Обязанности
Знание кадрового делопроизводства, сбор и проверка личных документов при приёме на работу, оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов (о приёме, переводе, увольнении, отпуске, командировке). Введение личных дел, трудовых книжек, личных карточек. Учёт рабочего времени (табель). Введение воинского учёта.
Требования
Ответственность, дисциплинированность, желание работать. Опыт работы обязателен.
Дополнительные требования
Квотируемое рабочее место
Ответственность