Вакансии т-банк: работа в IT и digital

Почему у нас интересно

• В Т-Банке создали атмосферу, в которой хочется работать. Тебя будут окружать опытные коллеги, у которых есть чему научиться.
• Т-Банк задает тренды. Внедряем самые современные технологии.
• Обучение и карьерный рост. Поддержим тебя, если ты захочешь расти.

Чем предстоит заниматься

• Проектирование компонентов систем.
• Организация процесса разработки.
• Написание и ревью кода.
• Наставление менее опытных коллег.

Кого ищем

• Отличное знание Python 3 и опыт промышленной разработки на Python от трех лет.
• Опыт многопоточного и асинхронного программирования.
• Опыт работы с фреймворками: FastApi, Flask, Tornado.
• Опыт работы с реляционными СУБД (PostgreSQL, Mysql).
• Опыт построения распределённых высоконагруженных сервисов.
• Знание и применение паттернов проектирования.

Будет плюсом:

• Наличие собственных разработок в open source.
• Опыт разработки на Go.

Что предлагаем

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
• Работа удаленно или в гибридном графике из 22 центров разработки в России.
• Профессиональное развитие: митапы, тренинги и мастер-классы, библиотека с технической литературой.
• Бесплатные обеды в нашем кафе.
• Полис ДМС со стоматологией и страховка от несчастных случаев, льготные условия страхования для родственников.
• Бесплатный фитнес-зал, турниры по футболу, волейболу и хоккею.

Как устроен процесс найма

• Скрининг на полчаса с рекрутером.
• Алгоритмы — с разработчиками.
• Python — с разработчиками.
• Системный дизайн — с разработчиками.

Безопасность — важная часть нашего бизнеса. Мы создаем продукты, следуя принципу Security by Design, и защищаем не только себя, но и партнеров.

Наша команда отвечает за безопасность огромного количества данных, приложений и инфраструктурных сервисов. И наши основные задачи это встроить безопасность данных в технологические платформы компании, чтобы обеспечить безопасную, но удобную работу с данными от хранения и передачи до аналитики и AI.

Мы ищем сильного инженера, который поможет нам выстроить надежную и масштабируемую защиту данных на всех этапах их жизненного цикла.

• Проектировать сквозную защиту данных от API и микросервисов до Data Lake и ML-платформ, внедрять security by design в платформы для работы с данными
• Выявлять уязвимости инструментах и процессах, затрагивающих работу с большими объемами данных
• Формировать архитектурные стандарты и принципы защиты данных
• Автоматизировать контроль и защиту данных, в том числе развивать и выступать внутренним заказчиком для наших DSPM и DLP решений

• У вас есть понимание архитектуры современных IT-систем (облачные среды, микросервисная архитектура, API, хранилища данных) и Big Data
• Знаете современные технологии и тренды в области информационной безопасности и управления данными: Privacy Engineering, Zero Trust, DSPM
• Есть навыки моделирования угроз, выявления и устранения уязвимостей в бизнес-логике и технических решениях
• Умеете говорить с бизнесом и ИТ-командами на одном языке для достижения общих целей.

• Работу в гибридном или удаленном формате
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Команда оценки благосостояния разрабатывает алгоритмы оценки платежеспособности клиентов, чтобы принимать более точные и честные решения по кредитам. Мы занимаемся ранжированием клиентов: определяем уровень дохода, выделяем VIP-категории и сегментируем поток, чтобы предлагать каждому клиенту подходящие финансовые решения. 

Наша цель — повысить качество процессов, снизить риски и расширить доступ к кредитам для клиентов с хорошей кредитной историей или ее потенциалом.

• Строить, поддерживать и развивать модели сегментации клиентов
• Проводить A/B-тесты и анализировать их результаты
• Строить и анализировать клиентские метрики, улучшать их за счет поиска точек оптимизации в бизнес-процессах
• Анализировать и оптимизировать процесс андеррайтинга клиента

• Отлично разбираетесь в математической статистике и теории вероятностей
• Умеете проводить A/B-тесты и анализировать их результаты
• Применяете в работе методы классического машинного обучения: линейные и логические регрессии, бустинги. Понимаете DL и знаете ClearML
• Владеете Python на продвинутом уровне, умеете работать с git и Airflow
• Хорошо знаете SQL и работали с PostgreSQL
• Умеете визуализировать данные: можете презентовать результаты работы команде и стейкхолдерам

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Кредитные продукты — одна из ключевых бизнес-линий в Т-Банке. Миллионы наших клиентов пользуются кредитами, чтобы достигать целей: купить жилье или автомобиль мечты, пойти учиться или поехать в путешествие.

Мы меняем рынок: быстро одобряем кредиты, не запрашиваем справки и создаем интуитивно понятные интерфейсы. Наша цель — сделать кредиты понятными, качественными и надежными.

Наш центр технологий искусственного интеллекта внедряет в кредитные продукты ML-модели. Они улучшают клиентский опыт, развивают технологии и приносят измеримую пользу бизнесу. 

Чем мы занимаемся:

— Прорабатываем решения от гипотезы до А/B-теста и внедрения в продакшен. 

— Решаем задачи ранжирования и поиска в приложении. 

— Увеличиваем рост экономических эффектов от ML.

— Создаем интерфейсные решения, которые меняют клиентские сценарии.

Ищем тимлида с опытом управления кросс-функциональной ML-командой в направление кредитных продуктов. 

Узнать больше о профессии: ML-разработчики в Т‑Банке.

• Управлять ML-командой: выстраивать сильную техническую культуру, развивать таланты, быть наставником и помогать ML-инженерам расти
• Правильно ставить ML-задачи и подбирать нужный стек ML-моделей, собирать и предобрабатывать датасеты для обучения моделей
• Разрабатывать ML-модели c нуля, проводить эксперименты по повышению качества и сравнивать разные подходы
• Участвовать в подготовке и проведении A/B-тестов
• Внедрять модели в продакшен — через регулярно обновляемые витрины данных с их поддержкой или через разработку API-микросервисов на k8s
• Настраивать мониторинг качества модели и бизнес-метрик, проводить диагностику и поддерживать стабильность ML-пайплайнов

• У вас есть опыт работы в ML от 5 лет, из которых от 2 лет — в роли руководителя ML-команд
• Глубоко понимаете машинное обучение и глубокое обучение, знакомы с современными технологиями и индустриальными трендами в ML — в приоритете домены Classic ML, NLP, RecSys, Computer Vision
• У вас есть опыт полного цикла ML-разработки и выстраивания процессов для команды
• Развивали и поддерживали ML-инфраструктуру и MLOps: встраивали модели в продакшен, работали с мониторингом, логированием и масштабированием
• Управляли распределенными командами из 5+ человек: ставили цели, работали над мотивацией, выстраивали командную культуру
• Отлично разбираетесь в проектировании архитектуры ML-пайплайнов и систем — ML System Design, System Design
• Разрабатывали дизайн и запускали A/B-тесты, оценивали эффект от ML
• Работали со стейкхолдерами и бизнес-заказчиками для ведения ML-продуктовой разработки
• Будет плюсом опыт работы в финтехе или крупном банке по внедрению ML в финансовые продукты, знания или опыт работы с графами и DL, опыт работы в ML-доменах — Classic ML, RecSys

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Команда отвечает за направление «Старт Бизнеса» в структуре B2B-привлечения Т-Банка. Мы работаем с предпринимателями, которые только зарегистрировали свой бизнес и начинают путь в экосистеме Т-Бизнеса.

«Старт Бизнеса» — один из крупнейших источников B2B-привлечения, который напрямую влияет на финансовый результат. Наша цель — увеличить доходность новых когорт клиентов и повысить эффективность их дальнейшего развития внутри банка.

Мы привлекаем клиентов через разные каналы: партнерское привлечение, онлайн-каналы, X-sell в приложениях для физических и юридических лиц, а также через входящие коммуникации. Дополнительно мы развиваем активацию клиентов через продуктовые и коммуникационные механики, чтобы усиливать использование сервисов Т-Бизнеса.

• Руководить командой аналитиков и развивать аналитическую функцию как инструмент принятия решений
• Совместно с бизнесом формировать стратегию развития направления
• Анализировать рынок и искать точки роста, оценивать емкость сегментов клиентов
• Проводить аналитические исследования и выстраивать discovery-процессы в команде
• Проводить сложные A/B-тесты для оценки взаимного влияния каналов
• Разбираться в экономике бизнес-процессов для максимизации NPV
• Выстраивать систему метрик и обеспечивать прозрачность показателей направления
• Отвечать за отчетность и качество данных
• Развивать аналитическую культуру и интегрировать команду в аналитическое сообщество компании

• У вас есть опыт в продуктовой аналитике от 3 лет
• Уверенно работаете с SQL и инструментами визуализации (Tableau, Power BI, Apache Superset)
• Знаете основы математической статистики и умеете применять их для решения задач
• Понимаете продуктовый подход: умеете выбирать метрики, декомпозировать их и строить дерево метрик
• Имеете опыт руководителя или ментора
• Понимаете, как выстраивать эффективные аналитические команды
• Помогаете бизнесу принимать решения на основе данных

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

ЭДО — электронный документооборот. Один из продуктов в экосистеме Т-Бизнес. Благодаря этому продукту предприниматель может сформировать, подписать и отправить контрагенту счета, акты выполненных работ, УПД и другие документы в электронном виде.

Продуктовая команда обеспечивает работу базового функционала ЭДО и его занимается его развитием: добавляет новые виды документов, формирует революционный пользовательский опыт, встраивает новые точки входа и интеграции с экосистемой Т-Бизнес. Продукт ориентирован на внешний рынок.

Команда состоит из 15 человек: менеджер продукта, аналитик данных, дизайнер, Angular/Scala/iOS/Android разработчики и QA

Стек: Scala, Angular, iOS, Android, Kafka, Postgres

• Управлять командой разработки — аналитиками, разработчиками, QA-инженерами
• Создавать и развивать команду, помогать сотрудникам расти
• Определять стек разработки для новых сервисов
• Обсуждать требования и участвовать в планировании развития продукта
• Участвовать в принятии архитектурных решений
• Выявлять цели и ставить задачи
• Взаимодействовать с бизнес-командами

• У вас есть опыт работы в роли тимлида команды разработки от года
• Есть опыт управления командой полного цикла — аналитика, разработка, тестирование, delivery от аналитики до production
• Есть опыт разработки на одном из востребованных языков программирования — Java, Kotlin, .NET, Go, Sсala, JavaScript и других
• Есть опыт построения решений в микросервисной архитектуре
• Знаете delivery-практики
• Умеете работать с мотивацией и развитием сотрудников

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Наша команда внедряет машинное обучение в продукты и внутренние процессы компании, создает качественные и безопасные решения для миллионов пользователей и проводит долгосрочные исследования.

Мы в поисках ML-инженеров с опытом в NLP, которые будут помогать искать лучшие решения под конкретные задачи и потребности пользователей.

Чем мы занимаемся:
— Используем весь спектр NLP-технологий — от regexp до своих LLM.
— Автоматизируем чат-боты поддержки, чтобы растить уровень лояльности пользователей.
— Делаем AI-агентов для сотрудников поддержки, чтобы автоматизировать ответы на запросы клиентов.
— Создаем вселенную ассистентов и дорабатываем LLM под бизнес-задачи.
— Строим передовые решения в области ИБ для создания следующего поколения AI-систем безопасности.
— Создаем умные системы обработки и поиска товаров в сервисе «Долями» и в приложении Т‑Банка в разделе «Город».
— Развиваем умный платежный поиск в приложении Т‑Банка — один из топ-сценариев по трафику.
— Сокращаем TTM за счет платформизации типичных NLP-задач и делаем AI-инструменты для сотрудников компании.
— Генерируем маркетинговые кампании с помощью LLM.
— Исследуем искусственный интеллект, чтобы расширить границы возможного

Как мы работаем:
— Внедряем принцип AI-first без оглядки на легаси.
— Делимся знаниями, учимся и поддерживаем рост в команде экспертов.
— Проводим внутренние семинары и оплачиваем участие в AI-конференциях 2—3 раза в год.
— Развиваем свои научные лаборатории в МФТИ и УрФУ.

Узнать больше о профессии: ML-разработчики в Т‑Банке.
Подготовиться к интервью: как проходит интервью по машинному обучению.

• Улучшать качество NLP-моделей в разных сценариях
• Ускорять работу моделей, применять современные методы оптимизации и построения архитектуры
• Писать воспроизводимый код, оформлять эксперименты в воспроизводимые пайплайны, которые включают разметку и обработку данных, обучение моделей и валидацию системы в целом
• Изучать научные статьи, генерировать гипотезы, ставить на их основе эксперименты и доносить результат до команды

• У вас есть опыт работы в роли ML-разработчика в NLP-домене с использованием современных DL-фреймворков от 2 лет
• Строили продукты для конечных пользователей: проводили поиск, создавали чат-боты и рекомендательные системы, где ML обеспечивал ключевую функциональность
• Разбираетесь в NLP и DL: понимаете алгоритмы, умеете выбирать подход под задачу, оценивать качество, работать с данными, метриками и деградациями
• Умеете строить NLP-решения в продакшене: пайплайны, мониторинг, деградации, A/B-тесты
• Владеете Python, FastAPI, Pandas, SQL
• Знаете Linux, Git, Bash и Docker
• Погружены в современный подход к обучению больших языковых моделей
• Знаете RAG-фреймворки, search-eval-подходы
• Знакомы с современными методами preference optimization: DPO, GRPO
• Будет плюсом опыт реализации онлайн- и офлайн-RL-методов для LLM

• Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Т‑Банк — это амбициозные ИТ-проекты и высоконагруженные системы: от мобильного банка и облачного колл-центра до инвестиционных площадок и ML-продуктов. Наша пользовательская аудитория — более 49 млн человек.

Важная часть команды — SRE-инженеры, которые отвечают за надежность и отказоустойчивость приложений и инфраструктуры. Мы ищем специалистов от уровня миддл до лидов.

Проект

Команда занимается развитием интеграций с внешними источниками данных для бизнеса и отвечает за весь перечень интеграций с внешними партнерами в процессе скоринга. Интеграции реализованы на базе вендорского ПО CreditRegistry. Предстоит работать с надежностью, скоростью и доступностью услуг для внутренних сервисов банка, а также участвовать в полном цикле запуска новых интеграций.

В твои обязанности будет входить

• Настраивать мониторинг и алертинг.
• Разрабатывать и дополнять документацию.
• Настраивать и сопровождать специализированные ИС.
• Исследовать и решать проблемы в работе сети, железа, операционных систем.
• Написание утилит (CLI, Web, TiMe-боты).
• Взаимодействие с заказчиками, поддержкой или пользователями системы: пояснять, отвечать на вопросы.
• Проектировать метрики ИС как самописных, так и вендорских/опенсорсных.
• Формировать/проектировать SLA (выбирать или проектировать метрики, нужные для учета SLA).
• Взаимодействовать с разработкой: коммитить код или ставить задачи и контролировать выполнение.
• Регулярно дежурить и устранять проблемы в продакшен (дежурства оплачиваются).
• Расследовать причины сбоев, предлагать способы предотвращения сбоев.
• Улучшать нефункциональные требования сервисов.
• Проводить исследования по вопросам в зоне своей ответственности.
• Разрабатывать и согласовывать архитектуры новых решений или интеграций.
• Участвовать во встречах по бизнес-вопросам.
• Являться экспертом в своей предметной области.
• Вносить предложения в формировании OKR/целей команды.
• Выбирать решения (опенсорс/вендорские) или решение написать самостоятельно для команды.
• Предлагать и обосновывать новые подходы к решению задач или новые процессы.
• Работа в программах/приложениях: Jira, Confluence, TiMe, Office, Mail, devplatform, GitLab, IDE, Panda, SLAser, OMG.

Необходимые требования для нашего кандидата

• Умение работать с задачами Jira/Confluence.
• Умение применять описанный в документации/внешних надежных источниках (Stack Overflow, etc) алгоритм при настройке ИС.
• Умение работать в командной строке.
• Знание синтаксиса одного из языков программирования: Python, Go, C#, Java, Kotlin, JavaScript, TypeScript, знание любой среды программирования.
• Базовое владение Git, SQL, DNS.
• Понимание тех. документации на англ. языке.
• Понимание компонентов ИС.
• Знание Docker, CI/CD, практик Canary, Rolling Update, Blue-Green Deployment, Probe-тестирование.
• Знание основ TCP/IP, HTTP, TLS.
• Умение делать запросы в Sage.
• Умение делать дашборды в Grafana и алерты.
• Применение подхода Infrastructure-as-Code (Ansible, K8s и другие способы).
• Знание отличий в типах виртуализации.
• Знание причин и триггеров сбоев.
• Знания по всему технологическому стеку команды.
• Знания об архитектурах распределенных приложений: шардирование, репликация, балансировка и другое.
• Владение навыками разработки на одном из языков: Go, Python, Java, .NET.
• Экспертные знания в какой-либо системе компании.

Мы предлагаем

Работу в офисе или удаленно — по договоренности.

Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.

ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней.

Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью.

Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи.

Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни.

Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами.

3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию.

Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров.

Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.

Т-Банк — это амбициозные ИТ-проекты и высоконагруженные системы: от мобильного банка и облачного колл-центра до инвестиционных площадок и ML-продуктов.

У нас много клиентских и внутренних продуктов, которым нужен заботливый дизайнер:

— Финансовые сервисы: отвечаем за главный экран мобильного приложения и все сервисы, связанные с деньгами.

— Т-Инвестиции: придумываем, как донести пользу финансовых инструментов до клиентов и объяснить сложные профессиональные термины.

— Внутренние сервисы: помогаем развивать инструменты для специалистов в Т-Банке и не только.

— Город: создали место, где живут и работают лайфстайл-сервисы банка. С их помощью можно заправить машину, заказать доставку продуктов или цветов, купить билеты в театр, кино или на выставку.

Ищем опытных продуктовых дизайнеров, которые хотят не просто рисовать, а исследовать и выявлять потребности пользователей и бизнеса. Наши дизайнеры любят то, чем занимаются, на равных с продуктовой командой влияют на продукт и формируют его видение. Рядом с вами будут такие же увлеченные люди.

Узнать больше о профессии и команде: дизайнеры в Т-Банке.

• Разрабатывать продуктовые решения и защищать их перед командой
• Создавать и улучшать пользовательские сценарии и фичи
• Проводить полноценное дизайн-ревью функциональности перед релизом
• Применять UX-исследования для проектирования лучших результатов
• Взаимодействовать не только со своей продуктовой командой, но и с другими
• Общаться с продакт-менеджерами, разработчиками, тестировщиками, аналитиками, UX-редакторами и представителями бизнеса

• У вас есть опыт работы в продуктовом дизайне от 2 лет
• Умеете вести сразу несколько проектов и легко переключаетесь между задачами разного масштаба
• Умеете анализировать пользовательский опыт и на основе анализа предлагать, защищать и реализовывать улучшения
• Знаете и понимаете продуктовые метрики
• Понимаете и умеете применять продуктовые подходы к дизайну
• Обладаете креативным и системным мышлением
• Способны слушать и слышать участников проектов, умеете находить с ними общий язык
• Имеете свое мнение и умеете его обоснованно защищать

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Интерфейсами, которые мы пишем на React, пользуются миллионы людей ежедневно: от интернет-банка, инвестиций и обучающих курсов Т—Ж до поиска авиарейсов и отелей, покупки билетов в кино, бронирования ресторанов, терминалов и банкоматов. 

Инструменты мы пишем сами — админки, конструкторы страниц и целых сайтов, микросервисы и бэкенды на Node.js, полноценный UI-Kit и набор внутренних библиотек.

Как мы работаем:

— используем общий стек в большинстве команд;

— проводим регулярные общие встречи внутреннего фронтенд-сообщества;

— не строим процессы ради процессов;

— поощряем участие каждого в развитии продуктов и инструментов;

— активно выступаем и пишем статьи.

Узнать больше о профессии и команде: JavaScript-разработчики в Т‑Банке.
Подготовиться к интервью: как проходит интервью по Frontend-разработке на React.

• Разрабатывать клиентские и внутренние интерфейсы и сопутствующие инструменты
• Внедрять новые технологии и практики
• Обучаться, совершенствовать свои знания и навыки

• У вас есть опыт коммерческой разработки на React от 4-лет
• Отлично знаете Javascript
• Понимаете современный стек веб-разработки
• Готовы работать в распределенной команде
• Будет плюсом знание Typescript и опыт работы с ним, навык написания unit-тестов, опыт работы с Node.js, навык работы с CI/CD — GitLab

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

1С в Т‑Банке — это множество проектов по оптимизации решений, автоматизации ручных процессов, интеграции с другими системами и большие информационные базы с данными на 80 000 сотрудников. Мы используем современный стек технологий: Kafka, Git, SonarQube, Jenkins. А еще у нас зрелые процессы: все основные — в электронном виде.

В команду ищем опытного разработчика, который сможет влиять на развитие системы, совершенствовать ее и предлагать лучшие решения.

• Разработка и поддержка программных продуктов в соответствии с техническим заданием конфигурации «1С: Бухгалтерия предприятия 3.0»
• Разработка обменов между разнородными информационными системами с помощью «1С: Конвертация данных 2», SOAP, REST
• Тестирование и отладка программного кода
• Участие в проектировании архитектуры системы
• Обновление типовых и не типовых конфигураций

• У вас есть опыт работы с 1С БП не менее 3 лет
• Умеете работать с СКД
• Есть практика написания кода под управляемые формы
• Обладаете навыками конфигурирования и программирования 1С 8 для реализации дополнительной функциональности
• Знаете, как оптимизировать программный код— Знаете основные хозяйственные операции и документы
• Знание БП 3.0
• Знание основ бухгалтерского учета

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Частичную компенсацию затрат на спорт
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Red Team в Группе «Т-Технологии» — не классический пентест и разовые аудиты. Это продукт в структуре Департамента информационной безопасности со своей миссией, OKR, метриками и прямым влиянием на защитные системы всей компании.

Как мы работаем:

— Выстраиваем процессы по модели Purple Teaming. Red Team тесно интегрирован с Threat Hunting, CSIRT, Threat Intelligence, Risk Management, Vulnerability Management, Infrasec. 

— Генерируем из каждой атаки discovery-задачи для смежных продуктов, новые правила детектирования и обновленные настройки СЗИ.

— Действуем в масштабе бигтеха и сохраняем свободу для исследований. В нашей инфраструктуре — тысячи систем, сотни технологий и критичные финансовые сервисы. 

— Экспертно выбираем цели для атак на основе TI-данных, ландшафта угроз и бизнес-приоритетов. Создаем полноценные APT-симуляции, разрабатываем недетектируемые инструменты и тестируем новые виды атак.

• Отвечать за выполнение целей по количеству и качеству атакующих сценариев. Текущий объем — 20+ сценариев атак, 12+ APT-симуляций, 24+ тестирования инструментов в год
• Планировать и координировать offensive-операции: выбор целей, разработку сценариев, контроль исполнения
• Внедрять и развивать методики приоритизации целей атак на основе критичности активов, данных TI, пробелов в покрытии и запросов стейкхолдеров
• Организовывать purple-teaming-активности, общаться с Threat Hunting, CSIRT, InfraSec
• Управлять процессом передачи discovery-задач смежным продуктам ДИБ
• Следить за SLA на обработку входящих offensive-запросов
• Развивать платформу BAS: автоматизаци. атак, расширение покрытия Kill Chain
• Курировать исследовательскую деятельность: новые TTP, разработкe инструментов, PoC
• Интегрировать данные Threat Intelligence в атакующие операции
• Презентовать результаты работы команды: выступать на внутренних и внешних площадках
• Общаться со стейкхолдерами: Risk Management, CIRT, Vulnerability Management, руководством ДИБ
• Формировать культуру Continuous Testing

• У вас есть опыт управления командой или работы в роли технического руководителя в offensive- или security-направлениях от года
• Работали в финансовом секторе или крупных технологических компаниях
• Есть опыт работы в продуктовой структуре: с OKR, метриками, стейкхолдер-менеджментом
• Внедряли или работали с BAS-платформами: Caldera, Atomic Red Team, своими решениями
• Применяли LLM/AI в контексте Offensive Security или автоматизации
• Разрабатывали недетектируемые инструменты: Evasion, Custom C2, Loader Development
• Проводили полноценные red-team-операции — от Initial Access до Objectives
• Работали с корпоративной инфраструктурой: Active Directory, FreeIPA, сетевой сегментацией, endpoint-технологиями
• Есть опыт в Purple Teaming: взаимодействовали с Blue Team, вместе разрабатывали детекты, передавали артефакты
• Есть опыт разработки инструментов: модификация open-source-тулинга, скриптинг — Python, Go, C/C#, PowerShell
• Глубоко понимаете MITRE ATT&CK, Kill Chain, TTP APT-группировки
• Понимаете работу СЗИ — EDR, SIEM, NTA, WAF — и способы их обхода
• Умеете планировать и приоритизировать работу команды, ставить цели, отслеживать результаты
• Умеете презентовать результаты технической и управленческой аудитории
• Знаете методологии Threat Intelligence, работали с TI-фидами и APT-отчетами
• Организовывали и проводили IR-учения
• Выступали на конференциях по ИБ, публиковали статьи, вносили вклад в Open Source

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Экосистема Т-Технологий давно вышла за рамки обычных финансов и включает авиабилеты, отели, страховки, одежду и даже самокаты. Мы строим экосистему будущего и считаем, что будущее за новым продуктовым опытом на основе AI. У нас есть все нужные технологии, включая большие языковые модели

Мы создаем ботов, которые не просто отвечают на вопросы, а ведут живой диалог и эффективно решают проблемы клиентов.Наши боты уже не раз занимали ведущие места в отраслевых рейтингах, и мы хотим прокачать их еще больше. 

Мы ищем в команду продуктового лидера. Вы будете запускать новый для российского рынка LLM-based-продукт в условиях высокой неопределенности: подсмотреть пока не у кого. 

У вас будет продуктовая команда из пяти человек. Еще вы сможете работать с командой разработки, MLE и аналитики — в ней 40+ человек. Для нас важно улучшение бизнес-метрик и пользовательского опыта за счет AI: мы ждем, что изменения будут заметны на уровне всей компании. Чтобы вам было легче достичь этой цели, мы дадим много свободы — любые двери будут открыты.

• Внедрять гибкие AI-решения. Заменить традиционные методы создания ботов на адаптивных LLM-агентов, которые лучше понимают контекст и формируют эффективные и естественные ответы
• Работать над персонализированными ответами. Использовать данные о клиенте и контексте его запроса, чтобы бот мог выдавать более точные и «человеческие» решения
• Разрабатывать подходы к сегментации клиентов. Определять ключевые группы и подбирать для них оптимальные сценарии обслуживания, чтобы повышать удовлетворенность пользователей и экономическую эффективность

• У вас есть опыт управления продуктами и продуктовыми командами
• Есть опыт успешного запуска новых продуктов и развития существующих
• Формировали и защищали продуктовую стратегию направления
• Готовы разбираться в новых технологиях
• Постоянно следите за трендами в индустрии и готовы применять новые решения
• Разбираетесь в AI-технологиях или готовы быстро вникнуть в темы. На базовом уровне разбираетесь в RAG, асессорах, точности, полноте, Alignment и других нюансах

• Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Руководите разработкой и архитектурой сервисов Авто.ру.

Авто.ру Бизнес — платформа data‑driven‑сервисов для автобизнеса: от пополнения склада и привлечения покупателей до аналитики продаж и развития персонала.

Команда постинга и анализа звонков развивает инструменты публикации автомобилей на классифайдах, мониторинга статусов, управления продвижением, аналитики звонков и чатов, затрат и балансов. Решения упрощают работу дилеров с большой инвентаризацией, автоматизируют синхронизацию с площадками (включая модерацию и оплату), внедряют колл‑трекинг и дают детальную аналитику по авто, регионам и салонам. Это снижает ручной труд и повышает эффективность продаж.

Стек: Python (асинхронная разработка), PostgreSQL, ClickHouse, RabbitMQ, Kafka, Docker, GitLab CI/CD. Основной фокус — Python.

Обязанности

• Участвовать в разработке ключевых компонентов системы и принимать технические решения.
• Руководить командой разработки: распределять задачи, поддерживать фокус и помогать в сложных технических вопросах.
• Формировать и реализовывать план технического развития продукта.
• Выстраивать и улучшать процессы разработки.
• Взаимодействовать с продуктовой и другими кросс‑функциональными командами.

Требования

• У вас есть опыт руководства командой разработки или работы ведущим разработчиком с управленческими задачами от 1 года.
• У вас есть опыт коммерческой backend‑разработки на Python от 5 лет, включая асинхронное программирование, работу с PostgreSQL, ClickHouse и брокерами сообщений (RabbitMQ, Kafka и другие).
• У вас есть опыт работы с высоконагруженными системами.
• Знаете принципы чистого кода, архитектуры и системного проектирования.
• Умеете проектировать надежные и масштабируемые системы.
• Понимаете принципы организации процессов разработки.
• Умеете управлять командой, развивать сотрудников и давать обратную связь.
• Умеете выстраивать рабочий диалог и аргументированно защищать решения.
• Готовы совмещать технические и управленческие задачи.

Мы предлагаем

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности.
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней.
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью.
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи.
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни.
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами.
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию.
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров.
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.

Т-Банк — это один из самых успешных и громких финтех проектов, когда либо осуществленных в России. Сейчас у нас открыты позиции сразу в нескольких направлениях - банковские продукты, Т-Инвестиции, Т-Бизнес, нефинансовые сервисы, открытие новых продуктов и многое другое.

Обязанности:

• Сбор и анализ бизнес требований, взаимодействие с бизнес-заказчиком
• Обеспечение интеграционного взаимодействия систем
• Составление ТЗ для разработчиков
• Участие в построении архитектуры и схем взаимодействий
• Создание структур данных, описание алгоритмов обработки данных

Требования:

• Опыт работы системным аналитиком от 2 лет
• Навыки декомпозиции процессов и написания технических заданий
• Навык верхнеуровнего проектирования систем
• Опыт работы с SOAP/REST/gRPC, брокерами сообщений
• Владение нотациями описания процессов (UML/BPMN)
• Знание SQL, опыт проектирования БД будет плюсом

Условия:

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу в офисе. График работы — гибридный

• Платформу обучения и развития "Т-Банк Апгрейд". Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и затрат на спорт
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы быстро растем, поэтому ищем тимлидов для развития финтех-продуктов и нефинансовых решений. Вы будете управлять кросс-функциональными командами из 5—12 человек. Почему здорово быть тимлидом в нашей команде: — Полная ответственность за команду и поставку. Возможность лучше управлять ресурсами и контролировать результаты. — Партнерство с бизнесом. Тимлид — не сервисная функция, которая молча выполняет задачи, а точка принятия коммитмента. — Удобные инструменты для сбора и анализа продуктовых, технических и процессных метрик. С ними проще аргументировать свои решения для бизнеса. — Сильное комьюнити. В Т‑Банке — 500 тимлидов. Мы проводим митапы, пишем статьи, обмениваемся опытом на внутренних круглых столах и встречах.

Обязанности:

• Управлять командой разработки — аналитиками, разработчиками, QA-инженерами
• Создавать и развивать команду, помогать сотрудникам расти
• Определять стек разработки для новых сервисов
• Обсуждать требования и участвовать в планировании развития продукта
• Участвовать в принятии архитектурных решений
• Выявлять цели и ставить задачи
• Взаимодействовать с бизнес-командами

Требования:

• У вас есть опыт работы в роли тимлида команды разработки от года
• Есть опыт управления командой полного цикла — аналитика, разработка, тестирование, delivery от аналитики до production
• Есть опыт разработки на одном из востребованных языков программирования — Java, Kotlin, .NET, Python, Go, C++ и других
• Есть опыт построения решений в микросервисной архитектуре
• Знаете delivery-практики
• Умеете работать с мотивацией и развитием сотрудников

Условия:

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Частичную компенсацию затрат на спорт
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Наша команда — часть Data Platform. Мы создаем сервисы для таблиц Iceberg в Data Lake House. Наша миссия — обеспечить надежное и оптимальное хранение Iceberg-таблиц и управлять их жизненным циклом. 

Мы отвечаем за каталог, резервное копирование, оптимизацию хранения, планировщик, сборщик мусора и экспорт статистики. Объем данных в DLH — более 30 ПБ.

В команду ищем инженеров, которым интересны системы данных, многозадачность и производительность. Откликайтесь, если вам нравится решать сложные задачи в распределенных системах и базах данных.

Стек технологий: Java 21, S3, Postgres, Iceberg, Spark, Spring, опционально — C++.

• Разрабатывать архитектуру нагруженных отказоустойчивых систем
• Тщательно прорабатывать решения с точки зрения архитектуры, структур данных и алгоритмов
• Писать качественный, но при этом простой код
• Работать со Spark, Iceberg и S3
• Оптимизировать память и throughput, работать с многозадачностью
• Писать части кода на C++ при необходимости

• Знаете современный язык Java
• Отлично разбираетесь в алгоритмах и структурах данных
• Умеете строить распределенные системы
• Умеете работать с многозадачностью
• Знаете SQL и основные принципы работы баз данных — OLAP/OLTP
• Умеете оптимизировать системы
• Будет плюсом опыт работы с таблицами Iceberg и колоночными форматами, Spark, Trino или другими SQL-движками, S3, Kafka
• Опыт разработки на Java от 3 лет

• Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы анализируем привлечение клиентов в разных каналах и работаем над ростом продукта.

Ищем специалиста, который будет работать на стыке аналитики привлечения и риск-аналитики: оценивать экономическую целесообразность продуктов, промо и тестов.

Вы будете помогать бизнесу принимать решения на основе данных. Основные задачи — считать доходность кредитных карт и маркетинговых инициатив, оценивать влияние рисков на экономику и измерять эффект продуктовых и коммуникационных изменений через эксперименты и статистику.

• Проводить и анализировать А/В-тесты и эксперименты
• Исследовать поведение пользователей, находить проблемы и точки роста
• Выступать партнером продуктовых команд при принятии решений на основе данных
• Выстраивать системы метрик в продукте
• Анализировать продуктовые фичи и гипотезы
• Участвовать в формировании и приоритизации продуктовых планов на основе проведенных исследований

• У вас есть опыт работы в роли продуктового аналитика от года
• Знаете основы математической статистики и теории вероятностей
• Есть опыт проведения и обсчета А/В-тестов и экспериментов
• Есть опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации
• Хорошо знаете принципы работы реляционных баз данных и владеете SQL-like-языками
• Умеете видеть за числами действия реальных пользователей и объяснять, почему изменилось их поведение
• Проактивно подходите к решению задач: способны сами разобраться в любой ситуации, задать правильные вопросы, собрать информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы быстро растем, поэтому ищем тимлидов для развития финтех-продуктов и нефинансовых решений. Вы будете управлять кросс-функциональными командами из 5—12 человек. Почему здорово быть тимлидом в нашей команде:

— Полная ответственность за команду и поставку. Возможность лучше управлять ресурсами и контролировать результаты.

— Партнерство с бизнесом. Тимлид — не сервисная функция, которая молча выполняет задачи, а точка принятия коммитмента.

— Удобные инструменты для сбора и анализа продуктовых, технических и процессных метрик. С ними проще аргументировать свои решения для бизнеса.

— Сильное комьюнити. В Т‑Банке — 500 тимлидов. Мы проводим митапы, пишем статьи, обмениваемся опытом на внутренних круглых столах и встречах.

Обязанности:

• Управлять командой разработки — аналитиками, разработчиками, QA-инженерами

• Создавать и развивать команду, помогать сотрудникам расти

• Определять стек разработки для новых сервисов

• Обсуждать требования и участвовать в планировании развития продукта

• Участвовать в принятии архитектурных решений

• Выявлять цели и ставить задачи

• Взаимодействовать с бизнес-командами

Требования:

• У вас есть опыт работы в роли тимлида команды разработки от года

• Есть опыт управления командой полного цикла — аналитика, разработка, тестирование, delivery от аналитики до production

• Есть опыт разработки на одном из востребованных языков программирования — Java, Kotlin, .NET, Python, Go, C++ и других

• Есть опыт построения решений в микросервисной архитектуре

• Знаете delivery-практики

• Умеете работать с мотивацией и развитием сотрудников

Мы предлагаем:

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности

• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка

• Частичную компенсацию затрат на спорт

• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами

• Три дополнительных дня отпуска в год

• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Ищем технического лидера с опытом управления и экспертизой в построении и развитии data‑платформ.

Вам предстоит возглавить разработку и развитие масштабируемых систем обработки данных, формировать архитектурные подходы, принимать технологические решения и выстраивать эффективную работу команды. Роль подойдет тем, кто сочетает глубокую техническую экспертизу с управленческой ответственностью и хочет влиять на качество данных и бизнес‑решения компании.

Вы будете работать с хранилищами данных, процессами ETL/ELT и инструментами аналитики и визуализации, внедрять инженерные практики, обеспечивать надёжность решений и высокий уровень качества кода.

Проекты охватывают различные направления бизнеса, где данные являются основой для стратегических и продуктовых решений.

• Взаимодействовать с бизнес‑партнерами, заказчиками и владельцами продукта, выравнивать цели и планы команды
• Руководить командой: нанимать, адаптировать, развивать сотрудников и проводить регулярные 1‑1
• Проектировать архитектуру ИТ‑систем и участвовать в выборе технологий
• Выстраивать, внедрять и развивать процессы разработки с фокусом на доставку ценности
• Контролировать метрики команды и продукта, принимать тактические и стратегические решения на основе данных
• Обеспечивать соблюдение нефункциональных требований и технических стандартов
• Проводить code review и техническую экспертизу решений
• Настраивать и развивать CI/CD и процессы автоматизации
• Оптимизировать процессы разработки, устранять узкие места и решать сложные технические проблемы
• Формировать и развивать инженерную культуру, включая практики DevOps и SRE

• Имеете опыт проектирования и построения DWH и процессов доставки данных от 3 лет
• У вас есть опыт управления командой от 7 человек от 2 лет
• Имеете опыт проектирования ИТ‑систем и микросервисной архитектуры
• У вас есть опыт разработки на Python, Java или Go
• Имеете опыт выстраивания процессов разработки по Agile‑подходам (Scrum, Kanban) и управления командой: делегирование, целеполагание, 1‑1 встречи
• У вас есть опыт контроля нефункциональных требований: качество, надежность, доступность, безопасность, производительность
• Работали с базами данных и хранилищами: ClickHouse, GreenPlum, Oracle, Hadoop, S3
• Понимаете современные подходы к разработке и проектированию: DDD, DevOps, SRE
• Будет преимуществом опыт Data‑разработки и применения SRE‑практик: SLA, observability, postmortems, автоматизация

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Python — один из самых распространенных языков разработки в Т‑Банке. На нем мы пишем множество сложных и нагруженных проектов. Нам всегда есть что предложить — от внутренних проектов до клиентских продуктов.

У нас активное комьюнити: в компании более 190 Python-разработчиков. Мы выступаем на внешних митапах и конференциях, проводим мероприятия, разрабатываем внутренние innersource-проекты, проводим встречи книжного клуба, где обсуждаем профессиональную литературу, и многое другое.

В команду ищем опытных Python-разработчиков, которые помогут вывести наши продукты на новый уровень.

• Писать код и проводить код-ревью
• Писать тесты на свой код
• Наставлять и менторить младших коллег

• У вас есть опыт промышленной разработки на Python от 3 лет
• Отлично знаете Python 3
• Есть опыт многопоточного и асинхронного программирования
• Умеете работать с фреймворками FastApi, Flask или другими
• Умеете работать с реляционными СУБД — PostgreSQL и MySQL
• Будет плюсом опыт использования Kafka, Cassandra, Clickhouse, Redis и Elasticsearch

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы — команда стратегии B2B-кредитования Т-Банка. Команда стратегии — это внутренний консалтинг для бизнеса (руководитель — ex «Яков и Партнёры») с полной ответственностью за результат. Проекты у нас разные: от запуска продуктов и выхода на новые рынки до партнёрств, стратегических инициатив и M&A. Каждый из них требует быстрого погружения, логики и умения собирать картину из разрозненных данных.

Наш рост — не случайность. Мы дизраптим рынок за счёт технологичных, data-driven и максимально эффективных процессов — от скоринга и продуктовой логики до принятия стратегических решений. Команда напрямую влияет на PnL банка и формирует один из самых прибыльных бизнесов банка

Ищем сильного человека для развития текущих B2B-кредитных продуктов и усиления их позиций на рынке

Обязанности:

Формирование и развитие стратегических ставок сегмента и операционный менеджмент ряда ключевых стратегических инициатив:

• Оценивать рынки и запускать новые продукты в B2B-кредитовании: глубоко анализировать рынки и конкурентную среду, разбираться в клиентской базе и её потребностях, строить продуктовые и финансовые модели, проводить тестовые запуски с ответственностью за результат и принимать решения о масштабировании новых направлений.
• Делать бенчмаркинг рынка: отслеживать развитие банков и финтех-игроков в России и за рубежом, находить лучшие практики, зоны роста и возможности для развития продуктовой линейки.
• Исследовать партнёрства и M&A-возможности: вести проекты от оценки стратегической привлекательности потенциальных направлений до проработки финансовых сценариев и расчёта экономического эффекта.
• Находить новые точки роста: формировать и проверять гипотезы о новых продуктах, бизнес-моделях и направлениях, способных ускорить развитие бизнеса и усилить лидерство на рынке.

Требования:

• У вас есть опыт работы в high-intensity консалтинговой среде или аналитике от 2 лет: Big3, быстрорастущих стартапах, технологических компаниях (Яндекс, Ozon, WB и др.), IB, PE и VC
• Выпускник любого топ-вуза (МФТИ, ВШЭ, МГУ, РЭШ и др.)
• Сильные знания в области экономики или математики
• Структурное мышление и способность быстро разбираться в новых темах
• Умение работать с данными, формулировать выводы и «приземлять» их в понятные решения
• SQL и Python на базовом уровне (будет плюсом)
• Победитель или призёр олимпиад по экономике или математике (как преимущество)

Условия:

• Работу в офисе у метро «Белорусская», график работы гибридный
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросам
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Работаем по принципу AI-first и создаем продукты для миллионов пользователей. Ищем ML-инженера, который готов ставить эксперименты и улучшать наши технологии.

Мы создаем и применяем AI-технологии для развития финансовой экосистемы Т‑Банка: внедряем машинное обучение в продукты и внутренние процессы компании, делаем решения качественнее, безопаснее и удобнее для пользователей, вкладываемся в долгосрочные исследования. Сейчас мы в поисках ML-инженеров.

Технологии, которыми мы занимаемся

• Диалоговые системы. Обучаем финансового ассистента поддерживать разговор и отвечать на запросы пользователей в чате с поддержкой.
• Компьютерное зрение. Делаем безопасную авторизацию по лицу, оживляем фотографии для реалистичной анимации, распознаем документы и многое другое.
• Рекомендательные системы. Учимся предугадывать желания пользователей, чтобы предлагать им именно то, что нужно.
• Речевые технологии. Автоматизируем голосовое общение между бизнесом и клиентами.
• ML-антифрод. С помощью алгоритмов оберегаем пользователей от мошенников, оперативно замечая подозрительные действия в личном кабинете.
• Предиктивные технологии. Делаем прогнозы, чтобы помогать клиентам контролировать финансы.

Как мы работаем

• Делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя им доступ к качественным продуктам: от финансового ассистента Олега до рекомендательной ленты в приложении «Пульс».
• Делимся опытом во всех областях ML: CV, NLP, RecSys, Speech и Time Series. Проводим внутренние семинары и обсуждаем последние новости AI.
• Даем возможность как закидывать наработки в прод на миллионы пользователей, так и проводить исследования в своей области.
• Развиваем в МФТИ лабораторию, с которой можно и нужно делать коллаборации.
• Выстраиваем процессы и используем инфраструктуру Т‑Банк, при этом минимизируем бюрократию.
• Фокусируемся на принципе AI-first.
• Не копим легаси.
• Оплачиваем участие в топовых AI-конференциях 2-3 раза в год.

Что делать

• Изучать научные статьи, генерировать гипотезы, ставить на их основе эксперименты и доносить результат до команды.
• Улучшать качество моделей в различных сценариях.
• Ускорять работу моделей, применяя современные методы оптимизации и построения архитектуры.
• Писать воспроизводимый код, оформлять эксперименты в воспроизводимые пайплайны, включающие разметку и обработку данных, обучение моделей и валидацию системы в целом.

Мы ждем, что вы

• Имеете опыт разработки ML-моделей с использованием современных DL-фреймворков (PyTorch, JAX/TensorFlow и других) и их применения в продакшене.
• Разбираетесь в принципах работы современных алгоритмов машинного обучения.
• Знаете Python.
• Умеете декомпозировать задачу в переиспользуемые и тестируемые библиотеки и компоненты.
• Знаете теорию в сфере математики, прикладной статистики, алгоритмов и структур данных.
• Готовы изучать научные статьи на английском языке и ставить эксперименты на основе прочитанного.
• Знаете Linux, Git, Bash и Docker.

Мы предлагаем

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности.
• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким.
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка.
• Частичную компенсацию затрат на спорт.
• Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам.
• Три дополнительных дня отпуска в год.
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.

Мы — продуктовая команда Т‑Банка, и наши решения развиваются с молниеносной скоростью. У нас сотни продуктов и сервисов, которыми пользуются более 50 млн клиентов.

Мы проводим тысячи тестов в месяц, анализируем результаты, обсуждаем выводы и принимаем решения. А еще — ежедневно изучаем, как работает продукт и как с ним взаимодействуют наши пользователи.

Ищем в команду опытных специалистов, которые готовы решать аналитические задачи. Вы будете помогать принимать продуктовые решения, используя навыки и знания в области работы с данными, математики, статистики и теории вероятностей.

У нас вы сможете ревьюить сложные эксперименты, ML-модели и CI-методы — мы обмениваемся данными с центральными экспертными клубами на уровне компании. Чтобы оставалось больше фокуса на исследования, используем лучшие платформенные аналитические инструменты, которые оптимизируют операционные процессы.

Наш стек:
— Работаем с базами данных Greenplum, Hadoop, Hive, ClickHouse, S3, Spark.
— Используем Proteus — нашу версию Superset.
— Анализируем данные с помощью SQL и Python.
— Храним тысячи фич всей экосистемы в Feature Store и используем свою AutoML-платформу.
— Проводим эксперименты и храним их результаты на своей платформе Hippo.
— Управляем задачами и проектами в Jira.

Узнать больше о профессии: продуктовые аналитики в Т-Банке.

• Проводить и анализировать А/В-тесты и эксперименты
• Исследовать поведение пользователей, находить проблемы и точки роста
• Выступать партнером продуктовых команд при принятии решений на основе данных
• Выстраивать системы метрик в продукте
• Анализировать продуктовые фичи и гипотезы
• Принимать участие в формировании и приоритизации продуктовых планов на основе проведенных исследований
• Информативно отображать данные в системах визуализации

• У вас есть опыт работы в роли продуктового аналитика от года
• Знаете основы математической статистики и теории вероятностей
• Есть опыт проведения и обсчета А/В-тестов и экспериментов
• Есть опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации
• Хорошо знаете принципы работы реляционных баз данных и владеете языками SQL LIKE
• Умеете видеть за числами действия реальных пользователей и объяснять, почему изменилось их поведение
• Способны самостоятельно разобраться в любой ситуации, задать себе правильные вопросы, собрать необходимую информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения
• Будет плюсом опыт программирования на Python, опыт использования Git, знание методов машинного обучения

• Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Т-Банк — это один из самых успешных и громких финтех проектов, когда либо осуществленных в России. Сейчас у нас открыты позиции сразу в нескольких направлениях - банковские продукты, Т-Инвестиции, Т-Бизнес, нефинансовые сервисы, открытие новых продуктов и многое другое.

Обязанности:

• Сбор и анализ бизнес требований, взаимодействие с бизнес-заказчиком
• Обеспечение интеграционного взаимодействия систем
• Составление ТЗ для разработчиков
• Участие в построении архитектуры и схем взаимодействий
• Создание структур данных, описание алгоритмов обработки данных

Требования:

• Опыт работы системным аналитиком от 4 лет
• Навыки декомпозиции процессов и написания технических заданий
• Навык верхнеуровнего проектирования систем
• Опыт работы с SOAP/REST/gRPC, брокерами сообщений
• Владение нотациями описания процессов (UML/BPMN)
• Знание SQL, опыт проектирования БД

Условия:

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу в офисе.
• График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития "Т-Банк Апгрейд". Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и затрат на спорт
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании