газпром бурение

HR Generalist

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в с…

газпром бурение

Зарплата не указанаРоссияИркутскОфис

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Обязанности

  • Подбор персонала: определение потребности в кадрах, оценка кандидатов на соответствие требованиям и участие в принятии решения о найме.
  • Кадровое делопроизводство: обработка заявлений (прием, переводы, увольнения) в системах КЭДО и Directum, работа с графиком отпусков, оформление дисциплинарных взысканий.
  • Cоциальный пакет и ДМС: организация и ведение программ ДМС, страхования от НС, предоставление материальной помощи и компенсаций (санатории, детский отдых); консультирование сотрудников.
  • Корпоративная культура: организация процесса номинирования и награждения сотрудников ведомственными и корпоративными наградами.
  • Аналитика и бюджет: учет текучести персонала, формирование ежемесячной отчетности и участие в бюджетировании по направлению.

Требования

  • Высшее образование (управление персоналом, психология, юриспруденция, менеджмент).
  • Опыт от 3 лет в HR (желательно в операционном HR или управлении командой от 2 человек).
  • Знания ТК РФ.
  • Опыт работы в компании со штатом 1000+ человек.
  • Навыки бюджетирования HR-затрат.

Условия

  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
  • Выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
  • ДМС после прохождения испытательного срока (со стоматологией);
  • График работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45);
  • Место работы: г. Иркутск, Терешковой, 36;
  • Возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

  • Материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье (вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.)
  • Компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
  • Новогодние подарки детям.

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
от 120k ₽РоссияМоскваОфис

ООО «МБСЭ» — это команда профессионалов, оказывающая широкий спектр услуг в области экспертной деятельности и юридического сопровождения. Мы строго придерживаемся принципов законности и прав человека, обеспечивая объективность и полноту экспертных заключений. Наши специалисты проводят экспертизы в различных областях, и всегда готовы помочь нашим клиентам в решении самых сложных задач.

Обязанности:

  • полное ведение централизованного воинского учета компании (штатная численность около 80 военнообязанных);
  • ведение картотеки карточек военнообязанных и призывников по форме № 10, поставленных на воинский учет, в том числе сверка и внесение изменений
  • постановка на учет и снятие с учета военнообязанных сотрудников
  • взаимодействие с военными комиссариатами (сверка данных, подача сведений)
  • разработка плана работы по осуществлению воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, и согласование его с военным комиссариатом
  • взаимодействие с военкоматами по вопросам учета и бронирования, прохождение проверок
  • направление уведомлений в военный комиссариат о приеме, увольнении, переводе и об изменении данных работников
  • внесение данных в программу 1С Зарплата и Кадры 8.3
  • оформление и ведение журналов учета
  • консультирование сотрудников по вопросам воинского учета
  • сдача установленной отчетности
  • частичное ведение кадрового делопроизводства

Требования:

  • высшее образование (управление персоналом, юридическое), или высшее образование (непрофильное) + дополнительное профессиональное в области управления персоналом
  • опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет
  • навыки ведения кадрового делопроизводства, знание нормативных правовых актов, регламентирующих организацию и ведение воинского учета в организации, бронирование
  • уверенный пользователь 1С Зарплата и Кадры 8.3, ПК (MS Office, MS Excel, MS PowerPoint)
  • активная жизненная позиция, умение работать в режиме многозадачности, внимательность, доброжелательность, ответственность, нацеленность на результат

Условия:

  • оформление согласно ТК РФ
  • работа в ОФИСЕ
  • график работы: пн-пт c 9.00-18.00, сб.,вс. - выходные
  • место работы: г. Москва, Измайловское шоссе, д.71 к 4Г-Д, стр. 5 (метро Партизанская/МЦК Измайлово)
  • бесплатные обеды за счет компании
  • ЗП от 120.000 на руки
hh.ru
100k–120k ₽РоссияСмоленскОфис

ООО "ГУДНАТ" г. Москва, вн.тер.г. муниципальный округ Солнцево, ш. Киевское, км 22-й, д. 4, стр. 5 ИНН 7751252614 .Открыло обособленное подразделение в городе Смоленске , в связи с этим набирает сотрудников.

В компанию по оптовой продаже орехов и сухофруктов требуется специалист со знанием кадрового делопроизводства и по расчету заработной платы на график работы пн/пт 9:00 - 15:00.


Обязанности

  • Ведение кадрового делопроизводства
  • Подача сведений в военкомат
  • Начисление заработной платы
  • Сдача отчета ЕФС-1 сведения о трудовой деятельности
  • Ведение сведений о сотрудниках
  • Штат порядка 50 человек
Требования
  • Знание кадрового учета
  • Внимательность и аккуратность
  • Ответственность и умение работать с документацией
  • Опыт работы от 2 лет по профилю
Условия
  • Рабочий день с 9:00 до 15:00, понедельник-пятница
  • Работа в офисе г. Смоленск ул. Лавочкина, 101
  • Стабильная заработная плата

hh.ru
от 70k ₽РоссияЕкатеринбургОфис

Приглашаем специалиста по кадрам в успешную и стабильную компанию, работающую в сфере дорожного строительства уже более 19 лет.

В связи с расширением штата и увеличением объема задач мы ищем внимательного, ответственного и профессионального специалиста, который будет вести блок кадрового учета.

Чем предстоит заниматься:

  • ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение) для штата от 200 человек, включая обособленные подразделения;
  • оформление договоров трудового и гражданско-правового характера (ГПХ);
  • разработка, актуализация и внедрение локальных нормативных актов (ЛНА), должностных инструкций;
  • ведение штатного расписания, табелей учета рабочего времени, составление графика отпусков;
  • консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам применения трудового законодательства;
  • участие в поиске и подборе персонала;
  • тесное взаимодействие с бухгалтерией и специалистом по охране труда.

Наши ожидания от кандидата:

  • высшее образование;
  • уверенное знание ТК РФ и успешный опыт ведения КДП в компаниях численностью от 200 человек;
  • умение работать с большим объемом информации;
  • уверенный пользователь ПК (MS Office) и 1С: ЗУП 8.3;
  • личные качества: аккуратность, внимательность к деталям, доброжелательность, инициативность и творческий подход к решению рабочих задач.

Мы предлагаем:

  • стабильную работу в надежной компании с 19-летней историей;
  • официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
  • достойный и своевременный доход: от 70 000 рублей (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования);
  • стабильный график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
  • комфортный офис в центре города (ул. Малышева, 3);
  • испытательный срок: до 3 месяцев;
  • самостоятельный участок работы, подчинение напрямую Главному бухгалтеру.

Если вы умеете наводить порядок в кадровых документах, любите свою профессию и готовы работать в стабильной компании — ждем ваше резюме!

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.