институт финансового развития бизнеса

Младший менеджер проектов

Институт финансового развития бизнеса — финансовая компания, которая работает с собственниками и руководителями среднего и крупного бизнеса. Мы помогаем компаниям находить возможности для роста стоимости бизнеса, привлечения финансирования…

институт финансового развития бизнеса · На сервисе с: 02.10.26 12:47

Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Институт финансового развития бизнеса — финансовая компания, которая работает с собственниками и руководителями среднего и крупного бизнеса. Мы помогаем компаниям находить возможности для роста стоимости бизнеса, привлечения финансирования, получения мер государственной поддержки, работы с интеллектуальной собственностью и другими инструментами финансового развития.


Сейчас мы ищем младшего менеджера проектов, который на старте будет помогать руководителям в ведении клиентских проектов и возьмет на себя административное сопровождение офиса.


Это позиция с перспективой профессионального роста: мы готовы обучать сотрудника нашим продуктам и внутренней методологии, постепенно передавать ему более сложные задачи, а в дальнейшем — самостоятельное ведение клиентских проектов.


Чем предстоит заниматься


Работа с клиентскими проектами


  • помогать руководителям проектов в сопровождении клиентских проектов;
  • готовить презентации, отчеты, договоры;
  • готовить деловые и официальные письма, обращения и запросы в адрес министерств, ведомств, институтов развития и органов государственной власти;
  • проводить первичную проверку и вычитку отчетов, инструкций, регламентов, презентаций, писем и других материалов;
  • следить за комплектностью проектной документации, сроками и текущим статусом задач;
  • вести информацию по проектам и фиксировать необходимые данные в amoCRM;
  • готовить материалы к встречам, фиксировать договоренности и следующие шаги;
  • по мере погружения в работу — брать на себя отдельные блоки проектов и постепенно переходить к их самостоятельному ведению.

Административная поддержка офиса


  • вести офисный и проектный документооборот;
  • регистрировать входящую и исходящую корреспонденцию;
  • организовывать подписание, отправку и получение документов;
  • организовывать доставку документов через курьерские службы и Почту России и контролировать их получение/возврат;
  • обеспечивать текущую работу офиса: канцелярия, оргтехника, интернет и другие организационные вопросы;
  • взаимодействовать с управляющей компанией и подрядчиками по вопросам работы офиса.

Кого мы ищем


  • высшее образование или последний курс вуза; предпочтительные направления — экономика, финансы, менеджмент, юриспруденция;
  • умение писать понятные, логичные и грамотно структурированные деловые тексты;
  • высокая внимательность к деталям: в нашей работе много документов, цифр, отчетов и официальной переписки;
  • способность работать одновременно с несколькими задачами, соблюдать сроки и доводить начатое до результата;
  • умение искать, анализировать и структурировать большой объем информации, в том числе с использованием нейросетей;
  • умение готовить аккуратные и логично структурированные презентации;
  • ответственность, самостоятельность и инициативность;
  • желание учиться и профессионально развиваться в направлении управления консалтинговыми проектами.

Будет преимуществом:


  • базовое понимание бухгалтерского и налогового учета;
  • знание базовых финансовых и экономических понятий;
  • понимание основ интеллектуального права: интеллектуальная собственность, исключительные права, авторское право;
  • опыт подготовки официальных писем и обращений в государственные органы;
  • опыт работы с CRM-системами;
  • опыт стажировки или работы в консалтинге, банке, юридической, аудиторской или финансовой компании.

Что мы предлагаем

Главное в этой позиции — возможность вырасти из младшего специалиста в полноценного менеджера проектов ИФРБ.


На старте сотрудник работает вместе с опытными руководителями проектов, знакомится с нашими продуктами, методологией и реальными кейсами клиентов. По мере роста компетенций административных задач становится меньше, а проектных — больше.


Дальнейшая траектория:


помощь руководителю проекта → самостоятельное ведение отдельных блоков → участие во встречах и работе с клиентами → самостоятельное ведение проектов.


Вы будете работать с реальными задачами российского бизнеса и постепенно погружаться в финансовый анализ, интеллектуальную собственность, меры государственной поддержки, финансирование и другие инструменты развития компаний.


Условия:


  • работа в офисе ИФРБ в Москва-Сити;
  • график 5/2;
  • оформление по ТК РФ;
  • заработная плата обсуждается по итогам собеседования;
  • обучение внутри компании и непосредственная работа с руководителями проектов;
  • понятная перспектива профессионального и карьерного роста внутри ИФРБ.

Похожие вакансии Project менеджмент

Соц.сети
Н

Marketing Project Manager

Неизвестный работодательНа сервисе с: 04.10.26 12:07
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Marketing Project Manager | ID: 2285

Company: NDA
Industry: iGaming
Work mode: Remote

Description:
Ищем Marketing Project Manager для управления кампаниями под крупные спортивные события (футбол, UFC, киберспорт).

Задачи:
— Координация команд (Product, CRM, Media Buying) при подготовке к турнирам;
— Контроль запуска акций;
— Анализ эффективности кампаний.

Требования:
— Опыт в управлении проектами от 2 лет;
— Опыт работы в iGaming и знание индустрии;
— Английский от Intermediate (B1).

Условия:
— Конкурентная ЗП;
— Удаленка, график 5/2;
— Карьерный рост.

Соц.сети
N

Technical Program Manager, Data Centers

nebiusНа сервисе с: 04.10.26 10:51
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Technical Program Manager, Data Centers в Nebius: ••••••••

Можно работать удалённо. Зарплата в валюте.

При отклике укажите, что нашли вакансию на Remocate.

hh.ru
мираполис

Руководитель проектов

мираполисНа сервисе с: 04.09.26 09:44↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияНижний НовгородУдалёнка

О НАС

Mirapolis – лидер российского HR-Tech рынка, специализирующийся на создании передовых программных решений для цифровой трансформации HR-процессов. Мы помогаем крупнейшим российским компаниям, госкорпорациям и госорганам внедрять современные подходы в управлении развитием человеческого капитала.

Продукты компании используют более 1500 компаний и более 2 000 000 пользователей.

В связи с активным развитием компании и постоянным ростом количества внедрений нашего продукта мы активно расширяем штат по всем специализациям. В том числе, активно увеличиваем команду проектного офиса и находимся в поиске Руководителя проектов, который будет заниматься внедрением нашего продукта и поможет нам расти еще быстрее.

ЧЕМ НУЖНО БУДЕТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Управление комплексными внедрениями системы автоматизации HR-процессов у заказчиков.
  • Контроль и обеспечение соблюдения сроков выполнения проектов.
  • Согласование ТЗ с Заказчиками.
  • Координация работы в рамках реализации проектов.
  • Закрытие проектов (по документам и удовлетворенности заказчиков).
  • Ведение документооборота проектов (протоколы, акты, доп. соглашения и т.п.).
  • Организация/координация/проведение рабочих встреч/совещаний/переговоров представителей заказчика и своих сотрудников.
  • Планирование ресурсов на проект и координация работ по его выполнению.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ СОИСКАТЕЛЯ:

  • Опыт работы на проектах внедрения тиражируемых информационных систем или заказной разработки не менее 2-х лет.
  • Опыт ведения проектов длительностью более 6 месяцев.
  • Опыт одновременного ведения нескольких проектов.
  • Желательно иметь опыт работы с MS Project в объемах ресурсного и временного планирования.
  • Высшее образование в области информационных технологий, математики или физики, технических наук.
  • Технический бэкграунд – приветствуется опыт работы системным аналитиком или разработчиком.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Опыт работы с крупнейшими компаниями России. Опыт ведения сложных, комплексных проектов.
  • Работа в технологичной, стабильно развивающейся IT-компании (15+ лет на рынке).
  • Удаленный формат работы.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы.
  • Белая заработная плата.
  • Возможность делать и внедрять продукт, которым пользуются миллионы пользователей.
  • Возможность работать и реализовываться в комфортной, адекватной и конструктивной рабочей среде.
  • Нет бюрократии, дресс-кода.
  • Компенсация корпоративной мобильной связи, корпоративные программы ДМС.
  • Входим в реестр аккредитованных ИТ-компаний.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.