Работа в Туле: вакансии IT и digital

Сейчас мы находимся в поиске Junior Digital Designer, способного бесконечно креативить, нестандартно мыслить, смотря даже на самые ординарные объекты. Если ты узнал себя - скорее направляй отклик!

Мы ждем от кандидата:

• Готовность выполнить тестовое задание;
• Уверенное знание графического пакета Adobe (Ps, Ai,);
• Рисование руками и на планшете приветствуется;
• Опыт работы с видео и анимационными редакторами будет преимуществом (Pr, Ae, An, Spine и др);
• Умение работать как по гайдлайнам/брендбукам, так и без малейшего намека на ТЗ;
• Чувство прекрасного, любовь к шрифтам, понимание основ типографики и верстки;
• Умение взаимодействовать в команде, работать продуктивно и быстро.

В твои обязанности будет входить:

• Создание креативов для мобильных приложений;
• Разработка рекламных концепций;
• Ресайз и оптимизация существующих креативов;
• Создание/верстка макетов, pos-материалов/презентаций (Key,Ppt);
• Разработка макетов для social media площадок;
• Формирование дизайна лэндингов.

Формат работы:

• Офисный, в г. Тула;
• Нормированный график с 10:30 до 19:30.

Обязанности:

• Программирование, участие в разработке IT-проектов.
• Поддержка и обслуживание проектов.
• Взаимодействие с другими разработчиками.

Требования:

• Уверенные знания Java Core 8+ (core, stream api).
• Знание стека J2EE (из чего состоит).
• SQL (хорошие теоретические знания + практика от полугода).
• Знание Spring.
• ORM, JPA: Hibernate, Sprint Data.
• Основные концепции REST.
• Знание основы форматов JSON, XML.
• Знание и применение принципов ООП.
• Умение работы с GIT.
• Умение работать с maven.
• Владение английским языком на уровне Pre-Intermediate и выше.
• Умение работать в команде, отсутствие коммуникативных проблем.

Условия:

• Стабильную конкурентную заработную плату в зависимости от вашего опыта. Регулярные выплаты, полное оформление с первого рабочего дня.

• Оформление в штат, оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ.

• Развитие профессиональных знаний. У нас есть отдел развития персонала и штаб тренеров, мы регулярно проводим обучающие курсы и мероприятия.

• Бесплатное изучение английского языка внутри компании. Наши опытные преподаватели помогут быстро и качественно повысить уровень владения английским, а разговорные и книжные клубы поддержат его на необходимом уровне.

• Прозрачную систему карьерного роста и профессионального развития. Это уникальная система, разработанная компанией для того, чтобы предоставить своим сотрудникам все доступные возможности для развития и карьерного роста.

• Гибкий рабочий график. Вы сможете отвезти детей в сад, выгулять собаку без спешки, добраться до работы без пробок. Начало рабочего дня зависит от ваших пожеланий и возможностей проекта.

• Приятную рабочую обстановку. Мы заботимся о вашем комфорте, а потому предоставляем своим сотрудникам хорошо оборудованные рабочие места, с возможностью доставлять второй монитор или иное оборудование. А коллеги с радостью поделятся опытом и профессиональным советом.

• Больничные без больничного листа до двух дней в году. Вы сможете отлежаться, справиться с головной болью и плохим самочувствием с сохранением полной заработной платы.

• Полную компенсацию медицинских расходов за счет компании. Все наши сотрудники являются участниками программы страхования и могут пользоваться медицинскими услугами с полной компенсацией их стоимости. Вы также можете включить в эту программу своих родных.

• Компенсацию стоимости психологической помощи. Мы стремимся всесторонне поддерживать своих сотрудников, в том числе компенсируя часть стоимости обращений за психологической помощью.

• Компенсацию стоимости спортивных занятий. Мы заботимся о здоровье своих сотрудников и оплачиваем до 50% стоимости абонементов на занятия спортом.

• Корпоративные мероприятия за счет компании. Мы регулярно проводим корпоративы, тимбилдинги и другие развлекательные мероприятия для своих сотрудников.

РЕЛОКАЦИЯ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН (ЕЛАБУГА)

Обязанности:

• разработка и поддержка микросервисной архитектуры: создание REST API, реализация бизнес‑логики, интеграция с внешними системами;
• работа с данными: проектирование схем БД, написание и оптимизация SQL‑запросов, реализация ETL‑процессов;
• системная интеграция: разработка механизмов взаимодействия между сервисами, работа с API, обработка данных из различных источников;
• обеспечение качества: написание юнит‑ и интеграционных тестов, проведение code review, мониторинг производительности;
• техническая поддержка: внедрение систем мониторинга, анализ производительности, оптимизация кода.

Требования:

• опыт разработки на Java или Python, понимание принципов ООП и паттернов проектирования;
• опыт работы с базами данных (PostgreSQL), владение SQL, понимание принципов работы микросервисов;
• практические навыки: работа с системами контроля версий (Git), контейнеризацией (Docker), CI/CD‑процессами;
• умение писать чистый, поддерживаемый код, опыт работы с REST API, понимание принципов тестирования;
• опыт работы с системами кэширования (Redis), понимание принципов аутентификации и авторизации.

Условия:

• релокация в Республику Татарстан (г. Елабуга);

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• предоставление жилья для иногородних на платной основе;

• конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально);

• возможность участия в масштабных проектах;

• возможность карьерного роста при приобретении необходимых компетенций в процессе работы.

РБЕ - Российская многопрофильная компания, признанный лидер в области общественного питания и сервиса. Наша компетенция — производство готовых блюд высочайшего качества, профессиональные услуги в сфере общественного питания, кейтеринга, клининга, инженерно-технической эксплуатации и медиа-сервиса.

В связи с интенсивным ростом и развитием новых направлений, приглашает на работу Инспектора по кадрам.

Обязанности:

• Ведение всех участков КДП, штат около 250 чел. (приемы, переводы, увольнения, отпуска: ежегодные, без сохранения, по беременности и родам, по уходу за ребенком, учебные, донорские);
• Составление и контроль соблюдения графика отпусков, ведение и учет трудовых книжек, табель учета рабочего времени (суммированный учет), применение дисциплинарных взысканий и т.д.

Требования:

• Трудовое законодательство, 1С 8.3 ЗУП, Microsoft Office;
• Грамотная устная и письменная речь

Условия:

• Полностью белая компания, официальная зп, отпуска, больничные, оплата на карту без задержек 2 раза в месяц;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5\2 с 9.00 до 18.00;
• Место работы : ул.Литейная, д.12А

Мы ищем начинающего специалиста, готового освоить профессию под руководством опытных инженеров технического отдела. Рассматриваем кандидатов без опыта, главное — базовое понимание устройства техники и желание учиться.

Обязанности

• Участие в диагностике неисправностей мобильных телефонов, планшетов и ноутбуков.
• Помощь в проведении модульного и компонентного ремонта устройств.
• Выполнение технических поручений старшего инженера.

Требования к кандидату

• Базовые знания в области электротехники и устройства ПК/мобильных устройств.
• Теоретическое понимание принципов схемотехники и работы электроники.
• Высокая обучаемость, аккуратность, дисциплинированность и коммуникабельность.

Условия работы

• Обучение: Полная поддержка наставника и практическое обучение всем процессам ремонта в ходе работы.
• Испытательный срок: 1 месяц (фиксированная оплата на период обучения — 50 000 рублей).
• Заработная плата: от 60 до 70тр
• График работы: Стабильный, 5/2 с 9:00 до 18:00.

Уважаемые соискатели! Обращаем Ваше внимание на то, что мы рассматриваем кандидатов, готовых работать очно.

Обязанности:

3D-визуализация и видео

• создание 3D -моделей продукции или работа с готовыми изделиями;
• создание фотореалистичных рендеров;
• создание 3D-роликов и продуктовой анимации для сайта, рекламы, презентаций и выставок;
• создание технических и имиджевых сцен с продукцией;
• монтаж и постобработка готовых материалов.

Предметная фотосъёмка

• организация и проведение предметных съёмок оборудования;
• самостоятельная съемка либо постановка задачи фотографу/студии и контроль результата;
• подбор ракурса, света, фона и композиции;
• ретушь, цветокоррекция, обтравка и подготовка изображений для различных каналов;
• формирование единого стандарта предметной съемки продукции компании.

AI-визуализация и графическая обработка

• создание с помощью AI-инструментов изображений, которые сложно или нецелесообразно получать с помощью обычной фотосъемки: оборудование в интерьерах, котельных, серверных, производственных помещениях и других сценариях использования;
• интеграция реального продукта в сгенерированное окружение с сохранением его внешнего вида, пропорций и деталей;
• композитинг, ретушь, создание и замена фонов, последующая профессиональная обработка AI-материалов.

Ведение базы визуальных материалов;

• аудит и систематизация существующих фотографий, видео, рендеров, 3D-моделей и исходников;
• создание понятной структуры хранения и правил именования файлов;
• контроль актуальности материалов;
• постоянное пополнение и поддержание медиабазы.

Преимуществом будет возможность самостоятельно создавать и готовить к печати: каталоги и буклеты, материалы для выставок, календари, рекламную и корпоративную полиграфию.

Требования:

• опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• уверенное владение инструментами 3D-моделирования, визуализации и анимации;
• опыт создания фотореалистичных изображений реальных продуктов;
• опыт предметной фотографии или хорошее понимание организации студийной предметной съёмки;
• уверенное владение Photoshop и другими необходимыми графическими редакторами;

• практический опыт работы с современными AI-инструментами для создания и редактирования изображений;

• навыки ретуши и композитинга;

• понимание композиции, света и цвета;

• аккуратность при работе с технической продукцией;

• умение самостоятельно вести задачу от исходных материалов до готового результата.

Будет преимуществом опыт работы с технической, промышленной продукцией, электроникой или оборудованием, а также навыки работы в Illustrator, InDesign и программах видеомонтажа.

Условия:

• Конкурентная заработная плата;
• Оформление по ТК РФ;
• Возможность профессионального роста и обучения;
• Комфортный график работы и дружный коллектив;
• Дополнительные бонусы: ДМС, премии и т.д.

В команду отдела маркетинга мы ищем сильного контент-менеджера, который будет отвечать за то, как компания выглядит и воспринимается в digital-среде: на сайте, в социальных сетях, на картах и справочных площадках, в карточках продукции и презентационных материалах.

Нам нужен не просто исполнитель, который размещает готовые материалы. Мы ищем человека, который видит, какой контент нужен бизнесу, умеет его создавать, организовывать производство и доводить задачу до результата.

Важная часть работы — реальные объекты, продукция, фото- и видеосъёмка, поэтому специалист должен быть готов выезжать на объекты и самостоятельно работать с материалом «в поле».

Задачи и зона ответственности

1. Контент с реальных объектов

- Организовывать и проводить фото- и видеосъёмку реализованных объектов.

- Самостоятельно снимать контент либо организовывать работу фотографов и видеографов.

- Находить интересные инфоповоды и превращать реальные проекты компании в контент.

- Создавать кейсы: объект → задача → решение → результат.

- Формировать системную базу фото- и видеоматериалов компании.

- Отвечать за качество и регулярность контента с объектов.

2. Контент о продукции

- Создавать и актуализировать карточки продукции.

- Готовить фотографии, описания, характеристики, преимущества и другой контент.

- Следить за единым стандартом оформления карточек.

- Выявлять недостающий контент и инициировать его создание.

- Работать совместно с отделами продаж, продукта и маркетинга для получения актуальной информации.

3. Социальные сети

- Разрабатывать и реализовывать контент-план совместно с руководителем маркетинга.

- Создавать публикации, stories, reels, короткие видео и другие форматы.

- Адаптировать контент под особенности разных площадок.

- Самостоятельно предлагать темы, форматы и новые рубрики.

- Следить за трендами и использовать актуальные механики продвижения.

- Анализировать эффективность контента и корректировать контент-стратегию на основании данных.

4. Сайт

- Полностью вести контентную часть сайта.

- Добавлять и обновлять продукцию, проекты, новости, фотографии, статьи и другие материалы.

- Контролировать актуальность информации.

- Выявлять ошибки, устаревший контент и недостающие материалы.

- Инициировать улучшения структуры и подачи информации совместно с маркетингом.

- Контролировать качество визуального и текстового представления компании на сайте.

5. Яндекс Карты, 2ГИС и интернет-справочники

- Отвечать за оформление и актуальность карточек компании в Яндекс Картах, 2ГИС и других профильных справочниках.

- Полностью заполнять и регулярно обновлять карточки: описание, услуги, продукцию, контакты, график работы, фотографии и другие данные.

- Следить за корректностью информации и качеством визуального представления.

- Регулярно добавлять новые фотографии, новости и актуальные материалы.

- Отслеживать показатели и динамику карточек.

- Инициировать мероприятия по повышению видимости компании в локальном поиске.

6. Работа с отзывами и репутацией

- Ежедневно/регулярно мониторить отзывы и упоминания компании.

- Грамотно и оперативно отвечать на отзывы в соответствии с tone of voice компании.

- Работать как с положительными, так и с негативными отзывами.

- Передавать информацию о проблемных ситуациях ответственным сотрудникам и контролировать обратную связь.

- Выявлять повторяющиеся проблемы и передавать их маркетингу и руководству.

- Формировать положительную репутацию компании в интернете.

- Разрабатывать предложения по увеличению количества качественных отзывов.

7. Материалы для менеджеров

- Создавать и актуализировать презентации, каталоги, подборки продукции и другие материалы для менеджеров

- Подготавливать фото-, видео- и текстовый контент для использования дилерами.

- Следить за актуальностью информации и единым стилем материалов.

- Оперативно адаптировать контент под коммерческие задачи отдела продаж и дилерской сети.

Что мы ожидаем от сильного кандидата

- Опыт работы в контент-маркетинге / digital / SMM от 2–3 лет.

- Понимание, что контент — это инструмент бизнеса, а не просто публикации ради публикаций.

- Умение самостоятельно пройти весь цикл: идея → создание → публикация → продвижение → анализ результата.

- Сильный визуальный вкус и понимание принципов качественного фото- и видеоконтента.

- Уверенная работа с текстом: грамотность, структура, умение писать понятно и интересно.

- Базовые навыки фото-, видеосъёмки и монтажа.

- Умение работать с графическими редакторами и инструментами подготовки контента.

- Умение самостоятельно планировать свою работу и соблюдать сроки.

- Высокая степень ответственности за конечный результат.

Что предлагаем

- Возможность влиять на контент и digital-образ компании, а не просто выполнять технические поручения.

- Большое количество реального материала: объекты, продукция, проекты, люди, процессы.

- Разнообразные задачи и возможность реализовывать собственные идеи.

- Прямое взаимодействие с маркетингом, продажами, продуктовой командой и дилерами.

- Возможность выстроить системный контент-процесс практически с нуля и видеть результат своей работы.

В отклике расскажите о себе

Будет большим плюсом портфолио или примеры проектов, которыми вы занимались: социальные сети, сайты, карточки продукции, съёмки объектов, кейсы, видео, работа с отзывами и т. д.

Нам важно увидеть не только «где вы работали», но и что именно вы сделали и какого результата достигли.

Если вы умеете не просто создавать контент, а превращать реальные продукты и проекты компании в инструмент продвижения и продаж — будем рады познакомиться.

Обязанности:

• ответственность за стабильную работу внутренних бизнес-сервисов компании: мониторинг, инциденты, регламенты, восстановление и автоматизация;
• сопровождение внутренних бизнес-сервисов: 1С, интеграции, обмены, внутренние веб-сервисы, файловые и почтовые сервисы;
• контроль доступности сервисов, мониторинг, разбор логов и инцидентов;
• поиск первопричин сбоев, участие в устранении их последствий и предотвращении повторных инцидентов;
• контроль резервного копирования и участие в восстановлении сервисов;
• автоматизация рутинных операций (PowerShell или Bash).

Требования:

• опыт системного администрирования, эксплуатации корпоративных сервисов или бизнес-систем от 3 лет;

• понимание Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, GPO на уровне эксплуатации сервисов и выполнения типовых операций​​​​​​​;

• опыт сопровождения корпоративных сервисов: бизнес-приложения, почта, файловые ресурсы, внутренние веб-сервисы;

• умение диагностировать сбои: логи, службы, права доступа, сеть, зависимости между сервисами;

• понимание мониторинга, инцидентов, SLA;

• опыт работы с резервным копированием и восстановлением по регламенту;

• понимание виртуализации на уровне эксплуатации ВМ: Hyper-V, VMware, Proxmox или аналоги.

Условия:

• заработная плата обсуждается с финальным кандидатом;
• работа в аккредитованной IT-организации;
• 5/2 с 8:30 до 17:30, возможен гибридный график;
• современный офис в центре города;
• возможно предоставление релокационного пакета;
• оформление по ТК РФ (официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуск и больничный, все прочие соц. гарантии и компенсации);
• возможность посещения за счет компании групповых спортивных мероприятий;
• корпоративные скидки и бонусы.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ. Оформление приема, перевода, отпусков, увольнений, ведение трудовых книжек.

Требования:

• Знание ПК.
• Высшее образование.

Условия:

• полный социальный пакет
• пятидневная рабочая неделя
• временно

Вакансия системного администратора

Обязанности:

• Установка и обслуживание компьютерной и офисной техники, оргтехники, Установка, настройка и обновление офисного ПО. Техническая и программная поддержка пользователей, консультирование пользователей по вопросам работы в локальной сети и программах общего назначения

Требования:

• Наличие среднее профессионального образования по направлению информационных технологий
• Навыки установки/переустановки операционных систем, сборки ПК, знание основ построения сетей
• Возможно без опыта работы

Условия:

• Государственная гражданская служба
• Ежеквартальные премии
• Целевое (бесплатное) обучение в высших учебных заведения г. Тулы
• Стабильная заработная плата, соц. пакет
• Бронь

Обязанности:

• Доработка и сопровождение конфигураций 1С - ERP, ЗУП, ДО, УПП, Itilium;
• Разработка новых модулей, отчетов, обработок и печатных форм с использованием СКД;
• Настройка и поддержка интеграций 1С с внешними системами (CRM, корп. портал) через API (REST, SOAP), а также с использованием XML и JSON;
• Оптимизация работы существующих механизмов и запросов для повышения быстродействия баз данных;
• Поиск и устранение ошибок в программном коде, консультирование аналитиков по техническим возможностям платформы.

Требования:

• Опыт в разработке на платформе 1С предприятия 8.3, 8.5;
• Отличное знание встроенного языка программирования 1С, механизмов управляемых форм и языка запросов;
• Уверенное владение СКД;
• Опыт работы с БСП;
• Практический опыт настройки обменов данными через КД 2.0/3.0, HTTP-сервисы или web-сервисы;
• Понимание логики работы и структуры метаданных одной из типовой конфигураций: ERP, УПП, ЗУП, ДО;
• Базовые знания управленческого, бухгалтерского, складского и производственного учёта;
• Будет плюсом наличие сертификатов 1С по платформе или прикладным решениям, а также опыт работы с СУБД (MS SQL/PostgreSQL) на уровне написания простых запросов или анализа индексов.

Условия:

• Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ;

• Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);

• Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;

• Профессиональный рост: оплата профильных курсов и сертификатов 1С;

• Добровольное медицинское страхование детей сотрудников.

УДАЛЕННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ НЕ РАССМАТРИВАЕМ!

Что мы ждем от кандидата:

• Знание конфигурации 1С:ERP ( знание конфигураций 1С:УПП и 1С:ЗУП будет преимуществом)

Чем предстоит заниматься:

• Работа с 1 С: ERP по всем блокам (производство, бухгалтерия, продажи, кадры и т.д.)
• Техническая поддержка пользователей
• Написание обработок
• Работа с заявками пользователей

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ с предоставлением полного социального пакета с первого дня работы на предприятии (оплата отпусков и больничных)

• График работы 5/2: пн-пт с 08-00 до 16-30, обед с 12-00 до 12-30, выходной- сб,вс

• Поощрения за длительный стаж работы на предприятии

• Дополнительные оплачиваемые дни отдыха для регистрации брака, на погребение близких родственников, на проводы в Армию по призыву (родителям призывника), родителям школьников с 1-4 класс ежегодно 1 сентября

• Новогодние подарки для детей сотрудников

• Выплату материальной помощи в сложных жизненных ситуациях

• Возможность предоставления отсрочки от призыва на военную службу по частичной мобилизации

• Удобное расположение предприятия в центре города

Компания ГК СервисСофт занимает прочное место на рынке разработки и производства оборудования автоматизации и диспетчеризации для различных отраслей, в числе которых нефтегазовая отрасль, топливно-энергетическая, экологическая.

Наша Компания постоянно развивается и мы будем рады принять в нашу команду специалистов, нацеленных на достижение результата.

Должностные обязанности:

• Полное кадровое делопроизводство: Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, ведение личных дел и трудовых книжек и так далее;
• Воинский учёт;
• Отчётность;
• Разработка должностных инструкций;
• Работа с защитой персональных данных;
• Оформление отпусков, командировок сотрудников.

Требования:

• Аналогичный опыт ведения кадрового документооборота будет являться преимуществом;
• Приветствуются актуальные знания кадрового делопроизводства и кадрового учета, постоянное отслеживание изменений в трудовом законодательстве;
• Знание программ: 1С 8.2 УПП, ERP, Microsoft Office, офисной техникой.
• Способность внимательно работать с объемами информации, скрупулезность, стрессоустойчивость;
• Навыки делового взаимодействия, коммуникабельность, инициативность, целеустремленность.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Полный соц.пакет и гарантии (оплачиваемый отпуск, больничные);
• График работы 5/2 (субб., воскр., праздничные дни - выходные).
• «Белая» заработная плата.
• ПРЕИМУЩЕСТВА нашей компании:
• для удобства плавающие часы начала (с 8:00-09:00) и завершения рабочего дня (17:00-18:00), нормированный рабочий день;
• офис компании в Пролетарском р-не, ул. Щегловская засека;
• современное оборудованное рабочее место с отдельной кухней, зоной отдыха;
• действующая система премирования, выплата существенных бонусов по итогам завершения проектов, годовые премии;
• периодический пересмотр и индексация заработной платы;
• профессиональное развитие (обучение и повышения квалификации за счет компании) с учетом индивидуальных качеств специалиста, включение в работу по проектам разной сложности.

Вакансия для эксперта, который сможет самостоятельно сформировать функцию ИБ, оценить текущий уровень защищенности и риски, сформировать архитектуру защиты и внедрить необходимые процессы и средства защиты.

Обязанности:

• разработка и внедрение единой стратегии и политик информационной безопасности для всех юридических лиц группы;
• категорирование объектов критической информационной инфраструктуры (КИИ), обеспечение выполнения требований 187-ФЗ и 152-ФЗ, взаимодействие с ФСТЭК России;
• оценка и управление рисками ИБ, разработка и поддержка планов реагирования на инциденты и обеспечения непрерывности деятельности (BCP/DRP);
• организация администрирования и настройки ключевых средств защиты информации: NGFW, SIEM, EDR/XDR, антивирусные комплексы, СКЗИ;
• организация и личное участие в реагировании на киберинциденты, расследование, подготовка отчётности для регуляторов;
• разработка, согласование и актуализация нормативной и организационно-распорядительной документации по ИБ, единой для всей группы;
• оценка, выбор и внедрение новых технологий и решений ИБ с учётом разнородности ИТ-ландшафтов розницы и опта.

Требования:

• опыт в информационной безопасности от 5 лет в роли руководителя направления/подразделения ИБ либо ведущего эксперта с широкой зоной ответственности;
• высшее образование в области информационных технологий, информационной безопасности или смежных технических специальностях;
• практический опыт категорирования объектов КИИ и прохождения проверок ФСТЭК/ФСБ/Роскомнадзора;
• опыт работы в холдинговых структурах или компаниях с несколькими юридическими лицами и распределённой ИТ-инфраструктурой — существенное преимущество;
• опыт администрирования СЗИ и СКЗИ: NGFW, SIEM, EDR/XDR, IAM/PAM;
• знание 152-ФЗ, 187-ФЗ, профильных приказов ФСТЭК/ФСБ, стандартов ISO 27001;
• понимание современных архитектур безопасности: Zero Trust, облачная и гибридная инфраструктура;
• стрессоустойчивость, самостоятельность, высокая личная ответственность за результат.

Условия:

• оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата (уровень обсуждается индивидуально с успешными кандидатами);
• график работы 5/2 в офисе в центре Тулы, возможен гибрид;
• в случае релокации предоставляется компенсация аренды жилья;
• подчинение непосредственно директору бизнеса;
• возможность профессиональной реализации;
• обучение и постоянное развитие;
• возможность влиять на ИБ-стратегию всей группы компаний и участие в ключевых бизнес-решениях.

Обязанности:

- Ведение цифровых каналов:

Еженедельное наполнение и модерация: Сообществ ВКонтакте, МАХ, hh.ru.

Разработка и реализация контент-планов на месяц.

Публикация контента: вакансии, истории сотрудников, дни открытых дверей, события предприятия, отзывы, видео.

Взаимодействие с аудиторией: ответы на комментарии, сообщения, модерация, повышение рейтинга работодателя.

- Создание и публикация контента:

Написание и публикация пресс-релизов о наборе персонала, новых проектах, социальных инициативах предприятия.

Создание статьей и постов для соцсетей.

Подготовка материалов для внутренних и внешних СМИ (при необходимости).

- Создание презентаций:

Разработка профессиональных презентаций для: выступлений на ярмарках вакансий, посещений вузов и СУЗов, внутренних совещаний с руководством.

- Дизайн и верстка материалов.

Создание макетов (при необходимости):

Брошюр для кандидатов (о компании, вакансиях, условиях).

Плакатов для размещения в вузах, на остановках, в центрах занятости.

- Разработка визуальной рекламы (при необходимости):

Для ТВ-роликов (сценарии, визуал, тайминг).

Для билбордов и растяжек (на дорогах, в промзонах, возле вузов).

Обеспечение соответствия макетов фирменному стилю компании.

Требования:

- Знание и опыт работы с платформами:

ВКонтакте, Telegram, МАХ (администрирование сообществ, работа с группами, сторис, живые трансляции).

- Контент-создание:

Навыки написания пресс-релизов, статьей, новостей.

- Дизайн и верстка:

Владение инструментами: Canva, Adobe Photoshop, PowerPoint (создание презентаций с анимацией, инфографикой, бренд-буком).

- Умение создавать макеты для:

Брошюр, визиток, плакатов (форматы A4, A3, форматы для печати).

Растяжек, билбордов, ТВ-роликов (с учетом геометрии, читаемости, лаконичности).

Знание принципов визуальной идентичности бренда и соблюдение фирменного стиля.

Мы гарантируем:

• оформление в соответствии с ТК РФ(оплата больничных листов, отпусков)
• достойную и стабильную заработную плату (выплата 2 раза в месяц)
• комфортное рабочее место
• полный рабочий день, 5/2

• Наши преимущества:

• предоставление возможностей для профессионального развития и карьерного роста
• прохождение медосмотра и бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике предприятия
• предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях
• выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет
• возможность получения путевок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях
• возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях
• возможность участия в корпоративной жилищной программе
• выплата материальной помощи в сложных жизненных ситуациях
• подарки к Новому году для работников предприятия и их детей

Обязанности:

• Поддерживать в актуальном состоянии операционной системы;
• Выполнять указания от ИТ безопасности по системам в вашей зоне ответственности;
• Разворачивание и обслуживание сервера VoIP-телефонии на базе решения Asterisk;
• Обслуживание сервера FreeRadius (802.1x, EAP/PEAP, EAP TLS);
• Администрирование системы управления конфигурациями (Ansible);
• Администрирование системы балансировки нагрузки (Haproxy)

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы с серверными ОС семействами Linux/Windows, и серверной виртуализацией;
• Понимание принципов работы сетей TCP/IP, включая IP адреса, маски подсетей и сетевые шлюзы;
• Опыт поддержки распределенной сети от 100+ единиц сетевого оборудования (коммутаторы, маршрутизаторы, межсетевые экраны, точки доступа);
• Знания в области IP-маршрутизации и коммутации (не ниже CCNA);
• Навыки настройки сетевого оборудования (Qtech, Сisco, HP, MikroTik);
• Навыки настройки межсетевых экранов средств межсетевого экранирования;
• Навыки настройки СКЗИ будут плюсом (HW Vipnet, Континет АПШК);
• Навыки работы с системой мониторинга Zabbix

Условия:

• оформление в соответствии с ТК РФ(оплата больничных листов, отпусков)
• достойную и стабильную заработную плату (выплата 2 раза в месяц)
• комфортное рабочее место
• полный рабочий день, 5/2
• Заработная плата высокая, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.

• Наши преимущества:

• предоставление возможностей для профессионального развития и карьерного роста
• бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно
• организованные парковки для размещения личного транспорта работников
• предоставление спецодежды
• прохождение медосмотра и бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике предприятия
• наличие комфортабельных и уютных столовых на территории предприятия
• предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях
• выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет
• бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях
• выплата материальной помощи в сложных жизненных ситуациях
• подарки к Новому году для работников предприятия и их детей

НАША МИССИЯ ВЕДУЩИЙ ПРОГРАММИСТ 1С.

Мы ищем в городах присутствия холдинга: г.Тула, г.Обнинск, г.Ногинск, г.Новомосковск, г.Тверь, г.Коломна, г.Калуга, г.Курск, г.Орел, г.Ярославль, г.Серпухов.

Требования:

• Опыт программирования на платформе 1С (Управляемые формы, клиент-серверное взаимодействие, запросы)
• Проектирование обмена данными (REST API, Web и http сервисы, РИБ)
• Умение работать с нетиповыми конфигурациями
• Навыки командной работы с хранилищем конфигураций
• Адекватная оценка сроков, трудоемкости и собственных возможностей, самостоятельность в рамках личной зоны ответственности
• Навыки коммуникационного взаимодействия с бизнес-сотрудниками

Обязанности:

• Доработка и сопровождение конфигураций под нужды заказчика
• Анализ и исправление ошибок в работе конфигураций
• Разработка интеграций с внешними учетными системами
• Совместное с бизнес-пользователями написание ТЗ в части технической оценки

Условия:

• Работа в соответствии с положениями Трудового Кодекса РФ, социальный пакет;
• Рабочие места, сертифицированные в соответствии с требованиями по охране труда;
• Конкурентоспособная зарплата, бонусы за высокие показатели в работе;
• Реальные возможности карьерного и профессионального роста сотрудников в условиях быстрого и стабильного развития компании;
• Обучение от производителя и от компании;
• Возможна гибридная работа (частично в офисе, частично удаленно)

Carseller — автомобильная компания, которая занимается продажей автомобилей в наличии и поставками машин под заказ из Китая, Кореи и Европы.
Мы развиваем наш бренд, активно работаем с социальными сетями и хотим создавать ещё больше интересного и узнаваемого контента.
Сейчас мы ищем в команду креативного, энергичного и инициативного SMM-специалиста, который любит социальные сети, следит за трендами и умеет превращать идеи в интересный контент.

Чем предстоит заниматься:
- Создавать интересный контент: придумывать идеи, рубрики, сценарии для Reels, Shorts, Stories и других форматов.
- Развивать социальные сети Carseller: на популярных площадках.
- Организовывать и проводить съёмки: работать с автомобилями, сотрудниками, клиентами, участвовать в создании видеообзоров и коротких роликов.
- Создавать фото- и видеоконтент: самостоятельно снимать на смартфон, делать несложный монтаж, готовить материалы к публикации.
- Работать с оператором и монтажёром: ставить задачи, контролировать качество и сроки выполнения.
- Вести контент-план: обеспечивать регулярные публикации, следить за актуальными трендами.
- Развивать вовлечённость аудитории: придумывать интерактивные форматы, работать с комментариями и обратной связью.
- Анализировать результаты: отслеживать просмотры, охваты, рост аудитории и эффективность контента.
Кого мы ищем
- Человека с хорошим чувством стиля, визуальным вкусом и насмотренностью.
- Креативного и инициативного: нам важно, чтобы ты самостоятельно предлагал(а) идеи, а не просто выполнял(а) поручения.
- Того, кто хорошо ориентируется в современных соцсетях, понимает тренды и знает, что привлекает внимание аудитории.
- Умеющего снимать красивые видео на телефон и монтировать короткие ролики.
- Коммуникабельного и уверенного в общении: предстоит много взаимодействовать с командой и участвовать в съёмочном процессе.
- Ответственного и организованного: важно не только придумывать, но и доводить идеи до результата.
Опыт работы в SMM и наличие успешных кейсов будут большим преимуществом. При этом автомобильная тематика не обязательна — всему необходимому о машинах мы научим.

Что мы предлагаем:
- Заработную плату до 120 000 ₽ в зависимости от опыта, навыков и результатов.
- Работу в современной, развивающейся автомобильной компании.
- Полноценное рабочее место в нашем офисе в Туле.
- Интересный продукт: красивые автомобили, новые модели, реальные истории клиентов, множество возможностей для съёмок.
- Возможность реализовывать собственные творческие идеи и влиять на развитие бренда.
- Дружную команду и поддержку руководства.
- Перспективы профессионального и карьерного роста.
Важно: мы ищем сотрудника именно в штат, с постоянной работой в офисе.

Удалённый формат и проектная занятость не рассматриваются.

Компания Экспро - это брэнд офисной мебели. Собственный склад с большим ассортиментом продукции, отлаженная система логистики и прекрасная репутация производителя на рынке офисной мебели. Наша цель — значительно увеличить объем продаж, именно поэтому нам нужен активный сотрудник по работе с клиентами, вместе с которым мы сможем достичь высоких результатов!

Обязанности:

• Согласование и запуск рекламных активностей;
• Работа с digital-площадками (ведение социальных сетей компании, участие в развитии сайта компании (контроль обновлений, постановка задач подрядчикам) и т.д);
• Регулярный анализ маркетинговых активностей конкурентов;
• Взаимодействие со смежными подразделениями;
• Заказ полиграфии и сувенирной продукции;
• Работа с репутацией компании (отзывы, обратная связь, имидж компании);
• Нейросети в ежедневной работе: тексты, визуал, идеи акций, контент-планы, разбор отзывов и конкурентов;
• Когда привычный ход не сработал, ищем другой, а не ждём готовую инструкцию;
• Делать контент, после которого хочется зайти, а не просто полистать;
• Разрабатывать и реализовывать trade marketing-программы для дилеров;
• Планировать маркетинговую активность по регионам совместно с командой продаж;
• Выявлять потребности дилеров и превращать их в эффективные маркетинговые решения;
• Развивать инструменты, которые помогают дилерам привлекать новых клиентов и увеличивать продажи;
• Обеспечивать дилеров актуальными образцами продукции, каталогами, презентационными и рекламными материалами;
• Участвовать в подготовке и проведении профильных выставок;
• Организовывать обучающие мероприятия, презентации и семинары;
• Совместно с продажами и технической командой создавать обучающие материалы;
• Формировать регулярную отчетность и рекомендации для коммерческой команды.

Требования:

• Высшее образование;
• Ответственность, исполнительность, активность;
• Развитые коммуникативные навыки, креативное мышление;
• Любите придумывать ходы, а не ждать, пока кто-то распишет задачу по пунктам;

• Вы будете тесно работать с продажами и дилерами, поэтому здесь особенно ценится способность самостоятельно находить возможности для роста, предлагать решения и доводить их до результата.

Условия:

• Заработная плата составит 103 530 рублей (на руки, оклад 70 000 рублей + премия 70%). По итогам успешной работы, освоении новых навыков и при постоянном профессиональном развитии в компании есть возможность перейти на более высокую позицию с соответствующим увеличением дохода.
• достойный уровень оплаты труда и система материального стимулирования
• забота в современном офисе
• график работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (на территории работодателя)
• официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• полный соц.пакет (оплачиваемые больничные, отпуск 28 к.д.)

Обязанности:

• анализ работы информационных систем МФЦ (АИС МФЦ, Электронная очередь, сайт (bitrix), Корпоративный портал (bitrix));
• написание функциональных требований по доработке систем;
• администрирование систем в части интеграций с другими системами;
• анализ поручений и нормативно-правовых актов в части расширения функционала информационных систем МФЦ;
• написание инструкций по функционалу систем;
• взаимодействие с подрядными организациями, осуществляющими техническую поддержку информационных систем;
• анализ ошибок, возникающих при работе систем;
• анализ технической документации по интеграции систем посредством СМЭВ;
• подготовка официальных ответов на входящие запросы и письма в части работы информационных систем МФЦ.

Требования:

• высшее образование (предпочтительно по направлениям: "Информатика и вычислительная техника", "Прикладная математика и информатика", "Технологии программирования и анализ данных", "Бизнес-аналитика");
• опыт работы от 1 года по направлению деятельности. Возможно рассмотрение выпускников ВУЗов с профильным образованием;
• желание разобраться в данном направлении, готовность усидчиво и вдумчиво вникать в процесс;
• развитое логическое мышление.

Условия:

• Опыт работы в крупном активно развивающемся гос учреждении.
• Стабильность - официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные листы.
• Заработная плата 60 000 руб.
• Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00 (пятница с 9.00 до 17.00).
• Большой опыт в решении нестандартных задач.
• Возможность стать, лучше, умнее, сильнее, эффективнее!

Мы - компания HefTech, разрабатывающая продукты в сфере кибербезопасности. Продукты предназначены для защиты от киберугроз организаций всех уровней: от малого бизнеса до федеральных органов власти. Компактная сильная команда специалистов, обеспечивающая полный цикла разработки, ваша работа сразу попадает прямо в продукт.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и поддержка программного обеспечения для нужд предприятия
• Участие в проектировании и тестировании новых программных продуктов
• Анализ и оптимизация существующих решений
• Взаимодействие с инженерами и техническими специалистами для внедрения ПО
• Подготовка технической документации
• Решение возникающих технических задач и поиск оптимальных решений

Что важно для успеха на этой позиции:

• Базовые знания одного или нескольких языков программирования (например, C/C++)
• Понимание принципов ООП и алгоритмов
• Умение работать с технической документацией
• Готовность учиться новому и развиваться в команде профессионалов
• Ответственность, внимательность к деталям, инициативность
• Высшее или неоконченное высшее техническое образование (рассматриваем в том числе студентов последних курсов)

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата
• График работы 5/2, рабочий день с 8:45
• Работа на территории современного предприятия
• Возможности для профессионального роста и обучения
• Дружелюбная команда и поддержка наставников
• Социальные гарантии и корпоративные мероприятия

О компании АО «НПП «Связь» — это научно-производственное предприятие с богатой историей и инновационным подходом к развитию технологий. Мы ценим молодых специалистов и готовы делиться опытом, чтобы вместе создавать будущее!

Обязанности:

- Разработка презентаций в форматах PDF и PPTX.

- Создание креативов для соцсетей.

- Создание обложек, превью и аватарок для соцсетей.

- Дизайн мерча (футболки, блокноты, бейджи, визитки и т.п.).

- Создание фирменного стиля (стилистика, логотип, брендбук, бланки, баннеры, сертификаты/дипломы, афиши).

- Создание векторных иконок и иллюстраций.

- Генерация изображений с помощью нейросетей и их дальнейшая обработка.

- Минимальная ретушь фотографий (обтравка, удаление пыли, цветокоррекция).

Требования:

- Уверенное владение Adobe Photoshop и Adobe Illustrator.

- Приветствуется знание Figma и PowerPoint (анимация не требуется).

- Обязательное умение пользоваться нейросетями для генерации изображений.

​​​​​

Условия:

- Работа в офисе/ удаленно

- График работы: пн - пт с 10:00 до 18:00

- В офисе свой отдельный С/У, своя кухня (холодильник, микроволновка, чайник, кулер)

Чем вам предстоит заниматься:

• Создавать SEO-тексты с помощью нейросетей и доводить их до уровня финального релиза;

• Разрабатывать и оптимизировать промпты, инструкции и сценарии для генерации контента;

• Редактировать и проверять материалы, созданные ИИ, следя за соблюдением SEO-стандартов и Tone of Voice;

• Формировать и поддерживать базу знаний по проектам (правила, шаблоны, удачные кейсы);

• Анализировать фидбек по текстам и внедрять улучшения в рабочий процесс;

• Тестировать новые AI-сервисы и предлагать пути автоматизации контент-задач.

Наши ожидания от кандидата:

• Готовность работать с большими объемами контента;

• Опыт использования AI-инструментов (ChatGPT, Claude, Gemini и др.) для генерации и правки текстов;

• Навыки составления и оптимизации промптов;

• Продвинутые навыки редактуры;

• Понимание принципов SEO;

• Живой интерес к развитию AI-технологий в контенте;

• Опыт в экспертных нишах (стройка, B2B, медицина) будет плюсом.

Почему у нас стоит работать:

• Мы входим в ТОП-100 лучших работодателей России и занимаем первое место в Туле по версии Headhunter (среди компаний до 250 сотрудников).

• С первого дня мы гарантируем официальное трудоустройство, полный соцпакет и соблюдение всех норм Трудового кодекса РФ.

• Наш коллектив состоит из высококвалифицированных специалистов, мы оказываем качественные услуги, наши клиенты остаются с нами надолго, рекомендуя нас своим партнерам.

• У нас очень дружелюбная атмосфера и демократичный стиль общения, без барьеров между управляющей командой и другими сотрудниками.

• У нас есть возможности для профессионального и карьерного роста, а также обучение внутри компании. Мы инвестируем в обучение новичков и развитие опытных сотрудников, развиваем собственные программы.

• Благодаря IT-аккредитации можно воспользоваться льготной IT-ипотекой и отсрочкой от срочной службы.

• У наших сотрудников есть возможность работать два дня в неделю удаленно.

• Мы предоставляем 28 дней оплачиваемого отпуска, а также дополнительные дни отпуска до 8 рабочих дней в год, дополнительные оплачиваемые отгулы в особых ситуациях (до 3 дней на одно событие) и дополнительные оплачиваемые больничные без оформления официального больничного (до 3 дней в год).

• Наши сотрудники имеют возможность безлимитно получать консультации корпоративного терапевта и проходить раз в полгода общую диагностику.

• В нашем офисе оснащен спортивный зал.

• Мы поддерживаем стремление сотрудников развиваться и вести активный образ жизни. У нас есть клуб активного и познавательного туризма, школа иностранных языков, книжный клуб и собственная музыкальная группа.

• Мы проводим интересные корпоративные мероприятия.

• У нас удобная и бесплатная парковка для автомобилей и велосипедов сотрудников.

Вдохновляйся хлебом и создавай тренды вместе с нами!

Ты мечтаешь воплощать креативные идеи в жизнь и следить за последними тенденциями в мире маркетинга и дизайна? Тогда тебе к нам! Мы ищем интернет-маркетолога с навыками дизайнера в команду Хлеб «Сабурово» — лидера хлебопекарной отрасли России.

Твои задачи:

• Визуализация онлайн продаж (создание и контроль качественных фотографий в онлайн магазинах), разработка новой цветной упаковки для продвижения продукции компании в интернете и оффлайн.
• Создание ярких макетов и визуальных материалов для рекламы, соцсетей, сайта и офлайн-носителей
• Работа с сетевыми порталами для продвижения продукции
• Мониторинг рынка, анализ трендов и внедрение свежих идей в коммуникации
• Участие в проектах по ребрендингу и обновлению фирменного стиля
• Взаимодействие с командой маркетинга и смежными отделами

Что важно для нас:

• Желание учиться и развиваться в сфере маркетинга и дизайна (опыт не обязателен — всему научим!)
• Владение графическими редакторами (Adobe Photoshop, Illustrator, CorelDRAW или аналогами)
• Креативное мышление и чувство стиля
• Умение работать с большим объемом информации и быстро переключаться между задачами
• Ответственность, внимательность к деталям, инициативность
• Готовность работать в офисе компании

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство с первого дня
• График 5/2, рабочий день с 8:00 или с 08:30
• Стабильная заработная плата без штрафов и задержек
• Возможность профессионального роста и обучения
• Работа в дружной команде и поддержка наставника на этапе стажировки
• Современный офис и комфортные условия труда

О компании Хлеб «Сабурово» — часть крупнейшего агропромышленного холдинга России. Мы производим хлеб и хлебобулочные изделия, которые любят миллионы. Наши ценности — стабильность, развитие и уважение к каждому сотруднику. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая создает вкус будущего!