Работа в Москве: вакансии IT и digital

Нам нужен опытный DevOps-инженер, который сможет построить и автоматизировать всю инфраструктуру: от развертывания виртуальных машин до отказоустойчивых CI/CD-конвейеров.

Вам предстоит:

• проектировать, разворачивать и поддерживать облачную/on-prem инфраструктуру (AWS/GCP/Azure или другие)
• настраивать виртуальные машины, кластеры (Kubernetes, OpenShift), балансировку нагрузки (HAProxy, LBOSSE), мониторинг и логирование
• создавать и оптимизировать CI/CD-пайплайны (GitLab CI/CD, Jenkins и др.), поддерживать релизный процесс, DevSecOps
• автоматизировать процессы с помощью Terraform, Ansible или аналогичных инструментов
• обеспечивать безопасность инфраструктуры (IAM, VPC, Secrets Management, сетевые политики)
• настраивать мониторинг и алертинг (Prometheus, Grafana, ELK)
• работать с базами данных, бэкапами, disaster recovery
• оптимизировать производительность и стоимость инфраструктуры.

Что для нас важно:

• опыт от 5 лет в DevOps/SRE/Infrastructure
• глубокие знания Linux, сетей, безопасности
• опыт с облачными провайдерами
• опыт с контейнерами и оркестрацией (Docker, k8s)
• автоматизация CI/CD (GitLab CI, Jenkins)
• обязательный опыт настройки nginx
• умение работать с нуля и принимать архитектурные решения
• опыт в базах данных PostgreSQL
• опыт работы с IMDG (Ignite, Hazelcast)
• знание Python/Bash/Go для автоматизации
• понимание назначения и принципа работы брокеров сообщений (kafka/rabbitmq или других), опыт установки и настройки
• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.

Мы предлагаем:

• комфортный современный офис
• офисный формат работы
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Требуется инженер по кибербезопасности.

• пилотирование, внедрение и администрирование СЗИ

• обеспечение безопасности рабочих станций

• автоматизация задач администрирования

• участие в проведении технических аудитов КБ

• реагирование на инциденты КБ, взаимодействие с SOC

• управление уязвимостями

• харденинг систем, разработка стандартов КБ

• понимание основ и технологий кибербезопасности, знание основных стандартов в области КБ - ISO 27001, NIST 800-53, OWASP, лучших практик, модели MITRE

• опыт защиты конечных устройств (Antivirus, EDR, MDM)

• опыт внедрения и администрирования СЗИ (AntiVirus, NGFW, AntiDDOS, WAF, SIEM, PAM, MDM, DLP)

• опыт разработки требований КБ к информационным системам

• знание ОС Windows и Linux на уровне администратора

• готовность разбираться и работать в новых инструментах и с новыми технологиями.

Будет плюсом:

• опыт работы с облаками, опыт программирования, опыт харденинга ОС и прикладного ПО, опыт проведения тестов на проникновение

• Инновационные, амбициозные проекты и задачи, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти;

• Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды;

• Сплоченная команда, работающая над общими задачами и умеющая хорошо отдыхать;

• Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам

• Стабильная заработная плата и годовой бонус;

• Удаленный или гибридный формат работы. Офис - Новослободская 16;

• Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития;

• Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа;

• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;

• Подписка Прайм с возможностью использования трёх близких;

• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, привлечение к работе в выходные дни
• Проверка табелей учета рабочего времени
• Формирование и хранение личных дел сотрудников, ведение карточек Т-2 и трудовых книжек
• Составление и контроль графика отпусков
• Составление графиков работы (суммированный учет рабочего времени)
• Желательно опыт составления отчетов в СФР (ЕФС-1)

Требования:

• Опыт работы в компании с численностью от 300 человек не менее 3-х лет
• Знание ТК РФ, законов и постановлений, регулирующих кадровую деятельность, порядок оформления, ведения и хранения документации
• Работа в системе 1С ЗУП 3.1
• Способность работать с большим объемом информации, внимательность к деталям

Условия:

• График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00 ч., пт. с 9.00 до 16.45
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Стабильная заработная плата (выплата 2 раза в месяц)
• Материальная помощь к отпуску в размере должностного оклада
• Расширенный социальный пакет (прикрепление к поликлинике, льготный отдых в санаториях, пансионатах и домах отдыха: Сочи, Крым, Ставропольский край, Московская область)
• Выплаты по коллективному договору
• Льготное питание (в среднем 200-250р. за комплексный обед)
• Парковочное место на территории отеля

Обязанности:

• Поддержка и техническое обеспечением пользователей (Установка ОС и ПО, подготовка рабочих мест) ~80 пользователей;
• Поддержка бесперебойной рабоыт собственной серверной инфраструктуры (почта, файловый сервер, серверы печати, 1C ЗУП и Документооборот);
• Работой с контрагентами (покупка оборудования, сервисные центры);
• Контроль регламентных операций;
• Обеспечение технического оборудования для внешних выступлений коллег;
• Обслуживание компьютерной техники и периферийных устройств (профилактика, замена модулей);
• Создание регламентов работы ИТ, а также ИБ, созданий инструкций от утечек ПД.

Требования:

• Опыт работы в роли специалиста техподдержки не менее 3-х лет;
• Разбираться в ОС Windows и прикладном ПО на техническом уровне;
• Опыт сопровождения 1С;
• Знание аппаратной части компьютерной техники;
• Коммуникативные навыки.

Условия:

• Всё по‑честному и по закону. Оформляем по ТК РФ с первого дня, оплачиваем отпуск (28 дней — целый месяц отдыха!), больничные и прочие приятные формальности.

• Офис, до которого не нужно ехать полдня. Всего минута пешком от м. Беговая — вы даже не успеете проголодаться по пути!

• График, который не съест Вашу жизнь. Офис работает 5/2, с 10:00 до 19:00.

• Зарплата без сюрпризов. Полностью «белая», официальная и приходит строго в срок — никаких «завтра» и «почти».

Забота, которая чувствуется:

• дарим подарки на дни рождения и важные события;

• предоставляем полис ДМС со стоматологией;

• вежливо, но твёрдо отправляем лечиться домой, если вы чуть‑чуть приболели (мы серьёзно: здоровье важнее!);

Жизнь вне рабочих задач:

• корпоративные праздники, мероприятия и «happy пятницы», настолки по пятницам — чтобы смеяться, общаться и заряжаться энергией;

• билеты на крутые события, которые организует компания — будет, что вспомнить!

Команда и руководство, с которыми хочется работать. Здесь ценят инициативу, поддерживают идеи и не забывают шутить. В общем, всё как мы любим!

P.S. Если вы дочитали до конца и улыбнулись — мы уже на одной волне!

Команда трайба «Кредитные карты» занимается полным циклом создания и развития кредитных карточных продуктов. Мы в поиске Проектного менеджера с экспертизой в продуктах кредитных/бизнес карт, который будет развивать продукт, а также управлять проектами.

• разработка новых продуктов и услуг по направлению кредитные карты

• внесение изменений в текущий продукт Кредитная СберКарта

• управление проектами в лице бизнес-заказчика

• разработка бизнес-требований

• подготовка документов и согласование решений коллегиальных органов

• подготовка отчетов и презентаций для руководства по своим проектам

• анализ и разработка клиентских путей.

• опыт работы в розничном банковском бизнесе от 2-лет

• опыт управления проектами

• опыт разработки бизнес-требований

• опыт работы с кредитными картами, разработки и запуска проектов по кредитным картам

• понимание методологии кредитных карт

• знание законодательства, регулирующего кредитные карты

• навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский).

• офисный формат работы по адресу Кутузовский проспект 32к1

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• выгодная ипотека для сотрудников

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.

HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др.

Первый этап отбора на эту вакансию - общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram или Макс.

Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача - уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.

ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным.

• участие в разработке тест-кейсов и чек-листов для функционального тестирования приложений

• проведение ручного тестирования web--приложений и API-сервисов

• оценка качества продукта путем выявления дефектов и ошибок на всех этапах разработки

• регулярная коммуникация с командой разработчиков и менеджерами проекта относительно найденных багов и изменений функционала.

• поддержка и разработка тестовой документации

• анализ требований

• анализ результатов автотестов

• участие в приемо сдаточный испытаниях (пси)

• онбординг новичков.

• коммерческий опыт в ручном тестировании от 3 лет

• хорошее понимание SQL-запросов и работа с базами данных (PostgreSQL, MySQL).

• опыт тестирования API, интеграций, web

• тестирование мобильных приложений

• опыт тестирование API, настройка окружения и коллекций

• опыт работы с мок сервисами (заглушками)

• способность быстро осваивать новые технологии и инструменты.

• системы управления тестированием (TMS)

• опыт работы с Atlassian продуктами (Zephyr, Jira, Confleuce)

• ответственность и внимательность к деталям.

• высокая мотивация, нацеленность на результат и стремление улучшать качество продукта.

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

• гибридный формат работы

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• ипотека для всех сотрудников

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Чем предстоит заниматься:

• IT Инфраструктура: сети, сервера, ПК, ноутбуки, принтеры, МФУ, роутеры, wi-fi, учетные записи, права доступа, антивирусы, резервное копирование, устранение инцидентов.
• Оборудование: диагностика и обслуживание ноутбуков, принтеров, МФУ, роутеров: замена комплектующих; чистка; прошивки; контроль температуры; журнал заказов и замен.
• Закупки: анализ рынка, выбор оптимальных моделей по критериям цена/ качество/ надежность, сравнение поставщиков, планирование закупок на месяц/квартал.
• Развитие: анализ узких мест, внедрение более удобных и надежных решений, плановые обновления, оптимизация IT-бюджета.
• Учет: инвентаризация IT-оборудования раз в квартал, списание старого, планирование замены.

Что мы ждем:

• Опыт системным администратором от 1 года;
• Опыт закупки оборудования с обоснованием выбора;
• Умение обслуживать или диагностировать ноутбуки, принтеры, роутеры;
• Понимание превентивного контроля исправности;
• Готовность 2 дня быть в офисе и оставаться на связи в остальные дни;
• Базовое знание Windows и офисного ПО.

Что мы предлагаем:

• Гибкий гибрид 5/2;
• 2 дня в офисе, остальные дни - удаленно по потребности;
• Реальная зона ответственности и возможность влиять на IT-инфраструктуру.

Нам нужен не просто айтишник - а человек, которому можно доверить техническую жизнь офиса.

Сбер2В — система бизнес-сервисов под единым управлением. Вместе мы решаем комплексные задачи государства, бизнеса и регионов с помощью аналитики больших данных, искусственного интеллекта, автоматизации и ЭДО.

Мы в цифрах:
• 50+ собственных решений
• 1,2 млн клиентов малого бизнеса
• 40+ отраслей используют наши продукты
• 2,5 тыс. клиентов крупного бизнеса и госсектора

Сейчас мы в поиске SOAR Engineer

Чем предстоит заниматься:

• Сопровождать и развивать SOAR

• Настройкой интеграции SOAR с внешними системами ИБ и ИТ (SIEM; EDR/XDR; NGFW/МЭ; IDS/IPS; AD; ITSM)

• REST API, API внешних систем, разработкой и настройкой коннекторов

• Работать с JSON, шаблонами данных

• Сопровождением и развитием интеграции с SIEM

• Поиском, локализацией и решением проблем и ошибок интеграций, восстановлением работоспособности SOAR

Ты идеальный для нас кандидат, если у тебя есть:

• Опыт в сфере ИБ — не менее 2 лет
• Опыт работы с SOAR от 1 года
• Опыт автоматизации через Python, Bash, PowerShell
• Уверенное знание ОС Linux
• Понимание сетевых протоколов и модели OSI
• Опыт работы с git
• Понимание MITRE ATT&CK
• Знание принципов Threat Intelligence и работы с IoC
• Опыт работы с базами данных SQL/NoSQL
• Умение создавать и настраивать плейбуки автоматизации и реагирования

Что мы предлагаем:

• Подключение к ДМС, телемедицина, чек-ап - после трех месяцев работы в компании
• Ведение беременности и родов, лазерная коррекция зрения и стоматология – после 2 лет непрерывного стажа в группе Сбер
• Страхование от несчастных случаев и болезней, а также специальные условия для страхования членов семьи;
• Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;
• Корпоративное обучение;
• Бесплатную подписку СберПрайм и скидки у партнёров и на сервисы группы Сбер;
• Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия и поддержку в особых жизненных ситуациях;
• Скидки в спортклубы X-Fit, WorldClass.

Почему у нас классно работать:

• Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы СБЕР, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота;
• Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто;
• Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии.
• Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится;
• Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях.

Мы уверены, что приближаем будущее в технологиях и возможностях человека!

Мы создаём и развиваем ML-решения и AI-агентов для продуктов банка, которыми пользуются юридические лица.

Ищем ML Engineer, который возьмёт на себя инженерную часть этих решений: разработку агентов, интеграцию моделей и данных, а также их вывод в промышленную эксплуатацию. Это роль для Python-разработчика, которому интересно работать на стыке ML, LLM и больших данных.

• проектировать и разрабатывать AI-агентов: реализовывать сценарии, оркестрацию, tool calling и интеграции с внутренними сервисами

• превращать прототипы и модели Data Science в надёжные промышленные решения: упаковывать, встраивать в сервисы и пайплайны, версионировать и сопровождать

• разрабатывать на Python сервисы, библиотеки и пайплайны, писать автотесты и участвовать в код-ревью

• проектировать, строить и сопровождать витрины данных для ML-моделей и агентов

• обрабатывать большие объёмы данных с помощью SQL, Hadoop и Spark, оптимизировать запросы и вычислительные задачи

• обеспечивать качество и наблюдаемость решений: логирование, мониторинг, обработку ошибок и контроль качества данных

• опыт промышленной разработки на Python от 2 лет

• умение писать поддерживаемый код: типизация, тестирование, обработка ошибок, логирование и работа с зависимостями

• ·уверенное владение SQL: сложные запросы, оконные функции, оптимизация и работа с большими наборами данных

• опыт построения и сопровождения ETL/ELT-пайплайнов и витрин данных

• опыт вывода сервисов, моделей или data-продуктов в промышленную эксплуатацию

• понимание принципов работы AI-агентов: оркестрация, tool calling, управление состоянием и интеграция с API

• понимание жизненного цикла ML-модели — от артефакта и данных до инференса, мониторинга и обновления

Будет плюсом:

• опыт разработки AI-агентов с использованием LangGraph, LangChain, LlamaIndex или собственного оркестратора

• опыт работы с LLM, RAG и векторными хранилищами

• опыт оркестрации пайплайнов в Airflow или аналогичных системах

• ·опыт работы с Kafka и событийными архитектурами

• ·знание Docker, CI/CD и Kubernetes

• практический опыт работы с Hadoop и Spark

• опыт внедрения ML- или LLM-сервисов во внутреннем контуре

• опыт в банковском домене, продуктах для юридических лиц или документообороте

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

• формат работы – офис/гибрид

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• программа адаптации и помощь руководителя на старте

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Reverselab — команда по исследованию угроз и тестированию на проникновение. Наша специализация: Malware Analysis, Red Teaming, Pentest и Vulnerability Research. Мы ищем тех, кто мыслит как хакер, чтобы строить лучшую защиту.

Удалённая работа у нас невозможна, необходимо посещать офис всю рабочую неделю.

КАКИЕ ЗАДАЧИ ВАС ЖДУТ:

• Функциональное, интеграционное и сквозное тестирование веб-сервисов, консольных приложений;
• Создание и контроль баг-репортов в баг-трекинговой системе (Jira).
• Участие в анализе требований и постановке задач;
• Взаимодействие с командой разработки, участие в ревью и обсуждении архитектурных решений;
• Разработка и поддержка автоматизированных тестов (UI, API, E2E) с использованием Playwright/TypeScript;
• Разработка нагрузочных автотестов и их конвейер запуска;
• Интеграция автотестов в CI/CD пайплайны (GitLab CI);
• Настройка и поддержка тестовых окружений (виртуализация, контейнеризация).

МЫ ЖДЕМ, ЧТО ВЫ:

• Имеете опыт автоматизированного тестирования от 1 года (желательно в продуктах с микросервисной архитектурой);
• Уверенно владеете Windows/Linux на уровне опытного пользователя;
• Понимаете жизненный цикл создания ПО (SDLC/STLC) и роль QA в каждом этапе;
• Знаете техники тест-дизайна и можете их применять (классы эквивалентности, граничные значения, попарное тестирование, таблицы решений, state-переходы);
• Понимаете клиент-серверную архитектуру;
• Имеете навык работы с DevTools (оценка запросов, ошибок, структуры DOM);
• Имеете базовые представления о REST API, TCP/IP, HTTP/HTTPS, умеете тестировать API (Postman, Swagger);
• Имеете опыт работы с баг-трекерами (Jira);
• Имеете базовые знания веб-технологий: JavaScript, TypeScript, HTML;
• Имеете опыт написания автотестов (Playwright/Selenium, PyTest, TestNG);
• Умеете работать с технической документацией и требованиями.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

• Опыт работы в ИБ (SOC, SIEM, XDR);
• Опыт работы с BigData / ClickHouse / OpenSearch / Elasticsearch / Cassandra и современными брокерами сообщений (Apache Kafka);
• Умение подготавливать тестовое окружение для приёмочного тестирования (hardware, virtualization);
• Опыт нагрузочного тестирования программного обеспечения;
• Знание любого языка программирования для написания утилит.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство, работа в аккредитованной IT-компании;

• Оплата питания;

• Доплата за отпуск до оклада 6-8 недель в год;

• Оплачиваемый больничный 100% 14 дней в год, а так же 5 day off в год по согласованию с руководителем;

• Офисный формат работы с 09:30 до 18:30 с перерывом на обед:комфортный офис класса А рядом с метро, массажные кресла, фрукты, десерты, настольный теннис.

Процесс отбора:

1. Знакомство: созвон с рекрутером (20-30 минут). Обсуждение вашего опыта и ожиданий.

2. Очное собеседование: техническое интервью с командой разработки - 1 час (разбор кейсов, обсуждение архитектурных вопросов и оценка навыков), предметное обсуждение условий.

3. Оффер: мы высылаем вам предложение и согласовываем условия.

ProBulion - первый бренд натуральных костных бульонов в России.

ProBulion выбирают люди, которым важны качество продуктов, здоровье и осознанный подход к питанию. Наш бульон продаётся в Азбуке Вкуса, Перекрёстке, ВкусВилле, Яндекс Лавке и на Ozon, где мы лидеры категории.

Бренд отмечен премиями Live Organic Awards 2021, We Green 2022, Co-lab 2024 и RE: Awards 2025. Мы представляли российский продукт на выставках Food Expo в Китае, Саудовской Аравии и ОАЭ.

Сейчас мы масштабируем бизнес, усиливаем бренд и запускаем новые продукты. Ищем Head of Marketing с предпринимательским мышлением, который построит маркетинг практически с нуля.

Важно: это не позиция руководителя готового отдела

Маркетинговой команды пока нет. На первом этапе ты главный человек в маркетинге. Разбираешься в продукте, клиентах и экономике, формируешь стратегию и сам запускаешь гипотезы. Выбираешь подрядчиков, отключаешь то, что не работает, и масштабируешь то, что даёт результат. Команду собираешь, когда станет понятно, какие направления действительно работают.

К рекламному бюджету мы относимся как предприниматель к собственным деньгам. Каждое вложение должно давать измеримый результат.

Обязанности

Построить фундамент

• глубоко погрузиться в продукт, клиентов и экономику компании;
• проанализировать рынок, конкурентов и точки роста;
• сформировать маркетинговую стратегию и план действий: не красивую презентацию, а конкретные шаги с измеримым результатом;
• определить ключевые каналы привлечения и развития клиентов;
• выстроить систему маркетинговых метрик и регулярной оценки эффективности.

Запускать и проверять гипотезы

• запускать кампании и тестировать новые каналы продвижения;
• работать в рекламных кабинетах или ставить задачи профильным специалистам;
• развивать соцсети и контент вместе с подрядчиками;
• работать с блогерами, лидерами мнений и партнёрами;
• запускать PR- и коммуникационные проекты, участвовать в создании маркетинговых материалов.

Превращать бюджет в рост

• планировать маркетинговый бюджет и управлять им;
• считать экономику привлечения и удержания клиентов;
• проверять гипотезы на небольших бюджетах перед масштабированием;
• вовремя останавливать неэффективные каналы и перераспределять деньги в работающие.

Развивать бренд

• развивать позиционирование, узнаваемость и доверие к ProBulion;
• находить новые аудитории и сценарии потребления;
• участвовать в создании и запуске новых продуктов;
• следить, чтобы бренд говорил единым голосом во всех точках контакта.

Построить маркетинговую функцию

• когда направления подтвердят эффективность, сформировать команду;
• определить, что развивать внутри компании, а что отдать подрядчикам;
• выстроить процессы и систему ответственности.

Требования

• опыт в роли Head of Marketing, Marketing Director или аналогичной;
• опыт развития потребительского бренда;
• опыт построения маркетинга с нуля или серьёзной перестройки существующей системы;
• личный опыт запуска проектов и кампаний, а не только согласования работы команды;
• опыт управления маркетинговым бюджетом и ответственности за бизнес-результат;
• понимание digital-маркетинга и современных каналов привлечения;
• сильные аналитические навыки: ты работаешь с маркетинговыми и коммерческими метриками и видишь связь маркетинга с продажами;
• предпринимательское мышление: принимаешь решения при недостатке информации, сам формулируешь задачу и предлагаешь решение, отказываешься от того, что не работает.

Будет большим плюсом

• опыт в FMCG, food, e-commerce, retail;
• опыт в растущем бизнесе или стартапе;
• запуск новых продуктов или новых категорий;
• опыт performance-маркетинга и работы с маркетплейсами;
• опыт работы с ограниченными бюджетами;
• масштабирование бренда на новые рынки и каналы продаж;
• интерес к ЗОЖ, wellness, биохакингу и осознанному долголетию.

Условия

• подчинение напрямую CEO, работа с собственниками;
• фиксированная часть + бонус за достижение KPI;
• высокая самостоятельность: ты сам определяешь приоритеты и строишь маркетинговую функцию так, как считаешь эффективным;
• участие в запуске новых продуктов и масштабировании бренда;
• продукт, который уже создал новую категорию на российском рынке.

Эта позиция для тебя, если тебе интересно:

• не получить готовую систему, а создать её;
• не осваивать большой бюджет, а использовать каждый рубль максимально эффективно;
• сначала самому разобраться, что работает, и только потом руководить людьми;
• не исполнять чужой план, а влиять на будущее бизнеса.

Как откликнуться

Пришли резюме и ответь на вопрос к отклику: какой маркетинговый проект ты построил с нуля, какую задачу решал, что сделал лично и какого результата добился в цифрах. Отклики без ответа на этот вопрос мы не рассматриваем.

Ищем Middle-инженера для развития мобильной автоматизации (iOS/Android). Будете писать и поддерживать автотесты, работать с тестовыми фермами, CI/CD и постепенно расти до senior-уровня. Стек — Appium или нативные фреймворки. Есть возможность освоить AI-инструменты для автоматизации.

• Разработка и поддержка автотестов для iOS и Android под руководством senior'а.

• Запуск тестов на тестовых фермах устройств и анализ результатов.

• Поддержка тестовых стендов и CI/CD пайплайнов (базовая настройка).

• Локализация и исправление flaky тестов.

• Участие в code review и развитие тестовой документации.

• Менторство стажеров и джуниоров, проведение небольших технических сессий.

• Взаимодействие с командой разработки для уточнения требований и логики приложений.

• Опыт QA Automation / Mobile SDET от 3 лет (из них от 1 года на middle-роли).

• Опыт участия в разработке и поддержке мобильной автоматизации для iOS и Android.

• Практический опыт автоматизации iOS и Android (Appium / XCUITest / Espresso), Androidx.compose.ui.

• Опыт работы с тестовыми фермами мобильных устройств (BrowserStack, Sauce Labs).

• Базовый опыт работы с тестовыми стендами (запуск локально, понимание Docker).

• Умение работать в CI/CD пайплайнах (запуск тестов, работа с отчетами).

• Владение одним из языков: Kotlin / Swift.

• Готовность менторить стажеров и джуниоров.

Будет плюсом:

• Опыт работы с LLM и Vibe Coding (ChatGPT, Copilot, Cursor) для написания автотестов.

• Опыт с React Native / Flutter.

• Опыт нагрузочного тестирования мобильных приложений (базовый уровень).

• Опыт работы в продуктовых командах (fintech, e-commerce, маркетплейсы).

• Участие в профильных митапах или написание статей.

• Крупнейшее DS&AI community — более 600 DS-специалистов банка

• Дайджест о самых последних разработках в области DS&AI и отчеты с крупнейших конференций мира

• Возможность быть соавтором НИРов и статей для международных конференций

• Возможность выбрать удобный формат работы: гибрид или офис

• Ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

• Корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

MAROP - это аккредитованная быстроразвивающаяся IT-компания.
Мы выполняем проекты любой сложности с командой экспертов 1С!

Если вы хотите стать частью команды, которая создает будущее бизнеса, мы приглашаем вас присоединиться к нам. Мы ищем профессионала, который поможет нам автоматизировать и оптимизировать рабочие процессы, повышая эффективность и конкурентоспособность нашей компании.

Задачи, которые предстоит решать:

• Мониторинг ИТ-инфраструктуры: постановка объектов на мониторинг, настройка пороговых значений и реагирование на события в течение 15 минут;

• Организация резервного копирования систем и данных, контрольные восстановления для проверки работоспособности резервных копий;

• Выполнение регламентных работ по обслуживанию систем (ППР);

• Управление инцидентами, событиями, изменениями и плановыми работами (п. 3.2.3);

• Обеспечение бесперебойной работы сервисов, выполнение SLA по недоступности;

• Администрирование серверов на базе Windows Server и Linux (Astra Linux, Debian и т.п.);

• Написание и актуализация документации по эксплуатируемым системам.

Нам важно:

• Опыт работы системным администратором от 2-3-х лет;

• Знание операционных систем Windows Server и Linux (семейства RHEL/Debian);

• Опыт администрирования Active Directory;

• Опыт эксплуатации систем виртуализации VMware / Hyper-V;

• Навыки настройки и эксплуатации систем резервного копирования (Veeam и аналогичные);

• Опыт работы со системами мониторинга (Zabbix, Prometheus или аналогичными инструментами);

• Знание сетевых технологий и протоколов (TCP/IP, DNS, DHCP);

• Навыки написания скриптов для автоматизации (PowerShell, Bash);

• Умение анализировать и быстро устранять неполадки;

• Ответственность, аналитический склад ума и умение работать в команде.

Будет преимуществом:

• Сертификаты MCSA / MCSE, RHCSA / RHCE, VCP;

• Опыт в обеспечении отказоустойчивости сервисов (кластеризация, HA-решения);

• Навыки автоматизации с использованием Ansible;

• Опыт работы с системами хранения данных (СХД);

• Опыт с Docker и системами CI/CD.

Мы предлагаем:

• Работу в молодой динамично развивающейся и аккредитованной IT компании;
• Высокотехнологичные проекты и интересные задачи для крупнейших заказчиков страны;
• Комфортный график работы 5/2;
• Офисный формат работы;
• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы. Мы ценим ваших усилия и готовы вознаградить вас за успешную работу.
• Повышение квалификации и обучение за счет компании. Мы готовы инвестировать в ваше развитие и предоставить вам все необходимые знания и навыки для успешной работы.

Компания «Спортмастер» приглашает Вас на вакансию: Аналитик (Специалист по бюджетированию и расходам) Обучение предусмотрено!

Вы будете заниматься:

• Ведение единой операционной отчётности;
• Контроль корректности данных отчётности;
• Автоматизация внутренней отчётности;
• Участие в процессе бюджетирования, построение моделей расчёта ресурсов.

Нам необходимо, чтобы Вы имели:

• Желание профессионального роста, способность к обучению;
• Профессиональное знание Excel, Power Point;
• Желательно знание Access, Tableau, умение работать с базами данных и BI – системами.

Выбирая нашу компанию, Вы получаете:

• Работу в стабильной компании;
• Полное соблюдение ТК РФ (официальное оформление, белая з/п, оплачиваемые отпуска, больничные); ДМС;
• График работы: 5-дневная рабочая неделя при 8 часовом рабочем дне (с 9.00 до 18.00), 1 день в неделю удаленный формат работы;
• Доход 105 000 руб. (net)
• Дотации на питание в корпоративной столовой;
• Скидки на продукцию компании;
• Бесплатный корпоративный автобус.

Место работы: г Железнодорожный, Новомилетское шоссе, вл 2 Логистический Центр "Спортмастер";

Пожалуйста, оставьте, свой отклик, чтобы мы могли связаться с Вами!

Наша команда развивает интеллектуальные системы для ведущего банка —рекомендательные сервисы и AI-агенты. Наша цель — создавать решения, которые помогают клиенту решить его потребности с помощью продуктов и сервисов экосистемы Сбера, персонализируют клиентский опыт и оптимизируют бизнес-процессы. При этом минимизируя ненужный инфо-поток от экосистемы на клиента.

Мы ищем специалиста, который объединит экспертизу в анализе данных, бизнес-аналитике и продуктовом анализе. Тебе предстоит погрузиться в клиентские пути, формировать и проверять гипотезы, быть драйвером инноваций, влияя на развитие ключевых продуктов банка.

Чем предстоит заниматься:

• работать с бизнес-заказчиками: выявлять и уточнять бизнес-требования, переводить их в фичи дорожной карты развития продукта
• вести продуктовую аналитику: формулировать и отслеживать метрики успеха, анализировать воронки, проводить A/B-тесты и оценивать влияние изменений на ключевые показатели
• анализировать данные по клиентам и запускаемым кампаниям
• Проводить ресерч новых источников данных для улучшения качества рекомендательной системы
• участвовать в разработке и развитии стратегии развития продуктов, определять приоритетные направлений для исследований
• анализировать рынок и продукты с точки зрения клиентского опыта, формировать и проверять - продуктовые гипотезы, разрабатывать концепции и прототипы
• проектировать MVP на основе гипотез
• согласовывать бизнес-процессы: UML диаграммы, бизнес-схемы
• взаимодействовать со смежными командами в качестве заказчика
• разрабатывать методологии расчетов ключевых показателей по направлению и механизмов их внедрения.

Что для нас важно:

• высшее образование: техническое или экономическое
• опыт работы в качестве CJE, продуктового аналитика, системного аналитика от 2 лет
• опыт работы с системами управления взаимодействием с клиентом и рассылками (CRM, CDP)
• опыт организации исследовательских сессий, сбора и обработки обратной связи
• опыт в продуктовых исследованиях (customer development, дизайн-мышление, ux-исследования и пр.)
• знание основ статистики (методология оценки A/B-тестов, проверка гипотез)
• знание BPMN и опыт построения процессов и постановки требований
• умение ставить эксперименты и интерпретировать результаты
• навыки продуктовой аналитики: определение метрик, A/B-тестирование, проверка гипотез, анализ воронок
• навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский).

Дополнительным преимуществом будет:

• опыт работы с LLM: проектирование, внедрение или оптимизация чат-ботов/AI-агентов (LangChain, RAG, fine-tuning)
• опыт работы с BigData-стеком (Hadoop, Spark, Hive), умение строить и оптимизировать пайплайны обработки больших данных
• опыт работы с HighLoad-стеком (Java, Scala, Flink), понимание принципов проектирования высоконагруженных распределенных систем
• опыт работы аналитиком от 2-х лет, опыт в экосистемных компаниях будет преимуществом (Ozon/Яндекс/Тинькофф/MTC/WB)
• владение Miro, Figma.

Что мы предлагаем:

• срочный трудовой договор (декретная ставка)
• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• гибридный формат работы
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• программу адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративную пенсионную программу.

Проект «Фокус» - это мобильное рабочее место для клиентской вертикали малого бизнеса Сбера. Что у нас есть: работа с данными клиента, планирование встреч, процесс продаж, оформление продуктов и другие полезные функции. Еще у нас есть Фокус.Чаты, с помощью которых менеджеры могут получать консультации по разным экспертизам и общаться с клиентом текстом.

«Фокус» – веб-приложение для планшетов, охват – до 7 тыс пользователей по всей России. Пишем фронт на ReactWeb, Typescript, бэк на java, всё это в рамках целевых технологических платформ Сбера, никаких легаси.

На проекте 10 команд (штаб, платформа, 6 фичекоманд, дизайн и поддержка), примерно 90 чел. Работаем на скрам и канбан фреймворках, практикуем agile-церемонии.

Обязанности

• участвовать во всех этапах жизненного цикла проекта
• работа в команде с другими разработчиками, аналитиками и тестировщиками
• анализировать и оптимизировать производительность приложения
• решать проблемы, возникающие в процессе разработки
• разрабатывать новый и поддерживать существующий функционал
• реализовывать пользовательские истории
• разрабатывать интеграции со смежными системами.

Требования

• опыт Java разработки от 2 лет
• опыт работы с Spring Framework (SpringBoot)
• опыт проектирования и работы с PostgreSQL
• опыт работы с Kafka
• опыт работы с maven, git
• знание паттернов проектирования и архитектурных решений
• высокий уровень ответственности и самоорганизации
• навыки работы с генеративными AI-моделями.

Будет здорово, если вы:

• имеете опыт работы с OpenShift или аналогами
• имеете опыт работы с Ignite
• имеете опыт принятия архитектурных решений
• имеете широкий технический кругозор
• имеете опыт работы с Maven, Jenkins, Jira, Bitbucket
• имеете опыт создания AI-агентов и использования их в работе
• имеете опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.

Условия

• комфортный современный офис рядом с метро Кутузовский
• гибридный график работы
• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Digital Chief — IT-хаб новой e-com-платформы от Альфа-Банка, где мы объединяем экспертизу по построению процессов и технологий вокруг нового продукта на рынке.
Мы развиваем комплекс решений в сфере электронной коммерции, который включает:
• запуск и управление собственным интернет-магазином (D2C),
• инструменты для масштабирования продаж на маркетплейсах,
• рекламные возможности для развития бизнеса,
• готовую логистическую инфраструктуру от надёжных партнёров,
• цифровые и финтех-сервисы от Альфа-Банка (эквайринг, BNPL, кредитование и др.).

Наша ключевая задача — помогать селлерам эффективнее управлять продажами в разных каналах. Мы предоставляем экспертизу и решения, которые позволят предпринимателям разного масштаба и уровня зрелости развивать и масштабировать бизнес без зависимости и с полным контролем над клиентами и прибылью.

Мы уже запустили Альфа-Еcom и нашими продуктами воспользовались более 4000 селлеров.

Сейчас у нас открыта вакансия менеджера по продукту, который сделает нашу команду еще сильнее.

Чем предстоить заниматься:

• Отвечать за рекламный кабинет для малого бизнеса целиком: от того, как клиент о нём узнаёт, до того, почему он запускает вторую и третью кампанию.
• Вести свою команду разработки: приоритеты, бэклог, релизы.
• Строить воронку — регистрация, онбординг, первая кампания, удержание. Выявление и устранение причин оттока на каждом этапе.
• Собирать метрики направления и принимать решения по ним.
• Отвечать не только за интерфейс, но и за коммерческую часть продукта: тарифы, оффер, бонусы и скидки — вместе с продажами и маркетингом.
• Работать со смежными подразделениями внутри банка: маркетинг, продажи, юристы, комплаенс.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт продакт-менеджмента в self-serve продукте для малого бизнеса: рекламный кабинет, личный кабинет, SaaS — там, где клиент доходит до результата самостоятельно.
• Понимание, как устроена цифровая реклама: кампании, таргетинг, показы, метрики эффективности.
• Опыт работы с командой разработки в роли владельца продукта.
• Умение доводить до цифр: вы можете показать, какие метрики двигали и на сколько.

Будет преимуществом:

• Опыт в банке, финтехе или другой крупной организации — умение проводить продуктовые решения через юристов и комплаенс.
• Опыт запуска продукта с нуля.

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• работа в аккредитованной ИТ-компании;
• карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
• заботу о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества. Также есть фитнес-зал в офисе;
• гибридный формат работы 5/2 (необходимо посещать офис во время ключевых презентаций, совещаний и т.п.);
• возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.

РТЛабс создаёт и развивает масштабные цифровые сервисы Госуслуг — портал, мобильные приложения, социально значимые услуги, системы электронного правительства. Наша команда делает жизнь миллионов пользователей проще и позволяет решать жизненные вопросы в несколько кликов.

Сейчас ищем руководителя направления, который усилит команду.

Что ты будешь делать:

• Поддерживать и оптимизировать текущие процессы CI/CD.
• Вместе с разработчиками внедрять лучшие практики по деплою приложений.
• Разрабатывать и развивать окружения для различных команд.
• По желанию — участие в проектировании архитектуры продукта / внедрении необходимых.

Мы ждём, что у тебя есть:

• Знание Docker / Kubernetes (K8s) / Helm.
• Опыт работы с GitLab CI или аналогом, опыт настройки CI/CD pipeline.
• Опыт использования подходов GitOps.
• Знание современных подходов IaaS.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Flux / Argo CD или аналогичными инструментами.
• Знание Python.
• Опыт работы с системами мониторинга инфраструктуры.
• Опыт работы с продуктами HashiCorp.

Что мы предлагаем

• Работу над социально значимыми проектами в аккредитованной IT-компании.
• Конкурентную заработную плату + квартальные бонусы.
• ДМС + стоматология и международная страховка.

• Гибкое начало рабочего дня.

• Гибридный формат работы (2 дня из дома, 3 в офисе).

• Компенсацию 9 видов расходов: от КАСКО до путёвок на отдых.

• Интересную программу внутреннего и внешнего обучения.

• Сильную команду талантливых специалистов.

Мы — IT-компания, которая разрабатывает современные цифровые решения для сферы такси и пассажирских перевозок.

Наш основной продукт — приложение для водителей такси, которое помогает упростить ежедневную работу, автоматизировать основные процессы и сделать взаимодействие с сервисом более удобным и понятным.

Обязанности:

• Доработка уникального highload-приложения (для таксистов).
• Разработка и поддержка пользовательского интерфейса (UI) с использованием React.
• Интеграция фронтенд-компонентов с бэкенд-API.
• Разработка нового функционала на стороне бэкенда (PHP) и фронтенда (React).
• Code Review.
• Работа в команде 10 человек с сильным ТехЛидом.

Требования:

• Уверенные знания PHP (опыт с версией 7.4 обязателен).
• Опыт коммерческой разработки на JavaScript и React.
• Опыт работы с TypeScript.
• Глубокое понимание принципов работы MySQL и Redis, оптимизация запросов.
• Опыт построения REST API.
• Уверенное владение HTML/CSS/DOM.
• Понимание современных концепций фронтенда: состояние приложения (State Management), жизненный цикл компонентов, хуки.
• Знание и опыт настройки NGINX (проксирование, кэширование и т.п.).
• Опыт работы с Git и современными практиками командной разработки.
• Умение профилировать и оптимизировать код и запросы.
• Умение внедрять инновационные подходы: создавать собственные алгоритмы, анализировать эффективность и, при необходимости, применять технологии ИИ/ML.
• Опыт улучшения и рефакторинга легаси-кода.

Будет плюсом:

• Опыт перехода с устаревших версий PHP или разделения монолита на модули.
• Знание экосистемы React (Redux/MobX, Router, React Query и т.д.).
• Опыт настройки инструментов сборки фронтенда (Webpack, Vite).
• Навыки настройки CI/CD.
• Понимание принципов безопасности веб-приложений (OWASP, XSS, CSRF и др.).
• Знакомство с Docker.
• Опыт встраивания ML/AI-решений (например, для автоматизации, прогнозирования, анализа пользовательских данных).
• Опыт работы с системами логирования и мониторинга (например, ELK, Sentry и др.).

Условия:

• Гибридный режим работы.
• Комфортный офис в пешей доступности от м. Калужская, м. Зюзино, м. Воронцовская.
• Любая форма оформления.

Привет или здравствуйте!

Меня зовут Илья Карташев. https://www.instagram.com/ilya_kartashev_fdg

Я сооснователь и управляющий директор компании FineDesignGroup (www.finedesigngroup.ru + www.designboom.ru + www.tkano.ru).

Нашей компании 17 лет, компанию основала моя супруга Александра Калинина, пока мы жили в Англии (10 лет). Изначально мы специализировались на дистрибуции европейских, американских и азиатских дизайнерских брендов товаров для дома (Joseph Joseph, UMBRA, Kilner, Mason Cash, Eva Solo, LSA International, Monbento, Lodge, Qualy).

Мы начали работу с OZON, когда он ещё был книжным магазином, а в Wildberries работали менеджеры по закупке, заключали контракты с ведущими торговыми сетями — Азбукой Вкуса, Стокманном (когда он ещё еду из Финляндии привозил), да и вообще тогда было много офлайна, строили красивые бренд-зоны.

В 2018 году мы начали работу как производитель, и нашим первым брендом стал Tkano (www.tkano.ru). В 2021 году вместе со специалистами из Англии мы запустили торговые марки Liberty Jones, Smart Solutions и Bergenson Bjorn и вступили на очень увлекательный путь компании-производителя.

Сегодня мы являемся поставщиками Золотого Яблока, Азбуки Вкуса, Стокманна, Евродома, Люксе и многих других офлайн-сетей. В онлайне мы работаем со всеми крупными площадками: OZON, Lamoda, WB и со всеми, с кем только можно работать.

На нашу продукцию у нас есть четыре международных награды за дизайн.

В SMM мы с 2015 года, но получаться у нас начало только с прошлого года. Пожалуйста, посмотрите наши аккаунты в Instagram*.

И тут мы переходим к главному. Итак, кого мы ищем, зачем, что нужно будет делать и чего делать будет не нужно.

Мы строим свою SMM-команду (сейчас мы работаем с агентством), и нам нужны два специалиста: SMM-лид и SMM-менеджер. Эта вакансия для SMM-менеджера. Лида мы ищем в отдельной вакансии.

Чего делать не нужно: снимать, фотографировать, монтировать и заниматься продажами через директ. У нас есть профессиональные команды видео- и фотопроизводства, а SMM подключён к колл-центру для продаж.

Ваша зона - чтобы контент всех брендов FineDesignGroup (Liberty Jones, Smart Solutions, Bergenson Bjorn, Designboom) выходил вовремя и в правильном виде на семи площадках, а аудитория получала ответ быстро и в голосе бренда. Данная роль про порядок, скорость и внимание к деталям.

Аккаунты, с которыми предстоит работать (Instagram):*

Личные аккаунты основателей:

• https://www.instagram.com/ilya_kartashev_fdg
• https://www.instagram.com/sasha.kalininaa

Аккаунты брендов:

• Liberty Jones — https://www.instagram.com/libertyjones.ru
• Designboom — https://www.instagram.com/designboom.ru
• Smart Solutions — https://www.instagram.com/ssolutions.ru
• Bergenson Bjorn — https://www.instagram.com/bergensonbjorn

Обязанности:

• Публиковать контент по календарю в Instagram*, YouTube, TikTok, Telegram, VK, MAX и Pinterest.
• Делать ежедневные сторис брендов: продукт, UGC, опросы, анонсы; нарезать сторис из готовых роликов.
• Отвечать на комментарии и в директе во всех аккаунтах в голосе бренда, следить за комментариями и упоминаниями, в том числе через LiveDune. Модерировать спам и ботов, фиксировать негатив и передавать SMM-лиду. Вопросами о наличии и ценах занимается колл-центр.
• Собирать UGC: отметки, упоминания, отзывы и публикации клиентов; репостить лучшее; вести контент-банк в облаке.
• Вести выпуск в аккаунте основателя: публикации по расписанию, обложки и подписи по его текстам, мониторинг комментариев и передача ему того, что требует ответа.
• Собирать и анализировать статистику по всем аккаунтам в LiveDune, в том числе с помощью нейросетей.
• Что не входит: съёмка и монтаж, продажи в директе.

Требования:

• Опыт в SMM от 1 года: бренды, фриланс или личные проекты с результатом.
• Уверенное владение Instagram*, YouTube, Telegram и VK; понимание форматов: посты, сторис, Reels, клипы.
• Опыт работы с сервисами автопостинга и аналитики.
• Понимание базовых метрик соцсетей — охват, ER, прирост и отток подписчиков, клики, сохранения; умение снять статистику с площадок и собрать её в таблицу.
• Базовая обработка фото и видео в Canva, CapCut или аналогах: обрезка, субтитры, текст на видео.
• Умение писать короткие тексты и отвечать в комментариях в заданном голосе бренда.
• Грамотный русский и внимательность: без опечаток, битых ссылок и случайных публикаций.
• Плюсом: создание каруселей (а лучше всего тех, которые привлекают целевых подписчиков).

Условия:

• 100 000 – 150 000 ₽ на руки, в зависимости от опыта.
• Гибрид: офис в БЦ «Савёловский Сити» (м. Савёловская / Дмитровская) + удалённо, график 5/2.
• Трудовой договор / подряд.

Как откликнуться:
Перед откликом посмотрите аккаунты выше, так вы поймёте уровень и стиль, с которым предстоит работать. Приложите ссылки на аккаунты, которые вели, и ответьте в сопроводительном письме:

1. Что делали лично вы — постинг, тексты, комьюнити, сторис?
2. Какими сервисами автопостинга и аналитики пользовались?
3. Пример вашего ответа на негативный комментарий.

Как проходит отбор:

1. Я, Илья, лично смотрю отклики и портфолио, отвечаю в течение одного рабочего дня.
2. Собеседование провожу лично я, Илья Карташев. Встречаемся в офисе в БЦ «Савёловский Сити» или онлайн, как вам удобнее.

* Instagram принадлежит Meta Platforms Inc., признанной экстремистской организацией; её деятельность на территории Российской Федерации запрещена.

«Цифровой рубль» — это третья форма российской национальной валюты, наряду с наличными и безналичными деньгами. Он выпускается Банком России и существует только в электронном виде. Сбер является участником Платформы ЦР и выполняет роль финансового посредника, т.е. предоставляет доступ к платформе для физических и юридических лиц. В реализацию проекта вовлечено более десяти продуктов и команд. Тебе предлагается присоединиться к команде, отвечающей за подключение физических лиц к Платформе Цифровой рубль, в роли Java разработчика.

Платформа Цифровой рубль – это бэк система, предоставляющая высокопроизводительный сервис фронтальным системам, обслуживающим физических лиц в удаленных каналах.

Тех. стэк: Java 17+, Spring Boot, Kafka, REST, PostgreSQL, Apache Ignite, Docker / Kubernetes, Zookeeper.

Особенности: применение AI инструментов и Specification-Driven Development (SDD) подхода.

• разработка бэкенд-компоненты и микросервисы на Java 17+ (Spring, Hibernate)

• реализация REST API и интеграции со смежными системами по Kafka

• написание Unit и интеграционных тестов

• рефакторинг и оптимизация кода

• участие в сопровождении разработанных компонентов на тестовых стендах(ИФТ, ПСИ, НТ) и исправлении дефектов

• взаимодействие с командой в Jira, участие в код-ревью и сборке релизов

• применение AI-ассистентов и подхода SDD в ежедневной разработке

• участие в разработке архитектуры решения

• участие в разборе инцидентов ПРОМа

• оценка трудозатрат, участие в agile ритуалах.

• общий опыт коммерческой разработки от 3 лет

• уверенное владение Java 17+, опыт работы со Spring и Hibernate

• знания принципов проектирования ПО (SOLID, паттерны проектирования) и построения архитектуры микросервисов

• опыт проектирования и разработки RESTful сервисов

• опыт работы с СУБД PostgreSQL

• знание систем сборки (Maven/Gradle) и инструментов CI/CD (Jenkins)

• опыт работы с баг-трекерами (Jira)

• опыт разработки интеграций Kafka

• опыт разработки многопоточных и высоконагруженных систем

• высшее образование

Будет плюсом:

• навыки работы с генеративными AI-моделями

• опыт работы с Ignite

• опыт работы с k8s/openshift.

• гибридный формат по адресу Кутузовский проспект 32к1 (первое время - офис)

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• выгодная ипотека для сотрудников

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.