cmstore

Руководитель IT отдела (офис)

CMstore — интернет-магазин cmstore.ru. Ищем руководителя IT-отдела, который возьмёт на себя управление командой, развитие интернет-магазина, мобильных приложений и внутренних сервисов, а также надёжность инфраструктуры.

cmstore

↑ Вакансия с автоподнятием
от 250k ₽РоссияКраснодарОфис

CMstore — интернет-магазин cmstore.ru. Ищем руководителя IT-отдела, который возьмёт на себя управление командой, развитие интернет-магазина, мобильных приложений и внутренних сервисов, а также надёжность инфраструктуры.
Главная задача — сделать работу IT понятной и предсказуемой для бизнеса: от выбора решения и планирования ресурсов до выпуска изменений и оценки результата. Нам важен руководитель с сильной технической базой, который умеет принимать решения и организовывать их реализацию командой.

С чем предстоит работать:

Команда уже сформирована: тимлид, 2 backend-разработчика, frontend-разработчик, дизайнер, QA-инженер, Android-разработчик, iOS-разработчик, веб-дизайнер и менеджер проектов. Есть действующий продукт, интеграции с 1С и внешними сервисами, собственная инфраструктура и накопленный технический долг.

Backend: PHP 8.1, «Битрикс Управление сайтом», Slim, REST API. Frontend: Vue.js, JavaScript, CSS. Mobile: Kotlin, Swift. Инфраструктура: GitLab, Proxmox, Grafana, Docker.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять командой: определять зоны ответственности, планировать загрузку, развивать сотрудников и участвовать в найме. Выстраивать работу от постановки задачи до релиза и поддержки.

• Уточнять бизнес-задачу и ожидаемый результат, предлагать варианты реализации, сравнивать сроки, ресурсы, стоимость поддержки и риски. Давать обоснованную рекомендацию и согласовывать приоритеты с бизнесом.

• Организовывать декомпозицию и оценку задач. Если данных недостаточно — планировать ограниченное по сроку исследование с конкретным результатом, после которого можно принять решение о реализации.

• Обеспечивать достоверную картину работы отдела: кто чем занят, что запланировано и сделано, фактические трудозатраты, причины отклонений и прогноз сроков. Учитывать поддержку, срочные задачи, отпуска и переносы между спринтами; заранее сообщать о рисках и предлагать действия.

• Выбирать соразмерные задаче технические решения: проверять возможности существующей системы, обосновывать необходимые изменения архитектуры и планировать работу с бэклогом.

• Совместно с тимлидом организовывать code review, тестирование, CI/CD и выпуск релизов. Контролировать качество изменений, стабильность сайта, API, приложений и интеграций, разбор инцидентов и устранение их причин.

• Обеспечивать надёжность инфраструктуры через работу ответственных специалистов и подрядчиков: мониторинг, управление доступами, резервное копирование и проверку восстановления. Организовывать документацию и передачу знаний по критическим системам.

Что мы ожидаем:

• Опыт управления командой разработки от 3 лет с ответственностью за людей, планирование и результат. Подойдут Head of Development, Engineering Manager или тимлид с полноценным управленческим опытом.

• Сильную техническую базу и опыт работы с backend web-продуктами: понимание архитектуры, REST API, интеграций, полного цикла разработки и эксплуатации. Умение оценивать решения в backend, frontend и mobile вместе с профильными специалистами.

• Практический опыт настройки процессов разработки, тестирования и релизов, работы с оценками, загрузкой команды и техническим долгом. Понимание CI/CD, контейнеризации, мониторинга и серверной инфраструктуры на уровне принятия решений и контроля рисков.

• Умение обсуждать с бизнесом цели, ограничения и альтернативы понятным языком. Готовность отвечать за прозрачность работы отдела, обосновывать профессиональную позицию и пересматривать решение при появлении новых данных.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Будет сильным преимуществом

• Опыт e-commerce и интеграций с 1С: каталог, цены, остатки, скидки, заказы и оплаты. Понимание рисков рассинхронизации данных и бизнес-правил между системами.

• Опыт с PHP и «Битрикс Управление сайтом», развитием legacy-продуктов и повышением их производительности и надёжности.

• Опыт управления мобильной разработкой и взаимодействия с дизайнерами; понимание базовых принципов UX/UI.

• Практическое применение AI-инструментов в разработке, проверке кода, анализе или документации с проверкой результата и соблюдением правил работы с корпоративными данными.

Что ждем в первые три месяца:

• Понятную картину состояния продукта, инфраструктуры и команды: загрузка, ключевые зависимости, технические риски и приоритеты улучшений.

• Работающий цикл планирования и отчётности: согласованные приоритеты, реалистичная загрузка, план/факт, объяснение отклонений и прогноз дальнейших работ.

• Согласованный план развития IT на 3–6 месяцев с ожидаемыми результатами, ресурсами и последовательностью работ; запущенные первоочередные улучшения и меры по критическим рискам.

Мы предлагаем:

Действующий e-commerce-продукт с реальными пользователями, сформированную команду, прямое взаимодействие с бизнесом и возможность влиять на технические решения, процессы и развитие IT-направления.​​​​​​​​​​​​​​

Условия:

• Уровень дохода обсуждаем индивидуально по итогам интервью. Зарплата выплачивается два раза в месяц.

• Работа в аккредитованной IT-компании и долгосрочная позиция.

• Современное оборудование и комфортный офис с зоной отдыха. График 5/2, с 10:00 до 19:00.

• ДМС и корпоративные скидки на технику.

​​​​​​​Откликайтесь. На встрече обсудим ваш опыт управления командой, примеры решений бизнес-задач и то, как вы делаете работу IT прозрачной и предсказуемой.​​​​​​​​​​​​​​

Похожие вакансии PHP

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

Привет! Мы - Assistance Group. Строим свою ERP-систему для малого и среднего бизнеса (это типа супер-помощник для компаний). У нас уже есть модули «Кадры», «Бухгалтерия», «Закупки» и другие. И это не учебная игрушка - это живой продукт, который используют внутри компании прямо сейчас. Твои правки могут уехать в продакшн в тот же день 🚀

Формат стажировки:

  • Продолжительность: 3 месяца.
  • Для лучших - оффер на постоянную позицию (мы реально ищем будущих коллег).

  • Если будешь ездить в офис в Туле - компенсируем дорогу 500 ₽/день (при своевременном выходе).

  • Можно удалённо - совмещай с учёбой если нужно, но важно быть на связи в графике компании 5/2 с 9-18 и выполнять задачи в срок.

Чем будешь заниматься как разработчик:

  • Разрабатывать интерфейс (Frontend): собирать страницы на HTML, стилизовать их с помощью CSS и оживлять интерактивные элементы через JavaScript/TypeScript и фреймворки (React, Vue, Angular).
  • Писать серверную часть (Backend): настраивать логику работы приложения, обработку запросов, авторизацию и безопасность с использованием языков Node.js (JavaScript), Python, PHP, C# или Go.
  • Работать с базами данных (DB): проектировать схемы хранения информации, писать запросы к реляционным (PostgreSQL, MySQL) или NoSQL (MongoDB) базам данных.
  • Интегрировать сервисы и деплоит проект: настраивать API, работать с системами контроля версий (Git) и контейнеризацией (Docker) для запуска приложений на сервере.

Что мы даём

  • Реальный проект (бизнес), а не песочницу.

  • Ментор - опытный разработчик, который направит, но не будет стоять над душой.

  • Шанс остаться в штате после стажировки, если покажешь себя.

  • Помощь с резюме и подготовкой к собеседованиям (пригодится даже если не останешься).

  • Рекомендательное письмо с детальным описанием твоего вклада.

  • График 5/2 с 9-18 и удалёнка.

  • Формат стажировки 3 месяца, важно понимать - стажировка - без фиксированной оплаты - на бесплатной основе сотрудничества.

Кого мы ищем

  • Начинающих специалистов, которые хотят реально прокачаться (студенты, выпускники).

  • Тех, кто готов гуглить и разбираться сам, но не стесняется спросить, если застрял.

  • Ответственных - дедлайны важны, но мы не дышим в спину.

Ждём тебя в команде! 😉
Откликайся, будет интересно!

hh.ru
элкод, группа компаний

Ведущий Web разработчик

элкод, группа компанийАвтоподнятие
Зарплата не указанаРоссияМоскваГибрид

Ищем сильного бэкенд PHP-разработчика в команду развития бизнес-систем компании. Нужен человек, который умеет не просто писать код, а разбираться в системе, предлагать решения.

Обязанности:

  • разработка реальных бизнес-систем и интеграционные задачи;
  • возможность влиять на архитектуру и технические решения;
  • работа с интеграциями и высоконагруженными участками систем.

Что нужно знать и уметь:

- PHP 8+, Yii2 или Symfony на уровне мидл и выше;

- PostgreSQL, уверенный SQL,Git;

- REST API, очереди и кэширование;

- ООП, SOLID, умение работать с существующим кодом.

Будет плюсом, если ты имеешь опыт с :

Redis/RabbitMQ, ELK, Docker, оптимизацией производительности, интеграциями с Битрикс24.


Что мы предлагаем:

  • Оформление в аккредитованную ИТ компанию;
  • Гибридный формат работы с приездом в офис 2-3 раза в неделю, после адаптационного периода реже.
  • ДМС после прохождения адаптационного периода;
  • Стабильный достойный доход и возможность влиять на него;
  • Перспектива вертикального и проффесионального роста;
  • Дружный коллектив, выстроенные процессы;
  • Корпоративные мероприятия, которые тебе точно понравятся!
hh.ru
Prologisticsdevelopment
Зарплата не указанаРоссияПермьУдалёнка
Обязанности:
  • Разработка и оптимизация системы Prologistics и наших интернет-магазинов по трём основным направлениям: логистика, склад и интернет-магазин (заказы, товарные остатки, доставка, возвраты).

  • Разработка и поддержка REST API, интеграция с внутренними системами, интернет-магазинами и внешними сервисами.

  • Рефакторинг устаревшего кода, исправление ошибок и устранение проблем с производительностью, включая оптимизацию запросов к базам данных.

  • Выполнение задач с использованием AI-инструментов для программирования (Claude Code) в качестве основного рабочего инструмента, а также применение голосового ввода для формирования промптов и коммуникации.

  • Участие в автоматизации бизнес-процессов и разработке функциональности на основе искусственного интеллекта.

  • Тесное взаимодействие с разработчиками, техническими руководителями (Tech Leads), проектными менеджерами (Project Managers) и бизнес-подразделениями.

Требования:
  • Middle: минимум 3 года коммерческого опыта backend-разработки на PHP.

  • Senior: минимум 5 лет коммерческого опыта backend-разработки на PHP.

  • Окончательный уровень позиции (Middle или Senior) определяется по результатам технического интервью.

  • Технические навыки

  • Уверенное владение PHP 8+ и принципами объектно-ориентированного программирования (ООП).

  • Отличное знание MySQL / MariaDB, включая оптимизацию запросов, представления (views), триггеры, хранимые процедуры и функции.

  • Опыт работы с Nginx, Apache2, Redis, MongoDB и/или HAProxy.

  • Опыт разработки и интеграции REST API, владение Git.

  • Готовность работать с крупными кодовыми базами собственной разработки без использования стандартных PHP-фреймворков.

  • Сильные аналитические навыки, умение находить и устранять ошибки, эффективно решать технические проблемы.

  • Знание английского языка на уровне, достаточном для работы с технической документацией и взаимодействия с командой.

  • Работа с искусственным интеллектом

  • Практический опыт программирования с использованием AI-инструментов, желательно Claude Code, в качестве основного инструмента ежедневной работы, а не только вспомогательного средства.

  • Умение предоставлять AI-инструментам чёткий контекст и инструкции, критически оценивать сгенерированный код и нести ответственность за конечный результат.

  • Опыт использования или готовность применять инструменты голосового ввода — в нашей компании они являются стандартным способом формирования промптов и коммуникации.

​​​​​​​​​​​​​​Будет преимуществом

  • Опыт работы с MariaDB 11+.

  • Опыт разработки ERP-, WMS- или e-commerce-систем, понимание логистических и складских процессов.

  • Знание Docker, CI/CD и автоматизированного тестирования.

  • Опыт интеграции больших языковых моделей (LLM) или других AI-сервисов через API.

  • Опыт автоматизации бизнес-процессов.

Условия:
  • Полностью удалённую работу на полную занятость (40 часов в неделю) и долгосрочное сотрудничество.

  • Сотрудничество на основании Software Development Agreement (договора на разработку программного обеспечения), оплату в долларах США или евро.

  • 20 оплачиваемых рабочих дней отдыха в год.

  • Работу в международной команде над масштабной ERP-системой собственной разработки и несколькими платформами электронной коммерции.

  • Организацию рабочего процесса на основе Kanban с применением практик Agile/Scrum, системой управления задачами и учётом рабочего времени.

  • Возможность непосредственно влиять на проекты по автоматизации и внедрению искусственного интеллекта, а также профессионально развиваться.

Этапы рекрутационного процесса

1. Общее интервью — обсуждение вашего профессионального опыта, ожиданий, а также знакомство с компанией Beliani и нашими проектами.

2. Практическое тестовое задание — рассчитано максимум на 8 часов работы, срок выполнения — 3–5 дней. Задание не оплачивается и используется исключительно для оценки профессиональных навыков. Оно не является частью коммерческого проекта и никогда не используется в рабочей (production) среде. Доступ к исходному коду компании не предоставляется. Использование AI-инструментов при выполнении задания ожидается.

3. Техническое интервью — встреча с нашим Tech Lead, во время которой обсуждаются выполненное тестовое задание, архитектура, базы данных и ваш подход к работе с искусственным интеллектом. На этом этапе также определяется ваш профессиональный уровень — Middle или Senior.

4. Окончательное решение — обратная связь предоставляется в течение двух недель после технического интервью.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.