Работа в Казахстане: вакансии IT и digital

Высшее или среднетехническое образование

Опыт работы в организациях по эксплуатации и обслуживанию технических средств систем безопасности не менее 3-х лет.

Знание и навыки работы в области обеспечения безопасности Компаний;

Знание нормативных правовых актов и стандартов РК;

Знание базовых принципов, протоколов и стандартов функционирования технических средств систем безопасности;

Навыки по сопровождению подрядными компаниями работ по обслуживанию или установке систем безопасности в соответствии с разработанной проектной документацией;

Навыки составления планов проведения работ и отчетности;

Навыки по самостоятельному выявлению и устранению неисправности в работоспособности компьютерного оборудования. Базовые знания по настройке операционной системы семейства Windows, знание не менее одной прикладной программы от любого производителя систем безопасности для проведения работ по настройке администрированию установленных систем безопасности;

Знание компьютера и оргтехники на уровне пользователя, базовые знания по администрированию и настройке программного обеспечения систем технической безопасности и программ: MS Office: Word, Excel, Outlook.

Осуществляет техническое обслуживание, ремонт, монтаж и пусконаладочные работы оборудования систем технической безопасности.

Информирует руководство о фактическом и потенциально финансовом, материальном и моральном ущербе Компании в результате непрофессиональной или же преступной деятельности отдельных работников, контактирующих с поставщиками товаров и услуг и желающих использовать свое служебное положение в корыстных целях.

Составляет и согласовывает планы проведения работ. Составляет отчетность по выполненным работам и доводит ее до непосредственного Руководства и Курирующего подразделения.

Обеспечивает архив записи с камер видеонаблюдения свободного склада таможенной зоны не менее 30 дней. На ежедневной основе (в рабочие дни) осуществляет проверку работоспособности технических средств систем безопасности, а в случае выявления неисправности доводит информацию до сведения руководителя департамента безопасности и принимает необходимые меры для проведения ремонтных работ собственными силами или с привлечением подрядной организации;

1 Сменный график работы;

2 Развозка от компании;

3 Бесплатное питание (обед);

4 Средства индивидуальной защиты;

5 Медицинское страхование.

Обязанности:

• Разрабатывать продуктовые дизайн решения e-commerce направления, для мобильных платформ iOS, Android и WebView.
• Проводить пользовательские исследования, выявлять инсайты и трансформировать их в продуктовые решения.
• Контролировать качество реализации дизайна интерфейсов на всех платформах.
• Поддерживать и развивать дизайн-систему.
• Работать в кросс-функциональной команде.

Требования:

• Уверенные навыки проектирования интерфейсов для iOS, Android и web.
• Опыт проведения пользовательских исследований и работы с инсайтами.
• Сильное продуктовое мышление и понимание метрик.
• Навыки работы с дизайн-системами (создание, поддержка, масштабирование).
• Внимание к деталям и контроль качества реализации дизайна.
• Умение работать в кросс-функциональной команде (PM, разработка, аналитика).
• Проактивность и инициативность в улучшении пользовательского опыта.

Условия:

• Увлекательные проекты и задачи, где можно проявить себя;

• ⁠Сильная команда единомышленников и профессионалов;

• ⁠Возможности для роста и прокачки навыков;

• ⁠После испытательного срока — гибридный формат работы;

• Музыкальная студия в офисе — развивай творческий потенциал вместе с нами;

• ⁠Клубы по интересам и совместные активности;

• ⁠Современный, уютный и стильный офис;

• График 5/2 с 9:00 до 18:00.

Всем привет! 🫡

Мы сейчас в поиске Software Engineer (Опыт от 2 лет)

стек: C++, Python, CV, FastApi, Postgres, Redis, Docker, Kubernetes, Weaviate, Milvus

Работа полностью фултайм из офиса в городе Алматы, без удаленки и гибрида

Отправляйте свое резюме, сопроводительное письмо и зарплатные ожидания на почту Yekaterina.Khan@kaspi.kz или телеграм @imeiguiii

Мы ищем SMM-менеджера, который понимает, что соцсети это не про «красиво», а про влияние, репутацию и рост сообщества.
Того, кто умеет превращать контент в доверие, а аудиторию в активных участников экосистемы.

Чем предстоит заниматься:

• Создание контент-плана для соцсетей и его реализация;
• Администрирование официальных страниц Astana hub в соцсетях (Instagram, Facebook, YouTube, TikTok, Telegram, Linkedin);
• Копирайтинг на казахском, русском и английском языках;
• Обратная связь с подписчиками, анализ их активности, вовлечение их в дискуссии, ответы на вопросы;
• Креатив спецпроектов и конкурсов в соцсетях;
• Анализ поведения пользователей в соцсетях и привлечение новой аудитории;
• Разработка и реализация коллабораций с партнерскими пабликами и страницами;
• Подготовка ежемесячных и еженедельных отчетов по развитию соцсетей.

Что мы ожидаем от вас:

• Высшее образование в сфере: маркетинг/связи с общественностью/филология/журналистика/реклама;
• Опыт работы в SMM от 2-х лет;
• Английский не ниже уровня В2;
• Опыт самостоятельного ведения официальных аккаунтов организаций в соцсетях;
• Дополнительное образование (курсы, семинары) в сфере SMM;
• Русский/ казахский в совершенстве (грамотная письменная и устная речь);
• Навыки сбора, систематизации и анализа информации;
• Умение работать самостоятельно и с большим объемом информаций;
• Ответственность, стрессоустойчивость, креативность.

Что мы предлагаем:

• График 5/2, с 9:00 до 18:30;
• Медицинская страховка и конкурентная заработная плата (по результатам собеседования);
• Участие в программах, меняющих рынок IT-образования в Казахстане;
• Работа в профессиональной, амбициозной команде Astana Hub;
• Возможность развиваться и влиять на развитие национальной инновационной экосистемы;
• Современный офис на территории EXPO в самом сердце IT-кластера;

• Участие в различных благотворительных акциях, марафонах, квестах и квизах, интересные конкурсы, обучения от компании.

ВАКАНСИЯ: ПРОГРАММИСТ 1С / AI-РАЗРАБОТЧИК

Компания: ТОО «ORDA TRADE ASTANA»
Город: Астана
Формат работы: офис / гибридный формат (обсуждается)

О компании

ORDA TRADE ASTANA — торгово-дистрибьюторская компания, специализирующаяся на реализации чайной продукции, специй, приправ и продуктов питания.

В связи с развитием компании и внедрением цифровых технологий мы ищем специалиста, который обеспечит развитие системы 1С и внедрение искусственного интеллекта в процессы управления бизнесом.

1. Основные обязанности: 1С

• Сопровождение, настройка и доработка 1С:Управление торговлей (1С:УТ).

• Автоматизация продаж, закупок, складского учёта и логистики.

• Разработка управленческих отчётов и аналитических инструментов.

• Интеграция 1С с Excel, CRM, банковскими системами и внешними сервисами.

• Разработка механизмов автоматического контроля бизнес-показателей.

2. Внедрение AI-аналитики

Ключевая задача — создание интеллектуальной системы анализа бизнеса на основе данных 1С.

AI-аналитика должна обеспечивать:

1. Анализ продаж

   • Анализ динамики продаж по товарам, клиентам, регионам и менеджерам.

   • Определение наиболее и наименее продаваемых товаров.

   • Прогнозирование объёмов продаж.

   • Выявление отклонений от плана продаж.

2. Контроль дебиторской задолженности

   • Анализ задолженности по каждому клиенту.

   • Контроль просроченных платежей.

   • Прогноз поступления денежных средств.

   • Автоматические уведомления о рисках и просрочках.

3. Анализ товарных остатков

   • Контроль текущих складских остатков.

   • Выявление неликвидных и залежавшихся товаров.

   • Прогнозирование потребности в закупках.

   • Расчёт оптимальных объёмов заказа.

   • Предупреждение о риске дефицита товара.

3. Разработка AI-инструментов для руководителя

• Создание AI-ассистента руководителя, интегрированного с данными 1С.

• Возможность задавать вопросы обычным языком: «Сколько заработали за месяц?», «Какие клиенты имеют просроченную задолженность?», «Какие товары приносят максимальную прибыль?».

• Формирование ежедневных, еженедельных и ежемесячных аналитических отчётов.

• Создание единой панели управления бизнесом (Dashboard).

4. Требования к кандидату

• Опыт работы с платформой 1С.

• Практический опыт разработки и доработки 1С:Управление торговлей.

• Знание языка запросов 1С и механизмов обмена данными.

• Опыт работы с AI-моделями (ChatGPT, OpenAI API и аналогами).

• Понимание принципов построения аналитических систем и BI-инструментов.

• Умение самостоятельно реализовывать технические проекты.

5. Будет преимуществом

• Опыт автоматизации торгово-дистрибьюторских компаний.

• Опыт построения управленческой отчётности.

• Опыт разработки AI-агентов.

• Опыт прогнозирования продаж и товарных остатков.

6. Мы предлагаем

• Работу над реальными проектами цифровизации бизнеса.

• Возможность внедрять современные AI-технологии.

• Долгосрочное сотрудничество.

• Конкурентную заработную плату по результатам собеседования.

• Возможность профессионального роста.

Международная инвестиционная группа с представительствами в 20+ странах ищет профессионала, готового работать в формирующейся команде HR и участвовать в выстраивании процессов для бизнеса.

Ваша миссия — создать современный корпоративный портал, который станет главной точкой входа для сотрудников в сервисы, знания и внутренние коммуникации компании.

Чем предстоит заниматься:

• Развивать корпоративный интранет-портал: формировать продуктовую стратегию, roadmap и приоритеты развития.
• Превратить успешный пилот в масштабное решение для всей компании, управляя запуском, улучшениями и развитием продукта.
• Координировать работу провайдера и кросс-функциональной команды (IT, HR, информационная безопасность, бизнес).
• Запускать портал в разных странах с учетом локальных особенностей, процессов и требований законодательства.
• Исследовать потребности сотрудников, анализировать пользовательский опыт и внедрять улучшения на основе данных.
• Развивать контентную экосистему портала: выстраивать структуру, стандарты публикаций и сеть локальных редакторов.
• Повышать вовлеченность пользователей через коммуникации, обучение и развитие сообщества амбассадоров.
• Обеспечивать поддержку и непрерывное развитие продукта, включая интеграцию HR- и бизнес-сервисов в единое цифровое пространство компании.

Мы ожидаем:

• От 4 лет в управлении продуктом или цифровыми проектами, из них от 2 лет — внутренние продукты для сотрудников (интранет, HR-портал, внутренние сервисы).

• Практический опыт с SharePoint Online и Microsoft 365 (Teams, Viva, Power Platform) на уровне постановки задач и приёмки.

• Опыт запуска внутреннего продукта с нуля — от требований до выхода в работу и последующего развития, желательно в нескольких странах или офисах.

• Умение работать с данными: веб-аналитика, опросы, простые дашборды (например, Power BI).

• Владение английским и русский языками (С1).

Будет плюсом:

• Опыт в финансовой отрасли или другой регулируемой среде.

• Опыт интеграции портала с HR-системами.

• Знание армянского или турецкого языка.

• Сертификаты по управлению продуктом или Microsoft 365.

В Сеть Центров оперативной полиграфии, дизайна и рекламы COPYltd требуется дизайнер- печатник.

Обязанности:

• Приём и просчитывание заказов.
• До печатная подготовка файлов полиграфической и рекламной продукции.
• Дизайн рекламно-полиграфической продукции: визитки, буклеты , плакаты и т.д.
• Обработка фотографий.
• Печать файлов на оборудовании фирмы XEROX, Canon, Epson.
• Пост печатная обработка отпечатков, рекламной продукции.

• Ответственность.
• Коммуникабельность.
• Работоспособность.
• Умение работать в команде.
• Знание и умение работать в специализированных программах : Photoshop, CorelDraw, AutoCad.
• Желание постоянно развиваться и учиться

• Работа в стабильной, и успешной компании
• Выплата заработной платы и премий без задержек
• Поощрение за хорошую работу по итогам года
• Выплаты за переработку
• График работы : с 9.00 до 18.00, дежурная суббота.

Требования:

• Уверенное владение графическими программами: CorelDRAW

• Знание казахского языка на разговорном уровне

• Навыки общения с клиентами — умение грамотно принимать заказы, уточнять детали и сопровождать проекты.

• Ответственность, аккуратность, внимание к деталям, соблюдение сроков.

• Креативное мышление и чувство вкуса.

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Готовность обучаться и расти вместе с компанией.

Обязанности:

• Приём заказов от клиентов, консультации и расчёт стоимости.

• Разработка макетов визиток, буклетов, баннеров, упаковки и т.д.

• Подготовка файлов к печати.

• Контроль выполнения заказов и взаимодействие с производством.

• Ведение клиентской базы и сопровождение заказчиков.

Условия:

• Работа в дружной команде типографии.

• График: 6/1 или по согласованию.

• Стабильная заработная плата + бонусы.

• Возможность профессионального роста.

Обязанности:

• Ведение и контроль кадрового делопроизводства в полном объёме: приём, переводы, перемещения, увольнения, отпуска, больничные и иные кадровые процедуры.
• Своевременное формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений и поддержание кадровых документов в актуальном состоянии.
• Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и иных документов, связанных с трудовой деятельностью работников.
• Ведение и актуализация сведений о работниках в информационной системе ЕНБЕК, контроль корректности и своевременности внесения данных.
• Контроль сроков действия документов работников: удостоверений личности, медицинских справок, документов об образовании, допусков, сертификатов и иных обязательных документов.
• Оформление и ведение графиков отпусков, контроль своевременного предоставления отпусков и подготовка соответствующих приказов.
• Работа с временной нетрудоспособностью работников, оформление и учёт больничных листов.
• Подготовка справок, выписок и иных кадровых документов по запросам работников и руководителей.
• Ведение табельного учёта рабочего времени и контроль корректности данных по офисному персоналу.
• Подготовка документов по изменению условий труда, должности, подразделения, режима работы и заработной платы.
• Проведение работы по восстановлению кадровой документации, систематизация и приведение документов в соответствие с установленными требованиями.
• Ведение электронного и бумажного кадрового архива, систематизация и обеспечение сохранности кадровых документов.
• Взаимодействие с бухгалтерией, руководителями подразделений и другими структурными подразделениями по вопросам кадрового администрирования.
• Консультирование работников и руководителей по вопросам кадрового оформления и трудовых отношений.

Требования:

• Опыт работы от 1 до 3 лет в области кадрового делопроизводства.
• Хорошее знание Трудового кодекса РК и кадрового законодательства.
• Уверенное владение 1С (кадровый учёт).
• Практический опыт работы с порталом enbek.kz.
• Уверенное владение Excel (формулы, сводные таблицы, отчётность).
• Внимательность к деталям, организованность, ответственность и коммуникабельность.
• Обязательное владение казахским и русским языками.
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office, электронные табели, корпоративные системы).
• Умение соблюдать установленные сроки.
• Умение работать с конфиденциальной информацией.

Не рассматриваем фриланс, удаленную работу и аутсорс. Только найм, фуллтайм!

Обязанности:

• Разработка и реализация SMM-стратегии
• Создание контент плана (для постов, рилзов и сторис)
• Создание и оформление визуала аккаунта
• Продвижение аккаунта
• Работа с Direct
• Отработка негативной реакции (в случае возникновения)
• Вовлечение подписчиков и поддержание активности в аккаунта
• Внедрение новых способов вовлечения подписчиков в диалог
• Аналитическая работа и составление отчетов
• Анализ деятельности конкурентов в социальных сетях
• Создание, проведение рекламных кампаний (таргетированная реклама)
• Съемки контента
• Монтирование фото и видео материалов
• 2 раза в неделю выезды во все филиалы

Требования:

• Ярковыраженная целеустремленность и энергия
• Таргетированная реклама
• Разработка визуала
• Видеосъемка
• Монтаж фото/видео
• и самое важное: ответственность

• Стандартный график с 09:00 до 18:00 либо 10:00 до 19:00
• Выходные: 2 дня
• 24 дня отпускных дня согласно Трудовому кодексу РК
• Бесплатные безлимитные занятия во всех залах
• регулярные корпоративы

У вас огромное количество крутых идей и не где реализовывать? Добро пожаловать к нам. Руки абсолютно развязаны, практически все идеи и кейсы реализуем.
Наша компания растет очень и очень быстро. Готовы щедро вознаграждать за превосходную работу и отношение. Присоединяйтесь, у нас весело :)

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии ВШБ;
• Развитие и усиление бренда Высшей школы бизнеса на рынке бизнес-образования;
• Продвижение программ MBA, DBA и Executive Education;
• Проведение исследований рынка, конкурентов, целевой аудитории и потребностей бизнеса;
• Формирование позиционирования и ценностных предложений образовательных программ;
• Разработка и реализация рекламных и digital-кампаний;
• Развитие социальных сетей, контент-маркетинга, PR и внешних коммуникаций ВШБ;
• Организация лидогенерации и управление маркетинговой воронкой;
• Взаимодействие с отделом продаж для увеличения конверсии лидов в поступление и оплату программ;
• Анализ эффективности маркетинговых каналов и кампаний;
• Разработка инициатив по увеличению набора и продаж образовательных программ;
• Управление маркетинговым бюджетом;
• Координация работы маркетинговой команды, подрядчиков и рекламных агентств;
• Подготовка аналитики и отчетности по маркетинговым и коммерческим показателям;
• Участие в разработке новых образовательных продуктов с учетом запросов рынка и потребностей бизнеса.

• высшее образование, степень магистра/кандидат/доктора наук

Профессиональные знания, навыки:

• Навыки разработки и реализации маркетинговой стратегии;

• Управления брендом;

• Управление digital-маркетингом;

• Управление бюджетом и командой;

• Анализ рынка и эффективности маркетинговых активностей.

Ключевые KPI:

• Выполнение плана продаж MBA, DBA и Executive Education;

• Количество и качество лидов;

• Конверсия маркетинговой воронки;

• Эффективность маркетинговых каналов;

• Рост узнаваемости и развитие бренда ВШБ;

• Эффективность маркетингового бюджета;

• Выполнение коммерческих показателей.

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК;
• Стабильная заработная плата;
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Современный офис и комфортное рабочее место;
• Добровольное медицинское страхование после успешного прохождения испытательного срока;
• Скидки и гранты на обучение для работников и членов семьи в Университете;
• Возможности профессионального развития, обучения и карьерного роста;
• Работа в современной академической среде и участие в развитии образовательных проектов;
• Адрес: г. Алматы, ул. Розыбакиева, 227.

Всем привет!

Мы в поисках Data Engineer в команду DWH

Город: Алматы

Формат работы: офис

Обязанности:

• Проектирование, создание и поддержка надежных и масштабируемых ETL-процессов для обработки больших объемов данных.

• Разработка и оптимизация SQL-запросов для извлечения и анализа данных.

• Сотрудничество с командами аналитиков и разработчиков для определения требований к данным и обеспечению их доступности.

• Участие в проектировании архитектуры данных и внедрении новых технологий.

• Обеспечение качества данных и их интеграции из различных источников.

Требования:

• Хорошее владение SQL и PL/SQL;

• Владение Python, Go;

• Опыт работы с Apache Kafka.

📩 Отправляй

свое резюме и краткое сопроводительное письмо(опыт по стеку, ЗП ожидания) на

почту: Aruken.Alibek@kaspi.kz или в Telegram @AlibekAruken.

Буду рада рекомендациям и репостам 😊

Мы ждем тебя в нашей команде 😉

В Департамент Risk Data Science мы ищем опытного Middle Data Scientist, который усилит направление разработки моделей машинного обучения для управления рисками банка.

Наша команда ведёт ML-решения по полному жизненному циклу: от глубокого анализа данных и формулирования гипотез до выкатки в production, мониторинга и защиты перед валидаторами. Ключевые фокусы: кредитный риск (розница и корпоративный бизнес), портфельные модели, антифрод и взыскание (soft/hard collection).

Чем предстоит заниматься:

• самостоятельно вести модели и другие Data Science решения по полному жизненному циклу;

• совместно с бизнесом определять задачи, формулировать и проверять гипотезы;

• проводить исследования, разрабатывать и улучшать модели и аналитические решения;

• участвовать во внедрении, мониторинге и сопровождении решений в production;

• анализировать качество и деградацию моделей, определять причины изменений и необходимые действия;

• участвовать в развитии инфраструктурных инструментов команды;

• представлять результаты и обосновывать принятые решения перед бизнесом, валидаторами и другими стейкхолдерами;

• участвовать в ревью решений коллег и делиться опытом внутри команды.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт от 3 лет в роли Data Scientist в банковском секторе, МФО или финтехе с практикой разработки риск-моделей (кредитные риски, скоринг, фрод, коллекшн).

• Уверенный стек: Python (pandas, numpy, scikit-learn, LightGBM, CatBoost, XGBoost) и продвинутый SQL.

• Глубокое понимание метрик оценки моделей (ROC-AUC, Gini, KS, PSI) и принципов контроля устойчивости решений.

• Понимание процессов мониторинга данных и моделей (data quality, data drift, concept drift).

• Знакомство с практиками ML в продакшене: контейнеризация (Docker), API, CI/CD, версионирование данных и моделей, воспроизводимость экспериментов.

• Умение говорить на языке бизнеса: просто объяснять сложные технические и математические концепции стейкхолдерам и валидаторам.

• Самостоятельность, системный подход к декомпозиции задач и внимание к качеству кода.

Будет преимуществом:

• Понимание ключевых регуляторных концепций риск-моделирования (PD, LGD, EAD, МСФО 9) и опыт взаимодействия с аудиторами/регулятором.

• Опыт или интерес к современным AI-направлениям: LLM/GenAI, AI-агенты и автоматизация аналитических пайплайнов в задачах Risk Data Science.

Что мы предлагаем:

• Масштабные задачи: работа с большими объемами данных и прямое влияние разработанных моделей на финансовые и риск-показатели банка.

• Комфортный формат: гибридный график работы (офис в Алматы + удаленные дни).

• Профессиональная среда: сильная инженерная культура, отсутствие бюрократических тупиков, свобода в выборе инструментов и подходов.

• Официальное трудоустройство и конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально по результатам интервью).

• Развитый социальный пакет и возможности для профессионального роста и обучения.

По локации мы находимся в с.Бесагаш, Райымбек батыра 162.

Обязанности

Сеть и инфраструктура

• Администрирование локальной сети отеля (коммутаторы, маршрутизаторы, межсетевой экран, VPN).
• Настройка и поддержка гостевого и служебного Wi-Fi, разделение сетей, контроль качества покрытия в номерах и общих зонах.
• Мониторинг работы сети и серверов, быстрое устранение сбоев.

Серверы и рабочие места

• Администрирование серверов и рабочих станций (Windows/Linux), учётных записей и прав доступа.
• Установка, настройка и обновление ПО на компьютерах сотрудников (ресепшен, бухгалтерия, продажи, кухня, ресторан).
• Резервное копирование данных и проверка восстановления.

Гостиничные и профильные системы

• Поддержка системы управления отелем (PMS), кассовых систем ресторана и бара (POS), интеграций между ними.
• Поддержка систем электронных замков, IPTV, телефонии (АТС), видеонаблюдения и контроля доступа.
• Работа с поставщиками и подрядчиками по ИТ-системам, взаимодействие с каналами бронирования и channel manager.

Безопасность и сопровождение

• Обеспечение информационной безопасности: антивирус, обновления, политики паролей, защита персональных данных гостей.
• Техническая поддержка сотрудников отеля (заявки, консультации).
• Ведение учёта оборудования, лицензий и ИТ-документации, подготовка заявок на закупку.
• Техническое обеспечение конференций и мероприятий (проектор, звук, связь).

Требования

Обязательные

• Высшее или среднее специальное образование в области ИТ.
• Опыт работы системным администратором от 2 лет.
• Уверенное знание сетей (TCP/IP, DHCP, DNS, VLAN, VPN) и оборудования MikroTik, Cisco, Ubiquiti или аналогов.
• Опыт администрирования Windows Server, Active Directory и рабочих станций.
• Навыки настройки видеонаблюдения, АТС и Wi-Fi-контроллеров.
• Ответственность, умение быстро решать проблемы и вежливо общаться с сотрудниками и гостями.

Будет плюсом

• Опыт работы в гостинице или ресторанном бизнесе.
• Знание гостиничных систем (Opera, Fidelio, Shelter, 1С-Отель и др.) и кассовых систем (iiko, R-Keeper).
• Опыт работы с электронными замками (VingCard, Salto и др.).
• Сертификаты (CCNA, MCSA, MikroTik MTCNA) и знание основ кибербезопасности.
• Свободный русский язык, базовый английский для технической документации.

Условия

• Официальное трудоустройство по ТК РК.
• Стабильная заработная плата и премии по результатам.
• Питание на работе, форма (при необходимости).
• Возможность профессионального обучения и роста.

​​​​​​* Администрирование компьютеров, локальной сети и офисной IT-инфраструктуры;
* Установка, настройка и обслуживание операционных систем и необходимого программного обеспечения;
* Настройка рабочих мест новых сотрудников;
* Поддержка корпоративной сети, Wi-Fi, принтеров и другой офисной техники;
* Диагностика и устранение технических неисправностей;
* Администрирование сайта и БД.
* Резервное копирование и обеспечение сохранности данных;
* Контроль работы серверов и сетевого оборудования;
* Техническая поддержка сотрудников;
* Взаимодействие с провайдерами и внешними IT-подрядчиками;
* Обеспечение базовой информационной безопасности компании.
* Опыт диагностики и ремонта системных блоков и ноутбуков.
* Навыки создания и сопровождения сайтов.
* Опыт диагностики, обслуживания и ремонта ИБП (UPS).
* Знание принципов работы серверного ПО

​
* Опыт работы или стажировки от 1 года;
* Знание Linux, сетевых технологий и принципов работы локальных сетей;
* Умение самостоятельно диагностировать и устранять технические проблемы;
* Ответственность, внимательность и оперативность;
* Умение работать с большим количеством задач;
* Готовность быть на связи и оперативно реагировать на технические вопросы.
Будет преимуществом:
* Опыт работы с серверным оборудованием;
* Опыт разработки ПО и ППО;
* Навыки настройки видеонаблюдения и IP-телефонии;
* Понимание вопросов информационной безопасности

​​* Работу в развивающейся компании OST Engineering;
* Стабильную занятость;
* Работу в офисе в Алматы;
* Профессиональное развитие;
* Дружный коллектив и комфортную рабочую атмосферу.