СБЕР

DevRel (Специалист по внутренним коммуникациям в ИТ)

В команду ИТ штаба "управление благосостоянием" ищем специалиста по внутренним коммуникациям и организации мероприятий.

СБЕР На сервисе с: 10.09.26 13:21

Зарплата не указанаРоссияМосква

В команду ИТ штаба "управление благосостоянием" ищем специалиста по внутренним коммуникациям и организации мероприятий.

• ведение регулярных коммуникационных рубрик и контент-плана внутреннего канала — вопросы сотрудников, разбор кейсов, новости об инструментах, анонсы и итоги мероприятий (с упором на ИТ/инженерный контент).

• организация мероприятий: митапы, демо-сессии, воркшопы, хакатоны — от согласования спикера и подготовки материалов до технической поддержки и пост-коммуникации

• подготовка коммуникационных материалов и презентаций для лидерских выступлений и командных встреч

• поддержка и развитие сети внутренних чемпионов: сбор кейсов, координация участия в форматах, помощь в подготовке к выступлениям.

• взаимодействие с внутренними коммуникаторами подразделений: сбор инфоповодов, спикеров, тем; ведение единого календаря мероприятий, контроль дублирования и пересечений

сбор и оформление метрик коммуникаций (охват, NPS активностей, вовлечённость) для регулярной отчётности

  • 2–4 года опыта во внутренних коммуникациях, DevRel, community management или смежных ролях в технологической/корпоративной среде

  • опыт самостоятельного ведения контент-плана и регулярных публикаций (канал, рассылка, комьюнити)

  • опыт организации мероприятий (митапы, воркшопы, внутренние ивенты) полного цикла — от подготовки до итогов

  • понимание базовой терминологии разработки ПО и текущих AI-инструментов на уровне, достаточном для написания понятного контента для инженерной аудитории (глубокая техническая экспертиза не требуется).

  • навыки письменной коммуникации, умение адаптировать тон под разные аудитории (инженеры, руководители, новые сотрудники)

  • базовые навыки работы с метриками и отчётностью

  • комфортный современный офис на Кутузовском, 32

  • возможность самореализации, видеть результаты своих трудов

  • корпоративный спортзал и зоны отдыха

  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции

  • программа адаптации и помощь руководителя на старте

  • ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии

  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

  • корпоративная пенсионная программа

  • корпоративные мероприятия

Эта вакансия также есть на:hh.ru

Похожие вакансии Комьюнити-менеджер / DevRel

hh.ru
азия групп

Комьюнити-менеджер

азия группНа сервисе с: 05.10.26 13:16
80k–150k ₽РоссияМоскваОфис
Обязанности:
  • Разработка стратегии: Определение целей сообщества, создание правил общения, составление плана активностей и выбор площадок для работы (Telegram, VK, форумы).
  • Вовлечение и удержание: Запуск интерактивов, конкурсов и дискуссий для поддержания постоянной активности участников.
  • Модерация и безопасность: Контроль за соблюдением правил, пресечение спама, разрешение конфликтов и создание комфортной атмосферы.
  • Организация мероприятий: Подготовка и проведение онлайн- и офлайн-событий (встреч, лекций, вебинаров, фестивалей).
  • Сбор обратной связи: Получение отзывов от участников, анализ их потребностей и передача важной информации продуктовой или маркетинговой команде.
  • Управление репутацией и работа с амбассадорами: Взаимодействие с активными участниками и лидерами мнений, сглаживание негатива и укрепление лояльности к бренду.
Требования:
  • Опыт работы комьюнити-менеджером от 2-4 лет в сфере B2C обязателен;
  • Умение взаимодействовать, общаться и находить общий язык с аудиторией— от коллег и подрядчиков до клиентов.
  • Человеколюбие, креативность и проактивность.
  • Умение организовывать мероприятия: продумывать концепцию, договариваться с партнёрами и подрядчиками, следить за выполнением задач, сроками и бюджетами.
  • Умение брать на себя ответственность и отвечать за результат.
  • Копирайтинг и сторителлинг.
  • Обработка обратной связи, работа с комментариями и улаживание конфликтных и негативных ситуаций.
  • Аналитика и системное мышление: необходимо уметь работать с базовой аналитикой по вовлечённости и активности пользователей, анализировать ЦА и конкурентов.
  • Знание основ маркетинга и брендинга, а также базовое владение техниками и инструментами SMM-продвижения.
Условия:
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня (или СМЗ), конкурентная заработная плата обсуждается на финальном этапе.
  • График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 в офисе (гибрида и удаленки нет);
  • Корпоративные скидки на услуги СПА салона;
  • Возможен карьерный рост и профессиональное развитие;
  • Адрес офиса: м. Деловой центр, Пресненская наб.д.8с1;
  • Динамичная среда и амбициозная команда.
Соц.сети
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указана

#вакансия #менеджер

Комьюнити-менеджер Индустриального хаба НИУ ВШЭ

Индустриальный хаб — онлайн-кампус НИУ ВШЭ. Ищут человека, который будет развивать активное экспертное сообщество и создавать полезный контент для преподавателей и экспертов.

Что делать:
— вести канал Хаба: составлять контент-план, писать посты и ставить ТЗ дизайнеру;
— создавать прикладной контент, который эксперты смогут использовать в работе;
— модерировать общение в сообществе, отвечать на вопросы и разрешать конфликтные ситуации;
— общаться с экспертами и готовить совместные материалы;
— поддерживать и повышать активность в чате экспертного сообщества;
— следить за единым Tone of Voice во всех коммуникациях.

Кого ищут:
— с опытом в комьюнити-менеджменте или SMM, желательно в образовательных или экспертных проектах;
— с отличным знанием русского языка;
— с пониманием Telegram и разных форматов контента: посты, карточки, опросы, экспертные материалы;
— умеющего просто и ёмко объяснять сложные темы;
— умеющего ставить понятные ТЗ дизайнеру;
— проактивного и спокойного в конфликтных ситуациях;
— с хорошей насмотренностью и пониманием контент-трендов;
— умеющего качественно использовать нейросети так, чтобы результат не выглядел как сгенерированный ИИ.

Условия:
— работа с экспертным сообществом НИУ ВШЭ;
— перед наймом необходимо выполнить тестовое задание.

Контакт: написать ••••••••, рассказать об опыте в комьюнити/SMM и приложить несколько примеров постов или кейсов модерации сообщества.

hh.ru
С
до 50k ₽РоссияРязаньУдалёнка

О компании

Мы развиваем digital-проекты и создаём активные онлайн-сообщества вокруг продуктов и брендов. Ищем специалиста, который будет поддерживать коммуникацию с аудиторией, развивать сообщество и помогать формировать положительный пользовательский опыт.

Обязанности

  • Ежедневное взаимодействие с участниками онлайн-сообщества;
  • Модерация комментариев, сообщений и пользовательского контента;
  • Ответы на вопросы пользователей в социальных сетях и других площадках;
  • Поддержание доброжелательной и конструктивной атмосферы в сообществе;
  • Выявление часто задаваемых вопросов и передача обратной связи команде;
  • Подготовка и публикация контента совместно с SMM- и контент-командой;
  • Проведение опросов, активностей и вовлекающих мероприятий;
  • Работа с негативными комментариями и спорными ситуациями;
  • Мониторинг упоминаний бренда и активности аудитории;
  • Анализ вовлечённости и основных показателей сообщества;
  • Подготовка регулярных отчётов по активности пользователей.

Требования

  • Грамотная письменная речь;
  • Умение корректно вести диалог с разными типами аудитории;
  • Понимание принципов работы социальных сетей;
  • Навыки модерации пользовательского контента;
  • Умение работать с негативными обращениями;
  • Внимательность и быстрая реакция на сообщения;
  • Креативность и инициативность;
  • Навыки работы с таблицами и базовой аналитикой;
  • Уверенное владение ПК и онлайн-сервисами.

Условия

  • Полностью удалённая работа;
  • Полная занятость, график 5/2;
  • Оформление по договору;
  • Обучение внутренним инструментам и стандартам коммуникации;
  • Работа с digital-проектами и активными онлайн-сообществами;
  • Возможность профессионального роста в SMM, контент-маркетинге и digital.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.