Работа в России: вакансии IT и digital

Привет! Мы — ESMART, делаем системы контроля доступа и защищенные устройства (те самые считыватели и токкены). Ищем «юного падавана» в команду QA.

Локация: Зеленоград (Технопарк «Элма»), офис 5/2.
Зарплата: до 75 000 ₽ (гросс). После стажировки (Junior) — от 90 000 ₽.

Чем будешь заниматься:

• Тестировать мобильные (Android/iOS), desktop и web-приложения.
• Тестировать «железо» (считыватели, RFID-метки) — научим с нуля.
• Писать тест-кейсы в TestRail.
• Помогать автоматизаторам (Python).

Кто ты:

• Знаешь, что такое баг-репорт и тест-кейс.
• Хочешь работать с реальными устройствами, а не только с кодом.
• Глаз-алмаз: видишь опечатки и баги там, где другие их пропускают.

Что даем:

• Наставник: Senior QA, который будет учить.
• Реальный опыт: Работа с RFID и аппаратной безопасностью.
• Офис: парк гаджетов, кухня, кофе.
• Рост: Понятный путь до Junior за 6-12 месяцев.

Пиши, если хочешь в IT, но не знаешь, с чего начать. Покажем всё на практике! 🛡️

NinjaPromo – это ведущая digital-компания с 8-летней экспертизой. Мы помогаем продвигать бренды на международном рынке (США, Европа, Азия, ОАЭ) с помощью многоканальных маркетинговых решений (SEO, контекстная реклама, контент-маркетинг, соцсети и др.) и креативного дизайна.

Мы глубоко понимаем отраслевые принципы и особенности, развиваем крупные IT компании, помогаем Web2, а также Web3-проектам (DeFi, NFT, DAO, GameFi.) выходить на рынки и завоёвывать их.

Мы расширяем нашу команду и сейчас ищем внимательного SEO-специалиста​​​​, который станет частью нашей сплоченной команды, мы ищем того, кто готов с головой погрузиться в интересные, международные проекты и встретить таких же целеустремленных коллег.

Ты будешь работать сразу с несколькими международными клиентскими проектами в разных нишах (от IT и SaaS до Web3 и FinTech). В работе важно уметь переключаться между проектами, соблюдать дедлайны, работать по приоритетам и внимательно следить за результатами SEO-продвижения.

Для нас важно, чтобы кандидат активно использовал AI-инструменты (ChatGPT, Claude и другие) в ежедневной работе, умел автоматизировать рутинные процессы и быстро находить решения с их помощью.

Запланированная вакансия, рабочее место, планируемое к созданию и замещению, возможность начать работу с декабря 2026 г. или даже позже.

Мы будем рады, если ты:

• Имеешь 2–3 года практического опыта в SEO, в том числе от года работы с зарубежными проектами.

• Умеешь самостоятельно находить проблемы на сайтах и не только формировать рекомендации, но и внедрять необходимые исправления.

• Активно используешь ChatGPT, Claude и другие AI-инструменты в работе: от сбора семантики и анализа конкурентов до подготовки контента и технических доработок.

• Умеешь работать с англоязычной семантикой и контентом, понимаешь особенности продвижения на зарубежных рынках.

• Имеешь практический опыт работы с WordPress, Tilda или другими CMS и конструкторами сайтов.

• Можешь самостоятельно собрать или доработать простой лендинг, в том числе с использованием ИИ и базового HTML/CSS.

• Умеешь работать с SEO-аналитикой и принимать решения на основе данных, а не только ориентироваться на позиции и трафик.

• Не боишься экспериментировать с новыми инструментами, искать нестандартные решения и автоматизировать рутинные процессы.

• Комфортно работаешь в режиме многозадачности, самостоятельно расставляешь приоритеты и доводишь задачи до результата.
  
  Чем мы вместе будем заниматься:
  
  1. Техническое SEO и оптимизация сайтов

• Проводить SEO-аудиты сайтов, выявлять проблемы, влияющие на индексацию, скорость загрузки и структуру.

• Самостоятельно внедрять технические SEO-правки: оптимизировать заголовки и метатеги, настраивать редиректы, исправлять битые ссылки, улучшать внутреннюю перелинковку и базовую микроразметку.

• Использовать ChatGPT, Claude и SEO-краулеры для выявления технических проблем и поиска способов их устранения.
  
  2. Работа с семантикой и SEO-контентом

• Собирать и кластеризовать ключевые запросы, распределять их по соответствующим страницам сайта.

• Формировать контент-планы.

• Писать и редактировать SEO-тексты для блогов, страниц услуг и описаний, в том числе с использованием ИИ.
  
  3. SEO-аналитика

• Работать с Google Search Console и Google Analytics 4.

• Анализировать органический трафик, позиции и конверсии.

• Оценивать результаты SEO-активностей и эффективность внесённых изменений.
  
  4. Использование AI-инструментов в работе

• Активно использовать ChatGPT, Claude и другие AI-инструменты для решения SEO-задач.

• Применять ИИ для сбора и кластеризации семантики, подготовки контентных брифов, анализа конкурентов и разработки структуры страниц.

• Использовать ИИ для создания и редактирования SEO-контента с последующей доработкой до естественного и качественного результата.

• Создавать простые AI-шаблоны и промпты для ускорения и оптимизации рутинных процессов.
  
  5. Создание и оптимизация лендингов

• Самостоятельно собирать и дорабатывать простые лендинги на Tilda, WordPress или других конструкторах.

• Использовать ИИ для генерации структуры, текстов, блоков, базового HTML/CSS и внесения правок.

• Проводить базовую SEO-оптимизацию лендингов: настраивать заголовки, метатеги и alt-теги, оптимизировать скорость загрузки и адаптивность страниц.
  

Мы предлагаем:

• Работу с международными клиентами и масштабными digital-проектами;

• Возможность работать с интересными и сложными нишами: crypto, fintech, trading, Web3 и др.;

• Удаленный формат работы и возможность работать из любой точки мира;

• Комфортный график (стандартный график команды с 10.00 до 19.00 по GMT+3 с гибким часовым перерывом на обед) и удалённый формат работы;

• Оплату, привязанную к USD;

• Профессиональную команду: PM, дизайнеры, маркетологи, аналитики и другие специалисты работают в связке над проектами;

• Доступ к современным рабочим инструментам и прозрачным процессам.
  

Работа в нашей команде - это возможность быть в эпицентре инноваций цифрового маркетинга и дизайна и участие в запуске и долгосрочном развитии масштабных мировых проектов.

Если тебе интересно работать с международными проектами, развиваться в SEO и постепенно брать на себя больше ответственности за проекты — будем рады познакомиться​​​​ ♥

Golang — один из ключевых языков для построения высоконагруженной архитектуры в Т-Банке.

Приглашаем Golang-разработчиков масштабировать существующие системы и создавать новые решения. У нас много разнообразных задач, можно влиять на архитектуру продуктов, работать в устоявшейся инженерной культуре и развиваться вместе с командой.

Наши направления:

• Финтех и Т-Инвестиции. Высоконагруженные сервисы для торговли, аналитики и управления капиталом.

• Инфраструктура и Platform Engineering. Создание инструментов для разработчиков, оркестрация контейнеров, мониторинг и обеспечение отказоустойчивости платформы.

• ML. Разработка сервисов лицевой биометрии, голосовых помощников и копилотов.

• CyberSecurity. Разработка сервисов для работы с уязвимостями.

Стек: Go, PostgreSQL, Kafka, Redis, gRPC, Docker, Kubernetes и GitLab CI/CD. Работаем по Scrum и Kanban.

Сообщество Go-разработчиков в компании активно развивается. Участвуем в крупных профильных конференциях и проводим внутренние митапы, делимся опытом внедрения новых версий языка и паттернов проектирования.

• Разрабатывать backend-сервисы на Golang
• Проектировать и улучшать архитектуру продуктов
• Оптимизировать производительность сервисов и автоматизировать процессы разработки
• Оценивать новые технологии и подходы, которые можно внедрить в сервисы для улучшения их функциональности
• Участвовать в развитии команды: проводить код-ревью и техсинки, заниматься менторингом и предлагать улучшения процессов

• У вас есть опыт разработки на Golang от 3 лет
• У вас есть опыт работы с реляционными и нереляционными БД, предпочтительно PostgreSQL и Redis
• Имеете опыт работы с Kafka или другими брокерами сообщений
• Умеете разворачивать и поддерживать приложения с использованием Docker, Kubernetes, Helm, GitLab CI или аналогичных инструментов
• Знаете основные паттерны проектирования и структуры данных
• Умеете оптимизировать и отлаживать код
• Умеете вести фичи на всех этапах — от проработки требований до деплоя и поддержки

• Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Привет, Кандидат!

Хочешь развиваться в стабильной аккредитованной IT-компании? Мы ждем в нашу команду амбициозного и проактивного "Аналитика-консультанта 1С", который желает достичь успеха!

Мы предлагаем Вам участие в крупных проектах по внедрению систем 1С, с возможностью роста до руководящей позиции.
Обязанности:

• Участие в проведении предпроектного обследования, формировании отчета по результатам обследования (по своей функциональной области);
• Выполнение полного цикла работ с требованиями к информационным системам (сбор, анализ, уточнение, формализация);
• Консультирование и обучение пользователей по работе в автоматизированных системах;
• Разработка проектной и эксплуатационной документации (технические задания, техно-рабочие проекты, инструкции, руководства и т.п.);

• Тестирование нового функционала 1С;

• Внедрение систем в эксплуатацию.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы на проектах по внедрению «1С:ERP» и/или «1C:Управление холдингом» и/или «1C:ERP Управление холдингом» (минимум один завершенный проект на должности аналитика или консультанта);
• Уверенное знание функционала типовой конфигурации 1C:ERP;
• Уверенные знания двух и более областей учета: бухгалтерский, налоговый, управленческий, производственный, складской учет;
• Знание СКД на уровне настройки вариантов отчетов в режиме предприятия;
• Умение грамотно писать и излагать свои мысли в виде текстовых и графических документов;
• Наличие сертификатов 1С:Специалист-консультант будет преимуществом;
• Высшее профильное образование приветствуется.

Мы знаем, что выбор работы - ответственное и серьезное дело, поэтому мы предлагаем:

• Библиотека знаний для быстрого и эффективного развития в профессии (курсы, тренинги, семинары, сертификация 1С);
• Высокий уровень дохода, состоящий из оклада (выше среднего по рынку), обсуждается индивидуально;
• Интересные проекты‚ предоставляющие реальную возможность профессионального развития и карьерного роста (возможность расширения вашего портфолио);
• План роста, благодаря которому вы сможете отслеживать в режиме онлайн свое развитие и повышать свой СКИЛЛ (составляется совместно с тобой, с учетом твоих пожеланий);
• Работа в команде специалистов высокого уровня!
• Мы ЗА ваше развитие, поэтому у нас выстроена система внутреннего обучения (ежемесячно), а все внешние обучения - за НАШ СЧЕТ;
• Мы дадим Вам уйму возможностей и инструментов для реализации своего потенциала!
• Неформальная атмосфера в команде! Мы все общаемся на "ты" и проводим "пятничные" тимбилдинги (интеллектуальные игры, просмотр фильмов, кальян и много чего веселого);
• Активный отдых! (пейнтбол, волейбол, хоккей, лыжи, сноуборд - это про НАС)
• График работы ПН-ПТ с 9.00 - 18.00 (Сб-Вс выходные);
• Оформление по ТК РФ‚ оплачиваемые отпуска и больничные;

Если вы хотите получать удовольствие от вашей профессии, не стоите на месте, жаждите развития и постоянно "бежите" вперед, тогда мы ждем именно Вас!

Хочешь не просто работать в маркетинге, а влиять на рост реальных digital-продуктов?

Мы — международная digital-компания, которая уже более 6 лет развивает проекты на рынках США и Европы.

Мы работаем на пересечении performance-маркетинга, технологий и аналитики, создаём инфраструктуру для привлечения пользователей и разрабатываем собственные мобильные приложения в R&D-отделе.

Сейчас мы ищем Junior / Junior+ специалиста, которому интересно экспериментировать, искать нестандартные решения и видеть реальные результаты своей работы.

Нам не нужен человек, который просто выполняет задачи по инструкции. Нам нужен тот, кто задаёт вопросы, самостоятельно ищет ответы и предлагает решения.

🔥 Что тебя ждёт:

• Performance-маркетинг: запуск, анализ и оптимизация рекламных кампаний в Google Ads, Meta Ads и других источниках.

• Growth-эксперименты: поиск новых каналов привлечения пользователей, тестирование гипотез и масштабирование успешных решений.

• AI и автоматизация: использование нейросетей, скриптов и инструментов для оптимизации рабочих процессов.

• Аналитика: работа с данными, метриками, дашбордами и поиск точек роста.

• Технические задачи: работа с рекламной инфраструктурой, аккаунтами, прокси и антидетект-инструментами в рамках правил рекламных платформ.

• SEO: участие в развитии органических каналов привлечения пользователей.

Ты не будешь ограничен одним инструментом или источником трафика. У тебя будет возможность пробовать разные подходы и находить то, что действительно работает.

🎯 Кого мы ищем:

• У тебя уже есть первый практический или коммерческий опыт в digital-маркетинге.

• Ты знаком хотя бы с одним рекламным источником: Google Ads, Meta Ads или другим.

• Понимаешь базовые маркетинговые метрики: CPA, CPL, ROI, CTR, LTV.

• Умеешь самостоятельно искать информацию, разбираться в новых инструментах и решать задачи без пошаговых инструкций.

• Используешь AI не только для генерации текстов, но и для ускорения работы.

• Любишь экспериментировать, анализировать результаты и искать более эффективные решения.

• Готов к полной занятости и глубокому погружению в проекты без совмещения с другой работой или учёбой.

Главное для нас — не количество лет в резюме, а твоя самостоятельность, скорость обучения и способность доводить идеи до результата.

💜 Почему тебе понравится у нас:

Свобода действий. Мы не контролируем каждый шаг. Ты сам выбираешь подходы и предлагаешь решения.

Быстрый рост. У нас есть реальные примеры, когда начинающие специалисты вырастали до Team Lead менее чем за год.

Много практики. Реальные бюджеты, зарубежные рынки, новые инструменты и постоянные эксперименты.

Технологичный подход. AI, автоматизация, аналитика и современные маркетинговые инструменты — часть нашей повседневной работы.

Минимум бюрократии. Быстрые решения, открытая коммуникация и возможность напрямую влиять на результат.

💰 Что предлагаем:

• Полностью удалённую работу из любой точки мира.

• График с ориентиром на московское время.

• Оплачиваемый вводный интенсив / практику.

• Фикс $500 + KPI на старте.

• Все необходимые инструменты и ресурсы для работы.

• Возможность профессионального и финансового роста.

• Реальную перспективу развития до Team Lead.

ВАЖНО!!! ИЩЕМ СОТРУДНИКА В ШТАТ, ЕСЛИ ВЫ РАССМАТРИВАЕТЕ СОВМЕЩЕНИЕ - ПРОСЬБА ОТКЛИК НЕ ОСТАВЛЯТЬ

Сеть студий маникюра и педикюра. 10 лет на рынке, 4 студии, большая база постоянных гостей.

Ищем одного человека, который закроет соцсети сети целиком:
идея → съёмка → монтаж → публикация → реклама → аналитика → записи гостей.

Сразу главное. Мы платим не за красивый аккаунт. Мы считаем путь: охват → переход в профиль → обращение → запись → визит. Если для вас эффективность SMM — это лайки, охваты и подписчики, нам будет сложно.

📱 ЧТО ДЕЛАТЬ

— Контент-план и квартальная стратегия по Instagram, TikTok, Telegram, ВКонтакте, YouTube. Кросспостинг работой не считается: под каждую площадку — своя подача.
— 7 выездных съёмок в месяц по четырём студиям: снимаете и монтируете сами.
— 24–40 единиц уникального контента в месяц + Stories ежедневно.
— Таргет во ВКонтакте: креативы, тесты, контроль бюджета, стоимость заявки.
— Директ и комментарии: не «отвечать», а доводить обращение до записи.
— Обучить администраторов студий съёмке и принимать у них материал: они снимают, отбираете и публикуете вы.
— Недельный и месячный отчёт: план/факт, воронка, выводы и что меняем в следующем месяце.

💰 ДЕНЬГИ

— Испытательный срок 2 месяца — оклад 50 000 ₽.
— Далее: 50 000 ₽ оклад + до 25 000 ₽ переменной части = 75 000 ₽ при выполнении показателей.
— По итогам первого квартала — отдельная премия за гостей, привлечённых через SMM.
— Дополнительные направления за отдельную оплату: Яндекс Карты и 2ГИС, сайт, рассылки. С ними доход доходит до 100 000 ₽.

KPI известны заранее и считаются ежемесячно: график съёмок, выполнение сетки публикаций, целевой охват по Краснодару, гости из соцсетей.

🗓 УСЛОВИЯ

5/2, с 9:00 до 18:00. Гибрид: удалённая работа + выезды в студии.
Контент выходит и в выходные, но ставится в отложенный постинг — работать по выходным не нужно.
Занятость полная и единственная: параллельные проекты, фриланс и ведение сторонних аккаунтов — нет. Это принципиальное условие, а не формальность.

🎯 КОГО ИЩЕМ

— Главное: вы умеете красиво снять и красиво подать. Кадр, свет, ритм, картинка, которую хочется смотреть.
— Съёмка на смартфон, монтаж в CapCut, оформление в Canva — самостоятельно, без подрядчиков.
— Опыт ведения коммерческих аккаунтов от 2 лет.
— Работы и кейсы: что было → что сделали → что получилось. Цифры по заявкам и записям — большой плюс.
— Смартфон с хорошей камерой.
— Рекламный кабинет ВКонтакте, UTM-разметка, аналитика — плюс, но не обязательно: научим.
— Опыт именно в beauty не обязателен: услуги, стандарты и процессы мы дадим.

🎓 ЧЕМУ НАУЧИМ

Если вы сильны в съёмке и подаче, но раньше не работали с цифрами, UTM-метками и таргетированной рекламой — это не повод не откликаться. Аналитике, разметке трафика и рекламному кабинету научим: собственник разбирает это вместе с вами в первые месяцы работы.
Чему научить нельзя — это вкусу и насмотренности. Поэтому для нас на первом месте то, как вы снимаете и подаёте, а работа с цифрами — то, что подтянем.

🤍 ЧТО У ВАС БУДЕТ

Вектор и рубрикатор от собственника, доступ к внутренним регламентам, помощь администраторов в сборе материала, сопровождение собственника в первые месяцы, рекламный бюджет.
Квартальную стратегию, банк тем и контент-план вы делаете сами на базе вектора — это часть работы, а не готовый пакет, который выдадут.

📋 О ЧЁМ СТОИТ ЗНАТЬ ЗАРАНЕЕ

Это позиция одного специалиста: отдельного оператора, монтажёра и копирайтера в команде нет. Объём работы реальный, сроки и отчётность — по регламенту, поэтому нам важно, чтобы вы умели планировать своё время и доводить задачи до результата самостоятельно.
Взамен — понятные правила, заранее известные показатели, рекламный бюджет и собственник, который первые месяцы работает с вами в паре. И реальный бизнес с 10-летней историей: 4 студии, команда и атмосфера, которую хочется показывать.

✉️ КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ

Пришлите 2–3 ролика, которые вы сняли и смонтировали сами, и кейсы по аккаунтам, которые вели. Если есть цифры по заявкам и записям — приложите их.

Ищу человека, влюбленного в соцсети 🌸

В сентябре 2021 года я пришла в red_mad_robot на позицию СММ. Это была парт-тайм работа: мой внутренний СДВГшник постоянно требовал смены профессий и проектов, нигде я не задерживалась больше года. Но здесь привычный паттерн сломался, сейчас пошел шестой год в компании, я руковожу маркетингом и научилась какому-то колоссальному количеству вещей.

СММ я по-прежнему очень люблю, поэтому ищу в команду человека, который:

→ умеет рассказывать истории, пробивающиеся через нейрослоп и баннерную слепоту;

→ чувствует баланс между серьезным контентом и заигрыванием с кринжем;

→ первым пробует новые функции соцсетей и ИИ, форматы текстов и коротких видео;

→ парт-тайм в Москве, так как нужно сопровождение для съемки рилсов.

Пишите в личку или перешлите сообщение, если знаете, кому это может быть интересно :)

Ищем AI PO/CPO, который возглавит развитие AI-направления в B2B-платежах в рублях. Нам нужен человек, который умеет смотреть на продукт и процессы под новым углом, находить возможности для применения ИИ и превращать технологии в измеримый бизнес-результат.

Это не про внедрение AI ради AI. Важно понимать, где искусственный интеллект действительно способен изменить клиентский опыт, ускорить процессы или создать дополнительную ценность для бизнеса, а где достаточно пересмотреть существующую логику и убрать лишнюю сложность.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать и развивать AI-стратегию в продуктовом направлении B2B-платежей: от поиска возможностей до внедрения решений и оценки их эффективности
• Находить, формулировать и проверять гипотезы применения ИИ на основе клиентских потребностей, данных и реальных бизнес-проблем
• Переосмыслять существующие клиентские пути и внутренние процессы - находить сложные, долгие и неэффективные сценарии, предлагать способы их упрощения и автоматизации
• Оценивать целесообразность применения AI: понимать, где технология принесёт реальную пользу, а где классические продуктовые или процессные решения будут эффективнее
• Выстраивать цикл «гипотеза → эксперимент → оценка эффекта → масштабирование», обеспечивая переход от идеи к работающему продукту
• Работать на стыке бизнеса, аналитики, разработки и AI/ML-команд: формировать требования, синхронизировать участников и доводить инициативы до результата
• Искать точки влияния на ключевые бизнес-метрики: активность клиентов, объёмы платежей, комиссионный доход, удовлетворённость и операционную эффективность
• Следить за развитием AI-рынка, оценивать новые технологии и находить для них осмысленные сценарии применения в банковских продуктах

• Подтверждённый опыт работы в роли AI PO / AI CPO либо сильный продуктовый бэкграунд с переходом из Product Manager в развитие AI-продуктов
• Опыт в банковской сфере, FinTech и B2B-продуктах. Особенно ценен опыт в платежах и автоматизации финансовых процессов
• Опыт самостоятельного управления продуктом: от исследования потребностей и формирования стратегии до реализации, запуска и оценки результата
• Опыт работы с AI/ML-решениями, понимание возможностей и ограничений современных моделей и инструментов
• Data-driven подход, бизнесовый взгляд на продукт
• Гибкость, структурность, умение говорить просто о сложном

• Стабильный прозрачный доход: заработная плата по итогам собеседования, премия по результатам работы
• График с 9:00 до 18:00, по пятницам сокращённый день
• Уютный офис рядом с метро Технопарк, готовы обсуждать гибридный формат работы
• Забота о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, льготное страхование для близких, полис путешественника
• Бесплатный фитнес-зал A-Sport в офисах, сетка групповых занятий, турниры по киберспорту, теннису, футболу, волейболу, шахматам, корпоративные слоты на забегах
• Безлимитные онлайн-консультации психолога, фитнес-тренера, юриста, нутрициолога и других специалистов
• Карьерная траектория, менторство, курсы по ИИ, менеджменту, продукту и дизайну, доступ к внешнему обучению и конференциям
• Доступ к ИИ-платформе AlfaGen, нейросетям «в кармане сотрудника» — сервису Alfa AI, конструктору ИИ-агентов
• Мерч за вовлечённость, программа Приведи друга с выплатами без ограничений
• 60+ сообществ по интересам, проект Non-Random Coffee, премия Alfa Award лучшим сотрудникам и проектам
• Доступ к онлайн-библиотеке Alpina Digital, онлайн-курсам Синхронизация по искусству, кино, музыке и психологии
• Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии hh.ru, Forbes, РБК
• Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня

О нас

ТопGo - IT-компания, которая разрабатывает собственную экосистему сервисов для автоматизации доставки.

Наши продукты помогают оформлять заказы, управлять курьерами, отслеживать доставки, взаимодействовать с партнёрами и автоматизировать внутренние процессы.

Мы развиваем существующую платформу и запускаем новые продукты. Сейчас ищем фулстек-разработчика, который сможет самостоятельно реализовывать функциональность на Go и React.

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать backend-функциональность на Go.

• Создавать и дорабатывать пользовательские интерфейсы на React.

• Реализовывать новые фичи целиком: от API и бизнес-логики до интерфейса.

• Разрабатывать интеграции между внутренними сервисами и внешними системами.

• Поддерживать и улучшать существующий функционал.

• Участвовать в обсуждении технических решений и код-ревью.

• Работать совместно с backend- и frontend-разработчиками.

Что для нас важно

• Коммерческий опыт разработки на Go и React.

• Уверенные знания Go и понимание принципов backend-разработки.

• Опыт разработки REST API.

• Уверенное владение JavaScript или TypeScript.

• Опыт работы с SQL и реляционными базами данных.

• Понимание клиент-серверного взаимодействия.

• Умение самостоятельно разбираться в существующем коде.

• Способность доводить задачи до рабочего результата без постоянного сопровождения.

Будет плюсом

• Опыт работы с микросервисами.

• Опыт интеграций со сторонними API.

• Опыт разработки внутренних кабинетов, административных интерфейсов или B2B-продуктов.

• Опыт работы с legacy-кодом.

Что предлагаем

• Работу над собственными продуктами, которые постоянно развиваются.

• Возможность реализовывать функциональность целиком, а не заниматься только одной частью системы.

• Участие в технических обсуждениях и развитии продукта.

• Небольшую команду с прямой коммуникацией.

• Удалённый формат работы.

• Сотрудничество по договору с ИП, самозанятым или оформление в штат по согласованию.

• Вознаграждение от 190 000 до 230 000 ₽ на руки в зависимости от опыта и компетенций.

Ищем разработчика с сильной backend-базой, которому комфортно работать и с frontend. Нам важно, чтобы человек мог самостоятельно закрывать функциональные задачи целиком, когда это эффективнее, чем разделять их между несколькими разработчиками.

В связи с развитием компании приглашаем в нашу дружную команду CRM-МАРКЕТОЛОГА / СПЕЦИАЛИСТА ПО УДЕРЖАНИЮ И ЛОЯЛЬНОСТИ!

Обязанности:

1. Разработка CRM-стратегии: создание и реализация плана коммуникаций с клиентами на всех этапах воронки (Email, SMS, Push, мессенджеры и т.д.).
2. Сегментация и CJM: глубокая сегментация базы, построение и актуализация Customer Journey Map.
3. Автоматизация: настройка триггерных и автоматических цепочек (Welcome-серия, брошенная корзина/заявка, реактивация, post-purchase, дни рождения и т.д.)
4. Аналитика и оптимизация: отслеживание и анализ ключевых метрик (Open Rate, Click Rate, Conversion Rate, Retention Rate, Churn Rate, ROI/ROMI кампаний).
5. Тестирование: проведение A/B и MVT тестов (темы, контент, время отправки, CTA, форматы).
6. Работа с инструментами: администрирование CRM/CDP-платформы и сервисов автоматизации маркетинга.

Требования:

1. Опыт: от 1,5–3 лет в CRM, Email-маркетинге или Retention-направлении (желательно в e-commerce, ритейле или DIY-сфере).
2. Инструментарий: уверенное знание CDP/CRM-систем (например, Mindbox, Salesforce, HubSpot, Bitrix24, amoCRM) и ESP-сервисов (Unisender, Mailigen, SendPulse и др.).
3. Аналитический склад ума: умение работать с большими массивами данных, продвинутый уровень в Excel/Google Sheets, опыт работы с системами веб-аналитики.
4. Знание метрик: четкое понимание того, как считаются LTV, CAC, Retention, Churn, ROMI, и как на них влиять.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (выходные суббота, воскресенье).
• Стабильные выплаты заработной платы и премии, на которые можно влиять.
• Поддержка в развитии карьеры.
• Оформление по ТК РФ.

МЫ ЗНАЕМ, ЧТО ВЫ:

Стремитесь хорошо зарабатывать

Ответственно подходите к выполнению поставленных задач

Хотели бы работать в команде и развиваться вместе с нами.

СПАСИБО, ЧТО ЗАИНТЕРЕСОВАЛИСЬ НАШЕЙ ВАКАНСИЕЙ!

О нас:

Мы — команда из 14 человек, включающая руководителей, младших менеджеров и администраторов проектов. В нашем проектном офисе установлен эффективный подход к реализации проектов, в портфеле которого находится около 30 проектов в год. Мы развиваем универсальных проектных менеджеров и доверяем проекты из различных ИТ и бизнес-сфер. Совместно работаем над совершенствованием инструментов и методов реализации проектов.

Чем вы будете управлять:

• Стратегическими проектами на стыке бизнеса и ИТ.
• Внедрением ИТ-систем и автоматизацией процессов в различных бизнес- и ИТ-сферах — от инициирования до запуска и передачи в поддержку.
• Кросс-функциональными командами численностью 30-60 человек, включая 3-5 внешних партнеров.
• Комплексными интеграциями и изменениями более 15 систем, внедрением изменений в бизнес-процессах.
• Планом, ресурсами, задачами, документацией, рисками и бюджетом проекта.
• Взаимодействием со стейкхолдерами уровня топ-менеджмента и управлением изменениями.

Ваш опыт:

• Более 5 лет успешного опыта реализации комплексных проектов по внедрению ИТ-систем (Waterfall) с значительными изменениями в бизнес-процессах.
• Управление кросс-функциональными командами численностью 30-60 человек из бизнеса, ИТ и внешних контрагентов.
• Выстраивание эффективного взаимодействия с внутренними командами и внешними партнерами.
• Оценка стоимости владения проектом, формирование и контроль многомиллионного бюджета.
• Декомпозиция бизнес-потребностей до реализуемых рабочих элементов, определение оргструктуры и этапности работ в проекте.
• Взаимодействие со стейкхолдерами уровня топ-менеджмента.
• Знание методологии ведения проектов PMBOK.
• Умение применять Agile-фреймворки при необходимости.

Мы предлагаем:

• График работы 5/2 с 9-18.00 по Москве (гибридный формат, 1 день в неделю офис);
• Дополнительная ежеквартальная премия;
• Оформление в соответствии с ТК РФ в IT аккредитованную компанию;
• Кафетерий льгот на выбор (питание, спорт-карта, ДМС);
• 10% скидки на покупки в магазинах, бонусы по корпоративной карте лояльности;
• Команду единомышленников и профессионалов, с которыми можно развиваться личностно и профессионально.

О компании

Мы шьем шторы и домашний текстиль в Ярославле уже 30 лет. Shtorlis - наш молодой бренд, специализирующийся на шторах высокого качества для сегмента эконом+ и среднего ценового сегмента.

За последние 3 года бренд вырос в несколько раз и сегодня имеет довольных клиентов по всей России.

У нас два основных направления - готовый текстиль для маркетплейсов и индивидуальный пошив для заказчиков по их размерам. Сейчас мы выходим на новый этап развития и хотим системно развивать второе направление: работу с дизайнерами интерьеров, застройщиками, партнерами и корпоративными клиентами.

Для этого ищем руководителя, который сможет взять на себя коммерческое развитие компании и построить систему, которая будет приносить стабильный результат.

Важно: не смотря на активный рост, мы - компания из сектора малого бизнеса. Это означает, что наш маркетинговый бюджет не безграничен, каждый сотрудник имеет несколько зон ответственности и готов некоторые задачи выполнять своими руками.

Что предстоит делать

Развитие B2B-направления

• выстраивание работы с дизайнерами интерьеров и текстиля;

• создание партнерской сети;

• налаживание сотрудничества с застройщиками и другими корпоративными клиентами.

Построение коммерческой системы

• внедрение CRM и работы с клиентской базой;

• анализ текущей воронки продаж;

• настройка сквозной аналитики;

• увеличение конверсии и среднего чека;

• контроль ключевых коммерческих показателей.

Курирование маркетинга

• управление подрядчиками по рекламе, SEO, сайту и другим направлениям;

• анализ эффективности каждого канала и принятие решений на основе цифр;

• контроль эффективности использования маркетингового бюджета;

• тестирование гипотез привлечения клиентов.

Управление командой

В вашем подчинении будет небольшая команда (smm, контент-менеджер, дизайнеры-консультанты) и несколько внешних подрядчиков.

Важно организовать эффективную систему процессов и отвечать за результат работы команды.

Активное использование ИИ инструментов (глубокий анализ, таблицы и тд.)

Каких результатов мы ожидаем

В течение первого года работы:

• построено работающее B2B-направление;

• сформирована партнерская сеть;

• внедрена CRM и прозрачная аналитика;

• маркетинг стал управляемым и измеримым;

• увеличились средний чек и выручка;

• собственник перестал заниматься ежедневным управлением маркетингом и коммерческими процессами.

Нам подойдет человек, который

• уже строил коммерческие процессы, а не только выполнял отдельные задачи руками;

• умеет развивать B2B-продажи, готов коммуницировать с клиентами этого направления;

• понимает особенности В2С-продаж и маркетинга, мыслит через прибыль и показатели бизнеса;

• умеет управлять подрядчиками и небольшой командой;

• принимает решения на основе аналитики, а не интуиции;

• способен самостоятельно предложить решение, а не ждать подробных инструкций.

Будет преимуществом опыт в интерьерной сфере, мебели, строительстве, отделочных материалах или других направлениях, связанных с B2B-продажами.

Что мы предлагаем

• возможность напрямую влиять на развитие компании;

• поддержку собственника при принятии стратегических решений;

• реальные полномочия в своей зоне ответственности;

• полная занятость, гибридный формат работы (Ярославль);

• возможность собрать сильную систему практически с нуля, а не поддерживать уже существующую;

• Доход от 100 тыс. руб.: фикс + бонусная система. Для сильного кандидата готовы обсуждать условия в зависимости от опыта и ожидаемого вклада в развитие бизнеса.

Если вам интересно строить, улучшать и видеть результат своей работы в цифрах — будем рады познакомиться.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке сюжетов и контент-плана для Telegram, VK и др. вместе с маркетологом
• Создавать Reels, посты и Stories
• Создавать и монтировать фото и видеоконтент
• Вести аккаунты: готовить и публиковать материалы, обновлять актуальное
• Продвигать публикации
• Анализировать результаты публикаций

Кого мы ищем:

• Специалиста с опытом ведения социальных сетей для брендов или организаций
• Человека с опытом в фото/видео съемках и монтировании коротких видео
• С креативным мышлением, насмотренностью и хорошим визуальным вкусом
• Умеющего работать в команде, планировать задачи и соблюдать сроки
• Понимающего инструменты аналитики и продвижения в социальных сетях
• Опыт работы с продуктами питания приветствуется

• Супер команда, нацеленная на результат, дружный коллектив
• Гибридный формат: преимущественно удалённая работа
• Работу в команде с маркетологом, дизайнером, специалистами отдела маркетинга
• Заработная плата обсуждается

Мы ищем активного и креативного стажера в отдел маркетинга, редакции художественной литературы, который готов погружаться в реальные проекты и учиться у профессионалов крупнейшего Издательства России.

Вы получаете:

• Возможность начать карьеру в крупнейшем издательстве России и получить профессиональные знания и навыки;
• Документы о прохождении практики/стажировки для ВУЗа или будущего работодателя (характеристика, рекомендательное письмо).

Обязанности:​​​​

• Отправка книг блогерам и победителям розыгрышей;
• Подготовка текстов для рассылок;
• Подготовка отчетов в Excel;
• Подготовка презентаций
• И иные поручения руководителя в рамках проекта

Нам интересны: Коммуникабельные, ответственные, активные в том числе студенты или выпускники ВУЗов, заинтересованные в профессиональном развитии.

Мы предлагаем:

• Современный, комфортабельный офис вблизи м. Полежаевская, ст. МЦК Хорошево (5 мин. пешком от метро);
• График работы обсуждается - отталкиваемся от вашего учебного расписания. Главное - чтобы вы могли уделять стажировке 20 часов неделю (по будням);
• Обучение в корпоративном университете;
• Тренажерный зал в офисе.