Senior Fraud Analyst

О роли

Ищем специалиста по антифрод-стратегиям, который будет разрабатывать и совершенствовать правила выявления мошеннических операций в карточных продуктах, платежах и переводах. Основная цель: своевременно выявлять новые схемы мошенничества, снижать финансовые потери банка и минимизировать ошибочные блокировки добросовестных клиентов.

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать, внедрять и настраивать антифрод-правила для выявления подозрительных операций в режиме реального времени;

• Оптимизировать действующие правила и параметры принятия решений для повышения эффективности выявления мошенничества и снижения ложных срабатываний;

• Анализировать новые схемы мошенничества, поведение клиентов, транзакции и подозрительные паттерны;

• Разрабатывать стратегии противодействия различным видам мошенничества, включая социальную инженерию, захват аккаунтов и использование подставных получателей денежных средств;

• Мониторить эффективность антифрод-контролей, выявлять отклонения и своевременно адаптировать правила к новым угрозам;

• Анализировать причины мошеннических потерь и разрабатывать меры по их снижению;

• Поддерживать дашборды и регулярную отчётность по ключевым антифрод-показателям.

Мы ожидаем

• Опыт работы от 3 лет в сфере Fraud Prevention, Fraud Strategy;

• Практический опыт разработки, настройки или оптимизации антифрод-правил и стратегий принятия решений;

• Уверенное владение SQL и Python для анализа данных и разработки стратегий;

• Опыт работы с карточными продуктами, платежами или другими финансовыми продуктами, а также понимание принципов выявления мошеннических операций;

• Умение выявлять закономерности и аномалии в данных и преобразовывать результаты анализа в конкретные решения;

• Опыт работы с Excel, Power BI или аналогичными инструментами;

• Английский язык — не ниже B2.

Будет преимуществом: знания Machine Learning и Data Science.

Что мы предлагаем

Мы создаём среду, в которой можно влиять на результат, расти профессионально и сохранять баланс между работой и личной жизнью.

• Возможность участвовать в развитии одного из крупнейших мобильных финансовых продуктов региона, напрямую влияя на клиентский опыт и бизнес-результат;

• Высокий уровень автономии, ответственности и влияния на решения в рамках своей роли;

• Взаимодействие с сильными кросс-функциональными командами;

• Комфортабельный офис и удобный график работы: 10:00-19:00, 5/2;

• Конкурентную компенсацию;

• Полностью оплачиваемый испытательный срок - 3 месяца;

• Медицинскую страховку после прохождения испытательного срока;

• Корпоративный английский и работу в мультикультурной команде;

• Тренинги, профессиональные курсы и финансирование обучения на Coursera, Udemy и других образовательных платформах;

• Возможности для профессионального и личностного роста;

• Тимбилдинги, спортивные активности и внутренние сообщества;

• Полезные и вкусные перекусы в офисе;

• Дополнительные оплачиваемые выходные дни в рамках программы «Особые дни»:

  • Выходной в день рождения - 1 дополнительный оплачиваемый выходной;

  • Дни для заботы о ребёнке - 2 дополнительных оплачиваемых выходных дня в год для сотрудников, у которых есть ребёнок.