Работа в Т-Банке: вакансии IT и digital

NET стремительно набирает популярность в T-Банке: по количеству разработчиков C# сейчас на втором месте (200+ человек), хотя еще пару лет назад было всего несколько команд. Экосистема компании довольно обширна, и разработка любого сервиса, даже внутреннего — челлендж. Наш стек: .NET 6+, ASP.NET Core, PostgreSQL/MongoDB, Kafka, ClickHouse, Docker, Kubernetes, Gitlab. Работаем по методологии Scram / Kanban

• Обязанности:
• Принимать участие в разработке сервисов, помогающих экосистеме, развиваться: платформа для удаленной работы сотрудников (TWork), Телефония, Биометрия, Т-Бизнес, Travel, Инвестиции, Страхование и другие проекты
• Участвовать в полном цикле разработки проекта: Design -> Develop -> Test (Unit / Integration / Api) -> Deploy -> Support
• Что отмечают наши разработчики?
• У нас профессиональная и дружная команда: проводим внутренние митапы, книжные и DDD-клубы, постоянно обмениваемся опытом. Регулярно участвуем в крупнейших конференциях (DotNext и других). Коллеги из любой команды готовы прийти на помощь
• У нас высокая культура разработки и минимум Legacy-кода, большинство приложений уже в Kubernetes. Даем свободу в аргументированном принятии решений и выборе технологий. Придерживаемся современного стиля руководства, когда руководитель заинтересован в профессиональном росте каждого из членов команды
• Есть возможность развиваться: можно посещать конференции и обучаться за счет компании. Менторы из frontend-команды готовы обучить желающих стать fullstack-разработчиком (Angular). Можно попробовать себя в роли тимлида / техлида / архитектора / SRE / аналитика, и даже вернуться обратно в разработку
• Чутко относимся к коллегам и не пытаемся сделать интровертов экстравертами

• Что мы ожидаем от вас?
• Опыт коммерческой разработки Web-приложений на платформе .NET
• Хорошее знание основ платформы .NET (Memory Management, async/await)
• Опыт работы с базами данных (в основном используем PostgreSQL + Entity Framework Core, иногда встречается Dapper)
• Понимание и опыт работы с одним из брокеров сообщений (RabbitMQ, Kafka, и.т.п)
• Опыт написания шагов для сборки/тестирования/деплоя своих приложений с одной из CI/CD систем (TeamCity, Github Actions, Gitlab, Drone и т.п.)
• Умение писать легко поддерживаемый код и покрывать его Unit/Integration/Api-тестами
• Умение общаться с аналитиками и реализовывать их пожелания без ущерба для архитектуры проекта
• Дополнительным плюсом будет:
• Опыт работы с микросервисной архитектурой
• Опыт работы с NoSQL базами данных (MongoDB, Redis, Elasticsearch и т.п.)
• Опыт работы с Docker/Docker Compose (собрать/запустить свое приложение в контейнере)
• Опыт работы с Kubernetes

• Мы предлагаем:
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу в офисе. График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития Т-Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и 50% затрат на спорт от стоимости абонемента
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

В Т-Банке продуктовые команды разрабатывают более 50 продуктов для миллионов клиентов. Мы развиваем финансовые продукты, такие как банковские карты, кредиты, вклады и счета, оплату онлайн-покупок, и нефинансовые — от подписок до бронирования авиабилетов и отелей.

Мы быстро развиваемся и ищем продакт-менеджеров в разные направления.

Что вас ждет:

— Работа в продуктовых командах вместе с продуктовыми и бизнес-аналитиками, ML, дизайнерами и разработчиками. Команда вовлечена в процесс генерации гипотез и замотивирована быстро их проверять.

— Множество данных, развитая культура тестирования и data-driven-, informed- и inspired-подходы к принятию решений.

— Работа над MLP вместо MVP. Делаем так, чтобы продукт не только был жизнеспособным, но и нравился пользователям: был удобным, функциональным и надежным.

— Минимум инструкций сверху. Мы не ограничиваем фреймворками, KPI и мнениями топов. Решайте сами, как работать, — мы смотрим на результат.

— Обучение за счет компании, сильное комьюнити продактов, опытные менторы, внутренняя база знаний, материалы докладов и интервью.

— Постоянное развитие продуктовой культуры. Используем собственную платформу для A/B-тестирования, инструменты для работы с данными и сбора фидбэка, проведения качественных и аналитических исследований.

— Гибкая оргструктура. Если почувствуете, что сделали все в своем продукте, рядом будет ждать другой продукт, проект или молодой продакт, которого надо взять под крыло.

Узнать больше о профессии и команде: продакт-менеджеры в Т-Банке.
Подготовиться к интервью: как проходит интервью по продакт-менеджменту.

• Формировать и защищать видение, цели и планы по продукту
• Координировать кросс-функциональную команду
• Генерировать гипотезы на основе пользовательских исследований, аналитики, конкурентного анализа и брейншторма
• Проводить глубинные исследования с пользователями
• Принимать решения на основе данных, используя data-driven-подход
• Ставить задачи команде разработки и смежным направлениям, контролировать их выполнение
• Формировать и собирать бизнес-требования
• Отвечать за приоритизацию бэклога

• У вас есть опыт работы продакт-менеджером от 3 лет
• Проводили качественные и количественные исследования
• Управляли кросс-функциональными командами
• Умеете принимать решения на основе данных, используя data-driven-подход
• Разбираетесь в экономике продукта, видите точки роста
• Разбираетесь в product discovery, умеете проводить качественные и количественные исследования и работать с аналитикой
• Умеете выстраивать процессы и приоритизировать
• Умеете управлять проектами по Agile, писать требования, управлять бэклогом и сроками
• Мыслите стратегически, умеете смотреть на проблему сверху, разрабатывать решения на долгосрочную перспективу и доносить видение до команды
• Умеете коммуницировать, договариваться и аргументировать свою точку зрения

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

В Т‑Банк большое и продвинутое хранилище данных: это 8000 объектов, 800 ТБ в Greenplum и 110 ТБ в Clickhouse. С данными активно работают более 16 тысяч пользователей из бизнес-команд — они ежедневно принимают десятки решений с опорой на них. А наша команда делает все, чтобы доступ к данным был простым и ими было удобно пользоваться. Мы постоянно совершенствуем подходы к работе и стараемся быть новаторами на рынке технологий. Мы ищем в команду дата-инженера. В Т‑Банке вы сможете развиваться в одном из двух направлений — системном анализе и ETL-разработке. Или совмещать их, если вам интересны оба.

• Участвовать в формировании модели данных
• Проектировать и разрабатывать витрины и потоки данных на основе потребностей бизнес-пользователей
• Участвовать в проектах по развитию Data Platform
• Писать скрипты SQL и Python, это опционально
• Прорабатывать интеграции с внешними системами для Data Platform

• Свободно владеете SQL
• Работали с базами данных в качестве аналитика или разработчика
• Понимаете теорию СУБД- и ETL-процессов
• Есть опыт проектирования объектов БД на основании бизнес требований

• Мы предлагаем
• Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
• Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
• Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год

Т-Банк управляет одной из крупнейших банкоматных сетей страны, а наше направление определяет сколько устройств нужно банку, где они должны находиться, как удерживать экономику каждой точки, и как заработать на АТМ как на продукте сверх наличного оборота.

Основные задачи:

• Анализировать продуктовые метрики и пользовательское поведение в сервисах платежей и переводов
• Формулировать гипотезы по улучшению продуктов, проводить A/B-тесты и оценивать их результаты
• Выявлять точки роста и предлагать решения для повышения эффективности и удобства сервисов
• Собирать и структурировать требования к продукту на основе данных и обратной связи пользователей
• Готовить отчеты, визуализации и презентации для стейкхолдеров

Требования:

• Опыт работы продуктовым аналитиком от 3 лет в финтехе, e-commerce или смежных сферах
• Глубокое понимание продуктовой аналитики: знание метрик, построение воронок, когортный анализ
• Уверенное владение SQL, опыт работы с BI-системами (Tableau, Power BI и др.)
• Навыки проведения A/B-тестов и интерпретации их результатов
• Умение формулировать выводы на основе данных и доносить их до команды
• Опыт работы с большими объемами данных и построения отчетности
• Будет плюсом: опыт в домене платежей, переводов, налично-денежного обращения

Мы ищем сильного технически и стратегически мыслящего архитектора — не просто проектировщика, а визионера с масштабом, способного влиять на архитектурные решения на уровне крупного банка. Вы будете работать на стыке ключевых направлений: масс-сегмент, премиум, бизнес-клиенты (SME), взаимодействуя с кредитами, инвестициями, digital-банкингом, лояльностью и другими системами. Ваша зона влияния — сотни тысяч и миллионы клиентов, десятки команд и критически важные проекты.

Что мы ждём

• Масштаб мышления — вы смотрите не на одну команду, а на архитектуру всего банка. Ваш опыт — проектирование систем с участием нескольких CTO, десятков архитекторов, множества стейкхолдеров.
• Техническая глубина и инициативность — вы не ждёте задач, а предлагаете решения, которые приносят бизнес-результат. Вы видите возможности там, где другие видят только проблемы.
• Гибкость и сильные софт-скиллы — вы умеете находить общий язык с сильными техническими лидерами, аргументировать, договариваться и продвигать свои идеи без формального руководства.
• Ориентация на результат — вы доводите задачи до конца, умеете выбирать оптимальное, а не идеальное решение, особенно в условиях сроков.
• Желание расти и развивать других — вы готовы выстраивать процессы, проводить архитектурные ревью и прокачивать команду.

Технологии и детали

• Основной стек — Java, но мы открыты к сильным архитекторам с другими технологиями (Go, Python и др.). Опыт на Java — преимущество, но не обязательное условие.
• Написание кода — не основная задача, но важно сохранять техническую вовлечённость.

Кому подойдёт

• Тем, кто хочет влиять на архитектуру крупной компании.
• Тем, кто сочетает техническую мощь с бизнес-мышлением и умеет работать на стыке технологий и стратегии.

Если вы — архитектор с полем зрения размером с банк, — нам по пути.

Ищем инженеров в команду кредитования Wealth Management.

Мы занимаемся развитием кредитных продуктов для сегмента состоятельных клиентов (Premium&Private). Этот сегмент клиентов насчитывает около 1,5 млн клиентов, и мы очень быстро растем.

Основная цель команды — сделать кредитование одним из ключевых бизнесов в сегменте Premium&Private. Свою амбициозную цель мы достигаем за счет создания новой продуктовой линейки внутри сегмента, а также в выстраивании уникальных процессов и фичей внутри существующей продуктовой линейки кредитов.

Обязанности

• Разработка сервисов и других программных компонентов.
• Разработка нового функционала и развитие существующего.
• Активное участие в решении архитектурных вопросов.
• Проектирование компонентов проекта.
• Активное взаимодействие с заказчиками и командами разработки, тестирования, сопровождения.
• Активное участие в росте экспертизы младших и миддл разработчиков в отделе.
• Улучшение и рефакторинг существующего кода.
• Участие в оценке и планировании задач.
• Написание юнит-тестов.
• Ревью кода.
• Работа в программах/приложениях: IntelliJ IDEA, DBeaver, Postman, Kafka Tools, VS Code, Docker, VisualVM.

Требования

• Отлично знаете Java от 17 версии; есть опыт коммерческой разработки на Java от 4 лет.
• Опыт коммерческой разработки с любым из фреймворков: Spring Boot, Quarkus, Micronaut или Vert.x.
• Опыт коммерческой разработки с одним из контейнеризаторов: Kubernetes, Docker или OpenShift.
• Опыт коммерческой разработки с одним из брокеров: Kafka, RabbitMQ или ActiveMQ.
• Опыт коммерческой разработки с PostgreSQL, MySQL или Oracle будет плюсом.
• Опыт работы с системой контроля версий.

В Т‑Банк большое и продвинутое хранилище данных: это 8000 объектов, 800 ТБ в Greenplum и 110 ТБ в Clickhouse. С данными активно работают более 16 тысяч пользователей из бизнес-команд — они ежедневно принимают десятки решений с опорой на них. А наша команда делает все, чтобы доступ к данным был простым и ими было удобно пользоваться. Мы постоянно совершенствуем подходы к работе и стараемся быть новаторами на рынке технологий. Мы ищем в команду дата-инженера. В Т‑Банке вы сможете развиваться в одном из двух направлений — системном анализе и ETL-разработке. Или совмещать их, если вам интересны оба.

• Участвовать в формировании модели данных
• Проектировать и разрабатывать витрины и потоки данных на основе потребностей бизнес-пользователей
• Участвовать в проектах по развитию Data Platform
• Писать скрипты SQL и Python, это опционально
• Прорабатывать интеграции с внешними системами для Data Platform

• Свободно владеете SQL
• Работали с DWH в качестве аналитика или разработчика
• Понимаете теорию СУБД- и ETL-процессов
• Есть опыт проектирования объектов БД на основании бизнес требований

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу из офиса. График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития Т-Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и затрат на спорт
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Безопасность — важная часть нашего бизнеса. Мы создаем продукты, следуя принципу Security by Design, и защищаем не только себя, но и партнеров. Вам предстоит занять позицию заместителя директора по информационной безопасности, создание которой продиктовано требованиями Указа Президента РФ № 250, в одной из дочерних компаний Т. Ваша миссия — обеспечить безопасность бизнеса и полное соответствие требованиям регуляторов. Ищем специалистов, которые болеют за идею безопасности и хотят расти в профессии. Если вы готовы предлагать смелые решения, применять нестандартные подходы и добиваться результата, ждем вас в команде.

Обязанности:

• Нести персональную ответственность за обеспечение ИБ в соответствии с Указом Президента № 250, организовать взаимодействие с регуляторами в области ИБ (ФСТЭК, ФСБ, ФИНЦЕРТ, РКН).
• Реализовывать стратегию ИБ в ДЗО, включая обеспечение выполнения корпоративных планов и фреймворков по ИБ.
• Обеспечивать прозрачную отчетность по ИБ для локального менеджмента и департамента ИБ Т.

Требования:

• Обязательно: Высшее профильное образование или профессиональная переподготовка не менее 512 часов по направлению "Информационная безопасность"
• Опыт работы на руководящих должностях в сфере ИБ, желательно в субъектах КИИ, финансовом секторе или системообразующих предприятиях.
• Глубокое знание нормативной базы РФ: 187-ФЗ (КИИ), 152-ФЗ (ПДн), Приказы ФСТЭК (№ 17, 21, 31, 235, 239) и ФСБ, положения Указа № 250.
• Опыт взаимодействия с регуляторами и успешного прохождения проверок.
• Понимание угроз для инфраструктуры современных компаний
• Понимаете современные подходы к информационной безопасности: ZeroTrust, Secure by Design, DevSecOps и Shift Left.
• Знаете принципы работы современных средств защиты информации: FW, NGFW, L7 FW, IPS/IDS, NDR/NTA, AntiDDoS, SIEM, EDR/XDR, IDM, PAM, MFA, DLP, VM и так далее.
• Умеете обосновывать свою точку зрения и доносить свои мысли до сотрудника любого уровня

Мы предлагаем:

• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Создаем технологии и продукты будущего на основе искусственного интеллекта.

Ищем продуктовых аналитиков на разные проекты в AI-центр.

AI-центр — команда, в которой 1 200+ сотрудников создают технологии и продукты на основе AI, делятся опытом и внедряют AI во все продукты Т-Банка. Мы делаем решения качественнее, безопаснее и удобнее для пользователей.

Мы создаем

• Вселенную ассистентов. Развиваем AI-помощников, которые умеют подстраиваться под запросы клиентов и давать им персонализированные ответы.
• Поиск. Мгновенно находим ответы и помогаем пользователям легко ориентироваться по всей экосистеме Т-Банка с помощью интеллектуального поиска на основе LLM.
• Компьютерное зрение. Делаем безопасную авторизацию по лицу, оживляем фотографии для реалистичной анимации, распознаем документы и многое другое.
• Рекомендательные системы. Учимся предугадывать желания пользователей, чтобы предлагать им именно то, что нужно.
• Речевые технологии. Автоматизируем голосовое общение между бизнесом и клиентами.
• ML-антифрод. С помощью алгоритмов оберегаем пользователей от мошенников, оперативно замечая подозрительные действия в личном кабинете.

Наша команда действует самостоятельно, фреймируясь только культурой и стратегией компании: анализирует бизнес, предлагает точки роста с помощью технологий, тестирует их и делает выводы.

Наш стек

• Работаем с базами данных Greenplum, Hadoop, Hive, ClickHouse.
• Используем Tableau для визуализации, переезжаем на свою версию Superset.
• Используем SQL и Python для анализа данных.
• Управляем задачами и проектами в Jira.

Обязанности

• Проводить и анализировать А/В-тесты и эксперименты.
• Исследовать поведение пользователей, находить проблемы и точки роста.
• Выступать партнёром продуктовых команд при принятии решений на основе данных.
• Выстраивать системы метрик в продукте.
• Анализировать продуктовые фичи и гипотезы.
• Участвовать в формировании и приоритизации продуктовых планов на основе проведенных исследований.
• Информативно визуализировать данные в системах визуализации.

Требования

• У вас есть опыт работы в роли продуктового аналитика от года.
• Знаете основы математической статистики и теории вероятностей.
• Есть опыт проведения и обсчёта А/В-тестов и экспериментов.
• Есть опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации.
• Хорошо знаете принципы работы реляционных баз данных и владеете SQL-like-языками.
• Умеете видеть за числами действия реальных пользователей и объяснять, почему изменилось их поведение.
• Проактивно подходите к решению задач: способны сами разобраться в любой ситуации, задать правильные вопросы, собрать информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения.
• Будет плюсом опыт программирования на Python, опыт использования Git, знание методов машинного обучения.

Мы предлагаем

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все, что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом.
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней.
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью.
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи.
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни.
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами.
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить.
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию.
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров.
• Достойную зарплату — обсудим её на собеседовании.

Т-Банк — это

• Атмосфера профессионализма: в Т-Банке создали атмосферу, в которой хочется работать. Тебя будут окружать опытные коллеги, у которых есть чему научиться.
• Технологии будущего: Т-Банк задает тренды. Мы внедряем самые современные технологии и постоянно движемся вперед.
• Большие возможности: обучение и карьерный рост — в нашей ДНК. Мы поддержим тебя, если ты захочешь расти.

Вам предстоит

• Управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры).
• Определение стека разработки для новых сервисов.
• Найм сотрудников.
• Обсуждение требований и участие в планировании развития продукта.
• Проектирование архитектуры решений.
• Проработка архитектуры со смежными подразделениями.

Что ждем от кандидата

• Опыт работы в роли TeamLead команды разработки > 1 года.
• Опыт управления полноценной командой (аналитика-разработка-тестирование-delivery от аналитики до production).
• Хорошее знание используемого стека разработки (нужно пройти собеседования по соответствующим секциям найма: .NET, Java, Python, Go, Frontend).
• Опыт построения решений в микросервисной архитектуре.
• Опыт в проектировании систем (хорошая оценка в секции Дизайна).

Мы предлагаем

• Работу в офисе. График работы — гибридный.
• Платформу обучения и развития Т-Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким.
• Компенсацию такси и 50% затрат на спорт от стоимости абонемента.
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами.
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.

Т‑Банк — амбициозные ИТ-проекты и высоконагруженные системы: от мобильного банка и облачного колл-центра до инвестиционных площадок и ML-продуктов. Наша пользовательская аудитория — более 49 млн человек.

Мы быстро растем, поэтому ищем тимлидов для развития финтех-продуктов и нефинансовых решений. Вы будете управлять кросс-функциональными командами из 5—12 человек. Почему здорово быть тимлидом в нашей команде:

— Полная ответственность за команду и поставку. Возможность лучше управлять ресурсами и контролировать результаты.

— Партнерство с бизнесом. Тимлид — не сервисная функция, которая молча выполняет задачи, а точка принятия коммитмента.

— Удобные инструменты для сбора и анализа продуктовых, технических и процессных метрик. С ними проще аргументировать свои решения для бизнеса.

— Сильное комьюнити. В Т‑Банке — 500 тимлидов. Мы проводим митапы, пишем статьи, обмениваемся опытом на внутренних круглых столах и встречах.

Стек технологий зависит от проекта. По языку отдаем предпочтение Java, Kotlin, .NET, Python, Go, C++ и другим. Активно используем Kafka, gRPC, Docker, Kubernetes, PostgreSQL. Выстраиваем и поддерживаем CI/CD.

Обязанности:

• Управлять командой разработки — аналитиками, разработчиками, QA-инженерами

• Создавать и развивать команду, помогать сотрудникам расти

• Определять стек разработки для новых сервисов

• Обсуждать требования и участвовать в планировании развития продукта

• Участвовать в принятии архитектурных решений

• Выявлять цели и ставить задачи

• Взаимодействовать с бизнес-командами

Требования:

• У вас есть опыт работы в роли тимлида команды разработки от года

• Есть опыт управления командой полного цикла — аналитика, разработка, тестирование, delivery от аналитики до production

• Есть опыт разработки на одном из востребованных языков программирования — Java, Kotlin, .NET, Python, Go, C++, JavaScript и других

• Есть опыт построения решений в микросервисной архитектуре

• Знаете delivery-практики

• Умеете работать с мотивацией и развитием сотрудников

Мы предлагаем:

• Работу в офисе. График работы — гибридный

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней

• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью

• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи

• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни

• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т‑Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами

• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию

• Специальные тарифы на продукты Т‑Банка и широкую программу скидок от партнеров

• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Ищем тимлидов для развития проектов:

— мобильный банк для физлиц, бизнеса и инвестиций;

— нефинансовые сервисы внутри банка с помощью кросс-платформенных решений;

— сервисы для Т-Бизнеса: расчеты между юрлицами, поддержка эквайринга, сервисы бухгалтерии;

— машинное обучение в продуктах и внутренние процессы компании, вкладываемся в долгосрочные исследования. Развиваем сервис телефонного ассистента Олега для защиты от спамеров и мошенников;

— высоконагруженная и отказоустойчивая система Т-Инвестиций, которая управляет активами пользователей, принимает запросы на операции с активами, обрабатывает информацию от биржи;

— развитие ИТ в России: делимся опытом и приглашаем выступать экспертов из других компаний;

— масштабируем существующие и создаем новые продукты на международном рынке.

Вам предстоит:

• управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры), участие и принятие решений в найме
• определение стека разработки для новых сервисов
• найм сотрудников
• обсуждение требований и участие в планировании развития продукта
• проектирование архитектуры решений
• проработка архитектуры со смежными подразделениями

Что ждем от кандидата:

• опыт работы в роли TeamLead команды разработки > 1 года
• опыт управления полноценной командой (аналитика-разработка-тестирование-delivery от аналитики до production)
• хорошее знание Java, Python, Go или .Net
• опыт построения решений в микросервисной архитектуре
• опыт в проектировании систем (хорошая оценка в секции Дизайна)

Мы предлагаем:

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу в офисе. График работы — гибридный

• Платформу обучения и развития Т-Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.

• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и затрат на спорт.
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами.
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Наша команда отвечает за автоматизированное тестирование, внедрение и выбор высокоэффективного ИТ-оборудования для Центра обработки данных. 

У нас есть платформа автоматизации развертывания и настройки оборудования — Hardware as a Service. Нам предстоит протестировать и выбрать конфигурации новейших серверов Intel Scalable 6 и AMD Zen 5/6 для всех ИТ-платформ компании — от DWH до DBaaS и K8s.

Ищем инженера, который будет работать на стыке инфраструктуры и системы автоматизации развертывания оборудования. Это серверы, сеть и немного разработки на Python и Go. Ждем специалиста, который умеет работать с серверами, глубоко понимает их настройку и эксплуатацию.

• Активно участвовать в развитии Hardware as a Service — комплексного решения по управлению ИТ-инфраструктурой всей компании
• Строить надежную и масштабируемую инфраструктуру для решения задач продукта HWaaS
• Эксплуатировать продукт и его инфраструктуру, поддерживать управляемый серверный парк
• Детально анализировать физическое состояние серверного оборудования
• Обновлять прошивку серверного оборудования
• Устранять сбои в работе RAID-контроллеров и RAID-массивов
• Автоматизировать поддержку и тестирование новых версий ОС и вендоров серверного оборудования

• У вас есть опыт benchmark-тестирования оборудования, подбора и автоматизации тестов, анализа результатов
• Есть опыт развертывания, тестирования и ввода в промышленную эксплуатацию Canonical MAAS
• Есть опыт подготовки физических серверов
• Автоматизировали обновление прошивок iBMC/BIOS и устраняли сбои в работе iBMC
• Отлично разбираетесь и работали с серверным оборудованием: RAIDs, IPMI и ОС Linux.
• Умеете автоматизировать процессы управления серверами через Redfish
• Строили сетевые фабрики на базе технологии VRF
• Понимаете концепции CI/CD, есть опыт настройки пайплайнов в GitLab
• Уверенно владеете Grub

• Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Бизнес-аналитик в Т‑Банке — это одновременно аналитик, предприниматель и стратегический консультант. В команде мы называем бизнес-аналитиков технологами: помимо навыков бизнес-анализа они сочетают скиллы в разных направлениях.

Наша команда создает продукты: собирает бизнес-требования, общается с заказчиками, настраивает интеграцию. Чтобы выстроить процессы, мы формулируем этапы создания продукта и последовательность достижения целей. Еще мы много работаем с данными: собираем аналитику по использованию продукта и результаты по запуску и планируем дальнейшее развитие.

Вы будете менять ключевые процессы и продукты и приносить бизнесу измеримую пользу. У нас много разных задач — от крупных клиентских проектов до внутренних сервисов, которыми пользуются тысячи сотрудников.

Узнать больше о профессии и команде: бизнес-аналитики в Т-Банке.

• Вести проекты разного уровня сложности, генерировать идеи и контролировать выполнение задач командой
• Собирать, верифицировать, анализировать и описывать бизнес-требования заказчиков
• Вести документацию по проекту, ставить задачи на разработку и внедрение новых инструментов
• Участвовать в тестировании совместно с бизнес-заказчиками
• Взаимодействовать с архитекторами и системными аналитиками по доработкам систем
• Отчитываться о статусе своих задач и проектов, представлять данные в наглядном виде

• У вас есть опыт работы бизнес-аналитиком или системным аналитиком в продуктовой команде ИТ-компании от года
• Есть высшее образование — в приоритете техническое
• Знаете нотации для описания бизнес-процессов — BPMN и UML
• Работали по Scrum, Kanban или другим ИТ-методологиям
• Умеете работать с SQL или другими языками программирования на базовом уровне
• Умеете самостоятельно доводить задачи до конца и быстро разбираетесь в новых системах и процессах
• Обладаете аналитическим складом ума и структурным мышлением, умеете докапываться до сути проблем

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы создаем и применяем AI-технологии для развития финансовой экосистемы Т-Банка, внедряем машинное обучение в продукты и внутренние процессы компании, делаем решения качественнее, безопаснее и удобнее для пользователей, вкладываемся в долгосрочные исследования. Сейчас мы в поисках ML-инженеров, которые привнесут экспертизу и свой вклад в развитие Центра технологий искусственного интеллекта.

Наши технологии

• Диалоговые системы. Обучаем финансового ассистента поддерживать разговор и отвечать на запросы пользователей в чате с поддержкой
• Компьютерное зрение. Делаем безопасную авторизацию по лицу, оживляем фотографии для реалистичной анимации, распознаем документы и многое другое
• Рекомендательные системы. Учимся предугадывать желания пользователей, чтобы предлагать им именно то, что нужно
• Речевые технологии. Автоматизируем голосовое общение между бизнесом и клиентами
• ML-антифрод. С помощью алгоритмов оберегаем пользователей от мошенников, оперативно замечая подозрительные действия в личном кабинете
• Предиктивные технологии. Прогнозируем будущее клиентов, чтобы помогать им контролировать финансы.

Почему Т-Банк?

• Делаем жизнь миллионов людей лучше — ассистент Олег, социальная сеть Пульс, персонализированная lifestyle экосистема, предиктивные интерфейсы для finance management
• Даем возможность как закинуть наработки в прод на миллионы пользователей, так и делать исследования в своей области
• Развиваем и делимся опытом по всем областям ML: CV, NLP, RecSys, Speech и Time Series. Проводим внутреннием семинары, обсуждаем последние новости AI
• Есть выстроенные процессы и инфраструктура Т-Банка, но с отсутствием бюрократии больших организаций
• Фокус внутри компании на разработке в области искусственного интеллекта
• Есть лаборатория на Физтехе, с которой можно и нужно делать коллаборации
• Мало легаси и большой impact каждого разработчика

Обязанности:

• Изучение научных статей, генерирование гипотез, постановка экспериментов на их основе и донесение результатов до команды
• Улучшение качества моделей в различных сценариях
• Ускорение работы моделей с применением современных методов оптимизации и архитектур
• Написание воспроизводимого кода, оформление экспериментов в воспроизводимые пайплайны, включающие разметку и обработку данных, обучение моделей и валидацию системы в целом

Требования:

• Опыт разработки моделей машинного обучения с использованием современных DL фреймворков (Tensorflow, Pytorch, Keras, etc) и применения их в продакшене
• Глубокое понимание принципов работы современных алгоритмов машинного обучения
• Высокий уровень знания Python
• Умение декомпозировать задачу в переиспользуемые и тестируемые библиотеки и компоненты
• Хорошая теоретическая подготовка в областях математики, алгоритмов и структур данных, прикладной статистики
• Умение самостоятельно изучать научные статьи на английском языке и желание ставить эксперименты на их основе
• Практические знания Linux, Git, Bash, Docker

Мы предлагаем:

• Оплату участия в топ AI конференциях 2-3 раза в год
• Работу в офисе. График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития Т-Банк Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и 50% затрат на спорт от стоимости абонемента
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

Сейчас мы расширяем команды и ищем разработчиков для развития нескольких сервисов:

• Инвестиции. Строим уникальный и технологичный брокер в России, сделав самый сложный финансовый продукт доступным и удобным всем.
• SME. Меняем стандарты подхода к ведению бухгалтерии, обмену документами между организациями, и работе с архивом — переводим все и вся в цифру.
• Страхование. Развиваем платформу прямых продаж. И наша цель — предсказуемый, удобный процесс для бизнеса и клиента.
• Платежные технологии и процессинг. Занимаемся разработкой и поддержкой платежного шлюза банка, в задачи которого входит определение типа платежа, наполнение его данными из других систем банка, проверка разрешенности операции.

Мы используем: Java/Kotlin, Spring (Data/Web/Boot/Security), Hibernate, PostgreSQL, Maven, Gradle, TeamCity, Git.

Обязанности

• Разработка внешних и внутренних продуктов
• Проработка и реализация интеграционных решений

Требования

• Опыт разработки на Java от 6 лет
• Опыт разработки на Spring Framework, Spring Boot
• Знание SQL и одной из реляционных СУБД Oracle или Postgres
• Опыт работы с системой контроля версий

Мы предлагаем

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Удаленный формат работы
• Профессиональное развитие. Вы получите доступ к библиотеке с технической литературой, тренингами и мастер-классами для сотрудников
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию 50% затрат на спортивные занятия от стоимости абонемента
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы формируем новую команду в риск-менеджменте КИБ для среднего и крупного бизнеса, которая будет отвечать за развитие кредитования.

На июнь 2026 года многие решения мы принимаем в индивидуальном формате, потому что компании отличаются друг от друга по масштабу, структуре бизнеса и потребностям в финансировании. 

Наша задача — найти сегменты, где можно применять аналитические и статистические подходы, оптимизировать процессы принятия решений и повышать эффективность управления кредитным портфелем.

Ищем Risk Data Scientist, который будет создавать процессы с нуля и работать над задачами, где современные методы анализа данных сочетаются с экспертными знаниями в области финансов. 

Вместе с командой вам предстоит найти баланс между моделированием, бизнес-логикой и оценкой рисков, чтобы делать кредитование среднего и крупного бизнеса более технологичным и масштабируемым.

• Анализировать массивы данных, искать и изучать зависимости и причинно-следственные связи
• Строить модели на Python
• Изучать и анализировать работу бизнес-процессов
• Разрабатывать дизайн скоринговых моделей и адаптировать их к бизнес-процессу
• Составлять технические задания и контролировать процесс внедрения модели
• Проводить мониторинг и анализ работы действующих моделей и скорингового процесса
• Общаться с бизнесом, DWH, разработчиками и аналитиками бизнес-правил

• Отлично разбираетесь в математической статистике и теории вероятностей
• Есть опыт проведения А/B-тестов, использования разных статистических методов и критериев
• Знаете альтернативные методы проверки гипотез: базовые ML-подходы, когортный анализ, синтетический контроль и так далее
• Знаете SQL и Python
• Умеете мыслить критически
• Понимаете основные принципы процессов и умеете анализировать данные, например во взыскании, верификации и так далее
• Будет плюсом опыт работы в рисках корпоративного кредитования

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т-Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы создаем и применяем AI-технологии для развития финансовой экосистемы Т‑Банка: внедряем машинное обучение в продукты и внутренние процессы компании, делаем решения качественнее, безопаснее и удобнее для пользователей, вкладываемся в долгосрочные исследования. Сейчас мы в поисках ML-инженеров.
Технологии, которыми мы занимаемся:

• Диалоговые системы. Обучаем финансового ассистента поддерживать разговор и отвечать на запросы пользователей в чате с поддержкой.

• Компьютерное зрение. Делаем безопасную авторизацию по лицу, оживляем фотографии для реалистичной анимации, распознаем документы и многое другое.

• Рекомендательные системы. Учимся предугадывать желания пользователей, чтобы предлагать им именно то, что нужно.

• Речевые технологии. Автоматизируем голосовое общение между бизнесом и клиентами.

• ML-антифрод. С помощью алгоритмов оберегаем пользователей от мошенников, оперативно замечая подозрительные действия в личном кабинете.

• Предиктивные технологии. Делаем прогнозы, чтобы помогать клиентам контролировать финансы.

Как мы работаем:

• Делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя доступ к качественным продуктам: от финансового ассистента Олега до рекомендательной ленты в приложении «Пульс». 

• Даем возможность как закидывать наработки в прод на миллионы пользователей, так и проводить исследования в своей области.

• Делимся опытом во всех областях ML: CV, NLP, RecSys, Speech и Time Series. Проводим внутренние семинары и обсуждаем последние новости AI.

• Выстраиваем процессы и используем инфраструктуру Т‑Банк, при этом минимизируем бюрократию.

• Фокусируемся на принципе AI-first.

• Развиваем в МФТИ лабораторию, с которой можно и нужно делать коллаборации.

• Не копим легаси.

• Оплачиваем участие в топовых AI-конференциях 2—3 раза в год.

Узнать больше о профессии: ML-разработчики в Т‑Банке.
Подготовиться к интервью: как проходит интервью по машинному обучению.

• Изучать научные статьи, генерировать гипотезы, ставить на их основе эксперименты и доносить результат до команды
• Улучшать качество моделей в различных сценариях
• Ускорять работу моделей, применяя современные методы оптимизации и построения архитектуры
• Писать воспроизводимый код, оформлять эксперименты в воспроизводимые пайплайны, включающие разметку и обработку данных, обучение моделей и валидацию системы в целом

• У вас есть опыт разработки ML-моделей с использованием современных DL-фреймворков (Pytorch, Jax/Tensorflow и других) и их применения в продакшене
• Разбираетесь в принципах работы современных алгоритмов машинного обучения
• Знаете Python
• Умеете декомпозировать задачу в переиспользуемые и тестируемые библиотеки и компоненты
• Знаете теорию в сфере математики, прикладной статистики, алгоритмов и структур данных
• Готовы изучать научные статьи на английском языке и ставить эксперименты основе прочитанного
• Знаете Linux, Git, Bash и Docker

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Частичную компенсацию затрат на спорт
• Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

В Т-Банке большое и продвинутое хранилище данных: это 8000 объектов, 800 ТБ в Greenplum и 110 ТБ в Clickhouse. С данными активно работают более 16 тысяч пользователей из бизнес-команд — они ежедневно принимают десятки решений с опорой на них. А наша команда делает все, чтобы доступ к данным был простым и ими было удобно пользоваться. Мы постоянно совершенствуем подходы к работе и стараемся быть новаторами на рынке технологий. Мы ищем в команду дата-инженера. В Т-Банке вы сможете развиваться в одном из двух направлений — системном анализе и ETL-разработке. Или совмещать их, если вам интересны оба.

• Участвовать в формировании модели данных
• Проектировать и разрабатывать витрины и потоки данных на основе потребностей бизнес-пользователей
• Участвовать в проектах по развитию Data Platform
• Писать скрипты SQL и Python, это опционально
• Прорабатывать интеграции с внешними системами для Data Platform

• Свободно владеете SQL
• Работали с DWH в качестве аналитика или разработчика минимум 5 лет
• Понимаете теорию СУБД- и ETL-процессов
• Знаете Python или другой язык программирования
• Есть опыт проектирования объектов БД на основании бизнес требований

• Работа в офисе или удаленно — по договоренности
• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Частичную компенсацию затрат на спорт
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

В отдел разработки 1С Т‑Банк ищем опытного специалиста, который будет развивать конфигурацию «1С: Бухгалтерия предприятия»

1С в Т‑Банке — это множество проектов по оптимизации решений, автоматизации ручных процессов, интеграции с другими системами и большие информационные базы с данными на 80 000 сотрудников.

Мы используем современный стек технологий: Kafka, Git, SonarQube, Jenkins. А еще у нас зрелые процессы: все основные — в электронном виде. В команду ищем опытного разработчика, который сможет влиять на развитие системы, совершенствовать ее и предлагать лучшие решения.

Обязанности:

• Разработка и поддержка программных продуктов в соответствии с техническим заданием конфигурации «1С: Бухгалтерия предприятия 3.0»
• Разработка обменов между разнородными информационными системами с помощью «1С: Конвертация данных 2», SOAP, REST
• Тестирование и отладка программного кода
• Участие в проектировании архитектуры системы
• Обновление типовых и не типовых конфигураций

Требования:

• У вас есть опыт работы с 1С: БП не менее 3 лет
• Умеете работать с СКД
• Есть практика написания кода под управляемые формы
• Обладаете навыками конфигурирования и программирования в 1С для реализации дополнительной функциональности
• Знаете основные хозяйственные операции и документы
• Знаете основы бухгалтерского учета

Условия:

• Работа в офисе или удаленно — по договоренности
• Платформа обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержкуаменторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексная программа заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Линейка льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Частичная компенсация затрат на спорт
• Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойная зарплата — обсудим ее на собеседовании

В Angular-комьюнити Т‑Банка более 300 профессиональных разработчиков. Мы разрабатываем десятки SPA-приложений в разных бизнес-линиях. Например, в Т‑Бизнесе — экосистеме для предпринимателей — и Т‑Банк CRM, которая позволяет контролировать множество процессов в компании. Также мы помогаем развивать Т‑Банк Мессенджер, HR-проекты и многое другое.

В разработке используем современные технологии и инструменты, а еще вносим свой вклад в опенсорс-проекты.

Узнать больше о профессии и команде: JavaScript-разработчики в Т‑Банке.
Подготовиться к интервью: как проходит интервью по Frontend-разработке на Angular.

• Разрабатывать новую функциональность, оптимизировать и поддерживать существующий код
• Участвовать в командной разработке
• Совершенствовать технические инструменты
• Внедрять новые технологии и практики

• Отлично знаете JavaScript, есть опыт коммерческой разработки от 3 лет
• Есть опыт работы с Angular от 2 лет
• Есть опыт работы в Agile-команде
• Понимаете принципы работы веб-приложений: HTTP-протокол, REST API
• Умеете проводить качественное код-ревью

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Кредитные продукты

— одна из ключевых бизнес-линий Т-Банка. Миллионы клиентов используют кредиты для важных жизненных целей, а мы делаем процесс быстрым, понятным и технологичным.

ML-команда развивает продуктовые и R&D-решения:

• персонализация и рекомендательные системы;
• ML-сегментация и прогнозирование для роста конверсий и X-sell;
• графовые и нейросетевые модели для единого профиля клиента;
• развитие скоринга и ускорение цикла обновления моделей;
• AI-ассистенты и агентские сценарии на базе LLM для подбора кредитных продуктов.

Мы активно внедряем платформенные решения AI-центра (LLM, AutoML, RecSys) и масштабируем ML в кредитных продуктах, напрямую влияя на клиентский опыт и финансовый результат бизнеса.

Обязанности

• Формировать стратегию развития ML/AI совместно со стейкхолдерами и определять приоритетные направления с максимальной бизнес-ценностью
• Руководить кросс-функциональными ML-командами (2+ команды до 10–15 инженеров) и отвечать за результат внедрений
• Приоритизировать и валидировать ML-инициативы совместно с продуктовой командой, формировать и развивать бэклог
• Обеспечивать delivery ML-проектов и их техническое качество в рамках процессов разработки
• Развивать инфраструктуру для ML: хранение и обновление данных, контроль качества данных, интеграции с корпоративными системами
• Контролировать внедрение моделей в production, мониторинг качества и оценку эффекта через эксперименты и аналитику
• Планировать и управлять затратами на обучение и инференс моделей, вычислительными ресурсами
• Проводить архитектурные ревью ML-систем и пайплайнов, повышать их масштабируемость и эффективность
• Консультировать бизнес и технические команды по вопросам применения ML/AI и лучших практик

Требования

• У вас есть опыт ML-разработки от 5 лет, из них не менее 2 лет в роли тимлида одной или нескольких ML-команд
• У вас есть опыт выстраивания процессов разработки ML-решений в рамках продуктовых или платформенных команд
• Имеете опыт развития ML-инфраструктуры и MLOps, включая внедрение моделей в production, мониторинг и масштабирование
• Имеете опыт проектирования ML-систем и пайплайнов, запуска A/B-тестов и оценки эффекта от внедрения моделей
• Умеете управлять delivery ML-команд и выстраивать процессы планирования и оценки результатов
• Умеете выстраивать коммуникацию с бизнес-заказчиками и техническими командами, формировать стратегическое видение развития ML/AI
• Разбираетесь в проектировании архитектуры распределенных систем и интеграции ML-решений
• Обладаете широким кругозором в области машинного и глубокого обучения, знакомы с современными технологиями и индустриальными трендами, включая рекомендательные системы, обработку естественного языка и классические методы машинного обучения

Мы предлагаем

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все, что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Ищем тимлидов для развития проектов:

— мобильный банк для физлиц, бизнеса и инвестиций;

— нефинансовые сервисы внутри банка с помощью кросс-платформенных решений;

— сервисы для Т-Бизнеса: расчеты между юрлицами, поддержка эквайринга, сервисы бухгалтерии;

— машинное обучение в продуктах и внутренние процессы компании, вкладываемся в долгосрочные исследования. Развиваем сервис телефонного ассистента Олега для защиты от спамеров и мошенников;

— высоконагруженная и отказоустойчивая система Т-Инвестиций, которая управляет активами пользователей, принимает запросы на операции с активами, обрабатывает информацию от биржи;

— развитие ИТ в России: делимся опытом и приглашаем выступать экспертов из других компаний;

— масштабируем существующие и создаем новые продукты на международном рынке.

Вам предстоит:

• управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры), участие и принятие решений в найме
• определение стека разработки для новых сервисов
• найм сотрудников
• обсуждение требований и участие в планировании развития продукта
• проектирование архитектуры решений
• проработка архитектуры со смежными подразделениями

Что ждем от кандидата:

• опыт работы в роли TeamLead команды разработки > 1 года
• опыт управления полноценной командой (аналитика-разработка-тестирование-delivery от аналитики до production)
• хорошее знание Java, Python или Go
• опыт построения решений в микросервисной архитектуре
• опыт в проектировании систем (хорошая оценка в секции Дизайна)

Мы предлагаем:

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу в офисе. График работы — гибридный

• Платформу обучения и развития Т-Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.

• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и 50% затрат на спорт от стоимости абонемента.
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами.
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

DevPlatform — новый внутренний продукт Т-Банка. Мы создали его, чтобы стандартизировать и формализовать лучшие практики поставки ИТ-ценности в Т-Банке. Наша цель — дать разработчикам удобный набор инструментов для написания кода, запуска тестов и деплоя в продакшен, который поможет им сфокусироваться на создании новых продуктов и фич, а не на изучении DevOps. Мы ищем Golang-разработчика, который займется разработкой системы Distributed Tracing на основе открытых компонентов (Jaeger / OpenTelemetery Collector / Cassandra). Под разработкой мы понимаем: — продуктизацию сервисов сбора и хранения трейсов; — создание подходящих под задачу алгоритмов хвостового семплирования; — создание системы динамического управления проектными квотами, которая позволит нам сохранять полезные трейсы и отбрасывать заурядные. Обязанности: Разрабатывать инфраструктурный сервис для сбора распределенных трейсов Заниматься дизайном и имплементацией подходов к управлению нагрузкой: QoS на пропускную способность, динамическое/адаптивное семплирование и так далее Разрабатывать подходы к обеспечению надежности системы сбора трейсов, определять SLO/SLI Участвовать во внедрении распределенного трейсинга, в том числе в создании каталога согласованных библиотек инструментализации под технологический радар Т-Банка Требования: У вас есть опыт промышленной разработки на Go. Опыт с Java, Kotlin и C++ будет плюсом Понимаете принципы архитектуры многокомпонентных систем — балансировку нагрузки, обеспечение отказоустойчивости и так далее — и умеете применять эти знания на практике Знаете экосистему CloudNative: K8s, Prometheus и Jaeger Умеете работать с Cassandra, Elasticsearch, ClickHouse и Kafka, в том числе сайзить инфраструктуру Мы предлагаем: Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам Три дополнительных дня отпуска в год Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании