Ведущий руководитель проектов по ИБ

Привет!

Aimers – международное агентство перформанс-маркетинга.
Наша миссия – соединять технологические компании с клиентами через data-driven маркетинг и действовать как продолжение команд наших партнеров, постоянно улучшая результаты бизнеса. Мы оказываем услуги по платному маркетингу, аналитике, CRO для SaaS и IT-компаний более 10 лет, являемся официальным премиум партнером Google и находимся в списке Top PPC Agencies, отмеченных аналитической платформой The Manifest.

Мы ищем Team Leader, который сплотит вокруг себя команду, поможет специалистам развиваться и обеспечит стабильную работу в период роста агентства.

Эта роль для тебя, если ты:

- умеешь выстраивать доверительные отношения в команде, понимать ее состояние и создавать среду, в которой каждый специалист растет и хочет оставаться надолго;

- умеешь находить баланс между интересами бизнеса и команды, аргументированно доносить сложные решения, выстраивать ожидания и поддерживать высокий eNPS;

- владеешь навыками проджект менеджмента, видишь риски на проектах и в команде на два шага вперед и превентивно их решаешь.

Задачи:

- управление талантами: полный цикл от онбординга до оффбординга, выстраивание культуры доверия, развитие талантов через честную обратную связь и удержание сотрудников;

- управление проектами и ресурсами: контроль баланса нагрузки внутри команды, мониторинг качества ведения и здоровья проектов и гибкое перераспределение ресурсов при смене вводных;

- аналитика: ведение отчетности, которая отображает эффективность команды и помогает прогнозировать загрузку специалистов.

Требования:

- опыт управления командой от 5 человек от 2-х лет;

- опыт работы с командой в удаленном формате;

- опыт фасилитации командных ивентов (дейлики, ретроспективы и тп.), умение качественно проводить 1:1;

- практический опыт работы с методологиями оценки (Performance Review, 360°), мотивации и удержания сотрудников;

- развитое бизнес мышление, аналитический склад ума;

- уровень английского языка от B1.

*Будет преимуществом:

- понимание специфики Performance-каналов (Google Ads, Meta Ads и др.).

- использование AI для автоматизаций своей работы и работы команды.

Мы предлагаем:

- Полностью удаленный формат работы с гибким началом рабочего дня (с 7:00 до 11:00 по часовому поясу GMT+3);

- Работу над крутыми международными проектами в команде профессионалов;

- Заработную плату, привязанную к курсу доллара;

- Медицинский бонус;

- 5 оплачиваемых sick days+дополнительный оплачиваемый выходной в День рождения;

- Компенсация обучения;

- Крутой мерч;

- Внутреннее обучение, поддержка профессионального роста и развития.

Ждем тебя в нашей команде!

Ozon СНГ — это направление, которое отвечает за развитие международной e-commerce платформы Ozon в странах ближнего зарубежья. Мы работаем над масштабными проектами, охватывающими разные сферы: опыт покупателя, опыт продавца, логистика и складские операции, финтех.

Вам предстоит:

• Управлять бизнес-проектами полного цикла по запуску и развитию маркетплейса в странах СНГ: от проработки идеи и формирования плана реализации до запуска и оценки результатов
• Координировать кросс-функциональные команды: выстраивать взаимодействие между бизнесом, операционными, продуктовыми и техническими подразделениями
• Управлять рисками и зависимостями: выявлять потенциальные проблемы, оценивать их влияние на проект и разрабатывать меры по их минимизации
• Анализировать результаты проектов и формировать предложения по улучшению бизнес-процессов и развитию бизнеса в регионе
• Готовить проектную документацию и материалы для принятия решений: планы, аналитические записки, презентации и отчёты о статусе проектов.

Мы ожидаем:

• Опыт ведения кросс-функциональных проектов с участием нескольких команд и заинтересованных сторон

• Опыт планирования проектов, управления сроками, рисками и зависимостями

• Опыт коммуникации с бизнес-заказчиками, руководителями и командами с разными функциональными специализациями

• Опыт запуска новых бизнес-направлений, выхода на новые рынки или трансформации бизнес-процессов

Будет преимуществом

• Опыт работы в бизнес-консалтинге, в том числе в компаниях: Deloitte, PwC, EY или KPMG
• Опыт работы с международными проектами и командами в разных странах

Мы развиваем команду Автоматизации складов, цель которой — трансформация складской логистики с помощью искусственного интеллекта и роботизированных систем. Мы меняем ключевые процессы: от приемки и учета до сортировки, сборки и отгрузки товаров, активно внедряя конвейерное и сортировочное оборудование, а также автономных роботов.

Обязанности:

• Руководство отделом внедрения и эксплуатации ИТ решений по направлению автоматизации складских процессов (руководители проектов, аналитики, DevOps, внедрение);
• Управление портфелем проектов (WCS, АСУ ТП, ИТ инфраструктура, интеграционные решения и др.);
• Обеспечение интеграций с внешними сервисами (WMS, оборудование автоматизации и роботизации);
• Обеспечение стабильной работы складских систем в режиме 24/7;
• Управление приоритетами задач на основе бизнес-метрик (SLA, скорость доставки, метрики производительности команд);
• Взаимодействие с бизнесом и смежными подразделениями, синхронизация целей;
• Обеспечение декомпозиции бизнес-целей в технические задачи, наполнение бэклога разработки;
• Внедрение и развитие DevOps-практик (CI/CD, мониторинг, отказоустойчивость) совместно с командой;
• Контроль внедрения ИТ-решений на складах и их адаптации под операционные процессы;
• Внедрение методологий и процессов управления проектами;
• Контроль качества аналитики и технической документации;
• Обеспечение эффективной коммуникации между командами разработки, аналитики, внедрения и другими кросс-функциональными подразделениями;
• Развитие команды: найм, обучение, performance management;
• Подготовка отчетности для руководства (KPI, статус проектов, риски).

Требования:

• Опыт управления ИТ/продуктовыми или проектными командами (10+ человек) от 3–5 лет;
• Понимание архитектуры корпоративных систем и интеграций (API, ESB, микросервисы, event-driven), принципов построения низкоуровневого ПО (PLC, АСУ ТП);
• Опыт работы с кросс-функциональными командами (аналитики, DevOps, внедрение);
• Навыки управления проектами (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall — желательно гибридный подход);
• Опыт управления портфелем проектов и приоритизации задач;
• Знание процессов складской логистики (приемка, расклада, сборка, отгрузка, инвентаризация);
• Понимание CI/CD процессов и роли DevOps в поставке решений;
• Понимание высоконагруженных систем и требований к отказоустойчивости (24/7 операции);
• Опыт внедрения и сопровождения ИТ-систем, ИТ-инфраструктуры;
• Желательно – практический опыт автоматизации складов (fulfillment-центры, dark store, сортировочные центры).