Работа в Казахстане: вакансии IT и digital
Актуальные вакансии IT и digital в Казахстане. Разработка, тестирование, аналитика, дизайн, маркетинг и управление продуктами. Предложения за последние 30 дней.
Найдено: 1 892. Обновлено .
Сетевой инженер / Инженер по сетевой безопасности (Check Point)
Обязанности
-
Установка, настройка, обновление и техническое сопровождение межсетевых экранов Check Point 1590, Check Point 1800 и Check Point 6400.
-
Администрирование системы централизованного управления межсетевыми экранами Check Point Smart-1 600-M Plus.
-
Сопровождение и обновление программного обеспечения и подписок Check Point.
-
Настройка и сопровождение Firewall, IPsec VPN, IPS, Antivirus, Anti-Bot, Anti-Spam, Application Control, URL Filtering и других предусмотренных лицензиями функций безопасности.
-
Настройка QoS для управления пропускной способностью и задержками сетевого трафика, включая применение правил QoS к VPN-трафику.
-
Настройка идентификации пользователей посредством Microsoft Active Directory на основе событий безопасности, а также браузерной аутентификации пользователей, не входящих в домен.
-
Настройка и сопровождение функций централизованного управления, журналирования, мониторинга и корреляции событий информационной безопасности.
-
Анализ журналов безопасности, поиск событий, исследование инцидентов и выявление причин неисправностей.
-
Формирование предопределённых почасовых, ежедневных, еженедельных и ежемесячных отчётов по событиям, источникам, адресатам и сервисам.
-
Настройка автоматической отправки отчётов по электронной почте, выгрузки на FTP/веб-сервер и подготовки пользовательских отчётов с помощью скриптов.
-
Обеспечение работоспособности функций безопасности, включая обнаружение и предотвращение вторжений, антивирусную защиту, фильтрацию URL, контроль приложений и защиту от ботов.
-
Диагностика и устранение неисправностей, сопровождение критических и некритических инцидентов.
-
Консультирование администраторов по настройке конфигурации, устранению неисправностей и эксплуатации продуктов.
-
Взаимодействие с технической поддержкой производителя, анализ причин инцидентов и подготовка рекомендаций по предотвращению повторных сбоев.
-
Участие в обновлении программного обеспечения при выпуске новых версий и восстановлении работоспособности после сбоев.
-
Ведение технической документации и истории обращений в службу поддержки.
Требования к кандидату
-
Знание принципов построения, настройки и сопровождения корпоративных сетей.
-
Понимание сетевых протоколов, маршрутизации, коммутации, VPN и межсетевого экранирования.
-
Знание принципов работы и настройки межсетевых экранов Check Point.
-
Понимание механизмов сетевой защиты: Firewall, IPS, Antivirus, Anti-Bot, Anti-Spam, URL Filtering и Application Control.
-
Понимание принципов работы QoS, идентификации пользователей через Active Directory и централизованного управления сетевой безопасностью.
-
Навыки анализа журналов, мониторинга и корреляции событий информационной безопасности.
-
Навыки диагностики сетевых неисправностей и устранения технических инцидентов.
-
Понимание принципов формирования отчётности и централизованного хранения событий безопасности.
-
Готовность сопровождать программное обеспечение, обновления и подписки Check Point, а также консультировать администраторов по эксплуатации решений.
Дополнительные преимущества
-
Практический опыт работы с Check Point 1590, 1800, 6400 и Smart-1 600-M Plus.
-
Сертификаты производителя Check Point.
-
Опыт администрирования корпоративной сетевой инфраструктуры и систем информационной безопасности.
Условия и особенности работы
-
Место работы: Астана.
-
Работа с корпоративной сетевой инфраструктурой и решениями Check Point.
-
Возможность обучения по сопровождаемым продуктам Check Point.
В рамках технической спецификации предусмотрена техническая поддержка 24/7, время реакции на критические инциденты — до 2 часов с момента получения обращения, на некритические — не более 3 часов в рабочие дни Республики Казахстан.
Также предусмотрены предоставление доступа к порталу технической поддержки, загрузка обновлений, предоставление информации о причинах инцидентов и мерах профилактики, отправка компонентов на замену, рассмотрение возврата и обучение специалистов по сопровождаемым продуктам
ОБЯЗАННОСТИ:
- Сбор и анализ бизнес-требований, перевод потребностей пользователей в спецификации отчетности и аналитики.
- Разработка и сопровождение интерактивных отчетов, дашбордов и KPI в Power BI.
- Подготовка, преобразование и моделирование данных из различных корпоративных источников.
- Разработка SQL-запросов, расчетных показателей и бизнес-логики, включая DAX и Power Query.
- Проверка качества и согласованности данных, выявление причин расхождений.
- Оптимизация производительности моделей данных и отчетов.
- Документирование решений, обучение пользователей и участие в развитии стандартов BI и управления данными.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Высшее образование в области информационных технологий, экономики, математики, статистики или смежных дисциплин.
- Опыт работы BI-аналитиком, аналитиком данных или разработчиком отчетности от 1 года.
- Уверенное владение Power BI, включая моделирование данных, DAX и Power Query.
- Практический опыт написания SQL-запросов и работы с реляционными базами данных.
- Понимание принципов построения хранилищ данных, ETL/ELT и визуализации данных.
- Навыки сбора требований, взаимодействия с бизнес-заказчиками и презентации результатов.
- Внимание к качеству данных, аналитическое мышление и умение структурировать сложную информацию.
- Знание Microsoft Fabric, Azure или Python будет преимуществом.
- Английский язык не ниже Intermediate.
Ищем специалиста, который сможет самостоятельно анализировать, разрабатывать и внедрять решения по автоматизации бизнес-процессов с использованием искусственного интеллекта.
Наша цель — максимально сократить ручные операции, повысить эффективность сотрудников и оптимизировать операционные расходы.
Чем предстоит заниматься
- Изучать действующие бизнес-процессы компании и находить возможности для автоматизации.
- Самостоятельно разрабатывать и внедрять решения на базе ИИ.
- Автоматизировать обработку накладных, счетов, заявок и других документов.
- Настраивать интеграции между 1С, Excel, CRM и другими системами.
- Автоматизировать процессы логистики, складского учёта, продаж и производства.
- Создавать ИИ-ассистентов и автоматизированные рабочие процессы.
- Разрабатывать отчётность и аналитические панели для руководства.
- Обеспечивать поддержку и развитие внедрённых решений.
Наши требования
- Реальный опыт самостоятельного внедрения автоматизации.
- Уверенное владение Python, SQL, API.
- Опыт работы с n8n, Make, Power Automate или аналогичными инструментами.
- Опыт интеграции с 1С или другими учётными системами.
- Умение работать с AI API, OCR и технологиями обработки документов.
- Понимание логики бизнес-процессов.
- Способность самостоятельно вести проект от идеи до работающего решения.
Мы предлагаем
- Работу напрямую с руководством компании.
- Возможность автоматизировать процессы сразу нескольких направлений бизнеса.
- Свободу в выборе технологий и инструментов.
- Долгосрочные проекты и профессиональное развитие.
- Заработную плату по результатам собеседования.
Важно: Мы ищем специалиста, который самостоятельно создаёт работающие решения, а не только составляет технические задания для других разработчиков.
При отклике обязательно укажите 2–3 примера реализованных проектов: что было автоматизировано, какие технологии использовались и какого результата удалось достичь.
В данный момент мы расширяем бизнес-юнит SMBP PHARM. Этот юнит управляет брендами (косметика, БАД, FMCG) на территории Казахстана.
Мы ищем амбициозного SMM специалиста с уже имеющейся экспертизой в создании контента, и результативным ведением акаунтов.
Обязанности:
- Анализ конкурентной среды
- Составление плана работы / контент-плана
- Ведение аккаунтов в Инстаграм
- Личное участие в контенте в роли представителя продуктового и корпоративного бренда
- Создание визуала и внесение корректировок, написание небольших текстов, сторителлинг
-Навыки мобилографии и самостоятельного монтажа и редактирования рилс и сторис (Stories)
-Подготовка технических заданий для фото-и видеосъемок. Работа с партнёрами и контроль подрядчиков.
- Отчетность
Требования:
- Релевантный опыт и наличие кейсов (FMCG, косметика, фарма)
- Дисциплинированность, умение работать гибридно и соблюдать дедлайны.
- Креативный подход к выполнению задач и умение творчески мыслить без потери логики и цели.
- Базовые навыки работы с графическими редакторами и видеоредакторами
- Высшее образование в области маркетинга, журналистики, коммуникаций, медиа, социологии;
- Знание русского и казахского (обязательно) языков;
- Трудоспособность и обучаемость
Условия:
- Официальное трудоустройство;
- График работы 5/2 с понедельника по пятницу + постинг контента в выходные;
- После испытательного срока возможен гибридный формат работы (работа в офисе в центре левого берега + гибрид);
- Стабильная оплата труда;
- Профессиональный рост.
- Дополнительное обучение маркетинг-менеджменту, брендингу, digital-коммуникациям, ведению проектов, планированию, организационному поведению, внедрению изменений.
InDigiCo - проект, созданный для развития цифровых сервисов крупнейшего телеком-оператора страны. Здесь мы разрабатываем онлайн-каналы и мобильные приложения для миллионов клиентов, внедряем Big Data и аналитические решения, создаём новые B2C и B2B-сервисы. Наша цель - сделать продукты Казахтелекома удобными, современными и полностью цифровыми.
В InDigiCo работают agile-команды, которые объединяют экспертов из разных областей и задают новый стандарт цифровой трансформации в Казахстане.
О проекте:
Программа лояльности крупнейшей телеком-компании Казахстана: бонусы, партнёрские акции, промокоды, рассылки, викторины, админка для бизнеса. Около десятка микросервисов в Kubernetes, интеграции с CRM, биллингом, SAP и мобильным приложением. Вы станете техническим владельцем домена.
Обязанности:
•Поддержка и развитие микросервисов лояльности на Python (FastAPI) и Go.
•Перенос сервисов с Python на Go и участие в проектировании целевой архитектуры.
•Проектирование API и интеграций с внутренними системами (CRM, биллинг, SAP, мобильное приложение) через REST и Kafka.
•Безопасность сервисов: авторизация, межсервисное взаимодействие, работа с секретами, вывод сервисов за API-шлюз (KrakenD).
•Работа с данными: PostgreSQL, Redis, миграции, оптимизация запросов.
•Ревью кода, документирование архитектуры и передача экспертизы команде.
Требования:
•Коммерческая разработка на Go от 2 лет.
•Уверенный Python: FastAPI или другой async-фреймворк, SQLAlchemy, Celery.
•PostgreSQL на уровне проектирования схем и оптимизации запросов, Redis.
•Kafka или RabbitMQ.
•Docker, Git, GitLab CI. Kubernetes: понимание деплоя, ингрессов, конфигов и секретов (werf или Helm будут плюсом).
•Понимание микросервисной архитектуры и паттернов BFF, Saga, API Gateway.
•Практика безопасной разработки: аутентификация и авторизация (JWT, OAuth2), межсервисная авторизация, хранение секретов, OWASP Top 10.
•Документирование API через OpenAPI (Swagger).
•Умение писать тесты.
Будет плюсом:
•Опыт миграции сервисов с одного языка или стека на другой без остановки продукта.
•Опыт в fintech, бонусных или платёжных системах.
•Опыт с наблюдаемостью: Sentry, Jaeger, Prometheus.
Что мы предлагаем:
•Современные и уютные офисы в Астане и Алматы
•Гибридный формат работы после прохождения испытательного срока
•Возможность стать частью продукта, который используется миллионами людей по всей стране
•Здоровый work-life баланс
Обязанности:
Разработка и подготовка макетов для печати.
Работа с графическими редакторами (CorelDRAW, Adobe Illustrator, Photoshop, 3D max, Autocad).
Подготовка файлов к печати и проверка их соответствия техническим требованиям.
Печать продукции на цифровом и широкоформатном оборудовании.
Контроль качества печати и готовой продукции.
Послепечатная обработка (при необходимости): резка, ламинирование, брошюровка и т.д.
Взаимодействие с клиентами по вопросам макетов и внесения корректировок.
Требования:
Опыт работы дизайнером или печатником обязателен.
Владение графическими программами.
Знание основ допечатной подготовки.
Внимательность, ответственность и аккуратность.
Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки.
Мы предлагаем:
Стабильную заработную плату без задержек.
Официальное трудоустройство.
Комфортные условия труда.
Возможность профессионального развития.
Зарплата по договоренности.
Мы — HR-компания, разрабатывающая собственное цифровое решение для управления талантами и карьерным развитием сотрудников. Сейчас мы развиваем продукт и ищем самостоятельного разработчика, который поможет реализовывать новые функции и участвовать в развитии архитектуры платформы.
Обязанности:
- Самостоятельно разрабатывать и поддерживать backend на NestJS и TypeScript, а также frontend на Next.js и React;
- Проектировать и развивать REST API, структуру модулей, модели данных и связи в PostgreSQL;
- Разрабатывать адаптивные пользовательские интерфейсы, интегрировать frontend с backend и реализовывать бизнес-логику на обеих сторонах;
- Разрабатывать новые функциональные модули платформы: от проектирования и реализации до тестирования и внедрения;
- Разрабатывать аналитические инструменты, дашборды и визуализацию данных для сотрудников, руководителей и HR-специалистов;
- Разрабатывать асинхронные процессы с использованием RabbitMQ и Redis;
- Участвовать в проектировании архитектуры, выборе технических решений и развитии масштабируемости приложения;
- Писать поддерживаемый код, проводить тестирование и самостоятельно выявлять и устранять технические проблемы.
Требования:
- Коммерческий опыт Fullstack-разработки от 3 лет;
- Уверенное знание NestJS и опыт самостоятельной разработки backend-приложений;
- Практический опыт разработки frontend на React и Next.js, понимание SSR и клиент-серверного взаимодействия;
- Опыт работы с PostgreSQL: проектирование структуры БД, написание SQL-запросов, работа с индексами и оптимизация производительности;
- Понимание принципов проектирования REST API, модульной архитектуры и интеграции внешних сервисов;
- Опыт работы с Redis и RabbitMQ, понимание принципов кэширования, очередей и асинхронной обработки задач.
Что предлагаем:
- Формат работы: Part-time / проектная работа, удаленный, гибкий график;
- Участие в развитии архитектуры и продукта;
- Возможность долгосрочного сотрудничества / equity.
Группа компаний Нәтиже в поиске креативного бренд-менеджера, который займется развитием проектом печенья.
Обязанности:
- Участие в запуске новых продуктов
- Подготовка и запуск рекламных кампаний (digital, ATL, BTL)
- Участие в создании контента: постановка ТЗ дизайнерам, копирайтинг, сценарии, сториборды
- Генерация и презентация идей для промо-активаций, упаковок, мерча
- Работа с подрядчиками: агентства, дизайнеры, типографии
Требования:
- Опыт в маркетинге от 3 лет
- Умение работать в команде и доводить идеи до реализации
- Наличие реализованных проектов
- Грамотная устная и письменная речь
Мы предлагаем:
- Команду, в которой поддерживают инициативу и развивают таланты
- Возможность карьерного роста
- Развозку от и до работы
- Щедрая заработная плата, бонусы и обучения
Ты энергичный и хочешь строить бренды, которые запоминаются? Тогда тебе к нам!
Обязанности:
- Выявление и анализ инцидентов ИБ с использованием IBM SIEM и других инструментов мониторинга;
- Эскалация инцидентов ИБ на вышестоящие линии;
- Подготовка отчетных выгрузок для клиентов;
- Полный цикл ведения инцидентов в тикет-системе (регистрация, обработка, перевод, закрытие, уведомление клиентов);
- Анализ уязвимостей и выдача рекомендаций по защите информационных систем;
- Проведение расследований по инцидентам ИБ.
Требования:
- Базовые знания сетевых технологий (cтек TCP/IP, модель OSI, DNS, DHCP, NAT);
- Общее понимание принципов работы основных СЗИ, таких как Антивирусное ПО, IDS/IPS, Firewall, SIEM, Proxy, Сканеры безопасности, Sandbox, Honeypots;
- Знание основных приемов социальной инженерии;
- Понимание принципов и основных приёмов фишинговых атак;
- Опыт работы с телекоммуникационным оборудованием;
- Знание стандартов информационной безопасности (ГОСТ Р ИСО/МЭК 2700Х, СТ РК ИСР/МЭК 1333Х);
- Опыт в анализе и управлении рисками информационной безопасности;
- Опыт работы с Windows / Unix подобными серверными операционными системами и их компонентами;
Профессиональная компетенция и личные качества (желательные):
- Опыт проведения анализа защищённости информационных систем;
- Опыт построения архитектуры систем обеспечения информационной безопасности;
- Опыт проведения тестирования на проникновение;
- Опыт работы с системами резервирования данных;
- Опыт написания скриптов;
- Опыт внедрения контролей информационной безопасности;
- Опыт работы с сетевыми устройствами;
- Опыт работы с средствами виртуализации – VMware / Microsoft;
- Опыт работы с базами данных – Oracle / MSSQL / MySQL;
- Организация и проведение оценки требований и методик анализа информации;
- Навыки мониторинга современных тенденций развития угроз и средств противодействия в области ИБ с последующим прогнозированием векторов атак.
Знание языков
- Русский, казахский - свободно, технический английский
Образование
- Высшее техническое образование в области ИБ и/или ИТ.
Условия:
- Трудоустройство согласно законодательству РК;
- Карьерный и профессиональный рост.
- Возможность проходить профессиональное обучение за счёт компании.
- Интересные задачи и дружный молодой коллектив
Мы ищем сильного HR-администратора, который станет ключевой опорой для руководителей и сотрудников на производстве.
У нас HR — это не просто оформление документов. Это специалист который помогает разбираться в сложных ситуациях и всегда даёт грамотные решения в рамках трудового законодательства.
Нам нужен уверенный профессионал, который знает свою работу, умеет отстаивать корректные решения.
Если вы понимаете, что это про вас, и хотите стать частью стабильной и дружной команды — будем рады вашему отклику.
Обязанности:
- Полное ведение кадрового делопроизводства на 2-х языках (русский/казахский) в соответствии с ТК РК;
- Администрирование трудовых отношений на производственном предприятии (прием, перевод, увольнение, отпуска, дисциплинарные взыскания и др.);
- Ведение электронного учета трудовых договоров и кадровых документов на портале Enbek.kz;
- Организация и ведение суммированного учета рабочего времени, контроль корректности табелирования при сменных графиках;
- Контроль соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка;
- Сопровождение вопросов по вредным и опасным условиям труда (доплаты, отпуска, льготы, медосмотры);
- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства РК с предоставлением корректных и обоснованных решений;
- Участие в работе согласительной комиссии, подготовка материалов и сопровождение трудовых споров;
- Работа в 1С: Бухгалтерия 8.3 (ведение кадровых данных, формирование приказов, отчетность);
🏭 Месторасположение завода: Александра Пушкина 57/1
Требования:
- Опыт работы специалистом по кадровому администрированию на производственном предприятии;
- Отличное знание трудового законодательства РК и умение применять его на практике;
- Способность самостоятельно принимать решения и уверенно консультировать по трудовым вопросам.
Условия:
- Стабильность! Компании 20 лет
- График работы: 5/2, с 08:30 до 17:30;
- Развозка (в обе стороны);
- Бесплатное питание на территории предприятия;
- Возможности для постоянного профессионального развития;
- Поддерживающая корпоративная культура и стабильная команда.
SMM-специалист (Бренды табака для кальяна)
-
Компания: HM Group
-
Зарплата: от 400 000 тенге (по результатам собеседования)
-
График: 5/2
Основные задачи:
-
Ведение и контент-сопровождение 4 брендов табака в Instagram (контент-план «под ключ», съемка, мобильный монтаж Reels, тексты).
-
Работа с целевой аудиторией, комьюнити-менеджмент, ответы на комментарии и в Direct.
-
Закупка рекламы у блогеров/пабликов, альтернативное продвижение, работа с таргетом.
-
Аналитика охватов и метрик, выведение видео в рекомендации, отчетность по цифрам.
-
Выезды на мероприятия компании при необходимости.
Требования к кандидату:
-
Опыт: от работы в табачной, кальянной, HoReCa или смежных нишах ( сферы с жесткими ограничениями рекламы).
-
Hard Skills: знание кальянного рынка и навык миксологии, мобильная съемка/монтаж, копирайтинг, основы таргета и аналитики.
-
Soft Skills: креативность, насмотренность, автономность, грамотная коммуникация.
Обязанности:
- Контролировать и обеспечивать соблюдение требований информационной безопасности.
- Выявлять и анализировать уязвимости информационных систем и инфраструктуры.
- Участвовать в расследовании и предотвращении инцидентов информационной безопасности.
- Мониторить события безопасности и реагировать на подозрительную активность.
- Участвовать в настройке и сопровождении средств защиты информации.
- Контролировать доступы пользователей к информационным системам и ресурсам.
- Проводить регулярный аудит прав доступа и выявлять избыточные полномочия.
- Участвовать в разработке и актуализации политик, регламентов и инструкций по информационной безопасности.
- Взаимодействовать с IT, HR, юридической службой и другими подразделениями по вопросам защиты информации.
- Участвовать в оценке рисков при внедрении новых IT-систем и цифровых сервисов.
- Проводить мероприятия по повышению осведомлённости сотрудников в области информационной безопасности.
- Участвовать в тестировании и повышении уровня защищённости IT-инфраструктуры.
Требования:
- Высшее образование в сфере информационных технологий, информационной безопасности или смежной области.
- Опыт работы в информационной безопасности от 2 лет.
- Понимание принципов защиты сетевой инфраструктуры, рабочих станций и серверов.
- Знание основных принципов управления доступами и идентификацией пользователей.
- Понимание процессов реагирования на инциденты информационной безопасности.
- Знание основ сетевой безопасности, VPN, Firewall, антивирусной защиты, SIEM и других средств защиты будет преимуществом.
- Понимание требований законодательства РК в области информационной безопасности и защиты персональных данных.
- Аналитическое мышление, внимательность к деталям и системный подход.
- Умение самостоятельно находить причины проблем и доводить задачи до результата.
Будет преимуществом
- Опыт работы с SIEM, DLP, EDR/XDR, IAM или аналогичными системами.
- Опыт проведения аудитов информационной безопасности.
- Наличие сертификатов в области ИБ.
- Опыт работы в крупных компаниях или распределённой IT-инфраструктуре.
- Знание стандартов ISO 27001 и практик управления рисками информационной безопасности.
Что мы предлагаем:
- Работу в крупной группе компаний с известными розничными брендами.
- Реальные задачи, влияющие на уровень информационной безопасности бизнеса.
- Возможность развивать экспертизу и участвовать в цифровой трансформации компании.
- Профессиональную команду и взаимодействие с IT и бизнесом.
- Возможности обучения и профессионального развития.
- Официальное трудоустройство и стабильную заработную плату.
-
Разработка и реализация SMM-стратегии с учётом позиционирования премиального бренда.
-
Формирование контент-плана для Instagram, TikTok и других социальных сетей.
-
Разработка креативных идей, сильных хуков и сценариев для Reels, Stories и рекламных видеороликов.
-
Организация съёмочного процесса совместно со штатным видеографом: постановка задач, контроль качества и готового результата.
-
Создание качественных текстов для публикаций, Stories и рекламных материалов.
-
Развитие социальных сетей с нуля, повышение узнаваемости бренда и привлечение целевой аудитории.
-
Анализ трендов, поиск новых форматов и внедрение эффективных контент-решений.
-
Взаимодействие с маркетинговой командой: видеографом, дизайнером, таргетологом и бренд-менеджером.
-
Анализ эффективности контента, вовлечённости и росту аудитории.
-
Опыт работы в SMM от 3 лет.
-
Обязательное наличие портфолио с реальными кейсами и результатами.
-
Успешный опыт продвижения коммерческих проектов в Instagram и TikTok.
-
Умение самостоятельно генерировать идеи и создавать сценарии для видео, которые привлекают внимание с первых секунд.
-
Хорошая насмотренность, чувство стиля и понимание эстетики премиальных брендов.
-
Грамотная письменная и устная речь.
-
Понимание алгоритмов социальных сетей и инструментов аналитики.
-
Самостоятельность, инициативность и ответственность за результат.
-
Будет преимуществом: опыт работы с премиальными брендами, фитнес-, wellness-, beauty- и lifestyle-проектами
-
Работу в штате Grand Prix Almaty.
-
Участие в запуске одного из масштабных wellness-проектов Алматы.
-
Возможность реализовывать собственные креативные идеи.
-
Участие в развитии бренда с самого начала.
-
Конкурентную заработную плату по результатам собеседования.
-
Отправьте резюме и портфолио с примерами реализованных проектов и результатами продвижения.
❗ Кандидаты без портфолио не рассматриваются.
Мы AI native
Мы строим разработку вокруг ИИ-агентов. Агент пишет код, разбирает незнакомые сервисы, ищет причины сбоев и готовит тесты. Человек ставит задачу, проверяет результат и отвечает за решение. Каждому разработчику выдаём подписки на Claude Code и Codex за счёт компании.
Ищем человека, для которого это уже норма. Вы начинаете задачу с агента, а не с пустого файла, и руками делаете только то, что агенту пока не по силам.
Но сначала опыт. Вы годами писали код руками, до агентов, и поэтому видите, где агент ошибается. Агенты пришли поверх вашего опыта, а не вместо него.
Чем заниматься:
-
Принять сервис на Java и Spring Boot и развивать его.
-
Переписать его на свой основной язык, если он лучше подходит: Go, Python или TypeScript. С агентами это реальная задача, а не мечта.
-
Работать с данными о рейсах, расписаниях и движении автобусов.
-
Принимать телеметрию с бортов и строить на ней отчёты.
-
Разбираться в сложной бизнес-логике и приводить её в порядок.
-
Писать тесты и ревьюить код коллег.
Что необходимо:
-
От пяти лет коммерческой разработки, из них несколько лет до ИИ-агентов.
-
Сильный бэкенд на одном из языков: Go, Python, TypeScript (Node.js) или Java.
-
Свободно читаете Java и Spring Boot. Сервис сейчас на них, и сначала его нужно принять и поддерживать.
-
PostgreSQL на уровне планов запросов и блокировок.
-
Транзакции и конкурентный доступ к данным.
-
Liquibase, RabbitMQ.
-
Тесты, которые проверяют поведение, а не моки.
-
Каждый день работаете через ИИ-агентов: Claude Code, Codex, Cursor или похожие. Умеете ставить им задачу и критично проверять их код.
Будет плюсом:
-
Опыт переноса сервиса с одного языка на другой без остановки.
-
MQTT, телеметрия, геоданные.
-
Опыт с большой старой кодовой базой.
-
Учёт автопарка, техобслуживание, наряды, логистика.
Что предлагаем:
-
Подписки на Claude Code и Codex за счёт компании.
- Роль с влиянием на техническое развитие продукта и бизнес-результат.
- Возможность работать с современными backend-системами и сложными техническими задачами.
- Профессиональную команду и открытую коммуникацию.
- Возможность развиваться в сторону технического лидерства и архитектуры.
- Выплату заработной платы еженедельно.
- Задачи с реальной нагрузкой и реальными данными
AITAS — один из крупнейших агропромышленных холдингов Казахстана, приглашает в команду инженера по информационной безопасности.
Мы ищем технического специалиста с глубокими знаниями Microsoft-инфраструктуры, который будет отвечать за защиту корпоративных систем и развитие информационной безопасности холдинга.
Требования:
- Экспертный уровень знаний в базовых решениях Microsoft (AD, Azure/Entra, Exchange, CA, MFA), в том числе облачных.
-
Опыт проектирования, развертывания и настройки систем защиты Active Directory (AD).
-
Опыт работы с системами автоматизированного сканирования и обнаружения уязвимостей в IT-инфраструктуре компании.
-
Опыт разработки и оптимизации процессов сканирования сетей, систем и приложений, выявления и классификации критических уязвимостей, а также работы с системами патч-менеджмента.
-
Глубокие знания антивирусных систем и EDR-решений.
-
Опыт работы с контейнерными средами: анализ уязвимостей, контроль доступа, минимизация привилегий.
-
Опыт работы с Wazuh и Graylog, включая настройку и сопровождение инфраструктуры.
-
Обязательный практический опыт расследования инцидентов информационной безопасности в корпоративных средах.
-
Знание методологий в области информационной безопасности.
Обязанности:
-
Системная безопасность и управление доступом: анализ защищенности Active Directory (AD) и серверных систем, выявление уязвимостей, подготовка отчетов и рекомендаций по их устранению.
-
Работа с EDR и сканерами уязвимостей: обнаружение и реагирование на угрозы конечных точек, работа со сканерами уязвимостей, замещение основного специалиста при необходимости.
-
Администрирование Security Awareness: разработка и проведение обучающих программ, информационных кампаний и инструктажей для сотрудников по вопросам информационной безопасности.
-
Работа с заявками и новыми инициативами: обработка заявок на предоставление доступа к корпоративным системам, проверка и согласование инфраструктурных проектов с точки зрения ИБ.
-
Консультирование и поддержка коллег: консультирование сотрудников по вопросам информационной безопасности, обучение базовым требованиям и политикам ИБ.
-
Расследование инцидентов ИБ: сбор и анализ логов, расследование инцидентов, разработка рекомендаций и мер по предотвращению повторных случаев.
Условия:
- Офис в Алматы (SAT).
- График 5/2, с 08:00 до 17:00.
- Конкурентный уровень вознаграждения.
- Работа в крупном агрохолдинге, тесное взаимодействие с IT-командой.
Вас приветствует Intertop!
На сегодня в нашей сети 62 магазинов Интертоп в 16 городах РК. Мы представляем такие моно-бренды, как: Emporio Armani, EA7, Armani Exchange, The North Face, Timberland, Vans, Geox и магазины с мульти-брендами Intertop.
Также мы имеем 26 магазинов Pandora в Казахстане и 1 в Кыргызстане.
В нашем IT отделе 4 сектора: первая линия поддержки, системное администрирование, бизнес-аналитика, разработки 1С. В команде более 15 крутых специалистов, конкретно в секторе администрирования в вашем управлении - 2 системных администратора и важные процессы, которыми нужно управлять.
Мы ищем бизнес-аналитика 1С в нашу команду!
Вам предстоит:
- Изучение и описание существующих бизнес – процессов (As-Is / To-Be)
- Создавать/Рисовать понятные блок-схемы (Visio, draw.io)
- Сбор, анализ и формализация бизнес-требований в виде пользовательских историй (User stories), вариантов использования (Use Cases) и функциональных спецификаций
- Проработка новых процессов, решение методологических вопросов;
- Составление технических заданий и бизнес требований для разработчиков 1С в Jira.
- Проведение демонстраций продукта, сопровождение процесса разработки, тестирование разработанного функционала, написание инструкций для пользователей
- Ведение документации (Бизнес – процессы, инструкции, регламенты) в Confluence.
- Консультирование и обучение пользователей;
- Анализ ошибок, постановка задач на их исправление;
Мы ожидаем:
- Опыт работы бизнес – аналитиком, системным аналитиком от 3 до 6 лет
- Опыт работы в различных конфигурациях 1С (Розница, КА, УТ)
- Владение языком запросов 1С (для анализа больших объёмов данных и поиска ошибок)
- Опыт интеграции 1С с другими внешними системами,
- Навыки сбора и формализации бизнес-требований. Умение создавать однозначную, полную и непротиворечивую техническую документацию.
- Моделирование бизнес – процессов: владение нотациями BPMN 2.0, UML. Умение наглядно представить сложные процессы в виде диаграмм
- Знание Excel
- Опыт работы с Jira и Confluence для постановки задач, управления требованиями и ведения проектной документации;
- Аналитическое мышление и умение систематизировать информацию
- Умение работать в условиях многозадачности и соблюдать сроки. Вовлечённость в работу, инициативность в решении проблем;
Что мы предлагаем:
- Комфортабельный офис в центре города (Шевченко 90, уг. ул. Наурызбай Батыра, БЦ "Каратал")
- Официальное трудоустройство по ТК РК;
- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
- Скидка сотрудника на сеть магазинов Pandora - 30%;
- Скидка сотрудника на сеть магазинов Intertop, Emporio Armani, EA7, Armani Exchange, The North Face, Timberland, Geox, Vans - от 30% до 70%;
- Возможность дальнейшего роста внутри компании для начинающего специалиста;
- 13-ая заработная плата в случае выполнения финансовых показателей компании.
Ищем HR-специалиста системного уровня, который умеет выстраивать систему управления персоналом через цифры, показатели эффективности и финансовую мотивацию.
Нам нужен не кадровик и не рекрутер. Мы ищем специалиста, который умеет анализировать ФОТ, разрабатывать системы премирования, рассчитывать переменную часть заработной платы и внедрять KPI для сотрудников и руководителей. Штат 33 сотрудника.
Основная задача — выстроить эффективную систему оплаты труда и мотивации, связанную с результатами бизнеса.
Основные задачи
-
Разработка и внедрение систем оплаты труда: оклад, переменная часть, бонусы, премии.
-
Разработка KPI для различных должностей и подразделений с учётом специфики бизнеса.
-
Расчёт моделей мотивации: сценарии выполнения и перевыполнения плана, пороговые значения, условия премирования.
-
Анализ ФОТ, оценка эффективности действующих систем оплаты труда и оптимизация затрат на персонал.
-
Разработка положений об оплате труда, премировании, KPI и оценке эффективности сотрудников.
-
Автоматизация расчётов в Excel/Google Sheets: формулы, таблицы, аналитика и отчётность.
-
Внедрение системы оценки результативности сотрудников и руководителей.
-
Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам производительности, эффективности и мотивации команд.
-
Участие в подборе и адаптации персонала в рамках общей системы управления персоналом.
Кого мы ищем
-
Опыт работы в HR от 3 лет.
-
Практический опыт самостоятельной разработки и внедрения систем оплаты труда, мотивации и KPI.
-
Опыт расчёта окладно-премиальных систем и переменной части заработной платы.
-
Понимание принципов формирования и анализа ФОТ.
-
Умение переводить цели бизнеса в измеримые показатели эффективности сотрудников.
-
Уверенное владение Excel/Google Sheets, умение строить расчётные модели и анализировать данные.
-
Системное и аналитическое мышление, самостоятельность, ориентация на результат.
Важно: нам нужен специалист с практическими кейсами. Вы должны уметь объяснить, какую систему мотивации разработали, как рассчитывались KPI и какой результат получила компания.
Кандидаты, чей основной опыт связан исключительно с кадровым делопроизводством, подбором и оформлением сотрудников, без опыта разработки систем мотивации и KPI, нам не подходят.
Условия
-
Адрес офиса: Мәңгілік Ел, 55/19, район Expo.
-
Заработная плата: обсуждается по итогам собеседования.
В отклике просим ответить на 3 вопроса:
-
Разрабатывали ли вы самостоятельно систему оплаты труда и мотивации? Для каких должностей?
-
Какие KPI и схемы премирования вы внедряли? Приведите конкретный пример.
-
Какой у вас опыт работы с ФОТ и расчётом переменной части заработной платы?
Если вы умеете не просто вести HR-процессы, а создавать работающие системы мотивации, которые влияют на результаты бизнеса, будем рады вашему отклику.
- Ведение и продвижение социальных сетей компании (Instagram, TikTok и др.).
- Создание фото- и видеоконтента.
- Съемка и монтаж Reels, Stories и коротких видеороликов.
- Разработка контент-плана.
- Написание текстов для публикаций на казахском и русском языках.
- Освещение мероприятий, деловых встреч и презентаций компании.
- Продвижение услуг компании, офисных помещений и конференц-залов.
- Анализ эффективности публикаций и рекламных кампаний.
- Опыт работы SMM-специалистом.
- Обязательное знание казахского и русского языков.
- Знание китайского языка будет преимуществом.
- Умение снимать и монтировать видео.
- Знание Instagram, TikTok и актуальных трендов.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Креативность, ответственность и инициативность.
- Навыки работы с Canva, CapCut и другими редакторами.
- Наличие портфолио с примерами работ.
- Официальное трудоустройство.
- Работа в современном бизнес-центре.
- Стабильный график 5/2.
Для отклика: отправьте резюме и портфолио с примерами выполненных работ.
ORTA GROUP приглашает бизнес-аналитика в Аналитическо-коммуникационный центр управляющей компании.
Ищем специалиста, который умеет работать не только с цифрами, но и с процессами: собирать разрозненную информацию, структурировать её, находить несоответствия и превращать данные в понятные отчёты и управленческие выводы.
Чем предстоит заниматься:
- собирать и систематизировать данные по объектам и подразделениям компании;
- готовить сводные таблицы, план-факт отчёты, реестры и аналитические материалы;
- выявлять отклонения и формулировать краткие выводы;
- описывать бизнес-процессы и информационные потоки;
- участвовать в разработке регламентов, SOP, шаблонов отчётности;
- готовить материалы для руководства и управленческих проектов;
- работать с данными из 1С, Bitrix24, iiko, CRM и BI-систем.
Что для нас важно:
- опыт в бизнес-, процессной, проектной или управленческой аналитике;
- уверенное владение Excel / Google Sheets;
- системное и аналитическое мышление;
- умение работать с большим объёмом информации и видеть несоответствия;
- способность формулировать выводы кратко и понятно;
- самостоятельность и внимательность к деталям.
Будет преимуществом: опыт в HoReCa, гостиничном, event, retail или сервисном бизнесе, а также опыт работы с несколькими объектами или филиалами.
Мы предлагаем:
- заработную плату 500 000 ₸ на руки;
- работу в управляющей компании ORTA GROUP;
- интересные задачи на стыке аналитики, бизнес-процессов и управленческой отчётности;
- возможность профессионального роста вместе с развивающимся Аналитическо-коммуникационным центром.
Графический дизайнер
Цель должности: создание и адаптация рекламных материалов для магазинов и цифровых каналов компании с соблюдением фирменного стиля.
Основные обязанности
- Создавать и адаптировать макеты рекламных материалов: плакатов, листовок, баннеров, ценников и других носителей.
- Подготавливать материалы для оформления магазинов: указатели, навигацию, воблеры, шелфтокеры и другие POS-материалы.
- Создавать и адаптировать изображения для социальных сетей и цифровой рекламы.
- Работать с готовыми шаблонами и фирменными элементами компании.
- Вносить изменения в макеты по итогам согласования.
- Согласовывать материалы перед передачей в изготовление.
- Подготавливать файлы для публикации и печати по установленным требованиям
- Взаимодействовать с сотрудниками отдела маркетинга, смежных департаментов и подрядчиками по текущим задачам.
- Сохранять и систематизировать исходные файлы, готовые макеты и шаблоны.
- Соблюдать согласованные сроки и своевременно сообщать о возникающих сложностях.
Требования к кандидату
- Базовые знания графического дизайна. Профильное образование, курсы или самостоятельное обучение будут преимуществом.
- Владение на базовом или среднем уровне Adobe Photoshop, Illustrator, CorelDRAW, AI или аналогичными программами.
- Понимание основ композиции, работы с цветом, шрифтами и изображениями.
- Умение создавать или адаптировать простые макеты: постеры, листовки, баннеры и материалы для социальных сетей.
- Наличие портфолио с примерами работ. Подойдут учебные, личные, волонтёрские или коммерческие проекты.
- Базовое понимание подготовки макетов к печати либо готовность освоить эти требования в процессе работы.
- Внимательность к текстам, ценам, датам и другим деталям в макетах.
- Готовность работать по техническому заданию, учитывать обратную связь и вносить корректировки.
- Ответственность, соблюдение сроков и желание профессионально развиваться.
Опыт работы в FMCG и розничной торговле не принципиален. Рассматриваем кандидатов без коммерческого опыта, в том числе выпускников и начинающих специалистов
- Администрирование офисной сети (коммутаторы, маршрутизаторы, точки доступа Wi-Fi, конфигурирование, настройка);
- Администрирование IP-АТС на базе Asterisk;
- Администрирование серверов на базе Linux, WS;
- Техническая поддержка пользователей компании;
- Обслуживание ИТ-оборудования и оргтехники компании;
- Поддержка и мониторинг системы на базе Zabbix&Observium;
- Администрирование виртуальных серверов на базе VMware и Hyper-V;
- Обеспечение своевременного копирования, архивирования и резервирования данных;
- Восстановление функционирования компонентов серверного оборудования, операционных систем, каналов связи, сетевого оборудования, VPN-каналов.
Требования:
- Высшее образование в области ИТ или технической сфере;
- Опыт работы не менее 3 лет;
- Опыт работы с IP-АТС на базе Asterisk FreePBX;
- Опыт работы с оборудованием Cisco, Aruba, HP, Dell;
- Уверенные знания Linux, WS на уровне администратора;
- Опыт работы с виртуальными средами VMware и Hyper-V;
- Опыт администрирования WS (GPO, AD, DHCP, DNS, SMB);
- Знание сетевых технологий и понимание принципов работы протоколов (IP, TCP\UDP, DNS, DHCP, VPN, HTTPS);
- Базовые знания в области ИБ.
Условия:
- Оформление в соответствии с ТК РК;
- График 5/2 с 09:00 до 18:00;
- Скидка в сеть кинотеатров "Cinemax";
- Бесплатный паркинг на территории ТРЦ "Dostyk Plaza".
Крупнейший универсальный коммерческий банк Казахстана приглашает тебя в свою команду. Мы ищем талантливых людей, готовых развиваться и расти вместе с нами.
Группа Halyk – это более 17 000 сотрудников в Казахстане и ряде других стран. Наш банк успешно работает на благо своих клиентов уже более 95 лет. Мы оказываем услуги во всех сегментах финансового рынка: банковском, страховом, ценных бумаг, лизинговом.
Что ты будешь делать:
- Разрабатывать и поддерживать высоконагруженные приложения на Java/Kotlin в рамках Agile-спринтов;
- Код-ревью для младших разработчиков, обеспечивать качества кода и соблюдения стандартов;
- Оптимизацию производительности приложений, устранение узких мест (bottlenecks);
- Участвовать в планировании спринтов, груминге и обсуждении технических решений с Product Owner и командой;
- Наставничеством и обучением менее опытных разработчиков;
- Интеграцию с внешними системами через API, обеспечивать безопасность и масштабируемость решений;
- Анализом и проектированием решений, оценкой задач.
Что мы ждем от тебя:
- Высшее/неоконченное высшее инженерно-техническое/математическое или экономическое /финансовое образование;
- Опыт работы не менее 1,5 лет;
- Глубокое знание Java, включая многопоточность, коллекции;
- Уверенное владение Kotlin и опыт миграции проектов с Java на Kotlin;
- Опыт работы с фреймворками: Spring (Spring Boot, Spring Data, Spring Security), Hibernate/JPA;
- Знание микросервисной архитектуры и инструментов (Docker, Kubernetes, Kafka, REST/GraphQL);
- Опыт работы с базами данных (SQL: PostgreSQL, Oracle; NoSQL: MongoDB, Redis);
- Навыки тестирования (JUnit, Mockito, Testcontainers) и CI/CD (Jenkins, GitLab CI);
- Понимание Agile-процессов (Scrum/Kanban), работа с Jira/Confluence.
Мы предлагаем:
- Заработная плата и бонусы: конкурентоспособная оплата труда благодаря системе грейдирования, премии ко Дню Независимости и годовой бонус;
- Социальный пакет: ДМС и страхование жизни, мобильная связь и скидки от партнеров;
- Отпуск и отдых: 26 дней отпуска с возможностью взять дополнительные дни при наступлении важных событий;
- Бонусы за рекомендации;
- Рабочие условия: льготные условия на паркинг, свободный стиль одежды (smart casual);
- Обучение и развитие: тренинги, вебинары и доступ к корпоративной библиотеке, четкая система карьерного роста;
- Корпоративная культура: открытая и дружеская рабочая атмосфера, спортивные турниры и активная корпоративная жизнь;
- Инициативы и проекты: возможность участия в социальных проектах, реализация идей в новых проектах группы «Halyk» с использованием современных digital-инструментов;
- Команда: творческая и поддерживающая команда для реализации ваших идей.
Присоединяйтесь к нам и становитесь частью команды «Halyk»!
Обязанности:
- Консультирование бизнес-заказчиков по реализации проектов/продуктов на основе вводных требований.
- Предварительный анализ задач на разработку (контроль полноты ТЗ, декомпозиция и тд).
- Согласование приоритетов и классификация задач со стейкхолдерами.
- Планирование ресурсов (люди, бюджет, сроки), формирование проектных команд.
- Разработка и оптимизация кросс-функциональных процессов (внутренних/внешних)
- Полный цикл поставки проектов (от инициации до передачи в сопровождение).
- Подготовка документации: проектные планы, матрицы ответственности, протоколы, акты.
- Инициирование процессов закупок и управление vendor-взаимодействием.
- Мониторинг сроков, рисков, ресурсов.
- Регулярная отчетность (недельные статусы, ad-hoc отчеты в Jira/Hub, отчеты на руководство, отчет по проекту по запросу).
- Организация митингов, синхронизации между командами.
- Обеспечение прозрачности этапов для заказчиков.
Требования:
- Опыт в проектном менеджменте (корпоративный сектор/enterprise, IT, разработка мобильных приложений, финтех).
- Навыки работы с Jira, Confluence, Miro, Project (или аналогами).
- Умение анализировать бизнес-требования и декомпозировать задачи.
- Понимание основ DevOps/SRE (для коммуникации с инженерами).
-
Понимание основ телекоммуникации (Желательно)
Бенефиты от компании:
- Фиксированный оклад + Годовой бонус
- Оформление по ТД РК, 24 дня отпуска + 4 доп.дня
- Гибридный формат работы после испытательного срока
- Бесплатная подписка Яндекс Плюс
- Компенсация мобильной связи
- Безлимитный мобильный интернет
- Новая техника (Macbook)
- Обучение и внешние конференции за счет компании.
После испытательного срока (3 мес) льготы от Компании по категориям:
-
Медицина (приёмы врачей, анализы, медикаменты, УЗИ, МРТ и т. п.)
-
Образование (курсы, книги, обучение в школах и дет сады для детей)
-
Фитнес (тренажерные залы, спортивные секции, танцы, бассейн, йога и т. п.)
-
Путешествия (путевки за пределы и внутри РК, авиа и Ж/Д билеты, гостиницы).
Смело откликайся и становись частью команды одного из лучших приложений сферы телеком в РК!
Вакансии по профессиям
- 3D-дизайнер
- AI инженер
- Специалист по внедрению AI
- Аналитик 1С
- Аналитик SAP
- Android разработчик
- Angular
- Системный архитектор
- BI / DWH / ETL специалисты
- Бренд-менеджер
- Бизнес-аналитика
- Chief Marketing Officer
- CPO / Product lead
- Комьюнити-менеджер / DevRel
- C&B специалист
- Контент-маркетинг
- C++/C
- Креативный директор
- Unit Lead / CTO
- Кибербезопасность
- Аналитика данных
- Data Engineer
- Data Science & ML
- Администратор баз данных
- Дизайн-лид / Арт-директор
- 1С специалисты
- DevOps
- Digital-маркетинг
- C#
- Embedded & IoT
- Ивент-менеджер
- Flutter разработчик
- Гейм-дизайн
- Игровая графика
- Go
- Графический дизайн
- HR-специалист
- HRBP/HRD/PP
- iOS разработчик
- Java/Scala/Kotlin
- KMP разработчик
- Лендинги и вебмастер
- Level-дизайн
- Low-code / CRM-интегратор
- MLOps инженер
- Motion дизайн
- Сетевой инженер
- Node.js
- Other (Ruby, Rust, Elixir)
- Other (Vanilla / Fullstack / Svelte)
- Performance-маркетинг
- PHP
- PR и коммуникации
- Продуктовый дизайн
- Product менеджмент
- Продакт-маркетинг
- Project менеджмент
- Python
- Автоматизация тестирования
- Ручное тестирование
- React
- React Native разработчик
- Рекрутинг
- SAP специалисты
- Scrum Master / Agile Coach
- SMM
- Системный администратор
- Системная аналитика
- Тимлид / Техлид
- Технический менеджер
- UI/UX дизайнер
- Unity разработчик
- Вайбкодинг / AI-разработчик
- Vue
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.