московский кредитный банк. ит-специалисты

C#/.NET-Главный разработчик (Lead)

Проектирование и разработка нового функционала;

московский кредитный банк. ит-специалисты На сервисе с: 07.10.26 16:49

Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

Обязанности:

  • Проектирование и разработка нового функционала;

  • Написание Unit-тестов;

  • Участие в разработке архитектуры сервисов;

  • Оценка способов реализации задач и выбор наиболее оптимального решения;

  • Участие в оценке, декомпозиции задач;

  • Проведение рефакторинга кода.

Требования:

  • Знание фреймворков .NET 8.0, Entity Framework;

  • Опыт работы в роли тимлида или на аналогичной позиции;

  • Навыки people management (o2o, мотивация, развитие сотрудников);

  • Опыт работы с брокерами сообщений(Kafka/rabbit);
  • Знания в части фронт разработки (HTML, Javascript, CSS);

  • Опыт использование frameworks: AngularJS, VueJS;

  • Опыт работы c REST API\gRPC.

Условия:

  • ДМС со стоматологией и госпитализацией;

  • Отпуск 31 календарный день;

  • Корпоративные скидки от партнеров;

  • Бесплатное обучение в IT-академии для начинающих специалистов;

  • 10 рабочих дней 100% оплачиваемого больничного в год;

  • Доступ к электронной библиотеке;

  • Льготные условия на продукты банка;

  • Корпоративные мероприятия для сотрудников и детей;

  • Участие в спортивных соревнованиях (киберспорт, мини-футбол, хоккей и др.);

  • Участие в благотворительных и социально значимых активностях.

Похожие вакансии C#

Сайты компаний
Зарплата не указанаРоссияСанкт-Петербург

Привет! Это команда Поставки Global.
Тысячи иностранных селлеров каждый день совершают коммерческие поставки товаров через нашу платформу. Мы строим технологический хаб, который автоматизирует коммерческие поставки — от заявки до таможенного оформления и складирования — превращая сложный процесс в простой и прозрачный сервис «под ключ». Твой код будет напрямую помогать бизнесу из десятков стран расти и продавать по всему миру.

Ты будешь

  • Участвовать в разработке и поддержке наших сервисов — писать код, который попадает в реальный продакшен.

  • Работать бок о бок с опытными инженерами: постепенно вникать в распределённую архитектуру, задавать вопросы и разбираться в её устройстве.

  • Учиться строить отказоустойчивые и производительные модули под задачи логистики и трекинга.

  • Постепенно осваивать наш повседневный стек: gRPC, Kafka, PostgreSQL, Redis, Kubernetes.

  • Помогать с качеством: тестировать, следить за метриками и мониторингом, разбирать инциденты вместе с командой.


Нам важно

  • Знание основ C#/.NET и базовый SQL/PostgreSQL — дальше разберёмся вместе.
    Представление об основах проектирования сервисов и работе с данными (или большое желание научиться).

  • Готовность учиться, задавать вопросы и погружаться в высоконагруженную распределённую систему.

  • Ответственное отношение к качеству и умение работать в команде.

  • Базовое владение Git и понимание, как работает HTTP — остальное доберём.

Сайты компаний
Зарплата не указанаРоссияМосква

Привет! Мы команда разработки инструментов управления товарами, разрабатываем высоконагруженные системы для работы с товарным составом Озон, в том числе разметки, внутреннего поиска а так же фильтрации товаров по складам. Наши сервисы обрабатывают десятки тысяч запросов в секунду по нескольким миллиардам товаров.

Наш стек

C#, .NET, gRPC, PostgreSQL, ClickHouse, K8s, Kafka и пр.

Ты будешь

  • Изучать архитектуру высоконагруженных сервисов и разбираться в том, как они устроены.

  • Участвовать в проектировании, разработке и оптимизации высоконагруженных и отказоустойчивых сервисы в составе распределенной системы.

  • Участвовать в код-ревью и командных созвонах.

  • Помогать команде в решении текущих задач: от простых до более сложных.

Нам важно

  • Базовые знания C# и .NET: понимание ООП, основных конструкций языка.

  • Понимание основ SQL и реляционных баз данных.

  • Знание базовых алгоритмов и структур данных.

  • Желание разбираться в высоконагруженных и распределённых системах.

  • Умение задавать вопросы и готовность учиться.

Будет плюсом

  • Опыт работы с Git.

  • Понимание принципов REST и/или работы с gRPC.

  • Знакомство с Docker и K8s.

hh.ru
positive technologies

Principal engineer / Staff engineer

positive technologiesНа сервисе с: 07.10.26 15:36
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

Кто мы

Positive Technologies — вендор продуктов и услуг в области кибербезопасности. Более 20 лет наша основная задача — предотвращать хакерские атаки до того, как они причинят неприемлемый ущерб бизнесу и целым отраслям экономики. Наши технологии используют около 4000 организаций по всему миру.

Мы ищем Principal-инженера, который сочетает глубокую экспертизу в проектировании высоконагруженных распределенных систем с практическим опытом построения cloud native архитектур и ежедневным использованием AI-инструментов как неотъемлемой части разработки.

Нам нужен практикующий архитектор и разработчик, который умеет балансировать между идеальным дизайном и работающим решением под высокими нагрузками.

Чем предстоит заниматься:

  • Проектировать облачный продукт с нуля: выбирать технологии, декомпозировать домены, строить процессы

  • Работать с существующей on-premise системой: реализация нового функционала, интеграция с внешними сервисами, работа с ограничениями инфраструктуры и обеспечение отказоустойчивости

  • Писать высокопроизводительный код на одном из: Go, C++, C# (направления разные, обсуждаем ваш стек)

  • Обеспечивать обработку трафика с минимальными задержками при высокой нагрузке

  • Использовать AI-агентов для кодогенерации, ревью, тестов, документации и настраивать их под задачи команды

Наши ожидания:

  • Опыт 5+ лет разработки highload / распределенных систем

  • Сильный бэкенд на одном из: Go, C++, C# и готовность писать на нем ежедневно

  • Понимание Cloud native: K8s, микросервисы, observability, graceful degradation, circuit breaker, canary deploy

  • Ежедневное использование AI-агентов в работе, умение настраивать промпты и встраивать AI в пайплайны

Что мы предлагаем

  • Условия для постоянного развития: внешние и внутренние образовательные программы, митапы, научпоп-лекции, экспертное обучение, обучение для руководителей и не только
  • Гибкий подход к отдыху: 28 календарных дней отпуска, доплату отпускных до полного оклада и 10 day off в год
  • Заботу о здоровье: ДМС с первой недели работы, включая стоматологию, ежегодный чекап
  • Компенсацию до 50% расходов на занятия спортом и английским языком в рамках ежегодного бюджета
  • Работу в аккредитованной ИТ-компании и возможность использования льгот Министерства цифрового развития

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.