Вакансии IT и digital с hh.ru

«Подружка» — сеть магазинов косметики, парфюмерии, средств по уходу за собой, аксессуаров и товаров для дома. Более 4 000 сотрудников в России, Беларуси и Казахстане делают красоту доступной каждой женщине.

У нас комфортная атмосфера, много интересных проектов, а также возможностей для карьерного роста и профессионального развития.

Для реализации ключевых задач мы активно расширяем команду, привлекая амбициозных, проактивных и драйвовых коллег.

Мы ищем сильного лидера, который возьмет под управление ценовую политику сети во всех каналах продаж: розничные магазины, интернет-магазин и маркетплейсы. Наша цель — построить современную, data-driven систему ценообразования, которая балансирует между прибыльностью, ценовым восприятием бренда и конкурентоспособностью.

В зону ответственности будет входить:

Ценовая стратегия и архитектура:

· Разрабатывать и внедрять ценовую стратегию сети по всем каналам продаж и товарным категориям, обеспечивая достижение целевых финансовых показателей (GM, оборачиваемость).

· Формировать ценовую архитектуру и управлять индексами ценового восприятия: определять товары-индикаторы цены, управлять их маржинальностью и влиять на общее восприятие цен покупателями.

· Формировать и контролировать ценовое позиционированием собственных торговых марок (СТМ) относительно брендов-лидеров и конкурентов.

· Обеспечивать единые принципы ценообразования во всех каналах: офлайн-полка, онлайн-витрина, маркетплейсы.

Аналитика и работа с данными:

· Организовывать и контролировать регулярный конкурентный мониторинг, включая автоматизированный сбор цен и анализ конкурентной среды.

· Проводить факторный анализ продаж: эластичность спроса, каннибализация внутри категорий, сезонность, влияние изменения цены на объем продаж и прибыль.

· Оценивать эффективность ценовых изменений и готовить рекомендации по корректировке цен в разрезе категорий, брендов и отдельных SKU.

· Работать с большими массивами данных: строить аналитические модели, выявлять тренды, формировать гипотезы и прогнозы.

Промо-ценообразование:

· Совместно с закупками и маркетингом управлять промо-календарем и ценовыми механиками акций.

· Проводить оценку эффективности промо-акций (pre/post-анализ, ROI, влияние на продажи LFL и маржинальность).

· Разрабатывать правила и ограничения по промо-скидкам для предотвращения размывания маржи.

Автоматизация и развитие процессов:

· Инициировать и сопровождать проекты по автоматизации ценообразования: внедрение систем репрайсинга, динамического ценообразования, BI/Qlik-дашбордов.

· Совместно с IT-командой развивать внутренние инструменты аналитики и витрины данных для отдела.

· Формировать и контролировать соблюдение внутренних регламентов и стандартов ценообразования.

Управление командой:

· Организовывать работу отдела: постановка целей и KPI, распределение задач, контроль исполнения.

· Развивать компетенции команды: обучение методикам ценообразования, аналитике, работе с BI -инструментами.

· Выстраивать эффективное кросс-функциональное взаимодействие с закупками, маркетингом, финансами, e-commerce и IT.

Наши ожидания:

· Высшее образование (математическое, экономическое, техническое- как преимущество);

· Опыт от 3 лет на руководящей позиции в ценообразовании / коммерческой аналитике.

· Обязательный опыт работы в крупном розничном ритейле (FMCG, дрогери, beauty, fashion) с ассортиментной матрицей от 10 000+ SKU.

· Глубокое понимание методик ценообразования: cost-plus, value-based, competition-based, dynamic pricing, промо-ценообразование и тд.

· Практический опыт управления промо-акциями и оценки их эффективности.

· Продвинутый уровень Excel (сложные формулы, сводные таблицы, Power Query, Power Pivot).

· Знание SQL на уровне самостоятельного написания запросов.

· Опыт работы с BI-инструментами и готовность работать с большими данными.

· Управленческий опыт: найм, адаптация, развитие, мотивация команды, постановка KPI и контроль результата.

· Сильные аналитические способности: умение переводить данные в бизнес-решения, системное мышление, внимание к деталям.

· Развитые коммуникативные навыки: умение аргументированно отстаивать позицию перед закупками и маркетингом.

Наше предложение:

· Стабильность и гарантии — оформление в соответствии с ТК РФ;

· Своевременная выплата заработной платы: оклад + премия;

· Место работы: БЦ «Омега Плаза», ул. Ленинская слобода, д. 19;

· График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;

· Гибридный формат работы после испытательного срока (4 дня в офисе, 1 день удаленно);

· Полис ДМС через 3 месяца работы в компании;

· Скидки на покупки в сети магазинов «Подружка», скидки у компаний партнеров;

· Доступ к сервису корпоративных скидок и привилегий Best Benefits;

· Корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями.

Content Creator / SMM-продюсер

Ресторан «Паруса на море», Сочи Ищем креативного SMM-креатора / контент-продюсера, который умеет создавать контент, привлекать аудиторию и превращать соцсети в канал привлечения гостей.

Что нужно делать:

Снимать и создавать Reels, VK Клипы и другой короткий контент

Придумывать идеи и находить тренды

Вести Instagram и VK

Анализировать охваты, подписчиков и эффективность контента

Использовать AI-инструменты в работе

Работать с блогерами, фотографами и видеографами

Постоянно тестировать новые форматы

Нам нужен человек, который:

Имеет чувство трендов и хороший визуальный вкус

Умеет снимать и монтировать видео

Имеет собственный блог и портфолио

Любит творчество и хочет делать вирусный контент

Готов работать на результат, а не просто «выкладывать посты»

Зарплата: 70 000 ₽

Адрес: Черноморская, 11/2, Сочи

Творческое, кино-, режиссёрское или медиаобразование будет преимуществом.

Instagram и Facebook прина

Обязанности:

• Уверенное знание C# (.NET Core) и опыт работы с ним от 2-х лет. Умение писать эффективный код. Опыт работы с базами данных (MS SQL, PostgreSQL). Опыт работы с брокерами сообщений (RabbitMQ). Опыт работы с ORM Entity Framework Core Опыт работы с Git
• Умение читать и понимать чужой код, производить рефакторинг. Умение оценивать объем работ. Понимание принципов ООП.

Требования:

• Оконченное высшее образование
• Умение декомпозировать сложные архитектурные задачи, находить и устранять причины системных сбоев или брака. Налаживание коммуникации со смежными отделами (аналитиками, тестировщиками, конструкторским бюро)

Условия:

• официальное трудоустройство
• комфортный офис в черте города

Обязанности:

• Обеспечение защиты сведений конфиденциального характера ( КТ,ДСП,КИ);
• Соблюдение требований законодательства в области КИИ;
• Ведение ЭЦП работников предприятия;
• Администрирование СЗИ ( АВПО,СЗИ от НСД и СКЗИ);
• Реализация действующих и разработка новых мер, направленных на обеспечения безопасности ресурсов ЛВС предприятия.
• Администрирование закрытого сегмента ЛВС;
• Планирование работы направления обеспечения информационной безопасности;
• Подготовка документации на проведение закупочных процедур;

Требования:

• Знания нормативно-правовых актов в области защиты КТ( 98-ФЗ), КИИ( 187 - ФЗ, ППРФ №127) и сведений, составляющих служебную тайну в области обороны (ППРФ № 2052);
• Знание основных принципов работы ЛВС;
• Опыт категорирования и обеспечения безопасности объектов КИИ;
• Понимание принципов работы СЗИ ( АВПО,СЗИ от НСД, СКЗИ, DLP)

Условия:

• График работы с 7:30 до 16:12, в пятницу сокращенный рабочий день. Возможен смещенный график работы на более позднее время.
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Официальное оформление, отпуск, больничный и пр. по Трудовому кодексу РФ;
• Дополнительные оплачиваемые выходные дни по коллективному договору, оказание материальной помощи, частичная компенсация по санаторно-курортному лечению;
• Подарки детям к Новому году;
• Спортивный зал на территории предприятия на бесплатной основе;
• Насыщенная корпоративная жизнь со спортивными и др. мероприятиями.
• Дополнительное пенсионное обеспечение.

Чем предстоит заниматься:

• разработка программного обеспечения для изделий РЭА на языках C/C++;
• работа с научно-технической документацией;
• разработка программной документации.

Требования:

• практические навыки разработки ПО на С/С++ с использованием библиотек Qt;
• знание основ ОС (Linux, AstraLinux);
• знание основ цифровой обработки сигналов и теории распространения радиоволн;
• представление о системе контроля версий git;
• высшее техническое образование (АС обработки информации и управления, радиофизика и т.д.).

Мы предлагаем:

• оформление и социальные гарантии по ТК РФ;
• полностью "белую" заработную плату – размер по результатам собеседования;
• ежемесячные, квартальные премии;
• отсрочку от призыва на срочную службу и призыва по мобилизации;
• дружный коллектив;
• обучение и поддержку на всех этапах работы;
• возможность профессионального развития и повышения квалификации;
• удобное расположение в центре города (удаленная работа не предусмотрена).

Дополнительные условия:

• запрет на выезд за границу (за исключением командировок).

Крупнейший в Казахстане Онлайн-супермаркет MagnumGO является частью большой семьи Kaspi.kz

Мы автоматизируем ключевые e-commerce и ритейл-процессы, строим отказоустойчивые интеграционные контуры и создаем высоконагруженные внутренние сервисы.

Чем предстоит заниматься:

• Проектирование и разработка решений для автоматизации повторяющихся ручных операций.

• Создание и поддержка обменов данными между 1С и внешними/внутренними системами (включая Портал ИС ЭСФ, сторонние API, REST/SOAP веб-сервисы, файловый обмен).

• Сопровождение, оптимизация и развитие существующих сервисов автоматизации (RPA).

• Изучение архитектуры сторонних и внутренних систем, проведения рефакторинга, участие в обсуждении технических решений.

• Анализ инцидентов и ошибок, логирование, обеспечение устойчивости интеграционных процессов.

• Ведение понятной технической документации к разработанным решениям.

Наши требования к кандидату:

• Работа в типовых конфигурациях 1С (БК 3, ЗУП 3.1, УТ 3.4);

• Интеграционный опыт: практические кейсы интеграции 1С с Порталом ИС ЭСФ и сторонними системами.

• Понимание способов обмена данными (API, веб-сервисы, файлы XML/JSON/CSV и др.).

• Профессиональные навыки (Hard Skills):

  • 1С: Продвинутый уровень (управляемые формы, БСП, СКД, расширения);

  • SQL: Начальный уровень (понимание базовых запросов и структуры СУБД);

  • Анализ требований: Средний уровень (умение разобраться в архитектуре незнакомой системы).

• Самостоятельность, системное мышление, готовность разбираться в новых предметных областях, ответственность за качество кода и обработку ошибок.

Мы предлагаем:

• График и формат 5/2 (с 09:00 до 18:00), стабильная работа в комфортном офисе в г. Алматы.

• Работа над масштабными e-commerce задачами в рамках экосистемы Kaspi.kz.

• Стабильную заработную плату "в рынке";
• Заряженный и лояльный коллектив.

Обязательно к прочтению перед откликом

Вакансия предполагает работу в офисе в Алматы и обязательное выполнение тестового задания.

Пожалуйста, укажите в сопроводительном письме фразу: «Я готов пройти тест».

Отклики без данной фразы, а также от кандидатов, рассматривающих удаленный формат работы, не рассматриваются.

Обязанности:

• Проектная работа в зонах AML - работа с массивами данных, выявление аномалий, формирование рабочих гипотез, тестирование выборок, плотное взаимодействие с продуктовыми аналитиками;
• Контроль метрик по вверенной зоне, разработка и реализация сценариев по управлению AML-рисков;
• Выстраивание процессов контроля, включая участие в разработке новых инструментов и их масштабирование;
• Кросс-командное взаимодействие по вверенной зоне;
• Подготовка заключений по клиентам и нестандартным схемам/бизнес-проектам как для внутреннего использования и Надзорных органов;
• Работа в программах/приложениях: Proteus, Wiki/Jira, TCRM, Helicopter, IRIS, продукты Microsoft office, Консультант+, AFS.

Требования:

• Высокий уровень знаний в зоне ПОД/ФТ - сомнительные операции (Типологии, Методические рекомендации, актуальные схемы на рынке);
• Глубокое знание Excel - сводные таблицы/диаграммы, знание статистических и финансовых формул, приветствуется знание SQL, Proteus, программ по визуализации данных;
• Умение мыслить широко и нестандартно;
• Грамотная речь, навык публичных выступлений и проведения презентаций;
• Высокий уровень аналитических способностей (работа с массивами данных, анализ сводных показателей и статистической информацией, графиков);
• Базовое понимание Project-management и принципа работы различных ML-моделей;
• Знание основ методологий описания бизнес-процессов.

Условия:

• Работу в офисе у метро «Водный стадион». График работы — гибрид
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт
• Компенсация питания. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Частичную компенсацию парковки
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Обязанности:

• Что ты будешь делать:

• Разрабатывать концепции мероприятий совместно с креативной группой

• Вести коммуникацию с клиентами и подрядчиками

• Составлять сметы, тайминги, чек-листы, сценарные планы

• Контролировать все этапы подготовки: от брони площадки до финального “ура!”

• Работать на площадке в день мероприятия

• Искать и тестировать новых подрядчиков, услуги, фишки

• Быть в курсе трендов в мире ивентов

Требования:

• Опыт в организации мероприятий от 1 года

• Умение чётко коммуницировать, договариваться и решать задачи “в моменте”

• Внимательность к деталям и структурность

• Гибкость: можешь переключаться, действовать в условиях неопределённости

• Любовь к людям и к процессу

• Грамотная устная и письменная речь.

• Ведение соц сетей - Instagram

• Владение Google Docs, Excel, Telegram, Canva,Chat GPT

• Знание узбекского и Английского языка приветствуется

Условия:

• Работу в сильной и дружной команде

• Проекты, которые вдохновляют

• Возможность расти — и профессионально, и финансово.

• Участие в крупных городских проектах

• Уютный офис в бизнес-центре с кофе и атмосферой творчества.

• зар плата + бонусы за проекты

Мы ищем Консультанта 1С-стажера.

Чем предстоит заниматься?

• Консультацией клиентов Сектора малого и среднего бизнеса по работе в программных продуктах 1С

Для нас важно:

• Образование высшее или среднее специальное (профессиональное) в сфере бухгалтерского учета;
• Желание работать с клиентами, консультировать их.

Мы ориентированы на долгосрочное и эффективное сотрудничество и создаем для этого благоприятные условия:

• Достойная оплата труда, на которую Вы сами сможете влиять (растет пропорционально с ростом вашей квалификации и объемом выполняемых работ);
• Прозрачная карьерная лестница с четко прописанными условиями перехода на следующую категорию;
• Обучение и сертификация по программным продуктам 1С;
• Корпоративный университет: доступ к онлайн-курсам и конференциям, большая электронная библиотека, развивающие мероприятия;
• Социальный пакет: обеды для сотрудников, посещение бассейна, тренажерных залов;
• Комфортные, технически оснащенные рабочие места, удобное местоположение офиса в центре города;
• У нас развито наставничество и взаимовыручка;
• Коллектив молодых, проактивных специалистов в котором каждый найдет компанию по интересам;
• Насыщенная и интересная корпоративная жизнь: праздники, корпоративные выезды на природу, тимбилдинги, конкурсы, походы, квизы, совместный досуг: пазлы, настольные игры, игровые приставки;
• Продуктивная среда для роста и развития в одной из самых востребованных сфер на рынке труда - IT.

Условия работы:

• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Официальное трудоустройство;
• Отпуск по заранее согласованному графику;
• Своевременная выплата заработной платы.

Что нужно сделать, если это работа Вашей мечты?

• Откликнуться на вакансию;
• В сопроводительном письме написать кодовое слово «Старт» (по нему мы поймем, что Вы внимательно ознакомились с условиями вакансии);
• Пройти собеседование.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала: размещение вакансии, проведение интервью, координация этапов отбора, сопровождение кандидатов до выхода в команду;

• Организация и сопровождение адаптации сотрудников: знакомство с коллективом, проведение приветственных встреч;

• Организация внутренних обучений сотрудников: координация и модерирование образовательных мероприятий внутри команды;

• Участие в развитии корпоративной культуры: организация корпоративных мероприятий, их документационное сопровождение;

• Ведение внутренних коммуникаций: подготовка и рассылка поздравлений, опросов, информационных материалов;

• Участие в ведении кадрового делопроизводства.

Требования:

• Высшее образование (управление персоналом, юриспруденция, психология или смежные направления);

• Опыт работы в HR от 1 года;

• Опыт участия в подборе, адаптации или внутренних HR-процессах;

• Знание трудового законодательства РФ и кадрового документооборота;

• Опыт работы в 1С: ЗУП или готовность быстро освоить систему;

• Развитые коммуникативные навыки и умение выстраивать взаимодействие;

• Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Премирование по результатам работы;
• Полная занятость;
• Испытательный срок 3 месяца.

Уважаемые соискатели!

Убедительная просьба в сопроводительном письме указывать свои зарплатные ожидания.

Департамент организационного развития Роскачества благодарит Вас за внимание к нашим вакансиям!

Все резюме, соответствующие квалификационным требованиям, будут рассмотрены в срок до 3-х дней. В случае соответствия Ваших анкетных данных нашим ожиданиям, мы свяжемся с Вами.

Если Вы получили отказ по одной из интересующих Вас вакансий нашей организации – не отчаивайтесь! Следите за нашими вакансиями и смело делайте отклик.

Погрузитесь в мир дизайна и творчества, где ваши идеи воплотятся в уникальные интерьеры!

Обязанности

• Разработка дизайн-проектов интерьеров жилых и коммерческих помещений
• Создание визуализаций и подбор материалов

Требования

• Опыт работы в дизайне интерьеров НЕ МЕНЕЕ 3 ЛЕТ !
• Креативность и умение предлагать нестандартные решения
• Коммуникабельность и умение работать в команде
• Ответственное отношение к работе и соблюдение сроков
• Знание профильных программ и инструментов

Условия

• Стабильная работа в дружном коллективе
• Комфортный офис и современное оборудование
• Возможности для профессионального роста
• Официальное оформление по договоренности
• График работы 6/1, 9 часов в день
  
  Если заинтересовала наша вакансия можете отправить свои резюме и портфолио к нам ! : телеграм @r_artikoff

Вологодское зодчество - компания полного цикла, специализирующаяся на строительстве загородных домов и коттеджных поселков из бревна, бруса, газобетона и тёплой керамики.

• компания на рынке более 28 лет;
• собственная сырьевая и производственная база в Вологодской и Архангельской областях;
• часть конкурентов закупает у компании материалы для собственного строительства, что подтверждает высокий уровень качества и экспертизы.

В связи с масштабированием бизнеса мы в поиске активного Дизайнера интерьеров в ОФИС.

Какие задачи будут в работе:

• разработка согласно ТЗ концепций и дизайн-проектов интерьеров малоэтажных домов (клееный брус, бревно, дома из газобетона и теплой керамики);

• разработка планировок; подбор цветовых решений, мебели, предметов интерьера, освещения и отделочных материалов;

• взаимодействие с руководителем направления.

Что мы ждем от кандидатов:

• умение выполнять полный цикл дизайн-проекта: от чертежей до визуализации;
• уверенное владение программами: 3Dmax+Сorona Render, Photoshop и AutoCAD/ ARCHICAD;
• портфолио, включающее 3-4 дизайн-проекта;
• внимательность, способность анализировать и структурировать информацию.

Мы предлагаем:

• стабильные выплаты заработной платы (уровень обговариваем отдельно с каждым кандидатом);
• график работы: пн-пт, гибкое начало дня;
• комфортный офис в шаговой доступности от станции метро "Технологический институт".

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и социальной сферы. А для миллионов горожан — повседневный помощник, который позволяет получать сотни услуг и сервисов в удобном цифровом формате в режиме 24/7.

Что нужно делать:

- собирать, анализировать и документировать бизнес- и функциональные требования

- участвовать в развитии и внедрении крупной информационной системы

- описывать бизнес-процессы, User Story и Use Case

- разрабатывать технические задания и постановки для команды разработки

- готовить спецификации API и участвовать в проектировании интеграций

- взаимодействовать с заказчиками, разработчиками, тестировщиками и смежными командами

- сопровождать разработку на всех этапах реализации задач

- участвовать в тестировании, приемке и внедрении новых доработок

- анализировать существующую функциональность и предлагать варианты развития системы

Какие знания и навыки нам важны:

- понимание процессов разработки и жизненного цикла высоконагруженных информационных систем

- опыт сбора, анализа и формализации бизнес-требований

- умение описывать требования с помощью Use Case и User Story

- опыт подготовки технических заданий и постановки задач разработчикам

- опыт описания и документирования API (REST/SOAP)

- участие в проектировании информационных систем

- знание UML и BPMN

- базовые знания SQL и XML/JSON

- опыт взаимодействия с заказчиками, разработчиками и тестировщиками

Что мы предлагаем:

- драйвовые задачи и ресурсы для их реализации

- преимущества аккредитованной IT-компании

- материальную помощь в случае важных событий в жизни

- корпоративное обучение у топовых провайдеров и доступ к онлайн-библиотеке

- корпоративные тренировки и спортивные активности - бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие

- комьюнити по интересам

- скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.

Стань частью команды ДИТ Москвы и воплощай в жизнь цифровые проекты столицы!

Обязанности:

• Подготовка публикаций для размещения в СМИ (пресс-релизов, комментариев), постов в социальных сетях и мессенджерах, на корпоративном сайте;
• мониторинг и анализ информационного освещения деятельности театра в СМИ и социальных сетях;
• подготовка информационно-аналитических материалов для внешнего и внутреннего пользования;
• участие в организации корпоративных мероприятий (культурно-массовых, спортивных, имиджевых , благотворительных и т.д.);
• участие в проведении деловых мероприятий, выставок и конкурсов;
• участие в организации пресс-туров, конференций, брифингов;
• формирование и обновление архива фото- и видеоматериалов;
• съемка фото-и видеоконтента для внутреннего и внешнего использования;
• обработка/ редактирование фото- и видео материалов;
• ведение страниц (групп, каналов) в социальных сетях и мессенджерах.

Требования:

• Высшее образование в сфере связей с общественностью;
• опыт работы не менее 1 года в области связей с общественностью либо в СМИ;
• уверенный пользователь ПК : Word, Exsel, Cap Cut, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe Lightroom;
• грамотная письменная и устная речь;
• хорошая дикция;
• общительность;
• инициативность,
• ответственность.

Условия:

• график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• оформление по ТК, полный соц. пакет;
• белая заработная плата, оплата отпуска, больничного.

Вакансия: Менеджер по персоналу

Откройте новые горизонты в HR! Если вы любите работать с людьми, умеете находить подход к каждому и разбираетесь в расчетах заработной платы — мы ищем именно вас! В нашей дружной команде из 20 сотрудников нужен человек, который поможет нам расти и развиваться, а также обеспечит стабильность и прозрачность в кадровых вопросах.

Ваши задачи:

• Поиск и подбор новых сотрудников: от размещения вакансий до проведения собеседований
• Ведение кадрового делопроизводства и оформление документов
• Организация адаптации новых сотрудников
• Контроль и расчет заработной платы по всей компании
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренним политикам
• Ведение отчетности и базы данных персонала

Наши ожидания:

• Опыт работы в HR или кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание основ расчета заработной платы и понимание трудового законодательства
• Уверенное владение ПК (Word, Excel)
• Ответственность, внимательность к деталям, умение работать с конфиденциальной информацией
• Коммуникабельность и умение работать в команде

Условия и преимущества:

• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00
• Оформление по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата
• Уютный офис и дружелюбная атмосфера
• Возможности для профессионального роста
• Коллектив, который поддержит и поможет освоиться

О компании Мы — современная компания, ценим честность, открытость и стремление к развитию. У нас каждый сотрудник важен, а вклад каждого — заметен. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, где ценят людей!

О компании:

ООО «АФЛТ-Системс»– официально аккредитованная в Минцифры ИТ-компания, основанная в сентябре 2022 года. Входит в состав Группы компаний «Аэрофлот». Основное направление деятельности– внедрение, проектирование и реализация ключевых инициатив и проектов Группы компаний «Аэрофлот» в области информационных технологий.

Чем предстоит заниматься:

• Доработка существующего функционала микросервисов и монолитиных сервисов сайта ПА «Аэрофлот».
• Разработка нового функционала сервисов сайта ПАО «Аэрофлот» на основе микросервисной архитектуры.
• Разработка и проектирование API.
• Проектирование архитектурных решений для интеграции с внешними сервисами.
• Работа в Agile процессе (стримы и команды) с соблюдением релизного цикла.
• Проведение code review, написание тестов.

Чего мы ожидаем:

• Глубокое знание Python 3.8 - Python 3.12
• Опыт работы с асинхронным web-фреймворком FastAPI.
• Опыт работы с синхронными web-фреймворками.
• Понимание принципов работы асинхронности, asyncio и многопоточности в Python.
• Опыт работы с WSGI и ASGI (Uvicorn и Gunicorn).
• Знания алгоритмов, типов и структур данных, принципов ООП, паттернов проектирования и программирования.
• Знание и опыт использования следующих технологий: ORM, Celery, Kafka, RabbitMQ.
• Опыт работы с реляционными БД (PostgreSQL), нереалиционными БД (MongoDB, InfluxDB, Prometheus), кешевые хранилища (Redis, Memcache).
• Опыт работы с REST API, SOAP API, XML API, WebSockets.
• Умение работать с Legacy-кодом.
• Понимание микросервисной архитектуры.
• Навыки написания тестов.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Docker, k8s.
• Опыт работы с DjangoCMS.
• Опыт работы с Go.

Условия:

• Гибридный или полностью удалённый формат работы. Для тех, кто предпочитает офис — в Москве: современное пространство в 5 минутах от м. Новокузнецкая (фитнес-зал, настольный теннис, комната PS 5, регулярные активности для резидентов), в Санкт-Петербурге: коворкинг в 10 минутах от м. Маяковская (PS 5, еженедельные вечеринки).
• Работа в аккредитованной ИТ-компании со всеми предусмотренными государственными льготами, включая ИТ-ипотеку.
• Полностью «белая» заработная плата. Уровень дохода обсуждается индивидуально и зависит от опыта и экспертизы.
• ИТ-отсрочка и бронь от мобилизации как для сотрудников компании с критически важной инфраструктурой.
• Корпоративные льготы на авиабилеты авиакомпаний «Аэрофлот», «Россия» и «Победа» для сотрудника и членов семьи (родители, супруг(а), дети).
• ДМС с первого рабочего дня: стоматология, помощь на дому, плановый и экстренный стационар; возможность подключения семьи на льготных условиях.
• Компенсация питания при работе из офиса.
• Курсы, сертификации, профессиональные конференции.
• Корпоративный сервис благополучия: безлимитные консультации с экспертами по юридическим, психологическим, финансовым вопросам и вопросам здорового образа жизни.
• Корпоративные мероприятия и активности: спорт, киберспорт, мотопробеги и другие форматы внерабочего общения.
• Дополнительно: кафетерий скидок, доступ к корпоративной библиотеке Alpina Digital, билеты на футбольные и баскетбольные матчи.

ИТ-компания ООО "СмартПакСервис" в поиске в свою команду специалиста по персоналу.

Чем предстоит заниматься:

• Ведение полного цикла КДП в соответствии с ТК РФ:
  оформление приемов, увольнений, переводов, отпусков, больничных и командировок.
• Ведение личных дел, бумажных и электронных трудовых книжек, контроль графика отпусков.
• Ведение воинского учета: постановка/снятие с учета, сверки и отправка отчетности в военкоматы.
• Актуализация и ведение бумажного архива.
• Работа в программе 1С ЗУП, СБИС.
• Разработка и актуализация ЛНА, должностных инструкций.
• Проверка и сверка табелей рабочего времени.
• Взаимодействие с другими отделами компании, ВУЗами и СУЗами, с гос. органами по запросам.
• Коммуникация с сотрудниками компании, поздравление с праздниками, участие в организации корпоративных мероприятий, участие в поиске персонала по запросу (размещение и отбор вакансий, приглашение на собеседование).

Требования:

• Высшее или среднее профессиональное образование в области управления персоналом, менеджмента или экономики.
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года.
• Желателен опыт самостоятельного ведения КДП (в единственном лице).
• Отличное знание ТК РФ и правил ведения воинского учета.
• Уверенное владение 1С ЗУП и ПК (MS Office).
• Грамотная устная и письменная речь.
• Внимательность, системное мышление и любовь к порядку в документах.
• Искренний интерес к сфере КДП, отслеживание новых трендов, изменений в законодательстве и опыт внедрения нестандартных кейсов по оптимизации процессов.

Мы предлагаем:

• График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Белая заработная плата;
• Испытательный срок до 3х месяцев;
• Предоставление корпоративной мобильной связи;
• Работа в современной аккредитованной IT-компании;
• Возможно предоставление топливной карты и транспондера при наличии авто.

Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Тульской области приглашает на работу

Специалиста по организации и проведению региональных мероприятий и конкурсов профессионального мастерства для педагогических работников

Обязанности:

• Участие в организации и проведении региональных мероприятий и конкурсов профессионального мастерства для педагогических работников.

• Составление сопровождающей и отчетной документации.

• Информационное, организационное и методическое сопровождение участников конкурсов и мероприятий.

• Написание сценариев, пресс-релизов и пост-релизов.

Требования:

• Высшее образование (педагогическое, филологическое, управление персоналом или смежные направления).

• Опыт организации мероприятий и работы с документацией.

• Грамотная письменная и устная речь, навыки написания текстов (сценарии, пресс-релизы).

• Уверенное владение ПК (MS Office, электронный документооборот).

• Ответственность, внимательность, умение работать в команде и с большим объемом информации.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.

• Пятидневная рабочая неделя.

• Рабочее место: г. Тула.

• Возможны командировки по Тульской области в период проведения мероприятий.

Приглашаем в команду системного администратора

Обязанности:

• Техническая поддержка рабочих мест
• Организация рабочих мест
• Учет оборудования
• Поддержка рабочих мест
• Обучение пользователей.

Требования:

• Профессиональный пользователь ПК/администратор​​​​​​​
• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года
• Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость, пунктуальность, вежливость, опрятность

Условия:

• Место работы: г. Дзержинск, Восточное шоссе, 88А
• Дружный сплоченный коллектив профессионалов
• Программы заботы о здоровье: ДМС и страхование от несчастных случаев
• Доставка корпоративным транспортом (Дзержинск)
• Горячее питание
• Корпоративная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Бонусная социальная программа для сотрудников: обмен накопленных бонусов на корпоративные стимулы (санаторно-курортный отдых, спортивные активности, детские лагери, обучение и пр.)
• Праздничные мероприятия и подарки детям

Оптово-розничная компания «Терем» - лидер рынка инженерной сантехники. Нам 34 года, 850 сотрудников, 29 обособленных подразделений по всей России. Ассортимент более 15.000 наименований товара.

Условия:

• Полное соблюдение ТК (полностью белая зарплата);
• График: пн-пт с 09.00 до 18.00

• Работа в крупной стабильной компании, слаженный дружный коллектив;

• Место работы офис класса А+, 5 минут пешком от м. Улица 1905 года.

Обязанности:

• Управление медийными и перфоманс-каналами: контекстная, таргетированная, программатик реклама;
• Работа с рекламными цепочками и воронкой, координация разработки рекламных материалов;
• Настройка сквозной аналитики и колл-трекинга;
• Вести еженедельные отчеты по продуктам / лидам / продажам / конверсиям, веб аналитика;
• Бюджетирование и составление медиаплана, организация и координация работы подрядчиков.

Требования:

• Высшее законченное образование;
• Опыт работы от 3-х лет (знание специфики рынка отопительного, водонагревательного оборудования будет преимуществом);
• Аналитическое мышление, data driven-подход, внимательность к деталям;
• Знание и опыт работы с программами (Roistat, дашборды, ЯМетрика, PowerBi/DataLens, CallToch, Битрикс24).

Revyline приглашает аналитика-программиста 1С для ключевого проекта — перехода с «Управления торговлей 11.5» на «1С:ERP» с последующим полноценным сопровождением пользователей.

Чем предстоит заниматься:

• Обследование и анализ текущих бизнес-процессов.

• Разработка и архитектура: доработка типовых конфигураций 1С (ERP, УТ), построение технической архитектуры, рефакторинг кода для повышения производительности.

• Интеграция: настройка обменов с внешними ИС (веб-сервисы, HTTP-сервисы), работа с модулями БИТ Маркетплейсы, Комтет, СДЭК, Яндекс Доставка, Эвотор и другие.

• Настройка адресного склада, топология, правила размещения, ТСД, работа с Клеверенс.
• Поддержка пользователей (ключевой фокус):
• Прием и обработка заявок через HelpDesk-систему.

• Консультирование сотрудников компании в режиме «боевой» поддержки в ERP.
• Обучение пользователей работе в новой системе, написание инструкций и документации.
• Сопровождение: обновление версий до актуальных релизов, контроль работы системы «Честный ЗНАК», настройка торгового оборудования.

Наши ожидания:

• Высшее техническое образование (ИТ, прикладная математика, информатика).
• Опыт разработки 1С от 5 лет (уровень Senior).
• Обязательное наличие опыта внедрения или глубокой модернизации 1С:ERP (понимание методологии оперативного, управленческого и бухгалтерского учета).
• Глубокое знание платформы 8.3: управляемые формы, СКД, язык запросов, клиент-серверная архитектура, работа с хранилищем конфигураций, расширения.
• Опыт работы с типовыми конфигурациями: ERP, УТ, БП, ЗУП.
• Успешный опыт интеграции 1С с внешними системами (Битрикс24, маркетплейсы, ЕГАИС/Честный ЗНАК).
• Развитые коммуникативные навыки: умение слушать и слышать пользователя, переводить бизнес-задачи на язык кода, брать на себя ответственность за решение.
• Готовность работать в интенсивном многозадачном режиме (поддержка + развитие).
• Наличие сертификатов 1С будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Полная занятость, работа в офисе, график 5/2 (с 9:00 до 18:00).

• Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы, финансовая стабильность.

• Карьерный рост в рамках крупного бизнеса.

• Молодой амбициозный коллектив, адекватные задачи.

• ДМС, компенсация фитнеса.
  
  Готовность предоставить рекомендации с предыдущих мест работы (участие в проектах интеграции УПП/ERP/УТ) приветствуется.

Обязанности:

• Внедрение и настройка продуктов 1С, направления - торговля, сервис.
• Автоматизация рабочих процессов компании (продажи, закупки, сервисная служба).
• Работа с сайтом компании (доработка, разработка, улучшения, контент).
• Интернет маркетинг (SEO, контекст).
• Взаимодействия с подрядчиками по разработкам и доработкам IT продуктов (идеи, согласования, контроль реализации, результат).

Приоритетные задачи:

• Ценообразование в 1С (Настройка механизмов ценообразования в 1С для различных товарных групп и поставщиков с исходными данными от поставщиков).
• Склад в 1с (Настройка обработки в 1С складских остатков компании и поставщиков).
• Автоматизация работы сервисной службы (подбор и внедрение программного обеспечения).
• Подбор и внедрение CRM.

Требования:

• Опыт работы по специальности - от 1 года.
• Опыт работы в крупных интернет магазинах и сервисных центрах (Преимущество).
• Отличные знания 1С (Управление торговлей, Сервис). Способность изучать, оценивать и внедрять новые продукты, а так же их доработки.
• Знания и опыт работы с Битрикс 24.
• Знания и опыт работы в интернет маркетинге (SEO, контекст).
• Умение работать с большим объемом информации.
• Умение определять недостатки, ставить задачи и решать их.
• Умение вести несколько проектов одновременно.
• Обучаемость.
• Активный интерес к работе, обучению и росту.
• Гражданство РФ.

Условия:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Заработная плата - по результатам собеседования.
• Работа в офисе. Возможен гибридный график.
• Рабочий день 8 часов.
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста.
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
• ДМС (Добровольное медицинское страхование).
• Оплачиваемый отпуск.

Кто мы?
Мы — динамичная и профессиональная команда «Сервизория». Мы ценим инициативу, ответственность и стремление к развитию. Создаем комфортную среду, где ваши идеи будут услышаны, а решения — реализованы.

Для кого эта вакансия?
Мы ищем опытного Лидера — Product Owner / Руководителя продукта, который готов не просто управлять процессами, а стать ключевой фигурой в развитии нашего клиентского сервиса. Вы будете влиять на бизнес, принимать решения и вести за собой команду.

Чем вы будете заниматься:

• Определять и реализовывать стратегию развития для повышения эффективности и клиентской лояльности.
• Отвечать за ключевые метрики (KPI), включая выполнение плана по доходу, скорость и качество обработки обращений.
• Участвовать в продажах, проводить встречи с клиентами, готовить коммерческие предложения и лично участвовать в заключении сделок.
• Выявлять точки роста и внедрять улучшения, оптимизируя рабочие процессы и следя за их комплаенсом.
• Управлять командой , наставлять коллег, формировать здоровую и продуктивную атмосферу в коллективе.

Мы ищем специалиста, который:

• Имеет опыт управления от 2 лет.
• Обладает аналитическим складом ума и системным подходом к решению задач.
• Самостоятелен в принятии решений и готов быстро погружаться в новые задачи.
• Имеет сильные коммуникативные навыки и опыт продаж (опыт в маркетинге будет плюсом).
• Уверенно работает с MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Стремится к профессиональному развитию и изучению новых областей.

Что мы предлагаем:

• Достойный доход.
• Уровень оплаты труда: на испытательный срок от 70 000 руб., после испытательного срока от 100 000 руб. (оклад + высокий процент от продаж + бонусы за выполнение KPI);
• Выплата зарплаты строго 1 раз в месяц, без задержек.
• После успешного прохождения испытательного срока возможно трудоустройство в штат.
• Удобный график: 5/2 с 9:00 до 18:00 по московскому времени.
• Сильная команда: Пополните ряды молодых и профессиональных коллег (средний возраст — 32 года).
• Жизнь компании: Участие в корпоративах и праздничных мероприятиях.

Как откликнуться?

Если вы прочитали до этого места и чувствуете, что это ваша вакансия, нам уже по пути!

Откликнитесь на вакансию и в сопроводительном письме напишите фразу: «Я хочу работать в Сервизория!»

Бизнес-аналитик / специалист по внедрению amoCRM (можно без опыта)

iFabrique — официальный партнёр amoCRM с 2016 года.

Мы помогаем компаниям наводить порядок в продажах: внедряем CRM-системы, автоматизируем рутинные задачи и создаём удобные инструменты для работы сотрудников и руководителей.

Наши клиенты — компании из разных сфер бизнеса по всей России.

Сейчас мы ищем бизнес-аналитика в команду. Опыт работы с amoCRM необязателен — всему необходимому научим. Главное для нас — способность разбираться в новых задачах, системное мышление и желание развиваться.

Чем предстоит заниматься

• Общаться с клиентами, изучать их задачи и разбираться, как устроены процессы продаж.

• Проектировать и настраивать amoCRM под задачи конкретного бизнеса.

• Создавать воронки продаж, автоматизации, настраивать задачи и другие инструменты CRM.

• Подключать готовые интеграции с телефонией, сайтами, мессенджерами и внешними сервисами.

• Составлять технические задания и взаимодействовать с другими специалистами команды.

• Проводить обучение клиентов работе с amoCRM.

• Сопровождать клиентов после внедрения, помогать улучшать работу системы.

На старте задачи будут соответствовать вашему уровню подготовки. По мере обучения вы сможете самостоятельно вести проекты.

Что для нас важно

• Уверенное владение компьютером и современными онлайн-сервисами.

• Умение быстро разбираться в новых программах и инструментах.

• Аналитический склад ума, способность структурировать информацию.

• Грамотная устная и письменная речь, умение общаться с людьми.

• Самостоятельность, ответственность и внимательность к деталям.

• Готовность учиться и применять полученные знания на практике.

• Умение организовывать свою работу и соблюдать договорённости.

Опыт внедрения CRM не требуется. Для нас важнее ваши способности и отношение к работе.

Будет преимуществом

• Знакомство с amoCRM, Битрикс24 или другими CRM-системами.

• Опыт работы в продажах, технической поддержке или автоматизации бизнеса.

• Понимание принципов работы отдела продаж.

• Интерес к IT, автоматизации и искусственному интеллекту.

Что мы предлагаем

• Обучение работе с amoCRM и методологии внедрения CRM-систем.

• Практические задачи и реальные проекты с первых этапов работы.

• Готовые инструкции и материалы для обучения.

• Работу с компаниями из разных отраслей — задачи не будут однообразными.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

• График 5/2, с 9:00 до 18:00 по московскому времени.

• Работу в офисе в Санкт-Петербурге.

• Среднемесячный доход на старте — от 50 000 ₽ (оклад + KPI).

• Возможность профессионального роста и увеличения дохода по мере освоения новых задач.

Как откликнуться

В сопроводительном письме коротко расскажите, почему вам интересна работа бизнес-аналитиком и был ли у вас опыт самостоятельного освоения сложной программы или сервиса.

Нам важен не столько ваш предыдущий опыт, сколько способность учиться, разбираться в задачах и доводить их до результата.