Вакансии IT и digital с hh.ru

4 Пикселя — диджитал-агентство, с которым клиенты остаются в среднем 6–7 лет. Не подрядчик, а партнер — мы становимся частью команды каждого клиента.
18 лет на рынке, 150+ специалистов, 500+ клиентов, NPS 97%. Четыре офиса: Москва, Кострома, Тамбов, Краснодар.

В настоящее время мы ищем Ведущего/Senior‑аналитика для работы над крупным проектом: специалист будет обеспечивать сбор, обработку и анализ данных без потерь, собирать всю воронку с разными моделями атрибуцирования.

Зона ответственности:
Обеспечение верности и своевременности предоставления клиентской и внутренней отчетности, аналитика посткампейн и анализ конкурентов:

• Проектирование и поддержка DWH в соответствии с data‑схемой, заданной заказчиком (расход по слоям АК/сбор/НДС, установки, регистрации, события плеера, триалы, подписки SA/ЕПК, приток, рекурренты, revenue);

• ETL/API: выгрузка и сшивка данных из рекламных кабинетов напрямую (10–18+ источников - Яндекс.Директ, VK реклама, Avito ads, Moloko, MTC ADS, Solta, Buzzoola и др.), верификаторов (AppMetrica, Weborama, Adriver и тд.), Яндекс Метрики (Logs API), CRM в единую витрину данных;

• Взаимодействие с трекинговой инфраструктурой: постановка задач и контроль настройки MMP, SDK, создание смартлинков, диплинков, кодов и пикселей для трекинга;

• Сложная аналитика: юнит-экономика подписок, retention (RR линейный/нелинейный), дизайн и оценка A/B-тестов, ad-hoc по запросу;

• Контроль сходимости данных между кабинетами, MMP, CRM и финансовым контуром;

• Аналитика рынка: анализ ниши, ЦА, конкурентов, посткампейн аналитика. Умение использовать инструменты Mediascope, Similarweb, DigitalBudget и тд.

Наши ожидания:

• Глубокое владение SQL: проектирование и оптимизация аналитических витрин, работа с оконными функциями, оптимизация сложных запросов;

• Опыт проектирования и эксплуатации DWH на платформе ClickHouse (от архитектуры до настройки производительности, не ограничиваясь написанием запросов);

• Обязательное владение Python (pandas) для ETL и автоматизации;

• Работа с API рекламных платформ и MMP (AppMetrica, Weborama, Adriver и тд.), модели атрибуции, in-app события;

• Владение инструментами BI (DataLens);

• Понимание метрик подписочной и стриминговой экономики: приток, триал, SA/ЕПК, CAC, CPL притока, CPI, CPA, RR, DAU.

Условия работы:

• Гибридный формат. Важно периодически быть в офисе;

• Оформление по ТК РФ (компания имеет IT-аккредитацию), полная занятость;

• Конкурентная заработная плата (обсудим индивидуально на встрече);

• График работы 5/2 с плавающим началом и окончанием рабочего дня;

• Интересные, сложные проекты, реальные перспективы профессионального роста и развития.

• Ведение Instagram, Вконтакте, ТикТок и Telegram бренда: контент-план, рубрикаторы, публикации, сторис.
• Вместе с командой генерировать идеи по Reels, а также участвовать в их съёмке. Иногда нужно будет что-то снять и смонтировать самостоятельно, но в основном под это есть специальные ребята.
• Инфлюенс: работа с блогерами, инста и тг-медиа, закупка рекламы, анализ результатов
• Отслеживать метрики (охваты, вовлечённость, конверсии) и корректировать стратегию по цифрам.

• Опыт ведения SMM от 1 года с реальными кейсами и цифрами (просто «вел(а) аккаунт» не подойдёт — нужны конкретные результаты, которые ты можешь показать и рассказать, как этого получилось достичь).
• Разбираешься в трендах, особенно в вопросах видео. Уверенно знаешь CapCut и аналоги.
• Умеешь работать в Figma, а также на «ты» с ИИ в вопросах генерации изображений и видео
• Проактивен(на). В основном ты инициируешь новые рубрики, публикации, предлагаешь идеи, приходишь с аналитикой или полезной информацией в зоне твоих задач.
• Портфолио или ссылки на кейсы – обязательное условие для рассмотрения.

• Опыт работы в event/развлечениях/услугах или сложных продуктах, которые «не показать»

• 90% времени удаленно, 1-3 раза в месяц приезжать для съёмок контента в театр, также рассматриваем part-time
• Продукт творческого направления, c которым интересно работать.
• Работа с сильной командой и в постоянном контакте с директором по маркетингу

О роли

Мы ищем лидера, который выстроит дисциплину управления данными на уровне всей компании. Вам предстоит не только развивать архитектуру хранилища и BI-системы, но и внедрять стандарты, политики и культуру Data-Driven. Эта позиция: мост между бизнесом, аналитиками и разработкой.

Чем предстоит заниматься:

Стратегия и архитектура:

• Проектировать и развивать корпоративную архитектуру данных, моделей и метаданных.
• Создавать и пересматривать архитектуру витрин для регулярной отчетности, готовить ТЗ подрядчикам и контролировать их выполнение.

Разработка и поддержка:

• Организовывать поддержку DWH, контролировать развитие и качество данных в хранилище.
• Руководить разработкой и сопровождением OLAP-кубов.
• Внедрять и сопровождать процессы управления нормативно-справочной информацией (НСИ): стандартизация, хранение, актуализация, единое использование справочных данных.

Процессы и стандарты

• Разрабатывать и внедрять политики, стандарты и процедуры управления данными, обеспечивать их соблюдение.
• Управлять проектами в области управления данными.

Технологии и инновации:

• Оценивать и внедрять новые инструменты для повышения эффективности работы с данными.

Коммуникация и культура:

• Собирать требования и приоритизировать задачи вместе с бизнес-заказчиками.
• Консультировать подразделения, продвигать культуру принятия решений на основе данных (Data-Driven).

Что для нас важно:

Опыт и навыки

• Знание принципов и методологий построения хранилищ данных (DWH).
• Практический опыт с OLAP-кубами и BI-платформами.
• Понимание того, как устроена регулярная и ad-hoc отчетность - от источников до дашбордов.
• Умение выстраивать процессы и налаживать взаимодействие между ИТ и бизнес-подразделениями.
• Сильные аналитические способности, внимание к деталям, системность, навык структурирования данных и четкой формулировки выводов.

Технический стек (уверенное знание)

• СУБД: MS SQL, PostgreSQL
• ETL: MS SSIS, Apache Airflow
• BI и кубы: MS SSAS, Power BI

Будет плюсом

• Опыт в отраслях: FMCG, фарма, консалтинг.
• Работа с MDM-инструментами (Ingresso One).
• Внедрение каталогов данных (OpenMetadata)

Что мы предлагаем:

• Годовой бонус
• ДМС страхование (стоматология, онкология) для сотрудника, несовершеннолетних детей и скидочные программы на родственников
• Компенсация больничных листов
• Гибкие льготы и скидки у партнеров
• Гибридный формат 3/2
• Компенсацию питания и мобильной связи
• Отличную команду профессионалов своего дела

Присоединяйтесь к команде профессионалов в "Коммерческом Индо Банке"!

Вам близка точность, порядок и ответственность? Любите, когда в документах всё на своих местах, а процессы понятные и четкие? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем специалиста по кадровому администрированию, который станет неотъемлемой частью нашей дружной команды.

Ваши задачи:

• Полный цикл кадрового администрирования: оформление приёмов, переводов, увольнений, отпусков, больничных и других кадровых событий
• Подготовка и сдача кадровой отчетности (СЗВ-СТАЖ, ЕФС-1, П-4 (НЗ), отчеты для Департамента труда и занятости)
• Ведение штатного расписания, графика отпусков, табеля учета рабочего времени
• Оформление и ведение трудовых книжек
• Оформление дисциплинарных взысканий
• Полное ведение воинского учета
• Миграционный учет ВКС
• Поддержание архива кадрового делопроизводства в актуальном состоянии
• Участие в разработке ЛНА и должностных инструкций
• Участие в HR проектах, а удитах и т.д.

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом администрировании от 1 года
• Знание трудового законодательства РФ и нормативных актов по кадровому делопроизводству
• Уверенное владение 1С, Excel и другими офисными программами
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации
• Готовность работать в офисе (м. Марксистская), график 5/2, с 9:00 до 18:00

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство и стабильная "белая" заработная плата
• Медицинская страховка для сотрудников
• Оплачиваемые больничные
• Работа в компактной, профессиональной и дружелюбной команде
• Офис в центре города, удобная транспортная доступность

О компании "Коммерческий Индо Банк" ООО — это банк с международными корнями и сильной командой профессионалов. Мы работаем на российском рынке с 2004 года, предоставляя полный спектр банковских услуг российским и зарубежным компаниям. Мы ценим честность, профессионализм и уважение к каждому сотруднику. Присоединяйтесь к нам и развивайтесь вместе с лидерами отрасли!

Чем предстоит заниматься

• Собирать и формализовывать требования: взаимодействовать с внутренними заказчиками, уточнять бизнес-задачи и переводить размытые запросы в понятную структуру отчёта; описывать показатели и логику их расчёта.
• Работать с данными для отчётности: писать SQL-запросы, готовить датасеты и простые витрины на основе уже подготовленных данных, проверять достаточность витрин, и корректность данных, и расчётов для построения отчётов.
• Работать с Superset: участвовать в развитии BI-платформы, создавать и настраивать датасеты, чарты и дашборды, проверять доработки в тестовой версии, участвовать в обработке бэклога и предлагать улучшения отчётности и визуализаций.
• Участвовать во внедрении AI-решений в BI — от автоматизации создания отчётности, до развития AI-инструментов для анализа и интерпретации данных.
• Поддерживать пользователей по вопросам отчётности, логики показателей и работы дашбордов.

Нам важно

• Опыт работы в BI, аналитике данных, отчётности или смежной роли от 1,5–2 лет.
• Уверенное знание SQL: JOIN, CTE, оконные функции, агрегации, CASE WHEN, фильтрация и работа с датами.
• Опыт работы с BI-инструментами: Superset, Redash, Power BI, Tableau, Qlik, DataLens или аналогами.
• Умение собирать требования, выстраивать коммуникацию с внутренними заказчиками, уточнять бизнес-задачи и согласовывать логику показателей.
• Понимание принципов построения аналитических витрин и управленческой отчётности, визуализации данных; умение создавать понятные и удобные дашборды.
• Умение объяснять пользователям, как формируются цифры в отчётах.
• Базовое понимание витрин, датасетов, справочников, фактов и измерений.
• Готовность работать с тестовой версией BI-инструмента и проверять небольшие доработки.
• Будет преимуществом опыт использования AI-инструментов и агентов в аналитике и автоматизации, а также понимание принципов построения агентных процессов: постановки и декомпозиции задач, управления контекстом, подключения инструментов и источников данных, контроля качества и проверки результатов.

Мы предлагаем

• Официальное оформление по ТК РФ: белая заработная плата, стабильный и прозрачный доход, оплачиваемые отпуск и больничные.
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, сокращённая пятница.
• Современный и уютный офис с комфортными зонами отдыха, Дмитровское шоссе, 85 Метро «Селигерская»
• Поддержку в период адаптации: открытую коммуникацию и помощь команды в решении рабочих вопросов.
• Значительные скидки на ассортимент компании: мебель, гаджеты и бытовую технику.
• Регулярные командные встречи, тимбилдинги, клубы по интересам и корпоративные мероприятия.
• Амбициозную и поддерживающую среду для вертикального и горизонтального роста. Доля сотрудников, успешно выросших внутри компании, превышает 20% штата.
• Демократичную корпоративную культуру и общение «без галстуков» на всех уровнях компании.
• Собственную инфраструктуру: прямой доступ к серверам, сервисам и базам данных, а также возможность быстро внедрять новые подходы и инструменты без долгих согласований.
• Возможность активно работать с AI-инструментами и агентными подходами, участвовать в их внедрении и развитии.

Компания Arlight входит в топ 5 крупнейших производителей светодиодного оборудования в России.

Наша миссия — принести идеальный свет в жизнь каждого! Продукция Arlight помогает создавать качественное и эффективное освещение в разных сферах.

У нас интересно работать, легко развиваться и просто внедрять новые идеи. Если вам близки эти ценности — присоединяйтесь!

Какие задачи будут стоять перед тобой:

• Разработка сайтов на Nuxt.js (Vue.js SSR)

• Доработка существующих сайтов, написание собственных модулей на Vue.js

• Поддержка обмена данными между сайтами и информационными системами компании

• Тестирование и оптимизация кода

Что для нас важно:

• ES6, ООП;
• Опыт коммерческой разработки на Vue.js (Nuxt.js);
• Опыт работы с Node.js;
• Опыт работы с MongoDB, Mongoose.js;
• Владение версткой (HTML, CSS/SCSS);
• Работа с Git;
• Опыт работы с Linux;
• Умение прочесть чужой код и работать с документацией.

Будет плюсом:

• Опыт работы с нейросетями;
• Опыт настройки серверного окружения для Node.js-проектов.

А что мы можем предложить тебе?

• Официальное оформление по ТК РБ, белая заработная плата.

• Офис компании: Минск, улица Притыцкого, 27А, м. Пушкинская, м. Спортивная (БЦ «Фортуна»).

• Возможности для профессионального роста и развития.

• Разнообразные корпоративные мероприятия.
• Скидки на продукцию компании.
• График работы: в офисе 5/2 (09:00 до 17:30), после испытательного срока возможен гибридный график работы.

За что нужно будет отвечать:

• Выстраивание системы обучения сотрудников розницы, технической службы;
• Использование инструментов и форм обучения сотрудников, основанные на анализе ключевых бизнес-показателей и лучших практиках;
• Подготовка методических материалов, мануалов для проведения тренингов по продажам и обслуживанию клиентов; программ адаптации и наставничества;
• Разработка и запуск формы оценки уровня знаний, умений и навыков участников обучения;
• Планирование и организация материально-технических ресурсов для проведения тренингов;
• Ведение offline и online программ обучений и тренингов.

Что мы ожидаем:

• Высшее образование;
• Уверенный пользователь ПК (работа с Ехсеl, Wоrd, Оutlооk).
• Владение техниками коммуникаций, технологиями проведения тренингов

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ;

• Квартальная мотивация к окладу;

• Годовая мотивация по итогам работы;

• ДМС, компенсация занятий спортом, корпоративная мобильная связь;

• Работа по местному производственному календарю;

• Доступ к онлайн библиотеке и широкие возможности обучения в онлайн университете, и не только по своей специальности;

• Работа с интересными проектами и возможность влиять на компанию и её процессы;

• Коллектив профессионалов с уникальным опытом работы из разных регионов России;

• Рабочий день с 9:00 до 18:00, пятница - сокращенный день (до 17:00);

• Современный офис, оборудованный кухней и всем необходимым.

ООО "Ред Софт" - отечественный поставщик решений и услуг в области информационных технологий. Компания осуществляет комплексные проекты в области хранения и управления данными на основе собственного промышленного программного обеспечения. ООО "Ред Софт" состоит в реестре аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий.

Заказчиками Ред Софт являются федеральные и региональные органы власти Российской Федерации, корпоративный сектор, организации в банковской сфере, в сферах образования и медицины.

В Отдел технического сопровождения продаж требуется Системный инженер.

Чем предстоит заниматься:

• Разворачивание тестовых стендов согласно требованиям, как с помощью удаленного доступа, так и с выездом на территорию заказчика;
• Отработка решений по настройке серверного и клиентского ПО;
• Участие в пилотных проектах по внедрению, участие в приемо-сдаточных испытаниях;
• Документирование разработанных решений;
• Разработка сценариев автоматизации на Bash, Ansible;
• Взаимодействие с заказчиками и партнерами по решению возникающих проблем.

Наши ожидания от кандидата:

• Уверенное администрирование ОС на базе Linux;
• Уверенное администрирование MS Windows Server;
• Опыт работы с MS Active Directory - знание принципов работы доменной инфраструктуры (репликация, доверительные отношения, групповые политики, центр сертификации);
• Опыт использования SAMBA DC в качестве контроллера домена или опыт работы с FreeIPA будет плюсом;
• Знание принципов работы DNS, DHCP, LDAP и связанных доменных технологий;
• Понимание принципов работы сетей;
• Опыт написания скриптов автоматизации на каком-либо языке (bash, python, PowerShell и т.п.);
• Навыки самостоятельного поиска и устранения проблем, анализа лог-файлов;
• Коммуникативные навыки, способность эффективно взаимодействовать в команде.

Что мы предлагаем:

• Стабильность, постоянное трудоустройство в быстрорастущей компании, занимающейся импортозамещением;
• Работа в аккредитованной Минцифры IT-компании, продукты которой находятся в реестре российского ПО;
• Плавный ввод в должность, период адаптации, наставничество;
• Комфорт: нет бюрократии, проводим собеседование в 1, max 2 этапа и быстро даем фидбек, гибкое начало рабочего дня и нет дресс-кода;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Офисный формат работы;
• ДМС со стоматологией.

Обязанности:

• Разработка и реализация промышленных интерфейсов.

Требования:

• Образование- Высшее (предпочтительно)
• Опыт разработка WEB интерфейсов устройств- обязателен.
• знание математики, электротехники, теории автоматического управления, цифровой обработки сигналов в пределах программы технического ВУЗа.

Необходимые навыки:

• Базовые знания фреймворка Angular.
• npm, nvm, java script, type script, HTML, CSS.
• Базовые навыки работы с Linux.
• Понимание технологий и протоколов m2m взаимодействия - CAN Bus, Ethernet, Modbus TCP, TCP/IP, RS485.
• Технический английский (уровень чтения документации)

Global Coffee — международная сеть кофеен формата «to go», которая активно развивается в Центральной Азии.

Сегодня в Казахстане работает более 300 кофеен Global Coffee, и мы продолжаем масштабировать сеть, выходя на новые рынки.

Сейчас мы активно развиваем направление в Узбекистане и формируем команду, которая будет сопровождать этот рост.

В связи с масштабированием ищем HR Manager в Узбекистане — человека, который возьмёт на себя HR-направление региона и поможет нам сформировать сильную команду на всех этапах развития бизнеса.

У Global Coffee своя корпоративная культура, стандарты и особый командный дух. Поэтому нам нужен не просто специалист по подбору, а драйвовый HR, готовый вместе с нами строить HR-систему и команду региона с нуля.

Вам предстоит:

• выстраивать и развивать HR-направление Global Coffee в Узбекистане;
• организовывать подбор линейного персонала, управляющих и офисных сотрудников;
• формировать кадровый резерв и развивать эффективную систему подбора;
• сопровождать оформление сотрудников и HR-процессы;
• выстраивать систему адаптации новых сотрудников;
• развивать корпоративную культуру и внутренние коммуникации;
• взаимодействовать с руководителями кофеен и офисных подразделений;
• участвовать в HR-проектах и масштабировании сети;
• анализировать HR-показатели и предлагать решения для повышения эффективности команды.

Если вы:

• имеете опыт работы в HR от 3 лет;
• умеете самостоятельно выстраивать HR-процессы;
• имеете опыт массового и точечного подбора;
• умеете работать как с линейным персоналом, так и с руководящими позициями;
• инициативны, энергичны и быстро адаптируетесь к изменениям;
• умеете выстраивать коммуникацию с руководителями и сотрудниками;
• готовы брать ответственность и самостоятельно принимать решения;
• хотите не просто закрывать вакансии, а строить сильную команду вместе с растущим бизнесом.

Если вам интересно быть частью масштабирования Global Coffee в Узбекистане и влиять на развитие команды и HR-направления региона — откликайтесь.

Мы ищем именно вас!

ТВОЯ DREAM TEAM УЖЕ ЗАЖДАЛАСЬ! ПОГНАЛИ С НАМИ?

ТВОИ ЗАДАЧИ:

• управление проектами / задачами на изменение, развитие ПО ( выявление заинтересованных сторон, выявление потребностей, формирование целей проекта, этапов, составление документации по проекту, информирование заинтересованных сторон, реализация проектов, коммуникация с внутренними и внешними сотрудниками, анализ информации и выработка действий, подготовка отчетности).

ВЫ БЫСТРО ВОЛЬЕТЕСЬ В КОМАНДУ, ЕСЛИ ИМЕЕТЕ:

• высшее экономическое/техническое образование;
• опыт работы от 2х лет на позиции проектного менеджера;
• навыки планирования проектов, навыки управления командой;
• отличные коммуникативные навыки;
• опыт работы в банковской сфере и наличие курсов по направлению будут являться преимуществом.

МЫ РАДЫ ПРЕДЛОЖИТЬ:

• работу в надежной финансовой компании;
• конкурентную и своевременную заработную плату;
• работу с настоящими профессионалами своего дела, поддержку и помощь руководителя для возможности развиваться дальше;
• офис в центре города в пешей доступности от метро;
• отличные условия для карьерного роста и расширения профессиональной экспертизы (онлайн-библиотека для сотрудников, внутреннее и внешнее обучение);
• социальный пакет включает: отпуск 29 дней, материальная помощь к отпуску,
  медицинская страховка после испытательного срока, скидки от партнеров и многое другое.

Sergek Group - казахстанская группа IT-компаний, создающая технологические решения в сфере Smart City. Мы развиваем проекты по трем ключевым направлениям: общественная и дорожная безопасность, транспорт и экология.

Мы ищем «Менеджера проектов», который присоединится к нашей команде и будет участвовать в реализации проектов, влияющих на развитие современной городской инфраструктуры.

Чем предстоит заниматься:

• Управление проектами на всех этапах: инициация, планирование, реализация, мониторинг и закрытие.
• Формирование планов проектов, бюджетов, сроков, ресурсов и карты рисков; контроль исполнения.
• Координация работы подразделений, подрядчиков и проектных команд, проведение рабочих встреч.
• Контроль договорных обязательств, закупок, сдачи проектов заказчику и подготовка проектной отчетности.
• Взаимодействие с государственными органами, заказчиками и партнерами по вопросам реализации и развития проектов.

Что нам важно:

• Высшее образование и опыт работы в проектном управлении от 2 лет.
• Знание принципов и инструментов управления проектами, опыт ведения проектов полного цикла.
• Уверенное владение MS Office, Jira и системами электронного документооборота.
• Знание телекоммуникационного оборудования; технический бэкграунд будет преимуществом.
• Владение русским и государственным языками; английский — преимущество. Сертификаты по Project Management / IT приветствуются.

Мы предлагаем:

• Материальная помощь к отпуску - 50% от оклада;
• 7 оплачиваемых Day off в год;
• Гибридный формат работы: 3 дня в офисе, 2 дня удаленно.
• Корпоративная обучающая платформа для профессионального развития;
• Карьерные возможности и развитие внутри группы компаний;
• Активная корпоративная жизнь: командные мероприятия, внутренние активности и профессиональные инициативы;
• Работа над реальными технологическими проектами в сфере Smart City.

У нас Вы будете заниматься:

• доработкой и адаптацией типовой конфигурации на базе «Моя бухгалтерия 8» и «Моя зарплата 8» (Хьюмен Систем) под индивидуальные требования заказчиков;

• разработкой нового функционала: отчеты, печатные формы, обработки, интеграции со смежными системами (SAP ERP, 1С Документооборот, 1С:MDM);

• технической поддержкой и исправлением ошибок в существующих конфигурациях;

• участием во всем цикле проектов: от анализа требований (самостоятельно, либо вместе с аналитиком), до тестирования, запуска в продуктивную эксплуатацию и написания инструкций;

• обменом данных между различными конфигурациями 1С и внешними системами.

У Вас есть:

• опыт разработки и сопровождения программ в “1C8” для автоматизации бухгалтерского учета, расчета заработной платы и управления персоналом;

• знания конфигураций 1С: Бухгалтерия, 1С: ЗУП;

• практический опыт интеграций 1С с внешними системами: HTTP-сервисы, веб-сервисы, обмен через JSON и XML;

• уверенное владение СКД;

• опыт работы с большими объёмами данных: оптимизация запросов, индексы, фоновые задания;

• знание БСП и стандартов разработки 1С;

• программирование в обычных и управляемых формах;

• знание основ бухгалтерского учета;

• навыки управления небольшой командой (3-5 человек);

• приветствуется знания ERP-систем (SAP, Галактика и т.д.).

Мы предлагаем:

• возможность карьерного и профессионального роста;

• достойную оплату труда;

• посещение обучающих мероприятий, нацеленных на ваше профессиональное развитие;

• медицинскую страховку;

• возможность пользоваться корпоративной программой Allsports;

• корпоративные мероприятия;

• современный офис для комфортной работы;

• отпуск - 28 календарных дней;

• трансфер от ст.м Автозаводская.

Мы — VTEME, бренд повседневной одежды и домашнего комфорта. Входим в топ-5–10 селлеров Wildberries в категориях «пижамы», «футболки», «домашние комплекты». Сейчас масштабируем линейку и ищем Продукт-менеджера, который возьмет на себя ассортимент кроеного трикотажа и вувена (дети, подростки, молодежь).

Наша цель: не просто делать красивые вещи, а стабильно попадать в спрос, управлять себестоимостью и сроками. Если ты умеешь сочетать аналитику, работу с фабриками и интерес к моде — мы в деле.

Чем предстоит заниматься (результаты, а не процессы)

• Ассортимент: формировать и развивать категории (кроеный трикотаж + вувен). Отвечать за попадание в сезон, актуальность силуэтов и ценовой сегмент.

• Аналитика: разбор продаж, отзывов, конкурентов. Выявлять точки роста и проблемные позиции.

• Тренды: отслеживать мировые и российские тренды, внедрять актуальные решения в коллекции.

• Матрица: строить сбалансированную ассортиментную матрицу по сезонам.

• ТЗ на коллекции: совместно с дизайнером и конструктором готовить технические задания. Участвовать в примерках и контролировать посадку.

• Поставщики (Узбекистан, Китай): вести коммуникацию, размещать заказы, контролировать сроки отшива, анализировать цены.

• Командировки: ОБЯЗАТЕЛЬНО Китай, Узбекистан, Киргизия.

• Образцы: контроль качества и соответствия образцов техническому заданию.

• Календарь: управлять сроками разработки и производства — от идеи до поступления на склад.

• Команда: взаимодействовать с дизайном, закупками, логистикой, продажами и маркетингом.

Мы ждем, что ты

• Опыт: Опыт: от 3 лет Product Manager в fashion в женском ассортименте, обязательно — практический опыт с трикотажем и денимом

• E-commerce: обязательный опыт вывода товара на маркетплейсах (WB/Ozon) — аналитика спроса, ниш и конкурентов, работа с сервисами аналитики МП.

• Фабрики: реальный опыт работы с зарубежными производствами.

• Аналитика: умеешь работать с цифрами, видеть структуру себестоимости, находить тренды.

• Английский: желательно.

• Личное: внимание к деталям, ответственность за результат, стрессоустойчивость, интерес к моде и трендам.

Что мы предлагаем

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

• Зарплата: 130 000 ₽ на руки.

• График: 5/2, гибкое начало / окончание дня (обсуждаемо).

• Работа с топ-маркетплейсами: Wildberries, Ozon, Lamoda.

• Офис: м. Автозаводская, Ленинской Слободы 17 (5 минут пешком). Уютное пространство, чай/кофе, комфортные переговорки.

• Команда: молодые, драйвовые, без бюрократии. Реальные задачи и влияние на продукт.

Мы ищем Senior Frontend Developer, который поможет нам развивать и масштабировать нашу внутреннюю платформу. Это практическая, продуктовая позиция для специалиста с сильными знаниями React и TypeScript, опытом разработки production-grade приложений и способностью самостоятельно отвечать за frontend-разработку в быстрорастущем продукте.

Обязанности:

• Разрабатывать и поддерживать масштабируемые и высокопроизводительные frontend-приложения с использованием React, Next.js и TypeScript.

• Проектировать и реализовывать надежные frontend-решения, участвовать в архитектурных решениях и улучшать существующие системы.

• Разрабатывать и доводить до production полноценные продуктовые функции, тесно сотрудничая с backend-разработчиками, QA, дизайнерами и Product-командой.

• Обеспечивать качество кода, производительность и надежность с помощью тестирования, code review, мониторинга и постоянной оптимизации.

• Участвовать в улучшении процессов разработки и frontend best practices, совершенствовать инструменты, CI/CD, observability и общее качество инженерных процессов.

Требования:

• 5+ лет коммерческого опыта во frontend-разработке, включая 3+ года с React, с опытом самостоятельного сопровождения production-приложений под реальной пользовательской нагрузкой.

• Сильные знания TypeScript: strict mode, generics, utility types, discriminated unions и полностью типизированные API-контракты без использования any.

• Продвинутое знание React 18/19 и Next.js: hooks, render cycle, Suspense, Server/Client Components, App Router, SSR/SSG/ISR, middleware, caching и routing.

• Опыт работы с TanStack Query, включая управление запросами, invalidation, SSR prefetching/hydration, persistent cache и optimistic updates.

• Умение проектировать и развивать крупную frontend-архитектуру: четкие границы модулей, многоуровневая структура, публичные API и постепенная миграция legacy-кода без блокировки разработки новых функций.

• Сильный фокус на качестве кода и тестировании: Vitest/Jest, React Testing Library, Playwright/Cypress, ESLint/Prettier, code review и оптимизация Core Web Vitals.

• Опыт работы с современной frontend-инфраструктурой и эксплуатацией: Git, CI/CD (GitHub Actions/GitLab CI), Sentry, Docker и Node.js deployments.

• Хорошее понимание API-коммуникации и веб-безопасности: REST, WebSocket, authentication/refresh flows, CORS, CSP, XSS, SSRF и безопасные BFF-паттерны.

• Опыт работы в кросс-функциональной продуктовой команде с backend, дизайном и QA, а также практические знания Tailwind CSS, Zod и интернационализации (next-intl или аналог).

• Английский и русский языки — B2 обязательно.

Будет плюсом:

• Опыт в iGaming, betting, fintech или других высоконагруженных сферах с real-time данными.

• Опыт разработки админ-панелей и role-based access control (RBAC).

• Знание Node.js на уровне разработки BFF-слоя, прокси и небольших сервисов.

• Опыт работы с monorepo: pnpm workspaces, Turborepo, Nx.

• Опыт поддержки legacy-браузеров и работы с polyfills в современном frontend-стеке.

• Опыт настройки observability: логирование, tracing, dashboards.

Что мы предлагаем:

• Полностью удаленную работу.

• Конкурентоспособную заработную плату.

• Возможность работать в быстрорастущей международной iGaming-компании.

• Сильные команды Development и Product.

• Минимум бюрократии и возможность напрямую влиять на качество продукта.

• Понятный карьерный путь и возможности для профессионального роста.

• Интересные задачи и современный технологический стек.

— Полностью вести Instagram INKMADE и развивать его с текущего состояния: стратегия, контент-план, рубрики, визуальная подача и регулярный контент.
— Развивать TikTok с нуля: искать рабочие форматы, снимать ролики, тестировать идеи и следить за трендами.
— Самостоятельно создавать контент: Reels, Stories, TikTok, фото продукции, backstage производства, кейсы клиентов, процессы нанесения и упаковки заказов.
— Придумывать сценарии, референсы, первые секунды роликов, тексты и идеи для съёмок.
— Снимать и монтировать контент самостоятельно.
— Показывать INKMADE как современный бренд корпоративного мерча и имиджевой продукции, а не как обычную типографию.
— Работать с реальными заказами: мерч компаний, мероприятия, подарочные наборы, одежда, нанесение логотипов и нестандартные проекты.
— Следить за статистикой Instagram и TikTok, понимать, какой контент работает, и развивать успешные форматы.
— Предлагать новые идеи по продвижению, коллаборациям и съёмкам.
— Постепенно сформировать узнаваемый стиль социальных сетей бренда.

Требования:

— Опыт ведения Instagram/TikTok и наличие работ, которые можно показать.
— Умение самостоятельно снять и смонтировать хороший вертикальный ролик.
— Хорошее чувство визуала, композиции, света и современного контента.
— Понимание Reels, TikTok, Stories и механики коротких видео.
— Умение не просто выполнять ТЗ, а самостоятельно находить темы и придумывать контент.
— Насмотренность в брендах, fashion, merch, lifestyle или B2B-контенте будет большим плюсом.
— Владение CapCut / Premiere / Canva или аналогичными инструментами.
— Ответственность и способность доводить контент от идеи до публикации.

Условия:

— Работа в офисе INKMADE в Алматы.
— У нас собственное производство и постоянно появляются новые заказы, поэтому материала для контента много: мерч, одежда, корпоративные подарки, печать, упаковка и реальные проекты компаний.
— Можно влиять на визуальный стиль и развитие бренда, а не просто работать по готовому шаблону.
— Даём свободу тестировать идеи и новые форматы.
— Все основные материалы и продукция для съёмок находятся в офисе.
— Заработная плата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и уровня портфолио.

Важно: нам не нужен человек, который просто выкладывает готовые посты по контент-плану. Ищем SMM-специалиста / контент-креатора, который сможет взять Instagram и TikTok на себя и вместе с нами построить сильные соцсети бренда практически с нуля.

Мы ищем 3D Generalist (3D-художника широкого профиля) для работы над кооперативной игрой от первого лица на Unity.

Проект выполнен в стилизованной 3D-графике. Одни из основных визуальных ориентиров - Sea of Thieves, Journey to the savage planet.

Задачи

Полный цикл создания игровых 3D-ассетов.

Создание окружения, пропсов и интерактивных объектов.

Сборка и наполнение игровых сцен.

Подготовка и оптимизация ассетов для Unity.

Требования

Опыт создания game-ready (готовых для игры) 3D-ассетов.

Уверенные навыки моделирования, UV и текстурирования.

Понимание стилизации, композиции и масштаба.

Владение Blender, Maya, 3ds Max или аналогичным ПО.

Опыт работы с Substance 3D Painter или аналогами.

Понимание требований к оптимизации игровых моделей.

Наличие портфолио с игровыми 3D-ассетами.

Будет плюсом

Опыт работы с Unity.

Опыт работы над стилизованными играми.

Опыт создания модульного окружения.

Базовые навыки освещения и сборки сцен.

Опыт работы с персонажами.

Навыки анимации.

Навыки риггинга и skinning (привязки модели к скелету).

Опыт работы над кооперативными или мультиплеерными играми.

Про проект

PC.

Unity.

Кооперативный мультиплеер.

Вид от первого лица.

Стилизованная 3D-графика.

Визуальный ориентир - Sea of Thieves, Journey to the savage planet.

Оригинальный IP.

В отклике

Пожалуйста, приложите:

портфолио ОБЯЗАТЕЛЬНО;

резюме;

проекты, над которыми вы работали

-Опыт в добывающей отрасли.

- Полный цикл ведения кадрового учета (в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям).

- Подготовка и сдача отчетности .

- Веление личных дел сотрудников,

-Работа с архивом.

-Работа с районными коэффициентами и северными,

- Опыт работы с вахтовым методом работы,

-Оформление трудовых договоров/ договоров ГПХ

-Работа в программе 1С 8.3. ЗУП, Контур. СБИС

- Отслеживание прибытия/выбытия сотрудников на вахту , приобретение проездных билетов .

- Работа с сайтами по поиску сотрудников.

В компанию - вендор программного обеспечения, специализирующуюся на мониторинге и управлении производительностью ИТ сервисов требуется Devops инженер.

Требования:

Опыт с контейнерами и оркестровкой: Docker и Kubernetes (опыт работы и разворачивания)

Мониторинг: Prometheus, VictoriaMetrics

Ansible, Helm

GitLab и GitLab CI

Nginx, HAproxy, keepalived

Умение писать скрипты на Bash и Python

Уверенное знание Linux-систем и их администрирование

Будет плюсом опыт работы с Java-приложениями

Условия:

- стабильность и сплоченный коллектив (многие сотрудники работают в компании более 8 лет)
- официальное трудоустройство по ТК РФ
- конкурентоспособная зарплата
- корпоративное обучение и программа развития
- проекты с крупнейшими компаниями РФ

О компании:

Jana Post - это динамично развивающаяся компания, предоставляющая высококачественные услуги в области экспресс доставки товаров. Мы активно развиваемся на рынке Казахстана и имеем представительства в Узбекистане, Кыргызстане, Таджикистане, Азербайджане а также планируем открытие новых представительств в , Армении и Грузии. Наша команда стремится к постоянному совершенствованию процессов и повышению уровня обслуживания клиентов.

Мы создаем лучшие условия для профессионального роста наших сотрудников и стремимся к высокому уровню сервиса для наших клиентов.

Мы ищем Marketing manager - проактивного профессионала, стремящегося к обучению и развитию и желающего внести вклад в рост и развитие бренда компании на локальном рынке.

Обязанности:

• реализация маркетинговой стратегии компании на рынке Узбекистана с учетом локальной специфики.
• Активное управление всеми каналами коммуникации бренда, включая digital, PR, офлайн-активности и социальные сети.
• Разработка и реализация SMM-стратегии, развитие присутствия бренда в социальных сетях.
• Организация и координация производства контента: постановка задач подрядчикам и внутренней команде, контроль качества и сроков, а также ситуативное участие в создании контента в качестве спикера.
• Планирование и реализация маркетинговых кампаний, направленных на повышение узнаваемости бренда и привлечение новых клиентов.
• Работа с лидерами мнений (KOL): поиск, привлечение, ведение переговоров, запуск и анализ эффективности совместных проектов.
• Исследование рынка электронной логистики, анализ конкурентов и рыночных трендов для поиска новых возможностей развития.
• Организация PR-активностей, взаимодействие со СМИ и участие в формировании позитивного имиджа бренда.
• Координация и контроль digital-маркетинга (таргетированная реклама, контекстная реклама, SMM, email-маркетинг и другие каналы), анализ эффективности и оптимизация инвестиций с фокусом на ROI.
• Взаимодействие с различными специалистами и подрядчиками в области маркетинга: таргетологами, контент-мейкерами, дизайнерами, видеографами, агентствами и другими исполнителями.
• Анализ эффективности маркетинговых активностей, подготовка отчетности и предложений по улучшению результатов.

Требования:

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет.
• Практический опыт управления маркетинговыми каналами, особенно социальными сетями.
• Опыт разработки и реализации SMM-стратегии.
• Опыт организации производства контента и взаимодействия с подрядчиками.
• Опыт работы с лидерами мнений (KOL) будет преимуществом.
• Понимание специфики рынка Узбекистана и особенностей поведения потребителей.
• Умение эффективно взаимодействовать с разнопрофильными специалистами: таргетологами, дизайнерами, контент-мейкерами, PR-специалистами и другими участниками маркетинговых проектов.
• Организованность, ответственность и внимание к деталям.
• Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать дедлайны.
• Отличные коммуникативные навыки.
• Владение русским и узбекским языками (знание английского языка будет преимуществом).

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство.
• График работы: 5/2.
• Испытательный срок — 3 месяца.
• После успешного прохождения испытательного срока — бонусная система KPI по результатам работы.
• Стабильную и своевременную заработную плату.
• Чай, кофе и комфортный офис.
• Возможность влиять на развитие международного бренда и реализовывать собственные ид

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение работников);

- Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов по личному составу;
Ведение и хранение личных дел работников, в том числе сотрудников охраны;

- Кадровое сопровождение вахтового и сменного персонала (графики сменности, учёт рабочего времени);

- Контроль сроков действия удостоверений, лицензий, медицинских справок и иных разрешительных документов охранников;

- Подготовка и направление документов в Росгвардию в рамках требований законодательства о частной охранной деятельности;

- Участие в мероприятиях по лицензированию и соблюдению лицензионных требований охранной организации;

- Подготовка справок, отчетов и сведений по запросам руководства и контролирующих органов;

- Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начисления заработной платы и кадровых данных;

- Соблюдение требований трудового законодательства и локальных нормативных актов организации.

Требования:

- Среднее профессиональное или высшее образование;

- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года (опыт работы в охранной организации или с вахтовым персоналом приветствуется);

- Знание трудового законодательства Российской Федерации;

- Знание требований законодательства в сфере частной охранной деятельности (желательно);

- Уверенное владение персональным компьютером и офисными программами, работа в 1с;

- Внимательность к документам, ответственность, организованность;

- Умение работать с большим объёмом информации и в режиме многозадачности.

Условия:

Официальное трудоустройство;

График работы: 5/2 с 9:00 до 17:00

Заработная плата: от 85.000 (обсуждается на собеседовании);

Работа в стабильной охранной организации;

Возможность профессионального развития.

Обязанности:

1. Администрирование и развитие распределённой сетевой инфраструктуры телекоммуникационной компании;
2. Обеспечение безопасности, настройка, мониторинг, анализ и устранение аварий на активном сетевом оборудовании;
3. Разработка технических решений по новым подключениям‚ модернизации сети. Составление и поддержка в актуальном состоянии документации описывающей структуру сети и настройки сетевого оборудования;
4. Администрирование, обновление и поддержка серверов на базе Linux, Windows баз данных, почтовых, веб-серверов, виртуализация и т.д

Требования:

1. Высшее техническое образование по профилю.
2. Опыт установки‚ настройки‚ управления сетями на базе оборудования Mikrotik‚ D-Link‚ Cisco. Опыт администрирования Asterisk, знание технологии VoIP, опыт настройки клиентского оборудования.
3. Знание стека протоколов TCP/IP , smtp, imap, pop3, http и т.п., сетевых протоколов прикладного уровня (VLAN‚ VPN‚ QinQ‚ BGP,OSPF).
4. Профессиональное знание UNIX/Linux Опыт работы с продуктами системы виртуализации VMware.
5. Навыки работы в команде.
6. Личный автомобиль ( желательно).

Условия:

1. Работа в компании со стабильно развивающимся бизнесом;
2. Интересные и нестандартные задачи;
3. Дружная и профессиональная команда;
4. Оформление по ТК РФ;
5. Стабильная з/п‚ премии квартальные и годовые;
6. Оплата мобильной связи‚ питания;

Место работы: СПб‚ Петроградский район, м «Чкаловская», "Петроградская".

Обязанности:

• Установка компьютерных программ, работа с рабочими станциями и серверами.
• Оперативная помощь по устранению неисправностей, определение и устранение ошибок (сбоев).
• Поддержка работы сайта, ведение соц.сетей.
• Поддержка, обучение и консультирование клиентов компании по вопросам, касающимся программного обеспечения.

Требования:

• Иностранные языки: Английский-средний, профессиональная терминология.
• Легкообучаемость.
• Готовность работать в команде.

Условия:

• Постоянная, полный день, работа на территории работодателя.
• Оформление, отпуск, больничный, пр. по ТК.
• Оплата сотовой связи
• Официальная оплата труда.
• График работы 5/2.
• Соблюдение ТК РФ.

Привет! Мы — продуктовая IT-компания.

Наш продукт «Плати по всему миру» — это финтех-решение, которое позволяет моментально выпускать виртуальные карты для оплаты зарубежных сервисов и покупок за границей. Пользователи могут оплачивать подписки, совершать онлайн-покупки, путешествовать и управлять своими финансами без ограничений.

Мы строим AI-first компанию: быстро принимаем решения, не тратим время на лишние согласования и фокусируемся на результате. Здесь можно напрямую влиять на продукт и видеть эффект от своей работы.

Сейчас мы ищем в команду опытного PHP разработчика.

Чем предстоит заниматься

• Архитектура и разработка: проектирование и реализация эффективных алгоритмов и масштабируемого API. Влияние на ключевые технические решения и внутреннюю архитектуру продукта
• Работа с данными: полный цикл - от проектирования схем, таблиц и миграций до оптимизации SQL-запросов (Eloquent и уровень БД)
• Командное взаимодействие: участие в обсуждении технических решений, открытый диалог с командой, предложение и проработка собственных идей

Ожидания от кандидата

• Опыт коммерческой разработки от 4 лет, уверенное знание экосистемы PHP (8.0+)
• Laravel - основной фреймворк на протяжении последних 3 лет (в проекте используется 12 версия)
• Уверенная работа с базами данных (PostgreSQL): понимание принципов проектирования, оптимизации и эксплуатации
• Внимание к качеству кода: написание тестов и понимание их ценности

Что предлагаем

• Современный офис в центре Москвы
• Офисный формат работы
• Техника Apple и доступ к AI-инструментам
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Бюджет на обучение, конференции и развитие экспертизы
• Корпоративный английский

Кто нам нужен

Backend-разработчик, который пишет код руками и понимает, как устроены системы изнутри.

Вы:

· имеете коммерческий опыт разработки и проекты, которые можно показать;
· работаете на актуальном стеке и следите за тем, что происходит в Python/JS;
· разбираетесь в безопасности: защита API, данных, аутентификация, базовый аудит;
· умеете проектировать системы: API, базы данных, очереди, интеграции с внешними сервисами;
· берёте задачу и доводите до конца, не ждёте готовых кусков.

Стек: Python (FastAPI/Django) или Node.js (Express/Nest), PostgreSQL, Redis, Docker, REST API.

Что предстоит делать

Собственник бизнеса автоматизирует процессы и ищет человека, который закроет техническую часть. Вы превращаете идеи и ТЗ в работающий продукт.

Основные задачи:

· проектирование и разработка backend-сервисов и API;
· интеграции с внешними системами: CRM, банки, ERP, парсинг данных;
· обеспечение безопасности: аутентификация (JWT/OAuth), авторизация, защита данных, аудит уязвимостей;
· работа с базами данных: проектирование схем, оптимизация запросов, индексация;
· фоновые задачи, очереди, кэширование;
· построение отказоустойчивых решений: retry-механизмы, обработка ошибок, мониторинг;
· настройка инфраструктуры: Docker, CI/CD, базовое понимание Kubernetes;
· написание тестов: модульных и интеграционных;
· базовая интеграция с фронтендом.

Что особенно ценно:

· опыт работы с платёжными системами или финтех-задачами;
· понимание принципов безопасной разработки (Secure SDLC);
· опыт построения микросервисов и работы с распределёнными системами;
· опыт интеграции с ERP, складскими или финансовыми системами;
· знание event-driven архитектуры и работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
· опыт работы с высоконагруженными системами (от 50K RPS и выше).

-

Что мы предлагаем

· Реальные задачи с первой недели. Сразу код и продакшен.
· Оплата инструментов: ChatGPT Pro, Claude, Cursor, API-доступы — за наш счёт.
· Рост: через 3 месяца — самостоятельное ведение backend-задач; через год — руководитель направления разработки.
· Обучение архитектуре и безопасности от собственника.

Что нас зацепит в резюме

· Ссылка на код: GitHub, GitLab, пет-проект, фриланс-кейс.
· Опыт в безопасности: участие в защите проектов, аудит, bug bounty, CTF.
· Стек: Python/JS/Go, базы данных, Docker, API.
· Системное мышление: опишите, как разложили бы задачу «сделать защищённый сервис с интеграцией ИИ» на компоненты.

Почему эта вакансия может быть интересна

Вы не будете «винтиком в большой команде». Вы будете человеком, который строит систему с нуля под конкретный бизнес. Собственник даёт вектор, вы — реализуете. Сегодня API для парсинга, завтра агент на Python, послезавтра защищённый сервис для финансов. Скучно не будет.

Если вам важно видеть результат своей работы, а не просто закрывать тикеты — это про вас.