Работа в России: вакансии IT и digital

Большой и дружный коллектив отдела Маркетинга Департамента «Планета детства» ищет в свою команду бренд-менеджера на 2 редакции .

Обязанности:

• Планирование, реализация и отчетность по программам продвижения приоритетных проектов (на квартал/год), в том числе в рамках запуска новых серий.
• Анализ конкурентной среды и поиск точек роста.
• Взаимодействие с редакциями и авторами.
• Разработка, организация и участие в маркетинговых мероприятиях по продвижению: презентации, мастер-классы и выставки.
• Бюджетирование рекламных кампаний, полиграфической продукции, трейд-маркетинговых активностей (совместно с группой интернет-продвижения, группой контент-маркетинга, отделом трейд-маркетинга).
• Обеспечение смежных подразделений информацией и материалами, необходимых для ведения переговоров с клиентами.

• Высшее образование.
• Опыт работы маркетологом, бренд-менеджером, менеджером по маркетингу.
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, PowerPoint).
• Ответственность, внимательность к деталям, высокие коммуникативные навыки, обучаемость.
• Готовность к разноплановым задачам и ведению нескольких проектов одновременно.

• Полная пятидневная рабочая неделя (10.00 - 18.30) в офисе в Москва-Сити, Башня "Империя" (метро и МЦК "Деловой центр", метро Выставочная). Один удаленный день в неделю после прохождения испытательного срока.
• Оклад, премирование по системе KPI после испытательного срока.
• Соблюдение ТК РФ.
• Обучение и профессиональное развитие, внутренние и внешние курсы и тренинги.
• Социальный пакет: добровольное медицинское страхование и страхование выезжающих за рубеж, программы заботы о здоровье, занятия спортом, значительная скидка на книги и другую продукцию издательства.

Большой и дружный коллектив отдела маркетинга Департамента «Планета детства» ищет в свою команду Ведущего бренд-менеджера на сопровождение двух редакций (Малыш Художественная Литература и Малыш 0+).

Обязанности:

• Разработка и реализация комплексных программ продвижения по ключевым редакциям/направлениям.
• Построение коммуникационной стратегии по запуску новых книг и серий.
• Обеспечение своевременной загрузки карточек товаров на маркетплейсы (Озон, Wildberries и др.). Оптимизация карточек товаров на маркетплейсах: тексты, баннеры, ключевые слова, видео
• Отслеживание выполнения этапов запуска проектов всеми участниками процесса (редакторы, дизайнеры, SMM, PR, интернет-группа).
• Разработка совместных продвиженческих активностей с авторами и партнерами: интервью, эфиры, розыгрыши, креативные кампании.
• Контроль соблюдения фирменного стиля, визуальной и смысловой идентификации.
• Взаимодействие с интернет-группой по таргетированной рекламе, соц. сетям, email-рассылкам.
• Участие в подготовке заявок на литературные премии и рейтинги.
• Планирование и управление бюджетом, оплата счетов, контроль расходов и оптимизация затрат.
• Ведение договоров, счетов, служебных записок.
• Анализ целевой аудитории, УТП, конкурентов, формирование уникальной позиции продуктов. Проведение маркетинговых исследований, анализ рынка, конкурентов и тенденций.

• Высшее образование.
• Опыт работы маркетологом, бренд-менеджером, менеджером по маркетингу.
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, PowerPoint).
• Ответственность, внимательность к деталям, высокие коммуникативные навыки, обучаемость.
• Готовность к разноплановым задачам и ведению нескольких проектов одновременно.

• Полная пятидневная рабочая неделя (10.00 - 18.30) в офисе в Москва-Сити, Башня "Империя" (метро и МЦК "Деловой центр", метро Выставочная).
• Оклад, премирование по системе KPI после испытательного срока;
• Соблюдение ТК РФ
• Обучение и профессиональное развитие, внутренние и внешние курсы и тренинги,
• Социальный пакет: добровольное медицинское страхование и страхование выезжающих за рубеж, программы заботы о здоровье, занятия спортом, значительная скидка на книги и другую продукцию издательства.

Датаюниверс – аккредитованная ИТ компания, надежный партнер на цифровом поле фармацевтической отрасли России. Мы предоставляем уникальный российский сервис консалтинга, разработки, внедрения и поддержки комплексных бизнес-решений сервисов, построенных на базе передовых российских open-source платформ и практик.

Обязанности:

• Консультирование и обучение пользователей по внедренному и внедряемому функционалу;
• Участие во внедрении 1С: ERP;
• Работа с обращениями пользователей через сервис-деск;
• Поддержка и администрирование работы системы.

• Уверенное знание 1С: ERP;
• Знание как минимум еще одной или нескольких конфигураций 1С (WMS, БП, УАС);
• Будет преимуществом: понимание работы систем ЭДО, Честный знак, работа с ЭТрН;
• Понимание бизнес-процессов, связанных с работой оптовой торговли, в том числе – работа с маркированным товаром, системами прослеживаемости;
• Опыт работы с обращениями пользователей через сервис-деск (понимание ITIL);
• Умение работать в условиях быстрых изменений, готовность учиться;
• Высшее/неоконченное высшее образование (IT, экономическое).

• Оформление в аккредитованную IT-компанию;
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• ДМС после испытательного срока
• Корпоративные скидки в X-fit
• Корпоративные скидки на обучение в SkyEng, Skillbox
• Возможность профессионального развития в рамках группы компаний
• Возможность внешнего и внутреннего обучения
• Конкурентная заработная плата (финальный уровень дохода обсуждается индивидуально)
• График работы: 5/2, с 9:30 до 18:00;

• Дизайн упаковки и технической документации (разработка, адаптация);
• Подготовка макетов к печати в типографиях;
• Создание баннеров и рекламных материалов для сайтов партнёров;
• Предметная фотосъёмка (профессиональная техника), лёгкая ретушь и цветокоррекция.

• Опыт работы графическим дизайнером от 3 лет;
• Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign — продвинутый уровень;
• Figma — уверенный пользователь;
• Понимание процессов подготовки к печати;
• Внимательность, умение работать с ТЗ, соблюдать дедлайны.
• Будет плюсом: опыт создания инфографики и 3D-графики, владение Blender или другим 3D-софтом.

Важно! Резюме без ссылки на портфолио (Behance / сайт / PDF с примерами работ) не рассматриваются.

Условия:

Тестовое задание (не более 2–3 часов, не оплачивается) отправляется после первичного отбора.

- Отличная команда и развивающая среда для профессионального роста.
- Оформление по ТК РФ, все выплаты белые два раза в месяц + ежемесячные премии.
- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00.

- на территории бизнес-центра есть фитнесс-клубы, рестораны (в том числе, здорового питания), где по доступной цене есть завтраки, обеды и ужины; кофейни с отличным кофе, а также есть собственная комната отдыха (обустроенная всей необходимой техникой), где всегда есть чай, кофе, и можно уютно пообедать;

Локация: Бизнес центр Румянцево . м. Румянцево, Москва

- оклад 130 000 на руки !

ГКУ «Ресурсы Ямала» — оператор цифровой инфраструктуры Ямало-Ненецкого автономного округа: региональный дата-центр, сети органов власти и государственные информационные системы региона.

Доход (все суммы до вычета НДФЛ)

• гарантированно 132 000 ₽ в месяц: оклад, районный коэффициент и северная надбавка по 80% с первого дня работы
• за результат: ежемесячная надбавка за интенсивность и премии по итогам квартала и года. Их размер не фиксирован и зависит от вашего вклада и результатов работы
• при отличных результатах доход может достигать 362 000 ₽ в месяц. Сотрудники с сильными результатами на таких должностях сейчас получают от 263 000 ₽

Что за работа

Круглосуточный мониторинг ведёт внешний SOC. Вы внутренний аналитик второй и третьей линии: разбираете то, что они эскалируют, доводите инциденты до конца и отвечаете за уязвимости.

• разбор эскалаций внешнего SOC и алертов MaxPatrol SIEM, PT NAD, EDR
• реагирование на инциденты полным циклом: анализ, локализация, восстановление, разбор причин
• взаимодействие с ГосСОПКА и НКЦКИ по инцидентам
• управление уязвимостями: сканирование (MaxPatrol VM, RedCheck), приоритизация, контроль устранения вместе с владельцами систем
• плейбуки по типовым сценариям: шифровальщики, фишинг, компрометация учётных записей

По желанию и по мере роста: threat hunting, форензика, корреляционные правила.

Кого ищем

• от 3 лет в мониторинге и реагировании на инциденты или в управлении уязвимостями
• SIEM на уровне аналитика: расследование алертов (MaxPatrol SIEM или аналоги)
• понимание процесса реагирования и приоритизации уязвимостей (CVSS)
• уверенная работа с Linux и Windows
• высшее образование в области ИБ или ИТ

Будет плюсом

• MITRE ATT&CK
• опыт в SOC или CSIRT
• продукты Positive Technologies
• Python для автоматизации
• понимание 187-ФЗ
• чтение документации на английском

Условия

• компенсация аренды жилья: фактические расходы по договору найма, но не более 28 736 ₽ в месяц, если ни у вас, ни у ваших родственников нет жилья в Салехарде
• обучение и сертификации за счёт организации
• дежурств нет; редкие аварийные вызовы во внеурочное время оплачиваются по ТК РФ, за ненормированный рабочий день положены дополнительные дни отпуска
• график 5/2, офис: Салехард, ул. Матросова, 29

Создавать контент об отеле, людях и Екатеринбурге — от идеи до публикации.

SENSA ROOM — апарт-отель в центре Екатеринбурга.

В наших соцсетях — красивые номера, жизнь команды, городские заведения, события и маршруты.

Ищем самостоятельного человека с визуальным вкусом и организаторскими навыками, который любит создавать короткие видео, понимает социальные сети и умеет доводить идеи до результата.

Что предстоит делать:

— Придумывать идеи и сценарии: обзоры номеров, городские открытия, полезные рекомендации, интервью и истории из жизни отеля.

— Самостоятельно создавать качественные фото и видео: работать с композицией, светом и звуком, монтировать короткие ролики, подбирать музыку и оформлять субтитры.

— Вовлекать сотрудников в создание контента: замечать интересные моменты, помогать освоиться перед камерой, использовать уместный юмор и раскрывать характер команды.

— Организовывать процесс: договариваться с площадками и участниками, планировать съёмки, вести календарь публикаций и поддерживать порядок в материалах.

— Вести аккаунты отеля: готовить подписи, оформлять и публиковать посты, Stories и видео, адаптировать контент под разные площадки.

— Подбирать референсы, следить за тенденциями и предлагать форматы, подходящие SENSA ROOM.

— Вместе с маркетологом анализировать результаты публикаций, проверять новые идеи и развивать удачные решения.

— Координировать сотрудничество с блогерами и UGC-креаторами: от первого контакта до выхода согласованных материалов.

Кого мы ищем:

У вас есть опыт создания контента и ведения социальных сетей, а в портфолио — работы, которые вы самостоятельно придумали, сняли и смонтировали.

Вы понимаете особенности Instagram, Reels и других площадок: умеете заинтересовать зрителя, выстроить сюжет и сделать выводы из статистики.

Чувствуете композицию, цвет, ритм и уместность трендов. Можете объяснить, почему выбранный формат подходит бренду и его аудитории.

Умеете общаться с людьми, фиксировать договорённости, соблюдать сроки и самостоятельно решать рабочие вопросы.

Интересуетесь профессией, регулярно учитесь и применяете новые знания на практике. Профильные курсы и обучение будут преимуществом — расскажите, что уже пригодилось вам в работе.

Как будем работать:

В связке с маркетологом, который отвечает за общую стратегию, маркетинговые приоритеты, дизайн и нейровизуалы.

На вашей стороне — идеи и сценарии, организация, производство и выпуск контента. Контент-план и результаты обсуждаем вместе.

Условия:

— Полная занятость, график 5/2.
— Работа в офисе SENSA ROOM в центре Екатеринбурга, Горького, 69/1, с выездами на городские съёмки.
— Возможность предлагать и реализовывать собственные идеи.
— Оплата обсуждается с учётом опыта, портфолио и согласованного объёма задач.

Как откликнуться:

Расскажите немного о себе и укажите ожидания по оплате. Приложите:

— 3–5 примеров видео с пояснением, что именно вы делали самостоятельно.
— Ссылки на аккаунты, которые вели, и краткое описание своей роли.
— Один пример проекта, в котором вы организовали работу от идеи до публикации.

Будет плюсом, если покажете результаты одной из работ и расскажете, что помогло их получить.

Привет, я Юлия, руковожу рекрутингом в DocsInBox.

Наш продукт закрывает для ресторанов одну из самых сложных зон: госсервисы и документооборот. ЕГАИС, Меркурий, Честный Знак работают в одном окне, с нами работают 15 000+ клиентов. Растём и ищем рекрутера на позиции, где от хорошего подбора зависит продукт и команда.

Нужен человек, который ведёт вакансию целиком: от заявки до оформления сотрудника.

Что будешь делать (полный цикл):

• Вести позиции целиком: IT и продукт (разработчики, 1С, аналитики, product-менеджеры, CPO) и руководящие роли в продажах, маркетинге и внедрении.

• Коммуницировать напрямую с руководителями и основателем: проводить бриф, уточнять портрет кандидата, получать решения.
• Искать кандидатов самому: прямой поиск, база резюме, Telegram и профильные сообщества, отклики на hh.
• Проводить интервью, решать, кого показывать нанимающему, и держать с ним связь по срокам и обратной связи.
• Делать оффер, проговаривать условия и дату выхода, сопровождать кандидата до оформления.
• Вести всё в Huntio: статусы, причины отказов, обратная связь кандидату в срок. Раз в неделю по понедельникам встреча и отчетность.

Мы не ждём, что ты будешь перекладывать резюме туда-сюда. Для нас результат рекрутера в том, что человек вышел и остался.

Кого ищу:

• Опыт закрытия IT и продуктовых позиций (разработчики, 1С, product, аналитики) и руководящих ролей. В отклике важны цифры: названия позиций, сроки, сколько вышло.
• Умеешь отличить сильного кандидата от умелого пользователя ИИ.
• Умеешь брифить руководителя, который сам не знает, кого ищет, и добиваться решения по срокам.
• Уверенный hh.ru и прямой поиск, а не только отклики.
• Плюс: используешь ИИ в работе и можешь привести пример для чего.
• Работаешь автономно: сам разбираешься с доступами и инструкциями, а вопросы формулируешь конкретно.

Что выдаеём: вакансии и квоты на холодный поиск на hh, Huntio, Контур.Толк для интервью, рабочий чат в Пачке, почту и календарь. .

Откликайся. Ответь на вопросы анкеты, остальное расскажу на созвоне.

Условия:

• Договор ГПХ, полностью удалённо.
• Оплата за результат.
• Выплата раз в месяц.

Откликайся. Напиши, какие позиции закрывал за последние 2–3 месяца и сколько было выходов. Остальное расскажу на созвоне.

• Анализ бизнес-процессов и формирование требований к системе 1С ERP (версия 2.6, переход на платформу 8.5)
• Настройка конфигураций 1С:ERP, 1С:УПП, 1С:ДО, 1С:ЗУП
• Разработка технической документации и ТЗ для доработки существующих решений
• Создание пользовательских инструкций
• Проведение тестирования разработанных решений, контроль выявления и устранения дефектов
• Взаимодействие с заказчиками и подрядчиками по вопросам внедрения/доработки 1С
• Сопровождение проектов 1С и проектов интеграций с 1С на всех этапах реализации

• Опыт работы аналитиком 1С от 2 лет
• Знания конфигураций 1С:ERP 2.5-2.6, 1С:УПП 1.3, 1С:ЗУП 3, 1С:ДО 3.0
• Понимание принципов построения учетных систем и бизнес-процессов
• Навыки моделирования и документирования бизнес-процессов
• Опыт работы с SQL запросами
• Умение работать с технической документацией и презентациями
• Высшее образование в сфере ИТ или экономики
• Знание методологий проектного управления

• K-FLEX - иностранная производственная компания (производство технической изоляции для инженерных систем). 30 лет лидерства на мировом рынке. Единственное производство полного цикла в России.
• Полностью официальная заработная плата.
• Режим работы пн.- чт. 8.50-17.50, пт. 8.50-16.35
• Комфортный офис, дружный коллектив.
• Чай, натуральный кофе, оборудованная кухня.
• ДМС.
• Выплата за стаж работы, начиная с 1 года работы;
• Мероприятия и подарки детям сотрудников;
• Отапливаемый подземный паркинг оплачивается работодателем.

• Местонахождение - Бизнес Центр Ригаленд на Новорижском шоссе, 9 км от МКАД

  Бесплатная доставка комфортным корпоративным транспортом от МЦД Красногорская (10 минут), ст. м. Строгино, Щукинская( 20-25 минут)​​​​​​​

Розничная сеть "Красное и Белое" приглашает на вакансию "Специалист по кадрам".

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение).
• Обработка табелей учета рабочего времени.
• Отчетность.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности.

• Знание КДП, знание ТК РФ.

• Знание 1С: ЗУП.

Условия:

• График работы: 5/2, c 09:00 до 18:00.
• Место работы (офис): г. Волгоград, ул. Елисеева 48.
• Официальное трудоустройство.
• Официальная заработная плата 3 раза в месяц на банковскую карту.

Чем предстоит заниматься

• Консультирование пользователей по работе в системах 1С, в том числе по телефону;
• Обучение пользователей;
• Администрирование пользователей 1С;
• Разработка и корректировка пользовательских руководств и инструкций.

Навыки успешного кандидата

• Опыт работы в сфере сопровождения пользователей системы 1С;
• Владение типовыми конфигурациями (1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП, БИТ.Финанс, 1С:Учет в управляющих компаниях ЖКХ, ТСЖ и ЖСК);
• Знание функциональных областей (Бухгалтерский учет, Кадровый учет, Управленческий учет);
• Наличие сертификата Консультанта 1С;
• Опыт работы на аналогичной позиции приветствуется;
• Коммуникабельность, грамотная речь, пунктуальность.

Условия:

• Стабильный и прозрачный доход, состоящий из оклада и полугодовых бонусов, готовы обсуждать по результатам собеседования;
• Режим работы: гибридный;
• График работы: пн - чт с 9.45 до 19.00, пт с 9.45 до 18.00;

В подразделение ИП КОТЯ О.М.(склад молочного завода) требуется Руководитель отдела кадров в единственном лице.

Обязанности:

• точечный подбор специалистов разного уровня: складской персонал- логисты, операторы, кладовщики, контролеры качества; грузчики, комплектовщики
• Площадки HH.ru и Авито
• организация и проведение собеседований с соискателями, оценка личностных качеств кандидатов, презентация успешных кандидатов руководству;
• ведение кадрового делопроизводства на 36 шт.единиц, в том числе иностранные граждане
• ведение табеля учета рабочего времени

Требования:

— Опыт работы в аналогичной должности обязателен.

— Знание основ трудового и миграционного законодательства.

— Уверенный пользователь ПК,

— Владение технологиями подбора персонала.

— Активная жизненная позиция, нацеленность на результат.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный лист.
• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00
• Подарки к праздникам.
• Оформление медицинской книжки.
• Место работы: г. Клин, ул.Дурыманова, 16

ГКУ «Ресурсы Ямала» — оператор цифровой инфраструктуры Ямало-Ненецкого автономного округа: региональный дата-центр, сети органов власти и государственные информационные системы региона.

Доход (все суммы до вычета НДФЛ)

• гарантированно 104 000 ₽ в месяц: оклад, районный коэффициент и северная надбавка по 80% с первого дня работы
• за результат: ежемесячная надбавка за интенсивность и премии по итогам квартала и года. Их размер не фиксирован и зависит от вашего вклада и результатов работы
• при хороших результатах доход составляет до 137 000 ₽ в месяц

Что за работа

• администрирование защищённой сети ViPNet
• поэкземплярный учёт СКЗИ и ключевых документов
• документы по ИБ: организационно-распорядительные документы, защита ГИС и персональных данных, подготовка к проверкам
• участие в реагировании на инциденты вместе с командой ИБ

Если вы администрируете ViPNet в другом ведомстве или учреждении, почти всё здесь будет знакомо. Дальше можно расти в сторону средств защиты, SIEM и реагирования на инциденты.

Кого ищем

• от года опыта с ViPNet и СКЗИ или в сетевом и системном администрировании, с желанием уйти в ИБ
• понимание сетей: TCP/IP, VLAN, VPN
• Linux и Windows на уровне администратора
• базовое знание 152-ФЗ и требований к защите ГИС
• высшее образование в области ИБ или ИТ

Будет плюсом

• обучение по линии ОКЗИ или курсы ИнфоТеКС
• опыт подготовки документов по ИБ
• опыт с SIEM или другими средствами защиты

Условия

• должность по штатному расписанию — ведущий инженер отдела по защите информации
• компенсация аренды жилья: фактические расходы по договору найма, но не более 28 736 ₽ в месяц, если ни у вас, ни у ваших родственников нет жилья в Салехарде
• обучение и сертификации за счёт организации
• дежурств нет; редкие аварийные вызовы во внеурочное время оплачиваются по ТК РФ, за ненормированный рабочий день положены дополнительные дни отпуска

график 5/2, офис: Салехард, ул. Матросова, 29

• Подбор линейного, рабочего персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу) в различных источниках, в т.ч. массовый найм.

• Организация и проведение собеседований (включая составление, размещение и продвижение вакансий, анализ резюме соискателей, приглашение соискателей и т.д).

• Формирование у кандидатов положительного впечатления о компании.

• Сопровождение кандидатов на каждом этапе от собеседования до выхода на испытательный срок

• Изучение и анализ рынка труда.

• Участие в адаптации, повышении эффективности работы сотрудников.

• Ведение отчетности по проделанной работе.

• Успешный опыт закрытия вакансий от линейного персонала до ТОП-менеджмента будет преимуществом;
• Знание КДП, как дополнительное преимущество;
• Знание техник подбора и оценки персонала, умение применять их на практике;
• Стрессоустойчивость, внимательность и усидчивость;
• Умение расставлять приоритеты и системно мыслить;
• Коммуникабельность;
• Ведение кадрового делопроизводства.

• Работа на современном производственном предприятии
• Все доступные ресурсы для организации подбора персонала

Датаюниверс – аккредитованная ИТ компания, надежный партнер на цифровом поле фармацевтической отрасли России. Мы предоставляем уникальный российский сервис консалтинга, разработки, внедрения и поддержки комплексных бизнес-решений сервисов, построенных на базе передовых российских open-source платформ и практик.

Обязанности:

• Участие во внедрении 1С WMS

• Настройка типовых конфигураций

• Консультирование и обучение пользователей

• Тестирование доработок

• Базовое понимание 1С:WMS (желательно 1С:УТ, 1С:ERP или другие конфигурации 1С)
• Знание основ логистики/склада
• Умение работать с документацией
• Готовность учиться

• Оформление в аккредитованную IT-компанию;
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• ДМС после испытательного срока
• Корпоративные скидки в X-fit
• Корпоративные скидки на обучение в SkyEng, Skillbox
• Возможность профессионального развития в рамках группы компаний
• Возможность внешнего и внутреннего обучения
• Конкурентная заработная плата (финальный уровень дохода обсуждается индивидуально)
• График работы: 2/2, с 11:00 до 23:00

• Ведение социальных сетей организации.
• Поддержание активности и модерирование чата.
• Фото-видео съемка.
• Ведение отчетности.

• Уверенное владение социальными сетями и опыт работы с рекламными платформами.
• Ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, зп высокая.
• Комфортные условия работы в дружном коллективе.
• Участие в интересных проектах и возможность внести свой вклад в развитие компании.

• Место работы:
  Офис компании, расположенный в центре города Пятигорска.

  График работы: 5/2, с 8.30 до 17.30.

Ищем руководителя направления: будем выполнять план банка по привлечению новых корпоративных клиентов

Вы будете работать в Управлении методологии продаж и развития дистанционных каналов Департамента малого и среднего бизнеса

Вашими целями будут:

• Обеспечить прозрачность и непрерывность маркетингового цикла. От формирования гипотезы и составления ТЗ до контроля и оценки эффективности в разрезе каналов маркетинга
• Эффективно управлять маркетинговым бюджетом в рамках вверенных проектов с фокусом на минимизацию стоимости привлечения

Чем предстоит заниматься:

• Вести контроль выполнения медиаплана. Участвовать в составлении медиаплана на будущий период (консолидация потребностей бизнеса). Мониторингом эффективности вверенного направления, оперативная корректировка сплита каналов
• Контролировать целесообразность расходования средств в разрезе статей бюджета
• Формировать четкие технические задания для внутренних команд (маркетинг и IT-разработка)
• Проводить оценку эффективности мероприятий (регулярный сбор аналитики, оценка выполнения плановых бизнес-показателей)
• Поиском инсайтов для увеличения эффективности канала маркетинг

Нам важно:

• Имеете высшее образование
• Имеете релевантный опыт работы от 1-3 лет
• Понимаете специфику работы каналов: контекст, таргет, CPA-сети, медийной и имиджевой рекламы
• Знакомы с банковской спецификой, имеете знания ограничений рекламы финансовых продуктов (закон о рекламе, требования ФАС, маркировка рекламы) будет преимуществом

Что мы предлагаем:

• Работа в крупном стабильном банке
• Комфортный офис в центре, в 5 минутах от м. Курская/Чкаловская
• Программа благополучия и корпоративный спорт. Корпоративные скидки, сервис психологической и юридической поддержки, спортивные сообщества и частичная компенсация фитнеса в некоторых офисах
• Корпоративные скидки на продукты банка; программа привилегий BestBenefits
• Насыщенная корпоративная жизнь (праздники, конкурсы для сотрудников и их детей, квесты и др.)
• Дополнительно оплачиваемые отпуска на значимые семейные события

Обязанности:

Обследование и сбор требований:

• Проводит интервью с владельцами бизнес‑процессов и ИТ‑специалистами заказчика, консолидирует разнородные ожидания и требования в единую согласованную картину.
• Выполняет описание сквозного бизнес‑процесса «как есть»: фиксирует этапы, задействованные информационные системы, точки передачи данных между системами, выявляет узкие места, потери и участки, где процесс приводит к финансовым убыткам.
• Определяет 3–7 контрольных точек мониторинга; для каждой точки фиксирует событие, систему‑источник, ключ для склейки этапов (например, номер заказа, платежа, заявки), а также соответствующую бизнес‑метрику и пороговые значения.
• Согласовывает с заказчиком критерии успеха проекта и состав работ, фиксирует договорённости.
• Готовит отчёт по результатам обследования, а также формирует требования к данным для инженера.
  
  Построение и настройка мониторинга:
• Совместно с инженером внедрения проверяет доступность данных в контрольных точках; при отсутствии доступа предлагает альтернативные источники или компенсирующие решения.
• Формирует спецификацию событий и атрибутов, подлежащих передаче в систему мониторинга GMONIT.
• Разрабатывает и собирает дашборды в GMONIT (в том числе во встроенном модуле бизнес‑мониторинга): воронка по этапам процесса, время прохождения этапов, статистика по зависшим и потерянным экземплярам процесса.
• Настраивает SLA/SLO, правила оповещений по бизнес‑порогам, определяет целевые группы получателей уведомлений.
• Проводит сверку данных мониторинга с показателями учётных систем заказчика для подтверждения корректности расчётов.
  
  Сдача результата и развитие решения:
• Демонстрирует результаты заказчику, защищает решение перед руководством, обосновывает выбранные метрики, пороги и архитектуру мониторинга.
• Организует обучение пользователей работе с системой мониторинга и формирует пользовательскую документацию.
• Собирает обратную связь от пользователей и стейкхолдеров, на её основе формирует предложения по расширению охвата мониторинга (новые процессы, дополнительные метрики).

• Опыт моделирования процессов по интервью (BPMN 2.0 или аналог)
• Уверенное знание SQL: соединения, агрегаты, оконные функции. Основы реляционных и нереляционных БД.
• Понимание REST и SOAP, очередей сообщений, файловых обменов и инструментации приложений и способы собрать с них бизнес-данные.
• Опыт написания отчётов об обследовании, требований, инструкций пользователей.
• Опыт проведения интервью и встреч, постановки задач по SMART.

Будет плюсом:

• Опыт с системами мониторинга: APM, логи, трейсинг.
• Grafana или BI-инструменты (Power BI, Superset, Tableau); ClickHouse.
• Работа с ИИ и инструментами анализа данных.
• Участие в пресейле: демо, пилоты, техническое обоснование.

Условия:

• Работа в дружном коллективе.
• Прохождение обучения и сертификация у производителей оборудования и ПО оплачивается компанией.
• Зарплата обсуждается.
• Премии выплачиваются ежегодно.
• По завершении испытательного срока подключение к корпоративному ДМС.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней.

DAN-недвижимость - агентство недвижимости с 22-летним опытом работы, безупречной репутацией и командой экспертов.

DAN-Недвижимость - это единые стандарты качества обслуживания, ценности и традиции, развитая корпоративная культура и современные цифровые технологии ведения бизнеса!

Сегодня мы в поисках SMM - специалиста в свою команду!

Стажировка первый месяц в офисе.

Обязанности:

• Разработка и актуализация SMM - стратегии, формирование и ведение контент-плана (совместно с маркетологом);
• Аналитика социальных сетей (охваты, вовлеченность и т.д.);
• Ведение VK, Telegramm и др.;
• Создание, монтаж и публикация рилсов/коротких видео, постов, статусов;
• Копирайт и рерайт статей для сайта, соц.сетей и других площадок;
• Настройка таргетированной рекламы в VK

Мы гарантируем:

• Современное офисное пространство с зонами для отдыха, в центре города: ул. Труда, 156;
• Режим работы: гибридный график;
• Своевременная заработная плата;
• Профессиональное обучение и развитие;
• Яркие праздники, корпоративы, досуговые вечера.

Нам важно:

• Владение ИИ будет Вашим преимуществом
• Опыт работы в маркетинге или на аналогичной должности будет вашим преимуществом;
• Понимание алгоритмов социальных сетей;
• Умение снимать и монтировать видео;
• Владение графическим редактором Figma, Canva и др.;
• Креативность, коммуникабельность, инициативность.

Мы динамично развивающийся бренд, который за три года завоевал доверие покупателей в России, Казахстане и Беларуси.

Наш основной продукт – качественное утягивающее белье и женское белье, созданное для комфорта и уверенности в повседневной жизни. Мы не просто следуем трендам, а задаем их в своей нише, предлагая идеальное сочетание функциональности, эстетики и доступной цены.

Наша ключевая компетенция – мощный внешний маркетинг, который позволяет нам эффективно управлять спросом и занимать лидирующие позиции на маркетплейсах.

Мы нацелены на масштабирование и расширение товарной матрицы, чтобы еще больше людей могли найти свой идеальный продукт.

Мы ценим прозрачность, согласованность и поддержку в команде, ведь только сообща можно достичь амбициозных целей и сделать продукт, в который влюблены наши клиенты.

В связи с активным ростом компании открываем набор на должность Менеджер по работе с блогерами / Influencer-менеджер.

Обязанности:

• Искать и подбирать блогеров под задачи бренда, целевую аудиторию и конкретные рекламные кампании;

• Вести рекламные размещения полного цикла: от поиска и первого контакта до выхода рекламы и финальной аналитики;

• Вести переговоры с блогерами, согласовывать стоимость, форматы и условия сотрудничества;

• Составлять понятные и креативные технические задания, согласовывать концепции и проверять готовые материалы на соответствие ТЗ;

• Контролировать сроки публикаций и вести график рекламных выходов;

• Отслеживать тренды в социальных сетях и генерировать идеи для рекламных интеграций с целью создания вирусного и вовлекающего контента;

• Анализировать эффективность рекламных кампаний по ключевым метрикам: CPM, CTR, CPC, CR, DRR;

• Тестировать новых блогеров, форматы и гипотезы, находить наиболее эффективные инструменты привлечения продаж.

• Опыт работы от 2 лет на позиции менеджера по закупу рекламы у блогеров с обязательным знанием специфики Wildberries и продвижения товаров через внешний трафик;

• Подтвержденный кейсами опыт работы с рекламой у блогеров на маркетплейсах;

• Опыт в категории fashion/одежда/beauty будет преимуществом;

• Понимание полного цикла ведения рекламных кампаний: от поиска блогера до анализа эффективности;

• Умение составлять четкие технические задания и проверять готовые материалы на соответствие;

• Владение ключевыми метриками эффективности: CPM, CTR, CPC, CR, DRR;

• Навыки работы с таблицами (Excel / Google Sheets) для ведения базы блогеров и отчетности;

• Высшее образование (специализация не имеет значения);

• Стрессоустойчивость, высокое качество коммуникации, вовлеченность, проактивность, инициативность и ответственность за результат.

• Своевременная оплата труда: фиксированный оклад + KPI;

• Полностью удаленный формат работы;

• Рабочий график с 9:00 до 18:00 по Москве - мы ценим личное время сотрудников, поэтому все рабочие вопросы решаются строго в рабочее время;

• Карьерный рост до должности Руководителя отдела;

• Понятная система мотивации и прозрачные критерии оценки эффективности;

• Возможность влиять на рекламную стратегию бренда, а не просто работать по готовым спискам;

• Введение в должность и поддержка от руководителя в период адаптации;

• Работа в команде, в которой ценят инициативность и ответственность за результат.

Отклики принимаются до 27 ноября.

Приглашаем в команду инженера по автотестированию, который разработает тесты на Java для тестирования десктопных приложений (кассовое ПО).

Задачи:

• Задачи по кассовым стендам: прохождение регрессионных/интеграционных/приемочных/smoke программ тестирования и декомпозиция требований в user-story
• Написание инструкций по установке и настройке ПО, по диагностике и решению проблем в работе ПО кассового узла, предложения по оптимизации поддержки и решения проблем пользователей
• Воспроизведение тест-кейсов с узла клиентов
• Взаимодействие с вендорами оборудования и командой разработки для реализации требований клиентов
• Выявление причин ошибок, работа с Linux и нестандартными конфигурациями оборудования и ПО (самописным кассовым ПО)
• Участие в обновлении продукта: приемка новых версий и проверка исправлений

Требования:

• Понимание и знание различных методик тестирования. Развитые навыки ручного тестирования
• Опыт написания автотестов на Java/C#
• Уверенная работа в Postman, навыки автоматизации API-сценариев. Опыт автоматизации тестирования GUI-desktop приложений
• Практический опыт работы с Jira (ведение задач, баг-трекинг) и Confluence (ведение документации)
• Навык грамотно описания дефектов, создания информативных bug-репортов, донесения технической информации до команды разработки
• Понимание построения локальных и интернет сетей
• Администрирование Windows и Linux на уровне продвинутого пользователя или системного администратора

Будет преимуществом:

• Опыт работы на стороне торговой сети в технической поддержке ККТ/кассового ПО или на стороне вендора кассового ПО или кассового оборудования
• Понимание предметной области ККТ и смежных процессов: ТСПиОТ, ФН (включая эмуляторы МГМ), ОФД, ЦРПТ (система «Честный знак») и т.д.
• Опыт промышленной раскатки плейбуков Ansible (написание ролей, использование vaults, интеграция с CI/CD)

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ в штат компании

• ДМС после прохождения испытательного срока

• Офисный формат работы, график работы 5/2

• Демократичная корпоративная культура, работа в растущем бизнесе

• Оклад и ежемесячная премия за качество работы

Ищем сетевого инженера, который уверенно работает с сетевым оборудованием, умеет разбираться в топологии и находить причины сбоев. В этой роли вы будете поддерживать сетевую инфраструктуру и делать её прозрачной для команды: одна из ключевых задач — составлять и поддерживать актуальные физические и логические схемы сети.

Обязанности:

• Настраивать и поддерживать сетевое оборудование, диагностировать и устранять неисправности.
• Настраивать VLAN, Trunk, STP/RSTP и агрегацию каналов.
• Составлять и актуализировать физические и логические топологии сети.
• Контролировать состояние сети с помощью систем мониторинга и оповещения, анализировать события и сетевой трафик.
• Участвовать в развитии сетевой инфраструктуры и подготовке технических решений.

Требования

• Опыт поддержки сетевого оборудования от 3 лет.
• Уверенное знание DNS, DHCP, HTTP/HTTPS, SNMP и других распространённых сетевых протоколов.
• Практический опыт настройки VLAN, Trunk, STP/RSTP, понимание принципов агрегации каналов.
• Понимание динамической маршрутизации, в том числе BGP, а также принципов работы MPLS и SD-WAN.
• Опыт работы с оборудованием хотя бы одного из вендоров: Eltex, Cisco IOS/IOS-XE, Huawei VRP, H3C Comware, Aruba или аналогичных. Уверенная работа с CLI.
• Опыт использования систем сетевого мониторинга и оповещения, понимание SNMP, Syslog, NetFlow/sFlow.
• Умение составлять понятные схемы сети и поддерживать документацию в актуальном состоянии.
• Понимание принципов работы Wi-Fi и стандартов 802.11.

Будет преимуществом

• Практический опыт настройки SD-WAN.
• Понимание принципов проектирования сетей центров обработки данных или филиалов.
• Опыт развёртывания и оптимизации беспроводных сетей, настройки контроллеров и точек доступа.
• Использование Ansible или других инструментов для массовой настройки оборудования и автоматизированных проверок.

Условия

• Оформление по ТК РФ
• Полностью «белая» заработная плата (оклад + годовой бонус);
• ДМС, включая стоматологию, полис для выезжающих за рубеж;
• 31 день отпуска;
• Корпоративный ноутбук;
• Программа поддержки сотрудников (well-being);
• Дружная и профессиональная команда;
• Удаленный формат работы (будем преимуществом, если вы находитесь в часовом поясе +2 МСК) или гибридный формат ( адрес: Москва, ул.Тестовская, 10, Северная башня)

О бренде

Кого мы ищем?

Вы нам подходите, если вы:

• Руководили маркетингом B2C- и B2B-направлений и можете подтвердить рост продаж в цифрах;

• Понимаете экономику e-commerce и B2B-воронки: конверсию, стоимость привлечения, стоимость лида и окупаемость;

• Имеете опыт создания, перезапуска или развития интернет-магазина;

• Участвовали в переезде сайта с Tilda на WordPress, 1С-Битрикс или другую e-commerce-платформу;

• Понимаете интеграции с CRM, аналитикой, оплатой, доставкой и системами учёта;

• Знаете основы SEO-миграции и риски потери органического трафика;

• Работали с CRM-маркетингом, лидогенерацией и повторными продажами;

• Умеете управлять бюджетом, командой и подрядчиками;

• Самостоятельно определяете приоритеты и доводите проекты до результата.

Напишите нам коротко: какими рекламными бюджетами Вы управляли и каких результатов достигли? Какую маркетинговую команду Вы формировали или возглавляли? С чего Вы начнёте работу в компании с действующим маркетингом и планами масштабирования?

Это не обязательно, но кандидаты, которые пишут - получают ответ в первую очередь.

Обязанности:
- Техническое обеспечение работы конференц залов. Сопровождение мероприятий.
- Администрирование внутренней сети, системы видеонаблюдения
- Установка, настройка, решение различных проблем с ПК сотрудников. Консультирование и поддержка пользователей.
- Выполнение иных поручений руководства.

Требования:

- Опыт работы со звуковым оборудованием
- Опыт работы с системами ВКС
- Опыт работы с аппаратной частью ПК и серверов
- Понимание принципов работы и коммутации мультимедийного оборудования (проекторы, видеостены и т.д.)
- Знание принципов работы оргтехники (принтеры, сканеры, МФУ).
- Понимание основных сетевых технологий, DHCP, IP.
- Знание ОС семейства Windows, MS Office на уровне опытного пользователя
- Умение решать нестандартные задачи и способности к самообучению.
- Умение пользоваться гуглом. Умение работать в команде.

О компании

Городская служба сервиса «МГСС» — стабильная компания с 20-летней историей, обслуживающая объекты городской инфраструктуры. В связи с расширением штата открыта вакансия системного администратора для поддержки офисной IT-инфраструктуры.

Обязанности

• Администрирование и поддержка офисной IT-инфраструктуры;

• Настройка и обслуживание сетевого оборудования (MikroTik: VLAN, DHCP, DNS, VPN);

• Администрирование Windows Server (Active Directory) и Linux-систем;

• Обеспечение бесперебойной работы рабочих станций, серверов и оргтехники;

• Администрирование почтовых серверов и систем резервного копирования;

• Контроль информационной безопасности;

• Взаимодействие с провайдерами и подрядчиками;

• Ведение технической документации.

Требования

• Опыт работы системным администратором от 3-х лет;

• Знание модели OSI и стека TCP/IP;

• Опыт настройки маршрутизаторов MikroTik (VLAN, DHCP, DNS, VPN);

• Уверенное администрирование Windows Server (AD) и Linux;

• Понимание принципов работы сетевых протоколов и диагностики;

• Умение работать с оборудованием и периферией;

• Ответственность, системность мышления, готовность работать с документацией.

Условия

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;

• График: 5/2, с 09:00 до 18:00;

• Работа в офисе по адресам: Ленинский пр-т 2А и ул. Сечкина 19с4;

• Профессиональное развитие и участие в интересных IT-проектах;

• Дружный коллектив и стабильная компания.

КТО МЫ? «Миллениум» - аккредитованная российская IT- компания, с центральным офисом в Севастополе, официальный партнер фирмы «1С», входим в ТОП-5 Центров компетенции в стране по бухгалтерскому учету.

Мы специализируемся на цифровизации бюджетного процесса учреждений государственного сектора в области управления, финансового и кадрового учета, и реализует проекты «полного цикла» - разработка, внедрение и обслуживание информационных учетных систем.
Мы успешно реализуем проекты по автоматизации финансово-хозяйственной деятельности госучреждений в Донецкой Народной Республике, Херсонской области и Запорожской областей.
«Миллениум» - победитель региональных и всероссийских конкурсов по проектам в области информационных технологий.
Активно развиваемся, нас уже более 125 человек, и с радостью приглашаем новых сотрудников в команду профессионалов!

НАША ВАКАНСИЯ:
Ведущий методист- консультант 1С по учету в бюджетных организациях. Основная конфигурация - БГУ (знание конфигурации БГУ обязательно, знание ЗКГУ приветствуется).
Работа удаленно, с организованным удаленным подключением к пользователям, без выездов к клиентам.

КОГО МЫ ИЩЕМ?
Так как наша компания специализируется в поддержке государственных учреждений в сфере ведения управленческого, финансового, регламентированного, складского учета, то на вакансию мы приглашаем кандидатов:

• с опытом работы с программными продуктами 1С для госсектора (1С: БГУ - обязательно), а именно внедрение, обучение, сопровождение, консультирование клиентов;
• с опытом работы аналитиком, методистом, консультантом во франчайзинговой компании 1С по направлению - государственные учреждения.
  Наличие сертификатов 1С - будет огромным плюсом, но мы обучаем и обеспечиваем сертификацию для всех сотрудников;
• с базовым профильным экономическим, бухгалтерским или техническим образованием;
• со знанием предметной области: бухгалтерского, налогового и кадрового учета заработной платы в учреждениях гос.сектора;
• с умением и опытом структурировать информацию и доносить ее до клиента.

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Работа с обращениями пользователей 1С;
• Консультирование и обучение бухгалтеров бюджетной сферы новых территорий работе в 1С:БГУ;
• Исправление ошибок пользователей;
• Оптимизация работы сотрудников учреждений;
• Сбор и описание требований по новым доработкам, составление технических заданий (при необходимости)для программистов-разработчиков;
• Тестирование доработок;
• Написание обучающих статей, видеоматериалов, регламентов, участие в проведении семинаров для бухгалтеров бюджетной сферы.

Обновлением конфигураций у нас занимается технический отдел, переносом остатков - отдел внедрения - от вас консультирование, обучение, помощь в исправлении ошибок.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?

• Работу в аккредитованной IT-компании, с центральным офисом в Севастополе, гибридно или удаленно.
• График 5/2, начало работы можно выбрать в промежутке 08:00-09:00 МСК (рассматриваем только полную занятость).
• Оформление согласно ТК РФ, соц. пакет и официальная зарплата без задержек.
• Система оплаты: окладно-премиальная, зависит от глубины знания конфигураций и уровня самостоятельного решения задач, наличия сертификатов.
• Необходимое дополнительное внешнее обучение и сертификацию мы оплачиваем, есть внутреннее системное обучение по конфигурации: БГУ/ЗКГУ.
• Комфортная адаптация к процессам и поддержка коллег по всем вопросам.

Ждем ваше резюме с сопроводительным письмом!
Укажите, пожалуйста, в сопроводительном письме к резюме, с какими версиями и конфигурациями 1С вы работали или изучали, наличие сертификатов или готовность их получить.
Приветствуются уточняющие вопросы по вакансии и условиям сотрудничества.
Отметьте, пожалуйста, готовы ли выполнить тестовое задание.