Специалист отдела управления персоналом

Привет!
Мы – небольшая, но активно растущая финтех-компания.
Я ухожу в декрет и ищу человека, который сможет самостоятельно вести мои задачи на время отсутствия, а после возвращения — работать со мной в команде.

Обязанности:

• Подбор персонала (чаще всего мы ищем разработчиков и специалистов поддержки, но так как мы активно растём, будут и новые позиции).
• Работа с персоналом (35 человек): согласование и оформление отпусков, организация командировок, поздравлений сотрудников, формирование списков на компенсации спортивных абонементов и медицинских расходов, отправка подарков по итогам испытательного срока.
• Ведение кадрового документооборота и прочих документов (анкеты для банков, реестры договоров, взаимодействие с курьерскими службами).
• Активное взаимодействие с бухгалтерией для выполнения смежных задач, контроль своевременности платежей, ведение учёта расходов.
• Обеспечение работы офиса: заказ расходных материалов и необходимых товаров, оплаты (аренды, интернета, парковки, уборки), полив цветов, вызов профильных специалистов, изредка – выполнение отдельных поручений вне офиса.

Требования:

• Опыт работы в HR или рекрутинге от 1 года.
• Опыт подбора IT-специалистов.
• Навыки работы с документами и базовое понимание кадрового администрирования.
• Уверенное владение Excel/Google Sheets.
• Самостоятельность, организованность и способность работать с несколькими направлениями.
• Готовность в исключительных случаях оперативно решить срочный организационный вопрос вне рабочего графика.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, бессрочный трудовой договор.
• Конкурентный уровень дохода (обсуждается на собеседовании).
• Комфортный современный офис в центре Волгограда.
• График 5/2 с 10.00 до 16.00 (это не опечатка).
• Обеды за счёт компании.
• Компенсация спортивных абонементов и медицинских расходов.
• Минимум внутренних согласований, прямое взаимодействие с собственниками бизнеса.

Если наша вакансия заинтересовала, напиши в сопроводительном, какую самую сложную вакансия тебе удавалось закрыть?

Вдохновляй, объединяй, развивай!

Ты чувствуешь, что работа с людьми — твоя стихия? Хочешь влиять на развитие крупного промышленного предприятия и видеть результат своих усилий? Тогда присоединяйся к команде АО «Урало-Сибирская Промышленная Компания» на позицию Менеджера по персоналу!

Твои задачи:

• Поиск, подбор и адаптация новых сотрудников на производственные и офисные позиции
• Организация и сопровождение процессов обучения и развития персонала
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме
• Участие в формировании корпоративной культуры и внутренних коммуникаций
• Мониторинг рынка труда и внедрение современных HR-практик
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства

Что важно для успеха:

• Опыт работы в HR от 1 года
• Знание Трудового кодекса РФ и основ кадрового делопроизводства
• Навыки эффективного подбора персонала и проведения собеседований
• Умение работать с большим объёмом информации, внимательность к деталям
• Коммуникабельность, инициативность, желание развиваться в HR
• Владение ПК (Word, Excel, 1С:ЗУП — будет плюсом)

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство и стабильная «белая» зарплата
• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00, без ночных смен
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Дружная команда и поддержка наставников
• Корпоративные мероприятия и программы обучения

О компании АО «Урало-Сибирская Промышленная Компания» — динамично развивающееся предприятие Свердловской области, обладающее собственным конструкторским бюро и современными производственными мощностями для нефтегазовой отрасли. Мы ценим профессионализм, инициативу и стремление к развитию. Присоединяйся к нам и стань частью сильной команды!

Чем предстоит заниматься:

• Ведением кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, перемещения, увольнения, оформление всех видов отпусков и т.д.)
• Формированием личных дел сотрудников
• Ведением и учетом трудовых книжек
• Работа в КЭДО
• Ведением внутренней отчетности
• Отчетность в гос. органы (ЦЗН, Военкомат, СФР и т.д.)

Мы ждем от Вас:

• Знание ТК, 1С 8.3 ЗУП, Microsoft Office
• Опыт на аналогичной должности
• Опыт самостоятельного ведения КДП от 200 человек

Мы предлагаем:

• Официальное оформление согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней) + бонус: 5 календарных дней за счет работодателя
• График 5/2 с 09:00 до 18:00
• Удобное месторасположение офиса в Ворошиловском районе в 5-ти минутах от остановки пл. Чекистов
• Стабильную заработную плату
• Повышение квалификации за счет работодателя с выдачей дипломов
• Комфортная атмосфера, дружный коллектив и лояльное руководство
• Возможность профессионального развития

Приглашаем Вас в нашу команду!