Лидер проектного менеджмента

О НАС

Mirapolis – лидер российского HR-Tech рынка, специализирующийся на создании передовых программных решений для цифровой трансформации HR-процессов. Мы помогаем крупнейшим российским компаниям, госкорпорациям и госорганам внедрять современные подходы в управлении развитием человеческого капитала.

Продукты компании используют более 1500 компаний и более 2 000 000 пользователей.

В связи с активным развитием компании и постоянным ростом количества внедрений нашего продукта мы активно расширяем штат по всем специализациям. В том числе, активно увеличиваем команду проектного офиса и находимся в поиске Руководителя проектов, который будет заниматься внедрением нашего продукта и поможет нам расти еще быстрее.

ЧЕМ НУЖНО БУДЕТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Управление комплексными внедрениями системы автоматизации HR-процессов у заказчиков.
• Контроль и обеспечение соблюдения сроков выполнения проектов.
• Согласование ТЗ с Заказчиками.
• Координация работы в рамках реализации проектов.
• Закрытие проектов (по документам и удовлетворенности заказчиков).
• Ведение документооборота проектов (протоколы, акты, доп. соглашения и т.п.).
• Организация/координация/проведение рабочих встреч/совещаний/переговоров представителей заказчика и своих сотрудников.
• Планирование ресурсов на проект и координация работ по его выполнению.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ СОИСКАТЕЛЯ:

• Опыт работы на проектах внедрения тиражируемых информационных систем или заказной разработки не менее 2-х лет.
• Опыт ведения проектов длительностью более 6 месяцев.
• Опыт одновременного ведения нескольких проектов.
• Желательно иметь опыт работы с MS Project в объемах ресурсного и временного планирования.
• Высшее образование в области информационных технологий, математики или физики, технических наук.
• Технический бэкграунд – приветствуется опыт работы системным аналитиком или разработчиком.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Опыт работы с крупнейшими компаниями России. Опыт ведения сложных, комплексных проектов.
• Работа в технологичной, стабильно развивающейся IT-компании (15+ лет на рынке).
• Удаленный формат работы.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы.
• Белая заработная плата.
• Возможность делать и внедрять продукт, которым пользуются миллионы пользователей.
• Возможность работать и реализовываться в комфортной, адекватной и конструктивной рабочей среде.
• Нет бюрократии, дресс-кода.
• Компенсация корпоративной мобильной связи, корпоративные программы ДМС.
• Входим в реестр аккредитованных ИТ-компаний.

- He or she will dually report to Almaty office and head office. The project manager should have:
University degree with at least 3-6 years of solid experience in event management, corporate marketing, or business development - preferably within an established company or institution
Excellent communication, interpersonal, presentation, and organisational skills
Proactive, independent, responsible, and highly detail oriented
Able to work effectively under pressure and manage multiple priorities
Excellent command of at least one language in Central Asia, plus English and/or Chinese
Good knowledge of Central Asia market and China.