PHP — свежие вакансии

Привет! На связи Хатико — федеральная сеть магазинов и сервисных центров в России. C 2012 года мы продаём новинки из мира техники — Apple, Xiaomi, Samsung, Dyson и других мировых брендов.

Мы развиваем интернет-магазин, сайт сервисного центра и собственные цифровые инструменты для автоматизации работы компании.
У нас уже построена связка основных систем: Shop-Script → МойСклад → Битрикс24.

В нашей IT-команде 3 специалиста: Python-разработчик, PHP-разработчик и специалист по МойСклад / товарам / SEO.

Сейчас мы ищем человека, который возьмёт на себя техническое управление командой и развитие IT-направления компании.

Чем предстоит заниматься:

Управлять IT-командой:

• распределять задачи, ставить и контролировать сроки, определять приоритеты и контролировать качество;
• проводить планирования, code review, помогать разработчикам решать сложные технические задачи;
• развивать команду и участвовать в подборе новых специалистов;
• выстроить процесс от бизнес-задача до внедрения и контроля результата.

Развивать системы и решать технические проблемы:

• Shop-Script, МойСклад, Битрикс24, интеграции между системами, внутренние Python-сервисы, PHP-код сайта и интеграций;
• определять причину проблем, предлагать решение, ставить задачу разработчику и контролировать результат.

Взаимодействовать с руководителем компании:

• перевод бизнес-задач в технические: определение проблемы, поиск вариантов ее решения, оценка сроков/ресурсов/рисков;
• расставление приоритетов и организация работы команды.

Ждем, что у Вас есть:

Обязательно:

• опыт работы Team Lead / Tech Lead / руководителем разработки;
• понимание backend-разработку и практический опыт с Python или PHP;
• понимание REST API, JSON, webhooks, интеграций; SQL и реляционных баз данных; Git;
• опыт постановки задач разработчикам, code review, оценки сроков и сложности;
• системное мышление и способность самостоятельно разбираться в незнакомом коде и системах.

Будет большим плюсом:

• опыт работы с Shop-Script, МойСклад, Битрикс24, автоматизации бизнес-процессов и разработки внутренних сервисов;
• Python / FastAPI / Django, PHP, MySQL / PostgreSQL, Docker, Linux, CI/CD;
• понимание e-commerce, SEO и интернет-магазинов.

Мы предлагаем:

• удаленный формат работы с графиком 5/2 с 10 до 18 по мск;
• прямое взаимодействие с руководителем компании, небольшая IT-команда;
• самостоятельное выстраивание процессов разработки, влияние на архитектуру и развитие IT-систем;
• реальные задачи по автоматизации бизнеса, рост команды и зоны ответственности вместе с компанией;
• заработная плата: оклад 100к + квартальный бонус;
• корпоративные скидки на технику.

AbeloHost нидерландская хостинг компания. С 2012 года наша команда экспертов предоставляет надежные, доступные и практичные хостинговые решения, которые могут использоваться долгие годы.

В связи с развитием проектов мы ищем опытного Full-stack разработчика (PHP / JS), который станет частью нашей команды. Мы предлагаем участие в интересных проектах, стабильную загрузку и возможности профессионального и карьерного роста. Опыт работы с CMS Kernel Video Sharing будет сильным преимуществом.

Знания и требования:

• Уверенные знания PHP 7+, HTML/CSS, JavaScript (jQuery);

• Умение писать и читать SQL-запросы;

• Опыт работы с Laravel;

• Способность разбираться в чужом коде и поддерживать существующие решения;

• Опыт работы с CMS Kernel Video Sharing (необязательно, но будет сильным преимуществом);

• Внимательность к деталям;

• Желание развиваться и работать в команде.

Будет плюсом:

• Опыт работы с шаблонизаторами (используется Smarty);

• Опыт работы с FFmpeg и ImageMagick;

• Опыт оптимизации высоконагруженных проектов;

• Опыт работы с React

• Опыт работы с Docker и Redis;

• Общее понимание SEO-аспектов.

Обязанности:

• Разработка новых проектов с нуля;

• Поддержка и развитие функционала существующих сайтов;

• Интеграция сторонних API;

• Оптимизация производительности и кэширования;

• Поддержка и развитие проектов компании;

• Работа в команде, постановка и выполнение задач.

Условия работы:

• Удаленная работа на полный рабочий день;

• Оплата от 2000 до 4000 EUR в зависимости от квалификации (будет расти по мере получения опыта);

• Заключение фриланс контракта;

• Возможности для профессионального развития и личностного роста.

Наша компания развивается динамично. Ищем тех, кто готов развиваться вместе с нами и ищет перспективу для своего роста. Если вы считаете, что подходите нам и заинтересованы в данной позиции — отправьте отклик и ссылку на ваш GitHub.

S7 Techlab — IT-подразделение крупнейшей частной авиакомпании России. Мы разрабатываем собственные продукты для продажи авиабилетов, коммуникаций с путешественниками, учета финансов и обслуживания в аэропорту. Наши системы прогнозируют спрос и управляют предложением услуг, автоматизируют поддержку и улучшают пользовательский опыт на сайте и в приложении S7 Airlines.

В нашей команде работают талантливые увлеченные эксперты — каждый день мы создаем лучший тревел-опыт в России. Наши программные решения регулируют работу авиапарка, оптимизируют маршруты, оценивают потребности в обслуживании самолетов. Мы внедряем искусственный интеллект, машинное обучение и облачные технологии, исследуем большие данные и клиентский опыт. Наши разработки помогают миллионам людей экономить время и получать лучший сервис в полете и на земле. Мы превращаем идеи в инструменты — и меняем авиацию.

Продукт СКР (Система Критических Рейсов) — это внутренняя аналитическая система для оперативного мониторинга и управления продажами авиарейсов.

Чем предстоит заниматься:

• Качественная разработка на языке PHP 8.4+ на базе модифицированного фреймворка Yii 1.1 с использованием Vue.js 3+ (full-stack);
• Проектирование реляционных структур хранения данных на PostgreSQL, оптимизация запросов, создание индексов;
• Программирование сложных математических алгоритмов - расчет тарифов, агрегирование данных для графиков;
• Написание оптимального кода.

Что мы ждем от кандидатов:

• Опыт от 5 лет в роли разработчика;
• Уверенное владение PHP 8+;
• Владение ООП и паттернами;
• Глубокий опыт с реляционными БД (PostgreSQL);
• Владение Yii 1.1, Vue.js 3+;
• Kafka;
• Git, Gitlab;
• Навыки работы с Docker;
• Знания математики и логики;
• Наличие высшего образования (математическое/техническое).

Мы предлагаем:

• Работа в аккредитованной IT-компании;
• Гибридный/офисный формат работы;
• Работа в комфортном офисе по адресу ул. Кирова, 23;
• Интересные и амбициозные задачи, открытость к любым, даже самым смелым идеям и предложениям в своей зоне ответственности;
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
• Корпоративная жизнь, насыщенная разнообразными коллективными событиями;
• Подарки для детей к первому классу и на Новый год;
• Профессиональное развитие: проходить обучение в компаниях-партнерах, участие и выступление в конференциях;
• Полеты по корпоративным тарифам S7 Airlines;
• Корпоративные скидки в BestBenefits: скидки в рестораны, на обучающие курсы, товары и тд.;
• Программа комплексной поддержки «Понимаю» (бесплатные консультации юристов, психологов, нутрициологов, финансистов).

Департамент информационных технологий создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и социальной сферы. А для миллионов горожан — повседневный помощник, который позволяет получать сотни услуг и сервисов в удобном цифровом формате в режиме 24/7.

МосБилет обеспечивает городу единую управляемую билетную экосистему для культурной отрасли: от покупки на сайте bilet.mos.ru и использования билета до сервисного сопровождения и отраслевой аналитики.

Что нужно делать:

• переносить backend-сервисы и их базы из инфраструктуры портала в инфраструктуру Мосбилета: миграция данных, перенастройка конфигураций, проверка сохранности связей
• разрывать зависимости от инфраструктуры сборки подрядчика: сейчас все PHP-сервисы собираются из репозитория пакетов подрядчика: нужно поднять собственный Satis и вычистить зашитые в пакеты данные
• настраивать мост между нашей шиной RabbitMQ и шиной портала: есть внешние потребители, которые остаются на стороне портала, им нужно доставлять события с фильтрацией
• переводить сервисы на собственный контур наблюдаемости: Sentry, Graylog, Grafana, Rancher
• работать с миграцией данных: центральный сервис контура написан на PHP 7.4 и Yii2 с компонентами Symfony использует одну базу MySQL ещё с двумя сервисами, эти данные нужно разделить. Это главная архитектурная задача, и решать её вам
• устранять последствия связанности: импорт из внешней билетной системы по таймеру генерирует тысячи операций записи, что может приводить перегрузкам БД по вводу-выводу
• развивать сервисы контура на Symfony 6.4 и 7.4 с API Platform, поддерживать REST-контракты и Swagger по каждому сервису
• поддерживать машину состояний редакционного конвейера
• вести интеграции с внешней билетной системой, файловым хранилищем, поисковым индексом города, системой авторизации и контуром лояльности
• поднимать замороженные интерфейсы, которые не обновлялись долгое время
• покрывать тестами изменяемую бизнес-логику, поддерживать статический анализ
• проводить код-ревью, в том числе кода внешних подрядных команд
• разбирать продуктивные инциденты до корневой причины и внедрять меры против повторения

Какие знания и навыки важны:

• отвечали за работающий сервис в продуктиве, а не только за задачи в спринт
• был опыт принятия системы, автора которой рядом не было — от другой команды, от ушедшего подрядчика, из легаси
• опыт изменений, которые нельзя было выкатить одним куском: миграция базы, переезд между средами или инфраструктурами, распил монолита, изменение контракта API с внешними потребителями
• Symfony в бою — проектирование и сопровождение сервиса, а не отдельные задачи. Версии от 5.4 и выше, текущие в проекте 6.4 и 7.4
• реляционная база на уровне «почему медленно» — PostgreSQL или MySQL: читаете планы запросов, работаете с индексами, проектируете схему

Будет плюсом:

• Yii2 в боевом опыте. Центральный сервис контура на нём. Опыт в нем будет большим плюсом
• опыт в билетных, платёжных, бронирующих или иных транзакционных системах: возврат, сверка, синхронизация статусов с внешней системой, пиковая нагрузка при открытии продаж
• вы уже переносили работающий сервис вместе с базой между инфраструктурами и знаете, где это обычно ломается
• API Platform — у нас версии 2.6 и 4.1, и есть задача перевода со старой на новую
• расшивка сервисов, сидящих на общей базе, с миграцией данных и сохранением совместимости на время перехода
• проектирование и сопровождение машин состояний с ролевой моделью
• опыт работы приёмщиком по отношению к внешней команде разработки: ревью чужого кода, замечания, приёмка
• государственные информационные системы, ГОСТ-документация, аттестованные контуры
• Kubernetes и Rancher на уровне пользователя: понимать, что такое реплики, лимиты и автомасштабирование, и как это влияет на код
• Graylog, Sentry, Jaeger, Swagger/OpenAPI, PHPStan или Psalm
• наставничество, технические интервью, ведение код-ревью

Что предлагаем:

• уютный офис в самом центре города (сейчас м. Таганская, но в скором времени будет м. Смоленская), где есть зоны для настольных игр, спортивные тренажеры, массажные кресла, своя кухня
• мягкий график - старт работы варьируется с 9 до 11, 5/2, гибридный формат (3 дня в офисе)
• работу в молодом, потрясающе дружном и профессиональном коллективе, где нет бюрократии, но есть мощное комьюнити по самым разным направлениям — от спорта до творчества/благотворительности
• возможность повышения квалификации – внутреннее/внешнее обучение, наставничество внутри команды, онлайн библиотека, планирование индивидуального карьерного трека
• социальный пакет — питание в офисе (молочная каша по утрам), материальная помощь в случае важных событий, скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т. д.
• льготные преимущества аккредитованной IT-компании
• ежегодное финансовое стимулирование по результатам работы

Стань частью команды ДИТ Москвы и воплощай в жизнь цифровые проекты столицы!

Мы работаем над самой масштабной платформой в рунете по количеству пользователей, объёму, форматам и времени потребления. Сообщества ВКонтакте — один из ключевых драйверов продукта. Сообщества позволяют авторам публиковать контент, находить свою аудиторию и зарабатывать на любимом деле, а пользователям — открывать для себя новых авторов и единомышленников.

Разрабатываем всё, что связано с сообществами: создание и настройка сообществ, управление доступами и подписчиками, обсуждения, каталог сообществ, различные рекомендательные блоки. Отдельно выделяется трек монетизации автором, который позволяет как монетизировать доступ к эксклюзивному контенту, так и просто собирать пожертвования на какие-либо цели.

Мы ищем Senior Go-разработчика как для развития существующих решений, так и для создания абсолютно новых. Разработчик будет участвовать в создании масштабируемых продуктов с ориентацией на высокие нагрузки. Вам предстоит работать в кросс-функциональной команде, совместно принимать технические решения и участвовать в обсуждении продуктовых.

Задачи

• Руководить группой 4+ backend-разработчиков
• Разрабатывать и проектировать с нуля микросервисную архитектуру (переносить старые методы из монолита на KPHP в новые сервисы на Go)
• Планировать и вести технические проекты, улучшающие скорость разработки, продуктовые и технические метрики
• Обеспечивать реализацию технических фич
• Распределять нагрузку в рамках своей группы
• Обеспечивать наём и развитие разработчиков

Требования

• Опыт в роли тимлида от двух лет
• Опыт коммерческой разработки backend от пяти лет, на Go от трёх лет
• Опыт работы с одной из баз данных: PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Cassandra
• Опыт работы с Docker и контейнерными технологиями
• Умение работать с масштабируемыми высоконагруженными системами, знание, что такое кеширование, балансировка, шардирование и репликация
• Готовность участвовать в рефакторинге и поддерживать старый PHP-код
• Умение проектировать архитектуру сервисов и доносить аргументированно решения до команды

Обязанности:

• Разработка, анализ и адаптация программного кода в соответствии с техническим заданием для интерактивных сервисов;
• Оформление кода по внутренним стандартам, методикам и регламентам с использованием системы контроля версий;
• Анализ и оценка технических требований на предмет реализуемости и технологических возможностей;
• Взаимодействие с командой аналитиков, тестировщиков и менеджеров проектов.

Требования:

• Высшее образование по направлению деятельности;
• Опыт коммерческой разработки от 3 лет;
• Владение PHP, REST API, SQL, PostgreSql, Git, Docker, VueJS, Laravel;
• Знание принципов ООП, разработки и интеграции информационных систем;
• Опыт работы с системами контроля версий;
• Понимание клиент-сервер архитектуры, навыки анализа технических требований и командной разработки.

Условия:

• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• Конкурентная заработная плата, состоящая из оклада, квартального премирования, ежегодного премирования;
• ДМС включая стоматологию;
• Компенсационный пакет на обучение, лечение, фитнес;
• Компенсация стоимости проезда;
• Частичная компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха;
• Дополнительный социальный пакет, мероприятия и санаторно-курортное лечение и отдых для членов Профсоюза.

О проекте: Система представляет собой платёжный оркестратор (биллинг), который обеспечивает платёжными методами продукты компании. На текущий момент в проекте уже подключено более 60 провайдеров и более 200 платёжных методов. Основные направления работы - LATAM, India и другие GEO.

Чем предстоит заниматься (Обязанности):

• Разработка интеграционного модуля на бэкенде биллинга для End-to-End интеграции платёжных провайдеров и методов (Pay-In / Pay-Out).

• Настройка конфигураций биллинга: управление секретными ключами, API-токенами, Webhook/Callback и Redirect URL.

• Обработка подписей, статусов, ошибок и нестандартных ответов на стороне бэкенда.

• Поддержка и оптимизация бэкенда биллинга, включая доработку бизнес-логики, рефакторинг и работу с техническим долгом.

• Развитие административной панели: добавление новых параметров, экранов управления провайдерами, методами, комиссиями и правилами маршрутизации.

• Настройка каскадинга и умной маршрутизации трафика (по GEO, валютам, типам игроков FD/RD, лимитам, балансам шлюзов).

• Локальное тестирование новых интеграций, проверка успешных и ошибочных сценариев.

• Оперативный разбор инцидентов и алертов через системы логирования и трекинга ошибок (Graylog, Sentry).

• Локализация проблем, поиск по логам и исправление проблем в коде или конфигурации.

• Дежурства и аварийное реагирование: участие в восстановлении доступности критичных частей биллинга при сбоях (включая готовность реагировать на ночные инциденты).

• Доработка архитектуры биллинга, повышение стабильности и отказоустойчивости платёжного флоу.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату по результатам собеседования.

• Полностью удалённый формат работы.

• Работу с крупным международным продуктом и различными GEO — LATAM, India и другими регионами.

• Возможность напрямую влиять на развитие и архитектуру платёжной системы.

• Работу с большим количеством платёжных провайдеров и методов.

• Оплачиваемый отпуск и больничные.

Компания ИТ Франчайзинг (БЦ24) — лидер рынка флористики в Нижнем Новгороде: 25+ магазинов, уже открыто 3 магазина в Москве, сеть продолжает расти. Строим собственную IT-экосистему: ERP, внутренние сервисы, сайты, чат-боты, интеграции — и хотим стать первой компанией во флористике, где большинство операционных процессов работает на AI.

Ищем Fullstack-разработчика, который сможет одинаково уверенно чувствовать себя и в нашей текущей ERP на PHP, и в новых AI-продуктах на Python — а главное, реально понимать код, в том числе написанный с помощью AI-агентов.

Чем предстоит заниматься

— поддержка и развитие ERP-системы компании (PHP 8.1, Yii2)

— разработка backend для новых AI-продуктов на Python (FastAPI, PostgreSQL, SQLAlchemy)

— работа с AI-инструментами разработки (Claude Code — основной инструмент, Cursor, Codex) по подходу «сначала спецификация, потом код» (SDD → TDD): постановка задач, ревью и доработка сгенерированного кода

— интеграции: REST API (в т.ч. с 1С), протокол MCP для доступа к базам данных

— работа с очередями и кэшем (RabbitMQ, Redis), миграциями (Alembic)

— по необходимости — доработка frontend (HTML/CSS/JS, React)

— работа в Git по внутреннему протоколу компании (именование веток, merge, ревью)

Нам важно

— опыт коммерческой разработки от 3 лет, уверенное понимание backend-архитектуры

— опыт работы с REST API, Git, Docker

— уверенная работа с AI-инструментами разработки (Claude Code, Cursor или аналоги) — не просто «использовал», а реальный опыт: умение писать эффективные промпты, проверять и дорабатывать сгенерированный код

— понимание принципов работы LLM и готовность отвечать за качество кода, даже если его сгенерировал AI

Будет плюсом:

— опыт с Python-библиотеками для данных и компьютерного зрения (NumPy, Pandas, OpenCV, scikit-learn)

— опыт работы с AI-агентами и фреймворками для их построения (LangChain или аналоги)

— опыт разработки на React

Отдельно уточним: нам не нужен «вайб-кодер», который умеет только писать промпты, — важно, чтобы человек реально понимал, что происходит в коде, и мог это объяснить.

Предлагаем

— полностью удалённый формат работы, график 5/2

— официальное трудоустройство, IT-аккредитация компании (льготная IT-ипотека и др.)

— участие в создании AI-экосистемы растущей федеральной сети

— возможность влиять на архитектуру решений

— доход 120 000 – 170 000 ₽ на руки, обсуждается индивидуально по итогам собеседования

— скидки на продукцию компании

В сопроводительном письме укажите

— какими AI-инструментами разработки вы пользуетесь

— какие задачи автоматизировали с помощью AI

— есть ли опыт работы с PHP и Python одновременно

Ключевые навыки: PHP, Yii2, Python, FastAPI, PostgreSQL, Docker, Git, Claude Code, AI-агенты

eam.Inno – одна из наиболее опытных белорусских компаний в области полного цикла разработки, внедрения и поддержки программного обеспечения, бизнес-анализа, дизайна, тестирования и управления проектами

За 18+ лет мы реализовали более 1600 проектов в разных отраслях для заказчиков из США, Канады, Великобритании, Германии, Франции, Италии, Японии и других стран. Наша команда специализируется на 40+ бизнес-доменах, включая Artificial Intelligence, Machine Learning, Augmented & Virtual Reality

Сейчас Team.Inno объединяет 3500+ специалистов, которые работают в офисах компании в Беларуси, Польше, Литве, Грузии и Германии. Мы постоянно ищем опытных и начинающих специалистов, а с 2025 предлагаем обучение на бесплатных онлайн-курсах для всех, кто хочет начать карьеру в IT

У нас можно пробовать себя на проектах разного масштаба, менять направления и выбирать карьерные треки. Присоединяйся!

Чем предстоит заниматься:

• Работа на проекте в роли разработчика;
• People management: найм, развитие сотрудников, performance review, индивидуальные планы развития, работа с low-performance сотрудниками;
• Управление проектами: контроль качества работ, стаффинг сотрудников, взаимодействие с клиентами, отчетность по портфелю проектов.

Наши ожидания:

• Опыт работы с фреймворками: Symfony \ Laravel;
• Опыт на позиции Engineering Manager или аналогичной управленческой роли в аутсорс/аутстафф компаниях;
• Умение принимать управленческие и технические решения;
• Навыки коммуникации с разработчиками, менеджерами и заказчиками;
• Опыт внедрения AI-практик в инженерную работу;
• Уровень владения разговорным английским B2.

Будет плюсом:

• Опыт участия в пресейлах и оценках;
• Опыт построения инженерных стандартов и практик;
• Опыт масштабирования технологических направлений;
• Опыт развития стажеров.

В кластере несколько продуктов для расчетов результативности сотрудников банка:

• Сервисы расчета результативности (от расчета показателей в КПЭ до учета этих данных в премии сотрудника)
• AI-Ассистент для консультации сотрудников продающих ролей по статусу учета продаж сотрудника в результативности
• Сервисы ведения и рекомендаций финансовых целей для руководителей ТОП-600
• Расчета стоимости встреч в Jazz
• Сервисы ведения продуктовых атрибутов B2C, B2B для ведения расчетов финансовых показателей на единой модели данных платформы FinAl

По тех теку решения делятся на:

• Greenplum, Hadoop - ежедневный учет продаж физической сети банка (соблюдений критериев мотивации)
• PHP и Java - расчет сводных коэффициентов результативности для целей премирования
• собственная платформа ЕРМ - конструктор методик премирования, связи с моделями планирования (бизнеса, численности).

Команда кластера 50 человек, распределена на 3 города: Москва, Нижний Новгород и Воронеж.

Задачи ИТ Лидера:

• определение целевой архитектуры решений кластера, как части ЕРМ платформы, обеспечивающей автономные бизнес процессы на базе AI
• контроль соответствия, разрабатываемого ПО архитектурным требованиям, технический и архитектурный контроль процессов разработки систем
• разработка и исполнение ИТ стратегии развития продукта
• формирование дорожных карт инициатив
• подбор, развитие компетенции сотрудников, управление их мотивацией и карьерными треками;
• выстраивание взаимодействия с кросс-командами, выявление и устранение проектных и кросс-проектных ИТ рисков
• управление бюджетами проектов.

Мы ожидаем:

• опыт разработки ПО от 5 лет в роли архитектора или руководителя команды разработки
• опыт подбора, управления, развития и удержания IT-команд от 30 человек
• опыт управления сложными высоконагруженными или критичными для бизнеса информационными системами, желательно в банковском или финансовом секторе
• опыт формирования целевой архитектуры продукта и управления ее реализацией практический опыт построения AI-native решений: понимание того, как перестраивать архитектуру и процессы разработки с учетом применения AI, а не просто добавлять AI-функциональность в существующий продукт
• понимание современных подходов к использованию генеративного AI, LLM, AI-агентов, RAG, ML/AI-пайплайнов, MLOps/LLMOps и принципов интеграции AI в корпоративные системы.

Будет плюсом

• опыт работы с классическими BI-системами (Tableau, QlikView, SAP BW) или open-source решениями (Superset) или российскими BI-решениями
• опыт проектирования, построения и внедрения информационно-аналитических систем, ETL, DWH и BI решений
• опыт разработки систем бюджетирования, планирования или бизнес-анализа.

Мы предлагаем:

• конкурентная заработная плата: оклад + бонусы
• масштабные и интересные задачи в agile команде
• комфортный офис на м. Кутузовская, Сбербанк Agile Home
• ДМС для сотрудников и скидки на медицинскую страховку для родственников
• бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия
• обучение и тренинги · Профессиональный и позитивный коллектив.

Мы, компания “РегЛаб”, входим в группу компаний “Прософт-Системы”.

Уверены, что умная автоматизация — залог экономичности, безопасности и эффективности современных предприятий. Делаем мир лучше с помощью инженерных решений!

Мы создаём уникальный продукт — контроллеры Regul и программное обеспечение AstraRegul, позволяющие автоматизировать самые сложные технологические процессы.
Наш штат насчитывает 400 человек, и мы продолжаем активно расти. Работать с нами — оказаться в компании единомышленников, которым важно, что и как они делают.
И сейчас мы находимся в поиске PHP разработчика.

Вам предстоит:

• Разработка и внедрение нового функционала: проектирование и написание кода на PHP (8.x) с использованием D7 и ORM.

• Администрирование и развитие Битрикс24: работа с коробочной версией (БУС/Б24).

• Интеграция и шина данных: поддержка и развитие брокера сообщений Apache Kafka, настройка обмена данными между сервисами.

• Интеграции: разработка и поддержка интеграций с внешними сервисами и внутренними системами компании.

• Поддержка и оптимизация: участие в code review, оптимизация производительности БД и кода, рефакторинг.

• Документирование: ведение технической документации по разрабатываемым решениям.

Мы ожидаем:

• Уверенное владение PHP 8.x (ООП, SOLID, паттерны проектирования).

• Глубокие знания 1С, Битрикс: Управление сайтом (БУС) и Битрикс24 (Б24), включая ядро D7.

• Понимание архитектуры MVC и принципов построения модульных систем

• Опыт работы с Git (ветвление, merge, code review).

• Уверенное владение Linux (работа с консолью, настройка окружения).

• Понимание принципов работы Docker (контейнеризация приложений).

• Уверенная работа с MySQL: сложные запросы, JOIN, подзапросы, индексы, оптимизация. Опыт с PostgreSQL будет преимуществом.

• Профильное образование.

Senior Fullstack Developer в Growth-команду

Posiflora — продуктовая IT-компания с государственной аккредитацией. Мы создаём SaaS-платформу для управления цветочным бизнесом. Более 6 000 цветочных магазинов уже автоматизируют работу с помощью нашего продукта.

Сейчас мы запускаем Growth-команду — отдельную внутрипродуктовую ячейку, которая работает по принципу стартапа: минимум процессов, максимум скорости и фокус на запуске MVP.

Команда будет тестировать гипотезы и проверять продуктовые идеи до их масштабирования в основной продукт.

Чем предстоит заниматься

• Проектировать и запускать MVP вместе с продактом;

• Быстро реализовывать гипотезы и дорабатывать решения на основе обратной связи;

• Работать с фронтендом, бэкендом, API и базовой DevOps-инфраструктурой;

• Принимать архитектурные и технические решения;

• Самостоятельно вести задачи и отвечать за результат.

Что мы ждём

• 10+ лет опыта в веб-разработке;

• Уверенное знание JavaScript / TypeScript;

• Опыт работы с React или Angular;

• Опыт бэкенд-разработки на PHP (желательно Symfony) или Go;

• Знание SQL, опыт работы с PostgreSQL и/или MySQL;

• Понимание и практический опыт работы с REST API;

• Опыт запуска и поддержки проектов от идеи до релиза;

• Самостоятельность, зрелость и продуктовое мышление.

Будет плюсом

• Опыт работы в стартапах или Growth-командах;

• Знание TailwindCSS, Bootstrap;

• Опыт построения дашбордов, например в Metabase;

• Опыт интеграции с внешними API: Telegram, CRM, платёжные системы и др.;

• Docker, CI/CD и базовые навыки работы с инфраструктурой.

Что предлагаем

• Команду без микроменеджмента и избыточной бюрократии;

• Возможность напрямую влиять на продукт и архитектуру;

• Свободу в выборе и реализации инженерных подходов;

• Гибкий формат работы: офис или гибрид;

• Оформление по ТК РФ и конкурентную заработную плату;

• Командные встречи и выезды;

• Рабочую и дружелюбную атмосферу.

Почему эта роль может быть интересна

Здесь не нужно просто «пилить фичи» по готовому ТЗ. Вы будете находиться в ядре продуктового роста: вместе с продактом проверять гипотезы, быстро собирать MVP и видеть, как инженерные решения влияют на продукт.

Откликайтесь!

После отклика предложим небольшую тестовую гипотезу, которую можно будет разобрать и попробовать запустить вместе.

Вакансия: Разработчик CS‑Cart Multi‑Vendor

Для развития B2B-маркетплейса MAGMASTORE ищем разработчика с практическим опытом работы с CS‑Cart Multi‑Vendor.

Основные задачи:

• разработка и доработка модулей CS‑Cart;

• интеграция сайта с внешними сервисами через API;

• диагностика и исправление ошибок;

• оптимизация скорости и стабильности сайта;

• сопровождение обновлений CS‑Cart и модулей.

Требования:

• опыт разработки на CS‑Cart или Multi‑Vendor от 2 лет;

• уверенное знание PHP, MySQL, JavaScript, HTML и CSS;

• знание Smarty, hooks и архитектуры add-ons CS‑Cart;

• опыт разработки собственных модулей;

• опыт интеграции сторонних API;

• владение Git;

• базовые навыки администрирования Linux-сервера;

• понимание структуры заказов и продавцов в Multi‑Vendor;

• умение выполнять доработки без изменения ядра системы;

• ответственность, соблюдение сроков и документирование выполненных работ.

Будет преимуществом:

• знание особенностей B2B-маркетплейсов;

• наличие действующих проектов на CS‑Cart.

Условия работы:

• проект: B2B-маркетплейс MAGMASTORE;

• возможна проектная или постоянная занятость;

• оплата обсуждается по результатам собеседования;

• работа сначала на тестовой копии сайта;

• исходный код и документация передаются заказчику;

• все доработки должны сохранять возможность обновления CS‑Cart.

При отклике укажите:

1. Опыт работы с CS‑Cart и Multi‑Vendor.

2. Ссылки на 2–3 выполненных проекта.

3. Какие модули вы разработали лично.

4. Опыт интеграции с внешними API.

5. Формат работы и ожидаемую оплату.

6. Готовность выполнить небольшое оплачиваемое тестовое задание.

Обязанности:

• Разрабатывать и развивать backend-приложения на PHP и Laravel

• Проектировать архитектуру и участвовать в технических решениях

• Работать с бизнес-требованиями и техническими заданиями

• Проводить код-ревью и следить за качеством кода

• Оптимизировать и рефакторить существующий legacy-код

• Писать и поддерживать автотесты

• Взаимодействовать с frontend-разработчиками и DevOps

Требования:

• Опыт коммерческой разработки на PHP от 3 лет, уверенное знание PHP 8+

• Опыт работы с Laravel от 2 лет

• Продвинутое понимание ООП и паттернов проектирования

• Продвинутые знания SQL и проектирования баз данных

• Опыт разработки и поддержки REST API

• Опыт работы с Redis, очередями и брокерами сообщений (RabbitMQ или Kafka)

• Опыт работы с Docker, CI/CD, уверенное владение Git и Git Flow

• Опыт работы с удалёнными хранилищами данных (S3)

• Опыт работы с legacy-кодом и его рефакторинга

• Навыки отладки через Xdebug

• Русский язык свободно

Будет плюсом:

• Опыт в финтехе или банковской разработке

• Опыт работы с платёжными интеграциями

• Знание PHPUnit или Pest на боевом проекте

Условия:

• График 5/2, полный день, работа из офиса

• Оформление официальное по Трудовому кодексу РУз, оплачиваемый отпуск

• Комфортный офис в центре города: улица Махтумкули 1, БЦ KAYAN, рядом метро Машинасозлар

• Сильная команда и задачи, которые реально влияют на продукт

• Профессиональный рост и развитие внутри группы

• Дружный, молодой и амбициозный коллектив