со стороны сотрудников Банка. Разработка ведется в рамках платформы, объединяющей в себе несколько направлений деятельности под единым интерфейсом. В нашем направлении в смежных продуктах имеются специалисты, обладающие глубокой экспертизой, каждый в своей области, поэтому всегда будет, с кем проконсультироваться и перенять опыт. Прислушиваемся к идеям и готовы к экспериментам (умеренным по срокам и размаху фантазии).

Работаем по Agile-методологии, плотное взаимодействие с бизнесовой командой, есть возможность непосредственно влиять не только на процесс разработки продукта, но и на его бизнес-составляющую, интересные задачи гарантированы.

Обязанности

• погружение в предметную область, проведение обследований, взаимодействие с заказчиком
• сбор, анализ, формализация и согласование требований (функциональные, нефункциональные), системный анализ
• разработка проектной и сопроводительной системной документации в Jira/Confluence, в т.ч. детальных схем процессов и алгоритмов, пользовательских историй, детальных бизнес-требований
• участие в проработке архитектурных решений
• проведение анализа смежных АС - источников данных, формирование требований к интеграционному взаимодействию систем
• постановка задач разработчикам, управление/контроль их реализации, поддержка разработки, приемка результатов от разработки
• участие в проведении тестирования разработанного функционала, в т.ч. смежных АС – источников данных и интеграционных взаимодействий с ними
• проведение демонстрации разработанного функционала для заказчика/пользователей, осуществление поддержки пользователей, участие в разборе инцидентов
• выявление проблем, возникающих у пользователей, совместный поиск их решения
• коммуникации с другими командами разработки, аналитиками и архитекторами в рамках задач
• ведение бэклога продукта в Jira.

Требования

• оконченное высшее образование
• опыт работы ИТ-аналитиком не менее 5 лет
• опыт работы с XML, JSON и опыт проектирования интеграционных взаимодействий через REST и kafka
• опыт практического применения UML/BPMN
• знание SQL
• представление об основных методологиях разработки, включая гибкие, и общее понимание жизненного цикла разработки ПО
• опыт участия в командной разработке по методологии Agile (с использованием Jira, Confluence)
• умение формализовывать постановку задач в виде четких и понятных алгоритмов
• понимание микросервисной архитектуры и актуальных способов интеграции между системами
• хорошие коммуникативные навыки; самостоятельность, внимательность к деталям, ответственность
• навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
• опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.

Условия

• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования)
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Мы крупнейший производитель электротехнической и светотехнической продукции. За 29 лет работы мы создали и внедрили на Российский рынок продукты, без которых трудно представить жизнь современного человека.

SDS в цифрах:

• 10 собственных торговых марок;
• Более 200 официальных дистрибуторов в РФ и СНГ;
• Две собственные инженерные лаборатории в РФ и Китае.
• 100 000 000+ км кабеля REXANT использовано в сетях МТС, Ростелеком, ЭР-Телеком;
• 1000+ объектов в Москве украшены праздничной светотехникой NEON-NIGHT.

Чем предстоит заниматься:

• Программирование в конфигурации УТ11.1 на платформе 8.2
• Интеграция 1С с внешними ресурсами (Контур, Эдисофт, Б2Б, МаркетПлейсы и т.д.)
• Реализация внутренних ИТ проектов отделов продаж, закупок, склада, логистики

• Опыт работы программистом 1С от 3 лет.
• Опыт разработки конфигураций на платформе 8 не менее 5 лет.
• Умение работать в команде (аналитики и программисты).
• Умение разбираться в чужом коде.

• Удаленный режим работы 3-8 часов в день
• График работы 5/2
• Оплата почасовая (1200 руб./ 1 час)
• Испытательный срок 2 месяца

Если вы смотрите на упаковку и думаете не только «красиво», но и «а почему здесь именно такой текст?» — нам по пути.

Если можете разобраться в новом продукте, найти его сильную сторону, превратить характеристики в понятное УТП, написать текст для упаковки и тут же предложить, как сделать её лучше — ещё лучше.

Мы ищем бренд-маркетолога, который не ждёт ТЗ на каждый чих, а сам видит, что можно улучшить.

Что предстоит делать?

Продукт

● Погружаться в новые продукты и помогать выводить их на рынок.

● Формировать УТП, позиционирование и ключевые сообщения.

● Писать продающие тексты для сайта, презентаций, каталогов, коммерческих предложений и прайс-листов.

● Работать с текстами и смыслами на упаковке.

● Предлагать идеи, как сделать продукт, упаковку и его подачу лучше.

● Работать вместе с продуктовой и дизайн-командой.

Визуал

● Участвовать в создании упаковки, презентаций, POS-материалов и других визуальных материалов.

● Ставить задачи дизайнерам и давать содержательную обратную связь.

● Следить за актуальными трендами и понимать, что сегодня выглядит современно, а что уже нет.

● Иметь хороший вкус, насмотренность и собственное мнение.

Сайт и digital

● Развивать и совершенствовать сайт — от контента и продуктовых страниц до пользовательского пути.

● Работать с аналитикой и искать точки роста конверсии.

● Придумывать и тестировать гипотезы по улучшению сайта.

● Вести рассылки и программу лояльности.

● Адаптировать сайт и коммуникацию под российский и международные рынки.

Офлайн и мероприятия

● Организовывать выставки, презентации, продуктовые запуски и партнёрские мероприятия.

● Курировать всё — от идеи и поиска подрядчиков до реализации.

● Работать с брендовыми зонами, POS-материалами и офлайн-интеграциями.

● Быть готовым к 2–3 командировкам в год для подготовки и проведения мероприятий.

А теперь главное

Мы не ищем человека, который будет просто «вести бренд».

Нам нужен человек, который может посмотреть на продукт и сказать:

«Здесь круто. Здесь непонятно. А вот здесь вообще можно сделать гораздо лучше». И потом — взять и сделать.

Нам важны: сильный текст, хороший вкус, насмотренность, продуктовая любознательность, самостоятельность и умение доводить идеи до результата.

Если вам нравится не просто делать маркетинг, а делать продукт, который хочется выбрать среди других, — будем рады познакомиться)

• Опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий, брендирования и позиционирования продуктов

Знания и навыки

• Глубокое понимание рынка мобильных аксессуаров, трендов и конкурентов.

• Навыки проведения маркетинговых исследований и анализа данных.

• Способность разрабатывать позиционирование бренда и создавать уникальные предложения.

• Знание Digital-маркетинга: соцсети, контент-маркетинг, реклама онлайн.

• Владение инструментами аналитики (Google Analytics, маркетинговые платформы и т.п.)

Личные качества

• Креативность и инициативность

• Умение работать в команде и самостоятельно

• Организованность и умение управлять проектами

• Стрессоустойчивость и внимательность к деталям

Условия

• оклад от 120 000р на руки на время ИС, после оклад + KPI

• испытательный срок - 3 месяца

• работа в собственном красивом офисе формата Openspace в 15 минутах от станции Василеостровская / Приморская / Спортивная

• официальное трудоустройство, 100 % оплачиваемые отпуска и больничный

• возможность карьерного роста

• корпоративные скидки сотрудникам на продукцию компании

• кофе, чай, фрукты, десерты

• различные корпоративные мероприятия и выезды

Обязанности:

• Оформление приема, перевода, перемещения и увольнения сотрудников.
• Предоставление отпусков сотрудникам, оформление листов временной нетрудоспособности, возложение обязанностей и своевременное ознакомление сотрудников с приказами и локальными актами предприятия.
• Ведение воинского учета.
• Осуществление табельного учета рабочего времени персонала.
• Предоставление установленной отчетности.

• Высшее образование по специальности, опыт работы в области кадрового делопроизводства приветствуется.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ.
• Полный социальный пакет.
• Заработная плата от 45000 руб.;
• Продовольственный набор мясопродукции на сумму 3700 р.
• По результатам работы за месяц предусмотрено премирование.

Мы — товарный проект с собственным производством. Продаём стрелы, луки, пневматику и снаряжение для активного отдыха более 8 лет. Работаем давно, хорошо представлены на Wildberries и Ozon. Теперь развиваем свои каналы: ВКонтакте, Telegram, Instagram, Авито.

Нам нужен человек, который сделает соцсети живыми и полезными. Наши покупатели — в основном не профи: новички, любители активного отдыха и те, кто ищет подарок. С ними нужно говорить понятно и интересно, а не каталогом.

Что нужно делать:

• Вести соцсети проекта: ВКонтакте, Telegram, Instagram.
• Составлять контент-план на неделю и на месяц.
• Придумывать темы, рубрики и форматы.
• Писать тексты к постам, клипам и сторис.
• Публиковать контент по графику и ставить ссылки на каталог или заказ.
• Оформлять группу ВК: меню, каталог, виджеты.
• Наполнять каталог товаров ВК и поддерживать его в актуальном виде.
• Дублировать и адаптировать короткие видео для YouTube Shorts и TikTok.
• Проводить конкурсы и розыгрыши: условия, итоги, оформление.
• Следить за цифрами: охваты, вовлечённость, переходы, заявки.
• Раз в неделю присылать короткий отчёт: что сработало, что нет и что делаем дальше.
• Предлагать идеи, как развивать сообщества.

Будет плюсом

• Отвечать на сообщения и комментарии в группах (по скриптам).
• Опыт закупки рекламы у блогеров.
• Опыт работы с товарным бизнесом или e-commerce.
• Интерес к охоте, туризму, стрельбе и активному отдыху.

Требования

• Опыт в SMM от 1 года и портфолио, которое можно показать.
• Грамотная письменная речь. Тексты живые и свои, без копирования из интернета.
• Хорошее знание функционала групп ВК, instagram
• Умение оценивать контент и рекламу по цифрам, а не только «на глаз».
• Готовность быть на связи днём. Ответ через 2–3 часа нам не подходит.
• Часовой пояс МСК ±2 часа.

Условия

• Работа удалённо.
• Оплачиваемый испытательный срок — 14 дней.
• Оплата: фикс + бонусы за результат
• Раз в неделю созвон: разбираем итоги и планируем следующую неделю.
• Свобода в идеях: сейчас мы ищем свой стиль, и вы можете его задать.

Как откликнуться

1. Ссылки на группы или аккаунты, которые вы вели, и какие результаты в них были.
2. Пример текста, который вы написали.
3. Пример контент-плана (можно скриншот).
4. Был ли опыт работы с блогерами: с кем работали и какой был результат.
5. Напишите в начале отклика слово «СТРЕЛА». Так мы поймём, что вы прочитали вакансию до конца.

AQUARIUS — ведущий российский разработчик и производитель компьютерной техники.
AQUARIUS осуществляет все этапы разработки и производства ИТ-оборудования в России.
Производственные комплексы AQUARIUS расположены в г. Тверь и г. Шуя.

Основные направления деятельности компании: Производство и разработка серверов, СХД, ПК, ноутбуков, моноблоков, планшетов, телекоммуникационного оборудования.
В Департаменте подбора и адаптации открыта новая вакансия: Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

• Полный цикл подбора: от заявки на подбор до вывода нового сотрудника на работу;
• Ведение поиска по 10-15 вакансиям;
• Проведение первичного HR-интервью, координирование интервью с заказчиком;
• Взаимодействие с нанимающими менеджерами: консультирование по стратегии найма, рынку кандидатов; помощь в создании "продающего" описания вакансии, оценке кандидатов, эффективному проведению интервью др.;
• Ведение базы данных Talantix, заполнение еженедельного отчета в Excel;
• Адаптация новых сотрудников: welcome встречи, адаптационные встречи в период испытательного срока, взаимодействие с руководителем/наставником нового сотрудника;
• Мониторинг рынка, подготовка обзоров зарплат по запросу;
• Участие во внутренних проектах департамента подбора и адаптации: реализация новых HR проектов;

Требования:

• Опыт в подборе от 5 лет;
• Успешный опыт ведения 10+ вакансий единовременно;
• Знания и опыт использования различных инструментов сорсинга;
• Умение переключаться между разными задачами и эффективно распределять свое время;
• Отличные коммуникативные навыки и навыки общения с нанимающими менеджерами;
• Готовность к самостоятельной работе.

Мы предлагаем:

• Гибридный режим работы
• ДМС с расширенным списком клиник
• Комфортабельный, современный офис в БЦ "Крылатские холмы" Бесплатные шатлы от м. Крылатское, ул. 1905 года, Народное ополчение

Сегодня команда ГЕРОФАРМ объединяет более 2200 высококвалифицированных специалистов в различных областях. Каждый из нас своей работой вносит вклад в создание здорового будущего.

Приглашаем пройти стажировку в отделе по развитию портфеля и рыночной аналитики.

Чем занимается Отдел по развитию портфеля и рыночной аналитики?

Проводит аналитическую оценку рынка и конкурентного окружения в выбранных терапевтических сегментах; формирует прогноз развития бренда на период 5-10 лет; осуществляет поиск новых молекул/брендов, комплементарных текущему портфелю компании.

Какие задачи тебя ждут?

• Поиск медицинской информации на российских и зарубежных сайтах
• Анализ рынка на основе баз данных
• Оформление презентаций

Что мы ожидаем от тебя?

• Ты учишься на последних курсах бакалавриата, 1-2 курсе магистратуры по направлению фармация/ финансы/ медицина/ IT/ математика
• У тебя аналитический склад ума
• Ты умеешь находить и обрабатывать информацию на специализированных медицинских сайтах PUBMED, FDA, ГРЛС
• Ты являешься уверенным пользователем Word, PowerPoint, think-cell
• Ты умеешь строить математические модели и обрабатывать информацию с помощью Excel, приветствуется Power BI
• Твой уровень английского языка не ниже Intermediate

Что мы предлагаем?

• График работы: частичная занятость от 20 до 40 часов в неделю
• Продолжительность: 1.02.2027 – 31.03.2027
• Лекции от ТОП-менеджеров компании
• Возможность приобрести ценный опыт в интересных проектах
• Комфортное и вдохновляющее пространство для работы
• Компенсацию питания
• Возможность трудоустройства в компанию после стажировки
• Развитая корпоративная культура
• Стильный офис в центре города: Пресненская наб., д. 6, стр. 2, подъезд 3, Москва-Сити, башня «Империя», 47 этаж

Как стать частью нашей команды?

• Откликайся на вакансию до 1 декабря
• Реши кейсовое задание и продемонстрируй уровень своей экспертизы в период со 2 по 15 декабря
• Прими участие в интервью с руководителем и HR в промежутке с 16 декабря по 16 января
• Получи приглашение на стажировку с возможностью дальнейшего трудоустройства

Вместе сделаем первый шаг в твоей карьере!

Приглашаем в нашу команду активного, ориентированного на результат Менеджера по персоналу!

5 причин выбрать нас:

• Конкурентная заработная плата.
  В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие.
• Бенефиты для сотрудников.
  Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога.
• Развитие и обучение.
  Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться.
• Комфортный график работы.
  У нас удобный график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, либо с 9:00 до 18:00.
• Яркая корпоративная жизнь.
  Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб, AI клуб. У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники.

• Организация эффективного подбора складского и офисного персонала.
• Проведение интервью, оценка кандидатов, сбор рекомендаций.
• Аналитика рынка труда, отчётность по подбору.
• Организация и участие в ярмарках вакансий.
• Участие в разработке и внедрении эффективной системы адаптации персонала "в полях".
• Сбор обратной связи от новичков и руководителей, своевременное выявление проблем.
• Проведение exit-интервью, контроль причин увольнений (особенно на ИС).
• Сопровождение КДО при приеме, кадровых перемещениях и увольнении (в том числе иностранных граждан).
• Работа в программах 1С:ЗУП, 1С:Кабинет сотрудника (КЭДО).
• Помощь HR BP в иных проектах.

• Опыт в подборе персонала от 1 года.
• Опыт работы в программах Talantix/Huntflow/Bitrix или в аналогичных.
• Желание развиваться в HR – обучаемость, интерес к HR-процессам.
• Коммуникабельность и эмпатия – умение находить общий язык с разными людьми.
• Позитивный настрой и гибкость – способность адаптироваться к изменениям и работать в динамичной среде.

!!! Вакансия открыта в рамках государственной программы молодёжной практики, поэтому рассматриваем кандидатов, которые уже закончили университет / колледж, и ранее не работали официально по своей специальности !!!

Мы — международная школа программирования для детей KIBERone 🌍
Развиваем у детей современные IT-навыки, создаём сильное комьюнити и активно растём. Сейчас ищем в команду SMM-менеджера, который хочет развиваться в сфере маркетинга и контента вместе с нами 🚀

Что нужно будет делать:
— Вести Instagram и участвовать в развитии соцсетей
— Разрабатывать контент-план, идеи для Reels, сторис и постов
— Снимать и монтировать контент
— Писать тексты и оформлять публикации
— Участвовать в маркетинговых активностях школы
— Следить за трендами и предлагать новые идеи

Кого мы ищем:
— Выпускника университета или колледжа
— Кандидата без официального опыта работы по специальности
— Человека, который хочет развиваться в маркетинге и SMM
— Ответственного, инициативного и креативного человека
— Того, кто понимает современные тренды и умеет работать с соцсетями

Будет плюсом:
— Навыки монтажа
— Базовое понимание маркетинга и продвижения
— Опыт ведения личного блога или коммерческих страниц

Что предлагаем:
— Работу в международной компании
— Возможность получить реальный опыт в маркетинге
— Молодую и активную команду
— Пространство для роста и реализации идей

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан.

• Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников.

• Подготовка и оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и других кадровых документов.

• Формирование, ведение и хранение личных дел сотрудников.

• Ведение и актуализация штатного расписания.

• Контроль сроков действия трудовых договоров и своевременного оформления кадровых изменений.

• Регистрация и актуализация трудовых договоров в Единой системе учёта трудовых договоров (ЕСУТД).

• Ведение учёта отпусков, больничных, командировок и других кадровых изменений.

• Контроль ведения табелей учёта рабочего времени и своевременное предоставление данных в бухгалтерию для расчёта заработной платы.

• Контроль соблюдения трудовой дисциплины и внутреннего трудового распорядка.

• Подготовка справок, выписок и других кадровых документов по запросам сотрудников и руководства.

• Контроль наличия документов об образовании, квалификации и профессиональной подготовке сотрудников.

• Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым вопросам.

• Систематизация, архивирование и обеспечение сохранности кадровой документации.

• Проведение внутреннего кадрового аудита и контроль корректности оформления документов.

• Подготовка кадровой отчётности для руководства.

• Обеспечение конфиденциальности персональных данных сотрудников.

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет.

• Знание Трудового кодекса Республики Казахстан.

• Знание порядка оформления трудовых отношений и кадровой документации.

• Практический опыт работы с ЕСУТД.

• Уверенное владение MS Office, Excel и электронным документооборотом.

• Внимательность к деталям, ответственность и организованность.

• Умение работать с большим объёмом документов.

• Навыки планирования и соблюдения установленных сроков.

• Грамотная устная и письменная речь.

• Умение работать самостоятельно и взаимодействовать с командой.

• Системность и структурное мышление.

• Исполнительность и дисциплинированность.

• Высокий уровень ответственности.

• Конфиденциальность и этичность.

• Инициативность в выявлении и устранении ошибок.

• Умение выстраивать рабочие процессы.

• Работу в социально значимой организации START Ум.

• Стабильную заработную плату.

• Официальное трудоустройство.

• Профессиональную команду.

• Возможность профессионального развития.

• Комфортную рабочую атмосферу.

• Чётко определённые задачи и зону ответственности.