Работа в Армении: вакансии IT и digital

Senior PHP Developer (Fintech)

WantToPay — сервис по выпуску виртуальных карт для оплаты иностранных сервисов. Это MiniApp приложение в Telegram. Позволяет выпустить зарубежные виртуальные карты Visa или Mastercard с поддержкой протокола 3D-Secure. С их помощью можно осуществлять онлайн оплату на зарубежных сервисах из любой точки мира.

Сейчас мы активно расширяем команду и ищем для этого опытного PHP разработчика.

Наш стек: PHP 8.2 + FPM, Laravel 12 (Modular Monolith), PHPUnit, PostgreSQL 18.1, Redis 8.6, Grafana, Prometheus, Sentry, GitLab CI, Terraform, Kubernetes, Helm, Google Cloud, GitLab, Jira, Lark.

Обязанности:

• Реализовывать задачи в соответствии с постановками системного-аналитика и тимлида;
• Интегрироваться с внешними сервисами: эмитентами банковских карт, национальными платежными системи, комплаенс-провайдерами;
• Участвовать в технической приемке задач;
• Поддерживать качество кода через тестирование и ревью;
• Внедрять телеметрию ключевых бизнес-сценариев;
• Участвовать в разборе инцидентов и помогать повышать устойчивость системы;
• Помогать автоматизировать тестирование.

Требования:

• Опыт работы на PHP (Laravel/Symfony) от 4 лет;
• Опыт работы в финтех-проектах или смежной доменной области;
• Системное мышление: умение видеть не только задачу, но и её влияние на архитектуру и бизнес;
• Опыт работы с комплаенс-системами (AML, KYC, KYT);
• Умение разбираться в чужом коде, выявлять проблемы и предлагать оптимальное решение;
• Опыт интеграции с платёжными системами (PSP, Крипто-Биржи);
• Умение проводить код-ревью с фокусом на стабильность, читаемость и соответствие архитектурным решениям.

Условия:

• Полностью удаленный формат работы из любой точки мира;
• Стабильные выплаты - фиксированный оклад, соответствующий уровню специалиста;
• Оплату AI- сервисов (Claude и других) за счёт компании;
• Отпуск 24 календарных дня, а также все официальные праздничные дни по Казахстану;
• Общение на равных в команде профессионалов без микроменеджмента, бюрократии и формализма - ценим аргументированный подход и здравый смысл.

Откликайся! Мы будем рады рассказать больше о нас и познакомить тебя с командой

🔎 Ищем Senior QA Engineer (Kotlin)

Условия:

📍 Удалённо из Польши, стран ЕС, Армении, Грузии или Казахстана

🕐 Часовой пояс CET

🗣 Русский язык и английский от Intermediate

📄 B2B-контракт, full-time

🚀 Старт ASAP, 3 месяца с возможностью продления

Проект: платформа сбора данных для глобального сервиса мобильности и городских услуг: такси, междугородние поездки, доставка и помощь с бытовыми задачами. В продукт входят мобильное приложение для исполнителей на Kotlin с WebView, бэк-офис и бэкенд на микросервисах. Вы будете единственным QA в команде: тест-стратегия, автоматизация и релизы на вас.

Что важно:

• Автоматизация мобильных приложений на Kotlin (Appium или нативные инструменты)

• Kafka и асинхронные сценарии: ретраи, дубли событий, идемпотентность

• AWS и CloudWatch, разбор проблем по логам и метрикам

• API-тестирование (REST, gRPC), SQL / MySQL, CI/CD, Docker

• Опыт с финансовыми флоу (начисления, выплаты) и GDPR будет большим плюсом

Интересно или есть кого порекомендовать?

Пишите в личные сообщения 🙌

«Shavikata» — дизайнерский бренд одежды, обуви, сумок, украшений и аксессуаров. Мы создаем эксклюзивные коллекции и развиваем продажи через фирменный концепт-стор и интернет-магазин. Визуальная эстетика, внимание к деталям и открытый диалог с нашей аудиторией в социальных сетях — ключевые ценности бренда.
В связи с ростом количества подписчиков и входящей активности на наших цифровых площадках мы открываем вакансию SMM-ассистента / комьюнити-менеджера.

Чем предстоит заниматься:

• Принимать и обрабатывать входящие обращения, комментарии и личные сообщения в социальных сетях бренда (Instagram, Facebook, Pinterest, Telegram).

• Вести вовлекающую, вежливую и эстетичную переписку с аудиторией под публикациями и в директе в строгом соответствии с Tone of Voice компании.

• Помогать SMM-команде в своевременной выкладке готовых материалов, сторис и постов по утвержденному контент-плану.

• Маршрутизировать детальные запросы по наличию размеров, ценам и условиям доставки в отдел работы с клиентами.

• Заносить данные по поступающим запросам, популярным вопросам и обратной связи в CRM-систему / Google Таблицы.

• Отслеживать реакции и собирать первичную аналитику по активности аудитории под новыми релизами и коллекциями.

Требования:

• Грамотная письменная речь.

• Внимательность к деталям.

• Уверенный пользователь ПК.

• Наличие ПК/ноутбука и стабильного интернета.

Условия:

• Доход: от215 000 AMD (фиксированный оклад + бонусы за скорость и качество обработки обращений).

• Плавная система адаптации: подробное обучение по концепции бренда, готовые сценарии ответов и постоянная поддержка куратора на этапе стажировки.

• Перспективы карьерного роста до SMM-специалиста, Content Manager или менеджера брендовых коммуникаций.

• Предоставление всех рабочих доступов.

Nexters — международная игровая компания, история которой началась еще в 2010 году. С тех пор мы успели запустить несколько успешных проектов и основательно вырасти. Сейчас в наших рядах больше 500 человек, увлеченных играми, а за плечами — такие хиты, как Hero Wars («Хроники Хаоса»), Island Hoppers и другие. В 2021 году мы стали публичной компанией и вышли на NASDAQ (тикер GDEV), биржу ведущих технологических гигантов. В 2023 году Nexters преобразовалась в холдинг GDEV, в который также входят студии Cubic Games, Royal Ark и Game Gears.

О роли
Мы ищем гейм-дизайнера и фиче-оунера с уклоном в системный дизайн в команду нашего флагманского мобильного проекта Hero Wars: Alliance.

Чем вы будете заниматься

• Вести фичу от концепции до пост-мортема на протяжении всей разработки: ставить требования команде разработки, синхронизировать команду и видение, устранять блокеры, взаимодействовать со смежными подразделениями (арт, нарратив, CM, поддержка и др.)
• Разрабатывать дизайн от концепции до полноценного GDD
• Заниматься системным дизайном: к примеру, системами квестов, матчмейкингом и рейтинговыми системами, PvP-режимами
• Работать с аналитикой: предварительный анализ для дизайна, постанализ результатов запуска совместно с PO и поиск идей для дальнейших итераций
• Отвечать за монетизацию: дизайн и балансировка офферов для фичей с учётом сегментации аудитории
• Работать с UI/UX: взаимодействовать с дизайнерами над макетами и прототипами

Мы надеемся, что у вас есть

• Более 4 лет опыта в гейм-дизайне
• Опыт работы над мидкорными играми, вышедшими в релиз
• Понимание современного рынка релевантных жанров (баттлеры, стратегии)

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье
  Мы предоставляем всем сотрудникам программу ДМС (включающую стоматологические услуги) или компенсацию ДМС. Если ты выбираешь работать в одной из наших официальных локаций – на Кипре, в Армении или Казахстане – базовый пакет ДМС доступен членам твоей семьи.

• Гармония жизни и работы
  Работаем в комфортных офисах и коворкингах либо из дома. Мы предоставляем оплачиваемые отпуска и больничные.

• Спорт
  В наших официальных локациях работают спортивные секции для сотрудников: йога, футбол, волейбол.

• Поддержка релокации
  Предоставляем релокационный пакет, если решишь работать на Кипре, в Армении или Казахстане.

• Прокачка скиллов
  Где бы ты ни находился, ты можешь посещать онлайн-уроки английского языка. Для тех, кто живёт и работает на Кипре и в Армении, доступны уроки греческого и армянского. Также мы поощряем участие людей Nexters в геймджемах и хакатонах, а также в качестве экспертов в митапах и конференциях.

• Сообщество и устойчивое развитие
  Гордимся нашими локальными сообществами и поддерживаем социальные инициативы сотрудников. Nexters способствует положительному влиянию игр на мир, придерживается стратегии устойчивого развития.

«Windfors Georgia» — ведущее креативное и цифровое агентство полнофункционального цикла. Мы создаем масштабные рекламные кампании, развиваем брендинг, цифровой маркетинг, SMM, SEO, производим фото- и видеоконтент, а также разрабатываем современные сайты и UI/UX-дизайн.
В связи с расширением количества SMM-проектов и ростом активности на цифровых площадках наших брендов и партнеров мы открываем вакансию SMM-ассистента / комьюнити-менеджера.

Чем предстоит заниматься:

• Принимать и обрабатывать входящие обращения, комментарии и личные сообщения в социальных сетях (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, Telegram).

• Поддерживать вовлекающий, вежливый и доброжелательный диалог с аудиторией в комментариях от лица брендов в соответствии с их Tone of Voice.

• Помогать SMM-специалистам в своевременной публикации готовых материалов по утвержденному контент-плану.

• Маршрутизировать профильные и сложные вопросы пользователей по услугам и продуктам менеджменту и специалистам.

• Заносить информацию по поступающим запросам, активностям и обратной связи в CRM-систему / Google Таблицы.

• Отслеживать реакции аудитории и собирать первичную аналитику по вовлеченности под публикациями.

Требования:

• Грамотная письменная речь.

• Внимательность к деталям, аккуратность и ответственный подход к соблюдению графиков публикаций.

• Высокая самоорганизация, дисциплина и умение эффективно распределять задачи при удаленной работе.

• Уверенный пользователь ПК.

• Наличие ПК/ноутбука и стабильного интернета.

Условия:

• Доход: от 220 000 AMD (оклад + премии).

• Плавная система адаптации: подробные инструкции по каждому проекту, готовые сценарии ответов и постоянная поддержка куратора на этапе стажировки.

• Перспективы карьерного роста до SMM-специалиста, Content Manager или Account Manager.

• Предоставление корпоративной почты и всех рабочих доступов.

Municorn — продуктовая IT-компания, специализирующаяся на разработке мобильных приложений для повышения продуктивности. Основанная в 2015 году, компания выросла в зрелый, финансово успешный и независимый бизнес с устойчивой историей роста. Мы продолжаем развиваться, привлекая сильных специалистов, масштабируя существующие продукты, запуская новые направления и принимая взвешенные инвестиционные решения.

Мы ищем Communication Designer, который будет развивать визуальные коммуникации наших Telecom-продуктов — eSIM и Second Phone. В этой роли предстоит создавать лендинги, email-рассылки, рекламные материалы и креативы для App Store / Google Play, самостоятельно вести дизайн-задачи от идеи до запуска, поддерживая высокий уровень качества и эффективность производства материалов.

Задачи:

• Разработка лендингов для eSIM Web и Second Phone под маркетинговые кампании и продуктовые предложения;

• Создание email-рассылок, CRM-коммуникаций, промо- и рекламных креативов;

• Разработка визуальных материалов для App Store / Google Play, включая скриншоты, иконки приложений и CPP;

• Поддержание и развитие единого визуального стиля во всех каналах коммуникации;

• Создание переиспользуемых шаблонов и компонентов для ускорения производства дизайн-материалов;

• Самостоятельное ведение задач от брифа до запуска и контроль качества финальных материалов и реализации лендингов.

Требования:

• Сильные навыки визуального дизайна: композиция, типографика, работа с цветом и графикой;

• Опыт работы с лендингами, адаптивным веб-дизайном и маркетинговыми коммуникациями;

• Опыт создания email-рассылок, CRM-материалов и визуалов для App Store / Google Play;

• Понимание маркетинговых воронок и принципов конверсии;

• Умение самостоятельно организовывать работу, расставлять приоритеты и эффективно выполнять задачи без потери качества;

• Опыт использования AI-инструментов для генерации графики и креативных материалов.

Будет плюсом:

• Навыки Motion Design, анимации, иллюстрации или 3D;

• Опыт работы с конструкторами email-рассылок;

• Опыт создания CPP и проведения A/B-тестов в App Store;

• Базовые знания HTML / CSS и понимание ограничений веб-разработки.

Мы предлагаем:

• Высокий уровень самостоятельности и ответственности в зрелой, финансово успешной продуктовой компании;

• Конкурентная заработная плата и бонусы по результатам работы;

• Медицинская страховка;

• Компенсация профессионального развития и изучения иностранных языков;

• Онлайн- и офлайн-мероприятия компании по всему миру;

• Профессиональная, открытая и неформальная рабочая атмосфера без лишней бюрократии.

Стажировка в команде Marketing Creatives Playrix

Playrix — одна из самых успешных компаний по разработке мобильных игр, входит в топ-3 компаний-разработчиков мобильных игр в мире. Наши игры установили 2,3 миллиарда раз (треть населения Земли), каждый день в них играет более 30 миллионов людей!

Мы запускаем программу стажировок в Playrix в направлении Game Design (Playables).

В рамках стажировки ты присоединишься к команде Marketing Creatives Playrix, одной из сильнейших не только в игровом сегменте, но и в performance-маркетинге в целом. Команда экспериментирует с форматами, создаёт игровые креативы и задаёт тренды в индустрии.

Стажировка оплачивается, а лучшие участники по итогам программы смогут продолжить карьеру в Playrix.

Это отличная возможность начать карьеру в игровой индустрии, получить опыт на реальных задачах и увидеть изнутри, как устроена работа одной из ведущих игровых компаний мира!

Кому подойдёт стажировка:
Стажировка подойдёт тем, кто интересуется созданием игровых механик и рекламных креативов для мобильных игр и хочет развиваться в этом направлении.

Задачи, которые предстоит решать:

Весь путь состоит из 2 этапов:

1. Первый этап — стажировка (2 месяца)
   Ты погрузишься в продакшн игровых креативов. Будешь участвовать в генерации идей и анализе трендов рынка вместе с командой. Под руководством опытных коллег создашь собственные плейблы и разберёшь вместе с командой результаты запущенных креативов, чтобы предложить идеи для новых итераций.
2. Если стажировка пройдена успешно — ты переходишь на второй этап:
   Присоединишься к одному из проектов и продолжишь придумывать идеи и механики для плейблов вместе с командой. Будешь анализировать рынок и результаты своих креативов, чтобы находить возможности для их улучшения.
   Самые успешные кандидаты смогут продолжить работу в команде Playrix на постоянной основе!

Мы ожидаем:

• Опыт в игровой разработке на позициях гейм-дизайнера, левел-дизайнера, креативного режиссера, сценариста игровых креативов или в смежных ролях (это может быть коммерческий опыт, учебные или самостоятельные проекты).

• Интерес к игровому маркетингу, геймдизайну и игровой индустрии в целом.

• Наличие портфолио с игровыми работами: прототипы, playables или другие реализованные проекты.

Будет плюсом:

• Художественная насмотренность и базовое понимание композиции, цвета, ритма и визуальной подачи.
• Профильное образование.
• Базовое знакомство с Unity и другими игровыми движками (UE, Godot, RPG Maker).

Мы предлагаем:

Гибкость в работе. Для большинства позиций у нас гибкий график и удалённый формат работы. Мы ориентируемся только на результат.

Забота о здоровье и well-being:

• Предоставляем ДМС для сотрудников, их партнеров и детей, компенсируем онлайн-сессии с психологом, включая индивидуальные, семейные и детские консультации.
• Сохраняем 100% зарплату во время отпуска или больничного без лишних справок. А для особых случаев предоставляем дополнительные выходные.
• Поддерживаем здоровый образ жизни и компенсируем покупку спортивных абонементов и подписку на фитнес-приложения, а также массаж, посещение SPA и восстановительные процедуры.

Развитие и обучение:

• Оплачиваем участие в профильных конференциях и курсах, проводим внутренние конференции.
• Компенсируем изучение иностранного языка.
• Для сотрудников, совмещающих работу с обучением, предоставляем дополнительные оплачиваемые дни для экзаменов, защиты диплома и других обязательных учебных мероприятий.

Ивенты и мерч:

• Регулярно проводим развлекательные и рабочие мероприятия в офлайн режиме: встречи команд, крупные корпоративные вечеринки и более лайтовые пати в офисах.
• Организовываем развлекательные конкурсы, квизы, хакатоны, спортивные челленджи в онлайн формате.
• Собственный магазин мерча с внутренней валютой, где можно купить уникальные подарки - например, новую приставку или ракетку для падела.

Забота о питомцах. Компенсируем часть расходов на ветеринарные услуги и другие траты на домашних животных.

*Пакет бенефитов доступен после успешного прохождения стажировки и тестового периода в компании.

Компания приглашает фулстек-разработчика для создания аналитического продукта на основе системы искусственного интеллекта.

Обращаем ваше внимание, что вакансия открыта в Армении.

Участие в разработке:

Веб-приложений для просмотра аналитических данных — Frontend и Backend.

Навыки и опыт:

• Высшее техническое образование

• Опыт работы по специальности не менее трех лет в компаниях специализирующихся на разработке ПО

• Трудоспособность, умение работать в коллективе, высокие коммуникативные навыки, активная позиция

• Широкий кругозор в сфере современных IT технологий, желание изучать новые подходы и методики

• Опыт разработки frontend web приложений — React/Angular/Ember

• Опыт разработки клиент-серверных приложений на Python — Django/Flask/FastAPI (возможно: Java EE, C#)

• Знания HTML5/CSS3

• Знания JavaScript/TypeScript и веб фреймворков

• Уверенные знания принципов работы протоколов HTTP

• Знание SQL

• Опыт работы с GIT/SVN

• Опыт работы с JIRA

• Плюсом будет

  • Опыт работы с *nix системами

  • Хорошее владение письменным английским языком

Работа у нас - это:

• Стабильная и конкурентная заработная плата

• Гибкий график рабочего дня

• Полная занятость

• Комфортная дружественная обстановка в коллективе

💰 $1000 за удачную рекомендацию 💰

Ищу 𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿 𝗤𝗔 𝗔𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗘𝗻𝗴𝗶𝗻𝗲𝗲𝗿 в 𝗗𝗮𝘁𝗮 𝗦𝗰𝗶𝗲𝗻𝗰𝗲 команду. Если в вашем окружении есть сильный автоматизатор на Python, этот бонус может стать вашим!

✴️ Почему это интересно:

› Клиент: глобальная платформа мобильности и городских сервисов. 400+ млн скачиваний, 1000+ городов в 48 странах, один из лидеров в мире по скачиваниям среди сервисов заказа поездок

› Интересная задача: тестировать AI/ML-сервисы и LLM. Проверять не только, работает ли модель, а насколько хорошо она работает

› Полностью автоматизированный QA без ручных тестировщиков, работа бок о бок с data scientists

› Локации: Европа, Казахстан, Грузия, Армения (не РБ/РФ)

✴️ Кого ищем:

› 5+ лет в инженерии, из них 3+ в автоматизации (в основном backend)

› Опыт в Python, Pytest, REST и gRPC, SQL, Docker, Kubernetes, Kafka/Kibana (обязательно)

› Опыт тестирования AI/ML/DS-сервисов (обязательно)

› Английский от B1+

✴️ Как работает бонус:

Бонус 1000 $ gross (до вычета налогов) выплачивается, когда кандидат успешно проходит испытательный срок 3 месяца.

✴️ Как порекомендовать:

Напишите мне в личные сообщения, чтобы обсудить условия реферальной программы.

Эта вакансия подходит вам лично? Буду рада поделиться деталями и продолжить общение.

Ссылка на вакансию в первом комментарии ↓

#QAAutomation #Python #AI #рекомендация #referral

Municorn — это компания, занимающаяся разработкой программного обеспечения и специализирующаяся на мобильных решениях для профессионалов и повышения продуктивности. Компания, основанная в 2015 году, за 10 лет стала одним из лидеров в мире мобильных приложений. Уже зрелая, финансово успешная и независимая, компания продолжает демонстрировать высокий темп роста за счёт привлечения лучших специалистов, масштабирования текущих и запуска новых продуктовых направлений, а также за счёт точной и целенаправленной инвестиционной стратегии.

Сейчас мы в поиске User Acquisition Manager, который будет отвечать за управление и оптимизацию рекламных кампаний в Google Ads для наших продуктов с подписочной моделью монетизации. Работа будет в тесном взаимодействии с Head of Marketing и смежными командами. Будет необходимо реализовывать стратегию привлечения пользователей, принимать решения на основе данных и системно улучшать результаты рекламных кампаний.

Чем предстоит заниматься

• Управлять и оптимизировать рекламные кампании в Google Ads для мобильных приложений, веба и веб-воронок, обеспечивая достижение целевых показателей CPA, ROAS и бюджета;

• Планировать и распределять рекламные бюджеты, прогнозировать результаты и контролировать расходы;

• Разрабатывать и тестировать гипотезы по оптимизации кампаний, анализировать результаты и масштабировать эффективные подходы;

• Анализировать ключевые метрики и конверсию на разных этапах воронки, выявлять причины изменений показателей и находить точки роста;

• Настраивать и контролировать трекинг рекламных кампаний, следить за качеством данных и взаимодействовать с техническими командами для решения проблем с аналитикой;

• Готовить регулярную отчётность, формулировать выводы и предлагать решения для повышения эффективности закупки трафика;

• Взаимодействовать с командами маркетинга, продукта, креатива, аналитики и разработки для улучшения результатов рекламных кампаний;

• Следить за изменениями Google Ads и трендами digital-рекламы, тестировать новые инструменты и подходы.

Что мы ожидаем от кандидата

• От 4 лет опыта в performance-маркетинге, из них от 2 лет с Google Ads;

• Практический опыт работы с Google Ads для мобильных приложений, веба и веб-воронок (UAC/App Campaigns, Search, Display, Performance Max, Demand Gen);

• Опыт управления рекламными бюджетами и оптимизации кампаний по CPA и ROAS;

• Понимание мобильной атрибуции и трекинга, включая особенности закупки трафика на iOS; опыт работы с AppsFlyer, Adjust, Firebase, Google Analytics 4 или аналогичными инструментами;

• Сильные аналитические навыки: умение работать с большими объемами данных, находить причины изменений показателей и принимать решения на основе результатов;

• Умение самостоятельно организовывать работу и эффективно взаимодействовать со смежными командами;

• Опыт работы с подписочными продуктами будет преимуществом;

• Английский язык Intermediate или выше.

Мы предлагаем:

• Конкурентный компенсационный пакет, бонусы по результатам работы;

• Возможность глубоко погружаться в продукт и поведение пользователей, влиять на ключевые метрики, развивать экспертизу в мобильной разработке и монетизации, усиливать навыки взаимодействия с кросс-функциональной командой — и расти вместе с продуктом и компанией;

• Классные бенефиты: компенсация обучения и курсов иностранных языков, медицинская страховка, корпоративные мероприятия онлайн и оффлайн по всему миру и многое другое;

• Свободу реализовывать свой профессиональный потенциал в высокопрофессиональной и небюрократичной среде.

Обязанности

- Осуществление кадрового учёта в Армении с соблюдением местного законодательства — включая оформление кадровых мероприятий: приёмов на работу, переводов, увольнений, а также издание приказов о премировании, предоставлении отпусков и направлении в командировки.
- Организация работы с личными делами сотрудников и ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями законодательства Республики Армения.
- Координация взаимодействия с представителями аутсорсинговой компании, отвечающей за расчёт и выплату заработной платы.
- Разработка и своевременное обновление должностных инструкций.
- Подготовка, согласование и утверждение внутренних политик и процедур компании.
- Выполнение расчётов бонусных выплат для сотрудников отдела продаж в странах СНГ.
- Проведение расчётов бонусов для работников компании, осуществляющих трудовую деятельность в Армении.
- Подготовка отчётной документации по двум странам — в установленные сроки и по запросам коллег.
- Оформление договоров гражданско‑правового характера и актов выполненных работ для физ. лиц в Узбекистане, а также координация процесса их подписания с физическими лицами.

Требования

Образование - Предпочтительно высшее: менеджмент, управление персоналом, экономика

Опыт работы - 1-2 года

Профессиональные навыки (hard skills) - Знание трудового законодательства Армении
Навыки работы с HR документацией, HR системами;
Навыки работы с электронным кадровым документооборотом;
Навыки работы с переводом сотрудников на кадровый электронный документооборот;
Навыки работы с офисными программа Microsoft (Word, Excel, Power point)
Навыки расчетов бонусов в excel - преимущество

Личностные качества (soft skills) — Аналитическое мышление, внимание к деталям.
— Коммуникабельность;
— Способность аргументировать и защищать свою позицию.
— Ориентация на результат, проактивность.
— Конфиденциальность и этичность (работа с персональными данными).
— Стрессоустойчивость и гибкость

Условия работы

• Оформление по договору ГПХ
• Гибридный график работы (преимущественно удаленно)
• Количество рабочих часов обговаривается с кандидатом

Playrix — одна из самых успешных компаний по разработке мобильных игр, входит в топ-3 компаний-разработчиков мобильных игр в мире. Наши игры установили 2,3 миллиарда раз (треть населения Земли), каждый день в них играет более 30 миллионов людей!

Чтобы повышать качество продуктов и выводить их на новый уровень, мы строим AI-first-культуру внутри инженерных команд: разрабатываем агентные воркфлоу, внедряем новые инструменты, измеряем прирост скорости — и в особенности следим за качеством результата. Поэтому мы ищем сильнейших экспертов, которые готовы внедрять и развивать AI практики внутри команд.

При этом опыт работы на С++ и/или в геймдеве совсем необязателен: у нас отличная система адаптации для комфортного перехода новичков с Unity и из других индустрий. Команды разработки для нас - ядро компании, благодаря которому наши игры растут и развиваются уже 21 год.

Lead Software Engineer – драйвер технического развития продукта, который ведет и развивает команду с точки зрения архитектуры, качества, культуры разработки и инженерных практик.

В каждом проекте у нас есть основные направления:

• Фичевое: разработка событий и мини-игр с нуля (от различных соревнований до мини-игр типа Merge);

• Техническое: оптимизация, поддержка технической стабильности, SDK (сокращение скорости загрузки, потребление памяти и др.);

• Match-3 и мета: работа с графикой и основной механикой игры (добавление нового функционала, рефакторинг и оптимизация).

Задачи, которые предстоит решать:

• People management: ответственность за развитие, найм/увольнение, оценку команды;

• Развитие процессов внутри команд (как на уровне команды, так и на уровне всей разработки на проекте), включая внедрение и масштабирование AI-практик;

• Продюсирование: решение сложных технических проблем на проектах, разработка архитектуры решения и обеспечение быстрой реализации;

• Контроль стабильности и качества программной части игры;

• Code review и design review;

• Программирование и рефакторинг игровой логики.

Наш стек:

• Языки: С++, для единичных задач Lua и Python;

• Графика: OpenGL ES и Metal;

• Собственный движок, похожий на Unity или Unreal, который мы постоянно развиваем;

• Продвинутый CI/CD, автоматическое тестирование, процессы code review и многое другое;

• AI: Claude, Cursor, Codex с настроенными правилами репозиториев, растущим каталогом специализированных скиллов и агентских режимов под конкретные задачи. MCP-интеграциями с внутренней инфраструктурой (GitHub, Asana, Amplitude и тд). Агентские воркфлоу покрывают весь цикл: от генерации игровых элементов и автотестов до автоматического создания и ревью PR.

Мы ожидаем:

• Опыт разработки коммерческих проектов на С++ и/или Unity не менее 3 лет;

• Опыт разработки проектов, выпущенных в production;

• Опыт управления командой программистов (3+ человек) не менее года;

• Понимание AI-инфраструктуры, современных инструментов и умение встраивать их в процесс разработки.

Будет плюсом:

• Уверенное владение современными стандартами С++ 14/17, а также STL;

• Опыт работы с популярными игровыми движками (Unity, Unreal, Godot, Cocos2D, Defold и т.д.);

• Опыт разработки мобильных казуальных игр.

Как мы работаем с AI:

• AI — стандарт инженерной работы в команде, а не опция. Используем ежедневно в разработке: от декомпозиции задач, навигации по кодовой базе до генерации и рефакторинга кода.

• Ответственность за результат всегда остаётся за инженером. Любой сгенерированный код проходит те же проверки, что и написанный вручную: ревью, тесты, quality gates и валидацию в контексте продукта.

• AI усиливает инженера, а не заменяет его. Мы ожидаем, что с помощью AI инженер сможет быстрее двигаться по задачам, брать на себя больший объём работы и эффективнее решать сложные проблемы.

• Делимся рабочими практиками внутри команды. Хорошие сценарии использования AI, удачные подходы, правила работы с репозиторием и агентные воркфлоу становятся частью общей инженерной среды.

• Постоянно улучшаем подход. Инструменты быстро меняются, поэтому мы ожидаем интереса к новым возможностям AI и готовности предлагать улучшения, если они реально повышают скорость и качество разработки.

У нас классно, потому что у нас есть:

• Открытая коммуникация и прозрачность в принятии решений, обмен опытом внутри команд.

• Фокус на качестве и надежности кода.

• Упор на развитие продуктового видения у каждого специалиста в компании. Наши разработчики представляют, как та или иная фича будет работать у пользователя, и сами играют в игры, которые разрабатывают.

• Возможность менять процессы и подходы на более эффективные без долгих согласований и бюрократии.

• Понятные возможности развития в технического директора, программинг менеджера или проджект менеджера.

Мы предлагаем:

Гибкость в работе. Для большинства позиций у нас гибкий график и удалённый формат работы. Мы ориентируемся только на результат.

Забота о здоровье и well-being:

• Предоставляем ДМС для сотрудников, их партнеров и детей, компенсируем онлайн-сессии с психологом, включая индивидуальные, семейные и детские консультации.
• Сохраняем 100% зарплату во время отпуска или больничного без лишних справок. А для особых случаев предоставляем дополнительные выходные.
• Поддерживаем здоровый образ жизни и компенсируем покупку спортивных абонементов и подписку на фитнес-приложения, а также массаж, посещение SPA и восстановительные процедуры.

Развитие и обучение:

• Оплачиваем участие в профильных конференциях и курсах, проводим внутренние конференции.
• Компенсируем изучение иностранного языка.
• Для сотрудников, совмещающих работу с обучением, предоставляем дополнительные оплачиваемые дни для экзаменов, защиты диплома и других обязательных учебных мероприятий.

Ивенты и мерч:

• Регулярно проводим развлекательные и рабочие мероприятия в офлайн режиме: встречи команд, крупные корпоративные вечеринки и более лайтовые пати в офисах.
• Организовываем развлекательные конкурсы, квизы, хакатоны, спортивные челленджи в онлайн формате.
• Собственный магазин мерча с внутренней валютой, где можно купить уникальные подарки - например, новую приставку или ракетку для падела.

Забота о питомцах. Компенсируем часть расходов на ветеринарные услуги и другие траты на домашних животных.

Отправляя отклик на нашу вакансию, вы соглашаетесь, что ваши персональные данные, собранные во время собеседований в Playrix, будут обрабатываться компанией.