Вакансии газпром бурение: работа в IT и digital

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение"

Обязанности:

• аудит существующих пайплайнов, архитектуры хранилища, качества данных, документации и формирование плана развития;

• разрабатывать ETL/ELT-процессы на Python и Low-code ETL для сбора данных из 1С (УХ, УПП, ЗУП и др.), CRM (Битрикс24) и внешних API;

• проектировать слои хранилища и витрины данных, оптимизировать тяжелые SQL-запросы;

• настройка алертинга и мониторинга пайплайнов;

• поддерживать документацию по архитектуре и пайплайнам, участвовать в управлении инцидентами.

Требования:

• средне специальное или высшее образование;

• опыт в роли Data Engineer от 1-3 года, в том числе с существующими системами, а не только с проектами с нуля;

• отличное знание SQL и Python;

• опыт работы с PostgreSQL, ClickHouse, MySQL на больших объемах.

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• ДМС со стоматологией по истечении испытательного срока (3 месяца);
• график работы: 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45);
• место работы: "г. Санкт-Петербург, Малоохтинский проспект, д.68, литера А, БЦ "Regul;
• возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.);
• компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
• новогодние подарки детям.

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Обязанности:

• получение документов-оснований, внесение данных в систему учета/документооборот;
• организация процесса трудоустройства, подписание пакета документов;
• приём и отправка корреспонденции;
• организация хранения и ведения трудовых книжек, книги учета движения трудовых книжек;
• организация хранения оригиналов/сканов документов за текущий год и дальнейшая их сдача в архив, согласно номенклатуре дел.

Требования:

• высшее образование (экономическое, управление персоналом);
• уверенный пользователь Word, Excel, Интернет, знание 1С: ЗУП 8.3;
• опыт работы в ведении КДП;
• умение и готовность работать с большими объемами информации, внимательность и аккуратность.

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• ДМС после испытательного срока;
• график работы: 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45);
• место работы: г. Санкт-Петербург, Малоохтинский проспект 68, БЦ Регул
• возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь сотруднику организации при наступлении значимых событий в семье (вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.);
• компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
• новогодние подарки детям.

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение"

Обязанности:

• решение задач в области разработки и сопровождения систем 1С ЗУП;

• участие в разработке интеграционных механизмов со смежными системами.

Требования:

• высшее или средне специальное образование;

• опыт участия в масштабных проектах внедрения или сопровождения 1С:ЗУП;

• знания предметной области по направлению расчета заработной платы и управлению персоналом;

• умение разбираться в чужом коде, грамотность в обсуждении и реализации задач;

• внимательность при разработке программного кода, знание стандартов программирования;

• работа в проектной команде, взаимодействие с аналитиками, консультантами, архитекторами.

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• ДМС со стоматологией по истечении испытательного срока (3 месяца);
• график работы: 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45;
• место работы: г. Санкт-Петербург, Малоохтинский проспект, д.68, литера А, БЦ "Regul";
• возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.);
• компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
• новогодние подарки детям.

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК Газпром бурение

Обязанности:

• разработка и доработка локальных нормативных актов (дисциплина, награды, ПВТР, мотивация, в т.ч. нематериальная и т.д.);
• контроль штатного расписания;
• контроль документооборота по предприятию;
• подготовка материалов для внешних и внутренних аудитов;
• формирование графиков работы работников, обеспечение процесса ознакомления с графиками, утверждение графиков в учетных программах;
• осуществление контроля переработки сотрудников ВМР, внесение предложений по минимизации переработки;
• проверка табеля учета рабочего времени;
• внесение данных о заработной плате сотрудников в учетные программы;
• формирование проектов приказов на выплаты зарплаты и премирование;
• подготовка доп. соглашений к Коллективному договору;
• формирование статистических и аналитических отчетов по эффективности труда;
• предоставление данные для бюджетирования затрат на персонал.

Требования:

• высшее образование в сфере экономики, управления персоналом, иные технические специальности;
• опыт работы от 2 лет в сфере мотивации и компенсации, будет плюсом опыт в сфере кадрового администрирования;
• хорошее знание и умение использовать ТК РФ, в т.ч. в части работы с вахтовым персоналом;
• знание 1С, Excell.

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• ДМС с первой недели трудоустройства (со стоматологией);
• возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны;
• график работы 5/2.
• место работы: г. Санкт-Петербург, Малоохтинский проспект, 68.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.);
• компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
• новогодние подарки детям.