Работа в Беларуси: вакансии IT и digital
Актуальные вакансии IT и digital в Беларуси. Разработка, тестирование, аналитика, дизайн, маркетинг и управление продуктами. Предложения за последние 30 дней.
Найдено: 1 344. Обновлено .
В научно-исследовательскую лабораторию “Электромагнитная совместимость радиоэлектронных средств” НИЧ БГУИР требуется программист C#/С++.
Образование: профильное образование (техническое/математическое), опыт работы от 1 года.
Обязанности: разработка специализированного программного обеспечения для Windows.
Профессиональные знания и навыки:
- Алгоритмы и структуры данных.
- C++.
- C# 7 (LINQ, рефлексия, атрибуты, обобщенные типы).
- WPF.
- GIT.
- Опыт работы с чужим кодом.
- Желательно:
- Windows Forms, COM, MFC, STL, SQL.
- Понимание архитектуры Windows Desktop приложений.
- Знание шаблонов проектирования (MVVM, Dependency Injection, Factory).
- Опыт разработки многопоточных приложений.
Условия работы:
- Работа в офисе (улица Петруся Бровки, 6) с 8.30 до 17.30.
- Полная занятость.
- Испытательный срок – до 2 месяцев. Заработная плата – от 1500 до 3000 BYN на руки (определяется по результатам собеседования), далее – оформление по контракту.
- Социальный пакет (оплата отпуска, больничных листов).
Вакансия планируется к замещению с 01.11.2026.
В КУП "Расчетно-информационный центр Мингорисполкома" требуется системный администратор.
Обязанности:
- Обеспечивать бесперебойную работу локальной сети, программного обеспечения, компьютерной техники и сетевой безопасности системных файлов и данных;
- Сопровождение баз данных.
- Высшее техническое образование.
- Развитая функция внимания (переключение, концентрация).
- Аналитическое и логическое мышление.
- Зрительная и долговременная память.
- Внимательность.
- Прохождение медосмотра.
- График работы пятидневка: с 08.45 до 18.00, в пт сокращенный с 08.45 до 16.45. Обед с 13.00 до 14.00.
- С календарного года добровольное медицинское страхование (возможность обслуживаться в частных медицинских центрах).
- Отпуск 29 календарных дней, мат. помощь к отпуску.
- Социальный пакет.
- Профсоюз (различные поездки, турслеты, спортивные и культурно-массовые мероприятия).
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
Вакансия на перспективу
Цитрусом – молодая и амбициозная компания, специализирующаяся на розничной продаже товаров для дома и семьи. Мы сумели зарекомендовать себя в качестве надежного поставщика, который постоянно расширяет географию деятельности и увеличивает ассортиментный перечень товаров. Но основным своим достижением считаем ежедневный рост и количество довольных покупателей.
Наша миссия – упростить жизнь людей, сделав их быт более рациональным за счет предлагаемых нами товаров и условий.
Наш цель – открывать новые филиалы компании, чтобы наши товары были доступны в разных точках мира.
Цитрусом - это ежедневная забота как о своей команде, так и о клиентах!
Обязанности:
-
Самостоятельное ведение и развитие соцсетей: Instagram, TikTok, Telegram-канал, Viber-канал;
-
Работа с существующими аккаунтами: анализ вовлечённости, корректировка контента по результатам;
-
Создание контента полного цикла: съёмка фото и видео, монтаж, тексты, оформление публикаций;
-
Разработка и соблюдение контент-плана, генерация идей и форматов;
- Монтаж видео/создание визуалов для таргетированной рекламы;
- Мониторинг трендов и конкурентов в социальных медиа, анализ ниши;
- Стратегия продвижения компании и продукта, генерация уникальных идей.
Требования:
-
Опыт ведения соцсетей и создания контента (портфолио/ссылки на работы);
-
Опыт работы интернет-маркетологом / SMM-менеджером от 2–3 лет;
-
Практический опыт продвижения коммерческих проектов и привлечения клиентов через digital-каналы;
-
Умение создавать интересный контент, писать продающие тексты и адаптировать материалы под разные площадки;
-
Уверенные навыки съёмки и монтажа видео (CapCut, Premiere Pro или аналоги);
-
Успешные кейсы продвижения интернет-магазинов;
- Возможность выезжать на объекты компании, для съемки и реализации контент;
- ПРЕИМУЩЕСТВО:Опыт работы в схожей сфере.
- Помощь и поддержка на этапе адаптации;
-
Гибридный формат работы (Минск): сочетание удалённой работы и присутствия в офисе по согласованию;
-
Заработная плата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта, компетенций и уровня самостоятельности кандидата;
- Профессиональный и карьерный рост;
- Официальное оформление по ТК РБ;
- Уютный и комфортный офис в центре города.
Ждём Вас к нам в команду!
Ищем SMM-специалиста, который умеет превращать социальные сети в инструмент развития бренда и роста продаж.
У нас два бренда в категории гигиены: детские подгузники и подгузники для взрослых. Нам нужен человек, который разработает стратегию продвижения для каждого бренда, самостоятельно реализует её и поможет сформировать активное сообщество вокруг продуктов.
Для нас важны не просто подписчики и регулярные публикации, а живая, вовлечённая аудитория, доверие к брендам и реальный вклад социальных сетей в продажи.
Чем предстоит заниматься
- Разрабатывать SMM-стратегию для каждого бренда с учётом позиционирования, целевой аудитории, конкурентов и бизнес-задач.
- Формировать контент-стратегию и контент-план, придумывать интересные рубрики, форматы и спецпроекты.
- Самостоятельно реализовывать стратегию: организовывать создание контента, запускать активности и развивать аккаунты.
- Формировать активное сообщество, работать с комментариями, обратной связью и пользовательским контентом.
- Искать возможности для сотрудничества с блогерами, лидерами мнений и тематическими сообществами.
- Тестировать новые механики продвижения и вовлечения, анализировать результаты и оптимизировать подход.
- Отслеживать ключевые показатели: вовлечённость, охваты целевой аудитории, переходы, трафик и влияние SMM на продажи.
Кого мы ищем
- Специалиста с опытом развития брендов в социальных сетях, который умеет работать и со стратегией, и с её реализацией.
- Человека, который не ограничивается контент-планом, а самостоятельно предлагает идеи, проверяет гипотезы и доводит их до результата.
- Инициативного профессионала, готового брать ответственность за развитие аккаунтов и предлагать новые решения.
Будет преимуществом: опыт работы с FMCG-брендами, детскими товарами, товарами для здоровья и гигиены, а также опыт работы с блогерами и UGC-контентом.
Что предлагаем
- Возможность влиять на развитие двух брендов и самостоятельно выстраивать SMM-направление.
- Открытость к идеям, экспериментам и новым форматам.
- Готовность обсуждать ресурсы для реализации стратегии: если для работы потребуются подрядчики, оборудование, инструменты или дополнительные специалисты — всё обсуждаемо. Мы открыты к диалогу и готовы вместе искать решения, которые помогут добиться результата.
- Возможность видеть реальный эффект своей работы, а не просто вести аккаунты ради присутствия в социальных сетях.
Как откликнуться
Расскажите о себе, начав со слов «Я точно тот, кто вам нужен, потому что…» и приложите кейсы брендов, с которыми работали. Нам важно понять, какую роль вы играли в их развитии, какие стратегии реализовывали и каких результатов достигли.
Если вы умеете не просто вести социальные сети, а развивать бренды и превращать аудиторию в покупателей — будем рады познакомиться!
- кадровое делопроизводство
- отчётность
- высшее образование юридическое
- знание трудового законодательства РБ
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/vacancy/8ddf53c5-9eec-41c4-967b-8e9f613a6d41/
Агентство интернет-маркетинга ООО "Барсуков Медиа" ищет Начинающего SEO-специалиста (junior) для работы в офисе (не удалённо).
Все проекты русскоязычные, большинство РБ, изредка РФ.
На целый рабочий день (работаем с 09-00 до 17-45, время вашего посещения будет оговорено отдельно), рассмотрим также и 0,75 ставки.
Опыт работы с "живыми" проектами - от минимального или пройденных курсов по SEO и выше. Зарплата формируется исходя из навыков и опыта.
Горят глаза? Не жди, измени свою жизнь работая с реальными и интересными проектами.
Специалист, которого мы ищем, будет работать вместе с другим SEO-специалистом в штате нашей компании, но проекты у всех будут разные.
Суть работы агентства - digital marketing, комплексный интернет-маркетинг: SEO-продвижение в Google и Яндекс, контекстная реклама, SMM и таргетинг в соцсетях, веб-разработка и поддержка сайтов и т.п.
Комфортабельный офис недалеко от центра города (600 метров от метро "Пролетарская", в уютном пятиэтажном бизнес-центре класса B на Тростенецкой улице). Интересует максимально долгосрочное и взаимовыгодное сотрудничество.
Активная жизненная позиция (не спать на рабочем месте) и желание развиваться ОБЯЗАТЕЛЬНЫ. Данная вакансия предусматривает собой РЕАЛЬНУЮ, а не мнимую возможность продолжать получать серьезный опыт в этой сфере на реальных, интересных проектах, прокачивать свой "скилл". Нужен действительно "живчик", который хочет и может.
Условия:
- Вменяемый руководитель + 8 дружных сотрудников (в основном от 20 до 25 лет) - молодой коллектив, хороший опыт и перспектива профессионального роста;
- Обучение некоторым непонятным вещам, никто не бросит вас с шашкой на танки, но самообразование максимально приветствуется;
- Стационарный компьютер или ноутбук;
- Кондиционер;
- Свой санузел;
- Комната приёма пищи и вкусняшки.
Обязанности:
- Внутренняя / внешняя оптимизация сайтов;
- Аудиты сайтов старых и новых клиентов;
- Составление и корректировка СЯ (семантического ядра);
- Составление ТЗ для копирайтеров и разработчиков;
- Написание текстов с помощью ИИ (искусственного интеллекта);
- Подбор доноров для закупки ссылок;
- Анализ статистики (Яндекс.Метрика, Яндекс.Вебмастер, Google Search Console);
- Анализ конкурентов;
- Коммуникации с рядом клиентов в корпоративных чатах в Viber или Telegram (обсуждение задач по вашему направлению);
- Участие в составлении ежемесячных отчётов для клиентов по своему направлению.
Требования:
- Минимальный опыт продвижения сайтов или пройденные курсы по SEO-продвижению;
- Активная жизненная позиция;
- Понимание работы в команде;
- Работа в офисе;
- Соблюдение сроков;
- Ежемесячная отчётность для клиентов.
Приветствуется:
- Опыт / знания / диплом в традиционном маркетинге;
- Опыт работы в графических редакторах;
- Опыт написания текстов;
- Многозадачность;
- Усидчивость.
Быстрорастущая аутсорсинговая IT-компания приглашает Senior DevOps Engineer.
Обязанности:
- Проектировать и развивать пайплайны CI/CD для сложных сервисов;
- Внедрять лучшие практики observability: метрики, логи, трейсинг и алерты;
- Готовить инфраструктуру и приложения к высоким нагрузкам;
- Участвовать в развитии внутренней платформы: шаблонизировать решения для ускорения работы команд разработки и тестирования;
- Писать внутренние инструменты и автоматизацию (сервисы, боты, скрипты);
- Поддерживать актуальность документации и регламентов.
Требования:
- Глубокое понимание архитектуры клиент-серверных приложений и принципов горизонтального масштабирования;
- Уверенный опыт построения CI/CD (отдаем предпочтение Gitlab CI);
- Продвинутое владение Docker, Git и знание сетевых протоколов (HTTP/TLS, S3);
- Приверженность подходу Infrastructure as a Code (IaC);
- Опыт построения Observability: настройка сбора метрик и алертинга (VMstack/Prometheus + Grafana), централизованный сбор и анализ логов (ELK или EFK), а также трассировка запросов (distributed tracing);
- Опыт работы с Kubernetes: деплой и эксплуатация высоконагруженных систем;
- Практический опыт с системами мониторинга, логирования и очередями сообщений (не путать с мессенджерами);
- Развитые коммуникативные навыки и умение работать в команде;
- Способность декомпозировать и оценивать сложность задач.
Будет плюсом:
- Знание паттернов проектирования;
- Опыт работы с SQL/NoSQL базами данных;
- Навыки программирования на Python/Go для автоматизации;
- Опыт работы в парадигме ITSM и участия в инцидент-менеджменте.
Мы предлагаем:
- Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
- Возможность поработать на крупном проекте;
- Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
- Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью;
- Оформление по трудовому договору, офис в Минске, отпуск 28 календарных дней + 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня.
Данное рабочее место является планируемым к созданию (перспективным).
Спортивно-развлекательный комплекс «Falcon Club (Фалкон клаб)» — это современный спортивно-развлекательный комплекс в Минске, который включает огромный спектр различного рода услуг: фитнес клуб, теннисные корты, корты для сквоша, концертные залы, бутик-кинокомплекс премиум класса.
Мы приглашаем "SMM специалиста" стать частью команды Falcon Club.
Для нас важны:
- навыки работы в фото-/видеоредакторах;
- понимание инструментов аналитики и показателей в SMM;
- опыт в настройте таргетированной рекламы в Facebook и опыт в SMM будет преимуществом;
- умение работать в команде и в режиме многозадачности;
- грамотна письменная и устная речь.
Чем Вам предстоит заниматься:
- вести социальные сети Instagram, Facebook;
- анализировать целевую аудиторию;
- выявлять слабые и сильные стороны ведения аккаунтов компании;
- разрабатывать контент-план для всего cпортивно-развлекательного комплекса;
- анализировать конкурентов, отслеживать digital трендов по ведению соц. сетей;
- создавать контент: фото, видео, тексты;
- получать обратную связь и коммуницировать с подписчиками, общаться в direct, проводить конкурсы;
- работать с блогерами;
- проводить ежемесячные отчеты об эффективности реализации контент-плана;
- анализировать активность пользователей и разрабатывать предложения по улучшению показателей вовлеченности и увеличению количества подписчиков;
- работать с фото и видео редакторами.
Мы сможем о Вас позаботиться:
- интересная работа с комфортными условиями труда в перспективном проекте;
- официальное оформление со всеми социальными гарантиями;
- бесплатное питание в корпоративном кафе;
- специальные цены на посещение Фитнес-центра, билеты в кинокомплекс Бутик Кино;
- достойный уровень заработной платы, обсуждаем на собеседовании лично.
ВАЖНО: У нас есть обязательное техническое задание. Если Вы согласны, пожалуйста, напишите в сопроводительном письме «Я готов(а) выполнить ТЗ».
Ждем Ваших откликов!
Обращаем Ваше внимание, что данная вакансия планируется к замещению!
Приглашаем в нашу команду РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА (ОФЛАЙН)
Чем Вам предстоит заниматься в рамках проекта:
1. Работа с текущей клиентской базой, а именно:
- Составление плана проекта и согласование сроков его выполнения.
- Контроль сроков проекта в рамках всех подзадач, выполняемых командой.
- Внесение корректировок в план и работу команды при необходимости.
- При необходимости подбор команды проекта и индивидуальная работа с каждым сотрудником команды.
- Контроль качества работ всех участников команды проекта.
- Сопровождение представителей заказчика и организаций-пользователей в части разрешения возникающих вопросов, уточнения необходимых деталей, поддержания позитивного канала коммуникаций, управление ожиданиями.
- Мониторинг показателей эффективности работы проекта, анализ, планирование работы по проекту в разрезе каждого сотрудника команды.
- Взаимодействие с другими подразделениями компании для достижения результата.
- Формирование предложений по развитию проекта, совместно с заинтересованными организациями-пользователями.
- Выполнение плановых показателей, анализ рисков.
- Урегулирование конфликтных ситуаций.
- Предоставление отчетности клиентам и руководителю.
- Журналирование работы над проектом в Bitrix24.
2. Мотивация команды. Создание комфортной атмосферы и продуктивной коммуникации в команде проекта.
Требования:
• высшее образование;
• опыт работы от 5 лет.
•Лидерские качества, развитые soft skills и навыки управления.
•Опыт работы с системами управления проектами; умение настраивать системы соответственно требованиям проекта и команды.
•Умение управлять командами от 6 человек и более.
•Знание различных методов управления проектами.
•Умение вести эффективную коммуникацию и управлять ожиданиями клиента.
•Опыт построения самодостаточных команд.
•Умение правильно и быстро организовывать эффективный процесс разработки с применением инновационных инжиниринговых практик.
•Желание участвовать в развитии сотрудников компании с любым опытом. Умение мотивировать команду в сложных ситуациях.
•Умение работать с большим объемом информации, планировать свое время и управлять задачами внутри проекта.
•Умение анализировать показатели, делать выводы и формировать предложения по улучшению эффективности работы.
•Грамотная письменная и устная речь.
•Отличные навыки коммуникации (умение слушать и слышать клиента, команду, а также улаживать конфликтные ситуации).
•Обучаемость и исполнительность.
•Пунктуальность.
Условия:
- Официальное трудоустройство.
- Удобный график работы 5/2, с пн по пт: с 8.45 до 18 (пн-чт), с 8.45 до 16.45 (пт).
- Работа в центре города.
- Полный социальный пакет.
- Участие в экскурсионных турах, материальная помощь к различным жизненным событиям, можем ходатайствовать о предоставлении общежития.
- Добровольное медицинское страхование (возможность обслуживаться в частных медицинских центрах-с 2027 г.).
- Молодая команда и отличное руководство.
- Трудовой отпуск - 29 календарных дней.
Ссылка на портал ГСЗ: вакансия на ближайшую перспективу.
О КОМПАНИИ
Мы — официальная регулируемая криптобиржа (резидент ПВТ). Наша базовая ИТ-инфраструктура, торговое ядро и Enterprise-системы полностью развернуты и функционируют.
Мы ищем CTO / ИТ-Директора, который возьмет на себя полную ответственность за техническое сопровождение, отказоустойчивость и обеспечение непрерывной жизнедеятельности (Business Continuity) всей экосистемы платформы.
Ключевой приоритет роли — бесперебойная работа учетных и транзакционных систем биржи, координация взаимодействия с вендорами и оперативное реагирование на любые инциденты на стыке финтех- и банковских платформ.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ
- Обеспечение непрерывности бизнеса (Business Continuity): Гарантия стабильной работы, доступности и целостности данных торговой платформы и учетных систем в режиме 24/7/365. Исключение критических простоев (downtime).
- Техническое сопровождение и SLA: Мониторинг работоспособности всех сервисов, взаимодействие с техническими партнерами и внешними вендорами. Управление совместными регламентами обслуживания и контроль соблюдения SLA.
- Управление инцидентами (Incident & Problem Management): Развертывание и координация процессов быстрого реагирования на технические сбои. Минимизация рисков для клиентов биржи при сбоях на стороне внешних платежных шлюзов, учетных систем или банков.
- Технический Support Operations: Обеспечение бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры бэк - офиса. Настройка сквозного мониторинга транзакций для оперативного разбора сложных кейсов в учетной системе (зависшие платежи, балансы, сверки).
- Сопровождение интеграций: Поддержание стабильности текущих и подключение новых фиатных шлюзов, интеграций с банками, процессинговыми центрами и AML-провайдерами по API с упором на их безопасность и отказоустойчивость.
- ИТ-комплаенс: Контроль информационной безопасности, обеспечение корректности логирования данных в учетной системе согласно техническим и правовым требованиям к резидентам ПВТ.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
- Профильный бэкграунд (Обязательно): Опыт от 5 лет в роли IT Director, Head of IT Operations в банках, платежных сервисах (PSP) или финтех-компаниях.
- Экспертиза в поддержке финтех - систем: Глубокое понимание архитектуры транзакционных систем, логики движения фиатных средств, карточного процессинга, клиринга и проведения взаиморасчетов.
- Опыт работы с учетными системами: Практический опыт администрирования, кастомизации и поддержки финансово-учетных систем, АБС, биллингов или сложных транзакционных реестров.
- Взаимодействие с вендорами: Опыт ведения технических переговоров, выстраивания эффективных партнерских отношений и координации работы подрядчиков, обеспечивающих сопровождение готового софта.
- Понимание Web3: Базовые знания специфики работы блокчейна (логика транзакций, комиссии сетей) для эффективного контроля балансов и инфраструктуры.
Перспективное рабочее место.
О компании
ТриолБел — один из крупнейших импортёров и дистрибьюторов товаров для домашних животных в Беларуси. С момента основания в 2016 году мы стали бизнес-партнёром для более 900 компаний по всей стране.
В портфеле компании — торговые марки: Брит, Cat Step, Triol, Gigwi, Molina, Natura Wild и другие. Мы работаем со всеми ключевыми каналами продаж: зоосети, супермаркеты, e-commerce и оптовые партнёры.
Мы активно развиваемся: расширяем ассортимент, выстраиваем аналитику и инвестируем в маркетинг. Сейчас нам нужен лидер, который возглавит маркетинговое направление и поможет вывести его на новый уровень.
Чего мы ждём от нового руководителя
Мы ищем не просто менеджера — нам нужен стратег и практик, который умеет выстраивать маркетинг как бизнес-функцию: с чёткими целями, понятной аналитикой и измеримым результатом. Человека, который будет работать в связке с продажами, влиять на выручку, прибыль и развивать бренды компании на конкурентном рынке.
Ключевые цели на первый год:
- Провести аудит текущего маркетинга и сформировать стратегию на год с разбивкой по каналам и брендам;
- Оптимизировать маркетинговую аналитику: от данных по продажам до оценки эффективности каждой активности;
- Повысить эффективность процессов трейд-маркетинга;
- Обеспечить рост доли и знания брендов в приоритетных каналах дистрибуции.
Чем предстоит заниматься:
Стратегия и планирование
- Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании в разрезе каналов и брендов;
- Формирование годового маркетингового бюджета и контроль его освоения по направлениям;
- Составление медиаплана и промо-календаря; участие в ценовом и ассортиментном планировании;
- Анализ рынка, конкурентной среды и потребительских трендов в категории зоотоваров.
Управление брендами и трейд-маркетинг
- Организация и контроль управления портфелем брендов: позиционирование, визуальные стандарты, коммуникации;
- Запуск и сопровождение трейд-маркетинговых активностей для сетей и партнёров;
- Контроль реализации промоактивностей в торговых точках; оценка их эффективности;
- Работа с ассортиментными матрицами ключевых клиентов;
- Взаимодействие с отделом продаж по управлению клиентской базой.
Digital и коммуникации
- Координация digital-направления: SMM, e-commerce, email-маркетинг, сайт;
- Участие в разработке контент-стратегии и управлении подрядчиками;
- Контроль фирменного стиля и единого tone of voice во всех каналах.
Аналитика и управление командой
- Управление системой маркетинговой аналитики: отчётность, дашборды, KPI отдела;
- Оценка эффективности ТМА и продаж, поиск точек роста;
- Планирование, организация и контроль работы отдела (штат и аутсорс);
- Кросс-функциональное взаимодействие с отделами продаж, логистики, закупок.
Наши ожидания
Обязательно:
- Высшее образование в сфере маркетинга, экономики или смежных областях;
- Опыт работы в должности руководителя/ведущего специалиста по маркетингу от 3 лет — в FMCG, дистрибуции или ритейле;
- Подтверждённый опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий;
- Опыт управления брендами, трейд-маркетингом и digital-направлением;
- Опыт формирования бюджетов маркетинговой функции;
- Уверенное владение Excel (сводные таблицы, ВПР, аналитика данных); опыт работы в 1С 8;
- Понимание ключевых коммерческих показателей: выручка, маржа, ROI, доля полки, знание бренда;
- Стратегическое мышление в сочетании с умением работать с данными и деталями.
Будет плюсом:
- Опыт работы с категорией товаров для животных или смежными FMCG-категориями;
- Опыт выстраивания маркетинговой аналитики с нуля (дашборды, BI-инструменты);
- Знание e-commerce и digital-маркетинга на уровне постановки задач подрядчикам;
- Наличие домашнего животного — будем рады единомышленнику :)
Что мы предлагаем
💼 Работа и мотивация Официальное трудоустройство. Прозрачная система мотивации: оклад + KPI. Уровень дохода обсуждается индивидуально с учётом опыта и компетенций.
⏰ График Пятидневная рабочая неделя, пн–чт с 9:00 до 17:30, в пятницу сокращённый день на 1,5 часа.
📈 Развитие Корпоративное обучение в Академии Триол, участие в отраслевых конференциях и тренингах, посещение профильных выставок.
🤝 Забота о сотрудниках ДМС, новогодние подарки детям, социальные выплаты, скидки на продукцию компании.
🏢 Комфорт Современный офис с парковочным местом, сильная команда с высокой экспертизой и адекватным взаимодействием между отделами.
🎉 Корпоративная жизнь Яркие корпоративные праздники: День рождения компании, Новогодний корпоратив, День благодарности.
Если вам близко работать там, где маркетинг — это реальный инструмент роста бизнеса, а не набор активностей ради активностей — мы будем рады познакомиться. Откликайтесь и расскажите о своём опыте!
Мечтай. Планируй. Воплощай вместе с ТриолБел!
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1885820/detail-public/
Компания быстро развивается,принимает решения на основе данных: тестирует гипотезы, анализирует результаты и постоянно улучшает продукт и маркетинг. Сейчас основные направления нашей работы — performance-реклама, CRM и продуктовый маркетинг.
Ищем таргетолога- менеджера маркетинговых проектов, который возьмет на себя координацию маркетинговых задач и будет помогать доводить инициативы от идеи до запуска и первых результатов.
Чем предстоит заниматься:
- Настраивать и вести тестовые и постоянные рекламные кампании в Google Ads и Facebook Ads.
- Координировать подготовку рекламных креативов и баннеров совместно с дизайнером.
- Контролировать сроки запуска и статус рекламных задач.
- Ставить ТЗ на CRM-рассылки для разных сегментов пользователей: текущих пользователей, отточных и других целевых групп.
- Писать и адаптировать тексты push-уведомлений и новостей, в том числе на нескольких языках с использованием переводчиков.
- Контролировать, чтобы механика акции — скидка, промокод, абонемент и т.д. — была технически реализуема до запуска рассылки.
- Координировать запуск рассылок с продуктовой и технической командами.
- Точечно поддерживать офлайн-маркетинговые активности в университетских кампусах, отелях, ресторанах и других локациях.
- Следить за сроками и своевременно подсвечивать задачи, которые находятся в зоне риска.
- Собирать и структурировать UGC-контент от пользователей для маркетинговых кампаний.
Кого мы ищем:
- Опыт работы в b2c.
- Умение вести несколько процессов параллельно, не теряя дедлайны и детали.
- Уверенное владение Excel / Google Sheets: трекеры, чек-листы, структурирование данных.
- Уверенное использование нейросетей и AI-инструментов для ускорения и оптимизации рабочих процессов.
- Английский язык — на уровне переписки и составления текстов.
- Умение составлять четкие и понятные ТЗ для дизайнеров, разработчиков и подрядчиков.
- Проактивность: вы не ждете, пока вам поставят каждую задачу, а замечаете, чего не хватает в процессе, и предлагаете решение.
- Готовность самостоятельно контролировать выполнение задач и напоминать коллегам, если что-то зависло.
Будет плюсом:
- Знание греческого языка — для переписки с локальными подрядчиками, промоутерами и партнерами.
- Опыт работы с CRM-платформами или push-рассылками.
- Опыт настройки рекламных кабинетов с нуля.
- Понимание unit-экономики.
- Знание базовых маркетинговых метрик: ARPU, конверсия, retention.
Что мы предлагаем:
- Гибкий график.
- Удаленный формат работы.
- Конкурентную заработную плату.
Мы рады, что Вы зашли посмотреть наши вакансии.
Вы сделали правильный выбор, ведь работа в GREEN — это достойная оплата труда и дружный коллектив.
Что входит в обязанности:
- Проведение выездных аудитов процессов привлечения, подбора, адаптации персонала на торговых объектах (оценка участия руководителей, оценка качества коммуникаций, оценка адаптации и тд);
- Взаимодействие с учреждениями образования по вопросам распределения выпускников, организация практик и студенческих отрядов;
- Подготовка оперативной и регулярной отчетности (ежедневной, еженедельной) в требуемых разрезах;
- Точечный подбор персонала на профильные и ключевые позиции.
Требования:
-
Опыт в HR - сфере от 2-х лет;
-
Опыт самостоятельного ведения полного цикла подбора персонала;
-
Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
-
Умение выстраивать доверительные отношения с людьми;
-
Высокий уровень ответственности, инициативности и самоорганизации.
Мы предлагаем:
- Разъездной характер работы (работа в торговых объектах сети);
- Готовность к командировкам;
- Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ (социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный и т.д);
- Своевременная конкурентоспособная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карточку);
- Дополнительные гарантии (членам профсоюза материальная помощь, подарки к Новому году и т.д.)
- Бесплатное добровольное медицинское страхование здоровья, начиная с третьего года работы;
- Реальная возможность развития, обучения и профессионального роста.
Откликайся и занимайся любимым делом вместе с GREEN!
Вместе мы сможем больше!
Cсылка на вакансию, опубликованную на центре занятости:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/create-future/42981/detail-public/
ООО «ЭЛИТСОФТ» приглашает в команду Python-разработчика с опытом работы от 2 лет.
Вам предстоит разрабатывать API и веб-приложения, работать с языковыми моделями и создавать ИИ-агентов для решения прикладных задач. Основной фокус — backend-разработка. Знание frontend будет преимуществом.
Чем предстоит заниматься
- Разрабатывать и оптимизировать REST API.
- Создавать и развивать веб-приложения.
- Интегрировать нейросети и языковые модели в программные решения.
- Разрабатывать ИИ-агенты.
Что мы ожидаем
- Опыт разработки на Python от 2 лет.
- Знание FastAPI, Flask или Django.
- Понимание HTTP, REST API и JSON.
- Навыки работы с PostgreSQL, Git и Docker.
- Навыки работы в Linux.
- Ответственный подход к задачам, умение работать в команде и соблюдать согласованные сроки.
Будет преимуществом
- Опыт работы с языковыми моделями, нейросетями, LLM.
- Знание JavaScript, React или Node.js.
- Опыт работы с MongoDB или MS SQL.
- Знание C++ или Java.
- Знакомство с Nginx или IIS.
Условия работы
- Работа в офисе ООО «ЭЛИТСОФТ».
- График: 5/2, с 8:30 до 17:00.
- Заработная плата — по результатам собеседования, с учётом опыта и профессиональных навыков.
Как откликнуться
Отправьте резюме и кратко расскажите о своём опыте разработки на Python. Если есть GitHub или примеры проектов — приложите ссылку.
Будем рады познакомиться!
Привет! :) На связи компания ZIEX. И работа с нами - это гораздо больше, чем про зарплату два раза в месяц.
Давай знакомиться ближе.
Кто мы?
- Мы - digital-агентство.
- Работаем с 2009 года.
- Сотрудничаем со средним и крупным бизнесом Беларуси. Среди наших клиентов такие сети, как “Life”, "Три цены", "Bonfesto", гипермаркеты “Корона” и другие.
- Агентство №1 в номинации "SMM-агентства Беларуси" согласно Рейтингу Байнета 2026.
У нас ещё много дипломов и наград, но это ты увидишь при встрече. А теперь давай про вайб внутри компании.
Почему мы?
Читал когда-нибудь про крутые условия работы в описании вакансии? Так вот, это про нас.
А именно:
- ZIEX - это про развитие. И профессиональное, и, как следствие, финансовое. От нас: клиенты, проекты, всевозможные :) возможности и инструменты для работы. От тебя: желание работать, совершенствоваться в своей сфере, крутые результаты.
- ZIEX - это про команду. От нас: таргетологи, дизайнеры, фотографы-видеографы, специалист по монтажу и руководитель отдела. От тебя: умение эффективно и вежливо взаимодействовать с коллегами и клиентами.
- ZIEX - это про атмосферу/вайб/называй это понятие, как хочешь. Смысл в том, что в компании сформирована корпоративная культура, основанная на уважении всех ко всем без претензии на твои личные границы. Как вывод - просторы возможностей для реализации твоего креатива.
- И, наконец, ZIEX - это про современный подход к организации рабочего времени. Работа с комфортом: гибкое начало и окончание рабочего дня и гибридный формат работы на позицию smm-менеджер. Но если тебе комфортнее в офисе - тоже welcome!
Теперь к делу. Чем тебе нужно будет заниматься?
- Создавать стратегии ведения проектов (рубрикаторы, визуальный стиль, tone of voice) и формировать контент-планы для их реализации.
- Создавать креативный и трендовый контент (reels, stories, посты, карусели).
- Готовить фото- и видеосъемки для проектов (выбор концепции и референсов, написание сценариев, подбор моделей и локаций, подготовка ТЗ фотографу и видеографу, выезд на съемки и сопровождение съемок).
- Согласовывать контент с клиентами и руководителем отдела.
- Проверять и публиковать контент.
- Готовить отчеты о проделанной работе.
Что нам в тебе важно?
Hard skills:
- Опыт работы на схожей позиции от полугода и опыт ведения от 2-3 аккаунтов параллельно.
- Владение графическими редакторами (Figma, Photoshop, Canva и др.) и мобильными приложениями для монтажа видео.
- Понимание трендов в сфере digital и социальных сетей, знание основ маркетинга.
- Грамотность и умение доносить информацию через тексты.
- Прекрасный эстетический вкус и высокий уровень насмотренности.
Soft skills:
- Настрой на развитие своих профессиональных навыков через погружение в новые ниши и инструменты.
- Умение "быть на волне" в своей сфере, знание новинок, тестирование новых идей.
- Развитые навыки самоорганизации и тайм-менеджмента.
- Клиентоориентированность, позволяющая выстраивать доверительные партнерские отношения с клиентами.
- Увлеченность и интерес к своему делу.
- Активно-позитивный подход к работе и жизни.
- Ну, и классические ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность и способность соблюдать дедлайны. Без этого тоже никуда.
А что по условиям работы?
- 5/2 с 8.00-10.30 до 17.00-19.30 и 1 час обеда в удобное время.
- Гибридный формат работы: удалёнка + офис. 2 дня в неделю удалёнка на испытательном, 3 дня - после. Испытательный срок - 3 месяца. Первые две недели работа в офисе.
- Оборудованная кухня, напитки, книги, настолки и приятная атмосфера в офисе.
- Компенсация необходимого обучения (курсы, книги).
- Подарки сотрудникам на дни рождения. Корпоративы за счёт компании.
- Зарплату обсудим в зависимости от твоего опыта. Предусмотрена окладная и премиальная часть. Регулярный пересмотр по результатам работы.
Мы предлагаем стабильную работу и возможность быстрого профессионального роста благодаря команде профессионалов и высокому уровню клиентов. В ZIEX ты будешь работать по проверенному стандарту с описанными требованиями и процессами работы.
Если чувствуешь "match" - откликайся! И напиши, пожалуйста, почему ты хочешь работать с нами и почему мы должны выбрать именно тебя. А также прикрепи ссылки на портфолио или аккаунты, которые ты вёл(-а).
Успехов! :)
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: перспективная вакансия.
-
Ведение Instagram и TikTok автосервиса.
-
Создание фото- и видеоконтента (Reels, Stories).
-
Съёмка процесса ремонта, работ и результатов.
-
Разработка контент-плана, публикация постов.
-
Продвижение услуг СТО, привлечение новых клиентов.
-
Анализ статистики и эффективности контента.
-
Опыт ведения коммерческих аккаунтов.
-
Навыки съёмки и монтажа видео.
-
Креативность, инициативность, грамотность.
-
Понимание принципов продвижения в социальных сетях.
-
Интерес к автомобильной тематике будет преимуществом.
-
Гибкий график работы.
-
Частичная занятость, возможность совмещения.
-
Предоставление материалов и доступа к рабочим процессам.
-
Оплата по договорённости, возможность премий за результат.
-
предоставление оборудования при необходимости
Advance Media — маркетинговое агентство полного цикла, которое занимается комплексным продвижением бизнеса в интернете. Мы работаем с разными нишами, растём и усиливаем команду, поэтому сейчас в поиске SMM-специалиста, который живёт соцсетями, понимает тренды и хочет развиваться вместе с нами.
Нам важно, чтобы вы понимали логику социальных сетей, умели работать с контентом и были готовы постоянно учиться и прокачивать свои навыки.
Чем предстоит заниматься:
-
разработка и генерация контента для социальных сетей (посты, stories, сценарии Reels);
-
создание фото- и видеоконтента, участие в съёмках Reels;
-
работа с дизайнером: постановка ТЗ, контроль выполнения;
-
планирование и размещение контента;
-
анализ статистики, оценка эффективности контента;
-
отслеживание трендов в SMM и адаптация их под проекты клиентов;
-
предложение креативных идей и нестандартных решений;
-
базовая работа с таргетированной рекламой (будет преимуществом).
Мы ожидаем от вас:
-
понимание принципов работы социальных сетей (Instagram, TikTok и др.);
-
умение писать понятные, вовлекающие тексты;
-
насмотренность, креативность, инициативность;
-
ответственность и умение работать с дедлайнами;
-
желание развиваться в сфере маркетинга и SMM.
Мы предлагаем:
-
гибридный формат работы в уютном, современном офисе;
-
частичную (обсуждается) или полную занятость;
-
работу в молодом и дружном коллективе;
-
интересные проекты и разнообразные ниши;
-
возможность профессионального роста и обучения внутри агентства.
Если ты чувствуешь, что SMM — это твоё, и хочешь развиваться в сильной команде — будем рады познакомиться.
Мы Seauty - быстрорастущий бренд уходовой косметики🧴 с душой и белорусскими корнями. С 2021 года мы продали более 6 млн товаров и сейчас входим в ТОП-5 в категориях "Пудры", "Сыворотки" и "Маски" на Wildberries.
Мы расширяем один из самых технологичных и душевных контент-заводов 🏭 в бьюти-нише (белорусская косметика с европейским качеством, топ-рейтинги 4.8+ на Wildberries). Мы не просто «снимаем ролики», мы создаем смыслы, которые пробуждают женственность и приносят бренду продажи.
Кого мы ищем:
Нам нужен человек 🧍♀с «насмотренностью 80-го уровня». Тот, кто видит тренд в TikTok США или Азии раньше, чем он доходит до РФ, и знает, как превратить его в продающий сценарий для наших креаторов.
Вы станете наставником и стратегом для части нашего комьюнити из 30 UGC-авторов©️. Твоя миссия: не просто «контролировать блогеров», а управлять эффективностью короткого вертикального контента на основе анализа роликов - чтобы каждое видео наших креаторов не только было эстетичным, но и приносило продажи.
Твои задачи:
-
Аналитика и тренды: ежедневный мониторинг и анализ 📈 UGC-контента зарубежных креаторов (Азия, США, Европа) и блогеров России и стран СНГ. Адаптация их сценариев под креаторов нашего бренда.
-
Менторство и регулярный фидбек: еженедельная экологичная обратная связь 🤳своим креаторам по их контенту, ответы на их вопросы, помощь с “докруткой” сценариев и обсуждение идей. Твоя цель - сделать их контент «виральным» и продающим.
-
Креатив: разработка и адаптация продающих сценариев, помощь 🆘 в составлении ТЗ и тестирование гипотез. Мы поощряем инициативу!
-
Скаутинг: участие в поиске 🔎 и отборе новых лиц в нашу базу креаторов.
Что мы ждем от тебя:
-
Насмотренность 100/100: ты понимаешь психологию зрителя TikTok/Shorts и знаешь, на какой секунде он должен захотеть купить товар.
-
Знание рынка: ты в курсе, что делают другие контент-заводы и UGC-креаторы в нише уходовой косметики и знаешь, как сделать круче.
-
Аналитический склад: способность не просто смотреть короткие ролики (TikTok/Shorts), а декомпозировать их: почему это досмотрели до конца и почему этот ролик продал?
-
Умение управлять: ты умеешь четко доносить свои мысли до творческих людей и добиваться результата по ТЗ.
-
Желание расти: мы ищем «акулу» маркетинга, которая готова учиться.
-
Любовь к бьюти: ты понимаешь ценности женственности, чувственности и безопасности продукта.
-
Опыт работы UGC-креатором ИЛИ аналитиком контента обязателен, опыт работы в аналогичной роли продюсера/куратора UGC-креаторов будет преимуществом.
Почему это лучшее предложение в нише:
Инвестиции в твои мозги: мы предоставляем доступ к топовым платным обучениям за счет компании. Мы вырастим из тебя эксперта мирового уровня.
Масштаб: ты будешь работать с продуктами-лидерами рынка, которые уже выбрали миллионы покупателей.
Влияние: ты можешь предлагать и тестировать любые идеи. Твои гипотезы - твои охваты и продажи.
Никакой бюрократии: ты работаешь в слаженной, автоматизированной системе, где фокус только на контенте и результате.
Сильное окружение: коммьюнити, где каждый поддерживает каждого. У нас не «штрафуют», а обучают.
Условия:
-
Формат сотрудничества предполагает свободный выбор локации для выполнения задач. Однако для эффективного взаимодействия важно учитывать, что основной костяк контент-завода работает в графике с 9:00 до 18:00 по московскому времени. Все ключевые коммуникации и операционные процессы синхронизированы под этот промежуток.
-
Сотрудничество по договору с самозанятым/ИП.
-
Оплата: от 2500 до 3 000 BYN (фиксированная часть вознаграждения + бонусы за рост показателей твоих креаторов). Твой доход растет вместе с их успехами.
-
Работа с брендом, за качество которого не стыдно (безопасное сырье, высокие госстандарты).
-
Профессиональный рост: возможность реализовать самые смелые идеи с огромными охватами и продажами и доступом к ресурсам крупного бренда.
Как откликнуться:
Вместе с откликом в сопроводительном мы обязательно ждем:
1) ссылки на твои аккаунты в соцсетях, где мы бы могли оценить твой опыт работы UGC-креатором в бьюти-сфере (если он есть);
2) если есть опыт работы аналитиком контента, будь готова пройти небольшое тестовое задание. Желаем удачи! 🤍
Ищем со всех городов Беларуси: Минск, Гомель, Гродно, Витебск, Могилёв, Брест, Бобруйск, Барановичи, Борисов, Пинск, Мозырь, Лида, Орша, Солигорск
-
администрирование текущей ИТ-инфраструктуры и участие в работах по построению новой;
-
работа с инцидентами и проблемами;
-
конфигурирование аппаратного обеспечения, системного программного обеспечения серверов, в том числе операционных систем (Windows/Linux), СУБД, систем хранения данных, межсетевых экранов, сетевого оборудования;
-
программного обеспечения систем защиты информации;
-
подготовка технических заданий, участие в работах, проводимых подрядными организациями
-
высшее техническое (профильное) образование;
-
опыт настройки активного сетевого оборудования;
-
знание технологий, принципов построения и функционирования сетей передачи данных;
-
понимание принципов работы TCP/IP;
-
обязателен опыт работы с серверными ОС Windows;
-
опыт работы с системами виртуализации;
-
знания и/или практический опыт настройки и работы с AD, GPO, DNS, DFS, RDP, VLAN;
-
опыт настройки межсетевых экранов;
-
опыт работы с серверными версиями Linux;
-
траблшутинг
Будет преимуществом:
-
опыт работы с сетевым оборудованием L2-L3 уровня;
-
опыт работы и настройки систем резервного копирования информации;
-
опыт работы в области информационной безопасности в части технических мер;
-
систем виртуализации;
-
QoS, IPsec;
-
опыт настройки систем мониторинга (Zabbix или подобные);
-
умение писать скрипты для автоматизации процессов (например, PowerShell);
-
опыт работы с учётными системами (service desk)
Личные качества: ответственность, самостоятельность, внимательность, стрессоустойчивость, вежливость, инициативность, коммуникабельность, аналитические способности
Условия:-
достойный уровень оплаты труда по итогам собеседования (регулярные бонусы);
-
работа в команде профессионалов, нацеленных на результат;
-
участие в масштабных инфраструктурных проектах;
-
возможность дополнительного обучения и повышения квалификации;
-
возможность профессионального и карьерного роста (так же рассмотрим на позицию ведущего администратора);
-
медицинская страховка (компенсация расходов);
-
скидка на питание;
-
активная корпоративная жизнь;
- официальное трудоустройство
Мы, VADAROD – IT компания, которая специализируется на разработке ПО в сфере финтех.
Проект по внедрению ИИ для автоматизации банковских процессов.
Тех. стек: FastAPI, PostgreSQL, Pedis, Docker, Pytest, Pydantic, Векторные ХД, ML/LLM, RAG.
Задачи:
- Разработка и поддержка backend-сервисов на Python (FastAPI);
- Интеграция с ML/LLM-моделями (через gRPC/HTTP/очереди/файлы);
- Оптимизация производительности и стабильности сервисов;
- Контроль за качеством кода команды разработки: code review;
- Написание Unit тестов;
- Менторинг Junior-специалистов;
Мы ожидаем:
- Уверенный опыт разработки веб-сервисов на FastAPI (или готовность быстро перейти с аналогов типа Django+DRF/Flask);
- Знание Pydantic (схемы запросов/ответов, валидация, настройки);
- Базовый опыт интеграции с внешними сервисами/API (HTTP, аутентификация, обработка ошибок);
- Опыт работы с векторными хранилищами данных (Qdrant, Milvus, PGVector или аналогичные);
- Уверенное знание СУБД: PostgreSQL, Redis;
- Опыт работы с Transformers / PyTorch или любыми фреймворками для запуска ML/LLM-моделей;
- Опыт интеграции моделей в backend (воркеры, очереди);
- Опыт работы RAG, MCP;
- Опыт интеграции ASR/TTS/OCR/LLM;
Мы предлагаем:
- Просторные, комфортабельные офисы в центре города.
- Гибкий график работы.
- Отпуск 29 дней и выплата к отпуску.
- Расширенная ДМС и курсы английского языка, allsports.
- Оплата профильных курсов, участие в конференциях, семинарах.
- Подарки и выплаты сотрудникам/детям сотрудников на значимые даты.
- Установка, настройка, обновление, диагностика несправностей и устранение сбоев прикладного ПО;
- Осуществление поддержки пользователей по вопросам эксплуатации программного обеспечения;
- Обеспечение функционирования электронных цифровых подписей;
- Обеспечивать функционирование сетевого оборудования;
- Осуществлять техническое и программное сопровождение конференций, заседаний, совещаний и других мероприятий по указанию руководства;
- Осуществлять техническое и программное сопровождение информационной системы видеоконференцсвязи ВКС ДСП;
- Осуществлять учет наличия, движения и раскрепление вверенных материальных ценностей;
- Специальное высшее образование
- Стабильная заработная плата;
- Оплата за поднаем жилого помещения;
- постановка на учет нуждающихся в улучшени жилищных условий;
- Ежегодная выплата пособия на оздоровление;
- Обслуживание в поликлинике ДФиТ МВД Республики Беларусь.
Государственное предприятие "Минсккоммунтеплосеть" является одним из крупнейших теплоснабжающих предприятий столицы, специализирующимся на эксплуатации и ремонте тепловых сетей, котельных, центральных тепловых пунктов городского хозяйства.
На постоянную работу на предприятие требуется специалист по кадрам.
Обязанности:
- ведение кадрового учета по работникам, работающим по внутреннему совместительству (прием, перевод, увольнение, изменение нормы рабочего времени, продление контрактов);
- сбор и оформление документов, необходимых для назначения пенсий сотрудникам предприятия;
- размещение сведений о вакансиях в СМИ, обработка резюме;
- участие в ярмарках вакансий;
- регистрация приказов по личному составу и ознакомление с ними работников, организация делопроизводства в отделе;
- проведение выборочных проверок соблюдения работниками трудовой дисциплины, подготовка приказов о привлечении работников к дисциплинарной ответственности;
- работа с обязанными лицами;
- организация медосмотров работников
- выдача справок, ведение отчетности по закрепленному участку работы.
Требования:
- высшее образование (преимущественно юридическое)
- знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства
- опыт работы от 1 года
- знание программы 1С:ЗУП
- опытный пользователь ПК
- внимательность, ответственность, исполнительность, высокий уровень организованности
- умение четко излагать свои мысли, грамотная устная и письменная речь
- официальное трудоустройство на условиях контракта
- информационная база данных Ilex
- трудовой отпуск 30 дней
- мед. страховка
- скидка 50% в стоматологии "Медикоп"
- возможность подписка на спортивный абонемент "AllSports"
- широкий соц. пакет, санаторные путевки
- возможность активного участия в общественной и спортивной жизни предприятия
- режим работы: пн.-чт. 8:00-17:00, пт. 8:00-15:45
Уровень заработной оплаты определяется по результатам собеседования и зависит от предыдущего стажа работы в системе ЖКХ, энергетики или МГИК и наличия присвоенной категории по должности "специалист по кадрам".
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1956339/detail-public/
Прикоснитесь к красивому! Присоединяйтесь к команде одного из лидеров рынка декоративной косметики LUXVISAGE. Мы ищем специалиста, который поможет оценивать эффективность рекламных инвестиций, контролировать качество digital-рекламы и находить новые возможности для роста бренда.
Обязанности
- Аналитика рекламных кампаний
• Анализировать рекламные активности компании в Яндексе, VK, социальных сетях, рекламных сетях и на других digital-площадках.
• Оценивать эффективность performance- и медийной рекламы, включая охватные и имиджевые кампании.
• Анализировать ключевые показатели: показы, охват, частоту, CTR, CPC, CPM, CPA, конверсии и другие метрики.
• Отслеживать качество рекламного трафика: откуда приходят пользователи, куда переходят, как ведут себя и какие целевые действия совершают.
• Оценивать влияние рекламных кампаний на брендовые показатели: узнаваемость, брендовый поисковый спрос, охваты и вовлеченность.
• Выявлять причины отклонений фактических результатов от плановых и предлагать решения по повышению эффективности. - Технический контроль рекламы
• Проверять корректность настроек рекламных кампаний, таргетингов, аудиторий, плейсментов и стратегий оптимизации.
• Контролировать работу UTM-разметки, счетчиков, пикселей, целей и событий.
• Проверять корректность сбора данных и передачи конверсий между рекламными системами и инструментами аналитики.
• Анализировать особенности работы рекламных алгоритмов, механик закупки трафика и моделей атрибуции.
• Выявлять технические ошибки и неэффективные настройки, влияющие на результаты рекламы. - Медиапланирование и работа с подрядчиками
• Участвовать в разработке и оценке медиапланов до запуска рекламных кампаний.
• Проверять обоснованность выбранных каналов, целевых аудиторий, прогнозных показателей и KPI.
• Оценивать реалистичность прогнозов по охватам, трафику, конверсиям и стоимости привлечения.
• Взаимодействовать напрямую с рекламными агентствами, техническими специалистами Яндекса, VK и других рекламных платформ.
• Контролировать выполнение технических требований и корректность реализации рекламных кампаний.
• Формировать аналитические отчеты с выводами и конкретными рекомендациями.
-
Опыт работы в digital-маркетинге и рекламной аналитике от 3 лет, желательно на стороне агентства и рекламодателя.
-
Уверенное знание рекламных инструментов Яндекс Директ, VK Ads, Google Ads, Meta Ads и других платформ.
-
Практический опыт работы с Яндекс Метрикой, Google Analytics, системами аналитики и рекламными кабинетами.
-
Понимание принципов медиапланирования, моделей атрибуции, рекламных алгоритмов и ключевых показателей эффективности.
-
Умение самостоятельно проводить технический аудит рекламных кампаний и выявлять причины неэффективности.
-
Уверенное владение Excel / Google Sheets, опыт работы с BI-инструментами будет преимуществом.
-
Аналитическое мышление, внимание к деталям, способность превращать данные в конкретные управленческие решения.
-
Работа в стабильной компании с известным брендом и масштабными рекламными проектами.
-
Возможность напрямую влиять на эффективность рекламных инвестиций и развитие бренда.
-
Взаимодействие с ведущими рекламными площадками и агентствами.
-
Официальное трудоустройство, полный рабочий день.
-
Комфортный офис в пешей доступности от метро.
-
Конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
Мы расширяем отдел маркетинга и ищем специалиста по контекстной рекламе, который будет заниматься настройкой рекламных кампаний для получения входящих обращений клиентов. Сегмент B2B продажи на рынок России.
Чем предстоит заниматься:
- Настройка и ведение рекламных кампаний в Яндекс Поиск, Google Поиск, РСЯ
- Анализ результатов рекламных кампаний
- Корректировка ставок, чистка поисковых запросов
- Отключение неэффективных ключевых слов и условий показа
Вы наш кандидат, если вы имеете:
- Опыт работы с контекстной рекламой, знание основ интернет-рекламы
- Опыт не просто настройки, а эффективного ведения рекламных кампаний
- Опыт работы с системами аналитики: Яндекс Метрика и др.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по РБ
- Прозрачную и стабильную систему мотивации (оклад + KPI)
- Возможность профессионального и личностного развития (динамика и неординарность задач гарантированы)
- Оборудованное рабочее место в офисе и уютную кухню
- Удобную CRM, где максимально под нас автоматизированы все бизнес-процессы для скорости и качества обработки информации
- Собственную программу обучения (продукт, конкурентные преимущества, отработка возражений, стандарты работы компании)
- Возможность прокачать hard skills и soft skills – обучение и семинары у тренеров и коучей Беларуси и России для профессионального развития.
Ждем ваших откликов!
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
*Перспективная вакансия для замещения.
- написание текстов и статей различной сложности и объёма для собственного сайта, а также для групп и аккаунтов в социальных сетях;
- составление контент-плана;
- размещение текстов на сайт и их оформление;
- подбор фотографий для сайта и публикаций в соц. сетях;
- ведение тематического блога на сайте и аккаунтов в соц. сетях;
- разработка креативных тестов, акций, рассылок, конкурсов;
- поиск тем и идей для новых статей и спецпроектов;
- ведение корпоративных социальных сетей;
- администрирование корпоративного сайта;
- опыт самостоятельной настройки и ведения контекстной и таргетированной рекламы приветствуется;
- ведение аналитики и отчетности;
- настройки рекламы в Гугл, Яндекс, Фейсбук, Инстаграм;
Требования:
- образование соответствующее должности;
- отличное знание русского языка;
- умение грамотно, связно и интересно излагать мысли;
- умение работать с разными видами текста: анонсы, новости, лонгриды, продающие тексты, посты в соц. сетях, нейминг, слоганы, заголовки;
- оперативность;
- свободное владение основными офисными программами (MS Word, Excel, Google Документы, таблицы, диск);
- умение работать в команде, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
Дополнительным плюсом будет владение графическими редакторами, навыки фото-видеосъемки и опыт ведения групп в соц. сетях.
Условия:
- комфортные условия работы;
- своевременная оплата 2 раза в месяц;
- официальное оформление по ТК РБ;
- работа в центре города.
Вакансия планируется к созданию
Вакансии по профессиям
- 3D-дизайнер
- AI инженер
- Специалист по внедрению AI
- Аналитик 1С
- Аналитик SAP
- Android разработчик
- Angular
- Системный архитектор
- BI / DWH / ETL специалисты
- Бренд-менеджер
- Бизнес-аналитика
- Chief Data Officer
- Chief Marketing Officer
- CPO / Product lead
- Комьюнити-менеджер / DevRel
- Контент-маркетинг
- C++/C
- Креативный директор
- Unit Lead / CTO
- Кибербезопасность
- Аналитика данных
- Data Engineer
- Data Science & ML
- Администратор баз данных
- Дизайн-лид / Арт-директор
- 1С специалисты
- DevOps
- Digital-маркетинг
- C#
- Embedded & IoT
- Ивент-менеджер
- Flutter разработчик
- Гейм-дизайн
- Игровая графика
- Продюсер игр
- Серверный разработчик игр
- Go
- Графический дизайн
- HR-специалист
- HRBP/HRD/PP
- iOS разработчик
- Java/Scala/Kotlin
- Level-дизайн
- Low-code / CRM-интегратор
- MLOps инженер
- Motion дизайн
- Сетевой инженер
- Node.js
- Other (Ruby, Rust, Elixir)
- Other (Vanilla / Fullstack / Svelte)
- Performance-маркетинг
- PHP
- PR и коммуникации
- Продуктовый дизайн
- Product менеджмент
- Продакт-маркетинг
- Project менеджмент
- Python
- Автоматизация тестирования
- Ручное тестирование
- React
- React Native разработчик
- Рекрутинг
- SAP специалисты
- SMM
- Системный администратор
- Системная аналитика
- Тимлид / Техлид
- Технический менеджер
- UI/UX дизайнер
- Unity разработчик
- Unreal разработчик
- Вайбкодинг / AI-разработчик
- Vue
- WordPress разработчик
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.